第一篇：收費站平安企業(yè)創(chuàng)建活動總結

XXX“平安企業(yè)”創(chuàng)建活動總結

自“平安企業(yè)”創(chuàng)建活動開展以來，XXX結合工作實際，加強日常管理，深化安全意識，堅持“安全第一、預防為主、綜合治理”的安全生產(chǎn)方針，切實加強安全管理綜合治理工作，完善相關措施，建立長效機制，確保活動取得實效，在全站人員的共同努力下較好地推動全站工作的穩(wěn)定發(fā)展。

一、思想認識明確

利用站務會、班務會的時機，組織全站人員認真學習《XXX關于印發(fā)“平安企業(yè)”創(chuàng)建活動實施方案》，提高思想認識，及時轉(zhuǎn)變觀念，堅持以科學發(fā)展觀和黨的十八大精神為指導，堅持“統(tǒng)一領導，落實責任，強化督導，共同參與”的原則，以發(fā)展促進平安，以穩(wěn)定保障平安，以安全鞏固平安，確保全站不發(fā)生影響穩(wěn)定的群體性事件和上訪事件、重特大安全生產(chǎn)事故、重大治安和刑事案件。

二、工作措施完善

XXX高度重視此項活動的開展，把“平安企業(yè)”創(chuàng)建活動與促進收費站全面管理工作結合起來，有針對性地完善相關措施。

一是切實加強組織領導。XXX小在第一時間成立了以站長徐建平為組長的活動領導小組，嚴格按要求落實行政首長負責制和“一崗雙責”的原則，設立兼職安全員，落實安全責任，形成站管人員抓全面，各班長抓落實，各班安全員抓促進，全站人員共同參與安全管理、安全建設、安全維護工作的良好局面，為平定企業(yè)建設提供組織保障。

二是結合實際制定措施。結合收費站工作實際情況，嚴格按照XXX《2013年度維護社會穩(wěn)定及社會管理綜合治理工作要點》，積極開展綜治工作，明確任務重點、難點，及時排查梳理安全工作隱患，細化調(diào)處措施，嚴格執(zhí)行穩(wěn)定風險評估，及時、妥善化解問題。加強重點人員、重點區(qū)域、重點環(huán)節(jié)的安全管控，要求各班長加大日常安全巡查力度，嚴格落實票、卡、現(xiàn)金的相關安全管理規(guī)定，加強對人員自身安全的管理工作，加強飲食衛(wèi)生安全管理工作，加強對收費站外來人員的安全管控。落實好安全培訓會議制度，組織全站人員學習消防、應急、救援等相關知識，加強防火、防盜、防爆炸、防破壞安全隱患排查管控治理工作，進一步完善收費站應急預案，組織進行應急演練培訓。

三是營造濃厚輿論氛圍。充分利用站內(nèi)QQ群、廣播、櫥窗、電子顯示屏等媒介，利用班務會、站務會、崗前列隊、日常巡檢等時機，積極做好法制宣傳教育，組織學習《中華人民共和國安全生產(chǎn)法》等法律法規(guī)，廣泛開展群眾性學法、知法、用法、守法活動，切實增強職工群眾遵紀守法、依法維護合法權益的意識，深入調(diào)研活動開展情況，認真總結經(jīng)驗，調(diào)動一切積極因素，營造濃厚輿論氛圍，不斷轉(zhuǎn)化和延伸活動效果。

三、活動成效明顯

1、思想認識深刻。開展“平安企業(yè)”創(chuàng)建活動以來，一方面有效地轉(zhuǎn)變了全站人員對平安企業(yè)建設的觀念，克服了“只注重收費工作”的思想偏差意識，由“被動做好安全工作”轉(zhuǎn)為“主動做好安全工作”，由“讓我創(chuàng)建”轉(zhuǎn)為“我要創(chuàng)建”。另一方面進一步落實好安全責任制管理工作，建立健全了長效機制，杜絕了安全違規(guī)操作行為的發(fā)生。

2、責任目標落實。全站人員思想認識深刻，安全責任落實到位，安全管控工作深入細化、扎實有效，營造了創(chuàng)建平安企業(yè)的良好氛圍。在全站人員的共同努力下無影響穩(wěn)定的群體性事件和上訪事件、無重特大安全生產(chǎn)事故、無重大治安和刑事案件。

