第一篇：2018工商銀行河南分行社會招聘渠道網(wǎng)點建設(shè)崗公告

銀行招聘網(wǎng)：http://www.jinrongren.net/yh/ 2018工商銀行河南分行社會招聘渠道網(wǎng)點建設(shè)崗公告

銀行招聘網(wǎng)致力于為廣大考生提供最新、最權(quán)威、最全面的銀行招考資訊。不管是央行、銀監(jiān)會、國有五大行、政策性銀行，還是小到城市商業(yè)銀行，所有的銀行都在這里；不管是校招、社招的招聘公告，報考條件，考試科目、時間、流程，報名入口，準(zhǔn)考證打印入口，網(wǎng)申指導(dǎo)及常見問題，還是筆、面試技巧，在這里都會幫你一一解答。我們不人云亦云，我們只發(fā)出我們自己的聲音！

工商銀行河南省分行作為中國工商銀行股份有限公司統(tǒng)一法人體制下的分支機構(gòu)，下轄1個營業(yè)部、17個二級分行、735個分支機構(gòu)，員工近2萬人。自1985年成立以來，始終堅持立足河南、服務(wù)河南的方針不動搖，經(jīng)過30多年的不懈努力，逐漸形成了包括公司金融、個人金融、機構(gòu)金融、銀行卡、電子銀行、國際業(yè)務(wù)、投資銀行、資產(chǎn)管理、貴金屬等若干類3000多種產(chǎn)品的業(yè)務(wù)體系;構(gòu)建了集物理渠道、電子渠道、自助渠道、手機銀行渠道以及互聯(lián)網(wǎng)金融等線上線下互為一體的多維服務(wù)格局，在推動河南經(jīng)濟社會發(fā)展、滿足居民金融服務(wù)需求、維護(hù)客戶金融資產(chǎn)和資金安全等方面發(fā)揮了重要作用。

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一、崗位描述

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銀行招聘網(wǎng)：http://www.jinrongren.net/yh/ 主要負(fù)責(zé)全行依法經(jīng)營管理工作的組織推動、具體實施、指導(dǎo)和管理，為全行經(jīng)營決策提供法律參考意見，保障全行依法合規(guī)經(jīng)營。

二、基本條件

1.具備良好的道德品質(zhì)和職業(yè)操守，無違法、違紀(jì)等不良行為；身體健康，有較強的責(zé)任心和適崗能力；認(rèn)同工商銀行文化。

2.具有2年及以上招聘崗位相關(guān)全職工作經(jīng)歷。3.1983年1月1日及以后出生。

三、學(xué)歷條件

1.境內(nèi)院校畢業(yè)生須具有國家統(tǒng)招的全日制普通高等院校大學(xué)本科（含）以上學(xué)歷及相應(yīng)學(xué)位。

2.境外院校畢業(yè)生須具有境外正規(guī)高校大學(xué)本科（含）以上學(xué)歷及相應(yīng)學(xué)位，并取得國家教育部出具的學(xué)歷（學(xué)位）認(rèn)證。

四、專業(yè)要求

土木工程、建筑設(shè)計等建筑學(xué)相關(guān)專業(yè)。

五、優(yōu)先條件

取得造價師、監(jiān)理師、建造師資格證者優(yōu)先考慮。

六、其他條件

熟練使用計算機辦公系統(tǒng)軟件，具有較強的學(xué)習(xí)溝通能力及良好的團(tuán)隊協(xié)作精神。

七、工作地點

報考省分行本部業(yè)務(wù)類崗位人員，入職培訓(xùn)后分配至鄭州地區(qū)工作。報考縣域支行客戶經(jīng)理和柜員崗位人員，入職后在我行轄內(nèi)縣域機構(gòu)工作，詳見附件1。請在報名時根據(jù)本人意愿選填，應(yīng)聘人員只能選報1個轄內(nèi)縣域機構(gòu)。

