第一篇:鎮(zhèn)中心衛(wèi)生院新醫(yī)改工作情況匯報(bào)
2012年醫(yī)改工作情況匯報(bào)
**鎮(zhèn)中心衛(wèi)生院
各位領(lǐng)導(dǎo)上午好,熱列歡迎各級領(lǐng)導(dǎo)蒞臨我院檢查指導(dǎo)工作,現(xiàn)將2012年醫(yī)改工作實(shí)施情況匯報(bào)如下:
一、領(lǐng)導(dǎo)重視,全面部署
按照市、縣衛(wèi)生工作會議精神要求,我院及時(shí)與鎮(zhèn)政府領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào),經(jīng)鎮(zhèn)政府同意于2012年3月12日召開了各村村長、村醫(yī)參加的全鎮(zhèn)衛(wèi)生工作會議,全面安排部署了我鎮(zhèn)2012年各項(xiàng)衛(wèi)生工作,鎮(zhèn)長和分管衛(wèi)生的付鎮(zhèn)長親臨會議并作重要講話。
二、藥品三統(tǒng)一工作有效實(shí)施
我院鎮(zhèn)、村兩級全部實(shí)行了藥品三統(tǒng)一,年初制定了相應(yīng)的管理制度和考核辦法。2012年衛(wèi)生院申報(bào)三統(tǒng)一藥品品種累計(jì)1867,配送到位 1147個(gè)品種,配送率 61.54%。村衛(wèi)生室申報(bào)三統(tǒng)一藥品品種累計(jì)3840,配送到位2770個(gè)品種,配送率72.1%;三統(tǒng)一藥品采購金額村衛(wèi)生室34.2萬元,衛(wèi)生院180.5萬元,三統(tǒng)一藥品使用率 100%。鎮(zhèn)、村兩級全部實(shí)行零差率銷售達(dá)100%,每季度對村衛(wèi)生室進(jìn)行督導(dǎo)檢查一次,發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)糾正,并列入年終考核。
三、基本公共衛(wèi)生服務(wù)項(xiàng)目工作任務(wù)全面完成1、建立居民健康檔案
我院針對去年居民建檔的實(shí)際情況,于5月份對**鎮(zhèn)13個(gè)村的人 1
口進(jìn)行摸底查漏,按照居民健康建檔標(biāo)準(zhǔn)的要求,認(rèn)真采集信息并填寫居民個(gè)人健康登記冊,截止目前累計(jì)建檔18159人(其中去年建檔15181人,今年建檔2978人)。由于移民搬遷等原因人口流動性大,統(tǒng)計(jì)數(shù)字大于實(shí)際人口數(shù)。
2、65歲以上老年人健康體檢
通過對全鎮(zhèn)65歲以上老年人進(jìn)行摸底登記,摸底人數(shù)為1446人,我院4月份抽調(diào)醫(yī)生、護(hù)士及各輔助科室檢查人員及公衛(wèi)辦全體工作人員,聯(lián)合各村村醫(yī),下鄉(xiāng)14天,逐村對65歲以上老年人進(jìn)行免費(fèi)全面體檢,及時(shí)為參加體檢的1443人填寫老年人體檢表,針對查出存在健康問題的老年人提出了健康保健指導(dǎo)。
3、65歲以上老年人健康管理
7月份開始組織各村衛(wèi)生室對我鎮(zhèn)1446名65歲以上老年人中的1437人進(jìn)行了入戶隨訪工作(9名老年人已死亡),如實(shí)填寫老年人隨訪表,并根據(jù)老人的健康狀況給予健康指導(dǎo)。
4、健康教育
我院利用現(xiàn)有的宣傳陣地,及時(shí)按照上級要求,通過更換宣傳欄、發(fā)放宣傳材料、播放影響資料、廣播、知識講座、大眾咨詢、門診咨詢記錄等方式進(jìn)行健康知識宣傳。截止目前,我院更換宣傳欄8期,發(fā)放宣傳材料3000余份,播放影像資料6期,廣播宣傳15次,知識講座12期,大眾咨詢9期,門診咨詢記錄12期。受益群眾1萬余人。漫川關(guān)鎮(zhèn)13個(gè)村衛(wèi)生室截至目前累計(jì)更換宣傳欄40期,發(fā)放宣傳材料13052份,知識講座78次,大眾咨詢61次,門診咨詢記錄156期。
受益群眾累計(jì)達(dá)1.3萬余人。
5、慢病管理
我院3月份組織村醫(yī)對各村35歲以上人口摸底登記7908人,并登記疑似和確診的高血壓、糖尿病人員,衛(wèi)生院組織醫(yī)生及相關(guān)人員下鄉(xiāng)對35歲以上人群及疑似高血壓、糖尿病患者進(jìn)行慢病篩查,納入年度管理的高血壓患者463人,糖尿病患者92人,為確診者建立個(gè)人情況登記表及隨訪表,于3月、6月、9月、11月分別由衛(wèi)生院和村衛(wèi)生室對其進(jìn)行隨訪,第一次高血壓隨訪到位463人,第二次高血壓隨訪464人(新增2人,死亡1人),第三次高血壓隨訪到位隨訪到位460人(4人死亡),第四次高血壓隨訪到位459人(1人死亡);第一次糖尿病隨訪到位92人,第二次糖尿病隨訪到位92人,第三次糖尿病隨訪91人(1人死亡),第四次糖尿病隨訪91人。慢病隨訪信息已錄入陜西省衛(wèi)生廳網(wǎng),按月、季度報(bào)表至縣疾控中心。