3、活動效果轉(zhuǎn)化。通過“平安企業(yè)”創(chuàng)建活動，進一步規(guī)范了安全管理工作，完善了相關措施預案，加強了企業(yè)文化建設，增強了團隊凝聚力、戰(zhàn)斗力，實現(xiàn)了全站的安全穩(wěn)定發(fā)展。

第二篇：平安企業(yè)創(chuàng)建活動總結

自創(chuàng)建“平安企業(yè)”活動開展以來，我公司上下高度重視，緊緊圍繞創(chuàng)建“平安企業(yè)”這個主題制定了詳細的活動計劃，進行了精心準備、周密部署、層層落實。使創(chuàng)建活動在公司取得了良好的工作成效。主要工作總結如下：

一、加強宣傳力度，營造良好的活動氛圍

公司為有效的開展創(chuàng)建“平安企業(yè)”活動，調(diào)動員工參與熱情和積極性。首先召集各部門管理人員進行開會討論，在管理層達成統(tǒng)一認識。以公司工會為依托，經(jīng)常通過通知、會議等形式將活動開展的重要意義及實施內(nèi)容在員工中進行傳達和宣講。并開展一系列由公司主要領導參與的討論活動。通過與員工互動，第一時間了解員工在工作和生活中存在的各種需求和困難，及時的幫助員工加以解決，有效的化解了各種抱怨和矛盾。提高了員工對創(chuàng)建“平安企業(yè)”活動的認識，引導員工自覺投入到創(chuàng)建工作中來，增強了員工對公司的向心力，為公司的快速發(fā)展營造了一個良好的氛圍。

二、狠抓安全生產(chǎn)管理，消除事故隱患

1、消防安全：公司所有廠房都嚴格按（國家消防法）要求對消防栓、滅火器等消防設備進行合理布置，并在建廠初期就主動請消防部門進行審核，確保規(guī)劃合理有序；每月定時安排有專業(yè)資質(zhì)的安全員對廠區(qū)內(nèi)的所有消防設備進行點檢，發(fā)現(xiàn)隱患及時處理；制定了詳細的消防應急預案，明確了在出現(xiàn)緊急情況時，報警、搶救、滅火、清點人數(shù)等工作能有條不紊地進行。并每年舉行消防演習一次，手把手的教員工如果使用消防設備及在緊急情況下如果進行自我保護。

2、生產(chǎn)安全：⑴公司成品的生產(chǎn)需要經(jīng)過多道工藝程序，如何確保生產(chǎn)安全就顯得非常的重要。必須從源頭抓起，制定科學合理的工藝程序及詳細的設備操作規(guī)程。所有新入職的一線員工都要進行入職培訓，考核合格后才能安排上崗；⑵發(fā)放必要的如：工衣、手套、工鞋、帽子、口罩等勞保用品，由車間主任負責監(jiān)督使用，每年定期進行體檢，確保他們?nèi)松戆踩玫奖Ｕ?。⑶所有危險區(qū)域都進行明顯的標識和隔離，并將危險系數(shù)高的液化氣貯存區(qū)改造為管道天然氣，大大地降低了廠區(qū)的安全隱患。

3、環(huán)保安全：公司產(chǎn)品和原料多為粉末狀物體。雖然無毒無害，但極容易飄浮在空中。如管控不好，將對周邊的環(huán)境造成影響。建廠初期，公司就邀請環(huán)保方面的專家到公司進行現(xiàn)場參觀指導，結合其它同行的經(jīng)驗，對公司相關主要車間和設備進行改造，安裝了除塵器和防塵套。還在廠區(qū)內(nèi)種植了大量的綠化樹木，既美化了環(huán)境，又防止了粉塵飄浮對周邊環(huán)境的影響。

三、構建警民和諧，助企業(yè)快速發(fā)展

我公司占地面積近三百畝，原全部為當?shù)卮迕裼玫?。雖然被征用為工業(yè)用地多年，但有些附近村民不能理解，經(jīng)常未經(jīng)允許進到廠區(qū)。如僅依靠公司自身力量來確保公司安全，有時會顯得捉襟見肘、力不從心。開發(fā)區(qū)公安分局想企業(yè)之所想，安排民警進駐到企業(yè)，幫助公司協(xié)調(diào)好與附近村民的關系，并指導公司開展創(chuàng)建“平安企業(yè)”活動。更讓我感動的是：我因工作需要，經(jīng)常在晚上三、四點鐘的時候到公司進行查夜。但不管是嚴寒酷暑，還是刮風下雨，在公司附近都能看到值勤的巡警在默默無聞的為企業(yè)保駕護航。他們?yōu)槭匾环綗嵬?、保一方平安做出了自已的貢獻。在此，向他們表示致敬！對他們說一聲謝謝！

