第一篇：學(xué)習(xí)進一步營造風(fēng)清氣正發(fā)展環(huán)境活動心得體會

關(guān)于學(xué)習(xí)進一步營造“風(fēng)清氣正”

發(fā)展環(huán)境活動

心

得

體

會

XXX 二〇一二年三月學(xué)習(xí)進一步營造風(fēng)清氣正發(fā)展環(huán)境活動心得體會

為進一步提高自身整體素質(zhì)，根據(jù)上級部門的部署要求，我我認真的進行了“風(fēng)清氣正”的學(xué)習(xí)活動，并學(xué)習(xí)了有關(guān)的法律法規(guī)，同時學(xué)習(xí)了有關(guān)文件和領(lǐng)導(dǎo)講話，從而深刻感受到了在當(dāng)今社會進行風(fēng)清氣正的必要性，同時也對自身的思想作風(fēng)，廉潔自律，遵章守紀(jì)，運作等方面有了很大提高，具體心得體會如下:

一、通過學(xué)習(xí)，提高了自身的思想政治素質(zhì)，增強了拒腐防變能力，使干部樹立了正確的世界觀，人生觀，價值觀，權(quán)利關(guān)。在物欲橫流的當(dāng)今社會，人們無利而不往，少數(shù)干部的放任自流，給國家和人民造成了巨大的財產(chǎn)流失，同時也帶壞了一批干部，從而形成了不良的社會風(fēng)氣，《中國共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例(試行)》頒布，這有力的說明了我們黨有決心有信心把“風(fēng)清氣正”工作抓緊抓好。在整個學(xué)習(xí)過程中，我們做到了認認真真的學(xué)，扎扎實實地學(xué)，并深刻體會到了開展風(fēng)清氣正活動的重要性，使自己有強烈地責(zé)任感和緊迫感，在工作中切實找到切入點，并做到學(xué)以致用。

二、通過學(xué)習(xí)，我在在工作中，牢固樹立了“風(fēng)清氣正”的思想意識，吸取他人教訓(xùn)，防患于未然，堅持防微杜漸，時刻為自己敲醒警鐘，要明白自己該做什么，不該做什么，俗話說:一失足成千古恨，然而真正品嘗了其中的滋味，那后悔可就晚亦，所以，強化自律意識，構(gòu)筑廉潔從政地警示防線，是對每個干部地考驗。在與時俱進的今天，我們有能力，有辦法來鏟除腐敗的根源。

三、通過學(xué)習(xí)，我更深切體會到了立黨為公，執(zhí)政為民的必要性，把三個代表的重要思想做為自己的工作實踐，時刻跟人民群眾聯(lián)系在一起，結(jié)合自己的工作實際，做謙虛樸實，嚴于律己，廉潔奉公的表率。

風(fēng)清氣正就是要求我們講道德，重操守，嚴紀(jì)律，不謀私，顧大局，講道德，重操守，嚴紀(jì)律，不謀私，顧大局，講道德淡名利，講友愛，重團結(jié)，多奉獻。風(fēng)清氣氣正這既是對廣大黨員干部特別是領(lǐng)導(dǎo)干部提出的明確的政治要求和道德要求，又是我們做人行事的操守準(zhǔn)則和價值尺度，更是需要在全社會大力提倡，精心營造的整體氛圍。如果把風(fēng)氣搞好了，領(lǐng)導(dǎo)干部干凈干事，以身作則，淡泊名利，公正廉明，心系人民，就會影響和帶動廣大人民群眾為建設(shè)富強、民主、和諧的社會而自覺奮斗，就會將精神力量轉(zhuǎn)化為艱苦奮斗開拓創(chuàng)新的物質(zhì)力量。

XXX

二〇一二年三月

第二篇：進一步營造風(fēng)清氣正發(fā)展環(huán)境心得體會

進一步營造風(fēng)清氣正發(fā)展環(huán)境工作心得體會

山 行

從今年11月份起，在全區(qū)開展進一步營造風(fēng)清氣正發(fā)展環(huán)境活動，根據(jù)相關(guān)要求，辦公室也成立了組織機構(gòu)，建立健全各種制度，全面開展?fàn)I造風(fēng)清氣正發(fā)展環(huán)境活動。

