第一篇：2013年義務(wù)監(jiān)督工作總結(jié)(上報稿)

秦州公路管理段

2013年義務(wù)監(jiān)督工作總結(jié)

2013年，為了更好地做好義務(wù)監(jiān)督工作，全面提高義務(wù)監(jiān)督工作水平，我們認真學(xué)習(xí)了義務(wù)監(jiān)督員的職責(zé)和監(jiān)督流程、方法及相關(guān)規(guī)定，從而明確了義務(wù)監(jiān)督的目標任務(wù)和具體做法，確保了各項監(jiān)督事宜得到較好落實，現(xiàn)對2013年義務(wù)監(jiān)督工作開展情況總結(jié)如下：

一、認識明確，高度重視

全面做好義務(wù)監(jiān)督工作，是推進全段民主進程、充分發(fā) 揮職工群眾的監(jiān)督作用，推進全段各項工作健康、和諧、穩(wěn)定發(fā)展的重要保證。為此，我段高度重視，聘任了關(guān)心單位發(fā)展、有較強的事業(yè)心和責(zé)任感、具有較強的公路養(yǎng)護管理經(jīng)驗和政策水平、善于聯(lián)系群眾、有較高群眾威信、能如實反映職工群眾意見和建議的職工作為義務(wù)監(jiān)督員，為義務(wù)監(jiān)督工作的開展提供了堅實保障。

二、盡職盡責(zé)，開展監(jiān)督

在日常工作中，我段義務(wù)監(jiān)督員能夠充分發(fā)揮聯(lián)系群眾 的優(yōu)勢，堅持原則、公正辦事，堅持聯(lián)系制度、例會制度和督辦反饋制度，對我段各項重大事項進行全面監(jiān)督，主要有以下幾個方面：

一是困難職工及大病救助補助資金發(fā)放做到了公開摸底，按規(guī)篩選，上會確定，及時上報，款項到人。執(zhí)行效果良好；二是干部職工年度考核我們采用民主評議，支委討論，公開結(jié)果，按期上報。執(zhí)行落實良好：三是執(zhí)行上級政策規(guī)定和工作部署，能按照要求落實年度目標任務(wù)，堅決執(zhí)行，認真辦理，積極落實，努力完成。執(zhí)行良好；四是財務(wù)預(yù)算執(zhí)行及資金運行情況能嚴格財經(jīng)紀律，執(zhí)行上級規(guī)定，資金運轉(zhuǎn)正常；五是能按照財務(wù)報賬制度嚴格財務(wù)辦結(jié)，落實“雙簽字”制度，大額開支上會確定，按規(guī)辦理，執(zhí)行良好；六是在干部任用上，做到了任人唯賢、德能兼?zhèn)?，并及時進行民主評議和張貼公示；七是工程建設(shè)資金能做到嚴格管理，?？顚Ｓ?，按規(guī)執(zhí)行，運轉(zhuǎn)良好；八是黨風(fēng)廉政建設(shè)注重源頭治理，及時開展學(xué)習(xí)教育和警示教育，嚴格落實反腐倡廉各項規(guī)定，未發(fā)生違反反腐倡廉規(guī)定的人和事；九是結(jié)合效能風(fēng)暴行動，對干部職工履行職責(zé)、遵紀守法等方面進行監(jiān)督，工作作風(fēng)良好，工作效能提升明顯，無違紀違法行為發(fā)生。

三、成效經(jīng)驗

2013年，通過認真開展義務(wù)監(jiān)督工作，使領(lǐng)導(dǎo)的權(quán)力和 我段各項重大決策在群眾監(jiān)督下陽光運行，有效提高了廣大職工群眾的知情權(quán)、參與權(quán)，增強了廣大職工群眾參與民主管理的自覺性和積極性，廣泛吸取了廣大職工群眾的意見建

議，使決策更切合實際、更具可行性和執(zhí)行力，提高了辦事質(zhì)量，確保了職工隊伍和單位的和諧穩(wěn)定，推動了全段各項工作持續(xù)、健康、科學(xué)發(fā)展。

2014年，我段義務(wù)監(jiān)督員將繼續(xù)發(fā)揮好橋梁紐帶作用和義務(wù)監(jiān)管職能，堅持原則、公正辦事，把我段義務(wù)監(jiān)督工作做得更細、更好、更具成效。

第二篇：網(wǎng)吧義務(wù)監(jiān)督工作總結(jié)

徐楊鄉(xiāng)網(wǎng)吧義務(wù)監(jiān)督工作總結(jié)

徐楊鄉(xiāng)網(wǎng)吧義務(wù)監(jiān)督工作在市、區(qū)關(guān)工委的正確指導(dǎo)下，充分發(fā)揮“五老”網(wǎng)吧義務(wù)監(jiān)督作用，對在網(wǎng)吧上網(wǎng)的未成年人進行教育，對沉迷于網(wǎng)絡(luò)的未成年人實施心理救助。對網(wǎng)吧經(jīng)營者存在的違法、違規(guī)行為進行監(jiān)督、勸阻，一年來，“五老”人員參與網(wǎng)吧監(jiān)督工作取得明顯成效。目前，徐楊鄉(xiāng)總共有11家網(wǎng)吧，都能守法經(jīng)營，主動配合網(wǎng)吧監(jiān)督員工作，從而凈化未成年人成長的社會環(huán)境。

一、提高認識，強化領(lǐng)導(dǎo)

關(guān)工委制定了管理計劃和實施目標，堅持落實到位，嚴格組織實施。做到年初定目標，工作過程定思路，關(guān)鍵問題定決策，疑難問題親自抓。關(guān)工委作了專項布置，對活動提出明確要求。明確“五老”志愿者義務(wù)監(jiān)督網(wǎng)吧活動的重點是開展常規(guī)化監(jiān)督、宣講法規(guī)條例、防沉迷心理救助和調(diào)查研究四大內(nèi)容，安排了活動籌備、組織發(fā)動、啟動、暑期活動、檢查考評、總結(jié)表彰六大階段，明晰“五老”志愿者的職責(zé)并提出相關(guān)要求。鄉(xiāng)關(guān)工委在上級關(guān)工委的領(lǐng)導(dǎo)下積極開展活動。為全社會共同關(guān)注、支持“網(wǎng)吧治理”工作和“五老”義務(wù)監(jiān)督網(wǎng)吧活動營造了良好的氛圍。

二、組建隊伍，認真培訓(xùn)

鄉(xiāng)關(guān)工委積極開展“五老”志愿者義務(wù)監(jiān)督網(wǎng)吧活動，發(fā)動組織“五老”志愿者注冊義務(wù)監(jiān)督網(wǎng)吧。成立了 “五老”志愿者網(wǎng)吧義務(wù)監(jiān)督隊，并針對實際情況開展培訓(xùn)工作。為進一步加強網(wǎng)吧監(jiān)管，消除死角，堵塞漏洞，為未成年人健康成長營造更好的社會環(huán)境，組織 “五老”志愿者網(wǎng)吧義務(wù)監(jiān)督隊的專題培訓(xùn)會，向“五老”志愿者介紹了網(wǎng)吧經(jīng)營的現(xiàn)狀、存在的主要問題、義務(wù)監(jiān)督員的工作職責(zé)和監(jiān)督范圍以及應(yīng)采取的工作方法。同時，“五老”志愿者們就如何發(fā)揮好網(wǎng)吧義務(wù)監(jiān)督員的作用提出了建議和意見。

三、以“疏“為主，重在宣教

為引導(dǎo)青少年學(xué)生能科學(xué)認識網(wǎng)絡(luò)，正確、判斷網(wǎng)絡(luò)信息，幫助家長了解網(wǎng)絡(luò)監(jiān)管，及時掌握孩子的思想變化并能通過網(wǎng)絡(luò)指導(dǎo)孩子學(xué)習(xí)，營建未成年人健康成長的社會大環(huán)境，我們堅持不懈地進行網(wǎng)絡(luò)文明宣傳，發(fā)揮社區(qū)、學(xué)校教育宣傳欄、板報、圖報的宣傳主渠道作用進行宣傳切實有效地凈化了網(wǎng)絡(luò)環(huán)境。