6、重癥精神病管理
對轄區(qū)內(nèi)重癥精神病患者進(jìn)行摸底登記,納入管理的重癥精神病患者為65人,于3月、6月、9月、11月分別由衛(wèi)生院和村衛(wèi)生室對其進(jìn)行隨訪,隨訪到位,錄入電子檔案隨訪130人次,由于精神病網(wǎng)站故障原因第四次隨訪結(jié)果未能成功錄入。按月、季度報(bào)表至縣疾控中心。
7、孕產(chǎn)婦健康管理項(xiàng)目
孕婦摸底156人,建冊156;本鎮(zhèn)產(chǎn)婦159人,住院分娩159人;篩查高危孕產(chǎn)婦6人,管理6人;第一次產(chǎn)前檢查515人(包括周邊7
個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)),2—5次產(chǎn)前檢查1519人次(包括周邊7個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)),產(chǎn)后訪視241人次,42天健康查體159人。
8、0—6歲兒童健康管理項(xiàng)目
0—6歲兒童1198人,本年度摸底169人,兒童體檢1868人次,血紅蛋白檢測907人次。
9、規(guī)劃免疫工作
2012年運(yùn)轉(zhuǎn)12次,十一苗覆蓋率達(dá)100%,由于部分疫苗短缺,卡介苗應(yīng)種248人次、實(shí)種248人次,接種率100%,乙肝疫苗應(yīng)種677,實(shí)種677,接種率100%,脊髓灰質(zhì)炎疫苗應(yīng)種852人次,實(shí)種852人次,接種率為100%,百白破疫苗應(yīng)種1125人次、實(shí)種906人次,接種率為88.8%,麻風(fēng)制劑疫苗應(yīng)種243人次,實(shí)種243人次,接種率為100%,乙腦疫苗應(yīng)種306人次,實(shí)種306人次,接種率為100%,流腦疫苗應(yīng)種468人次,實(shí)種459人次,接種率為98.7%,甲肝疫苗應(yīng)種243人次,實(shí)種234人次,接種率97.5%,麻腮風(fēng)疫苗應(yīng)種227人次,實(shí)種227人次,接種率100%,A+C疫苗應(yīng)種353人次,實(shí)種353人次,接種率100%,白破二聯(lián)疫苗應(yīng)種170人次,實(shí)種170人次,接種率100%。
10、傳染病監(jiān)測及管理
2012年全鎮(zhèn)共報(bào)告乙類傳染病3例,丙類傳染病1例,按時(shí)完成了各類表、卡、冊的報(bào)送及審核工作。一是針對重點(diǎn)監(jiān)測傳染病和突發(fā)性公共衛(wèi)生事件,從5月1日起對霍亂疫情進(jìn)行主動監(jiān)測,開設(shè)了腸道門診,堅(jiān)持做到逢疑必報(bào)、逢瀉必檢。截止12份未發(fā)現(xiàn)霍亂疫情。
針對今年手足口病疫情來勢猛以及麻疹防控,對全鎮(zhèn)開展地毯式搜索挨門逐戶登記,對8月齡-2008年出生兒童麻疹疫苗強(qiáng)化接種,對2006-1995年出生兒童查漏補(bǔ)種,對小學(xué)、幼兒園進(jìn)行了全面檢查和督導(dǎo)。今年3-5月,對各村防保員進(jìn)行了手足口病和麻疹防治知識的培訓(xùn);在院門口設(shè)置“衛(wèi)生與健康”欄目開展手足口病、麻疹預(yù)防知識專題板報(bào)。對今年的手足口病繼續(xù)在做好對居家治療兒童的管理工作。二是為加強(qiáng)霍亂的監(jiān)測和控制,防止霍亂的發(fā)生與傳入,5月份啟動了霍亂防治腸道門診,并對全員進(jìn)行了培訓(xùn),認(rèn)真學(xué)習(xí)關(guān)于霍亂的防治知識,掌握重點(diǎn)疾病的診斷要點(diǎn),完善充實(shí)了各種藥品、器械,做到專物專用,到10月底未發(fā)現(xiàn)霍亂病例。
11、衛(wèi)生監(jiān)督協(xié)管項(xiàng)目
轄區(qū)有飲用水單位28家,學(xué)校20家,公共場所6家。全年開展飲用水安全巡查8次,學(xué)校衛(wèi)生服務(wù)12次,報(bào)送食品安全信息12條,無非法行醫(yī)及非法采供血發(fā)生。
四、重大公共衛(wèi)生服務(wù)項(xiàng)目工作扎實(shí)開展
1、農(nóng)免項(xiàng)目
