第一篇：2018年無錫市錫山區(qū)公開招聘義務(wù)教育編外合同制教師公告

2018年無錫市錫山區(qū)公開招聘義務(wù)教育編外合同制教師

公告

為充實義務(wù)教育教師隊伍，優(yōu)化人員結(jié)構(gòu)，經(jīng)區(qū)人力資源和社會保障局核準(zhǔn)，無錫市錫山區(qū)教育局決定面向社會公開招聘編外合同制教師200名?，F(xiàn)將有關(guān)事項公告如下：

一、性質(zhì)和待遇

本次招聘的編外合同制教師實行“區(qū)管校聘”，所有人員由錫山區(qū)教育局統(tǒng)一安排，與用人單位簽訂勞動合同，實行6個月試用期。

錄用人員在職期間薪資報酬、住房公積金等相當(dāng)于事業(yè)同類在編人員，按規(guī)定、依收入繳納各類社會保險。

二、招聘對象及條件

1、具有中華人民共和國國籍，享有公民的政治權(quán)利，遵紀(jì)守法，品行端正，熱愛教育事業(yè)，具有良好的職業(yè)道德；

2、身心健康，身體條件符合相關(guān)規(guī)定要求；

3、具備崗位所需要的學(xué)歷（第一學(xué)歷為全日制本科）和專業(yè)（詳見附件1）等要求；

4、年齡30周歲及以下（1987年6月20日后出生），已獲縣(區(qū))級教學(xué)能手及以上學(xué)術(shù)榮譽(yù)的人員年齡可放寬至35周歲（1982年6月20日后出生）；崗位代碼為01、08、18的崗位限招男性（詳見附件1）；

5、在2018年7月31日前取得與報考學(xué)科一致的教師資格證書；

6、同時具備下列條件之一：

（1）2016、2017、2018年畢業(yè)的全日制普通高等院校研究生（本科專業(yè)與崗位專業(yè)要求相符）或師范類本科生。

（2）2016、2017、2018年非師范類全日制普通高等院校優(yōu)秀本科畢業(yè)生。

（3）2014、2015年畢業(yè)的錫山區(qū)戶籍的全日制普通高等院校研究生（本科專業(yè)與崗位專業(yè)要求相符）、師范類本科生或非師范類優(yōu)秀本科畢業(yè)生，戶籍時間截至2018年6月20日。

上述（2）、（3）兩項中“優(yōu)秀”指在校期間具備以下條件之一：①獲得學(xué)校二等獎學(xué)金及以上或國家級綜合獎學(xué)金；②校級“三好生”；③校級“優(yōu)秀學(xué)生干部”；④校級“優(yōu)秀畢業(yè)生”。本處所稱“校級”指學(xué)校（含專業(yè)所對應(yīng)的院、系）。

7、有下列情況之一者不得報考：⑴曾因犯罪受刑事處罰、勞動教養(yǎng)、少年管教的；⑵受到黨紀(jì)、政紀(jì)處分的；⑶參加非法組織的；⑷其他不適宜擔(dān)任教師職務(wù)者。

三、報名

（一）采用網(wǎng)絡(luò)報名方式，不接受現(xiàn)場報名。報名、照片上傳、資格初審和繳費(fèi)確認(rèn)，均通過網(wǎng)絡(luò)進(jìn)行。

1、報名、照片上傳時間：2018年7 月9日9：00至2018年7月11日17：00 報名網(wǎng)址: http://lss.wuxi.gov.cn/ztzl/wxrskszl/（無錫人事考試專欄）

2、資格初審和繳費(fèi)確認(rèn)時間：2018年 7月10日9：00至 2018年7 月12日16：00 報考人員可在報名24小時后在同一網(wǎng)址查詢是否通過資格初審，通過初審即可進(jìn)行繳費(fèi)確認(rèn)（使用銀聯(lián)卡在網(wǎng)上繳納有關(guān)費(fèi)用），完成繳費(fèi)確認(rèn)后的考生，方視為通過該崗位資格初審。

繳費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)：每位考生繳納筆試費(fèi)90元。

（二）報名注意事項

1、報考人員必須認(rèn)真閱讀招聘公告，對照公告中報名條件和崗位要求如實填寫有關(guān)信息，同時上傳本人近期免冠電子照片（正面二寸證件照，34×45mm，JPG格式，大小為20KB以內(nèi)）。凡弄虛作假者，一經(jīng)查實，立即取消考試資格或聘用資格。

2、報考人員只能選擇一個崗位進(jìn)行報名（以崗位代碼為準(zhǔn)），報名與考場使用的身份證必須一致（必須是有效期內(nèi)的第二代身份證）。資格初審?fù)ㄟ^后，不得更改報名信息、不得改報其他崗位。資格未初審或資格初審未通過的，在報名時間截止前可以改報其他崗位。

3、各崗位開考比例為1：2。如果出現(xiàn)崗位報名人數(shù)達(dá)不到開考比例的情況，將減少或取消招聘計劃，報考該崗位的考生可重新登錄補(bǔ)報其他符合報名條件的崗位或放棄報名辦理退款手續(xù)。補(bǔ)報名時間為：2018年 7 月 13日9：00—11：30。招聘計劃的調(diào)整情況將在錫山教育信息網(wǎng)及時公布。

