第一篇：2018湖北中煙招聘公司簡(jiǎn)介,崗位需求,考試條件[推薦]

煙草公告：http://004km.cn/zgyc/ 2018湖北中煙招聘公司簡(jiǎn)介，崗位需求，考試條件

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中公國(guó)企招聘網(wǎng)提醒您：2018湖北中煙招聘公告還未公布，接下來中公國(guó)企小編帶大家來具體查看一下招聘內(nèi)容，包括：公司簡(jiǎn)介，崗位需求，考試條件。

一、公司簡(jiǎn)介

湖北中煙組建于2003年8月，隸屬國(guó)家煙草專賣局(中國(guó)煙草總公司)。公司官網(wǎng)為

為適應(yīng)公司持續(xù)健康發(fā)展需要，湖北中煙工業(yè)有限責(zé)任公司面向2017年應(yīng)屆畢業(yè)生公開招聘工作人員。

二、需求計(jì)劃

此次公開招聘崗位為操作類，面向省內(nèi)大專院校及全國(guó)普通高校。具體崗位詳見附件：《2017年湖北中煙操作類崗位招聘計(jì)劃表》。

三、資格條件(一)基本條件

1、具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍，遵紀(jì)守法，品行端正;

2、認(rèn)同所在企業(yè)文化、認(rèn)可用工方式;

3、具備崗位所需專業(yè)知識(shí)和業(yè)務(wù)能力;

4、身體健康，無傳染病，能適應(yīng)崗位要求的身體條件;

5、具備崗位所必需的其它條件;

6、為2017年全日制應(yīng)屆畢業(yè)生。

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煙草公告：http://004km.cn/zgyc/(二)操作類崗位資格條件

1、應(yīng)聘操作工崗位的要求

(1)學(xué)歷：高職高專及以上(即大專及以上)。

(2)專業(yè)：高職高專學(xué)歷須符合附件一中崗位對(duì)應(yīng)專業(yè);本科及以上學(xué)歷專業(yè)不限。

2、應(yīng)聘維修工崗位的要求

(1)學(xué)歷：高職高專及以上，本科優(yōu)先。(2)專業(yè)：須符合附件一中崗位對(duì)應(yīng)專業(yè)。

四、報(bào)名

湖北中煙2017年公開招聘實(shí)行網(wǎng)上報(bào)名，按以下程序進(jìn)行：(一)提交應(yīng)聘申請(qǐng)

應(yīng)聘人員可在2月18日9:00至2月24日12:00期間登錄武漢人事考試網(wǎng)，提交應(yīng)聘申請(qǐng)。應(yīng)聘人員只能選擇一個(gè)單位中的一個(gè)崗位進(jìn)行報(bào)名，報(bào)名時(shí)須使用第二代居民身份證。應(yīng)聘人員應(yīng)仔細(xì)閱讀報(bào)考協(xié)議，所提交的相關(guān)信息和材料必須真實(shí)、準(zhǔn)確、完整、合法、有效，凡弄虛作假的，一經(jīng)查實(shí)，立即取消筆試、面試、聘用資格，責(zé)任自負(fù)。應(yīng)聘人員應(yīng)上傳本人近期免冠1寸正面彩色電子照片(證件照，jpg格式，請(qǐng)用網(wǎng)站指定軟件轉(zhuǎn)化)。

應(yīng)聘人員在提交報(bào)考申請(qǐng)后，系統(tǒng)會(huì)自動(dòng)生成一個(gè)報(bào)名序號(hào)，該序號(hào)是應(yīng)聘人員下載打印準(zhǔn)考證和成績(jī)查詢等事項(xiàng)的重要依據(jù)，應(yīng)聘人員應(yīng)注意保存。

請(qǐng)應(yīng)聘人員仔細(xì)閱讀附件中招聘計(jì)劃表中各崗位信息及資格要求，提交申請(qǐng)后，將不得修改，不能應(yīng)聘其他崗位。

(二)審查應(yīng)聘申請(qǐng)

