第一篇：鎮(zhèn)平移動公司關(guān)于“轉(zhuǎn)方式、正風(fēng)氣、提效能”活動查擺問題階段剖析材料

鎮(zhèn)平移動公司關(guān)于“轉(zhuǎn)方式、正風(fēng)氣、提效

能”活動查擺問題階段剖析材料

為切實解決各級黨組織和廣大黨員干部在思想觀念、發(fā)展意識、工作作風(fēng)等方面存在的突出問題，按照縣委、縣政府、“轉(zhuǎn)方式、正風(fēng)氣、提效能”活動領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室要求，鎮(zhèn)平移動公司黨支部全體黨員干部及廣大員工集中開展了一系列“轉(zhuǎn)方式、正風(fēng)氣、提效能”主題活動，現(xiàn)將鎮(zhèn)平移動公司工作中存在的問題剖析如下：

一、存在的問題和不足

1、理論學(xué)習(xí)不夠，學(xué)習(xí)標(biāo)準(zhǔn)不高。部分員工對馬列主義、毛澤東思想及鄧小平理論等學(xué)習(xí)較少，只限于讀書、看報，學(xué)習(xí)深度不夠，聯(lián)系實際不夠，使自己對理論知識的理解與實際脫鉤，沒有發(fā)揮理論的指導(dǎo)作用，往往只是為了學(xué)習(xí)而學(xué)習(xí)，使學(xué)習(xí)變得形式化、教條化，因而不能準(zhǔn)確把握新形勢，不善于運(yùn)用馬克思主義的方法來分析和解決問題、指導(dǎo)工作。

2、創(chuàng)新意識不強(qiáng)，工作方法簡單。有些員工的思想認(rèn)識同當(dāng)前發(fā)展形勢存在一定差距，與時俱進(jìn)、開拓進(jìn)取的創(chuàng)新精神不夠。思想上缺乏創(chuàng)新意識、工作上缺乏創(chuàng)新精神、具體問題上缺乏創(chuàng)新思維。工作往往只安于表面，把自己份內(nèi)的事做好就可以了，不追求盡善盡美，在深入實際、調(diào)查研究上做得不夠。

3、自我要求不嚴(yán)，工作缺乏主動。在學(xué)習(xí)工作中，沒有很好地堅持理論聯(lián)系實際，沒能及時用科學(xué)思想分析出現(xiàn)問題的原由，及時糾正主觀認(rèn)識上出現(xiàn)的偏差。部分同志自我要求不夠嚴(yán)格，缺乏工作的主動性、進(jìn)取性，安于份內(nèi)工作，經(jīng)常是處于奉命行事，落實任務(wù)，不能站在全局的高度，思考問題，處理矛盾。

二、對存在問題的根源

1、在理論學(xué)習(xí)上“走過場”。鎮(zhèn)平移動公司平時組織員工學(xué)習(xí)馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論的思想認(rèn)識不夠，學(xué)習(xí)時缺乏思考，只從字面上理解，沒有發(fā)揮理論的指導(dǎo)作用，政治理論水平不高。沒有時刻以一個優(yōu)秀共產(chǎn)黨員的標(biāo)準(zhǔn)來要求自已，沒有發(fā)揮黨員的先鋒模范帶頭作用，在思想上沒有認(rèn)識政治學(xué)習(xí)的重要性，認(rèn)為學(xué)好業(yè)務(wù)知識才是第一位，思想學(xué)習(xí)只是一種形式，應(yīng)付過去就了事了。

2、在思想上進(jìn)取精神不強(qiáng)，滿足于維持現(xiàn)狀、缺乏鉆研精神，對學(xué)習(xí)的重要性和必要性認(rèn)識不足，認(rèn)為無論怎么學(xué)，關(guān)鍵是會做，學(xué)習(xí)處于被動應(yīng)付狀態(tài)，往往是為學(xué)習(xí)而學(xué)習(xí)，有時造成理論學(xué)習(xí)與實際工作脫節(jié)，事倍功半，更談不上學(xué)以致用。

3、在工作作風(fēng)上不夠扎實。未牢固樹立全心全意為人民服務(wù)的宗旨觀念，沒有深刻體會“一切為了群眾、一切依靠群眾、從群眾中來到群眾中去”的實質(zhì)，沒有堅持任何時候都要

