第一篇：退役士兵培訓(xùn)工作情況的匯報(bào)

寶雞鐵路技師學(xué)院

根據(jù)寶雞市關(guān)于加強(qiáng)退役士兵職業(yè)教育和技能培訓(xùn)工作的相關(guān)政策，我院作為定點(diǎn)培訓(xùn)單位之一，承接了寶雞市民政局退轉(zhuǎn)軍人再就業(yè)培訓(xùn)任務(wù)，2012至2015年共接收141名退伍轉(zhuǎn)業(yè)軍人在我校進(jìn)行技能培訓(xùn)。我們力求建立退役士兵滿意、用人單位滿意的退役士兵職業(yè)教育和技能培訓(xùn)制度，幫助退役士兵學(xué)知識(shí)、學(xué)技能，提高就業(yè)能力，促進(jìn)充分就業(yè)。積極投身地方經(jīng)濟(jì)社會(huì)建設(shè)，為推進(jìn)經(jīng)濟(jì)又快又好發(fā)展作出貢獻(xiàn)。

我校退役士兵技能培訓(xùn)開設(shè)專業(yè)如下：機(jī)電技術(shù)應(yīng)用（機(jī)電設(shè)備安裝與維修）、電力機(jī)車應(yīng)用與檢修、內(nèi)燃機(jī)車應(yīng)用與檢修等主要專業(yè)。在我們舉辦的退役士兵培訓(xùn)班中，2012年春季參加我校退役士兵培訓(xùn)的共31人，其中，半年期的汽車駕駛專業(yè)20人，兩年制的機(jī)電技術(shù)應(yīng)用專業(yè)11人；2013年春季二年制機(jī)電技術(shù)應(yīng)用專業(yè)19人；2014年秋季參加我校三年機(jī)電技術(shù)應(yīng)用專業(yè)82人；2015年參加我校三年制機(jī)電設(shè)備安裝與維修專業(yè)9人。

我院對(duì)承辦退役士兵技能培訓(xùn)高度重視，充分認(rèn)識(shí)到這是一項(xiàng)光榮的政治任務(wù)，對(duì)退役士兵進(jìn)行職業(yè)技能培訓(xùn)，有利于提高勞動(dòng)者素質(zhì)，促進(jìn)社會(huì)和諧穩(wěn)定，退役士兵經(jīng)過部隊(duì)的培養(yǎng)和鍛煉后，政治覺悟高，組織紀(jì)律性強(qiáng)，有艱苦奮斗、開拓進(jìn)取的創(chuàng)業(yè)精神，因缺乏一技之長(zhǎng)難以勝任新崗位的技能素質(zhì)要求，而無法實(shí)現(xiàn)就業(yè)，退伍后對(duì)他們實(shí)施職業(yè)技能培訓(xùn)，把他們培養(yǎng)成既有良好的思想素質(zhì)，又有一

技之長(zhǎng)的專業(yè)技能型人才，解決了他們穩(wěn)定就業(yè)的問題，將會(huì)進(jìn)一步維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定促進(jìn)社會(huì)和諧發(fā)展。

我們從以下幾個(gè)方面入手，做好對(duì)退役士兵的培訓(xùn)工作。(一）日常管理。退役士兵入學(xué)后，住宿及日常管理同我校當(dāng)年正常入校的新生，管理執(zhí)行寶雞鐵路技師學(xué)院學(xué)生一日常規(guī)。

（二）思想政治教育。退役士兵學(xué)員在入學(xué)教育時(shí)，就自覺接受學(xué)校的光榮傳統(tǒng)教育、時(shí)事形勢(shì)教育、政策法規(guī)教育、心理健康教育、職業(yè)道德教育、校紀(jì)校風(fēng)教育，在學(xué)習(xí)和生活中，培訓(xùn)學(xué)員形成良好的心理品質(zhì)和自尊、自愛、自律、自強(qiáng)的優(yōu)良品格，珍惜機(jī)會(huì)，勤奮學(xué)習(xí)，努力成為思想、技能“雙過硬”的優(yōu)秀人才。黨、團(tuán)員退役士兵學(xué)員應(yīng)積極參加黨、團(tuán)組織活動(dòng)，發(fā)揮先鋒模范作用。

（三）教學(xué)安排。學(xué)校根據(jù)相應(yīng)專業(yè)的教學(xué)計(jì)劃，理論課以實(shí)用、適度為原則，技能課以實(shí)操、實(shí)訓(xùn)為主體。著重使退役士兵學(xué)員盡快掌握技術(shù)技能，提高專業(yè)技術(shù)水平。

1、在教學(xué)計(jì)劃制定上，精心制定，周密安排。

（1）定準(zhǔn)專業(yè)培養(yǎng)目標(biāo)。在培養(yǎng)目標(biāo)上使學(xué)員達(dá)到夯實(shí)理論知識(shí)，掌握專業(yè)技能，全面提高綜合職業(yè)能力。

（2）核定技能訓(xùn)練標(biāo)準(zhǔn)。技能訓(xùn)練標(biāo)準(zhǔn)紀(jì)要以國(guó)家的職業(yè)技能標(biāo)準(zhǔn)為依據(jù)，又要以企業(yè)要求為向?qū)А?/p>

（3）規(guī)劃好技能訓(xùn)練內(nèi)容。內(nèi)容要考慮基礎(chǔ)性和實(shí)用性，體現(xiàn)基本技能、專項(xiàng)技能、綜合技能的逐層推進(jìn)。

（4）安排好理論教學(xué)與技能訓(xùn)練時(shí)間分配，加大技能訓(xùn)練比例。

2、在教學(xué)模式上，大膽創(chuàng)新、逐步完善。根據(jù)學(xué)生學(xué)員的特點(diǎn)，在教學(xué)上運(yùn)行新的教學(xué)模式，不斷解決，逐步完善。在教學(xué)模式上，逐步實(shí)現(xiàn)“一體化”、“課題化”、“模塊化”教學(xué)模式。充分調(diào)動(dòng)學(xué)員學(xué)習(xí)積極性，取得良好的教學(xué)效果。大力推薦工學(xué)結(jié)合、校企合作的教學(xué)模式。大大提高學(xué)員的實(shí)踐能力和職業(yè)技能，有利于學(xué)員就業(yè)，有利于減輕學(xué)員及其家庭的經(jīng)濟(jì)負(fù)擔(dān)。

3、在教學(xué)方法手段上，大膽實(shí)踐、逐步推廣。在教學(xué)方法和手段上，逐步完善和推廣。在教學(xué)手段上教師采用多媒體教學(xué)，借助先進(jìn)的教學(xué)手段，提高教學(xué)效率和效果。

（四）考核發(fā)證。退役士兵學(xué)員學(xué)完規(guī)定課程經(jīng)鑒定合格，發(fā)給相應(yīng)的職業(yè)資格證書。

（五）保障措施。退役士兵分散編入各班，對(duì)于軍事素質(zhì)過硬的學(xué)員，選派為學(xué)生會(huì)及班干部，協(xié)助學(xué)生及班級(jí)的管理；在就業(yè)推薦時(shí)優(yōu)先推薦退役士兵。

（六）學(xué)校嚴(yán)格使用管理培訓(xùn)資金。學(xué)員補(bǔ)貼按月及時(shí)足額發(fā)放，對(duì)于退學(xué)和受到學(xué)校紀(jì)律處分的學(xué)員，學(xué)院及時(shí)上報(bào)市民政局，并做好備案等相關(guān)工作。