4、未進(jìn)行繳費(fèi)確認(rèn)的報考人員，視為未完成網(wǎng)上報名程序。

5、網(wǎng)上打印準(zhǔn)考證：考生應(yīng)按規(guī)定時間到報名網(wǎng)站下載并打印準(zhǔn)考證。打印時間：2018年7月19日-2018年7月20日。

（三）報名技術(shù)咨詢電話：0510-82823315

四、考試

（一）筆試

1.筆試時間：2018年7月21日。筆試時間和地點(diǎn)以準(zhǔn)考證為準(zhǔn)，不再另行通知，逾期不參加者作自動放棄處理。

2.筆試內(nèi)容為教育公共知識和學(xué)科專業(yè)知識（教育公共知識占30%，學(xué)科專業(yè)知識占70%）。筆試為閉卷考試，滿分為100分，50分為筆試的合格分?jǐn)?shù)線，不合格者直接淘汰。

3.筆試成績公布。筆試成績和參加面試人員名單在筆試結(jié)束后10個工作日內(nèi)于錫山教育信息網(wǎng)公布。根據(jù)考生第一階段筆試成績，按崗位擬招聘人數(shù)1:2的比例從高分到低分確定進(jìn)入第二階段面試的人員（同分跟進(jìn)），并將結(jié)果進(jìn)行公示。達(dá)不到該比例的，按實際進(jìn)入人數(shù)確定面試人選；因放棄面試等造成空額的，在本崗位筆試合格人員中，按筆試分?jǐn)?shù)從高分到低分依次遞補(bǔ)面試人選。

（二）面試 由錫山區(qū)教育局組織安排，采用模擬上課、模擬上課加專業(yè)技能測試兩種形式。其中音樂、體育、美術(shù)、信息技術(shù)崗位采用模擬上課加專業(yè)技能測試形式，其余崗位采用模擬上課形式。面試滿分100分，60分為合格線，達(dá)不到合格線者直接淘汰。采用模擬上課加專業(yè)技能測試形式的崗位，模擬上課、專業(yè)技能測試成績各占50%比例計算面試成績。

由專家組根據(jù)面試情況進(jìn)行評分。課題和測試順序在面試當(dāng)天抽簽確定。面試時間、地點(diǎn)以錫山教育信息網(wǎng)上公告為準(zhǔn)。

考核總成績含筆試成績和面試成績，總成績的計算：總成績=筆試成績×30%+面試成績×70%。

五、資格復(fù)審、體檢和考察

所有考生由無錫市錫山區(qū)教育局在面試環(huán)節(jié)前進(jìn)行資格復(fù)審（復(fù)審時間、地點(diǎn)和材料要求另行通知）。復(fù)審不合格的，取消考試資格。資格復(fù)審合格的，繳納面試費(fèi)100元/人。

根據(jù)總成績從高分到低分，按照崗位需求數(shù)1：1的比例確定體檢人選?？偝煽兿嗤瑫r，以面試成績高的為先；如筆試、面試都同分，則另外進(jìn)行加試，取加試成績高者為體檢人選。

體檢標(biāo)準(zhǔn)和項目按照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》執(zhí)行，體檢費(fèi)用考生自理。體檢不合格者，不予錄取。

對體檢合格人員進(jìn)行考察，重點(diǎn)考察應(yīng)聘人員的政治思想表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力等情況，錫山區(qū)教育局根據(jù)應(yīng)聘者考察情況，作出是否錄用決定。在辦理錄用手續(xù)前，因應(yīng)聘者體檢、考察不合格以及因自動放棄錄取資格而出現(xiàn)缺額時，可在報考同一崗位的人員中按考試總成績從高分到低分的順序依次遞補(bǔ)。

六、公示與聘用

1、各招聘崗位擬錄取人員名單在錫山教育信息網(wǎng)公示，時間不少于7個工作日。經(jīng)公示無異議，按規(guī)定程序報批、辦理錄取等相關(guān)手續(xù)。對不符合本次公開招聘條件的人員，取消錄取資格。

2、錄取人員應(yīng)在規(guī)定時間內(nèi)提供所報崗位要求的各類證書，按考核總成績從高到低的順序與聘用單位雙向選擇，并與聘用單位簽訂《畢業(yè)生雙向選擇就業(yè)協(xié)議書》、《編外合同制教師聘用合同》。

社會在職應(yīng)聘者，須在規(guī)定時間內(nèi)自行辦理與原單位的合同解除手續(xù)。

因應(yīng)聘者個人原因逾期未辦理錄取或簽約、鑒證相關(guān)手續(xù)的，取消錄取資格。

七、紀(jì)律與監(jiān)督

1、在考生與學(xué)校雙選環(huán)節(jié)，報考人員與學(xué)校負(fù)責(zé)人有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系或者近姻親關(guān)系的，應(yīng)實行回避制度，不得應(yīng)聘相關(guān)學(xué)校崗位。從事公開招聘工作的負(fù)責(zé)人及其工作人員與報考人員有上述親屬關(guān)系的，或者有其他情形可能影響招聘公正性的，同樣實行回避制度。

2、本次招聘工作堅持“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則，自覺接受各級紀(jì)檢監(jiān)察部門和社會公眾的監(jiān)督。

監(jiān)督舉報電話：無錫市錫山區(qū)人力資源和社會保障局0510-88214281；無錫市錫山區(qū)教育局0510-88700983；中共無錫市錫山區(qū)紀(jì)律檢查委員會0510-85500615。

