第一篇：培訓(xùn)協(xié)議

祥云縣公安局警員教育培訓(xùn)協(xié)議

甲方：xxxxxx公安局

乙方：xxxxxxxx有限責(zé)任公司

應(yīng)xxx公安局（以下簡稱甲方）培訓(xùn)要求，xxxxxx有限責(zé)任公司（以下簡稱乙方）于2014年5月29日至6月4日組織甲方員工進行教育培訓(xùn)。為保證本次培訓(xùn)質(zhì)量，甲、乙雙方特立定本協(xié)議，具體內(nèi)容如下：

一、培訓(xùn)目的通過培訓(xùn)進一步提高員工素質(zhì)，以全面提升員工團隊意識、組織紀律性、執(zhí)行力為目的，為祥云縣公安局可持續(xù)健康發(fā)展提供人才保障。

二、培訓(xùn)內(nèi)容

軍訓(xùn)內(nèi)容主要以軍姿、隊列訓(xùn)練、體能訓(xùn)練、內(nèi)務(wù)整理、國防知識教育、實彈射擊和輔助科目等組成。

三、授課地點

空軍95455部隊教導(dǎo)隊

四、培訓(xùn)要求

本次培訓(xùn)為單位團體培訓(xùn)，故人員的組織和管理由甲方完成。培訓(xùn)科目、培訓(xùn)交通費、后勤保障、安全措施等由乙方負責(zé)組織實施。培訓(xùn)地點和教官由乙方負責(zé)聯(lián)系確定，甲方員工63人全脫廠參加訓(xùn)練。

1、組織管理。參訓(xùn)學(xué)員統(tǒng)一按班建制，住宿部隊營房。按照12-13人編制1個班，每班配備一名部隊教官主要負責(zé)軍事教育培訓(xùn)和聯(lián)系部隊，乙方負責(zé)日常生活協(xié)調(diào)和組織管理。

2、交通服務(wù)。由乙方統(tǒng)一組織客車，學(xué)員統(tǒng)一乘車。乙方應(yīng)配備2輛應(yīng)急車輛，作為訓(xùn)練應(yīng)急保障，軍訓(xùn)拉練由乙方協(xié)調(diào)1輛車輛開道保障。

3、生活服務(wù)。伙食保障由乙方協(xié)調(diào)保障，實行自助餐模式，提供早點和正餐。

五、參訓(xùn)人員要求

軍訓(xùn)地點為軍事管制區(qū)，甲方參訓(xùn)員工需要嚴格遵守訓(xùn)練作息時間和管理要求，避免引起意外突發(fā)情況，確保訓(xùn)練期間安全，軍訓(xùn)期間安全由乙方負責(zé)。所有參訓(xùn)人員必須嚴格遵守乙方的各項規(guī)章制度，如出現(xiàn)違紀違法行為，概由自己負責(zé)，非培訓(xùn)區(qū)內(nèi)發(fā)生的一切安全責(zé)任事故與乙方無關(guān)。

六、培訓(xùn)費用及結(jié)算方式

培訓(xùn)費用包含：培訓(xùn)場地、交通、服務(wù)、早餐、中餐、晚餐供應(yīng)，均由乙方負責(zé)提供。按照每人每天xxxx元費用計算，xx人xxxxx合計費用xxxxxxxx元，培訓(xùn)學(xué)習(xí)結(jié)束達到甲方培訓(xùn)要求一次性付清全部費用。

七、本協(xié)議一式二份，甲方一份，乙方一份，雙方簽字蓋章生效。如有未盡事宜，雙方可協(xié)商補充。

甲方（蓋章）乙方（蓋章）

法人（或委托代理人）：法人（或委托代理人）：

簽訂時間：年月日

第二篇：培訓(xùn)協(xié)議

培訓(xùn)協(xié)議

甲方：

地址：聯(lián)系電話：

乙方：身份證號：

現(xiàn)住址：聯(lián)系電話：

為明確雙方的權(quán)利和義務(wù)，根據(jù)《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》和其他有關(guān)勞動法律、法規(guī)、規(guī)章以及甲方依法制定的規(guī)章制度的規(guī)定，經(jīng)雙方平等協(xié)商，一致同意訂立下列條款：

