第一篇：農(nóng)電局黨代會(huì)黨委工作報(bào)告

農(nóng)電局黨代會(huì)黨委工作報(bào)告

農(nóng)電局黨代會(huì)黨委工作報(bào)告

履行職責(zé)凝心聚力為建設(shè)“一強(qiáng)三優(yōu)”農(nóng)電企業(yè)提供堅(jiān)強(qiáng)保證—中共縣農(nóng)電局第九屆 黨員代表大會(huì)工作報(bào)告 各位代表：

中共縣農(nóng)電局第九屆黨員代表大會(huì)，是在“十一五”開局之年，新一屆縣委班子提出“一學(xué)習(xí)三整頓”活動(dòng)，國家電網(wǎng)公司提出“新農(nóng)村、新電力、新服務(wù)”的“三新”發(fā)展戰(zhàn)略的新形勢(shì)下召開的。本次黨員代表大會(huì)的主要任務(wù)是回顧過去五年黨委的工作歷程，總結(jié)成績、累積經(jīng)驗(yàn)、查找不足、部署任務(wù)，選舉產(chǎn)生新一屆黨委委員和紀(jì)檢委員，進(jìn)一步增強(qiáng)黨委的凝聚力和向心力，動(dòng)員并號(hào)召全體黨

員充分發(fā)揮先鋒模范作用，為促進(jìn)企業(yè)發(fā)展，構(gòu)建“和諧農(nóng)電”做出新的貢獻(xiàn)。下面，我代表局黨委做工作報(bào)告，請(qǐng)審議。

一、過去五年工作的回顧： 五年來，局黨委在縣委和兩錦局黨組的正確領(lǐng)導(dǎo)下，認(rèn)真履行黨組織在國有企業(yè)中的保證監(jiān)督職能，認(rèn)真貫徹落實(shí)十六大以來的全會(huì)精神，努力踐行“三個(gè)代表”重要思想，堅(jiān)持科學(xué)發(fā)展觀，堅(jiān)持以人為本、促生產(chǎn)、促經(jīng)營、促管理、促發(fā)展，“圍繞中心，服務(wù)大局”，充分發(fā)揮在企業(yè)“三個(gè)文明”建設(shè)中的政治核心作用，發(fā)揮黨員的先鋒模范作用和支部的戰(zhàn)斗堡壘作用，帶領(lǐng)全局黨員和職工務(wù)實(shí)進(jìn)取、不斷創(chuàng)新，各項(xiàng)工作取得顯著成效，企業(yè)發(fā)展實(shí)現(xiàn)和諧穩(wěn)定的良好局面。、保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育活動(dòng)收到實(shí)效，成果顯著。

按照縣委部署，我局于1月31日—12月30日開展了第一、二批保持共產(chǎn)黨員

先進(jìn)性教育活動(dòng)，局機(jī)關(guān)6個(gè)黨支部及15個(gè)基層支部，206名黨員參加了此項(xiàng)活動(dòng)。

局黨委將實(shí)踐“三個(gè)代表”重要思想作為工作主線抓好落實(shí)。切實(shí)搞好思想發(fā)動(dòng)，及時(shí)召開動(dòng)員大會(huì)和階段動(dòng)員會(huì)，認(rèn)真?zhèn)鬟_(dá)縣委指示精神，并邀請(qǐng)縣委保先教育督導(dǎo)組領(lǐng)導(dǎo)參加。結(jié)合實(shí)際制定可行性強(qiáng)的實(shí)施方案，健全組織領(lǐng)導(dǎo)，明確工作重點(diǎn)，理順工作思路。將學(xué)習(xí)貫穿保先教育始終。為黨員發(fā)放《保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育讀本》、《中國共產(chǎn)黨黨章》及《縣農(nóng)電局黨委保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育活動(dòng)學(xué)習(xí)材料》之

一、之二。學(xué)習(xí)培訓(xùn)確保時(shí)間，堅(jiān)持“兩促進(jìn)、兩不誤”；黨員學(xué)習(xí)做到“三有”，學(xué)習(xí)方法做到“三結(jié)合”，有效的保證了學(xué)習(xí)效果。保先教育期間，我局集中授課時(shí)間達(dá)60課時(shí)，聘請(qǐng)專家授課2課時(shí)，觀看《黨的領(lǐng)導(dǎo)干部楷模牛玉儒》等先進(jìn)人物事跡光碟5次，觀看縣委組織的保先教育文藝演出3次，組織黨員重溫

了入黨誓詞，參加了市委宣講團(tuán)的共產(chǎn)黨員先進(jìn)事跡報(bào)告會(huì)，使黨員的思想認(rèn)識(shí)得到提高，黨性觀念得到凈化。建章立制，促進(jìn)黨建工作向制度化、標(biāo)準(zhǔn)化方向發(fā)展。本著“四個(gè)結(jié)合、四個(gè)突出”的原則，提煉并形成了《縣農(nóng)電局黨員先進(jìn)性具體要求》，將其作為黨員日常工作中的行為準(zhǔn)則；進(jìn)一步完善黨內(nèi)工作機(jī)制，先后編制出臺(tái)了《縣農(nóng)電局黨建工作要點(diǎn)》和《縣農(nóng)電局黨建制度匯編》，健全了中心組學(xué)習(xí)制度和局機(jī)關(guān)學(xué)習(xí)例日制度。黨員發(fā)展按照十六字方針，嚴(yán)格遵循入黨工作流程，扎實(shí)做好從確定入黨積極分子、發(fā)展對(duì)象到成為預(yù)備黨員及轉(zhuǎn)正的各個(gè)環(huán)節(jié)工作，實(shí)現(xiàn)黨員發(fā)展制度化、規(guī)范化；同時(shí)，建立發(fā)展黨員票決制和公示制，確保黨員發(fā)展民主化，透明化，有效的確保了黨員隊(duì)伍的質(zhì)量。隨著我局黨員隊(duì)伍的不斷壯大，目前，我局共有黨支部23個(gè)，其中機(jī)關(guān)支部6個(gè)，基層支部17個(gè)，機(jī)關(guān)黨總支1個(gè)；共有黨員214名，其中機(jī)關(guān)黨員

