第一篇：法治示范點(diǎn)標(biāo)準(zhǔn)

“法治單位、法治鄉(xiāng)村、法治社區(qū)、法治企業(yè)、法治學(xué)校、法治宗教、”創(chuàng)建工作標(biāo)準(zhǔn)

(一)村委會(huì)(居委會(huì))戰(zhàn)斗堡壘作用要發(fā)揮得好，切實(shí)把“法治機(jī)關(guān)”、法治鄉(xiāng)村“等法治創(chuàng)建工作納入重要議事日程，有專職領(lǐng)導(dǎo)親自負(fù)責(zé)，定期安排部署、檢查落實(shí)。

(二)治保會(huì)、人民調(diào)解委員會(huì)組織健全，達(dá)到組織、制度、工作、場(chǎng)所、經(jīng)費(fèi)、報(bào)酬六落實(shí)，并能扎實(shí)地開展工作。

(三)及時(shí)排查化解各類矛盾糾紛，調(diào)解率達(dá)100%，調(diào)解成功率在96%，不發(fā)生民轉(zhuǎn)刑案件。

(四)“五五“普法教育達(dá)標(biāo)，干群法制觀念不斷提高，能夠正確運(yùn)用法律手段維護(hù)自己的合法權(quán)益，勇于同各種違法犯罪活動(dòng)作斗爭(zhēng)。

法治單位創(chuàng)建標(biāo)準(zhǔn)

（一）按照 “五五”普法規(guī)劃目標(biāo)要求, 健全單位依法治理工作領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu)和工作制度；制定機(jī)關(guān)普法宣傳教育工作規(guī)劃和年度計(jì)劃，認(rèn)真組織實(shí)施，定期檢查考核，并將普法依法治理作為全年目標(biāo)責(zé)任考核內(nèi)容；指定專人負(fù)責(zé)普法工作，活動(dòng)經(jīng)費(fèi)落實(shí)，定期開展活動(dòng)，工作資料齊全。

（二）堅(jiān)持黨組（黨委）理論學(xué)習(xí)中心組學(xué)法制度、干部學(xué)法制度。制定單位法律學(xué)習(xí)年度計(jì)劃和階段性計(jì)劃，通過集中學(xué)習(xí)、觀看法制錄相、法律知識(shí)培訓(xùn)、座談會(huì)、交流會(huì)、學(xué)習(xí)園地等形式，使干部學(xué)法制度化、經(jīng)?；?；集中學(xué)習(xí)培訓(xùn)時(shí)間一年不少于40小時(shí)；有普法學(xué)習(xí)教材、學(xué)習(xí)筆記和心得體會(huì)。

（三）對(duì)干部職工進(jìn)行法制教育培訓(xùn)，定期組織職工學(xué)習(xí)與本單位業(yè)務(wù)相關(guān)的專業(yè)法律法規(guī)知識(shí)，學(xué)習(xí)活動(dòng)有教材、有記載，并積極參加依法治縣辦組織的各類法制培訓(xùn)教育活動(dòng)。

（四）負(fù)責(zé)做好基層單位普法工作，開展專業(yè)法律知識(shí)的普及教育工作。利用發(fā)放宣傳資料、制作宣傳板、開辟法制專欄、設(shè)點(diǎn)咨詢、懸掛橫幅、舉辦培訓(xùn)、組裝宣傳車、法制文藝活動(dòng)等形式開展宣傳活動(dòng)。轄區(qū)群眾、執(zhí)法對(duì)象的法律普及率達(dá)到95%以上，有各類宣傳活動(dòng)文字、圖片記載。

（五）規(guī)范行政執(zhí)法行為，將單位的管理和服務(wù)納入法制化軌道，公開辦事程序和服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)，嚴(yán)格依照法定內(nèi)容和程序開展各項(xiàng)執(zhí)法活動(dòng)。落實(shí)行政執(zhí)法責(zé)任制、執(zhí)法公示制和錯(cuò)案追究制，積極探索建立執(zhí)法質(zhì)量考核評(píng)議制度，全年無(wú)違法事件發(fā)生。各項(xiàng)執(zhí)法活動(dòng)記錄、資料齊全，執(zhí)法檔案規(guī)范齊備。

（六）健全完善單位糾紛調(diào)解、安置幫教工作組織、制度建設(shè)，認(rèn)真做好單位內(nèi)部糾紛

調(diào)處和兩勞解釋人員幫教工作，全年無(wú)糾紛激化和兩勞解釋人員重新犯罪現(xiàn)象發(fā)生。

（七）專項(xiàng)治理部門緊緊圍繞縣委縣政府中心工作，開展各項(xiàng)專項(xiàng)治理活動(dòng)，切實(shí)解決與群眾生產(chǎn)生活密切相關(guān)的熱難點(diǎn)問題，全年無(wú)因侵害群眾利益而引發(fā)的群體性事件。

（八）按時(shí)參加依法治縣辦組織的全縣干部法律知識(shí)考試、培訓(xùn)，積極參加“12.4”全國(guó)法制宣傳日等宣傳活動(dòng)。

（九）創(chuàng)新普法形式，積極探索普法依法治理的有效途徑和方法，大力宣傳表彰學(xué)法用法先進(jìn)典型和先進(jìn)事跡，不斷將單位普法依法治理活動(dòng)推向深入。

法治企業(yè)創(chuàng)建標(biāo)準(zhǔn)

（一）建立健全普法依法治企工作領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu)和工作制度；有普法依法治企工作規(guī)劃和年度實(shí)施計(jì)劃，認(rèn)真組織實(shí)施。做到依法治企工作有計(jì)劃、有落實(shí)、有檢查，普法依法治企工作經(jīng)常化，普法經(jīng)費(fèi)落實(shí)，普法依法治企各項(xiàng)活動(dòng)資料齊全。

（二）建立健全企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理人員學(xué)法用法工作制度，采取集中學(xué)習(xí)、培訓(xùn)、專題輔導(dǎo)、講座、參加上級(jí)組織的法制培訓(xùn)考試等形式，強(qiáng)化企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理人員法律素質(zhì)，提高企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理人員依法治企的能力和水平。企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理人員每年學(xué)法時(shí)間不少于30小時(shí)，有學(xué)習(xí)筆記和心得體會(huì)。

（三）加強(qiáng)企業(yè)職工普法教育，集中學(xué)習(xí)和自學(xué)相結(jié)合，利用企業(yè)內(nèi)部閉路電視、網(wǎng)絡(luò)、廣播、職工業(yè)余學(xué)校等形式，強(qiáng)化企業(yè)職工法律學(xué)習(xí)，企業(yè)職工法律知識(shí)普及率達(dá)到95%以上。

（四）設(shè)立企業(yè)普法宣傳教育櫥窗，利用宣傳圖板、法律培訓(xùn)、宣傳標(biāo)語(yǔ)、橫幅、廣播電視專題講座等形式，營(yíng)造濃厚的企業(yè)普法教育氛圍。

（五）圍繞企業(yè)管理、生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)，組織開展依法治企活動(dòng)，依法規(guī)范企業(yè)

管理和生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)行為，建立企業(yè)法律顧問制度，確保企業(yè)管理和生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)依法進(jìn)行、規(guī)范有序；積極開展“誠(chéng)信守法企業(yè)”創(chuàng)建活動(dòng)，依法履行企業(yè)法定義務(wù)，依法保障職工合法權(quán)益；通過開展依法治企活動(dòng)，不斷提高企業(yè)法治化管理水平，全年企業(yè)無(wú)重大違法事件發(fā)生。