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八、報考流程：

(一)網(wǎng)上報名。具體報名時間為2018年3月7日-3月16日。請應(yīng)聘者點擊報名入口注冊并登錄我行人才招聘官方網(wǎng)站，在線填寫個人簡歷，完成職位申請。請?zhí)崆皽?zhǔn)備JPEG、GIF或JPG格式的電子版證件照和生活照各1張，證件照大小在30k以內(nèi)，尺寸為100*140;生活照大小在80k以內(nèi)，尺寸為320*240。(二)資格審查。我行將根據(jù)招聘條件對應(yīng)聘者進(jìn)行資格審查，并根據(jù)崗位需求及報名情況等，擇優(yōu)甄選確定入圍筆試人員。(三)筆試。2018年3月18日下午在鄭州統(tǒng)一組織筆試。(四)面試、體檢、錄用。具體時間另行通知，請及時關(guān)注。注：招聘程序中各環(huán)節(jié)成績僅對本次社會招聘有效。

九、注意事項

(一)招聘期間，我行將通過招聘系統(tǒng)信息提示、手機短信、電話通知等方式與應(yīng)聘者聯(lián)系，請保持通訊暢通。(二)應(yīng)聘者應(yīng)對申請資料信息的真實性負(fù)責(zé)。如與事實不符，我行有權(quán)取消其應(yīng)聘資格。(三)我行從未成立或委托成立任何考試中心、命題中心等機構(gòu)或類似機構(gòu)，從未編輯或出版過任何招聘考試參考資料，從未向任何機構(gòu)提供過招聘考試相關(guān)的資料和信息，請應(yīng)聘人員提高警惕，謹(jǐn)防詐騙。(四)我行有權(quán)根據(jù)實際情況，調(diào)整部分崗位的招聘計劃，并在法律允許的范圍內(nèi)對整個招聘項目享有最終解釋權(quán)。

溫馨提示：本次銀行考試招聘備考，歡飲關(guān)注中公金融人|銀行招聘網(wǎng)，最竭誠的服務(wù)、最專業(yè)的知識，助力最低的成本鑄就最高效的招聘機會！

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第二篇：2017工商銀行安徽省分行暑期實習(xí)生招聘公告

銀行招聘網(wǎng)：http://004km.cn)，在線填寫個人簡歷，完成職位申請。請?zhí)崆皽?zhǔn)備JPEG、GIF或JPG格式的電子版證件照和生活照各1張，證件照大小在30k以內(nèi)，尺寸為100*140;生活照大小在80k以內(nèi)，尺寸為320*240。(二)資格審查。5月31日-6月1日。我行將根據(jù)招聘條件對應(yīng)聘者進(jìn)行資格審查，并根據(jù)崗位需求分布及報名情況等，擇優(yōu)甄選確定入圍面試人員，并通過手機短信和用戶中心消息發(fā)出通知。

(三)面試。6月4日，在中國工商銀行金融培訓(xùn)學(xué)校(合肥市站前路與站西路交口)舉行面試，具體時間另行通知。

(四)入圍通知。6月7日，對面試確定的實習(xí)對象，我行將通過手機短信和用戶中心消息發(fā)出入圍通知。

五、實習(xí)安排

(一)報到與崗前培訓(xùn)。7月3日，實習(xí)生到實習(xí)機構(gòu)報到，并參加崗前培訓(xùn)。(二)開展實習(xí)。實習(xí)計劃安排1.5個月，自7月3日至8月16日。

(三)考核并出具實習(xí)鑒定。8月18-19日，實習(xí)機構(gòu)組織實習(xí)生開展實習(xí)情況的總結(jié)匯報，并根據(jù)實習(xí)表現(xiàn)、匯報情況等，對實習(xí)生進(jìn)行考核并出具實習(xí)鑒定。

六、實習(xí)考核結(jié)果運用

凡考核評價為合格及以上、應(yīng)聘我行2018年校園招聘且符合報名條件的，均給予筆試資格;凡實習(xí)考核為良好及以上且應(yīng)聘我行實習(xí)機構(gòu)的，同等條件下，將在后續(xù)招聘環(huán)節(jié)予以優(yōu)先考慮。

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第三篇：2016蚌埠固鎮(zhèn)工商銀行社會招聘公告

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2016蚌埠固鎮(zhèn)工商銀行社會招聘公告

中國工商銀行是國內(nèi)經(jīng)營規(guī)模最大、綜合實力領(lǐng)先的商業(yè)銀行，現(xiàn)根據(jù)業(yè)務(wù)發(fā)展需要，我行面向社會招錄具有相關(guān)崗位工作經(jīng)驗的人才，恭迎有志之士加盟!

