第一篇:HR工具箱――標(biāo)準(zhǔn)試用員工合同書.
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標(biāo)準(zhǔn)試用員工合同書 甲方: 乙方:(身份證號(hào): 根據(jù)國家和本地勞動(dòng)管理規(guī)定和本公司員工聘用辦法,按照甲方關(guān)于公司新進(jìn)各類人員均 需試用的精神,雙方在平等、自愿的基礎(chǔ)上,經(jīng)協(xié)商一致同意簽訂本試用合同。
一、試用合同期限: 自 年 月 日至 年 月 日上,有效期為 個(gè)月。
二、試用崗位根據(jù)甲方的工作安排,聘請(qǐng)乙方在 工作崗位。
三、試用崗位根據(jù)雙方事先之約定, 甲方聘用乙方的月薪為 元, 該項(xiàng)報(bào)酬包括所有補(bǔ)貼在 內(nèi)。
四、甲方的基本權(quán)利與義務(wù): 1.甲方的權(quán)利。
●有權(quán)要求乙方遵守國家法律和公司各項(xiàng)規(guī)章制度;●有權(quán)對(duì)乙方違法亂紀(jì)和違反公司規(guī)定的行為進(jìn)行處罰;
●對(duì)試用員工不能勝任工作或不符合錄用條件,有權(quán)提前解除本合同。2.甲方的義務(wù)。
●為乙方創(chuàng)造良好的工作環(huán)境和條件;●按本合同支付給乙方薪金。
●對(duì)試用期乙方因工傷亡,由甲方負(fù)擔(dān)賠償。
五、乙方的基本權(quán)利和義務(wù): 1.乙方的權(quán)利。
●享有國家法律法規(guī)賦予的一切公民權(quán)利;●享有當(dāng)?shù)卣?guī)定的就業(yè)保障的權(quán)利;●享有公司規(guī)章制度規(guī)定可以享有的福利待遇的權(quán)利;●對(duì)試用狀況不滿意,請(qǐng)求辭職的權(quán)利。2.乙方的義務(wù)。
●遵守國家法律法規(guī)、當(dāng)?shù)卣?guī)定的公民義務(wù);●遵守公司各項(xiàng)規(guī)章制度、員工手冊(cè)、行為規(guī)范的義務(wù);●維護(hù)公司的聲譽(yù)、利益的義務(wù)。
六、甲方的其他權(quán)利、義務(wù): ●試用期滿,經(jīng)以現(xiàn)乙方不符合錄用條件,甲方有權(quán)不再簽訂正式勞動(dòng)合同;●對(duì)員工有突出表現(xiàn),甲方可提前結(jié)束試用,與乙方簽訂正式勞動(dòng)合同;●試用期乙方的醫(yī)療費(fèi)用由甲方承擔(dān) %(90% ,乙方承擔(dān)(10%;
●試用期甲方一般不為乙方辦理各項(xiàng)保險(xiǎn)手續(xù),如乙方被正式錄用,可補(bǔ)辦有關(guān)險(xiǎn) 種,從試用期起算;●試用期,乙方請(qǐng)長病假 10天、事假團(tuán)黨委計(jì)超過 7天者,試用合同自行解除。
七、乙方的其他權(quán)利、義務(wù):
水處理英才網(wǎng)——中國最大最權(quán)威行業(yè)性招聘網(wǎng)站 ● 試用期滿,有權(quán)決定是否簽訂正式勞動(dòng)合同;● 乙方有突出表現(xiàn),可以要求甲方獎(jiǎng)勵(lì);● 具有參與公司民主管理、提出合理化建議的權(quán)利;● 反對(duì)和投訴對(duì)乙方試用身份不公平的歧視。八、一般情況下,試用期間乙方崗位不得變更。若需變更,須事先征求乙方的同意。
九、本合同如有未盡事宜,雙方本著友好協(xié)商原處理。
十、本合同一式兩份,甲、乙雙方各執(zhí)一份,具同等效力,經(jīng)甲乙雙方簽章生效。甲方: 乙方: 法定代表人: 簽字: 簽約日期: 年 月 日 簽約地點(diǎn):
第二篇:?jiǎn)T工試用合同書
合同編號(hào):__________