（六）健全企業(yè)調(diào)委會(huì)、安置幫教、法律援助工作站等工作機(jī)構(gòu)，完善工作制度，落實(shí)各項(xiàng)工作任務(wù)，工作資料齊全；加強(qiáng)企業(yè)矛盾糾紛排查調(diào)處工作，尤其是群體性糾紛、易激化糾紛的調(diào)處，全年無(wú)糾紛激化和民轉(zhuǎn)刑案件發(fā)生；加強(qiáng)兩勞解釋人員的安置幫教工作，建立幫教檔案，落實(shí)幫教措施，定期開展幫教工作，無(wú)重新犯罪現(xiàn)象發(fā)生；加大企業(yè)法律援助工作力度，隨時(shí)掌握和上報(bào)法律援助信息，確保弱勢(shì)群體的合法權(quán)益得到維護(hù)。

（七）創(chuàng)新普法形式，積極探索普法依法治企有效方法，及時(shí)總結(jié)推廣工作經(jīng)驗(yàn)，大力宣傳表彰企業(yè)學(xué)法用法先進(jìn)典型和先進(jìn)事跡，在企業(yè)樹立守法光榮、違法可恥的良好風(fēng)氣。

法治校園創(chuàng)建標(biāo)準(zhǔn)

（一）健全普法依法治校工作領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu)和工作制度，法制宣傳教育工作納入學(xué)校工作計(jì)劃，作為全年目標(biāo)責(zé)任考核重要內(nèi)容，有普法依法治校工作規(guī)劃和年度計(jì)劃，并認(rèn)真組織實(shí)施，有專門機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)普法依法治校工作，普法經(jīng)費(fèi)落實(shí)，普法依法治校各項(xiàng)活動(dòng)資料齊全。

（二）加強(qiáng)學(xué)校教職員工法律學(xué)習(xí)培訓(xùn)，健全完善教職員工學(xué)法用法工作制度，采取集中學(xué)習(xí)、舉辦專題培訓(xùn)、參加上級(jí)組織的法制培訓(xùn)、法律知識(shí)考試等形式，不斷提高教職員工法律素質(zhì)，教職員工每年學(xué)法時(shí)間不少于40小時(shí)，有學(xué)習(xí)筆記和心得體會(huì)。

（三）發(fā)揮課堂教育在青少年法制教育的基礎(chǔ)性、主渠道作用，做到學(xué)校法制教育計(jì)劃、教材、課時(shí)、師資“四落實(shí)”。

（四）學(xué)校有固定法制宣傳陣地，設(shè)置法制宣傳櫥窗、專欄，定期更換宣傳內(nèi)容，建立法律圖書角，向?qū)W生開放，采取宣傳圖片展覽、宣傳標(biāo)語(yǔ)、法制專題培訓(xùn)等形式，營(yíng)造濃厚普法教育氛圍，并結(jié)合青少年身心特點(diǎn)，利用法律演講賽、征文比賽、法制手抄報(bào)、法制文藝演出，組織模擬法庭、法院現(xiàn)場(chǎng)開庭、違法青少年現(xiàn)身說教、法律知識(shí)講座等形式，寓教于樂，開展形式多樣的校園普法教育活動(dòng)，校園普法活動(dòng)有文字、圖片記錄，學(xué)生常用法律知識(shí)普及率達(dá)到95%以上，全年無(wú)校園違法事件發(fā)生。

（五）健全學(xué)校法制副校長(zhǎng)、輔導(dǎo)員工作機(jī)制，定期開展校園法制教育活動(dòng)，堅(jiān)持開展校園“法紀(jì)教育周”活動(dòng)。加強(qiáng)校園法制教育基地建設(shè)，堅(jiān)持開辦家長(zhǎng)學(xué)校，定期組織開展活動(dòng)。

（六）加強(qiáng)校園周邊環(huán)境整治，會(huì)同公安、工商、文化等有關(guān)部門單位，綜合治理校園周邊環(huán)境，為青少年健康成長(zhǎng)營(yíng)造良好法治環(huán)境。

（七）創(chuàng)新普法依法治校形式，積極探索普法依法治校有效方法，及時(shí)總結(jié)推廣工作經(jīng)驗(yàn)，大力宣傳表彰學(xué)法用法先進(jìn)典型和先進(jìn)事跡，在校園樹立守法光榮、違法可恥的良好風(fēng)氣。

民主法治村創(chuàng)建標(biāo)準(zhǔn)

（一）建立健全村級(jí)普法依法治理領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu)和各項(xiàng)工作制度，有專人負(fù)責(zé)村普法依法治理工作，有專門的普法工作場(chǎng)所，普法活動(dòng)經(jīng)費(fèi)落實(shí)。有普法依法治理規(guī)劃和年度工作計(jì)劃，并認(rèn)真組織實(shí)施，各種普法依法治理活動(dòng)資料齊全。

（二）健全村干部學(xué)法用法工作制度，利用法制夜校、集中學(xué)習(xí)、參加縣、鄉(xiāng)組織的法制培訓(xùn)、法律知識(shí)考試等形式，強(qiáng)化村干部的法律知識(shí)學(xué)習(xí)，通過學(xué)習(xí)教育，不斷提高村干部依法管理村務(wù)的能力和水平，村干部每年學(xué)法時(shí)間不少于40小時(shí)，有學(xué)習(xí)筆記和心得體會(huì)。

（三）認(rèn)真做好村民的普法宣傳教育活動(dòng)，建立村法律顧問室，以法律顧問室為平臺(tái)，為村民提供法律咨詢、法律宣傳、民事、經(jīng)濟(jì)案件代理等全方位的法律服務(wù)。加強(qiáng)農(nóng)村普法

網(wǎng)絡(luò)建設(shè)，每10戶設(shè)立一個(gè)法制宣傳中心戶長(zhǎng)，組建一支普法志愿者隊(duì)伍，定期開展普法活動(dòng)，并做好普法骨干教育培訓(xùn)工作。利用村有線廣播、農(nóng)村集市設(shè)點(diǎn)宣傳、發(fā)放宣傳資料、刷寫墻體標(biāo)語(yǔ)、懸掛宣傳橫幅、舉辦培訓(xùn)班、入戶宣傳等形式，廣泛開展與農(nóng)村群眾生產(chǎn)生活密切相關(guān)的法律法規(guī)宣傳，教育村民學(xué)法、知法、用法，依法維護(hù)自身合法權(quán)益；加強(qiáng)對(duì)外出務(wù)工人員的法律培訓(xùn)，每年舉辦各類宣傳教育活動(dòng)不少于5次，農(nóng)村常用法律知識(shí)普及率達(dá)到90%以上。

（四）認(rèn)真開展依法治村工作，健全完善村民自治、村委會(huì)換屆選舉各項(xiàng)工作機(jī)制，健全村務(wù)、財(cái)務(wù)公開制度，將各項(xiàng)村務(wù)活動(dòng)納入法制軌道，提高依法治村的工作水平，做到村干部依法管理、村民依法辦事。

（五）健全村調(diào)委會(huì)、安置幫教、法律援助工作站等工作機(jī)構(gòu)，完善各項(xiàng)工作制度，落實(shí)各項(xiàng)工作措施，工作資料齊全。加強(qiáng)村矛盾糾紛排查調(diào)處工作，尤其是群體性糾紛、上訪糾紛的調(diào)處，將糾紛化解在基層，消滅在萌芽狀態(tài)，全年無(wú)糾紛激化和民轉(zhuǎn)刑案件發(fā)生。加強(qiáng)兩勞解釋人員安置幫教工作，建立幫教工作檔案，落實(shí)幫教措施，定期進(jìn)行幫教，全年無(wú)重新犯罪現(xiàn)象發(fā)生。加大法律援助工作力度，隨時(shí)掌握和上報(bào)法律援助信息，切實(shí)維護(hù)弱勢(shì)群體的合法權(quán)益。

