第一篇:技能比武總結(jié)
裝潢藝術(shù)設(shè)計專業(yè)海報設(shè)計技能比武總結(jié)
一、活動概況
以技能立身,靠素質(zhì)發(fā)展,2006浙教文件對高職院校教師的技能提出了更高的要求,在要求高職教師有豐富理論的同時也必須具備實踐操作能力。由總院牽頭,建筑工程分院組織舉辦裝潢藝術(shù)設(shè)計專業(yè)教師海報設(shè)計技能比武大賽。參加比武的選手全部是裝潢藝術(shù)設(shè)計專業(yè)的教師,共有11人。在分院的正確領(lǐng)導(dǎo)下,通過所有人員的共同努力,裝潢藝術(shù)設(shè)計專業(yè)海報設(shè)計技能大比武活動取得圓滿成功。
二、比武活動備忘錄 1、2012年12月27日下午在J-618多功能教室舉辦.三、收獲與成效
1、比武結(jié)果: 第一名:杜旺旺 第二名:杜曉霞、顧莉莉 第三名:汪錫娜、姚煒、鄭亞東
2、比武活動鞏固基礎(chǔ)知識。整個比武準(zhǔn)備充分、操作規(guī)范、注重宣傳,“引導(dǎo)、交流、合作、發(fā)展”的活動宗旨的得到了充分體現(xiàn)。真正達(dá)到以賽促練,以賽促學(xué),以賽促教的目的。
3、“活動鍛煉人”,通過比武活動教師的集體榮譽感、責(zé)任感、使命感得到了培養(yǎng)。
4、對自己有了更全面的認(rèn)識:擺正自己的心態(tài),既不驕傲自大,也不妄自菲薄,對我們個人的成長和成熟也有著深刻的意義。
5、比武的目的是展示各位教師在廣告創(chuàng)意、字體設(shè)計、版式設(shè)計及表現(xiàn)方面的綜合能力。
四、存在問題與不足
個別教師對軟件掌握能力不夠,不能把自己的創(chuàng)意充分的表現(xiàn)出來,作品要注重技術(shù)與藝術(shù)的結(jié)合。
裝潢教研室
第二篇:技能比武總結(jié)
技能比武總結(jié)報告
在這次懷化市飯店技能比武中,會同武陵城酒店成績喜人,共獲一個一等獎,一個二等獎,一個三等獎,我在保安技能比武中取得了第二名的成績,這是我們酒店共同努力地結(jié)果,也是對我們辛苦付出的肯定。在此,我代表保安部感謝梅生酒店管理公司,感謝會同武陵城酒店,感謝各個部門的關(guān)心和給予幫助。
今天取得的成績今天取得的成績,是我們酒店這個大集體共同努力的結(jié)果,今天的榮譽應(yīng)該屬于全酒店每一個人。
在喜悅之余,我們更多的是反思,因為我們還有很多不足,雖然取得了二等獎,但成績并不理想。因為我們也出現(xiàn)了重大的失誤。因此,我們必須反思,為以后大賽做好更充分的準(zhǔn)備。
總結(jié)技能比武經(jīng)驗,我的不足主要表現(xiàn)在以下幾個方面:
1、參賽過程中心理素質(zhì)不夠好,從而影響整體水平發(fā)揮,主要表現(xiàn)在語言表達(dá)不流暢、語氣生硬,操作失誤。
2、細(xì)節(jié)把握不夠到位,如在做停車手勢時,角度動作沒有做到位,語言表達(dá)和動作沒有一致
3、知識答題中挑選題庫知識不夠深,服務(wù)專業(yè)太少,效果不佳。另外,通過本次大賽讓我們值得思考的是以后在工作和日常訓(xùn)練中應(yīng)注意的問題:
技能比武內(nèi)容涉及面廣,綜合性強,這就要求我們專業(yè)設(shè)置與日常訓(xùn)練設(shè)置要向技能比武靠攏技能比武是職業(yè)技能的窗口,是行業(yè)發(fā)展的窗口。
技能比武針對性強,團隊合作意識是成敗的關(guān)鍵。