1、因工作需要且在甲方提供專項培訓(xùn)費用的基礎(chǔ)上，乙方

同意參加甲方舉辦的專業(yè)技能培訓(xùn)：。

2、參加培訓(xùn)的時間從年日起，至月止。

31）全脫產(chǎn)學(xué)習(xí)；（2）半脫產(chǎn)學(xué)習(xí)；

（3）非脫產(chǎn)學(xué)習(xí)）。

4、培訓(xùn)費支付。培訓(xùn)費（含培訓(xùn)費、車旅費、培訓(xùn)期間的補助費的等）共計元，由甲方負責(zé)承擔。

5、乙方通過培訓(xùn)后，經(jīng)考核未取得合格成績者，培訓(xùn)費用全部由乙方承擔。

6、由甲方提供經(jīng)費、時間的培訓(xùn)，乙方必須為甲方服

務(wù)3年，如與勞動合同期限及以后簽訂的培訓(xùn)服務(wù)期限有沖突，勞動合同期限延續(xù)到培訓(xùn)合同約定的服務(wù)期終止。

7、乙方違反勞動合同或提前解除勞動合同，以及培訓(xùn)后為甲方的服務(wù)期限不滿，乙方應(yīng)按培訓(xùn)費的%向甲方支付違約金元及賠償金元（￥元），如此賠償金小于實際損失，按實際損失進行賠償，實際損失的核定以甲方的核算為準。

8、本協(xié)議生效后，將自動作為雙方勞動合同的補充內(nèi)容。

9、本合同一式兩份，雙方各持一份，與雙方簽訂的勞動合同具有同等法律效力，本合同由雙方簽字蓋章后生效。

甲方負責(zé)人簽名（蓋?。阂曳胶灻?蓋印）：

法定地址或住所：法定地址或住所：

年月日年月日

第三篇：培訓(xùn)協(xié)議

北京高地物業(yè)管理有限公司

培訓(xùn)協(xié)議

甲方：北京高地物業(yè)管理有限公司

乙方：所在部門：職務(wù)：

培訓(xùn)教育時間：自年月日至年月日。

培訓(xùn)教育地點：

培訓(xùn)教育內(nèi)容：

培訓(xùn)教育費用：

甲乙雙方經(jīng)平等、自愿協(xié)商，就下列事宜達成一致：

第一條乙方接受培訓(xùn)教育，考核成績達到培訓(xùn)要求后，甲方為乙方承擔全部培訓(xùn)費用；如乙方未達到培訓(xùn)要求，視情況甲方不負擔或部分負擔培訓(xùn)費用。

