第一篇：學(xué)生會工作感想及建議

工作感想

時光飛逝，轉(zhuǎn)眼已經(jīng)進(jìn)入兩委快一年了。雖然以前也一直都擔(dān)任學(xué)生干部，但是真正進(jìn)入大學(xué)的兩委后卻有了全新的感受和認(rèn)識。通過這一段時間的工作，我主要有以下三個方面的感想。

第一，兩委內(nèi)部之間的交流和溝通問題。經(jīng)過對我們部門這一段時間開展的各項工作和籌辦的一系列活動，以及參加別的部門組織的活動的思考，我覺得兩委各個部門之間還缺乏一些交流和溝通，致使兩委的一些大的活動，組織工作不能完全到位，缺乏整體性和連續(xù)性。甚至有的時候一個信息從一個部門傳達(dá)到另一個部門后，就出現(xiàn)了偏差或者理解的錯誤，而之所以會造成這些我覺得主要是各部門之間的交流和配合還不夠。各部門各司其職是好事，但是如果缺乏和別的部門的交流，缺少其他部門的幫助和支持，那么要開展好工作是很困難的。

應(yīng)該怎樣加強(qiáng)部門之間的交流，我個人有以下建議：

1、部門之間加強(qiáng)例會交流。首先，我覺得兩委每周一次的總體例會是非常必須的，在例會上各個部門可以把自己部門已經(jīng)完成的工作和即將開展的工作向其他部門介紹，表達(dá)出希望得到其他哪些部門怎樣的幫助，這樣便于各個部門了解其他部門的情況，提供相應(yīng)的幫助，共同開展好工作。其次，我覺得部門自己也可以私下加強(qiáng)例會交流。以我所在的學(xué)習(xí)科研部為例，具體的方法就是在其他部門每周召開例會時，我們部門可以派1—2名干部去旁聽，進(jìn)一步的了解其他部門的工作，并且積極的向部門負(fù)責(zé)人提出不足之處。反之，我們部門例會的時候也會邀請其他部門的干部。我知道這個方法有一些繁雜，如果可以的話，可以選少數(shù)部門作為試點試行一下。

2、要加強(qiáng)部門之間的交流，首先就是要加強(qiáng)部門之間成員的交流。如果各個部門干事只局限于本部門成員或者本年級成員的認(rèn)識，那么對開展工作是很不利的。我覺得每天中午兩人的值班制度，是增強(qiáng)兩委成員交流的絕佳機(jī)會。在安排值班的時候，就可以將不同部門和不同年級打亂安排，讓兩委成員有更多交流的機(jī)會。

第二，兩委干部和班干部的交流和溝通問題。通過這一段時間的工作，我深刻地體會到了和班干部加強(qiáng)交流和協(xié)調(diào)是開展好工作的一個重要保障。班干部是一個班級的核心，對班級事務(wù)有著充分的了解，因此兩委部門開展工作，組織活動的時候，通過班干部的宣傳來調(diào)動同學(xué)們的參與積極性是一個重要的突破口，而班干部的宣傳力度則需要兩委干部加強(qiáng)和班干部的溝通和交流。兩委的每一個部門都有對應(yīng)的班級干部，首先，每個部門要和本部門對應(yīng)的班干部加強(qiáng)交流，除了每周一次有班干部參加的例會是必不可少的，同時私底下部門成員也應(yīng)該找機(jī)會加強(qiáng)和班干部的交流。其次，除了和自己部門對應(yīng)的班干部加強(qiáng)交流外，兩委成員還應(yīng)該主動和班級的其他班干部加強(qiáng)交流。

第三，關(guān)于部門內(nèi)部工作分工問題的思考。其實，兩委每個部門都有比較大的工作量，我相信大多數(shù)部門會將部門工作分工給不同的人負(fù)責(zé)，我們部門也是如此。這樣的分工方式可以充分利用人力資源，但是也相對存在一些問題。比如，部門內(nèi)部的分工只有部門成員清楚，而其他同學(xué)一般都不清楚，所以會偶爾出現(xiàn)有同學(xué)向你詢問不是你負(fù)責(zé)的工作的情況。所以，我覺得兩委成員們除了專心完成自己分配到的工作外，還應(yīng)該關(guān)注部門的其他工作情況，以更好地為同學(xué)們服務(wù)，同時避免很多不必要的麻煩。