一、招聘崗位

客戶經(jīng)理崗位。工行正式員工。

二、工作地點 固鎮(zhèn)工行

三、招聘條件

大學(xué)本科及以上學(xué)歷，英語四級，有相關(guān)工作經(jīng)驗優(yōu)先錄用，本科學(xué)歷為1989年1月1日以后出生，研究生學(xué)歷為1987年1月1日后出生。

四、招聘程序

(一)網(wǎng)上報名。具體報名時間為2016年11月15日-11月22日。請應(yīng)聘者注冊并登錄我行人才招聘官方網(wǎng)站(job.icbc.com.cn)，在線填寫個人簡歷，完成職位申請。請?zhí)崆皽?zhǔn)備JPEG、GIF或JPG格式的電子版證件照和生活照各1張，證件照大小在30k以內(nèi)，尺寸為100*140;生活照大小在80k以內(nèi)，尺寸為320*240。

(二)資格審查。我行將根據(jù)招聘條件對應(yīng)聘者進(jìn)行資格審查，并根據(jù)崗位需求分布及報名情況等，擇優(yōu)甄選確定入圍筆試人員。

(三)筆試。2016年11月26日下午在合肥組織統(tǒng)一筆試。(四)面試、體檢、錄用。2016年12月上旬到中旬

五、注意事項

應(yīng)聘者應(yīng)對申請資料信息的真實性負(fù)責(zé)。

六、聯(lián)系方式

聯(lián)系咨詢電話：王行長*** 二O一六年十一月十八日

第四篇：2018招商銀行舟山分行社會招聘公告

銀行招聘網(wǎng)：http://www.zj.jinrongren.net/ 2018招商銀行舟山分行社會招聘公告

浙江銀行招聘網(wǎng)致力于為廣大報考銀行的同學(xué)們提供豐富的銀行招聘信息、筆、面試資料。浙江中公金融人官網(wǎng)考試信息應(yīng)有盡有，筆、面試資料琳瑯滿目，供各位考生選擇，幫助莘莘學(xué)子積極備考銀行招聘考試，還有更多的備考指導(dǎo)、考試題庫在等著你！

人力資源崗-舟山分行(籌)

崗位職責(zé): 1.結(jié)合分行人員規(guī)劃配置政策，保障機構(gòu)人力資源供給。

2.根據(jù)分行要求完成轄內(nèi)培訓(xùn)工作，落實培訓(xùn)預(yù)算及計劃。3.根據(jù)分行黨團(tuán)工作要求，組織開展分行黨團(tuán)工作和活動。4.根據(jù)分行黨委安排，管理分行干部相關(guān)事宜。5.負(fù)責(zé)分行轄內(nèi)的福利發(fā)放工作。任職要求: 1.認(rèn)同招商銀行企業(yè)文化及核心價值觀，具備較強的學(xué)習(xí)能力和良好的溝通表達(dá)能力，有較強的工作責(zé)任心、敬業(yè)精神、服務(wù)意識和團(tuán)隊意識。

2.年齡在35周歲以下，國內(nèi)外全日制本科及以上學(xué)歷。3.具有兩年及以上同業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗。計劃財務(wù)崗-舟山分行(籌)崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)分行資產(chǎn)負(fù)債、統(tǒng)計報表、資金頭寸等相關(guān)工作。2.負(fù)責(zé)權(quán)限內(nèi)的財稅管理事項。

3.做好財稅分析及數(shù)據(jù)管理工作，定期、不定期的提交分行財務(wù)收支分析及各類專題分析，為經(jīng)營決策提供有力支持。

任職要求: 1.認(rèn)同招商銀行企業(yè)文化及核心價值觀，具備較強的學(xué)習(xí)能力和良好的溝通表達(dá)能力，有較強的工作責(zé)任心、敬業(yè)精神、服務(wù)意識和團(tuán)隊意識。