員工試用合同書
甲方:____________________
乙方:____________________
簽訂日期:____年____月____日
員工試用合同書
甲方:___
乙方:___
根據(jù)國家和本地勞動(dòng)管理規(guī)定和本公司員工聘用辦法,按照甲方關(guān)于公司新進(jìn)各類人員均需試用的精神,雙方在平等、自愿的基礎(chǔ)上,經(jīng)協(xié)商一致同意簽訂本試用合同。
一、試用合同期限
自___年___月___日至___年___月___日上,有效期為___個(gè)月。
二、試用崗位根據(jù)甲方的工作安排,聘請(qǐng)乙方在___工作崗位。
三、試用崗位根據(jù)雙方事先之約定,甲方聘用乙方的月薪為___元,該項(xiàng)報(bào)酬包括所有補(bǔ)貼在內(nèi)。
四、甲方的基本權(quán)利與義務(wù)
1.甲方的權(quán)利
(1)有權(quán)要求乙方遵守國家法律和公司各項(xiàng)規(guī)章制度;
(2)有權(quán)對(duì)乙方違法亂紀(jì)和違反公司規(guī)定的行為進(jìn)行處罰;
(3)對(duì)試用員工不能勝任工作或不符合錄用條件,有權(quán)提前解除本合同。
2.甲方的義務(wù)
(1)為乙方創(chuàng)造良好的工作環(huán)境和條件;
(2)按本合同支付給乙方薪金。
(3)對(duì)試用期乙方因工傷亡,由甲方負(fù)擔(dān)賠償。
五、乙方的基本權(quán)利和義務(wù)
1.乙方的權(quán)利
(1)享有國家法律法規(guī)賦予的一切公民權(quán)利;
(2)享有當(dāng)?shù)卣?guī)定的就業(yè)保障的權(quán)利;
(3)享有公司規(guī)章制度規(guī)定可以享有的福利待遇的權(quán)利;
(4)對(duì)試用狀況不滿意,請(qǐng)求辭職的權(quán)利。
2.乙方的義務(wù)
(1)遵守國家法律法規(guī)、當(dāng)?shù)卣?guī)定的公民義務(wù);
(2)遵守公司各項(xiàng)規(guī)章制度、員工手冊(cè)、行為規(guī)范的義務(wù);
(3)維護(hù)公司的聲譽(yù)、利益的義務(wù)。
六、甲方的其他權(quán)利、義務(wù)
1.試用期滿,經(jīng)以現(xiàn)乙方不符合錄用條件,甲方有權(quán)不再簽訂正式勞動(dòng)合同;
2.對(duì)員工有突出表現(xiàn),甲方可提前結(jié)束試用,與乙方簽訂正式勞動(dòng)合同;
3.試用期乙方的醫(yī)療費(fèi)用由甲方承擔(dān)___%,乙方承擔(dān)___%;
4.試用期甲方一般不為乙方辦理各項(xiàng)保險(xiǎn)手續(xù),如乙方被正式錄用,可補(bǔ)辦有關(guān)險(xiǎn)種,從試用期起算;
5.試用期,乙方請(qǐng)長病假10天、事假團(tuán)黨委計(jì)超過7天者,試用合同自行解除。
七、乙方的其他權(quán)利、義務(wù)
1.試用期滿,有權(quán)決定是否簽訂正式勞動(dòng)合同;
2.乙方有突出表現(xiàn),可以要求甲方獎(jiǎng)勵(lì);
3.具有參與公司民主管理、提出合理化建議的權(quán)利;
4.反對(duì)和投訴對(duì)乙方試用身份不公平的歧視。
八、一般情況下,試用期間乙方崗位不得變更。
若需變更,須事先征求乙方的同意。九、本合同如有未盡事宜,雙方本著友好協(xié)商原處理。
十、本合同一式兩份,甲、乙雙方各執(zhí)一份,具同等效力,經(jīng)甲乙雙方簽章生效。
甲方(蓋章):___
乙方(簽字):___
法定代表人(簽字):___
___年____月____日
___年____月____日
簽訂地點(diǎn):___
簽訂地點(diǎn):___