（七）就業(yè)考證情況：

2012年在我校參加培訓(xùn)的退役士兵中，20人考取駕照，11人取得電力、內(nèi)燃機(jī)車運(yùn)用與檢修資格證書，分配至中鐵三局運(yùn)輸分公司、中鐵建國(guó)際集團(tuán)有限公司從事內(nèi)燃車駕駛與車輛檢修的工作；2013年在我校參加培訓(xùn)的19名退役士兵中，12名學(xué)生分別分配到西

安地下鐵道有限公司、中鐵三局運(yùn)輸分公司、中鐵四局八公司、中鐵十一局三公司、黃陵礦務(wù)局、中鐵電氣化局第三工程有限公司，并獲得相應(yīng)的職業(yè)資格證書及畢業(yè)證書，其余7名學(xué)員自謀職業(yè)。2014年、2015年在我院參加培訓(xùn)的學(xué)員目前均在校參加學(xué)習(xí)培訓(xùn)。

（八）存在困難和問題: 退役士兵學(xué)員年齡層次跨度大,文化程度差異大,教育教學(xué)接受能力差異大.個(gè)別退役士 兵不服從學(xué)校管理，不能良好的執(zhí)行校紀(jì)校規(guī)，甚至與校內(nèi)學(xué)生發(fā)生沖突。還有個(gè)別學(xué)員經(jīng)常請(qǐng)假，影響正常的教學(xué)秩序，對(duì)正常入學(xué)的學(xué)生產(chǎn)生一定的不良影響。

圍繞退役士兵技能培訓(xùn)，我們做了一些工作，也取得了一點(diǎn)成績(jī)，但和兄弟學(xué)校相比，尤其是和上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的要求，還有不少差距。在今后的工作中，我們將不斷地總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，吸取教訓(xùn)，努力把這項(xiàng)工作越做越好。

第二篇：山丹縣退役士兵培訓(xùn)工作匯報(bào)

山丹縣退役士兵培訓(xùn)工作匯報(bào)

對(duì)退役士兵進(jìn)行培訓(xùn)是提高其職業(yè)道德素質(zhì)和職業(yè)技能水平，增強(qiáng)退役士兵在市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)條件下就業(yè)的競(jìng)爭(zhēng)能力，是新形勢(shì)下做好退役士兵安置工作的一項(xiàng)重要舉措，是構(gòu)建社會(huì)主義和諧社會(huì)的內(nèi)在要求。近幾年我縣退役士兵培訓(xùn)工作主要采取開展創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)和勞動(dòng)技能培訓(xùn)為主，企業(yè)培訓(xùn)等形式為輔的培訓(xùn)方式積極做好退役士兵培訓(xùn)工作，現(xiàn)將具體情況匯報(bào)如下：

一、基本情況

從2007年——2010年全縣共有退役士兵380人，其中：農(nóng)村286人，城鎮(zhèn)94人。2007——2011年對(duì)48名城鎮(zhèn)退役士兵通過勞動(dòng)就業(yè)中心進(jìn)行了一周的SYB創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)。2008年開始，依托張掖市委市政府組織30萬人農(nóng)村勞動(dòng)技能培訓(xùn)工程，至目前我縣已有160名退役士兵參加了勞動(dòng)力技能培訓(xùn)。

二、主要做法

1、加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)，形成培訓(xùn)合力。

規(guī)范性的、城鄉(xiāng)一體化的退役士兵免費(fèi)創(chuàng)業(yè)技能培訓(xùn)，是一項(xiàng)全新的工作，是一件關(guān)系廣大退役士兵個(gè)人、家庭乃至整個(gè)社會(huì)的大事、好事，同時(shí)也是一件有難度的事情?？h委、縣政府非常重視，強(qiáng)化組織領(lǐng)導(dǎo)。縣上主要領(lǐng)導(dǎo)對(duì)培訓(xùn)工作親自批示，分管領(lǐng)導(dǎo)親自布置、具體過問，制訂了全縣退役士兵職業(yè)技能培訓(xùn)工作實(shí)施方案，結(jié)合本地實(shí)際，因地

制宜提出了培訓(xùn)工作思路、工作程序、實(shí)施步驟和工作舉措，建立了黨委領(lǐng)導(dǎo)、政府負(fù)責(zé)、民政部門牽頭、勞動(dòng)保障、教育、農(nóng)林、財(cái)政、兵役機(jī)關(guān)等部門各司其職的組織體系和工作機(jī)制。

2、廣泛宣傳發(fā)動(dòng)，努力提高參訓(xùn)率

一是借助媒體進(jìn)行廣覆蓋的宣傳。我們制訂了周密的宣傳工作方案，利用電視臺(tái)進(jìn)行了相關(guān)新聞報(bào)道、滾動(dòng)字幕宣傳；在在報(bào)紙上進(jìn)行連續(xù)的文字報(bào)道，做到了電視上有畫面，報(bào)紙上看得到。

二是利用基層民政助理和人武干部的力量，深入家庭入戶宣傳。

三是做好退役士兵退役報(bào)到登記工作，詳細(xì)登記每一位人員基本信息、聯(lián)系方式、特長(zhǎng)，加強(qiáng)與勞動(dòng)就業(yè)中心組織開展城鎮(zhèn)退役士兵創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)。對(duì)每一位退役人員進(jìn)行面對(duì)面的宣傳動(dòng)員，面對(duì)面政策講解引導(dǎo)，幫助退役士兵轉(zhuǎn)變觀念能夠自愿參加相關(guān)培訓(xùn)。

3、多措并舉，保障培訓(xùn)平穩(wěn)發(fā)展

一是根據(jù)市委、市政府《張掖市30萬農(nóng)村勞動(dòng)力技能

培訓(xùn)工程工作大綱》，山丹縣2008年10月開始實(shí)施農(nóng)村勞動(dòng)力技能培訓(xùn)工程，積極整合職教中心、農(nóng)廣校、農(nóng)技（機(jī)）校、鄉(xiāng)鎮(zhèn)農(nóng)科教中心和民辦培訓(xùn)機(jī)構(gòu)等涉及農(nóng)村勞動(dòng)力技能培訓(xùn)的各類資源，集中培訓(xùn)資金、教師隊(duì)伍、教學(xué)設(shè)施，統(tǒng)一規(guī)劃、統(tǒng)一實(shí)施、統(tǒng)一考核，統(tǒng)籌開展培訓(xùn)，積極建立退役人員經(jīng)常受教育、長(zhǎng)期得實(shí)惠的長(zhǎng)效培訓(xùn)機(jī)制。

二是積極為退役士兵推薦用工企業(yè)，2010年至2011年向蘭州方大炭素新材料科技股份有限公司、山丹恒泰爐有限責(zé)任公司等單位推薦退役士兵20人，參加用工單位的崗位培訓(xùn)

