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      轉(zhuǎn)變思想觀念整頓工作作風(fēng)學(xué)習(xí)心得(合集)

      時(shí)間:2019-05-12 16:00:10下載本文作者:會(huì)員上傳
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      第一篇:轉(zhuǎn)變思想觀念整頓工作作風(fēng)學(xué)習(xí)心得

      轉(zhuǎn)變思想觀念整頓工作作風(fēng)學(xué)習(xí)心得

      按照聯(lián)社的要求,我認(rèn)真學(xué)習(xí)了《轉(zhuǎn)變思想觀念整頓工作作風(fēng)學(xué)習(xí)讀本》及其他學(xué)習(xí)資料。本次學(xué)習(xí)活動(dòng)內(nèi)容主要涉及思想理論,政策法規(guī),業(yè)務(wù)理論,服務(wù)禮儀,信用社工作規(guī)章制度,信用社各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)講話等方面內(nèi)容。其主要目的是

      通過(guò)認(rèn)真學(xué)習(xí),查找不足,改進(jìn)提高,使我在思想上、工作上、生活上對(duì)自己的要求和實(shí)際行動(dòng)都有了很大的提高,以下談?wù)勎业囊恍┬牡皿w會(huì),不妥之處請(qǐng)批評(píng)指正。

      一、堅(jiān)持學(xué)習(xí),更新思想觀念,提高理論素養(yǎng)

      一名優(yōu)秀的一線金融工作者不是天生具備的,而是在不斷的學(xué)習(xí)、不斷的改造、不斷地創(chuàng)新及實(shí)踐中,通過(guò)不斷地總結(jié)和提高自己的思想境界才形成的。所以,只有通過(guò)學(xué)習(xí)政治理論,用“科學(xué)發(fā)展觀”武裝自己的頭腦,才能具有正確的人生觀、價(jià)值觀。只有不斷地強(qiáng)化學(xué)習(xí)政策規(guī)章,才能始終保持清醒的頭腦。只有不斷地學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識(shí),才能具備一定的發(fā)展能力,具備熱情為客戶服務(wù)的素質(zhì)。要做到這些,不學(xué)習(xí)、不用科學(xué)的理論武裝頭腦是不行的。要轉(zhuǎn)變思想,首先要更新觀念,沒(méi)有科學(xué)理論的武裝,就不能確立正確的人生觀、價(jià)值觀,也就不可能有高度自覺(jué)的律己意識(shí),團(tuán)體意識(shí)和發(fā)展意識(shí)。要?jiǎng)?chuàng)新發(fā)展,首先要有科學(xué)的發(fā)展觀,沒(méi)有扎實(shí)的業(yè)務(wù)理論基礎(chǔ),就沒(méi)有對(duì)所從事業(yè)務(wù)的正確認(rèn)識(shí)和準(zhǔn)確判斷,更談不上發(fā)展。因此,在今后工作中我要增強(qiáng)學(xué)習(xí)的自覺(jué)性和緊迫性,在學(xué)習(xí)中要有針對(duì)性,帶著問(wèn)題去學(xué),要理論聯(lián)系實(shí)際,思考分清是非,要真正做到學(xué)以致用,使自己在思想上保持最高尚的境界,牢固地樹(shù)立正確的人生觀、價(jià)值觀和世界觀,在業(yè)務(wù)上積累下豐富的業(yè)務(wù)知識(shí),為拓展業(yè)務(wù)創(chuàng)新發(fā)展打下堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。

      二、嚴(yán)格紀(jì)律,轉(zhuǎn)變工作作風(fēng),提高工作效能

      俗話說(shuō)“沒(méi)有規(guī)矩就不能成方圓”,在工作中沒(méi)有嚴(yán)明的紀(jì)律,就沒(méi)有堅(jiān)強(qiáng)的隊(duì)伍,更沒(méi)有強(qiáng)大的凝聚力和戰(zhàn)斗力。因此,我通過(guò)這次學(xué)習(xí),進(jìn)一步認(rèn)識(shí)到聯(lián)社開(kāi)展本次“轉(zhuǎn)變思想觀念、整頓工作作風(fēng)”活動(dòng)的迫切性和重要性。通過(guò)學(xué)習(xí)整改,迅速地把自己的思想認(rèn)識(shí)統(tǒng)一到聯(lián)社的決策部署上來(lái),認(rèn)真解決工作中存在的突出問(wèn)題,牢固樹(shù)立“社興我榮、社衰我恥”與“盡心、盡力、盡職、盡責(zé)”的工作觀念。首先要嚴(yán)明工作紀(jì)律,要忠于職守,愛(ài)崗敬業(yè)。要嚴(yán)以律己,從我做起。其次是要嚴(yán)格日常操作規(guī)范,文明熱情服務(wù)。再次是強(qiáng)化服務(wù)意識(shí)和效能意識(shí),努力完成工作目標(biāo)和計(jì)劃。

