第一篇：XX縣司法局2012年社區(qū)矯正前半年工作總結(jié)(精)

XX縣司法局2011年社區(qū)矯正 前半年工作總結(jié)以及下半年工作計(jì)劃

在Xx縣委縣政府縣政法委的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在市司法局的關(guān)心指導(dǎo)下,在有關(guān)部門的有力配合下,我縣社區(qū)矯正工作穩(wěn)妥推進(jìn),教育矯正、監(jiān)督管理和幫困扶助措施得到全面落實(shí),有效推進(jìn)了社區(qū)管理創(chuàng)新,提高了教育改造質(zhì)量,降低了刑罰執(zhí)行成本,維護(hù)了社會(huì)和諧穩(wěn)定,為我市經(jīng)濟(jì)社會(huì)科學(xué)發(fā)展、跨越發(fā)展作出了積極貢獻(xiàn)。

截至2012年6月底,全縣累計(jì)接受社區(qū)矯正對(duì)象260人,解矯76名;2011年前半年共接受社區(qū)矯正對(duì)象46人,解除矯正40人截止2011年6月30日有社區(qū)矯正對(duì)象184人;其中男170人,女14人;緩刑176人,假釋3人,暫予監(jiān)外執(zhí)行3人,剝奪政治權(quán)利2人;外出請(qǐng)假17人。現(xiàn)就2011年前半年社區(qū)矯正工作總結(jié)如下:

一、扎實(shí)開展“社區(qū)矯正管理規(guī)范年”活動(dòng);開展社區(qū)矯正規(guī)范年活動(dòng)是落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀、維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定、構(gòu)建和諧社會(huì)的一項(xiàng)重要工作,我局根據(jù)社區(qū)矯正工作要求,細(xì)化工作任務(wù),成立了“社區(qū)矯正管理規(guī)范年”活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)組,有效對(duì)日常社區(qū)矯正工作進(jìn)行科學(xué)安排、周密部署;強(qiáng)化監(jiān)督、認(rèn)真考核、獎(jiǎng)懲兌現(xiàn)。局領(lǐng)導(dǎo)多次深入司法所,按照“社區(qū)矯正管理規(guī)范年”活動(dòng)實(shí)施方案中“八查八看”的要求進(jìn)行督促檢查。

二、社區(qū)矯正工作隊(duì)伍逐步壯大,監(jiān)管工作進(jìn)一步完善;2012年3月份,司法局新招聘專職社會(huì)工作者隊(duì)伍21人,人員擴(kuò)充近一倍,均要求大專以上文憑,其中本科文憑社工占比57%。高素質(zhì)的隊(duì)伍建設(shè),使上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的工作指示與要求得到了有效執(zhí)行,完善了日常工作,使社區(qū)矯正工作監(jiān)管日趨制度化,標(biāo)注化。我們根據(jù)服刑人員的自身特點(diǎn)和危險(xiǎn)性程度及其表現(xiàn)等因素,對(duì)不同的社區(qū)人員采取分類管

理措施,將監(jiān)督管理分為嚴(yán)管、普管和寬管三個(gè)級(jí)別,對(duì)同一名矯正對(duì)象,要根據(jù)其日常表現(xiàn),適時(shí)變更管理級(jí)別。各所都做好社區(qū)矯正對(duì)象一人一檔的建檔工作,將

矯正對(duì)象報(bào)到、個(gè)別教育、集中教育、公益勞動(dòng)、每周電話匯報(bào)、每月書面匯報(bào)、每月考核、請(qǐng)假審批等都記錄在案,將矯正對(duì)象得到的表?yè)P(yáng)、處分和日常表現(xiàn)情況都記錄清楚,使每個(gè)矯正對(duì)象的現(xiàn)實(shí)表現(xiàn)都有據(jù)可查。這一管理方法既使有限的社區(qū)矯正資源得到了充分的發(fā)揮,解決基層矯正工作人員人手不足的問題,又突出了對(duì)重點(diǎn)矯正對(duì)象的監(jiān)管,監(jiān)管方法更加科學(xué)。

三、堅(jiān)持法制宣傳教育,確保社區(qū)矯正工作科學(xué)規(guī)范運(yùn)行

針對(duì)矯正對(duì)象犯罪的動(dòng)機(jī)、種類、后果和受到的不同處罰結(jié)果,在接受刑罰判定的認(rèn)識(shí)、悔過意識(shí)也不相同,法制教育成為對(duì)矯正對(duì)象必不可少的教育手段之一。對(duì)此,我們?cè)陂_展幫教過程中,針對(duì)不同性質(zhì)的犯罪,采取個(gè)性化教育和統(tǒng)一教育相結(jié)合的方法,定期組織學(xué)習(xí)時(shí)事政治,普及法律知識(shí),使其明白是法律允許的事,什么是法律不允許的事,真正從思想上悔過自新。