本院共接生254(包括周邊7個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn))人,補(bǔ)助189人,共補(bǔ)助金額56700元;本鎮(zhèn)共有產(chǎn)婦159人,農(nóng)免補(bǔ)助144人,金額82300元。本院補(bǔ)助122人,金額36600元,縣域外分娩12人,金額14400元;縣級分娩補(bǔ)助10人,金額8450元。另外15人未補(bǔ)助,城鎮(zhèn)戶籍1人;外地戶籍10人,自愿放棄補(bǔ)助4人。
2、增補(bǔ)葉酸預(yù)防神經(jīng)管缺陷項(xiàng)目
葉酸應(yīng)服人數(shù)156人,實(shí)服156人,發(fā)放葉酸421瓶。葉酸服用率100%,服用人群依從率100%.五、新農(nóng)合工作規(guī)范運(yùn)作
1、我鎮(zhèn)農(nóng)業(yè)人口14358人,2012年參合14358人,參合率100%。
2、門診統(tǒng)籌13851人,總花費(fèi)87.3萬元,報(bào)解58.3萬元。其中村級8334人次,總花費(fèi)43.3萬元,報(bào)解29.2萬元。
4、住院病人1424人,總花費(fèi)195.8萬元,報(bào)解158.6萬元。報(bào)解率為82%。
5、轉(zhuǎn)外就醫(yī)211人,總花費(fèi)258.8萬元.報(bào)解資金99.9元,報(bào)解比例為39.5%??傆?jì)治療人數(shù)15486人,醫(yī)療費(fèi)支出541.9萬元,報(bào)解資金312.4萬元。其中縣內(nèi)就醫(yī)15275人, 總花費(fèi)283.1萬元, 報(bào)解212.5萬元,報(bào)解率為78%,縣外就醫(yī)211人,總花費(fèi)258.8萬元.報(bào)解資金99.9元,報(bào)解比例為38.6%。
第二篇:鄉(xiāng)鎮(zhèn)中心衛(wèi)生院醫(yī)改工作匯報(bào)
鄉(xiāng)鎮(zhèn)中心衛(wèi)生院醫(yī)改工作匯報(bào)
鄉(xiāng)鎮(zhèn)中心衛(wèi)生院醫(yī)改工作匯報(bào) 在黨與政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下,隨著醫(yī)改的進(jìn)一步深入,我院的整體業(yè)務(wù)水平有所提高,但與人民群眾的醫(yī)療服務(wù)需求仍有一定的差距?,F(xiàn)就我院的整體情況匯報(bào)如下:
一、本院的基本情況 人員方面情況
1、在崗在編人員及臨工情況:目前在崗人員為人,其中在職在編31人,分別有醫(yī)生15人,護(hù)士3人,藥劑士5人,以及其他人員16人。臨工有23人。
2、管理人員方面情況:我院目前有領(lǐng)導(dǎo)班子9人,其中屬于醫(yī)生的有7人,在7人當(dāng)中坐診的有5人,不坐診的有2
人。
3、業(yè)務(wù)骨干方面情況:我院目前共有業(yè)務(wù)骨干6人,具體情況見下表: 姓名職稱醫(yī)改前平均月工資醫(yī)改后
平均月工資全年個(gè)人占單位 業(yè)務(wù)收入百分比 主治醫(yī)師317716% 醫(yī)士213018% 醫(yī)士% 醫(yī)士16715% 醫(yī)士% 醫(yī)士% 其他人員29% 由上表可以體現(xiàn)出,醫(yī)改后業(yè)務(wù)骨干的收入比醫(yī)改前有所下降,從而在不同程度上影響了部分業(yè)務(wù)骨干的工作積極性。
4、退休職工方面情況:從1978年始我院共有退休人員12人,其中有檢驗(yàn)師1人、藥師1人、護(hù)師2人、護(hù)士1人、藥士1人。醫(yī)改前他們的平均工資為820
多元,醫(yī)改后為2350多元。設(shè)備方面情況
目前我院主要配置有彩色多普勒超聲診斷儀、心電圖診斷儀、細(xì)菌培養(yǎng)箱、半自動生化機(jī)、凝血分析儀;200ma光機(jī)、自動洗片機(jī)、全自動血液分析儀、尿十一項(xiàng)分析儀、電子顯微鏡等診斷儀器。
業(yè)務(wù)收入方面情況
1、近年來我院的業(yè)務(wù)收入情況:業(yè)務(wù)收入為多萬元,多萬元,1月份多萬元、2月份多萬元。住院分娩方面情況是:住院分娩例,住院分娩例。同期對比我院整體業(yè)務(wù)收入雖然沒有大幅增加,但住院及門診人次較前有所增加。
2、基本公共衛(wèi)生服務(wù)方面情況:我院的基本公共衛(wèi)生服務(wù)項(xiàng)目已在全鎮(zhèn)范圍內(nèi)全面鋪開,目前全鎮(zhèn)建檔率為71%,輸入電子表格份。其次我院對重性精神病的建檔工作正在有條不紊地進(jìn)行著?;舅幬锛凹膊∽V方面情況
1、醫(yī)改后我院嚴(yán)格執(zhí)行實(shí)施基本藥物