（六）加強(qiáng)社會(huì)治安綜合治理工作，不斷加大治安防范工作力度，健全各項(xiàng)工作制度，加強(qiáng)進(jìn)城務(wù)工人員、暫住人員、流動(dòng)人員的管理，加強(qiáng)村治安防范組織、技防設(shè)施建設(shè)，確保農(nóng)村社會(huì)穩(wěn)定。

（七）加強(qiáng)農(nóng)村法制文化建設(shè)，設(shè)立法制宣傳欄，定期更換內(nèi)容，建立法律圖書角，向廣大村民開放，利用墻體法制宣傳標(biāo)語(yǔ)、宣傳畫、建立法制宣傳一條街、組織法制文藝演出等群眾喜聞樂見的形式，開展各種法制文化教育活動(dòng)，營(yíng)造濃厚的農(nóng)村法制文化教育氛圍。

（八）創(chuàng)新普法形式，積極探索普法依法治理有效方法，及時(shí)總結(jié)工作經(jīng)驗(yàn)，大力宣傳表彰村民學(xué)法用法先進(jìn)典型和先進(jìn)事跡，在全村樹立守法光榮、違法可恥的良好風(fēng)氣。

民主法治社區(qū)創(chuàng)建標(biāo)準(zhǔn)

（一）健全社區(qū)普法依法治理領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu)和各項(xiàng)工作制度，有專人負(fù)責(zé)普法依法治理工作，有專門的普法工作場(chǎng)所，普法活動(dòng)經(jīng)費(fèi)落實(shí)。有普法依法治理規(guī)劃和年度工作計(jì)劃，并認(rèn)真組織實(shí)施，各項(xiàng)普法依法治理活動(dòng)資料齊全。

（二）健全居委會(huì)干部學(xué)法用法工作制度，利用法制夜校、集中學(xué)習(xí)、參加上級(jí)組織的法制培訓(xùn)、法律知識(shí)考試等形式，強(qiáng)化居委會(huì)干部的法律知識(shí)學(xué)習(xí)，通過學(xué)習(xí)教育，不斷提高居委會(huì)干部依法管理的能力和水平，居委會(huì)干部每年學(xué)法時(shí)間不少于40小時(shí)，有學(xué)習(xí)筆記和心得體會(huì)。

（三）開展社區(qū)法制宣傳 “十個(gè)一”活動(dòng)。建立社區(qū)法律服務(wù)室，設(shè)立社區(qū)法制宣傳專欄，有一個(gè)法律圖書角，有一張便民服務(wù)卡，建立一套居民學(xué)法制度，給外來暫住流動(dòng)人口一封信活動(dòng)，設(shè)立每周法律一題，制作一張法律進(jìn)社區(qū)時(shí)間表，堅(jiān)持每季度上一堂法制課，組建一支法制宣傳教育志愿者隊(duì)伍。

（四）認(rèn)真做好社區(qū)居民的普法宣傳教育活動(dòng)，以社區(qū)法律服務(wù)室為平臺(tái)，為居民提供法律咨詢、法律宣傳、糾紛調(diào)解、民事、經(jīng)濟(jì)案件代理等全方位的法律服務(wù)，為居民群眾排憂解難。加強(qiáng)社區(qū)普法網(wǎng)絡(luò)建設(shè)，設(shè)立樓道普法宣傳員，組建一支社區(qū)普法志愿者隊(duì)伍，定期開展普法活動(dòng)，并做好普法骨干教育培訓(xùn)工作。要充分利用懸掛宣傳橫幅、設(shè)點(diǎn)宣傳、發(fā)放宣傳資料、舉辦培訓(xùn)班、入戶宣傳等形式，廣泛開展與社區(qū)居民生活密切相關(guān)法律的宣傳教育活動(dòng)，教育廣大居民學(xué)法、知法、用法，依法維護(hù)自身合法權(quán)益，加強(qiáng)對(duì)進(jìn)城務(wù)工人員、暫住人員的法制教育，每年舉辦各類宣傳教育活動(dòng)不少于5次，社區(qū)常用法律知識(shí)普及率達(dá)到90%以上，各種普法活動(dòng)資料齊全。

（五）認(rèn)真開展社區(qū)依法治理工作，積極推進(jìn)社區(qū)民主法制建設(shè)進(jìn)程，健全完善居民自治、居委會(huì)換屆選舉各項(xiàng)工作機(jī)制，實(shí)行政務(wù)公開制度，將社區(qū)各項(xiàng)管理活動(dòng)納入法制軌道，暢通居民參與管理和監(jiān)督社區(qū)事務(wù)的途徑，落實(shí)基層民主各項(xiàng)制度，不斷提高社區(qū)法治化管理水平，切實(shí)做到居委會(huì)依法管理、居民依法辦事。

（六）健全社區(qū)調(diào)委會(huì)、安置幫教、法律援助工作站等工作機(jī)構(gòu)，完善各項(xiàng)工作制度，落實(shí)各項(xiàng)工作措施，工作資料齊全。加強(qiáng)社區(qū)矛盾糾紛排查調(diào)處工作，尤其是群體性糾紛、易激化糾紛的調(diào)處，全力將糾紛化解在基層，消滅在萌芽狀態(tài)，全年無(wú)糾紛激化和民轉(zhuǎn)刑案件發(fā)生。加強(qiáng)兩勞解釋人員的安置幫教工作，建立幫教工作檔案，落實(shí)幫教措施，定期幫教，全年無(wú)重新犯罪現(xiàn)象發(fā)生。加大社區(qū)法律援助工作力度，隨時(shí)掌握和上報(bào)法律援助信息，維護(hù)好社會(huì)弱勢(shì)群體的合法權(quán)益。

（七）加強(qiáng)社會(huì)治安綜合治理工作，不斷加大治安防范工作力度，健全各項(xiàng)工作制度，加強(qiáng)對(duì)社區(qū)進(jìn)城務(wù)工人員、暫住人員的管理，加強(qiáng)社區(qū)治安防范組織、技防設(shè)施建設(shè)，確保社區(qū)治安秩序穩(wěn)定。

（八）加強(qiáng)法制文化建設(shè)，設(shè)立法制宣傳欄，定期更換內(nèi)容，建立法律圖書角，向廣大居民開放，利用宣傳橫幅、圖片展覽、組織法制文藝演出等形式開展宣傳，充分利用社區(qū)文化站、活動(dòng)室等文化活動(dòng)陣地，廣泛開展豐富多彩法制文化教育活動(dòng)，營(yíng)造濃厚的社區(qū)法制文化教育氛圍。

（九）創(chuàng)新普法形式，積極探索普法依法治理有效方法，及時(shí)總結(jié)推廣工作經(jīng)驗(yàn)，大力宣傳表彰居民學(xué)法用法先進(jìn)典型和先進(jìn)事跡，樹立守法光榮、違法可恥的良好社會(huì)風(fēng)氣。

第二篇：示范點(diǎn)創(chuàng)建標(biāo)準(zhǔn)

機(jī)關(guān)黨建示范點(diǎn)標(biāo)準(zhǔn)