經(jīng)過半年扎實(shí)開展社區(qū)矯正“管理規(guī)范年”活動(dòng),我縣的社區(qū)矯正實(shí)現(xiàn)了整體推進(jìn)、管理規(guī)范有序。

下半年工作計(jì)劃

一、進(jìn)一步做好社區(qū)矯正的銜接工作;目前社區(qū)矯正銜接主要體現(xiàn)在兩個(gè)方面,一方面是整體接收,做好尚未交接的15個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)的整體接收,要在黨政法委的領(lǐng)導(dǎo)下,由公安機(jī)關(guān)和司法機(jī)關(guān)共同實(shí)施,檢察機(jī)關(guān)到場(chǎng)監(jiān)督,派出所要將社區(qū)服刑人員及完整檔案移交給司法所,銜接過程必須做到“見人見檔”。另一方面是做好今后法院、公安、監(jiān)獄新做出的生效判決、裁定或決定等法律文書的接收和社區(qū)服刑人員的接收。矯正銜接過程要堅(jiān)持依法、規(guī)范、效率、方便的原則。社區(qū)矯正工作接收環(huán)節(jié)絕不是簡(jiǎn)單地把人從公安機(jī)關(guān)、監(jiān)獄、或法院接收過來了就行,在未得到補(bǔ)齊或更正的情況下,要做好文書的審核,對(duì)于那些文書不全或者前后矛盾的,堅(jiān)決不予以接收。社區(qū)矯正銜

接環(huán)節(jié)必須得到充分重視,否則必將影響到社區(qū)矯正工作的嚴(yán)肅性和權(quán)威性,也不利于今后工作的深入開展。

二、實(shí)施人性化改造,提高矯正質(zhì)量

在如何讓避免和減少社區(qū)矯正對(duì)象重新犯罪方面,我們堅(jiān)持監(jiān)管、矯正并舉的矯正方法,針對(duì)有些具有沖動(dòng)的性格特征、具有自卑消沉的心理、存在不滿抵觸情緒的矯正對(duì)象,重點(diǎn)采取了多幫一的矯正方式,采取加餐加量的方式,增加個(gè)別談心、及時(shí)提示來調(diào)整他們的心理狀態(tài),使他們正面看待社會(huì)事務(wù),走上正常的社會(huì)軌道。

三、逐人建立電子檔案

要求各司法所將所有社區(qū)矯正人員的檔案資料以及日

常監(jiān)管材料及時(shí)錄入信息管理系統(tǒng),為上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)和相關(guān)部門了解掌握情況提供方便。各司法所將社區(qū)矯正人員個(gè)人信息以及日常監(jiān)管材料,逐人建立紙質(zhì)檔案,確定專人專柜保管,以備縣局隨時(shí)監(jiān)督檢查,確保社區(qū)矯正工作有序開展,取得實(shí)實(shí)在在的成效。

千里之行,始于足下。社區(qū)矯正作為刑法執(zhí)行的一種全新嘗試,各項(xiàng)工作還處于探索階段,今后的工作任重而道遠(yuǎn),我們將一如既往開拓思路,勇于創(chuàng)新,更加認(rèn)真履行我們的職責(zé),完成好各項(xiàng)工作,為我縣社區(qū)矯正工作更上新臺(tái)階而努力。

XX縣社矯科 2012年6月28日

第二篇：XX縣司法局2012年社區(qū)矯正前半年工作總結(jié)

XX縣司法局2011年社區(qū)矯正

前半年工作總結(jié)以及下半年工作計(jì)劃

在Xx縣委縣政府縣政法委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在市司法局的關(guān)心指導(dǎo)下，在有關(guān)部門的有力配合下，我縣社區(qū)矯正工作穩(wěn)妥推進(jìn)，教育矯正、監(jiān)督管理和幫困扶助措施得到全面落實(shí)，有效推進(jìn)了社區(qū)管理創(chuàng)新，提高了教育改造質(zhì)量，降低了刑罰執(zhí)行成本，維護(hù)了社會(huì)和諧穩(wěn)定，為我市經(jīng)濟(jì)社會(huì)科學(xué)發(fā)展、跨越發(fā)展作出了積極貢獻(xiàn)。

截至2012年6月底，全縣累計(jì)接受社區(qū)矯正對(duì)象260人，解矯76名；2011年前半年共接受社區(qū)矯正對(duì)象46人，解除矯正40人截止2011年6月30日有社區(qū)矯正對(duì)象184人；其中男170人，女14人；緩刑176人，假釋3人，暫予監(jiān)外執(zhí)行3人，剝奪政治權(quán)利2人；外出請(qǐng)假17人?，F(xiàn)就2011年前半年社區(qū)矯正工作總結(jié)如下：

