第一篇：2003公務(wù)員面試試題1

6公開招考公務(wù)員面試試題

（限時15分鐘）

1、在現(xiàn)實生活中以奸詐之道而發(fā)家致富者不乏其人，于是有些人便認(rèn)為“能坑會騙查本事，誠實守信必吃虧”；“撐死膽大的，餓死膽小的”。對此，你有何看法？

2、假如你被錄用為國家公務(wù)員，你抱有的行為宗旨態(tài)度是什么？

3、中國“神舟5號”發(fā)射成功，你有何感想？

5、公開招考公務(wù)員面試試題

（限時15分鐘）

1、有人認(rèn)為“失敗是成功方母”；也有人認(rèn)為“失敗是失敗之母”，請你談?wù)剬@兩個截然相反的診斷的認(rèn)識。

2、有人說“人挪活、樹挪死”，也有人說“走一處不如守一處”；對這兩種說法，你怎么看？

3、請你談?wù)勗诔錆M競爭的現(xiàn)代社會中，如何處理好同事間的競爭與合作。

4、公開招考公務(wù)員面試試題

（限時15分鐘）

1、鄧小平同志說“領(lǐng)導(dǎo)就是服務(wù)”，請你談?wù)剬@個診斷的理解和認(rèn)識。

2、興趣是最好的老師，在求職過程中你怎么考慮這一因素的？

3、有人說“現(xiàn)在的法律夠多得了，就是不起作用?！睂Υ耍阍趺纯创?？

3、公開招考公務(wù)員面試試題

（限時15分鐘）

1、請你結(jié)合實施人才開發(fā)戰(zhàn)略，談?wù)剬Α叭巳硕伎梢猿刹拧边@個論斷的理解和認(rèn)識。

2、有的人之所以廣交朋友，就是為了“多一個朋友多一條路”。對此，你怎樣看待？

3、假如你則工作不久，領(lǐng)導(dǎo)讓你處理某一問題，并告之了具體方法，而你覺得這個辦法不妥當(dāng)，你該怎么辦？

2、（限時15分鐘）

1、值此紀(jì)念毛澤東同志誕辰110年之際，人們除了對毛澤東同志的偉大歷史功績深表敬仰和緬懷之外，你認(rèn)為毛澤東同志的人格魅力最引人懷念的是什么？學(xué)習(xí)他這些優(yōu)良品質(zhì)，有何實踐意義？

2、就業(yè)是為了生存，但不僅僅是為了生存。你對這種說法怎么看？

3、在司法實踐中，當(dāng)不冤枉一個好人和不放過一個罪犯難以兩全時，有人認(rèn)為“寧可冤枉十個好人，也不放過一個罪犯”；也有人認(rèn)為“寧可放過十個罪犯，也不冤枉一個好人”。你認(rèn)為哪種說法更可取，為什么？

1、（限時15分鐘）

1、有人認(rèn)為“社會主義民主與法制是相互依存、相互作用的關(guān)系，所以二者沒有主次之分”。請談?wù)勀銓@個問題的看法。

2、假如你剛到新單位的一段時間，雖然工作很努力，但常常效果不佳，遭到領(lǐng)導(dǎo)的批評和同事的冷眼，自尊心受到傷害。你該怎么辦？

3、你贊賞的職業(yè)態(tài)度是什么？

第二篇：公務(wù)員面試試題集錦

6月16日UC題目

1、日前，國家廣電總局下發(fā)通知：在非外語頻道，播音員主持人在口播、采訪、影視記錄字幕等方面，不要使用外語及其縮寫詞。這意味著，諸如NBA、GDP、WTO、CPI等大家熟悉的英文縮寫，將被盡量避免使用。如何看待？

2、近日，四川省眉山市２０１０年公開選拔３０名科級領(lǐng)導(dǎo)干部，面試環(huán)節(jié)評委中有５０名群眾評委，群眾評委的評分在面試分值中占三成，對此，你怎么看？

3、6月7日,廣東省出臺農(nóng)民工積分制入戶城鎮(zhèn)工作的指導(dǎo)意見,積極引導(dǎo)和鼓勵農(nóng)民工及其隨遷人員通過積分制入戶城鎮(zhèn)、融入城鎮(zhèn)。指導(dǎo)意見還附有詳細(xì)的加分項目和分值,農(nóng)民工積滿60分就可以申請入戶。對此你怎么看？

4、一個少數(shù)民族代表團來上海參觀世博會，有20個人，你怎么安排？追問：如果參觀過程，有一個人掉隊了，你怎么辦？

以上是我們今天uc課堂練習(xí)題目，下次uc課堂 上課時間為6月17日，下午2點到4點；6月18日上午9點半到11點半，請大家注意時間！

6.17UC輔導(dǎo)題目：

1、把一匙酒倒進(jìn)一桶污水中，你得到的是一桶污水；把一匙污水倒進(jìn)一桶酒中，你得到的還是一桶污水。你怎么理解？

2、官員開微博收取民意，你的看法。

4、現(xiàn)在農(nóng)民工返鄉(xiāng)就業(yè)問題突出,你認(rèn)為,政府應(yīng)該有什么整改措施解決農(nóng)民工返鄉(xiāng)就業(yè)問題。

3、讓你組織一批年輕干部去參觀世博會，你怎么辦？

思路：意義：開闊黨政領(lǐng)導(dǎo)干部視野，進(jìn)一步轉(zhuǎn)變黨員領(lǐng)導(dǎo)干部的思想觀念的良好契機，是增強黨員領(lǐng)導(dǎo)干部的科學(xué)發(fā)展觀念、提升黨政領(lǐng)導(dǎo)干部管理水平執(zhí)政能力的重要平臺，讓上海世博會成為普遍提升黨政領(lǐng)導(dǎo)干部素質(zhì)的一個大課堂。我會采取如下方式：

1、對世博園區(qū)進(jìn)出和場館參觀的合理線路、大致時間有相對準(zhǔn)確的了解，再來考慮整個活動的安排，一方面是按照領(lǐng)導(dǎo)的設(shè)想和同事們的意見，設(shè)計出游計劃，征得同意之后，收集出游人員的具體信息，根據(jù)人數(shù)、年齡、職務(wù)、興趣、身體狀況、男女比例等因素制定詳細(xì)出游行程，并提前預(yù)定車輛、食宿和當(dāng)?shù)亟哟⒓訉W(xué)習(xí)考察的領(lǐng)導(dǎo)干部要像進(jìn)黨校學(xué)習(xí)一樣嚴(yán)格要求自己。要帶著問題學(xué)習(xí)，結(jié)合學(xué)習(xí)轉(zhuǎn)變觀念，把先進(jìn)的理念成果融入實際工作。通知大家?guī)Ш?，遮陽帽，防賽霜，運動鞋等。

2、參觀過程中，嚴(yán)格參觀紀(jì)律，作好隊員的安全工作。發(fā)放標(biāo)志以識別隊友。設(shè)置小組長和和隊長，要求隊員手機保持開機狀態(tài)。小組長對組內(nèi)成員負(fù)責(zé)，并向隊長匯報成員每天的安全情況，對于出現(xiàn)臨時的突發(fā)事件，由小組長和隊長協(xié)商解決。

3、參觀活動之后，作好人員的攝影留念工作，同時安排一定的自由活動時間來購買世博會紀(jì)念品。

4、回來之后要及時地總結(jié)參觀全過程，作為文化活動的一部分在單位內(nèi)宣傳。同時，在不同范圍內(nèi)組織學(xué)習(xí)考察活動的交流討論，在更大范圍內(nèi)、更深層面上體現(xiàn)上海世博會學(xué)習(xí)考察的重要價值。注重收集學(xué)習(xí)考察成果成功運用的案例，把世博會產(chǎn)生的無形資源轉(zhuǎn)化為推動當(dāng)?shù)亟?jīng)濟社會發(fā)展的現(xiàn)實優(yōu)勢。

第三篇：2008公務(wù)員面試試題

1、胡錦濤同志曾經(jīng)指出：“群眾在我們心中的份量有多重，我們在群眾心中的份量就有多重?！闭?wù)勀愕睦斫夂驼J(rèn)識。

（1）這句話說明了黨群關(guān)系和領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)建設(shè)的重要性。我們黨的根基在人民、血脈在人民、力量在人民，只有心系人民、服務(wù)人民，才能被人民所接受，為人民所信任和擁護(hù)。

（2）黨的宗旨是全心全意為人民服務(wù)。領(lǐng)導(dǎo)干部只有真正在思想上視人民群眾為主人，感情上把人民群眾當(dāng)親人，樹立群眾觀念，努力實現(xiàn)好、維護(hù)好、發(fā)展好群眾的根本利益，才能得到群眾的支持和擁護(hù)。否則，一味高高在上，脫離群眾，以權(quán)謀私，最終會被人民群眾所拋棄。

（3）領(lǐng)導(dǎo)干部要注重加強作風(fēng)建設(shè)，真正傾聽群眾呼聲，真實反映群眾意愿，真情關(guān)心群眾疾苦，多為群眾辦好事，辦實事，做到權(quán)為民所用、情為民所系、利為民所謀。