      三、規(guī)范行為,提高服務(wù)質(zhì)量,樹(shù)立良好形象

      通過(guò)聯(lián)社組織的禮儀培訓(xùn),使我認(rèn)識(shí)到作為金融服務(wù),不僅要具有先進(jìn)的設(shè)施,舒適的裝潢,優(yōu)雅的環(huán)境,更要擁有優(yōu)質(zhì)良好的服務(wù),我個(gè)人認(rèn)為,良好的服務(wù)是從初見(jiàn)客人的禮儀開(kāi)始的。應(yīng)該說(shuō),我們每一位員工都懂得最基本的禮儀禮節(jié),但在具體的接待服務(wù)工作中,不是我們淡忘了禮儀禮節(jié),就是禮儀禮節(jié)做不到位,或者無(wú)法明顯地表達(dá)出來(lái)。在這次培訓(xùn)中,我學(xué)會(huì)了如何去學(xué)會(huì)尊重、贊美和發(fā)現(xiàn)別人的優(yōu)點(diǎn),學(xué)會(huì)了如何去傾聽(tīng)和微笑,學(xué)會(huì)了如何做到著裝莊重,舉止得體,彰顯職業(yè)品味。掌握了解交際要點(diǎn),提高了交際能力,為今后在工作中提升職業(yè)形象,贏得客戶的信賴(lài)打下了堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。

      四、認(rèn)真剖析,挖掘錯(cuò)誤缺點(diǎn),提升完善自己

      今年,我結(jié)合聯(lián)社的培訓(xùn),通過(guò)對(duì)前半年工作的總結(jié)和反思,我認(rèn)為自身工作中存在的問(wèn)題主要有以下幾點(diǎn):

      1、前半年的各項(xiàng)任務(wù)沒(méi)有全面完成,除了客觀因素外,根本還在主觀。

      2、工作開(kāi)拓、創(chuàng)新意識(shí)還不夠,使西環(huán)路分社的工作沒(méi)有取得突破性的進(jìn)展。

      3、我的對(duì)外協(xié)調(diào)能力比較欠缺,還需進(jìn)一步加強(qiáng)。

      產(chǎn)生以上問(wèn)題的主要原因是自身思想中存在的保守落后、被動(dòng)懶散、創(chuàng)新意識(shí)不強(qiáng)等觀念。今后我要以這次學(xué)習(xí)活動(dòng)為契機(jī)。一是要和西環(huán)路分社全體員工一起,團(tuán)結(jié)協(xié)作,牢固樹(shù)立“存款興社”的思想和陣地意識(shí),把存款工作作為一切工作的切入點(diǎn),克服種種困難,搶抓有利時(shí)機(jī),大力拓展存款業(yè)務(wù),以此帶動(dòng)各項(xiàng)業(yè)務(wù)的發(fā)展;二是結(jié)合聯(lián)社開(kāi)展的“轉(zhuǎn)變思想觀念、整頓工作作風(fēng)”活動(dòng),認(rèn)真執(zhí)行各項(xiàng)工作制度,堅(jiān)持業(yè)務(wù)和制度學(xué)習(xí),牢固樹(shù)立安全規(guī)范就是效益的思想,增強(qiáng)自身的法制意識(shí)、風(fēng)險(xiǎn)意識(shí)及責(zé)任意識(shí);三是在實(shí)際工作中堅(jiān)持“嚴(yán)實(shí)、嚴(yán)謹(jǐn)、嚴(yán)格、嚴(yán)肅”的工作作風(fēng),在為客戶服務(wù)的過(guò)程中,按照“操作標(biāo)準(zhǔn)、服務(wù)規(guī)范、用語(yǔ)禮貌、舉止得體”的標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己,不斷樹(shù)立服務(wù)意識(shí),全面提升各項(xiàng)服務(wù)水平;四是盡心盡責(zé)做好本職工作,為保持業(yè)務(wù)穩(wěn)健發(fā)展全身心投入到工作中,勤奮務(wù)實(shí),努力奮斗,堅(jiān)持把自己培養(yǎng)成一個(gè)愛(ài)社敬業(yè)、素質(zhì)高、適應(yīng)性強(qiáng)、有獨(dú)立能力、有正確人生觀、充滿朝氣、富有理想的信合人。