一、扎實(shí)開展“社區(qū)矯正管理規(guī)范年”活動(dòng)；

開展社區(qū)矯正規(guī)范年活動(dòng)是落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀、維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定、構(gòu)建和諧社會(huì)的一項(xiàng)重要工作，我局根據(jù)社區(qū)矯正工作要求，細(xì)化工作任務(wù)，成立了“社區(qū)矯正管理規(guī)范年”活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)組，有效對(duì)日常社區(qū)矯正工作進(jìn)行科學(xué)安排、周密部署；強(qiáng)化監(jiān)督、認(rèn)真考核、獎(jiǎng)懲兌現(xiàn)。局領(lǐng)導(dǎo)多次深入司法所，按照“社區(qū)矯正管理規(guī)范年”活動(dòng)實(shí)施方案中“八查八看”的要求進(jìn)行督促檢查。

二、社區(qū)矯正工作隊(duì)伍逐步壯大，監(jiān)管工作進(jìn)一步完善；

2012年3月份，司法局新招聘專職社會(huì)工作者隊(duì)伍21人，人員擴(kuò)充近一倍，均要求大專以上文憑，其中本科文憑社工占比57%。高素質(zhì)的隊(duì)伍建設(shè)，使上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的工作指示與要求得到了有效執(zhí)行，完善了日常工作，使社區(qū)矯正工作監(jiān)管日趨制度化，標(biāo)注化。我們根據(jù)服刑人員的自身特點(diǎn)和危險(xiǎn)性程度及其表現(xiàn)等因素，對(duì)不同的社區(qū)人員采取分類管

理措施，將監(jiān)督管理分為嚴(yán)管、普管和寬管三個(gè)級(jí)別，對(duì)同一名矯正對(duì)象，要根據(jù)其日常表現(xiàn)，適時(shí)變更管理級(jí)別。各所都做好社區(qū)矯正對(duì)象一人一檔的建檔工作，將矯正對(duì)象報(bào)到、個(gè)別教育、集中教育、公益勞動(dòng)、每周電話匯報(bào)、每月書面匯報(bào)、每月考核、請(qǐng)假審批等都記錄在案，將矯正對(duì)象得到的表?yè)P(yáng)、處分和日常表現(xiàn)情況都記錄清楚，使每個(gè)矯正對(duì)象的現(xiàn)實(shí)表現(xiàn)都有據(jù)可查。這一管理方法既使有限的社區(qū)矯正資源得到了充分的發(fā)揮，解決基層矯正工作人員人手不足的問題，又突出了對(duì)重點(diǎn)矯正對(duì)象的監(jiān)管，監(jiān)管方法更加科學(xué)。

三、堅(jiān)持法制宣傳教育，確保社區(qū)矯正工作科學(xué)規(guī)范運(yùn)行

針對(duì)矯正對(duì)象犯罪的動(dòng)機(jī)、種類、后果和受到的不同處罰結(jié)果，在接受刑罰判定的認(rèn)識(shí)、悔過意識(shí)也不相同，法制教育成為對(duì)矯正對(duì)象必不可少的教育手段之一。對(duì)此，我們?cè)陂_展幫教過程中，針對(duì)不同性質(zhì)的犯罪，采取個(gè)性化教育和統(tǒng)一教育相結(jié)合的方法，定期組織學(xué)習(xí)時(shí)事政治，普及法律知識(shí)，使其明白是法律允許的事，什么是法律不允許的事，真正從思想上悔過自新。

經(jīng)過半年扎實(shí)開展社區(qū)矯正“管理規(guī)范年”活動(dòng)，我縣的社區(qū)矯正實(shí)現(xiàn)了整體推進(jìn)、管理規(guī)范有序。

下半年工作計(jì)劃

一、進(jìn)一步做好社區(qū)矯正的銜接工作；

目前社區(qū)矯正銜接主要體現(xiàn)在兩個(gè)方面，一方面是整體接收，做好尚未交接的15個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)的整體接收，要在黨政法委的領(lǐng)導(dǎo)下，由公安機(jī)關(guān)和司法機(jī)關(guān)共同實(shí)施，檢察機(jī)關(guān)到場(chǎng)監(jiān)督，派出所要將社區(qū)服刑人員及完整檔案移交給司法所，銜接過程必須做到“見人見檔”。另一方面是做好今后法院、公安、監(jiān)獄新做出的生效判決、裁定或決定等法律文書的接收和社區(qū)服刑人員的接收。矯正銜接過程要堅(jiān)持依法、規(guī)范、效率、方便的原則。社區(qū)矯正工作接收環(huán)節(jié)絕不是簡(jiǎn)單地把人從公安機(jī)關(guān)、監(jiān)獄、或法院接收過來了就行，在未得到補(bǔ)齊或更正的情況下，要做好文書的審核，對(duì)于那些文書不全或者前后矛盾的，堅(jiān)決不予以接收。社區(qū)矯正銜