以群眾滿意不滿意作為自己的衡量標(biāo)準(zhǔn)。

三、整改措施和努力方向

通過“轉(zhuǎn)方式、正風(fēng)氣、提效能”學(xué)習(xí)活動的開展，鎮(zhèn)平移動公司黨員同志深刻體會到作為一名中共黨員，必須做到不斷的加強(qiáng)自身的黨性修養(yǎng)，樹立全心全意為人民群眾服務(wù)的思想，把學(xué)習(xí)作為人生不斷進(jìn)步的階梯，把創(chuàng)新作為“三個代表”重要思想先進(jìn)性的體現(xiàn)。針對一些同志在工作中存在的問題，我公司將在以后的工作中，組織員工認(rèn)真反思，加以改進(jìn)，爭取取得進(jìn)步。具體做到以下幾點(diǎn)：

一是要加強(qiáng)政治理論學(xué)習(xí)，努力提高員工的政治修養(yǎng)。認(rèn)真學(xué)習(xí)馬烈主義、毛澤東思想、特別是要認(rèn)真學(xué)習(xí)鄧小平理論和江澤民“三個代表”的重要思想，樹立正確的世界觀，價值觀和人生觀，善于從政治上正確認(rèn)識和判斷形勢，在執(zhí)行黨的路線方針政策上始終保持政治上的清醒和堅定。時刻牢記黨的宗旨，走群眾路線，全心全意為人民服務(wù)。積極開展批評與自我批評，堅持原則、搞好團(tuán)結(jié)協(xié)作。

二是要積極轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，努力工作。按照“十條”禁令要求，堅持科學(xué)的態(tài)度和求實的精神，兢兢業(yè)業(yè)地做好各項工作，樹立強(qiáng)烈的時間觀念、效率觀念、質(zhì)量觀念，今天能辦的事不拖到明天，這一周能辦的事不拖到下一周，用最短的時間完成任務(wù)；工作中嚴(yán)格要求，自我加壓，始終保持與時俱進(jìn)、開拓創(chuàng)新的精神狀態(tài)，時時處處嚴(yán)格約束自己，勤勤懇懇地做

好通信工作，全心全意為人民服務(wù)。

以上是鎮(zhèn)平移動公司在“轉(zhuǎn)方式、正風(fēng)氣、提效能”學(xué)習(xí)活動的剖析及整改措施。在下一步的學(xué)習(xí)中，鎮(zhèn)平移動公司全體員工將繼續(xù)深入學(xué)習(xí)，不斷提高自己，深刻檢討自身工作中存在的問題，把每個人的本職工作做得更好，以實際行動樹立良好的形象！為鎮(zhèn)平的科學(xué)發(fā)展、跨越發(fā)展做出更大的貢獻(xiàn)。

鎮(zhèn)平移動公司

2011年10月28日

第二篇：鎮(zhèn)平移動公司關(guān)于“轉(zhuǎn)方式、正風(fēng)氣、提效能”活動查擺問題階段剖析材料

鎮(zhèn)平移動公司關(guān)于“轉(zhuǎn)方式、正風(fēng)氣、提效能”活動查擺問題階段剖析材料

為切實解決各級黨組織和廣大黨員干部在思想觀念、發(fā)展意識、工作作風(fēng)等方面存在的突出問題，按照縣委、縣政府、“轉(zhuǎn)方式、正風(fēng)氣、提效能”活動領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室要求，鎮(zhèn)平移動公司黨支部全體黨員干部及廣大員工集中開展了一系列“轉(zhuǎn)方式、正風(fēng)氣、提效能”主題活動，現(xiàn)將鎮(zhèn)平移動公司工作中存在的問題剖析如下：

一、存在的問題和不足

1、理論學(xué)習(xí)不夠，學(xué)習(xí)標(biāo)準(zhǔn)不高。部分員工對馬列主義、毛澤東思想及鄧小平理論等學(xué)習(xí)較少，只限于讀書、看報，學(xué)習(xí)深度不夠，聯(lián)系實際不夠，使自己對理論知識的理解與實際脫鉤，沒有發(fā)揮理論的指導(dǎo)作用，往往只是為了學(xué)習(xí)而學(xué)習(xí)，使學(xué)習(xí)變得形式化、教條化，因而不能準(zhǔn)確把握新形勢，不善于運(yùn)用馬克思主義的方法來分析和解決問題、指導(dǎo)工作。