使用制度,目前我院共有藥物231種,其中屬國基藥的有141種、省增補(bǔ)的83種,市增補(bǔ)7種。部分國家基本藥物目錄內(nèi)的藥物在網(wǎng)上陽光采購平臺上本地區(qū)的配送公司上找不到貨源,如止血敏注射液、清開靈注射液、注射用氨芐西林、諾氟沙星膠囊、腹可安片、丹參片等,另外,搶救用的西地蘭注射液和腎上腺注射液并沒有在基藥范圍內(nèi),因此導(dǎo)致了那部分藥物不能順利或無法采購,這給基層衛(wèi)生院的正常診療工作帶來的相應(yīng)的影響,如心臟衰竭搶救、胃腸道感染、上呼吸道感染等疾病的治療。因此,建議盡快完善藥物配送機(jī)制,解決基層單位出現(xiàn)的缺藥現(xiàn)象。
2、經(jīng)統(tǒng)計(jì),我院住院部的前十種疾病譜為:高血壓病、慢性支氣管炎、急性腸胃炎、消化性潰瘍、慢性胃炎、上呼吸道感染、肺源性心臟病、皮膚軟組織挫裂傷、中風(fēng)后遺癥;門診的前十種疾病譜為:上呼吸道感染、尿路感染、急性胃腸炎、高血壓病、風(fēng)濕性關(guān)節(jié)炎、坐骨神經(jīng)痛、頸椎病、腰椎病、泌尿系感染、婦科炎癥。債務(wù)方面情況 績效考核方面情況
自醫(yī)改以來我院根據(jù)上級要求認(rèn)真執(zhí)行績效考核,具體以以下方式計(jì)算:獎(jiǎng)勵(lì)性績效工資=【可分配績效工資總量-可分配績效工資總額5%】÷總?cè)藬?shù)分值個(gè)人分值。希望衛(wèi)生局給予相應(yīng)指導(dǎo)。
二、主要存在的困難問題
醫(yī)務(wù)人員的專業(yè)技術(shù)水平需提高 為更好地為人民群眾服務(wù),為提高基層醫(yī)務(wù)人員的專業(yè)技術(shù)水平,建議由上級牽頭定期對衛(wèi)生院醫(yī)務(wù)人員及各業(yè)務(wù)板塊人員進(jìn)行全面培訓(xùn)。
醫(yī)務(wù)人員及醫(yī)療設(shè)備缺乏及維修方面問題
人才及醫(yī)療設(shè)備是基層醫(yī)療單位發(fā)展的必要條件,目前我院最為缺乏的是有執(zhí)業(yè)資格的醫(yī)務(wù)人員及一批較為先進(jìn)的醫(yī)療器械設(shè)備及因不可逆因素引起的各種設(shè)備的殘舊及損壞的維修問題,我院
較為突出的人員缺乏方面主要是婦產(chǎn)科專業(yè)人員、護(hù)理人員及中西藥劑人員。由于實(shí)行收支兩條線后,基層衛(wèi)生院的設(shè)備維修困難問題尤為突出,建議盡快落實(shí)基層衛(wèi)生院設(shè)備維修機(jī)制。臨工的福利及去向問題
我縣衛(wèi)生系統(tǒng)臨工待遇及轉(zhuǎn)正問題極為突出,以我院為例,我院共有職工人,其中臨工有23人,占全院總?cè)藬?shù)的43%,他們肩負(fù)的重任可想而知。目前基層衛(wèi)生院的臨工每月的福利就僅有1200到1500多元的工資,沒有績效工資、沒有節(jié)假日補(bǔ)貼,在編制嚴(yán)重缺員的情況下,臨工們擔(dān)負(fù)著含有重大責(zé)任風(fēng)險(xiǎn)的崗位工作,這對臨工們的工作情緒及積極性有著一定的影響;如果沒有那批臨工,基層衛(wèi)生院的各項(xiàng)工作就難以正常運(yùn)作,這會嚴(yán)重影響社會的和諧及穩(wěn)定。建議應(yīng)盡快解決好臨工的待遇及轉(zhuǎn)正問題,讓臨工們有個(gè)明朗的盼頭,以更好地為我縣衛(wèi)生事業(yè)作出更大的貢獻(xiàn)。9月份工資未得到發(fā)放問題
10月份進(jìn)行醫(yī)改,全面實(shí)施收支兩條線,由于醫(yī)改前我院的職工工資一直以來都是當(dāng)月工資于次月中旬發(fā)放,因此,我院9月份的職工工資全部上繳財(cái)政,因此,目前我院職工9月份的工資到目前還未發(fā)放,這使全院職工都有極大的反響。
中層干部及班子值班補(bǔ)貼問題 醫(yī)改后,中層干部及班子的值班補(bǔ)貼一直沒有得到落實(shí),因此,這在一定程度上削弱了部分中層干部及班子的工作積極性。
醫(yī)療垃圾的處理問題
醫(yī)療垃圾的處理已經(jīng)成為了本縣最基本的公共衛(wèi)生問題,一直以來,基層衛(wèi)生院的醫(yī)療垃圾都沒有正規(guī)、專業(yè)的醫(yī)療垃圾收購處理機(jī)構(gòu)回收處理,希望相關(guān)部門盡快制定相關(guān)政策來處理好基層衛(wèi)生醫(yī)療機(jī)構(gòu)的醫(yī)療垃圾問題?;鶎永下毠ぢ毞Q晉升問題 由于歷史原因,很多基層衛(wèi)生院的老職工以前并沒有考取相應(yīng)的職稱,但他們
不折不撓地為基層衛(wèi)生院作出了不少的貢獻(xiàn),但現(xiàn)在由于醫(yī)改的全面實(shí)施,部分老職工沒有得到相應(yīng)的職稱,得不到應(yīng)有的勞動報(bào)酬。建議根據(jù)山區(qū)特點(diǎn)酌情降低老職工的職稱晉升“門檻”。