四、以“堵”為輔，突出監(jiān)管

對上網(wǎng)人員實施身份登記和巡查制度，要求網(wǎng)吧入口處顯著位置懸掛未成年人禁入標志；建立監(jiān)管員巡查制度，分組成監(jiān)管小分隊，不分寒暑、假日，深入網(wǎng)吧營業(yè)廳，幫助監(jiān)督未成年人上網(wǎng)，有效遏制網(wǎng)吧接待未成年人上網(wǎng)的違規(guī)經(jīng)營行為。

目前，鄉(xiāng)內(nèi)網(wǎng)吧經(jīng)過嚴管清查和治理，接待未成年人問題得到了遏制，網(wǎng)吧經(jīng)營活動得到初步規(guī)范。鄉(xiāng)關(guān)工委將繼續(xù)把查處“黑網(wǎng)吧”作為加強和改進未成年人思想道德建設(shè)的基礎(chǔ)工程，讓祖國的花朵在更好的環(huán)境里成長。

第三篇：2011年絕緣技術(shù)監(jiān)督工作總結(jié)[上報材料]

2011年絕緣監(jiān)督工作總結(jié)

一、2011年技術(shù)監(jiān)督工作完成情況

1、技術(shù)監(jiān)督制度建設(shè)、組織保障體系、監(jiān)督管理檔案及監(jiān)督網(wǎng)絡(luò)活動開展的情況。

根據(jù)集團公司和中國電力技術(shù)監(jiān)督管理制度的要求，絕緣預(yù)試完成率完成100%，絕緣缺陷消除率完成100%。主要是工作做了變壓器色譜試驗、介損試驗，發(fā)電機試驗。

2、主要受監(jiān)督設(shè)備安全運營情況。

發(fā)電機（6臺）、變壓器（主變6臺、高廠變6臺、高公變2臺、聯(lián)變1臺、電抗器6臺、高備變3臺）、斷路器（27組）、CT（31組）、PT（3組）、CVT（18組）、避雷器（15組）等高壓電氣設(shè)備運行良好，為保證以上高壓電氣設(shè)備的安全運行，做到了在機組小修和變電站設(shè)備停電時，督促高壓試驗人員及時進行高壓試驗工作，保證預(yù)試不超試驗周期，以上設(shè)備全部達到每年一次的高壓試驗，達到逢停必掃同時高壓試驗的嚴格要求，實現(xiàn)了超前控制和預(yù)防，避免由于減少監(jiān)督項目、降低監(jiān)督指標、標準而造成不良后果。有力的保證了試驗的及時性。3、2011年技術(shù)監(jiān)督指標（按附件1格式要求報送）完成情況。按照對標管理要求與2010年指標進行對比，根據(jù)行業(yè)規(guī)程、今年指標變化情況進行詳細的分析和闡述，找出問題所在，并結(jié)合設(shè)備管理、檢修運行、技術(shù)改造管理等提出問題的根源和解決問題的方法。

絕緣預(yù)試完成率完成100%，絕緣缺陷消除率完成100%。今后我們還要加強堅持逢停必掃同時進行高壓試驗的嚴格要求，保證機組的安全運行。

4、與電科院簽訂技術(shù)監(jiān)督合同執(zhí)行情況。電科院按照合同要求，定期監(jiān)督、專項檢查、技術(shù)支持、發(fā)現(xiàn)問題、提出建議并跟蹤解決設(shè)備實際問題情況。電科院能夠完成合同的要求，定期監(jiān)督符合要求，專項檢查需要增加重點項目，技術(shù)支持上存在人員的業(yè)務(wù)素質(zhì)需要加強問題，分析問題和解決設(shè)備實際問題的能力不強。

5、結(jié)合本單位生產(chǎn)情況，針對劣質(zhì)煤、熱工、電氣、鍋爐“四管”泄漏、脫硫設(shè)備管理、新機安全等重點難點問題，從技術(shù)監(jiān)督角度開展技術(shù)攻關(guān)和技術(shù)改造，機組安全、經(jīng)濟性指標改進情況。

針對電氣影響機組安全問題，加強高壓電氣設(shè)備清掃，提高供電可靠性，防止因此發(fā)生的停機或人身事故，落實安全性評價和25項反措中的有關(guān)要求，提高系統(tǒng)的絕緣強度，保證了高壓電氣設(shè)備的安全運行。

6、檢修公司駐廠維護項目部對發(fā)電公司技術(shù)服務(wù)和支持情況。絕緣試驗人員少，維護電氣專業(yè)絕緣試驗人員的培訓(xùn)力度亟待提高，否則、將影響絕緣專業(yè)工作的開展；不利于絕緣試驗工作順利進行。

7、“十一五”環(huán)保目標分解計劃制訂及環(huán)保排放指標落實情況，經(jīng)濟性評估及節(jié)能減排工作實際收效情況。

8、與技術(shù)監(jiān)督密切相關(guān)的領(lǐng)域，包括25項反措落實、安全性評價、涉網(wǎng)專項監(jiān)督檢查、設(shè)備隱患治理、春秋季安全大檢查、機組計劃性檢修等工作中，技術(shù)監(jiān)督工作發(fā)揮作用的情況。

對安全性評價、設(shè)備隱患治理、春秋檢、機組大小修等工作中，絕緣監(jiān)督發(fā)現(xiàn)重大設(shè)備問題及處理情況如下： #

3、#4發(fā)電機由于結(jié)構(gòu)設(shè)計原因，其固有頻率不合適，造成端部出現(xiàn)振動摩擦現(xiàn)象，端部環(huán)氧絕緣材料被摩擦出黃色粉末，對絕緣產(chǎn)生破壞作用，對此采取了在每年的小修中仍須加強監(jiān)督檢查，必須進行直流電阻和直流耐壓試驗，對定子鐵芯松動問題加大檢查力度，保證發(fā)電機設(shè)備絕緣狀況處于良好狀態(tài)，由于發(fā)電機存在設(shè)計上的先天缺陷，在資金允許的情況下，進行發(fā)電機整體技術(shù)改造。9、2011年技術(shù)監(jiān)督遺留問題及下一步整改落實計劃情況（按附件2格式要求報送）。

2011年絕緣監(jiān)督遺留問題已按要求進行了落實和整改，下一步整改落實計劃情況已經(jīng)按附件2格式要求填報。

10、其它完成的重大技術(shù)監(jiān)督事項。

加大對發(fā)電機、變壓器等主設(shè)備的監(jiān)督力度，強化對發(fā)電機檢修期間的檢查和預(yù)試檢驗。重點加強對主變壓器油的色譜、含氣量檢驗和分析，及時發(fā)現(xiàn)和消除缺陷，避免主變壓器和電抗器損害事故的發(fā)生。11、2011年技術(shù)監(jiān)督工作綜合評價。

2011年絕緣監(jiān)督工作總體在堅持以絕緣監(jiān)督為主線的工作理念，按照絕緣監(jiān)督既要進行監(jiān)督又要對過程進行控制，既要發(fā)現(xiàn)問題又要解決問題，形成閉環(huán)管理的要求，結(jié)合本單位的實際情況，制定了本單位絕緣監(jiān)督實施細則，細化了絕緣監(jiān)督檢驗試驗、監(jiān)督指標等管理工作，確保了絕緣監(jiān)督工作的有效開展。

二、2012年技術(shù)監(jiān)督工作計劃

1、工作思路、目標。

加強絕緣全過程絕緣監(jiān)督和管理，提高設(shè)備健康水平。在設(shè)計、維護、檢修、技術(shù)改造的全過程中，認真貫徹高電壓技術(shù)監(jiān)督管理制度，加強標準化監(jiān)督，嚴把質(zhì)量關(guān)，并逐步擴大監(jiān)督的深度和廣度，改進絕緣監(jiān)督、監(jiān)測的手段，促使信息交流和報告的規(guī)范化。