三、存在的問題

1、退役士兵對(duì)職業(yè)教育和技能培訓(xùn)認(rèn)識(shí)不足。

2、退役士兵文化素質(zhì)整體偏低，培訓(xùn)積極性不高。

3、培訓(xùn)課目單一，培訓(xùn)內(nèi)容不廣。

4、培訓(xùn)范圍局限，參訓(xùn)比例偏低

5、縣級(jí)財(cái)政困難，經(jīng)費(fèi)保障不足

四、今后的打算

1、加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)，提供組織保障。

把加強(qiáng)退役士兵職業(yè)教育和技能培訓(xùn)，提高退役士兵就業(yè)能力，作為貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，加快培養(yǎng)現(xiàn)代化建設(shè)人才，促進(jìn)新形勢(shì)下軍政軍民團(tuán)結(jié)，服務(wù)國(guó)防和軍隊(duì)現(xiàn)代化建設(shè)的一項(xiàng)重要舉措，作為一項(xiàng)政治任務(wù)擺上工作重要議事日程，納入雙擁模范城（縣）考評(píng)內(nèi)容來抓，成立領(lǐng)導(dǎo)小組，定期研究培訓(xùn)工作，為退役士兵職業(yè)教育和技能培訓(xùn)提供堅(jiān)強(qiáng)的組織保障。

2、落實(shí)文件要求，保證培訓(xùn)質(zhì)量。

按照國(guó)發(fā)42號(hào)文件要求，針對(duì)市場(chǎng)需求大，打破以往培訓(xùn)方式單

一、培訓(xùn)課目少、培訓(xùn)對(duì)象局限等問題，要城鄉(xiāng)一體，全部參加培訓(xùn)，使退役士兵都能夠充分發(fā)揮個(gè)人特長(zhǎng)，有用武之地。

3、實(shí)行優(yōu)惠政策，提高參學(xué)比例。

對(duì)自主創(chuàng)業(yè)的退役士兵在辦理工商執(zhí)照時(shí)免收工本費(fèi)、工商營(yíng)業(yè)執(zhí)照年檢費(fèi)、免收營(yíng)業(yè)稅等各項(xiàng)優(yōu)惠政策，鼓勵(lì)退役士兵積極參加各類科目培訓(xùn)，提高參學(xué)比例，拓寬就業(yè)渠道。

4、加強(qiáng)與學(xué)校企業(yè)的合作，拓寬就業(yè)渠道。

民政局將不斷拓寬就業(yè)渠道，加大校企合作力度，創(chuàng)造條件讓退役士兵廣泛參與一些校企的聯(lián)誼活動(dòng)，激發(fā)他們就業(yè)的欲望和信心。將開拓新的就業(yè)渠道，精心挑選崗位對(duì)口、發(fā)展前景廣闊、工資福利待遇好的企事業(yè)單位作為新的合作伙伴。一方面為退役士兵就業(yè)提供更大的選擇空間；另一方面，將退役士兵分散在不同的就業(yè)崗位和用人單位，不會(huì)過于集中。這樣既有利于減少企業(yè)管理及退役士兵后期跟蹤管理的壓力，也有利于使退役士兵直面現(xiàn)實(shí)，真正懂得如何在社會(huì)上立足，走好自己的人生路。

5、加強(qiáng)退役士兵就業(yè)后的動(dòng)態(tài)管理和跟蹤服務(wù)。

民政局始終將退役士兵就業(yè)安置工作作為工作的重中

之重，擺在重要日程，做到“早計(jì)劃、早安排、早部署、早聯(lián)系、早落實(shí)”。在安置好退役士兵就業(yè)后，將注重加強(qiáng)就業(yè)后的動(dòng)態(tài)管理和跟蹤服務(wù)。民政局將定期派專人到用人單位回訪就業(yè)退役士兵，配合用人單位作一些協(xié)調(diào)工作，解決退役士兵在用人單位實(shí)習(xí)試用期的實(shí)際問題，鼓勵(lì)學(xué)員以廠為家，把自己融入到企業(yè)這個(gè)大家庭中，感受大家庭的溫暖，更好地為企業(yè)服務(wù)，塑造人生，回報(bào)社會(huì)。

6、落實(shí)培訓(xùn)經(jīng)費(fèi)，規(guī)范資金管理。

經(jīng)費(fèi)是培訓(xùn)工作的重要保障，我縣財(cái)政部門已積極調(diào)整支出結(jié)構(gòu)，按照省政府規(guī)定的補(bǔ)助標(biāo)準(zhǔn)，預(yù)先安排培訓(xùn)經(jīng)費(fèi)，要將培訓(xùn)經(jīng)費(fèi)按需支出，足額保障。

第三篇：職業(yè)學(xué)校退役士兵培訓(xùn)工作匯報(bào)

夯實(shí)基礎(chǔ)，扎實(shí)推進(jìn)，務(wù)實(shí)成果

——新沂中專退役士兵職業(yè)技能培訓(xùn)工作匯報(bào)

江蘇省新沂中等專業(yè)學(xué)校校長(zhǎng)

柳松

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)：

上午好！歡迎大家蒞臨我校指導(dǎo)退役士兵培訓(xùn)工作?，F(xiàn)就此項(xiàng)工作的相關(guān)情況簡(jiǎn)要匯報(bào)如下。

一、培訓(xùn)基本情況

自2008年以來，我校一直承擔(dān)新沂市退役士兵職業(yè)技能培訓(xùn)工作。七年來，在上級(jí)主管部門和地方政府及職能單位的領(lǐng)導(dǎo)和關(guān)懷下，我校經(jīng)過不斷探索和實(shí)踐，退役士兵培訓(xùn)工作已進(jìn)入良性發(fā)展軌道。

自開展此項(xiàng)工作以來，我校對(duì)退役士兵培訓(xùn)工作一直十分重視，相繼采取多種措施，不斷完善此項(xiàng)工作。一是成立了以校長(zhǎng)為組長(zhǎng)的退役士兵職業(yè)技能培訓(xùn)工作領(lǐng)導(dǎo)小組，全面指導(dǎo)各項(xiàng)工作的開展，確保管理到位，服務(wù)優(yōu)質(zhì)；二是組建了以學(xué)校社區(qū)學(xué)院為主體的培訓(xùn)工作實(shí)施小組，專門負(fù)責(zé)此項(xiàng)工作的具體事宜；三是研究制定培訓(xùn)目標(biāo)和培訓(xùn)工作方案，；四是會(huì)同市人社、民政、教育等部門，做好退役士兵的招生和就業(yè)安置工作。

七年來，我校累計(jì)培訓(xùn)退役士兵1912人，其中主要涉及汽車駕駛與維修專業(yè)、計(jì)算機(jī)、挖掘機(jī)、數(shù)控加工技術(shù)、機(jī)械加工技術(shù)、化學(xué)工程與工藝和電商等七個(gè)專業(yè)項(xiàng)目。

正在培訓(xùn)的2014年冬季退役士兵，共有學(xué)員305名。在開訓(xùn)后 的前一周時(shí)間里，按照新沂市委市政府的統(tǒng)一部署，305名士兵學(xué)員全部參加了為期七天的電商入門培訓(xùn)，讓每一個(gè)學(xué)員都對(duì)電商專業(yè)技術(shù)有所初步的了解。之后，其中286名學(xué)員專門學(xué)習(xí)汽車駕駛與維修專業(yè)，11名學(xué)員專門學(xué)習(xí)電商專業(yè)，8名學(xué)員專門學(xué)習(xí)挖掘機(jī)專業(yè)。

在培訓(xùn)操作過程中，我們采取獨(dú)立開班的辦學(xué)形式，對(duì)退役士兵進(jìn)行教學(xué)與管理，并實(shí)行單班化教學(xué)。培訓(xùn)班中既有非全日制的學(xué)歷加技能班，又有純技能的短缺培訓(xùn)班。對(duì)每一個(gè)專業(yè)班級(jí)，我們都選派優(yōu)秀教師擔(dān)任班主任，選擇專業(yè)知識(shí)和技能水平過硬的骨干老師擔(dān)任學(xué)科教師，所有的教學(xué)活動(dòng)，均完全按照省勞動(dòng)廳頒發(fā)的教學(xué)計(jì)劃開展課程教學(xué)。