2、從事領(lǐng)導(dǎo)工作經(jīng)常遇到各種各樣的矛盾，假如你是一名副職，與正職產(chǎn)生工作上的意見分歧，將如何處理？

（1）正確認(rèn)識正職與副職的角色區(qū)別。作為副職應(yīng)該尊重正職，維護(hù)其權(quán)威，主動配合其工作。

（2）從思想上認(rèn)真對待。認(rèn)真分析產(chǎn)生分歧的原因，多作自我檢討。

（3）從大局出發(fā)，按組織原則辦事，自覺服從正職決定。非原則的事要互諒互讓，求同存異；重大原則問題可以向上級反映。

（4）如果自己意見未得到采納，也不要消極對待，要在工作中積極主動地配合正職的工作，不能因為意見分歧影響單位工作。

3、社會上一些人對身邊發(fā)生的危難行為袖手旁觀，認(rèn)為“多一事不如少一事”。你如何看待這種社會現(xiàn)象？

（1）這是一種消極的社會現(xiàn)象。是市場經(jīng)濟條件下，一些人只顧自身利益，社會責(zé)任感、正義感缺失的一種表現(xiàn)。

（2）這種社會現(xiàn)象既有個人方面的原因又有社會方面的原因。我國目前相關(guān)法律、制度不健全，缺乏對見義勇為者的有效保障，導(dǎo)致人們不愿或者不敢挺身而出，伸張正義。

（3）解決這種社會問題，關(guān)鍵在于倡導(dǎo)弘揚正義的良好社會風(fēng)氣和建立健全相關(guān)社會保障激勵機制。首先要加強教育引導(dǎo)，增強人們的社會責(zé)任感、正義感，其實要采取有效激勵保障措施，使見義勇為者不僅得到社會的尊重，更應(yīng)得到應(yīng)有的保護(hù)。

4、管理學(xué)認(rèn)為，領(lǐng)導(dǎo)者既是群眾的學(xué)生又是群眾的先生，只有做群眾的學(xué)生才能做群眾的先生。請談?wù)勀愕睦斫狻?/p>

（1）領(lǐng)導(dǎo)者來自于群眾，又高于群眾，既是群眾的學(xué)生又是群眾的先生。

（2）就領(lǐng)導(dǎo)者與群眾的關(guān)系而言，做學(xué)生是成為領(lǐng)導(dǎo)的前提，做先生是做學(xué)生的結(jié)果，只有做群眾的學(xué)生，才能做群眾的先生。

（3）作為領(lǐng)導(dǎo)者，只有深入群眾，深入實際，做群眾的學(xué)生，才能反映群眾的意愿和要求，才能代表群眾，才能凝聚群眾的智慧，提出正確的主張，才能了解群眾的實際情況，有針對性地幫助、教育和引導(dǎo)群眾。

（4）領(lǐng)導(dǎo)者無論做學(xué)生還是做先生，都要始終堅持群眾路線，始終保持謙虛謹(jǐn)慎的態(tài)度和工作作風(fēng)，不能脫離群眾，凌駕于群眾之上；要始終堅持一切為了群眾、一切依靠群眾，從群眾中來、到群眾中去，密切聯(lián)系群眾，關(guān)心群眾疾苦，這也我們黨的一貫優(yōu)良作風(fēng)。

第四篇：公務(wù)員面試試題

第一講

自我認(rèn)知與職位匹配真題解析 自我梳理類

1、請做一下三分鐘的自我介紹

尊敬的各位考官，大家好！今天有這個機會與考官面對面的交流，我感覺非常開心和榮幸。（我是xx號考生，是一名國家重點大學(xué)財政學(xué)碩士生。）我將從以下幾個方面介紹一下自己：

在學(xué)習(xí)方面，我刻苦認(rèn)真、成績優(yōu)異，本科時，在全系近200人中排名第一，曾獲得 國家獎學(xué)金、鄧子基獎學(xué)金、優(yōu)秀三好學(xué)生等多項獎勵，在課余時間，輔修了英語專業(yè)，以優(yōu)異成績通過英語六級、托福等考試。由于成績突出，我被保送攻讀碩士研究生。在研 究生階段，我刻苦鉆研專業(yè)知識，不僅每年都獲得一等獎學(xué)金，還作為主要撰稿人，協(xié)助 導(dǎo)師順利完成了兩個國家級重點科研項目。

【用數(shù)據(jù)和取得的成績進(jìn)行說明，避免出現(xiàn)空話連篇，無說服力。

在思想方面，我高中時加入中國共產(chǎn)黨，堅持學(xué)習(xí)黨的理論知識，了解黨中央最新的

決定和政策，不斷提高自己的思想理論水平。同時，我積極帶動、培養(yǎng)周圍同學(xué)入黨，已擔(dān)任10 余名同學(xué)的入黨介紹人。研究生階段，我擔(dān)任系黨支部書記和團支部書記，經(jīng)常組

織相關(guān)的理論學(xué)習(xí)，開展豐富多彩的黨日、團日活動，并獲得“人民大學(xué)優(yōu)秀共青團干部” 榮譽稱號。在性格方面，我認(rèn)真、踏實，對待學(xué)習(xí)和工作一絲不茍，這一特點使我非常適合財務(wù) 方面的工作；我具有大局意識和團隊精神，始終把集體利益放在個人利益之先；我一直把 “忠誠、團結(jié)、正義、奉獻(xiàn)”這個核心價值觀作為自己的座右銘，把為人民的服務(wù)切實落 實到思想、行動中，融入到工作、生活中。

在社會實踐方面，大學(xué)期間，我擔(dān)任系學(xué)生會副主席，組織并參加了一些大型文藝晚 會，在社會實踐中鍛煉了自己的組織協(xié)調(diào)能力。研究生期間，我曾在西門子有限公司、國 家稅務(wù)總局和郵政儲蓄銀行實習(xí)，實習(xí)期間，得到了領(lǐng)導(dǎo)和同事們的無私幫助，使我一路 走來十分順暢。我不僅接觸到實際的財務(wù)知識，也學(xué)習(xí)到為人處事的方法，我將把這些作 為寶貴的財富應(yīng)用于以后的工作中

2、介紹一下你的優(yōu)缺點。

（專業(yè)知識扎實、團隊合作意識強、組織協(xié)調(diào)能力強；財會，語言表達(dá)上，多看經(jīng)典著作 增加文學(xué)素養(yǎng)）3、談一下你記憶最深刻的一件事情（例如拔河比賽）4、談?wù)勀阕畛晒?/ 失敗的一件事情 5、談?wù)剬δ阌绊懽钌畹囊粋€人 職位匹配類題目 6、你為什么報考這個職位 7、你結(jié)合報考崗位談?wù)勀愕膬?yōu)勢與劣勢 8、人往高處走，水往低處流，你為什么要報考基層崗位？ 9、如果你進(jìn)入單位后發(fā)現(xiàn)工作環(huán)境和你想象的相差甚遠(yuǎn)怎么辦？ 10、工作后不思進(jìn)取了，你該怎么調(diào)節(jié)？ 價值取向類題目 11、生活中無處不存在競爭，競爭已經(jīng)成為我們這個時代的特征之一，請你結(jié)合生活中遇 到的事情舉一個例子說明你是如何看待競爭的？ 12、除了快樂、健康等，再說出一個幸福的定義，并闡述你的觀點。13、談?wù)勀銓駱I(yè)中興趣、實際、意義的看法，你找工作比較注重什么？ 14、你最喜歡和最不喜歡和那種人一起工作，為什么？ 15、你喜歡什么樣的工作環(huán)境？ 壓力類題目 16、有人反映你在筆試時候有作弊行為，你作何解釋？ 17、你是一個自信的人嗎？你今天表現(xiàn)的很不自信 18、你對當(dāng)前很多事業(yè)單位面試輔導(dǎo)班怎么看？你報過輔導(dǎo)班嗎？ 小 結(jié) 1 自我認(rèn)知與職業(yè)匹配 —— 投射性

職位需要什么，我就有什么 2 虛實相合：用虛詞更要用實詞、準(zhǔn)確打擊 多舉例子，用事實、數(shù)據(jù)說話 3 注意發(fā)掘自己的特質(zhì)：人無我有、人有我優(yōu) 真實可信，情感打動 4 注意言語的表達(dá)方式 第二講

