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      文化市場(chǎng)綜合行政執(zhí)法人員行為規(guī)范學(xué)習(xí)計(jì)劃[推薦五篇]

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      第一篇:文化市場(chǎng)綜合行政執(zhí)法人員行為規(guī)范學(xué)習(xí)計(jì)劃

      文化市場(chǎng)綜合行政執(zhí)法人員行為規(guī)范

      學(xué)習(xí)

      計(jì)

      為規(guī)范執(zhí)法行為,推進(jìn)文化市場(chǎng)執(zhí)法隊(duì)伍改革扎實(shí)有效開展,切實(shí)解決行政執(zhí)法工作中存在的問(wèn)題,根據(jù)文化部辦公廳文件《文化部辦公廳關(guān)于印發(fā)<文化市場(chǎng)綜合行政執(zhí)法人員行為規(guī)范>的通知》(辦市發(fā)〔2012〕11號(hào))文件精神。根據(jù)省局、市局關(guān)于對(duì)行政執(zhí)法人員培訓(xùn)考核相關(guān)文件精神及總體要求,為加強(qiáng)我執(zhí)法大隊(duì)行政執(zhí)法能力,進(jìn)一步規(guī)范行政執(zhí)法行為,特制訂本學(xué)習(xí)方案。

      一、學(xué)習(xí)人員 XXXXXXXX人員。

      二、學(xué)習(xí)內(nèi)容

      《文化市場(chǎng)綜合行政執(zhí)法人員行為規(guī)范》。

      三、學(xué)習(xí)目標(biāo)

      規(guī)范文化市場(chǎng)綜合執(zhí)法人員執(zhí)法行為,建設(shè)一支政治強(qiáng)、業(yè)務(wù)精、紀(jì)律嚴(yán)、作風(fēng)正、形象好的綜合執(zhí)法隊(duì)伍。

      四、學(xué)習(xí)時(shí)間

      集中學(xué)習(xí)時(shí)間為7月份每周五上午9:00—11:30。

      五、學(xué)習(xí)方式

      學(xué)習(xí)采取集中學(xué)習(xí)與個(gè)人自學(xué)相結(jié)合,提倡個(gè)人自學(xué),個(gè)人在理論和實(shí)踐的結(jié)合上積極研究探索,積極撰寫心得體會(huì),提高理論水平。

      六、學(xué)習(xí)要求

      1、按時(shí)參加學(xué)習(xí)教育活動(dòng),不得無(wú)故缺席,更不得以工作為借口不參加學(xué)習(xí)班。

      2、要堅(jiān)持記好學(xué)習(xí)筆記,撰寫學(xué)習(xí)心得體會(huì)1篇以上。由XXXX領(lǐng)導(dǎo)不定期進(jìn)行學(xué)習(xí)筆記和心得體會(huì)抽查。

      3、將學(xué)習(xí)培訓(xùn)納入考勤考核內(nèi)容,對(duì)學(xué)習(xí)培訓(xùn)不認(rèn)真、參加集中學(xué)習(xí)培訓(xùn)次數(shù)少、筆記、心得未達(dá)到要求的以及對(duì)遲到、早退和隨意不參加的進(jìn)行通報(bào)批評(píng)。

      附:文化市場(chǎng)綜合行政執(zhí)法人員行為規(guī)范學(xué)習(xí)計(jì)劃表

      XXXXXXXXXXXXXXXXX

      2012年6月25日

      第二篇:文化市場(chǎng)綜合行政執(zhí)法人員執(zhí)法行為規(guī)范

      文化市場(chǎng)綜合行政執(zhí)法人員執(zhí)法行為規(guī)范(5.20修訂)

      第一章 總則

      第一條 為規(guī)范文化市場(chǎng)綜合行政執(zhí)法人員執(zhí)法行為,根據(jù)《中華人民共和國(guó)公務(wù)員法》、《中華人民共和國(guó)行政處罰法》、《文化市場(chǎng)綜合行政執(zhí)法管理辦法》等有關(guān)法律法規(guī)規(guī)章,制定本規(guī)范。

      第二條 各級(jí)文化行政部門和文化市場(chǎng)綜合行政執(zhí)法機(jī)構(gòu)(以下簡(jiǎn)稱綜合執(zhí)法機(jī)構(gòu))的執(zhí)法人員應(yīng)當(dāng)遵守本規(guī)范。

      第三條 各級(jí)文化行政部門或綜合執(zhí)法機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)本規(guī)范的組織實(shí)施。各級(jí)文化行政部門或綜合執(zhí)法機(jī)構(gòu)的主要負(fù)責(zé)人是本規(guī)范組織實(shí)施的第一責(zé)任人。

      第四條 上級(jí)文化行政部門或綜合執(zhí)法機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)對(duì)下級(jí)文化行政部門或綜合執(zhí)法機(jī)構(gòu)執(zhí)行本規(guī)范的情況進(jìn)行指導(dǎo)監(jiān)督,并將本規(guī)范的組織實(shí)施情況納入績(jī)效考核。

      第二章 執(zhí)法行為規(guī)范

      第五條 在執(zhí)法檢查前,執(zhí)法人員不得少于兩人,并應(yīng)主動(dòng)向當(dāng)事人或者有關(guān)人員出示執(zhí)法證件。

      第六條 執(zhí)法人員在執(zhí)法檢查中發(fā)現(xiàn)當(dāng)事人違法違規(guī)行為需要立即糾正的,應(yīng)當(dāng)場(chǎng)予以糾正,并對(duì)當(dāng)事人進(jìn)行有關(guān)法律法規(guī)的宣傳教育。