      第二篇:轉(zhuǎn)變思想觀念整頓工作作風(fēng)學(xué)習(xí)心得

      轉(zhuǎn)變思想觀念整頓工作作風(fēng)學(xué)習(xí)心得 按照聯(lián)社的要求,我認(rèn)真學(xué)習(xí)了《轉(zhuǎn)變思想觀念整頓工作作風(fēng)學(xué)習(xí)讀本》及其他學(xué)習(xí)資料。本次學(xué)習(xí)活動(dòng)內(nèi)容主要涉及思想理論,政策法規(guī),業(yè)務(wù)理論,服務(wù)禮儀,信用社工作規(guī)章制度,信用社各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)講話等方面內(nèi)容。其主要目的是

      通過(guò)認(rèn)真學(xué)習(xí),查找不足,改進(jìn)提高,使我在思想上、工作上、生活上對(duì)自己的要求和實(shí)際行動(dòng)都有了很大的提高,以下談?wù)勎业囊恍┬牡皿w會(huì),不妥之處請(qǐng)批評(píng)指正。

      一、堅(jiān)持學(xué)習(xí),更新思想觀念,提高理論素養(yǎng)

      一名優(yōu)秀的一線金融工作者不是天生具備的,而是在不斷的學(xué)習(xí)、不斷的改造、不斷地創(chuàng)新及實(shí)踐中,通過(guò)不斷地總結(jié)和提高自己的思想境界才形成的。所以,只有通過(guò)學(xué)習(xí)政治理論,用“科學(xué)發(fā)展觀”武裝自己的頭腦,才能具有正確的人生觀、價(jià)值觀。只有不斷地強(qiáng)化學(xué)習(xí)政策規(guī)章,才能始終保持清醒的頭腦。只有不斷地學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識(shí),才能具備一定的發(fā)展能力,具備熱情為客戶服務(wù)的素質(zhì)。要做到這些,不學(xué)習(xí)、不用科學(xué)的理論武裝頭腦是不行的。要轉(zhuǎn)變思想,首先要更新觀念,沒(méi)有科學(xué)理論的武裝,就不能確立正確的人生觀、價(jià)值觀,也就不可能有高度自覺(jué)的律己意識(shí),團(tuán)體意識(shí)和發(fā)展意識(shí)。要?jiǎng)?chuàng)新發(fā)展,首先要有科學(xué)的發(fā)展觀,沒(méi)有扎實(shí)的業(yè)務(wù)理論基礎(chǔ),就沒(méi)有對(duì)所從事業(yè)務(wù)的正確認(rèn)識(shí)和

      準(zhǔn)確判斷,更談不上發(fā)展。因此,在今后工作中我要增強(qiáng)學(xué)習(xí)的自覺(jué)性和緊迫性,在學(xué)習(xí)中要有針對(duì)性,帶著問(wèn)題去學(xué),要理論聯(lián)系實(shí)際,思考分清是非,要真正做到學(xué)以致用,使

      自己在思想上保持最高尚的境界,牢固地樹(shù)立正確的人生

      觀、價(jià)值觀和世界觀,在業(yè)務(wù)上積累下豐富的業(yè)務(wù)知識(shí),為

      拓展業(yè)務(wù)創(chuàng)新發(fā)展打下堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。

      二、嚴(yán)格紀(jì)律,轉(zhuǎn)變工作作風(fēng),提高工作效能

      俗話說(shuō)“沒(méi)有規(guī)矩就不能成方圓”,在工作中沒(méi)有嚴(yán)明的紀(jì)律,就沒(méi)有堅(jiān)強(qiáng)的隊(duì)伍,更沒(méi)有強(qiáng)大的凝聚力和戰(zhàn)斗力。