人際溝通真題解析 領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系 19、有些領(lǐng)導(dǎo)就像“武大郎開飯館”一樣，不滿意比他強的下屬，如果你遇到這樣的事情，你將如何去處理？ 20、如果你進(jìn)入事業(yè)單位，領(lǐng)導(dǎo)讓你一直干打掃衛(wèi)生，分發(fā)報紙等工作，你怎樣看待和對 待？ 21、沒有完成領(lǐng)導(dǎo)委任給你的任務(wù)，你怎么辦？ 陽光心態(tài) 22、你參加工作后，你發(fā)現(xiàn)領(lǐng)導(dǎo)好像總對你不滿，一再批評你，你會怎么辦？ 23、領(lǐng)導(dǎo)讓你把送給上級領(lǐng)導(dǎo)的月餅發(fā)票拿去報銷，你怎么辦？ 同事關(guān)系 24、領(lǐng)導(dǎo)交代一個任務(wù)，讓你和小劉完成，領(lǐng)導(dǎo)采納了你的方案而小劉的方案沒有被采用，領(lǐng)導(dǎo)讓小劉協(xié)助你，小劉對你不滿，你怎么辦 ? 25、你參加工作后，你同事小張仗著比你早參加工作兩年，老對你指手畫腳，你怎么辦？ 26、你和一個同事能力都很強，資歷等都一樣，這次有一個出國深造的機會，但是同事在 領(lǐng)導(dǎo)面前貶低你，你如何處理？ 27、你沒有參加某項工作，但領(lǐng)導(dǎo)在大會上公開表揚了你，認(rèn)為你對該工作有貢獻(xiàn)，實際 上你確實沒有參與該工作，你怎么辦？ 下屬關(guān)系 28、你出差了，由于情況緊急，你的下屬處理了一件事，但發(fā)生了嚴(yán)重的失誤，你回來后，他向你匯報，你怎樣處理？ 【思路提示】（1）我的工作部署出了問題，（2）下屬在工作中由于個人原因?qū)е拢?）如果是不可抗力（4）如果是單位工作流程與相應(yīng)職責(zé)不明晰等。親友關(guān)系 29、經(jīng)常加班，家人不理解你，該怎么辦？ 30、你在執(zhí)法過程中收到一封恐嚇信，你怎么辦？ 31、派你外出執(zhí)行緊急任務(wù)，妻子又臨床待產(chǎn)，這時候你怎么辦？ 老同志關(guān)系 32、處長出國，交由你主持工作，可是處里的老同志不配合你，出現(xiàn)遲到等事件，影響了 工作進(jìn)度，你怎么辦？ 33、單位要搞一次會議，本來是老王負(fù)責(zé)的，結(jié)果老王臨時生病住院，領(lǐng)導(dǎo)把這個任務(wù)交 給了你，你接手后發(fā)現(xiàn)準(zhǔn)備有許多不足的地方，你會怎么辦？ 第三講

組織管理真題解析 晚會娛樂活動 34、單位讓你組織一次離退休老干部晚會，你會如何組織？ 35、領(lǐng)導(dǎo)安排你組織一次單位的春節(jié)聯(lián)歡晚會，你怎么把這個活動落到實處？

【參考解析】春節(jié)是我國的傳統(tǒng)節(jié)日，領(lǐng)導(dǎo)讓我組織一次春節(jié)聯(lián)歡晚會，對于弘揚我國 的傳統(tǒng)文化，增進(jìn)單位同事間的感情，愉悅氣氛起到了非常好的促進(jìn)作用。為了更好地把 這個活動落到實處，我會從以下幾個方面來展開：

第一，嚴(yán)格貫徹和落實領(lǐng)導(dǎo)的指示，確定晚會舉辦的時間和地點，做好通知和宣傳工 作，調(diào)動大家的積極性，確保各部門、各科室都能獻(xiàn)策獻(xiàn)力，表演節(jié)目。根據(jù)此次活動的 規(guī)模，我會準(zhǔn)備好晚會需要的相關(guān)物品，如音響設(shè)備、食品、小禮品、會場布置的條幅、名簽等，進(jìn)而做好財政預(yù)算，報領(lǐng)導(dǎo)審批。

第二，為了保證方案的落實，我會將晚會的工作人員劃分為宣傳組、演員組、保障組 和協(xié)調(diào)組。明確各小組的負(fù)責(zé)人及相關(guān)職責(zé)后，我將組織召開晚會的籌備動員大會。會上，我會著重強調(diào)此次晚會的籌辦意義和工作原則，使每位工作人員都能統(tǒng)一思想，保質(zhì)保量 的完成任務(wù)。在職能劃分方面，由宣傳組負(fù)責(zé)晚會的前期宣傳和通知，由演員組負(fù)責(zé)節(jié)目 編排和排練，由保障組負(fù)責(zé)晚會的秩序維護(hù)與安保，由協(xié)調(diào)組負(fù)責(zé)相關(guān)人員的溝通與聯(lián)絡(luò)。第三，在晚會進(jìn)行的過程中，作為負(fù)責(zé)人，我要協(xié)調(diào)好各職能小組之間的工作銜接，一旦出現(xiàn)突發(fā)的情況，要及時采取適當(dāng)措施，盡可能不影響晚會的順利進(jìn)行。涉及到工作 權(quán)限和重要問題時，我會第一時間向領(lǐng)導(dǎo)請示，匯報具體情況。

想要保證一項活動的順利完成，我們必須事前做好充分的準(zhǔn)備，在組織實施的過程中 確保計劃得到貫徹和落實，并根據(jù)可能出現(xiàn)的突發(fā)因素，采取靈活有效的應(yīng)對措施。在活 動進(jìn)行的各個環(huán)節(jié)，各職能小組要通力配合，明確分工，只有這樣，才能最終保證活動落 到實處，取得實效。調(diào)研活動 36、領(lǐng)導(dǎo)讓你對農(nóng)民工討薪難問題做一次調(diào)研，請問你怎么開展工作？ 37、在社區(qū)開展“舊電池回收”活動，但成效不好，領(lǐng)導(dǎo)讓你調(diào)查其中的原因，以便給出 對策和建議，請問你怎么進(jìn)行此次調(diào)研？

【參考解析】舊電池的亂丟亂棄將對土壤等環(huán)境造成嚴(yán)重的污染，最終影響我們自身 生命健康。對舊電池進(jìn)行回收，可以有效減少因電池丟棄造成的污染。在社區(qū)開展 “舊電

池回收”活動，反映了政府對環(huán)境保護(hù)的重視和決心，但成效不盡如人意，領(lǐng)導(dǎo)讓我調(diào)查 其中的原因，我要本著認(rèn)真負(fù)責(zé)的態(tài)度，從以下幾個步驟展開調(diào)查，為下一步給出對策建 議提供依據(jù)。

我會先與領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行溝通，領(lǐng)會意圖，確定調(diào)查的起止時間，即確定調(diào)查進(jìn)度；調(diào)查范 圍，即確定要調(diào)查的社區(qū)有哪些；確定調(diào)查團隊的人員數(shù)量和準(zhǔn)備什么禮品，根據(jù)以上內(nèi) 容確定所需經(jīng)費，報領(lǐng)導(dǎo)審批，審批通過后，展開以下的準(zhǔn)備工作：

第一，確定調(diào)查對象和調(diào)查方式。調(diào)查對象主要有社區(qū)居民和社區(qū)居委會，對于社區(qū) 委員會采取訪談、電話訪談的調(diào)查形式，對社區(qū)居民采取問卷調(diào)查、網(wǎng)絡(luò)問卷調(diào)查、接頭 攔截等調(diào)查形式。

第二，確定調(diào)查內(nèi)容。此次調(diào)查的目的是要了解社區(qū)開展“電池回收”活動成效不好 的原因。因此要從如下幾個方面進(jìn)行了解：

對于居委會負(fù)責(zé)此事的負(fù)責(zé)人要了解每天收集到的廢舊電池有多少、有多少種類、每 種的數(shù)量是多少、回收后的舊電池如何處理等問題。

對于社區(qū)居民，一要了解居民使用電池的基本情況。如每戶每月消耗電池的種類與數(shù) 量、如何處理等。二是掌握其對廢舊電池危害和電池回收意義的了解程度以及該小區(qū)電池 回收的方式等，從而判斷小區(qū)對該活動宣傳是否到位。三要了解居民希望以什么方式回收 廢舊電池，如指定一個特殊日子設(shè)場回收、指定一個角落放置廢舊電池，有專人來回收、設(shè)置專門的回收箱，從而能方便群眾參與到活動中來。四要了解群眾對此活動的任何看法 或建議。

第三，在正式調(diào)查之前，我會對調(diào)查小組的人員進(jìn)行培訓(xùn)，按照調(diào)查方式對人員進(jìn)行 分工，落實責(zé)任，做到專事與專人，專人有專責(zé)。

第四，在實施的過程中，為保證調(diào)查按計劃順利開展，我會全程對調(diào)查的進(jìn)程進(jìn)行監(jiān) 督，協(xié)調(diào)好各個組，各人員之間的關(guān)系，對出現(xiàn)的突發(fā)狀況進(jìn)行及時處理與調(diào)整，并及時 向領(lǐng)導(dǎo)匯報調(diào)查的進(jìn)展。對于此次調(diào)查任務(wù)，保證調(diào)查數(shù)據(jù)的真實性和有效性和提高調(diào)查 的效率是關(guān)鍵，因此要重點把握以下兩點：