我個人認為，營造風(fēng)清氣正的發(fā)展環(huán)境活動很有必要，因為一個地方能不能快速發(fā)展，關(guān)鍵看這個地方有沒有良好的發(fā)展環(huán)境。在某種程度上，環(huán)境就是資源、就是競爭力、就是生產(chǎn)力。我們必須重視發(fā)展環(huán)境對一個地方經(jīng)濟社會發(fā)展的重要作用。老百姓看政府，評價一個地方，首先就是環(huán)境，以前，我區(qū)風(fēng)沙大，環(huán)境惡劣，留不住客商，誰愿意在一個環(huán)境惡劣的地方生存，企業(yè)也一樣?，F(xiàn)在隨著近年來黨委、政府帶領(lǐng)全區(qū)廣大干部群眾團結(jié)拼搏、真抓實干，環(huán)境越來越美，外地客商來了之后，都大為驚奇，想不到在西部還有這么一塊好地方，于是來我區(qū)投資創(chuàng)業(yè)的信心更加堅定。除了硬環(huán)境，“軟環(huán)境”尤為重要，一個城市的服務(wù)能力、干部作風(fēng)、辦事效率等等都直接體現(xiàn)著一個城市的水平，我們有些縣區(qū)，外地客商去了之后，就不想再回去，原因很簡單，就是“賓至如歸”，但有些地方，客商去一次，就不想再去第二次，為何？服務(wù)水平太差勁，門難進、事難辦、臉難看，干部作風(fēng)“庸懶散”，現(xiàn)在社會人們對服務(wù)質(zhì)量和檔次要求越來越高，以這樣的作風(fēng)面對日趨激烈的區(qū)域競爭，如何能贏得發(fā)展先機？以這樣的態(tài)度，就難以贏得客商的投資，就難以吸引更多的優(yōu)勢資源，在市場經(jīng)濟時代，人們有衡量選擇的自由權(quán)，我們要發(fā)展，沒有良好的發(fā)展環(huán)境，就永遠也發(fā)展不了，沒有人愿意來投資，人才、技術(shù)、資金不會無緣無故流向這里，因此，優(yōu)化發(fā)展環(huán)境意義重大，說到底，它就是一種發(fā)展的資源，是我們掌握發(fā)展先進的前提條件。

結(jié)合辦公室工作，我覺得，全面優(yōu)化發(fā)展環(huán)境要著力從以下幾方面改進。一要著力解決思想認識問題。當(dāng)前，不管是辦事效率還是干部作風(fēng)，服務(wù)態(tài)度等各個方面存在的問題，歸根結(jié)底是思想認識，思想重視程度不夠，不是我們的干部干不好，而是慵懶散，滿足于正常的上班下班，滿足于給領(lǐng)導(dǎo)交差，缺乏將工作干出亮點，干出水平的信心和決心，思想認識不到，主動意識欠缺，勢必造成工作的不盡人意。我覺得，這方面還需強化，工作要務(wù)實，態(tài)度要端正，要不斷增強為民意識，多下基層，了解百姓疾苦，一個人只有看到了群眾的困難和迫切的需求，就會產(chǎn)生為群眾化憂解難的動力，會促使他將工作一件一件干扎實，干到群眾滿意，這是營造風(fēng)清氣正發(fā)展環(huán)境的出發(fā)點。二要著力提高工作能力。要通過各種方式加大干部培訓(xùn)學(xué)習(xí)力度，多走出去，真正做到“跳出大武口來看大武口”，看看外地縣區(qū)的發(fā)展勢頭，工作水平，學(xué)習(xí)外地縣區(qū)的先進技術(shù)、管理，不斷提高工作能力，改善服務(wù)態(tài)度，我們會在提高工作效率、改善服務(wù)態(tài)度方面更自覺、更主動去做、去提高，只有主動去做，潛力才會無限，只有高水平去做，效果才會出眾。三要機制健全，管理激勵措施完善。全程代辦制，相應(yīng)的獎勵和懲罰措施配套，我們的工作自然會上檔次，發(fā)展環(huán)境也會煥然一新?？傮w來說，開展這項工作意義重大，我們應(yīng)當(dāng)從自我做起，確?；顒尤〉贸尚А?/p>