104名，基層黨員110名；在冊(cè)的入黨積極分子26名，為黨員隊(duì)伍提供了強(qiáng)大的后備力量。認(rèn)真查擺，扎實(shí)整改。由局領(lǐng)導(dǎo)班子成員帶頭，全局黨員結(jié)合自身思想和工作實(shí)際，撰寫了內(nèi)容深刻的黨性分析材料；廣泛開展民主評(píng)議，開展談心活動(dòng)，對(duì)工作中存在的問題進(jìn)行深入剖析；面向全局職工發(fā)放征求意見書，使全局干部職工的意見和建議得到有效反饋，使企業(yè)管理中存在的突出問題，得到有效的解決和改進(jìn)。保先期間，局黨委共組織黨員召開座談會(huì)4次，發(fā)放征求意見書260份，總計(jì)征求意見35條，采納10條。

積極參與縣委組織的“聽民聲、解民憂、辦實(shí)事”及“五個(gè)一”、“十個(gè)一”實(shí)踐活動(dòng)，走訪困難戶10戶，植樹100余棵，為貧困學(xué)生及村民捐款4500元，發(fā)放問卷調(diào)查表300余份，通過這些活動(dòng)，進(jìn)一步將保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育引向深入。通過保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育活動(dòng)，我

局達(dá)到了“提高黨員素質(zhì)、加強(qiáng)基層組織、服務(wù)人民群眾、促進(jìn)各項(xiàng)工作”的目標(biāo)要求，黨員思想得到升華，理想信念更加堅(jiān)定，支部戰(zhàn)斗堡壘作用得到了增強(qiáng)，群眾提出的熱點(diǎn)、難點(diǎn)問題得以有效解決，干群關(guān)系日趨和諧，呈現(xiàn)出團(tuán)結(jié)向上，熱衷奉獻(xiàn)的良好氛圍。、思想政治工作定位明確、深入人心 確立了思想政治工作發(fā)展方向，明確了工作定位。即：堅(jiān)持以人為本，把思想政治工作融入并服務(wù)于安全生產(chǎn)經(jīng)營管理中，與企業(yè)的改革發(fā)展同步加大，打造先進(jìn)企業(yè)文化，提高企業(yè)和員工素質(zhì)，實(shí)現(xiàn)企業(yè)和員工和諧發(fā)展、共同進(jìn)步，對(duì)內(nèi)凝聚力量，對(duì)外提升形象，努力構(gòu)建和諧農(nóng)電企業(yè)。建章立制，為思想政治工作提供支撐。健全了黨政一把手負(fù)總責(zé)，黨委書記負(fù)實(shí)責(zé)，黨政工團(tuán)齊抓共管的領(lǐng)導(dǎo)機(jī)制；建立了思想政治工作考核機(jī)制和投入機(jī)制，制定了《思想政治工作制度》及考核管理辦法,將其列入與物質(zhì)文明同等重要位置，列入財(cái)務(wù)計(jì)

劃；建立職工思想動(dòng)態(tài)季分析制度，及時(shí)了解分析職工所想、所需、所惑，做到“超前引導(dǎo)、同步開導(dǎo)、善后疏導(dǎo)”。加強(qiáng)思想引導(dǎo)，用先進(jìn)理念教化職工。加強(qiáng)了形勢(shì)教育，把學(xué)習(xí)宣傳貫徹十六大及十六屆三中、四中和五中全會(huì)精神作為主線，以“三個(gè)代表”重要思想和黨的基本理論、路線和綱領(lǐng)武裝頭腦，并將其充分融入企業(yè)各項(xiàng)工作之中。開展愛國主義和革命傳統(tǒng)教育。邀請(qǐng)縣委黨史研究部門領(lǐng)導(dǎo)為職工講述共和國的發(fā)展歷程和革命光榮傳統(tǒng)，在建國55周年之際，組織職工開展歌唱祖國歌唱黨百人大合唱活動(dòng)，積極參與縣委組織的紀(jì)念抗戰(zhàn)勝利60周年和第五個(gè)全民國防教育宣傳日宣傳活動(dòng)。提出“六個(gè)”工作新抓手、新載體：即“用培訓(xùn)提高人”、“用事業(yè)鼓舞人”、“用文化凝聚人”、“用真情關(guān)心人”、“用制度規(guī)范人”、“用人格感染人”，促思想政治工作出實(shí)效。努力打造學(xué)習(xí)型企業(yè)，開展“主題讀書活動(dòng)”，投資1萬多元購置各類企業(yè)管理書籍、光

盤，并組織職工閱讀《沒有任何借口》、《把信送給加西亞》等書籍，觀看《投資卓越——海爾成功之路》企業(yè)管理光碟；創(chuàng)建農(nóng)電信息網(wǎng)，實(shí)現(xiàn)網(wǎng)絡(luò)交流學(xué)習(xí)，營造堅(jiān)實(shí)的大政工體系，拓展學(xué)習(xí)空間；充分利用新聞媒體增強(qiáng)全員學(xué)習(xí)意識(shí)，鼓勵(lì)員工向報(bào)紙書刊踴躍投稿，出臺(tái)《縣農(nóng)電局新聞投稿獎(jiǎng)勵(lì)辦法》，充分調(diào)動(dòng)員工投稿積極性；創(chuàng)辦《農(nóng)電動(dòng)態(tài)》簡報(bào)，為干部職工搭建了學(xué)習(xí)交流平臺(tái)，并培養(yǎng)了44名通訊報(bào)道員，壯大了我局的文化宣傳隊(duì)伍。幾年來，我局在省、市、縣級(jí)報(bào)紙、書刊登載文章50余篇，取得了良好的輿論效應(yīng)。、堅(jiān)持以人為本，注重干部隊(duì)伍和員工隊(duì)伍建設(shè)