其一，為保證調(diào)查數(shù)據(jù)的真實性和有效性，要爭取得到被調(diào)查者的配合，因此在調(diào)查 的過程中，工作人員要注意耐心、細(xì)心、熱心，讓受訪者感受到我們的誠意，了解我們解 決問題的決心，同時保護(hù)受訪者的言論隱私，使他們在表達(dá)過后沒有后顧之憂。在調(diào)查過 程中，要做好詳細(xì)的書面或視頻記錄。調(diào)查后可以送上一份小禮品，表達(dá)對受訪者的感謝。其二，為保證調(diào)查的效率，要采取多種調(diào)查方式相結(jié)合、不同調(diào)查對象采用不同方式 的形式，按照調(diào)查方式進(jìn)行分組，齊頭并進(jìn)的進(jìn)行調(diào)查。對受訪者要采取分層、分行業(yè)、分區(qū)域的抽樣方式，提高調(diào)查的效率。與此同時，搜集回收情況較好的小區(qū)的經(jīng)驗方法，做好記錄，以便參考借鑒。

調(diào)查結(jié)束后，要對調(diào)查問卷進(jìn)行回收，對調(diào)查的數(shù)據(jù)和內(nèi)容進(jìn)行匯總與處理，可以用 專業(yè)的數(shù)據(jù)處理軟件或找專業(yè)人士進(jìn)行處理。對調(diào)查結(jié)果反應(yīng)的問題形成書面文件，并提 出相應(yīng)的建議，將最終的調(diào)查報告提交領(lǐng)導(dǎo)。相信通過本次調(diào)查，對“舊電池回收工作難” 問題會有一個解釋，對調(diào)整工作方案能夠起到幫助作用。培訓(xùn)活動 38、單位要組織新員工培訓(xùn)，由你負(fù)責(zé)，你怎么辦？ 39、如果單位組織計算機培訓(xùn)，有你負(fù)責(zé)，你有什么打算？ 比賽活動 40、單位要舉行一次歌詠比賽，由你負(fù)責(zé)，你準(zhǔn)備怎么做？（主持組、設(shè)備組、聯(lián)絡(luò)組、秩序組、后勤組）41、單位讓你負(fù)責(zé)組織一次建黨九十周年歌詠比賽，請問你如何做好前期準(zhǔn)備工作？ 【參考解析】單位組織一次歌詠比賽，有利于活躍單位的氣氛，調(diào)節(jié)大家緊張的工作 情緒，豐富大家的業(yè)余文化生活，促進(jìn)單位的和諧發(fā)展。因此我堅持 “友誼第一，比賽第

二”的原則努力做好比賽的各項組織工作。

第一，我要做好本次比賽前的籌備組織工作。首先我會通過向領(lǐng)導(dǎo)請示明確此次歌詠 比賽的主題，根據(jù)了解的信息制定一個方案，包括比賽的時間、地點、參賽者、評委和經(jīng) 費。報領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)，同時針對比賽中可能突發(fā)的一些事件，比如停電、設(shè)備故障等，制定一 份應(yīng)急預(yù)案，以應(yīng)對突發(fā)事件，保障活動在公開公正的情況下順利進(jìn)行。領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)后，動 員各個部門的員工踴躍報名參加，采取主動報名、推薦報名、指定報名等多種方式，以提 高同事們對這次活動的積極性。

單位讓你負(fù)責(zé)組織一次建黨九十周年歌詠比賽，請問你如何做好前期準(zhǔn)備工作？ 建黨九十周年對于我們國家，我們黨都是非常值得紀(jì)念的事情，通過各種紀(jì)念活動，有利于群眾對黨的革命發(fā)展歷程有著深入的了解。我們單位通過歌詠比賽來慶祝建黨九十 周年，有助于活躍單位氣氛、增強團結(jié)、增進(jìn)愛國意識。

如果由我來負(fù)責(zé)此次歌詠比賽，我會從以下幾個方面做好前期準(zhǔn)備工作：

第一，我會向領(lǐng)導(dǎo)請示，向老同事請教相關(guān)歌詠比賽或者其他比賽的經(jīng)驗，在此基礎(chǔ) 上確定該次比賽的規(guī)模、確定比賽舉行的時間、確定比賽獎項種類和獎品數(shù)量、估算比賽 的預(yù)算等等。同時可以召集比賽工作人員，進(jìn)行工作上的分配，尤其要注意分工到位、職 責(zé)明確。

第二，做好相應(yīng)的宣傳手冊，說明本次的歌詠比賽的重要性，向各個科室，辦公室，發(fā)出通知，號召大家前來報名，并且說明此次的獎勵，以調(diào)動有關(guān)人員積極參加，積極鼓 勵他們參加比賽，拿出優(yōu)秀的節(jié)目來展示自身風(fēng)采。

第三，邀請專業(yè)評委和嘉賓做評審團，向評委和評審團征求關(guān)于此次歌詠比賽相關(guān)的 意見以及相關(guān)的比賽規(guī)則等要求，以保證評選的公平性。挑選主持人，采取競爭機制選拔 優(yōu)秀的主持人員，獲得更好的現(xiàn)場烘托效果。

第四，組織安排比賽場地，準(zhǔn)備相關(guān)比賽用品，調(diào)試好音響、燈光等設(shè)備，安排好評 委席，嘉賓席等，對比賽場地做必要的裝飾，如橫幅、鮮花的涉及要體現(xiàn)歌詠比賽的精神。為了讓比賽的宣傳性更強，我還會邀請相關(guān)的媒體進(jìn)行現(xiàn)場的報道。

第五，對整個比賽程序做合理安排，把歌詠比賽經(jīng)費做好合理安排，將比賽流程、購 買獎品、頒獎講話等事宜一一準(zhǔn)備到位。尤其是要提前把大家比賽的作品整理好次序，打 印比賽流程，發(fā)放到比賽參與者和評委等與會人員手中，并安排專人聯(lián)絡(luò)，確保他們都知 曉比賽時間、地點、流程、注意事項等相關(guān)事宜。

我相信經(jīng)過的精心的準(zhǔn)備，此次歌詠比賽一定會完美的落幕，給領(lǐng)導(dǎo)一個滿意的結(jié)果，也給我們黨 90 周年的紀(jì)念貢獻(xiàn)自己的一份力量?？疾旖哟?42、10 個大學(xué)生到你單位實習(xí)，領(lǐng)導(dǎo)讓你負(fù)責(zé)這件事情，你怎么安排？ 43、單位準(zhǔn)備組織員工去基層學(xué)習(xí)，領(lǐng)導(dǎo)把這件事情交給你租處理，你將如何組織？ 主題類活動 44、你和你的幾個好友都被錄取了，距離就職還有一段時間。在這段時間里，你打算和你 的好友一起組織一次有意義而且能夠調(diào)動大家積極性的活動。請問你將如何進(jìn)行？ 45、你是圖書館工作人員，要搞一場活動，請你確定兩個主題，并就其中一個詳細(xì)說一下 該如何開展？ 46、你們學(xué)校計劃組織一場“安全教育活動”，請你設(shè)置 3 個主題，并就其中一個主題詳細(xì) 說說你要怎么做。

【參考解析】了解安全知識，尤其是在突發(fā)事件來臨的時候的一些逃生技巧對于學(xué)生 在危難來臨的時候?qū)W會自救和逃生是非常必要的，能夠有效減少意外事件帶來的傷亡，所 以在學(xué)校開展安全教育活動意義重大。

如果我們學(xué)校計劃組織一場安全教育活動，我想可以設(shè)置以下三個主題，即 “學(xué)會逃

生技巧、遠(yuǎn)離危險”、“身體力行、防患未然”、“地震來臨了，我該怎么辦？” 以主題“地震來臨了，我該怎么辦 ”

為例，我會做以下活動準(zhǔn)備工作。把這次安全教育

活動安排在學(xué)校的第二課堂時間，邀請地震局的相關(guān)工作人員作為課外輔導(dǎo)員，集結(jié)全校 師生以地震安全知識講授與實踐演習(xí)相結(jié)合的方式，提前做好講授現(xiàn)場大禮堂的布置工作，準(zhǔn)備展板和宣傳手冊，為大家普及地震相關(guān)的自救和逃生知識。在安全教育活動開展的過程當(dāng)中，務(wù)必保證此次普及的安全知識活動貼近學(xué)生的生活，引起學(xué)生的足夠重視。提前對組織此次活動的工作人員進(jìn)行輔導(dǎo)，保證此次安全教育活動 能夠順利開展。在現(xiàn)場布置一些由于缺乏逃生知識而喪生在地震中的案例展板，提升師生 對于此次安全教育活動的重視，為師生發(fā)放地震逃生知識手冊，有利于在老師講授相關(guān)知 識的同時有一個直觀的了解，而且在平時通過翻看提升相關(guān)知識。在安全教育現(xiàn)場，一方 面，課外輔導(dǎo)員老師在為大家講授地震來臨時的逃生和自救方法，另一方面，現(xiàn)場組織大 家進(jìn)行地震來臨時的現(xiàn)場演習(xí)，實踐理論逃生知識的應(yīng)用，有利于使大家通過實踐提升大 家的逃生能力。在此過程中，作為此次安全教育活動的組織者，應(yīng)該督促工作人員正確引 導(dǎo)和監(jiān)督演習(xí)全程，使得安全演習(xí)能夠有序開展，避免在此過程中因為人數(shù)過多以及擁擠 出現(xiàn)踩踏等其他安全事件。

