第一篇：學習程琳校長講話心得體會

學習程琳校長講話心得體會

我校黨委書記、校長程琳同志在校屬單位領(lǐng)導班子全體成員會議上發(fā)表重要講話。

陳林校長首先總結(jié)了在寒假期間有關(guān)工作的情況并宣讀了孟建柱部長等10位領(lǐng)導對我校11年的工作總結(jié)和12年工作要點的報告的批示，報告中孟部長等部領(lǐng)導對于我校的工作給予了充分的肯定，特別是充分強調(diào)了學校在學科建設(shè)、化解債務(wù)風險等方面作出的突出貢獻，并對做好2012年工作提出了殷切的期望。其次，程琳校長宣讀了關(guān)于我校獲得公安學和公安技術(shù)一級學科博士和碩士學位授權(quán)點的相關(guān)事項并總結(jié)經(jīng)驗以及我校今后的發(fā)展方向。其后，校長對在寒假期間為兩個校區(qū)平穩(wěn)安全而做出貢獻犧牲寶貴休息時間的值班領(lǐng)導和同志表示衷心的感謝。

在寒假工作的總結(jié)報告之后，程琳校長對2012年和本學期的重點工作提出幾點要求：第一，抓好對《學校2011年工作總結(jié)和2012年工作要點》的學習、討論和貫徹，推動各項工作再上新臺階;第二，總結(jié)和深化“如何建設(shè)國際一流警察大學大討論”活動成果，大力加強學科專業(yè)建設(shè)；第三，狠抓科研創(chuàng)新工作，今年必須要有大的突破；第四，認真研究如何提高教學培訓質(zhì)量和水平，抓好各項規(guī)章制度的修改、完善和落實；第五，狠抓隊伍的教育管理，切實提高教師干部隊伍的師德水平和綜合素質(zhì)；第六，積極主動的做好學生的教育管理工作，探索和完善具有公安大學特色的學生管理工作路子；第七，深入推進精細化管理，不斷提高后勤服務(wù)保障工作效率、質(zhì)量和水平；第八，認真扎實的抓好安全保密工作和反腐倡廉工作，為我校建設(shè)發(fā)展創(chuàng)建良好的工作環(huán)境；第九，各級領(lǐng)導要認真履行崗位職責，切實抓好本單位的各項工作。最后，程琳同志祝愿我校師生在新的學期中有新的工作態(tài)度，新的作風，新的業(yè)績，新的氣象，要求我們要科學規(guī)劃、合理安排，抓好各項工作的落實，為把我校建成國際一流警察大學而努力奮斗，以優(yōu)異的業(yè)績迎接黨的十八大勝利召開！

通過學習程琳校長在校屬單位領(lǐng)導班子群體成員會議上的講話精神，我感受到了本校領(lǐng)導和老師對全體學警的殷切關(guān)懷和無限期望。在談到做好學生教育工作的時候，程校長多次強調(diào)應(yīng)樹立以學生為本的思想，全方位的培養(yǎng)高素質(zhì)人才；在學生的就業(yè)問題上，學校的領(lǐng)導班子也在努力提高我校學生的競爭力，這些無不體現(xiàn)出我校領(lǐng)導對于在校學生的的關(guān)心和幫助。因此，作為一名中國人民公安大學的學生，一名新世紀共和國的預(yù)備警官，我們應(yīng)該更加注重對自身的修養(yǎng)和素質(zhì)的提高，為我校建設(shè)國際一流警察大學貢獻出自己的一份力量，絕不辜負黨和政府對我們的期望，并為人民交上一份滿意的答卷！

第二篇：程琳 心得體會

“名師大篷車”學習心得體會

蔡川鎮(zhèn)九年制學校 程琳

12月10日，我們蔡川鎮(zhèn)九年制學校一行26人赴庾齡鎮(zhèn)參加了陜西省“名師大篷車”送教下鄉(xiāng)活動，在此次活動中，讓我受益匪淺，有很多值得我學習借鑒的東西，給我的教學帶來了很大的啟示和幫助。

早上我們聽了諒解初中語文示范課，下午聽了兩場關(guān)于高效課堂的報告。通過聽課及專家的點評和講座，我覺得教師在課堂教學過程中要切實做到有效兩個字，應(yīng)該至少要做好以下幾個方面：

