第一篇：幼兒園匯報材料(共6篇).
篇一:幼兒園匯報材料 百思特劍橋幼兒園匯報材料
一、幼兒園基本情況
我園位于富縣蘭宜路,是經(jīng)富縣教育局批準(zhǔn)改建的正規(guī)民辦幼兒園。園內(nèi)總面積4500平方米,其中操場為560平方米。
本園于2006年1月正式開園,現(xiàn)開設(shè)班級8個,教師24名,幼兒273名,均有豐富的教育教學(xué)經(jīng)驗。我園擁有教學(xué)樓、幼兒專用室外活動場所并配備室外玩具,園內(nèi)有一流的配套設(shè)施,用于現(xiàn)代化教學(xué),集聚童趣的裝飾風(fēng)格展現(xiàn)給孩子和家長們。
環(huán)境創(chuàng)設(shè)、部室建設(shè)、設(shè)備添置等共計投入318萬余元,按照國家規(guī)定落實幼兒園的運轉(zhuǎn)經(jīng)費、保障幼兒園的正常運轉(zhuǎn)和健康發(fā)展。教職工工資、國家規(guī)定的津貼以及政策性補貼按時足額發(fā)放。
二、加強家園聯(lián)系,促進幼兒發(fā)展站在教育的立場上,家長的愿望與幼兒園的教育目標(biāo)是
期召開家長會,建立家園聯(lián)系制度,定期家訪,利用家園共 立誠信意識,強化誠信觀念,我園對家長的承諾一向做到言
三、豐富教育內(nèi)容、提高幼兒素質(zhì)
我園認(rèn)真貫徹《規(guī)程》和《綱要》,樹立正確的兒童觀和教育觀,制定科學(xué)的幼兒一日生活常規(guī),將各種教育貫穿于一日活動中,做到以游戲為基本活動內(nèi)容和教育手段,面向全體幼兒,注重個別教育,努力實現(xiàn)教育目標(biāo)?；顒又胁捎谩爸黝}教學(xué)”、“綜合教育”,多種方法靈活運用,充分體現(xiàn)以孩子為主體,注重師幼互動,情感交流,調(diào)動每個孩子的學(xué)習(xí)積極性,注重運用大量的教具、學(xué)具為幼兒創(chuàng)設(shè)多種活動條件,提供多種可變性、操作性和實用性強的材料,讓幼兒動手動腦,豐富孩子感情經(jīng)驗,發(fā)展
他們的感知覺、觀察力和動手能力,為孩子創(chuàng)設(shè)各種活動區(qū)域,讓孩子自由選擇,自己動手,教師引導(dǎo),針對孩子個性發(fā)展有效的實施教育,促進幼兒能力和個性的發(fā)展。
五、加強教育科研,提高執(zhí)教能力
一直以來,我園堅持將教科研工作作為一個重點來抓, 建立嚴(yán)密的科研計劃和制度,從強化教師科研意識入手,使 教師自覺養(yǎng)成科學(xué)研究的習(xí)慣,根據(jù)幼兒年齡特點制定課 踐,根據(jù)未來社會人才發(fā)展的需求,我園對原有課程模式培 養(yǎng)目標(biāo),教育方法等進行全面思考,認(rèn)為必須盡快建立具有 借鑒國內(nèi)外先進的課程體系理念之后,我們結(jié)合地方特點, 開設(shè)一些具有本園特色的活動課程,如:“寶寶樂園”、“快 樂數(shù)學(xué)”教育活動,將其教育方法及教育理念納入我園五個 領(lǐng)域教學(xué)中,滲透到一日生活,游戲中,使幼兒在潛移默化
六、安全制度
近幾年,流行病的趨勢日益嚴(yán)重,我園一直把衛(wèi)生消毒放在首位,每天晨檢,給孩子量體溫,做好記錄,對桌椅,玩具等公共設(shè)施堅持每天消毒,并有園長檢查,做到專人專職重
視安全管理,建立健全各類安全預(yù)案,定期演練;確保幼兒安全幼兒園安全工作事關(guān)社會大局穩(wěn)定,是教育戰(zhàn)線壓倒一切的政治任務(wù)。為確保安全管理各項工作真正落到實處,杜絕各種安全事故的發(fā)生,我園不定期組織召開安全工作專題會議,傳達會議精神,安排部署安全工作,狠抓日常安全監(jiān)督檢查和整改落實,安全教育管理工作取得了明顯成效。
七、今后管理我園的目標(biāo)和重點
我們認(rèn)真做好對幼兒的保教工作,不存在超業(yè)務(wù)范圍經(jīng) 我們清楚知道還有很多不足之處,如:環(huán)境場所進行進一步 綠化、班級班額配備問題,某些老師專業(yè)水平不足等等、但 我們有信心,通過我們的努力獲得社會的認(rèn)可,在有限的條 勢,教育教學(xué)設(shè)備不足,我們可以動腦筋想辦法來補充,經(jīng) 足我們也可以巧妙利用各種角落來作文章??總之只要我 們用心,就一定會獲得認(rèn)可,對我們工作中存在的不完善的 地方,我們一定不斷的努力,在今后的工作中不斷自找問題 劍橋幼兒園 2014年10月13日 明軒幼兒園園長匯報材料 明軒幼兒園 2013.3.19 篇二:幼兒園匯報材料
2013年龍?zhí)劣變簣@工作匯報材料
新學(xué)期,新起點。我園根據(jù)市局文件精神,高度重視幼兒園各項工作,做到早計劃、巧安排、抓落實、重督導(dǎo)、抓安全、防隱患、抓生源、保質(zhì)量、抓教學(xué)、促常規(guī),立足實際,精心安排。
開學(xué)前我園召開了園辦公會,通過了2013年保教工作思路,研究了人事、招生、報名、收費、安全、宣傳、設(shè)施設(shè)備等開園各項準(zhǔn)備工作及具體日程安排,明確提出2013年工作目標(biāo):(一爭創(chuàng)辦級先進園。(二加強幼教隊伍建設(shè)。并對教職員工在新學(xué)期提出了五個要求:
1、立足崗位,不斷實現(xiàn)自我超越。
2、抓綱務(wù)本,努力夯實常規(guī)保教工作。
3、團結(jié)協(xié)作,傾力傾情付出。
4、改革創(chuàng)新,切實破解一些難題。
5、加強學(xué)習(xí),與幼兒園共同進步成長。工作目標(biāo)指明了幼兒園發(fā)展方向和思路,振奮和鼓舞了教師工作激情。
組織教師提前報到,對開學(xué)工作作出詳細的部署。學(xué)習(xí)了《教師職業(yè)道德規(guī)范》、《幼兒園教育指導(dǎo)綱要》、《3-6周歲幼兒學(xué)習(xí)發(fā)展指南》、各種傳染病預(yù)防常識等。
我園統(tǒng)一制定了《幼兒一日作息時間表》、《教育教學(xué)常規(guī)要求》等,規(guī)范教師的教學(xué)行為。
行為,達到相互交流和共同提高的目的;領(lǐng)導(dǎo)不定期進行檢查,經(jīng)常與教師溝通,做到檢查
有記載、有反饋、有評價。
在開學(xué)期間對園舍、水電、教學(xué)設(shè)施等進行重點排查,及時整改、消除安全衛(wèi)生隱患。健全了安全工作應(yīng)急預(yù)案、安全事故報告制度、安全定期檢查通報制度等,開展了安全教育和培訓(xùn),做到了安全隱患排查制度化、經(jīng)?；?職責(zé)明確,責(zé)任到人。
8、堅持每天晨、午檢。一年之計在于春。2 篇三:幼兒園安全工作匯報材料 幼兒園安全工作匯報材料
一、領(lǐng)導(dǎo)重視,全力以赴抓安全
我園領(lǐng)導(dǎo)以“安全”是幼兒園工作永恒的主題位座右銘,以保障教職工、幼兒身體健康和生命安全為頭等大事,充分認(rèn)識到安全工作的重要性、緊迫性和長期性。無論是園務(wù)會議、教師會議、周工作安排,還是家長會、節(jié)假日講話,無時無刻不提“安全”,經(jīng)常以“居安思危、防微杜漸、安全重于泰山”等警句來提醒教職工。在園領(lǐng)導(dǎo)的帶動下,全園上下形成“人人講安全、事事講安全、時時講安全”的氛圍。由于我們是民辦幼兒園,保育費的收入除了支付教師工資、福利、養(yǎng)老金和日常支出外,所剩無幾,但園領(lǐng)導(dǎo)寧愿自己少拿工資,還是投入大量資金來改善辦園條件,該添置的添置,該維修的維修,該更換的更換,該獎勵的獎勵,該補貼的補貼。例如各接送車隊,我們考慮到幼兒的安全,做到不超載,就多分線路接送,可這樣一來我們的收支接送費每學(xué)期差額就1萬多元,這1萬多的接送費就有我們幼兒園承擔(dān)。
二、成立組織,分工明確
幼兒園成立了“創(chuàng)平安幼兒園”領(lǐng)導(dǎo)小組。園長任組長,兩位副園長任副組長,在人員配備不足的情況下,各部門抽調(diào)骨干教師以及門衛(wèi)為安全小組成員。
工作。
三、精心組織,認(rèn)真務(wù)實地開展“創(chuàng)平安幼兒園”工作
1、注重安全管理的制度化
不斷建立健全、修改、完善幼兒園各項規(guī)章制度,增強安全防范意識,注重安全管理的制度化是搞好幼兒園安全工作的前提。為此,我園制定了《幼兒園突發(fā)事件應(yīng)急處理預(yù)案》、《食品、消防、交通應(yīng)急救援方案》、《安全管理制度》、《安全檢查制度》、《安全學(xué)習(xí)制度》、《安全接送制度》、《安全獎懲制度》、《食堂安全管理制度》、《食品衛(wèi)生安全制度》、《門衛(wèi)管理制度》,制訂了《安全隱患排查治理工作方案》。
2、制度落實,責(zé)任到人
（5、加強幼兒集體活動的管理。
（6、加強汽車接送幼兒的安全管理。我們除了與接送車隊、接送幼兒家長簽訂安全協(xié)議書外,園內(nèi)每天安排一名教師管理幼兒上下車的安全和點名工作。
（7、加強晨間檢查。保健老師認(rèn)真做到“一摸、二看、三問、四檢查”發(fā)現(xiàn)問題及時處理。
（8、加強食堂、食品衛(wèi)生安全管理。由膳管會負責(zé)加強對食堂安全工作的檢查管理。為了保證全園幼兒和教職工的食品衛(wèi)生安全,我園從采購、驗收、登記、領(lǐng)取、瀏陽,直至管理幼兒就餐都有專人負責(zé),都有一系列的規(guī)章制度。
（9、加強值班、值周制度。值班老師早上6:45分到園,下午待幼兒接完為止。（10、加強晨間活動、體育活動、上下樓梯的安全防范工作?；顒忧耙蠼處熆紤]周到,措施到位,規(guī)則明確。
3、宣傳發(fā)動,營造氣氛（1、消防演練,體驗生活
次消防安全模擬演練,給全園師生帶來了一節(jié)生動的生命保護課,讓孩子們學(xué)到安全防護知識。
（2、抓住機遇,隨機教育,針對xx年度第一學(xué)期全國各地接連發(fā)生中小學(xué)生、幼兒園惡性事件。我們立即組織全園教職工召開緊急會議,及時傳達,制定措施,對園內(nèi)進行全方位自查,利用宣傳欄、圖片、家園連,加強對內(nèi)對外的宣傳。
(3把安全教育延伸到社區(qū)
四、認(rèn)真總結(jié),查漏補缺,繼續(xù)深入開展“創(chuàng)平安幼兒園”活動 篇四:聯(lián)三幼兒園工作匯報材料
聯(lián)三幼兒園創(chuàng)建三級幼兒園 工 作 匯 報 材 料
聯(lián)三幼兒園創(chuàng)建三級幼兒園工作匯報材料尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)和專家: 首先,請允許我代表聯(lián)三幼兒園全體教職員工對各位領(lǐng)導(dǎo)來我園檢查指導(dǎo)工作表示熱烈歡迎并表示衷心的感謝!在上級教育行政部門的領(lǐng)導(dǎo)和關(guān)心下,我園積極創(chuàng)建西安市三級幼兒園,嚴(yán)格對照《西安市學(xué)前教育機構(gòu)等級辦園標(biāo)準(zhǔn)》進行自查自糾,努力達到三級幼兒園標(biāo)準(zhǔn),現(xiàn)將我園創(chuàng)建三級園工作匯報如下:
一、加大投資改善辦園條件,嚴(yán)格管理提高辦園效益
我們聯(lián)三幼兒園是經(jīng)教育主管部門批準(zhǔn)的一所全日制幼兒園。創(chuàng)辦于2007年2月,附設(shè)
于聯(lián)三小學(xué)內(nèi)。園內(nèi)環(huán)境優(yōu)雅美觀,占地約400平方米,有6間教室,灶房一座,電腦及小班教室2間。
我們幼兒園在2012年3月份,為加強改善園舍環(huán)境建設(shè),投資85 余萬元,對幼兒園進行改建。
我園參照新等級園標(biāo)準(zhǔn),根據(jù)《幼兒園教育指導(dǎo)綱要》的有關(guān)要求,我園不斷更新設(shè)施設(shè)備,保證幼兒在園學(xué)習(xí)生活的安全保障,添置戶外大型玩具等多種玩教具。及桌子40余張,凳子120余條,配有電腦兩臺,打印機,投影儀,音響,廣播,寬帶網(wǎng)絡(luò)等,各班配有開放式玩具柜,電子琴,錄音機,空調(diào),紫外線燈,液晶電視等設(shè)備。
二、加強幼兒園管理,促進保教工作規(guī)范化
1.樹立正確科學(xué)的辦園思想,營造積極向上的精神文化。
以人為本、特色發(fā)展、真情服務(wù)”的光榮精神;以“面向未來,追求一流,彰顯特色”為辦園宗旨;落實“以管理促規(guī)范、以質(zhì)量求生存、以特色求發(fā)展”的工作目標(biāo);追求“敬業(yè)、務(wù)實、奉獻、進取、勤奮、熱情”的工作作風(fēng);推行“愛心、熱心、耐心、細心、實心、誠心”的服務(wù)準(zhǔn)則;要求全體教職工熱愛幼教事業(yè),并能以師德規(guī)范要求自己,處處體現(xiàn)“蹲下來講話,抱起來交流,牽著手教育”的教育行為準(zhǔn)則,用心去感受孩子們童真的世界。
2.落實分級管理責(zé)任,促進園務(wù)管理規(guī)范化。我園管理機構(gòu)健全,領(lǐng)導(dǎo)班子年齡結(jié)構(gòu)合理,分工明確,作風(fēng)民主,成立了由園長、保教、后勤負責(zé)人組成的園務(wù)委員會,定期召開園務(wù)會議,討論通過園務(wù)計劃,修改審議規(guī)章制度,建立長期規(guī)劃、短期目標(biāo),將幼兒園發(fā)展總目標(biāo)量化到各部門各班級的分層管理目標(biāo)之中,落實到各個管理環(huán)節(jié)和全園各類人員職責(zé)及工作程序中,保證全園工作計劃的有效落實。
3.加強教職工隊伍建設(shè),促進員工專業(yè)化成長。我園堅持“敬業(yè)、務(wù)實、創(chuàng)新、誠信”的核心原則,倡導(dǎo)學(xué)習(xí)型團隊,鼓勵每一位教職工在工作和學(xué)習(xí)上相互結(jié)合,不斷進取,促進每個員工的個人發(fā)展和專業(yè)化成長。我們的管理團隊以身作則,一方面堅持政治、業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)與自我素質(zhì)提高;一方面落實教職工培訓(xùn)制度;園長、保教主任、教師、保健醫(yī)參加了培訓(xùn)組織的各類培訓(xùn)活動。園內(nèi)開展了園本培訓(xùn)活動,一是開展通知培訓(xùn),進行了師德教育,重溫綱要精神,了解幼教新動態(tài),學(xué)習(xí)規(guī)章制度,強化幼兒教育新觀念,加強專業(yè)態(tài)度、教育理念和專業(yè)道德修養(yǎng);二是開展園本專題培訓(xùn),對教師進行了“實現(xiàn)領(lǐng)域滲透的途徑”、“教學(xué)活動設(shè)計”、“如何備課、上課、評課”、“幼兒歌曲伴奏”、“如何制作符合幼兒年齡特點的操作教具”、“怎樣與家長更
好的溝通”等,通過“互動式培訓(xùn)”等新的培訓(xùn)理念和學(xué)習(xí)方法,教會教師主動學(xué)習(xí)、互動學(xué)習(xí)和創(chuàng)造性的學(xué)習(xí)。每學(xué)期對教師進行教育教學(xué)能力測評考核,通過說、寫、彈、唱、跳、畫、手工制作等技能技巧,提高教師教育教學(xué)的能力,使教師具有文案資料的書寫能力,班級的管理和協(xié)調(diào)能力,并能針對幼兒年齡及心理特點開展教育教學(xué)活動。
