第一篇：束管檢查管理制度

煤礦束管監(jiān)測(cè)系統(tǒng)管理制度

第一章 總則

第一條 為加強(qiáng)伊泰集團(tuán)煤礦束管監(jiān)測(cè)系統(tǒng)的管理，確保發(fā)揮系統(tǒng)監(jiān)測(cè)預(yù)防功能，保障煤礦安全生產(chǎn)，依據(jù)國(guó)家有關(guān)法律法規(guī)和《煤礦安全規(guī)程》、《煤礦安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化標(biāo)準(zhǔn)》等行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)及地區(qū)煤炭管理部門有關(guān)文件要求，特制定本制度。

第二條

本制度適用于伊泰集團(tuán)所有煤礦。

第三條

伊泰各煤礦都必須裝備束管監(jiān)測(cè)系統(tǒng)，同時(shí)必須加強(qiáng)束管監(jiān)測(cè)系統(tǒng)管理，明確分管領(lǐng)導(dǎo)和科室，充分保證系統(tǒng)運(yùn)行所需的資金和人員，制定系統(tǒng)的安裝、使用、維護(hù)制度和相應(yīng)的崗位責(zé)任制、操作規(guī)程，確保系統(tǒng)安全、可靠、正常運(yùn)行。第二章 安裝、使用與維護(hù)

第五條

煤礦裝備的束管監(jiān)測(cè)系統(tǒng)必須具備下列基本應(yīng)用和功能：

（一）自燃火災(zāi)預(yù)防功能，通過(guò)連續(xù)監(jiān)測(cè)煤自燃過(guò)程中標(biāo)志氣體組成、濃度變化規(guī)律，早期預(yù)測(cè)預(yù)報(bào)煤層自然發(fā)火程度，防止自然發(fā)火和瓦斯爆炸；

（二）通過(guò)判斷密閉火區(qū)的發(fā)展情況和火區(qū)熄滅程度，為啟封火區(qū)提供科學(xué)數(shù)據(jù)；

（三）在采用惰氣防滅火作業(yè)中，跟蹤了解作業(yè)區(qū)惰化情況，為滅火措施提供保障；

（四）系統(tǒng)應(yīng)具有自動(dòng)控制24小時(shí)連續(xù)循環(huán)監(jiān)測(cè)功能；

（五）束管未敷設(shè)到地點(diǎn)，可人工采樣檢測(cè)功能；

（六）報(bào)警功能：檢測(cè)點(diǎn)氣體含量超限時(shí)工作站自動(dòng)報(bào)警，同時(shí)以醒目顏色顯示報(bào)警信息；

（七）報(bào)表功能：檢測(cè)譜圖報(bào)表，氣體含量變化趨勢(shì)報(bào)表等；

（八）聯(lián)網(wǎng)功能：達(dá)到檢測(cè)數(shù)據(jù)共享。

第六條 束管監(jiān)測(cè)系統(tǒng)的安裝必須達(dá)到以下基本要求：

（一）管路敷設(shè)時(shí)應(yīng)盡量使路徑短、拐彎少，以減少阻力，防止曲折破壞。

（二）所選路徑應(yīng)在行人少，支護(hù)完好的巷道內(nèi)，防止管路被破壞。管路穿過(guò)風(fēng)門墻體時(shí)必須打孔穿管。

（三）所選路徑溫差變化幅度要小，在溫度急劇變化的地點(diǎn)要在溫度低的一側(cè)設(shè)置濾水器或其他設(shè)施，標(biāo)高差較大的斜巷，應(yīng)在底部設(shè)置濾水器。

（四）接管箱、濾水器、采樣器的接頭要嚴(yán)密不漏氣，且安設(shè)位置方便維護(hù)，高度適宜。

（五）管路敷設(shè)時(shí)，要吊掛整齊有序，2條以上的分散管路應(yīng)設(shè)置標(biāo)記或設(shè)置管路夾板，以便于檢查維護(hù)。

（六）束管的敷設(shè)標(biāo)準(zhǔn)，可以參考管路和電纜的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

（七）采煤工作面上隅角、封閉在一年以下的采空區(qū)和有自燃發(fā)火征兆的采空區(qū)或其它有可能發(fā)生自燃發(fā)火地點(diǎn)應(yīng)設(shè)置監(jiān)測(cè)點(diǎn)。

（八）束管監(jiān)測(cè)探頭應(yīng)水平懸掛在頂板完好、無(wú)滴水、便于保護(hù)的監(jiān)測(cè)地回風(fēng)流中，且應(yīng)靠近巷道頂部，吸氣口應(yīng)正對(duì)風(fēng)流方向，能正確反映該點(diǎn)測(cè)值的地點(diǎn)。采煤工作面監(jiān)測(cè)探頭一般布置在采面上隅角端頭支架或切頂單體柱后側(cè)，距離底板1.5米；采面采空區(qū)有自燃發(fā)火征兆時(shí)，可采用上、下隅角埋管方式，同時(shí)加設(shè)測(cè)溫度熱電偶進(jìn)行溫度測(cè)定。

（九）管路敷設(shè)完畢后，從地面化驗(yàn)室到井下各測(cè)點(diǎn)，要對(duì)整個(gè)系統(tǒng)管路進(jìn)行統(tǒng)一編號(hào)，每一條管路必須在測(cè)點(diǎn)釋放標(biāo)準(zhǔn)氣體，詳細(xì)記錄管路的氣壓值，氣體傳輸時(shí)間，并和地面分析的數(shù)值進(jìn)行比較，管路的傳輸損失應(yīng)在允許的范圍內(nèi)，否則應(yīng)進(jìn)一步檢查管路的氣密性。