2、創(chuàng)新意識不強(qiáng)，工作方法簡單。有些員工的思想認(rèn)識同當(dāng)前發(fā)展形勢存在一定差距，與時俱進(jìn)、開拓進(jìn)取的創(chuàng)新精神不夠。思想上缺乏創(chuàng)新意識、工作上缺乏創(chuàng)新精神、具體問題上缺乏創(chuàng)新思維。工作往往只安于表面，把自己份內(nèi)的事做好就可以了，不追求盡善盡美，在深入實際、調(diào)查研究上做得不夠。

3、自我要求不嚴(yán)，工作缺乏主動。在學(xué)習(xí)工作中，沒有很好地堅持理論聯(lián)系實際，沒能及時用科學(xué)思想分析出現(xiàn)問題的原由，及時糾正主觀認(rèn)識上出現(xiàn)的偏差。部分同志自我要求不夠嚴(yán)格，缺乏工作的主動性、進(jìn)取性，安于份內(nèi)工作，經(jīng)常是處于奉命行事，落實任務(wù)，不能站在全局的高度，思考問題，處理矛盾。

二、對存在問題的根源

1、在理論學(xué)習(xí)上“走過場”。鎮(zhèn)平移動公司平時組織員工學(xué)習(xí)馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論的思想認(rèn)識不夠，學(xué)習(xí)時缺乏思考，只從字面上理解，沒有發(fā)揮理論的指導(dǎo)作用，政治理論水平不高。沒有時刻以一個優(yōu)秀共產(chǎn)黨員的標(biāo)準(zhǔn)來要求自已，沒有發(fā)揮黨員的先鋒模范帶頭作用，在思想上沒有認(rèn)識政治學(xué)習(xí)的重要性，認(rèn)為學(xué)好業(yè)務(wù)知識才是第一位，思想學(xué)習(xí)只是一種形式，應(yīng)付過去就了事了。

2、在思想上進(jìn)取精神不強(qiáng)，滿足于維持現(xiàn)狀、缺乏鉆研精神，對學(xué)習(xí)的重要性和必要性認(rèn)識不足，認(rèn)為無論怎么學(xué)，關(guān)鍵是會做，學(xué)習(xí)處于被動應(yīng)付狀態(tài)，往往是為學(xué)習(xí)而學(xué)習(xí)，有時造成理論學(xué)習(xí)與實際工作脫節(jié)，事倍功半，更談不上學(xué)以致用。

3、在工作作風(fēng)上不夠扎實。未牢固樹立全心全意為人民服務(wù)的宗旨觀念，沒有深刻體會“一切為了群眾、一切依靠群眾、從群眾中來到群眾中去”的實質(zhì)，沒有堅持任何時候都要

以群眾滿意不滿意作為自己的衡量標(biāo)準(zhǔn)。

三、整改措施和努力方向

通過“轉(zhuǎn)方式、正風(fēng)氣、提效能”學(xué)習(xí)活動的開展，鎮(zhèn)平移動公司黨員同志深刻體會到作為一名中共黨員，必須做到不斷的加強(qiáng)自身的黨性修養(yǎng)，樹立全心全意為人民群眾服務(wù)的思想，把學(xué)習(xí)作為人生不斷進(jìn)步的階梯，把創(chuàng)新作為“三個代表”重要思想先進(jìn)性的體現(xiàn)。針對一些同志在工作中存在的問題，我公司將在以后的工作中，組織員工認(rèn)真反思，加以改進(jìn)，爭取取得進(jìn)步。具體做到以下幾點(diǎn)：

一是要加強(qiáng)政治理論學(xué)習(xí)，努力提高員工的政治修養(yǎng)。認(rèn)真學(xué)習(xí)馬烈主義、毛澤東思想、特別是要認(rèn)真學(xué)習(xí)鄧小平理論和江澤民“三個代表”的重要思想，樹立正確的世界觀，價值觀和人生觀，善于從政治上正確認(rèn)識和判斷形勢，在執(zhí)行黨的路線方針政策上始終保持政治上的清醒和堅定。時刻牢記黨的宗旨，走群眾路線，全心全意為人民服務(wù)。積極開展批評與自我批評，堅持原則、搞好團(tuán)結(jié)協(xié)作。