經(jīng)過一年來的創(chuàng)建活動，雖然取得一些成績，但創(chuàng)建“平安企業(yè)”活動任重而道遠，我們將以“保員工群眾利益，保企業(yè)平安”為己任，繼續(xù)創(chuàng)新工作思路，提升創(chuàng)建理念，以高度的責任感和使命感，不負眾望，扎實工作，為“立足宜春，服務桑梓”做出我們應有的貢獻。

第三篇：2011平安創(chuàng)建活動總結

2011平安創(chuàng)建活動工作總結

贛榆縣發(fā)改委

(2011年11月5日)

2011年以來，縣委改委認真貫徹落實縣綜治工作部署，堅持“安全第一、預防為主”的方針，結合實際，建立健全工作管理機制，加強基礎工作，深化安全意識，搞好綜合治理，為正常工作的開展創(chuàng)造了安全的環(huán)境。現(xiàn)將本平安創(chuàng)建活動開展情況總結如下。

一、加強領導，提高預防意識

樹立安全“責任重于泰山”的思想觀念，充分認識平安創(chuàng)建活動的重要意義，進一步增強抓好安全管理工作的責任感和緊迫感，把平安創(chuàng)建工作納入總體工作部署。年初以來，已召開兩次工作會議，分析本委工作安全形勢，研究部署有關安全管理措施，總結經(jīng)驗教訓，及時協(xié)調(diào)解決工作中存在的安全隱患。并利用其他工作會議契機，強調(diào)平安創(chuàng)建及安全管理工作的重要性，日常工作中, 積極組織干部職工學習有關安全知識，切實提高大家的安全意識和責任意識。時刻要求各科室認真落實安全措施,完善相關制度,確保工作的正常開展。

二、專職專責，加強組織領導

自平安創(chuàng)建活動開展以來，我委十分重視這項工作，并將它納入本工作考核體系。在日常創(chuàng)建工作中，堅持推行創(chuàng)建工作責任制，明確了主要領導為第一責任人，分管領導直接負責，全體人員齊抓共管的創(chuàng)建工作機制，有效地加-1-

強了平安創(chuàng)建活動的組織領導，從而為平安創(chuàng)建工作深入開展夯實了強有力的組織保障。

三、結合實際，認真部署落實

一是結合實際，積極參與全縣范圍內(nèi)社會治安綜合治理及平安創(chuàng)建工作，配合縣綜治委及縣其他有關部門做好創(chuàng)建工作拘宣傳和落實。二是制定了切實可行的平安創(chuàng)建實施方案。根據(jù)創(chuàng)建有關文件要求，從目標任務、工作措施、組織領導、具體要求等方面著手，制定了周密的創(chuàng)建活動方案，并安排專人負責各項具體工作的落實。三是不定期地進行部門各項安全檢查，防微杜漸，對工作中出現(xiàn)的問題及時進行處理，促進創(chuàng)建各項措施的貫徹落實。

四、加強管理，抓好部門安全

為全力加強本部門安全管理，我局在平安創(chuàng)建活動中認真做到“三個抓好”。一是抓好辦公地點的檢查及管理。重點抓好對辦公室水、電等基礎生活設施的排查，發(fā)現(xiàn)問題，及時解決。二是抓好對下屬部門的管理。對局下屬部門內(nèi)外實施嚴格檢查，發(fā)現(xiàn)管理不到位的，限時整改，及早消除安全隱患。二是抓好值班制度。完善長效管理，適時做好值班紀錄，發(fā)現(xiàn)問題，及時匯報領導，采取措施，防患于未然。

五、提高認識，切實維護穩(wěn)定

成立了信訪工作辦公室，明確每月的7、14、28日為信訪接待日，由專人負責接待，并解疑答惑，積極處理好群眾來信來訪。對全局人員及家屬進行了一次深入排查，未發(fā)現(xiàn)修練“法輪功”人員及“法輪功”人員滋事現(xiàn)象。同時，也沒有發(fā)生局機關和下屬單位人員上訪事件。

第四篇：2004平安創(chuàng)建活動總結

2011平安創(chuàng)建活動工作總結

縣發(fā)改委

(2011年11月5日)