二、主要培訓(xùn)工作

（一）加強(qiáng)思想教育

在培訓(xùn)過程中，我們首先注重對(duì)學(xué)員進(jìn)行思想教育，進(jìn)一步增強(qiáng)學(xué)員的法制意識(shí)和法制觀念，引導(dǎo)他們正確、妥善處理學(xué)習(xí)生活中出現(xiàn)的矛盾，給他們打好思想“預(yù)防針”，避免斗毆事件的發(fā)生。

按照培訓(xùn)目標(biāo)的要求，我們組織退伍士兵進(jìn)行“昔日國(guó)防衛(wèi)士，未來職場(chǎng)精英”的專題學(xué)習(xí)活動(dòng)。通過學(xué)習(xí)討論，學(xué)員們深刻認(rèn)識(shí)到：一定要有勤于學(xué)習(xí)、善于學(xué)習(xí)的緊迫感和責(zé)任感，不斷充實(shí)、完善自我，發(fā)揚(yáng)部隊(duì)的光榮傳統(tǒng)，努力爭(zhēng)當(dāng)遵紀(jì)守法的模范、爭(zhēng)先創(chuàng)優(yōu)的標(biāo)兵、學(xué)技報(bào)國(guó)的典型。

（二）強(qiáng)化技能訓(xùn)練

按照培訓(xùn)工作計(jì)劃的要求，在具體的培訓(xùn)教學(xué)過程中，我們提供 了優(yōu)質(zhì)的教學(xué)資源和教學(xué)設(shè)備，各專業(yè)安排學(xué)科帶頭人、教學(xué)能手或經(jīng)驗(yàn)豐富的教師任教，以加強(qiáng)技能訓(xùn)練。

另外，我們要求授課教師根據(jù)學(xué)員的特點(diǎn)備課，編制精簡(jiǎn)而又實(shí)用的教學(xué)講義，在授課時(shí)絕不能照本宣科，而要以生動(dòng)的語言和實(shí)踐案例相結(jié)合的方式進(jìn)行授課，努力培養(yǎng)學(xué)員較強(qiáng)的動(dòng)手實(shí)踐能力，切實(shí)適應(yīng)未來職業(yè)的要求。

在教學(xué)活動(dòng)中，我們著重加強(qiáng)實(shí)踐技能訓(xùn)練教學(xué)，使技能課約占整個(gè)教學(xué)部分的70%，目的是強(qiáng)化技能，提高動(dòng)手能力，并將工藝課安排在技能訓(xùn)練中同步進(jìn)行，確保學(xué)員考取本專業(yè)工種的中級(jí)職業(yè)資格證。

為了滿足學(xué)員的就業(yè)需求，我們組織學(xué)員親臨本地大中型企業(yè)參觀學(xué)習(xí)，見習(xí)實(shí)習(xí)，促進(jìn)學(xué)員把專業(yè)理論和專業(yè)技能進(jìn)行有機(jī)的結(jié)合，實(shí)現(xiàn)學(xué)業(yè)與就業(yè)的無縫對(duì)接；我們還對(duì)學(xué)員進(jìn)行詳細(xì)的分類；針對(duì)培養(yǎng)對(duì)象的學(xué)歷差異，我們分別對(duì)初中畢業(yè)、高中畢業(yè)、中職畢業(yè)、大專和本科畢業(yè)的學(xué)員，有效地運(yùn)用分層教學(xué)法，充分實(shí)施因材施教、因人施教等適合學(xué)員的個(gè)性化教學(xué)，使每一個(gè)學(xué)員都能不同程度地提高自身的學(xué)習(xí)水平。

（三）實(shí)行和諧管理

為了延續(xù)退役士兵的部隊(duì)生活，發(fā)揚(yáng)其嚴(yán)格的紀(jì)律和優(yōu)良的生活作風(fēng)的良好習(xí)慣，在管理上我們堅(jiān)持半軍事化管理模式，強(qiáng)化自我管理，追求和諧管理，使各項(xiàng)工作得以有序、有效進(jìn)行，使學(xué)員與學(xué)員之間，學(xué)員與教師之間得以和諧相處。在班主任的配備上，學(xué)校從年齡、專業(yè)、經(jīng)驗(yàn)等各方面充分考慮，安排了優(yōu)秀且社會(huì)經(jīng)驗(yàn)豐富的老師擔(dān)任培訓(xùn)學(xué)員的班主任，保證班主任在思想、生活、學(xué)習(xí)、心理等各方面，對(duì)學(xué)員給予悉心的指導(dǎo)和教育，效果良好，學(xué)員都將他們當(dāng)成自己最值得信賴的朋友，服從教育和管理，積極配合學(xué)校開展相關(guān)活動(dòng)。

基于退役士兵的心理和行為特點(diǎn)，我們提出了實(shí)行人性化管理和強(qiáng)化自我管理的管理理念，并指導(dǎo)學(xué)員自己制定“自我管理規(guī)定和條例”，實(shí)現(xiàn)了從“學(xué)校要求學(xué)員做什么”到“我應(yīng)該怎樣去做”的管理模式的轉(zhuǎn)變，營(yíng)造了和諧、民主和人性化的管理氛圍。

學(xué)校還組織學(xué)員積極開展業(yè)余文體活動(dòng)，豐富學(xué)員的課余生活，像足球比賽、籃球比賽和文藝聯(lián)歡會(huì)等，通過活動(dòng)，增強(qiáng)了學(xué)員的集體主義觀念，有力促進(jìn)了班集體的凝聚力。

（四）提供熱情服務(wù)

為了讓退役士兵安心培訓(xùn)，學(xué)校在教學(xué)、食宿方面專門為學(xué)員提供了學(xué)習(xí)、生活等專用設(shè)施，所有設(shè)施整潔、清新、舒適，全部符合合上級(jí)的要求。為方便學(xué)員的住宿及學(xué)習(xí)，我們?yōu)橥艘凼勘鴮W(xué)員提供了專門的宿舍，并配有獨(dú)立的洗手間、熱水器和學(xué)習(xí)桌椅，每名學(xué)員都配有全套的床上用品、生活用品、學(xué)習(xí)用品和實(shí)習(xí)工具，宿舍內(nèi)配有一名專職管理員負(fù)責(zé)管理，為學(xué)員創(chuàng)造了一個(gè)和諧舒適的生活和學(xué)習(xí)環(huán)境。

在生活上，學(xué)校確保每月月底前準(zhǔn)時(shí)發(fā)放300元的生活補(bǔ)助款，并積極采取多種措施應(yīng)對(duì)主副食品原材料價(jià)格上漲的影響，保證菜價(jià) 穩(wěn)定，確保學(xué)員能以較低價(jià)位吃到可口的飯菜，在生活上解決學(xué)員的一切后顧之憂。

（五）積極推薦就業(yè)