（十）監(jiān)測(cè)密閉內(nèi)氣體變化時(shí)，應(yīng)預(yù)留監(jiān)測(cè)管，束管監(jiān)測(cè)探頭應(yīng)埋設(shè)在監(jiān)測(cè)管內(nèi)，且用木塞封孔，黃泥封口，保證不漏氣。

（十一）地面化驗(yàn)室必須配備滅火器具，室內(nèi)禁止明火。

（十二）編制采區(qū)設(shè)計(jì)、采掘作業(yè)規(guī)程和安全技術(shù)措施時(shí)，必須對(duì)束管的走向，監(jiān)測(cè)地點(diǎn)等做出明確規(guī)定，并附詳細(xì)布置圖。第七條 束管監(jiān)測(cè)系統(tǒng)的使用必須達(dá)到以下基本要求：

（一）數(shù)據(jù)測(cè)定前檢查設(shè)備完好及各氣路的氣密情況，操作人員應(yīng)嚴(yán)格按照系統(tǒng)要求的操作規(guī)程操作。

（二）監(jiān)測(cè)過(guò)程中應(yīng)密切觀察分析儀及抽氣泵運(yùn)行情況，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題立即按操作規(guī)程停機(jī)處理。

（三）每次開機(jī)前對(duì)分析儀用標(biāo)準(zhǔn)氣樣進(jìn)行標(biāo)校，誤差必須在允許的范圍內(nèi)，系統(tǒng)設(shè)備按照規(guī)定每年由市技術(shù)監(jiān)督局檢驗(yàn)一次。

（四）根據(jù)記錄表的數(shù)據(jù)，由系統(tǒng)自動(dòng)生成或手工每天在坐標(biāo)紙上描出各指標(biāo)氣體含量的變化趨勢(shì)曲線圖連同檢測(cè)到的數(shù)據(jù)報(bào)表報(bào)煤礦礦長(zhǎng)、總工程師審閱簽字。

（五）對(duì)井下各測(cè)點(diǎn)的氣體變化情況進(jìn)行分析，每月至少要總結(jié)一次，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)向通風(fēng)隊(duì)長(zhǎng)、總工程師匯報(bào)，確定有發(fā)火征兆時(shí)，必須立即向礦領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)，以便采取措施處理。

（六）如特定氣體濃度變化較大有發(fā)火跡象，立即向煤礦通風(fēng)及總工程師等領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)并做好記錄。

第八條 束管監(jiān)測(cè)系統(tǒng)的維護(hù)必須達(dá)到以下基本要求：

（一）專業(yè)維護(hù)隊(duì)每天必須安排專人巡回檢查管路的漏氣、堵塞、破壞情況，進(jìn)行必要的維護(hù)工作，并有記錄可查。主要內(nèi)容包括：

1、檢查主干、分支管路的連接、懸掛情況，對(duì)不符合要求的管路進(jìn)行維護(hù)，重新懸掛；

2、檢查濾水器、濾塵器是否完好，對(duì)濾水器定期放水維護(hù)，對(duì)濾塵器定時(shí)清理，防止堵塞，并按要求懸掛；

3、檢查各連接接頭是否完好，有無(wú)漏氣、堵塞等情況；

4、檢查各測(cè)點(diǎn)束管探頭是否完好，有無(wú)堵塞，懸掛是否符合要求，并根據(jù)現(xiàn)場(chǎng)情況及時(shí)調(diào)整探頭位置，更換不合格探頭。

（二）管路發(fā)生故障后，要及時(shí)進(jìn)行處理，管路斷開或接頭漏氣時(shí)，要接好或密封。發(fā)生水堵時(shí)要用空氣壓縮機(jī)加壓空氣吹有故障的管路，除水后要復(fù)查管路的氣密性。

（三）維護(hù)人員應(yīng)及時(shí)根據(jù)束管監(jiān)測(cè)系統(tǒng)采樣分析結(jié)果判斷束管系統(tǒng)運(yùn)行狀況，管路、探頭出現(xiàn)問(wèn)題后，要及時(shí)進(jìn)行處理。

（四）綜采工作面測(cè)點(diǎn)及其它移動(dòng)測(cè)點(diǎn)，每班必須檢查維護(hù)1次；其它相對(duì)固定測(cè)點(diǎn)，每天必須進(jìn)行巡檢維護(hù)1次。出現(xiàn)故障后及時(shí)進(jìn)行巡檢處理。

（五）煤礦應(yīng)配備一定數(shù)量的束管監(jiān)測(cè)備用設(shè)備、零配件材料和維修校正用儀表，以保證束管監(jiān)測(cè)設(shè)備的正常工作。

第九條 束管監(jiān)測(cè)系統(tǒng)設(shè)備更新的基本原則是，用技術(shù)性能先進(jìn)的設(shè)備更換技術(shù)性能落后又無(wú)法修復(fù)改造的老舊設(shè)備。凡符合下列情況之一者，應(yīng)申請(qǐng)報(bào)廢更新。