在今后工作中,要樹立以技能為主,滲透專業(yè)知識學(xué)習(xí)的意識 本次技能比武雖然結(jié)束了,但我們的培養(yǎng)與訓(xùn)練才剛剛開始,我們?nèi)沃囟肋h(yuǎn)。因此,我們要貫徹技能比武大賽精神,將大賽指導(dǎo)思想和理念普及到酒店的每一個員工,這才是我們技能比武的目的。
技能比武大賽是一個契機,這讓我們了解了全市酒店行業(yè)職業(yè)技能現(xiàn)狀,讓我們更清醒的明白了存在的差距,也檢閱了我們訓(xùn)練的隊伍,無論從哪個方面來說,本次技能比武大賽給我的啟發(fā)很大,意義深遠(yuǎn)。
粟鈺文
第三篇:車工技能比武總結(jié)
2015年車工技能比武總結(jié)
為了培養(yǎng)一支高技能、高水平的機加工隊伍,機修車間開展了技能比武活動,現(xiàn)將情況總結(jié)如下:
一、組織有序,宣傳到位
技能比武工作對員工的技術(shù)素質(zhì)水平,進(jìn)行檢驗和評價的一種方式,是激發(fā)愛崗敬業(yè)、鉆研業(yè)務(wù)熱情和培養(yǎng)技術(shù)過硬員工隊伍的有效方法。是推動企業(yè)快速發(fā)展的需要,也是促進(jìn)安全生產(chǎn)的重要環(huán)節(jié),成立由機修車間組織、生產(chǎn)技術(shù)科協(xié)助,從而為技能比武營造了良好氛圍。
二、計劃有序,分步實施
此次技能比武,從10月29日下發(fā)通知要求以后,結(jié)合生產(chǎn)實際,開始有步驟的實施技能比武方案:
根據(jù)要求,車工班,車工全員參與,車工班共有8人報名。正式開始實際操作比賽,比賽地點在機修車間,機修中心安排2名監(jiān)考員,在一天內(nèi)實操比賽順利完成。
比武最后進(jìn)行了成績匯總,最終確定了這次比武獲勝人員(見附表)。從成績來看,員工的技能比去年有所提高,另外去年取得名次的人員,在這次比武中又一次取得了好成績,說明,大家平時也在堅持學(xué)習(xí)。
這次技能比武,吸取了前三屆比武活動中的經(jīng)驗與教訓(xùn),在機修中心的大力支持下,準(zhǔn)備工作做到位,考試時間確定,準(zhǔn)備材料等都沒出問題,在以后這樣的活動中,我們一定繼續(xù)保持完善計劃、考試方案和提前檢查各種準(zhǔn)備情況。
第四篇:客房技能比武總結(jié)
為了提升員工整體素質(zhì),不斷增強服務(wù)質(zhì)量,在客房部領(lǐng)導(dǎo)的大力支持及客房部員工的積極參與下,客房部于2011年6月 21日、22日、23日三天在貴賓樓舉行服務(wù)技能比賽活動。
清掃房間是客房部房間出售的保障,部門通過比賽強化精細(xì)化管理,抓住了對客服務(wù)質(zhì)量的關(guān)鍵環(huán)節(jié),旨在練內(nèi)功、強素質(zhì),為整體提升房間衛(wèi)生質(zhì)量。通過此次技能比武,發(fā)現(xiàn)在日常工作中存在以下幾點問題: 一、一二號樓之間的人員業(yè)務(wù)技能水平仍有差異,一號樓人員業(yè)務(wù)技能仍需提高;
二、是部分人員心理素質(zhì)欠佳,臨場發(fā)揮和展示效果尚不夠好;
三、是員工經(jīng)驗不足,存在著有許多需注意改進(jìn)的薄弱環(huán)節(jié)。
細(xì)節(jié)把握不夠到位,出現(xiàn)床上用品和床的大小不協(xié)調(diào),導(dǎo)致床面效果差,墻角地毯上有少許浮灰、托盤上有少許水跡、衛(wèi)生間地面上有少許毛發(fā)等多條問題。