4.科學(xué)管理衛(wèi)生保健,確保幼兒身心健康。我園按照管理中要求,認(rèn)真落實各項衛(wèi)生保健制度,為每位幼兒建立了健康檔案,嚴(yán)格按照消毒制度,每天定時對幼兒生活用品和玩教具進行清洗、消毒,保持室內(nèi)外環(huán)境清潔。教職工均有健康證,并每年體檢一次。幼兒預(yù)防接種率98%,幼兒身高、體重、血色素達標(biāo)率90%以上。本學(xué)期體檢貧血發(fā)病率為0,體格發(fā)育
年增長率 100%，幼兒體重中值為 96%，身高中值為 95%。常年設(shè)有衛(wèi)生保健宣傳欄，開展健 康衛(wèi)生知識教育，加強了健康領(lǐng)域教學(xué)活動，使健康衛(wèi)生教育落到實處。5.全面落實安全管理，嚴(yán)格執(zhí)行財務(wù)制度。我園嚴(yán)格執(zhí)行安全制度，落實各項安全性突 發(fā)事件的預(yù)防機制和應(yīng)急預(yù)案，從安全教育、安全責(zé)任、活動安全、班級安全、接送安全、安全設(shè)施、安全檢查等多方面開展安全工作。以安全教育為核心，全員學(xué)習(xí)安全常識與安全 制度，明確各自責(zé)任，對照自己的工作崗位制訂相應(yīng)的安全計劃或安全教育方案，提高各崗 位工作人員和幼兒的安全意識和應(yīng)對能力。與各崗位人員簽訂安全工作目標(biāo)責(zé)任書，結(jié)合不 同崗位實際，層層落實了安全責(zé)任?？椚珗@開展消防、疏散演練活動，提高幼兒自我保護意識和能力。配備了專職保安，添置了 電警棍、鋼叉、噴霧器、防割手套等，保安對幼兒園進行不間斷巡視，達到了人防、物防、技防三到位。定期組織各類安全檢查，每月一次全園安全大檢查，對幼兒園的房屋、設(shè)施設(shè) 備以及消防設(shè)備進行安全檢查，對發(fā)現(xiàn)的安全隱患及時維修和排除，并做好安全檢查記錄。每周一次教學(xué)及食品衛(wèi)生抽查，每日加強巡視、晨檢、消毒隔離、食堂衛(wèi)生安全的管理和檢 查，確保設(shè)施、環(huán)境與各項活動安排無安全隱患。6.提高對家長服務(wù)質(zhì)量，建構(gòu)家園共育平臺。我園不斷完善家長工作制度，提高服務(wù)家 長工作質(zhì)量，豐富家園共育內(nèi)容，利用多種形式與家長交流溝通，形成教育合力。各班建立 了家園共育欄，體
現(xiàn)家園之間的溝通、互動。堅持家訪制度，與家長開展經(jīng)常性的溝通與交 流，反饋情況，達成教育一致。認(rèn)真填寫家園聯(lián)系冊，定期與家長反饋孩子情況，促進服務(wù) 質(zhì)量的提高。每學(xué)期組織召開家長會，向家長介紹幼兒園概況、教育教學(xué)情況、家園配合的 具體要求。
三、提高教育教學(xué)質(zhì)量，促進幼兒身心全面發(fā)展 1.重視教育教學(xué)管理，開展切合實際的園本活動。為保證教育質(zhì)量的不斷提高，促進幼 兒身心全面健康的發(fā)展，我園的教育目標(biāo)是：為孩子提供充分表達、表現(xiàn)和發(fā)展的空間，促 進幼兒富有個性的發(fā)展，讓每位幼兒健康快樂的成長。措施具體，符合實際，切實可行，并能及時予以總結(jié)。2.堅持開展戶外活動，確保幼兒身體健康。按照園務(wù)管理的相關(guān)要求，我園能開展適合 幼兒年齡特點的戶外游戲，每天保證幼兒戶外活動 2 小時，其中體育活動 1 小時。尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)和專家：我園工作雖然取得了一些成績，但我們也清楚地看到工作中還 存在的不足： 謝謝大家！聯(lián)三幼兒園 二〇一三年元月 篇五：幼兒園檢查匯報材料 引領(lǐng)筵賓幼教 共托明天太陽 筵賓中心幼兒園 2013 年 11 月 1 日 筵賓幼兒園評估匯報材料 尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)： ——筵賓中心幼兒園工作匯報
大家好!我代表筵賓中心幼兒園全體師生員工對各位領(lǐng)導(dǎo)的到來表示熱烈的歡迎!現(xiàn)將我園幼教 工作情況匯報如下：
一、基本情況 筵賓中心幼兒園創(chuàng)辦于 2008 年，當(dāng)時筵賓鎮(zhèn)的學(xué)前教育還是一片空白，學(xué)齡前兒童教育 非?；靵y。在非常艱苦的情況下，我們創(chuàng)辦了筵賓鎮(zhèn)第一所幼兒園： “筵賓中心幼兒園”?，F(xiàn)有 5 年辦園歷史，有教職工十三人?，F(xiàn)在各級政府的支持下，我們幼兒園教學(xué)大樓已經(jīng)落 成。教學(xué)樓建筑面積 3125平方米教學(xué)及輔助用房為一體的綜合教學(xué)樓。共 9 個班級，容納 270 名幼兒。教學(xué)樓建筑標(biāo)準(zhǔn)；教師隊伍年輕有為、英姿颯爽；幼兒教玩具配備齊全。
二、狠抓管理機制 我園在現(xiàn)有的條件下，領(lǐng)導(dǎo)班子團結(jié)一致，教師兢兢業(yè)業(yè)，齊抓共管學(xué)校的各種體制，并取得一定成效：
（一）、加強領(lǐng)導(dǎo) 規(guī)范管理 2012 到今年秋天縣教體局領(lǐng)導(dǎo)為我們幼兒園配備兩名副園長，一保教主任。為幼教領(lǐng)導(dǎo)班子 充實了力量。幼兒園實行園長負責(zé)制。園長負責(zé)園內(nèi)一切教學(xué)與園務(wù)管理工作，下設(shè)教學(xué)副 園長，管理副園長。教學(xué)班級配備了班主任、與保育員。
（二）、明晰辦園思路 創(chuàng)建辦園特色
1、有明確的辦園理念和辦園規(guī)劃。本著科研興園，依法治園的理念，積極探索幼兒教育 的新路子，使幼兒園管理逐步
走上規(guī)范化軌道。
2、統(tǒng)籌布局安排，改善辦園條件，規(guī)范園舍建設(shè)。
（三）、健全管理制度
1、堅持目標(biāo)管理制度。
2、堅持常態(tài)化管理。
3、嚴(yán)格實行收費申報手續(xù)、規(guī)范收費行為；嚴(yán)格執(zhí)行
4、加強安全教育 建立和諧幼兒園。抓安全是各園的頭等大事，我園根據(jù)實際制定了 《安 全管理制度》、《衛(wèi)生保健制度》、《幼兒車輛接送方案》、《教師跟車制度》和《幼兒上下車登 記卡》。各園所有“娃娃接送車”能夠及時辦理準(zhǔn)運證，統(tǒng)一車身顏色，統(tǒng)一車輛標(biāo)志。在幼 兒園飲食衛(wèi)生安全方面，教師注重與家長溝通，對幼兒普及食品安全常識，確保幼兒食品的 衛(wèi)生安全。在健康檢查方面，我們重點把了“兩關(guān)”，一是嚴(yán)把幼兒入園關(guān)，新入園幼兒必須 有正規(guī)醫(yī)院出具的體檢證明和防疫手冊;二是嚴(yán)把教職工體檢關(guān)，全園教職工均有當(dāng)年健康證 明書。
1、嚴(yán)格執(zhí)行幼兒教師“準(zhǔn)入制”制度。
2、加強教師培訓(xùn)，提高教師素質(zhì)。教師隊伍素質(zhì)高低直接關(guān)系到幼教工作成敗，我園始 終把提高教職工素質(zhì)當(dāng)作頭等大事來抓，努力培養(yǎng)造就了一支高學(xué)歷、高能力、愛幼教、樂 奉獻的教職工隊伍。
3、加強全鎮(zhèn)教學(xué)教研。每學(xué)期每位教師執(zhí)教一堂公開課。所有教師共同聽課評課。并寫 出反思，增強了每位教師的進取心。
1、做好宣傳，取得社會支持。每年我們利用節(jié)假日下發(fā)給家長的一封信宣傳幼兒園的各 項活動。
2、做好溝通，取得家長重視。我園每學(xué)期召開一次家長會。每年全鎮(zhèn)舉行“慶六、一” 文藝匯演，讓孩子展現(xiàn)童趣、童真，孩子一張張笑臉感動了家長。
3、抓好教學(xué)環(huán)節(jié)，用生動的教學(xué)吸引孩子。第一，統(tǒng)一教材。防止幼兒教育“小學(xué)化”，避免孩子失去學(xué)習(xí)興趣。第二，改進教學(xué)方法，提升教學(xué)吸引力。教學(xué)中根據(jù)教材特點利用 “游戲、情境”吸引孩子，采用發(fā)散思維抓住孩子，開展互動方式影響孩子。
4、注重個性發(fā)展 用豐富多彩的活動鍛煉孩子。
四、辦園成果
2、辦園水平得到進一步提高。在縣教育局直接領(lǐng)導(dǎo)和各位園長共同努力下，我鎮(zhèn)幼兒教 育在縣教體局年終評估中被評為 “學(xué)前教育先進單位” “學(xué)校建設(shè)工作先進單位” “平安校園”。在幼兒教師教學(xué)競賽中我鎮(zhèn)先后有 5 人獲縣級一、二等獎。兩名教師被評為縣教學(xué)能手和教 學(xué)新秀。幼兒教育實整個教育的基礎(chǔ)工程。多年以來，幼教工作雖然取得了較好的成績，但是也 存在發(fā)展中一些問題如各園發(fā)展也不平衡，辦園條件還有待進一步的改善。筵賓中心幼兒園 2013 年 11 月 1 日 篇六：六壩幼
兒園晉級二類幼兒園匯報材料 六 壩 中 心 幼 兒 園 晉 級 省 二 級 幼 兒 園 匯 報 材 料 各位領(lǐng)導(dǎo)： 下午好！歡迎各位領(lǐng)導(dǎo)對我園的幼教工作進行檢查和評定。我園堅持依法辦園，依法治園，積極 探索適合地方幼兒教育的新路子，使幼兒園管理逐步走上科學(xué)化、規(guī)范化軌道。
一、辦園規(guī)?；A(chǔ)設(shè)施設(shè)備 我園現(xiàn)有班級 5 個（小中班各 2 個，大班一個），小班班均 22 人，中班班均 27 人，大班 42 人；我園于 2010 年 9 月投資 200 萬元新建，建筑面積 1314平方米，2011 年 9 月被列為鄉(xiāng) 鎮(zhèn)中心幼兒園改建項目學(xué)校，改建后的園舍設(shè)計、建筑安全、合理；幼兒活動用房齊全，各 班設(shè)有活動室、寢室、盥洗室、水沖式便槽等，保健室、值班室及教師辦公室設(shè)施齊全，幼 兒人均使用面積達到 9.4平方米。
二、幼兒園隊伍建設(shè)： 我園每班配備教師 2 人，保育員 1 人，教師學(xué)歷合格率達 100%（本科 4 人，?？?6 人，中幼師及高中 7 人），學(xué)校人員全部符合要求，我們知道要把幼兒園辦好，關(guān)鍵在教師，以母 親般的愛關(guān)注每個幼兒，從言行舉止到穿著打扮，每一個細節(jié)都必須給孩子做出表率。
三、衛(wèi)生保健工作： 加強衛(wèi)生保健管理，提高保育質(zhì)量是幼教工作的首要任務(wù)。我園制定了 《安全管理制度》、《衛(wèi)生保健制度》等。室外活動，要有課任教師在場，發(fā)生事故及時上報并做好記錄，重大事故啟動應(yīng)急預(yù)案。健康檢查方面。我們嚴(yán)把幼兒入園關(guān)，新入園幼兒必須有衛(wèi)生園出具的體檢證明和防疫 手冊，患傳染病的幼兒拒受。堅持衛(wèi)生消毒以及隔離制度，對于毛巾、茶杯、玩具、被褥、圖書、空氣等進行嚴(yán)格消
毒，做到一人一巾一杯制，堅持幼兒餐具每日進行消毒，每次用餐前用消毒水擦洗桌面，為 減少常見病、多發(fā)病的發(fā)生，每天早晨、中午打開門窗，以保證空氣清新潔凈，并定期進行 空氣消毒，每周紫外線消毒 2 次（時間為半小時）；床單被褥做到每月清洗一次、被褥每周曬 一次、塑料玩具每周用消毒水浸泡消毒并日曬一次，環(huán)境衛(wèi)生做到一周一大掃，早晚各小掃 或拖抹一次；便池和清潔工具每周用消毒水浸泡一次等。我園本著衛(wèi)生、安全、富有營養(yǎng)利于消化的要求，每兩周認(rèn)真為幼兒制定帶量食譜，做 到品種多樣，搭配合理并保 證按量供給。采購食品新鮮、無毒，嚴(yán)把食品的驗收關(guān)。廚師能夠持證上崗，保證飯菜的質(zhì) 量，保證幼兒吃飽吃好，讓家長放心。一直以來，我園從未發(fā)生過一起食物中毒現(xiàn)象。
四、教育教學(xué)活動 教育教學(xué)質(zhì)量的好壞關(guān)鍵在于教師的教育觀念和素質(zhì)的高低。
為了讓每一個幼兒全面和 可持續(xù)發(fā)展，我們主抓了教師的師德建設(shè)，端正教育觀念，反思在我們的教育過程中的不足 和優(yōu)勢，盡量避免或減少教育行為過程的盲目性和照搬照抄，從而提高教師隊伍的綜合素質(zhì)、崗位能力和教育實際水平。扎實開展教科研工作，有效地促進教學(xué)質(zhì)量的提高。每學(xué)期我園制定切實可行的各類教 育教學(xué)計劃，每班做好月重點、周安排、日打算工作，我園根據(jù)幼兒園實際工作中出現(xiàn)的問 題，每兩周開展豐富多樣的教科研活動，這些活動的開展，進一步端正和更新了教師的教育 觀念，解決了工作中存在的問題，促進了教育教學(xué)工作。一是尊重幼兒個體的發(fā)展，開展活 動性學(xué)習(xí)；手工制作、戶外游戲活動、藝術(shù)等特色教育日見成效。以養(yǎng)成教育為切入點，培養(yǎng)幼兒可持續(xù)發(fā)展的良好品質(zhì)。從可持續(xù)發(fā)展來看待幼兒期的 學(xué)習(xí)、生活，并不是要學(xué)多少知識性的東西，而是培養(yǎng)其良好的學(xué)習(xí)習(xí)慣、生活衛(wèi)生習(xí)慣和 行為習(xí)慣。形成家庭、幼兒園教育體系。一是保持家園聯(lián)系，共同配合搞好幼兒教育。為了幫助家 長建立新的教育觀念，使家長的教育思想與幼兒園保持一致，每學(xué)期定期召開全園、班級家 長會，讓家長了解幼兒園的園務(wù)工作情況、班級具體的培養(yǎng)目標(biāo)和教學(xué)計劃，知道如何配合 老師進行教育等問題。此外，我們還每學(xué)期開展一次家長開放日活動，讓家長深入幼兒園的 課堂聽課，給教師提出有利于幼兒教育和幼兒園發(fā)展的“金點子”。
五、常規(guī)管理： 為了使我園的管理工作有章可循，依據(jù)《幼兒園工作管理條例》，建立了一整套管理制度 和工作人員崗位職責(zé)，并細化到人到崗，使每一位教職工都能清楚自己所處的坐標(biāo)和 應(yīng)盡的職責(zé)，提出了對幼兒的親情管理，微笑服務(wù)，使用文明用語，主動和家長溝通，與孩 子交朋友，杜絕指責(zé)、體罰、辱罵孩子等不良行為。要求全體教職工以職業(yè)道德為中心，“在 崗一分鐘，規(guī)范 60 秒，真情為幼兒，奉獻在崗位”，強化安全、衛(wèi)生、膳食等管理。
六、自評與整改：
第二篇：幼兒園匯報材料(共6篇)
篇一：幼兒園匯報材料 百思特劍橋幼兒園匯報材料
一、幼兒園基本情況
我園位于富縣蘭宜路，是經(jīng)富縣教育局批準(zhǔn)改建的正規(guī)民辦幼兒園。園內(nèi)總面積4500平方米，其中操場為560平方米。園內(nèi)有三層教學(xué)樓一幢，兩層綜合樓一幢，建筑面積為500平方米。
本園于2006年1月正式開園，現(xiàn)開設(shè)班級8個，教師24名，幼兒273名，均有豐富的教育教學(xué)經(jīng)驗。我園擁有教學(xué)樓、幼兒專用室外活動場所并配備室外玩具，園內(nèi)有一流的配套設(shè)施，用于現(xiàn)代化教學(xué)，集聚童趣的裝飾風(fēng)格展現(xiàn)給孩子和家長們。園內(nèi)硬件設(shè)施齊全，我們設(shè)置有多功能室、美工室、圖書室、廚房等各種硬件設(shè)施。