以上是我對這一段時間的工作的思考和反思，是我自己真是的想法和感受，或許有許多不足和錯誤的認(rèn)識，但是在以后的工作中，我會一直堅持下去，不斷完善，不斷提高。不求最好，只愿更好！

第二篇：學(xué)生會工作建議

學(xué)生會工作建議

1、學(xué)生會的活動不要過于追求數(shù)量。學(xué)生會每學(xué)期初合理的計劃好每一階段的活動，借鑒以往的活動經(jīng)驗，統(tǒng)籌的協(xié)調(diào)好個階段的活動，如三月可以以雷鋒宣傳月，3、15維權(quán)活動為主題，四月社團(tuán)常規(guī)活動、文體運動會等文娛活動為主體，五月以紀(jì)念汶川大地震一周年為主題，六月考研經(jīng)驗交流會等為主體。以這樣的方式來統(tǒng)籌安排好活動的數(shù)量，減輕同學(xué)們的壓力，留給他們更充分的業(yè)余空間。

2、社團(tuán)活動最大的特點是學(xué)生的自主性強(qiáng)，參與度高，但是社團(tuán)都各做各的，沒有統(tǒng)一的指導(dǎo)思想和主題意識，這就需要我們在整合已有活動資源的基礎(chǔ)上，上升高度，加強(qiáng)各協(xié)會的聯(lián)系，形成統(tǒng)一的活動體系，即可在圍繞同一主題的情況下，各社團(tuán)在本協(xié)會的范圍內(nèi)自由發(fā)揮，各取己長。

3、并完善監(jiān)督機(jī)制，建立人性化的獎懲制度，并嚴(yán)格進(jìn)行實施。加強(qiáng)隊伍建設(shè)，提高整體素質(zhì)?；謴?fù)學(xué)生會評優(yōu)制度，制定細(xì)化的評分細(xì)則，在每學(xué)年末進(jìn)行總結(jié)并表彰。

4、對學(xué)生會所開展的活動進(jìn)行問卷調(diào)查，考察活動在同學(xué)們中的滿意程度，并及時記錄，為今后開展類似活動做好準(zhǔn)備，也可為年終測評提供數(shù)據(jù)基礎(chǔ)。

5、制作“學(xué)術(shù)報告”專用海報，由于學(xué)院團(tuán)委對于學(xué)術(shù)報告等通知的版式、質(zhì)量要求較高，學(xué)生會在一定程度上不能滿足團(tuán)委的要求，而使用打印版海報不僅可以提高海報質(zhì)量還可以提高海報書寫的速度和工作的效率。（專用海報見補(bǔ)充1）

6、由于學(xué)生會大多數(shù)活動是針對大一的學(xué)生，因此，我們必須對他們的想法有深入的了解?？梢酝ㄟ^交流會、問卷調(diào)查等方式了解他們所需要的活動，這樣才能使學(xué)生會的活動更加有意義，更加有影響力.7、當(dāng)月要舉行的活動應(yīng)該在月初進(jìn)行通報，使學(xué)生會各部門成員能夠詳細(xì)了解各活動的細(xì)則，在隨后的活動開展中能夠相互配合，防止銜接上的失誤。

8、學(xué)期活動分布不均勻，前期活動較多，經(jīng)常導(dǎo)致兩個或幾個活動在時間上的沖突，影響了學(xué)生會人手的調(diào)配；而后期活動較少，導(dǎo)致各部門太過松散。

9、每次舉辦比賽后應(yīng)對獲獎情況進(jìn)行全院公示，使同學(xué)們能夠及時了解獲獎信息，也使學(xué)生會舉辦的活動更加透明。

10、活動通知應(yīng)提早下發(fā)，至少要保證同學(xué)們有一周的時間去準(zhǔn)備，這樣一方面可以保證參加活動的人數(shù)，另一方面，也可以提高活動的質(zhì)量。

以上便是我在學(xué)生會工作中感受到的一些不足之處，可能不太全面，不過希望對學(xué)生會今后的發(fā)展有一些作用吧！

李毅飛

2009年3月7日

補(bǔ)充一：

學(xué)術(shù)報告

題目：

主講人： 時間： 地點：

單位：

年月

日

第三篇：學(xué)生會工作相關(guān)建議

關(guān) 于

切實轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，提高工作效率 建立健全規(guī)章制度，增強(qiáng)組織紀(jì)律