接環(huán)節(jié)必須得到充分重視，否則必將影響到社區(qū)矯正工作的嚴(yán)肅性和權(quán)威性，也不利于今后工作的深入開展。

二、實(shí)施人性化改造，提高矯正質(zhì)量

在如何讓避免和減少社區(qū)矯正對(duì)象重新犯罪方面，我們堅(jiān)持監(jiān)管、矯正并舉的矯正方法，針對(duì)有些具有沖動(dòng)的性格特征、具有自卑消沉的心理、存在不滿抵觸情緒的矯正對(duì)象，重點(diǎn)采取了多幫一的矯正方式，采取加餐加量的方式，增加個(gè)別談心、及時(shí)提示來調(diào)整他們的心理狀態(tài)，使他們正面看待社會(huì)事務(wù)，走上正常的社會(huì)軌道。

三、逐人建立電子檔案

要求各司法所將所有社區(qū)矯正人員的檔案資料以及日常監(jiān)管材料及時(shí)錄入信息管理系統(tǒng)，為上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)和相關(guān)部門了解掌握情況提供方便。各司法所將社區(qū)矯正人員個(gè)人信息以及日常監(jiān)管材料，逐人建立紙質(zhì)檔案，確定專人專柜保管，以備縣局隨時(shí)監(jiān)督檢查，確保社區(qū)矯正工作有序開展，取得實(shí)實(shí)在在的成效。

千里之行，始于足下。社區(qū)矯正作為刑法執(zhí)行的一種全新嘗試，各項(xiàng)工作還處于探索階段，今后的工作任重而道遠(yuǎn)，我們將一如既往開拓思路，勇于創(chuàng)新，更加認(rèn)真履行我們的職責(zé)，完成好各項(xiàng)工作，為我縣社區(qū)矯正工作更上新臺(tái)階而努力。

XX縣社矯科

2012年6月28日

第三篇：司法局上半安置幫教和社區(qū)矯正工作總結(jié)

司法局上半安置幫教和社區(qū)矯正工作總結(jié)

今年上半年，我區(qū)刑釋解教人員安置幫教工作和社區(qū)矯正工作，始終以鄧小平理論、“三個(gè)代表”重要思想和黨的十七大精神為指導(dǎo)，堅(jiān)持“銜接好、引導(dǎo)好、扶持好、服務(wù)好”的工作思路，認(rèn)真貫徹落實(shí)上級(jí)各項(xiàng)工作部署，積極履行職能，不斷健全組織網(wǎng)絡(luò)，完善工作機(jī)制，強(qiáng)化工作措施，提升工作水平，為維護(hù)平川的社會(huì)穩(wěn)定，構(gòu)建和諧、平安平川，促進(jìn)平川的發(fā)展做出了積極的貢獻(xiàn)?，F(xiàn)就我區(qū)2011年上半安置幫教工作和社區(qū)矯正工作情況總結(jié)如下：

一、工作成效

（一）安置幫教工作有序開展

今年上半年，我區(qū)新接收刑釋解教人員29名，其中刑釋人員38名，解教人員1名。以上人員均登記建檔，落實(shí)了幫教措施，并妥善進(jìn)行了安置，實(shí)現(xiàn)了對(duì)刑釋解教人員“不脫幫、不漏幫，不脫管、不漏管”的工作目標(biāo)。在刑釋解教人員安置幫教工作中，我們立足基層，不斷完善工作機(jī)制，強(qiáng)化工作措施，提升工作水平，為預(yù)防和減少重新違法犯罪，維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定，發(fā)展平川經(jīng)濟(jì)創(chuàng)造了良好的社會(huì)環(huán)境。

1、深入開展了對(duì)歸正人員的排查工作。根據(jù)白銀市刑釋解教人員安置幫教工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室《關(guān)于進(jìn)一步做好刑釋解教人員調(diào)查摸底工作的通知》精神，我局積極按照底數(shù)清、情況明的工作要求，對(duì)全區(qū)近5年以來的歸正人員開展了一次集中排查。經(jīng)排查，我區(qū)近5年刑釋解教人員共計(jì)262名，其中刑釋人員223名，解教人員39名，解矯人員2名，針對(duì)以上排查出的對(duì)象，我局加強(qiáng)了協(xié)調(diào)督促，特別是對(duì)有重新違法犯罪傾向的，將其列為重點(diǎn)幫教對(duì)象，進(jìn)行了重點(diǎn)幫教，切實(shí)維護(hù)了社會(huì)穩(wěn)定。

2、組織開展了走訪幫教活動(dòng)。我局在春節(jié)期間對(duì)特困服刑人員家屬開展了送溫暖活動(dòng)，局主要領(lǐng)導(dǎo)帶領(lǐng)分管同志和基層股同志走訪了特困服刑人員家庭，發(fā)給慰問金1000元。通過開展走訪慰問活動(dòng)，促進(jìn)了服刑人員的改造熱情，達(dá)到了良好的社會(huì)效果。