加大對發(fā)電機、變壓器等主設(shè)備的監(jiān)督力度，強化對發(fā)電機檢修期間的檢查和預(yù)試檢驗。

重點加強對主變壓器油的色譜檢驗和分析，及時發(fā)現(xiàn)和消除缺陷，避免主設(shè)備損害事故的發(fā)生。

高壓電氣套管和少油CT及PT可以進行絕緣在線檢測，保證絕緣試驗的有效性。

2、具體各專業(yè)工作計劃。

按集團及中電國際的技術(shù)監(jiān)督制度規(guī)定和其他具體要求，落實完成，根據(jù)2012機組大、小修、臨檢計劃及網(wǎng)、省電網(wǎng)公司的主網(wǎng)輸變電預(yù)試計劃，按照予試周期定期進行予試，預(yù)試完成率100％。

三、對中電國際技術(shù)監(jiān)督工作的意見和建議

1、建議上級增加高壓電氣設(shè)備絕緣在線檢測資金，開展絕緣在線監(jiān)測，達到延長試驗周期，得到機組設(shè)備的長周期運行的要求。要從設(shè)計和設(shè)備選型開始，嚴格按照相關(guān)技術(shù)標準提出要求，同時要將生產(chǎn)運行中發(fā)現(xiàn)的設(shè)備和系統(tǒng)問題及時反饋，在設(shè)計和設(shè)備選型階段避免重復(fù)問題的發(fā)生。

2、目前絕緣監(jiān)督都是兼職，為技術(shù)監(jiān)督日常工作的開展增加了難度，平時大量的工作時間在從事與絕緣監(jiān)督無關(guān)的其他工作，造成沒有足夠的精力、時間從事絕緣監(jiān)督工作，如果不抽出專人來管理絕緣監(jiān)督試驗工作，做好技術(shù)監(jiān)督工作就只能是一句空話，建議技術(shù)監(jiān)督人員應(yīng)把主要精力放在技術(shù)監(jiān)督上，其它工作只能是兼職。

3、加強技術(shù)監(jiān)督人員的業(yè)務(wù)培訓(xùn)工作，每年至少對技術(shù)監(jiān)督人員進行兩次專業(yè)技術(shù)培訓(xùn)，開展集團公司系統(tǒng)內(nèi)外各發(fā)電企業(yè)的技術(shù)交流，不斷推廣新技術(shù)、新工藝的應(yīng)用，提高發(fā)電廠的技術(shù)監(jiān)督管理水平。

第四篇：工作總結(jié)(上報)

工

作

總

結(jié)

——我在企業(yè)的掛職幫扶生活

雷池鄉(xiāng)選派干部：陳更勝

自去年6月21日全縣選派干部到企業(yè)幫助工作動員大會之后，24日，我來到了進入園區(qū)較早、省級龍頭民營企業(yè)——安徽省聯(lián)河米業(yè)有限公司，并于同日被公司正式認命為總經(jīng)理助理兼技術(shù)中心主任一職。初到公司，即被這里舒適的辦公環(huán)境、快節(jié)奏的工作作風(fēng)、和諧進取的團隊意識、永不言敗的奮斗精神深深感動。在感謝上級組織給了我難得鍛煉機會的同時，也深感壓力巨大。轉(zhuǎn)變角色，適應(yīng)環(huán)境，將自身融入到市場經(jīng)濟的大潮，結(jié)合自身優(yōu)勢，“在游泳中學(xué)會游泳，在創(chuàng)業(yè)中學(xué)會創(chuàng)業(yè)”，做一名“多面手”，是組織對我的要求，也是自己為之努力的目標。下面我將一年來的工作及思想情況向大家作一簡要匯報，不妥之處，敬請各位領(lǐng)導(dǎo)及同仁批評指正。

一、以當好“三員”為指導(dǎo)，切實履行職責(zé)

（一）當好政策宣傳員

鑒于公司人事變動，10月初，對我所分管的工作作了調(diào)整，增加了安全和質(zhì)量兩項內(nèi)容。對于這兩大關(guān)乎企業(yè)生存和發(fā)展的重點工作，我深感壓力大，擔(dān)子重。為認真做好此類工作，每月15日（公司安全生產(chǎn)日）組織全體員工采取集中學(xué)習(xí)與分部門討論相結(jié)合的方法，帶領(lǐng)大家學(xué)習(xí)了《安全生產(chǎn)法》《產(chǎn)品質(zhì)量與食品安全條例》以及《勞動合同法》《工傷管理條例》等法律法規(guī)，編寫印發(fā)了相關(guān)學(xué)習(xí)材料，做到人手一冊，通過大造輿論，營造良好的氛圍，形成了“創(chuàng)平安企業(yè)，建和諧團隊”“牢記安全，從我做起”“質(zhì)量興企，人人有責(zé)”等企業(yè)文化。同時，利用夜間休息時間，組織人員學(xué)習(xí)黨的十七大精神和國家支農(nóng)惠農(nóng)政策，以信息、通訊等方式積極向縣政府網(wǎng)站、報社投稿，宣傳企業(yè)先進作法。去年12月6日，中央電視臺1套新聞聯(lián)播節(jié)目頭條播放了國家經(jīng)濟發(fā)展“好”字優(yōu)先的新聞，報道了聯(lián)河米業(yè)作為當?shù)佚堫^企業(yè)帶動農(nóng)民增收的先進事例，我有幸接受了中央電視臺的采訪。

（二）當好聯(lián)絡(luò)服務(wù)員

1、發(fā)揮優(yōu)勢

重點突破

對于有著十余年農(nóng)村工作經(jīng)驗的我來說，與農(nóng)戶打交道那是再熟悉不過的了。為進一步擴大基地規(guī)模，引導(dǎo)和調(diào)整農(nóng)戶種植結(jié)構(gòu)，真正實現(xiàn)農(nóng)民增收、農(nóng)業(yè)增效的目標，公司采取“公司+中介+農(nóng)戶”的模式，發(fā)展訂單農(nóng)業(yè)，以每百公斤高于市場價6-12元的價格與農(nóng)戶簽訂訂單。為認真做好這一源頭工作，7月初我?guī)ьI(lǐng)公司一班人與各地農(nóng)技部門一道冒高溫、戰(zhàn)酷暑，深入鴉灘、長嶺、涼泉、合成圩等地，直接涉及農(nóng)戶800余戶，簽訂訂單面積2萬余畝。7月7日上午，公司邀請縣農(nóng)技推廣中心的專家來到鴉灘鎮(zhèn)花河村，舉辦了一場農(nóng)技培訓(xùn)會，并現(xiàn)場簽訂富硒稻訂單190余戶（7月11日縣電視臺作了專訪）。

2、立足自身

勇于創(chuàng)新

作為一家實行現(xiàn)代化管理的大型龍頭企業(yè)，合同文書的擬定、管理顯得尤為重要，根據(jù)公司分工安排，工作伊始，即對公司勞務(wù)、建安、購銷等合同進行了認真整理歸檔。公司2006年被安慶市工商局授予“重合同守信用”企業(yè)稱號，合同管理工作受到了各級領(lǐng)導(dǎo)的一致好評，為爭取2008年申報省級“守重”企業(yè)稱號，我與市、縣工商局多次聯(lián)系、協(xié)調(diào)，對原糧食訂單合同文本做了認真修改，反復(fù)醞釀，出臺了全新版本的“安徽省聯(lián)河米業(yè)有限公司稻谷訂單合同”樣稿，并與市、縣局領(lǐng)導(dǎo)一起趕赴省局，最終定稿，由省工商局監(jiān)制印制了5萬份，為今年的申報工作打下了良好的基礎(chǔ)。

3、服從安排

盡職盡責(zé)

去年8月2日下午4時許，根據(jù)安排由我負責(zé)運送5噸大米遠赴受到洪澇災(zāi)害侵襲的革命老區(qū)金寨縣，次日凌晨1時許到達該縣白塔畈鄉(xiāng)。3日上午11時，在該鄉(xiāng)會議室舉行了簡短的捐贈儀式，此次活動的組織者、省糧食局局長桂梅生作了重要講話，作為捐贈企業(yè)代表，我在儀式上代表5家龍頭企業(yè)做了發(fā)言，向災(zāi)區(qū)人民表示問候，為有能力、有機會加入這一扶貧濟困的崇高事業(yè)感到無比光榮和自豪！并鼓勵他們樹立信心，重建家園。9月23日，為參加省“農(nóng)交會”，凌晨3時許，我與同行的工作人員一道將參展物品送往合肥，認真布展，參展結(jié)束后連夜趕回。國慶期間，正值晚稻上市，訂單稻谷回收的旺季，公司取消當月的所有休假，我被安排到麥元分公司協(xié)助工作。白天，頂著烈日負責(zé)現(xiàn)場指導(dǎo)收購、曬稻；晚上，大量稻谷曬在道路一側(cè)需徹夜值班，由于線路較長，我又臨時當起駕駛員，困了就睡在冰冷的車廂里直至天亮。