      第七條 執(zhí)法人員在執(zhí)法檢查中應(yīng)告知當(dāng)事人權(quán)利,并認(rèn)真、耐心聽取當(dāng)事人的陳述和申辯。

      第八條 執(zhí)法人員調(diào)查收集證據(jù)不得違反法定程序。以隱蔽拍攝、錄制等特殊手段收集證據(jù)必須經(jīng)同級(jí)文化行政部門或綜合執(zhí)法機(jī)構(gòu)主要負(fù)責(zé)人同意。不得以引誘、欺詐、脅迫、暴力等不正當(dāng)手段調(diào)查收集證據(jù)。

      第九條 執(zhí)法人員調(diào)查收集證據(jù)必須客觀、全面。對(duì)違法行為的認(rèn)定,單一證據(jù)不能確鑿證明違法事實(shí)的,應(yīng)當(dāng)使用復(fù)式證據(jù),案件證據(jù)之間要形成有效的“證據(jù)鏈”。

      第十條 執(zhí)法人員收集書證時(shí),應(yīng)盡可能收集、調(diào)取與案件有關(guān)的原始憑證。1

      調(diào)取原始憑證有困難的,可以復(fù)制,但復(fù)制件應(yīng)當(dāng)標(biāo)明“經(jīng)核對(duì)與原件無(wú)異”、注明原件出處,并由出具書證人簽章(名)確認(rèn)。

      第十一條 執(zhí)法人員對(duì)當(dāng)事人和有關(guān)人員進(jìn)行調(diào)查詢問(wèn)時(shí),應(yīng)分別進(jìn)行,并告知其作偽證應(yīng)負(fù)的法律責(zé)任。

      第十二條 經(jīng)文化行政部門或綜合執(zhí)法機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)人批準(zhǔn),可以暫扣或先行登記保存涉案物品,并在法定期限內(nèi)作出處理決定。

      第十三條 詢問(wèn)筆錄、現(xiàn)場(chǎng)檢查筆錄、抽樣取證憑證、證據(jù)登記保存清單、聽證會(huì)筆錄等文書,應(yīng)當(dāng)場(chǎng)交當(dāng)事人閱讀或者向當(dāng)事人宣讀,經(jīng)核對(duì)無(wú)誤后,由當(dāng)事人簽名或蓋章,當(dāng)事人拒不簽字的,由兩名執(zhí)法人員簽字并注明當(dāng)事人拒簽理由。

      第十四條 調(diào)查取證中涉及專業(yè)性問(wèn)題需要鑒定的,文化行政部門或綜合執(zhí)法機(jī)構(gòu)應(yīng)當(dāng)委托有專業(yè)知識(shí)和技術(shù)能力的部門或人員進(jìn)行鑒定,并出具《鑒定書》。

      第十五條 行政處罰應(yīng)實(shí)行查處分離。除依法按行政處罰簡(jiǎn)易程序查處的案件外,凡進(jìn)入一般程序的案件(包括當(dāng)事人自愿放棄陳述申辯權(quán)利并請(qǐng)求提前處罰的案件),現(xiàn)場(chǎng)執(zhí)法人員只能收集證據(jù),依法采取必要的措施,不得現(xiàn)場(chǎng)作出處罰決定。

      第十六條 對(duì)擬給予數(shù)額較大罰款、責(zé)令停產(chǎn)停業(yè)、暫扣、吊銷經(jīng)營(yíng)許可證的重大行政處罰案件,應(yīng)當(dāng)經(jīng)文化行政部門或綜合執(zhí)法機(jī)構(gòu)集體討論形成處理意見,并如實(shí)填寫《重大案件集體討論記錄》,參加集體討論的人員應(yīng)在記錄中簽名。

      第十七條 對(duì)擬給予減輕或者從輕處罰的行政處罰案件,應(yīng)當(dāng)符合《行政處罰法》第二十七條規(guī)定的有關(guān)情形,并履行相關(guān)批準(zhǔn)手續(xù)。無(wú)法定事由,不得擅自從輕減輕行政處罰。

      第十八條 文化市場(chǎng)違法行為涉嫌犯罪的,文化行政部門或綜合執(zhí)法機(jī)構(gòu)應(yīng)將案件移送司法機(jī)關(guān)處理,不得以行政處罰代替刑事處罰。

      第十九條 文化市場(chǎng)綜合行政執(zhí)法應(yīng)使用統(tǒng)一的格式文書。執(zhí)法文書的立卷、歸檔、保存、銷毀按照各級(jí)檔案管理部門的要求執(zhí)行。

      第二十條 執(zhí)法文書中除編號(hào)和數(shù)額、數(shù)量等必須使用阿拉伯?dāng)?shù)字外,應(yīng)當(dāng)使用漢字;手工填寫的文書應(yīng)當(dāng)使用黑色簽字筆或鋼筆填寫,做到字跡清楚、書面整潔。

      第二十一條 執(zhí)法文書設(shè)定的欄目,應(yīng)當(dāng)逐項(xiàng)填寫,不得遺漏和修改。確因錯(cuò)誤需要進(jìn)行修改的,可以用杠線劃去修改處,在其上方或者接下處寫上正確內(nèi)容,并在改動(dòng)處加蓋印章,或者由當(dāng)事人簽名、蓋章或捺指印確認(rèn)。無(wú)需填寫的,應(yīng)當(dāng)用線劃去。

      第二十二條 執(zhí)法文書中注明加蓋執(zhí)法機(jī)關(guān)印章的地方必須加蓋印章,加蓋印章應(yīng)當(dāng)清晰、端正,要“騎年蓋月”。

      第二十三條 除簡(jiǎn)易程序案件,由當(dāng)事人現(xiàn)場(chǎng)簽收行政處罰決定書外,一般程序案件需要交付當(dāng)事人的執(zhí)法文書應(yīng)當(dāng)使用送達(dá)回證,并在法定期限內(nèi)面送交當(dāng)事人,當(dāng)事人拒絕接收的,可以采用留置送達(dá);直接送達(dá)有困難的,可以采用委托送達(dá)、郵寄送達(dá);當(dāng)事人下落不明,或者用其他方式無(wú)法送達(dá)的,可以采用公告送達(dá)。