1、設(shè)備嚴(yán)重老化或超過(guò)規(guī)定使用年限的老舊設(shè)備；

2、通過(guò)修理，雖能恢復(fù)精度和性能，但一次修理費(fèi)用超過(guò)設(shè)備原價(jià)的80%以上，經(jīng)濟(jì)不合理的；

3、國(guó)家或有關(guān)部門規(guī)定應(yīng)淘汰的設(shè)備。第三章 運(yùn)行管理

第十條 煤礦應(yīng)配備滿足束管監(jiān)測(cè)系統(tǒng)使用工作需要的系統(tǒng)操作、維修人員。必須具備以下基本條件：

（一）具備“一通三防”、煤礦采掘、束管監(jiān)測(cè)系統(tǒng)操作運(yùn)行等基本知識(shí)和計(jì)算機(jī)操作應(yīng)用技能；

（二）具備中專以上學(xué)歷和1年以上煤礦現(xiàn)場(chǎng)實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)；

（三）經(jīng)過(guò)培訓(xùn)考核合格，持證上崗。

第十一條 設(shè)備管理中心和安全監(jiān)察部負(fù)責(zé)各煤礦束管監(jiān)測(cè)系統(tǒng)的運(yùn)行情況的監(jiān)督檢查工作。煤礦必須將束管監(jiān)測(cè)系統(tǒng)運(yùn)行情況納入安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化的檢查驗(yàn)收范圍，加強(qiáng)日常監(jiān)督檢查；必須編制束管監(jiān)測(cè)系統(tǒng)發(fā)現(xiàn)問(wèn)題應(yīng)急處置預(yù)案，每年按應(yīng)急處置預(yù)案進(jìn)行一次預(yù)演。

第十二條 束管監(jiān)測(cè)系統(tǒng)運(yùn)行管理程序如下：

（一）地面化驗(yàn)室至少有1名值班操作人員。值班操作人員必須認(rèn)真分析記錄各測(cè)點(diǎn)所檢測(cè)氣體的測(cè)定值及前后變化情況等。

（二）發(fā)現(xiàn)測(cè)點(diǎn)所檢測(cè)氣體的測(cè)定值超過(guò)標(biāo)準(zhǔn)規(guī)定或變化異常應(yīng)立即報(bào)告煤礦調(diào)度值班人員及相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)。調(diào)度值班必須立即查明原因，按應(yīng)急處置預(yù)案對(duì)相關(guān)作業(yè)地點(diǎn)或全礦井作停產(chǎn)處理，處理結(jié)果及時(shí)報(bào)告值班領(lǐng)導(dǎo)，并做好詳細(xì)記錄備案。

（三）束管監(jiān)測(cè)系統(tǒng)每天開機(jī)時(shí)間不得小于8小時(shí)，井下有發(fā)火征兆時(shí)開機(jī)時(shí)間不得小于20小時(shí)。值班人員對(duì)當(dāng)日及以前獲得的氣體監(jiān)測(cè)信息進(jìn)行分析，寫出工作日志，連同氣體監(jiān)測(cè)報(bào)表報(bào)礦長(zhǎng)和總工程師審閱。

（四）安全管理部門和煤礦“一通三防”管理人員必須經(jīng)常通過(guò)氣體檢測(cè)數(shù)據(jù)了解礦井采空區(qū)及作業(yè)面氣體變化情況；煤礦總工程師要組織有關(guān)專業(yè)人員經(jīng)常分析、研究束管監(jiān)測(cè)系統(tǒng)檢測(cè)到的各測(cè)點(diǎn)數(shù)據(jù)，結(jié)合井下采掘動(dòng)態(tài)，根據(jù)井下氣體等變化規(guī)律，判斷對(duì)煤礦安全生產(chǎn)的影響，并制定相應(yīng)的防范措施。

第十三條 建立束管監(jiān)測(cè)系統(tǒng)技術(shù)資料管理與使用制度，各種技術(shù)資料都要定期保存。煤礦要按質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化的要求和有關(guān)規(guī)定建立健全以下臺(tái)帳和圖表：

（一）設(shè)備、儀器臺(tái)帳；

（二）束管監(jiān)測(cè)系統(tǒng)故障登記表；

（三）檢修記錄、巡查記錄；

（四）礦井氣體日檢測(cè)報(bào)表；

（五）礦井氣體趨勢(shì)分析報(bào)表及趨勢(shì)圖；

（六）系統(tǒng)運(yùn)行日志、使用情況月報(bào)、季報(bào)、年報(bào)表；

（七）礦井束管監(jiān)測(cè)系統(tǒng)示意圖，標(biāo)明井下設(shè)置的管路、監(jiān)測(cè)點(diǎn)位置等情況并及時(shí)修改；

（八）其他按規(guī)定應(yīng)具備的圖紙、資料。

煤礦束管監(jiān)測(cè)系統(tǒng)氣體分析中心站應(yīng)每2個(gè)月對(duì)數(shù)據(jù)進(jìn)行備份，備份的數(shù)據(jù)介質(zhì)保存時(shí)間應(yīng)不少于2年；圖紙、技術(shù)資料的保存時(shí)間應(yīng)不少于2年。