環(huán)境創(chuàng)設(shè)、部室建設(shè)、設(shè)備添置等共計投入318萬余元，按照國家規(guī)定落實幼兒園的運轉(zhuǎn)經(jīng)費、保障幼兒園的正常運轉(zhuǎn)和健康發(fā)展。教職工工資、國家規(guī)定的津貼以及政策性補貼按時足額發(fā)放。學(xué)校收費符合國家有關(guān)規(guī)定；幼兒每日伙食費9元，幼兒保教費每學(xué)期1200元.園內(nèi)經(jīng)費管理規(guī)范；定期接受審計監(jiān)督，無違紀(jì)現(xiàn)象。
二、加強家園聯(lián)系，促進幼兒發(fā)展 站在教育的立場上，家長的愿望與幼兒園的教育目標(biāo)是
一致的，家長與教師應(yīng)該是一種教伴關(guān)系。我們深知，只有 家園同心、形成合力，孩子才能健康和諧的發(fā)展。我們還定
期召開家長會，建立家園聯(lián)系制度，定期家訪，利用家園共
育與家長溝通，聽取家長意見和建議，研究改進工作。為樹
立誠信意識，強化誠信觀念，我園對家長的承諾一向做到言
出必行，使家長更信任和支持。
三、豐富教育內(nèi)容、提高幼兒素質(zhì)
我園認(rèn)真貫徹《規(guī)程》和《綱要》，樹立正確的兒童觀和教育觀，制定科學(xué)的幼兒一日生活常規(guī)，將各種教育貫穿于一日活動中，做到以游戲為基本活動內(nèi)容和教育手段，面向全體幼兒，注重個別教育，努力實現(xiàn)教育目標(biāo)。活動中采用“主題教學(xué)”、“綜合教育”，多種方法靈活運用，充分體現(xiàn)以孩子為主體，注重師幼互動，情感交流，調(diào)動每個孩子的學(xué)習(xí)積極性，注重運用大量的教具、學(xué)具為幼兒創(chuàng)設(shè)多種活動條件，提供多種可變性、操作性和實用性強的材料，讓幼兒動手動腦，豐富孩子感情經(jīng)驗，發(fā)展他們的感知覺、觀察力和動手能力，為孩子創(chuàng)設(shè)各種活動區(qū)域，讓孩子自由選擇，自己動手，教師引導(dǎo)，針對孩子個性發(fā)展有效的實施教育，促進幼兒能力和個性的發(fā)展。另外，我園在日?；顒又幸沧⒅貙τ變哼M行誠信教育，教育幼兒不撒謊、不吹牛、說到做到等，使班級知誠信、講誠信的新風(fēng)尚逐漸形成。
五、加強教育科研，提高執(zhí)教能力
一直以來，我園堅持將教科研工作作為一個重點來抓，建立嚴(yán)密的科研計劃和制度，從強化教師科研意識入手，使 教師自覺養(yǎng)成科學(xué)研究的習(xí)慣，根據(jù)幼兒年齡特點制定課
題。在課題研究過程中，結(jié)合我園實際，不斷探索，大膽實
踐，根據(jù)未來社會人才發(fā)展的需求，我園對原有課程模式培
養(yǎng)目標(biāo)，教育方法等進行全面思考，認(rèn)為必須盡快建立具有
本園特色的課程體系，才能促進幼兒全面的發(fā)展。為此，在借鑒國內(nèi)外先進的課程體系理念之后，我們結(jié)合地方特點，開設(shè)一些具有本園特色的活動課程，如：“寶寶樂園”、“快
樂數(shù)學(xué)”教育活動，將其教育方法及教育理念納入我園五個
領(lǐng)域教學(xué)中，滲透到一日生活，游戲中，使幼兒在潛移默化 中得到全面發(fā)展。
六、安全制度
近幾年，流行病的趨勢日益嚴(yán)重，我園一直把衛(wèi)生消毒放在首位，每天晨檢，給孩子量體溫，做好記錄，對桌椅，玩具等公共設(shè)施堅持每天消毒，并有園長檢查，做到專人專職重視安全管理，建立健全各類安全預(yù)案，定期演練；確保幼兒安全幼兒園安全工作事關(guān)社會大局穩(wěn)定，是教育戰(zhàn)線壓倒一切的政治任務(wù)。為確保安全管理各項工作真正落到實處，杜絕各種安全事故的發(fā)生，我園不定期組織召開安全工作專題會議，傳達會議精神，安排部署安全工作，狠抓日常安全監(jiān)督檢查和整改落實，安全教育管理工作取得了明顯成效。一是加強組織領(lǐng)導(dǎo)，健全工作機制。
七、今后管理我園的目標(biāo)和重點
我們認(rèn)真做好對幼兒的保教工作，不存在超業(yè)務(wù)范圍經(jīng) 營活動的情況，也不存在違法違規(guī)或亂評比、亂表彰的情況。
我們清楚知道還有很多不足之處，如：環(huán)境場所進行進一步
綠化、班級班額配備問題，某些老師專業(yè)水平不足等等、但
我們有信心，通過我們的努力獲得社會的認(rèn)可，在有限的條
件下堅持用先進的管理模式規(guī)范辦園的思想。發(fā)揮我的優(yōu)
勢，教育教學(xué)設(shè)備不足，我們可以動腦筋想辦法來補充，經(jīng)
常帶領(lǐng)老師進行專業(yè)訓(xùn)練，培養(yǎng)老師專業(yè)水平。活動環(huán)境不
足我們也可以巧妙利用各種角落來作文章??總之只要我們用心，就一定會獲得認(rèn)可，對我們工作中存在的不完善的地方，我們一定不斷的努力，在今后的工作中不斷自找問題
并進行完善。
劍橋幼兒園
2014年10月13日 明軒幼兒園園長匯報材料
明軒幼兒園 2013.3.19 篇二：幼兒園匯報材料
2013年龍?zhí)劣變簣@工作匯報材料
新學(xué)期，新起點。我園根據(jù)市局文件精神，高度重視幼兒園各項工作，做到早計劃、巧安排、抓落實、重督導(dǎo)、抓安全、防隱患、抓生源、保質(zhì)量、抓教學(xué)、促常規(guī)，立足實際，精心安排。由于準(zhǔn)備工作扎實細致，各項工作有條不紊，教學(xué)秩序迅速穩(wěn)定，呈現(xiàn)出良好的開端?，F(xiàn)將我園開學(xué)工作情況匯報如下：
一、基本情況。
我園現(xiàn)有教職工10名，幼兒160人。
開學(xué)前我園召開了園辦公會，通過了2013年保教工作思路，研究了人事、招生、報名、收費、安全、宣傳、設(shè)施設(shè)備等開園各項準(zhǔn)備工作及具體日程安排，明確提出2013年工作目標(biāo)：
（一）爭創(chuàng)辦級先進園。
（二）加強幼教隊伍建設(shè)。并對教職員工在新學(xué)期提出了五個要求：
1、立足崗位，不斷實現(xiàn)自我超越。
2、抓綱務(wù)本，努力夯實常規(guī)保教工作。
3、團結(jié)協(xié)作，傾力傾情付出。
4、改革創(chuàng)新，切實破解一些難題。
5、加強學(xué)習(xí)，與幼兒園共同進步成長。工作目標(biāo)指明了幼兒園發(fā)展方向和思路，振奮和鼓舞了教師工作激情。會后，各崗各班根據(jù)安排，各就各位、各負其責(zé)，迅速投入到開學(xué)準(zhǔn)備工作中。
三、開學(xué)準(zhǔn)備工作扎實細致。
組織教師提前報到,對開學(xué)工作作出詳細的部署。學(xué)習(xí)了《教師職業(yè)道德規(guī)范》、《幼兒園教育指導(dǎo)綱要》、《3-6周歲幼兒學(xué)習(xí)發(fā)展指南》、各種傳染病預(yù)防常識等。做到環(huán)境凈化、美化，衛(wèi)生消毒、打掃到位，教參發(fā)放到位，工作計劃制訂到位，集體備課組織到位,安全隱患排查、整改到位，保證了教學(xué)工作的正常開展。
三、師生到園情況良好。
開學(xué)以來，我園認(rèn)真履行請銷假制度，不存在無故缺崗現(xiàn)象，到崗教師均以嶄新的面貌迅速投入到了新學(xué)期的工作中，表現(xiàn)了良好的組織紀(jì)律觀念和對本職工作的熱愛。
四、日常管理工作有序。
我園統(tǒng)一制定了《幼兒一日作息時間表》、《教育教學(xué)常規(guī)要求》等，規(guī)范教師的教學(xué)行為。我們建立了常規(guī)工作的常規(guī)化、定期化檢查、反饋制度，并將它作為我園常規(guī)管理的首要內(nèi)容、教學(xué)監(jiān)督的重要手段、反饋工作意見與要求的主要途徑來實施。而且，落實每日巡查制度，通過巡查，規(guī)范了一日活動的組織管理和教師的日常教學(xué) 1 行為，達到相互交流和共同提高的目的；領(lǐng)導(dǎo)不定期進行檢查，經(jīng)常與教師溝通，做到檢查有記載、有反饋、有評價。后勤積極為教育教學(xué)提供物質(zhì)保障。
五、安全工作扎實開展。
在開學(xué)期間對園舍、水電、教學(xué)設(shè)施等進行重點排查，及時整改、消除安全衛(wèi)生隱患。健全了安全工作應(yīng)急預(yù)案、安全事故報告制度、安全定期檢查通報制度等，開展了安全教育和培訓(xùn)，做到了安全隱患排查制度化、經(jīng)?；?，職責(zé)明確，責(zé)任到人。我園再次強調(diào)要將安全工作擺在首要位置，消除一切安全隱患，杜絕安全事故的發(fā)生。要求老師：
1、精神飽滿地帶班，保證不出安全事故。
2、要求各班幼兒玩具、用具嚴(yán)格消毒，毛巾、口杯天天消毒，把好衛(wèi)生安全關(guān)。
3、嚴(yán)格注意飲食安全，食品的采購、食物的保管嚴(yán)格遵守有關(guān)制度，防止食物安全事故發(fā)生，把好飲食安全關(guān)。
4、在教學(xué)和游戲中加強對幼兒進行安全教育，學(xué)習(xí)掌握有關(guān)交通安全、消防安全、防溺水、防火災(zāi)等安全知識，培養(yǎng)幼兒的自我保護能力,積極與家長密切配合,加強防范意識,讓幼兒在有安全意識的基礎(chǔ)上,時時提醒自己或他人注意安全。
5、保證教室的通風(fēng)、干凈，保證區(qū)角材料的安全、衛(wèi)生。
6、認(rèn)真執(zhí)行家長接送簽到制度，按時填寫交接班記錄，及時清點人數(shù)，并與接班教師交代清楚。
8、堅持每天晨、午檢。對銳器及不安全物品及時查收，保證幼兒不帶危險物品入園，細心觀察其精神狀態(tài)，做到有異常早發(fā)現(xiàn)、早處理。
一年之計在于春。我園在區(qū)教體局的正確領(lǐng)導(dǎo)下，開學(xué)以來的工作，效果是明顯的，成效是可喜的，為本學(xué)期工作創(chuàng)造了良好開端，我園將以此為契機，再接再厲，調(diào)動一切積極因素，腳踏實地地開展工作。
六、存在的問題和困難、園舍面積太小，滿足不了家長的需求。2 篇三：幼兒園安全工作匯報材料 幼兒園安全工作匯報材料
一、領(lǐng)導(dǎo)重視，全力以赴抓安全
我園領(lǐng)導(dǎo)以“安全”是幼兒園工作永恒的主題位座右銘，以保障教職工、幼兒身體健康和生命安全為頭等大事，充分認(rèn)識到安全工作的重要性、緊迫性和長期性。無論是園務(wù)會議、教師會議、周工作安排，還是家長會、節(jié)假日講話，無時無刻不提“安全”，經(jīng)常以“居安思危、防微杜漸、安全重于泰山”等警句來提醒教職工。在園領(lǐng)導(dǎo)的帶動下，全園上下形成“人人講安全、事事講安全、時時講安全”的氛圍。由于我們是民辦幼兒園，保育費的收入除了支付教師工資、福利、養(yǎng)老金和日常支出外，所剩無幾，但園領(lǐng)導(dǎo)寧愿自己少拿工資，還是投入大量資金來改善辦園條件，該添置的添置，該維修的維修，該更換的更換，該獎勵的獎勵，該補貼的補貼。例如各接送車隊，我們考慮到幼兒的安全，做到不超載，就多分線路接送，可這樣一來我們的收支接送費每學(xué)期差額就1萬多元，這1萬多的接送費就有我們幼兒園承擔(dān)。再如今年1月至9月，基建置辦費總園投入10萬余元，分園投入35萬元，維修費支出6000元左右，由此也換來安全舒適的園所環(huán)境，為教育，教學(xué)的開展提供了有利的保障。
二、成立組織，分工明確
幼兒園成立了“創(chuàng)平安幼兒園”領(lǐng)導(dǎo)小組。園長任組長，兩位副園長任副組長，在人員配備不足的情況下，各部門抽調(diào)骨干教師以及門衛(wèi)為安全小組成員。領(lǐng)導(dǎo)小組對全園“創(chuàng)平安幼兒園”工作進行統(tǒng)籌安排，定期或不定期召開安全工作會議，定期或不定期檢查園內(nèi)的各種設(shè)施、設(shè)備，定期或不定期地以書面或口頭形式告知接送車隊和接送幼兒家長，注意接送過程中的安全。為確保工作落到實處，各部門分工明確：園長負責(zé)全園的安全工作，兩位副園長具體負責(zé)日常安全工作檢查、維修以及接送車，胡秀珠、應(yīng)雪巧老師負責(zé)日常教育教學(xué)活動和集體活動及節(jié)假日的安全工作，膳管會則有陳仕芬老師負責(zé)食堂食品的安全工作，門衛(wèi)方師傅除了嚴(yán)把門衛(wèi)管，杜絕幼兒走失外，還做好早晚的接送車進出，幼兒的刷卡和外來人員登記等
工作。做到主要領(lǐng)導(dǎo)負責(zé)抓，其他領(lǐng)導(dǎo)分頭抓，一級抓一級，層層抓落實，形成全園上下統(tǒng)一協(xié)調(diào)，齊抓共管的格局。
三、精心組織，認(rèn)真務(wù)實地開展“創(chuàng)平安幼兒園”工作
1、注重安全管理的制度化
不斷建立健全、修改、完善幼兒園各項規(guī)章制度，增強安全防范意識，注重安全管理的制度化是搞好幼兒園安全工作的前提。為此，我園制定了《幼兒園突發(fā)事件應(yīng)急處理預(yù)案》、《食品、消防、交通應(yīng)急救援方案》、《安全管理制度》、《安全檢查制度》、《安全學(xué)習(xí)制度》、《安全接送制度》、《安全獎懲制度》、《食堂安全管理制度》、《食品衛(wèi)生安全制度》、《門衛(wèi)管理制度》，制訂了《安全隱患排查治理工作方案》。并由園長帶頭與市教委、鎮(zhèn)教辦簽訂安全責(zé)任狀，再由園長與教師，園長與各個部門簽訂安全工作責(zé)任書，最后教師與家長簽訂安全責(zé)任書、幼兒園與接送車隊簽訂安全協(xié)議書、幼兒園與接送幼兒家長簽訂接送安全協(xié)議書，明確折哦則，強化安全責(zé)任心，使安全工作做到萬無一失。
2、制度落實，責(zé)任到人
安全工作重在落實，要落到每個人的思想上，更要落實到實際行動中。
（1）、定期或不定期召開安全工作會議，使抓安全工作有計劃、有布置、有整改、有總結(jié)、有記錄。
（2）、定期或不定期檢查園內(nèi)的各種設(shè)施、設(shè)備、大型玩具、電器、消毒設(shè)施，發(fā)現(xiàn)隱患，專人負責(zé)，定期整改，并有記錄。
（3）配合上級有關(guān)部門對幼兒園周邊環(huán)境的集體整治，杜絕幼兒園周圍的小商小販，利用早操前和宣傳窗向幼兒和家長宣傳購買無證攤販?zhǔn)称返奈：π浴?/p>
（4）、以班級為單位劃分安全責(zé)任區(qū)和安全責(zé)任人，并以張貼溫馨提示等形式使安全責(zé)任人明確職責(zé)，互相監(jiān)督。（5）、加強幼兒集體活動的管理。每次活動錢，都有園領(lǐng)導(dǎo)在場，都要提前了解相應(yīng)的安全防范措施，并做好安全事項專門審批制度。
（6）、加強汽車接送幼兒的安全管理。我們除了與接送車隊、接送幼兒家長簽訂安全協(xié)議書外，園內(nèi)每天安排一名教師管理幼兒上下車的安全和點名工作。召開接送車隊負責(zé)人會議，打印《告家長書》并親自送到家長手中。
（7）、加強晨間檢查。保健老師認(rèn)真做到“一摸、二看、三問、四檢查”發(fā)現(xiàn)問題及時處理。為幼兒服藥時仔細核對班級、姓名、藥名和劑量，以防錯服。（8）、加強食堂、食品衛(wèi)生安全管理。由膳管會負責(zé)加強對食堂安全工作的檢查管理。為了保證全園幼兒和教職工的食品衛(wèi)生安全，我園從采購、驗收、登記、領(lǐng)取、瀏陽，直至管理幼兒就餐都有專人負責(zé)，都有一系列的規(guī)章制度。食品的采購必須到持有整潔的經(jīng)營單位采購，做到定人、定點、并做好索證工作。