      第三章 執(zhí)法禮儀規(guī)范

      第二十四條 執(zhí)法人員應(yīng)當(dāng)按下列要求著文化部統(tǒng)一樣式執(zhí)法工作服,并佩帶執(zhí)法標(biāo)志。

      (一)配套著裝,穿著整齊,并保持執(zhí)法工作服潔凈、平整,不得破損;

      (二)佩戴執(zhí)法胸牌時(shí),應(yīng)掛在上衣左口袋上沿正中處;

      (三)著執(zhí)法工作服時(shí),不得披衣、敞懷、卷褲腿、衣領(lǐng)上翻;

      (四)不得混穿不同季節(jié)的執(zhí)法工作服,不得混穿執(zhí)法工作服和便裝;除工作需要和眼疾外,著執(zhí)法工作服時(shí)不得戴有色眼鏡;

      (五)著執(zhí)法工作服時(shí),必須穿黑色皮鞋或深棕色皮鞋,不得赤足穿鞋。第二十五條 執(zhí)法人員應(yīng)當(dāng)愛護(hù)和妥善保管執(zhí)法工作服及執(zhí)法胸牌,不得變賣或擅自拆改,不得轉(zhuǎn)借他人使用。因工作調(diào)動(dòng)、退休等原因離開文化市場(chǎng)綜合行政執(zhí)法工作崗位時(shí),執(zhí)法胸牌必須上交。

      第二十六條 男性執(zhí)法人員不得留長(zhǎng)發(fā)、大鬢角,不得蓄胡須、剃光頭。女性執(zhí)法人員在執(zhí)法工作時(shí),長(zhǎng)發(fā)不得披散,不得化濃妝,不得佩戴夸張的飾物。

      第二十七條 執(zhí)法人員在受理舉報(bào)或接待來(lái)訪時(shí),應(yīng)熱情主動(dòng)。對(duì)屬于本部門業(yè)務(wù)范圍內(nèi)的舉報(bào)或來(lái)訪事項(xiàng),應(yīng)及時(shí)處理;解答問(wèn)題要符合法律法規(guī)和政策,對(duì)于不清楚的問(wèn)題不能隨意發(fā)表意見。對(duì)不屬本部門業(yè)務(wù)范圍的舉報(bào)或來(lái)訪事項(xiàng),應(yīng)向?qū)Ψ秸f(shuō)明理由。

      第二十八條 執(zhí)法人員在辦公場(chǎng)所接打電話,應(yīng)注意音量適宜,文明禮貌。接打公務(wù)電話應(yīng)使用普通話。接聽電話時(shí),應(yīng)主動(dòng)表明所在單位身份,在聽取對(duì)方說(shuō)明事由和詢問(wèn)問(wèn)題時(shí),應(yīng)耐心細(xì)致,認(rèn)真解答。

      第二十九條 執(zhí)法人員在執(zhí)法時(shí),應(yīng)態(tài)度和藹,不得盛氣凌人、態(tài)度粗暴,不得推搡或手指當(dāng)事人,不得踢、扔、敲當(dāng)事人的物品。

      第三十條 執(zhí)法人員在現(xiàn)場(chǎng)執(zhí)法時(shí),不得袖手、背手和將手插入衣袋,不得吸煙、吃食物,不得搭肩挽背,閑聊、嬉笑打鬧。

      第三十一條 執(zhí)法人員執(zhí)法用語(yǔ)的基本要求:

      (一)應(yīng)當(dāng)使用文明規(guī)范用語(yǔ)、表達(dá)準(zhǔn)確、通俗簡(jiǎn)潔;嚴(yán)禁使用生、冷、橫、硬的執(zhí)法忌語(yǔ)。

      (二)不得使用恐嚇、威脅、誘導(dǎo)性的語(yǔ)言;

      (三)應(yīng)以理服人、語(yǔ)言文明,不得出言不遜、諷刺挖苦、講臟話、罵人。第三十二條 在執(zhí)法或公務(wù)活動(dòng)中語(yǔ)言表達(dá)要清晰、準(zhǔn)確、得體:

      (一)亮明身份時(shí):我們是(某某單位)執(zhí)法人員,正在執(zhí)行公務(wù),這是我們的證件,證件號(hào)碼是×××××,請(qǐng)您配合我們的工作。

      (二)做完筆錄時(shí):請(qǐng)您看一下記錄,如屬實(shí)請(qǐng)您簽字予以確認(rèn)。

      (三)回答咨詢時(shí):您所反映的問(wèn)題需要調(diào)查核實(shí),我們?cè)凇寥諆?nèi)調(diào)查了解清楚后再答復(fù)您。您所反映的問(wèn)題不屬于我單位職責(zé)范圍,此問(wèn)題請(qǐng)向×××(有關(guān)單位等)反映(或申訴),我們可以告訴您×××(單位)的地址和電話。

      (四)執(zhí)法過(guò)程中遇到抵觸時(shí):根據(jù)法律規(guī)定,你有如實(shí)回答詢問(wèn)、并協(xié)助調(diào)查(或者檢查)的義務(wù),請(qǐng)配合我們的工作。歡迎您對(duì)我們的工作提出意見,我們?cè)敢饨邮鼙O(jiān)督。

      (五)告知權(quán)利義務(wù)時(shí):根據(jù)法律規(guī)定,您有陳述和申辯的權(quán)利。根據(jù)法律規(guī)定,您有要求聽證的權(quán)利。如果您對(duì)行政處罰(理)決定不服,有權(quán)在法定期限內(nèi)提出行政復(fù)議或行政訴訟。

