第一篇：郝副區(qū)長青年文明號講話

在2011年區(qū)級青年文明號授牌儀式上的講 話

同志們：

經過嚴格的推薦申報、集中審核、現場評審和公開公示等環(huán)節(jié)，團區(qū)委和區(qū)文明辦評審出了2011年度區(qū)級青年文明號集體**家。今天我們在此舉行授牌儀式，對于激發(fā)廣大團員青年和青年集體的爭先創(chuàng)優(yōu)意識，推進青年文明號創(chuàng)建，引導先進青年集體服務發(fā)展、奉獻社會，具有十分重要的意義。首先，我代表區(qū)政府向獲得2011年區(qū)級青年文明號的集體表示熱烈的祝賀！下面就推進青年文明號創(chuàng)建工作，我講幾點意見：

一、珍惜榮譽、戒驕戒躁

今天授牌命名的**家青年文明號集體，是從全區(qū)各行各業(yè)、各個部門評選出來的先進青年集體，既是本單位開展工作的中堅骨干，也是對外展示形象的典型代表。青年文明號不僅是一個牌子、一個榮譽，更是一份責任、一種鞭策。希望大家戒驕戒躁，以此為新的起點，再接再厲，繼續(xù)勇挑重擔，主動發(fā)揮模范作用，帶動更多的青年立足崗位，再立新功；通過進一步提升工作質量，得到群眾和上級的認可，獲得市級、省級甚至國家級“青年文明號”。

二、立足實際、發(fā)揮實效

青年文明號作用的發(fā)揮主要體現在三個方面，一是提高部門和單位服務水平的重要手段。各青年文明號要通過開展崗位競賽，學習、踐行優(yōu)質服務，將青年文明號各項要求落實到日常工作中、體現到每個人身上，發(fā)揮好在本單位、本系統(tǒng)的示范帶動作用，引領

形成行業(yè)良好風尚。二是帶領青年建功成才的重要舞臺。各青年文明號單位要切實發(fā)揮凝聚青年、服務青年的教育引領作用，通過開展經常性的崗位練兵，使青年在崗位上長知識、增才干；營造積極向上的工作氛圍，促使青年集體之間、青年個人之間展開競爭，激發(fā)青年的工作熱情和上進心，強化青年的成就感和事業(yè)心，使青年文明號成為凝聚青年、團結青年、帶領青年建功成才的舞臺和展示青年風采的窗口。三是加強新時期共青團工作的重要載體。各級團組織和青年文明號要立足當前青年所需、圍繞發(fā)展大局，積極探索實現服務黨政中心工作大局與服務青年的有機統(tǒng)一，贏得黨政部門的大力支持和廣大青年的歡迎，使青年文明號始終保持旺盛的生命力，將青年文明號建成共青團的品牌工作、連接團組織與廣大青年的重要渠道和橋梁，進一步團結帶領各界青年圍繞我區(qū)“四城”建設工作貢獻青春、智慧和力量。

三、拓展領域、豐富內涵。

團區(qū)委要按照區(qū)委和上級團組織的要求，圍繞單位、企業(yè)、青年的發(fā)展需要來找準結合點，不斷推進創(chuàng)建工作；將創(chuàng)建活動和工作、生產、經營聯系起來，不斷推進創(chuàng)建活動創(chuàng)新，特別是在窗口行業(yè)和公共服務行業(yè)廣大青年中，深入開展 “團徽閃亮”創(chuàng)先爭優(yōu)工作；積極發(fā)揮橋梁紐帶作用，整合各類資源，形成黨政部門重視、相關部門支持、行業(yè)系統(tǒng)參與、共青團具體協調的組織機制，從而形成創(chuàng)建合力，推動青年文明號創(chuàng)建活動的健康發(fā)展，為推動全區(qū)經濟社會科學發(fā)展做出新的貢獻！