一、部門黨組織重視。部門黨組織建立抓基層黨建工作責(zé)任制，全面推行“一崗雙責(zé)”。黨建工作有規(guī)劃、有計(jì)劃，思路清晰，重點(diǎn)突出、措施得力、落實(shí)到位、成效明顯。每年至少兩次聽取黨建工作匯報(bào)，加強(qiáng)對(duì)黨建工作的領(lǐng)導(dǎo)和指導(dǎo)，支持和保證機(jī)關(guān)黨組織履行職能、充分發(fā)揮作用。

二、領(lǐng)導(dǎo)班子堅(jiān)強(qiáng)。班子健全，設(shè)置合理，按時(shí)換屆，及時(shí)改選或補(bǔ)選。堅(jiān)持和完善民主集中制，每年召開至少一次民主生活會(huì)，堅(jiān)持黨員領(lǐng)導(dǎo)干部“雙重”組織生活會(huì)制度，會(huì)前準(zhǔn)備充分、批評(píng)與自我批評(píng)深入，找準(zhǔn)整改方向和明確整改措施。堅(jiān)持“三會(huì)一課”制度，認(rèn)真落實(shí)“三會(huì)”要求，黨組織負(fù)責(zé)人每年帶頭為黨員上黨課。黨員行政“一把手”每年為黨員至少上一次黨課。

三、黨員隊(duì)伍過硬。黨員干部自覺服從黨組織領(lǐng)導(dǎo)，遵守黨章黨紀(jì)，認(rèn)真履行黨員義務(wù)，先鋒模范作用發(fā)揮明顯。重視入黨積極分子的教育培養(yǎng)，黨員發(fā)展有計(jì)劃，堅(jiān)持公示制、票決制等制度，各種表格材料填寫完整規(guī)范，程序規(guī)范。積極開展“民主評(píng)議黨員”活動(dòng)并將評(píng)議結(jié)果公開，有部署、有落實(shí)、有成效。單位無(wú)群體事件發(fā)生，黨員干部無(wú)違法違紀(jì)行為。

四、黨風(fēng)政風(fēng)清正。堅(jiān)持開展文明機(jī)關(guān)創(chuàng)建活動(dòng)，組織開展類似“黨員示范崗”、“我是共產(chǎn)黨員”等主題實(shí)踐活動(dòng)和機(jī)關(guān)文化活動(dòng)，黨員在日常工作和服務(wù)群眾方面先鋒作用明顯。實(shí)行黨務(wù)政務(wù)公開，公開內(nèi)容、時(shí)間和程序明確規(guī)范。實(shí)行黨組織和黨員公開承諾，黨員發(fā)展意識(shí)、服務(wù)意識(shí)強(qiáng)。健全并落實(shí)辦事公開、一次性告知、首問責(zé)任、限時(shí)辦結(jié)、責(zé)任追究等制度，積極打造學(xué)習(xí)型、服務(wù)型、創(chuàng)新型機(jī)關(guān)。

五、規(guī)章制度健全。機(jī)關(guān)黨的建設(shè)各項(xiàng)制度（黨費(fèi)收繳制度、“三會(huì)一課”制度、黨員干部培訓(xùn)制度、黨建督促檢查制度、民主議事制度、民主評(píng)議黨員制度、民主生活會(huì)制度、組織生活會(huì)制度、發(fā)展黨員工作制度、黨務(wù)政務(wù)公開制度、黨員聯(lián)系服務(wù)群眾制度、黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制度、黨建工作責(zé)任制度）健全完善，落實(shí)有力，黨建工作有章可循，有規(guī)可依。

六、檔案資料規(guī)范。黨建工作文檔資料詳實(shí)完整、收集及時(shí)、保管妥當(dāng)。黨建工作的文件、計(jì)劃、總結(jié)以及各項(xiàng)活動(dòng)方案、措施、簡(jiǎn)報(bào)、會(huì)議記錄、宣傳稿件、影像資料等齊全有序，分類歸檔清楚，能夠充分反映機(jī)關(guān)黨建工作情況和成果。

七、黨建氛圍濃厚。充分利用辦公室、會(huì)議室、走廊、樓梯間等建立黨建工作陣地，打造立體式黨建格局，形成“時(shí)時(shí)抓黨建、處處是黨建”濃厚工作氛圍，詳實(shí)反映黨建工作的經(jīng)驗(yàn)、做法和成果。結(jié)合單位實(shí)際合理布局黨旗黨徽、黨建圖書資料、黨建文化、黨建工作檔案和工作臺(tái)賬、黨建信息化設(shè)備等，注重科學(xué)應(yīng)用、發(fā)揮作用。

八、黨建工作創(chuàng)新。建立科學(xué)有效的創(chuàng)新制度，制定符合實(shí)際的創(chuàng)新工作目標(biāo)，重點(diǎn)圍繞解決工作中的熱點(diǎn)難點(diǎn)問題，進(jìn)行工作方式方法和工作思路的創(chuàng)新。黨員干部善于謀劃，肯于思考，將個(gè)人本職工作主動(dòng)納入全局工作坐標(biāo)。單位有創(chuàng)新工作項(xiàng)目，科室有創(chuàng)新工作內(nèi)容，黨員干部有創(chuàng)新工作建議，創(chuàng)新創(chuàng)造貫穿于機(jī)關(guān)工作的始終。每年能夠推出1—2項(xiàng)在市以上有推廣宣傳價(jià)值的創(chuàng)新工作經(jīng)驗(yàn)。

三、工作步驟

第一階段：活動(dòng)準(zhǔn)備階段（4月10日前）。各機(jī)關(guān)黨組織依照工委下發(fā)的《實(shí)施意見》，成立領(lǐng)導(dǎo)小組，對(duì)照創(chuàng)建的目標(biāo)任務(wù)和具體標(biāo)準(zhǔn)，制定切實(shí)可行、具有針對(duì)性和可操作性的創(chuàng)建活動(dòng)實(shí)施方案。

第二階段：組織實(shí)施階段（11月10日前）。各機(jī)關(guān)黨組織根據(jù)各自創(chuàng)建活動(dòng)實(shí)施方案，作出具體的安排部署，并組織實(shí)施。

第三階段：驗(yàn)收評(píng)選階段（11月30日前）。各機(jī)關(guān)黨組織根據(jù)各自創(chuàng)建情況填寫“縣直機(jī)關(guān)黨建工作示范點(diǎn)申報(bào)表”，機(jī)關(guān)工委組成考評(píng)組，采取聽匯報(bào)、召開座談會(huì)、實(shí)地查看、個(gè)別走訪和發(fā)放測(cè)評(píng)表等方式，對(duì)申報(bào)單位創(chuàng)建“黨建示范點(diǎn)”活動(dòng)進(jìn)行考核驗(yàn)收。在實(shí)地考核的基礎(chǔ)上，研究確定黨建示范點(diǎn)名單并公示。

第四階段：宣傳推廣階段（12月底前）。組織召開機(jī)關(guān)黨建示范點(diǎn)創(chuàng)建經(jīng)驗(yàn)交流會(huì)，對(duì)確定為機(jī)關(guān)黨建示范點(diǎn)的黨組織進(jìn)行命名并頒發(fā)獎(jiǎng)牌。通過有關(guān)媒體，宣傳推廣機(jī)關(guān)黨建示范點(diǎn)的好思路、好經(jīng)驗(yàn)、好做法，以機(jī)關(guān)黨建示范點(diǎn)的實(shí)際成果來輻射、帶動(dòng)和創(chuàng)新面上機(jī)關(guān)黨建工作，提升機(jī)關(guān)黨建整體水平。