（三）當好黨建指導(dǎo)員

聯(lián)河米業(yè)支部共有黨員11人，其中女性1人，大專以上文化5人，平均年齡31歲，是一個老中青三結(jié)合的結(jié)構(gòu)。為積極響應(yīng)縣委組織部的號召，去年6月30日，我將組織關(guān)系轉(zhuǎn)入鴉灘鎮(zhèn)黨委聯(lián)河米業(yè)支部，參加了7月1日舉行的慶祝黨的86歲生日座談會，應(yīng)支部書記要求，帶領(lǐng)全體黨員重溫了入黨誓詞，學(xué)習(xí)領(lǐng)會了胡總書記“八榮八恥”榮辱觀，督促支部認真落實好“三會一課”和黨員傳、幫、帶制度。10月15日，組織公司全體黨員干部收看了十七大開幕式。29日，又專門召集黨員干部、入黨積極分子、公司業(yè)務(wù)骨干等共同學(xué)習(xí)領(lǐng)會十七大精神，在我的提議下，公司支部于11月11日成功舉辦了一場“我為企業(yè)做什么”專題演講比賽。

二、以牢記“七不準”為要求，強化自我約束

望辦發(fā)[2007]25號文件明確規(guī)定，所有下派掛職干部一律嚴格實行 “七不準”，在過去的一年多的時間里，除了報銷正常的開支（差旅費等）外，沒有在公司報銷任何私人開支發(fā)票及領(lǐng)取任何報酬薪金。在我看來，此舉不僅體現(xiàn)著個人的心態(tài)，更是關(guān)乎著政府部門的形象。對于公司考勤制度，也是本著“工作地點變了，制度不能變”的態(tài)度，與其他員工一樣，嚴格考勤（每天早上8點簽到，每月休假一天，無雙休日），只是我的做法是只考勤，不發(fā)考勤補貼。

三、以實現(xiàn)學(xué)以致用為目的，不斷學(xué)習(xí)提高

無論是“苦干、實干、干好”的務(wù)實作風(fēng)，還是以廠為家的奉獻精神以及奮發(fā)向上、團結(jié)協(xié)作的團隊意識，人人思進取、個個謀發(fā)展的良好氛圍，都給了我太多的學(xué)習(xí)內(nèi)容。公司早在2003年就已通過了ISO9001、14001質(zhì)量環(huán)境雙標認證，通過參與去年12月6—8日的年檢，又學(xué)到了許多現(xiàn)代化的管理理念。對比之下，方顯不足。我想在企業(yè)除了盡綿薄之力做些力所能及的工作之外，學(xué)習(xí)他們先進的管理方法，全面提升自身駕馭市場經(jīng)濟的能力，積累經(jīng)驗，豐富閱歷，也是縣委下派干部鍛煉的初衷。為此，我抓緊和利用一切時間，向老總求教、向工友學(xué)習(xí)，以期不斷提高，學(xué)習(xí)以致用，做一個多面手。

四、幾點感受

1、“制度大于總經(jīng)理”

走進聯(lián)河米業(yè)麥元分公司經(jīng)理辦公室，映入眼簾的就是這七個大字，在該公司，感受最深的也正是這七個字。這里我可以舉一個例子。去年11月17（星期六）是我的休假日，18日是星期日，考慮到周末沒有什么大事，我就晚去了半個多小時，結(jié)果挨了老總一頓批。一開始我很有想法，心想別的掛職人員根本就不到公司，而我每月要上29天的班，與他們比我算是很不錯的了。一種與身俱來的優(yōu)越感總讓我想游離于管理之外，凌駕于制度之上?？衫峡傉Z重心長地對我說：“不是我故意和你過不去，我沒有理由得罪一個掛職干部。但制度大于總經(jīng)理，作為助理，更 應(yīng)身先士卒，率先垂范……”

記得《人民日報》登載的一篇關(guān)于制度落實的文章寫道“有些地方以會議落實會議，以文件落實文件”。在我看來，“制度上墻，落實走樣”的做法在企業(yè)根本行不通，就拿我在該企業(yè)分管的一塊來說，安全管理及平安創(chuàng)建工作，我只召開了科室負責(zé)人會議，將擬定的相關(guān)制度文件一下發(fā)，檢查總結(jié)時，名部門均能按要求做到，絕沒有“但聞樓梯響，不見人下來”的現(xiàn)象。所以我想，只有“盯住不落實的事，追究不落實的人”，才能使各項工作任務(wù)有條不紊地順利完成。

2、“親商、扶商、一站式服務(wù)”

轉(zhuǎn)變政府職能，變管理為服務(wù)，通過制定產(chǎn)業(yè)政策，實施宏觀調(diào)控，改變以往政企不分，管理滯后的做法，帶來了經(jīng)濟社會快速健康發(fā)展的良好局面。我縣通過下派干部到企業(yè)幫助工作的這一做法卻又充分體現(xiàn)了政企“親如一家”，這一點在工業(yè)園區(qū)感受最為明顯。想企業(yè)之所想，急企業(yè)之所急，處處體現(xiàn)出親商、安商、扶商、富商的氣息。這種前面有人拉，后面有人推，中間干勁足的良好發(fā)展氛圍，企業(yè)想不發(fā)展都不行?！罢×耍髽I(yè)大了”“官本位思想沒了，干事業(yè)勁頭足了”，對企業(yè)，對政府都是好事，是大勢所趨。我想也只有這樣，才是真正落實了科學(xué)發(fā)展觀，從而實現(xiàn)經(jīng)濟社會又好又快發(fā)展。這一點，從黨的十七大報告中就能讀的出來。

細數(shù)走過的300多個日日夜夜，有過迷茫，有過付出，但更多的是有了很多的收獲。在今后的工作和生活當中，我將繼續(xù)保持“干中學(xué)、學(xué)中干”的態(tài)度，以更加昂揚的姿態(tài)，一如繼往地努力工作，以更加優(yōu)異的成績回報和服務(wù)于我鄉(xiāng)的經(jīng)濟建設(shè)工作，請領(lǐng)導(dǎo)放心，請組織放心！

二○○八年十月二十五日

第五篇：寧德市食品藥品監(jiān)督管理局關(guān)于上報2010上半年工作總結(jié)和下半年

寧食藥監(jiān)辦?2010?82號

寧德市食品藥品監(jiān)督管理局關(guān)于上報 2010上半年工作總結(jié)和下半年工作思路的報告

省食品藥品監(jiān)督管理局：

現(xiàn)上報《寧德市食品藥品監(jiān)督管理局2010上半年工作總結(jié)和下半年工作思路》，請予審閱。

二〇一〇年六月二十五日 寧德市食品藥品監(jiān)督管理局 2010上半年工作總結(jié)和下半年工作思路

一、2010上半年食品藥品監(jiān)管工作總結(jié)

上半年，寧德市食品藥品監(jiān)管系統(tǒng)在省局和市委、市政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，緊緊圍繞建設(shè)海峽西岸食品藥品安全先行區(qū)目標，認真貫徹全國、全省年初食品藥品監(jiān)管工作會議精神，落實監(jiān)管責(zé)任，推進科學(xué)監(jiān)管，努力完成省局部署的九項任務(wù)，取得明顯成效，有力保障了百姓飲食用藥安全，促進了地方食品醫(yī)藥經(jīng)濟健康發(fā)展。