1、以學生為本,學生是學習活動的主體，教師只是學習活動的組織者、合作者、引導者和鼓勵者。教學中要盡可能地根據(jù)教學內(nèi)容和學生實際，準備好充足的學習材料，為學生發(fā)揮主觀能動性、創(chuàng)造性提供廣闊的時間和空間，讓學生在自主、自覺、自由的活動中積極、主動、探索式學習。真正的走進學生的心靈世界，關(guān)注每位學生，關(guān)注學生個性發(fā)展，聯(lián)系學生的生活實際，要始終站在孩子的角度去解決問題，要給學生盡量多的創(chuàng)造聽、說、練的機會，讓他們多聽、多說、多練。與學生建立和諧融洽的師生關(guān)系。

2、教師自身的良好素質(zhì)是講好課的重要前提和基本保證。要多讀書、多學習、豐富自己；多思考、多揣摩，加強自己的思考能力；教師要努力保持激情和真情，要有思想和獨特的風格。

3、認真研究教材。吃透教材是教師進行有效課堂教學的立足點。除了教學的重點，難點的把握，教師還應(yīng)該考慮到教材的重組與延伸，創(chuàng)造性的使用教材。備課不僅是備教材還應(yīng)該是備學生，制定明確的教學目標。而啟智學生就要提醒我們這些教師要注意實施分層教學，因材施教，關(guān)注每位學生。

4、有針對性的設(shè)計課堂練習。學生吸收知識第一印象往往十分重要，而教師在課堂上設(shè)計的聽說讀寫各式練習情況往往直接影響著學生課后練習的正確率。

5、制造寬松融洽的課堂氛圍，良好的心態(tài)更加有利于學生投入的學習，提高學習的效率。不要傷害孩子的自尊心，對學生的評價機制要有始有終，要講究對學生評價的方法，評價很重要，無論是課堂評價還是學生的自評、互評都要準確。課堂上要多鼓勵，及時鼓勵。

通過這次活動，我開闊了眼界，看到了自己的不足，也為自己平時的工作指明了學習的方向。

第三篇：程琳師德師風心得體會

師德師風學習心得體會

401班程琳

有一種人生最為美麗，那就是教師，平凡的人生，壯麗的事業(yè)；有一首歌謠最為動聽，那就是奉獻，無私的奉獻，播撒著未來的希望，范文之心得體會:師德師風心得體會。三尺講臺，是我們默默耕耘的土地，扎根這片土地，是我們的光榮和自豪！師德師風中有這樣一條：身正為師，學高為范。對此，我深有感觸。

“一分耕耘，一分收獲”相信他們會讓我成為一個幸福的老師。有句話說的好，沒有學不會的學生，只有不會教的老師。這就向老師提出了更高的要求，不斷提高自身素質(zhì)，不斷完善自己，以求教好每一位學生。怎樣提高自身素質(zhì)呢？這就要求我們一定要與時俱進，孜孜不倦的學習，積極進取，開辟新教法，并且要做到嚴謹治學，誨人不倦、精益求精，厚積薄發(fā)，時時刻刻準備著用“一眼泉的水”來供給學生“一碗水”。

教師的一言一行對學生的思想、行為和品質(zhì)具有潛移默化的影響，教師一言一行，一舉一動，學生都喜歡模仿，將會給學生帶來一生的響，因此，教師一定要時時處處為學生做出榜樣，凡是教師要求學生要做到的，自己首先做到；凡是要求學生不能做的，自己堅決不做。嚴于律已，以身作則，才能讓學生心服囗服，把你當成良師益友。

總之，作為一名人民教師，我們要從思想上嚴格要求自己，在行動上提高自己的工作責任心，樹立一切為學生服務(wù)的思想。提高自己的鉆研精神，發(fā)揮敢于與一切困難做斗爭的思想和作風。用一片赤誠之心培育人，高尚的人格魅力影響人，崇高的師德塑造人。只有不斷提高教師自身的道德素養(yǎng)，才能培養(yǎng)出明禮、誠信、自尊、自愛、自信和有創(chuàng)新精神的高素質(zhì)人才。