等方面對校學(xué)生會的

幾點建議

慶陽一中學(xué)生會 生活部委員 王陽

2015年5月 前 言

作為校學(xué)生會的一份子，在日常工作中，我或多或少發(fā)現(xiàn)了一些問題。作為一中最大的學(xué)生組織，學(xué)生會的一舉一動都應(yīng)當(dāng)是經(jīng)過深思熟慮的。任何成員，在日常工作與生活中，都應(yīng)當(dāng)注意自己的行為舉止，真心實意為大家服務(wù)。然而，我們發(fā)現(xiàn)，許多問題存在很久，但沒能或難以得到重視與處理。這其中或許有“得過且過”心理的作祟。我希望我的建言，可以引起大家的重視，從而改變自己在工作作風(fēng)的方面存在的問題，進(jìn)而，讓學(xué)生會能夠更加高效、謙虛、有組織、有紀(jì)律，能夠讓大家更好的展示才華、鍛煉自己、服務(wù)同學(xué)。關(guān)于工作作風(fēng)

工作作風(fēng)問題，具體表現(xiàn)包括在工作時間，打鬧、喧嘩、無故離職離崗、不負(fù)責(zé)任等，以及不注意形象、無禮貌、不服從指揮、拖沓、無組織紀(jì)律觀念、泄漏組織秘密、以工作名義曠課等等。以上現(xiàn)象在我日常工作中常常遇到，或聽聞。在幾次學(xué)生會的全體會議中，作風(fēng)問題也總被提及。以我的觀點出發(fā)，日常工作是體現(xiàn)組織形象的最廣泛、最普遍的形式，工作作風(fēng)是一個組織協(xié)調(diào)高效運轉(zhuǎn)的保障。轉(zhuǎn)變作風(fēng)不是一句簡單的空話，需要有專門的制度，去要求、約束同志們的行為；去監(jiān)督、勉勵同志們認(rèn)真做事，完成每一項任務(wù)；去使學(xué)生會能夠更加優(yōu)秀、團(tuán)結(jié)。關(guān)于切實轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，我有以下想法和建議：

1.建立包括賞罰措施等在內(nèi)的相關(guān)制度，完善相關(guān)規(guī)定，明確各項要求。形成文件等的形式，組織進(jìn)行學(xué)習(xí)。

2.各部建立起以部長為第一責(zé)任人的糾風(fēng)小組，監(jiān)督部內(nèi)成員在日常工作中的行為。

3.廣泛、積極開展批評與自我批評，發(fā)現(xiàn)并改正錯誤。4.增加工作中的透明度，讓廣大師生群眾都能參與到監(jiān)督之中。設(shè)置學(xué)生會信箱，廣泛收集、聽取外部的意見與建議。關(guān)于組織紀(jì)律

每次開會，往往會談到組織紀(jì)律性。然而，作為具體的規(guī)章制度，我們并無明確了解。

我認(rèn)為，我們不能空談組織、紀(jì)律。我們應(yīng)當(dāng)有明確的規(guī)章制度，經(jīng)歷過系統(tǒng)的學(xué)習(xí)，才能讓大家更加明確具體的要求，更好的遵循制度辦事，形成嚴(yán)密的、完整的組織體系。因此： 1.應(yīng)當(dāng)組織開展規(guī)章的制定工作，內(nèi)容應(yīng)當(dāng)詳實具體，包括日常工作的流程，活動策劃、執(zhí)行的具體要求，組織選舉、部門協(xié)調(diào)等方面。力求做到一切組織的活動都有“法”可依，有明確的行為參照。2.主席、部長們應(yīng)當(dāng)以身作則，并時常講解、強(qiáng)調(diào)要求。3.應(yīng)當(dāng)有周期性的更新，廣泛聽取大家的意見，常談常新，確保其切實實用、有效。關(guān)于溝通交流

溝通與交流有利于分享經(jīng)驗，傳播教訓(xùn)。有利于各部門、各成員之間的協(xié)調(diào)合作，團(tuán)結(jié)互助。有利于增強(qiáng)普遍的大局觀，并為同志們提供更廣闊的平臺，去工作、生活、積累人脈。

我有如下建議：

1.召開周期性的交流會，包括部內(nèi)與各部間。每次以某一議題為中心開展交流。

2.適度的進(jìn)行人員流動與調(diào)換。各部門可以抽取少量人員輪流于其他部內(nèi)“體驗生活”，更加深刻了解學(xué)生會全局的運轉(zhuǎn)運作，做到“當(dāng)局者清”。