最后，祝大家工作順利，身體健康！謝謝！

第二篇：青年文明號掛牌講話

尊敬的各位領導、同志們、青年朋友們：

今天，我們在這里為檢察院投訴科舉行一個簡單的青年文明號授牌儀式。能夠獲得縣級青年文明號的榮譽稱號，這是檢察院投訴科團員青年共同努力奮斗的結果，更是檢察院各位領導大力支持的結果，獲得這一稱號，不僅是投訴科團員青年的光榮，更是檢察院全體團員青年的光榮。在這里，我要代表共青團祥云縣委對你們表示祝賀！并向一直關心和重視青年工作的檢察院各位領導表示衷心的感謝。

青年文明號作為跨世紀青年文明工程的重要組成部分，順應了社會發(fā)展講質量、講誠信、講效益的要求，極大地調動了青年崗位成才的積極性，是加強青年職工職業(yè)道德建設的有效手段；是推動物質文明、政治文明、精神文明建設的有效載體。投訴科在創(chuàng)建活動中，以抓青年隊伍為核心，通過濃厚創(chuàng)建氛圍，激發(fā)了廣大青年的工作熱情，以誠信公約為標準，積極推行“公平、公正、科學、透明”原則，通過認真細致的工作，得到了各單位的一致好評，在創(chuàng)建工作中，自身的綜合素質得到了明顯的提高，成為我縣體現青年文明號品牌的重要

1窗口之一。借今天這個機會，我想就如何進一步深入開展“青年文明號”創(chuàng)建活動講幾點意見，與大家共勉。

一、進一步深化對“青年文明號”創(chuàng)建工作的認識，延伸創(chuàng)建內涵。

創(chuàng)建青年文明號活動是凝聚青年、團結青年、帶領青年建功立業(yè)的有效形式。近年來，我縣各窗口單位按照創(chuàng)建青年文明號的總體要求，不斷加大創(chuàng)建力度，加強內部建設和青年培訓，努力提高青年員工的政治業(yè)務素質、敬業(yè)意識和服務水平，充分調動了廣大青年爭創(chuàng)的積極性。投訴科的全體青年在爭創(chuàng)活動中，在局黨委的支持下，成立了組織機構，注重創(chuàng)建過程，發(fā)揮了青年的突擊隊和生力軍作用。希望你們在今后的創(chuàng)建活動中，不斷發(fā)掘青年文明號內涵，注重青年文明號品牌文化建設，不斷提升創(chuàng)建水平。

二、牢記全心全意為人民服務的宗旨，突出創(chuàng)建實效。

“青年文明號”創(chuàng)建活動是一項群眾參與面廣，社會影響面大的活動。作為檢察院科，由于其特有的工

作環(huán)境和工作性質，是展示和樹立青年良好服務形象的最佳途徑。繼續(xù)深入地開展爭創(chuàng)青年文明號活動，貴在堅持，重在落實。希望你們以服務人民、奉獻社會為宗旨，既要轟轟烈烈，更要實實在在，真正為人民群眾辦實事、辦好事，在工作中牢記作為展現全縣當代青年良好的職業(yè)文明和職業(yè)素質的重要窗口的責任。在具體爭創(chuàng)過程中，要注意兩點：一是要把廣大青年參與創(chuàng)建活動的積極性引導好、保護好、發(fā)揮好，認真落實好爭創(chuàng)工作的各個環(huán)節(jié)，做到既要有內容，又要有形式；既要有明確的創(chuàng)建目標，實施方案和科學的考核評價標準，又要有工作業(yè)績。二是注意把社會的根本需求維護好，實現好，發(fā)展好。密切聯系群眾，實行公開承諾，推行青年文明號服務卡，接受群眾監(jiān)督，樹立檢察院良好的形象。

三、加強日常管理、考核、監(jiān)督和檢查，確保青年文明號的先進性、示范性和導向性。

沒有嚴格的管理和經常性的監(jiān)督，青年文明號也會如逆水行舟，不進則退，所以創(chuàng)建工作要堅持糾建并舉的方針，防止重命名、輕管理現象。檢察院團委要與