第四篇：學習王校長講話心得體會

用心體驗 用心工作

------學習校長講話心得體會

暑假時間，我校組織了班主任培訓。會上校長做了重要講話。通過學習他的講話，我清楚的認識到，新時期班主任工作不僅僅是用力工作，還應(yīng)具備一定的技巧和思想內(nèi)涵。新的時代向我們提出了新的要求，我們只有真心對待學生，才能做好班主任工作，使自己成為一名受學生歡迎的班主任。

首先，班主任一定要有一種學習的危機感、緊迫感，把學習知識、提高素質(zhì)作為生存和發(fā)展的緊迫任務(wù)，把學習當作一種工作和追求，牢固樹立終身學習的觀念，爭當學習型教師，提高工作能力和水平。學習的目的是為了更好的工作和生活，要用科學發(fā)展觀指導工作。

其次，要理論聯(lián)系實際，牢固樹立以生為本的理念，促進師生全面、協(xié)調(diào)、持續(xù)發(fā)展。教師的工作是教書育人，教師在教育教學工作中只有牢固樹立以生為本的思想觀念，才能促進學生全面、協(xié)調(diào)、持續(xù)發(fā)展。作為班主任，更要以身作則，為人師表。班主任是學校班級工作的教育者、組織者和領(lǐng)導者，也是學校目標管理的具落實者，是溝通學校、家庭和社會的橋梁和紐帶。一個班幾十個學生能否健康地成長為全面發(fā)展，有著良好素質(zhì)的社會主義新人，在很大程度上取決于班主任工作是否得力。班主任工作是對學生進行日常思想品德教育和指導學生健康成長的重要途徑，肩負著非常艱巨而光榮的歷史使命，他的一舉一動都會直接影響學生的思想行為和道德行為。因此，更應(yīng)嚴格要求自己，提高自己的文化和道德修養(yǎng)，以感染和教育學生。例如，要求學生知錯就改，當我在工作中出現(xiàn)了失誤時，我也真誠地對學生說：“對不起，這件事是我沒查清楚，錯怪你了。”這樣學生在生活和學習中做錯了，能夠主動地找到跟我認錯。

第三，要有責任心和愛心。沒有愛就沒有教育。每一位班主任都希望成功，但是獲得成功才是成功班主任的前提，有了責任心，班主任就會全身心地投入到工作中，用自己的光和熱去照亮和溫暖著每一個學生的心靈。有了責任心班主任、在工作過程中就會想方設(shè)法克服困難最終使自己的事業(yè)成功。善于與學生平等交往，真誠相待，才能贏得學生的尊重、信任、理解和愛戴，班主任工作才會得心應(yīng)手，左右逢源。作為班主任應(yīng)做到上對學校負責，下對學生負責兩方面。因而要做到全面執(zhí)行學校布置的各項工作，并能積極帶領(lǐng)全班學生。通過各種教育形式，組織各種活動，使學校家長學生都滿意。這樣才能當好一名成功的班主任。

最后，正確評價，鼓勵學生。教師經(jīng)常要對學生的工作進行評價，教師的評價要公正，只有公正地評價每一個學生，才能使學生信服，從而激發(fā)起奮發(fā)向上的愿望。因此，我在教育中力求公正的評價每一位學生，走進學生的內(nèi)心世界。在平等交往，真誠相待的過程中與學生建立起深厚的師生情誼，顯得更為重要。當今學生思想活躍，獨立意識和創(chuàng)新意識極強，他們不滿足于老師對他們學習、生活等方面關(guān)愛，更希望老師能“蹲下身來“，改變居高臨下的狀態(tài)，重視他們的感受，傾聽他們的意見，真誠地與他們交往，做他們思想上志趣上的朋友。因此，作為平時與學生接觸得最多的班主任老師，應(yīng)放下架子，設(shè)法融入到學生中去，和他們推心置腹，誠懇相待。

教育是一門科學，育人成才是一種精雕細刻的藝術(shù)，在班主任工作中只有講究科學、創(chuàng)新、藝術(shù)，才能培養(yǎng)出適應(yīng)社會需要的高素質(zhì)的人才來。我爭取在今后的班主任工作中，多學習先進經(jīng)驗，不斷改進，不斷提高，積極探索，善于總結(jié)，使自己的班務(wù)工作水平盡快提高。