報(bào)名人數(shù)未達(dá)到比例的崗位，將酌情取消或減少該崗位的招聘計(jì)劃;報(bào)名人數(shù)超過一定比例的，將對(duì)該崗位的應(yīng)聘人員進(jìn)行更加嚴(yán)格的篩選，優(yōu)先考慮更加

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煙草公告：http://004km.cn/zgyc/ 合適的人員。

大家備考同時(shí)可以實(shí)時(shí)關(guān)注國(guó)企招聘考試網(wǎng)，在備考過程中自身對(duì)專業(yè)知識(shí)理不夠的同學(xué)也可以參考一下中公國(guó)企的煙草招聘培訓(xùn)，有需要輔導(dǎo)的同學(xué)可以來咨詢一下哦！

中公國(guó)企招聘網(wǎng)為大家整理了2017中國(guó)煙草招聘?jìng)淇假Y料，希望考生借鑒參考，同時(shí)密切關(guān)注國(guó)企招聘考試網(wǎng)，我們會(huì)及時(shí)告知大家2017中國(guó)煙草校園招聘最新公告信息。

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第二篇：2018貴州中煙銅仁卷煙廠招聘條件、崗位需求

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2018貴州中煙銅仁卷煙廠招聘條件、崗位需求

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根據(jù)工作需要，銅仁卷煙廠擬面向社會(huì)公開招聘相關(guān)專業(yè)人員12名，其中本科畢業(yè)生10名，碩士研究生2名?，F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、招聘原則

面向社會(huì)公開招聘，公平公正，擇優(yōu)錄用。

二、招聘計(jì)劃

(一)銅仁卷煙廠本科人員招聘計(jì)劃

銅仁卷煙廠碩士人員招聘計(jì)劃

三、招聘條件

（一）具有中國(guó)國(guó)籍，擁護(hù)中華人民共和國(guó)憲法；

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（二）全日制國(guó)民教育2017年應(yīng)屆或往屆大學(xué)本科畢業(yè)或碩士研究生畢業(yè)（不包括自考、函授、夜大、網(wǎng)絡(luò)院校、電大、成人教育、在職教育等），符合招聘專業(yè)條件要求；

（三）應(yīng)聘人員需于2017年8月1日前取得畢業(yè)證、學(xué)位證（留學(xué)人員需有教育部學(xué)歷資格認(rèn)證書）；

（四）年滿18周歲至28周歲（1989年5月1日至1999年5月1日出生），碩士研究生放寬到30周歲（1987年5月1日及以后出生）；

（五）遵紀(jì)守法，品行端正；

（六）身體健康，按公務(wù)員錄用體檢標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。

四、招聘程序

（一）報(bào)名及有關(guān)事宜

1．報(bào)名起止時(shí)間：2017年5月15至23日(星期

六、日不報(bào)名)，每天早上9：00時(shí)至下午16:00時(shí)。

2．報(bào)名地點(diǎn)：貴州省銅仁市碧江區(qū)梵凈山大道15號(hào)（銅仁卷煙廠行政大樓4樓）。

3．報(bào)名方式：現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名。報(bào)名所需資料：(1)本人身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證(應(yīng)屆生為就業(yè)推薦表)及其復(fù)印件;(2)二寸近期免冠彩色照片2張;(3)報(bào)名表(見附件2)、在校期間成績(jī)單、獲獎(jiǎng)證明，工作經(jīng)歷證明。

4．報(bào)考專業(yè)類別分為機(jī)電類和綜合類兩個(gè)類別，每名應(yīng)聘者只能選擇1個(gè)類別、1個(gè)專業(yè)報(bào)考。

5．報(bào)名結(jié)束后，根據(jù)招聘條件，對(duì)應(yīng)聘者進(jìn)行資格審查。各專業(yè)接受報(bào)考人數(shù)一般不超過該專業(yè)招聘計(jì)劃的10倍，若超過時(shí)，考試前需通過初步篩選確定考試人員。