3.鼓勵私下的交流，使主席團(tuán)、部長級同志能夠更廣泛了解民意。

后 記

學(xué)生會的組織形式很大程度上近似于科層制管理，但目前我學(xué)生會并沒有完全發(fā)揮出此類制度的優(yōu)勢，存在許多不明確之處。

本稿的重點在于“明確細(xì)則，有法可依，照章辦事”，旨在建立健全相關(guān)制度，使之有條文的物質(zhì)保障。

本稿于2015年3月起開始構(gòu)思，初稿于5月初成文。后經(jīng)部內(nèi)各部長及主席，同班的學(xué)生會成員等的交流意見，2次修改成文。剔除了許多不實際、不合理的構(gòu)思。

無論我的意見是否會被采納，我仍然希望學(xué)生會的明天更加美好！

第四篇：學(xué)生會工作感想

關(guān)于演講比賽的工作感想

在參加學(xué)習(xí)部組織的這次有關(guān)感恩的演講比賽后，我覺我們新一屆的團(tuán)委學(xué)生會委員們的水平較去年做助理是有了提高。但還是有一些不足。

首先，我們可以根據(jù)自己的思想組織一場活動，并在活動之前做了詳盡的準(zhǔn)備，寫了策劃也做了預(yù)算，雖然預(yù)算不夠，但還是能夠完整的辦好這次比賽。在人員的調(diào)配方面也能很好的調(diào)整到場工作人員的時間，沒有因此落課的現(xiàn)象。在會場上，也能很好的控制局面，拍照和統(tǒng)計分?jǐn)?shù)的人很有行動力。在主持方面也做得比較好。所以說，這次的活動辦得還是成功的，希望決賽也能繼續(xù)保持。

另外，我有一些想法。我覺得宣傳部的人手本來就不多，就不要讓宣傳部的人負(fù)責(zé)“搖鈴提醒”工作了，這個工作可以交給生活部和體育進(jìn)行操作。然后，這種活動有可能的話可以全校學(xué)生共同參與，給參賽者評分，讓比賽更公平?；蛘呖梢酝ㄟ^網(wǎng)絡(luò)平臺做一些宣傳，這點作為宣傳部的我在活動前也沒有進(jìn)行好，在這里自我批評一下。其次，我覺得這次活動是學(xué)生會舉辦的，學(xué)生會的人應(yīng)該盡量到場參與活動，這次來的人較少，尤其是生活部和體育部。

最后，我覺得我們有能力舉辦這樣的全校性活動，就應(yīng)該多做類似的事，讓同學(xué)們有豐富的課余活動和一些必要的鍛煉。同時，能鍛煉我們的團(tuán)隊協(xié)作能力，更好的為下半年迎新和校運會做準(zhǔn)備。

宣傳部石言

第五篇：學(xué)生會工作感想

篇一：學(xué)生會工作感想

成都市技師學(xué)院第一屆院學(xué)生會，是承前啟后的一屆，更是開拓創(chuàng)新的一屆。學(xué)生會在院黨委、團(tuán)委老師的具體指導(dǎo)和支持下，緊緊圍繞學(xué)院的中心工作，充分發(fā)揮學(xué)生會“自我教育、自我管理、自我服務(wù)”的工作職能，在廣大同學(xué)的鼎力協(xié)助下，經(jīng)過全體學(xué)生會成員的共同努力，不斷拓寬工作領(lǐng)域，創(chuàng)新工作模式，改進(jìn)工作方法，整體上完成了學(xué)期初定的工作計劃，并取得了優(yōu)異的成績，現(xiàn)就即將過去一個學(xué)期的工作總結(jié)如下：

一、學(xué)生會內(nèi)部建設(shè)

1、建立組織機(jī)構(gòu)

學(xué)代會召開后，全體學(xué)生會委員召開了一系列會議，對學(xué)生會進(jìn)行了改革和完善。學(xué)生會機(jī)構(gòu)為主席1名、副主席2名，設(shè)立辦公室，再建立8個并行活動部門。其中，設(shè)立辦公室主任1名，干事3名；各部一般情況下設(shè)立正部長1名、副部長各2名。

2、明確責(zé)任

明確各部門責(zé)任，各部部長為部門活動負(fù)責(zé)人。另外，每個部門都會有一個副主席進(jìn)行監(jiān)督、指導(dǎo)工作，確保工作高質(zhì)高效完成。明確每次活動都有主要的負(fù)責(zé)部門，其他部門為配合部門。當(dāng)舉行大型活動時，責(zé)任部門為主席團(tuán)，其他部門須大力配合。同時加強(qiáng)與各系學(xué)生會的溝通、聯(lián)系。