      (六)結(jié)束執(zhí)法時(shí):謝謝您的配合。感謝您對(duì)我們工作的支持。

      第四章 廉潔執(zhí)法規(guī)范

      第三十三條 執(zhí)法人員應(yīng)當(dāng)做到嚴(yán)格遵守工作紀(jì)律、組織紀(jì)律和廉政紀(jì)律,應(yīng)當(dāng)嚴(yán)格按照法律、法規(guī)、規(guī)章規(guī)定的職責(zé)權(quán)限實(shí)施行政執(zhí)法行為,不得推諉或

      者拒絕履行法定職責(zé)。不得濫用職權(quán),不得越權(quán)執(zhí)法。不得徇私枉法,不得以權(quán)謀私。

      第三十四條 執(zhí)法人員不得利用職權(quán)吃、拿、卡、要,不得以各種名義索取、接受行政相對(duì)人(請(qǐng)托人、中間人)的宴請(qǐng)、禮品、禮金(含各種有價(jià)證券)以及消費(fèi)性的娛樂活動(dòng)。

      第三十五條 執(zhí)法人員不得參與和職權(quán)有關(guān)的各種經(jīng)營(yíng)性活動(dòng);不得利用職權(quán)為配偶、子女及其他親屬?gòu)氖陆?jīng)營(yíng)性活動(dòng)提供便利條件;不得在被管理單位兼職。

      第三十六條 執(zhí)法人員不得向行政相對(duì)人借款、借物、賒帳、推銷產(chǎn)品、報(bào)銷任何費(fèi)用或者要求行政相對(duì)人為其提供服務(wù)。

      第三十七條 執(zhí)法人員不得弄虛作假,隱瞞、包庇、縱容違法行為,不得為行政相對(duì)人的違法行為開脫、說(shuō)情。

      第三十八條除辦案需要外,執(zhí)法人員不得動(dòng)用被暫扣或者證據(jù)登記保存的物品。

      第三十九條 非因公務(wù)需要,執(zhí)法人員不得在非辦公場(chǎng)所接待行政相對(duì)人及其親屬,不得單獨(dú)找當(dāng)事人調(diào)查詢問(wèn)。

      第四十條 違反本規(guī)范,造成不良影響和后果的,由紀(jì)檢監(jiān)察部門視情節(jié)輕重追究直接責(zé)任人和第一責(zé)任人的行政責(zé)任;觸犯刑法,依法追究刑事責(zé)任。

      第五章 附則

      第四十一條 本規(guī)范所稱執(zhí)法證件,是指由文化部統(tǒng)一制式、各省級(jí)文化行政部門或綜合執(zhí)法機(jī)構(gòu)制發(fā)的文化市場(chǎng)綜合執(zhí)法證或各級(jí)人民政府法制部門制發(fā)的行政執(zhí)法證。

      本規(guī)范所稱“較大數(shù)額罰款”,各地應(yīng)按照地方性法規(guī)、規(guī)章的有關(guān)規(guī)定辦理,地方性法規(guī)、規(guī)章未作規(guī)定的,是指對(duì)公民1萬(wàn)元以上、對(duì)法人或者其他組織5萬(wàn)元以上的罰款。

      第四十二條 本規(guī)范由文化部負(fù)責(zé)解釋。

      第四十三條 本規(guī)范自印發(fā)之日起施行。

      第三篇:交通行政執(zhí)法人員行為規(guī)范

      交通行政執(zhí)法人員行為規(guī)范

      一、交通行政執(zhí)法人員在國(guó)省干線和縣鄉(xiāng)道路上從事行政執(zhí)法時(shí),適用本規(guī)范。

      二、交通行政執(zhí)法人員上路執(zhí)法,應(yīng)做到忠于職守、依法行政、文明執(zhí)法、優(yōu)質(zhì)服務(wù)。

      三、交通行政執(zhí)法人員上路檢查必須具有執(zhí)法資格,持有交通部頒發(fā)的《交通行政執(zhí)法證》和各級(jí)人民政府核發(fā)的《行政執(zhí)法證》。

      四、嚴(yán)禁臨時(shí)聘用人員上路執(zhí)法或上路協(xié)助執(zhí)法。

      五、交通行政執(zhí)法人員在從事交通行政執(zhí)法時(shí)應(yīng)當(dāng)使用文明用語(yǔ),不準(zhǔn)使用服務(wù)忌語(yǔ)

      1、在開始檢查或調(diào)查時(shí):

      我們是某某地交通行政執(zhí)法人員,正在執(zhí)行公務(wù),請(qǐng)您接受我們的檢查。

      我們是某某地交通行政執(zhí)法人員,正在執(zhí)行公務(wù),請(qǐng)您接受我們的調(diào)查。

      2、在檢查或調(diào)查遇到抵觸時(shí):

      根據(jù)法律規(guī)定,您有如實(shí)陳述義務(wù),請(qǐng)支持我們的工作。根據(jù)法律規(guī)定,您有提供證據(jù)義務(wù),請(qǐng)支持我們的工作。

      3、在結(jié)束檢查或調(diào)查時(shí):

      感謝您的配合,請(qǐng)您慢行。

      感謝您的配合,祝您一路順風(fēng)。

      4、權(quán)利告知詞:

      根據(jù)法律規(guī)定,您有陳述和申辯的權(quán)利。

      對(duì)交通部門行政處罰決定不服,您有權(quán)提起行政復(fù)議或行政訴訟。

      歡迎您對(duì)我們工作提出批評(píng),我們將努力改進(jìn)。

      感謝您的批評(píng),我們?cè)敢庾杂X接受監(jiān)督。

      六、交通行政執(zhí)法人員在執(zhí)法時(shí)要做到儀表整齊、風(fēng)紀(jì)嚴(yán)謹(jǐn)、舉止端莊、動(dòng)作規(guī)范。