      因此,我通過(guò)這次學(xué)習(xí),進(jìn)一步認(rèn)識(shí)到聯(lián)社開(kāi)展本次“轉(zhuǎn)變

      思想觀念、整頓工作作風(fēng)”活動(dòng)的迫切性和重要性。通過(guò)學(xué)習(xí)整改,迅速地把自己的思想認(rèn)識(shí)統(tǒng)一到聯(lián)社的決策部署上

      來(lái),認(rèn)真解決工作中存在的突出問(wèn)題,牢固樹(shù)立“社興我榮、社衰我恥”與“盡心、盡力、盡職、盡責(zé)”的工作觀念。首

      先要嚴(yán)明工作紀(jì)律,要忠于職守,愛(ài)崗敬業(yè)。要嚴(yán)以律己,從我做起。其次是要嚴(yán)格日常操作規(guī)范,文明熱情服務(wù)。再

      次是強(qiáng)化服務(wù)意識(shí)和效能意識(shí),努力完成工作目標(biāo)和計(jì)劃。

      三、規(guī)范行為,提高服務(wù)質(zhì)量,樹(shù)立良好形象

      通過(guò)聯(lián)社組織的禮儀培訓(xùn),使我認(rèn)識(shí)到作為金融服務(wù),不僅要具有先進(jìn)的設(shè)施,舒適的裝潢,優(yōu)雅的環(huán)境,更要擁

      有優(yōu)質(zhì)良好的服務(wù),我個(gè)人認(rèn)為,良好的服務(wù)是從初見(jiàn)客人的禮儀開(kāi)始的。應(yīng)該說(shuō),我們每一位員工都懂得最基本的禮

      儀禮節(jié),但在具體的接待服務(wù)工作中,不是我們淡忘了禮儀禮節(jié),就是禮儀禮節(jié)做不到位,或者無(wú)法明顯地表達(dá)出來(lái)。在這次培訓(xùn)中,我學(xué)會(huì)了如何去學(xué)會(huì)尊重、贊美和發(fā)現(xiàn)別人的優(yōu)點(diǎn),學(xué)會(huì)了如何去傾聽(tīng)和微笑,學(xué)會(huì)了如何做到著裝莊重,舉止得體,彰顯職業(yè)品味。掌握了解交際要點(diǎn),提高了交際能力,為今后在工作中提升職業(yè)形象,贏得客戶的信賴(lài)打下了堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。

      四、認(rèn)真剖析,挖掘錯(cuò)誤缺點(diǎn),提升完善自己 今年,我結(jié)合聯(lián)社的培訓(xùn),通過(guò)對(duì)前半年工作的總結(jié)和反思,我認(rèn)為自身工作中存在的問(wèn)題主要有以下幾點(diǎn):

      1、前半年的各項(xiàng)任務(wù)沒(méi)有全面完成,除了客觀因素外,根本還在主觀。

      2、工作開(kāi)拓、創(chuàng)新意識(shí)還不夠,使西環(huán)路分社的工作沒(méi)有取得突破性的進(jìn)展。

      3、我的對(duì)外協(xié)調(diào)能力比較欠缺,還需進(jìn)一步加強(qiáng)。產(chǎn)生以上問(wèn)題的主要原因是自身思想中存在的保守落后、被動(dòng)懶散、創(chuàng)新意識(shí)不強(qiáng)等觀念。今后我要以這次學(xué)習(xí)活動(dòng)為契機(jī)。一是要和西環(huán)路分社全體員工一起,團(tuán)結(jié)協(xié)作,牢固樹(shù)立“存款興社”的思想和陣地意識(shí),把存款工作作為一切工作的切入點(diǎn),克服種種困難,搶抓有利時(shí)機(jī),大力拓展存款業(yè)務(wù),以此帶動(dòng)各項(xiàng)業(yè)務(wù)的發(fā)展;二是結(jié)合聯(lián)社開(kāi)展的“轉(zhuǎn)變思想觀念、整頓工作作風(fēng)”活動(dòng),認(rèn)真執(zhí)行各項(xiàng)工作制度,堅(jiān)持業(yè)務(wù)和制度學(xué)習(xí),牢固樹(shù)立安全規(guī)范就是效益的思想,增強(qiáng)自身的法制意識(shí)、風(fēng)險(xiǎn)意識(shí)及責(zé)任意識(shí);三是在實(shí)際工作中堅(jiān)持“嚴(yán)實(shí)、嚴(yán)謹(jǐn)、嚴(yán)格、嚴(yán)肅”的工作作風(fēng),在為客戶服務(wù)的過(guò)程中,按照“操作標(biāo)準(zhǔn)、服務(wù)規(guī)范、用語(yǔ)禮貌、舉止得體”的標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己,不斷樹(shù)立服務(wù)意識(shí),全面提升各項(xiàng)服務(wù)水平;四是盡心盡責(zé)做好本職工作,為保持業(yè)務(wù)穩(wěn)健發(fā)展全身心投入到工作中,勤奮務(wù)實(shí),努力奮斗,堅(jiān)持把自己培養(yǎng)成一個(gè)愛(ài)社敬業(yè)、素質(zhì)高、適應(yīng)性強(qiáng)、有獨(dú)立能力、有正確人生觀、充滿朝氣、富有理想的信合人。