八、解釋與咨詢

本公告由無錫市錫山區(qū)教育局負(fù)責(zé)解釋。咨詢電話：0510-88701596、0510-88200413。

附件：2018年無錫市錫山區(qū)公開招聘義務(wù)教育編外合同制教師崗位簡介表

無錫市錫山區(qū)教育局

2018年6月21日

第二篇：任丘關(guān)于公開招聘合同制教師的公告

河北政法干警考試網(wǎng)：http://hb.offcn.com/

保定政法干警考試網(wǎng)：http://baoding.offcn.com/

任丘市人力資源和社會保障局 任 丘 市 教 育 體 育 局

關(guān)于公開招聘合同制教師的

公 告

為解決農(nóng)村小學(xué)、幼兒園教師缺員問題，進(jìn)一步加強(qiáng)全市師資隊伍建設(shè)，并促進(jìn)大中專畢業(yè)生就業(yè)，按照市委、市政府要求，計劃今年面向代課教師和社會應(yīng)往屆大中專畢業(yè)生招聘合同制教師350名，全部充實到鄉(xiāng)鎮(zhèn)小學(xué)、幼兒園，提高基層教師隊伍的整體素質(zhì)。

一、招聘范圍

具有國家承認(rèn)的中專及以上學(xué)歷，經(jīng)清查核實現(xiàn)在崗在冊的代課教師和97年及以后入學(xué)的全日制中專及以上學(xué)歷畢業(yè)生（含2013年畢業(yè)生）。

二、招聘名額

按科目類別分配招聘名額為：小學(xué)語文教師50名、小學(xué)數(shù)學(xué)教師50名、小學(xué)英語教師60名、小學(xué)計算機(jī)教師20名、小學(xué)音樂教師20名、小學(xué)體育教師15名、小學(xué)美術(shù)教師15名，幼兒教師120名。

為解決邊遠(yuǎn)鄉(xiāng)鎮(zhèn)教師流出多流入少、師資嚴(yán)重不足問題，今年計劃把招聘名額分配到各學(xué)區(qū)。名額多少依據(jù)各學(xué)區(qū)師資緊缺程度。具體分配方案見附表。

三、安置原則

所招聘的合同制教師按各學(xué)區(qū)分配指標(biāo)全部充實到鄉(xiāng)村基層小學(xué)和幼兒園任教。對不服從分配者，將取消其聘用資格。安置后5年內(nèi)不允許跨學(xué)區(qū)調(diào)動。

四、報考條件

（一）基本條件：

1、任丘市地方戶籍。

2、遵紀(jì)守法，品行端正，無違法違紀(jì)行為。

3、身體健康。

4、學(xué)歷和資格條件：

小學(xué)教師崗位：代課教師需具備國家承認(rèn)的中專（含）以上學(xué)歷；應(yīng)往屆師范類畢業(yè)生需具備全日制中師（含）以上學(xué)歷；應(yīng)往屆非師范類畢業(yè)生需具備全日制大專（含）以上學(xué)歷。上述人員均需具備小學(xué)或小學(xué)以上教師資格。

幼兒教師崗位：代課教師需具備國家承認(rèn)的中專（含）以上學(xué)歷；應(yīng)往屆師范類畢業(yè)生需具備全日制中師（含）或幼師（含）以上學(xué)歷；應(yīng)往屆非師范類畢業(yè)生需具備全日制大專（含）以上學(xué)歷。上述人員均需具備幼兒園或幼兒園以上教師資格。

（二）有下列情形之一的人員不得報考：

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保定政法干警考試網(wǎng)：http://baoding.offcn.com/

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1、曾因犯罪受過刑事處罰的；

2、受紀(jì)律處分尚未解除的；

3、因違法違紀(jì)正被調(diào)查處理的；

4、因違反計劃生育政策尚未被處理的；

5、其他不符合報考條件的。

五、招聘程序

（一）報名

報名時間為2013年7月16日至25日。代課教師由所在學(xué)區(qū)統(tǒng)一組織報名，應(yīng)往屆畢業(yè)生到市人才交流中心報名。報名時需帶畢業(yè)證、身份證、戶口簿、教師資格證原件及復(fù)印件各一份（統(tǒng)一用A4紙復(fù)?。?、近期二寸免冠照片4張。并認(rèn)真填寫《報考資格審查表》（此表一式兩份，需考生在任丘人事人才網(wǎng)自行下載打?。?。此表內(nèi)容為機(jī)打，涂改無效，本人于報名現(xiàn)場簽字，符合報考資格的考生于2013年8月8日在人才交流中心領(lǐng)取準(zhǔn)考證。報考崗位分為小學(xué)語文、小學(xué)數(shù)學(xué)、小學(xué)英語、小學(xué)計算機(jī)、小學(xué)音樂、小學(xué)體育、小學(xué)美術(shù)和幼兒教師八個類別，每個考生只限報考一個科目的崗位。根據(jù)各學(xué)區(qū)名額分配情況填報個人志愿，可以報考兩個學(xué)區(qū)，并填寫是否服從調(diào)劑到其他學(xué)區(qū)。