二是要積極轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，努力工作。按照“十條”禁令要求，堅持科學(xué)的態(tài)度和求實的精神，兢兢業(yè)業(yè)地做好各項工作，樹立強(qiáng)烈的時間觀念、效率觀念、質(zhì)量觀念，今天能辦的事不拖到明天，這一周能辦的事不拖到下一周，用最短的時間完成任務(wù)；工作中嚴(yán)格要求，自我加壓，始終保持與時俱進(jìn)、開拓創(chuàng)新的精神狀態(tài)，時時處處嚴(yán)格約束自己，勤勤懇懇地做

好通信工作，全心全意為人民服務(wù)。

以上是鎮(zhèn)平移動公司在“轉(zhuǎn)方式、正風(fēng)氣、提效能”學(xué)習(xí)活動的剖析及整改措施。在下一步的學(xué)習(xí)中，鎮(zhèn)平移動公司全體員工將繼續(xù)深入學(xué)習(xí)，不斷提高自己，深刻檢討自身工作中存在的問題，把每個人的本職工作做得更好，以實際行動樹立良好的形象！為鎮(zhèn)平的科學(xué)發(fā)展、跨越發(fā)展做出更大的貢獻(xiàn)。

鎮(zhèn)平移動公司 2011年10月28日

第三篇：“轉(zhuǎn)方式、正風(fēng)氣、提效能”查擺剖析材料（范文）

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2南陽市國資委“轉(zhuǎn)方式、正風(fēng)氣、提效能”查擺問題

個人剖析材料

按照南陽市國資委的要求和單位黨支部的安排，我部開展了“轉(zhuǎn)方式、正風(fēng)氣、提效能”活動，落實市委《關(guān)于在全市開展“轉(zhuǎn)方式、正風(fēng)氣、提效能”活動的實施意見》，通過集中學(xué)習(xí)和自學(xué)相結(jié)合，系統(tǒng)全面地學(xué)習(xí)了中國特色社會主義理論體系，深入學(xué)習(xí)胡錦濤同志在慶祝中國共產(chǎn)黨成立９０周年大會上的重要講話；學(xué)習(xí)領(lǐng)會盧展工同志一系列對全省發(fā)展有重大指導(dǎo)意義的重要思想和講話精神等。通過學(xué)習(xí)，深刻的認(rèn)識到這次開展“轉(zhuǎn)方式、正風(fēng)氣、提效能”為主題活動，是解放思想、搶抓機(jī)遇、做好本職、奮力趕超的大討論活動，是在新的歷史時期貫徹落實“三個代表”重要思想，解決如何加快發(fā)展，解決黨員干部在發(fā)展中如何發(fā)揮作用，如何提高自己、提高創(chuàng)造力、凝聚力和戰(zhàn)斗力的迫切需要。特別是進(jìn)入

第二階段即查擺問題階段以來，我認(rèn)真對照“四個重在”、“四個著力”、“四個關(guān)鍵”和“三具兩基一抓手”的要求，結(jié)合思想工作實際，在以下方面上認(rèn)真查擺存在的問題和不足：在思想觀念上是否存在憂患意識、機(jī)遇意識、發(fā)展意識、創(chuàng)新意識、責(zé)任意識不強(qiáng)等問題；在轉(zhuǎn)變經(jīng)濟(jì)發(fā)展方式上是否存在不想轉(zhuǎn)、不敢轉(zhuǎn)、不會轉(zhuǎn)、不善于轉(zhuǎn)等問題，在領(lǐng)導(dǎo)方式上是否存在統(tǒng)籌協(xié)調(diào)、科學(xué)運(yùn)作、突破難點(diǎn)的能力不足等問題；在工作作風(fēng)上是否存在精神懈怠、缺乏激情、標(biāo)準(zhǔn)不高、作風(fēng)不實、效率低下等問題；在服務(wù)經(jīng)濟(jì)發(fā)展中是否存在不作為、慢作為、亂作為的問題；在工作落實上能否做到責(zé)隨職走，心隨責(zé)走，重實際、重實干，重效能、重效果。