2.年齡在35周歲以下，國內(nèi)外全日制本科及以上學(xué)歷。3.兩年及以上同業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗優(yōu)先考慮。紀(jì)檢監(jiān)察保衛(wèi)崗-舟山分行(籌)崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)落實紀(jì)檢監(jiān)察、公安部門和分行相關(guān)文件規(guī)定和工作部署。2.負(fù)責(zé)信訪舉報，查處內(nèi)部欺詐案件和員工重大違規(guī)違紀(jì)行為。3.組織推動分行安全教育、安全檢查、安全演練及安全隱患整改。4.負(fù)責(zé)組織開展分行案件防控工作。任職要求: 1.認(rèn)同招商銀行企業(yè)文化及核心價值觀，具備較強的學(xué)習(xí)能力和良好的溝通表達(dá)能力，有較強的工作責(zé)任心、敬業(yè)精神、服務(wù)意識和團(tuán)隊意識。

2.年齡在35周歲以下，國內(nèi)外全日制本科及以上學(xué)歷。

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銀行招聘網(wǎng)：http://www.zj.jinrongren.net/ 3.具有兩年及以上同業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗。

4.有一定法律專業(yè)知識的優(yōu)先考慮。系統(tǒng)管理崗-舟山分行(籌)崗位職責(zé): 1.制定并落實網(wǎng)絡(luò)規(guī)劃、網(wǎng)絡(luò)管理和維護(hù)規(guī)范。2.負(fù)責(zé)網(wǎng)絡(luò)資源的配置與管理。

3.執(zhí)行各類系統(tǒng)和應(yīng)用的日常管理和維護(hù)任務(wù)。4.負(fù)責(zé)機房的建設(shè)與管理工作。5.響應(yīng)、跟蹤和處理各類安全事件。任職要求: 1.認(rèn)同招商銀行企業(yè)文化及核心價值觀，具備較強的學(xué)習(xí)能力和良好的溝通表達(dá)能力，有較強的工作責(zé)任心、敬業(yè)精神、服務(wù)意識和團(tuán)隊意識。

2.年齡在35周歲以下，國內(nèi)外全日制本科及以上學(xué)歷。3.具有兩年及以上計算機相關(guān)工作經(jīng)驗。綜合秘書-舟山分行(籌)崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)為行領(lǐng)導(dǎo)起草各類綜合性文字材料。

2.負(fù)責(zé)為行領(lǐng)導(dǎo)傳送各類文件，傳達(dá)、督辦行領(lǐng)導(dǎo)批示。

3.負(fù)責(zé)分行周例會、行長辦公會的會務(wù)工作，撰寫會議紀(jì)要。4.協(xié)助行領(lǐng)導(dǎo)日常工作安排和例行性事務(wù)的溝通與協(xié)調(diào)。5.對接監(jiān)管機構(gòu)，負(fù)責(zé)各項文件擬定、報送工作。任職要求: 1.認(rèn)同招商銀行企業(yè)文化及核心價值觀，具備較強的學(xué)習(xí)能力和良好的溝通表達(dá)能力，有較強的工作責(zé)任心、敬業(yè)精神、服務(wù)意識和團(tuán)隊意識。

2.年齡在35周歲以下，國內(nèi)外全日制本科及以上學(xué)歷。3.有一定文字功底，具有兩年及以上同業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗。綜合柜員-舟山分行(籌)崗位職責(zé): 1.熟悉儲蓄、會計柜臺各類業(yè)務(wù)。

2.配合客戶經(jīng)理，發(fā)掘客戶資源，并適時向客戶經(jīng)理轉(zhuǎn)介基金和理財產(chǎn)品等客戶需求。

任職要求: 1.認(rèn)同招商銀行企業(yè)文化及核心價值觀，具備較強的學(xué)習(xí)能力和良好的溝通表達(dá)能力，有較強的工作責(zé)任心、敬業(yè)精神、服務(wù)意識和團(tuán)隊意識。