      第三篇:轉(zhuǎn)變思想觀念、改進(jìn)工作作風(fēng)

      轉(zhuǎn)變思想觀念、改進(jìn)工作作風(fēng)

      --吳廠長(zhǎng)在焦化廠副工段長(zhǎng)以上的管理干部會(huì)議精神

      學(xué)習(xí)心得體會(huì)

      通過(guò)認(rèn)真學(xué)習(xí)吳廠長(zhǎng)《團(tuán)結(jié)一致、堅(jiān)定信心、振奮精神,為圓滿完成2012年下半年的安全生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)任務(wù)而努力奮斗》的講話精神,查找不足,改進(jìn)提高,使我在思想上、工作上對(duì)自己的要求和實(shí)際行動(dòng)都有了很大的提高,為努力提高隊(duì)伍的團(tuán)結(jié)力、執(zhí)行力和局面的駕馭能力而奮斗,以下談?wù)勎业囊恍┬牡皿w會(huì)。一、三種思想觀念的樹(shù)立。

      1、牢固樹(shù)立學(xué)習(xí)、團(tuán)結(jié)、奉獻(xiàn)的思想觀念。

      一名優(yōu)秀的管理人員不是天生具備的,而是要在不斷的學(xué)習(xí)、不斷的實(shí)踐之中,通過(guò)不斷的總結(jié)和提高自己的思想境界才形成的。只有通過(guò)不斷的學(xué)習(xí),用正確的思想觀念武裝自己的頭腦,才能始終保持清醒的頭腦。另外,我們要在日常工作中體現(xiàn)奉獻(xiàn)精神,兢兢業(yè)業(yè)干好本職工作。遇到問(wèn)題要有高度的責(zé)任心,問(wèn)題不解決,就不離開(kāi)現(xiàn)場(chǎng)。我們要想做好一名合格的管理人員,不學(xué)習(xí)、不團(tuán)結(jié)、不奉獻(xiàn)是不行的。要轉(zhuǎn)變思想觀念,首先要樹(shù)立正確的思想觀念。因此,在今后的工作中我要不斷的增強(qiáng)自己學(xué)習(xí)的自覺(jué)性和緊迫性,思考明辨是非,在工作中積累下豐富的業(yè)務(wù)知識(shí),為提高個(gè)人工作能力和隊(duì)伍團(tuán)結(jié)能力打下堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ),在以后的工作中,帶好自己的隊(duì)伍,完成任務(wù)、實(shí)現(xiàn)目標(biāo),不斷強(qiáng)化管理、創(chuàng)新提高。

      2、牢固樹(shù)立在其位認(rèn)真負(fù)責(zé),謀其政顧全大局的思想觀念。

      在其位必須認(rèn)真負(fù)責(zé)的干好本職工作,把責(zé)任心發(fā)揮出來(lái)。謀其政顧全大局就是要協(xié)調(diào)好車(chē)間之間、科室之間的工作,要樹(shù)立全廠一盤(pán)棋的思想。在今后的工作中擺正自己的位置,言談舉止、講話辦事要認(rèn)真負(fù)責(zé)、顧全大局,時(shí)刻站在公司利益的角度,積極主動(dòng)地去解決、處理問(wèn)題,要層層為公司分憂解難,既要為員工著想負(fù)責(zé),又要為公司著想負(fù)責(zé),學(xué)會(huì)正確處理各種問(wèn)題和矛盾,盡量把問(wèn)題和矛盾處理在萌芽狀態(tài)。