3、完善規(guī)章制度

召開全體學(xué)生會會議。建立學(xué)生會例會制度，每周周二下午召開部長例會；不定期召開主席團(tuán)會議；加強(qiáng)學(xué)生會內(nèi)部交流，團(tuán)結(jié)學(xué)生會內(nèi)部成員。

辦公室設(shè)立專人進(jìn)行會議記錄（準(zhǔn)備會議、總結(jié)會議、例會）、活動記錄管理，為以后的學(xué)生會舉行活動留下寶貴資料。

二、內(nèi)容豐富的校內(nèi)活動

1、主動出擊，招新納賢

學(xué)生會的工作是一項持久、延續(xù)的工作，招聘新成員，為學(xué)生會注入新血液，成為學(xué)生會發(fā)展的新契機(jī)。在成都市技師學(xué)院第一屆院學(xué)生會成立初期，我們就主動積極地把招新納入學(xué)生會制度化的軌道，以充足的后備人才來保證組織運轉(zhuǎn)的穩(wěn)定，保證學(xué)生會工作的延續(xù)性，而高水準(zhǔn)、高素質(zhì)的學(xué)生會干部，直接關(guān)系到學(xué)生會的吸引力、凝聚力、戰(zhàn)斗力和號召力。我們通過討論，制定招新方案，積極開展招新工作。唯才是舉，任人唯賢，“不拘一格選人才”。新成員的加入必將為這個組織注入新的活力，為學(xué)生會的發(fā)展增添了新鮮的血液。

2、建設(shè)文明寢室、構(gòu)建和諧校園

現(xiàn)代社會講就和諧共進(jìn)，我們學(xué)院也不例外。針對學(xué)生管理工作，我們院學(xué)生會組織各系、各部門開展學(xué)院聯(lián)合大檢查，并進(jìn)行優(yōu)秀文明班級的評選。在校園公共區(qū)域?qū)嵭小皡^(qū)域負(fù)責(zé)”，將這些區(qū)域劃分到各系學(xué)生會，由各系學(xué)生會輪換開展工作，例如：維護(hù)區(qū)域衛(wèi)生、規(guī)范同學(xué)禮儀、抽查同學(xué)遲到早退等；在宿舍里，我們學(xué)生會宿管部積極配合宿管科，開展了安全檢查，優(yōu)秀文明寢室的活動，在平時宿管部還承擔(dān)了住宿區(qū)的安全保衛(wèi)工作。

3、做合格技能人才、增強(qiáng)體育鍛煉

本學(xué)期11月份我們學(xué)院成功舉辦了第一次運動會，這次運動會具有它的的校史意義。這次運動不僅增強(qiáng)了同學(xué)們體育鍛煉的意思，同時也考驗了我們第一屆學(xué)生會的工作能力，這次運動會我們組織學(xué)生會在院團(tuán)委老師的指導(dǎo)下，承接了大會的會前準(zhǔn)備與服務(wù)工作。在整過工程中學(xué)生會都表現(xiàn)出主人翁意思，他們出某劃策、集思廣益為運動會的順利舉辦提出了不少的建設(shè)性意見。這此運動會順利的開展，與院、各系學(xué)生會都是功不可沒。

4、建設(shè)校園廣播、豐富校園文化

為了增強(qiáng)同學(xué)們的課余文化生活，我們學(xué)生會宣傳部克服一切困難，建設(shè)我們學(xué)院第一個廣播站。在廣播站建立初期，他們面臨諸多問題，例如人員、設(shè)施等。但他們沒有退縮，最終建設(shè)好我院第一個校園廣播站，并開創(chuàng)了一系列欄目，大大增強(qiáng)校園文化的氛圍。

6、吸收新團(tuán)員、表揚優(yōu)秀學(xué)干。

社會主義青年團(tuán)是共產(chǎn)黨的后備力量，為了更好的保持共產(chǎn)黨的先進(jìn)性，我們學(xué)院12.9舉辦了新團(tuán)員入團(tuán)儀式即優(yōu)秀學(xué)生干部表彰大會，在入團(tuán)儀式上全院有500多名新團(tuán)員的加入，在表彰大會上，我們院、各系學(xué)生會還涌現(xiàn)出了一批優(yōu)秀學(xué)生會干部，這是院領(lǐng)導(dǎo)、全體同學(xué)對他們前期工作的肯定。此次活動學(xué)生會全體成員，表現(xiàn)出了他們作為老團(tuán)員積極、優(yōu)秀的一面，他們的精心策劃、組織給些新團(tuán)員作了表率作用。