本月技能比武雖然結(jié)束,但在工作中,比賽每天都在進(jìn)行,每天都在競爭。因此,希望取得優(yōu)異成績的員工再接再勵,繼續(xù)努力;而在比賽中表現(xiàn)不夠優(yōu)異的員工,相信通過勤學(xué)苦練,用心鉆研,必能不斷進(jìn)步,趕超優(yōu)者。
本月技能比武不但體現(xiàn)了客房服務(wù)員的技能水平,同時對提高客房部全體員工的整體素質(zhì)和業(yè)務(wù)技能起到積極的促進(jìn)作用。相信在技能比武的推動下,客房部全體員工業(yè)務(wù)技能一定能更上一層樓。
第五篇:2011崗位練兵技能比武情況總結(jié)
市商務(wù)局2011崗位練兵技能比武情況
總結(jié)
市直機關(guān)工委:
根據(jù)全市統(tǒng)一安排,今年以來,我們大力推進(jìn)崗位練兵、進(jìn)行技能比武活動,取得了比較好的效果?,F(xiàn)總結(jié)如下:
一、制定實施方案,召開動員大會,確保崗位練兵技能比武有所遵循
為確保崗位練兵技能比武有序進(jìn)行,按照全市要求,結(jié)合本局實際,制定了崗位練兵技能比武實施方案,明確了指導(dǎo)思想、基本原則,活動內(nèi)容、方法步驟,并成立了領(lǐng)導(dǎo)小組。做到這項工作有組織、有領(lǐng)導(dǎo)、有秩序地進(jìn)行。方案確定后,我們召開動員大會,做了全面部署安排。
二、以服務(wù)商務(wù)科學(xué)發(fā)展為目的,全力推動崗位練兵活動 針對機構(gòu)改革后,內(nèi)外貿(mào)融合的新形勢新需求,確定了今年崗位練兵與業(yè)務(wù)工作完全結(jié)合起來,具體在六個方面開展工作。
1、擴大消費服務(wù)民生,提升商貿(mào)流通對經(jīng)濟的拉動作用。完善體制機制,促進(jìn)流通消費規(guī)模不斷擴大,不斷改善消費環(huán)境,完善流通網(wǎng)絡(luò),創(chuàng)新流通方式,壯大流通主體。
2、創(chuàng)新利用外資方式,堅持利用外資規(guī)模與質(zhì)量并重。突出抓好產(chǎn)業(yè)招商,加快培育戰(zhàn)略性新興產(chǎn)業(yè),加大境外上市、1股權(quán)并購力度,優(yōu)化利用外資結(jié)構(gòu),提高服務(wù)業(yè)利用外資比重,帶動全市經(jīng)濟結(jié)構(gòu)優(yōu)化升級。
3、轉(zhuǎn)變外貿(mào)發(fā)展方式,提高外貿(mào)發(fā)展的質(zhì)量和效益。以外貿(mào)企業(yè)轉(zhuǎn)方式、調(diào)結(jié)構(gòu)為主線,以建設(shè)一批優(yōu)勢產(chǎn)品出口基地為保障,積極擴大自主知識產(chǎn)權(quán)、自主品牌產(chǎn)品出口,努力培育和建設(shè)自主營銷渠道,不斷提升我市外貿(mào)發(fā)展的層次和水平。
4、加快“走出去”步伐,不斷拓寬發(fā)展空間。加大境外資源開發(fā)的力度,有序引導(dǎo)我市優(yōu)勢產(chǎn)能向境外轉(zhuǎn)移,提高企業(yè)利用兩個市場、兩種資源的能力,不斷拓展我市經(jīng)濟發(fā)展新空間,促進(jìn)企業(yè)安全高效“走出去”。
5、推進(jìn)各類園區(qū)建設(shè),再造發(fā)展新優(yōu)勢。引導(dǎo)各開發(fā)區(qū)發(fā)揮自身優(yōu)勢,推進(jìn)產(chǎn)業(yè)集群,進(jìn)一步發(fā)揮各類園區(qū)對外開放的載體作用、聚集作用和先導(dǎo)作用。