安全教育活動結(jié)束以后，請各班班主任組織大家討論心得，提升此次活動效果。并且，安全教育并非只是一次之事，每學(xué)期都定期舉行類似安全演習(xí)，才能夠真正提升全校師生 的安全意識和逃生技能，在危險真正來臨的時候避免造成人身傷害。我也會為自己的活動 組織工作做一總結(jié)，尤其是成功和尚不完善的地方，為日后的類似活動組織留以借鑒。自定形式類 47、讓你組織一次端午節(jié)的活動，你會如何組織？ 48、讓你組織一次重陽節(jié)老干部的活動，你會如何組織？ 49、讓你組織一次歡迎新員工的活動 50、領(lǐng)導(dǎo)讓你組織一個建黨九十周年的活動，你如何做？ 第四講

應(yīng)急應(yīng)變真題解析 答題思路回顧 分析情況 確定任務(wù) 解決問題 總結(jié)提升 真題解析 51、如果你的同學(xué)生病住院急需 1 小時內(nèi)你送去住院費，同時你要參加外商談判，外方人 員已經(jīng)到場，你怎樣處理 52、一項任務(wù)必須由你和同事共同完成，但是期間你同事接到一個電話說有緊急情況，要 請假，你怎么辦？ “ 走 ” 為上策 53、你正在和同事說領(lǐng)導(dǎo)的壞話，這時候領(lǐng)導(dǎo)出現(xiàn)了，你怎么辦？ 54、下鄉(xiāng)被村民圍攻，你應(yīng)該怎么辦？ 55、領(lǐng)導(dǎo)責(zé)成你負(fù)責(zé)今天下午準(zhǔn)備一份會議資料，以備第二天上午開會之用。在準(zhǔn)備材料 的過程中，需要向另外一個部門的領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行溝通，征求意見。但這位領(lǐng)導(dǎo)因公外出，聯(lián)系 不上，而別的同事又對相關(guān)事項不知情。請問你怎么應(yīng)對解決？ 56、有上級領(lǐng)導(dǎo)到你單位檢查電子政務(wù)工作，由你負(fù)責(zé)接待，但在領(lǐng)導(dǎo)到來前半小時突然 停電，你如何處理？ 57、你組織一個會議，在會議開始前 30 分鐘，發(fā)現(xiàn)桌椅不夠，且準(zhǔn)備的材料也不夠，你怎 么辦？ 58、開會前一小時發(fā)現(xiàn)會場的后背景有一個漢字寫錯了，你怎么辦？ 59、在一個項目論證會上，一名專家與核心專家發(fā)生了爭執(zhí)。核心專家拂袖而去，你是會 議主持人，怎么辦？ 60 會議上一位領(lǐng)導(dǎo)準(zhǔn)備講話前，突然發(fā)現(xiàn)發(fā)言稿沒有準(zhǔn)備好，請問你作為現(xiàn)場主持人，此 時應(yīng)當(dāng)怎么處理？

【參考解析】一次會議上，我作為主持人，當(dāng)有位領(lǐng)導(dǎo)準(zhǔn)備講話前發(fā)現(xiàn)發(fā)言稿沒有準(zhǔn) 備好，那么我會冷靜對待，以一個主持人應(yīng)有的應(yīng)變能力來妥善處理此事。一是我會保證 會議不至于因為這位領(lǐng)導(dǎo)沒有準(zhǔn)備好發(fā)言稿而受到影響，二是還要保證不要讓該位領(lǐng)導(dǎo)在 現(xiàn)場由于準(zhǔn)備不足而下不來臺而影響形象。所以，我會根據(jù)具體情況，采取具體措施來予 以應(yīng)對：

第一，這位領(lǐng)導(dǎo)在自己準(zhǔn)備講話前發(fā)現(xiàn)發(fā)言稿沒有準(zhǔn)備好，那么我會審時度勢，根據(jù) 會議的發(fā)言次序和發(fā)言內(nèi)容，作過渡性調(diào)整，可以把下一個議程的內(nèi)容適當(dāng)前提，保證會 議的正常召開，讓其他的領(lǐng)導(dǎo)就自己的內(nèi)容先進(jìn)行發(fā)言，其他領(lǐng)導(dǎo)的發(fā)言過程中，以便給 該位領(lǐng)導(dǎo)爭取更多的時間，可以及時對自己的發(fā)言內(nèi)容進(jìn)行準(zhǔn)備和調(diào)整，以保證后面的發(fā) 言的完整性和發(fā)言的質(zhì)量。

第二，如果這位領(lǐng)導(dǎo)已經(jīng)是最后一位，沒有辦法與其他發(fā)言人的次序進(jìn)行調(diào)換，那么 我會采取兩種方式，一種是可以讓該位領(lǐng)導(dǎo)對該問題進(jìn)行簡要發(fā)言，提綱挈領(lǐng)，不必要做 過細(xì)闡述，考慮會議進(jìn)程，將中場的休息時間暫時往前進(jìn)行調(diào)整，給該位領(lǐng)導(dǎo)贏得更多的 時間來補充內(nèi)容，以備能夠做出一個比較完整的發(fā)言。二是適當(dāng)?shù)淖屌c會人員就某位領(lǐng)導(dǎo) 的發(fā)言內(nèi)容發(fā)表看法，進(jìn)行討論，一方面可以保證會議的核心內(nèi)容能夠進(jìn)一步通過討論得 到論證，另一方面也可為這位領(lǐng)導(dǎo)爭取時間。

通過這件事情，給我的教訓(xùn)是深刻的，對我們會議主辦方同樣敲響了警鐘。以后再開 展類似活動的時候，一定要將會議流程和發(fā)言次序做好事先的通知，以便讓各發(fā)言人提前 做好準(zhǔn)備，避免影響會議和自身。同時，作為主持人，在主持活動之前，也要與各環(huán)節(jié)負(fù) 責(zé)人取得聯(lián)系，詢問是否有突發(fā)狀況，以便能夠根據(jù)情況在會議上及時做出調(diào)整，而不影 響大局。61、單位讓你去基層發(fā)放慰問品，新聞媒體也到場進(jìn)行采訪，有基層群眾反應(yīng)慰問品分配 不公平，群眾情緒激動，你將如何處理？

【答案要點】首先，穩(wěn)定好群眾的情緒，承諾群眾我們會就基層群眾反映的慰問品分 配不公的情況，盡快查明事實，給群眾一個滿意的答復(fù)。其次，聯(lián)絡(luò)具體負(fù)責(zé)發(fā)放慰問品 的工作人員，詢問是否存在不當(dāng)行為；深入群眾通過調(diào)研核實群眾反映的情況是否屬實。再次，根據(jù)調(diào)查結(jié)果，如果果真存在慰問品分配不公平的情形，要及時糾錯，向群眾及媒 體保證將盡快采取適當(dāng)?shù)难a救措施；如果并非存在分配不公平的情形，我們會向有疑義的 群眾做好解釋說明工作，借助媒體的力量，增強單位慰問品發(fā)放工作的透明性，爭取得到 群眾對我們工作的信任與支持。62、上級來臨時通知，審核工作要提前一周完成，這時候老同志身體不好，不能參加審核 了，你打算怎么做？

【答案要點】首先，如果在上級下達(dá)臨時通知要求提前完成任務(wù)的時候，老同志出現(xiàn) 身體不好的情況，我也應(yīng)該予以理解，并給予老同志適當(dāng)?shù)陌参浚苊庥捎诶贤镜膽n心 影響到身體狀況。

其次，我會及時查看工作進(jìn)度，并且做好合理預(yù)期，通過自己一個人的加班等方式能 否在規(guī)定時間之前保質(zhì)保量的完成工作任務(wù)。如果確實可以，我就應(yīng)盡早投入工作，為完 成工作爭取更多時間。

再次，通過我的合理預(yù)期發(fā)現(xiàn)，即使加班加點仍然不能夠在規(guī)定時間之前完成預(yù)計工 作的話，為了不影響整體工作進(jìn)度，我也應(yīng)該即使向領(lǐng)導(dǎo)匯報現(xiàn)實情況，告知老同志的身 體狀況，請領(lǐng)導(dǎo)能夠了解現(xiàn)實狀況和具體任務(wù)數(shù)量，是否可以通過增派其他工作人員的方 式協(xié)助我共同完成工作任務(wù)。63、一份重要文件，你送過去之后發(fā)現(xiàn)少了一頁，怎么辦？