第二篇：線束管理制度

目錄

第一章

公司的經(jīng)營(yíng)理念………………………………

一、經(jīng)營(yíng)目標(biāo)…………………………………

二、企業(yè)管理體系……………………………

第二章

第三章

三、企業(yè)員工做人做事原則………………… 制度……………………………………………

一、任職聘用…………………………………

二、薪資發(fā)放…………………………………

三、考勤請(qǐng)假制度……………………………

四、加班………………………………………

五、勞動(dòng)紀(jì)律…………………………………

六、公司的福利政策…………………………

七、安全制度………………………………… 規(guī)范制度………………………………………

一、禮儀、禮貌規(guī)范…………………………

二、員工行為規(guī)范……………………………

三、6S管理制度………………………………

第一章

公司的經(jīng)營(yíng)理念

一、經(jīng)營(yíng)目標(biāo)：

發(fā)展一流企業(yè)、健全一流服務(wù)、創(chuàng)造一流環(huán)境、提供高效服務(wù)、確保優(yōu)質(zhì)產(chǎn)品。

二、企業(yè)管理體系：

團(tuán)隊(duì)建設(shè)要有強(qiáng)度、工作執(zhí)行要有力度、質(zhì)量意識(shí)要有深度、服務(wù)意識(shí)要有高度。

三、企業(yè)員工做人做事原則：

困難不退縮、責(zé)任不推諉、執(zhí)行不折扣、爭(zhēng)論不矛盾、寬松不放松。第二章

公司的規(guī)章制度

一、入職

當(dāng)您入職企業(yè)時(shí)，須提供以下資料：

1、身份證；

2、婚育狀況證明；

3、免冠一寸近照2張；

4、聯(lián)系方式。

我們提倡誠(chéng)信做人，您提供的個(gè)人信息應(yīng)真實(shí)準(zhǔn)確，同時(shí)公司保留對(duì)您提供的個(gè)人資料進(jìn)行審核的權(quán)利，如有虛假，您會(huì)被要求即時(shí)離職。

工作時(shí)間：

車間生產(chǎn)員工8小時(shí)制（早上8：00至下午5：00），周一至周六，單休，因?yàn)閷?shí)際工作需要，您的作息時(shí)間可能會(huì)根據(jù)具體情況作出相應(yīng)調(diào)整。

新員工的試用期根據(jù)崗位所定，試用期間公司若對(duì)員工的表現(xiàn)不滿意，可隨時(shí)辭退。

內(nèi)部調(diào)動(dòng)：

如果因工作需要，您的工作必須調(diào)動(dòng)，事先會(huì)征求您本人意見(jiàn)，并希望員工以集體利益為重，服從公司的安排，個(gè)人不得私自調(diào)離崗位。

員工離職：

生產(chǎn)員工離職必須提前一個(gè)月提交離職申請(qǐng)班組長(zhǎng)以上管理人員必須提前三十個(gè)工作日以上提交離職申請(qǐng)，并在上述規(guī)定時(shí)間內(nèi)辦妥離職手續(xù)，與本崗位接任者進(jìn)行全面的工作交接后才能離廠，如果未辦理正常離職手續(xù)者，則嚴(yán)格按照自動(dòng)離職處罰規(guī)定執(zhí)行。

辭退：

對(duì)于嚴(yán)重違反公司規(guī)章制度的員工，或受三次警告者，公司將予以辭退或解聘。

二、薪資發(fā)放

公司定于每月15日發(fā)放前一個(gè)月的工資，若遇雙休日或節(jié)假日，推遲到節(jié)日后發(fā)放。

三、考勤請(qǐng)假制度

1、員工必須按公司規(guī)定時(shí)間準(zhǔn)時(shí)上、下班，不得遲到、早退，不得無(wú)故缺勤。員工超過(guò)標(biāo)準(zhǔn)時(shí)間上班為遲到，遲到十分鐘以內(nèi)處罰10元，遲到超出十分鐘不到半小時(shí)處罰20元，遲到超出半小時(shí)作曠工半日處理，員工早于標(biāo)準(zhǔn)時(shí)間下班為早退，早退處罰與遲到相類。

2、公司員工每天考勤均依長(zhǎng)鐘記錄為準(zhǔn)，忘記打卡必須從主管部領(lǐng)取《忘打卡證明單》由部門負(fù)責(zé)人簽名以資證明，交財(cái)務(wù)部簽卡，每人每日簽卡不超過(guò)3次，否則按曠工半天論處。

3、上班期間，員工不服從主管及公司領(lǐng)導(dǎo)工作，安排私自離廠的當(dāng)日以曠工論處。

4、曠工者，除依規(guī)定行政處分外，曠工1天扣3天工資。連續(xù)曠工3天的，或當(dāng)月累計(jì)曠工4天（含4天）以上，或累計(jì)曠工7天（含7天）以上的，為嚴(yán)重違反本考勤制度，公司將做出自動(dòng)離職論處。

5、事假：?jiǎn)T工有事請(qǐng)假原則上必須提前辦理請(qǐng)假手續(xù)，逐級(jí)上報(bào)，審批3天（含3天）以上必須由總經(jīng)理簽字。

6、病假：一天內(nèi)須出具鎮(zhèn)級(jí)醫(yī)院開具《醫(yī)療診斷證明》經(jīng)主管簽字同意；二天以上應(yīng)出具市級(jí)以上醫(yī)療證明（醫(yī)院建議休息天數(shù)為準(zhǔn)），經(jīng)部門經(jīng)理批準(zhǔn)，辦理請(qǐng)假手續(xù)，特殊情況無(wú)法辦理請(qǐng)假手續(xù)的，應(yīng)盡快電話聯(lián)系所在部門，說(shuō)明情況。