3、與司法所干警簽訂了社區(qū)矯正和安置幫教工作奧運(yùn)安保責(zé)任書。為切實(shí)做好對(duì)我區(qū)刑釋解教人員和社區(qū)服刑人員及法輪功邪教人員的穩(wěn)控工作，確保北京奧運(yùn)會(huì)安全、順利、成功舉辦，根據(jù)甘安幫發(fā)[2010]6號(hào)《關(guān)于切實(shí)做好刑釋解教人員安置幫教與社區(qū)服刑人員社區(qū)矯正工作維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定的通知》精神，我局分別與各司法所一線干警簽訂了《區(qū)社區(qū)矯正和幫教安置工作奧運(yùn)安保責(zé)任書》，責(zé)任書對(duì)矯正、幫教對(duì)象的排查、銜接、管理、教育轉(zhuǎn)化工作進(jìn)行了詳細(xì)的規(guī)定，并建立了工作責(zé)任追究制。通過責(zé)任書的簽訂，進(jìn)一步增強(qiáng)了我局干警做好奧運(yùn)安保工作的的使命感和責(zé)任感，確保了奧運(yùn)安保工作的有序開展。

（二）社區(qū)矯正工作進(jìn)一步推進(jìn)。

今年上半年以來，我區(qū)社區(qū)矯正工作以質(zhì)量為核心，以推進(jìn)社區(qū)矯正工作規(guī)范化、制度化、社會(huì)化為重點(diǎn)，進(jìn)一步加強(qiáng)社區(qū)矯正組織建設(shè)、隊(duì)伍建設(shè)和基層基礎(chǔ)工作，依法規(guī)范、積極穩(wěn)妥地推進(jìn)我區(qū)社區(qū)矯正工作的創(chuàng)新和發(fā)展。

1、為使我區(qū)社區(qū)矯正志愿者熟悉社區(qū)矯正工作法律法規(guī)，依法規(guī)范的開展工作。1月份，對(duì)我區(qū)招募的326名社區(qū)矯正工作志愿者，由各轄區(qū)司法所組分別組織進(jìn)行了業(yè)務(wù)培訓(xùn)。

2、制定下發(fā)了《##區(qū)社區(qū)矯正工作實(shí)施細(xì)則》，轉(zhuǎn)發(fā)落實(shí)了《##省社區(qū)矯正對(duì)象分等級(jí)分階段管理教育暫行辦法》、《##省高級(jí)人民法院安徽省人民檢察院 ##省司法廳 ##省公安廳關(guān)于進(jìn)一步明確各自職責(zé)和任務(wù)共同做好社區(qū)矯正工作的意見》等文件，進(jìn)一步規(guī)范了我區(qū)社區(qū)矯正工作。

3、今年上半年，基層股對(duì)各鄉(xiāng)鎮(zhèn)司法所社區(qū)矯正工作開展情況進(jìn)行了專項(xiàng)檢查，并就當(dāng)前社區(qū)矯正工作開展中遇到的困難和應(yīng)著重把握的問題進(jìn)行了分析研究，對(duì)下一步如何開展好社區(qū)矯正工作做了具體指導(dǎo)。目前，對(duì)符合條件的矯正對(duì)象已按照要求進(jìn)行了接收，所接收人員全部建檔造冊(cè)，并開展了入矯教育等各項(xiàng)工作。

二、2011年下半年工作思路

（一）大力推進(jìn)刑釋解教人員的安置幫教工作，最大限度地降低重新犯罪率。按照“幫教社會(huì)化，壓濾機(jī)濾布 就業(yè)區(qū)場(chǎng)化，管理信息化，工作責(zé)任化”的工作要求，完善組織網(wǎng)絡(luò)建設(shè)，形成專群結(jié)合，協(xié)調(diào)規(guī)范，運(yùn)轉(zhuǎn)有序的工作格局。繼續(xù)開展刑釋解教人員基本情況排查活動(dòng)，建立個(gè)人檔案，完善銜接機(jī)制，強(qiáng)化信息反饋，確保刑釋解教人員不脫管、不失控。

（二）積極穩(wěn)妥地開展社區(qū)矯正工作。強(qiáng)化對(duì)司法所人員的培訓(xùn)，建立健全相關(guān)工作制度，完善運(yùn)行機(jī)制，規(guī)范工作程序。積極與有關(guān)部門聯(lián)系，協(xié)作配合。圍繞“矯正”這個(gè)核心，努力探索提高教育矯正質(zhì)量的有效方法。加大對(duì)社區(qū)矯正工作的宣傳，爭(zhēng)取社會(huì)各界和群眾的支持。

第四篇：西區(qū)司法局2012年社區(qū)矯正工作總結(jié)

西區(qū)司法局2012年社區(qū)矯正工作總結(jié)

我區(qū)社區(qū)矯正工作自啟動(dòng)以來，在區(qū)委、區(qū)政府和市司法局的領(lǐng)導(dǎo)下，在各成員單位和社會(huì)各界的配合和支持下，各級(jí)社區(qū)矯正組織克服困難，按照“銜接好、監(jiān)管好、引導(dǎo)好”的工作思路，扎實(shí)有效開展社區(qū)矯正工作，為維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定，構(gòu)建和諧西區(qū)發(fā)揮了積極作用。