（二）筆試階段

1、招聘合同制教師首先采取筆試形式，筆試時現(xiàn)場對所有考生逐一拍照，采集照片信息。考試按照報什么考什么的原則進(jìn)行，內(nèi)容主要包含所報科目同階段的文化基礎(chǔ)知識、教材教法、教育學(xué)、心理學(xué)基礎(chǔ)理論等。報考小學(xué)教師的含部分初中及高中知識，報考幼兒教師的含部分小學(xué)及初中知識。

2、對在冊代課教師，按實際教齡測算，每任教一年計教齡分1分，達(dá)到或超過6個月不足一年的按1分計算，不足6個月按0.5分計算。

3、根據(jù)滄政辦字[2004]94號文件精神，原為代課教師，1998、1999年考入青縣幼師學(xué)校學(xué)習(xí)，2001、2002年畢業(yè)后繼續(xù)任教的在冊代課教師，計優(yōu)惠分5分。

代課教師的筆試階段成績?yōu)楣P試成績、教齡分、優(yōu)惠分之和，占總成績的80%。

（三）面試

根據(jù)筆試階段成績，按各科目招聘人數(shù) 1:1.2的比例從高分到低分確定擬參加面試人員，如筆試階段成績最后一名并列，則全部確定為擬面試人員。

面試采取授課、說課的方式進(jìn)行，主要測試應(yīng)聘者的專業(yè)知識水平、課堂組織能力、教育教學(xué)藝術(shù)、語言表達(dá)能力和舉止儀表等。面試成績占總成績的20%。

取得教師資格證的全日制普通類研究生學(xué)歷的報考人員，報名時只填寫科目類別，不填報志愿，可直接進(jìn)入面試。

（六）錄取

依據(jù)進(jìn)入面試所有人員的總成績（筆試階段成績X80%＋面試成績X20%）從高分到低分依次錄取。首先河北政法干警考試網(wǎng)：http://hb.offcn.com/

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錄取第一志愿的考生，如出現(xiàn)缺額，則從第二志愿中錄取，如再出現(xiàn)缺額則從服從分配的考生中從高分到低分依次調(diào)劑錄取，額滿為止，面試人員不足的不再進(jìn)行補(bǔ)錄。上述過程中如最后一名出現(xiàn)并列情況，則并列人員全部確定為擬招聘人員。研究生面試成績60分以上者即可錄取，但不占此次招聘名額。

筆試階段分?jǐn)?shù)、面試分?jǐn)?shù)、擬招聘人員名單等相關(guān)信息均在每項工作結(jié)束后由任丘市人力資源和社會保障局和任丘市教育體育局進(jìn)行公示。

擬聘用人員在資格復(fù)審、體檢等環(huán)節(jié)出現(xiàn)異議經(jīng)核實取消資格后的空缺可從進(jìn)入面試人員中遞補(bǔ)，遞補(bǔ)原則為：只遞補(bǔ)空缺出來的崗位，其他擬聘用人員崗位不再變動。按從高分到低分依次遞補(bǔ)報考該空缺崗位第一志愿的考生，如出現(xiàn)缺額則從第二志愿中遞補(bǔ)，如再次出現(xiàn)缺額則從服從調(diào)劑的考生依次遞補(bǔ)，面試人員不足的不再進(jìn)行遞補(bǔ)，最后一名出現(xiàn)并列情況，則并列人員全部確定為擬招聘人員。

六、聘用人員管理及待遇

聘用人員填寫《任丘市2013年招聘合同制教師聘用審批表》，試用期一年，試用期滿經(jīng)人力資源和社會保障局、教育體育局考核合格后，簽訂聘用合同。初次聘用期限3年，試用期和聘用期內(nèi)參照國辦教師待遇，所需資金由財政撥付。附件：

2013年合同制教師招聘各學(xué)區(qū)名額分配表.xls 報考資格審查表填表注意事項.doc 報名表.xls

任丘市人力資源和社會保障局 任 丘 市 教 育 體 育 局

二O一三年七月十一日

河北政法干警考試網(wǎng)：http://hb.offcn.com/

保定政法干警考試網(wǎng)：http://baoding.offcn.com/

第三篇：2015年任丘市關(guān)于公開招聘合同制教師的公告

為解決鄉(xiāng)鎮(zhèn)幼兒園、鄉(xiāng)鎮(zhèn)小學(xué)及部分初中學(xué)校教師缺員問題，進(jìn)一步加強(qiáng)全市師資隊伍建設(shè)，并促進(jìn)畢業(yè)生就業(yè)，按照市委、市政府要求，計劃今年面向代課教師和社會畢業(yè)生招聘合同制教師350名，其中幼兒園教師75名，小學(xué)教師175名，初中教師100名。充實到鄉(xiāng)鎮(zhèn)小學(xué)、鄉(xiāng)鎮(zhèn)幼兒園和部分初中學(xué)校，提高基層教師隊伍的整體素質(zhì)。

一、招聘名額

幼兒園教師招聘名額75名。

小學(xué)教師招聘名額175名，按科目分配為：語文55名、數(shù)學(xué)53名、英語29名、計算機(jī)10名、音樂13名、體育7名、美術(shù)8名。

初中教師招聘名額100名：按科目分配為：語文20名、數(shù)學(xué)20名、英語13名、物理7名、化學(xué)5名、歷史4名、地理4名、政治6名、生物4名、音樂4名、體育5名、美術(shù)4名、計算機(jī)4名。

