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      各種培訓(xùn)協(xié)議范本大匯總之職業(yè)技能培訓(xùn)協(xié)議[小編整理]

      時(shí)間:2019-05-14 14:38:52下載本文作者:會(huì)員上傳
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      第一篇:各種培訓(xùn)協(xié)議范本大匯總之職業(yè)技能培訓(xùn)協(xié)議

      職業(yè)技能培訓(xùn)協(xié)議

      甲方:

      乙方:蘇州順通職業(yè)技術(shù)培訓(xùn)中心

      以下簡稱甲方、乙方

      根據(jù)有關(guān)規(guī)定,為確保雙方權(quán)益,經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商達(dá)成以下培訓(xùn)協(xié)議:

      一、甲方或甲方員工委托乙方進(jìn)行技術(shù)技能培訓(xùn)。

      二、甲方培訓(xùn)人數(shù)名,培訓(xùn)費(fèi)用元/人,總計(jì)培訓(xùn)費(fèi)用(大寫):元(含教材、考核、證件)。

      三、甲方責(zé)職:

      1、遵守乙方相關(guān)培訓(xùn)規(guī)定、制度,服從乙方教師安排、指揮。

      2、按乙方規(guī)定課時(shí)參加培訓(xùn),及時(shí)完成課目作業(yè),準(zhǔn)時(shí)參加考核。

      3、甲方培訓(xùn)人員以報(bào)名申請表名單為準(zhǔn)。

      4、符合報(bào)名條件,材料齊全,辦理報(bào)名登記備案工作。

      5、開列發(fā)票提供材料:單位全稱、地址、電話、傳真、網(wǎng)址、稅號、開戶行及帳號。

      四、乙方責(zé)職:

      1、按國家有關(guān)規(guī)定開展培訓(xùn)工作,按制定大綱進(jìn)行教育。

      2、保證甲方學(xué)員合格(考核未通過學(xué)員下期免費(fèi)培訓(xùn)、考核,直至合格)。

      3、統(tǒng)一教材、統(tǒng)一培訓(xùn)、統(tǒng)一管理和統(tǒng)一考核。

      4、培訓(xùn)周期天,理論應(yīng)知課程天,實(shí)際操作應(yīng)會(huì)課程天(含考核時(shí)間)。開課、考核時(shí)間乙方以電話、短信或傳真、郵件等方式通知規(guī)定為準(zhǔn)。

      五、其它約定:

      1、報(bào)名后不退款退學(xué),未參加培訓(xùn)不得考核,未參加考核者不發(fā)放證件。

      2、甲方學(xué)員應(yīng)辦理培訓(xùn)保險(xiǎn)(按保險(xiǎn)公司規(guī)定收取,費(fèi)用由甲方負(fù)責(zé)),不辦理培訓(xùn)保險(xiǎn)的在培訓(xùn)途中、下課期間、作息時(shí)間的安全事項(xiàng)均由甲方自行負(fù)責(zé)。是或否辦理保險(xiǎn)(甲方簽字):

      3、考核合格20個(gè)工作日左右發(fā)放操作上崗證(證件由本人領(lǐng)取,單位由報(bào)名負(fù)責(zé)人或出具單位證明方可領(lǐng)取)。

      4、企業(yè)或院校團(tuán)報(bào)安排教師上門內(nèi)訓(xùn),相關(guān)條約另行協(xié)定。

      5、付款方式:現(xiàn)金 ?

      轉(zhuǎn)帳 ?,培訓(xùn)費(fèi)用理論考核前一次付清。

      6、甲方學(xué)員最少不得少于理論16課時(shí),操作40課時(shí)到校學(xué)習(xí)培訓(xùn)(以考勤記錄為準(zhǔn))。

      7、甲方學(xué)員住宿的,自覺遵守宿舍制度,并自行保管財(cái)物(遺失由甲方自負(fù))。

      8、考核發(fā)證工作委托有關(guān)部門進(jìn)行。

      六、本協(xié)議一式二份,甲、乙雙方各執(zhí)一份,出現(xiàn)問題雙方協(xié)商解決。本協(xié)議雙方簽字蓋章后有效(傳真簽字蓋章同等有效)。

      甲方:(簽字或蓋章)

      乙方:(蓋章)蘇州順通職業(yè)技術(shù)培訓(xùn)中心

      法人或代表簽字:

      法人或代表簽字:

      簽訂日期:年月日

      (公司培訓(xùn))(培訓(xùn)協(xié)議)(員工培訓(xùn))