四、加班

根據(jù)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)形勢(shì)，由部門主管安排加班，員工服從情況列入獎(jiǎng)罰制度。

加班時(shí)間超過(guò)凌晨0點(diǎn)，次日上午調(diào)休半天，加班到2點(diǎn)或更晚，第二天可調(diào)休一天。

休息日加班除工資外，可補(bǔ)10元/天。

五、勞動(dòng)紀(jì)律

在職員工必須遵守以下規(guī)律：

1、員工上班時(shí)間嚴(yán)禁會(huì)客，特殊情況可在會(huì)議室等待。

2、員工上班時(shí)間要穿工作服，禁止一切私人物品放入工作場(chǎng)所（包括手機(jī)、鑰匙、雨傘、水杯等物品）。

3、嚴(yán)禁在廠區(qū)內(nèi)亂扔垃圾、亂涂亂寫。

4、嚴(yán)禁罵人、打人，罵人者給予警告處分，打人者雙方均給予開除。

5、嚴(yán)禁拉幫結(jié)派，反對(duì)陽(yáng)奉陰違，不懂裝懂，知錯(cuò)不改的不良習(xí)慣，經(jīng)發(fā)現(xiàn)情況，根據(jù)情節(jié)輕重給予處理。

6、上班時(shí)間內(nèi)嚴(yán)禁看與工作無(wú)關(guān)的書、報(bào)、雜志及干與工作無(wú)關(guān)的事情。

7、上班時(shí)間禁止玩手機(jī)、QQ聊天，打無(wú)聊電話，接聽(tīng)電話不允許在工作崗位接，不管任何電話不得超過(guò)三分鐘，違者每次處罰10元。

8、嚴(yán)禁未經(jīng)允許帶公司物品離開，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)以開除處理，情節(jié)嚴(yán)重交公安機(jī)關(guān)處理。

9、上班時(shí)間禁止聊天，大聲喧嘩。

10、工作場(chǎng)所禁止小吃零食，垃圾桶不得有生活垃圾，違者處10元/次的罰款。

六、公司的福利政策

七、安全制度

為了給大家提供一個(gè)健康的工作環(huán)境，公司提醒您在工作區(qū)域嚴(yán)禁吸煙，安全用電，下班或離崗主動(dòng)關(guān)閉電源。第三章

規(guī)范制度

作為企業(yè)公司的一員，您的一言一行都代表公司的形象。

一、儀容儀表

發(fā)型大方，清潔整齊，不留胡須，女員工前發(fā)不遮眼，不留披肩發(fā)，不梳怪異發(fā)型，不濃妝艷抹，不留長(zhǎng)指甲。

二、員工行為規(guī)范

作業(yè)流程：公司要求所有職員必須按照公司作業(yè)流程開展工作，遵守公司所有規(guī)章制度，個(gè)人利益服從企業(yè)利益。

愛(ài)護(hù)企業(yè)財(cái)物：?jiǎn)T工應(yīng)愛(ài)護(hù)公司因工作需要分配給自己的物品，妥善保管，人為因素造成的損壞由負(fù)責(zé)人照價(jià)賠償。

三、6S管理制度 1、6S內(nèi)容：整理、整頓、清掃、清潔、素養(yǎng)、安全。①整理：不僅僅是把物品打掃干凈后擺放整齊，而且還要區(qū)分要與不要的物品。

②整頓：是將需要的物品合理放置，加以標(biāo)識(shí)以便于任何人取用。③清掃：將不需要的東西清除掉，保持工作現(xiàn)場(chǎng)無(wú)垃圾，在清掃過(guò)程中，還應(yīng)逐點(diǎn)檢查確認(rèn)，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題點(diǎn)，并及時(shí)維修。

④清潔：清潔是一個(gè)結(jié)果，是建立在前3個(gè)S正確實(shí)施的基礎(chǔ)上，是制度并規(guī)范行為的標(biāo)準(zhǔn)。

⑤素養(yǎng)：素養(yǎng)就是養(yǎng)成把規(guī)范的項(xiàng)目按照規(guī)則認(rèn)真確實(shí)實(shí)行下去的好習(xí)慣。⑥習(xí)慣：?jiǎn)T工個(gè)人的習(xí)慣將影響到公司的整體形象，只要堅(jiān)持21天便可以養(yǎng)成習(xí)慣。2、6S實(shí)行的意義

①改良作業(yè)環(huán)境，防止災(zāi)害疾病。

②杜絕浪費(fèi)，防止機(jī)械故障，能提高生產(chǎn)率。③提供從業(yè)人員的士氣。

④能增加來(lái)工廠參觀的客戶的信賴感，提高企業(yè)的信用度。⑤管理有害物質(zhì)，消除公害問(wèn)題。

第三篇：神東煤炭集團(tuán)束管監(jiān)測(cè)管理制度

神東煤炭集團(tuán)束管監(jiān)測(cè)系統(tǒng)管理制度

為保證各礦井束管監(jiān)測(cè)系統(tǒng)正常運(yùn)轉(zhuǎn)，更好的發(fā)揮系統(tǒng)作用，特制定束管監(jiān)測(cè)系統(tǒng)管理制度。

一、束管監(jiān)測(cè)