一、存在的主要問題

1、理論學(xué)習(xí)不夠主動，自覺性不高。一是學(xué)習(xí)態(tài)度上不夠認(rèn)真、缺乏自覺性和積極性，學(xué)習(xí)抓的不夠緊，積極性不夠高，存在著被動、應(yīng)付思想。二是學(xué)習(xí)敷衍了事，學(xué)習(xí)只限于一般性地讀書，只是念一念，集中聽一聽，方法簡單，組織學(xué)習(xí)時就學(xué)一學(xué)，要求學(xué)什么就學(xué)習(xí)什么，僅學(xué)習(xí)了規(guī)定的文件、領(lǐng)導(dǎo)講話和會議精神等，很少主動學(xué)習(xí)更多有關(guān)新形勢發(fā)展有關(guān)知識內(nèi)容。三是理論聯(lián)系實際不夠，學(xué)習(xí)目的雖然明確，但實際學(xué)習(xí)時導(dǎo)致學(xué)習(xí)歸學(xué)習(xí)，理論和實際相脫節(jié)，不能很好的做到理論與實際工作相聯(lián)系起來。學(xué)習(xí)時缺乏思考，只從字面上理解，更沒有用學(xué)習(xí)的知識去理解和指導(dǎo)現(xiàn)實，使自己對新知識的理解與實際脫鉤，沒有發(fā)揮理論的指導(dǎo)作用，只是為了學(xué)習(xí)而學(xué)習(xí)，使學(xué)習(xí)變得形式化、教條化。

2、工作作風(fēng)需不夠扎實。通過學(xué)習(xí)，我更加認(rèn)識到自己工作作風(fēng)不夠扎實，缺乏思想解放、大膽創(chuàng)新、用改革的精神和辦法解決出現(xiàn)的新情況、新矛盾、新問題的勇于探索，敢于實踐的創(chuàng)新精神；缺乏敢想、敢闖、敢試、敢干，面對困難勇于直前、不怕犧牲的奮斗精神，這些問題假如不解決，不能迅速轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，就會影響到工作開展，就會影響集體的發(fā)展。

3、工作實際與上級領(lǐng)導(dǎo)要求期望還有一定差距。一些熱點(diǎn)、難點(diǎn)問題解決緩慢，這就說明在我們工作中還存在著漏洞，有服務(wù)不到位的問題，有工作效率不高的問題，有工作作風(fēng)問題，有工作方法問題，這些問題解決不好，就會影響團(tuán)隊工作目標(biāo)的實現(xiàn)，因此，必須增強(qiáng)做好各項工作的責(zé)任感和使命感，努力提高工作成效，讓上級領(lǐng)導(dǎo)放心。/

2三、整改措施

通過學(xué)習(xí)，查找不足，使我更加清醒地認(rèn)識到自己存在的問題，我決心進(jìn)一步解放思想、更新觀念，用全新的思想全新的理念，提高自己思想素質(zhì)，今后我要努力當(dāng)好五個方面的表率：

1、樹立發(fā)展的理念，做解放思想的表率。在今后的工作中，自己要努力增強(qiáng)加快經(jīng)濟(jì)發(fā)展緊迫意識和危機(jī)意識，要開動腦筋，著力研究高科技技術(shù)經(jīng)濟(jì)發(fā)展新形勢的新方法、新舉措；要立足資源，瞄準(zhǔn)市場，發(fā)揮優(yōu)勢，突出重點(diǎn)，大力發(fā)展特色農(nóng)業(yè)，使產(chǎn)品主導(dǎo)產(chǎn)業(yè)盡快形成規(guī)模；要帶頭轉(zhuǎn)變觀念，帶頭開拓創(chuàng)新，看準(zhǔn)的事就大膽試、大膽闖。

2、樹立楷模的理念，做嚴(yán)格自律的表率。堅持從實際出發(fā)，實事求是的思想路線，要時刻牢記黨的宗旨，不斷加強(qiáng)黨性鍛煉，聽從領(lǐng)導(dǎo)指揮，做敢于負(fù)責(zé)的模范，做善于團(tuán)結(jié)的模范，做聯(lián)系群眾的模范，做廉潔奉公的模范，堂堂正正做人、扎扎實實辦事，努力做出榜樣。