      第二篇:職業(yè)技能培訓(xùn)協(xié)議

      職業(yè)技能培訓(xùn)協(xié)議

      甲方:

      乙方:

      根據(jù)《合同法》等有關(guān)規(guī)定,為確保雙方權(quán)益義務(wù)和保質(zhì)保量完成培訓(xùn)任務(wù),切實(shí)提高勞動(dòng)者技能水平和就業(yè)能力,結(jié)合實(shí)際情況,經(jīng)甲、以雙方協(xié)商達(dá)成以下培訓(xùn)協(xié)議:

      一、甲方委托乙方進(jìn)行__________技術(shù)技能培訓(xùn)。

      二、甲方培訓(xùn)人數(shù)__名,其中,鋼筋工培訓(xùn)人數(shù)__名,培

      訓(xùn)費(fèi)_元,授課人__名,授課費(fèi)__元;木工培訓(xùn)人數(shù)_

      _名,培訓(xùn)費(fèi)_元,授課人__名,授課費(fèi)__元;水泥工

      培訓(xùn)人數(shù)__名,培訓(xùn)費(fèi)_元,授課人__名,授課費(fèi)__

      元;

      總計(jì)培訓(xùn)費(fèi)用(大寫):_________(含教材、材料費(fèi)、食宿費(fèi)等)。

      三、培訓(xùn)單位職責(zé)

      1、有培訓(xùn)單位統(tǒng)一組織,保障良好的教學(xué)場所和教學(xué)實(shí)施。

      2、培訓(xùn)單位指派專業(yè)技工、教師上課,保障培訓(xùn)質(zhì)量,確保

      學(xué)員滿意。

      3、培訓(xùn)結(jié)束,負(fù)責(zé)組織培訓(xùn)學(xué)員參加職業(yè)技能鑒定考試,根

      據(jù)學(xué)員考試成績,頒發(fā)觸及或中華人民共和國職業(yè)資格證書。

      4、對取得資格證書的學(xué)員負(fù)責(zé)就業(yè)。

      5、對就業(yè)學(xué)員負(fù)責(zé)跟蹤調(diào)查,及時(shí)了解就業(yè)學(xué)員工作情況。

      6、按國家有關(guān)規(guī)定開展培訓(xùn)工作,按指定大綱經(jīng)行教育。

      7、保證甲方學(xué)員合格(考核未通過學(xué)員下期免費(fèi)培訓(xùn)、考核,直至合格)。

      8、統(tǒng)一教材、統(tǒng)一培訓(xùn)、統(tǒng)一管理和統(tǒng)一考核。

      9、訓(xùn)練時(shí)間:自__年__月__日至__年__月__日。

      10、訓(xùn)練周期__天,理論應(yīng)知課程、__天,實(shí)際操作應(yīng)會(huì)

      課程__天(含考核時(shí)間)。開課、考核時(shí)間乙方以電話、短信或傳真、郵件等方式通知規(guī)定為準(zhǔn)。

      11、在培訓(xùn)期間,做好培訓(xùn)指導(dǎo)、監(jiān)督、協(xié)調(diào)和服務(wù)工作。

      四、培訓(xùn)學(xué)員職責(zé):

      1、參加培訓(xùn)的學(xué)員必須嚴(yán)格遵守培訓(xùn)單位的各項(xiàng)規(guī)章制度、目標(biāo)明確。

      2、培訓(xùn)單位嚴(yán)格管理學(xué)院,每天都有考勤記錄。

      3、學(xué)員住宿的,自覺遵守宿舍制度,并自行保管財(cái)物。

      4、參加職業(yè)技能培訓(xùn)學(xué)員必須向培訓(xùn)單位提高必要的身份證

      明材料,包括電話號碼。

      5、培訓(xùn)學(xué)員必須遵守作息時(shí)間,培訓(xùn)期間,無特殊情況連續(xù)

      曠課3天取消培訓(xùn)資格,累計(jì)曠課7天取消職業(yè)資格證書考試資格。

      6、學(xué)員結(jié)業(yè),就業(yè)半年內(nèi),手機(jī)號碼如有更換,有義務(wù)告知

      培訓(xùn)單位,以便接受培訓(xùn)單位或主管部門的跟蹤服務(wù)、調(diào)查。

      7、遵守乙方相關(guān)培訓(xùn)規(guī)定、制度、服從乙方教師安排、指揮。

      8、按乙方規(guī)定課時(shí)參加培訓(xùn),及時(shí)完成科目作業(yè),準(zhǔn)時(shí)參加

      考核。

      9、培訓(xùn)人員以報(bào)名申請表明單位準(zhǔn)。

      10、符合報(bào)名條件,材料齊全,辦理報(bào)名登記備案工作。

      五、甲方責(zé)任與義務(wù)