第二條乙方在接受培訓(xùn)后,如違約提出終止或解除勞動合同，或由于乙方具有下列情形之一：

(1)在試用期被證明不符合錄用條件

(2)嚴重違反勞動紀律或甲方規(guī)章制度；

(3)嚴重失職、營私舞弊或泄露甲方商業(yè)秘密，已給甲方造成損失；

(4)被依法追究刑事責(zé)任或被勞動教養(yǎng)而由甲方解除勞動合同的，乙方須按以下計算方法向甲方賠償培訓(xùn)費：

標準為：培訓(xùn)后的服務(wù)期，每滿一年遞減50%計算。凡由甲方出資乙方出國的，應(yīng)向甲方賠償出國費用，每滿一年遞減20%。

第三條乙方接受一次以上培訓(xùn)的，按每次培訓(xùn)合同分別計算費用，合并執(zhí)行。

第四條乙方培訓(xùn)后應(yīng)整理出學(xué)習(xí)資料、取得的證件及時交于甲方，不得截留。

第五條乙方在接受培訓(xùn)后需將所學(xué)用于實踐工作，為甲方創(chuàng)造相關(guān)效益。

第六條乙方應(yīng)按照甲方要求承擔相應(yīng)的內(nèi)部培訓(xùn)工作。

第七條本合同未盡事宜，由甲乙雙方協(xié)商解決。

第八條本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，經(jīng)雙方簽字蓋章后自即日起生效。

甲 方：（簽章）乙 方：（簽字）

日 期：日 期：

第四篇：培訓(xùn)協(xié)議

羽毛球培訓(xùn)協(xié)議

甲方：

乙方：

為了豐富中小學(xué)生業(yè)余生活，掌握正確的羽毛球運動方法，促進青少年健康成長，增強身體的柔韌性，培養(yǎng)自信、勇敢、果斷等優(yōu)良的心理素質(zhì)，特開設(shè)“中小學(xué)羽毛球培訓(xùn)班”，熱愛羽毛球體育項目的學(xué)生愛好者提供一個專業(yè)學(xué)習(xí)羽毛球運動的機會。

乙方自愿參加該培訓(xùn)班培訓(xùn)，為了明確雙方的權(quán)利義務(wù)，特簽訂如下協(xié)議：

一、甲方為乙方進行培訓(xùn)，由甲方提供羽毛球暑期培訓(xùn)場地、訓(xùn)練用球及相關(guān)體育設(shè)施。

二、培訓(xùn)時間為：

（乙方須按照甲方制定的訓(xùn)練時間按時到場地進行訓(xùn)練，如需要請假須得到培訓(xùn)教練同意）

三、培訓(xùn)地點

四、收費標準

元/人（包含教練費、訓(xùn)練用球，學(xué)員自備球拍）

五、教學(xué)內(nèi)容

① 基本握拍手法 ② 熟悉球性 ③ 綜合步法訓(xùn)練 ④ 各種發(fā)球動作

六、乙方須身體健康,承諾無任何心臟、心血管等不能從事激 烈體育運動的疾病。

七、甲、乙雙方均承諾已經(jīng)仔細閱讀本協(xié)議, 并遵守該協(xié)議。

八、未盡事宜,雙方經(jīng)協(xié)商后另行補充。

九、本協(xié)議一式兩份,甲、乙雙方各執(zhí)一份,具有同等法律 效力。

甲方:

乙方:

****年**月**日

第五篇：培訓(xùn)協(xié)議

公司培訓(xùn)協(xié)議書

甲方：_______________________公司

乙方：

身份證號碼：

戶籍地：

甲乙雙方秉持誠信公平原則，互相協(xié)商就甲方委派乙方_______________________事宜達成以下協(xié)議：

1．甲方委派乙方自_____ 年____ 月____ 日起至 _____年_____ 月_____ 日 止赴___________ 進行 _____________。

2．乙方___________ 培訓(xùn)期間所發(fā)生的費用，依照人事管理制度和財務(wù)作業(yè)流程報支。

3．乙方目前任職于_______ 公司 ______部門，擔任 _______工作。乙方同意甲方的上述安排并同意自愿延長勞動合同期限 _______年，即勞動合同至________ 年 ______月_________ 日終止。在上述期限內(nèi)，乙方應(yīng)繼續(xù)從事甲方安排的工作。非因不可抗因素導(dǎo)致乙方不能履行勞動合同時，乙方承諾不單方面提出解除勞動合同。

4．乙方要求提前解除勞動合同，經(jīng)協(xié)商甲方同意時，勞動合同即解除，但乙方應(yīng)賠償甲方為乙方__________ 培訓(xùn)交流支付的費用。

賠償金額依下列公式計算：

賠償金額=因培訓(xùn)所產(chǎn)生費用總額＊未服滿勞動合同期／應(yīng)延長勞動合同期

5．甲方不同意乙方提前解除勞動合同，乙方執(zhí)意解除或擅自離職或因違法、違紀被公司辭退的，除按上述公式計算賠償金外，還應(yīng)交納違約金。違約金依下列公式計算：