局黨委把加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子和干部隊(duì)伍建設(shè)作為工作重點(diǎn)，抓好核心作用。首先，注重提高班子成員的理論素養(yǎng)、政策水平和駕馭全局的能力。把實(shí)踐“三個(gè)代表”、科學(xué)發(fā)展觀、貫徹全局大政方針穿始終。完善中心組學(xué)習(xí)制度，豐富學(xué)習(xí)

方式，增強(qiáng)班子成員的公仆意識(shí)、責(zé)任意識(shí)、寬容意識(shí)和坦誠意識(shí)。其次，以創(chuàng)建“四好”班子為目標(biāo)，把工作落腳點(diǎn)放在集中精力干事業(yè)上，將其融入生產(chǎn)經(jīng)營和改革發(fā)展之中，充分發(fā)揮敢于創(chuàng)新的工作作風(fēng)，堅(jiān)持大局著眼、全面統(tǒng)籌，以企業(yè)和職工利益為出發(fā)點(diǎn)，得到領(lǐng)導(dǎo)的好評(píng)和認(rèn)可。7月份兩錦局黨組通過全員民主測(cè)評(píng)、中層干部面對(duì)面談話的方式，對(duì)領(lǐng)導(dǎo)班子進(jìn)行民主評(píng)價(jià)。正如黨組書記、局長劉向東說的那樣：局的領(lǐng)導(dǎo)班子是黨組滿意，職工認(rèn)可的班子，是有凝聚力和戰(zhàn)斗力的班子，是黨組放心的班子。再次，堅(jiān)持民主集中制，不斷提高班子凝聚力和向心力。在對(duì)企業(yè)負(fù)責(zé)的基礎(chǔ)上，相互信任、相互理解、相互支持、共同決策，凡是涉及職工切身利益的事，均提交職工代表大會(huì)討論。作為兵頭將尾、企業(yè)的執(zhí)行層,中層干部對(duì)職工具有深刻的表率和感染效應(yīng)，其領(lǐng)導(dǎo)作用至關(guān)重要。為提高中層干部隊(duì)伍素質(zhì)，局黨委建立了制度保障體系，實(shí)行中層干部動(dòng)態(tài)管理考核機(jī)制、培訓(xùn)機(jī)制，建立干部任職談話制度、誡免談話制度和干部述職述廉制度。實(shí)行中層干部工作月匯報(bào)制、年終考核制和述職制度。5月份，局黨委利用一個(gè)月的時(shí)間對(duì)供電所領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行全面認(rèn)真的考核，并對(duì)每名干部形成客觀如實(shí)的考核報(bào)告，對(duì)不稱職的干部進(jìn)行了誡免談話。其次，加大干部學(xué)習(xí)培訓(xùn)力度。舉辦干部培訓(xùn)班，邀請(qǐng)專家進(jìn)行了管理科學(xué)、法律法規(guī)、預(yù)防職務(wù)犯罪的講座，并印發(fā)了中層領(lǐng)導(dǎo)干部經(jīng)驗(yàn)交流學(xué)習(xí)材料，供大家借鑒學(xué)習(xí)；開展基層供電營業(yè)所交流檢查，使基層所長相互交流經(jīng)驗(yàn)、取長補(bǔ)短、互相學(xué)習(xí)、促進(jìn)提高。人才資源是企業(yè)第一資源，加大員工隊(duì)伍建設(shè)力度勢(shì)在必行。為此局黨委以建設(shè)“四有”職工隊(duì)伍為目標(biāo)，不斷加強(qiáng)學(xué)習(xí)培訓(xùn)和教育引導(dǎo)。健全培訓(xùn)體系，完善培訓(xùn)機(jī)制。設(shè)立教育培訓(xùn)基金，按工資%提取。開展“創(chuàng)建學(xué)習(xí)型企業(yè)、爭(zhēng)做技能型員工”活動(dòng)，確立“職工培訓(xùn)年”，定期舉辦各崗位人員技能培訓(xùn)；開展微機(jī)培訓(xùn)，為職工印發(fā)《計(jì)算機(jī)基礎(chǔ)知識(shí)教材》；建立塔山實(shí)用技能培訓(xùn)基地，優(yōu)化培訓(xùn)資源；實(shí)行業(yè)務(wù)技能考核獎(jiǎng)懲機(jī)制，不斷增強(qiáng)員工危機(jī)感；開展多種形式的考核競(jìng)賽，技術(shù)比武，我局先后成功舉行了配電狀元比武大賽，舉辦《電力安全工作規(guī)程》和電力職工技能鑒定等多次大規(guī)?？荚?，對(duì)成績優(yōu)異的集體和個(gè)人給予了重獎(jiǎng)，對(duì)6名考核未及格人員給予了辭退。同時(shí)，為參加上級(jí)部門競(jìng)賽比武選送了大量人才。其中青年職工李榮華在“國家電網(wǎng)公司農(nóng)電所長崗位技能競(jìng)賽”中，榮獲個(gè)人全能第40名的好成績，為我局乃至省公司爭(zhēng)得了榮譽(yù)。其次，加強(qiáng)職工職業(yè)道德教育。深入貫徹落實(shí)國網(wǎng)公司“三個(gè)十條”內(nèi)容，并將其印制成卡片，做到“人手一卡”；認(rèn)真學(xué)習(xí)《國家電網(wǎng)公司員工道德規(guī)范》和《供電營業(yè)所文明行為規(guī)范》；積極參與《公民道德建設(shè)實(shí)施綱要》宣傳活動(dòng)，購置《文明禮儀常識(shí)》手冊(cè)，結(jié)合我局工作實(shí)際制定了《文明禮儀規(guī)范》；開展學(xué)習(xí)雷鋒宣傳活動(dòng)，組織黨員職工開展“東北大振興，我們?cè)趺崔k”和“崗位學(xué)雷鋒，我們?cè)趺崔k”大討論活動(dòng)；深入開展社會(huì)主義榮辱觀教育，使員1 2 3 下一頁