為解決邊遠(yuǎn)鄉(xiāng)鎮(zhèn)教師師資嚴(yán)重不足問題，今年計劃把招聘名額分配到各學(xué)區(qū)。名額多少依據(jù)各學(xué)區(qū)師資緊缺程度分配(方案見附表)。所招聘的幼兒園和小學(xué)合同制教師按各學(xué)區(qū)分配指標(biāo)全部充實到鄉(xiāng)村基層小學(xué)和幼兒園任教。所招聘的初中教師也按照分配指標(biāo)充實到相關(guān)中學(xué)，對不服從分配者，將取消其聘用資格。5年內(nèi)不允許跨學(xué)區(qū)調(diào)動。

二、報考條件(一)基本條件：

1、遵紀(jì)守法，品行端正，無違法違紀(jì)行為。

2、身體健康。

3、年齡要求在35周歲以下(1980年10月12日之后出生)，經(jīng)清查核實現(xiàn)在崗在冊的代課教師除外。

4、學(xué)歷和資格條件：

幼兒園教師崗位：經(jīng)清查核實現(xiàn)在崗在冊的代課教師需具備國家承認(rèn)的中專(含)以上學(xué)歷;師范類畢業(yè)生需具備全日制中師(含)或幼師(含)以上學(xué)歷;非師范類畢業(yè)生需具備全日制普通類大專(含)以上學(xué)歷。上述人員均需具備幼兒園或幼兒園以上教師資格。

小學(xué)教師崗位：經(jīng)清查核實現(xiàn)在崗在冊的代課教師需具備國家承認(rèn)的中專(含)以上學(xué)歷;師范類畢業(yè)生需具備全日制普通類大專(含)以上學(xué)歷;非師范類畢業(yè)生需具備全日制普通類本科(含)以上學(xué)歷。上述人員均需具備小學(xué)或小學(xué)以上教師資格。

初中教師崗位：需具備全日制普通類本科或以上學(xué)歷的畢業(yè)生。需具備初級中學(xué)或以上教師資格。

(二)有下列情形之一的人員不得報考：

1、曾因犯罪受過刑事處罰的;

2、受紀(jì)律處分尚未解除的;

3、因違法違紀(jì)正被調(diào)查處理的;

4、因違反計劃生育政策尚未被處理的;

5、其他不符合報考條件的。

三、招聘程序(一)報名

報名時間為2015年10月14日-23日。代課教師由所在學(xué)區(qū)統(tǒng)一組織報名，應(yīng)往屆畢業(yè)生到市人力資源和社會保障局院內(nèi)報名。報名時需帶畢業(yè)證、身份證、戶口簿、教師資格證原件及上述證件的復(fù)印件(統(tǒng)一用A4紙復(fù)印)、近期小二寸免冠照片4張。并認(rèn)真填寫《報考資格審查表》(此表需考生在任丘人事人才網(wǎng)自行下載打印)一式兩份。此表內(nèi)容為機(jī)打，涂改無效，本人于報名現(xiàn)場簽字，符合報考資格的考生于2015年11月5日在市人力資源和社會保障局院內(nèi)領(lǐng)取準(zhǔn)考證。

幼兒園報考崗位為幼兒。小學(xué)報考崗位分為小學(xué)語文、小學(xué)數(shù)學(xué)、小學(xué)英語、小學(xué)計算機(jī)、小學(xué)音樂、小學(xué)體育和小學(xué)美術(shù)。初中報考崗位分為初中語文、初中數(shù)學(xué)、初中英語、初中物理、初中化學(xué)、初中歷史、初中地理、初中政治、初中生物、初中音樂、初中體育、初中美術(shù)和初中計算機(jī)。每人只限報考一個崗位。

(二)填報志愿

考生根據(jù)各學(xué)區(qū)(中學(xué))名額分配指標(biāo)填報個人志愿。每人可填報兩個志愿，并填寫是否服從調(diào)劑到其它學(xué)區(qū)(中學(xué))。

(三)筆試(滿分100分)

1、招聘合同制教師首先采取筆試形式，筆試前現(xiàn)場對所有考生逐一拍照，采集照片信息。考試按照報什么考什么的原則進(jìn)行，內(nèi)容主要包含所報科目同階段的文化基礎(chǔ)知識、教材教法、教育學(xué)、心理學(xué)基礎(chǔ)理論等。報考幼兒教師的含部分小學(xué)及初中知識，報考小學(xué)教師的含部分初中及高中知識，報考初中教師的含部分高中知識。

2、對在冊在崗代課教師，按實際教齡測算，每任教一年計教齡分1分，達(dá)到或超過6個月不足一年的按1分計算，不足6個月按0.5分計算(此項工作由教體局負(fù)責(zé))。

3、根據(jù)滄政辦字[2004]94號文件精神，原為代課教師，1998、1999年考入青縣幼師學(xué)校學(xué)習(xí)，2001、2002年畢業(yè)后繼續(xù)任教的在冊在崗代課教師，計優(yōu)惠分5分。

在冊在崗代課教師的筆試階段成績?yōu)楣P試成績、教齡分、優(yōu)惠分之和，占總成績的80%。(四)面試(滿分100分)根據(jù)筆試階段成績，按全市各科目招聘人數(shù) 1:1.2的比例從高分到低分確定參加面試的人員，最后一名并列的全部進(jìn)入面試。主要測試應(yīng)聘者的專業(yè)知識水平、語言表達(dá)能力和舉止儀表等。面試成績占總成績的20%。