退役士兵培訓(xùn)工作的最后環(huán)節(jié)是就業(yè)安置。在此項(xiàng)工作中，我們一貫堅(jiān)持自主就業(yè)和推薦就業(yè)的雙向選擇原則。大部分學(xué)員在培訓(xùn)結(jié)束后，經(jīng)過嚴(yán)格的考試考核，成績(jī)合格后，即刻實(shí)現(xiàn)自主就業(yè)。為了滿足部分學(xué)員要求，學(xué)校積極開展退役士兵學(xué)員的就業(yè)推薦工作。六年來，學(xué)校先后與新沂市環(huán)保局，新沂市公安局水警大隊(duì)、防爆大隊(duì)，新沂市藍(lán)豐生化集團(tuán)、新沂市利民化工等企事業(yè)單位，緊密聯(lián)系，密切溝通，努力安排有需求的部分學(xué)員進(jìn)入這些單位就業(yè)。六年來，經(jīng)我校培訓(xùn)的退役士兵學(xué)員，已充實(shí)到我市許多部門，他們的出色表現(xiàn)，贏得了各單位的普遍好評(píng)。

三、存在問題

1、少數(shù)退役士兵輕視培訓(xùn)，認(rèn)為直接出去打工，錢來得更快、更直接，因而錯(cuò)失了培訓(xùn)機(jī)會(huì)。

2、個(gè)別學(xué)員在培訓(xùn)過程中已找到工作，之后便不再按要求回校上課，曠課、請(qǐng)假較多，影響了整體的培訓(xùn)教學(xué)。

3、也有個(gè)別學(xué)員在參軍前已是技校或中專畢業(yè)生，取得了相關(guān)的職業(yè)資格證。但他們?yōu)榱四茴I(lǐng)取到政府發(fā)放的生活費(fèi)，都報(bào)名參加培訓(xùn)，但不來學(xué)校上課，這樣就給培訓(xùn)工作帶來一定的影響。

4、部分學(xué)員對(duì)就業(yè)的期望值過高，造成就業(yè)困難，影響了培訓(xùn)聲譽(yù)。

四、今后打算

1、強(qiáng)化管理，堅(jiān)持考勤制度。凡參加培訓(xùn)的學(xué)員，不得隨意缺課，缺課時(shí)間超過總課時(shí)三分之一以上的，不頒發(fā)結(jié)業(yè)證書，優(yōu)撫政策上不給予照顧。

2、對(duì)有工作或有職業(yè)資格證書的退役士兵制定特殊的個(gè)案培訓(xùn)計(jì)劃。

3、推行工學(xué)結(jié)合、校企合一等人才培養(yǎng)模式，調(diào)動(dòng)學(xué)員的學(xué)習(xí)積極性，努力提高退役士兵培訓(xùn)質(zhì)量，保證培訓(xùn)效果。

4、加強(qiáng)和完善對(duì)退役士兵學(xué)員的就業(yè)指導(dǎo)服務(wù)，采取多種措施幫助并優(yōu)先推薦他們就業(yè)。

各位領(lǐng)導(dǎo)，以上就是對(duì)我校近幾年來所開展的退役士兵培訓(xùn)工作的基本情況的概述，不足之處，敬請(qǐng)批評(píng)指正。

謝謝大家！

2015年05月

第四篇：開展退役士兵教育培訓(xùn)工作匯報(bào)

開展退役士兵教育培訓(xùn)工作匯報(bào)

民政局：

我縣的退役士兵教育培訓(xùn)工作在縣委、縣政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在上級(jí)民政業(yè)務(wù)部門的大力支持下，各項(xiàng)工作穩(wěn)步推進(jìn)，初見成效。我縣圍繞退役士兵教育培訓(xùn)工作這一主題，通過與人社、財(cái)政、教育等部門銜接溝通、與職業(yè)技校相互配合，將培訓(xùn)工作列入民政局的議事日程，2007-2011年天祝縣共組織涉及計(jì)算機(jī)、烹調(diào)、種植、養(yǎng)殖等個(gè)專業(yè)的技能培訓(xùn)班3期，并組織參加市民政局培訓(xùn)次，培訓(xùn)退役士兵人，推薦就業(yè)人。培訓(xùn)就業(yè)率達(dá)96%?，F(xiàn)將工作開展情況及調(diào)研情況匯報(bào)如下

一、主要做法

我縣對(duì)城鄉(xiāng)退役士兵開展培訓(xùn)工作始于年，由于縣委、縣政府的高度重視，相關(guān)部門的大力配合，退役士兵就業(yè)培訓(xùn)成為一項(xiàng)常規(guī)性的工作，通過一年多的摸索，我縣退役士兵培訓(xùn)工作逐步趨于制度化、規(guī)范化。

一是統(tǒng)一思想認(rèn)識(shí)、加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)。為認(rèn)真貫徹落實(shí)《國(guó)務(wù)院中央軍委關(guān)于加強(qiáng)退役士兵職業(yè)教育和技能培訓(xùn)工作的通知》（國(guó)發(fā)?2010?42號(hào)）和省政府、省軍區(qū)印發(fā)《關(guān)于加強(qiáng)退伍士兵職業(yè)教育和技能培訓(xùn)工作的意見》（甘政發(fā)?2011?73號(hào)）文件精神，縣民政局及時(shí)向縣委、縣政府主要領(lǐng)導(dǎo)和分

管領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行了匯報(bào)，縣委、縣政府領(lǐng)導(dǎo)高度重視退役士兵職業(yè)技能培訓(xùn)工作，專題研究部署，統(tǒng)一思想認(rèn)識(shí)，加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)，成立了由縣委分管領(lǐng)導(dǎo)任組長(zhǎng)，政府分管領(lǐng)導(dǎo)任副組長(zhǎng)，人武部、財(cái)政、人社、教育、民政、發(fā)改等相關(guān)單位為成員的領(lǐng)導(dǎo)小組，明確部門職責(zé)、靠實(shí)責(zé)任，要求各相關(guān)單位充分發(fā)揮職能作用，積極支持做好此項(xiàng)工作，同時(shí)指定天祝縣職教中心為培訓(xùn)院校。民政部門通過發(fā)放宣傳品、張貼公告、廣播電視、天祝網(wǎng)站、手機(jī)短信等形式宣傳退役士兵教育培訓(xùn)的重要性和必要性，做到家喻戶曉，人人皆知。

二是按照需求因材施教、適時(shí)調(diào)整培訓(xùn)科目。退役士兵教育培訓(xùn)工作好壞直接影響到退役士兵就業(yè)率，退役士兵如果就業(yè)率不高，更是影響到退役士兵安臵改革的進(jìn)程。我縣每年都有多名城鄉(xiāng)退役士兵。因個(gè)人的喜好不同，有的想學(xué)電腦，有的想學(xué)修理，有的想學(xué)烹飪，有的想學(xué)汽車駕駛等等。要想保證學(xué)習(xí)效果，在培訓(xùn)科目的選擇上就應(yīng)多樣化，為適應(yīng)每位退役士兵的需求，我們首先緊緊依托市民政局退伍士兵培訓(xùn)基地，積極發(fā)動(dòng)宣傳，統(tǒng)一組織，2010年組織40名退伍士兵在信息化工程學(xué)校參加了培訓(xùn)，培訓(xùn)的士兵全部推薦到新疆天業(yè)集團(tuán)公司，并安排了合適的崗位?？h上也認(rèn)真組織，鼓勵(lì)退役士兵積極參加職業(yè)技能培訓(xùn)，職教中心為退役士兵也開設(shè)了計(jì)算機(jī)應(yīng)用、機(jī)電一體化、電氣焊、汽車駕駛、修理等8項(xiàng)專業(yè)，均是

當(dāng)前社會(huì)就業(yè)熱門專業(yè)，采取集中組織培訓(xùn)，收到了較好的效果，參訓(xùn)率達(dá)到了80﹪以上，就業(yè)率達(dá)到100﹪，基本保證了退役士兵按需所學(xué)，學(xué)有所長(zhǎng)，長(zhǎng)有所用的目的。