一、基本情況

截止今年8月我區(qū)接收各類社區(qū)矯正對(duì)象19名，其中緩刑5人；剝奪政治權(quán)利8人；假釋5人；保外就醫(yī)1人；其中包括異地委托管理的社區(qū)矯正人員一名。

二、主要做法

（一）加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)，夯實(shí)矯正工作基礎(chǔ)。西區(qū)司法局社區(qū)矯正領(lǐng)導(dǎo)小組高度重視社區(qū)矯正工作，充分認(rèn)識(shí)做好這項(xiàng)工作的特殊性和重要性，切實(shí)加強(qiáng)工作領(lǐng)導(dǎo), 落實(shí)工作責(zé)任，按照分級(jí)管理原則，層層抓落實(shí)。加強(qiáng)社區(qū)矯正小組人員的學(xué)習(xí)培訓(xùn)。7月4日，在西區(qū)司法局召開學(xué)習(xí)貫徹《社區(qū)矯正實(shí)施辦法》培訓(xùn)會(huì)，加強(qiáng)社區(qū)矯正小組人員對(duì)《社區(qū)矯正實(shí)施辦法》規(guī)定的工作程序的全面掌握，進(jìn)一步增強(qiáng)社區(qū)矯正小組成員對(duì)矯正工作的責(zé)任感，提升執(zhí)法能力和業(yè)務(wù)水平。

（二）完善工作體系，扎實(shí)開展矯前調(diào)查和銜接工作。1

一是認(rèn)真做好擬提請(qǐng)假釋和保外就醫(yī)社區(qū)調(diào)查評(píng)估工作。深入基層走訪相關(guān)單位個(gè)人，做到調(diào)查核實(shí)要細(xì)，資料分析要準(zhǔn)，評(píng)估報(bào)告要真，切實(shí)把好社區(qū)矯正“入口關(guān)”；二是加強(qiáng)與法院、監(jiān)獄、看守所、司法所的工作銜接，進(jìn)一步完善矯正對(duì)象交付執(zhí)行環(huán)節(jié)。采取“報(bào)到回執(zhí)制”、“集中銜接制”等銜接方法，努力實(shí)現(xiàn)“無縫對(duì)接”，杜絕脫漏管現(xiàn)象；秉承“材料交接—家庭走訪—本人談話—宣告儀式—列入矯正”的接收工作思路，自收到交接材料后，及時(shí)找本人進(jìn)行談話，擇日走訪，了解家庭情況，矯正對(duì)象日常表現(xiàn)情況，結(jié)合其工作生活的實(shí)際，安排好矯正監(jiān)護(hù)人和志愿者，建立幫教小組。

（三）加強(qiáng)管控，力促社區(qū)矯正與安置幫教無縫對(duì)接。加強(qiáng)管控，嚴(yán)格矯正程序，嚴(yán)肅矯正紀(jì)律。加強(qiáng)矯正對(duì)象的請(qǐng)假審批、走訪、教育和其他監(jiān)管工作，對(duì)違反監(jiān)管制度的對(duì)象，協(xié)調(diào)有關(guān)部門依法采取行政處罰、收監(jiān)執(zhí)行等措施；為使社區(qū)矯正工作與安置幫教工作順利銜接，保證矯正對(duì)象解矯后不脫管、不漏管，西區(qū)司法局積極探索社區(qū)矯正與安置幫教工作有效結(jié)合新思路，落實(shí)兩個(gè)同步，實(shí)現(xiàn)社區(qū)矯正向安置幫教的無縫對(duì)接。一是解除矯正與簽訂幫教協(xié)議同步。矯正期滿之日，即由司法所長(zhǎng)向解矯人員當(dāng)面宣讀《社區(qū)矯正期滿宣告書》，在辦理解矯手續(xù)同時(shí)，安排安置幫教小組與解矯對(duì)象簽訂《幫教協(xié)議書》，直接納入安置幫教體

系管理。二是個(gè)人檔案材料移交同步。解矯后，矯正對(duì)象身份轉(zhuǎn)變，原有的一套基本材料隨之移交，重新建立歸正人員一人一檔，經(jīng)過社區(qū)矯正后，這部分人員底子清、情況明，建檔工作非常順暢。

（四）重視幫扶工作，認(rèn)真落實(shí)各項(xiàng)幫扶措施。妥善解決矯正對(duì)象遇到的困難和問題，防止發(fā)生因生活無著落導(dǎo)致的安全事件；定期開展監(jiān)管安全隱患大排查。通過排查，做到安全隱患早發(fā)現(xiàn)、早防范、早處置，努力把矛盾消化在基層，把社區(qū)矯正對(duì)象穩(wěn)定在基層。