合同編號(hào):__________
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第三篇:?jiǎn)T工試用合同書
員工試用合同書
甲方:貴州久常商貿(mào)有限公司
乙方:身份證號(hào)碼:
根據(jù)國家和本地勞動(dòng)部門規(guī)定以及本公司員工聘用管理辦法,按照甲方關(guān)于公司新進(jìn)各類人員均需試用的規(guī)定,雙方在平等、自愿的基礎(chǔ)上,經(jīng)協(xié)商同意簽訂本試用合同。
一、試用期限:自___年__月__日至____年__月__日止,有效期為三個(gè)月。
二、試用崗位根據(jù)甲方的工作安排,聘請(qǐng)乙方為公司代理的洋河白酒系列以及公司自營的久常酒系列,業(yè)務(wù)范圍是凱里地區(qū)的政府機(jī)關(guān)、企事業(yè)單位的團(tuán)購業(yè)務(wù)(不包括酒店、商超)。
三、試用期間根據(jù)雙方的約定,甲方聘用乙方的基本月薪為_1000_元,該項(xiàng)報(bào)酬包括所有補(bǔ)貼在內(nèi)(按實(shí)際出勤天數(shù)計(jì)算)。
四、甲方的基本權(quán)利與義務(wù):
1、甲方有權(quán)要求乙方遵守國家法律和公司各項(xiàng)規(guī)章制度;有權(quán)對(duì)乙方違法亂紀(jì)和違反公司規(guī)定的行為進(jìn)行處罰;對(duì)試用員工不能勝任工作或不符合錄用條件,有權(quán)提前解除本合同,試用期未滿一個(gè)月的且無任何業(yè)績(jī)的,公司不發(fā)放任何薪酬(包括底薪)。
2、對(duì)員工有突出表現(xiàn),甲方可提前結(jié)束試用,與乙方簽訂正式勞動(dòng)合同;
3、試用期,乙方請(qǐng)長病假10天、事假超過7天者,試用合同自行解除。
五、乙方的基本權(quán)利和義務(wù)
1、乙方在不違反公司的各項(xiàng)規(guī)章制度以及規(guī)定的前提下,享有國家法律法規(guī)賦予的一切公民權(quán)利;享有當(dāng)?shù)卣?guī)定的就業(yè)保障的權(quán)利。享有公司規(guī)章制度規(guī)定可以享有的福利待遇的權(quán)利;對(duì)試用狀況不滿意,選擇離職的權(quán)利。
2、遵守國家法律法規(guī)、行業(yè)規(guī)定;遵守公司各項(xiàng)規(guī)章制度、管理制度、員工手則、行為規(guī)范;維護(hù)公司的聲譽(yù)和利益,違反以上任何一款,公司有權(quán)解除合同,不補(bǔ)償任何待遇,并追究其帶來的負(fù)面損失。
六、提成結(jié)算
試用期內(nèi),酒類月銷售金額在8000元以下的,按實(shí)際出勤天數(shù)發(fā)放基本月薪;酒類月銷售金額在8000元以上15000元以下并已經(jīng)到達(dá)公司指定賬戶的,除發(fā)放發(fā)放基本月薪外;并按到賬金額的5%給予提成;酒類月銷售金額在15000元以上并已經(jīng)到達(dá)公司指定賬戶的,除發(fā)放發(fā)放基本月薪外;并按到賬金額的8%給予提成。
七、本合同如有未盡事宜,雙方本著友好協(xié)商原則處理。
八、本合同一式兩份,甲、乙雙方各執(zhí)一份,經(jīng)甲、乙雙方簽字生效。
甲方:貴州久常商貿(mào)有限公司乙方:
法定代表人:劉愛林經(jīng)辦人:
簽約地點(diǎn):貴州省凱里市簽約日期:年月日
第四篇:?jiǎn)T工試用合同書
員工試用合同書
甲方:無錫酒都商貿(mào)有限公司
乙方:身份證號(hào)碼:
根據(jù)國家和本地勞動(dòng)部門規(guī)定以及本公司員工聘用管理辦法,按照甲方關(guān)于公司新進(jìn)各類人員均需試用的規(guī)定,雙方在平等、自愿的基礎(chǔ)上,經(jīng)協(xié)商同意簽訂本試用合同。