2011年以來，縣委改委認真貫徹落實縣綜治工作部署，堅持“安全第一、預防為主”的方針，結合實際，建立健全工作管理機制，加強基礎工作，深化安全意識，搞好綜合治理，為正常工作的開展創(chuàng)造了安全的環(huán)境。現(xiàn)將本平安創(chuàng)建活動開展情況總結如下。

1、專職專責，加強組織領導。自平安創(chuàng)建活動開展以來，我委十分重視這項工作，并將它納入本工作考核體系。在日常創(chuàng)建工作中，堅持推行創(chuàng)建工作責任制，明確了主要領導為第一責任人，分管領導直接負責，全體人員齊抓共管的創(chuàng)建工作機制，有效地加強了平安創(chuàng)建活動的組織領導，從而為平安創(chuàng)建工作深入開展夯實了強有力的組織保障。

2、結合實際，認真部署落實各項工作措施。一是結合實際，積極參與全縣范圍內(nèi)社會治安綜合治理及平安創(chuàng)建工作，配合縣綜治委及縣其他有關部門做好創(chuàng)建工作拘宣傳和落實。二是制定了切實可行的平安創(chuàng)建實施方案。根據(jù)創(chuàng)建有關文件要求，從目標任務、工作措施、組織領導、具體要求等方面著手，制定了周密的創(chuàng)建活動方案，并安排專人負責各項具體工作的落實。三是不定期地進行部門各項安全檢查，防微杜漸，對工作中出現(xiàn)的問題及時進行處理，促

進創(chuàng)建各項措施的貫徹落實。

3、提高認識，認真落實維護穩(wěn)定各項措施。一是成立了信訪工作辦公室。明確每月的7、14、28日為信訪接待日，由專人負責接待，并解疑答惑，積極處理好群眾來信來訪。二是對全局人員及家屬進行了一次深入排查，未發(fā)現(xiàn)修練“法輪功”人員及“法輪功”人員滋事現(xiàn)象。同時，也沒有發(fā)生局機關和下屬單位人員上訪事件。

4、加強管理，積極抓好部門安全。為全力加強本部門安全管理，我局在平安創(chuàng)建活動中認真做到“三個抓好”。一是抓好辦公地點的檢查及管理。重點抓好對辦公室水、電等基礎生活設施的排查，發(fā)現(xiàn)問題，及時解決。二是抓好對下屬部門的管理。對局下屬部門內(nèi)外實施嚴格檢查，發(fā)現(xiàn)管理不到位的，限時整改，及早消除安全隱患。二是抓好值班制度。完善長效管理，適時做好值班紀錄，發(fā)現(xiàn)問題，及時匯報領導，采取措施，防患于未然。

5、強化為民意識，切實密切黨群關系。

一是不定期地深入基層進行了調(diào)研，充分了解民意和民憂。堅持把矛盾化解在基層，問題解決在最初。設立了信訪接待室，安排分管領導和具體工作人員負責接待，積極處理好群眾來信來訪，事無大小，一律熱心接待，對有爭議的問題，耐心解釋，細心疏導，確保民心穩(wěn)定。二是對全體人員進行了一次再動員和再教育。要求全體人員在今年創(chuàng)建工作的基礎上，繼續(xù)努力，創(chuàng)新方法，始終如一地貫徹落實上級平安創(chuàng)建各項措施，積極推動平安創(chuàng)建工作的持續(xù)穩(wěn)定開展。三是堅持以科學發(fā)展觀為指導，在今后的創(chuàng)建工作中，努力做到思想、責任、措施“三到位”，為全縣改革開放和經(jīng)濟建設創(chuàng)造良好的部門環(huán)境，為“平安贛榆”交上一份滿意的答卷。

第五篇：“平安企業(yè)”創(chuàng)建活動實施方案

“平安企業(yè)”創(chuàng)建活動實施方案

為貫徹落實省、市政法工作會議文件精神，結合工業(yè)企業(yè)實際，決定在全辦工業(yè)企業(yè)中組織開展創(chuàng)建“平安企業(yè)”活動，現(xiàn)制定如下實施方案。

一、指導思想

以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，全面落實科學發(fā)展觀，認真貫徹落實市政法工作會議精神，認真履行職責，積極發(fā)揮各部門、各工業(yè)企業(yè)的主觀能動作用，深入開展創(chuàng)建平安企業(yè)活動，為我辦事處工業(yè)企業(yè)的健康發(fā)展創(chuàng)造穩(wěn)定的社會環(huán)境，為構建“平安九里”做出不懈的努力。