第二篇：農(nóng)電局黨代會(huì)黨委工作報(bào)告

農(nóng)電局黨代會(huì)黨委工作報(bào)告

履行職責(zé)凝心聚力為建設(shè)“一強(qiáng)三優(yōu)”農(nóng)電企業(yè)提供堅(jiān)強(qiáng)保證—中共××縣農(nóng)電局第九屆

黨員代表大會(huì)工作報(bào)告

各位代表：

中共××縣農(nóng)電局第九屆黨員代表大會(huì)，是在“十一五”開局之年，新一屆縣委班子提出“一學(xué)習(xí)三整頓”活動(dòng)，國家電網(wǎng)公司提出“新農(nóng)村、新電力、新服務(wù)”的“三新”發(fā)展

戰(zhàn)略的新形勢(shì)下召開的。本次黨員代表大會(huì)的主要任務(wù)是回顧過去五年黨委的工作歷程，總結(jié)成績、累積經(jīng)驗(yàn)、查找不足、部署任務(wù)，選舉產(chǎn)生新一屆黨委委員和紀(jì)檢委員，進(jìn)一步增強(qiáng)黨委的凝聚力和向心力，動(dòng)員并號(hào)召全體黨員充分發(fā)揮先鋒模范作用，為促進(jìn)企業(yè)發(fā)展，構(gòu)建“和諧農(nóng)電”做出新的貢獻(xiàn)。下面，我代表局黨委做工作報(bào)告，請(qǐng)審議。

一、過去五年工作的回顧：文秘114版權(quán)所有

五年來，局黨委在縣委和兩錦局黨組的正確領(lǐng)導(dǎo)下，認(rèn)真履行黨組織在國有企業(yè)中的保證監(jiān)督職能，認(rèn)真貫徹落實(shí)十六大以來的全會(huì)精神，努力踐行“三個(gè)代表”重要思想，堅(jiān)持科學(xué)發(fā)展觀，堅(jiān)持以人為本、促生產(chǎn)、促經(jīng)營、促管理、促發(fā)展，“圍繞中心，服務(wù)大局”，充分發(fā)揮在企業(yè)“三個(gè)文明”建設(shè)中的政治核心作用，發(fā)揮黨員的先鋒模范作用和支部的戰(zhàn)斗堡壘作用，帶領(lǐng)全局黨員和職工務(wù)實(shí)進(jìn)取、不斷創(chuàng)新，各項(xiàng)工作取得顯著成效，企業(yè)發(fā)展實(shí)現(xiàn)和諧穩(wěn)定的良好局面。

（一）、保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育活動(dòng)收到實(shí)效，成果顯著。

局黨委將實(shí)踐“三個(gè)代表”重要思想作為工作主線抓好落實(shí)。切實(shí)搞好思想發(fā)動(dòng)，及時(shí)召開動(dòng)員大會(huì)和階段動(dòng)員會(huì)，認(rèn)真?zhèn)鬟_(dá)縣委指示精神，并邀請(qǐng)縣委保先教育督導(dǎo)組領(lǐng)導(dǎo)參加。結(jié)合實(shí)際制定可行性強(qiáng)的實(shí)施方案，健全組織領(lǐng)導(dǎo)，明確工作重點(diǎn)，理順工作思路。

將學(xué)習(xí)貫穿保先教育始終。為黨員發(fā)放《保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育讀本》、《中國共產(chǎn)黨黨章》及《××縣農(nóng)電局黨委保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育活動(dòng)學(xué)習(xí)材料》之

一、之二。學(xué)習(xí)培訓(xùn)確保時(shí)間，堅(jiān)持“兩促進(jìn)、兩不誤”；黨員學(xué)習(xí)做到“三有”，學(xué)習(xí)方法做到“三結(jié)合”，有效的保證了學(xué)習(xí)效果。保先教育期間，我局集中授課時(shí)間達(dá)60課時(shí)，聘請(qǐng)專家授課2課時(shí)，觀看《黨的領(lǐng)導(dǎo)干部楷模牛玉儒》等先進(jìn)人物事跡光碟5次，觀看縣委組織的保先教育文藝演出3次，組織黨員重溫了入黨誓詞，參加了市委宣講團(tuán)的共產(chǎn)黨員先進(jìn)事跡報(bào)告會(huì)，使黨員的思想認(rèn)識(shí)得到提高，黨性觀念得到凈化。

認(rèn)真查擺，扎實(shí)整改。由局領(lǐng)導(dǎo)班子成員帶頭，全局黨員結(jié)合自身思想和工作實(shí)際，撰寫了內(nèi)容深刻的黨性分析材料；廣泛開展民主評(píng)議，開展談心活動(dòng)，對(duì)工作中存在的問題進(jìn)行深入剖析；面向全局職工發(fā)放征求意見書，使全局干部職工的意見和建議得到有效反饋，使企業(yè)管理中存在的突出問題，得到有效的解決和改進(jìn)。保先期間，局黨委共組織黨員召開座談會(huì)4次，發(fā)放征求意見書260份，總計(jì)征求意見35條，采納10條。

積極參與縣委組織的“聽民聲、解民憂、辦實(shí)事”及“五個(gè)一”、“十個(gè)一”實(shí)踐活動(dòng)，走訪困難戶10戶，植樹100余棵，為貧困學(xué)生及村民捐款4500元，發(fā)放問卷調(diào)查表300余份，通過這些活動(dòng)，進(jìn)一步將保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育引向深入。

通過保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育活動(dòng)，我局達(dá)到了“提高黨員素質(zhì)、加強(qiáng)基層組織、服務(wù)人民群眾、促進(jìn)各項(xiàng)工作”的目標(biāo)要求，黨員思想得到升華，理想信念更加堅(jiān)定，支部戰(zhàn)斗堡壘作用得到了增強(qiáng)，群眾提出的熱點(diǎn)、難點(diǎn)問題得以有效解決，干群關(guān)系日趨和諧，呈現(xiàn)出團(tuán)結(jié)向上，熱衷奉獻(xiàn)的良好氛圍。