賠償金額=因培訓(xùn)所產(chǎn)生費用總額＊未服滿勞動合同期／應(yīng)延長勞動合同期

（培訓(xùn)所產(chǎn)生的培訓(xùn)費用包括：培訓(xùn)之學(xué)費、雜費、辦理相關(guān)證件費用、培訓(xùn)期間所發(fā)生的住宿、膳食、交通、出差補助、技術(shù)交流費用等在甲方實際報支或由甲方實際支付的費用）6．乙方提前解除勞動合同的違約金/或賠償金應(yīng)于甲方辦理終止勞動乙方解合同手續(xù)前交納。

7．乙方向甲方提供擔保人______________（身份證號碼___________________，戶籍地____________________，任職__________________，擔任________________），保人應(yīng)向甲方出具擔保書，保證乙方履行本協(xié)議書的義務(wù)。在除勞動合同時，擔保人向甲方承擔的保證責(zé)任，保證乙方按約定支付賠償金／或違約金。

8．本協(xié)議自雙方簽定之日起生效，至乙方勞動合同期滿后終止。

9．本協(xié)議書一式兩份，具同等效力，甲乙雙方各持一份。

甲方代表（公章）乙方：

年月日

年月日

擔保書

茲為 __________________同志在×××××××有限公司工作期間外派培訓(xùn)事宜提供擔保：

1、保證遵守《培訓(xùn)協(xié)議書》，遵守公司管理規(guī)定。

2、如違反《培訓(xùn)協(xié)議書》，我愿意承擔由此行為所帶來的責(zé)任。

擔保人（簽名）：_________________

擔保人聯(lián)系電話：________________

擔保人工作單位：________________

擔保人與被擔保人關(guān)系：________________

____年_____月____ 日

附：擔保人身份證復(fù)（略）

員工培訓(xùn)協(xié)議書

一.目的

為了明確甲、乙雙方的權(quán)利和義務(wù)，經(jīng)雙方平等協(xié)商，特簽訂以下條款以便共同遵守。

二.適用范圍

2.1 甲方：

2.2 乙方：

三.協(xié)議內(nèi)容

3.1 甲方派乙方到

進行

專業(yè)培訓(xùn)；

培訓(xùn)時間從

****年**月**日至

****年**月**日。

3.2 乙方所花培訓(xùn)費用預(yù)計為人民幣

元整，應(yīng)為甲方服務(wù)年限為

****年**月**日

至

****年**月**日。

3.2.1 若從未簽過培訓(xùn)協(xié)議書，則起點時間為《聘用合同》中雙方簽訂服務(wù)年限的結(jié)束時間。

3.2.2 若已經(jīng)簽過培訓(xùn)協(xié)議書，則起點時間為上一次培訓(xùn)協(xié)議簽訂的服務(wù)年結(jié)束時間。

3.3 服務(wù)年限的規(guī)定

3.3.1 培訓(xùn)費用包括參加一次培訓(xùn)所需的授課費、書本費及差旅費，培訓(xùn)開始前應(yīng)做費用預(yù)算，此預(yù)算不能與培訓(xùn)結(jié)束后實報的培訓(xùn)費用相差太大。

3.3.2 培訓(xùn)費用在人民幣___元（含___元）以上，___元以下（含___元）的，乙方必須在培訓(xùn)期結(jié)束后為甲方服務(wù)___年（含___年）以上，___年（含___年）以下。