二、創(chuàng)建目標

緊緊圍繞實現(xiàn)街工委“保穩(wěn)定、促發(fā)展”和“平安九里”建設的奮斗目標，積極開展平安企業(yè)創(chuàng)建活動，確保平安創(chuàng)建和綜治工作的各項措施落到實處，力爭在2012年內(nèi)，90%左右的工業(yè)企業(yè)達到平安企業(yè)創(chuàng)建標準。

三、創(chuàng)建標準

1、領導責任明確。平安企業(yè)創(chuàng)建和綜治工作實行企業(yè)法定代表人負責制，有分工領導，有職能科室，辦事處與各企業(yè)、各企業(yè)與車間（科室）簽訂創(chuàng)建責任書。企業(yè)治保、民調(diào)、消防組織健全，綜治工作和創(chuàng)建活動目標明確，措施-1-

有力，活動經(jīng)常，保障到位，臺帳齊全。支持配合所在村、社區(qū)的平安創(chuàng)建工作。

2、制度建設規(guī)范。企業(yè)內(nèi)部建立健全門衛(wèi)、值班、巡

邏、公共場所生活設施管理、重要物品安全管理，要害部門

（部位）安全保衛(wèi)、防火安全管理、機動車輛安全管理、外

來務工人員管理、涉外工作安全管理等八項制度，并嚴格按

照制度執(zhí)行。建好相關臺帳。

3、法制教育經(jīng)常。企業(yè)依法經(jīng)營，法制宣傳有陣地、有計劃，每年開展干部職工法制教育活動2次以上，無干部

職工違法現(xiàn)象發(fā)生。定期排查及時化解內(nèi)部矛盾，不發(fā)生群

體性集訪事件，不發(fā)生重大勞資糾紛。

4、定期安全生產(chǎn)檢查。生產(chǎn)型企業(yè)每周不少于一次安

全檢查工作，全年檢查不少于40次，安全檢查有記錄，隱

患整改有登記，由職能科室負責實施。

5、防范措施落實。重點企業(yè)或年產(chǎn)值達到5000萬元

以上的企業(yè)，建立3—10人的聯(lián)防保安隊伍，24小時有人值

班、巡邏。實行廠級領導帶班制度。重點要害部位安裝自動

報警或監(jiān)視控制裝置。外來用工達到50人以上的單位要建

立流動人口管理服務中心，落實管理措施，國家規(guī)定和行業(yè)

要求的重要工種操作人員要持證上崗，并對有關設備、線路

堅持定期檢查維護，及時發(fā)現(xiàn)和消除安全隱患。企業(yè)內(nèi)部無

重大刑事案件和重大安全生產(chǎn)事故。

四、工作要求

1、統(tǒng)一思想，提高認識。開展平安企業(yè)創(chuàng)建活動對于

維護社會穩(wěn)定，實現(xiàn)長治久安，加快經(jīng)濟發(fā)展、保障人民群

眾安居樂業(yè)具有十分重要的意義。各企業(yè)要把思想統(tǒng)一到平

安創(chuàng)建上來，把力量凝聚到落實創(chuàng)建活動措施上來，切實把

平安企業(yè)創(chuàng)建活動抓緊抓實，抓出成效。

2、強化領導，落實創(chuàng)建責任制。各企業(yè)要把平安企業(yè)

創(chuàng)建活動作為本單位的一項重要任務，擺上重要的議事日

程。企業(yè)與車間（科室）層層簽定創(chuàng)建責任書，把創(chuàng)建責任

落實到人。

3、加強信息互通，形成工作合力。辦事處將與各工業(yè)

企業(yè)定期交流，分析研究在創(chuàng)建活動中的新情況，及時向區(qū)

綜治辦、“平安創(chuàng)建辦”匯報，并提出工作意見和建議。年

底，對創(chuàng)建活動中涌現(xiàn)的先進典型及時總結。

4、抓好檢查考核。辦事處制定下發(fā)平安企業(yè)創(chuàng)建活動

百分考核細則。年底，由辦事處對所屬列統(tǒng)企業(yè)進行考核驗

收。對考核得分達到90分以上的企業(yè)，分別由辦事處、各

有關部門進行命名表彰。

5、在平安企業(yè)考核和評選中，發(fā)生下列問題之一的，不得被評為平安企業(yè)：

⑴發(fā)生重大安全生產(chǎn)事故的；

⑵發(fā)生刑事案件的；

⑶發(fā)生被盜案件，造成較大數(shù)額經(jīng)濟損失的；

⑷因工作不到位，出現(xiàn)群體性事件的。