三、2012年下半年工作思路

2012年下半年我們會(huì)繼續(xù)積極做好社區(qū)矯正工作，及時(shí)了解掌握社區(qū)矯正人員的情況和動(dòng)態(tài)，不斷完善社區(qū)矯正幫教措施，強(qiáng)化過程管理。認(rèn)真解決社區(qū)矯正工作中出現(xiàn)的新情況、新問題，積極探索新路子新方法，為維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定的大局作出最大的努力。

（一）加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)，確保各項(xiàng)工作依法規(guī)范進(jìn)行。社區(qū)矯正工作領(lǐng)導(dǎo)小組，要按照省、市、區(qū)社區(qū)矯正工作的任務(wù)和要求，加強(qiáng)對(duì)社區(qū)矯正工作的領(lǐng)導(dǎo)。社區(qū)矯正工作者要積極探索積累社區(qū)矯正工作經(jīng)驗(yàn)，精心組織實(shí)施，建立健全各項(xiàng)工作制度，確保社區(qū)矯正工作取得實(shí)效。

（二）夯實(shí)工作基礎(chǔ)，抓好組織隊(duì)伍建設(shè)，提升基層監(jiān)管和幫教工作水平。要積極根據(jù)各種有利優(yōu)勢(shì)，因地制宜，合理利用各種資源，積極構(gòu)筑較為完善的社區(qū)矯正平臺(tái)，為社區(qū)矯正工作提供良好載體，提高對(duì)矯正工作的認(rèn)識(shí)。同時(shí)，要加強(qiáng)矯正工作辦公室內(nèi)部臺(tái)帳資料和矯正對(duì)象卷宗資料的管理工作，杜絕泄密、遺失卷宗資料現(xiàn)象的發(fā)生。

（三）深入拓展社區(qū)矯正工作管理，努力推進(jìn)社會(huì)管理創(chuàng)新。社區(qū)矯正工作人員要積極主動(dòng)探索社區(qū)矯正工作新途徑，摸索新的管理模式。要針對(duì)矯正對(duì)象在轉(zhuǎn)入矯正期，心理上都有一種失落感，認(rèn)為自己被社會(huì)、家庭拋棄，不安心改造的情況。要依法落實(shí)獎(jiǎng)懲制度，對(duì)表現(xiàn)好的，服從監(jiān)管的矯正對(duì)象，給予行政獎(jiǎng)勵(lì)、減刑等。

四、存在的問題

一是社區(qū)矯正類專業(yè)人才不足，現(xiàn)有工作人員對(duì)社區(qū)矯正工作所需的法律、心理學(xué)等專業(yè)知識(shí)有所欠缺，不能嚴(yán)格按照社區(qū)矯正銜接、管理、教育、考核、獎(jiǎng)懲、解除等環(huán)節(jié)開展工作。

二是社區(qū)矯正財(cái)政預(yù)算工作經(jīng)費(fèi)不足，一定程度影響了社區(qū)矯正工作的開展。

西區(qū)司法局

二〇一二年八月二十八日

第五篇：司法局2016年社區(qū)矯正工作總結(jié)

赤城縣司法局

2016年社區(qū)矯正工作總結(jié)

自社區(qū)矯正工作開展以來，我局在上級(jí)各級(jí)部門和縣委政法委關(guān)懷和指導(dǎo)下，認(rèn)真落實(shí)政策，完善制度，積極推進(jìn)社區(qū)矯正人員銜接管理、服務(wù)管理和教育管理等關(guān)鍵環(huán)節(jié)取得新成效。全面掌握社區(qū)矯正人員的現(xiàn)狀，加強(qiáng)與公安、監(jiān)獄、法院、檢察院等部門協(xié)作，強(qiáng)化責(zé)任分工，確保各項(xiàng)制度落實(shí)到位?，F(xiàn)將工作總結(jié)如下：

1、加強(qiáng)社區(qū)矯正工作制度化、規(guī)范化建設(shè)。建立審前社會(huì)調(diào)查制度，接受人民法院（監(jiān)獄）的委托對(duì)被告人（罪犯）是否適用非監(jiān)禁刑罰進(jìn)行審前社會(huì)調(diào)查，依法提出是否適用非監(jiān)禁刑罰的意見。按照矯正工作流程，規(guī)范社區(qū)服刑人員的接收、管理、考核、獎(jiǎng)懲、解除矯正等各個(gè)環(huán)節(jié)的工作制度確保社區(qū)矯正工作依法規(guī)范進(jìn)行。落實(shí)了社區(qū)矯正對(duì)象“無縫銜接”制度，落實(shí)了異地委托監(jiān)管工作。執(zhí)法公正文明，程序完備，文書規(guī)范；建立了社區(qū)矯正執(zhí)行檔案和工作檔案，建檔率100％，檔案齊全規(guī)范。沒有執(zhí)法不規(guī)范、工作人員違規(guī)辦理并產(chǎn)生負(fù)面影響的現(xiàn)象發(fā)生。