第五篇：學習校長講話心得體會3篇

學習校長講話心得體會3篇

“校長是學校的靈魂”,“一個好的校長就是一所好的學?！?。下面是校長講話心得體會，希望大家喜歡。

篇一：校長講話心得體會

一開始，楊校長就向我們傳達了胡錦濤總書記在全國優(yōu)秀教師座談會上對老師提出的四點要求：愛崗敬業(yè)，關(guān)愛學生;刻苦鉆研，嚴謹篤學;勇于創(chuàng)新，奮發(fā)進取;淡薄名利，志存高遠。

接著詳細地闡述了“靜心教書，潛心育人”的內(nèi)涵。

“靜心”，就是內(nèi)心平靜，平和，不動蕩，不浮躁。現(xiàn)今社會上外界干擾較多,各種誘惑很吸引人，教師要清楚自己的本職，堅定自己的意念，在紛雜的環(huán)境下靜心教書。這讓我想起不久前在網(wǎng)絡(luò)上講的“中國最美麗的女教師”一事。這是一位山村女教師，在初中畢業(yè)后一直在山村代課，周邊的人都紛紛到外面的世界去闖了，可她放不下那幾名學生，領(lǐng)著微薄的代課金，一直堅持著代課。我想，感動人們的不僅是那質(zhì)樸的外表，更是那“靜心”教書的執(zhí)著，堅持。她不是英雄，卻感動著千千萬萬人的心。

“潛心”，就是專注，深刻，深入，不繁雜，不膚淺。古人云：“淡泊可以明志，寧靜可以致遠?！薄皾撓滦膩斫虝薄安庞锌赡芴嵘约?爭當名師、大師，進而帶出高徒，桃李滿天下。只有潛下心來，堅持不懈，集中精力研究教學方法，千方百計提高教學質(zhì)量,潛心致力于學術(shù)鉆研，才能不斷提高水平，充實自己，并把學科前沿的高精尖問題帶到教學中去,教出高水平的學生。

教育家陶行知”捧一顆心來，不帶半根草去“，一生從事教育，桃李滿天下;名師華羅庚”心甘情愿當人梯,鞠躬盡瘁育英才“，提攜了一批數(shù)學家脫穎而出。他們的突出成就,輝煌業(yè)績，無不得益于幾十年如一日地”潛下心來教書“。

10月10日，我校黨委書記兼校長嚴春漢同志在全校大會上作了題為《奮發(fā)有為——努力成為學校優(yōu)秀團隊中的一份子》的重要講話。此次講話是在”以人為本“和”可持續(xù)發(fā)展“的基調(diào)上和教師們談心，充分肯定了優(yōu)秀的教師團隊是學校發(fā)展的核心競爭力之一，號召年輕教師奮發(fā)有為，追求卓越，努力成為優(yōu)秀教師團隊中的一分子。

以此為契機，高中部的同志深入學習和領(lǐng)會校長講話的精神，在部門內(nèi)部充分展開學習和討論，并結(jié)合部門工作的特點，調(diào)整工作心態(tài)，講求工作方法，真正把崗位工作做到實處，讓”優(yōu)秀“成為日常工作的習慣。

篇二：校長講話心得體會

在領(lǐng)略了孫石山校長深刻豐富的講話之后，我不僅感到激動，更感到作為一名人類靈魂的工程師，自己肩上的擔子是多么的沉重，使命是多么的艱巨。以下我將圍繞孫石山校長提出的”狠抓內(nèi)涵發(fā)展，努力開創(chuàng)我縣小學教育教學工作的新局面“，談?wù)勛约簩χv話的領(lǐng)會：

教師首先必須有敬業(yè)精神，要畢生忠誠黨的教育事業(yè)。一個高速發(fā)展的信息社會，必需不斷學習改革教學內(nèi)容，通過自身的教學實踐，給學生傳授新知識，豐富學生的知識儲備，培養(yǎng)學生運用知識解決實際問題的能力。與此同時，教師要有崇高的理想，完善的道德情操，堅定的信念，頑強的意志品質(zhì)，來淺夠默化的影響和熏陶學生。