檢察院黨委、團縣委加強匯報，完善創(chuàng)建內容，形成跟蹤監(jiān)督、考核評定機制。進一步加強對青年文明號的平時指導、監(jiān)督和管理，真正做到監(jiān)督不留情面，評定不降標準，確保青年文明號始終保持旺盛的生命力。同志們、青年朋友們，我相信，投訴科的廣大團員青年一定能夠開拓創(chuàng)新，更進一步把創(chuàng)建青年文明號活動不斷引向深入，為建設和諧美好祥云做出新的更大的貢獻！

最后，祝在座的各位領導、同志們身體健康，萬事如意！

謝謝大家！

第三篇：青年文明號工作會議講話

青年文明號工作會議講話

依托團建促創(chuàng)建通過創(chuàng)建樹新風

努力推動青年文明號建設上新臺階

大家下午好：

一年之計在于春，在萬象更新的春天里召開2006全市青年文明號工作會議，很有意義。下面，我根據此次會議的安排，把去年我市青年文明號創(chuàng)建工作和今年的工作打算作一個安排。可以說2005年，是我市青年文明號工作取得較大進展的一年。特別是在團市委領導班子配齊之后，在相關行業(yè)系統(tǒng)的重視下，在各級青年文明號單位的積極配合之下，我市的青年文明號創(chuàng)建工作取得了良性發(fā)展的態(tài)勢。去年，全市又有6個青年文明號集體獲得省級青年文明號稱號，23個青年文明號集體獲得2004市級青年文明號稱號。2005年的工作，我個人認為，有以下幾個亮點：

一是創(chuàng)新創(chuàng)建抓手，成立了市青年文明號協會，使創(chuàng)建工作走上社會化運作道路，成為市青年文明號組委會有力的抓手。在去年兩次召開的青年文明號協會會長會上，各位會長積極建言獻策，主動承擔任務，為去年全年的工作順利開展打下了堅實的基礎。

二是加強管理，開展青年文明號管理月活動，對不合格的青年文明號進行摘牌，提高青年文明號的含金量。在為期一個月的管理月活動中，市組委會聯合各行業(yè)系統(tǒng)，對我市現有的43個行業(yè)部門的400多個青年文明號集體進行清查摸底，對30多個不符合市級青年文明號標準的集體進行摘牌，并于青年文明號示范月統(tǒng)一行動日當天，在《××日報》上，對全體市級青年文明號集體名單進行公示，自覺接受群眾監(jiān)督。對有群眾反映的相關青年文明號的建議和投訴，市組委會辦公室都逐一認真地進行調查核實，對確實存在服務問題的給予警告并下達限期整改通知書，責令其限期整改。這一舉措一定程度上提高了我市青年文明號的含金量。

三是青年文明號的號村互動、號戶結對活動。據不完全統(tǒng)計，從2003年起，全市95以上青年文明號集體都參與共青團系統(tǒng)互動聯動工程，各級青年文明號及其團組織廣泛開展以服務“××機制”和服務“三農”為主題的結對幫扶活動，為結對村捐建閱報欄，贈送報刊、建立科技圖書站、舉辦農業(yè)科技知識培訓、捐資助學等，捐建了近百所青年科技圖書站，還在××鄉(xiāng)援建了一所“青年文明號希望小學”，幫扶資金共計50多萬元，得到社會的好評。如××地稅征收分局、××電業(yè)局同××社區(qū)結對，在社區(qū)創(chuàng)立了青年文明號賣報亭、閱報欄，服務了社區(qū)居民文化生活。××市工商局團支部為了緩解結對村的旱情，在自身經費緊張的情況下，購買了二臺抽水泵送到該村；××市電信分公司為××村安裝了4臺價值600余元的無繩電話，并準備幫助開通該村程控電話；市地稅分局聽說結對村小學遭受洪災，就主動聯系掛點村所在鄉(xiāng)鎮(zhèn)，送去了電腦、書籍等；國稅局的青年放棄周末休息時間，到掛點村和群眾一起修橋、筑路；市人壽保險公司和泰康人壽保險為我市貧困家庭就學子女提供意外保險、資助失學兒童重返校園等等。。這些扎扎實實的服務工作，為社會解了難，為政府分了憂，也使青年文明號的影響力進一步擴大，使青年文明號得到了社會的普遍認可和贊譽。