3、樹立自強(qiáng)的理念，做力爭上游的表率。今后工作中，我要做為自己干好工作的不竭的精神動力，塌下腰、使足勁，腳踏實地、埋頭苦干，從基礎(chǔ)技術(shù)做起，努力改變工作方法，改進(jìn)工作作風(fēng)，要堅持高起點(diǎn)、高標(biāo)準(zhǔn)、高要求，自強(qiáng)不息，爭創(chuàng)一流。

4、樹立求真的理念，做實事求是的表率。實事求是，是我們黨理論聯(lián)系實際，密切聯(lián)系群眾的法寶，也是我們黨永遠(yuǎn)立于不敗之地的可靠保證。在今后的工作中我要堅持帶頭講真話、辦實事、求實效。

5、樹立榜樣的理念，做學(xué)習(xí)先鋒的表率。不斷增強(qiáng)責(zé)任意識，認(rèn)真履行好自己的職責(zé)，努力把工作做好；認(rèn)真學(xué)習(xí)模范先進(jìn)事跡，學(xué)習(xí)他們對黨、對人民、對事業(yè)無私無畏的高尚精神境界和求真務(wù)實的優(yōu)良作風(fēng)。一切從實際出發(fā)，講實情、說實話、辦實事、求實效，為推進(jìn)單位科研、技術(shù)、經(jīng)濟(jì)發(fā)展竭盡全力。

以上自我剖析，有些地方可能有失偏頗，不夠全面深刻，懇請領(lǐng)導(dǎo)和同志批評指正，我將虛心接受，并不斷改進(jìn)提高，以期取得更大的進(jìn)步！

2011-10-15

第四篇：“轉(zhuǎn)方式、正風(fēng)氣、提效能”查擺問題階段自我剖析材料

“轉(zhuǎn)方式、正風(fēng)氣、提效能”活動查擺問題階段

剖 析 材 料

開展“轉(zhuǎn)方式、正風(fēng)氣、提效能”活動活動，對于我機(jī)關(guān)的隊伍建設(shè)和工作開展有著重要的現(xiàn)實意義和推動作用，我們應(yīng)以此為契機(jī)，徹底解決思想松懈、紀(jì)律松弛、作風(fēng)松散等問題，不斷提高干部隊伍建設(shè)水平和全體人員的執(zhí)法能力。參照市下發(fā)的活動方案，回顧一段時間以來的個人工作和學(xué)習(xí)情況，發(fā)現(xiàn)了一定的問題，剖析如下：

一、存在的主要問題

1、思想作風(fēng)方面：忽視了日常的政治理論學(xué)習(xí)，放松了對人生觀和價值觀的改造，政治理論水平停滯不前，作為一名黨員，未能以黨員的標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己；領(lǐng)導(dǎo)方式上，過多的采用過去的一套老辦法，創(chuàng)新意識不強(qiáng)，沒有加強(qiáng)對新問題、新情況的思考、研究和解決；科學(xué)決策和民主領(lǐng)導(dǎo)在自己身上落實的不夠好，沒有完全發(fā)揮自己在領(lǐng)導(dǎo)班子中的作用；在日常工作中過不了人情關(guān)，有時礙于情面給熟人和朋友開綠燈，沒有做好廉潔自律；作為部門工作的負(fù)責(zé)人，工作中過多的體諒一線弟兄的辛苦，對于小問題視而不見，未能嚴(yán)格按照考核標(biāo)準(zhǔn)辦理，實際上阻礙了大隊建設(shè)的不斷提高。

2、工作紀(jì)律方面：存在中午喝酒問題，雖然多是陪同領(lǐng)

導(dǎo)和招待客人，但在客觀上違反了大隊規(guī)定，在這里做出檢討；沒有給隊員起好表率作用；因為辦個人的私事發(fā)生過遲到早退。

3、執(zhí)法能力方面：過多的以領(lǐng)導(dǎo)身份自居，忽視了對條例法規(guī)的學(xué)習(xí)和掌握，導(dǎo)致自身的執(zhí)法能力和執(zhí)法水平停滯不前，對具體執(zhí)法工作的開展和落實不夠重視，解決棘手問題過多的采取老辦法、依靠一線隊員。