      ㈠儀容

      1、執(zhí)法人員要保持面部清潔,勤剪指甲;

      2、男執(zhí)法人員要勤理發(fā),不得留大鬢角、長(zhǎng)發(fā)、胡須;

      3、女執(zhí)法人員不準(zhǔn)頭發(fā)披肩、染指甲、化濃妝、戴首飾。㈡著裝要求

      1、按本市統(tǒng)一規(guī)定的時(shí)間著裝、換裝;

      2、按本?。ㄊ校┙煌◤d(局)統(tǒng)一規(guī)定的樣式、質(zhì)地、顏色、內(nèi)外配套著裝,嚴(yán)禁混穿不同季節(jié)的執(zhí)法服裝,嚴(yán)禁制服便裝混穿,嚴(yán)禁歪戴帽、卷袖口、敞衣扣。執(zhí)法時(shí)佩戴本省統(tǒng)一規(guī)定的標(biāo)志、胸卡、腰帶、領(lǐng)帶、手套。胸卡掛于上衣左口袋正中外,腰帶扎在上裝第四、第五鈕扣之間,背帶右肩左斜,從肩牌下穿過(guò)。著黑色皮鞋,皮鞋必須保持清潔明亮。

      ㈢舉止要求

      現(xiàn)場(chǎng)執(zhí)法應(yīng)取立正姿勢(shì)。身姿和敬禮的標(biāo)準(zhǔn),按軍隊(duì)現(xiàn)行隊(duì)列條例執(zhí)行。指揮車輛手勢(shì)要明確、規(guī)范。

      七、交通執(zhí)法人員應(yīng)當(dāng)尊重相對(duì)人權(quán)利和人格。

      八、交通執(zhí)法人員在實(shí)施交通行政處罰(理)時(shí),應(yīng)當(dāng)遵守《行政處罰法》、《交通行政處罰程序規(guī)定》和《交通行政處理程序規(guī)定》。適用簡(jiǎn)易程序的按下列規(guī)定進(jìn)行:

      ㈠適用條件

      違法事實(shí)清楚,有法定依據(jù)認(rèn)定違法,對(duì)公民50元以下,對(duì)法人或其他組織1000元以下罰款或者警告的,可以當(dāng)場(chǎng)作出行政處罰。

      ㈡主要步驟

      1、出示交通行政執(zhí)法證,表明身份并查明對(duì)方情況;

      2、告知權(quán)利與義務(wù);

      3、收集證據(jù);

      4、告知認(rèn)定的違法事實(shí),處罰理由和依據(jù);

      5、聽取當(dāng)事人的陳述和申辯并進(jìn)行復(fù)核;

      6、制作《交通行政(當(dāng)場(chǎng))處罰決定書》并交付當(dāng)事人;

      7、有限度執(zhí)行:當(dāng)場(chǎng)收繳罰款的三種情況:依法給予50元以下的罰款;不當(dāng)場(chǎng)收繳事后難以執(zhí)行的;邊遠(yuǎn)、水上、交通不便地區(qū),當(dāng)事人向銀行繳納罰款確有困難,經(jīng)當(dāng)事人書面提出,可當(dāng)場(chǎng)收繳罰款;

      8、按照法律、法規(guī)報(bào)告?zhèn)浒浮?/p>

      九、交通行政執(zhí)法人員在實(shí)施行政征費(fèi)時(shí),應(yīng)當(dāng)按照《公路養(yǎng)路費(fèi)征收管理規(guī)定》和有關(guān)地方法規(guī)、政府規(guī)章執(zhí)行。

      路政執(zhí)法人員在收取路產(chǎn)損壞賠補(bǔ)償費(fèi)時(shí),應(yīng)當(dāng)按照《路政管理規(guī)定》執(zhí)行。

      十、交通行政執(zhí)法人員在采取強(qiáng)制措施時(shí),應(yīng)當(dāng)遵守以下規(guī)定: ㈠規(guī)費(fèi)征收依照地方法規(guī)、政府規(guī)章的規(guī)定執(zhí)行;

      ㈡路政管理按照《路政管理規(guī)定》第六章行政強(qiáng)制措施執(zhí)行; 路政執(zhí)法人員在查處超限運(yùn)輸車輛時(shí),必須做到“科學(xué)檢測(cè),卸載放行”。

      ㈢運(yùn)政執(zhí)法人員暫扣道路運(yùn)輸牌證按照《道路運(yùn)輸行政處罰規(guī)定》和有關(guān)地方法規(guī)執(zhí)行。

      十一、交通行政執(zhí)法人員在適用法律時(shí),對(duì)本地從業(yè)人員可以適用地方性法規(guī)、政府規(guī)章;對(duì)外地從業(yè)人員應(yīng)當(dāng)適用全國(guó)統(tǒng)一法律、法規(guī)和國(guó)家部委規(guī)章。

      十二、交通行政執(zhí)法人員在執(zhí)法活動(dòng)中,應(yīng)當(dāng)遵守三個(gè)必須: ㈠必須使用規(guī)范的指揮手勢(shì)和停車示意牌(燈),夜間必須使用停車示意牌(燈)并著反光背心裝;

      ㈡必須給當(dāng)事人敬禮,使用文明用語(yǔ),主動(dòng)出示證件再進(jìn)行檢查; ㈢必須使用規(guī)范的法律文書、規(guī)范的票據(jù)、規(guī)范的文字。

      十三、交通行政執(zhí)法人員在執(zhí)法活動(dòng)中,應(yīng)當(dāng)遵守十個(gè)不準(zhǔn): ㈠不準(zhǔn)酒后上崗執(zhí)法及在執(zhí)法過(guò)程中吸煙和咀嚼食物;

      ㈡不準(zhǔn)雙向同時(shí)攔截車輛;