【參考解析】遇到題目中的情況首先我要保持冷靜，回憶整個文件傳送的過程，找到 文件少一頁的原因。

我會聯(lián)系給我文件的工作人員，確定是否將文件全部打印出來，如果是漏印了一頁，那么盡快的補印并交給我；如果并沒有漏印，那要詢問給我文件的同事，是否在裝訂時遺 漏，可能遺漏在哪里，我會和他一起尋找，確定重要文件的內(nèi)容不會大范圍的擴散。如果 最后找到了，我會將文件重新整理順序，送到指定部門；如果最后沒有找到，我會重新打 印一份完整的資料送到指定部門。

事后，我要將整個事件的過程向上級領(lǐng)導(dǎo)匯報，如果因為我的原因造成了損失，我會 承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。同時自己反思自己的工作存在的問題并及時改正，避免以后再次出現(xiàn)類 似失誤。64、高考馬上開始了，有部門專門組織公交車去接考生，但大雨瓢潑，還有很多學(xué)生沒到，只剩下 30 分鐘開考，你怎么處理？

【參考解析】首先，按照自己權(quán)限范圍，在第一時間內(nèi)將交通障礙情況向高考應(yīng)急小 組報告，立即啟用高考突發(fā)事件應(yīng)對預(yù)案

然后，將還沒有按時到達(dá)考場的學(xué)生人數(shù)、姓名、考場、出發(fā)地點等統(tǒng)計好，交給領(lǐng) 導(dǎo)小組，如果可以按時到場，安撫情緒，做好學(xué)生引導(dǎo)工作，如果誤時，按照上級要求做 好延時工作。如果在合理時間內(nèi)趕到考場確實困難，請示小組，看可否就近安排學(xué)生在附近指定考場或增設(shè)考場，以方便學(xué)生按時考試，同時做好監(jiān)考老師的抽調(diào)與培訓(xùn)工作。如 果均不行，按照省招院的統(tǒng)一指示，嚴(yán)格執(zhí)行應(yīng)對預(yù)案，做好協(xié)助工作。65、你單位組織員工去春游，遇到森林大火，有的同事驚慌失措，有的忙著救火，你作為 負(fù)責(zé)人應(yīng)該怎么辦？

【參考解析】第一，安撫那些驚慌失措的同事，迅速組織同事撤離到安全地帶，想盡 一切辦法保證大家的安全； 第二，立即報警，撥打 110、森林火警，說明火災(zāi)發(fā)生地點和影響范圍及周圍游客的情 況，等待救援；

第三，同時可以組織身強力壯的同事在保證安全的前提下進(jìn)行力所能及的撲火，發(fā)生 森林火災(zāi)時第一步要控制火勢，封鎖火頭，把火限制在一定的范圍內(nèi)燃燒。然后穩(wěn)定火勢，采取各種措施，如人工撲打、用土滅火、用水滅火的方式；

事情結(jié)束后，可以建議領(lǐng)導(dǎo)利用這次突發(fā)事件在本單位開展一個自然災(zāi)害自救知識的 學(xué)習(xí)活動，提高大家在突發(fā)火災(zāi)面前的應(yīng)對能力。66、市里某所學(xué)校突然爆發(fā)流感，作為一名學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)人，你會采取哪些措施？

【參考解析】學(xué)校突發(fā)流感，當(dāng)務(wù)之急是保持學(xué)校學(xué)生情緒的穩(wěn)定，通過廣播宣傳和 組織傳達(dá)等方式，告訴每一個學(xué)生，學(xué)校將采取一切措施控制疫情，保證大家的健康，消 除校園恐慌氣氛。在確保全校師生情緒安定下來后，立刻著手展開以下處理措施： 第一，根據(jù)疫情狀況和發(fā)展趨勢，啟動學(xué)校預(yù)防與控制傳染病應(yīng)急預(yù)案，將流感情況 向政府匯報；親自擔(dān)任疫情指揮組組長，并下設(shè)多個小組，各司其職、協(xié)調(diào)配合、展開工 作。

第二，疫情控制組：同時將患流感嚴(yán)重的同學(xué)送到醫(yī)院進(jìn)行隔離和治療，并通知學(xué)生 家長。與此同時，時刻關(guān)注學(xué)生疫情變化，定時不定時的測量學(xué)生的體溫，一旦發(fā)現(xiàn)有異 常的學(xué)生，進(jìn)行及時的治療；宣傳教育組：加強學(xué)生的個人預(yù)防工作。召開全體教師會議，要求各位班主任散會后做好本班的流感宣傳工作，使大家可以有效做到個人預(yù)防，通過宣 傳欄、宣傳手冊、廣播等方式進(jìn)一步加強學(xué)生的個人防護(hù)意識，加強個人防護(hù)。注意安撫 學(xué)生和家長的心理，使他們堅定信心和意志。隨時公開病情防控信息，澄清事實，杜絕謠 言；衛(wèi)生組：加強餐廳、教室等學(xué)校重要區(qū)域的消毒工作，對有流感癥狀的學(xué)生要及時送 醫(yī)院進(jìn)行治療。必要時可采取停課措施，疏散學(xué)生。

疫情解除之后，如實向政府部門進(jìn)行總結(jié)并匯報。建立更加完備的疫情防控制度和體 系，防止或減少傳染病造成的危害，平時做好衛(wèi)生防疫知識的培訓(xùn)和宣傳工作，以保障師 生身體健康和生命安全。第五講

綜合分析真題解析 社會現(xiàn)象題 65、某省事業(yè)單位公開招聘的 200 多個崗位中，70% 的崗位都要求碩士以上學(xué)歷。對此談?wù)?你的看法。66、現(xiàn)今一些用人單位要求員工外貌好，因此引發(fā)了一些求職者應(yīng)聘前進(jìn)行美容、減肥等，你怎么看待這一現(xiàn)象 ? 67、有很多成功的創(chuàng)業(yè)者，比如比爾.蓋茨、李嘉誠等，都沒有接受過完整的高等教育，對 此，你是怎么理解的？ 68、高考狀元引發(fā)了媒體的熱炒，你是如何看待這一現(xiàn)象 ? 69、重慶萬人高考棄考，最近出現(xiàn)了讀書無用論的現(xiàn)象，對此你怎么看 ? 70、北大招生辦公室主任在記者采訪時說 2009 年北大自主招生將不招收生活中不孝敬父母 的學(xué)生。你怎么看？ 71、某中學(xué)實行思想品德課的成績總和計入學(xué)生總成績，并和升學(xué)掛鉤，你是否認(rèn)同這種 做法？ 72、一個貧困的村莊培養(yǎng)了 20 多名大學(xué)生，但是沒有一人回去，村莊依然貧困，你對這個 現(xiàn)象怎么看 73、廣州在亞運會及亞殘運會期間推行公共交通服務(wù)全民免費的政策，但實施后出現(xiàn)高峰 期爆滿狀況，一周之后，廣州取消了公交免費，改為按戶發(fā)放交通補貼。對此談?wù)勀愕目?法？

【參考要點】表揚：陽光政府，以人為本執(zhí)政理念；遇到問題及時調(diào)整 問題：決策科學(xué)民主，因時因地；提高市民素質(zhì) 啟示：正確意識也要講究方法 74、談?wù)勎⒉ι鐣芾韼淼挠绊懀?/p>

【參考要點】一，有利于群眾快速反映問題，提出建議和意見。（民主化）

二，有利于社會管理者，政府和相關(guān)社會組織真實傾聽群眾心聲，吸取各方意見；有 利于社會管理者拓寬信息渠道。

三，有利于社會管理工作的透明化，有利于加強對社會管理者工作的監(jiān)督 冷漠的網(wǎng)絡(luò)圍觀、惡意的網(wǎng)絡(luò)炒作和危險的網(wǎng)絡(luò)暴力 合理監(jiān)管和引導(dǎo)（實名制；網(wǎng)民自律）75、物價局就水價問題預(yù)備召開聽證會，征求群眾意見，但到報名截止日仍然無人報名，群眾大多表示不愿參與這種走過場的活動，對此你怎么看？ 【參考要點】好政策：了解民意、體察民情問計于民 走過場、漲價

原因：個別單位違規(guī)操作；法律規(guī)范不健全；監(jiān)管缺位、信息不對稱 對策：

名言警句、社會流行語 76、人們常說第一只有一個，但是有人說： “得第一并不難，只要愿意另起一行，每個人都 是第一?！蹦阍趺纯?？ 【參考要點】 合理性： 1、體現(xiàn)出靈活變通 2、第一的界定也是靈活的 局限性 1、第一需要多方面因素

2、改行要理性客觀

77、溫家寶說“要讓人民活的更有尊嚴(yán)”你如何理解？

78、一位成功人士說“決定你命運的是晚上的八點到十點”你如何理解？ 79、有人說不要班門弄斧，也有人說“弄斧需到班門”，你如何理解？ 80、有人說“細(xì)節(jié)決定成敗”，也有人說要“抓大放小”，怎么理解 81、有人說謙虛使人進(jìn)步，也有人說在求職過程中驕傲使人進(jìn)步 82 82、談?wù)勀銓τ袡?quán)不用，過期作廢和為官一方，造福一方的看法﹖ 第六講