三、下階段的工作思路
盡最大的努力爭取吸收先關(guān)專業(yè)人才和解決設(shè)備欠缺級維修問題,通過各種途徑不斷提高醫(yī)務(wù)人員的業(yè)務(wù)水平并大力發(fā)展中醫(yī)藥事業(yè),努力把我院整體業(yè)務(wù)水平推上新一臺階,發(fā)揮好本片區(qū)中心衛(wèi)生院的真正作用。鎮(zhèn)中心衛(wèi)生院 3月8日
第三篇:日興中心衛(wèi)生院醫(yī)改工作匯報(bào)(改)
日興中心衛(wèi)生院醫(yī)改工作匯報(bào)
(2011年11月)
一、基本概況
日興鎮(zhèn)位于儀隴縣西北部,面積47.7平方公里(連地名鄉(xiāng)馬路),人口31200余人(連地名鄉(xiāng)馬路),轄區(qū)有17個(gè)行政村和一個(gè)居委會,毗鄰金城、馬路(地名鄉(xiāng))、雙慶、碧泉、來儀、大風(fēng),轄區(qū)內(nèi)除了日興中心衛(wèi)生院,還有17個(gè)村衛(wèi)生站。
日興中心衛(wèi)生院是一所集基本醫(yī)療和公共衛(wèi)生服務(wù)為一體的基層衛(wèi)生院,始建于1956年。衛(wèi)生院分一個(gè)住院部、兩個(gè)門診部,設(shè)臨床、護(hù)理、醫(yī)技、藥械、公共衛(wèi)生、新農(nóng)合管理及一體化管理等科室?,F(xiàn)有在編人員28名,三支一扶人員2名,長期合同工11人。副主任醫(yī)師1名,主治醫(yī)師和主管護(hù)師3名,醫(yī)師和護(hù)師9名,護(hù)士4名,其它醫(yī)技人員7名。
二、改革成效
日興中心衛(wèi)生院啟動基層醫(yī)藥衛(wèi)生體制綜合改革試點(diǎn)以來,圍繞管理體制、人事制度、分配制度、基本藥物制度和保障制度五項(xiàng)重點(diǎn),精心組織,規(guī)范操作,取得了明顯成效。
(一)是實(shí)行國家基藥制度,藥品零利潤使廣大農(nóng)民群眾得到了實(shí)惠。自實(shí)行藥品零差率銷售后,藥品平均降價(jià)幅度為36.5%,農(nóng)民看病費(fèi)用明顯降低。經(jīng)統(tǒng)計(jì),我院2010年藥品收入160余萬元,2011年截止10月份藥品收入53萬元。
經(jīng)過培訓(xùn)和引導(dǎo),醫(yī)務(wù)人員藥品使用觀念發(fā)生了悄悄的轉(zhuǎn)變,由過去小病大治、藥物濫用、開大處方等,向因病施治、合理用藥轉(zhuǎn)變。
2010年住院2000人次,門診人次6000余人次。2011年1-10月份住院1220人次,門診7000人次。2010年住院例均費(fèi)用為128元/天;2011年住院例均費(fèi)用為114元/天,降幅為11%。
門診人均費(fèi)用由實(shí)行基藥制度前的39.5元,下降為22.6元,降幅達(dá)42.8%。
(二)是全面推進(jìn)了公共衛(wèi)生服務(wù)均等化工作。改革后,衛(wèi)生院的公益性得到了充分的體現(xiàn),徹底改變了過去主要精力用于“抓收入、保吃飯”,對公共衛(wèi)生重視不夠、投入不足的局面;超范圍、濫開藥、濫手術(shù)等現(xiàn)象得到根本遏制,醫(yī)療安全得到有效保障。公共衛(wèi)生服務(wù)工作擺上了更加突出的位置,城鄉(xiāng)居民健康檔案管理等10項(xiàng)國家基本公共衛(wèi)生服務(wù)項(xiàng)目和乙肝疫苗補(bǔ)種等重大公共衛(wèi)生服務(wù)項(xiàng)目得到全面實(shí)施,直接惠及廣大人民群眾,農(nóng)村居民健康更有保障。我院在衛(wèi)生局組織的2011年上半年公共衛(wèi)生服務(wù)項(xiàng)目的檢查中取得前十名。
1、建立居民健康檔案方面 截止2011年10月,已經(jīng)建立15000余份居民健康檔案(包括紙質(zhì)和南充市區(qū)域衛(wèi)生信息平臺),完成轄區(qū)人口的70%。2、0-6歲兒童建立檔案共計(jì)1097余份,同時(shí)開展0-6歲兒童的體檢工作,提高了轄區(qū)內(nèi)兒童健康水平。
3、執(zhí)行國家免疫規(guī)劃接種制度,接種比率98%以上。
4、為全鎮(zhèn)的孕產(chǎn)婦建立了健康檔案283份,免費(fèi)進(jìn)行產(chǎn)前、產(chǎn)后訪視。2011年截止10月共住院分娩225人,辦理農(nóng)村孕產(chǎn)婦住院分娩補(bǔ)助手續(xù)共計(jì)149人。2011年乙肝、梅毒、艾滋病篩查截止10月份共計(jì)416人。葉酸發(fā)放共計(jì)142人。
5、為全鎮(zhèn)的糖尿病患者建立居民健康檔案85 份,為全鎮(zhèn)的高血壓患者建立居民健康檔案525份,為全鎮(zhèn)的精神病患者建立健康檔案共計(jì)33人,并進(jìn)行了國家重型精神病網(wǎng)絡(luò)管理。