      ㈢不準(zhǔn)同一時(shí)間,同一條公路上有兩個(gè)稽查點(diǎn);

      ㈣不準(zhǔn)采取扒車、追車等危險(xiǎn)方法執(zhí)法;

      ㈤不準(zhǔn)濫用職權(quán)、超越職權(quán)執(zhí)法;

      ㈥不準(zhǔn)對(duì)同一違法行為重復(fù)罰款;

      ㈦不準(zhǔn)下達(dá)或變相下達(dá)罰款、收費(fèi)指標(biāo);

      ㈧不準(zhǔn)對(duì)運(yùn)輸鮮活果蔬等產(chǎn)品的車輛進(jìn)行違反國(guó)家“綠色通道”政策的檢查、滯留和處罰;

      ㈨不準(zhǔn)同時(shí)攔截3輛以上車輛進(jìn)行檢查;

      ㈩不準(zhǔn)逢車必查、逢車必罰,造成交通堵塞。

      十四、嚴(yán)禁執(zhí)法車輛、執(zhí)法人員(著裝)進(jìn)入桑拿洗浴、美容美發(fā)、歌廳舞廳餐廳等場(chǎng)所;嚴(yán)禁執(zhí)法車輛用作交通執(zhí)法以外的其他用途。

      十五、對(duì)模范執(zhí)行本規(guī)范的交通行政執(zhí)法隊(duì)伍和人員,由交通主管部門予以表彰和獎(jiǎng)勵(lì)。

      十六、對(duì)違反本規(guī)范的,由交通行政主管部門按照有關(guān)規(guī)定吊銷執(zhí)法證件、調(diào)離執(zhí)法崗位;情節(jié)嚴(yán)重的由交通紀(jì)檢監(jiān)察部門給予黨紀(jì)、政紀(jì)處分;構(gòu)成犯罪的移交司法部門追究刑事責(zé)任。

      第四篇:文化市場(chǎng)行政執(zhí)法人員崗位培訓(xùn)規(guī)劃要點(diǎn)

      文化部關(guān)于印發(fā)《2006-2008年全國(guó)文化市場(chǎng)行政執(zhí)法人員崗位培訓(xùn)規(guī)劃要點(diǎn)》的通知

      文市函〔2006〕394號(hào)

      各省、自治區(qū)、直轄市文化廳(局),新疆生產(chǎn)建設(shè)兵團(tuán)文化局,北京、上海、重慶市文化市場(chǎng)行政執(zhí)法總隊(duì):

      國(guó)務(wù)院《全面推進(jìn)依法行政實(shí)施綱要》對(duì)推動(dòng)建立權(quán)責(zé)明確、行為規(guī)范、監(jiān)督有效、保障有力的行政執(zhí)法隊(duì)伍提出了明確的要求。根據(jù)《文化市場(chǎng)行政執(zhí)法管理辦法》,我部制定了《2006----2008年全國(guó)文化市場(chǎng)行政執(zhí)法人員崗位培訓(xùn)規(guī)劃要點(diǎn)》,現(xiàn)印發(fā)給你們,請(qǐng)結(jié)合當(dāng)?shù)貙?shí)際,認(rèn)真貫徹執(zhí)行。

      特此通知。

      二○○六年三月十四日

      2006-2008年全國(guó)文化市場(chǎng)行政執(zhí)法人員崗位培訓(xùn)規(guī)劃要點(diǎn)

      一、培訓(xùn)的指導(dǎo)思想和基本原則

      文化市場(chǎng)行政執(zhí)法人員的崗位培訓(xùn),堅(jiān)持以鄧小平理論、“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo),樹立科學(xué)發(fā)展觀,認(rèn)真貫徹黨的十六大提出 “按照一手抓繁榮,一手抓管理的方針,完善文化市場(chǎng)管理機(jī)制”的精神,落實(shí)國(guó)務(wù)院《全面推進(jìn)依法行政實(shí)施綱要》有關(guān)規(guī)定,推動(dòng)建立一支政治堅(jiān)定、業(yè)務(wù)精通、作風(fēng)優(yōu)良、紀(jì)律嚴(yán)明、權(quán)責(zé)明確、行為規(guī)范、監(jiān)督有效、保障有力的文化市場(chǎng)行政執(zhí)法隊(duì)伍。

      文化市場(chǎng)行政執(zhí)法人員崗位培訓(xùn)以提高依法行政能力為核心,聯(lián)系實(shí)際,突出重點(diǎn)。圍繞行政執(zhí)法實(shí)踐中的熱點(diǎn)難點(diǎn)和新的政策法規(guī)確定培訓(xùn)內(nèi)容。2006-2008年處在文化體制改革期間,要重點(diǎn)對(duì)新錄用執(zhí)法人員的政策、法規(guī)、程序等方面進(jìn)行培訓(xùn)。

      堅(jiān)持分級(jí)分類,面向基層,注重實(shí)效。要根據(jù)不同的對(duì)象,不同的市場(chǎng)門類,分級(jí)分類進(jìn)行,重點(diǎn)培訓(xùn)對(duì)象為市縣級(jí)執(zhí)法人員,重點(diǎn)培訓(xùn)內(nèi)容為網(wǎng)絡(luò)文化、娛樂和音像管理方面的技能。增強(qiáng)培訓(xùn)的針對(duì)性、實(shí)用性和有效性,重視綜合素質(zhì)和實(shí)際工作能力的培養(yǎng),充分利用現(xiàn)代科技手段,強(qiáng)化知識(shí)結(jié)構(gòu)的系統(tǒng)化和知識(shí)更新。