其他題型 故事寓言類

85、火災(zāi)時，有一種螞蟻，他們會滾成一團共同逃出危險，對你有什么幫助？ 86、刺猬理論

87、五個手指雖然不一樣長，但卻能彈出美妙的旋律，請談?wù)勀愕目捶ā?/p>

88、世界只有兩種動物可以達(dá)到金字塔的頂端：一是雄鷹，二是蝸牛，說說這個預(yù)言故事 的道理。89、漫畫題

91、看到浩瀚的大海，你聯(lián)想到什么？ 92、“1234567”，對這一組數(shù)字展開聯(lián)想。材料題

材料題：小王是辦公室工作人員，李某是一退休職工，一日李某來找領(lǐng)導(dǎo)，小王向領(lǐng)導(dǎo)匯 報后，領(lǐng)導(dǎo)說：你跟他說我不在。小王于是對老李說領(lǐng)導(dǎo)不在?？墒抢侠顩]走，一會領(lǐng)導(dǎo) 出來了，遇到老李。老李說：你不是沒在嗎？領(lǐng)導(dǎo)說：我一直都在啊 ……

于是老李到處說小王欺上瞞下，品質(zhì)差。下面有 ABCDE 五種不同的處理方式，分別是 A 小王向周圍的同事解釋； B 小王向老李解釋； C 小王向領(lǐng)導(dǎo)反映； D 小王笑而不語； E 小王通過這件事進(jìn)行反 思總結(jié)。93 ：請你對小王的不同處理方式分別加以評述？ 94 ：現(xiàn)在你是小王，請就將其認(rèn)為最合理的方式進(jìn)行詳細(xì)闡釋。95、你單位同事小王工作能力不好，業(yè)務(wù)能力差，有很多同事都在背后議論他，你也多多 少少聽到了一些傳言，現(xiàn)在單位年底測評，讓你說說對他的意見，你有以下幾種選擇：-1只說他的優(yōu)點，不說不足；-2什么也不說；

-3聽別人說什么，自己怎么說；-4主動說出她的優(yōu)點；

5.委婉地指出他的不足。你選哪種，為什么？ 96、小張和老王去一個縣考察工作，該縣是現(xiàn)單位局長以前工作的地方，小張認(rèn)為該縣有 很多題，主張向領(lǐng)導(dǎo)匯報，老王則建議小張慎重，但還沒等到向領(lǐng)導(dǎo)匯報，兩人被邀請去 吃飯，席間小張插話說該縣的問題，弄的氣氛尷尬，該縣領(lǐng)導(dǎo)表示如有問題，一定嚴(yán)肅查 處。問：小張哪些地方做的不好，為什么。如果是你，你怎么辦？ 97、用5 個詞：愛心、信心、良心、熱心、傷心，講一個有情節(jié)的故事，詞語順序可以打 亂 情景模擬 98、單位組成一個調(diào)研組，由你牽頭，主要調(diào)查本市農(nóng)民工子女入學(xué)難問題，根據(jù)計劃安 排，今天召開了第一次調(diào)研小組會議，請你模擬現(xiàn)場發(fā)言。99、開展網(wǎng)絡(luò)投票評選好市民，有人質(zhì)疑評選結(jié)果的真實性，你作為活動實施者，怎么處 理？請進(jìn)行現(xiàn)場模擬。100、假設(shè)你是某縣教育局工作人員，很多農(nóng)村學(xué)生家長不支持孩子上學(xué)讀書，你會怎樣勸 說，請現(xiàn)場模擬

第五篇：公務(wù)員面試經(jīng)典試題集錦二

16、你有一個很好的工作設(shè)想，你經(jīng)過實際調(diào)查認(rèn)為這個設(shè)想既科學(xué)又可行，但你的領(lǐng)導(dǎo)和同事們很固執(zhí)，你采取什么辦法說服他們與你合作?

答：第一、如果產(chǎn)生這種情況我會感到很遺憾,但要一片公心,不能心存怨恨覺得領(lǐng)導(dǎo)和同事不同意你的方案有其他方面的原因.第二、認(rèn)真查找自己方案的可行性,保證在實施過程中不但會出現(xiàn)自己意料中的效果而且也不會出現(xiàn)不良的后果.第三、和領(lǐng)導(dǎo)和同事們進(jìn)行溝通,問清楚因為是什么原因不同意你的方案,并虛心聽取他們對你方案的意見,很多時候由于閱歷不足等原因,方案并沒有可行性.第四、如果方案沒有問題,那么根據(jù)不同的原因進(jìn)行說服工作,統(tǒng)一思想.如果是涉及到榮譽的問題,可以將你的想法公開當(dāng)作大家討論集體的結(jié)晶.17、有人拿著上級領(lǐng)導(dǎo)簽名的條子來推銷《領(lǐng)導(dǎo)藝術(shù)全書》，你怎么辦？

答：首先要承認(rèn)這種情況是有的,當(dāng)前正在開展黨風(fēng)廉政建設(shè),這是一種不正之風(fēng),我相信我們的領(lǐng)導(dǎo)是不會這樣做的.其次往往簽名的這位領(lǐng)導(dǎo)和本部門之間是有比較廣泛的業(yè)務(wù)聯(lián)系的,如果直接拒絕的往往會影響工作的正常開展,如果買的話又不符合政策,請示科室負(fù)責(zé)人如何處理.我覺得可以介紹他去辦公室,有辦公室全權(quán)代理.最后如果是在趕不走他的話,那就自己掏錢買一本,往往他會不好意思不走的18、假如你的一位經(jīng)常需要合作的同事，和你的工作常常有較大的分歧，影響了工作效率，你怎么與他合作共事？

答：首先要認(rèn)識到,和同事之間,尤其是經(jīng)常需要合作的同事間,和睦相處形成一個和諧一致關(guān)系是非常重要的,否則會影響到工作效率。不能有分歧就和他吵,吵架是不能解決問題的.其次人都是有感情的，有可塑性的，是可以被說服的。因此和同事友好相處是完全可以做到的.第三和任何人相處都要尊重對方,只有尊重別人，別人才會尊重你.真誠的對待他,有分歧時要多做溝通,不在背后傳播謠言.第四要謙虛謹(jǐn)慎,自己可能比較年輕,資歷淺工作經(jīng)驗少,要本著請教學(xué)習(xí)的態(tài)度和他交流,不恃才傲物，善于發(fā)現(xiàn)別人的優(yōu)點,不苛求別人.第五分析為何他老師和你差生分歧,如果是脾氣性格上差別導(dǎo)致分歧,在平時工作置于要多和這位同事溝通,生活上能提供幫助的時候盡量提供.如果是關(guān)于工作榮譽的分配問題,要有主動承擔(dān)繁重工作的精神,有成績不要自我夸耀,不計較個人的得失,有忍讓精神等等.我相信通過自己的努力應(yīng)該能夠與同事友好相處、共同促進(jìn)工作效率

19、你對“道高一尺，魔高一丈”有什么看法？

答：首先我覺得有必要解釋一下這個成語的本意.他的本意好像是講佛家對修行者的告誡,致修行到一定的境界后就會有魔障出來干擾修行者的修行.比喻雖然取得了比較大的成功仍然可能前功盡棄,在現(xiàn)實中主要是要正確看待成功,做大不驕不躁,喜中思憂,始終保持冷靜的頭腦.其次這個成語也比喻正義和邪惡的力量對比.這里可以新詞新解,道可以說成是自己要學(xué)習(xí)的黨的路線方針政策和法律法規(guī),魔就只來自社會上的各種不良的誘惑.作為公務(wù)員,政府的一個行政管理人員,要自覺的學(xué)習(xí)道,抵制各種社會不良現(xiàn)象的侵襲.全心全意為人民服務(wù).再者他也說明法律總是晚于法律應(yīng)用的,尤其是入世后.國家法制化建設(shè)要加快速度.這樣才能適應(yīng)時代的需要.20、如果你在這次考試中沒有被錄用，你怎么打算？

答：現(xiàn)在的社會是一個競爭的社會,從這次面試中也可看出這一點,有競爭就必然有優(yōu)劣,有成功必定就會有失敗.往往成功的背后有許多的困難和挫折,如果這次失敗了也僅僅是一次而已,只有經(jīng)過經(jīng)驗經(jīng)歷的積累才能塑造出一個完全的成功者.我會從以下幾個方面來正確看待這次失敗.第一要敢于面對,面對這次失敗不氣餒,接受已經(jīng)失去了這次機會就不會回頭這個現(xiàn)實,從心理意志和精神上體現(xiàn)出對這次失敗的體抗力.要有自信,相信自己經(jīng)歷了這次之后經(jīng)過努力一定能行.能夠超越自我.第二善于反思,對于這次面時要認(rèn)真總結(jié),思考剖析,能夠從自身的角度找差距.正確對待自己,實事求是的評價自己,辯證的看待自己的長短得失,做一個明白人.第三走出陰影,要克服這一次失敗帶給自己的心理壓力,時刻牢記自己弱點,防患于未然,加強學(xué)習(xí),提高自身的素質(zhì).第四認(rèn)真工作,回到原單位崗位上后,要實實在在踏踏實實的工作,三十六行,行行出狀元,爭取在本崗位上做出一定的成績,第五再接再厲,成為國家公務(wù)員一直是我的夢想,以后如果有機會我仍然后再次參加競爭

21、談?wù)勀銓φ\信的看法

22、領(lǐng)導(dǎo)叫你打印一篇文稿，可是打到一半打印機壞了，而領(lǐng)導(dǎo)還在那里催，你怎么解決？

23、你最喜歡的大學(xué)課程是哪一門?