四、工作要求

組織開展黨建示范點(diǎn)創(chuàng)建工作，是推進(jìn)縣直機(jī)關(guān)黨建工作，促進(jìn)各級(jí)基層組織和機(jī)關(guān)廣大共產(chǎn)黨員充分發(fā)揮作用的重要舉措。各單位要切實(shí)把創(chuàng)建活動(dòng)提上議程，真抓實(shí)干，務(wù)求實(shí)效。工作中，要樹立精品意識(shí)和創(chuàng)新意識(shí)，切實(shí)做到年初搞好部署規(guī)劃，平時(shí)抓好督促管理，年終搞好總結(jié)提升。要落實(shí)黨組織領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任制，指定專人及有關(guān)科室專門負(fù)責(zé)創(chuàng)建工作，確保創(chuàng)建工作落到實(shí)處。

對(duì)本考核認(rèn)定的機(jī)關(guān)黨建示范點(diǎn)，機(jī)關(guān)工委將實(shí)行動(dòng)態(tài)管理，實(shí)行復(fù)核制。對(duì)工作勁頭不減、成效突出、示范帶動(dòng)作用明顯的予以保留，對(duì)工作滑坡、出現(xiàn)違法違紀(jì)現(xiàn)象、特別是受到縣或其上級(jí)機(jī)關(guān)通報(bào)批評(píng)的，予以撤銷命名。

第三篇：《文明示范點(diǎn)創(chuàng)建標(biāo)準(zhǔn)》

《文明示范點(diǎn)創(chuàng)建標(biāo)準(zhǔn)》

文明示范點(diǎn)創(chuàng)建是公司文明單位系列創(chuàng)建工作的深化和發(fā)展。活動(dòng)旨在認(rèn)真總結(jié)公司多年來“文明單位、文明工段（作業(yè)區(qū)）、文明班組、文明職工”系列創(chuàng)建活動(dòng)成果經(jīng)驗(yàn)的基礎(chǔ)上，適應(yīng)新形勢(shì)，圍繞“兩步跨越”發(fā)展目標(biāo)和“挖潛增效、生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)和技改建設(shè)”等中心任務(wù)，進(jìn)一步強(qiáng)化企業(yè)“道德、誠(chéng)信、文明、素質(zhì)、形象”教育，深化“四滿意”服務(wù)和文明窗口創(chuàng)建活動(dòng)，加強(qiáng)企業(yè)文明管理，促進(jìn)職工思想道德素質(zhì)、文化技術(shù)素質(zhì)和個(gè)人品德素質(zhì)的快速提升，促進(jìn)企業(yè)各項(xiàng)管理的加強(qiáng)，促進(jìn)企業(yè)文化環(huán)境形象的明顯改善，提升企業(yè)的綜合競(jìng)爭(zhēng)力。通過文明示范點(diǎn)創(chuàng)建活動(dòng)，切實(shí)發(fā)揮教育引領(lǐng)、典型示范、輻射帶動(dòng)作用，為構(gòu)建“和諧承鋼”，實(shí)現(xiàn)企業(yè)又好又快發(fā)展，發(fā)揮新優(yōu)勢(shì)、爭(zhēng)做新貢獻(xiàn)。

創(chuàng)建標(biāo)準(zhǔn)

文明示范點(diǎn)創(chuàng)建活動(dòng)著重圍繞“文明單位、文明工段（作業(yè)區(qū)）、文明班組、文明崗位”四個(gè)層次展開。結(jié)合企業(yè)實(shí)際，特制定如下標(biāo)準(zhǔn)：

（一）文明單位示范點(diǎn)創(chuàng)建標(biāo)準(zhǔn)

1.深入貫徹落實(shí)黨的十七大精神和科學(xué)發(fā)展觀理論，領(lǐng)導(dǎo)班子堅(jiān)持“兩手抓、兩手都要硬”的方針，“四好”班子創(chuàng)建活動(dòng)顯著。領(lǐng)導(dǎo)干部思想解放、開拓創(chuàng)新、表率作用強(qiáng)，廉潔勤政、團(tuán)結(jié)協(xié)作、作風(fēng)民主好。在干部年終測(cè)評(píng)中，領(lǐng)導(dǎo)班子綜合評(píng)價(jià)85%以上；職代會(huì)民主評(píng)議領(lǐng)導(dǎo)班子滿意率達(dá)85%以上。2.生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)、挖潛增效業(yè)績(jī)突出。圍繞企業(yè)目標(biāo)任務(wù)，深入開展對(duì)標(biāo)挖潛增效活動(dòng)，出色完成公司下達(dá)的產(chǎn)量、成本和經(jīng)濟(jì)技術(shù)指標(biāo)，并達(dá)到集團(tuán)先進(jìn)水平。3.堅(jiān)持開展社會(huì)主義榮辱觀和社會(huì)主義核心價(jià)值體系教育。結(jié)合實(shí)際，加強(qiáng)“道德、誠(chéng)信、文明”教育，把職業(yè)道德建設(shè)融入生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)管理中，有效地開展“創(chuàng)爭(zhēng)”、“四滿意”服務(wù)以及文明窗口創(chuàng)建等活動(dòng)，以職業(yè)道德建設(shè)促進(jìn)社會(huì)公德和家庭美德建設(shè)，企業(yè)內(nèi)熱愛學(xué)習(xí)、鉆研技術(shù)、愛崗敬業(yè)、誠(chéng)實(shí)守信、拼搏進(jìn)取、和諧奉獻(xiàn)的氛圍濃厚。4.以“迎奧運(yùn)、講文明、塑形象”為主題，開展文明禮儀宣傳教育活動(dòng)，提升職工的文明意識(shí)和文明素質(zhì)。通過教育引導(dǎo)和制度約束，提高職工個(gè)人品德素養(yǎng)以及良好文明行為習(xí)慣的養(yǎng)成。單位職工文明形象好，企業(yè)社會(huì)形象優(yōu)秀。

5、在大集團(tuán)企業(yè)文化框架下，加強(qiáng)特色的企業(yè)文化建設(shè)，把文化理念滲透到企業(yè)的生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)、服務(wù)、管理之中。領(lǐng)導(dǎo)重視，注重投入，以豐富多彩的企業(yè)文化建設(shè)活動(dòng)，增強(qiáng)企業(yè)的凝聚力和文化力。

6.將公司安全、質(zhì)量、環(huán)境等專業(yè)管理體系貫標(biāo)要求，納入文明示范點(diǎn)創(chuàng)建活動(dòng)。以文明管理推動(dòng)企業(yè)生產(chǎn)、安全、環(huán)境、設(shè)備、質(zhì)量等專業(yè)管理，單位的綜合管理水平大幅度提升。深化“5S“管理，加強(qiáng)現(xiàn)場(chǎng)定置管理、環(huán)境美化綠化和節(jié)能減排工作。單位環(huán)境形象成果顯著。節(jié)能減排工作指標(biāo)創(chuàng)優(yōu)。

（二）文明工段（作業(yè)區(qū)）示范點(diǎn)創(chuàng)建標(biāo)準(zhǔn)