（二）考試方式及內(nèi)容

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1、本科生考試。先筆試后面試。

（1）筆試。筆試擬于7月份在銅仁市進(jìn)行，具體時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。筆試為閉卷考試，考試時(shí)間120分鐘，分機(jī)電類和綜合類兩個(gè)類別同時(shí)進(jìn)行。機(jī)電類考試內(nèi)容為“行政職業(yè)能力測(cè)驗(yàn)”（占70%）和“機(jī)電專業(yè)基礎(chǔ)知識(shí)”（占30%）；綜合類考試內(nèi)容為“行政職業(yè)能力測(cè)驗(yàn)”（占70%）和“綜合基礎(chǔ)知識(shí)”（占30%）。

當(dāng)某專業(yè)筆試實(shí)際考試人數(shù)低于招聘計(jì)劃的3倍時(shí)，可視情況核減或取消該專業(yè)的招聘計(jì)劃。

（2）面試。分專業(yè)按比例確定面試人員。根據(jù)筆試成績(jī)，劃定各專業(yè)最低面試分?jǐn)?shù)線，對(duì)分?jǐn)?shù)線以上的考生，從高分開始，按各專業(yè)招聘計(jì)劃以1：3確定面試人員，如最后一名并列，可順延至所有并列考分。

2、碩士研究生考試。采取面試的方式進(jìn)行。進(jìn)入面試的人數(shù)不超過該專業(yè)招聘計(jì)劃的10倍。當(dāng)某專業(yè)實(shí)際面試人數(shù)低于招聘計(jì)劃3倍時(shí)，可視情況核減或取消該專業(yè)的招聘計(jì)劃。

3、本科生、碩士研究生面試時(shí)間及地點(diǎn)另行通知。

（三）擬錄

1．本科生擬錄。各專業(yè)擬錄人員的確定，根據(jù)總成績(jī)（筆試成績(jī)*60%+面試成績(jī)*40%），從高分開始錄取，按各專業(yè)招聘計(jì)劃以1:1的比例確定擬錄人員?？偝煽?jī)相同的，筆試成績(jī)高的優(yōu)先；筆試成績(jī)相同的，根據(jù)其在校期間各科成績(jī)、獲獎(jiǎng)及工作經(jīng)歷等情況擇優(yōu)錄用。

2．碩士研究生擬錄。以各專業(yè)招聘計(jì)劃1:1按面試成績(jī)從高分開始錄取，若出現(xiàn)同分?jǐn)?shù)時(shí)，根據(jù)其在校期間各科成績(jī)、獲獎(jiǎng)及工作經(jīng)歷等情況擇優(yōu)錄用。

（四）體檢

組織擬錄人員進(jìn)行體檢，參照公務(wù)員錄用體檢相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。

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（五）公示和錄取

對(duì)體檢合格的擬錄人員相關(guān)資料進(jìn)行全面復(fù)核后，在貴州中煙外網(wǎng)進(jìn)行公示,公示期為7天。公示期滿，對(duì)沒有影響錄取情形的，按規(guī)定辦理錄用手續(xù)，簽訂勞動(dòng)合同。

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第三篇：招聘崗位需求范本

數(shù)據(jù)庫(kù)開發(fā)工程師

崗位要求：

1.兩年以上Oracle數(shù)據(jù)庫(kù)(10g / 11g)生產(chǎn)環(huán)境下的開發(fā)經(jīng)驗(yàn)并能使用主流開發(fā)工具.2.掌握PL/SQL語法,能熟練創(chuàng)建DB對(duì)象(表、視圖、索引等), 獨(dú)立編寫存儲(chǔ)過程、包等各種SQL腳本.3.有較強(qiáng)的DB編程能力,能根據(jù)實(shí)際情況編寫用于數(shù)據(jù)調(diào)整的SQL腳本,并具有實(shí)際操作經(jīng)驗(yàn)

4.了解DB設(shè)計(jì),SQL性能優(yōu)化,具有良好的SQL優(yōu)化,問題定位及故障排查的能力,并有在生產(chǎn)環(huán)境實(shí)際進(jìn)行此類調(diào)優(yōu)的經(jīng)驗(yàn)。

具備下列條件中的一項(xiàng)或多項(xiàng)者優(yōu)先: 1.有大數(shù)據(jù)環(huán)境下DB開發(fā)或設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn)