24、最能概括你的三個詞是？

答：適應(yīng)能力強，有責(zé)任心，有始有終

舉例子世紀(jì)大道的施工經(jīng)歷、方向

25、你對加班的看法？

答：加班作為特殊情況下完成工作的非常規(guī)工作方法,國家在勞動法中作了相應(yīng)的規(guī)定,但具體問題要具體分析,我認(rèn)為可以從以下幾個方面正看待

第一分析加班的原因.個人由于個人的原因,使本來應(yīng)該在上班時間內(nèi)就該完成的工作沒有做完,那么加班責(zé)無旁貸.單位由于一些特殊的原因要臨時加班的,可以進(jìn)行加班,不過要和職工說清楚.第二要分清行業(yè)的特點,有的行業(yè)由于本行業(yè)的特點必須采取加班這種方式,比如道路施工單位,為了工程進(jìn)度符合建立的要求,職工們必須做到早出晚歸.第三加班的時間,頻率要符合國家勞動法的規(guī)定,確實保障職工的身心健康.第四加班要給予一定的物質(zhì)補貼,這樣才能調(diào)動職工的積極性.26、你如何看待社會上的跑官現(xiàn)象

答：（1）、官現(xiàn)象是社會上個別人利用權(quán)錢交易而形成的一個丑惡現(xiàn)象。一部分領(lǐng)導(dǎo)干部腐敗，謀取私利。社會上一些人自身水平達(dá)不到要求，為了當(dāng)官，拉關(guān)系，用金錢等種種手段，跑官現(xiàn)象助長了貪污腐敗之風(fēng)，在強調(diào)反腐倡廉的今天應(yīng)該堅持抵制這種不正之風(fēng)

（2）、這些人利用金錢或其它手段謀取一官半職后，能力不足，辦不好事，必會影響領(lǐng)導(dǎo)干部隊伍的整體素質(zhì)，而且權(quán)錢交易會產(chǎn)生惡性循環(huán)，也更容易腐敗變質(zhì)。使一些有能力，有水平的同志無法到適合他們的崗位上去。

（3）、加強社會監(jiān)督作用，在領(lǐng)導(dǎo)干部中大力開展思想整頓工作，健全法制約束濫用職權(quán)牟取利益，完善領(lǐng)導(dǎo)干部任免制度，實行“三公開”，保證領(lǐng)導(dǎo)干部的素質(zhì)

27、“沉默是金”談人際關(guān)系

答案：（1）、沉默是金這句成語的出現(xiàn)有它的時代背景，在建國之間，中國是個封建半封建的社會，基本處于一個人治的社會，所謂禍從口出，從趨利避禍的角度人們選擇了沉默。而且過去的皇帝為了維護(hù)尊嚴(yán)，讓大臣們覺得高深莫測也選擇了沉默，這客觀上助長了這種風(fēng)氣。

（2）、改革開放以來，中國進(jìn)入了法制化的軌道，言者無罪。老百姓敢說也可以說。對社會上的壞現(xiàn)象就要敢說，發(fā)現(xiàn)腐敗就要敢于檢舉。

（3）、另外現(xiàn)代行業(yè)內(nèi)行業(yè)間存在越來越多的聯(lián)系，需要進(jìn)行大量的溝通，比如說團隊的合作需要信任，達(dá)成這種信任需要進(jìn)行溝通，不能沉默。

4、該說的說，不該說的還是不能說，不利于團結(jié)的話不要說。

28、長期從事比較瑣碎的事會喪失進(jìn)取心，談?wù)勅绾伪３诌M(jìn)取心。

答案：（1）、我覺得一個人在工作上的進(jìn)取心，取決于他的職業(yè)目標(biāo)，或者說是工作動機。我想成為一名為人民服務(wù)的公務(wù)員，長期從事比較瑣碎的事是我實現(xiàn)工作目標(biāo)所必經(jīng)的一個過程，我認(rèn)為牢記信念是報紙進(jìn)取心的關(guān)鍵。

（2）、長期從事比較瑣碎的事的過程中要不斷提高搞自己的政治素養(yǎng)，關(guān)心國家大事，與黨中央保持一致，時刻牢記為人民服務(wù)的思想。

（3）、雖然工作的事情是瑣碎的，但處理的事情是不完全相同的，而且隨著時代進(jìn)步，必然會遇到很多新問題新思路，工作的過程也是學(xué)習(xí)的過程。尤其是在加入WTO后，不斷與國際接軌更要加強自我學(xué)習(xí)等等。這些學(xué)習(xí)的過程也是一種進(jìn)取。

（4）、學(xué)習(xí)和發(fā)揚各種興趣愛好，讓自己的業(yè)余時間過得充實滿足。家庭和睦朋友之心每天都有一個快樂的性情來投入工作

29、問題：當(dāng)你和領(lǐng)導(dǎo)意見有沖突時，你如何做？

答案：當(dāng)我的意見和領(lǐng)導(dǎo)的意見發(fā)生沖突時我會做如下處理

（1）、服從領(lǐng)導(dǎo)，嚴(yán)守紀(jì)律---這是我黨的一條工作原則，我會首先按照領(lǐng)導(dǎo)的要求去處理問題

（2）、假如我認(rèn)為自己的方式會更好的話，那我會選擇一個合適的時機,私底下把自己的意見以比較婉轉(zhuǎn)的方式向領(lǐng)導(dǎo)提出，私下向領(lǐng)導(dǎo)提出后如果沒有被接受，還應(yīng)服從。---因為我們的工作經(jīng)驗不足，政策水平有限。所以，要相信領(lǐng)導(dǎo)，相信組織。

（3）、假如領(lǐng)導(dǎo)的事的方法違反法律，那么應(yīng)當(dāng)不執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)安排，并及時向上級組織反映。依法治國是黨和政府的基本治國方略，所以是不能眼睜睜看著領(lǐng)導(dǎo)違法辦事而予以配合的。在不違背法律的情況下，如果覺得領(lǐng)導(dǎo)的方法不是很好，經(jīng)過適當(dāng)?shù)慕涣骱?，還是應(yīng)當(dāng)執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)的最后決定。

30、當(dāng)前青少年犯罪成上升趨勢，在社會上引起了很大關(guān)注，你如何看待這一現(xiàn)象？并談?wù)勀銓@一問題的解決思路和措施。

答案：

青少年是祖國的希望民族的未來,目前所出現(xiàn)的青少年犯罪上升的狀況林人擔(dān)憂,他們本應(yīng)該坐在教室里學(xué)習(xí),為明天打基礎(chǔ),由于社會原因.家庭.及個人因素等原因,他們卻進(jìn)入高墻之中,接受改造,浪費了人生中最可寶貴的時期,也勢必會對其以后的人生之路產(chǎn)生影響,希望全社會都高度重視這個問題,關(guān)心愛護(hù)青少年

本人認(rèn)為可從以下幾方面著手:

（1）形成全社會關(guān)心愛護(hù)青少年的良好氛圍

（2）在學(xué)校中有針對性的開展法制教育,加強道德素質(zhì)和法律意識,提高青少年的判斷力,防御力和自我控制力

（3）家庭中家長要及時和孩子溝通了解思想動態(tài),防患于未然

（4）多設(shè)置有利于青少年身心發(fā)展的場所 ,引導(dǎo)其離開歌舞廳,游戲室,網(wǎng)吧,開展他們感興趣的活動

31、當(dāng)一輛滿載乘客的汽車駛?cè)胲囌緯r，久等的候車者都希望能立即擠上這輛車；而已經(jīng)上了車的乘客則高喊著：“別再上了，等下輛車吧！”。你如何看待這種現(xiàn)象？

答案：它反映了城市公共交通的一些問題，發(fā)展公共交通無論從環(huán)保從資源還是其他方面都達(dá)成了世界各國的共識，尤其在我國人口眾多市民收入不高的情況下，發(fā)展公共交通就顯得更重要。

（1）、然而我國的公共交通顯然沒有達(dá)到供需的平衡。乘客多車輛少是個形象的比喻，這需要公交部門加大投入。

（2）、它暴露的另一個問題是安全的問題，車輛超載是一個安全隱患。公交部門和車顧客都應(yīng)該有這個認(rèn)知

（3）、公民的道德素質(zhì)有待于進(jìn)一步提高，不排隊上車的不文明現(xiàn)象時有發(fā)生。

（4）、上了車的乘客則高喊著：“別再上了，等下輛車吧！則體現(xiàn)了他們在趕時間和個人空間上的基本要求。