2.年齡在35周歲以下，國內(nèi)外全日制本科及以上學(xué)歷。3.具有兩年及以上同業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗。

理財專員-舟山分行(籌)崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)客戶開拓、維護(hù)和挖掘工作，幫助客戶了解招行零售業(yè)務(wù)品種，為客戶提供招行業(yè)務(wù)范圍內(nèi)的全方位金融服務(wù)，挖掘潛在客戶，提升客戶資產(chǎn)質(zhì)量。

2.學(xué)習(xí)掌握客戶特征，根據(jù)客戶需求，在財富顧問的協(xié)助下為客戶作最適當(dāng)?shù)漠a(chǎn)品組合建議，實現(xiàn)零售產(chǎn)品銷售。

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銀行招聘網(wǎng)：http://www.zj.jinrongren.net/ 3.配合支行部門不定期舉辦營銷活動、邀約客戶等。

任職要求: 1.認(rèn)同招商銀行企業(yè)文化及核心價值觀，具備較強的學(xué)習(xí)能力和良好的溝通表達(dá)能力，有較強的工作責(zé)任心、敬業(yè)精神、服務(wù)意識和團(tuán)隊意識。

2.年齡在35周歲以下，國內(nèi)外全日制本科及以上學(xué)歷。3.具有兩年及以上同業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗。零售市場經(jīng)理-舟山分行(籌)崗位職責(zé): 1.開發(fā)并維護(hù)代發(fā)工資戶，提升代發(fā)客戶在行資產(chǎn)量。

2.深入網(wǎng)點周邊小區(qū)、社區(qū)和企業(yè)，拓展新市場、新客戶、新增存款等。3.負(fù)責(zé)pos商戶、電子商務(wù)企業(yè)的開發(fā)、推廣及維護(hù)工作。4.開展小微業(yè)務(wù)轉(zhuǎn)介及交叉銷售。任職要求: 1.認(rèn)同招商銀行企業(yè)文化及核心價值觀，具備較強的學(xué)習(xí)能力和良好的溝通表達(dá)能力，有較強的工作責(zé)任心、敬業(yè)精神、服務(wù)意識和團(tuán)隊意識。

2.年齡在35周歲以下，國內(nèi)外全日制本科及以上學(xué)歷。3.具有兩年及以上同業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗。公司客戶經(jīng)理—舟山分行(籌)崗位職責(zé):

1、維護(hù)和開拓分行公司客戶，提升公司客戶對分行綜合貢獻(xiàn)度。

2、挖掘公司客戶的產(chǎn)品及服務(wù)需求，參與制定對應(yīng)的金融服務(wù)解決方案，并推動方案的落地實施。

3、承接總分行業(yè)務(wù)發(fā)展戰(zhàn)略，具體落實所在機構(gòu)相關(guān)經(jīng)營考核指標(biāo)。

4、搜集所管理企業(yè)客戶所在行業(yè)及企業(yè)本身運營數(shù)據(jù)，做好風(fēng)險預(yù)判，并做好與總分行風(fēng)險崗位的溝通協(xié)調(diào)工作。

任職要求: 1.認(rèn)同招商銀行企業(yè)文化及核心價值觀，具備較強的學(xué)習(xí)能力和良好的溝通表達(dá)能力，有較強的工作責(zé)任心、敬業(yè)精神、服務(wù)意識和團(tuán)隊意識。

2.年齡在35周歲以下，國內(nèi)外全日制本科及以上學(xué)歷，有一定英語溝通能力可優(yōu)先考慮。

3.具有兩年及以上同業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗。

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銀行招聘考試資料

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第五篇：河南銀行招聘：工商銀行河南分行校園招聘面試流程

中公金融人—銀行、農(nóng)信社考試培訓(xùn)的領(lǐng)跑者

河南銀行招聘：工商銀行河南分行校園招聘面試流程

2015工商銀行河南分行校園招聘流程如圖所示：

河南中公金融人官網(wǎng)：http://he.jinrongren.net/