3.3.3 培訓(xùn)費用在人民幣___元以上的，乙方必須在培訓(xùn)期結(jié)束后為甲方服務(wù)___年以上。

3.4 如果乙方未經(jīng)甲方同意擅自解除勞動合同或提前離職的，乙方須向甲方支付所有發(fā)生的培訓(xùn)費用。

3.5 乙方培訓(xùn)合格后所獲得的有關(guān)資格證書原件交由甲方統(tǒng)一保管，直至乙方服務(wù)期滿自愿離職方可歸還其本人。

3.6 本協(xié)議一式兩份，甲、乙雙方各執(zhí)一份，自雙方簽字或蓋章之日起生效。

甲 方：

乙 方：

法定代表人或法定代理人：

身份證號碼：

日 期：

日 期：

員工職業(yè)培訓(xùn)協(xié)議書

甲方：

乙方：

姓名：

年齡：

性別：

出生年月：

學(xué)歷：

專業(yè)：

身份證號碼：

家庭住址：

為提高員工的基本素質(zhì)及職業(yè)技能，公司鼓勵并支持員工參加職業(yè)培訓(xùn)。為確保員工圓滿完成培訓(xùn)學(xué)業(yè)，并按時返回公司工作，甲乙雙方訂立如下協(xié)議：

一、公司同意乙方赴 學(xué)習(xí)專業(yè)，學(xué)習(xí)期自 年 月 日起至 年 月 日，實計為期。

二、乙方應(yīng)在甲方指定或與甲方約定的學(xué)校及專業(yè)就學(xué)。如需要變更，應(yīng)事先通知甲方，并得到甲方的批準，否則，以曠工論處。

三、乙方的學(xué)習(xí)時間，計入工作時間之內(nèi)，按連續(xù)工齡累計。

四、學(xué)習(xí)培訓(xùn)期間的工資視情況按原工資辦法的 支付。在晉級或工資辦法修訂時，乙方作為在編人員處理。社會保險原則上按有關(guān)規(guī)定作為在編人員處理。

五、乙方學(xué)習(xí)期間患有不能繼續(xù)學(xué)業(yè)的疾病時，應(yīng)接受甲方指令，終止學(xué)習(xí)，返回公司，并依有關(guān)規(guī)定處理。

六、乙方在學(xué)習(xí)期間，必須每隔 天向甲方書面報告一次學(xué)習(xí)情況，并附學(xué)校有關(guān)成績等方面的記錄。

七、乙方應(yīng)自覺遵守培訓(xùn)校方的各項規(guī)定與要求。凡因違規(guī)違紀而受到校方處分的，甲方將追加懲處，視同在本公司內(nèi)的違紀。

八、乙方在培訓(xùn)學(xué)習(xí)期間的學(xué)費、書費、調(diào)研費、實習(xí)費、上機費、住宿費、來回往返公司的交通費（需有事招回）由甲方全額承擔。

九、乙方如在培訓(xùn)學(xué)習(xí)期間辭職，應(yīng)向甲方交納所負擔的全部培訓(xùn)學(xué)習(xí)費用的2.5倍。

十、培訓(xùn)學(xué)習(xí)結(jié)束后，乙方應(yīng)在甲方連續(xù)工作 5 年。如一年內(nèi)辭職應(yīng)向應(yīng)甲方交納公司負擔培訓(xùn)費用80%；如二年內(nèi)辭職應(yīng)向應(yīng)甲方交納公司負擔培訓(xùn)費用60%；如三年內(nèi)辭職應(yīng)向應(yīng)甲方交納公司負擔培訓(xùn)費用40%；如四年內(nèi)辭職應(yīng)向應(yīng)甲方交納公司負擔培訓(xùn)費用20%；五年后則可免交培訓(xùn)費用；因違紀被公司辭退的員工亦照此辦理。

十一、在培訓(xùn)期間，甲方給乙方伙食 元/月。若在培訓(xùn)學(xué)習(xí)期間，乙方接受甲方交付的調(diào)查或安排出差，差旅費按員工差旅費規(guī)則支付。