（一）整合資源，合力推進藥械市場整規(guī)工作。立足寧德實際，按照省局稽查抽樣工作會議和全省、全市《藥品安全專項整治方案》要求，大力整合執(zhí)法資源，全力推進藥械市場整規(guī)，進一步凈化了藥械市場秩序。一方面，出臺《寧德市系統(tǒng)大稽查大監(jiān)管工作方案》，明確了工作任務(wù)、目標要求、實施方法和工作步驟，將“大稽查、大監(jiān)管”納入縣（市）局工作目標責(zé)任制進行考核，并通過深入開展駐鄉(xiāng)巡村工作、實行異地交叉執(zhí)法、部門聯(lián)合辦案、周邊地區(qū)聯(lián)合打假等措施，進一步完善了藥械稽查辦案工作機制，加強了日常監(jiān)管和稽查工作的相互結(jié)合，整合執(zhí)法資源，形成了執(zhí)法合力。另一方面，針對調(diào)研和日常監(jiān)管中發(fā)現(xiàn)的問題，以繼續(xù)開展藥械購銷票據(jù)管理整治工作為重點，深入開展了打擊非法渠道購進藥品、疫苗、醫(yī)用氧等藥械專項整治 活動。通過抓專項整治、抓節(jié)日市場、抓日?；?、抓藥品抽驗等一系列藥械市場整治工作，加大打假治劣力度，促進藥械市場整規(guī)工作深入開展。1至5月份，全市系統(tǒng)共出動執(zhí)法人員2848人次，檢查涉藥單位4137家次，查處藥械違法案件139件，涉案金額43.97萬元，罰沒款81.34萬元，已入庫57.74萬元，比增10%。其中，罰沒款5萬元以上案件4個，1萬元以上13個。完成監(jiān)督抽驗400批次（醫(yī)療器械15批），完成省局委托抽驗173批次，不合格率為2.6%。

（二）注重實效，深入開展日常監(jiān)管工作。著力在“長效”二字上下功夫，注重監(jiān)管實效，大力推進日常監(jiān)管工作開展。一是集中精力，抓好源頭。進一步完善落實駐廠監(jiān)督員和質(zhì)量受權(quán)人制度，加大對生產(chǎn)企業(yè)的監(jiān)督檢查力度，及時發(fā)現(xiàn)和處理企業(yè)落實GMP過程中存在的問題，防止企業(yè)執(zhí)行GMP的軟件和硬件“兩張皮”現(xiàn)象發(fā)生，確保藥械生產(chǎn)源頭安全。上半年，共完成4個注冊品種的核查，實施現(xiàn)場監(jiān)控特藥投料生產(chǎn)16批次，上報ADR521例。二是重新組合，優(yōu)化格局。以藥品經(jīng)營企業(yè)換證和GSP重新認證為契機，將工作重點放在優(yōu)化市場格局上，嚴把經(jīng)營企業(yè)準入門檻，在日常監(jiān)管中嚴格落實GSP制度，有效防止了低水平重復(fù)、被動監(jiān)管等問題，促進全市藥械經(jīng)營企業(yè)逐步進入規(guī)范管理軌道。上半年共完成了116家藥品經(jīng)營企業(yè)GSP認證（跟蹤）現(xiàn)場檢查，全市新開辦零售藥店39家，換證96家，21家零售藥店退出市場。三是強化監(jiān)管，形成機制。在藥械市場日常監(jiān) 管中，注重監(jiān)管機制的系統(tǒng)性和一貫性，積極推行藥械分類監(jiān)管、分片綜合監(jiān)管、全程留痕監(jiān)管、電子網(wǎng)絡(luò)監(jiān)管、約談勸導(dǎo)等措施，強化日常監(jiān)管，進一步完善了涉藥（械）單位數(shù)據(jù)庫，通過定期加強對數(shù)據(jù)的分析，對涉藥（械）單位進行綜合考評，及時掌握市場動態(tài)，確定檢查頻次，提高了日常監(jiān)管的針對性和實效性。四是以點帶面，示范推進。著力通過在周寧開展食品藥品安全示范縣建設(shè)，以點帶面，推進全市日常監(jiān)管工作開展。組織班子成員深入周寧調(diào)研督導(dǎo)，促成周寧縣政府出臺了創(chuàng)建示范縣實施方案，目前周寧縣已經(jīng)以浦源鎮(zhèn)為試點，開展食品藥品安全示范鄉(xiāng)鎮(zhèn)建設(shè)，并決定3年內(nèi)在周寧縣全面推開食品藥品安全示范縣建設(shè)。五是積極作為，參與醫(yī)改。先后4次組織藥品批發(fā)企業(yè)負責(zé)人召開藥品集中采購座談會，組織專業(yè)人員完成了全市11家藥品批發(fā)企業(yè)配送資質(zhì)初審并通過省局審查。全力落實國家基本藥制度，配合相關(guān)部門督促醫(yī)療機構(gòu)落實好確標企業(yè)和確標品種的藥品集中采購工作，及時發(fā)現(xiàn)藥品集中采購過程中存在的問題并向上級匯報，確保省局三項工作制度落到實處。

（三）精心組織，穩(wěn)步推進農(nóng)村“兩網(wǎng)”建設(shè)。站在服務(wù)“三農(nóng)”的高度，以“老少邊島漁”地區(qū)為重點，深入推進農(nóng)村藥品“兩網(wǎng)”建設(shè)，取得明顯成效。在藥品監(jiān)督網(wǎng)絡(luò)建設(shè)方面，我們制訂了工作績效考核標準，進一步明確了任務(wù)、職責(zé)、責(zé)任，并結(jié)合日常監(jiān)管、“駐鄉(xiāng)巡村”、“兩房”改造等工作，發(fā)揮好監(jiān)督網(wǎng)絡(luò)在監(jiān)管工作中的作用，實現(xiàn)監(jiān)督網(wǎng)絡(luò)從“形態(tài)建設(shè)”向“功 能建設(shè)”轉(zhuǎn)變。目前全市共建立藥品監(jiān)督網(wǎng)絡(luò)領(lǐng)導(dǎo)機構(gòu)129個，鄉(xiāng)鎮(zhèn)協(xié)管機構(gòu)120個，聘請協(xié)管員、信息員2380名，鄉(xiāng)鎮(zhèn)覆蓋面達100%，具備涉藥網(wǎng)點的村實現(xiàn)全覆蓋。上半年，共舉辦協(xié)管員、信息員培訓(xùn)班19期，參加培訓(xùn)人員達940人次，協(xié)管員提供線索11條，合理化建議100多條，舉報案件18起（占舉報案件總數(shù)的78%），協(xié)查13起。在藥品供應(yīng)網(wǎng)絡(luò)建設(shè)方面，我們鼓勵經(jīng)營者到農(nóng)村開辦零售藥店，著力抓好農(nóng)村藥品供應(yīng)品牌示范點建設(shè)，全面提升農(nóng)村藥品供應(yīng)網(wǎng)點質(zhì)量。繼續(xù)抓好“老少邊島漁”地區(qū)和空白村、空白點的藥品供應(yīng)網(wǎng)建設(shè)，新開辦農(nóng)村藥店17家，布置“便民藥柜”點58個。同時，做好“便民藥柜”和“流動藥箱”的跟蹤監(jiān)管檢查工作，確保供應(yīng)網(wǎng)建設(shè)取得實效。