2.有財(cái)務(wù)系統(tǒng)或銀行業(yè)務(wù)系統(tǒng)DB開發(fā)或設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn)。

Web前端開發(fā)工程師（EXTJS方向）

崗位要求：

1.三年以上前端開發(fā)工作經(jīng)驗(yàn)，具有良好的審美觀和創(chuàng)新能力，優(yōu)秀的設(shè)計(jì)創(chuàng)意能力,能獨(dú)立根據(jù)需求完成相應(yīng)模塊的代碼編寫, 2.熟悉Oracle、SqlServer等數(shù)據(jù)庫(kù)的基本環(huán)境配置,熟悉基本的PL/SQL開發(fā),具體一定的獨(dú)立手寫能力，3.精通html5、css、javascript、jquery語言，有一定的手寫能力； 4.有ExtJs,ExtJs4 以上的版本的前端開發(fā)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先，5.應(yīng)聘時(shí)請(qǐng)附帶作品或作品截圖

注：Extjs、JavaScript和CSS特別優(yōu)秀的，學(xué)歷和工作年限等不作錄取限定。

移動(dòng)端開發(fā)工程師

崗位要求：

1、兩年以上前端開發(fā)工作經(jīng)驗(yàn)；

2、精通HTML5，CSS，Javascript；

3、熟悉JS庫(kù)jQuery；

4、熟悉流行的JS框架，如模塊管理 CommonJS、MVC框架Angular.js等；

5、熟悉手機(jī)WebAPP開發(fā)技術(shù)的特點(diǎn)，熟悉.net網(wǎng)站開發(fā)優(yōu)先；

6、應(yīng)聘時(shí)請(qǐng)附帶作品或作品截圖。

.NET開發(fā)工程師

崗位要求：

1、兩年以上.net開發(fā)工作經(jīng)驗(yàn),精通.net程序開發(fā)；

2、熟悉Oracle、SqlServer等數(shù)據(jù)庫(kù)的基本環(huán)境配置,熟悉基本的PL/SQL開發(fā)；

3、熟悉Javascript，能獨(dú)立完成Javascript代碼的編寫和優(yōu)化工作，能熟練使用JQuery；

4、有ExtJs,ExtJs4 以上的版本的前端開發(fā)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；

5、應(yīng)聘時(shí)請(qǐng)附帶作品或作品截圖；

黑盒測(cè)試工程師

崗位要求：

1、三年以上測(cè)試工作經(jīng)驗(yàn)，會(huì)SQL語句，使用過測(cè)試工具及bug管理工具，能獨(dú)立完成項(xiàng)目測(cè)試；

2、根據(jù)需求整理測(cè)試用例，編寫測(cè)試計(jì)劃，執(zhí)行測(cè)試，撰寫測(cè)試報(bào)告等；

3、有行業(yè)應(yīng)用軟件測(cè)試經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先；

第四篇：湖北中煙學(xué)習(xí)心得

湖北中煙交流學(xué)習(xí)心得

5月22-23日，我許昌縣煙草分公司客戶服務(wù)部8人在市局（分公司）領(lǐng)導(dǎo)帶領(lǐng)下，參觀了黃鶴樓科技園和湖北卷煙廠，并參加了培訓(xùn)。通過交流與學(xué)習(xí)，豐富了行業(yè)相關(guān)領(lǐng)域的知識(shí)，增長(zhǎng)了見識(shí)，深切感受到科技、知識(shí)和企業(yè)文化對(duì)一個(gè)企業(yè)的重要影響力。主要體會(huì)有以下幾點(diǎn)：

一、科學(xué)技術(shù)和人才是企業(yè)的生命力。

湖北中煙近年來不斷加大科研投入，注重相關(guān)人才的培養(yǎng)，成立了黃鶴樓科技園。先后研究并獲得國(guó)家審批專利100多項(xiàng)，并開始向醫(yī)藥、飲品等其他領(lǐng)域拓展，品牌影響力不斷增強(qiáng)。作為商業(yè)企業(yè)，我們更應(yīng)該不斷創(chuàng)新思路，進(jìn)一步完善營(yíng)銷模式，強(qiáng)化服務(wù)意思，打造獨(dú)特服務(wù)品牌，力爭(zhēng)開拓卷煙營(yíng)銷新局面。