四是通過強勢宣傳、典型引路，擴寬創(chuàng)建領域。市組委會堅持經常性與集中性宣傳相結合，通過宣傳活動典型，擴大社會影響，營造良好的創(chuàng)建氛圍．做到創(chuàng)建活動拓展到哪里，宣傳就到哪里。據不完全統(tǒng)計，2005年，在××日報、××電視臺上青年文明號單位的宣傳不下30次。市組委會在五四期間舉辦了青年文明號匯報演出；在青年文明號優(yōu)質服務示范月期間舉辦了“讓三平精神在青年文明號優(yōu)質服務中閃光”的系列主題活動；舉辦了2004青年文明號表彰大會，表彰了“××市十佳青年文明號”、“青年文明號為民辦實事十佳項目”和2004××市級青年文明號；并舉辦了第五期青年文明號負責人培訓班，來自全市各行業(yè)系統(tǒng)的100多位青年文明號負責人參加了此次培訓。結合今年青年創(chuàng)業(yè)的工作主題，組委會特別邀請了××老師為學員講授了《××》課程，提高青年文明號集體的職業(yè)文明水平，并專門安排了國家級青年文明號經驗交流和現場觀摩。通過培訓，各行業(yè)系統(tǒng)青年文明號創(chuàng)建經驗得以交流，進一步明確了新時期青年文明號創(chuàng)建工作的方向和思路，推進了我市青年文明號創(chuàng)建水平的整體提升。去年，為紀念青年文明號活動開展十周年，市組委會在××電視臺制作了“青年文明號巡禮”專題系列片，將我市十年來涌現出的優(yōu)秀青年文明號的創(chuàng)建歷程和先進事跡加以宣傳。動員和引領更多的行業(yè)系統(tǒng)參與創(chuàng)建青年文明號這項文明工程，高速、煙草、廣播電視、軍隊、黨政機關、事業(yè)單位等一批新興的創(chuàng)建行業(yè)也不斷將我市青年文明號創(chuàng)建工作推上更高的水平。

可以說，回首2005年的青年文明號工作，取得了一定實效。同時，我們也清醒地意識到，我市青年文明號創(chuàng)建工作仍存在一些不足和問題，主要是：青年文明號育人的作用不夠突出，相當程度上存

在重“號”輕“手”現象，一些單位僅滿足于掛牌，發(fā)展后勁不足，創(chuàng)建工作表現階段性、短期性；青年文明號創(chuàng)建的實效還不夠明顯，各行業(yè)青年文明號精品還不夠多，新的典型還有待挖掘，深化青年文明號發(fā)展的措施還不夠得力等，這些都有待于我們在今年工作中進一步改進和提升。

在去年底召開的××全體會議上提出：“青年文明號”作為共青團的一項品

牌活動，今后要進一步拓展創(chuàng)建領域，逐步向農村、社區(qū)、學校以及新經濟組織延伸，把“青年文明號”優(yōu)質服務送到千家萬戶。要進一步加強青年文明號的監(jiān)督管理，公開服務承諾和投訴電話，自覺接受社會監(jiān)督。要加強檢查考核，實行“能上能下”的動態(tài)管理機制，確保青年文明號的先進性。要充分發(fā)揮青年文明號協會的作用，形成以協會為龍頭，以創(chuàng)建為抓手，以管理為手段，以效益為目標的創(chuàng)建體系，進一步提高創(chuàng)建水平。要結合省級文明城市的創(chuàng)建，以“誠實守信”為主題，以“送溫暖，獻愛心”為主線，以“一卡通”為載體，深化“青年文明號信用建設示范行動”。要大力推進“青年文明號服務卡助萬家”、“號村、號戶結對”等活動，進一步擴大青年文明號在社會的影響力，為我市三個文明建設增添光彩。按照以上要求，今年的青年文明號創(chuàng)建工作，除了常規(guī)工作以外，市組委會將從以下幾方面加大青年文明號工作力度。