（9）、加強值班、值周制度。值班老師早上6：45分到園，下午待幼兒接完為止。安全領(lǐng)導(dǎo)小組成員輪流值周，每天站在園內(nèi)的重要部位，嚴(yán)格幼兒園的刷卡制度及看護幼兒離園時的安全，警防陌生人或未成年人來接孩子。
（10）、加強晨間活動、體育活動、上下樓梯的安全防范工作?；顒忧耙蠼處熆紤]周到，措施到位，規(guī)則明確?；顒邮乙罄蠋熀侠戆才牛龅饺说?、心到、眼到。
（11）做好安全工作的資料集累和歸檔工作，做到有章可循，有據(jù)可查。
3、宣傳發(fā)動，營造氣氛
充分利用宣傳窗、黑板通知、校園廣播、告家長書、家訪等多種形式向全園教職工、幼兒、家長宣傳安全知識，增強幼兒自我保護意識，提高自我防范能力。
（1）、消防演練，體驗生活
我園十分注重兒童防災(zāi)教育，注重孩子們的消防安全意識，讓孩子們掌握消防知識。9月26日下午，我們特地邀請了尚田派出所的民警同志，為我們舉行了一
次消防安全模擬演練，給全園師生帶來了一節(jié)生動的生命保護課，讓孩子們學(xué)到安全防護知識。通過這次演練活動，大大增強了全園師生的防火安全知識和有效的自我保護意識，也活躍了孩子們的幼兒園生活。
（2）、抓住機遇，隨機教育，針對xx第一學(xué)期全國各地接連發(fā)生中小學(xué)生、幼兒園惡性事件。我們立即組織全園教職工召開緊急會議，及時傳達，制定措施，對園內(nèi)進行全方位自查，利用宣傳欄、圖片、家園連，加強對內(nèi)對外的宣傳。教師自編兒歌、故事、歌曲對幼兒進行安全教育，最大限度地把安全隱患降低到“0”。
（3）把安全教育延伸到社區(qū)
四、認(rèn)真總結(jié)，查漏補缺，繼續(xù)深入開展“創(chuàng)平安幼兒園”活動
經(jīng)過“創(chuàng)平安幼兒園”的階段工作，全園四省積極投入，充分發(fā)揮了群眾的只會和戰(zhàn)斗作用，進而促進了幼兒園安全管理工作尚了一個新的臺階，在創(chuàng)建過程中產(chǎn)生的一些新的管理形式，新的措施，新的空間，值得肯定和保持，也將成為今后工作的撿錢。同時通過查漏補缺也發(fā)現(xiàn)了一些存在的問題：
1、幼兒園的大門緊靠馬路，經(jīng)常有車輛?？浚绊懩媳狈较蜻^往車輛的視線，再加上早晚兩個接送的高峰時段，幼兒園門口顯得特別擁擠和不安全。
2、園門外小攤販的干擾，雖經(jīng)過我們和城管部門的多方努力，但很難控制小攤販游走叫賣的行蹤。
3、乘車幼兒的接送安全和經(jīng)費問題。
篇四：聯(lián)三幼兒園工作匯報材料 聯(lián)三幼兒園創(chuàng)建三級幼兒園
工
作
匯
報
材
料
聯(lián)三幼兒園創(chuàng)建三級幼兒園工作匯報材料 尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)和專家：
首先，請允許我代表聯(lián)三幼兒園全體教職員工對各位領(lǐng)導(dǎo)來我園檢查指導(dǎo)工作表示熱烈歡迎并表示衷心的感謝！
在上級教育行政部門的領(lǐng)導(dǎo)和關(guān)心下，我園積極創(chuàng)建西安市三級幼兒園，嚴(yán)格對照《西安市學(xué)前教育機構(gòu)等級辦園標(biāo)準(zhǔn)》進行自查自糾，努力達到三級幼兒園標(biāo)準(zhǔn)，現(xiàn)將我園創(chuàng)建三級園工作匯報如下:
一、加大投資改善辦園條件，嚴(yán)格管理提高辦園效益
我們聯(lián)三幼兒園是經(jīng)教育主管部門批準(zhǔn)的一所全日制幼兒園。創(chuàng)辦于2007年2月，附設(shè)于聯(lián)三小學(xué)內(nèi)。園內(nèi)環(huán)境優(yōu)雅美觀，占地約400平方米，有6間教室，灶房一座，電腦及小班教室2間。園外有幼兒園教學(xué)觀察學(xué)習(xí)菜園地約500平方米，除環(huán)境優(yōu)美外，還極大滿足了師生吃新鮮蔬菜的需要。
我們幼兒園設(shè)備盡最努力向一流靠攏，到2010年，我們共購置了幼兒園專用跳床1臺，轉(zhuǎn)轉(zhuǎn)椅1架，聯(lián)合機械1架，木馬1架，小足球，小籃球各5個大小跳繩各5條，呼啦圈10個，基本滿足了幼兒活動的需要。在音樂方面，除兩臺電子琴外，我們還添置了板胡一把，二胡一把，笛子一
只，基本滿足了音樂教學(xué)的需要，每個教室都通了暖氣，滿足了冬季取暖的需要。
我們幼兒園在2012年3月份，為加強改善園舍環(huán)境建設(shè)，投資85 余萬元，對幼兒園進行改建。聯(lián)三幼兒園新址位于聯(lián)三小學(xué)西300米，占地1600㎡，建筑面積720㎡，戶外活動面積750㎡，幼兒平均面積4.5㎡，園舍獨立完整，堅固安全，色彩和諧，溫馨悅目，場地寬敞安全，環(huán)境優(yōu)美，日照充足，排水暢通，道路硬化對園所環(huán)境 進行綠化美化凈化 直到目前，整個幼兒園布局合理，營造了一個優(yōu)雅舒適的育人環(huán)境。
院內(nèi)布置合理，有與幼兒園規(guī)模適合的辦公室，衛(wèi)生保健室，多媒體室等，幼兒寢室光線充足，空氣流通，符合保育和 教育的需要。
保健室按照國家衛(wèi)生部、較為制定的“保健室設(shè)備標(biāo)準(zhǔn)”根據(jù)相關(guān)要求，配備了冰箱，身高測量器，體重器，消毒柜，為幼兒配備了常用藥及聽診器，止血帶，保健柜，檢查床，留樣盒等衛(wèi)生保健器械，為幼兒身體健康起到了保障作用。廚房布局合理，有炊事員休息室，配套設(shè)備有防蠅設(shè)備，消毒設(shè)備，排氣設(shè)備，冰箱和和面機，烤箱，儲藏室等廚房設(shè)施設(shè) 備。
我園參照新等級園標(biāo)準(zhǔn)，根據(jù)《幼兒園教育指導(dǎo)綱要》的 有關(guān)要求，我園不斷更新設(shè)施設(shè)備，保證幼兒在園學(xué)習(xí)生活的安全保障，添置戶外大型玩具等多種 玩教具。及桌子40余張，凳子120余條，配有電腦兩臺，打印機，投影儀，音響，廣播，寬帶網(wǎng)絡(luò)等，各班配有開放式玩具柜，電子琴，錄音機，空調(diào)，紫外線燈，液晶電視等設(shè)備。飲水安全，方便，生活用具齊全，滅火器等消防設(shè)備符合要求，消防通道暢通，幼兒園各種設(shè)備基本達到規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)。
二、加強幼兒園管理，促進保教工作規(guī)范化 1.樹立正確科學(xué)的辦園思想，營造積極向上的精神文化。我園以貫徹《幼兒園工作規(guī)程》為主線，以《幼兒園教育指導(dǎo)綱要》為依據(jù)，以現(xiàn)代教育理論為指導(dǎo)，以保教服務(wù)質(zhì)量為中心，以教職工隊伍成長為重點，實行保育與教育相結(jié)合的原則，促進幼兒身心和諧發(fā)展。秉承“為每一位幼兒、家長和員工創(chuàng)造幸福、快樂的生活”的光榮使命；堅持“自強不息、以人為本、特色發(fā)展、真情服務(wù)”的光榮精神；以“面向未來，追求一流，彰顯特色” 為辦園宗旨；落實“以管理促規(guī)范、以質(zhì)量求生存、以特色求發(fā)展”的工作目標(biāo)；追求“敬業(yè)、務(wù)實、奉獻、進取、勤奮、熱情”的工作作風(fēng)；推行 “愛心、熱心、耐心、細心、實心、誠心” 的服務(wù)準(zhǔn)則；要求全體教職工熱愛幼教事業(yè)，并能以師德規(guī)范要求自己，處處體現(xiàn)“蹲下來講話，抱起來交流，牽著手教育”的 教育行為準(zhǔn)則，用心去感受孩子們童真的世界。在幼兒園內(nèi)醒目處宣傳本園文化內(nèi)容，引導(dǎo)、激勵大家時刻審視自己，促使教職工把實現(xiàn)自我價值與落實核心價值觀結(jié)合起來，從而形成了良好的富有生機和活力的幼兒園精神文化氛圍。2.落實分級管理責(zé)任，促進園務(wù)管理規(guī)范化。我園管理機構(gòu)健全，領(lǐng)導(dǎo)班子年齡結(jié)構(gòu)合理，分工明確，作風(fēng)民主，成立了由園長、保教、后勤負責(zé)人組成的園務(wù)委員會，定期召開園務(wù)會議，討論通過園務(wù)計劃，修改審議規(guī)章制度，建立長期規(guī)劃、短期目標(biāo)，將幼兒園發(fā)展總目標(biāo)量化到各部門各班級的分層管理目標(biāo)之中，落實到各個管理環(huán)節(jié)和全園各類人員職責(zé)及工作程序中，保證全園工作計劃的有效落實。實行管理人員輪流值周制度，建立領(lǐng)導(dǎo)分層、分組、分班負責(zé)制，常規(guī)檢查與隨機抽查結(jié)合，每周公布檢查結(jié)果，與當(dāng)月經(jīng)濟直接掛鉤，獎懲兌現(xiàn)。
堅持以制度建設(shè)為首，對園務(wù)管理中心下發(fā)的相關(guān)規(guī)章制度進行修訂和完善，包括職業(yè)道德規(guī)范及行為規(guī)范、各崗位人員職責(zé)、行政管理制度、保教管理制度、衛(wèi)生保健管理制度、后勤管理制度、部室管理制度等，使我園規(guī)章制度更加科學(xué)化、實際化和精細化，發(fā)揮出規(guī)范、強制和激勵教職工行為的強大功能，使各項工作既有量也有質(zhì)的明確要求。
突出日常管理的精細化，班級堅持一日工作程序化、規(guī)范化，要求全體教職員工嚴(yán)格按照幼兒一日常規(guī)的要求、程序要求進行標(biāo)準(zhǔn)操作，使保教過程科學(xué)合理有序地運行，確保幼兒生活制度與常規(guī)得到切實貫徹；行政領(lǐng)導(dǎo)堅持“一日巡查制度”，對執(zhí)行幼兒一日生活環(huán)節(jié)進行檢查指導(dǎo)，針對一日各環(huán)節(jié)工作中出現(xiàn)的問題，現(xiàn)場指導(dǎo)，解決到位，做到勤、細、嚴(yán)、實，確保了幼兒園管理的規(guī)范化、科學(xué)化。
3.加強教職工隊伍建設(shè)，促進員工專業(yè)化成長。我園堅持“敬業(yè)、務(wù)實、創(chuàng)新、誠信”的核心原則，倡導(dǎo)學(xué)習(xí)型團隊，鼓勵每一位教職工在工作和學(xué)習(xí)上相互 結(jié)合，不斷進取，促進每個員工的個人發(fā)展和專業(yè)化成長。我們的管理團隊以身作則，一方面堅持政治、業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)與自我素質(zhì)提高；一方面落實教職工培訓(xùn)制度；園長、保教主任、教師、保健醫(yī)參加了培訓(xùn)組織的各類培訓(xùn)活動。園內(nèi)開展了園本培訓(xùn)活動，一是開展通知培訓(xùn)，進行了師德教育，重溫綱要精神，了解幼教新動態(tài)，學(xué)習(xí)規(guī)章制度，強化幼兒教育新觀念，加強專業(yè)態(tài)度、教育理念和專業(yè)道德修養(yǎng)；二是開展園本專題培訓(xùn)，對教師進行了“實現(xiàn)領(lǐng)域滲透的途徑”、“教學(xué)活動設(shè)計”、“ 如何備課、上課、評課”、“幼兒歌曲伴奏”、“如何制作符合幼兒年齡特點的操作教具”、“怎樣與家長更好的溝通”等，通過“互動式培訓(xùn)”等新的培訓(xùn)理念和學(xué)習(xí)方法，教會教師主動學(xué)習(xí)、互動學(xué)習(xí)和創(chuàng)造性的學(xué)習(xí)。每學(xué)期對教師進行教育教學(xué)能力測評考核，通過說、寫、彈、唱、跳、畫、手工制作等技能技巧，提高教師教育教學(xué)的能力，使教師具有文案資料的書寫能力，班級的管理和協(xié)調(diào)能力，并能針對幼兒年齡及心理特點開展教育教學(xué)活動。積極鼓勵教師參與學(xué)歷進修和外出學(xué)習(xí)。
4.科學(xué)管理衛(wèi)生保健，確保幼兒身心健康。我園按照 管理中 要求，認(rèn)真落實各項衛(wèi)生保健制度，為每位幼兒建立了健康檔案，嚴(yán)格按照消毒制度，每天定時對幼兒生活用品和玩教具進行清洗、消毒，保持室內(nèi)外環(huán)境清潔。教職工均有健康證，并每年體檢一次。幼兒預(yù)防接種率98%，幼兒身高、體重、血色素達標(biāo)率90%以上。本學(xué)期體檢貧血發(fā)病率為0，體格發(fā)育年增長率100%，幼兒體重中值為96%，身高中值為95%。常年設(shè)有衛(wèi)生保健宣傳欄，開展健康衛(wèi)生知識教育，加強了健康領(lǐng)域教學(xué)活動，使健康衛(wèi)生教育落到實處。根據(jù)幼兒膳食管理制度，科學(xué)管理幼兒膳食，實行帶量食譜雙周循環(huán)制度，每季度進行一次營養(yǎng)分析、要求炊事員嚴(yán)格按照食譜操作，并根據(jù)營養(yǎng)分析結(jié)果、蔬菜上市情況等隨時調(diào)整食譜，使食譜結(jié)構(gòu)符合幼兒生長發(fā)育的需要；每餐食物有留樣；廚房設(shè)施衛(wèi)生、合理、生熟分開，有消毒設(shè)施，工作流程規(guī)范，具備“食品衛(wèi)生許可證”，無食物中毒事件發(fā)生。
5.全面落實安全管理，嚴(yán)格執(zhí)行財務(wù)制度。我園嚴(yán)格執(zhí)行安全制度，落實各項安全性突發(fā)事件的預(yù)防機制和應(yīng)急預(yù)案，從安全教育、安全責(zé)任、活動安全、班級安全、接送安全、安全設(shè)施、安全檢查等多方面開展安全工作。以安全教育為核心，全員學(xué)習(xí)安全常識與安全制度，明確各自責(zé)任，對照自己的工作崗位制訂相應(yīng)的安全計劃或安全教育方案，提高各崗位工作人員和幼兒的安全意識和應(yīng)對能力。與各崗位人員簽訂安全工作目標(biāo)責(zé)任書，結(jié)合不同崗位實際，層層落實了安全責(zé)任。在保教工作流程中注重安全細節(jié)，強化一日活動各環(huán)節(jié)的安全細化工作和安全檢查措施，確保幼兒生活各環(huán)節(jié)安全。認(rèn)真落實班級安全管理，各班有安全疏散圖，定期組
織全園開展消防、疏散演練活動，提高幼兒自我保護意識和能力。配備了專職保安，添置了電警棍、鋼叉、噴霧器、防割手套等，保安對幼兒園進行不間斷巡視，達到了人防、物防、技防三到位。定期組織各類安全檢查，每月一次全園安全大檢查，對幼兒園的房屋、設(shè)施設(shè)備以及消防設(shè)備進行安全檢查，對發(fā)現(xiàn)的安全隱患及時維修和排除，并做好安全檢查記錄。每周一次教學(xué)及食品衛(wèi)生抽查，每日加強巡視、晨檢、消毒隔離、食堂衛(wèi)生安全的管理和檢查，確保設(shè)施、環(huán)境與各項活動安排無安全隱患。建園來，無重大安全責(zé)任事故。