      1、保證及時(shí)向乙方支付約定范圍內(nèi)的各項(xiàng)培訓(xùn)費(fèi)用;

      2、保證向乙方提供必要的服務(wù)和條件;

      3、在培訓(xùn)期間,做好培訓(xùn)指導(dǎo)、監(jiān)督、協(xié)調(diào)和服務(wù)工作;

      4、保證在學(xué)員完成培訓(xùn)任務(wù)后,安排在適合的工作崗位或職

      務(wù),并給予相應(yīng)的工資待遇。

      六、違約責(zé)任

      下列情況之一,學(xué)院承擔(dān)的經(jīng)濟(jì)責(zé)任:

      1、在培訓(xùn)結(jié)束時(shí),未能完成培訓(xùn)目標(biāo)任務(wù),未取得相應(yīng)證書

      證明材料,乙方向甲方陪償全部培訓(xùn)成本費(fèi)用。

      2、在培訓(xùn)期內(nèi)損壞甲方形象和利益,造成了一定經(jīng)濟(jì)損失,補(bǔ)償甲方全部經(jīng)濟(jì)損失;

      3、培訓(xùn)中期自行提出終止培訓(xùn)或解除勞動(dòng)用工合同,向甲方

      賠償兩倍全部培訓(xùn)成本費(fèi)用;

      4、培訓(xùn)期結(jié)束后不能勝任甲方根培訓(xùn)效果適當(dāng)安排的崗位或

      職務(wù)工作,負(fù)擔(dān)全部培訓(xùn)成本費(fèi)用;

      5、培訓(xùn)期結(jié)束后回到甲方工作后(自受培訓(xùn)結(jié)束之日起計(jì)

      算),未達(dá)到協(xié)議約定的工作年限,賠償部分培訓(xùn)費(fèi)用:最低

      服務(wù)工作年限為兩年以上,則免除學(xué)員承擔(dān)當(dāng)年所有的培訓(xùn)費(fèi)用,在服務(wù)工作期限內(nèi)除無法抗拒的特殊情況外,學(xué)員提出辭職或離職(學(xué)員違反甲方管理規(guī)定另行處理)甲方有權(quán)根據(jù)乙方實(shí)際協(xié)議服務(wù)期限,要求學(xué)員承擔(dān)一定的受訓(xùn)費(fèi)用。

      發(fā)生下列情況,甲方承擔(dān)的經(jīng)濟(jì)責(zé)任:

      甲方未按約定向乙方支付全部或部分培訓(xùn)費(fèi)用,按協(xié)議向乙方支付培訓(xùn)費(fèi)。

      本協(xié)議一式二份,甲、乙雙方各執(zhí)一份,出現(xiàn)問題雙方協(xié)商解決。本協(xié)議雙方簽字蓋章后有效(傳真簽字蓋章同等有效)。

      甲方:(簽字后蓋章)乙方:(簽字后蓋章)

      法人或代表簽字:法人或代表簽字:

      簽訂日期:__年__月__日

      第三篇:職業(yè)技能培訓(xùn)協(xié)議

      甲方:

      乙方:遼寧機(jī)電職業(yè)技術(shù)學(xué)院培訓(xùn)處

      為完善企業(yè)職工培訓(xùn)體系,不斷提升企業(yè)員工職業(yè)技能水平,經(jīng)甲乙雙方充分協(xié)商,甲方委托乙方面向企業(yè)員工開展職業(yè)技術(shù)能力培訓(xùn),為了更好地完成培訓(xùn),本著互利互惠的原則,就職業(yè)培訓(xùn)事宜達(dá)成以下合作協(xié)議:

      一、雙方合作關(guān)系及合作內(nèi)容

      1、甲乙雙方為面向企業(yè)員工培訓(xùn)的合作關(guān)系。

      2、甲方聘請乙方為甲方企業(yè)員工提供訓(xùn)服務(wù),培訓(xùn)主題按雙方協(xié)商確定為“”,課時(shí)總數(shù)為課時(shí),培訓(xùn)人數(shù)共為人。

      二、甲方的權(quán)利與義務(wù)

      1、甲方負(fù)責(zé)向乙方提供以下資源和服務(wù);

      1)本次培訓(xùn)內(nèi)容的基本需求;

      2)本次受訓(xùn)人員的相關(guān)資料及背景;