十二、培訓(xùn)學(xué)習(xí)結(jié)束后，乙方應(yīng)及時返回，并向公司報到。

十三、乙方應(yīng)找第三方做擔保人。如乙方如有逾期不歸、學(xué)習(xí)期從事超越學(xué)習(xí)范圍的業(yè)余活動或擅自更改培訓(xùn)學(xué)習(xí)方向與內(nèi)容等行為時，其乙方的擔保人承擔乙方全部培訓(xùn)學(xué)習(xí)費用。若乙方涉及法律責(zé)任，應(yīng)由該員工自負，與本公司無關(guān)。

十四、乙方在學(xué)習(xí)期間成績優(yōu)異，有杰出表現(xiàn)，公司將視情況給予獎勵。

十五、本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。

甲方簽章：

乙方簽章：

法定代表人簽名：

年 月 日

年 月 日

培訓(xùn)協(xié)議書

甲方：__________（用人單位名稱）

乙方：______________（員工姓名）

由于乙方被甲方派往____________進行業(yè)務(wù)培訓(xùn)，同時乙方也愿意向甲方履行先前承諾的服務(wù)期條款，為了進一步明確雙方的權(quán)利和義務(wù)，故訂立本協(xié)議，本協(xié)議作為勞動合同的附件。

一、勞動合同期限

勞動合同期限自______年______月______日至______年______月______日，其中自______年______月______日至______年______月______日在____________進行培訓(xùn)。

二、賠償培訓(xùn)費條款

（一）培訓(xùn)費定義

本條款中的“培訓(xùn)費”系指甲方為乙方培訓(xùn)所支付的各項費用，即培訓(xùn)期間所發(fā)生的培訓(xùn)講師的工資，被培訓(xùn)者的工資，培訓(xùn)場所的費用，餐費，酒店費用，機票以及支付給相關(guān)咨詢公司的咨詢費等。

（二）合同期內(nèi)，因下列原因?qū)е聞趧雍贤獬蚪K止履行的，乙方應(yīng)賠付甲方為其支付的培訓(xùn)費：

1．乙方嚴重失職，營私舞弊，對甲方利益造成重大損害被甲方解除合同的；

2．乙方被依法追究刑事責(zé)任或違反甲方的有關(guān)規(guī)章制度導(dǎo)致甲方解除合同的；

3．因乙方個人原因?qū)е聞趧雍贤瑹o法履行而解除合同的；

4．乙方提出解除勞動合同的。

（三）培訓(xùn)費的賠償方法

根據(jù)乙方為甲方的服務(wù)年限（自培訓(xùn)結(jié)束之日起至解除本合同之日止），需賠償?shù)呐嘤?xùn)費按如下方式計算：

1．不滿1年的，乙方需全額賠償甲方為乙方支付的培訓(xùn)費；

2．滿1年而不滿2年的，乙方需賠償甲方為乙方支付的培訓(xùn)費的______％；

3．滿2年而不滿3年的，乙方需賠償甲方為乙方支付的培訓(xùn)費的______％。

三、其他

（一）本協(xié)議未盡事宜，由甲乙雙方協(xié)商解決。

（二）甲、乙雙方的關(guān)系按《____________市勞動合同規(guī)定》及相關(guān)規(guī)定處理。

（三）本協(xié)議約定的條款與國家或地區(qū)有關(guān)法律、法規(guī)規(guī)定不一致的，以國家有關(guān)規(guī)定為準，如在合同履行期間國家或地區(qū)有新規(guī)定的，按新規(guī)定執(zhí)行。

（四）若本協(xié)議與雙方先前簽訂的勞動合同及其他相關(guān)協(xié)議中有任何沖突之處，一律以本協(xié)議為準，相應(yīng)變更勞動合同。

（五）本協(xié)議一式兩份，甲、乙雙方各執(zhí)一份，經(jīng)甲、乙雙方簽字或蓋章后即生效，對雙方具有法律約束力。

甲方（簽字或蓋章）____________ ____________年______月______日

乙方（簽字或蓋章）____________ ____________年______月______日