一是強化基礎，完善制度，進一步規(guī)范青年文明號創(chuàng)建活動

今年，我們馬上著手調整充實市組委會成員，繼續(xù)以協會為龍頭推進青年文明號創(chuàng)建工作，改變以往自上而下推進青年文明號工作的局面，真正成為名副其實的群眾性精神文明建設。下一階段，我們將把青年文明號的管理辦法、申報條件、申報流程、考評標準等一系列相關制度編制成冊，方便申報集體的創(chuàng)建活動。繼續(xù)聯合市組委會成員單位對各行業(yè)系統(tǒng)的青年文明號進行抽查驗收，優(yōu)勝劣汰，逐步整頓優(yōu)化青年文明號隊伍。同時，根據各級青年文明號的需要，有針對性地邀請著名的專家學者開展專題講座、研討、論壇等，幫助青年文明號集體拓寬視野，提高整體文明素質。盡可能多組織和推動青年文明號集體跨區(qū)域、跨行業(yè)交流，通過培訓考察等形式，幫助各青年文明號集體吸取信息，學習經驗，尋求合作，促進發(fā)展。

二是強化溝通，提供信息，創(chuàng)造青年文明號交流平臺

市創(chuàng)建青年文明號組委會是青年文明號的領導機構，青年文明號協會是服務廣大青年文明號集體的服務機構。定位清晰后，就能夠將工作做到位、做扎實。目前，由于各級青年文明號沒有形成定期報送信息的氛圍，所以市組委會、市青年文明號協會和各級青年文明號集體間的溝通不是很暢通，經常是組委會辦公室從新聞媒體上了解到某某青年文明號開展了什么活動，很多青年文明號開展的很有意義的活動都未能及時上報到市組委會，市組委會也就不能及時將典型經驗、典型做法進行宣傳推廣，一定程度上制約了我市的創(chuàng)建工作，普遍存在老典型、老經驗的情況。各行業(yè)系統(tǒng)和協會成員單位要指定有責任心的青年文明號信息聯絡員，及時將青年文明號開展活動的情況上報市組委會辦公室，一來可以擴大青年文明號集體的社會影響力，二來便于組委會總結經驗，及時推廣，共同努力搭建青年文明號的交流取經的平臺。

三是強化載體，全面活躍，組織青年文明號參與和諧社會建設

青年文明號活動如果脫離了黨政大局、脫離人民群眾，就創(chuàng)建而創(chuàng)建，則談不上生命力，更談不上發(fā)展。今年，我們要號召全市的各級青年文明號集體走出去，花大力氣參與互動聯動工程，積極服務這會主義新農村，積極參與和諧社會建設。剛才下發(fā)的幾個文件，就是圍繞和諧和社會建設，活躍我市青年文明號創(chuàng)建氛圍的幾個舉措。等一下，各行業(yè)系統(tǒng)的同志和協會的各位會長都可以談一談建議和意見，我們會帶回去認真研究，逐步完善方案的每個步驟。這也是今天我們今天開這個會的目的。

其次沒有了，謝謝。

第四篇：青年文明號工作會議講話

依托團建促創(chuàng)建通過創(chuàng)建樹新風

努力推動青年文明號建設上新臺階

大家下午好：

一年之計在于春，在萬象更新的春天里召開20xx全市青年文明號工作會議，很有意義。下面，我根據此次會議的安排，把去年我市青年文明號創(chuàng)建工作和今年的工作打算作一個安排。可以說20xx年，是我市青年文明號工作取得較大進展的一年。特別是在團市委領導班子配齊之后，在相關行業(yè)系統(tǒng)的重視下，在各級青年文明號單位的積極配合之下，我市的青年文明號創(chuàng)建工作取得了良性發(fā)展的態(tài)勢。去年，全市又有6個青年文明號集體獲得省級青年文明號稱號，23個青年文明號集體獲得20xx市級青年文明號稱號。20xx年的工作，我個人認為，有以下幾個亮點：

