第一篇：部長選舉演講稿

部長選舉演講稿

尊敬的學校老師、學長、親愛的同學們：

大家晚上好，我是來自1120271班的***。

今天站在這里，面對這么多人發(fā)表演講。對我來說無疑是一次很好的考驗和鍛煉。有句話說的好“等待就是浪費青春”，今天我抓住這次機會，來競選系里的生活部部長一職。

現(xiàn)在的我身為班級的生活委員已經(jīng)一年，在班級生活這方面我相信我做的挺好，并且也得到了同學們的認可。連續(xù)兩次評為優(yōu)秀班干，所以我相信，假如我當上生活部部長，我一樣可以把工作做的很好，甚至更好。

在大一的一年里我也在院學生會校園文明監(jiān)督部里鍛煉了一年，認識了很多朋友，同時自己在各方面處理的能力也提升了不少。從工作中，我學會了怎樣為人處世、怎樣學會忍耐，怎樣解決一些矛盾，怎樣協(xié)調(diào)好人與人之間的關(guān)系，怎樣動員一切可以團結(jié)的力量，怎樣處理好學習與工作之間的矛盾。使我更加有信心來競選生活部部長一職。

假如我當上了生活部部長，我要進一步完善自己，提高自己各方面的素質(zhì)，要進一步提高自己的工作熱情，以飽滿的熱情和積極的心態(tài)去對待每一件事情；要進一步提高責任心，在工作中虛心地向別人學習，做到有錯就改，有好的意見就接受，同時堅持自己的原則。

在工作中，協(xié)助老師，當好助手。老師是做學生工作的主體，學生干部是輔助者。我們要利用身處學生群體之中，更了解同齡人的優(yōu)勢，協(xié)助老師做好學生工作。

總之，我成為生活部部長后，定會做好好努力，向老師、學長學習。謝謝大家，希望大家支持我。

第二篇：學生會部長選舉策劃

學生會干部競選策劃書

一個部門的領(lǐng)導者往往決定著一個部門的未來。領(lǐng)導者必須把握好部門發(fā)展的方向，并且能夠全盤的考慮部門的利益，能夠及時發(fā)現(xiàn)部門出現(xiàn)的問題，及時引導部門成員解決問題。XX部新一屆部長競選活動即將開始，認真做好XX部部長競選工作，讓XX部的未來更好，是我們XX部人的責任和孜孜不倦的追求。

一、競選背景

XX學生會XX部是一支團結(jié)高效、積極向上的團隊，是學生會的核心部門，其工作的成果贏得了廣大師生的一致好評。春花秋果，轉(zhuǎn)眼又是一年，學生會XX部在不久的未來又將添入一批新鮮的血液，也將迎來新一屆的領(lǐng)導團隊。為保障院學生會XX部工作的連續(xù)性，培養(yǎng)一批高素質(zhì)、高水平的XX部干部，更好的發(fā)揮XX部服務同學的職能。學生會XX部將舉辦一場公平、公正、公開的部長競選活動。

二、競選目的1.考核各參選人員的綜合素質(zhì)及能力，了解參選人員對未來XX部的發(fā)展所確定的方向。

2.選舉培養(yǎng)出新的XX部部長及副部長，為以后他們能更好的發(fā)展管理XX部奠定基礎(chǔ)。

三、競選時間及地點

待定

四、競選方案

第一部分：以《創(chuàng)建部門美好未來》為主題的演講。

（一）要求：

（1）內(nèi)容必須包含競選者對未來部門發(fā)展方向的定位。

（2）提出部門發(fā)展的創(chuàng)新思維。

（二）演講流程

1.主持人介紹演講流程、注意事項。

2.XX部部長對本次競選講話，宣布整個競選活動開始。

3.各競選者輪流上臺演講。

4.提問環(huán)節(jié)

評分小組人員對想了解的情況進行提問。

5.評分

評分組成員對以下兩方面進行評分。

（1）對演講者的演講過程評分（50分）。

（2）對演講者演講稿進行評分（50分）。

6.XX部部長XXX做總結(jié)性發(fā)言并宣布演講結(jié)束。

第二部分：選人用人能力考核

（一）要求：

（1）考核以上交文稿的形式進行。

（2）對部門所需要的人才進行分析。

（3）如何對成員進行工作分配。

（二）考核流程

競選人員在部門會議中上交文稿，后回避以便，評分小組進行評分。

(2)評分

由評分小組評分，評分標準分為兩部分：

a.選人能力（50分）。

b.用人能力（50分）。

（3）將評分結(jié)果交于部長統(tǒng)計。

（4）考核結(jié)束，由部長宣布散會。

第三部分：形象調(diào)查

總論：領(lǐng)導形象作為一種非權(quán)利影響力，是領(lǐng)導者權(quán)威的真正核心，是領(lǐng)導者的軟實力所在。擁有良好的形象的領(lǐng)導者將是部門凝聚力不可缺少的因素。

流程：

（1）由部長領(lǐng)導發(fā)起調(diào)查，受調(diào)查者回避。

（2）評分環(huán)節(jié)