      3)授課時(shí)間安排及地點(diǎn)安排;

      4)授課所用的相關(guān)場地設(shè)備;

      2、甲方擁有對培訓(xùn)講師專業(yè)背景、經(jīng)驗(yàn)、授課技能、授課效果的評價(jià)考核權(quán)。

      3、甲方擁有對培訓(xùn)講師講課內(nèi)容錄音、錄像、教學(xué)活動(dòng)記錄的權(quán)利。

      4、甲方擁有除商業(yè)用途以外對本次課程合法使用的權(quán)利。甲方在使用該錄像時(shí)必須獲得乙方的許可,若用于商業(yè)目的,必須與乙方簽訂協(xié)議后方可使用。

      三、乙方的權(quán)利與義務(wù)

      1、乙方應(yīng)向甲方提供真實(shí)的講師自我簡介并附相應(yīng)的證明文件(如:身份證復(fù)印件及相關(guān)資質(zhì)證明)。

      2、乙方應(yīng)在開課前一周向甲方提供培訓(xùn)大綱電子版,以便甲方排版并為學(xué)員制作培訓(xùn)教材。

      3、乙方應(yīng)按照甲方規(guī)定的授課時(shí)間開展本次培訓(xùn)工作。

      4、乙方保證培訓(xùn)講師在授課過程中,維護(hù)甲方的利益,認(rèn)真、負(fù)責(zé)地完成授課任務(wù)。

      四、其他事宜

      1、生效日期:本合同自雙方代表簽字或蓋章后生效。

      2、終止日期:至培訓(xùn)課程結(jié)束三個(gè)工作日內(nèi)。

      3、未盡事宜,雙方友好協(xié)商解決。本協(xié)議書一式三份,甲乙雙方各執(zhí)壹份,承擔(dān)培訓(xùn)任務(wù)的系部壹份。

      4、培訓(xùn)費(fèi)用及其支付方式,按雙方約定執(zhí)行。

      甲方:乙方:遼寧機(jī)電職業(yè)技術(shù)學(xué)院培訓(xùn)處 蓋章:蓋章:

      簽字:簽字:時(shí)間:年月日時(shí)間:年月日

      第四篇:員工職業(yè)技能培訓(xùn)協(xié)議

      員工職業(yè)技能培訓(xùn)協(xié)議

      甲方:

      乙方:

      為提高員工業(yè)務(wù)能力、促進(jìn)員工自身發(fā)展,公司鼓勵(lì)并支持員工參加職業(yè)培訓(xùn)。為確保公司的穩(wěn)定性和可持續(xù)發(fā)展,根據(jù)《勞動(dòng)法》等有關(guān)規(guī)定,甲乙雙方經(jīng)協(xié)商一致達(dá)成如下協(xié)議:

      一、甲方為乙方提供參加 職業(yè)技能業(yè)務(wù)培訓(xùn)(進(jìn)修)的機(jī)會(huì),在業(yè)務(wù)培訓(xùn)(進(jìn)修)期間,甲方負(fù)責(zé)乙方的培訓(xùn)(進(jìn)修)費(fèi)。

      二、乙方應(yīng)珍惜此次培訓(xùn)機(jī)會(huì),認(rèn)真參加培訓(xùn),自覺遵守培訓(xùn)單位的紀(jì)律。凡因違規(guī)違紀(jì)受到培訓(xùn)單位處分的,甲方將視同在本公司內(nèi)的違規(guī)行為,按公司制度追加懲處。

      三、相應(yīng)的的職業(yè)技能證件由甲方統(tǒng)一保管,保管期間產(chǎn)生的審證換證費(fèi)用由甲方承擔(dān)

      四、甲方責(zé)任與義務(wù)

      1、保證向乙方支付約定范圍內(nèi)的各項(xiàng)培訓(xùn)費(fèi)用;

      2、保證向乙方提供必要的服務(wù)和條件;

      3、在培訓(xùn)期間,做好培訓(xùn)指導(dǎo)、監(jiān)督、協(xié)調(diào)和服務(wù)工作。

      4、保證在乙方完成培訓(xùn)任務(wù)后,安排在適合的工作崗位或職務(wù),并給予相應(yīng)的工資待遇。

      五、乙方責(zé)任與義務(wù)

      1、保證完成培訓(xùn)目標(biāo)和學(xué)習(xí)任務(wù),取得相關(guān)學(xué)習(xí)證件證明材料;

      2、保證在培訓(xùn)期服從管理,不違反甲方與培訓(xùn)單位的各項(xiàng)政策、制度與規(guī)定;