      二、培訓(xùn)的目標(biāo)和內(nèi)容

      文化市場(chǎng)行政執(zhí)法人員崗位培訓(xùn)的目標(biāo)是:使全體文化市場(chǎng)行政執(zhí)法人員的政治、法律和業(yè)務(wù)等綜合素質(zhì)明顯提高,文化市場(chǎng)行政執(zhí)法隊(duì)伍基本達(dá)到“權(quán)責(zé)明確、行為規(guī)范、監(jiān)督有效、保障有力”的要求,依法行政的意識(shí)和能力明顯加強(qiáng)。

      全國(guó)文化市場(chǎng)行政執(zhí)法人員必須培訓(xùn)的基礎(chǔ)性法律規(guī)范包括:《行政處罰法》、《行政許可法》、《行政復(fù)議法》、《行政訴訟法》、《國(guó)家賠償法》、《合同法》、《治安管理處罰法》、《著作權(quán)法》、《文物保護(hù)法》;《刑法》有關(guān)條款;《信訪條例》;國(guó)務(wù)院《全面推進(jìn)依法行政實(shí)施綱要》和《行政執(zhí)法機(jī)關(guān)移送涉嫌犯罪案件的規(guī)定》;最高人民法院最高人民檢察院《關(guān)于辦理侵犯知識(shí)產(chǎn)權(quán)刑事案件具體應(yīng)用法律若干問(wèn)題的解釋》及最高人民法院《關(guān)于審理非法出版物刑事案件具體應(yīng)用法律若干問(wèn)題的解釋》的有關(guān)內(nèi)容等;新修改、發(fā)布的有關(guān)文化市場(chǎng)管理法律、法規(guī)、規(guī)章。

      結(jié)合音像、演出、娛樂、網(wǎng)絡(luò)文化、藝術(shù)品及電影等市場(chǎng)的特點(diǎn),確定2006-2008培訓(xùn)的目標(biāo)是:通過(guò)學(xué)習(xí)培訓(xùn),使執(zhí)法人員掌握有關(guān)涉及文化市場(chǎng)管理的法律、法規(guī)、規(guī)章;熟練運(yùn)用文化市場(chǎng)行政執(zhí)法程序、制作標(biāo)準(zhǔn)的執(zhí)法文書;掌握網(wǎng)絡(luò)文化管理有關(guān)的法規(guī)和知識(shí),提高對(duì)違法行為的查處能力;熟練掌握并運(yùn)用音像市場(chǎng)管理法規(guī)及盜版音像制品鑒定等知識(shí);熟練掌握和運(yùn)用電影市場(chǎng)、藝術(shù)品市場(chǎng)管理的有關(guān)政策法規(guī);其他與執(zhí)法相關(guān)需要培訓(xùn)的內(nèi)容。

      三、培訓(xùn)的組織與實(shí)施

      文化部文化市場(chǎng)司每年舉辦全國(guó)文化市場(chǎng)行政執(zhí)法人員培訓(xùn)班,各省級(jí)文化行政部門和執(zhí)法機(jī)構(gòu)也要每年組織文化市場(chǎng)行政管理和執(zhí)法人員培訓(xùn)班,要把培訓(xùn)重點(diǎn)下移到基層,以適應(yīng)文化體制改革的需要。

      (一)切實(shí)加強(qiáng)對(duì)培訓(xùn)工作的領(lǐng)導(dǎo)

      各級(jí)文化行政部門、文化市場(chǎng)行政執(zhí)法機(jī)構(gòu)要在調(diào)查研究的基礎(chǔ)上制訂本地區(qū)培訓(xùn)工作的規(guī)劃和具體實(shí)施方案,努力落實(shí)規(guī)劃要點(diǎn)提出的各項(xiàng)任務(wù)和要求。

      建立培訓(xùn)目標(biāo)責(zé)任制。各級(jí)文化行政部門要將文化市場(chǎng)行政執(zhí)法人員崗位培訓(xùn)規(guī)劃落實(shí)情

      況,作為考核文化行政部門、文化市場(chǎng)行政執(zhí)法機(jī)構(gòu)主要負(fù)責(zé)人工作的一項(xiàng)重要指標(biāo),實(shí)行目標(biāo)管理。

      文化市場(chǎng)行政執(zhí)法人員崗位培訓(xùn)工作實(shí)行計(jì)劃備案制度。每年年底之前,下一級(jí)文化行政部門、文化市場(chǎng)行政執(zhí)法機(jī)構(gòu)應(yīng)將本的培訓(xùn)實(shí)施情況及下一的培訓(xùn)計(jì)劃報(bào)上一級(jí)文化行政部門或文化市場(chǎng)行政執(zhí)法機(jī)構(gòu)備案。

      (二)建立高效實(shí)用的培訓(xùn)運(yùn)行機(jī)制

      要堅(jiān)持集中培訓(xùn)與自學(xué)相結(jié)合,專項(xiàng)培訓(xùn)與綜合培訓(xùn)相結(jié)合,面授培訓(xùn)與網(wǎng)絡(luò)培訓(xùn)相結(jié)合,思想理論學(xué)習(xí)與業(yè)務(wù)技能提高相結(jié)合,建立高效實(shí)用的培訓(xùn)運(yùn)行機(jī)制,充分調(diào)動(dòng)文化市場(chǎng)行政執(zhí)法人員的學(xué)習(xí)積極性。

      (三)進(jìn)一步完善培訓(xùn)考核機(jī)制

      對(duì)文化市場(chǎng)行政執(zhí)法人員培訓(xùn)實(shí)行書面考核與執(zhí)法考核相結(jié)合。集中培訓(xùn)結(jié)束應(yīng)當(dāng)進(jìn)行書面考核。文化部將開發(fā)文化市場(chǎng)行政執(zhí)法人員基礎(chǔ)知識(shí)考核題庫(kù)。同時(shí),各級(jí)文化市場(chǎng)行政執(zhí)法機(jī)構(gòu)要制定具體標(biāo)準(zhǔn),對(duì)行政執(zhí)法人員執(zhí)法工作的情況進(jìn)行評(píng)議考核。積極開展崗位練兵,大力表彰學(xué)習(xí)積極分子,要將培訓(xùn)、考核結(jié)果與任免、使用結(jié)合起來(lái),促進(jìn)培訓(xùn)工作的持續(xù)深入開展。