（四）積極幫扶，大力促進地方醫(yī)藥經(jīng)濟發(fā)展。把服務(wù)醫(yī)藥經(jīng)濟發(fā)展作為應(yīng)盡之責(zé)，充分發(fā)揮監(jiān)管職能優(yōu)勢，提前介入，加強點對點服務(wù)，主動為企業(yè)提供政策、信息、技術(shù)等方面的支持，全面推進閩東醫(yī)藥經(jīng)濟發(fā)展。1至5月份，全市藥械工業(yè)總值7.82億元，比增51%，醫(yī)藥商業(yè)總值6.47億元，比增23.4%。一方面，我們在響應(yīng)市委、市政府號召，指派專人入駐市行政服務(wù)中心的基礎(chǔ)上，進一步完善效能建設(shè)制度，明確了辦事的程序、人員、時限及違諾追究，形成了“一個窗口對外、一站式服務(wù)、一次性辦結(jié)”的格局，優(yōu)化了辦事環(huán)境，提高了工作效率。同時，通過召開企業(yè)負責(zé)人座談會、鼓勵引導(dǎo)企業(yè)參加海峽兩岸項目成果交易會等措施，著力搭建發(fā)展平臺，促進了工商市場對接。在今年 “6.23” 首屆海峽電機電器博覽會上，完成了市政府下達的醫(yī)療器械參展任務(wù)，共有3家企業(yè)在會上參展。另一方面，根據(jù)地方實際，明確了促發(fā)展的具體項目和幫扶重點，以項目帶動促進結(jié)合職能促發(fā)展工作。目前，我們通過落實好、利用好省局去年出臺的《關(guān)于支持柘榮縣生物醫(yī)藥產(chǎn)業(yè)發(fā)展的若干意見》，制定具體實施意見，并組織人員深入柘榮指導(dǎo)，抓好各項措施的落實，促進了閩東藥城發(fā)展。截至5月份，柘榮縣藥業(yè)產(chǎn)值5.28億元，比增69.2%，實現(xiàn)稅收入庫684.2萬元，比增26.3%；柘榮縣億德醫(yī)療器械有限公司9個品種的醫(yī)用刀、剪、鑷、計生器具取得注冊證號；通過幫扶，福安市澳柯瑪五洲醫(yī)療器械有限公司擬新征地120畝，決定在福安設(shè)立醫(yī)療器械工業(yè)園區(qū)，目前項目已簽約，可望于下半年動工；福安市康瑞星電器有限公司取得了氣血循環(huán)機的生產(chǎn)許可證；屏南縣祥興商貿(mào)有限公司已完成立項和市場準入的前期準備工作，準備投入生產(chǎn)。

（五）注重協(xié)調(diào)，積極履行食品安全監(jiān)管職能。全市系統(tǒng)積極克服當前體制改革帶來的影響，積極作為，在繼續(xù)牽頭相關(guān)職能部門不折不扣地履行好食品安全綜合監(jiān)督職能的同時，認真履行好保健食品監(jiān)管新職能，做好化妝品衛(wèi)生監(jiān)督職能的移交工作，有力推進了轄區(qū)食品安全監(jiān)管工作開展。先后牽頭組織相關(guān)部門開展了肉類市場、水產(chǎn)品以及節(jié)假日、全市電機電器博覽會、兩考期間食品安全等專項整治行動，全市共查處制售假冒偽劣食品案53起，查獲污染食品45噸，貨值13萬元，罰沒款10萬元。并以深入開展《食品安全法》實施一周年宣傳活動為契機，通過懸掛橫幅標語、有獎猜謎、發(fā)放傳單、面對面咨詢等方式，全面加強食品安全宣傳。保健食品職能移交我局后，及時組織力量完成了對保健食品、化妝品市場的調(diào)查研究，認真組織人員學(xué)習(xí)培訓(xùn)，嚴格履行保健食品衛(wèi)生條件審核和日常監(jiān)管工作職責(zé)，深入開展保健食品市場整頓，盡快盡好地適應(yīng)職能轉(zhuǎn)變的需要，確保了履行新職能開好頭、起好步。目前，已對全市10家保健食品批發(fā)企業(yè)、516家經(jīng)營企業(yè)進行了100%巡查，對從業(yè)人員進行了100%培訓(xùn)，并移交違法廣告6起。

（六）強化管理，全面推進和諧系統(tǒng)建設(shè)。強化和諧系統(tǒng)建設(shè)，不斷夯實監(jiān)管基礎(chǔ)，努力優(yōu)化監(jiān)管環(huán)境，全面提高工作實效，進一步推進監(jiān)管任務(wù)落實。一抓財務(wù)管理。進一步完善財務(wù)管理制度，狠抓內(nèi)部管理，強化財務(wù)監(jiān)督，規(guī)范財務(wù)行為，杜絕奢侈浪費。同時，在深入開展財務(wù)審計，加強專項資金使用管理，確保專項資金專款專用的基礎(chǔ)上，采取靈活措施，充分發(fā)揮了資金的最大效益。如，在努力與市政府協(xié)調(diào)將系統(tǒng)干部職工列入市重病醫(yī)保體系未果的情況下，我們研究出臺了《寧德市食品藥品監(jiān)管系統(tǒng)醫(yī)療補助暫行規(guī)定》，將系統(tǒng)干部職工工資總額的3%比例從省局專項經(jīng)費中統(tǒng)一提取，建立專戶，統(tǒng)籌使用，得到了省財政廳、省局財審處調(diào)研組的充分認可。二抓能力建設(shè)。著手制定并組織實施2010-2012年系統(tǒng)新一輪大規(guī)模干部培訓(xùn)工作規(guī)劃，繼續(xù)開展績效管理和績效評估工作，不斷加強機關(guān)效能建設(shè)，并 通過崗位練兵、業(yè)務(wù)競賽、案件評析等開展教育培訓(xùn)，不斷提高干部業(yè)務(wù)素質(zhì)和綜合能力，上半年共有4名干部參加了國家局、省局和市委黨校組織的調(diào)訓(xùn)，全市系統(tǒng)共舉辦業(yè)務(wù)視頻講座10場、培訓(xùn)班2場，參訓(xùn)人員達1000多人次。三抓創(chuàng)先爭優(yōu)。制定并組織實施全市系統(tǒng)創(chuàng)先爭優(yōu)工作方案，深入開展創(chuàng)建“六個好”黨委、“五個好”黨支部、“優(yōu)秀共產(chǎn)黨員”、“黨員先鋒模范崗”和創(chuàng)建“黨建工作先進單位”活動，進一步增強機關(guān)黨組織的活力，引領(lǐng)廣大黨員干部立足崗位，在履行職責(zé)上“創(chuàng)先爭優(yōu)”。并將行評工作、機關(guān)黨建、文明單位和文明行業(yè)創(chuàng)建、綜治工作、平安單位建設(shè)等各項創(chuàng)建工作有機結(jié)合起來，進一步加強領(lǐng)導(dǎo)，落實責(zé)任，強化協(xié)調(diào)，做到早啟動，早謀劃、早安排、早落實，改進了機關(guān)作風(fēng)，提升了服務(wù)水平，提高了工作效率，優(yōu)化了工作環(huán)境。上半年，全市共有7個單位申報省局文明單位，3個單位申報市級文明單位，在6月上旬市黨工委組織的黨建創(chuàng)先工作考核中，市局機關(guān)名列前茅。四抓宣傳工作。制定出臺了《寧德市系統(tǒng)關(guān)于加強新聞宣傳暨政務(wù)信息工作的意見》，在工作目標責(zé)任制中加大宣傳工作比例，進一步完善了新聞工作機制，重新組建了通訊員、信息員隊伍，并加強人員培訓(xùn)，有效推進了新聞宣傳和政務(wù)信息工作開展，上半年全市系統(tǒng)共在各類新聞媒體上刊登信息900多條。