6、堅持發(fā)展內(nèi)貿(mào)流通與擴大對外開放相結(jié)合。樹立內(nèi)外一盤棋思想,做好內(nèi)外對接文章,加快內(nèi)外貿(mào)的融合進(jìn)程,實現(xiàn)商務(wù)發(fā)展的雙輪協(xié)調(diào)驅(qū)動。
圍繞以上六個方面,要求全體工作人員立足崗位,鉆研業(yè)務(wù),努力做行家里手。做到“崗位就是我,我就是崗位”,努力達(dá)到更高境界,“人崗合一”,結(jié)合自然,天道酬勤。
三、以開展“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動為載體,深入推動崗位練兵 今年以來,按照全市的統(tǒng)一要求,我們深入開展“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動的同時并結(jié)合本局實際在全局開展了“創(chuàng)先爭優(yōu),爭做商務(wù)先鋒活動”,在活動期間組織集體學(xué)習(xí)討論3次,領(lǐng)導(dǎo)帶隊深
入基層調(diào)研16次,網(wǎng)站宣傳5次。同時,上報大量信息,張貼大量標(biāo)語,營造更加濃厚的氛圍,通過開展這一系列活動使機關(guān)內(nèi)部更加團結(jié)、友愛、文明、禮貌,形成了良好的工作環(huán)境。通過開展“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動,全體人員按崗位職責(zé),勤奮工作,推動了2011年各項業(yè)務(wù)均取得明顯成績。預(yù)計全年完成進(jìn)出口總額88億美元,預(yù)計增長17.3%;預(yù)計全年外商直接投資5.1億美元,預(yù)計增長13.7%;預(yù)計全年境外投資中方協(xié)議投資額、對外承包勞務(wù)營業(yè)額分別達(dá)到8400萬美元和2.4億美元,預(yù)計分別增長20%和15%。
四、開展技能比武,增強綜合素質(zhì)
圍繞提高人員素質(zhì),我們開展了一系列活動。
一是組織開展“四個一”活動。我們結(jié)合實際,按黨小組劃分組織推薦有關(guān)人員開展讀書演講,達(dá)到互相交流,互相提高,共同進(jìn)步的目的。
二是開展崗位練兵技能比武。我們制定方案,認(rèn)真組織,先后舉辦了商務(wù)知識競賽、外語演講比賽、中文演講比賽。局領(lǐng)導(dǎo)帶頭參加了本單位組織的技能比武考試,同時組織了崗位練兵應(yīng)知應(yīng)會知識考試,我們又?jǐn)M選派人員準(zhǔn)備參加今年12月份全市統(tǒng)一組織的崗位練兵考試。通過開展活動,進(jìn)一步凝聚了大家的力量,提高了執(zhí)行力。
三是開展機關(guān)文化建設(shè)。按照市直機關(guān)工委的要求,今年我們進(jìn)一步強化“認(rèn)真專業(yè)務(wù)實,高效和諧創(chuàng)新”這一單位精神,科室理念上墻,個人格言上桌,并充分利用狹小的樓道設(shè)計布
置了文化長廊。同時,制定了組織建設(shè)、思想建設(shè)、作風(fēng)建設(shè)和群團建設(shè)等各項制度。通過制度約束大家的行為,進(jìn)一步培養(yǎng)了愛崗敬業(yè)的精神和嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ髯黠L(fēng)。
明年,我們將按照市直機關(guān)工委的要求,把崗位練兵持能比武開展得更好。
二〇一一年十一月二十二日