其次，要用真愛去關(guān)心學生。學生的確存在”好“與”差“的差異，教師應(yīng)因材施教，對”好學生“關(guān)愛備至，而對”差學生“更應(yīng)加備的關(guān)愛與呵護。要傾注全部的愛去發(fā)現(xiàn)他們學習上每一點滴的進步，去尋找他們生活、品德上每一個閃光點，加以充分的肯定和激勵，讓他們感到溫暖，增強自信，從而縮小師生間心靈上的距離。這樣，他就會把教師當成知心朋友，愿意向你暢開心扉，愿意接受你如何學習和如何做人的指導。

”學高為師，身正為范?！白鳛橐幻逃ぷ髡?，在當前新的國際環(huán)境和課程改革背景下，教師們更要大膽探究，創(chuàng)造性地完成自己的教育使命。就拿我們一直倡導的素質(zhì)教育來說，要想縮小中西差距，必須從整體上培養(yǎng)全民族的科學素養(yǎng)、創(chuàng)新精神、創(chuàng)新意識。這些，都要依靠素質(zhì)教育的發(fā)展。而照搬國外成功的教育經(jīng)驗，永遠與創(chuàng)造無緣，只有別具爐錘，打造有自己特色的”素質(zhì)教育“，才能真正成為教育創(chuàng)新的排頭兵，培養(yǎng)出適合國情全方面發(fā)展的人才。

作為一名教育工作者，我們常常這樣說：”如果我們要給孩子半杯水的知識，那么，我們必須得具備一桶水的知識?！叭欢谛畔⒓夹g(shù)迅速發(fā)展的今天，教師不應(yīng)是一桶水，應(yīng)是一股不斷涌出新水的清泉，永遠新鮮，有活力，才能在知識迅速變更的年代不落后，交給學生豐厚有用的知識。所以教師不應(yīng)局限于所教教材，還應(yīng)該讀各種各樣的書，豐富自己的知識修養(yǎng)，才會在課堂上旁征博引，妙語連珠，深深地吸引學生。抱著一種務(wù)真求實、樂觀上進、嚴謹自律的治學態(tài)度，在平凡的崗位上干出不平凡的業(yè)績。

作為一名教育工作者,我們要用實際行動去學習和時間，奉行愛心教育,努力讓每一位學生擁有一個快樂,自立,能夠張揚自己獨特的潛能,用我們的愛心教化人格,細節(jié)養(yǎng)成習慣，從而使我們的孩子們懂得愛自己,自立自強,愛他人,尊重關(guān)愛,愛生活,樂觀開朗,愛集體,勇?lián)熑?我作為教師中的一員，更要用心感受、在學業(yè)上不斷進步，修養(yǎng)上不斷完善，做學生熱愛、人民滿意的優(yōu)秀教師，做無愧于時代的光榮教師。

”言必行，行必果"，行動實踐遠勝于說教。師德,不是簡單的說教，而是一種精神體現(xiàn)，一種深厚的知識內(nèi)涵和文化品位的體現(xiàn)!

篇三：校長講話心得體會

今天下午去了KKNF家，看了中央電視臺的一個節(jié)目，介紹的是由同濟大學校長領(lǐng)導的我國汽車科研團隊的成長歷程，以及校長先生講述的學校科研與企業(yè)的關(guān)系，聽了他的講話我感受頗深，因為我就是一個校長先生所講述實事的一個反面教材。

校長先生指出，學校教育只是一個科研的研發(fā)基地，它的作用就是通過研發(fā)創(chuàng)新來指導企業(yè)的發(fā)展，為企業(yè)提高生產(chǎn)力與創(chuàng)新的能力。而企業(yè)的作用就是提高市場競爭力，通過已經(jīng)掌握的科研實力來提高產(chǎn)品的市場占有率，這就是學校教育與企業(yè)的真正關(guān)系，也是正確的關(guān)系。我現(xiàn)在是什么呢?是學生，在學校中沒有科研創(chuàng)新的機會;是員工，不但沒有員工的基本待遇，也不允許你為市場競爭力創(chuàng)造條件。

作為學生，沒有達到老師的基本科研要求，作為公司一員，沒有在企業(yè)中享受員工給企業(yè)創(chuàng)造市場競爭力的條件，老師與老板對我的要求是兩條不相交的平行線，但老師與老板的溝通卻永遠是兩條重疊的直線，究竟是老師和老板有一個在欺騙?還是我自己出了毛病?我如何在兩條平行線中尋找交點?