二、文化是一種力量。

湖北中煙的文化源于當(dāng)代和諧社會(huì)主流價(jià)值觀的宏觀趨勢(shì)，源于國(guó)家煙草專賣局“全面推進(jìn)行業(yè)文化建設(shè)，宣貫行業(yè)文化架構(gòu)體系”的精神指引，源于當(dāng)?shù)馗挥刑厣牡赜颦h(huán)境，也源于湖北中煙近百年艱辛發(fā)展歷程。

思想文化和黃鶴樓形成了兩個(gè)血肉相連的品牌，將企業(yè)文化與品牌文化緊密聯(lián)系在一起，相互推動(dòng)，共同前進(jìn)，凝結(jié)著廣大員工的文化感悟，支撐起湖北中煙的核心文化價(jià)值體系，升華為一種獨(dú)特的文化氣質(zhì)，從而使“黃鶴樓”這個(gè)品牌更具有社會(huì)影響力。

煙草行業(yè)的文化建設(shè)日益繁榮，是對(duì)“國(guó)家利益至上、消費(fèi)者利益至上”的行業(yè)共同價(jià)值觀的多樣化詮釋，是使這種文化的力量深入社會(huì)的觸角。企業(yè)文化持續(xù)發(fā)展，行業(yè)才能持續(xù)發(fā)展，文化不斷進(jìn)步，行業(yè)才能不斷進(jìn)步。

三、不斷加強(qiáng)交流與學(xué)習(xí)，提高自身工作能力。

在黃鶴樓學(xué)院，我們認(rèn)真聽取了主題為《工商協(xié)同 精準(zhǔn)營(yíng)銷》的講座，感觸很深。

通過學(xué)習(xí)，首先是進(jìn)一步了解了客戶經(jīng)理的職責(zé)，對(duì)于自身的作用，工作性質(zhì)、目的有了更加明確的認(rèn)識(shí)。我們的責(zé)任不僅僅是為了讓商戶多銷售卷煙，更重要的是要讓商戶多盈利。對(duì)商戶經(jīng)營(yíng)指導(dǎo)不能只停留在口頭上，要有切實(shí)可行的措施。在卷煙銷售方面，我們或許還沒有商戶的實(shí)際經(jīng)驗(yàn)多，但我們可以通過拜訪了解的多家商店中先進(jìn)的經(jīng)營(yíng)方式、店面設(shè)計(jì)模式，通過宣傳讓更多的商戶掌握，從而改善經(jīng)營(yíng)狀況，增加收入。這樣，我們的價(jià)值也得到了體現(xiàn)，商戶對(duì)我們客戶經(jīng)理、對(duì)公司的依存度也會(huì)進(jìn)一步增強(qiáng)。

其次，掌握了新的營(yíng)銷技巧。通過培訓(xùn)讓我們懂得，營(yíng)銷確實(shí)是一門很值得研究的學(xué)問。培訓(xùn)老師講到的很多切實(shí)可行措施和值得借鑒的經(jīng)驗(yàn)我們以前沒有考慮到。例如

1、在店面設(shè)計(jì)方面，應(yīng)該將卷煙柜臺(tái)擺放在醒目、消費(fèi)者容易到達(dá)的地方。因?yàn)榫頍熧?gòu)買大多時(shí)間斷，品牌認(rèn)購(gòu)性強(qiáng)，要以方偏消費(fèi)者快速購(gòu)買為主。

2、卷煙擺放方面，要用新條（盒）展示，盡量不使用舊條（盒），以免影響美觀和購(gòu)買者心理。卷煙整體擺放要以消費(fèi)者方便選擇，視覺美觀為主導(dǎo)思想，不能以方便店主自己拿放為標(biāo)準(zhǔn)。