三、學(xué)生會工作聯(lián)合 學(xué)生會的團(tuán)結(jié)是學(xué)生會工作的重點，在本學(xué)期中，各系學(xué)生會針對學(xué)生會分散的特點，院學(xué)生會聯(lián)合各系學(xué)生會開展多種活動。

1、全院聯(lián)合執(zhí)勤大檢查

這次檢查的的范圍是針對同學(xué)們平時的生活養(yǎng)成的一些不良習(xí)慣，例如：禮儀、遲到、早退等。執(zhí)行檢查的機(jī)構(gòu)各系學(xué)生會，他們是機(jī)械工程系、現(xiàn)代服務(wù)系、電子系、電氣系。在檢查過程中由各系、各部門具體負(fù)責(zé)。他們針對不同區(qū)域、不同地點采取不同的方式執(zhí)勤檢查。例如，在教學(xué)樓檢查同學(xué)遲到早退現(xiàn)象，在食堂檢查同學(xué)的行為規(guī)范等。

2、各系聯(lián)誼

機(jī)械工程系與現(xiàn)代服務(wù)系、電氣工程系與電子系的聯(lián)誼晚會。與此同時各系還開展了自己系的學(xué)生活動，例如：現(xiàn)代服務(wù)系的英語演講比賽、機(jī)械工程系的模擬面試、電氣系的籃球賽、電子系的文藝活動等。這些活動給學(xué)生會帶來的是磨練，但給同學(xué)們帶了的確實歡歌笑語，與此同時增強(qiáng)了各系與各系學(xué)生會的友誼，為學(xué)生會工作的順利開展作了良好的鋪墊。

3、各系12.9活動

12月19日是個神圣而莊嚴(yán)的日子，在這一天里，各系學(xué)生會以自己的具體行動來表達(dá)愛國情懷，他們用各種方式去激發(fā)同學(xué)們的愛國熱情。其中有機(jī)械工程系、電子系等大型的以“愛國”為主題的文藝匯演，也有其他系以做“時代青年”為題目的演講比賽，這些活動都是各系學(xué)生會在精心的準(zhǔn)備下完成的。他們在學(xué)校的學(xué)生管理工作中起到了不小的作用，更加明確了為學(xué)院服務(wù)的宗旨。

四、認(rèn)清不足，再創(chuàng)輝煌

學(xué)生會是為同學(xué)服務(wù)的窗口，是老師與同學(xué)交流的紐帶，我們深知肩上責(zé)任的重大，深知自身的不足。我們要從中吸取經(jīng)驗教訓(xùn)，找出自身的不足，找出個人差距，取長補(bǔ)短，向先進(jìn)靠攏，認(rèn)清自己的目標(biāo)，明確我們的發(fā)展方向，力爭把以后的工作做好。同時，要切實做到四個“提高”，即提高知識水平，提高辦事能力，提高服務(wù)水平，提高團(tuán)隊能力。爭取更大的進(jìn)步，創(chuàng)造更加輝煌的成績。

收獲是喜悅的，與此同時我們也播下了希望的種子。新的學(xué)期，新的征程，我們將傳承院學(xué)生會的管理理念，密切聯(lián)系各系學(xué)生會，傳承學(xué)生會文化精髓，團(tuán)結(jié)全院同學(xué)，刻苦學(xué)習(xí)，苦練技能，樂于奉獻(xiàn)，用青春和汗水鑄造學(xué)生會的燦爛明天。隨著新學(xué)期的到來，我們的挑戰(zhàn)也接踵而來。但是我們有理由相信，在院領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在各位老師的熱心指導(dǎo)下，學(xué)生會將戰(zhàn)勝一切困難，不斷總經(jīng)驗，積極發(fā)揚優(yōu)點，注意保持先進(jìn)性，時刻走在學(xué)院的前列，讓我們期望學(xué)生會有更加輝煌的明天！

篇二：學(xué)生會工作感想

時間冉冉，轉(zhuǎn)眼間大學(xué)的第一學(xué)期匆匆而過，留下的是最美好最珍貴的回憶。常言道：“君子有所為，有所不為”。無論做任何事情都要三思而后行，瞻前顧后，只有這樣，方能有所收獲，進(jìn)而才能提升自身素質(zhì)，否則便會“竹籃打水―一場空”，徒勞無功。