6.提高對家長服務(wù)質(zhì)量，建構(gòu)家園共育平臺。我園不斷完善家長工作制度，提高服務(wù)家長工作質(zhì)量，豐富家園共育內(nèi)容，利用多種形式與家長交流溝通，形成教育合力。各班建立了家園共育欄，體現(xiàn)家園之間的溝通、互動。堅持家訪制度，與家長開展經(jīng)常性的溝通與交流，反饋情況，達成教育一致。認(rèn)真填寫家園聯(lián)系冊，定期與家長反饋孩子情況，促進服務(wù)質(zhì)量的提高。每學(xué)期組織召開家長會，向家長介紹幼兒園概況、教育教學(xué)情況、家園配合的具體要求。為方便家長，我園不放暑假，教職工輪流休假。
三、提高教育教學(xué)質(zhì)量，促進幼兒身心全面發(fā)展
1.重視教育教學(xué)管理，開展切合實際的園本活動。為保證教育質(zhì)量的不斷提高，促進幼兒身心全面健康的發(fā)展，我園的教育目標(biāo)是：為孩子提供充分表達、表現(xiàn)和發(fā)展的空間，促進幼兒富有個性的發(fā)展，讓每位幼兒健康快樂的成長。教育理念是：以愛為本、以學(xué)為樂、培養(yǎng)習(xí)慣、開發(fā)潛能，為幼兒成功的一生奠定基礎(chǔ)。在園務(wù)管理中 的指導(dǎo)下，全園制定了系統(tǒng)的教育教學(xué)學(xué)年、學(xué)期計劃，有月重點、周安排，各項計劃目標(biāo)明確，措施具體，符合實際，切實可行，并能及時予以總結(jié)。在日常教育中，堅持一日活動以游戲為基本手段，建立以游戲為主的學(xué)習(xí)模式，開展豐富多彩的興趣活動，讓幼兒在各種活動中能按照自己的意愿，輕松愉快的去學(xué)習(xí)、去發(fā)現(xiàn)、去探索，充分發(fā)揮幼兒的主動性、積極性和創(chuàng)造性，使幼兒真正成為學(xué)習(xí)的主體。
2.堅持開展戶外活動，確保幼兒身體健康。按照園務(wù)管理的相關(guān)要求，我園能開展適合幼兒年齡特點的戶外游戲，每天保證幼兒戶外活動2小時，其中體育活動1小時。我們千方百計創(chuàng)造條件開展適合幼兒年齡特點，個體特征的戶外游戲和體育活動，多方面培養(yǎng)幼兒參加體育活動的興趣和習(xí)慣，收到了較好的效果。
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)和專家：我園工作雖然取得了一些成績，但我們也清楚地看到工作中還存在的不足：
一、幼兒園建園時間短，教師隊伍年輕，教師隊伍整體素質(zhì)有待提高。
二、教科研工作比較薄弱，還需進一步加強。
三、我們與家長溝通方面有待提高。
四、按照要求我們的設(shè)施水平低，還不合格。
我們將以創(chuàng)建三級幼兒園為標(biāo)準(zhǔn)，針對驗收組專家提出的問題，分析原因，制定方案，積極整改，不斷提高辦園質(zhì)量和水平，促進我園工作再創(chuàng)佳績。
謝謝大家！
聯(lián)三幼兒園
二〇一三年元月
篇五：幼兒園檢查匯報材料
引領(lǐng)筵賓幼教 共托明天太陽 ——筵賓中心幼兒園工作匯報
筵賓中心幼兒園 2013年11月1日 筵賓幼兒園評估匯報材料
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)：
大家好!我代表筵賓中心幼兒園全體師生員工對各位領(lǐng)導(dǎo)的到來表示熱烈的歡迎!現(xiàn)將我園幼教工作情況匯報如下：
一、基本情況
筵賓中心幼兒園創(chuàng)辦于2008年，當(dāng)時筵賓鎮(zhèn)的學(xué)前教育還是一片空白，學(xué)齡前兒童教育非?；靵y。在非常艱苦的情況下，我們創(chuàng)辦了筵賓鎮(zhèn)第一所幼兒園：“筵賓中心幼兒園”?，F(xiàn)有5年辦園歷史，有教職工十三人?，F(xiàn)在各級政府的支持下，我們幼兒園教學(xué)大樓已經(jīng)落成。教學(xué)樓建筑面積3125平方米教學(xué)及輔助用房為一體的綜合教學(xué)樓。共9個班級，容納270名幼兒。教學(xué)樓建筑標(biāo)準(zhǔn)；教師隊伍年輕有為、英姿颯爽；幼兒教玩具配備齊全。我鎮(zhèn)的幼教事業(yè)再次登上一個新的臺階。
二、狠抓管理機制
我園在現(xiàn)有的條件下，領(lǐng)導(dǎo)班子團結(jié)一致，教師兢兢業(yè)業(yè)，齊抓共管學(xué)校的各種體制，并取得一定成效：
（一）、加強領(lǐng)導(dǎo) 規(guī)范管理
加強領(lǐng)導(dǎo)，成立管理機構(gòu)。為了統(tǒng)一管理、加強領(lǐng)導(dǎo)，2012到今年秋天縣教體局領(lǐng)導(dǎo)為我們幼兒園配備兩名副園長，一保教主任。為幼教領(lǐng)導(dǎo)班子充實了力量。幼兒園實行園長負責(zé)制。園長負責(zé)園內(nèi)一切教學(xué)與園務(wù)管理工作，下設(shè)教學(xué)副園長，管理副園長。教學(xué)班級配備了班主任、與保育員。對教學(xué)分工進行細化，各負其責(zé)，統(tǒng)一協(xié)調(diào)。
（二）、明晰辦園思路 創(chuàng)建辦園特色
1、有明確的辦園理念和辦園規(guī)劃。本著科研興園，依法治園的理念，積極探索幼兒教育的新路子，使幼兒園管理逐步走上規(guī)范化軌道。通過幾年的努力使我園形成了自己的辦園特色:教師隊伍建全，幼兒快樂學(xué)習(xí)，健康成長。
2、統(tǒng)籌布局安排，改善辦園條件，規(guī)范園舍建設(shè)。近幾年來，我園努力將所需要的幼兒設(shè)備，基本配齊。
（三）、健全管理制度
1、堅持目標(biāo)管理制度。學(xué)年初由幼教中心根據(jù)市教育局目標(biāo)管理方案制定相關(guān)細則下發(fā)到各幼兒園，要求全鎮(zhèn)各園結(jié)合本園實際將目標(biāo)管理細化落實到各個崗位，建立健全各項規(guī)章制度。
2、堅持常態(tài)化管理。全年幼教中心對各園全面檢查不低于2次，單項安全檢查不低于3次；全鎮(zhèn)每學(xué)期要開展幼兒教師說課教學(xué)競賽一次，每年國慶或元旦要舉行慶?；顒郁哂讕煵潘嚕?lián)誼）大賽。
3、嚴(yán)格實行收費申報手續(xù)、規(guī)范收費行為；嚴(yán)格執(zhí)行
上級行政主管部門相關(guān)精神，不折不扣配合上級部門完成各項任務(wù)。
4、加強安全教育 建立和諧幼兒園。抓安全是各園的頭等大事，我園根據(jù)實際制定了《安全管理制度》、《衛(wèi)生保健制度》、《幼兒車輛接送方案》、《教師跟車制度》和《幼兒上下車登記卡》。各園所有“娃娃接送車”能夠及時辦理準(zhǔn)運證，統(tǒng)一車身顏色，統(tǒng)一車輛標(biāo)志。在幼兒園飲食衛(wèi)生安全方面，教師注重與家長溝通，對幼兒普及食品安全常識，確保幼兒食品的衛(wèi)生安全。在健康檢查方面，我們重點把了“兩關(guān)”，一是嚴(yán)把幼兒入園關(guān)，新入園幼兒必須有正規(guī)醫(yī)院出具的體檢證明和防疫手冊;二是嚴(yán)把教職工體檢關(guān)，全園教職工均有當(dāng)年健康證明書。確保了師生的生命安全。
（四）、加強隊伍建設(shè)，確保幼兒教育可持續(xù)性發(fā)展。
1、嚴(yán)格執(zhí)行幼兒教師“準(zhǔn)入制”制度。所有教師必須是幼教專業(yè)學(xué)校畢業(yè)學(xué)生，目前全幼兒教師13人，其中大專以上學(xué)歷3人，本科教師9人。教師學(xué)歷達標(biāo)占100℅.2、加強教師培訓(xùn)，提高教師素質(zhì)。教師隊伍素質(zhì)高低直接關(guān)系到幼教工作成敗，我園始終把提高教職工素質(zhì)當(dāng)作頭等大事來抓，努力培養(yǎng)造就了一支高學(xué)歷、高能力、愛幼教、樂奉獻的教職工隊伍。我園除了要求教師積極參加本縣教師培訓(xùn)外，同時也經(jīng)常性的帶領(lǐng)教師走出去參加培訓(xùn)。培
訓(xùn)后的教師寫出培訓(xùn)反思，并執(zhí)教公開課，全園研討，一次培訓(xùn)，不僅學(xué)習(xí)教師得到提升，全員教師也要共同進步。
3、加強全鎮(zhèn)教學(xué)教研。每學(xué)期每位教師執(zhí)教一堂公開課。所有教師共同聽課評課。并寫出反思，增強了每位教師的進取心。通過對教師隊伍的培訓(xùn)、學(xué)習(xí)、教研，我園的師資隊伍結(jié)構(gòu)更加合理化、知識化，專業(yè)程度也得到進一步提高。
三、優(yōu)化保教質(zhì)量，確保幼兒全面發(fā)展。
1、做好宣傳，取得社會支持。每年我們利用節(jié)假日下發(fā)給家長的一封信宣傳幼兒園的各項活動。收到良好效果。
2、做好溝通，取得家長重視。我園每學(xué)期召開一次家長會。每年全鎮(zhèn)舉行“慶六、一”文藝匯演，讓孩子展現(xiàn)童趣、童真，孩子一張張笑臉感動了家長。還規(guī)定每月最后一周五定為“家長開放日”；每學(xué)期末發(fā)放“家長意見調(diào)查表”反饋相關(guān)信息；每月與每生家長電話聯(lián)系一次以上；每期常規(guī)性家訪一次，利用一切機會與家長溝通。
3、抓好教學(xué)環(huán)節(jié)，用生動的教學(xué)吸引孩子。第一，統(tǒng)一教材。防止幼兒教育“小學(xué)化”，避免孩子失去學(xué)習(xí)興趣。第二，改進教學(xué)方法，提升教學(xué)吸引力。教學(xué)中根據(jù)教材特點利用“游戲、情境”吸引孩子，采用發(fā)散思維抓住孩子，開展互動方式影響孩子。教學(xué)中側(cè)重于孩子們的主觀感受和體驗，使孩子做學(xué)習(xí)的主人，樹立了以“兒童發(fā)展為本”理念，充分尊重孩子，真正發(fā)揮了孩子做學(xué)習(xí)主人的作用。
4、注重個性發(fā)展 用豐富多彩的活動鍛煉孩子。幼兒教育是廣泛的、啟蒙性的教育，也是綜合的、整體性的教育，因此，要求各幼兒園十分注重開展豐富多彩的活動，讓孩子們從活動中得到認(rèn)同，感受成功，活得快樂。
四、辦園成果
1、學(xué)前教育普及率得到很大的提高，為義務(wù)教育奠定了良好基礎(chǔ)。
2、辦園水平得到進一步提高。在縣教育局直接領(lǐng)導(dǎo)和各位園長共同努力下，我鎮(zhèn)幼兒教育在縣教體局年終評估中被評為“學(xué)前教育先進單位”“學(xué)校建設(shè)工作先進單位”“平安校園”。在幼兒教師教學(xué)競賽中我鎮(zhèn)先后有5人獲縣級一、二等獎。兩名教師被評為縣教學(xué)能手和教學(xué)新秀。教師論文獲省一等獎一篇，市一、二等獎各一篇。
幼兒教育實整個教育的基礎(chǔ)工程。多年以來，幼教工作雖然取得了較好的成績，但是也存在發(fā)展中一些問題如各園發(fā)展也不平衡，辦園條件還有待進一步的改善。今后，我們將進一步加強宣傳、搶抓機遇，在轉(zhuǎn)變觀念上要真抓實干，在落實上要開拓創(chuàng)新，努力推進我鎮(zhèn)幼教事業(yè)進一步發(fā)展，為每一個孩子的幸福人生奠定堅實的基礎(chǔ)。
筵賓中心幼兒園 2013年11月1日
篇六：六壩幼兒園晉級二類幼兒園匯報材料 六 壩 中 心 幼 兒 園 晉 級 省 二 級 幼 兒 園
匯 報 材 料
各位領(lǐng)導(dǎo)：
下午好！歡迎各位領(lǐng)導(dǎo)對我園的幼教工作進行檢查和評定。我園堅持依法辦園，依法治園，積極探索適合地方幼兒教育的新路子，使幼兒園管理逐步走上科學(xué)化、規(guī)范化軌道。在進行常規(guī)活動的同時，力求創(chuàng)新，深入實施素質(zhì)教育，辦園水平有所提高。下面我針對《評估細則》中涉及到的內(nèi)容向各位領(lǐng)導(dǎo)作以簡略匯報：
一、辦園規(guī)?；A(chǔ)設(shè)施設(shè)備
我園現(xiàn)有班級5個（小中班各2個，大班一個），小班班均22人，中班班均27人，大班42人；我園于2010年9月投資200萬元新建，建筑面積1314平方米，2011年9月被列為鄉(xiāng)鎮(zhèn)中心幼兒園改建項目學(xué)校，改建后的園舍設(shè)計、建筑安全、合理；幼兒活動用房齊全，各班設(shè)有活動室、寢室、盥洗室、水沖式便槽等，保健室、值班室及教師辦公室設(shè)施齊全，幼兒人均使用面積達到9.4平方米。各班配備塑鋼桌椅、幼兒床、保健箱、身高體重測量器、兒童視力表、電子琴、電視、evd、常用藥品、圖書、保溫桶、水杯毛巾及教玩具柜架等，圖書人均6冊以上，玩具人均5件以上，室外大型玩具11件，室內(nèi)小型體育活動器材5種以上。幼
兒廚房布局衛(wèi)生、合理，配備有消毒柜、冰柜、壓面機、抽油煙機、飲水器等多種消毒冷藏及功能炊具，衛(wèi)生潔凈，做到了防蠅、防塵、防潮。
近年來，我園致力于幼兒園基礎(chǔ)建設(shè)的改善和改造，為幼兒創(chuàng)設(shè)了一個兒童化、教育化、綠化、美化的活動和成長環(huán)境。
二、幼兒園隊伍建設(shè)：
我園每班配備教師2人，保育員1人，教師學(xué)歷合格率達100%（本科4人，?？?人，中幼師及高中7人），學(xué)校人員全部符合要求，我們知道要把幼兒園辦好，關(guān)鍵在教師，以母親般的愛關(guān)注每個幼兒，從言行舉止到穿著打扮，每一個細節(jié)都必須給孩子做出表率。達到潛移默化、潤物無聲的效果。
在加強師德建設(shè)的同時，還注意教師的專業(yè)成長，通過業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)、教研活動、校本培訓(xùn)、外出學(xué)習(xí)，促進教師的專業(yè)成長。
三、衛(wèi)生保健工作：
加強衛(wèi)生保健管理，提高保育質(zhì)量是幼教工作的首要任務(wù)。我園制定了《安全管理制度》、《衛(wèi)生保健制度》等。安全和衛(wèi)生保健由專人負責(zé)。園長是第一責(zé)任人，全體教師和工作人員牢固樹立“安全第一，預(yù)防為主”的思想，從孩子入園到離園實行全程監(jiān)督，不放過任何一個細節(jié)，特別是
室外活動，要有課任教師在場，發(fā)生事故及時上報并做好記錄，重大事故啟動應(yīng)急預(yù)案。所幸的是近幾年的時間未發(fā)生大的事故。
健康檢查方面。我們嚴(yán)把幼兒入園關(guān)，新入園幼兒必須有衛(wèi)生園出具的體檢證明和防疫手冊，患傳染病的幼兒拒受。幼兒都建有健康檔案，每年體檢一次，每半年測量身高、視力一次。
幼兒按衛(wèi)生防疫部門的通知及時進行計劃免疫，并查驗幼兒的防疫手冊。堅持晨午檢，并填好記錄，對患病兒我們隨時進行觀察，做好記錄，按時喂藥；
堅持衛(wèi)生消毒以及隔離制度，對于毛巾、茶杯、玩具、被褥、圖書、空氣等進行嚴(yán)格消毒，做到一人一巾一杯制，堅持幼兒餐具每日進行消毒，每次用餐前用消毒水擦洗桌面，為減少常見病、多發(fā)病的發(fā)生，每天早晨、中午打開門窗，以保證空氣清新潔凈，并定期進行空氣消毒，每周紫外線消毒2次（時間為半小時）；床單被褥做到每月清洗一次、被褥每周曬一次、塑料玩具每周用消毒水浸泡消毒并日曬一次，環(huán)境衛(wèi)生做到一周一大掃，早晚各小掃或拖抹一次；便池和清潔工具每周用消毒水浸泡一次等。確保幼兒健康、快樂地成長。
我園本著衛(wèi)生、安全、富有營養(yǎng)利于消化的要求，每兩周認(rèn)真為幼兒制定帶量食譜，做到品種多樣，搭配合理并保 證按量供給。采購食品新鮮、無毒，嚴(yán)把食品的驗收關(guān)。廚師能夠持證上崗，保證飯菜的質(zhì)量，保證幼兒吃飽吃好，讓家長放心。一直以來，我園從未發(fā)生過一起食物中毒現(xiàn)象。另外，我們還進一步做好餐前餐后的管理工作，培養(yǎng)幼兒養(yǎng)成良好的進餐習(xí)慣。