第三篇：如何進一步營造風(fēng)清氣正發(fā)展環(huán)境

關(guān)于進一步營造風(fēng)清氣正發(fā)展環(huán)境的建議

一、結(jié)合我局實際如何進一步營造風(fēng)清氣正發(fā)展環(huán)境？ 我認為對于我局而言，要做到進一步營造風(fēng)清氣正環(huán)境需要從以下幾方面做起。首先，要提高個人修養(yǎng)，堅持學(xué)習(xí)理論知識，緊緊圍繞“三個代表” 重要思想、科學(xué)發(fā)展觀等理論，依法履職盡責(zé)，愛崗敬業(yè)，嚴格杜絕工作中擅離職守，自由散漫的現(xiàn)象，要經(jīng)常自查自糾，找出工作中的不足并及時糾正。其次，單位應(yīng)進一步建立健全完善的規(guī)章制度，做到有法可依，有章可循，領(lǐng)導(dǎo)干部工作上互相監(jiān)督，學(xué)習(xí)上互相鼓勵，從而建立起良好的工作作風(fēng)和和諧的工作氛圍。再次，宏觀局面上，我局需進一步加強同社區(qū)，監(jiān)管服務(wù)對象，人民群眾之間的緊密聯(lián)系，加強宣傳，為民做實事，做好事。

二、我局創(chuàng)先爭優(yōu)活動中哪些方面還存在問題，下一步如何做好創(chuàng)先爭優(yōu)活動？

我認為在創(chuàng)先爭優(yōu)活動中，我局存在的問題有以下幾點：一是創(chuàng)先爭優(yōu)的認識還有些欠缺，需加強學(xué)習(xí)和了解。二是做好創(chuàng)先爭優(yōu)的硬件和軟件設(shè)施還不夠，單位需加大投入力度。三是與上級單位以及各相關(guān)部門的聯(lián)系還不夠緊密，還需互相學(xué)習(xí)，互相借鑒，密切聯(lián)系，友好往來。四是黨員干部的工作效率還需進一步提高，個人綜合素質(zhì)還需進一步提升。

三、今年如何做好工作，在縣級考核中名詞靠前？

我認為首先做好單位本職工作，提高工作效率，保質(zhì)保量的完成上級部門安排的各項工作任務(wù)，同時創(chuàng)造性的開展工作，展現(xiàn)亮點，為民服務(wù)。其次，加強宣傳工作力度，提升我局形象。使縣委政府認同我局的工作成績、讓服務(wù)對象滿意我局的工作能力和服務(wù)水平、讓廣大人民群眾更多的了解我局的工作職能。最后，要和上級業(yè)務(wù)部門，政府各有關(guān)部門加強溝通協(xié)調(diào)，相互配合，在資金、技術(shù)上給予大力支持。

四、單位領(lǐng)導(dǎo)在工作中還存在哪些問題在今年工作中需要加強？

我來該單位上班的這幾個月里，我認為，單位領(lǐng)導(dǎo)以身作則，盡職盡責(zé)，關(guān)心同志，廉潔正派。我認為存在的問題有：

1、內(nèi)部管理上，進一步制度化，科學(xué)化。

2、加強政治理論學(xué)習(xí)，提高全局干部職工的綜合素質(zhì)，進一步營造風(fēng)清氣正的環(huán)境。

3、要充分調(diào)動大家的積極性，創(chuàng)造性的開展工作。

五、如何改進工作作風(fēng)，增強大家服務(wù)意識，提高工作能力，提升單位工作效率？

我認為可以從兩方面來做。一是加大獎罰力度，完善獎罰制度，對表現(xiàn)突出的干部職工適時給予精神鼓勵和物質(zhì)支持。二是完善制度，強化管理，經(jīng)常性的開展職工思想政治教育，增強全局干部職工的為民服務(wù)意識，從而提高大家的工作能力。