（二）、思想政治工作定位明確、深入人心

其列入與物質(zhì)文明同等重要位置，列入財(cái)務(wù)計(jì)劃；建立職工思想動(dòng)態(tài)季分析制度，及時(shí)了解分析職工所想、所需、所惑，做到“超前引導(dǎo)、同步開導(dǎo)、善后疏導(dǎo)”。加強(qiáng)思想引導(dǎo)，用先進(jìn)理念教化職工。加強(qiáng)了形勢(shì)教育，把學(xué)習(xí)宣傳貫徹十六大及十六屆三中、四中和五中全會(huì)精神作為主線，以“三個(gè)代表”重要思想和黨的基本理論、路線和綱領(lǐng)武裝頭腦，并將其充分融入企業(yè)各項(xiàng)工作之中。開展愛國主義和革命傳統(tǒng)教育。邀請(qǐng)縣委黨史研究部門領(lǐng)導(dǎo)為職工講述共和國的發(fā)展歷程和革命光榮傳統(tǒng)，在建國55周年之際，組織職工開展歌唱祖國歌唱黨百人大合唱活動(dòng)，積極參與縣委組織的紀(jì)念抗戰(zhàn)勝利60周年和第五個(gè)全民國防教育宣傳日宣傳活動(dòng)。提出“六個(gè)”工作新抓手、新載體：即“用培訓(xùn)提高人”、“用事業(yè)鼓舞人”、“用文化凝聚人”、“用真情關(guān)心人”、“用制度規(guī)范人”、“用人格感染人”，促思想政治工作出實(shí)效。努力打造學(xué)習(xí)型企業(yè)，開展“主題讀書活動(dòng)”，投資1萬多元購置各類企業(yè)管理書籍、光盤，并組織職工閱讀《沒有任何借口》、《把信送給加西亞》等書籍，觀看《投資卓越——海爾成功之路》企業(yè)管理光碟；創(chuàng)建××農(nóng)電信息網(wǎng)，實(shí)現(xiàn)網(wǎng)絡(luò)交流學(xué)習(xí)，營造堅(jiān)實(shí)的大政工體系，拓展學(xué)習(xí)空間；充分利用新聞媒體增強(qiáng)全員學(xué)習(xí)意識(shí)，鼓勵(lì)員工向報(bào)紙書刊踴躍投稿，出臺(tái)《××縣農(nóng)電局新聞投稿獎(jiǎng)勵(lì)辦法》，充分調(diào)動(dòng)員工投稿積極性；創(chuàng)辦《××農(nóng)電動(dòng)態(tài)》簡報(bào)，為干部職工搭建了學(xué)習(xí)交流平臺(tái)，并培養(yǎng)了44名通訊報(bào)道員，壯大了我局的文化宣傳隊(duì)伍。幾年來，我局在省、市、縣級(jí)報(bào)紙、書刊登載文章50余篇，取得了良好的輿論效應(yīng)。

（三）、堅(jiān)持以人為本，注重干部隊(duì)伍和員工隊(duì)伍建設(shè)

局黨委把加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子和干部隊(duì)伍建設(shè)作為工作重點(diǎn)，抓好核心作用。首先，注重提高班子成員的理論素養(yǎng)、政策水平和駕馭全局的能力。把實(shí)踐“三個(gè)代表”、科學(xué)發(fā)展觀、貫徹全局大政方針穿始終。完善中心組學(xué)習(xí)制度，豐富學(xué)習(xí)方式，增強(qiáng)班子成員的公仆意識(shí)、責(zé)任意識(shí)、寬容意識(shí)和坦誠意識(shí)。其次，以創(chuàng)建“四好”班子為目標(biāo)，把工作落腳點(diǎn)放在集中精力干事業(yè)上，將其融入生產(chǎn)經(jīng)營和改革發(fā)展之中，充分發(fā)揮敢于創(chuàng)新的工作作風(fēng)，堅(jiān)持大局著眼、全面統(tǒng)籌，以企業(yè)和職工利益為出發(fā)點(diǎn)，得到領(lǐng)導(dǎo)的好評(píng)和認(rèn)可。05年7月份兩錦局黨組通過全員民主測(cè)評(píng)、中層干部（所長）面對(duì)面談話的方式，對(duì)領(lǐng)導(dǎo)班子進(jìn)行民主評(píng)價(jià)。正如黨組書記、局長劉向東說的那樣：××局的領(lǐng)導(dǎo)班子是黨組滿意，職工認(rèn)可的班子，是有凝聚力和戰(zhàn)斗力的班子，是黨組放心的班子。再次，堅(jiān)持民主集中制，不斷提高班子凝聚力和向心力。在對(duì)企業(yè)負(fù)責(zé)的基礎(chǔ)上，相互信任、相互理解、相互支持、共同決策，凡是涉及職工切身利益的事，均提交職工代表大會(huì)討論。

作為兵頭將尾、企業(yè)的執(zhí)行層,中層干部對(duì)職工具有深刻的表率和感染效應(yīng)，其領(lǐng)導(dǎo)作用至關(guān)重要。為提高中層干部隊(duì)伍素質(zhì)，局黨委建立了制度保障體系，實(shí)行中層干部動(dòng)態(tài)管理考核機(jī)制、培訓(xùn)機(jī)制，建立干部任職談話制度、誡免談話制度和干部述職述廉制度。實(shí)行中層干部工作月匯報(bào)制、年終考核制和述職制度。05年5月份，局黨委利用一個(gè)月的時(shí)間對(duì)供電所領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行全面認(rèn)真的考核，并對(duì)每名干部形成客觀如實(shí)的考核報(bào)告，對(duì)不稱職的干部進(jìn)行了誡免談話。其次，加大干部學(xué)習(xí)培訓(xùn)力度。舉辦干部培訓(xùn)班，邀請(qǐng)專家進(jìn)行了管理科學(xué)、法律法規(guī)、預(yù)防職務(wù)犯罪的講座，并印發(fā)了中層領(lǐng)導(dǎo)干部經(jīng)驗(yàn)交流學(xué)習(xí)材料，供大家借鑒學(xué)習(xí)；開展基層供電營業(yè)所交流檢查，使基層所長相互交流經(jīng)驗(yàn)、取長補(bǔ)短、互相學(xué)習(xí)、促進(jìn)提高。