3、品牌培育方面，可以采用已上柜商戶銷售實(shí)例、同級(jí)別商戶對(duì)比等方式，激勵(lì)商戶訂購(gòu)新品牌。

4、幫助商戶清理庫(kù)存積壓品牌方面，可以采用擺放在醒目位置，張貼“特別推薦”等標(biāo)語等方式。

5、要努力做到精準(zhǔn)營(yíng)銷。對(duì)于商戶要根據(jù)銷售情況和地理位置分類別，推銷新品時(shí)才能做到，定位準(zhǔn)確，目標(biāo)明確。要把營(yíng)銷當(dāng)作一種責(zé)任，關(guān)注商戶卷煙訂購(gòu)的變化情況，跟蹤了解商戶卷煙銷售情況。特別是新培育品牌，不但要求商戶能上柜，還要能銷售。對(duì)于實(shí)在不能銷售的商戶可以通過采取批零協(xié)同，幫助商戶解決問題，以免商戶對(duì)新品牌產(chǎn)生“恐懼”心理。

這些技巧都是在我們平時(shí)工作中可以發(fā)現(xiàn)并逐漸總結(jié)出來的。因此，在以后工作中，需要我們不斷思考，不斷發(fā)現(xiàn)，不斷總結(jié)，以進(jìn)一步提高業(yè)務(wù)水平和工作能力。

最后，了解了湖北中煙近年來的品牌發(fā)展歷程，未來幾年的戰(zhàn)略規(guī)劃，進(jìn)一步熟悉了黃鶴樓及紅金龍品牌，對(duì)于該品牌介紹推廣和后期貨源組織都有較大的幫助。

總之，此次交流學(xué)習(xí)，讓我們更加懂得了科技和人才的重要性，讓我們看到了企業(yè)文化蘊(yùn)涵的強(qiáng)大力量，也讓我們明白自己仍然有很多需要學(xué)習(xí)提高的地方?；赝敝袩煹钠放苿?chuàng)建之路，我們是如此深刻地體會(huì)和感受到“品牌”與“文化”的巨大力量。作為商業(yè)公司，我們更應(yīng)該信守“國(guó)家利益至上、消費(fèi)者利益至上”的行業(yè)共同價(jià)值觀，以“超越自我、創(chuàng)造滿意”的精神，發(fā)揚(yáng)“務(wù)實(shí)、創(chuàng)新、爭(zhēng)優(yōu)”的企業(yè)作風(fēng)，用果敢的決心，堅(jiān)強(qiáng)有力的行動(dòng)，努力創(chuàng)造出一流的營(yíng)銷服務(wù)水平。

第五篇：湖北中煙企業(yè)文化

企業(yè)愿景：

【責(zé)任煙草、規(guī)范煙草、效率煙草、活力煙草】

責(zé)任煙草，我們永不言棄的承諾。要履行國(guó)有企業(yè)義務(wù)，承擔(dān)社會(huì)企業(yè)公民的責(zé)任，將責(zé)任意識(shí)時(shí)刻銘記心頭，樹立煙草企業(yè)的良好形象。

規(guī)范煙草，我們絕不放松的原則。要用具體的規(guī)章制度統(tǒng)領(lǐng)工作，更加自覺地運(yùn)用規(guī)范的制度、透明的管理、嚴(yán)格的監(jiān)控。

效率煙草，我們持續(xù)進(jìn)步的動(dòng)力。要切實(shí)提高工作效率，以不斷進(jìn)取的發(fā)展思路去審視工作，更加高效地為客戶提供優(yōu)質(zhì)的商品和服務(wù)。

活力煙草，我們積極營(yíng)造的氛圍。要打造一個(gè)充滿活力、生機(jī)勃勃的團(tuán)隊(duì)，以積極的態(tài)度面對(duì)每一天的工作，閃現(xiàn)智慧火花，彰顯無畏勇氣。