      3、牢固樹(shù)立關(guān)心企業(yè)、忠誠(chéng)企業(yè)、關(guān)愛(ài)員工的思想觀念。

      一個(gè)企業(yè)能否長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展、健康發(fā)展、高效發(fā)展,關(guān)鍵在于整個(gè)集體的凝聚力和向心力,更為關(guān)鍵的就是我們的凝聚力,努力在團(tuán)隊(duì)中形成領(lǐng)導(dǎo)關(guān)心員工、員工關(guān)心生產(chǎn)的良好氛圍,順利完成我們的各項(xiàng)經(jīng)營(yíng)指標(biāo)。二、三種工作作風(fēng)的倡導(dǎo)。

      1、深入一線,了解情況,掌握第一手資料,兵貴神速,提高辦事效率;分工明確,團(tuán)結(jié)協(xié)作,分工不分家的工作作風(fēng)。

      樹(shù)立強(qiáng)烈的事業(yè)心、責(zé)任感,對(duì)工作敢于負(fù)責(zé)、高質(zhì)量地履行崗位職責(zé);在工作中嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致、精益求情、一絲不茍,善于抓細(xì)節(jié)、抓末端、抓具體,把每一項(xiàng)工作做實(shí)、做細(xì)、做精。深入現(xiàn)場(chǎng),第一時(shí)間了解生產(chǎn)情況,提高工作效率。

      2、服從命令、聽(tīng)從指揮,小事不過(guò)夜,大事不等待,對(duì)安排的工作有雷厲風(fēng)行的工作作風(fēng)。

      在工作中,對(duì)領(lǐng)導(dǎo)安排的工作雷厲風(fēng)行,堅(jiān)持“八小時(shí)復(fù)命制”,對(duì)需要上傳下達(dá)及貫徹落實(shí)的各種精神和任務(wù),迅速反應(yīng),立即行動(dòng),雷厲風(fēng)行,不折不扣的落實(shí)到位。對(duì)于需要反饋的工作任務(wù)必須做到“事事有回音,件件有落實(shí)”。生產(chǎn)中若出現(xiàn)異常,第一時(shí)間到達(dá)現(xiàn)場(chǎng),組織恢復(fù)正常生產(chǎn),減少企業(yè)損失。

      3、眼睛向內(nèi),不講客觀、敢于吃苦、不推諉、不扯皮,自己的事情自己干,自己的夢(mèng)自己圓的工作作風(fēng)。

      這就要求我們作為一名管理人員,需要有帶頭堅(jiān)持埋頭苦干,不圖虛名,不務(wù)虛功,堅(jiān)持辦實(shí)事的工作作風(fēng)。要把講正氣、有原則作為領(lǐng)導(dǎo)干部思想建設(shè)的重要任務(wù)。具體來(lái)說(shuō)包括以下兩點(diǎn):一是做人要正派。作為管理干部對(duì)企業(yè)要忠誠(chéng)、對(duì)人要坦誠(chéng),要求別人做到的自己先做到,要求別人不做的自己先不做。對(duì)不正之風(fēng)和錯(cuò)誤言行,要敢于批評(píng)和抵制,不當(dāng)“老好人”。對(duì)矛盾和棘手問(wèn)題,要敢于正視和解決,不做推諉扯皮的管理干部。二是辦事要公正。按企業(yè)的原則辦事,不以私情廢公事,不拿原則做交易。

      通過(guò)對(duì)吳廠長(zhǎng)在焦化廠副工段長(zhǎng)以上的管理干部會(huì)議精神學(xué)習(xí),使我深刻認(rèn)識(shí)到作為一名管理人員,應(yīng)該具備的思想觀念和工作作風(fēng),為以后的工作方向立好了標(biāo)桿。

      第四篇:轉(zhuǎn)變思想觀念

      《轉(zhuǎn)變思想觀念、改進(jìn)工作作風(fēng)》讀后感

      按照上級(jí)要求,我認(rèn)真學(xué)習(xí)了《轉(zhuǎn)變思想觀念、改進(jìn)工作作風(fēng)》這本書(shū)。并且通過(guò)學(xué)習(xí),查找不足,改進(jìn)提高,使我在思想上、工作上對(duì)自己的要求和實(shí)際行動(dòng)都有了很大的提高,以下談?wù)勎业囊恍┬牡皿w會(huì),有不妥之處敬請(qǐng)批評(píng)指正。