一是創(chuàng)新創(chuàng)建抓手，成立了市青年文明號協會，使創(chuàng)建工作走上社會化運作道路，成為市青年文明號組委會有力的抓手。在去年兩次召開的青年文明號協會會長會上，各位會長積極建言獻策，主動承擔任務，為去年全年的工作順利開展打下了堅實的基礎。

二是加強管理，開展青年文明號管理月活動，對不合格的青年文明號進行摘牌，提高青年文明號的含金量。在為期一個月的管理月活動中，市組委會聯合各行業(yè)系統(tǒng)，對我市現有的43個行業(yè)部門的400多個青年文明號集體進行清查摸底，對30多個不符合市級青年文明號標準的集體進行摘牌，并于青年文明號示范月統(tǒng)一行動日當天，在《××日報》上，對全體市級青年文明號集體名單進行公示，自覺接受群眾監(jiān)督。對有群眾反映的相關青年文明號的建議和投訴，市組委會辦公室都逐一認真地進行調查核實，對確實存在服務問題的給予警告并下達限期整改通知書，責令其限期整改。這一舉措一定程度上提高了我市青年文明號的含金量。

三是青年文明號的號村互動、號戶結對活動。據不完全統(tǒng)計，從20xx年起，全市95以上青年文明號集體都參與共青團系統(tǒng)互動聯動工程，各級青年文明號及其團組織廣泛開展以服務“××機制”和服務“三農”為主題的結對幫扶活動，為結對村捐建閱報欄，贈送報刊、建立科技圖書站、舉辦農業(yè)科技知識培訓、捐資助學等，捐建了近百所青年科技圖書站，還在××鄉(xiāng)援建了一所“青年文明號希望小學”，幫扶資金共計50多萬元，得到社會的好評。如××地稅征收分局、××電業(yè)局同××社區(qū)結對，在社區(qū)創(chuàng)立了青年文明號賣報亭、閱報欄，服務了社區(qū)居民文化生活?！痢潦泄ど叹謭F支部為了緩解結對村的旱情，在自身經費緊張的情況下，購買了二臺抽水泵送到該村；××市電信分公司為××村安裝了4臺價值600余元的無繩電話，并準備幫助開通該村程控電話；市地稅分局聽說結對村小學遭受洪災，就主動聯系掛點村所在鄉(xiāng)鎮(zhèn)，送去了電腦、書籍等；國稅局的青年放棄周末休息時間，到掛點村和群眾一起修橋、筑路；市人壽保險公司和泰康人壽保險為我市貧困家庭就學子女提供意外保險、資助失學兒童重返校園等等。。這些扎扎實實的服務工作，為社會解了難，為政府分了憂，也使青年文明號的影響力進一步擴大，使青年文明號得到了社會的普遍認可和贊譽。