取得教師資格證的本科階段或研究生階段為師范類的全日制普通類研究生學(xué)歷的報考人員，報名時只填寫科目類別，不填報志愿，政審合格者可直接進(jìn)入面試，面試分?jǐn)?shù)達(dá)到60分即可聘用，不占用招聘指標(biāo)。

(五)錄取

依據(jù)進(jìn)入面試所有人員的總成績(筆試階段成績X80%+面試成績X20%)從高分到低分依次錄取。首先聘用第一志愿的考生，如出現(xiàn)缺額，則從第二志愿中聘用，如再出現(xiàn)缺額則從服從調(diào)劑的考生中從高分到低分依次調(diào)劑聘用，額滿為止，面試人員不足的不再進(jìn)行補(bǔ)錄。上述過程中如最后一名出現(xiàn)并列情況，則并列人員全部確定為擬招聘人員。

進(jìn)入面試人員名單和擬招聘人員名單均在每項工作結(jié)束后由任丘市人力資源和社會保障局、任丘市教育體育局進(jìn)行公示。

在公示擬聘用人員期間出現(xiàn)異議，經(jīng)復(fù)核不合格以及在體檢、政審和審檔中出現(xiàn)不合格被取消擬聘用人員資格而出現(xiàn)空缺，不再補(bǔ)錄。

四、聘用人員管理及待遇

聘用人員填寫《任丘市2015年招聘合同制教師聘用審批表》，試用期一年，試用期滿經(jīng)人力資源和社會保障局、教育體育局考核合格后，簽訂聘用合同。初次聘用期限3年，試用期和聘用期內(nèi)參照國辦教師待遇，所需資金由財政撥付。

第四篇：2014年任丘市公開招聘合同制教師的公告

為解決農(nóng)村小學(xué)、幼兒園教師缺員問題，進(jìn)一步加強(qiáng)全市師資隊伍建設(shè)，并促進(jìn)大中專畢業(yè)生就業(yè)，按照市委、市政府要求，計劃今年面向代課教師和社會應(yīng)往屆大中專畢業(yè)生招聘合同制教師350名，全部充實到鄉(xiāng)鎮(zhèn)小學(xué)、幼兒園，提高基層教師隊伍的整體素質(zhì)。

一、招聘范圍

具有國家承認(rèn)的中專及以上學(xué)歷、現(xiàn)在崗在冊的代課教師和35周歲以下（1979年8月9日之后出生）的全日制普通類中專及以上學(xué)歷畢業(yè)生。

二、招聘名額

招聘總名額350名，按科目分配招聘名額為：小學(xué)語文教師65名、小學(xué)數(shù)學(xué)教師65名、小學(xué)英語教師65名、小學(xué)計算機(jī)教師15名、小學(xué)音樂教師20名、小學(xué)體育教師20名、小學(xué)美術(shù)教師20名，幼兒教師80名。

為解決邊遠(yuǎn)鄉(xiāng)鎮(zhèn)教師流出多流入少、師資嚴(yán)重不足問題，今年計劃把招聘名額分配到各學(xué)區(qū)。名額多少依據(jù)各學(xué)區(qū)師資緊缺程度。具體分配方案見后附表：

三、安置原則

所招聘的合同制教師按各學(xué)區(qū)分配指標(biāo)全部充實到鄉(xiāng)村基層小學(xué)和幼兒園任教。對不服從分配者，將取消其聘用資格。安置后5年內(nèi)不允許跨學(xué)區(qū)調(diào)動。

四、報考條件

（一）基本條件：

1、遵紀(jì)守法，品行端正，無違法違紀(jì)行為。

2、身體健康。

3、學(xué)歷和資格條件：

小學(xué)教師崗位：代課教師需具備國家承認(rèn)的中?；蛞陨蠈W(xué)歷；應(yīng)往屆師范類畢業(yè)生需具備全日制普通類大專或以上學(xué)歷；應(yīng)往屆非師范類畢業(yè)生需具備全日制普通類本科或以上學(xué)歷。上述人員均需具備小學(xué)或小學(xué)以上教師資格。

幼兒教師崗位：代課教師需具備國家承認(rèn)的中專或以上學(xué)歷；應(yīng)往屆師范類畢業(yè)生需具備全日制普通類中師（含）或幼師（含）以上學(xué)歷；應(yīng)往屆非師范類畢業(yè)生需具備全日制普通類大?；蛞陨蠈W(xué)歷。上述人員均需具備幼兒園或幼兒園以上教師資格。