1.結(jié)合本工段（作業(yè)區(qū)）特點(diǎn)和實(shí)際，制定文明示范點(diǎn)創(chuàng)建計(jì)劃和實(shí)施內(nèi)容。工段（作業(yè)區(qū)）內(nèi)文明班組達(dá)95%以上。2.注重職工思想道德教育。結(jié)合實(shí)際，開展“三德三做”主題教育。加強(qiáng)文明素質(zhì)教育，積極參加公司“迎奧運(yùn)、講文明、塑形象”活動(dòng)，培養(yǎng)良好的道德風(fēng)尚。開展學(xué)習(xí)型工段（作業(yè)區(qū)）創(chuàng)建活動(dòng)，強(qiáng)化職業(yè)技能培訓(xùn)，培養(yǎng)企業(yè)技術(shù)拔尖人才，促進(jìn)職工技術(shù)素質(zhì)水平的提升。單位風(fēng)氣正，職工素質(zhì)高，團(tuán)隊(duì)和諧戰(zhàn)斗力強(qiáng)。

3.加強(qiáng)設(shè)備安全管理。實(shí)現(xiàn)“紅旗設(shè)備”達(dá)90%以上，全年無(wú)重大設(shè)備事故。崗位作業(yè)標(biāo)準(zhǔn)、安全操作規(guī)程及各項(xiàng)規(guī)章制度健全，認(rèn)真貫徹執(zhí)行。堅(jiān)持定期開展安全教育培訓(xùn)，全年無(wú)違章、違規(guī)和安全事故隱患，無(wú)人身傷亡事故。4.加強(qiáng)基礎(chǔ)管理。按照黨建貫標(biāo)工作要求，規(guī)范各種記錄，嚴(yán)格內(nèi)部管理，強(qiáng)化勞動(dòng)紀(jì)律和各項(xiàng)規(guī)章制度的執(zhí)行，堅(jiān)持段務(wù)公開，提高管理透明度。5.強(qiáng)化管理?，F(xiàn)場(chǎng)和定置管理統(tǒng)一規(guī)劃，定置規(guī)范整齊，標(biāo)志明顯，物流有序，整潔明亮。加強(qiáng)環(huán)保節(jié)能意識(shí)和有效治理，節(jié)能減排效果顯著，無(wú)重大污染事故發(fā)生。定置管理標(biāo)準(zhǔn)化，實(shí)現(xiàn)環(huán)境凈化、綠化、美化和亮化。6.指標(biāo)任務(wù)完成突出。結(jié)合實(shí)際，制訂挖潛增效措施，將生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)和挖潛增效等指標(biāo)層層分解落實(shí)到班組、崗位和個(gè)人。圍繞全年目標(biāo)任務(wù)，組織開展合理化建議、技術(shù)攻關(guān)、技術(shù)創(chuàng)新和勞動(dòng)競(jìng)賽等活動(dòng)，圓滿完成單位下達(dá)的各項(xiàng)指標(biāo)和任務(wù)，各項(xiàng)工作爭(zhēng)先創(chuàng)優(yōu)。

（三）文明班組示范點(diǎn)創(chuàng)建標(biāo)準(zhǔn)

1.結(jié)合班組特點(diǎn)，制訂文明班組示范點(diǎn)創(chuàng)建活動(dòng)計(jì)劃或具體實(shí)施方案。

2.按照明星班組建設(shè)要求，做到學(xué)習(xí)記錄、原始記錄、臺(tái)賬齊全規(guī)范。工作制度及各項(xiàng)管理健全，人人熟知、自覺執(zhí)行，工作秩序良好。班組建設(shè)達(dá)到“明星班組”，文明職工達(dá)到100%。3.認(rèn)真執(zhí)行工藝規(guī)程和安全操作規(guī)程，堅(jiān)持標(biāo)準(zhǔn)化作業(yè)，現(xiàn)場(chǎng)無(wú)隱患，全年無(wú)設(shè)備、工藝及質(zhì)量事故，人員無(wú)輕傷以上事故。4.結(jié)合實(shí)際，認(rèn)真落實(shí)上級(jí)下達(dá)的挖潛增效等各項(xiàng)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)任務(wù)，并細(xì)化、分解和落實(shí)到人，認(rèn)真開展勞動(dòng)競(jìng)賽、指標(biāo)攻關(guān)等活動(dòng)，圓滿完成上級(jí)下達(dá)的各項(xiàng)目標(biāo)任務(wù)。5.經(jīng)常開展“道德、誠(chéng)信、文明”教育活動(dòng)，做到文明生產(chǎn)、文明操作、文明檢修、文明用語(yǔ)和文明形象。班組間積極配合、協(xié)調(diào)服務(wù)能力強(qiáng)。注重思想政治工作，隨時(shí)了解、掌握和解決職工思想問題。廉潔從業(yè)要融入崗位職責(zé)，民主管理制度執(zhí)行到位，工資、獎(jiǎng)金發(fā)放公平、公正、公開，管理透明度高。班組文明、和諧、高效。6.班組工作環(huán)境整潔、美觀、文化氛圍濃。實(shí)施標(biāo)準(zhǔn)化管理，做到物品擺放有序，班組文化墻等硬件建設(shè)齊全，規(guī)章制度完善，文化活動(dòng)好?，F(xiàn)場(chǎng)定置率達(dá)到100%，環(huán)境形象實(shí)現(xiàn)“硬化、綠化、美化和亮化”。

（四）文明崗位示范點(diǎn)創(chuàng)建標(biāo)準(zhǔn)

1.結(jié)合本崗位實(shí)際，制定文明示范點(diǎn)創(chuàng)建標(biāo)準(zhǔn)或辦法。2.自覺學(xué)習(xí)掌握文明禮儀知識(shí)，文明上崗、文明操作、文明服務(wù)、文明用語(yǔ)和文明著裝，展示良好的文明職工形象。3.自覺遵守崗位職業(yè)道德規(guī)范，遵守勞動(dòng)紀(jì)律，愛護(hù)企業(yè)財(cái)產(chǎn)，工作盡職盡責(zé)，展示敬業(yè)、文明、互助、和諧的員工形象。4.積極參加職工培訓(xùn)和技術(shù)練兵比武活動(dòng)。專業(yè)技術(shù)知識(shí)更新快，個(gè)人技能素質(zhì)高。在崗位上改革創(chuàng)新，經(jīng)常解決生產(chǎn)中的難題。5.自覺遵守規(guī)章制度和崗位作業(yè)標(biāo)準(zhǔn)，崗位操作記錄齊全規(guī)范整潔。精心使用和維護(hù)設(shè)備，認(rèn)真執(zhí)行點(diǎn)檢定修制度，設(shè)備長(zhǎng)周期無(wú)安全隱患且穩(wěn)定運(yùn)行。崗位挖潛增效措施得力，降本增效成績(jī)突出。6.熟練掌握設(shè)備工藝特點(diǎn)、精通崗位操作技能。自覺執(zhí)行安全、環(huán)境和產(chǎn)品質(zhì)量專業(yè)管理要求，安全、質(zhì)量、成本等各項(xiàng)指標(biāo)創(chuàng)優(yōu)。

二、創(chuàng)建要求

1.各單位要高度重視文明示范點(diǎn)創(chuàng)建活動(dòng)，列入精神文明建設(shè)工作重點(diǎn)，使之成為全年精神文明建設(shè)成果的重要體現(xiàn)，發(fā)揮良好的示范作用。各單位要成立由主管領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé)的活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組，制定創(chuàng)建活動(dòng)計(jì)劃，建立有效的管理機(jī)制。要明確職責(zé)，各負(fù)其責(zé)，使創(chuàng)建活動(dòng)有計(jì)劃、有檢查、有總結(jié)、有考核。創(chuàng)建活動(dòng)扎實(shí)有效，檔案管理規(guī)范。