平心而論，進(jìn)入大學(xué)我學(xué)到了很多的東西，有幸加入學(xué)生會，更使我有機(jī)會接觸更多的人和事，令我受益匪淺！回過頭來看看自己走過的路，汗水和歡欣并存，成功與失敗同在。也許是這個學(xué)期過得太快了，而自己想做而又來不及做的事情真的太多太多，而且曾經(jīng)做過的事情也并不是做得很好，此時此刻想寫一寫總結(jié)難免會覺得自己的筆頭有點苦澀。然而，不管自己如何沒有勇氣面對，過去的不能改變，總結(jié)終究還是要寫的，因為只有總結(jié)了過去，才能更好的提高自己，才能以此為鏡更好地認(rèn)識自己，完善自我，并指導(dǎo)以后的工作。

在學(xué)生會里工作可以讓一個人增長不少知識，不管是在學(xué)習(xí)方面還是在工作方面亦或是其他方面??在學(xué)生會，我學(xué)會了如何待人處事，懂得了一個團(tuán)隊團(tuán)結(jié)協(xié)作的力量是多么的強(qiáng)大，知道了努力認(rèn)真的做好每一件事是多么地開心，體會到為老師同學(xué)們服務(wù)是多么地快樂??在學(xué)生會這個大家庭里面，我覺得自己就像沙漠里微不足道的沙粒，但沙漠就是這樣的很多顆微不足道的沙粒堆積而成的，雖然我的力量是微弱的，但我們學(xué)院的中堅力量――學(xué)生會，就是由許多這樣的微弱力量組成的，我們不可以忽視其中任何一絲小小的力量?！皥F(tuán)結(jié)就是力量”說的就是這個道理。

用心做事才能把事做對，認(rèn)真做事才能把事做好。

學(xué)習(xí)部的工作很繁瑣、也很重要，稍不留神便很容易出亂子，所以要用心做事。用心即是要有責(zé)任心、有耐心，二者缺一不可。上大學(xué)以來，尤其是加入學(xué)生會學(xué)習(xí)部以后，我最大的收獲就是懂得做人要有責(zé)任心。過去的我總是喜歡抱著“事不關(guān)己高高掛起”的心態(tài)處事待人，總以為自己是世外桃源之人，外面的事情與自己毫無關(guān)系?，F(xiàn)在回想起來，那時候的我真的很天真、很愚蠢。現(xiàn)在我終于明白做人應(yīng)該有所擔(dān)當(dāng)，若不然人就會很輕浮，整天會感到無所是事。其實當(dāng)一個人有責(zé)任感時，不管他在什么時候做什么事，也一定會定下心來，耐心地把事情做好。所以我覺得有責(zé)任心至關(guān)重要，也只有用心才能把事情做對。

認(rèn)認(rèn)真真地做事情做好，把任務(wù)完成得妥妥當(dāng)當(dāng)。高中時候，我曾是很散漫的，不懂得紀(jì)律的重要性，也不懂得處理人際關(guān)系，更不懂得組織工作。都說在大學(xué)要想鍛煉自己，一定要多參加活動。我想，跟著師兄師姐們一起干工作，讓我從對學(xué)生會工作的異想天開到踏踏實實，一步一個腳印，盡自己最大努力，把事情做得盡善盡美。從一次又一次活動中我感受到，做好，需要的絕不僅僅是激情和刻苦，還要用自己的大腦和心。用腦想每一個細(xì)節(jié)，細(xì)節(jié)決定成?。徽J(rèn)真體會被服務(wù)對象的心理和感受，思其所思才能做得讓其滿意，正如我們學(xué)生會的宗旨所說的“你滿意，我成功”。

我相信學(xué)習(xí)部是一個真正干實事的部門，真正鍛煉人的部門。我相信，我能把我感動的一瞬又一瞬記在心中，為學(xué)習(xí)部服務(wù)，為我們學(xué)院熱愛學(xué)習(xí)的同學(xué)們服務(wù)；我相信，有我們，學(xué)習(xí)部會有更出色的工作，更精彩的活動，贏得大家更滿意的微笑。