四是通過強勢宣傳、典型引路，擴寬創(chuàng)建領域。市組委會堅持經常性與集中性宣傳相結合，通過宣傳活動典型，擴大社會影響，營造良好的創(chuàng)建氛圍．做到創(chuàng)建活動拓展到哪里，宣傳就到哪里。據不完全統(tǒng)計，20xx年，在××日報、××電視臺上青年文明號單位的宣傳不下30次。市組委會在五四期間舉辦了青年文明號匯報演出；在青年文明號優(yōu)質服務示范月期間舉辦了“讓三平精神在青年文明號優(yōu)質服務中閃光”的系列主題活動；舉辦了20xx青年文明號表彰大會，表彰了“××市十佳青年文明號”、“青年文明號為民辦實事十佳項目”和20xx××市級青年文明號；并舉辦了第五期青年文明號負責人培訓班，來自全市各行業(yè)系統(tǒng)的100多位青年文明號負責人參加了此次培訓。結合今年青年創(chuàng)業(yè)的工作主題，組委會特別邀請了××老師為學員講授了《××》課程，提高青年文明號集體的職業(yè)文明水平，并專門安排了國家級青年文明號經驗交流和現場觀摩。通過培訓，各行業(yè)系統(tǒng)青年文明號創(chuàng)建經驗得以交流，進一步明確了新時期青年文明號創(chuàng)建工作的方向和思路，推進了我市青年文明號創(chuàng)建水平的整體提升。去年，為紀念青年文明號活動開展十周年，市組委會在××電視臺制作了“青年文明號巡禮”專題系列片，將我市十年來涌現出的優(yōu)秀青年文明號的創(chuàng)建歷程和先進事跡加以宣傳。動員和引領更多的行業(yè)系統(tǒng)參與創(chuàng)建青年文明號這項文明工程，高速、煙草、廣播電視、軍隊、黨政機關、事業(yè)單位等一批新興的創(chuàng)建行業(yè)也不斷將我市青年文明號創(chuàng)建工作推上更高的水平。

可以說，回首20xx年的青年文明號工作，取得了一定實效。

第五篇：青年文明號

青年文明號：

青年文明號是一項以倡導職業(yè)文明為主題，以爭創(chuàng)一流業(yè)績?yōu)槟繕耍耘囵B(yǎng)跨世紀青年人才為內容的文明工程，是共青團中央組織實施跨世紀青年文明工程的重要組成部分。它是群眾性精神文明建設的重要形式，是職業(yè)道德建設的重要載體，是創(chuàng)建文明行業(yè)的重要手段。

小組概況：

西部黃金哈圖金礦選礦一廠電鉗技術組是一支擁有9名精干力量的團隊，承擔著廠區(qū)所有機械、電氣設備的維修、保養(yǎng)、裝配等的技術指導和技術服務。平均年齡30周歲，其中黨員3名，團員5名，是哈圖金礦設備戰(zhàn)線上一支敢打硬仗、敢于創(chuàng)新的青年集體。自建組以來，技術組始終把推進設備技術改造、提高設備運轉率、提高黃金生產技術指標、實現節(jié)能降耗目標作為自己活動的宗旨，緊密結合礦山工作特點，以倡導愛崗敬業(yè)為核心，確立了建設“學習創(chuàng)新型”、“奉獻型”青年文明號的創(chuàng)建思路，出色的完成了公司下達的各項生產任務，被評為2009-2010“質量信得過”班組。

服務承諾：

安全高效排故障，務實創(chuàng)新促生產。

實現：設備運轉率：95%，設備完好率：99.5%

工作職責：

1、遵守國家法律法規(guī)，遵章守紀，嚴格執(zhí)行西部黃金哈圖金礦及選礦一廠的各項規(guī)章制度，認真履行崗位職責和崗位安全職責。

2、負責車間機械、電氣設備的維護、保養(yǎng)和檢修等方面的技術工作，確保設備完好率、運轉率達到車間要求。負責各設備安全防護設施的完好。

3、負責對車間新上崗職工的技術培訓和對在崗職工的日常技術培訓以及安全技能知識學習，負責制定崗位技術比武考核辦法和實施細則，提高職工技術操作水平。

4、編制車間設備檢修計劃和設備大修計劃，制定詳細的設備月檢修計劃，建立健全的機械、電氣設備檔案，做好機械、電氣設備備品備件及材料的提交計劃。

5、建立健全設備巡檢制度，及時解決設備運行過程中出現的問題。

6、負責技術創(chuàng)新工作計劃的制定和課題成果的申報，并組織人員積極開展技術創(chuàng)新。

7、完成車間交辦的臨時性工作。