企業(yè)宗旨：

【名牌興業(yè) 回報(bào)社會(huì)】

十年磨一劍。黃鶴樓、紅金龍品牌雙雙榮獲“中國(guó)馳名商標(biāo)”，以較高的知名度、美譽(yù)度和忠誠(chéng)度廣受大眾喜愛，成為俏銷品牌

“滴水之恩，涌泉相報(bào)”。每一個(gè)湖北中煙人都知恩感恩，結(jié)草銜環(huán)，用更為優(yōu)質(zhì)的產(chǎn)品和服務(wù)回饋社會(huì)，報(bào)答恩情。

企業(yè)理念：

【思想力 行動(dòng)力】

思想是一種力量，讓無知者有知，讓無緒者有序，讓動(dòng)搖者堅(jiān)定，讓迷茫者清醒。以杰出思想為引導(dǎo)，將思想與他人分享，成為有思想的煙草人，用思想武器去服務(wù)市場(chǎng)，服務(wù)客戶。

行動(dòng)是一種堅(jiān)持，讓軟弱者堅(jiān)強(qiáng)，讓遲鈍者迅捷，讓冥頑者變通，讓無力者有力。成為有行動(dòng)力的煙草人，用堅(jiān)定有力的行動(dòng)去開拓市場(chǎng)，擴(kuò)大品牌影響。

企業(yè)精神：

【難行能行 贏在耐心 成于細(xì)心】

信愿彌堅(jiān)，難行能行。在艱難和困厄中不改本色，執(zhí)著前行，是湖北中煙人一以貫之的精神實(shí)質(zhì)。鍥而不舍，贏在耐心。在市場(chǎng)的困局中不急不躁，百折不撓，是湖北中煙人矢志不渝的追求。

見微知著，成于細(xì)心。在變化的需求中膽大心細(xì)，嗅覺敏銳，是湖北中煙人把握市場(chǎng)脈搏的不二法則。

企業(yè)戰(zhàn)略：

【技術(shù)立企 文化興企】

市場(chǎng)導(dǎo)向，科技支撐。以開放合作為重要手段，創(chuàng)建國(guó)際一流的技術(shù)中心，研發(fā)低害低焦高香舒喉的產(chǎn)品，在技術(shù)上精益求精，保證企業(yè)的立足之地。

競(jìng)爭(zhēng)時(shí)代，文化為魂。以文化凝聚人心，鼓舞斗志，感召力量，使創(chuàng)新成為一種習(xí)慣，使超越成為一種責(zé)任，使服務(wù)成為一項(xiàng)事業(yè)，用文化助推企業(yè)持續(xù)健康發(fā)展。

企業(yè)意志： 【轉(zhuǎn)變作風(fēng)先行一步 改革創(chuàng)新先行一步】

轉(zhuǎn)變作風(fēng)，從我開始，將疲憊懶散的習(xí)慣轉(zhuǎn)變?yōu)榫ぞI(yè)業(yè)的作風(fēng)；改革創(chuàng)新，從頭做起，將因循守舊的思路轉(zhuǎn)變?yōu)橛掠诰M(jìn)的思想。在思想上先行一步，在行動(dòng)上先行一步，指引我們開創(chuàng)非比尋常的業(yè)績(jī)。

企業(yè)行為信條：

【精心謀事 潛心干事 謹(jǐn)慎行事 坦蕩處事】 工作離不開周密細(xì)心的專注。

工作離不開謙虛務(wù)實(shí)的低調(diào)。工作離不開小心慎重的態(tài)度。工作離不開磊落開闊的胸懷。

企業(yè)行為準(zhǔn)則：

【自己的事情自己思考 自己的事情自己作主 自己的事情自己溝通 自己的事情自己負(fù)責(zé)】 客戶給了我們最大的青睞和關(guān)愛，要心懷感激，回報(bào)客戶恩情。社會(huì)給了我們最大的利潤(rùn)和空間，要以誠(chéng)為本，贏得社會(huì)支持。事業(yè)給了我們最大的激勵(lì)和舞臺(tái)，要自強(qiáng)不息，爭(zhēng)取事業(yè)契機(jī)。同事給了我們最大的凝聚和團(tuán)結(jié)，要寬以待人，營(yíng)造同事和睦。