（七）確保安全，不斷深化黨風(fēng)廉政建設(shè)。按照省局“兩個安全一起抓，兩個安全一起?！钡囊?，著力在防范上使精力，在教育上下功夫，全力構(gòu)建黨風(fēng)廉政建設(shè)長效機制，促使干部職工“不愿違”、“不能違”和“不敢違”，為監(jiān)管工作開展提供了有力的政治和紀律保證。一是深化廉政教育。深入開展機關(guān)作風(fēng)建設(shè)年活動，采取廉政警語天天學(xué)、每周例會適時學(xué)、典型案例警示學(xué)、領(lǐng)導(dǎo)黨課集中學(xué)、廉政文化熏陶學(xué)“五學(xué)”措施，構(gòu)建廉政教育機制，不斷提升干部職工“不愿違”的自制力。通過不間斷地在一樓大廳的電子顯示屏滾動播放黨風(fēng)廉政建設(shè)警句格言、每周一例會組織開展黨紀條規(guī)教育、適時組織觀看違法違紀典型案例警示教育圖片展、組織全系統(tǒng)干部聽取黨風(fēng)廉政建設(shè)視頻黨課、逢年過節(jié)給系統(tǒng)干部發(fā)送廉政短信等。同時，在與各縣（市）局簽訂黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任狀的基礎(chǔ)上，要求所有科級干部在《廉政承諾書》上作出廉潔從政八項承諾。二是優(yōu)化機關(guān)作風(fēng)。始終抓住思想作風(fēng)建設(shè)不放松，將2010年定為機關(guān)“作風(fēng)建設(shè)年”，制訂了實施方案，通過召開動員大會、黨員領(lǐng)導(dǎo)干部上黨課、中心組學(xué)習(xí)會等，進一步提高了黨員干部的思想認識。同時，局黨組成員深入基層、一線調(diào)研，認真查擺食品藥品監(jiān)管工作和機關(guān)作風(fēng)建設(shè)面臨的新情況、新問題、新特點，尋找權(quán)力運行的空檔部位，有針對性地制定并落實整改措施，有效推進了機關(guān)作風(fēng)建設(shè)。在此基礎(chǔ)上，我們注重從制度上鞏固整改成果，進一步健全了工作制度，使局作風(fēng)建設(shè)逐步形成長效機制，發(fā)揮長效作用。二是細化制衡機制。組織專人對系統(tǒng)成立以來的內(nèi)部管理制度進行了清理，對一些不適應(yīng)、不嚴密、不配套、不具體和不便執(zhí)行的制度及時進行了補充、修 訂和完善，并針對機構(gòu)改革期間干部職工思想波動較大，存在行政、廉政隱患這一現(xiàn)狀，出臺了一系列新的管理制度并全面加以落實，取得了明顯成效。同時圍繞人、財、物及審評、檢測、抽驗、認證、發(fā)證、稽查等行使重大行政權(quán)力的關(guān)鍵環(huán)節(jié)和關(guān)鍵崗位，認真組織開展禁止送收“紅包”、制止奢侈浪費、清理評比達標表彰等專項活動，并深入開展執(zhí)法辦案、認證發(fā)證、職稱評審、人事財務(wù)等重點崗位、重點環(huán)節(jié)和重點人員的專項行政監(jiān)察，提升了制度執(zhí)行力，從源頭上預(yù)防了腐敗現(xiàn)象的發(fā)生。四是強化廉情預(yù)警。積極加強與紀檢監(jiān)察機關(guān)及信訪部門的溝通聯(lián)系，暢通效能投訴渠道，建立網(wǎng)上投訴，統(tǒng)一投訴電話，整合投訴路徑，實行24小時受理來電投訴制度，方便群眾投訴。同時通過教育評估、制度審查、行政監(jiān)察、群眾評議、紀檢巡查等途徑，廣泛收集整理廉政建設(shè)和效能建設(shè)風(fēng)險信息，并針對來自不同渠道的預(yù)警信息，進行認真梳理歸納和評估分析，及時發(fā)現(xiàn)苗頭性、傾向性問題，通過約談預(yù)警等辦法，增強干部的“免疫力”，使其達到“不敢違”的效果。

經(jīng)過努力，我們雖然取得了一定成績，但工作中面臨的困難和問題仍然不少：一是工作開展不夠平衡。系統(tǒng)個別單位沒有正確處理好監(jiān)管力量不足和監(jiān)管面寬的現(xiàn)實矛盾，自身工作縱比有余，橫比滯后，過分強調(diào)點多、面廣、人缺等客觀原因，合理整合監(jiān)管資源、充分調(diào)動干部職工積極性明顯不夠，工作開展不盡人意。二是工作作風(fēng)有待加強。個別單位領(lǐng)導(dǎo)在認識和實踐科學(xué) 監(jiān)管理念上還存在偏差，落實意識不強，說的多，做的少，深入一線調(diào)研、指導(dǎo)、督查不夠，對本轄區(qū)食品藥品監(jiān)管工作把握不夠準，工作浮在面上，成效不明顯；個別單位工作秩序不夠規(guī)范，干部紀律意識淡薄，工作精力不夠集中；個別同志過于熱衷個人名利，工作爭先意識不強。三是市場整治不夠到位。部分縣（市）城鄉(xiāng)藥械市場規(guī)范程度差別較大，農(nóng)村醫(yī)療機構(gòu)藥械管理臟、亂、差問題仍在一定程度上存在；一些涉藥單位藥械購進、陳列、儲存、分類不夠規(guī)范，特殊藥品、終止妊娠藥品、疫苗等在使用環(huán)節(jié)管理不夠到位；無證經(jīng)營中藥材、經(jīng)營使用假劣藥械、藥品經(jīng)營企業(yè)藥師不在崗，從業(yè)人員未經(jīng)培訓(xùn)上崗、處方藥未憑處方銷售等問題等現(xiàn)象依然在一定程度上存在。四是隊伍能力有待提升。部分干部在監(jiān)管能力、辦案能力、檢驗檢測能力、促發(fā)展能力以及信息化建設(shè)水平等方面還有待進一步提升。特別是隊伍的能力素質(zhì)還與承擔(dān)新職能的要求有一定距離。這些問題，我們都要在下一步的工作中認真予以解決。

二、下半年工作思路

下半年，寧德市系統(tǒng)將在省局黨組和市委市政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，按照省局工作部署，緊緊圍繞建設(shè)海峽西岸食品藥品安全先行區(qū)的目標，大力踐行科學(xué)發(fā)展觀，以更高的工作標準、更大的創(chuàng)新力度、更好的工作作風(fēng)，力求實現(xiàn)專項整治有新的突破、城鄉(xiāng)統(tǒng)籌監(jiān)管有新的突破、信息化建設(shè)有新的突破、結(jié)合職能促發(fā) 11 展有新的突破、對臺交流有新的突破和黨建工作有新的突破，努力保障好百姓飲食用藥安全，推進地方食品醫(yī)藥經(jīng)濟發(fā)展。

（一）進一步推進食品藥品先行區(qū)建設(shè)。要按照國家局與省政府簽署的《共建海峽西岸食品藥品安全先行區(qū)合作備忘錄》要求，立足寧德實際，圍繞目標，著眼長遠，繼續(xù)組織調(diào)研活動，制定貫徹落實措施，高標準、高層次、高水平地建設(shè)轄區(qū)食品藥品安全先行區(qū)。要根據(jù)省局關(guān)于建設(shè)食品藥品安全先行區(qū)的要求，制定具體實施方案，明確工作任務(wù)、重點、目標和措施，并將各項工作目標任務(wù)分解細化，逐條逐項抓緊抓好落實。要充分利用寧德“環(huán)三”優(yōu)勢，積極主動服務(wù)，努力搭建對臺交流平臺，推動對臺醫(yī)藥產(chǎn)業(yè)發(fā)展合作。

（二）進一步鞏固和深化市場整治成果。要進一步總結(jié)和提升多年來的監(jiān)管經(jīng)驗，緊扣當前形勢、任務(wù)，著力挖掘工作潛力，激發(fā)監(jiān)管潛能，提升整治效果，確保藥械質(zhì)量安全。要繼續(xù)把握工作重心，整合隊伍力量，將有限的執(zhí)法力量和執(zhí)法資源富有成效地投入到監(jiān)管工作中，實現(xiàn)日常監(jiān)管與稽查執(zhí)法的統(tǒng)一指揮、統(tǒng)一行動和統(tǒng)一收效，做到“出去一支隊伍，回來分工辦理”。要繼續(xù)按照省局年初部署的6個專項整治、市局部署的7個專項整治要求，下移監(jiān)管重心，突出農(nóng)村藥品市場整治，抓住藥械市場熱點、難點問題，積極采取有力措施，開展針對性、時效性強的專項執(zhí)法活動，確保轄區(qū)藥械質(zhì)量。要針對藥械違法行為手段隱蔽、形式多樣的特點，積極拓寬案源，建立督查督辦協(xié)作機制，深挖細查，追根溯源，加大案件查辦力度，爭取在查處大案要案上有所突破。要加大對處方和生產(chǎn)工藝核查存在缺陷、不良反應(yīng)病例報告多、銷售價格異常低廉和廣告頻率高的品種以及群眾舉報不守信的企業(yè)的抽驗頻率，增加中藥材和中藥飲片、涉嫌非法添加化學(xué)物質(zhì)中成藥等藥品的監(jiān)督抽驗比例，大力提高藥品抽驗的靶向性，切實發(fā)揮藥品抽驗在打假治劣中的技術(shù)支撐作用。