一、試用期限:自___年__月__日至____年__月__日止,有效期為二 個(gè)月。
二、試用崗位根據(jù)甲方的工作安排,聘請(qǐng)乙方為公司銷售人員,業(yè)務(wù)范圍是無錫地區(qū)的政府機(jī)關(guān)、企事業(yè)單位的團(tuán)購業(yè)務(wù)。
三、試用期間根據(jù)雙方的約定,甲方聘用乙方的基本月薪為_1200_元,提供午餐補(bǔ)貼10元每工作日,話費(fèi)補(bǔ)貼100元每月,不帶車人員交通補(bǔ)貼100元,按實(shí)際出勤天數(shù)計(jì)算,帶車人員根據(jù)銷售金額的1%提取,上限為1500元/月,試用期無車損補(bǔ)貼。
四、甲方的基本權(quán)利與義務(wù):
1、甲方有權(quán)要求乙方遵守國家法律和公司各項(xiàng)規(guī)章制度;有權(quán)對(duì)乙方違法亂紀(jì)和違反公
2、對(duì)員工有突出表現(xiàn),甲方可提前結(jié)束試用,與乙方簽訂正式勞動(dòng)合同;
3、試用期,乙方請(qǐng)長病假10天、事假超過7天者,試用合同自行解除。
4、試用期,乙方銷售一律現(xiàn)款現(xiàn)貨,不允許拖欠貨款。
5、如乙方未按照甲方規(guī)定,給甲方造成經(jīng)濟(jì)損失或重大不良影響,由乙方承擔(dān)甲方所有損失,情節(jié)嚴(yán)重的甲方依法追究乙方法律責(zé)任。
五、乙方的基本權(quán)利和義務(wù)
1、乙方在不違反公司的各項(xiàng)規(guī)章制度以及規(guī)定的前提下,享有國家法律法規(guī)賦予的一切公民權(quán)利;享有當(dāng)?shù)卣?guī)定的就業(yè)保障的權(quán)利。享有公司規(guī)章制度規(guī)定可以享有的福利待遇的權(quán)利;對(duì)試用狀況不滿意,選擇離職的權(quán)利。
2、遵守國家法律法規(guī)、行業(yè)規(guī)定;遵守公司各項(xiàng)規(guī)章制度、管理制度、員工手則、行為規(guī)范;維護(hù)公司的聲譽(yù)和利益,違反以上任何一款,公司有權(quán)解除合同,不補(bǔ)償任何待遇,并追究其帶來的負(fù)面損失。
六、提成結(jié)算
試用期內(nèi),所銷售酒類提成和非試用期提成金額不變。
七、本合同如有未盡事宜,雙方本著友好協(xié)商原則處理。
八、本合同一式兩份,甲、乙雙方各執(zhí)一份,經(jīng)甲、乙雙方簽字生效。
甲方:無錫酒都商貿(mào)有限公司乙方:
年月日 司規(guī)定的行為進(jìn)行處罰;對(duì)試用員工不能勝任工作或不符合錄用條件,有權(quán)提前解除本合同。
第五篇:HR工具箱——標(biāo)準(zhǔn)勞務(wù)合同終止通知書
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標(biāo)準(zhǔn)勞務(wù)合同終止通知書
(員工工號(hào):):
你于 年 月 日與AA公司簽訂/續(xù)訂的勞動(dòng)合同因下列 項(xiàng)原因于 年 月 日終止。
1、勞動(dòng)合同期限已滿;
2、勞動(dòng)合同當(dāng)事人實(shí)際不履行勞動(dòng)合同已滿三個(gè)月;
3、當(dāng)事人約定的勞動(dòng)合同終止條件出現(xiàn);
4、。
請(qǐng)你在 年 月 日前到所在單位勞動(dòng)人事部門辦理勞動(dòng)合同終止手續(xù),逾期不辦理手續(xù)者責(zé)任自負(fù)。
特此通知
AA公司
年 月 日
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