      一、堅(jiān)持學(xué)習(xí),更新思想觀念,提高理論素養(yǎng)

      一名優(yōu)秀的一線金融工作者不是天生具備的,而是在不斷地學(xué)習(xí)、不斷地改造、不斷地創(chuàng)新及實(shí)踐中,通過(guò)不斷總結(jié)和提高自己的思想境界才形成的。所以,只有堅(jiān)持不懈地學(xué)習(xí)政治理論,用“科學(xué)發(fā)展觀”武裝自己的頭腦,才能具有正確的人生觀、價(jià)值觀。只有不斷地強(qiáng)化學(xué)習(xí)政策規(guī)章制度,才能始終保持清醒的頭腦。只有不斷地學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識(shí),才能具備一定的發(fā)展能力,具備熱情為客戶服務(wù)的素質(zhì)。要轉(zhuǎn)變思想,首先要更新觀念,沒(méi)有科學(xué)理論的武裝,就不能確立正確的人生觀、價(jià)值觀,也就不可能有高度自覺(jué)的律己意識(shí),團(tuán)體意識(shí)和發(fā)展意識(shí)。要?jiǎng)?chuàng)新發(fā)展,首先要有科學(xué)的發(fā)展觀,沒(méi)有扎實(shí)的業(yè)務(wù)理論基礎(chǔ),就沒(méi)有對(duì)所從事業(yè)務(wù)的正確認(rèn)識(shí)和準(zhǔn)確判斷,更談不上發(fā)展。因此,在今后工作中我要增強(qiáng)學(xué)習(xí)的自覺(jué)性和緊迫性,在學(xué)習(xí)中要有針對(duì)性,帶著問(wèn)題去學(xué),要理論聯(lián)系實(shí)際,分清是非,要真正做到學(xué)以致用,使自己在思想上保持高尚的境界,牢固地樹(shù)立正確的人生觀、價(jià)值觀和世界觀,在業(yè)務(wù)上積累下豐富的業(yè)務(wù)知識(shí),為拓展業(yè)務(wù)創(chuàng)新發(fā)展打下堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。

      二、嚴(yán)格紀(jì)律,轉(zhuǎn)變工作作風(fēng),提高工作效能

      俗話說(shuō)“沒(méi)有規(guī)矩就不成方圓”,在工作中沒(méi)有嚴(yán)明的紀(jì)律,就沒(méi)有堅(jiān)強(qiáng)的隊(duì)伍,更沒(méi)有強(qiáng)大的凝聚力和戰(zhàn)斗力。我通過(guò)這次學(xué)習(xí),進(jìn)一步認(rèn)識(shí)到建行讓我們學(xué)習(xí)《轉(zhuǎn)變思想觀念、改進(jìn)工作作風(fēng)》這本書(shū)的迫切性和重要性。通過(guò)學(xué)習(xí)整改,迅速地把自己的思想認(rèn)識(shí)統(tǒng)一到銀行的決策部署上來(lái),認(rèn)真解決工作中存在的突出問(wèn)題,牢固樹(shù)立 “盡心、盡力、盡職、盡責(zé)”的工作觀念。首先要嚴(yán)明工作紀(jì)律,要忠于職守,愛(ài)崗敬業(yè),要嚴(yán)以律己,從我做起;其次是要嚴(yán)格日常操作規(guī)范,文明熱情服務(wù);再次是強(qiáng)化服務(wù)意識(shí)和效能意識(shí),努力完成工作目標(biāo)和計(jì)劃。

      三、規(guī)范行為,提高服務(wù)質(zhì)量,樹(shù)立良好形象

      這次的學(xué)習(xí),還使我認(rèn)識(shí)到作為金融服務(wù),不僅要具有先進(jìn)的設(shè)施,舒適的裝潢,優(yōu)雅的環(huán)境,更要擁有優(yōu)質(zhì)的服務(wù),我個(gè)人認(rèn)為,良好的服務(wù)是從初見(jiàn)客人的禮儀開(kāi)始的。應(yīng)該說(shuō),我們每一位員工都懂得最基本的禮儀禮節(jié),但在具體的接待服務(wù)工作中,不是我們淡忘了禮儀禮節(jié),就是禮儀禮節(jié)做不到位,或者無(wú)法明顯地表達(dá)出來(lái)。通過(guò)學(xué)習(xí),我學(xué)會(huì)了如何去學(xué)會(huì)尊重、贊美和發(fā)現(xiàn)別人的優(yōu)點(diǎn),學(xué)會(huì)了如何去傾聽(tīng)和微笑,學(xué)會(huì)了如何做到著裝莊重,舉止得體,彰顯職業(yè)品味。掌握了解交際要點(diǎn),提高了交際能力,為今后在工作中提升職業(yè)形象,贏得客戶的信賴(lài)打下了堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。