（二）有下列情形之一的人員不得報考：

1、曾因犯罪受過刑事處罰的；

2、受紀(jì)律處分尚未解除的；

3、因違法違紀(jì)正被調(diào)查處理的；

4、因違反計劃生育政策尚未有結(jié)論的；

5、其他不符合報考條件的。

五、招聘程序

（一）報名

報名時間為2014年8月11日-15日。代課教師由所在學(xué)區(qū)統(tǒng)一組織報名，應(yīng)往屆畢業(yè)生到市人才交流中心報名。報名時需帶畢業(yè)證、身份證、教師資格證原件及復(fù)印件各一份（統(tǒng)一用A4紙復(fù)?。?、近期小二寸免冠照片4張。并認(rèn)真填寫《報考資格審查表》（此表需考生在任丘人事人才網(wǎng)自行下載打印）一式兩份。此表內(nèi)容為機(jī)打，涂改無效，本人于報名現(xiàn)場簽字，符合報考資格的考生于2014年8月28日在人才交流中心領(lǐng)取準(zhǔn)考證。報考崗位分為小學(xué)語文、小學(xué)數(shù)學(xué)、小學(xué)英語、小學(xué)計算機(jī)、小學(xué)音樂、小學(xué)體育、小學(xué)美術(shù)和幼兒教師八個類別，每個考生只限報考一個科目的崗位。根據(jù)各學(xué)區(qū)名額分配情況填報個人志愿，可以報考兩個學(xué)區(qū)，并填寫是否服從調(diào)劑到其他學(xué)區(qū)。

（二）筆試

1、招聘合同制教師首先采取筆試形式，筆試前現(xiàn)場對所有考生逐一拍照，采集照片信息?？荚嚢凑請笫裁纯际裁吹脑瓌t進(jìn)行，內(nèi)容主要包含所報科目同階段的文化基礎(chǔ)知識、教材教法、教育學(xué)、心理學(xué)基礎(chǔ)理論等。報考小學(xué)教師的含部分初中及高中知識，報考幼兒教師的含部分小學(xué)及初中知識。

2、對在冊在崗代課教師，按實際教齡測算，每任教一年計教齡分1分，達(dá)到或超過6個月不足一年的按1分計算，不足6個月按0.5分計算。

3、根據(jù)滄政辦字[2004]94號文件精神，原為代課教師，1998、1999年考入青縣幼師學(xué)校學(xué)習(xí)，2001、2002年畢業(yè)后繼續(xù)任教的在冊在崗代課教師，計優(yōu)惠分5分。

在冊在崗代課教師的筆試階段成績?yōu)楣P試成績、教齡分、優(yōu)惠分之和，占總成績的80%。

（三）面試

根據(jù)筆試成績，按全市各科目招聘人數(shù) 1:1.2的比例從高分到低分確定參加面試的人員。面試采取授課、說課的方式進(jìn)行，主要測試應(yīng)聘者的專業(yè)知識水平、課堂組織能力、教育教學(xué)藝術(shù)、語言表達(dá)能力和舉止儀表等。面試成績占總成績的20%。

取得教師資格證的本科階段或研究生階段為師范類的全日制普通類研究生學(xué)歷報考人員，報名時只填寫科目類別，不填報志愿，資格審查合格者可直接進(jìn)入面試，面試滿60分即可聘用，不占用招聘指標(biāo)。

（四）錄取

依據(jù)進(jìn)入面試所有人員的總成績（筆試階段成績X80%＋面試成績X20%）從高分到低分依次錄取。首先聘用第一志愿的考生，如出現(xiàn)缺額，則從第二志愿中聘用，如再出現(xiàn)缺額則從服從分配的考生中從高分到低分依次調(diào)劑聘用，額滿為止，面試人員不足的不再進(jìn)行補(bǔ)錄。上述過程中如最后一名出現(xiàn)并列情況，則并列人員全部確定為擬招聘人員。研究生面試成績60分以上者即可錄取，但不占此次招聘名額。

進(jìn)入面試人員名單和擬招聘人員名單均在每項工作結(jié)束后由任丘市人力資源和社會保障局、任丘市教育體育局進(jìn)行公示。

在公示擬聘用人員期間出現(xiàn)異議，經(jīng)復(fù)核不合格以及在體檢、政審和審檔中出現(xiàn)不合格被取消擬聘用人員資格而出現(xiàn)空缺，不再補(bǔ)錄。

六、聘用人員管理及待遇

聘用人員填寫《任丘市2014年招聘合同制教師聘用審批表》，試用期一年，試用期滿經(jīng)人力資源和社會保障局、教育體育局考核合格后，簽訂聘用合同。初次聘用期限3年，試用期和聘用期內(nèi)參照國辦教師待遇，所需資金由財政撥付。

》》》點(diǎn)擊下載附件1、2014年任丘市招聘合同制教師科目和人數(shù)一覽表.xls2、報考資格審查表.xls

任丘市人力資源和社會保障局

任 丘 市 教 育 體 育 局

二O一四年八月八日

保定站 http://baoding.offcn.com/?wt.mc_id=bk10887

第五篇：2017廣西柳州市統(tǒng)計局招聘編外合同制人員1名公告

2017廣西柳州市統(tǒng)計局招聘編外合同制人員1名公告

根據(jù)工作需要，柳州市統(tǒng)計局現(xiàn)面向社會公開招聘1名編外合同制工作人員，現(xiàn)將有關(guān)事項公告如下：

一、招聘崗位

柳州市普查中心工作人員1人。

二、報名條件

(一)擁護(hù)中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，遵紀(jì)守法，作風(fēng)正派;身體健康，五官端正，無違法違紀(jì)記錄。(二)統(tǒng)計學(xué)類，經(jīng)濟(jì)類全日制大專以上(含大專)學(xué)歷。