1、微機(jī)及色譜儀束管分析操作人員必須進(jìn)過(guò)培訓(xùn)，并能熟練掌握使用方法及色譜儀的維護(hù)，并做到能對(duì)儀器的簡(jiǎn)單故障進(jìn)行維修，考試合格后，方可上崗。（束管監(jiān)測(cè)工必須經(jīng)過(guò)培訓(xùn)，考試合格后，方可上崗）。

2、在密閉前取樣時(shí)，必須先檢查瓦斯、二氧化碳、一氧化碳、氧氣的濃度，只有在有害氣體濃度不超《煤礦安全規(guī)程》規(guī)定后方可進(jìn)行作業(yè)。

3、管路的敷射，吊掛要整齊有序。

4、束管監(jiān)測(cè)的濾塵器應(yīng)懸掛在監(jiān)測(cè)地點(diǎn)回風(fēng)流中，且應(yīng)靠近巷道頂部，吸氣口正對(duì)風(fēng)流方向，濾塵器要設(shè)在頂板完好無(wú)淋水的地點(diǎn)。

5、管路敷設(shè)完畢后，整個(gè)系統(tǒng)要進(jìn)行統(tǒng)一編號(hào)，每一條管路安裝完畢后，必須在測(cè)點(diǎn)釋放標(biāo)準(zhǔn)氣體，詳細(xì)記錄管路的氣壓值，氣體，傳輸時(shí)間，取樣到地面分析與標(biāo)氣數(shù)值進(jìn)行比較，否則應(yīng)進(jìn)一步檢查管路的氣密性。

6、監(jiān)測(cè)密閉內(nèi)和采空區(qū)內(nèi)氣體變化時(shí)要提前把束管和濾塵器保護(hù)好，以防受損。

7、檢測(cè)人員要定期對(duì)系統(tǒng)進(jìn)行維護(hù)（包括氮、氫發(fā)生器加蒸餾水，抽氣泵要加潤(rùn)滑油等），要有設(shè)備系統(tǒng)維護(hù)和檢修記錄以保證該系統(tǒng)的順利進(jìn)行。

8、經(jīng)常檢查管路，發(fā)現(xiàn)分路箱中的濾水器有水時(shí)應(yīng)及時(shí)放水；井下采氣點(diǎn)的濾塵器灰塵過(guò)多時(shí)及時(shí)清洗或更換；管路發(fā)生故障后，要及時(shí)進(jìn)行處理。

9、每天必須對(duì)采空區(qū)密閉內(nèi)和綜采工作面上隅角的氣體取

樣分析一次，嚴(yán)格按照取樣程序?qū)懬宄攸c(diǎn)及時(shí)間并將化驗(yàn)的結(jié)果報(bào)有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)及科室，做好各種記錄。

10、地面化驗(yàn)室必須配備滅火器，室內(nèi)禁止煙火。

11、保持化驗(yàn)室內(nèi)良好的衛(wèi)生環(huán)境，定期打掃。

12、監(jiān)控系統(tǒng)主機(jī)嚴(yán)禁挪作他用和不用，嚴(yán)格執(zhí)行工作開機(jī)制。

13、束管分析操作人員進(jìn)行束管分析操作時(shí)，要嚴(yán)格按照使用說(shuō)明書及廠家的培訓(xùn)內(nèi)容進(jìn)行操作，嚴(yán)禁違規(guī)操作。

14、正常情況下，束管監(jiān)測(cè)分析報(bào)告每周上報(bào)一次通風(fēng)處，條件有變化時(shí)，根據(jù)領(lǐng)導(dǎo)的安排確定分析報(bào)告次數(shù)，并及時(shí)上報(bào)。

15、束管分析操作人員應(yīng)每3個(gè)月對(duì)數(shù)據(jù)進(jìn)行備份,備份的數(shù)據(jù)介質(zhì)保存時(shí)間應(yīng)不少于2年。

16、經(jīng)審閱的色譜分析監(jiān)測(cè)報(bào)表、必須每月進(jìn)行匯總，不得有缺頁(yè)，并裝訂成冊(cè)，存檔備查。

二、氣體分析

1、礦井必須建立氣體分析化驗(yàn)室（或氣象色譜工作站），配備必要的儀器和足夠的專業(yè)人員。

2、工作人員必須根據(jù)井下不同地點(diǎn)氣體組份的差異，確定或及時(shí)調(diào)整標(biāo)氣的工作參數(shù)值，并做好詳細(xì)記錄。

3、定期對(duì)井下氣體成分進(jìn)行取樣分析化驗(yàn)，取樣地點(diǎn)為：井下火區(qū)、采空區(qū)密閉、廢舊巷道、巷道冒高處、回采工作面上（下）隅角及其他可能發(fā)生自然發(fā)火的地點(diǎn)。

4、新封閉的火區(qū)每周取防火墻內(nèi)的氣樣分析化驗(yàn)一次，穩(wěn)定一個(gè)月以后改為每月化驗(yàn)一次。其他地點(diǎn)必須定期巡回取樣化驗(yàn)，取樣周期為15天。

5、化驗(yàn)員負(fù)責(zé)將所有的檢測(cè)分析結(jié)果詳細(xì)記錄整理，填報(bào)氣體分析化驗(yàn)單，并報(bào)主管領(lǐng)導(dǎo)審閱后存檔。發(fā)現(xiàn)異常變化，要隨時(shí)向有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)。