四、教育教學(xué)活動
教育教學(xué)質(zhì)量的好壞關(guān)鍵在于教師的教育觀念和素質(zhì)的高低。為了讓每一個幼兒全面和可持續(xù)發(fā)展，我們主抓了教師的師德建設(shè)，端正教育觀念，反思在我們的教育過程中的不足和優(yōu)勢，盡量避免或減少教育行為過程的盲目性和照搬照抄，從而提高教師隊伍的綜合素質(zhì)、崗位能力和教育實際水平。此外我們經(jīng)常進行技能技巧大練兵活動，繪畫比賽，制作比賽等，提高教育教學(xué)能力和嫻熟的教學(xué)技巧，使我們的教師不斷成長起來。
扎實開展教科研工作，有效地促進教學(xué)質(zhì)量的提高。每學(xué)期我園制定切實可行的各類教育教學(xué)計劃，每班做好月重點、周安排、日打算工作，我園根據(jù)幼兒園實際工作中出現(xiàn)的問題，每兩周開展豐富多樣的教科研活動，這些活動的開展，進一步端正和更新了教師的教育觀念，解決了工作中存在的問題，促進了教育教學(xué)工作。一是尊重幼兒個體的發(fā)展，開展活動性學(xué)習(xí)；手工制作、戶外游戲活動、藝術(shù)等特色教育日見成效。二是努力探索“幼小銜接”的聯(lián)接點。定期召
開幼小銜接座談會和家長會，幫助家長和孩子做好入學(xué)前的各項準(zhǔn)備，為幼兒順利進入小學(xué)階段的學(xué)習(xí)作好了充分的準(zhǔn)備。
以養(yǎng)成教育為切入點，培養(yǎng)幼兒可持續(xù)發(fā)展的良好品質(zhì)。從可持續(xù)發(fā)展來看待幼兒期的學(xué)習(xí)、生活，并不是要學(xué)多少知識性的東西，而是培養(yǎng)其良好的學(xué)習(xí)習(xí)慣、生活衛(wèi)生習(xí)慣和行為習(xí)慣。我園每學(xué)期都要求教師把養(yǎng)成教育內(nèi)化在日常教學(xué)之中，做到時時注意，事事講究，并將把養(yǎng)成教育作為幼兒一日生活必不可缺的部分長久的開展下去。
形成家庭、幼兒園教育體系。一是保持家園聯(lián)系，共同配合搞好幼兒教育。為了幫助家長建立新的教育觀念，使家長的教育思想與幼兒園保持一致，每學(xué)期定期召開全園、班級家長會，讓家長了解幼兒園的園務(wù)工作情況、班級具體的培養(yǎng)目標(biāo)和教學(xué)計劃，知道如何配合老師進行教育等問題。此外，我們還每學(xué)期開展一次家長開放日活動，讓家長深入幼兒園的課堂聽課，給教師提出有利于幼兒教育和幼兒園發(fā)展的“金點子”。同時也讓家長在開放日中學(xué)會與教師合作教育好自己的子女，學(xué)會必要的教育方法。
五、常規(guī)管理：
為了使我園的管理工作有章可循，依據(jù)《幼兒園工作管理條例》，建立了一整套管理制度和工作人員崗位職責(zé)，并細化到人到崗，使每一位教職工都能清楚自己所處的坐標(biāo)和
應(yīng)盡的職責(zé)，提出了對幼兒的親情管理，微笑服務(wù)，使用文明用語，主動和家長溝通，與孩子交朋友，杜絕指責(zé)、體罰、辱罵孩子等不良行為。要求全體教職工以職業(yè)道德為中心，“在崗一分鐘，規(guī)范60秒，真情為幼兒，奉獻在崗位”，強化安全、衛(wèi)生、膳食等管理。各項制度的建立，使我園更加規(guī)范化、正規(guī)化、科學(xué)化。
六、自評與整改：
開學(xué)初我們就把創(chuàng)建二類幼兒園作為今年的工作目標(biāo)，申報前，我們成立了自評小組，對照《細則》進行了全面自查，每項指標(biāo)力求實事求是，針對自查中發(fā)現(xiàn)的問題，我們也不回避，而是采取積極的態(tài)度進行整改。
總之，我們十分重視這次達標(biāo)晉級定類活動，從自查到整改都認(rèn)真地對待。
第三篇：幼兒園匯報材料(共6篇)
篇一：幼兒園匯報材料 百思特劍橋幼兒園匯報材料
一、幼兒園基本情況
我園位于富縣蘭宜路，是經(jīng)富縣教育局批準(zhǔn)改建的正規(guī)民辦幼兒園。園內(nèi)總面積4500平方米，其中操場為560平方米。
本園于2006年1月正式開園，現(xiàn)開設(shè)班級8個，教師24名，幼兒273名，均有豐富的教育教學(xué)經(jīng)驗。我園擁有教學(xué)樓、幼兒專用室外活動場所并配備室外玩具，園內(nèi)有一流的配套設(shè)施，用于現(xiàn)代化教學(xué)，集聚童趣的裝飾風(fēng)格展現(xiàn)給孩子和家長們。
環(huán)境創(chuàng)設(shè)、部室建設(shè)、設(shè)備添置等共計投入318萬余元，按照國家規(guī)定落實幼兒園的運轉(zhuǎn)經(jīng)費、保障幼兒園的正常運轉(zhuǎn)和健康發(fā)展。教職工工資、國家規(guī)定的津貼以及政策性補貼按時足額發(fā)放。
二、加強家園聯(lián)系，促進幼兒發(fā)展 站在教育的立場上，家長的愿望與幼兒園的教育目標(biāo)是
期召開家長會，建立家園聯(lián)系制度，定期家訪，利用家園共
立誠信意識，強化誠信觀念，我園對家長的承諾一向做到言
三、豐富教育內(nèi)容、提高幼兒素質(zhì)
我園認(rèn)真貫徹《規(guī)程》和《綱要》，樹立正確的兒童觀和教育觀，制定科學(xué)的幼兒一日生活常規(guī)，將各種教育貫穿于一日活動中，做到以游戲為基本活動內(nèi)容和教育手段，面向全體幼兒，注重個別教育，努力實現(xiàn)教育目標(biāo)?；顒又胁捎谩爸黝}教學(xué)”、“綜合教育”，多種方法靈活運用，充分體現(xiàn)以孩子為主體，注重師幼互動，情感交流，調(diào)動每個孩子的學(xué)習(xí)積極性，注重運用大量的教具、學(xué)具為幼兒創(chuàng)設(shè)多種活動條件，提供多種可變性、操作性和實用性強的材料，讓幼兒動手動腦，豐富孩子感情經(jīng)驗，發(fā)展他們的感知覺、觀察力和動手能力，為孩子創(chuàng)設(shè)各種活動區(qū)域，讓孩子自由選擇，自己動手，教師引導(dǎo)，針對孩子個性發(fā)展有效的實施教育，促進幼兒能力和個性的發(fā)展。
五、加強教育科研，提高執(zhí)教能力
一直以來，我園堅持將教科研工作作為一個重點來抓，建立嚴(yán)密的科研計劃和制度，從強化教師科研意識入手，使 教師自覺養(yǎng)成科學(xué)研究的習(xí)慣，根據(jù)幼兒年齡特點制定課
踐，根據(jù)未來社會人才發(fā)展的需求，我園對原有課程模式培
養(yǎng)目標(biāo)，教育方法等進行全面思考，認(rèn)為必須盡快建立具有
借鑒國內(nèi)外先進的課程體系理念之后，我們結(jié)合地方特點，開設(shè)一些具有本園特色的活動課程，如：“寶寶樂園”、“快
樂數(shù)學(xué)”教育活動，將其教育方法及教育理念納入我園五個
領(lǐng)域教學(xué)中，滲透到一日生活，游戲中，使幼兒在潛移默化
六、安全制度
近幾年，流行病的趨勢日益嚴(yán)重，我園一直把衛(wèi)生消毒放在首位，每天晨檢，給孩子量體溫，做好記錄，對桌椅，玩具等公共設(shè)施堅持每天消毒，并有園長檢查，做到專人專職重視安全管理，建立健全各類安全預(yù)案，定期演練；確保幼兒安全幼兒園安全工作事關(guān)社會大局穩(wěn)定，是教育戰(zhàn)線壓倒一切的政治任務(wù)。為確保安全管理各項工作真正落到實處，杜絕各種安全事故的發(fā)生，我園不定期組織召開安全工作專題會議，傳達會議精神，安排部署安全工作，狠抓日常安全監(jiān)督檢查和整改落實，安全教育管理工作取得了明顯成效。
七、今后管理我園的目標(biāo)和重點
我們認(rèn)真做好對幼兒的保教工作，不存在超業(yè)務(wù)范圍經(jīng)
我們清楚知道還有很多不足之處，如：環(huán)境場所進行進一步
綠化、班級班額配備問題，某些老師專業(yè)水平不足等等、但
我們有信心，通過我們的努力獲得社會的認(rèn)可，在有限的條
勢，教育教學(xué)設(shè)備不足，我們可以動腦筋想辦法來補充，經(jīng)
足我們也可以巧妙利用各種角落來作文章??總之只要我們用心，就一定會獲得認(rèn)可，對我們工作中存在的不完善的地方，我們一定不斷的努力，在今后的工作中不斷自找問題
劍橋幼兒園
2014年10月13日 明軒幼兒園園長匯報材料
明軒幼兒園 2013.3.19 篇二：幼兒園匯報材料
2013年龍?zhí)劣變簣@工作匯報材料
新學(xué)期，新起點。我園根據(jù)市局文件精神，高度重視幼兒園各項工作，做到早計劃、巧安排、抓落實、重督導(dǎo)、抓安全、防隱患、抓生源、保質(zhì)量、抓教學(xué)、促常規(guī)，立足實際，精心安排。
開學(xué)前我園召開了園辦公會，通過了2013年保教工作思路，研究了人事、招生、報名、收費、安全、宣傳、設(shè)施設(shè)備等開園各項準(zhǔn)備工作及具體日程安排，明確提出2013年工作目標(biāo)：
（一）爭創(chuàng)辦級先進園。
（二）加強幼教隊伍建設(shè)。并對教職員工在新學(xué)期提出了五個要求：
1、立足崗位，不斷實現(xiàn)自我超越。
2、抓綱務(wù)本，努力夯實常規(guī)保教工作。
3、團結(jié)協(xié)作，傾力傾情付出。
4、改革創(chuàng)新，切實破解一些難題。
5、加強學(xué)習(xí)，與幼兒園共同進步成長。工作目標(biāo)指明了幼兒園發(fā)展方向和思路，振奮和鼓舞了教師工作激情。
組織教師提前報到,對開學(xué)工作作出詳細的部署。學(xué)習(xí)了《教師職業(yè)道德規(guī)范》、《幼兒園教育指導(dǎo)綱要》、《3-6周歲幼兒學(xué)習(xí)發(fā)展指南》、各種傳染病預(yù)防常識等。
我園統(tǒng)一制定了《幼兒一日作息時間表》、《教育教學(xué)常規(guī)要求》等，規(guī)范教師的教學(xué)行為。
行為，達到相互交流和共同提高的目的；領(lǐng)導(dǎo)不定期進行檢查，經(jīng)常與教師溝通，做到檢查有記載、有反饋、有評價。
在開學(xué)期間對園舍、水電、教學(xué)設(shè)施等進行重點排查，及時整改、消除安全衛(wèi)生隱患。健全了安全工作應(yīng)急預(yù)案、安全事故報告制度、安全定期檢查通報制度等，開展了安全教育和培訓(xùn)，做到了安全隱患排查制度化、經(jīng)?；?，職責(zé)明確，責(zé)任到人。
8、堅持每天晨、午檢。
一年之計在于春。
篇三：幼兒園安全工作匯報材料 幼兒園安全工作匯報材料
一、領(lǐng)導(dǎo)重視，全力以赴抓安全
我園領(lǐng)導(dǎo)以“安全”是幼兒園工作永恒的主題位座右銘，以保障教職工、幼兒身體健康和生命安全為頭等大事，充分認(rèn)識到安全工作的重要性、緊迫性和長期性。無論是園務(wù)會議、教師會議、周工作安排，還是家長會、節(jié)假日講話，無時無刻不提“安全”，經(jīng)常以“居安思危、防微杜漸、安全重于泰山”等警句來提醒教職工。在園領(lǐng)導(dǎo)的帶動下，全園上下形成“人人講安全、事事講安全、時時講安全”的氛圍。由于我們是民辦幼兒園，保育費的收入除了支付教師工資、福利、養(yǎng)老金和日常支出外，所剩無幾，但園領(lǐng)導(dǎo)寧愿自己少拿工資，還是投入大量資金來改善辦園條件，該添置的添置，該維修的維修，該更換的更換，該獎勵的獎勵，該補貼的補貼。例如各接送車隊，我們考慮到幼兒的安全，做到不超載，就多分線路接送，可這樣一來我們的收支接送費每學(xué)期差額就1萬多元，這1萬多的接送費就有我們幼兒園承擔(dān)。
二、成立組織，分工明確
幼兒園成立了“創(chuàng)平安幼兒園”領(lǐng)導(dǎo)小組。園長任組長，兩位副園長任副組長，在人員配備不足的情況下，各部門抽調(diào)骨干教師以及門衛(wèi)為安全小組成員。工作。
三、精心組織，認(rèn)真務(wù)實地開展“創(chuàng)平安幼兒園”工作
1、注重安全管理的制度化
不斷建立健全、修改、完善幼兒園各項規(guī)章制度，增強安全防范意識，注重安全管理的制度化是搞好幼兒園安全工作的前提。為此，我園制定了《幼兒園突發(fā)事件應(yīng)急處理預(yù)案》、《食品、消防、交通應(yīng)急救援方案》、《安全管理制度》、《安全檢查制度》、《安全學(xué)習(xí)制度》、《安全接送制度》、《安全獎懲制度》、《食堂安全管理制度》、《食品衛(wèi)生安全制度》、《門衛(wèi)管理制度》，制訂了《安全隱患排查治理工作方案》。
2、制度落實，責(zé)任到人
（5）、加強幼兒集體活動的管理。
（6）、加強汽車接送幼兒的安全管理。我們除了與接送車隊、接送幼兒家長簽訂安全協(xié)議書外，園內(nèi)每天安排一名教師管理幼兒上下車的安全和點名工作。
（7）、加強晨間檢查。保健老師認(rèn)真做到“一摸、二看、三問、四檢查”發(fā)現(xiàn)問題及時處理。
（8）、加強食堂、食品衛(wèi)生安全管理。由膳管會負責(zé)加強對食堂安全工作的檢查管理。為了保證全園幼兒和教職工的食品衛(wèi)生安全，我園從采購、驗收、登記、領(lǐng)取、瀏陽，直至管理幼兒就餐都有專人負責(zé)，都有一系列的規(guī)章制度。
（9）、加強值班、值周制度。值班老師早上6：45分到園，下午待幼兒接完為止。
（10）、加強晨間活動、體育活動、上下樓梯的安全防范工作?；顒忧耙蠼處熆紤]周到，措施到位，規(guī)則明確。
3、宣傳發(fā)動，營造氣氛
（1）、消防演練，體驗生活
次消防安全模擬演練，給全園師生帶來了一節(jié)生動的生命保護課，讓孩子們學(xué)到安全防護知識。
（2）、抓住機遇，隨機教育，針對xx第一學(xué)期全國各地接連發(fā)生中小學(xué)生、幼兒園惡性事件。我們立即組織全園教職工召開緊急會議，及時傳達，制定措施，對園內(nèi)進行全方位自查，利用宣傳欄、圖片、家園連，加強對內(nèi)對外的宣傳。
（3）把安全教育延伸到社區(qū)
四、認(rèn)真總結(jié)，查漏補缺，繼續(xù)深入開展“創(chuàng)平安幼兒園”活動
篇四：聯(lián)三幼兒園工作匯報材料 聯(lián)三幼兒園創(chuàng)建三級幼兒園
工
作
匯
報
材
料
聯(lián)三幼兒園創(chuàng)建三級幼兒園工作匯報材料 尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)和專家：
首先，請允許我代表聯(lián)三幼兒園全體教職員工對各位領(lǐng)導(dǎo)來我園檢查指導(dǎo)工作表示熱烈歡迎并表示衷心的感謝！
在上級教育行政部門的領(lǐng)導(dǎo)和關(guān)心下，我園積極創(chuàng)建西安市三級幼兒園，嚴(yán)格對照《西安市學(xué)前教育機構(gòu)等級辦園標(biāo)準(zhǔn)》進行自查自糾，努力達到三級幼兒園標(biāo)準(zhǔn)，現(xiàn)將我園創(chuàng)建三級園工作匯報如下:
一、加大投資改善辦園條件，嚴(yán)格管理提高辦園效益