人才資源是企業(yè)第一資源，加大員工隊(duì)伍建設(shè)力度勢(shì)在必行。為此局黨委以建設(shè)“四有”職工隊(duì)伍為目標(biāo)，不斷加強(qiáng)學(xué)習(xí)培訓(xùn)和教育引導(dǎo)。健全培訓(xùn)體系，完善培訓(xùn)機(jī)制。設(shè)立教育培訓(xùn)基金，按工資1.5提取。開展“創(chuàng)建學(xué)習(xí)型企業(yè)、爭(zhēng)做技能型員工”活動(dòng)，確立“職工培訓(xùn)年”，定期舉辦各崗位人員技能培訓(xùn)；開展微機(jī)培訓(xùn)，為職工印發(fā)《計(jì)算機(jī)基礎(chǔ)知識(shí)教材》；建立塔山實(shí)用技能培訓(xùn)基地，優(yōu)化培訓(xùn)資源；實(shí)行業(yè)務(wù)技能考核獎(jiǎng)懲機(jī)制，不斷增強(qiáng)員工危機(jī)感；開展多種形式的考核競(jìng)賽，技術(shù)比武，我局先后成功舉行了配電狀元比武大賽，舉辦《電力安全工作規(guī)程》和電力職工技能鑒定等多次大規(guī)模考試，對(duì)成績優(yōu)異的集體和個(gè)人給予了重獎(jiǎng)，對(duì)6名考核未及格人員給予了辭退。同時(shí)，為參加上級(jí)部門競(jìng)賽比武選送了大量人才。其中青年職工李榮華在“國家電網(wǎng)公司農(nóng)電所長崗位技能競(jìng)賽”中，榮獲個(gè)人全能第40名的好成績，為我局乃至省公司爭(zhēng)得了榮譽(yù)。其次，加強(qiáng)職工職業(yè)道德教育。深入貫徹落實(shí)國網(wǎng)公司“三個(gè)十條”內(nèi)容，并將其印制成卡片，做到“人手一卡”；認(rèn)真學(xué)習(xí)《國家電網(wǎng)公司員工道德規(guī)范》和《供電營業(yè)所文明行為規(guī)范》；積極參與《公民道德建設(shè)實(shí)施綱要》宣傳活動(dòng)，購置《文明禮儀常識(shí)》手冊(cè)，結(jié)合我局工作實(shí)際制定了《文明禮儀規(guī)范》；開展學(xué)習(xí)雷鋒宣傳活動(dòng)，組織黨員職工開展“東北大振興，我們?cè)趺崔k”和“崗位學(xué)雷鋒，我們?cè)趺崔k”大討論活動(dòng)；深入開展社會(huì)主義榮辱觀教育，使員工知榮辱、辨是非、做好人。第三、培樹標(biāo)桿，實(shí)行典型引路。培樹青年職工李榮華為“敬業(yè)標(biāo)兵”，王寶供電營業(yè)所創(chuàng)建為“五型”班組，將其事跡在企業(yè)內(nèi)部和新聞媒體進(jìn)行宣傳；開展優(yōu)秀共產(chǎn)黨員和先進(jìn)黨支部評(píng)選活動(dòng)，充分發(fā)揮榜樣良好的輻射和帶動(dòng)作用；對(duì)配電狀元馬英才進(jìn)行5000元重獎(jiǎng)，對(duì)安規(guī)調(diào)考中獲第一名的盧德安重獎(jiǎng)人民幣4000元，以此營造“比、學(xué)、趕幫、超”的良好氛圍。第四、強(qiáng)化勞動(dòng)紀(jì)律，健全考勤機(jī)制，重新修訂《××縣農(nóng)電局考核管理辦法》，實(shí)行指紋機(jī)簽到，并與獎(jiǎng)金掛勾；同時(shí)出臺(tái)會(huì)議制度、食堂管理制度，真正實(shí)現(xiàn)“用制度管理替代人情管理”。

（四）、企業(yè)文化建設(shè)載體有效、構(gòu)建和諧。

提煉并形成我局“以人為本、忠誠企業(yè)、和諧發(fā)展、追求卓越”的文化理念，并對(duì)其內(nèi)涵進(jìn)行深入詮釋，提煉出各分支文化，即“共擔(dān)風(fēng)雨、共享陽光”的精神文化；“以人為本、珍愛生命、從嚴(yán)從細(xì)、警鐘長鳴”的安全文化；“真誠服務(wù)、追求更好”的服務(wù)文化；“忠誠于企業(yè)、誠信于客戶”的營銷文化；“公正透明、有效長效”的制度文化；“整潔有序、協(xié)調(diào)規(guī)范”的環(huán)境文化；“馬上行動(dòng)、說到就到”的執(zhí)行文化，以此來潛移默化地提高人、規(guī)范人、塑造人。為改善辦公環(huán)境，我局投資新建辦公樓，購置辦公用品，配制微機(jī)電腦、修建花壇、草坪，實(shí)行綠色辦公、整潔辦公、無筆化辦公；在大廳及樓梯口張掛道德標(biāo)牌，提高員工道德意識(shí)和忠誠意識(shí)。增強(qiáng)員工標(biāo)識(shí)意識(shí)，為職工統(tǒng)一定做工作服，印上企業(yè)標(biāo)識(shí)，培養(yǎng)員工集體歸屬感和責(zé)任感。開展多種形式書法比賽、歌唱比賽、知識(shí)競(jìng)賽活動(dòng)，通過這些喜聞樂見的形式向職工灌輸企業(yè)精神、道德觀念和職業(yè)素養(yǎng)。我局先后組織職工參加縣委組織的機(jī)關(guān)黨員書法比賽，連續(xù)兩年舉辦了“黨的知識(shí)暨優(yōu)質(zhì)服務(wù)知識(shí)競(jìng)賽”和《公民道德實(shí)施綱要》知識(shí)競(jìng)賽。同時(shí)，以××農(nóng)電信息網(wǎng)和《××農(nóng)電動(dòng)態(tài)》簡報(bào)為載體，對(duì)企業(yè)文化進(jìn)行宣傳倡導(dǎo)，推波助瀾。