2012年1月29日

第四篇：進一步營造風(fēng)清氣正發(fā)展環(huán)境活動心得體會

進一步營造風(fēng)清氣正發(fā)展環(huán)境活動心得體會

徐新榮

全縣從2011年11月起，集中開展為期一年的進一步營造風(fēng)清氣正發(fā)展環(huán)境活動。這次活動對全縣廣大干部提出“量化指標(biāo)”和“具體要求”。要求黨員干部在解放思想、實事求是上取得新突破；解決宗旨意識淡薄的問題，在心系群眾、服務(wù)人民上有新突破；解決工作作風(fēng)不實的問題，在真抓實干、工作落實上有新突破。發(fā)動各行各業(yè)向“庸、懶、散、慢、滿”亮劍，向損害群眾利益行為說“不”，在全社會營造“人人關(guān)注發(fā)展環(huán)境，人人建設(shè)發(fā)展環(huán)境，人人都是發(fā)展環(huán)境”的良好氛圍。通過這次學(xué)習(xí)，使我對開展此次活動的重要性和必要性有了更深的認識，使我更加明確了工作的方向，堅定了工作的信念。

作為一名民族宗教工作人員，我深感肩上的責(zé)任重大，發(fā)展環(huán)境的好壞直接關(guān)系到人民群眾最直接、最現(xiàn)實的利益。通過開展此項活動旨在進一步強化“群眾利益無小事”的思想，切實解決損害群眾利益的問題。以前，我只是想，干好自己的本職工作就可以了。通過參加營造風(fēng)清氣正發(fā)展環(huán)境活動動員會之后，我的思想發(fā)生了深刻的變化。只有社會風(fēng)清氣正才有老百姓的心平氣和，通過開展此項活動，把加強和改進黨風(fēng)政風(fēng)作為突破口，樹立新風(fēng)，改進工作作風(fēng)，不斷提高群眾對行政事業(yè)單位人員工作的滿意度。

環(huán)境是生產(chǎn)力，也是競爭力，發(fā)展環(huán)境是一個地區(qū)思想解放、市場發(fā)育、文明程度、執(zhí)政水平和干部素質(zhì)的綜合“累加”，是決定發(fā)展活力、發(fā)展前景的重要因素。發(fā)展的競爭，說到底是人才的競爭。機遇要靠人來抓，事業(yè)要靠人來干。有一大批綜合素質(zhì)高、德才兼?zhèn)?、老實正派、埋頭苦干、敢于負責(zé)的干部，激發(fā)和調(diào)動他們的積極性、創(chuàng)造性，充分發(fā)揮他們的作用，是推進事業(yè)發(fā)展的根本保證和關(guān)鍵所在。倡導(dǎo)說實在話、干實在事、做實在人，是當(dāng)務(wù)之急、重中之重的工作。只有腳踏實地的立足崗位、塌實工作、愛崗敬業(yè)，才能發(fā)揮出個人對社會、對單位、對事業(yè)的貢獻。倡導(dǎo)干實在事、說實在話、做實在人，讓那些說的好聽，干的難看的人逐漸的失去立足之地，以正行業(yè)風(fēng)氣，激發(fā)工作活力，讓那些立足崗位、埋頭苦干的人感受到希望，感受到有干頭。作為一名工作人員無不盼望單位的發(fā)展和壯大，希望自己的收益能有不斷的長進，以此促進社會的發(fā)展和社會的穩(wěn)定，并視之為自己的理想和信念。不但要靠全體職工本身的努力，還要靠科學(xué)的管理手段，先進的管理方法，來激發(fā)職工自覺的工作熱情，讓職工在自己的崗位上不斷的釋放出自己的創(chuàng)新能力。我們每個人要積極提高自身履行職責(zé)的能力，把奉獻在崗位看作是自己天經(jīng)地義的事情，勤勤懇懇地做好本職工作。我們不可能期望每一個人的理想和信念有多么偉大的內(nèi)涵，但是應(yīng)該認可干好本職工作是實現(xiàn)個人理想

和信念的一條重要途徑。只要大家在一起一門心思的干工作，那么單位就有希望，即使再大的困難也能克服，再難的事情也能辦好。單位的發(fā)展和興旺在很大程度上靠大家的勤勉敬業(yè)。反之，單位的發(fā)展就會滯后，甚至帶來嚴重的問題。我們要在工作中做到正確地認識自己，真誠地對待他人，認真地對待工作，公平地對待管理，表現(xiàn)出做人的人格魅力，以此來激勵自己，影響他人，共同進取。