6、化驗(yàn)員嚴(yán)禁使用過(guò)期標(biāo)準(zhǔn)氣體，保證分析結(jié)果的準(zhǔn)確性。

同時(shí)及時(shí)提供標(biāo)氣采購(gòu)計(jì)劃。

7、礦井必須確定煤層自然發(fā)火的標(biāo)志氣體，定期召開自然發(fā)火的預(yù)測(cè)預(yù)報(bào)分析會(huì)，發(fā)現(xiàn)自然發(fā)火指標(biāo)超過(guò)或達(dá)到臨界值等異常變化時(shí)，立即發(fā)出預(yù)報(bào)，采取措施進(jìn)行處理。

8、分析化驗(yàn)室人員必須嚴(yán)格按照操作規(guī)程進(jìn)行操作，不得誤操作。閑雜人員嚴(yán)禁進(jìn)入室內(nèi)。

9、設(shè)備保修期內(nèi)嚴(yán)禁私自拆裝，系統(tǒng)出現(xiàn)故障時(shí)，必須在廠家技術(shù)人員的指導(dǎo)下進(jìn)行維修。

10、定期對(duì)井下各測(cè)點(diǎn)的氣體變化情況進(jìn)行分析，每月至少要總結(jié)一次，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)向值班領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)，確定有發(fā)火征兆時(shí)，必須立即向礦有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)，以便及時(shí)采取有效措施處理。

11、每7天用色譜儀對(duì)監(jiān)測(cè)結(jié)果進(jìn)行對(duì)照分析一次，氣體濃度變化異常時(shí)，隨時(shí)用色譜儀對(duì)照分析。束管監(jiān)測(cè)不到的地點(diǎn)，要定期取樣分析。

12、分析數(shù)據(jù)、技術(shù)資料的保存時(shí)間應(yīng)不少于2年。

三、束管監(jiān)測(cè)工崗位責(zé)任制

1、在通風(fēng)科（隊(duì)）長(zhǎng)領(lǐng)導(dǎo)下，負(fù)責(zé)束管檢測(cè)工作。

2、負(fù)責(zé)束管探頭的安裝移動(dòng)及管路布置，以及探頭的清洗，回收工作。

3、管路的敷設(shè)時(shí)，吊掛要整齊有序，兩條以上的分散管路應(yīng)設(shè)置管路夾板，以便于檢查和維修。

4、管路敷設(shè)完畢后，從地面化驗(yàn)室到井下各測(cè)點(diǎn)，整個(gè)系統(tǒng)要進(jìn)行統(tǒng)一編號(hào)，并用壓氣檢查管路順序是否混亂，亂的要及時(shí)調(diào)整。每一條管路安裝完畢后，必須在測(cè)點(diǎn)釋放標(biāo)準(zhǔn)氣體，詳細(xì)記錄管路氣壓值、氣體傳輸時(shí)間，并和地面分析的數(shù)值進(jìn)行比較，管路的傳輸損失應(yīng)在允許的范圍內(nèi)，否則應(yīng)進(jìn)一步檢查管路的氣密性。

5、負(fù)責(zé)束管監(jiān)測(cè)地面設(shè)備及井下設(shè)備的維護(hù)。

6、按時(shí)按要求打印束管監(jiān)測(cè)的各種有害氣體化驗(yàn)報(bào)表。

7、在規(guī)定時(shí)間內(nèi)將報(bào)表經(jīng)通風(fēng)隊(duì)長(zhǎng)簽字送礦長(zhǎng)及礦技術(shù)負(fù)責(zé)人。

四、氣體分析化驗(yàn)工崗位責(zé)任制

1、在通風(fēng)科（隊(duì)）長(zhǎng)領(lǐng)導(dǎo)下，負(fù)責(zé)氣相色譜儀的維護(hù)、保養(yǎng)和氣樣分析工作。

2、嚴(yán)守工作紀(jì)律?；?yàn)室內(nèi)做到儀器儀表、記錄表格、其它物品擺放合理，整齊有序。室內(nèi)保持清潔衛(wèi)生，室溫保持在20℃～28℃范圍。

3、負(fù)責(zé)根據(jù)所化驗(yàn)氣樣的組份的變化情況，及時(shí)確定調(diào)整標(biāo)氣參數(shù)，提供標(biāo)氣采購(gòu)計(jì)劃，保證分析結(jié)果的精確。

4、負(fù)責(zé)排除有關(guān)儀器儀表出現(xiàn)的一般故障。處理不了的及時(shí)與生產(chǎn)廠家聯(lián)系，由廠家修理。如因操作不當(dāng)或檢查不到位而影響工作站正常使用時(shí)，要追究責(zé)任，進(jìn)行處理。

5、負(fù)責(zé)做好儀器運(yùn)行記錄、故障登記和檢修記錄。

6、負(fù)責(zé)按時(shí)上報(bào)通風(fēng)（隊(duì)）長(zhǎng)、主管副（隊(duì)）長(zhǎng)氣相色譜分析報(bào)告。