2.各單位要把提升職工文明素質(zhì)、推進(jìn)企業(yè)文明管理、提高企業(yè)創(chuàng)新能力作為示范點(diǎn)創(chuàng)建活動(dòng)重點(diǎn)。要圍繞生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)中心任務(wù)和黨委重點(diǎn)工作，與公司全年生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)目標(biāo)任務(wù)和黨委階段性中心工作有效地結(jié)合起來，形成黨政工團(tuán)互為優(yōu)勢(shì)、相互促進(jìn)。要貼近實(shí)際、創(chuàng)新方法、務(wù)求實(shí)效，勇于創(chuàng)新，以創(chuàng)造性工作形成創(chuàng)建活動(dòng)的典型和成果。

3.各單位確定的文明示范點(diǎn)，要定期反映活動(dòng)開展情況和主要成果，每半年上報(bào)創(chuàng)建活動(dòng)總結(jié)。公司黨委宣傳部作為示范點(diǎn)活動(dòng)管理的牽頭部門，對(duì)示范點(diǎn)創(chuàng)建活動(dòng)進(jìn)行定期的檢查、指導(dǎo)，并注重成果和典型經(jīng)驗(yàn)的宣傳。年底公司組織進(jìn)行總體檢查驗(yàn)收，對(duì)示范點(diǎn)創(chuàng)建活動(dòng)成效顯著的單位給予命名和表彰，并組織現(xiàn)場(chǎng)觀摩，召開經(jīng)驗(yàn)交流會(huì)。4.文明示范點(diǎn)創(chuàng)建單位在本發(fā)生文明單位、文明工段（作業(yè)區(qū)）、文明班組、文明職工否決條件，公司將取消創(chuàng)建資格。要制定整改措施，限期整改。下一符合條件時(shí)再重新申報(bào)。

5.各單位要在公司歷年評(píng)選的文明單位、文明工段（作業(yè)區(qū)）、文明班組中，推薦1個(gè)示范點(diǎn)創(chuàng)建單位，按要求將文明示范點(diǎn)創(chuàng)建方案上報(bào)到公司黨委宣傳部精神文明建設(shè)管理科。

第四篇：農(nóng)村黨建示范點(diǎn)標(biāo)準(zhǔn)

農(nóng)村黨建示范點(diǎn)標(biāo)準(zhǔn)

一、村級(jí)組織活動(dòng)場(chǎng)所建設(shè)

達(dá)到“一院四室兩校三化九配套”的標(biāo)準(zhǔn)。即有獨(dú)立的院墻；村干部辦公室、計(jì)劃生育服務(wù)室、黨員活動(dòng)室、圖書閱覽室；黨校、村民學(xué)校；室內(nèi)外要硬化、美化、綠化；有黨組織牌子、黨旗、桌椅、書刊文件柜、村務(wù)公開欄、配套遠(yuǎn)程教育設(shè)備、科普宣傳欄、制度欄、室外宣傳標(biāo)語(yǔ)。

二、黨建展示牌

1、村情簡(jiǎn)介。本村的地理位置、耕地、人口、村民小組、村干部數(shù)、黨員數(shù)等情況；新村建設(shè)總體規(guī)劃及主要量化指標(biāo)。本村建設(shè)社會(huì)主義新農(nóng)村的主要措施，主導(dǎo)產(chǎn)業(yè)、經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展思路，人均純收入，村級(jí)集體經(jīng)濟(jì)發(fā)展，黨員發(fā)展規(guī)劃等情況。

2、黨建標(biāo)識(shí)。（1）黨旗、誓詞，黨員權(quán)利，黨員義務(wù)；（2）黨組織結(jié)構(gòu)示意圖。用圖表形式表述黨總支下轄多少個(gè)黨支部和黨員數(shù)，支部下轄多少個(gè)黨小組；（3）村“兩委”監(jiān)督臺(tái)。村“兩委”班子成員照片、姓名及職責(zé)分工。

3、黨建工作制度。農(nóng)村黨支部職責(zé)、黨支部書記職責(zé)、黨支部議事規(guī)則、黨支部民主生活制度；“三會(huì)一課”制度、民主評(píng)議黨員制度、發(fā)展黨員制度；農(nóng)村黨員干部現(xiàn)代遠(yuǎn)程教育制度；黨員活動(dòng)日制度；“四議兩公開”工作法配套制度；黨員聯(lián)系和服務(wù)群眾制度、流動(dòng)黨員管理制度、無(wú)職黨員設(shè)崗定責(zé)制度、黨員承諾制度等。

4、黨務(wù)公開欄和宣傳欄。在醒目處設(shè)立黨務(wù)公開欄和宣傳欄，面積不少于4平方米。

三、檔案資料

1、文檔類：（1）基層黨建示范點(diǎn)創(chuàng)建活動(dòng)的實(shí)施方案及相關(guān)材料；

（2）工作、學(xué)習(xí)計(jì)劃；（3）半年工作小結(jié)和年終工作總結(jié)；（4）其它單項(xiàng)黨建工作總結(jié)。

2、名冊(cè)類：（1）黨員名冊(cè)；（2）村干部名冊(cè)；（3）村民代表及代表聯(lián)系戶名冊(cè)；（4）農(nóng)村入黨積極分子名冊(cè)及黨員發(fā)展名冊(cè)（包括發(fā)展黨員公示、票決等材料）；（5）農(nóng)村流動(dòng)黨員臺(tái)帳；（6）農(nóng)村困難黨員臺(tái)帳；（7）“黨員結(jié)對(duì)幫扶”花名冊(cè)（含區(qū)、鎮(zhèn)、街道部門幫村、黨員幫戶花名冊(cè)）；（8）其它需要建立的名冊(cè)、臺(tái)帳。

3、記錄、手冊(cè)類：（1）“四議兩公開”工作法記錄??；（2）支部會(huì)議記錄簿；（3）民主生活會(huì)記錄簿；（4）賬、單相符的黨費(fèi)收繳登記簿；（5）黨員民主評(píng)議登記表；（6）村干部民情和工作日志。

4、黨建活動(dòng)資料類：（1）上級(jí)有關(guān)文件及材料；（2）“黨員活動(dòng)日”相關(guān)資料；（3）農(nóng)村黨員干部現(xiàn)代遠(yuǎn)程教育播放收看相關(guān)資料；

（4）“創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)”活動(dòng)、基層組織創(chuàng)新暨先進(jìn)典型培育年活動(dòng)相關(guān)資料；（5）黨組織和黨員“承諾踐諾雙述雙評(píng)”制度相關(guān)資料；（6）村黨員大會(huì)、支部大會(huì)、黨小組會(huì)、黨員發(fā)展、公益事業(yè)建設(shè)等相關(guān)會(huì)議記錄；（7）黨員“設(shè)崗定責(zé)”相關(guān)資料；（8）黨員結(jié)對(duì)幫扶制度相關(guān)資料及“農(nóng)村困難黨員”資金發(fā)放情況等；（9）其它需要收集的黨建主題活動(dòng)工作資料。

四、開展的黨建載體活動(dòng)

2010年農(nóng)村黨建示范點(diǎn)以創(chuàng)建“五個(gè)好”先進(jìn)基層黨組織、爭(zhēng)做“五個(gè)表率”優(yōu)秀共產(chǎn)黨員為主要內(nèi)容的創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)為重點(diǎn)，開展以下幾項(xiàng)活動(dòng)：農(nóng)村基層組織創(chuàng)新暨先進(jìn)典型培育、無(wú)職黨員設(shè)崗定責(zé)、黨組織和黨員“承諾踐諾雙述雙評(píng)”、黨員結(jié)對(duì)幫扶，建立黨員服務(wù)中心（站）。