我們聯(lián)三幼兒園是經(jīng)教育主管部門批準(zhǔn)的一所全日制幼兒園。創(chuàng)辦于2007年2月，附設(shè)于聯(lián)三小學(xué)內(nèi)。園內(nèi)環(huán)境優(yōu)雅美觀，占地約400平方米，有6間教室，灶房一座，電腦及小班教室2間。
我們幼兒園在2012年3月份，為加強改善園舍環(huán)境建設(shè)，投資85 余萬元，對幼兒園進行改建。
我園參照新等級園標(biāo)準(zhǔn)，根據(jù)《幼兒園教育指導(dǎo)綱要》的 有關(guān)要求，我園不斷更新設(shè)施設(shè)備，保證幼兒在園學(xué)習(xí)生活的安全保障，添置戶外大型玩具等多種 玩教具。及桌子40余張，凳子120余條，配有電腦兩臺，打印機，投影儀，音響，廣播，寬帶網(wǎng)絡(luò)等，各班配有開放式玩具柜，電子琴，錄音機，空調(diào)，紫外線燈，液晶電視等設(shè)備。
二、加強幼兒園管理，促進保教工作規(guī)范化
1.樹立正確科學(xué)的辦園思想，營造積極向上的精神文化。
以人為本、特色發(fā)展、真情服務(wù)”的光榮精神；以“面向未來，追求一流，彰顯特色” 為辦園宗旨；落實“以管理促規(guī)范、以質(zhì)量求生存、以特色求發(fā)展”的工作目標(biāo)；追求“敬業(yè)、務(wù)實、奉獻、進取、勤奮、熱情”的工作作風(fēng)；推行 “愛心、熱心、耐心、細心、實心、誠心” 的服務(wù)準(zhǔn)則；要求全體教職工熱愛幼教事業(yè)，并能以師德規(guī)范要求自己，處處體現(xiàn)“蹲下來講話，抱起來交流，牽著手教育”的 教育行為準(zhǔn)則，用心去感受孩子們童真的世界。2.落實分級管理責(zé)任，促進園務(wù)管理規(guī)范化。我園管理機構(gòu)健全，領(lǐng)導(dǎo)班子年齡結(jié)構(gòu)合理，分工明確，作風(fēng)民主，成立了由園長、保教、后勤負責(zé)人組成的園務(wù)委員會，定期召開園務(wù)會議，討論通過園務(wù)計劃，修改審議規(guī)章制度，建立長期規(guī)劃、短期目標(biāo)，將幼兒園發(fā)展總目標(biāo)量化到各部門各班級的分層管理目標(biāo)之中，落實到各個管理環(huán)節(jié)和全園各類人員職責(zé)及工作程序中，保證全園工作計劃的有效落實。
3.加強教職工隊伍建設(shè)，促進員工專業(yè)化成長。我園堅持“敬業(yè)、務(wù)實、創(chuàng)新、誠信”的核心原則，倡導(dǎo)學(xué)習(xí)型團隊，鼓勵每一位教職工在工作和學(xué)習(xí)上相互 結(jié)合，不斷進取，促進每個員工的個人發(fā)展和專業(yè)化成長。我們的管理團隊以身作則，一方面堅持政治、業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)與自我素質(zhì)提高；一方面落實教職工培訓(xùn)制度；園長、保教主任、教師、保健醫(yī)參加了培訓(xùn)組織的各類培訓(xùn)活動。園內(nèi)開展了園本培訓(xùn)活動，一是開展通知培訓(xùn)，進行了師德教育，重溫綱要精神，了解幼教新動態(tài)，學(xué)習(xí)規(guī)章制度，強化幼兒教育新觀念，加強專業(yè)態(tài)度、教育理念和專業(yè)道德修養(yǎng)；二是開展園本專題培訓(xùn)，對教師進行了“實現(xiàn)領(lǐng)域滲透的途徑”、“教學(xué)活動設(shè)計”、“ 如何備課、上課、評課”、“幼兒歌曲伴奏”、“如何制作符合幼兒年齡特點的操作教具”、“怎樣與家長更好的溝通”等，通過“互動式培訓(xùn)”等新的培訓(xùn)理念和學(xué)習(xí)方法，教會教師主動學(xué)習(xí)、互動學(xué)習(xí)和創(chuàng)造性的學(xué)習(xí)。每學(xué)期對教師進行教育教學(xué)能力測評考核，通過說、寫、彈、唱、跳、畫、手工制作等技能技巧，提高教師教育教學(xué)的能力，使教師具有文案資料的書寫能力，班級的管理和協(xié)調(diào)能力，并能針對幼兒年齡及心理特點開展教育教學(xué)活動。
4.科學(xué)管理衛(wèi)生保健，確保幼兒身心健康。我園按照 管理中 要求，認(rèn)真落實各項衛(wèi)生保健制度，為每位幼兒建立了健康檔案，嚴(yán)格按照消毒制度，每天定時對幼兒生活用品和玩教具進行清洗、消毒，保持室內(nèi)外環(huán)境清潔。教職工均有健康證，并每年體檢一次。幼兒預(yù)防接種率98%，幼兒身高、體重、血色素達標(biāo)率90%以上。本學(xué)期體檢貧血發(fā)病率為0，體格發(fā)育年增長率100%，幼兒體重中值為96%，身高中值為95%。常年設(shè)有衛(wèi)生保健宣傳欄，開展健康衛(wèi)生知識教育，加強了健康領(lǐng)域教學(xué)活動，使健康衛(wèi)生教育落到實處。
5.全面落實安全管理，嚴(yán)格執(zhí)行財務(wù)制度。我園嚴(yán)格執(zhí)行安全制度，落實各項安全性突發(fā)事件的預(yù)防機制和應(yīng)急預(yù)案，從安全教育、安全責(zé)任、活動安全、班級安全、接送安全、安全設(shè)施、安全檢查等多方面開展安全工作。以安全教育為核心，全員學(xué)習(xí)安全常識與安全制度，明確各自責(zé)任，對照自己的工作崗位制訂相應(yīng)的安全計劃或安全教育方案，提高各崗位工作人員和幼兒的安全意識和應(yīng)對能力。與各崗位人員簽訂安全工作目標(biāo)責(zé)任書，結(jié)合不同崗位實際，層層落實了安全責(zé)任。
織全園開展消防、疏散演練活動，提高幼兒自我保護意識和能力。配備了專職保安，添置了電警棍、鋼叉、噴霧器、防割手套等，保安對幼兒園進行不間斷巡視，達到了人防、物防、技防三到位。定期組織各類安全檢查，每月一次全園安全大檢查，對幼兒園的房屋、設(shè)施設(shè)備以及消防設(shè)備進行安全檢查，對發(fā)現(xiàn)的安全隱患及時維修和排除，并做好安全檢查記錄。每周一次教學(xué)及食品衛(wèi)生抽查，每日加強巡視、晨檢、消毒隔離、食堂衛(wèi)生安全的管理和檢查，確保設(shè)施、環(huán)境與各項活動安排無安全隱患。
6.提高對家長服務(wù)質(zhì)量，建構(gòu)家園共育平臺。我園不斷完善家長工作制度，提高服務(wù)家長工作質(zhì)量，豐富家園共育內(nèi)容，利用多種形式與家長交流溝通，形成教育合力。各班建立了家園共育欄，體現(xiàn)家園之間的溝通、互動。堅持家訪制度，與家長開展經(jīng)常性的溝通與交流，反饋情況，達成教育一致。認(rèn)真填寫家園聯(lián)系冊，定期與家長反饋孩子情況，促進服務(wù)質(zhì)量的提高。每學(xué)期組織召開家長會，向家長介紹幼兒園概況、教育教學(xué)情況、家園配合的具體要求。
三、提高教育教學(xué)質(zhì)量，促進幼兒身心全面發(fā)展
1.重視教育教學(xué)管理，開展切合實際的園本活動。為保證教育質(zhì)量的不斷提高，促進幼兒身心全面健康的發(fā)展，我園的教育目標(biāo)是：為孩子提供充分表達、表現(xiàn)和發(fā)展的空間，促進幼兒富有個性的發(fā)展，讓每位幼兒健康快樂的成長。措施具體，符合實際，切實可行，并能及時予以總結(jié)。
2.堅持開展戶外活動，確保幼兒身體健康。按照園務(wù)管理的相關(guān)要求，我園能開展適合幼兒年齡特點的戶外游戲，每天保證幼兒戶外活動2小時，其中體育活動1小時。
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)和專家：我園工作雖然取得了一些成績，但我們也清楚地看到工作中還存在的不足：
謝謝大家！
聯(lián)三幼兒園
二〇一三年元月
篇五：幼兒園檢查匯報材料
引領(lǐng)筵賓幼教 共托明天太陽 ——筵賓中心幼兒園工作匯報
筵賓中心幼兒園 2013年11月1日 筵賓幼兒園評估匯報材料
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)： 大家好!我代表筵賓中心幼兒園全體師生員工對各位領(lǐng)導(dǎo)的到來表示熱烈的歡迎!現(xiàn)將我園幼教工作情況匯報如下：
一、基本情況
筵賓中心幼兒園創(chuàng)辦于2008年，當(dāng)時筵賓鎮(zhèn)的學(xué)前教育還是一片空白，學(xué)齡前兒童教育非?；靵y。在非常艱苦的情況下，我們創(chuàng)辦了筵賓鎮(zhèn)第一所幼兒園：“筵賓中心幼兒園”?，F(xiàn)有5年辦園歷史，有教職工十三人。現(xiàn)在各級政府的支持下，我們幼兒園教學(xué)大樓已經(jīng)落成。教學(xué)樓建筑面積3125平方米教學(xué)及輔助用房為一體的綜合教學(xué)樓。共9個班級，容納270名幼兒。教學(xué)樓建筑標(biāo)準(zhǔn)；教師隊伍年輕有為、英姿颯爽；幼兒教玩具配備齊全。
二、狠抓管理機制
我園在現(xiàn)有的條件下，領(lǐng)導(dǎo)班子團結(jié)一致，教師兢兢業(yè)業(yè)，齊抓共管學(xué)校的各種體制，并取得一定成效：
（一）、加強領(lǐng)導(dǎo) 規(guī)范管理
2012到今年秋天縣教體局領(lǐng)導(dǎo)為我們幼兒園配備兩名副園長，一保教主任。為幼教領(lǐng)導(dǎo)班子充實了力量。幼兒園實行園長負責(zé)制。園長負責(zé)園內(nèi)一切教學(xué)與園務(wù)管理工作，下設(shè)教學(xué)副園長，管理副園長。教學(xué)班級配備了班主任、與保育員。
（二）、明晰辦園思路 創(chuàng)建辦園特色
1、有明確的辦園理念和辦園規(guī)劃。本著科研興園，依法治園的理念，積極探索幼兒教育的新路子，使幼兒園管理逐步走上規(guī)范化軌道。
2、統(tǒng)籌布局安排，改善辦園條件，規(guī)范園舍建設(shè)。
（三）、健全管理制度
1、堅持目標(biāo)管理制度。
2、堅持常態(tài)化管理。
3、嚴(yán)格實行收費申報手續(xù)、規(guī)范收費行為；嚴(yán)格執(zhí)行
4、加強安全教育 建立和諧幼兒園。抓安全是各園的頭等大事，我園根據(jù)實際制定了《安全管理制度》、《衛(wèi)生保健制度》、《幼兒車輛接送方案》、《教師跟車制度》和《幼兒上下車登記卡》。各園所有“娃娃接送車”能夠及時辦理準(zhǔn)運證，統(tǒng)一車身顏色，統(tǒng)一車輛標(biāo)志。在幼兒園飲食衛(wèi)生安全方面，教師注重與家長溝通，對幼兒普及食品安全常識，確保幼兒食品的衛(wèi)生安全。在健康檢查方面，我們重點把了“兩關(guān)”，一是嚴(yán)把幼兒入園關(guān)，新入園幼兒必須有正規(guī)醫(yī)院出具的體檢證明和防疫手冊;二是嚴(yán)把教職工體檢關(guān)，全園教職工均有當(dāng)年健康證明書。
1、嚴(yán)格執(zhí)行幼兒教師“準(zhǔn)入制”制度。
2、加強教師培訓(xùn)，提高教師素質(zhì)。教師隊伍素質(zhì)高低直接關(guān)系到幼教工作成敗，我園始終把提高教職工素質(zhì)當(dāng)作頭等大事來抓，努力培養(yǎng)造就了一支高學(xué)歷、高能力、愛幼教、樂奉獻的教職工隊伍。
3、加強全鎮(zhèn)教學(xué)教研。每學(xué)期每位教師執(zhí)教一堂公開課。所有教師共同聽課評課。并寫出反思，增強了每位教師的進取心。
1、做好宣傳，取得社會支持。每年我們利用節(jié)假日下發(fā)給家長的一封信宣傳幼兒園的各項活動。
2、做好溝通，取得家長重視。我園每學(xué)期召開一次家長會。每年全鎮(zhèn)舉行“慶六、一”文藝匯演，讓孩子展現(xiàn)童趣、童真，孩子一張張笑臉感動了家長。
3、抓好教學(xué)環(huán)節(jié)，用生動的教學(xué)吸引孩子。第一，統(tǒng)一教材。防止幼兒教育“小學(xué)化”，避免孩子失去學(xué)習(xí)興趣。第二，改進教學(xué)方法，提升教學(xué)吸引力。教學(xué)中根據(jù)教材特點利用“游戲、情境”吸引孩子，采用發(fā)散思維抓住孩子，開展互動方式影響孩子。
4、注重個性發(fā)展 用豐富多彩的活動鍛煉孩子。
四、辦園成果
2、辦園水平得到進一步提高。在縣教育局直接領(lǐng)導(dǎo)和各位園長共同努力下，我鎮(zhèn)幼兒教育在縣教體局年終評估中被評為“學(xué)前教育先進單位”“學(xué)校建設(shè)工作先進單位”“平安校園”。在幼兒教師教學(xué)競賽中我鎮(zhèn)先后有5人獲縣級一、二等獎。兩名教師被評為縣教學(xué)能手和教學(xué)新秀。
幼兒教育實整個教育的基礎(chǔ)工程。多年以來，幼教工作雖然取得了較好的成績，但是也存在發(fā)展中一些問題如各園發(fā)展也不平衡，辦園條件還有待進一步的改善。
筵賓中心幼兒園 2013年11月1日
篇六：六壩幼兒園晉級二類幼兒園匯報材料 六 壩 中 心 幼 兒 園 晉 級 省 二 級 幼 兒 園
匯 報 材 料
各位領(lǐng)導(dǎo)：
下午好！
歡迎各位領(lǐng)導(dǎo)對我園的幼教工作進行檢查和評定。我園堅持依法辦園，依法治園，積極探索適合地方幼兒教育的新路子，使幼兒園管理逐步走上科學(xué)化、規(guī)范化軌道。
一、辦園規(guī)模基礎(chǔ)設(shè)施設(shè)備
我園現(xiàn)有班級5個（小中班各2個，大班一個），小班班均22人，中班班均27人，大班42人；我園于2010年9月投資200萬元新建，建筑面積1314平方米，2011年9月被列為鄉(xiāng)鎮(zhèn)中心幼兒園改建項目學(xué)校，改建后的園舍設(shè)計、建筑安全、合理；幼兒活動用房齊全，各班設(shè)有活動室、寢室、盥洗室、水沖式便槽等，保健室、值班室及教師辦公室設(shè)施齊全，幼兒人均使用面積達到9.4平方米。
二、幼兒園隊伍建設(shè)：
我園每班配備教師2人，保育員1人，教師學(xué)歷合格率達100%（本科4人，專科6人，中幼師及高中7人），學(xué)校人員全部符合要求，我們知道要把幼兒園辦好，關(guān)鍵在教師，以母親般的愛關(guān)注每個幼兒，從言行舉止到穿著打扮，每一個細節(jié)都必須給孩子做出表率。
三、衛(wèi)生保健工作：
加強衛(wèi)生保健管理，提高保育質(zhì)量是幼教工作的首要任務(wù)。我園制定了《安全管理制度》、《衛(wèi)生保健制度》等。
室外活動，要有課任教師在場，發(fā)生事故及時上報并做好記錄，重大事故啟動應(yīng)急預(yù)案。
健康檢查方面。我們嚴(yán)把幼兒入園關(guān)，新入園幼兒必須有衛(wèi)生園出具的體檢證明和防疫手冊，患傳染病的幼兒拒受。
堅持衛(wèi)生消毒以及隔離制度，對于毛巾、茶杯、玩具、被褥、圖書、空氣等進行嚴(yán)格消毒，做到一人一巾一杯制，堅持幼兒餐具每日進行消毒，每次用餐前用消毒水擦洗桌面，為減少常見病、多發(fā)病的發(fā)生，每天早晨、中午打開門窗，以保證空氣清新潔凈，并定期進行空氣消毒，每周紫外線消毒2次（時間為半小時）；床單被褥做到每月清洗一次、被褥每周曬一次、塑料玩具每周用消毒水浸泡消毒并日曬一次，環(huán)境衛(wèi)生做到一周一大掃，早晚各小掃或拖抹一次；便池和清潔工具每周用消毒水浸泡一次等。
我園本著衛(wèi)生、安全、富有營養(yǎng)利于消化的要求，每兩周認(rèn)真為幼兒制定帶量食譜，做到品種多樣，搭配合理并保