評分小組成員對競選者進行評分，評分標準有：

a.思想道德（25分）。

b.儀表風度（25分）。

c.能力作風（25分）。

d.心里氣質(zhì)（25分）。

（3）由部長對結(jié)果進行統(tǒng)計。

第四部分：競選結(jié)果統(tǒng)計與公布

流程：

（1）三次考核的結(jié)果，由部長在競選結(jié)束后統(tǒng)計。

（2）在最后一次考核后的第二周部門例會時，由XX部部長公布競選結(jié)果。

（3）XX部長宣布此次新一屆部長競選圓滿結(jié)束。

五、競選細節(jié)

1.考核評分分為：(1)現(xiàn)場表現(xiàn)評分。(2)受考核者提交的文件評分?，F(xiàn)場評分應現(xiàn)場打分，提交的文件評分應在閱讀完各文件后評分。

2.因競選考核涉及多個方面，分為多個部分，而且其中有時段間隔，所以在整個競選周期里因注意保持考核的連貫性。

3.競選過程各項評比結(jié)果因及時統(tǒng)計，最后再將統(tǒng)計結(jié)果匯總。

4.在考核的過程中因?qū)己私Y(jié)果進行保密，直到考核完全結(jié)束。

六．活動參與者

參與人員：待定

評分小組成員：待定

主持人：待定

XX學生會XX部201X年X月X日

第三篇：社聯(lián)部部長選舉演講稿

社聯(lián)部部長選舉演講稿

社聯(lián)部部長選舉演講稿

大家好，我是來自經(jīng)管學院的大一學生張xx，今天我想來競選的是社聯(lián)部部長這一職位。我想提出一些我個人的看法和建議。

首先要明確，社團不附屬于社聯(lián)部，社聯(lián)部不會控制社團。社聯(lián)部的主要職能應該局限于“管理”。目前最受大家關(guān)注的一個問題應該是如何管理社團的場地申請、活動經(jīng)費審批等事務。在現(xiàn)階段，我認為社團可以直接向OSA申請活動經(jīng)費和場地使用，我們社聯(lián)需要在事先制定一系列的規(guī)章，尤其現(xiàn)階段面臨著社團換屆、新社團成立，明確告訴社長各項申請事宜的主要負責老師分別是誰，規(guī)范發(fā)送郵件的格式，這樣能在一定程度上減輕OSA的工作負擔，減少一些由于第三方傳達帶來的溝通不暢而浪費的時間。

那么，隨著社團數(shù)量的增加，學校對社團活動經(jīng)費的審批越發(fā)嚴格（這也是現(xiàn)有的一個趨勢）那如何能保障社團活動的正常舉辦呢？我希望我們能成立一個“社長大會”，最主要是希望能讓社聯(lián)部和社團們提前互相了解計劃，避免準備性質(zhì)相似的活動，又能讓社聯(lián)部更好的了解社團活動的具體需求，及早為社團準備合適的贊助等，來滿足社團活動物資上的需求。

我還建議社聯(lián)部應該完善一個活動評估制度，主要是針對活動預期規(guī)模和活動實際達到效果進行一個評估。這份評估還可以給OSA在今后的活動場地和經(jīng)費審批提供一些借鑒，盡可能的去促進學校資源在社團間的合理分配。

我覺得，想要真正去維系社團與社聯(lián)之間的關(guān)系，社聯(lián)需要為社團提供一系列的福利。這就要求外聯(lián)工作應該更加積極主動，利用香港學校內(nèi)地生聯(lián)合會以及國內(nèi)中外合辦大學（含港澳臺）資源，進行互相的交流合作。也需要開展一系列工作坊，主要是邀請有活動經(jīng)驗的社團去幫助新建社團更好的運行。

最后，社聯(lián)內(nèi)部還需要加強團隊建設(shè)，尤其加強外聯(lián)的作用，既要聯(lián)系社團與學校，又要聯(lián)系本校與外校乃至社會企業(yè)、組織，明確各自負責對象。同時也要調(diào)動大家積極性。

我希望，社聯(lián)部能為社團更好的運行發(fā)展做出一些貢獻，能增加在你們心中的認同感。

第四篇：部長演講稿

尊敬的各位老師、親愛的同學們：

大家好！我是桂恒俊，一個熱愛生活，對未來充滿信心的人。

有人說一個男人的長相和他的能力是成反比的，所以大家別看我長得既不高也不帥，但是我卻是一個貨真價實的五心級好青年。一顆服務他人的熱心，一顆關(guān)心同學的愛心，一顆持之以恒的恒心，一顆敢于創(chuàng)新的巧心，還有一顆為了成功而不斷努力的上進心！