      四、認(rèn)真剖析,挖掘錯(cuò)誤缺點(diǎn),提升完善自己

      我結(jié)合本次的學(xué)習(xí),通過(guò)對(duì)前半年工作的總結(jié)和反思,認(rèn)為自身工作中存在的問(wèn)題主要有以下幾點(diǎn):

      1、前半年的各項(xiàng)任務(wù)沒(méi)有全面完成,除了客觀因素外,根本還在主觀。

      2、工作開(kāi)拓、創(chuàng)新意識(shí)還不夠,使工作沒(méi)有取得突破性的進(jìn)展。

      3、我的對(duì)外協(xié)調(diào)能力比較欠缺,還需進(jìn)一步加強(qiáng)。

      產(chǎn)生以上問(wèn)題的主要原因是自身思想中存在的保守落后、被動(dòng)懶散、創(chuàng)新意識(shí)不強(qiáng)等觀念。今后我要以這次學(xué)習(xí)活動(dòng)為契機(jī)。一是要和東至建行全體員工一起,團(tuán)結(jié)協(xié)作,牢固樹(shù)立“存款興行”的思想和陣地意識(shí),把存款工作作為一切工作的切入點(diǎn),克服種種困難,搶抓有利時(shí)機(jī),大力拓展存款業(yè)務(wù),以此帶動(dòng)各項(xiàng)業(yè)務(wù)的發(fā)展;二是結(jié)合建行開(kāi)展的《轉(zhuǎn)變思想觀念、改進(jìn)工作作風(fēng)》學(xué)習(xí)活動(dòng),認(rèn)真執(zhí)行各項(xiàng)工作制度,堅(jiān)持業(yè)務(wù)和制度學(xué)習(xí),牢固樹(shù)立安全規(guī)范就是效益的思想,增強(qiáng)自身的法制意識(shí)、風(fēng)險(xiǎn)意識(shí)及責(zé)任意識(shí);三是在實(shí)際工作中堅(jiān)持“嚴(yán)實(shí)、嚴(yán)謹(jǐn)、嚴(yán)格、嚴(yán)肅”的工作作風(fēng),在為客戶服務(wù)的過(guò)程中,按照“操作標(biāo)準(zhǔn)、服務(wù)規(guī)范、用語(yǔ)禮貌、舉止得體”的標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己,不斷樹(shù)立服務(wù)意識(shí),全面提升各項(xiàng)服務(wù)水平;四是盡心盡責(zé)做好本職工作,為保持業(yè)務(wù)穩(wěn)健發(fā)展全身心投入到工作中,勤奮務(wù)實(shí),努力奮斗,堅(jiān)持把自己培養(yǎng)成一個(gè)愛(ài)社敬業(yè)、素質(zhì)高、適應(yīng)性強(qiáng)、有獨(dú)立能力、有正確人生觀、充滿朝氣、富有理想的建行人。

      第五篇:轉(zhuǎn)變思想觀念

      全體員工要認(rèn)清目前公司面臨的內(nèi)外形勢(shì),抓住機(jī)遇轉(zhuǎn)變思想觀念,每個(gè)員工特別是領(lǐng)導(dǎo)干部要認(rèn)識(shí)到自己擔(dān)負(fù)的責(zé)任和重?fù)?dān);要轉(zhuǎn)變工作作風(fēng),變被動(dòng)工作為主動(dòng)進(jìn)取,樹(shù)立敢做事的擔(dān)當(dāng)品質(zhì),會(huì)做事的創(chuàng)新能力,真做事的務(wù)實(shí)作風(fēng),愿做事的自律精神;要樹(shù)立用戶第一、質(zhì)量第一、效率優(yōu)先的觀念;要在工作中有所作為,有所建樹(shù),堅(jiān)決反對(duì)扯皮、推諉的行為,要敢于向一切不利于公司生存和發(fā)展的各種惡習(xí)及不良行為做斗爭(zhēng)。

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