      第五篇:交通行政執(zhí)法人員行為規(guī)范 自查自糾

      交通行政執(zhí)法人員行為規(guī)范 自查自糾

      結(jié)合鞏交****(***)號(hào)文件

      通過(guò)學(xué)習(xí)鞏交2013(89)號(hào)文件《交通公路執(zhí)法專項(xiàng)整頓工作方案》為進(jìn)一步規(guī)范自身執(zhí)法行為、提高行政執(zhí)法水平,我對(duì)照現(xiàn)階段的執(zhí)法力度以及這次整頓工作的內(nèi)容結(jié)合自己的實(shí)際情況根據(jù)《交通行政執(zhí)法人員行為規(guī)范》自我檢查自我糾正。作以下三點(diǎn):

      一 立足工作實(shí)際,眾所周知交通執(zhí)法行為是一項(xiàng)極為嚴(yán)肅的國(guó)家行政行為,是國(guó)家依法賦予交通部門的工作職能。如何把握和行使好這一職能,直接影響著交通部門的形象和發(fā)展。自3013年到2014年以來(lái),我認(rèn)真貫徹落實(shí)局黨組和站領(lǐng)導(dǎo)交給的各項(xiàng)工作,采取各種措施,倡導(dǎo)規(guī)范化、人性化的執(zhí)法行為,從一崗到二崗認(rèn)真工作,踏實(shí)做事。有力地打擊了轄區(qū)內(nèi)車輛超限超載行為,維持了公路路產(chǎn),路權(quán)的損害。

      二 認(rèn)真查找,自我落實(shí)。

      創(chuàng)建和諧、有序、高效的現(xiàn)代交通,是每一位交通人的工作職責(zé)。及時(shí)、有效的監(jiān)督檢查體系,更有利于交通事業(yè)的壯大和發(fā)展。對(duì)此,我依照交通執(zhí)法行為規(guī)范的內(nèi)容及要求,認(rèn)真反思和總結(jié)自己的每一次執(zhí)法行為,進(jìn)行了深刻而嚴(yán)肅的自我查找。扎扎實(shí)實(shí)的進(jìn)行了逐條對(duì)照,從行動(dòng)上轉(zhuǎn)變工作中存在的不足和缺點(diǎn),切實(shí)將此次交通公路執(zhí)法專項(xiàng)整頓工作落到了實(shí)處

      ①執(zhí)法程序方面。我嚴(yán)格對(duì)照了站里的要求和主意事項(xiàng)。在執(zhí)法過(guò)程中完全依照規(guī)定執(zhí)行,做到符合程序要求,處理執(zhí)法事務(wù)。其次,詳細(xì)遵守了行政主體在實(shí)施行政處罰時(shí)所必須遵循的步驟、方式、時(shí)限、順序,嚴(yán)肅了一系列執(zhí)法程序,無(wú)違規(guī)違程情況出現(xiàn)。

      ②是執(zhí)法文書方面。我積極學(xué)習(xí)執(zhí)法文書填寫的有關(guān)規(guī)定和填寫執(zhí)法文書的準(zhǔn)確性和 真實(shí)性。但對(duì)于在一些較多頁(yè)面的執(zhí)法文書制作上,因?yàn)槠綍r(shí)接觸較少,我也存在著一定的不足,希望以后加強(qiáng)此方面的組織學(xué)習(xí)吧。

      ③是執(zhí)法用語(yǔ)方面。我秉承全心全意為人民服務(wù)的宗旨,遵紀(jì)守法,禮貌待人,文明服務(wù),堅(jiān)持不懈的落實(shí)“十不準(zhǔn)”和“十條禁令”規(guī)范治超執(zhí)法行為。嚴(yán)格依照加強(qiáng)黨風(fēng),行業(yè)建設(shè)的標(biāo)準(zhǔn),執(zhí)行執(zhí)法工作。做到了無(wú)以權(quán)謀私、徇私舞弊的違法違紀(jì)行為。

      ④是儀容風(fēng)紀(jì)反面。我堅(jiān)決做到按規(guī)定著裝,堅(jiān)決執(zhí)行著標(biāo)志服的有關(guān)規(guī)定和注意事項(xiàng),自覺維護(hù)交通工作人員的形象。嚴(yán)格遵守有關(guān)儀容風(fēng)紀(jì)的相關(guān)規(guī)定,自覺塑造良好的工作形象。

      三 加強(qiáng)自我學(xué)習(xí),提高執(zhí)法素質(zhì)

      自參加工作以來(lái),自己雖然注重了政治和業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),但總感到在學(xué)習(xí)的深入性和系統(tǒng)性上還有很大差距,存在時(shí)緊時(shí)松的現(xiàn)象,致使自己對(duì)新知識(shí)、新思維掌握不多,了解不透,對(duì)此,我認(rèn)為建立長(zhǎng)期有效的學(xué)習(xí)機(jī)制,不斷提高全體職工的依法行政能力,才能準(zhǔn)確、高效、及時(shí)的完成交通行政執(zhí)法工作的需要,加強(qiáng)自我改造提高綜合素質(zhì)才能更好地促進(jìn)各項(xiàng)交通事業(yè)的順利發(fā)展。

      回首過(guò)去,我深感自己還有許多的不是,還有許多地方需要完善。在以后的工作里,我將繼續(xù)堅(jiān)持行業(yè)工作目標(biāo),精益求精的搞好各項(xiàng)工作,為全面建設(shè)公路交通事業(yè)發(fā)展做出貢獻(xiàn)。

      ****年**月**日 *****(姓名)

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