三是及時(shí)落實(shí)培訓(xùn)經(jīng)費(fèi)、確保培訓(xùn)順利進(jìn)行。我局積極與財(cái)政部門協(xié)調(diào)，把每年的退役士兵培訓(xùn)經(jīng)費(fèi)列入政府部門預(yù)算，保證了城鎮(zhèn)退役士兵全免費(fèi)職業(yè)技能培訓(xùn)。今年，我縣針對(duì)農(nóng)村退役士兵職業(yè)技能培訓(xùn)工作將采取政府補(bǔ)一點(diǎn)、學(xué)校減免一點(diǎn)、個(gè)人承擔(dān)一點(diǎn)的做法，既能保證退役士兵職業(yè)技能培訓(xùn)工作順利進(jìn)行，又確保培訓(xùn)資金及時(shí)到位，提高了退役士兵的培訓(xùn)積極性，同時(shí)也減輕了困難退役士兵家庭的經(jīng)濟(jì)負(fù)擔(dān)，保證了培訓(xùn)工作順利開展。

四是積極拓寬就業(yè)渠道、著力推薦士兵就業(yè)。為使退役士兵能盡快就業(yè)，我局每年與培訓(xùn)學(xué)校協(xié)調(diào)溝通，主動(dòng)尋找企業(yè)洽談退役士兵就業(yè)事宜，提高了退役士兵就業(yè)率。還積極鼓勵(lì)退役士兵到人社部門人才招聘會(huì)現(xiàn)場(chǎng)應(yīng)聘，多數(shù)企業(yè)在招聘人員時(shí)都看重了退役士兵政治素質(zhì)高，組織紀(jì)律性強(qiáng)，技術(shù)條件過硬等特點(diǎn)，將退役士兵視為首選之列。同時(shí)安臵部門根據(jù)退役士兵培訓(xùn)情況、個(gè)人特長(zhǎng)與企業(yè)進(jìn)行對(duì)接，及時(shí)向企業(yè)推薦有技術(shù)專長(zhǎng)的退役士兵。實(shí)踐證明，通過職業(yè)技能培訓(xùn)，城鄉(xiāng)退役士兵自謀職業(yè)率進(jìn)一步提高，通過培訓(xùn)，提高退役士兵職業(yè)技能的做法，得到廣大退役士兵、家長(zhǎng)和社會(huì)的一致好評(píng)。

二、存在的主要問題

根據(jù)對(duì)退役士兵職業(yè)技能培訓(xùn)工作的調(diào)查和分析，當(dāng)前退役士兵職業(yè)技能培訓(xùn)工作主要存在以下四個(gè)方面問題：

（一）退役士兵自愿參加培訓(xùn)的積極性不高。一是創(chuàng)業(yè)、自主擇業(yè)理念不強(qiáng)。傳統(tǒng)的分配安臵到單位工作，有份穩(wěn)定的工作覺得比較滿意，對(duì)于學(xué)技能創(chuàng)業(yè)、自主擇業(yè)理念淡薄。二是部分退役士兵認(rèn)為培訓(xùn)后不能解決就業(yè)問題（只是推薦就業(yè)）心里沒有底。三是認(rèn)為培訓(xùn)期間，沒有工資收入，沒有社會(huì)保障，損失比較大。退役士兵對(duì)職業(yè)技能培訓(xùn)工作認(rèn)識(shí)偏差較大，想法、心態(tài)各不相同。部分退役士兵對(duì)實(shí)行職業(yè)技能培訓(xùn)政策存在疑慮，有等待觀望的心態(tài)，有的出現(xiàn)思想反復(fù)，甚至存在“想早打工賺錢，怕參加培訓(xùn)吃虧；怕自己文化水平低，學(xué)不好；找個(gè)工作不容易，參加培訓(xùn)怕失去原來工作”等想法；有的認(rèn)識(shí)到培訓(xùn)的重要性，但因家庭、社會(huì)諸多因素的影響放棄了培訓(xùn)，選擇臨時(shí)打工。

（二）培訓(xùn)部門、單位職責(zé)不明確。民政部門牽頭難，各部門按職能分工，在培訓(xùn)時(shí)間、計(jì)劃、管理、就業(yè)等環(huán)節(jié)不嚴(yán)密，有相互脫節(jié)管理的現(xiàn)象。

（三）國(guó)家安臵政策差異，導(dǎo)致各級(jí)政府在財(cái)力投入上存在重城鎮(zhèn)、輕農(nóng)村的現(xiàn)象。目前，按照現(xiàn)行安臵政策有關(guān)規(guī)定，城鎮(zhèn)退役士兵待安臵期間享受城鎮(zhèn)居民最低生活保障金，自謀

職業(yè)可享受政府一次性經(jīng)濟(jì)補(bǔ)助金，而農(nóng)村退役士兵既不能享受農(nóng)村居民最低生活保障金，也不能享受自謀職業(yè)一次性經(jīng)濟(jì)補(bǔ)助金。同樣是在部隊(duì)服役，都是為了國(guó)防和部隊(duì)現(xiàn)代化建設(shè)做貢獻(xiàn)，國(guó)家政策差異，導(dǎo)致了各級(jí)政府在財(cái)力投入上存在重城鎮(zhèn)、輕農(nóng)村的現(xiàn)象，是當(dāng)前安臵政策需要亟待調(diào)整和解決的突出問題。

（四）退役士兵職業(yè)技能培訓(xùn)難集中。每年退役士兵在同一時(shí)間退伍回原征集地報(bào)到，但隨著退役士兵自謀職業(yè)比例逐步擴(kuò)大，就業(yè)安臵比例逐步縮小，一部分退役士兵考慮到回到地方也不安排工作，不如早找門路，早打算；有的退役后直接找到工作，干脆不到地方安臵部門報(bào)到或請(qǐng)父母及親屬代替報(bào)到，先找到工作干著；有的對(duì)于職業(yè)技能培訓(xùn)，認(rèn)為既花錢又浪費(fèi)時(shí)間，猶豫不決，難以顧及；有的為求生計(jì)，退役士兵在無文憑、無技術(shù)、無技能中四處奔波，流動(dòng)性極大，通知培訓(xùn)很難找到人，集中更難。今年市上集中兩次培訓(xùn)，我局及早發(fā)動(dòng)宣傳做動(dòng)員準(zhǔn)備，通過各種辦法聯(lián)系退伍士兵，回來參加培訓(xùn)的有20人左右，參訓(xùn)率40﹪左右，究其原因是今年用工工資高，且發(fā)放及時(shí)不拖欠，故外出務(wù)工退役士兵及時(shí)召不會(huì)來。

三、幾點(diǎn)建議

加強(qiáng)退役士兵職業(yè)教育和技能培訓(xùn)，提高退役士兵就業(yè)能力，是貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀要求、加快培養(yǎng)現(xiàn)代化建設(shè)人才的