6、為全鎮(zhèn)的65歲以上老年人建立1462份居民健康檔案,并進(jìn)行了健康指導(dǎo)。7、2011年已制作健康教育宣傳欄11期,發(fā)放宣傳資料5000余份,健康主題宣傳6期,播放健康教育宣傳影像資料10期。
8、衛(wèi)生監(jiān)督協(xié)管工作方面,已經(jīng)將全鎮(zhèn)學(xué)校的食堂、餐館做好登記,落實(shí)具體事項(xiàng)到協(xié)管員到村衛(wèi)生站。轄區(qū)內(nèi)的學(xué)校2011年未發(fā)生一例食物中毒。
(三)是加強(qiáng)學(xué)習(xí),明確了醫(yī)改政策
基層醫(yī)改后,縣財(cái)政給予人員支出保障,衛(wèi)生院的工作重心已從“保吃飯”向“保規(guī)范”轉(zhuǎn)移,我們不再為“吃得上飯”范愁,擺在我們面前的突出問題是如何履行好基本醫(yī)療和基本公共衛(wèi)生服務(wù)“兩個(gè)基本”的職能。為此,我們著力于規(guī)范管理,以確保衛(wèi)生院的良好運(yùn)行。
1、我們根據(jù)縣主管衛(wèi)生局的相關(guān)文件精神,結(jié)合實(shí)際,制定了《日興中心衛(wèi)生院基礎(chǔ)性和獎(jiǎng)勵(lì)性績效工資考核實(shí)施辦法》,利用制度來規(guī)范管理,落實(shí)具體工作任務(wù)和業(yè)務(wù)工作量,依然體現(xiàn)多勞多得,提高職工的工作積極性,使得各項(xiàng)工作有章可循,從而建立起衛(wèi)生院良好運(yùn)行的長效機(jī)制。
2、同時(shí)多次組織全院職工學(xué)習(xí)國家新醫(yī)改各項(xiàng)政策、法規(guī),使全院職工的思想觀念逐漸發(fā)生了轉(zhuǎn)變。成立了公共衛(wèi)生科,把轄區(qū)的公共衛(wèi)生服務(wù)的10項(xiàng)內(nèi)容作為工作的重點(diǎn)核心,將各項(xiàng)工作落實(shí)到專人。
(四)嚴(yán)格落實(shí)新農(nóng)合的惠民政策
加強(qiáng)宣傳,嚴(yán)格監(jiān)管,杜絕冒名頂替,及時(shí)為參合人員報(bào)銷門診及住院費(fèi)用。2011年全鎮(zhèn)(不含地名鄉(xiāng)馬路)農(nóng)村總?cè)丝?1347人,參合人數(shù)為21060人,達(dá)98.6%。2011年截止10月31日市內(nèi)住院報(bào)賬人數(shù)789人,金額為553946.00元,市外住院報(bào)賬120人,金額為158570.00元,門診報(bào)賬人數(shù)4961人,金額149599.00元。
三、存在的問題 1、2011年的基礎(chǔ)性績效工資發(fā)放70%不同程度影響了職工的積極性。
2、基本及補(bǔ)充藥物目錄,藥品的單一部分限制了中心衛(wèi)生院收治一些常見病、慢性病。
3、村醫(yī)待遇問題,一是實(shí)行藥品零差率后收入減少:衛(wèi)生室沒有相關(guān)檢查設(shè)備,收入太少;遠(yuǎn)較改革前降低,村醫(yī)積極性受到了較大影響。二是村醫(yī)的養(yǎng)老等社會保障問題一直沒有解決,這也是村醫(yī)隊(duì)伍不穩(wěn)定的重要原因,制約一體化的施行。
4、對醫(yī)改前業(yè)務(wù)較好的業(yè)務(wù)骨干,醫(yī)改后職工待遇有所下降。
第四篇:XXXXX鎮(zhèn)衛(wèi)生院醫(yī)改工作匯報(bào)
XXXXX鎮(zhèn)衛(wèi)生院醫(yī)改工作匯報(bào)
為了貫徹落實(shí)國家、自治區(qū)醫(yī)藥衛(wèi)生體制改革精神,加快我院醫(yī)改工作,根據(jù)覃塘區(qū)衛(wèi)生局工作部署,我院在上級領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)下,采取了切實(shí)有效的措施,做了大量的工作,取得了一定的成績,現(xiàn)將我院醫(yī)改工作情況匯報(bào)如下:
一、衛(wèi)生院醫(yī)改工作推進(jìn)情況:
(一)嚴(yán)格執(zhí)行藥物零差價(jià)政策,讓利于人民群眾
從2010年12月15日起,我院按上級部署正式實(shí)施了藥物零差價(jià)政策,全部使用國家基本用藥目錄藥物,并進(jìn)行集中采購,藥品價(jià)格下降30%左右,廣大農(nóng)民群眾減輕了就醫(yī)經(jīng)濟(jì)負(fù)擔(dān)、得到了真切的實(shí)惠,醫(yī)改工作也得到了廣大農(nóng)民群眾的真心擁護(hù)。
至目前,上級給我院的藥品零差率銷售補(bǔ)助金共萬元已下?lián)艿轿弧?/p>