篇三：學(xué)生會工作感想

我是來自05高職的陳浩，現(xiàn)任紀(jì)檢部副部長。時光如梭、光陰似箭。轉(zhuǎn)眼間，我在校學(xué)生會工作已快有一年半了。剛開始進(jìn)入學(xué)生會這個集體時我還很陌生，但憑借著對工作的積極與熱愛，還有前任學(xué)生會成員的教導(dǎo)，我很快地就適應(yīng)了學(xué)生會里的工作。從一名衛(wèi)生監(jiān)督員到現(xiàn)在的紀(jì)檢部副部長。我很榮幸擔(dān)任這個職務(wù)，也干出了一些成績，并且積累了不少的經(jīng)驗。

學(xué)生干部來源于學(xué)生，代表學(xué)生，服務(wù)學(xué)生，廣大同學(xué)是我們的基礎(chǔ)，為同學(xué)服務(wù)是我們工作的職責(zé)。作為學(xué)生干部首先要盡職盡力的做好本職工作。一個班級甚至一個學(xué)校的正常運行都離不開學(xué)生會干部的默默工作。我覺得學(xué)生干部做好自己的本職工作需要“三心”即耐心、細(xì)心和責(zé)任心。當(dāng)工作繁多時，我們就要有充分的耐心，根據(jù)事情的輕重緩急，一件一件地圓滿完成；當(dāng)工作比較煩瑣時，我們就要細(xì)心，認(rèn)認(rèn)真真，一絲不茍地完成你的工作；當(dāng)工作繁多又煩瑣時我們就有責(zé)任心，每件事都要盡心盡力的完成。這樣，我們才算是一名合格的學(xué)生干部，才會有所收獲。

我身為一名學(xué)生干部，共收獲了5份禮物。

第一份禮物就是禮貌。不管是在我們部門的值班，晚查還是其他方面，我們都必須注意禮貌。所謂態(tài)度決定一切，你的態(tài)度就是決定你對人對事的禮貌。我們只有禮貌待人，才能更好的拉近我們和同學(xué)，老師之間的關(guān)系，從而更有利于我們開展工作。

第二份禮物就是紀(jì)律和吃苦耐勞的精神。學(xué)生會的工作貫穿著各方面，只有我們做到嚴(yán)以律己，我們才能更好的要求別人。只有我們每個人都是有紀(jì)律的人，我們的明天才回更美好。就像一句話說的那樣“鋼筋混凝土的精神”，我覺得我們就需要這樣的精神。

第三份禮物是做事主動熱情，只有我們主動，熱情，()以主人翁的身份看待工作效率才會更高。我們的工作質(zhì)量才會得到保障。主動熱情的工作方式，也可以用到交友方面，我們對別人熱情，別人才會感到我們的友好，和別人的交流才會更順暢。

第四份禮物是與人交流。交流是我們得到其他我們能力以外信息的有效途徑。在學(xué)生會有來自各個地方的同學(xué)，在這里我們相互了解，相互交流，學(xué)會與人溝通的技巧。不僅在工作上，也在學(xué)習(xí)和生活中，成為知心朋友，我覺得這是一筆大的財富，我會受益終身。

最后，使我能力得到更大的提高，認(rèn)識事物的能力從單純的感性認(rèn)識到事事多考慮的理性認(rèn)識。這些都是做為學(xué)生干部給予我的。

但是，身在學(xué)生會這個學(xué)生干部的團(tuán)隊中，我也看到了我們的不足之處；我們有個別成員在工作中沒有做到問心無愧，更別談對工作盡職盡責(zé)，一絲不茍了。這些人，也許只是憑著一時的熱情或三分鐘熱度來對待工作。在心情低落時，就對工作馬馬虎虎，應(yīng)付了事。雖然我說的有點嚴(yán)重，但是的確有類似的人存在。希望在今后的工作中，這類人能改過。

回顧和總結(jié)一年來的工作歷程，我們深深感到學(xué)生會組織舉辦的每一項活動，每一聲喝彩和每一次微笑，無不包含著學(xué)校各級領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)愛和鼓勵，無不凝結(jié)著學(xué)生會每一位成員的智慧和汗水，也離不開給予我們真誠理解與大力支持的同學(xué)們。

雖然在過的一年中，我們經(jīng)歷過彩虹但也經(jīng)歷了風(fēng)雨，可我們?nèi)匀粓孕?，在校領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)懷下，學(xué)校各職能部門老師的支持下，全體學(xué)生會成員的共同努力下，在未來的日子里，學(xué)生會一定能夠做得更加出色，贏得大家更多的信任，真正成為“同學(xué)之家，師生之橋”。