第五篇：社區(qū)黨建示范點(diǎn)標(biāo)準(zhǔn)

關(guān)于印發(fā)《社區(qū)黨建示范點(diǎn)標(biāo)準(zhǔn)》的通知

各街道黨工委：

為深入開展基層組織創(chuàng)新暨先進(jìn)典型培育年、創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)，現(xiàn)將《社區(qū)黨建示范點(diǎn)標(biāo)準(zhǔn)》印發(fā)給你們，請(qǐng)結(jié)合實(shí)際，參照?qǐng)?zhí)行。

附：社區(qū)黨建示范點(diǎn)標(biāo)準(zhǔn)

新華區(qū)創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組 2010年6月28日 附件：

社區(qū)黨建示范點(diǎn)標(biāo)準(zhǔn)

一、社區(qū)功能站所：社區(qū)配套有“六室三站兩欄兩校一場(chǎng)所”。即社區(qū)黨組織辦公室、黨員活動(dòng)室、電教室、警務(wù)室、圖書閱覽室、檔案室；社區(qū)綜合服務(wù)站、社區(qū)勞動(dòng)保障工作站、社區(qū)黨員服務(wù)站；社區(qū)黨務(wù)政務(wù)公開欄、科普信息宣傳欄；社區(qū)黨校和社區(qū)市民學(xué)校；社區(qū)健身娛樂活動(dòng)場(chǎng)所。必要設(shè)施達(dá)到“五有”，即有牌子、有黨員電化教育設(shè)備、有開展活動(dòng)必備的桌椅、有學(xué)習(xí)資料、有專門的檔案柜。在黨組織辦公場(chǎng)所和黨員活動(dòng)室內(nèi)，統(tǒng)一懸掛黨旗，入黨誓詞。

二、黨建展示牌：

1、社區(qū)簡(jiǎn)介。地理位置、人口、居民小組、社區(qū)干部、黨員數(shù)等情況；主要量化指標(biāo)。社區(qū)發(fā)展目標(biāo)規(guī)劃，社區(qū)經(jīng)濟(jì)發(fā)展思路，社區(qū)居民人均純收入、集體經(jīng)濟(jì)積累等情況。

2、黨建標(biāo)識(shí)。（1）黨旗、誓詞，黨員權(quán)利，黨員義務(wù)；（2）黨組織結(jié)構(gòu)示意圖。用圖表形式表述黨總支下轄多少個(gè)黨支部和黨員數(shù)，支部下轄多少個(gè)黨小組；（3）社區(qū)“兩委”監(jiān)督臺(tái)。社區(qū)“兩委”班子成員照片、姓名及職責(zé)分工，黨員崗位監(jiān)督臺(tái)（辦公桌上亮身份）；（4）黨員發(fā)展規(guī)劃；（5）有條件的社區(qū)在戶外設(shè)立固定的黨建標(biāo)語(yǔ)。

3、黨建制度。社區(qū)黨組織職責(zé)、黨組織書記職責(zé)、黨組織議事規(guī)則、民主生活制度；“三會(huì)一課”制度、民主評(píng)議黨員制度、發(fā)展黨員制度；黨員教育制度；黨員活動(dòng)日制度；“四議兩公開”工作法配套制度;社區(qū)民情懇談制度、社區(qū)流動(dòng)黨員管理制度、社區(qū)無(wú)職黨員設(shè)崗定責(zé)制度、黨員承諾制度、黨員分類管理辦法、社區(qū)黨員結(jié)對(duì)幫扶制度、黨員代理制度等。

4、黨務(wù)公開欄和宣傳欄。在醒目處設(shè)立黨務(wù)公開欄，面積不少于4平方米。

三、檔案資料

1、文檔類：（1）基層黨建示范點(diǎn)創(chuàng)建活動(dòng)的實(shí)施方案及相關(guān)材料；（2）工作、學(xué)習(xí)計(jì)劃；（3）半年工作小結(jié)和年終工作總結(jié)；（4）其它單項(xiàng)黨建工作總結(jié)。

2、名冊(cè)類：（1）黨員名冊(cè)；（2）社區(qū)干部名冊(cè)；（3）居民代表名冊(cè)；（4）入黨積極分子名冊(cè)及黨員發(fā)展名冊(cè)（包括發(fā)展黨員公示、票決等材料）；（5）流動(dòng)黨員臺(tái)帳（含黨員流出、流入名冊(cè)，《流動(dòng)黨員活動(dòng)證》發(fā)放名冊(cè)）；（6）“黨員志愿者隊(duì)伍”名冊(cè)；（7）“黨員結(jié)對(duì)幫扶”社區(qū)困難黨員臺(tái)帳（含區(qū)、街道部門幫社區(qū)、黨員幫戶花名冊(cè)）；（8）其它需要建立的名冊(cè)、臺(tái)帳。

3、記錄、手冊(cè)類：（1）“四議兩公開”工作法記錄薄；（2）總支會(huì)議、支委會(huì)議、黨員會(huì)議記錄簿；（3）民主生活會(huì)記錄簿；（4）社區(qū)議事懇談會(huì)記錄簿；（5）賬、單相符的黨費(fèi)收繳登記簿；（6）黨員民主評(píng)議登記表冊(cè)；（8）社區(qū)干部民情懇談和工作日志。

4、黨建活動(dòng)資料類：（1）上級(jí)有關(guān)文件及材料；（2）“黨員活動(dòng)日”相關(guān)資料；（3）“創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)”活動(dòng)、基層組織創(chuàng)新暨先進(jìn)典型培育年活動(dòng)相關(guān)資料；（3）社區(qū)黨員“設(shè)崗定責(zé)”相關(guān)資料；（3）社區(qū)黨組織和黨員承諾制度相關(guān)資料；（4）社區(qū)黨員黨性定期分析制度相關(guān)資料（組織講評(píng)、黨員互評(píng)、群眾評(píng)議）；（5）社區(qū)黨員結(jié)對(duì)幫扶制度相關(guān)資料及“農(nóng)村困難黨員”資金發(fā)放情況等；（6）黨員代理制度相關(guān)資料；（7）發(fā)展黨員的相關(guān)資料；（8）黨員電教播放收看的相關(guān)資料；（9）社區(qū)黨員大會(huì)、支部大會(huì)、黨小組會(huì)討論黨員發(fā)展、公益事業(yè)建設(shè)等相關(guān)會(huì)議記錄；（10）其它需要收集的黨建主題活動(dòng)、工作資料。

四、開展的黨建載體活動(dòng)

2010年社區(qū)黨建示范點(diǎn)以創(chuàng)建“五個(gè)好”先進(jìn)基層黨組織、爭(zhēng)做“五個(gè)表率”優(yōu)秀共產(chǎn)黨員為主要內(nèi)容的創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)為重點(diǎn)，開展以下幾項(xiàng)活動(dòng)：社區(qū)基層組織創(chuàng)新暨先進(jìn)典型培育、在職黨員自愿認(rèn)領(lǐng)社區(qū)崗位”、“進(jìn)百家門、聽百家聲、知百家難”、“開展黨員責(zé)任區(qū)”、無(wú)職黨員設(shè)崗定責(zé)、黨組織和黨員承諾、黨員結(jié)對(duì)幫扶，建立黨員服務(wù)中心（站）黨員代理（建立社區(qū)居民事務(wù)代理中心）。