迫切需要，是新形勢(shì)下促進(jìn)軍政軍民團(tuán)結(jié)、服務(wù)國(guó)防和軍隊(duì)現(xiàn)代化建設(shè)的重要內(nèi)容，是利國(guó)利軍利民的大事，具有重要的政治意義和深遠(yuǎn)的歷史意義。這一改革舉措，能有效化解目前退役士兵安臵改革中出現(xiàn)的新情況新問題，從根本上解除現(xiàn)役士兵的后顧之憂，消除城鄉(xiāng)安臵差別，有利于激勵(lì)廣大戰(zhàn)士安心服役、獻(xiàn)身國(guó)防，也有利于增強(qiáng)全民國(guó)防意識(shí)，提高兵員素質(zhì)，更有利于促進(jìn)城鄉(xiāng)協(xié)調(diào)發(fā)展，維護(hù)社會(huì)和諧穩(wěn)定，實(shí)現(xiàn)各方利益的均衡共贏。

（一）一是要深入發(fā)動(dòng)，加大宣傳，營(yíng)造全社會(huì)支持退役士兵安臵改革的良好氛圍。加大宣傳發(fā)動(dòng)工作的力度，轉(zhuǎn)變退役士兵及家長(zhǎng)就業(yè)觀念，是確保退役士兵安臵改革取得成功的前提和關(guān)鍵。各有關(guān)部門要采取家訪、茶話會(huì)、歡迎會(huì)、座談會(huì)、黑板報(bào)、宣傳資料等多種形式，通過報(bào)刊、電臺(tái)、電視等新聞媒體，大力宣傳安臵改革的重要意義、優(yōu)惠政策及職業(yè)技能培訓(xùn)的種種好處等，讓每一位退役士兵更加了解職業(yè)技能培訓(xùn)的目的意義及有關(guān)政策規(guī)定，切實(shí)轉(zhuǎn)變觀念，珍惜機(jī)會(huì)，自覺報(bào)名參訓(xùn)。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、相關(guān)單位要充分利用退役士兵回鄉(xiāng)報(bào)到為契機(jī)，做好改革政策宣傳，如及時(shí)發(fā)放《致退役士兵一封公開信》、《退役士兵接收安臵流程圖》等；人社部門、教育部門和培訓(xùn)學(xué)校要深入分析當(dāng)前社會(huì)用工形勢(shì)，宣傳職業(yè)技能培訓(xùn)作用及學(xué)技能、促就業(yè)、創(chuàng)佳績(jī)的先進(jìn)典型?？h鄉(xiāng)人武部要

利用民兵整組、征兵宣傳、退役士兵回鄉(xiāng)登記等時(shí)機(jī)，做好退役士兵思想動(dòng)員等。通過社會(huì)全方位宣傳，使退役士兵更加了解有關(guān)政策法規(guī)，更加理解推行職業(yè)技能培訓(xùn)工作的重要性，大大激發(fā)他們參訓(xùn)的積極性。二是要采取措施，注重實(shí)效，全面提高退役士兵報(bào)名參訓(xùn)率。以回鄉(xiāng)報(bào)到為契機(jī)，緊緊抓住這一機(jī)會(huì)，向退役士兵詳細(xì)解釋職業(yè)技能培訓(xùn)政策，讓退役士兵明白掌握知識(shí)和技能是改變命運(yùn)的途徑，激發(fā)他們報(bào)名參訓(xùn)熱情。要以做通思想工作為重點(diǎn)，引導(dǎo)退役士兵踴躍報(bào)名參訓(xùn)。對(duì)不愿意報(bào)名參訓(xùn)的退役士兵，要采取集中與分散疏導(dǎo)相結(jié)合、做退役士兵與親屬思想工作相結(jié)合、一般引導(dǎo)與硬性要求相結(jié)合的“三結(jié)合”方法，靈活地做好退役士兵及親屬的思想工作，鼓勵(lì)他們報(bào)名參訓(xùn)。對(duì)個(gè)別不太愿意參訓(xùn)的退役士兵，采取重點(diǎn)轉(zhuǎn)化方法，指定專人上門談話，講透意義、講清政策、講明好處，要不厭其煩，反復(fù)地做思想工作。要以當(dāng)前就業(yè)形勢(shì)為切入點(diǎn)，想方設(shè)法讓退役士兵自覺報(bào)名參訓(xùn)。

（二）要建立退役士兵職業(yè)技能培訓(xùn)的專門機(jī)構(gòu)。通過制定退役士兵的培訓(xùn)計(jì)劃，培訓(xùn)工作方案，收集用工單位的用工信息，向退役士兵反饋用工單位的情況，有針對(duì)性的對(duì)退役士兵開展培訓(xùn)。為使退役士兵更快、更好地實(shí)現(xiàn)從部隊(duì)到地方的轉(zhuǎn)變，參與日益激烈的就業(yè)市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)，立足于社會(huì)，人社部門應(yīng)依據(jù)國(guó)家政策，在各級(jí)政府的支持下，建立退役士兵安臵就

業(yè)培訓(xùn)中心和人才交流市場(chǎng)，不斷擴(kuò)大培訓(xùn)范圍和就業(yè)范圍。一是搞好基礎(chǔ)培訓(xùn)。首先，把幫助退役士兵轉(zhuǎn)變就業(yè)觀念列入培訓(xùn)的重要內(nèi)容。退役士兵回到地方，面向社會(huì)就業(yè)，對(duì)每個(gè)人來說，都是一次嚴(yán)峻的人生考驗(yàn)。只有通過培訓(xùn)學(xué)習(xí)，逐步調(diào)整心態(tài)，才能在激烈的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)中找到位臵，找回走向社會(huì)為祖國(guó)建功立業(yè)的信心和決心。其次，把勞動(dòng)保障和退伍安臵的政策法規(guī)以及退役士兵自謀職業(yè)優(yōu)惠政策的學(xué)習(xí)作為培訓(xùn)的必修課。二是強(qiáng)化職業(yè)技能培訓(xùn)。針對(duì)有意掌握一技之長(zhǎng)的退役士兵，結(jié)合當(dāng)前就業(yè)市場(chǎng)走向，適時(shí)開辦各類專業(yè)技能培訓(xùn)班。三是推廣創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)。通過調(diào)查發(fā)現(xiàn)，在城鎮(zhèn)從事個(gè)體經(jīng)營(yíng)和在鄉(xiāng)村從事種養(yǎng)業(yè)、門檻風(fēng)險(xiǎn)小、就業(yè)快，是實(shí)現(xiàn)退役士兵就業(yè)的有效途徑。因此，把有意愿、有條件的退役士兵組織起來，開辦創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)班，幫助他們完善創(chuàng)業(yè)設(shè)計(jì)，掌握相關(guān)政策法規(guī)知識(shí)，請(qǐng)有經(jīng)驗(yàn)的成功人士傳授技能要點(diǎn)，讓更多的退役士兵成為“代理商”、“小老板”和“農(nóng)場(chǎng)主”。四是開展聯(lián)合培訓(xùn)。抓住本市旅游經(jīng)濟(jì)大發(fā)展的機(jī)遇，與旅游、林業(yè)、商務(wù)等部門聯(lián)合培訓(xùn)導(dǎo)游員和營(yíng)銷員；與農(nóng)業(yè)、畜牧、水產(chǎn)等部門聯(lián)合舉辦種養(yǎng)植業(yè)培訓(xùn)；與金融、保險(xiǎn)、公安聯(lián)合培訓(xùn)保險(xiǎn)代辦員和保安員；與下崗職工、進(jìn)城務(wù)工人員、返鄉(xiāng)農(nóng)民工等特殊群體一起納入全社會(huì)再就業(yè)培訓(xùn)工程，納入本級(jí)財(cái)政預(yù)算做好綜合規(guī)劃。五是合理選擇培訓(xùn)時(shí)間。培訓(xùn)時(shí)間的選擇以退