(三)具備良好的溝通協(xié)調(diào)和語言表達(dá)能力，能熟練操作計算機(jī)辦公軟件。

三、工資待遇

簽訂勞動合同，試用期三個月。按國家規(guī)定享受公休假、婚假、產(chǎn)假等法定節(jié)假日。工資到手為1750元/月;單位繳納五險。

四、報名方式

有意者請將本人個人簡歷表(附個人近照)電子版于1月20日前發(fā)送到：lzhstjjbgs@163.com。聯(lián)系電話：0772—2825241 原標(biāo)題：2017年柳州市統(tǒng)計局招聘編外合同制工作人員簡章

柳州市統(tǒng)計局 2017年1月17日

2017廣西事業(yè)單位職測：[言語理解]閱讀敏感之表達(dá)方式敏感

有考生抱怨說自己沒有做言語理解的天分，一讀題干的文字，就一個頭兩個大，反反復(fù)復(fù)瀏覽多次，還不知題干所云，時間就白白浪費(fèi)掉了，題目自然也沒有做對。于是，就越發(fā)抵觸言語理解，課下做題之時，每每對言語作為放棄部分。我們從小學(xué)習(xí)方塊字，每天交流所說的也是中國話，理解幾行文字有那么困難嗎?今天，就讓我?guī)ьI(lǐng)大家一起揭開片段閱讀的神秘面紗。

閱讀一段文字，首先需要明確的是這是從什么體裁的文章中擇取出來的。因為不同體裁的文段，作者所有表達(dá)的重點(diǎn)有所不同。不同體裁的文段設(shè)問的角度不同，解題過程中需要重點(diǎn)關(guān)注的內(nèi)容也會有所不同。因此，增強(qiáng)對體裁的認(rèn)知程度，有助于快速定位重點(diǎn)內(nèi)容，進(jìn)而快速解題。要想明確判斷出一段文字的體裁，那就需要培養(yǎng)閱讀敏感能力。那么什么是閱讀敏感呢?就是我們要在瀏覽文段后對文段做出迅速的判斷或者說是反應(yīng)，首先要判斷或者反應(yīng)出來的就是表達(dá)方式。表達(dá)方式有議論、說明、記敘、抒情、描寫等，在片段閱讀中重點(diǎn)考察的就是議論、說明、記敘三種表達(dá)方式。

議論文，即作者對某個議論對象發(fā)表見解，以表明自己的觀點(diǎn)和態(tài)度，表達(dá)作者的觀點(diǎn)和態(tài)度、提出主張、事理分析。如：寶強(qiáng)離婚案鬧得沸沸揚(yáng)揚(yáng)，無論是點(diǎn)開網(wǎng)頁、微博，頭條便是關(guān)于寶強(qiáng)的事件，甚至央視都有所報道，可見此事件對國民影響之深。了解事情的始末，不難發(fā)現(xiàn)，婚姻不能失衡，愛的太卑微，不會有好結(jié)果。這一段落對王寶強(qiáng)的離婚案進(jìn)行論述，先是客觀陳述了離婚案影響的廣度深度，繼而得出作者的觀點(diǎn)，即愛的太卑微不會有好結(jié)果。通過這個小的例題，我們就可以抓住議論文的重點(diǎn)即作者對某一現(xiàn)象或事件的觀點(diǎn)、態(tài)度。

說明文，即用簡明扼要的文字，把事物的形狀、性質(zhì)、特征、成因、關(guān)系、功用等解說清楚的表達(dá)方式。如小品《超幸福鞋墊》中關(guān)于鞋墊的描述: 有位哲人曾經(jīng)說過,人之初，性本善;沒鞋墊，真咯腳。大家可以看我們超幸福鞋墊薄薄的一片，這里面可是蘊(yùn)含九九八十一道工序，我們在這里面結(jié)合了世界上最先進(jìn)的納米技術(shù)，并且用了一百八十多味珍貴的中藥材，我們的鞋墊通過了國際ISO的認(rèn)證，它是百分百的綠色產(chǎn)品，百分百的環(huán)保產(chǎn)品。你忘記了嗎，有位哲人曾經(jīng)說過，書到用時方恨少，鞋里有墊才不咯腳啊!這段臺詞為我們介紹了鞋墊的重要性、工序、制作技術(shù)等方面，讓我們多角度對鞋墊的特點(diǎn)有所了解，所以這是一篇說明文，作者意在說明鞋墊的價值和重要性。

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記敘文，即對人物經(jīng)歷和事物發(fā)展變化過程的敘說和交代，記錄(描述)人或物的經(jīng)歷、發(fā)展。例如文段說，小白兔釣魚，第一天太陽下山了，釣了一天也沒釣出來，第二天直到太陽下山，也是一無所獲來，第三天還沒等開始釣，大魚躥出來惡狠狠地說：“你要再用胡蘿卜當(dāng)誘餌我揍扁你。”顯然，作者寫作此文的目的不是給我們講一個故事或笑話，而是想通過這個故事我們給我們傳達(dá)這是一個道理，即你給別人的恰恰是別人所不需要的。所以，記敘文的重點(diǎn)是敘述背后傳達(dá)的道理。分析歷年考試真題，我們發(fā)現(xiàn)在片段閱讀的考察中，議論文是重點(diǎn)。因此，在備考復(fù)習(xí)中，各位同學(xué)要注重議論文文段的閱讀和分析，找出作者的觀點(diǎn)態(tài)度，那么正確答案就是作者觀點(diǎn)的同意轉(zhuǎn)述。

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