2、充分利用社區(qū)矯正管理平臺(tái)，對(duì)每一位社區(qū)服刑人員的基本信息錄入該平臺(tái)，實(shí)行信息化管理。對(duì)475名社區(qū)服刑人員都建立了電子檔案，做到思想?yún)R報(bào)、學(xué)習(xí)活動(dòng)、公益勞動(dòng)、談話教育、請(qǐng)銷假、行政獎(jiǎng)勵(lì)、行政懲處、委托管理、人員遷轉(zhuǎn)等情況網(wǎng)上一目了然。及時(shí)根據(jù)要求通過司法行政基層工作管理平臺(tái)報(bào)送有關(guān)數(shù)據(jù)、情況。充分利用電子定位系統(tǒng)，發(fā)揮手機(jī)定位功能，加強(qiáng)越界報(bào)警警示、人機(jī)分離抽查等方面的監(jiān)管力度，通過電話核實(shí)等方式確保每一位社區(qū)服刑人員不脫管、漏管。保持定位手機(jī)24小時(shí)信息暢通。

3、加強(qiáng)與縣社區(qū)矯正領(lǐng)導(dǎo)小組成員單位的溝通，幫助落實(shí)“低?！薄ⅰ懊舛悺?、“臨時(shí)社會(huì)救濟(jì)”等優(yōu)惠政策，鼓勵(lì)社區(qū)矯正對(duì)象自主創(chuàng)業(yè)，為他們提供免費(fèi)職業(yè)技能培訓(xùn)和就業(yè)指導(dǎo)，使他們盡早的融入社會(huì)。

4、利用“司法公開月”活動(dòng)，深入到鄉(xiāng)、鎮(zhèn)（街道）通過廣播、發(fā)放傳單小冊(cè)子等方式宣傳社區(qū)矯正在維護(hù)社會(huì)和諧穩(wěn)定中的積極作用，在縣電視臺(tái)播放有關(guān)社區(qū)矯正工作發(fā)展情況，擴(kuò)大社區(qū)矯正工作的影響面。

5、每季度都召開由各鄉(xiāng)、鎮(zhèn)司法所工作人員和社區(qū)矯正人員參加的調(diào)度會(huì)。同時(shí)還學(xué)習(xí)了《社區(qū)矯正實(shí)施辦法》和《張家口市社區(qū)矯正執(zhí)行細(xì)則》，把司法部制定的20種法律文書的制作分別進(jìn)行了培訓(xùn)。通過以會(huì)代訓(xùn)的方式，使每個(gè)司法所工作人員都掌握了《社區(qū)矯正實(shí)施辦法》和《張家口市社區(qū)矯正執(zhí)行細(xì)則》，熟悉了20法律文書的制作，為今后更好的開展社區(qū)矯正工作奠定了基礎(chǔ)。

6、按照《社區(qū)矯正實(shí)施辦法》的規(guī)定落實(shí)了對(duì)社區(qū)矯正人員的監(jiān)管、教育矯治和社會(huì)適應(yīng)幫扶措施，沒有發(fā)生社區(qū)服刑人員脫管、漏管現(xiàn)象。社區(qū)服刑人員在矯正期間沒有發(fā)生在當(dāng)?shù)禺a(chǎn)生較大社會(huì)影響的惡性刑事案件。

7、建立了社區(qū)矯正突發(fā)事件應(yīng)急處置機(jī)制，成立了應(yīng)急處置領(lǐng)導(dǎo)小組，制定了應(yīng)急處置預(yù)案，定期召開會(huì)議、通報(bào)情況，及時(shí)進(jìn)行人員調(diào)整。

8、我局的社區(qū)矯正機(jī)構(gòu)能夠承擔(dān)刑罰執(zhí)行職責(zé)，根據(jù)工作需要，我局及時(shí)抽調(diào)了4名工作人員充實(shí)到基層股，加強(qiáng)社區(qū)矯正執(zhí)法工作力量。每接收一名社區(qū)服刑人員均建立由親屬、司法所工作人員及村（居）委會(huì)人員組成的矯正幫教小組，矯正小組作用發(fā)揮明顯。由于經(jīng)濟(jì)原因，我局沒有招募社會(huì)工作者、招聘社會(huì)志愿者參與到社區(qū)矯正工作中來。

9、我局積極傳達(dá)上級(jí)社區(qū)矯正工作會(huì)議精神，組織鄉(xiāng)、鎮(zhèn)司法所人員統(tǒng)一收聽、觀看，及時(shí)向縣委、政府匯報(bào)會(huì)議的精神，研究貫徹落實(shí)會(huì)議的精神，對(duì)司法所部署加強(qiáng)社區(qū)服刑人員的教育管理工作，研究解決社區(qū)矯正工作中存在的困難和問題。

截止到目前，我局共接收了475名社區(qū)服刑人員，在矯人員107名，解除矯正368名，沒有脫管、漏管現(xiàn)象的發(fā)生。

赤城縣司法局 2016年12月3日