我今天之所以站在這里來競選秘書處常務副秘書長一職，一方面因為我對我的部門愛得深沉，另一方面我也相信我能夠勝任這一職位。

我是大二才進的秘書處，相對于我們部門其他的幾位副部也算是新人，但是秘書處給我的那種家的感覺卻是我一輩子也無法忘記的。我們的老大會為了我們排隊去買回家的車票，會為了我們一大早爬起來去選課，會為了我們不挨餓而買來早餐。我們的副部在一起會嬉戲打鬧，會一起逛街當吃貨。我們的干事也都十分的懂事聽話，很會體諒和關(guān)心我們。在這樣一個充滿溫暖的部門里面工作，我想說，我是幸福的。

在部門的工作和生活過程當中，我真的收獲和成長了許多！文書工作鍛煉了我認真細心的工作態(tài)度，上傳下達形成了我禮貌周到的服務風格，交流協(xié)作確立了我互相學習的思維模式，考核評優(yōu)樹立了我公平公正的處事原則。

嚴謹周全，謹小慎微，主次分明，恰到好處。秘書處的工作精神將伴隨著我一路成長下去！

如果我有幸當選的話，我會從以下幾個方面做好自己的工作。第一，我會積極協(xié)助輔導員老師開展各項工作，完成輔導員老師交給我的任務，為我院的學生工作盡自己的綿薄之力；第二，作為主席團的成員，我會與主席團其他常委一起組織好團學工作，把我們的資環(huán)團學建設(shè)的更加出色；第三，做好部門內(nèi)部建設(shè)，培養(yǎng)好部門感情，不僅要教會我們的孩子怎么做事，更重要的還要教會他們怎么做人！

我始終堅信生活需要一顆感恩的心來創(chuàng)造，一顆感恩的心需要生活來滋養(yǎng)。希望我能夠有機會將這種感恩之情帶給我的部門，帶給我的團學，帶給我的同學，讓感恩的陽光溫暖你我。

我的演講到此結(jié)束，謝謝！

第五篇：部長演講稿

部長演講稿

尊敬的老師，親愛的同學們：

大家好！

我是XXX，很高興今天能代表所有部長來發(fā)言，感謝大家給我這次機會。我們電氣系學生會是在系老師的指導下開展工作的學生組織，是為全系同學服務的組織。作為學生會部長，我深知肩上的怎人重大，在此，我希望我們學生會每一位成員都能以開荒牛的精神自勉。

對于下學期的工作計劃，相信大家已在剛在主席的演講中有所了解，在此我就不再做具體介紹，今后，我們所有部長將盡自己最大的努力，帶領(lǐng)干事，在系老師和輔導員的領(lǐng)導下，把各項活動安排好，組織好，爭取在各項活動中都能取得優(yōu)異的成績。

今天，我代表我們所有部長承諾：

1.作為學生會部長，我們將以身作則，在學生會的各項活動中配合其他部門做好每一件事，積極為學生會奉獻自己的微薄之力。并且，從現(xiàn)在起以大局為重，努力培養(yǎng)自己的責任感和吃苦耐勞的精神。同時，我也要不斷地武裝自己，積極了解各方面的知識，以便更好地為學生會服務。

2.學生會是個大家庭，在這個大家庭中，每個人都來自不同的地方，每個人都有不同的習慣和性格。因此，我們不僅要學會互幫互助，更要學會理解和寬容。沒有誰是永遠對的，每個人都會犯錯誤，所以今后大家要以寬容的心態(tài)處理同學之間的矛盾，使我們學生會更加溫馨。

3.作為一名大學生，學習才是重要的，今后，在學習上，我們要嚴格要求自己，合理安排時間，在學習的同時，為大一干事做好表率，讓他們認識到學習和工作是可兼得的。

4.學生會作為學生團體，今后我們要內(nèi)練素質(zhì)，外樹形象，懂禮貌，講文明，尊重師長，注意自己一言一行，穿著大方得體，展現(xiàn)學生會干部成員應有的風采，及時保持同外界交流，團結(jié)協(xié)作，暢通交流渠道，成為師生之間紐帶，保障工作順利進行。學生會是服務廣大同學的集體，是同學們的家，我們每一位學生分會成員都是公仆，是志愿者。我們應該珍惜老師和同學們?yōu)槲覀兲峁┑倪@一機會，“開弓沒有回頭箭”，胸懷為同學服務、為本專業(yè)學生分會的發(fā)展盡一份力的愿望，在系黨總支老師的具體指導和幫助下，在“團結(jié)、勤奮、求實、創(chuàng)新”的院風鼓舞下，在廣大同學的支持下，只要我們精誠團結(jié)、相互合作、彼此鼓勵、倡導奉獻，矢志不移的面對壓力和挑戰(zhàn)，我們終會成就一番事業(yè)，開創(chuàng)一片天地，但愿明年的今天，當我們把學生會發(fā)展的接力棒交給下一屆的時候，我們會說：我們是成功的。

最后，引用雷鋒同志的一句話來結(jié)束今天的演講：“一滴水只有放進大海里才永遠不會干涸（he），一個人只有當他把自己和集體事業(yè)融合在一起的時候才能最有力量?！蔽覍⒁源藶閰⒄眨M快融入角色，將我全部的熱情投入到工作中。

再次感謝各位對我的鼓勵和支持，謝謝大家!