伍的當(dāng)年底或次年初為益。因?yàn)橥艘凼勘鴦偡掂l(xiāng)，還要在家休息一段時(shí)間，而利用這段空檔時(shí)間進(jìn)行培訓(xùn)是最佳時(shí)間，通過這段時(shí)間的技能培訓(xùn)正好可以好好學(xué)習(xí)一門技術(shù)，為退役士兵來年尋找就業(yè)機(jī)會(huì)奠定基礎(chǔ)。

（三）創(chuàng)辦退役士兵的專業(yè)網(wǎng)站。全方位地公開退役士兵供求信息，按專業(yè)分類，將其年齡、文化、身高、特長(zhǎng)等方面情況，接收單位的地理位臵、工資、福利待遇等方面的信息也逐項(xiàng)在網(wǎng)上公布。退役士兵通過網(wǎng)上信息選擇培訓(xùn)專業(yè)，有針對(duì)性地到退役士兵職業(yè)技能培訓(xùn)中心參加培訓(xùn)，實(shí)現(xiàn)與企業(yè)對(duì)接，促進(jìn)就業(yè)。

（四）縮小城鄉(xiāng)退役士兵安臵差別。資金保障是做好退役士兵職業(yè)技能培訓(xùn)工作的關(guān)鍵，多方籌措資金提高農(nóng)村退役士兵政策待遇，或提高對(duì)農(nóng)村退役士兵職業(yè)技能培訓(xùn)費(fèi)用補(bǔ)償比例，既能保證退役士兵職業(yè)技能培訓(xùn)工作順利進(jìn)行，又能確保培訓(xùn)資金及時(shí)到位。

第五篇：開展退役士兵教育培訓(xùn)工作匯報(bào)

開展退役士兵教育培訓(xùn)工作匯報(bào)

市民政局優(yōu)撫安置科：

我縣的退役士兵教育培訓(xùn)工作在縣委、縣政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在上級(jí)民政業(yè)務(wù)部門的大力支持下，各項(xiàng)工作穩(wěn)步推進(jìn)，初見成效。我縣圍繞退役士兵教育培訓(xùn)工作這一主題，通過與人社、財(cái)政、教育等部門銜接溝通、與職業(yè)技校相互配合，將培訓(xùn)工作列入民政局的議事日程。現(xiàn)將工作開展情況及調(diào)研情況匯報(bào)如下

一、主要做法

一是統(tǒng)一思想認(rèn)識(shí)、加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)。為認(rèn)真貫徹落實(shí)《國(guó)務(wù)院中央軍委關(guān)于加強(qiáng)退役士兵職業(yè)教育和技能培訓(xùn)工作的通知》（國(guó)發(fā)?2010?42號(hào)）文件精神，我局及時(shí)向縣委、縣政府主要領(lǐng)導(dǎo)和分管領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行了匯報(bào)，縣委、縣政府領(lǐng)導(dǎo)高度重視退役士兵職業(yè)技能培訓(xùn)工作，專題研究部署，統(tǒng)一思想認(rèn)識(shí)，加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)，成立了由縣委分管領(lǐng)導(dǎo)任組長(zhǎng)，政府分管領(lǐng)導(dǎo)任副組長(zhǎng)，人武部、財(cái)政、人社、教育、民政、發(fā)改等相關(guān)單位為成員的領(lǐng)導(dǎo)小組，明確部門職責(zé)、靠實(shí)責(zé)任，要求各相關(guān)單位充分發(fā)揮職能作用，積極支持做好此項(xiàng)工作，同時(shí)指定岷縣職教中心為培訓(xùn)學(xué)校。

二是按照需求因材施教、適時(shí)調(diào)整培訓(xùn)科目。退役士兵教

育培訓(xùn)工作好壞直接影響到退役士兵就業(yè)率，退役士兵如果就業(yè)率不高，更是影響到退役士兵安置改革的進(jìn)程。我縣每年都有多名城鄉(xiāng)退役士兵。因個(gè)人的喜好不同，有的想學(xué)電腦，有的想學(xué)修理，有的想學(xué)烹飪，有的想學(xué)汽車駕駛等等。要想保證學(xué)習(xí)效果，在培訓(xùn)科目的選擇上就應(yīng)多樣化，為適應(yīng)每位退役士兵的需求，我們首先緊緊依托市民政局退伍士兵培訓(xùn)基地，積極發(fā)動(dòng)宣傳，統(tǒng)一組織，今年對(duì)57名2011年冬季退役士兵發(fā)放優(yōu)待補(bǔ)助金150.1萬元，其中縣財(cái)政配套60萬元，并于10月份組織31名退伍士兵正在縣職教中心培訓(xùn)汽車維修。

三是及時(shí)落實(shí)培訓(xùn)經(jīng)費(fèi)、確保培訓(xùn)順利進(jìn)行。我局積極與財(cái)政部門協(xié)調(diào)，把今年的退役士兵培訓(xùn)經(jīng)費(fèi)及時(shí)撥付到我局帳戶，保證了培訓(xùn)工作順利開展。

二、存在的主要問題

根據(jù)對(duì)退役士兵職業(yè)技能培訓(xùn)工作的調(diào)查和分析，當(dāng)前退役士兵職業(yè)技能培訓(xùn)工作主要存在以下二個(gè)方面問題：

（一）退役士兵自愿參加培訓(xùn)的積極性不高。一是創(chuàng)業(yè)、自主擇業(yè)理念不強(qiáng)。傳統(tǒng)的分配安置到單位工作，有份穩(wěn)定的工作覺得比較滿意，對(duì)于學(xué)技能創(chuàng)業(yè)、自主擇業(yè)理念淡薄。二是部分退役士兵認(rèn)為培訓(xùn)后不能解決就業(yè)問題（只是推薦就業(yè)）心里沒有底。三是認(rèn)為培訓(xùn)期間，沒有工資收入，沒有社會(huì)保障，損失比較大。退役士兵對(duì)職業(yè)技能培訓(xùn)工作認(rèn)識(shí)偏差較大，想法、心態(tài)各不相同。部分退役士兵對(duì)實(shí)行職業(yè)技能培訓(xùn)政策存在疑慮，有等待觀望的心態(tài)，有的出現(xiàn)思想反復(fù)，甚至存在“想早打工賺錢，怕參加培訓(xùn)吃虧；怕自己文化水平低，學(xué)不好；找個(gè)工作不容易，參加培訓(xùn)怕失去原來工作”等想法；有的認(rèn)識(shí)到培訓(xùn)的重要性，但因家庭、社會(huì)諸多因素的影響放棄了培訓(xùn)，選擇臨時(shí)打工。

（二）退役士兵職業(yè)技能培訓(xùn)難集中。每年退役士兵在同一時(shí)間退伍回原征集地報(bào)到，但隨著退役士兵自謀職業(yè)比例逐步擴(kuò)大，就業(yè)安置比例逐步縮小，一部分退役士兵考慮到回到地方也不安排工作，不如早找門路，早打算；有的退役后直接找到工作，干脆不到地方安置部門報(bào)到或請(qǐng)父母及親屬代替報(bào)到，先找到工作干著；有的對(duì)于職業(yè)技能培訓(xùn)，認(rèn)為既花錢又浪費(fèi)時(shí)間，猶豫不決，難以顧及；有的為求生計(jì)，退役士兵在無文憑、無技術(shù)、無技能中四處奔波，流動(dòng)性極大，通知培訓(xùn)很難找到人，集中更難。