（五）、精神文明建設(shè)落到實(shí)處、有聲有色。

將精神文明建設(shè)作為系統(tǒng)工程，納入全局重要工作日程。制定《××縣農(nóng)電局精神文明建設(shè)考核細(xì)則》和《××縣農(nóng)電局文明單位管理辦法》，實(shí)行動(dòng)態(tài)管理；將考核指標(biāo)納入包保范疇，并與獎(jiǎng)金掛勾，實(shí)行超前預(yù)控、績效考核。以“五看五比創(chuàng)最佳”活動(dòng)為載體，扎實(shí)開展文明單位創(chuàng)建活動(dòng)。至94年起，我局已連續(xù)10年保持省級(jí)文明單位榮譽(yù)稱號(hào)，塔山供電營業(yè)所為市級(jí)文明單位標(biāo)兵、王寶等三個(gè)供電營業(yè)所為市級(jí)文明單位、葉家等11個(gè)供電營業(yè)所為縣級(jí)文明單位，得到了縣委、縣政府的表彰獎(jiǎng)勵(lì)。06年3月，我局在縣委、縣政府“三個(gè)文明”建設(shè)總結(jié)暨表彰大會(huì)上喜獲多項(xiàng)殊榮。分獲最佳服務(wù)單位第二名、文明行業(yè)先進(jìn)單位、糾正部門和行業(yè)不正之風(fēng)先進(jìn)單位及優(yōu)秀服務(wù)單位榮譽(yù)稱號(hào)。廣泛開展群眾性精神文明創(chuàng)建活動(dòng)。組織職工參加了農(nóng)電系統(tǒng)職工運(yùn)動(dòng)會(huì)，乒乓球賽，參加縣委組織的機(jī)關(guān)籃球賽，培養(yǎng)員工集體榮譽(yù)感和團(tuán)隊(duì)意識(shí)；增設(shè)文體活動(dòng)室，添置乒乓球臺(tái)、桌球，使職工在工作之余休閑娛樂、運(yùn)動(dòng)健身；每年舉辦職工家屬春節(jié)聯(lián)歡會(huì)，開展節(jié)日職工娛樂活動(dòng)，使職工充分感受到企業(yè)大家庭的溫馨和諧；開展“學(xué)習(xí)英雄楊利偉，爭(zhēng)做文明××人”宣傳活動(dòng)，組織職工參加縣委組織的“榮辱觀百米長卷”簽名活動(dòng)，增強(qiáng)員工“從我做起、從現(xiàn)在做起”的精神文明創(chuàng)建意識(shí)。

（六）、行風(fēng)建設(shè)和優(yōu)質(zhì)服務(wù)打造品牌、突出特色

其次，建立物質(zhì)保障機(jī)制，優(yōu)化電網(wǎng)結(jié)構(gòu)、更新線路設(shè)備和營銷信息系統(tǒng)。

1、進(jìn)行了二期農(nóng)網(wǎng)改造，爭(zhēng)取網(wǎng)改資金完成對(duì)萬家變電所、供電所、沙河變電所和塔山變電所的改建工程，并投資對(duì)前高萬、東辛線66kv線路進(jìn)行了改造，努力構(gòu)建堅(jiān)實(shí)電網(wǎng)。同時(shí)，在技術(shù)和裝備上加大投入力度，不斷提高供電可靠率和電壓合格率。截至8月10日，全局安全生產(chǎn)累進(jìn)日達(dá)到685天，電壓合格率達(dá)到94.12，供電可靠率達(dá)到99.716。

2、加強(qiáng)營銷部門管理，不斷加大窗口創(chuàng)建力度，完善軟硬件建設(shè)、規(guī)范人員服務(wù)行為，重新修訂了《營銷人員崗位行為規(guī)范》；以《農(nóng)村供電營業(yè)所規(guī)范化服務(wù)示范窗口標(biāo)準(zhǔn)》為依據(jù)，出臺(tái)《××縣農(nóng)電局示范窗口動(dòng)態(tài)管理暫行辦法》，并以便函形式下發(fā)《關(guān)于加強(qiáng)我局示范窗口及優(yōu)質(zhì)服務(wù)常態(tài)管理規(guī)定》。目前，我局共有國家級(jí)示范窗口2個(gè)，省級(jí)示范窗口19個(gè)。加大科技含量，組建以局客戶服務(wù)大廳為中心，以21個(gè)基層所服務(wù)窗口為分支的客戶服務(wù)支持系統(tǒng)，開通6135440服務(wù)熱線，還有部分供電營業(yè)所實(shí)行集中抄表系統(tǒng)，試行電費(fèi)收取郵政儲(chǔ)蓄。同時(shí)，加大營業(yè)管理普查力度，定期開展大型營業(yè)普查，及時(shí)堵塞我局營業(yè)工作漏洞。