4、執(zhí)法形象方面：執(zhí)法形象方面存在一定程度的欠缺，如工作時間著便裝接待群眾，不著裝下一線檢查工作，對待一些上訪業(yè)戶態(tài)度不能做到文明、親切等，今后要堅決改正。

二、產(chǎn)生問題的原因及整改措施

產(chǎn)生上述問題的主要原因，一是缺乏系統(tǒng)的學(xué)習(xí)，直接導(dǎo)致理論水平和業(yè)務(wù)能力停滯不前；二是創(chuàng)新意識不夠，工作方法因循守舊；三是對自身要求不嚴(yán)，不能時刻以領(lǐng)導(dǎo)干部和黨員的標(biāo)準(zhǔn)要求自己。

為了實事求是地改正缺點(diǎn)，下一步從以下措施入手：

（1）、學(xué)習(xí)政治理論知識，切實增強(qiáng)責(zé)任感和使命感，以高標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己，工作中率先垂范，起好帶頭作用。

（2）、順應(yīng)時代和社會發(fā)展增強(qiáng)創(chuàng)新意識，提高領(lǐng)導(dǎo)決策水平，加強(qiáng)與班子其他成員的溝通和協(xié)作，對新情況、新問題采取新思路、新舉措來解決。

（3）、更好地掌握工作涉及的法律法規(guī)，做到既有領(lǐng)導(dǎo)能力又有執(zhí)法水平，更加全面地做好各方面的工作。

總之，在今后的工作中，我們將繼續(xù)按照上級要求，做到邊學(xué)邊改、邊查邊改、邊整邊改，務(wù)求在解放思想上有新突破，在轉(zhuǎn)變職能上有新舉措，在工作作風(fēng)上有新改進(jìn)，在服務(wù)水平上有新提升，在效能建設(shè)上有新提高，為xx做出應(yīng)有的貢獻(xiàn)

第五篇：“轉(zhuǎn)方式、正風(fēng)氣、提效能”活動查擺問題階段工作總結(jié)

“轉(zhuǎn)方式、正風(fēng)氣、提效能”活動查擺問題階段

工 作 總 結(jié)

按照市“轉(zhuǎn)方式、正風(fēng)氣、提效能”活動辦公室的統(tǒng)一部署，我鎮(zhèn)在查擺問題階段周密部署，強(qiáng)化措施，進(jìn)一步轉(zhuǎn)變思想作風(fēng)，不斷強(qiáng)化紀(jì)律意識，機(jī)關(guān)行政效能得到了進(jìn)一步提高?，F(xiàn)將具體情況總結(jié)如下：

一、基本情況

“轉(zhuǎn)方式、正風(fēng)氣、提效能”活動進(jìn)入查擺問題階段以來，我鎮(zhèn)緊密結(jié)合實際，多形式開展活動，順利完成了轉(zhuǎn)段動員、征求意見、深入調(diào)研、個人自查、召開民主生活會、梳理意見和建議等工作。共召開專題座談會8次，發(fā)放征求意見表120份，就作風(fēng)建設(shè)、廉潔自律、為民服務(wù)、創(chuàng)新發(fā)展等方面廣泛征求各單位意見和建議。10月初，召開機(jī)關(guān)作風(fēng)專題民主生活會，會上，黨組班子和班子成員認(rèn)真進(jìn)行自查，深入剖析存在問題；其他干部職工認(rèn)真開展批評與自我批評，明確整改方向，認(rèn)真抓好落實。

二、主要做法及成效

（一）加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，周密部署。根據(jù)上級要求，結(jié)合我鎮(zhèn)實際，制定《“轉(zhuǎn)方式、正風(fēng)氣、提效能”活動剖析查擺階段實施方案》，明確了工作目標(biāo)、具體步驟和要求，并進(jìn)行層層動員、層層部署，確?；顒佑行蜷_展。單位主要領(lǐng)導(dǎo)認(rèn)真履行第一責(zé)任人和直接責(zé)任