      3、保證在培訓(xùn)期內(nèi)服從甲方各項(xiàng)安排;

      4、保證在培訓(xùn)期內(nèi)定期向甲方溝通,匯報(bào)學(xué)習(xí)情況;

      5、保證在培訓(xùn)期結(jié)束后,回到甲方參加工作,服從甲方分配,勝任工作崗位(或職務(wù))。

      六、服務(wù)期限及補(bǔ)償費(fèi):

      1、培訓(xùn)費(fèi)用在1000元以下(含1000元),乙方應(yīng)為甲方服務(wù)滿二年,不滿二年的,按剩余工作期限的時(shí)間補(bǔ)償甲方為乙方支付的培訓(xùn)費(fèi)用。

      補(bǔ)償費(fèi)用=(24月-員工取證后工作月數(shù))×培訓(xùn)費(fèi)用/24月

      2、培訓(xùn)費(fèi)用在 1000元以上的,乙方應(yīng)為甲方服務(wù)滿三年,不滿三年的,按以下標(biāo)準(zhǔn)補(bǔ)償甲方為乙方支付的培訓(xùn)費(fèi)用。

      補(bǔ)償費(fèi)用=(36月-員工取證后工作月數(shù))×培訓(xùn)費(fèi)用/36月

      七、合同期間,由于甲方原因,甲方提出解除勞動(dòng)合同的,乙方不補(bǔ)償培訓(xùn)費(fèi)用。乙方因違紀(jì)被公司辭退的須全額補(bǔ)交培訓(xùn)費(fèi)用。

      八、本協(xié)議一式貳份,甲乙雙方各執(zhí)一份,自雙方簽字蓋章之日起生效。

      甲方:乙方:

      年月日年月日

      第五篇:培訓(xùn)協(xié)議

      培訓(xùn)協(xié)議

      甲方:

      地址:聯(lián)系電話:

      乙方:身份證號:

      現(xiàn)住址:聯(lián)系電話:

      為明確雙方的權(quán)利和義務(wù),根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)法》、《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》和其他有關(guān)勞動(dòng)法律、法規(guī)、規(guī)章以及甲方依法制定的規(guī)章制度的規(guī)定,經(jīng)雙方平等協(xié)商,一致同意訂立下列條款:

      1、因工作需要且在甲方提供專項(xiàng)培訓(xùn)費(fèi)用的基礎(chǔ)上,乙方

      同意參加甲方舉辦的專業(yè)技能培訓(xùn):。

      2、參加培訓(xùn)的時(shí)間從年日起,至月止。

      31)全脫產(chǎn)學(xué)習(xí);(2)半脫產(chǎn)學(xué)習(xí);

      (3)非脫產(chǎn)學(xué)習(xí))。

      4、培訓(xùn)費(fèi)支付。培訓(xùn)費(fèi)(含培訓(xùn)費(fèi)、車旅費(fèi)、培訓(xùn)期間的補(bǔ)助費(fèi)的等)共計(jì)元,由甲方負(fù)責(zé)承擔(dān)。

      5、乙方通過培訓(xùn)后,經(jīng)考核未取得合格成績者,培訓(xùn)費(fèi)用全部由乙方承擔(dān)。

      6、由甲方提供經(jīng)費(fèi)、時(shí)間的培訓(xùn),乙方必須為甲方服

      務(wù)3年,如與勞動(dòng)合同期限及以后簽訂的培訓(xùn)服務(wù)期限有沖突,勞動(dòng)合同期限延續(xù)到培訓(xùn)合同約定的服務(wù)期終止。

      7、乙方違反勞動(dòng)合同或提前解除勞動(dòng)合同,以及培訓(xùn)后為甲方的服務(wù)期限不滿,乙方應(yīng)按培訓(xùn)費(fèi)的%向甲方支付違約金元及賠償金元(¥元),如此賠償金小于實(shí)際損失,按實(shí)際損失進(jìn)行賠償,實(shí)際損失的核定以甲方的核算為準(zhǔn)。

      8、本協(xié)議生效后,將自動(dòng)作為雙方勞動(dòng)合同的補(bǔ)充內(nèi)容。

      9、本合同一式兩份,雙方各持一份,與雙方簽訂的勞動(dòng)合同具有同等法律效力,本合同由雙方簽字蓋章后生效。

      甲方負(fù)責(zé)人簽名(蓋印):乙方簽名(蓋?。?/p>

      法定地址或住所:法定地址或住所:

      年月日年月日

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