五、處罰

1、閑雜人員免進(jìn)監(jiān)測(cè)室，否則罰款50元/次。

2、束管監(jiān)測(cè)探頭安設(shè)不到位、不及時(shí)，罰檢測(cè)工50元/次。

3、不按要求、不按時(shí)化驗(yàn)，罰檢測(cè)化驗(yàn)工50/元。

4、檢測(cè)管路及探頭有故障時(shí)要求在24小時(shí)內(nèi)處理好，否則罰款50元/次。

神東煤炭集團(tuán)通風(fēng)處

2011年4月23日

第四篇：通風(fēng)束管監(jiān)測(cè)化驗(yàn)員崗位責(zé)任制（范文）

通風(fēng)束管監(jiān)測(cè)化驗(yàn)員崗位責(zé)任制一、二、遵守勞動(dòng)紀(jì)律，不遲到、不早退。

負(fù)責(zé)對(duì)井下各采樣點(diǎn)氣體進(jìn)行監(jiān)測(cè)分析，將化驗(yàn)結(jié)果按取樣地點(diǎn)分別保

存在計(jì)算機(jī)內(nèi)，數(shù)據(jù)至少要保存一年，并打印檢測(cè)報(bào)告。

三、每班整理好使用的試驗(yàn)試劑，要求整齊清潔。色譜儀是高精度儀器，一定要保持室內(nèi)衛(wèi)生，以免影響其精度。

四、愛(ài)護(hù)化驗(yàn)設(shè)備，經(jīng)常保養(yǎng)，保證精確度，使用完儀器、試劑必須放回原處，保持整齊。

五、力求化驗(yàn)及時(shí)準(zhǔn)確，加強(qiáng)工作責(zé)任心，不得弄虛作假，未對(duì)色譜儀進(jìn)行校正的情況下不得進(jìn)行檢測(cè)。

六、不斷學(xué)習(xí)國(guó)家有關(guān)政策、標(biāo)準(zhǔn)，提高業(yè)務(wù)水平，要掌握分析操作技術(shù)，了解反應(yīng)原理，并準(zhǔn)確做好記錄。

七、八、上班時(shí)應(yīng)穿工作服及必要的防護(hù)用具。完成領(lǐng)導(dǎo)交給的各項(xiàng)臨時(shí)性任務(wù)。

第五篇：高管管理制度（精選）

315管理制度(2012.9.20)

1、MA管理等級(jí)必須達(dá)到64級(jí)以上！

2、會(huì)員及以上馬甲必須統(tǒng)一，不得私自更改！發(fā)現(xiàn)會(huì)員馬甲不正確的通知人事部管理或者

在線高管！公屏、私聊各提示一次，三分鐘無(wú)反應(yīng)撤銷會(huì)員馬甲！

3、MA、VP號(hào)必須申請(qǐng)密碼保護(hù)，避免非本人登陸的情況發(fā)生，如果發(fā)現(xiàn)群發(fā)不明鏈接或

者廣告，非本人在公會(huì)內(nèi)部進(jìn)行權(quán)限操作，立即撤銷管理馬甲！

4、CA及以上管理馬甲不中不得包含攻擊公會(huì)、他人、政治話題、不雅文字！經(jīng)提醒不更

改者，撤銷管理馬甲！

5、CA及以上管理除了特殊情況(如有故意搗亂，漫罵他人，無(wú)視警告外)不得隨意踢人，慎

重使用封IP、ID權(quán)限。封人、踢人都必須注明正當(dāng)理由并將截圖發(fā)在高管群中，不得以自

己的喜好使用管理權(quán)限，如有違反，立即撤銷管理馬甲！

6、管理在K廳或紅線所在地以及考核區(qū)域禁止亂動(dòng)麥序，不得干擾各部、廳的正常運(yùn)營(yíng)，發(fā)放頻道廣播應(yīng)參照第二次高管會(huì)議通告的廣播發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)！違反者，按規(guī)定處理！

7、未經(jīng)值班VP允許，所有管理禁止批量調(diào)度k廳或者紅線所在地的人員。禁止未經(jīng)他人

同意私自調(diào)度，舉報(bào)核實(shí)者，撤銷管理權(quán)限！

8、所有管理都有維護(hù)公會(huì)秩序的責(zé)任，如有值班管理在線，以值班管理為準(zhǔn)。無(wú)值班管理

而有游客的情況下，在線管理負(fù)責(zé)值班。對(duì)于非本公會(huì)成員，肆意搗亂(如：拉人、罵人、挑釁)者，口頭警告一次，不聽(tīng)勸阻的，直接T出頂級(jí)頻道。公屏或者私聊發(fā)id或者飛機(jī)票的游客，雙封處理！高管在線，卻不制止，予以警告反省處理，二次違反，撤銷管理馬甲！

9、在其位，謀其政，行其權(quán)，盡其責(zé)。所有管理應(yīng)做好自己分內(nèi)的工作，確保自己的在線

時(shí)間，如果長(zhǎng)時(shí)間不能在線，或者履行管理職責(zé)，應(yīng)申請(qǐng)撤銷管理馬甲！

10、禁止冒充他人，對(duì)他人進(jìn)行謾罵、侮辱等人身攻擊，要服從主管領(lǐng)導(dǎo)安排，對(duì)CA管理

有意見(jiàn)可投訴至MA管理！對(duì)MA管理如有意見(jiàn)或者建議，聯(lián)系值班VP！對(duì)頂撞、蔑視主

管領(lǐng)導(dǎo)或者進(jìn)行人身攻擊的人，撤銷職務(wù)權(quán)限，清出公會(huì)！

本制度公布之日起實(shí)施，未盡事宜尋請(qǐng)咨詢公會(huì)vp，本制度最終解釋歸315會(huì)長(zhǎng)辦公室所

有！

315會(huì)長(zhǎng)辦公室