所以在這次開展?fàn)I造風(fēng)清氣正發(fā)展環(huán)境活動中我努力做到如下幾點: 一是積極主動為服務(wù)群眾排憂解難，積極為其協(xié)調(diào)，解決問題。二是要敢于轉(zhuǎn)變。我們在工作的過程中，會接觸到各種各樣的人，面臨著各種考驗，通過學(xué)習(xí)，認真總結(jié)，積極主動解決認識上的問題，轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，提高自己的職業(yè)道德和職業(yè)素養(yǎng)。我們在為群眾服務(wù)的過程中，既要靈活多變，又要把握好原則性，做到廉潔自律，自覺抵制住各種誘惑。同時，在工作中要能夠沉下身子，破除舊觀念，經(jīng)常深入到基層，了解群眾所盼所想。

通過我們勤學(xué)習(xí)、善思考、勇實踐、敢轉(zhuǎn)變，徹底解放思想、更新觀念，以更加良好的精神狀態(tài)、更加扎實的工作作風(fēng)，將所學(xué)所思在實踐中運用、在實踐中檢驗、在實踐中升華，從自身做起，認真履行職責(zé)，努力做好服務(wù)，確保我縣民族和睦、宗教和順、社會和諧。

第五篇：關(guān)于學(xué)習(xí)進一步營造風(fēng)清氣正發(fā)展環(huán)境活動的心得體會

關(guān)于學(xué)習(xí)進一步營造風(fēng)清氣正發(fā)展

環(huán)境活動的心得體會

近日，我委開展?fàn)I造風(fēng)清氣正的發(fā)展環(huán)境活動，通過開多種形式的專題學(xué)習(xí)，切實打造一支思想素質(zhì)好、服務(wù)群眾好、工作業(yè)績好、廉潔自律好、社會評價好的“人民好公仆”，樹立干部親民愛民、干凈干事的良好形象。

做人民好公仆，廣大干部必須樹立風(fēng)清氣正，廉潔自律的形象，積極營造廉潔從政、干凈干事的良好氛圍。首先，要以人為本，以“為”謀“位”。要懷著對人民群眾的深厚感情，走進百姓，切實為群眾解決問題，誠心誠意地為百姓排憂解難。要做到心中時刻感懷天下蒼生，關(guān)心百姓的生活，群眾利益無小事，始終把人民的利益放在心上。只有了民意，解民困，老百姓才能擁護你坐其位。要始終堅持以人為本，立足本職，體察民情民意，為民辦實事，用行動把人民放在心上，以“為”謀“位”。其次，要勤懇工作廉潔從政。把黨和人民賦予的權(quán)力，視為落實踐行科學(xué)發(fā)展觀的途徑，本本分分做人，清清白白為官，兢兢業(yè)業(yè)工作，保持黨員干部的正氣和清風(fēng)，不為面子所礙，不為名利所累，不為壓力所移，不為人情所困。第三，要保持本色。時刻牢記自已是一名國家干部，耐得住寂寞，守得清貧，自覺把自已置于組織管理之中和人民群眾的監(jiān)督之下，做到不為金錢所誘、不為

1美色所惑、不為權(quán)力所迷。堅持以天下之心為心，以人民之念為念，做到心底無私天地寬，坦蕩清正度一生。

廣大干部要樹立好“立黨為公、執(zhí)政為民”的形象，樹立好“親民愛民、真抓實干”的形象，樹立好“清正廉明、公道正派”的形象，樹立好“以身作則、敢抓善管”的形象。堅持在制度和法紀(jì)面前人人平等，不拿原則送人情、作交易，堅持開展批評與自我批評，堅持公開辦事、公平行事和公正處事；增強大局意識、公仆意識和責(zé)任意識；提升服務(wù)本領(lǐng)、服務(wù)質(zhì)量和服務(wù)效率。以“一身正氣、兩袖清風(fēng)”，踐行“三個代表”，踐行科學(xué)發(fā)展觀。旗幟鮮明地反對腐敗，堅持標(biāo)本兼治、懲防并舉、注重預(yù)防的方針，扎實推進懲治和預(yù)防腐敗體系建設(shè)。以此作保證，爭當(dāng)風(fēng)清氣正、勤政為民的好公仆。