(二)全面推進(jìn)公共衛(wèi)生服務(wù)均等化工作
我院除確保正常的基本醫(yī)療服務(wù)外,花大力氣,抽足人力,合理安排,做好各項(xiàng)公共衛(wèi)生服務(wù)工作。
1、到2011年9月底,為居民建立健康檔案34658份,建檔率達(dá)52.8%。
2、執(zhí)行國家免疫規(guī)劃接種制度,實(shí)行定點(diǎn)接種,接種率在98 %以上。
3、免費(fèi)為6歲以下兒童體檢,指導(dǎo)做好保健工作,逐步提高我鎮(zhèn)兒童健康水平。
4、免費(fèi)為我鎮(zhèn)孕產(chǎn)婦作產(chǎn)前檢查,孕產(chǎn)婦系統(tǒng)管理率達(dá)98%,住院分娩587人,住院分娩率達(dá)99%,保障了我鎮(zhèn)孕產(chǎn)婦安全。
5、為糖尿病患者登記建檔30人,高血壓病患者登記建檔678人,精神病患者登記建檔16人,并進(jìn)行系統(tǒng)管理。
6、已為65歲以上老年人建立健康檔案3465份,并對建檔老年人進(jìn)行健康指導(dǎo)。
7、已制作健康教育宣傳欄10期,發(fā)放健康教育資料35000份,健康主題宣傳8期,播放健康教育影音資料6次。
(三)村級衛(wèi)生室規(guī)范化建設(shè)正在穩(wěn)步推進(jìn)
為進(jìn)一步加強(qiáng)基層村衛(wèi)生室建設(shè),改善衛(wèi)生室醫(yī)療環(huán)境和醫(yī)療服務(wù)水平。按上級的部
署,目前正在進(jìn)行9個(gè)村的衛(wèi)生室規(guī)范化建設(shè)工作,新建并完善村衛(wèi)生室業(yè)務(wù)用房建設(shè),其中XXX、XXX村衛(wèi)生室建設(shè)已通過合格驗(yàn)收并已投入使用。另外XXX、XXX、XXX、XXX、XXX、XXX等6個(gè)村衛(wèi)生室正在動工建設(shè)中,XXX村衛(wèi)生室建設(shè)正在落實(shí)土地中。
(四)推進(jìn)人事和分配制度改革
為順利推進(jìn)我院人事分配制度改革,我院召開了醫(yī)改工作動員會議,組織全體職工認(rèn)真學(xué)習(xí)上級有關(guān)文件,把醫(yī)改有關(guān)政策及時(shí)宣傳到位,制定醫(yī)改工作計(jì)劃,組織競聘上崗資格過渡人員人參加考試(全部合格)。根據(jù)區(qū)編委核定的編制,制定了崗位設(shè)置實(shí)施方案和競聘上崗實(shí)施方案,經(jīng)衛(wèi)生、人事部門批準(zhǔn)。在2011年月日完成了競聘上崗述職演說工作,并把分?jǐn)?shù)進(jìn)行公布。下一步有待實(shí)施績效考評和制定實(shí)施績效工資發(fā)放。
(五)組織力量清理衛(wèi)生院的債務(wù)
按照上級部署,我院及時(shí)組織人員全面進(jìn)行衛(wèi)生院的債務(wù)清理工作,目前清理工作已經(jīng)完成。清理統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)顯示,衛(wèi)生院共欠債務(wù)萬元,其中藥品欠款萬元;基建欠款萬元;職工集資欠款萬元;購置醫(yī)療設(shè)備欠款萬元。
二、衛(wèi)生院醫(yī)改工作的具體做法:
1、衛(wèi)生局領(lǐng)導(dǎo)高度重視我院醫(yī)改工作。區(qū)衛(wèi)生局有關(guān)領(lǐng)經(jīng)常到我院調(diào)研并指導(dǎo)工作,幫助解決在醫(yī)改中遇到的各種問題,使醫(yī)改工作順利推進(jìn)。
2、做好醫(yī)改政策的宣傳工作。將基層衛(wèi)生工作機(jī)構(gòu)綜合改革有關(guān)文件作專題宣傳,讓職工和群眾理解醫(yī)改的目的和意義,支持醫(yī)改政策。
3、認(rèn)真做好職工的思想教育工作。衛(wèi)生院多次召開醫(yī)改工作會議,組織并學(xué)習(xí)醫(yī)改有關(guān)政策,加強(qiáng)職工溝通,使廣大職工理解醫(yī)改并積極參加醫(yī)改各項(xiàng)工作。
醫(yī)改工作我們在摸索中前進(jìn),要使醫(yī)改更加深入開展,取得效果,群眾得到實(shí)惠,醫(yī)務(wù)人員積極性提高,還有要待在以后的工作中不斷步完善。
XXXXX鎮(zhèn)衛(wèi)生院
二〇一一年十月九日
第五篇:衛(wèi)生院醫(yī)改工作匯報(bào)
******衛(wèi)生院醫(yī)改工作匯報(bào)
根據(jù)上級有關(guān)文件精神,我院在醫(yī)療體制改革方面制定了一系列切實(shí)可行的方案并認(rèn)真執(zhí)行,現(xiàn)將有關(guān)工作開展情況匯報(bào)如下:
一、醫(yī)院基本情況