（三）進一步構(gòu)建藥械監(jiān)管長效機制。圍繞構(gòu)建“監(jiān)管內(nèi)容全面、三級責(zé)任明確、監(jiān)管方法科學(xué)、監(jiān)管措施有效”的日常監(jiān)管體系的目標，既要結(jié)合實際推陳出新，更要抓好被實踐證明有效機制的落實。要繼續(xù)加大對生產(chǎn)企業(yè)的監(jiān)督檢查力度，加強對特殊藥品的監(jiān)管，防微杜漸，確保安全。要著眼實效，健全機制，完善制度，狠抓落實，不斷推進日常監(jiān)管工作的常態(tài)化、制度化、規(guī)范化，及時消除各種藥械不安全隱患。要繼續(xù)落實國家局去年頒發(fā)的283號文件要求，加強對藥械購銷票據(jù)的監(jiān)管，提升購銷領(lǐng)域藥械源頭質(zhì)量。要認真做好企業(yè)換證、認證工作，深入開展藥師長期不在崗、處方藥未按處方銷售專項檢查，不斷提升企業(yè)規(guī)范水平。

（四）進一步提升城鄉(xiāng)基本用藥水平。從戰(zhàn)略高度認識城鄉(xiāng)藥品監(jiān)管一體化建設(shè)的極端重要性，積極推進醫(yī)藥衛(wèi)生體制改革，深化農(nóng)村藥品“兩網(wǎng)”建設(shè)，加強藥械不良反應(yīng)監(jiān)測，努力提升城鄉(xiāng)基本用藥水平。一要繼續(xù)積極參與醫(yī)改相關(guān)工作。嚴格按照藥品集中采購制度和省局“三個管理辦法”的要求，督促接 受委托配送的藥品經(jīng)營企業(yè)依法依規(guī)統(tǒng)一配送中標藥品，加強藥品配送情況及質(zhì)量安全監(jiān)督檢查，對目錄藥品實行電子監(jiān)管，規(guī)范企業(yè)配送行為，逐步實現(xiàn)城鄉(xiāng)藥品同質(zhì)量、同配送、同監(jiān)管。二要進一步強化農(nóng)村藥品“兩網(wǎng)”建設(shè)。要嚴格按照示范縣標準，結(jié)合日常監(jiān)管、“駐鄉(xiāng)巡村”、“兩房”改造等工作，探索新的監(jiān)管模式，建立動態(tài)管理機制，繼續(xù)開展建設(shè)示范鄉(xiāng)鎮(zhèn)、示范村活動，延伸開展藥品安全示范社區(qū)試點工作，發(fā)揮好監(jiān)督網(wǎng)絡(luò)在監(jiān)管工作中的作用，實現(xiàn)監(jiān)督網(wǎng)絡(luò)從“形態(tài)建設(shè)”向“功能建設(shè)”轉(zhuǎn)變。同時要繼續(xù)抓緊抓好“老少邊島漁”地區(qū)和空白村、空白點的藥品供應(yīng)網(wǎng)建設(shè)，繼續(xù)抓好“便民藥柜”和“流動藥箱”的推廣和跟蹤監(jiān)管工作。三要著力加強藥械不良反應(yīng)監(jiān)測。要進一步探索有效的監(jiān)督制約機制，不斷提高上報病例的數(shù)量、質(zhì)量，及時開展調(diào)查研究和綜合分析，科學(xué)控制藥品、醫(yī)療器械風(fēng)險。要爭取所有鄉(xiāng)鎮(zhèn)一級衛(wèi)生院全部加入監(jiān)測網(wǎng)絡(luò)，爭取新的、嚴重的病例數(shù)有所突破。同時要完善、落實藥械突發(fā)事件應(yīng)急機制，確保發(fā)生突發(fā)藥害事件時能在第一時間內(nèi)查控問題藥品，及時妥善處理。

（五）進一步幫促醫(yī)藥健康產(chǎn)業(yè)發(fā)展。要全面加強生產(chǎn)、流通、使用各環(huán)節(jié)藥械質(zhì)量監(jiān)管，維護好藥械市場秩序，嚴厲打擊制售假劣藥械等違法行為，為醫(yī)藥經(jīng)濟健康發(fā)展掃除障礙，營造守法經(jīng)營，規(guī)范經(jīng)營，誠信經(jīng)營的良好發(fā)展環(huán)境。要加強對藥品、醫(yī)療器械生產(chǎn)、經(jīng)營企業(yè)的指導(dǎo)和幫扶，指導(dǎo)企業(yè)實施GMP、GSP 等質(zhì)量管理體系認證，改善企業(yè)的硬件設(shè)施、工藝水平，提高企業(yè)的質(zhì)量管理水平。要繼續(xù)做好促發(fā)展項目的幫扶工作，以項目帶動促進結(jié)合職能促發(fā)展工作。重點要進一步幫扶柘榮藥業(yè)開發(fā)新產(chǎn)品、開拓新市場、培育新企業(yè)；幫助福安發(fā)展病床等物理治療康復(fù)設(shè)備新品種，幫扶福安澳柯瑪五洲醫(yī)療器械有限公司做好工業(yè)園區(qū)和新產(chǎn)品的開發(fā)，幫促福安康瑞星電器有限公司的氣血循環(huán)機早日完成產(chǎn)品注冊；幫扶屏南祥興商貿(mào)有限公司早日投產(chǎn)運營。要積極引導(dǎo)道地藥材的種植發(fā)展，不斷探索產(chǎn)、供、銷公司+農(nóng)戶的模式，鼓勵和支持企業(yè)研發(fā)具有自主知識產(chǎn)權(quán)的創(chuàng)新藥械，增強產(chǎn)品質(zhì)量競爭能力。

(六)進一步加強食品安全監(jiān)管工作。要加強與地方政府及有關(guān)部門的協(xié)調(diào)溝通，爭取將食安辦移出食品藥品監(jiān)管部門。在食安辦職能未移交之前，要繼續(xù)當好政府“抓手”，落實好“三句話”職能。要繼續(xù)抓好保健食品監(jiān)管的基礎(chǔ)建設(shè)年工作，進一步強化人員培訓(xùn)，大力開展相關(guān)業(yè)務(wù)建設(shè)，嚴格規(guī)范市場準入，深入開展保健食品市場整頓，努力提升全市保健食品監(jiān)管水平。要嚴格按照上級規(guī)定，積極穩(wěn)妥地做好化妝品監(jiān)管職能移交工作?；瘖y品監(jiān)管職能到位后，要深入開展市場調(diào)研，切實掌握市場狀況，理清監(jiān)管思路，認真抓好市場監(jiān)管，切實改變當前化妝品市場的混亂局面。

（七）進一步推進食品藥品監(jiān)管隊伍建設(shè)。一要加強干部隊伍人才體系建設(shè)，建立健全干部考察評價機制和教育培訓(xùn)制度，逐步實現(xiàn)干部隊伍優(yōu)勝劣汰、能上能下、進出通暢的良性循環(huán)，努力打造高素質(zhì)的人才隊伍。二要繼續(xù)將民主評議政風(fēng)行風(fēng)、機關(guān)作風(fēng)建設(shè)、機關(guān)黨建、績效評估、文明創(chuàng)建、新聞宣傳及政務(wù)信息等工作納入機關(guān)整體工作通盤考慮、統(tǒng)籌安排，努力營造爭先創(chuàng)優(yōu)工作氛圍。三要加強黨風(fēng)廉政建設(shè)，逐步建立健全具有食品藥品監(jiān)管系統(tǒng)特色的拒腐防變教育的長效機制、權(quán)力運行的監(jiān)控機制和預(yù)防腐敗的工作機制，建立健全接受人大、政協(xié)、行風(fēng)監(jiān)督員、企業(yè)、新聞媒體及社會各界監(jiān)督等規(guī)章制度，不斷提高廉政監(jiān)督效果。

主題詞：食品藥品監(jiān)管 總結(jié) 思路 報告

抄送：市委辦、市人大辦、市政府辦、市政協(xié)辦，市經(jīng)貿(mào)委，陳興生副市長

寧德市藥品監(jiān)督管理局辦公室 2010年6月30日印發(fā) 校對：金洪榮