證按量供給。采購食品新鮮、無毒，嚴(yán)把食品的驗收關(guān)。廚師能夠持證上崗，保證飯菜的質(zhì)量，保證幼兒吃飽吃好，讓家長放心。一直以來，我園從未發(fā)生過一起食物中毒現(xiàn)象。
四、教育教學(xué)活動
教育教學(xué)質(zhì)量的好壞關(guān)鍵在于教師的教育觀念和素質(zhì)的高低。為了讓每一個幼兒全面和可持續(xù)發(fā)展，我們主抓了教師的師德建設(shè)，端正教育觀念，反思在我們的教育過程中的不足和優(yōu)勢，盡量避免或減少教育行為過程的盲目性和照搬照抄，從而提高教師隊伍的綜合素質(zhì)、崗位能力和教育實際水平。
扎實開展教科研工作，有效地促進教學(xué)質(zhì)量的提高。每學(xué)期我園制定切實可行的各類教育教學(xué)計劃，每班做好月重點、周安排、日打算工作，我園根據(jù)幼兒園實際工作中出現(xiàn)的問題，每兩周開展豐富多樣的教科研活動，這些活動的開展，進一步端正和更新了教師的教育觀念，解決了工作中存在的問題，促進了教育教學(xué)工作。一是尊重幼兒個體的發(fā)展，開展活動性學(xué)習(xí)；手工制作、戶外游戲活動、藝術(shù)等特色教育日見成效。
以養(yǎng)成教育為切入點，培養(yǎng)幼兒可持續(xù)發(fā)展的良好品質(zhì)。從可持續(xù)發(fā)展來看待幼兒期的學(xué)習(xí)、生活，并不是要學(xué)多少知識性的東西，而是培養(yǎng)其良好的學(xué)習(xí)習(xí)慣、生活衛(wèi)生習(xí)慣和行為習(xí)慣。
形成家庭、幼兒園教育體系。一是保持家園聯(lián)系，共同配合搞好幼兒教育。為了幫助家長建立新的教育觀念，使家長的教育思想與幼兒園保持一致，每學(xué)期定期召開全園、班級家長會，讓家長了解幼兒園的園務(wù)工作情況、班級具體的培養(yǎng)目標(biāo)和教學(xué)計劃，知道如何配合老師進行教育等問題。此外，我們還每學(xué)期開展一次家長開放日活動，讓家長深入幼兒園的課堂聽課，給教師提出有利于幼兒教育和幼兒園發(fā)展的“金點子”。
五、常規(guī)管理：
為了使我園的管理工作有章可循，依據(jù)《幼兒園工作管理條例》，建立了一整套管理制度和工作人員崗位職責(zé)，并細化到人到崗，使每一位教職工都能清楚自己所處的坐標(biāo)和
應(yīng)盡的職責(zé)，提出了對幼兒的親情管理，微笑服務(wù)，使用文明用語，主動和家長溝通，與孩子交朋友，杜絕指責(zé)、體罰、辱罵孩子等不良行為。要求全體教職工以職業(yè)道德為中心，“在崗一分鐘，規(guī)范60秒，真情為幼兒，奉獻在崗位”，強化安全、衛(wèi)生、膳食等管理。
六、自評與整改：
第四篇：幼兒園匯報材料(園長)
幼兒園匯報材料
（一）指導(dǎo)思想
以江總書記《關(guān)于教育問題的談話》、黨的教育方針為指針，全面貫徹國家、省、市、縣教育工作會議精神和《幼兒園教育指導(dǎo)綱要》轉(zhuǎn)變教育思想，大力推進幼兒園素質(zhì)教育，堅持以德治園，優(yōu)化環(huán)境，全面提高保教質(zhì)量，深入開展教科研工作，努力探索幼教改革新途徑。
（二）具體要求和措施
1、向生動有趣的教學(xué)要質(zhì)量。
一是以吸引幼兒的主動參與為著力點,優(yōu)化各領(lǐng)域教學(xué)，強調(diào)以游使幼兒學(xué)得生動、主動、活潑、輕松，從而形成實幼幼兒的強勢特色。二是以激發(fā)幼兒的興趣為出發(fā)點，開辦舞蹈、繪畫、早期閱讀等興趣小組，促進幼兒興趣特長的發(fā)展，學(xué)期末將舉辦各類興趣小組的活動匯報展出，為幼兒提供展示才能的舞臺和機會。
三是以開展專項活動為手段，促進幼兒全面發(fā)展。十一月份開展小班拍球比賽、中班自我服務(wù)能力比賽、大班跳繩比賽，通過這些活動增強幼兒的競爭意識和集體榮譽感，提高幼兒的各種能力。
2、樹立為教學(xué)一線服務(wù)意識，切實做好綜治工作。
（1）做好衛(wèi)生保健工作。
本學(xué)期，我們將嚴(yán)格執(zhí)行江蘇省托幼機構(gòu)的衛(wèi)生保健管理辦法實施細則，根據(jù)我園實際制訂合理的幼兒生活制度，建立健全各項衛(wèi)生保健制度，認(rèn)真記載和評析幼兒健康檔案，填寫各種薄冊，保健老師認(rèn)真做好每天晨檢工作，對患病幼兒加強觀察和護理并做好記錄，每天晨午間巡視各班1次，了解幼兒健康情況，制訂好適合幼兒的食譜，并進行計算、分析。
（2）加強保育員隊伍建設(shè)。
本學(xué)期，我們將堅持后勤人員定期學(xué)習(xí)制，進行熱愛幼兒教育事業(yè)、熱愛幼兒思想教育和《幼兒園工作規(guī)程》精神的學(xué)習(xí)，同時幫助他們掌握基本的幼兒保健理論知識，如進餐、午睡管理中的保育工作等。
（3）做好各項安全工作。
綜治成員定期檢查班級桌椅、門窗及室外大型玩具等設(shè)施安全，用具及時消毒，做到生熟分開，嚴(yán)防食物中毒，門衛(wèi)要做好各項保衛(wèi)工作，切實做到管好門，保好門。
（4）做好食品保管工作。
保育人員要把好食品關(guān)，嚴(yán)格物品供用手續(xù)，報帳員要嚴(yán)格執(zhí)行財會制度，做到帳面清楚，手續(xù)齊全，對不合理開支，嚴(yán)防把關(guān)，為以最小投入換取最大的收益。另外，我們還將一如既往地抓好計劃生育和法制工作。
3、教研工作具體安排（1）教師了優(yōu)質(zhì)課聽評；
（2）產(chǎn)染病預(yù)防教育；
（3）安全大排查；
（4）消防安全演練
總之，本學(xué)期，在園長的帶領(lǐng)下，我們?nèi)珗@教職工將繼續(xù)齊心協(xié)力將實幼建設(shè)得更加美好
城關(guān)鄉(xiāng)中心幼兒園
2010.11.30
第五篇：幼兒園裝備匯報材料
淮安市新民路幼兒園
優(yōu)化技術(shù)裝備 提升教育水平
為了切實加強學(xué)校教育技術(shù)裝備管理和使用，進一步提高教育技術(shù)裝備應(yīng)用水平，全面提高教育教學(xué)質(zhì)量，秉承 “依法治園，以人為本，師幼共同成長”的辦園宗旨，本著“創(chuàng)優(yōu)保教質(zhì)量，凸顯園本特色，促幼兒全面發(fā)展”的辦園理念，現(xiàn)將我園對教育技術(shù)裝備的建設(shè)、管理和使用情況總結(jié)如下：
一、重視裝備建設(shè), 促進教育技術(shù)裝備標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)
淮安市新民路幼兒園建于1979年，占地面積8000平方米，建筑面積 3500平方米，綠化面積1000平方米,戶外活動場地面積3500平方。我園于2011年7月獲批省級優(yōu)質(zhì)幼兒園，2014年11月獲批省級綠色幼兒園，2015年12月獲批市級數(shù)字化園所。我園積極推進教育現(xiàn)代化工程，高標(biāo)準(zhǔn)配置教育現(xiàn)代化設(shè)備，不斷提高教育技術(shù)裝備管理和應(yīng)用水平，狠抓建設(shè)、管理和應(yīng)用，加快推進教育技術(shù)裝備整體工作向科學(xué)化、標(biāo)準(zhǔn)化、規(guī)范化發(fā)展的進程，為學(xué)校快速發(fā)展奠定了堅實的基礎(chǔ)。
1.加強組織領(lǐng)導(dǎo)，強化管理隊伍，為教育技術(shù)裝備建設(shè)提供組織保障。其主要職責(zé)：布置每學(xué)期教育技術(shù)裝備工作的目標(biāo)任務(wù)，組織學(xué)習(xí)上級有關(guān)教育技術(shù)裝備工作的文件、精神并研究討論具體落實措施.組長： 程宏
副組長：干建芹 徐素紅 葛方方 王嘉昕 秦晶 曹昱雯
成員：繆林娟 程云 陳園園 李 鑫 邱喆 靳偉 宋春玲
沙卓蓉 夏天 王云平汪靜 王鳳 翟雪 林縉 鄭晨 王雷 嚴(yán)玲 王子月 徐卉一 仲際霞
創(chuàng)建工作領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)創(chuàng)建辦公室，辦公室設(shè)在助理室，由王紅花負責(zé)總體調(diào)控。
2.加大投放力度，保證裝備正常應(yīng)用，為教育技術(shù)裝備建設(shè)提供有力保障.（1）為了給幼兒提供優(yōu)質(zhì)的活動場所，我園于2015年9月已達到班班通網(wǎng)絡(luò)，班班有電腦、電子白板或一體機、鋼琴、投影等現(xiàn)代化教學(xué)設(shè)施；為了讓孩子們對幼兒園空間環(huán)境感興趣，又為了符合幼兒戶外活動的需要，我們特設(shè)立“陽光體育游戲長廊”；我園一樓操場的側(cè)面長廊里、院墻墻壁上放置了很多的幼兒大型體育游戲器械，形成一系列的有規(guī)模的體育游戲長廊，有鉆的、攀爬的、投擲的、玩水的、玩沙的等等可以說應(yīng)有盡有，一應(yīng)俱全，孩子們每每進入游戲長廊就像是到了兒童樂園，在這里他們不僅得到了，自由、自主、創(chuàng)新、愉悅的游戲，還學(xué)會了禮貌、尊重、友愛、有序、冷靜、開朗等等諸多潛移默化的、良好的教育。
(2)我們幼兒園專用活動室齊全，舞蹈室、美工室、科發(fā)室、圖書室、多功能大會議廳等，各專用活動室等均具有白板、一體機或電視等設(shè)備，各類設(shè)施設(shè)備齊全。幼兒圖書人均達15冊；教職工圖書達人均25冊，有5種以上省級學(xué)前教育報刊供老師們借閱。
（3）強化安全管理，加強“安全第一”的意識，狠抓安全接送制度，做好日常工作一日三巡制度，嚴(yán)把廚房進貨制度。做到時時、事事、處處講安全。配足消防器材，堅持安全排查工作。做好春、夏季流行病的預(yù)防，堅持每天小掃除，每周大掃除，餐具、玩具、用具、空間定期消毒的衛(wèi)生制度，合理調(diào)配幼兒伙食，完善園內(nèi)各項安全工作的應(yīng)急預(yù)案，提高安全意識，對教師加強突發(fā)事件處理能力的培訓(xùn)等活動。加強對幼兒的安全教育和自我保護能力的培養(yǎng)。工作中要求所有教職員工嚴(yán)格按照各項衛(wèi)生保健制度做好一日工作。
二、抓好裝備管理，提高教育技術(shù)裝備規(guī)范化管理水平
1．加強制度建設(shè)
根據(jù)園所情況修訂、完善了教育技術(shù)裝備工作各項規(guī)章制度、各專用教室管理人員職責(zé)。所有規(guī)章制度均上墻，起到了提醒、督促作用。園內(nèi)每學(xué)期組織科發(fā)室、圖書館、音樂活動室、美工室、舞蹈房等專兼職管理員學(xué)習(xí)相關(guān)管理制度，明確崗位職責(zé)。
2．加強器材管理。
園內(nèi)十分重視各專用活動室的器材管理，做好器材的臺帳建設(shè)工作，把各類臺帳記錄作為考核的重要指標(biāo)。各活動室建有分類帳、總帳，各類帳冊能及時、準(zhǔn)確記載。各專用教室配有充足的櫥柜，各類儀器、器材、設(shè)備做到分類、按特性分室，儀器分類存放，整齊規(guī)范，做到定期保養(yǎng)，損壞及時維修，做好防腐、防塵、防潮等工作，使所有設(shè)備均處于可使用狀態(tài)。3.加強檢查督促
加強專用教室使用檢查。對照每學(xué)期的各活動室計劃，進入各活動室的班級進行簽到制度，對專用教室使用情況、使用記錄情況等進行突擊檢查，每月對使用情況進行考核，保證了專用教室的使用效率。
三、強化裝備應(yīng)用，提高教育技術(shù)裝備科學(xué)化應(yīng)用水平
1.開展信息技術(shù)培訓(xùn)。為切實提高廣大教師的理論水平和實際操作能力，我園將教育技術(shù)培訓(xùn)作為教師繼續(xù)教育的一項重要內(nèi)容。先后舉辦了多功能室設(shè)施使用培訓(xùn)、電子白板使用培訓(xùn)等。根據(jù)園內(nèi)實際，選擇責(zé)任心強、業(yè)務(wù)能力強的教師參加縣級以上的外出培訓(xùn)學(xué)習(xí)，提升裝備技術(shù)的使用能力。
2.開展信息技術(shù)各項競賽。內(nèi)容有信息技術(shù)與課程主題結(jié)合說課、上課比賽，多媒體課件制作、論文評比等，倡導(dǎo)教師加強信息技術(shù)應(yīng)用，廣泛查閱資料，開拓知識面，同時不斷提高應(yīng)用能力。
3.充分發(fā)揮信息技術(shù)在學(xué)校管理中的作用。加強信息技術(shù)在教務(wù)、財務(wù)、總務(wù)、學(xué)籍、檔案管理等方面的應(yīng)用，運用各類管理系統(tǒng)平臺使園內(nèi)管理更加科學(xué)規(guī)范。充分發(fā)揮園所網(wǎng)站在教育宣傳、交流、管理、育人、文化建設(shè)五大方面的重大作用，加大對學(xué)校的宣傳力度。
四、推動園本特色建設(shè)裝備，走特色化內(nèi)涵化發(fā)展之路。
我園的園本特色是音樂教育，主要是圍繞唱歌、舞蹈、打擊樂、音樂游戲、區(qū)域游戲等音樂活動形式開展的，將音樂活動安排在幼兒的一日活動的各個環(huán)節(jié)當(dāng)中，鼓勵孩子們大膽的唱起來、跳起來、創(chuàng)起來，我們意在培養(yǎng)孩子們的活潑開朗的性格，讓孩子們擁有一個開心快樂的童年。為了給孩子提供音樂特色教育保障，我們開展了一些類活動，包括教師音樂教育活動觀摩大探討、教師音樂基本功大賽、園本優(yōu)秀資源內(nèi)部研訓(xùn)等等。另外我園還在環(huán)境創(chuàng)設(shè)上為孩子們營造園本特色的氛圍，園所廣播系統(tǒng)根據(jù)一日活動各個環(huán)節(jié)設(shè)置了不同的、適合孩子們的美妙動聽的音樂，讓孩子們耳濡目染音樂氛圍帶來的教育和快樂。我園四層樓環(huán)境設(shè)計主要以音樂的內(nèi)容貫穿，主要有：教師們自創(chuàng)的園歌、自創(chuàng)的園所音樂文化、自創(chuàng)的《淮安美食味真美》富有地方特色的歌曲、還有各民族的舞蹈形式圖片、孩子們參加各類演出的圖片展示墻、幾乎每一處墻壁上都有孩子們耳熟能詳?shù)母枨鷪D片等等，所有這些圖片讓孩子們生活在快樂的海洋里，徜徉在美得熏陶里。另外我們注重特色活動效果的落地生根，為了孩子們有更好的活動展示平臺，我們在多功能大會議廳裝有一些類現(xiàn)代化設(shè)備，通過電子大屏，一體機，音響，燈光設(shè)備等，進行每月初的班級教師藝術(shù)活動展示以及每月底班級幼兒的藝術(shù)活動展示來進行效果的考核獎勵，大大促進了教師們的教育熱情。師生們在參加音樂競賽方面獲得了可喜的成績，教師的音樂活動多次獲得市、區(qū)級一等獎； 老師、幼兒的藝術(shù)展演也多次獲得市、區(qū)級一等獎；幼兒園也多次在市、區(qū)級獲得藝術(shù)活動優(yōu)秀組織獎。
總之，先進的設(shè)備、完備的設(shè)施，必須要有科學(xué)、規(guī)范的管理才能發(fā)揮最大的作用，我們將通過創(chuàng)建提升我園教育裝備管理水平目標(biāo)，對照標(biāo)準(zhǔn)，尋找差距，相信通過不懈努力，在建設(shè)、管理、應(yīng)用工作中將取得更大的成績。
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