企業(yè)處事規(guī)則：

【感恩 誠(chéng)信 創(chuàng)新 和諧】

學(xué)會(huì)思考，認(rèn)真思考，慣于思考，用自己的思維與智慧成為事業(yè)的發(fā)動(dòng)機(jī)。獨(dú)立做事，積極做事，勤于做事，用自己的努力與奮斗成為解決問題的鑰匙。重視溝通，善于溝通，樂于溝通，用自己的誠(chéng)意與理性成為團(tuán)隊(duì)合作的黏合劑。主動(dòng)負(fù)責(zé)，勇于負(fù)責(zé)，責(zé)無旁貸，用自己的勇氣與擔(dān)當(dāng)鑄成企業(yè)堅(jiān)強(qiáng)的脊梁。

企業(yè)發(fā)展觀：

【持續(xù)改進(jìn) 永不停步】

在優(yōu)化中改進(jìn)，在否定中前行，把創(chuàng)新當(dāng)作企業(yè)由弱變強(qiáng)的根本途徑，永不停步，步步趕超。

企業(yè)管理觀：

【戰(zhàn)略決定成功 細(xì)節(jié)保證不敗】

要保證戰(zhàn)略決策的先進(jìn)性、適用性和長(zhǎng)期性。讓思想的光芒照耀企業(yè)的每個(gè)角落，落實(shí)到每一處細(xì)節(jié)上來，實(shí)現(xiàn)宏觀上的思想力和微觀上的行動(dòng)力高度統(tǒng)一，以獲取更大成功。

企業(yè)人才觀：

【人人都是人才 人人都可成才】

每名員工都潛蘊(yùn)著巨大的潛能，用人所長(zhǎng)，補(bǔ)人之短。在崗位的磨礪中成才，在制度的引導(dǎo)下成才，為各類人才健康成長(zhǎng)創(chuàng)造環(huán)境。服務(wù)觀

【視合作方是功臣 視消費(fèi)者是上帝】

牢記合作方的功勞，緊握合作方之手；牢記消費(fèi)者的關(guān)愛，緊系消費(fèi)者之心。奉行平等互利、互動(dòng)互信、資源共享的原則，為合作方和消費(fèi)者服務(wù)。

學(xué)習(xí)觀：

【思考思考再思考 專注專注再專注】

有思考才能有思考力，有專注才能有行動(dòng)力。唯有不斷思考，才能讓我們學(xué)習(xí)成長(zhǎng)，在變幻中把握規(guī)律；唯有持續(xù)專注，才能讓我們把握主動(dòng)，在競(jìng)爭(zhēng)中贏得希望。

安全觀：

【落實(shí)責(zé)任 細(xì)化目標(biāo) 排查隱患 防患未然】

將共同的責(zé)任分擔(dān)到每一名員工的肩上，將宏遠(yuǎn)的藍(lán)圖細(xì)分為每一個(gè)具體實(shí)施目標(biāo)。排查隱患，防患未然，未雨綢繆，確保安全生產(chǎn)萬無一失。

戰(zhàn)略發(fā)展目標(biāo)：

【做精做優(yōu)黃鶴樓 做強(qiáng)做大紅金龍】

做精做優(yōu)，需要我們不斷推動(dòng)精細(xì)化管理，把握每一個(gè)細(xì)節(jié)，做好每一個(gè)環(huán)節(jié)；做強(qiáng)做大，需要我們努力擴(kuò)大規(guī)?；a(chǎn)，提高市場(chǎng)銷量，鞏固成熟市場(chǎng)，開墾新興市場(chǎng)。

團(tuán)隊(duì)建設(shè)目標(biāo)：

【正規(guī) 高效 精煉 務(wù)實(shí)】

正規(guī)，讓我們的團(tuán)隊(duì)更規(guī)范、更嚴(yán)明、更強(qiáng)大。高效，讓我們的團(tuán)隊(duì)更機(jī)動(dòng)、更有效、更優(yōu)化。精煉，讓我們的團(tuán)隊(duì)更靈活、更團(tuán)結(jié)，更精華。務(wù)實(shí)，讓我們的團(tuán)隊(duì)更實(shí)際、更科學(xué)、更合理。