***衛(wèi)生院位于***,是一所綜合性一級甲等醫(yī)院,共設(shè)有**張病床,被定為“****”;2001年被授予“***衛(wèi)生院”稱號。醫(yī)院現(xiàn)有職工59人,其中專業(yè)技術(shù)人員48人,公勤8人,在專技隊(duì)伍中,本科學(xué)歷5人,大專13人,中專34人。醫(yī)院依托****中心醫(yī)院作為強(qiáng)大的技術(shù)后盾,肩負(fù)著**鎮(zhèn)22000余名群眾及流動人口的衛(wèi)生服務(wù)及預(yù)防保健工作;2007年被定為“新型農(nóng)村合作醫(yī)療定點(diǎn)醫(yī)院”。醫(yī)院現(xiàn)開設(shè)有內(nèi)科、外科、婦產(chǎn)科、兒科、五官科、防??频仁齻€(gè)科室,現(xiàn)擁有B超、X光機(jī)、心電圖檢驗(yàn)儀、生化檢驗(yàn)儀、血球分析儀、微波治療儀等輔助檢查設(shè)備,為了更好的為人民群眾衛(wèi)生服務(wù)工作。
二、人事制度改革情況:
我院在今年三月份開展全員聘任制工作。2010年7月份,在衛(wèi)生局舉行的院長招聘工作結(jié)束后,2011年3月初,我院根據(jù)上級相關(guān)文件精神,設(shè)置崗位,列舉招聘條件,競爭上崗;3月15日完成科組長招聘工作,月底完成全院招聘工作。這一舉措不但增強(qiáng)了職工的競爭意識,也極大地提高了全院工作人員提高自身業(yè)務(wù)技能和綜合素質(zhì)的積極性.三、藥品“三統(tǒng)一”開展情況:
我院從2010年5月份開始執(zhí)行藥品“三統(tǒng)一”工作方案,截止目前,醫(yī)院及村衛(wèi)生室配送基本藥物共計(jì) 150 種,總金額7 萬余元;醫(yī)院所使用的藥品全部為“三統(tǒng)一”目錄藥品,購進(jìn)藥品總金額為10萬元左右,其中已支付8.8萬元左右,尚欠藥費(fèi)1.8萬元。實(shí)施基本藥物制度前藥品月平均收入1.94萬元,實(shí)施基本藥物制度后藥品月平均收入0.8萬元,實(shí)施前后藥品月平均收入下降 25 %;
實(shí)施基本藥物制度后到目前,月門診人次 1200人,與2009年同期相比增長11 %;月住院 30人,與2009年同期相比增長9 %。實(shí)施基本藥物制度后,人均門診費(fèi)用和人均住院費(fèi)用分別降低了23%和20%。
四、績效工資實(shí)施情況:
從2010年9月份,我院開始實(shí)行績效考核,將績效工資中獎(jiǎng)勵(lì)性績效(40%)進(jìn)行院內(nèi)二次分配。執(zhí)行以來,職工的積極性得到很大提高。截止目前,醫(yī)院業(yè)務(wù)量呈現(xiàn)穩(wěn)步上升的趨勢,月門診量和住院人數(shù)分別較去年同期增長了11%和9%。五、九項(xiàng)公共衛(wèi)生項(xiàng)目開展情況:
截止目前,我鎮(zhèn)居民健康檔案建檔率達(dá)到95%(20443人/21518人);
健康教育宣傳每月一次,以板報(bào)、進(jìn)學(xué)校及下鄉(xiāng)等形式進(jìn)行;村衛(wèi)生室每兩個(gè)月一次;
我鎮(zhèn)0-7歲兒童共計(jì)1509人,接種率95%;0—14歲人口3385人,乙肝補(bǔ)種項(xiàng)目中,應(yīng)補(bǔ)種254人,其中2人家長拒種,實(shí)際補(bǔ)種252人;麻疹強(qiáng)化接種,應(yīng)接種147人,實(shí)際接種135人,接種率96%;
今年我院傳染病共網(wǎng)上直報(bào)0例;
0-36月齡兒童已建檔647人,已體檢520人;
我轄區(qū)2011年共有孕產(chǎn)婦101人,已建檔101人,建檔率100%(2009年有孕產(chǎn)婦295人,建檔295人;2010年有孕產(chǎn)婦317人,建檔317人);2009年8月至2010年年底,服用葉酸的婦女共285人,2011年服用葉酸婦女101人;2011年孕免項(xiàng)目共有108人;
2009年,我鎮(zhèn)為65歲以上老人體檢,應(yīng)檢1786人,實(shí)檢1714人,體檢率95.8%;我院4月份對轄區(qū)65歲以上老年人進(jìn)行摸底工作,新增264人(累計(jì)2050人),計(jì)劃在今年8月份對新增65歲以上老年人進(jìn)行健康體檢;
今年我院慢性病管理:截止目前,確診高血壓260例,管理181人(管理率70%),規(guī)范管理163例(規(guī)范管理率96%);2型糖尿病80人,管理51人(管理率64%),規(guī)范管理48人(規(guī)范管理率96%);目前,我院對轄區(qū)35歲以上人群進(jìn)行摸底普查;
目前我鎮(zhèn)無重癥精神病患者。