人的責(zé)任，對推進(jìn)機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)把關(guān)定向；分管領(lǐng)導(dǎo)抓好其聯(lián)系科室和人員，督促指導(dǎo)查擺問題階段的具體工作，確保不走過場、不出偏差、取得實效。

（二）廣征意見，找準(zhǔn)問題。一是充分發(fā)揚(yáng)民主，廣開言路。召開座談會、發(fā)放征求意見表，廣泛征求了解群眾的意見和建議；并通過個別談心等形式，積極引導(dǎo)查擺問題；二是認(rèn)真梳理匯總，查找突出問題。鎮(zhèn)活動領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室對征求到的意見和建議進(jìn)行梳理匯總，查找涉及作風(fēng)建設(shè)、行政效能建設(shè)以及職工群眾切身利益方面的突出問題，將其分解落實到分管領(lǐng)導(dǎo)和相關(guān)科室，提出整改意見。

（三）領(lǐng)導(dǎo)帶頭，做好表率。一是帶頭學(xué)習(xí)。搞好理論基礎(chǔ)，是開展好“轉(zhuǎn)方式、正風(fēng)氣、提效能”專項活動的首要任務(wù)，我鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)干部在學(xué)習(xí)活動期間帶頭學(xué)習(xí)，不斷豐富學(xué)習(xí)內(nèi)容，拓展學(xué)習(xí)的平臺，為全鎮(zhèn)干部職工做好學(xué)習(xí)表率。二是帶頭寫心得。把自己科學(xué)的學(xué)習(xí)計劃、合理的學(xué)習(xí)內(nèi)容、端正的學(xué)習(xí)態(tài)度與同志們分享，充分發(fā)揮領(lǐng)導(dǎo)的帶頭作用。三是帶頭查擺。通過自我剖析、同志查找的形式，從思想觀念、從政行為、工作作風(fēng)等方面，對照“十禁止”進(jìn)行帶頭查擺。

（三）嚴(yán)把專題民主生活會質(zhì)量關(guān)。首先，明確主題，重點(diǎn)查找黨組班子和班子成員在機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)方面的突出問題；并要求全體干部職工站在全局高度，結(jié)合中心工作實際和自身思想狀況進(jìn)行批評與自我批評，開好專題民主生活會。其次，認(rèn)真剖析，明確整

改。根據(jù)思想剖析及前期征求意見總結(jié)情況，目前主要存在學(xué)習(xí)氛圍不濃、個別人員工作作風(fēng)不實、創(chuàng)新意識仍需提高、服務(wù)有待進(jìn)一步規(guī)范等四方面問題；并針對存在問題，制定出相應(yīng)的解決辦法，明確整改方向。

通過查擺問題，全體干部職工認(rèn)真對照機(jī)關(guān)作風(fēng)集中整頓的基本要求和民主生活會提出來的具體要求找差距，注重業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，不斷提高自身能力素質(zhì)；注重樹立機(jī)關(guān)形象，提高服務(wù)水平；注重工作實效，提高創(chuàng)新能力；注重轉(zhuǎn)變作風(fēng)，提高工作效率，為下一步整改提高做好了充分準(zhǔn)備。

三、下一階段工作安排

一是制定整改方案。根據(jù)實際情況，制定出具有操作性、針對性、時限性和實效性的整改方案，明確整改目標(biāo)、事項和時限，嚴(yán)格抓好各項整改措施的落實情況。

二是建立長效機(jī)制。針對存在問題，從制度上查找原因和漏洞，進(jìn)一步完善各種規(guī)章制度，加強(qiáng)對機(jī)關(guān)黨員干部職工的管理，建立營造良好機(jī)關(guān)作風(fēng)的長效工作機(jī)制，不斷鞏固和擴(kuò)大整改成果。

三是堅持“兩不誤、兩促進(jìn)”。處理好活動和業(yè)務(wù)工作的關(guān)系，統(tǒng)籌兼顧、合理安排，把開展機(jī)關(guān)作風(fēng)整頓活動與抓好當(dāng)前各項工作緊密結(jié)合起來，用工作的實效來衡量和檢驗機(jī)關(guān)作風(fēng)整頓活動的成果，用機(jī)關(guān)作風(fēng)教育活動促進(jìn)各項工作的開展。