第三、建立服務(wù)文化機(jī)制，按照國網(wǎng)公司總體部署和省公司戰(zhàn)略具體部署，開展多種形式品牌服務(wù)。堅(jiān)持以建設(shè)“一強(qiáng)三優(yōu)”現(xiàn)代公司為目標(biāo)，以“四個(gè)服務(wù)”為宗旨，堅(jiān)持優(yōu)質(zhì)服務(wù)的“八字方針”，努力踐行優(yōu)質(zhì)服務(wù)內(nèi)涵，開展“振興遼寧，供電先行”集中宣傳活動(dòng)，逐步形成“大行風(fēng)、大服務(wù)”工作格局。以“真誠服務(wù)社會(huì)，共建和諧遼寧”大型活動(dòng)為切入點(diǎn)，認(rèn)真履行社會(huì)責(zé)任，追求真誠服務(wù)理念。幾年來，我局為城建改造工程，籌措資金10萬元，為支持村村通公路、大棚開發(fā)等富民項(xiàng)目，免收工程費(fèi)用上百萬元。同時(shí)，長年擔(dān)負(fù)著各鄉(xiāng)鎮(zhèn)敬老院電力設(shè)施的義務(wù)維修和更換任務(wù)。在抗擊“非典”中，我局為鄉(xiāng)鎮(zhèn)非檢查站架設(shè)安裝了線路及照明設(shè)施，并免費(fèi)了全部材料費(fèi)、施工費(fèi)，為打贏“非典”保衛(wèi)戰(zhàn)做出了重大貢獻(xiàn)。扎實(shí)開展“同業(yè)對(duì)標(biāo)創(chuàng)一流”和縣委開展的爭(zhēng)創(chuàng)“三個(gè)一流”活動(dòng)，做強(qiáng)服務(wù)本領(lǐng)，增強(qiáng)服務(wù)品質(zhì)；開展“我是你的用電服務(wù)員”活動(dòng)，印發(fā)便民服務(wù)卡，真正實(shí)現(xiàn)“用戶一張卡，農(nóng)電一片情”。

健全的管理機(jī)制、堅(jiān)實(shí)的物質(zhì)保障、獨(dú)具特色的服務(wù)文化使我局的行風(fēng)工作得到了上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的認(rèn)可。06年7月，我局被兩錦農(nóng)電局評(píng)為行風(fēng)突出貢獻(xiàn)單位；塔山等四個(gè)基層供電營業(yè)所被評(píng)為行風(fēng)先進(jìn)供電所；盧德安等3名同志被評(píng)為行風(fēng)先進(jìn)工作者和先進(jìn)個(gè)人。

（七）、黨風(fēng)廉政建設(shè)狠抓源頭、重抓教育。

領(lǐng)導(dǎo)班子成員帶頭廉潔自律、抵制不正之風(fēng)。模范執(zhí)行中共中央、國務(wù)院《關(guān)于實(shí)行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的有關(guān)規(guī)定》和《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部“十不準(zhǔn)”規(guī)定》，認(rèn)真落實(shí)縣委“五不準(zhǔn)”，廣泛開展民主測(cè)評(píng)，征求群眾意見；定期召開民主生活會(huì)，認(rèn)真開展批評(píng)和自我批評(píng)。加強(qiáng)黨風(fēng)廉政教育引導(dǎo)，組織全體黨員干部開展“兩個(gè)條例”和《建立健全教育、制度、監(jiān)督并重的懲治和預(yù)防腐敗體系實(shí)施綱要》和省紀(jì)委編寫的《反腐倡廉警示教育學(xué)習(xí)資料》學(xué)教活動(dòng)，組織黨員干部觀看反腐警示教育光碟，并以理論考核、知識(shí)競(jìng)賽等形式進(jìn)一步鞏固學(xué)習(xí)效果。按照縣委部署開展了“三整頓三促進(jìn)一樹立”活動(dòng)，加強(qiáng)黨員隊(duì)伍建設(shè)，肅清了干部隊(duì)伍風(fēng)氣。實(shí)行黨風(fēng)廉政責(zé)任目標(biāo)管理機(jī)制，與中層領(lǐng)導(dǎo)干部及基層所長簽定《行（黨）風(fēng)目標(biāo)管理責(zé)任狀》，將責(zé)任分解到人。加強(qiáng)財(cái)務(wù)管理，出臺(tái)財(cái)務(wù)審核、報(bào)銷制度，并對(duì)21個(gè)所站進(jìn)行合并，實(shí)行“財(cái)務(wù)收支兩條線”；開展“三清理、三整頓、一規(guī)范”活動(dòng)，清理小金庫、規(guī)范招標(biāo)管理流程，促進(jìn)財(cái)務(wù)工作向制度化、正規(guī)化發(fā)展。

（八）、工會(huì)、共青團(tuán)工作點(diǎn)面結(jié)合、作用明顯。

充分發(fā)揮共青團(tuán)的先鋒模范作用，“以黨帶團(tuán)，以團(tuán)促黨”。注重培養(yǎng)青年職工崗位成才意識(shí)，召開青年職工學(xué)習(xí)成才談心會(huì)，以自學(xué)考研的青年職工石磊為典型，介紹成才經(jīng)歷和心得，并組織職工進(jìn)行交流討論，教育青年職工“勤奮學(xué)習(xí)、扎實(shí)工作、拼搏進(jìn)取、忠誠奉獻(xiàn)”。開展客戶服務(wù)中心“青年文明號(hào)”創(chuàng)建活動(dòng)，增強(qiáng)人員創(chuàng)建意識(shí)、提高創(chuàng)建工作標(biāo)準(zhǔn)，并將其事跡形成書面材料，在新聞媒體進(jìn)行傳播。目前，局客戶服務(wù)中心已正式被市團(tuán)委命名為“市級(jí)青年文明號(hào)”，成為全局乃至全縣文明創(chuàng)建工作的排頭兵。

五年來，我們的取得的成績是值得自豪和驕傲的，但是我們應(yīng)該清醒看到黨委工作的不足：

1、思想政治工作中創(chuàng)新不夠，效果不明顯。

2、個(gè)別黨員的先進(jìn)性意識(shí)不強(qiáng)，未能充分發(fā)揮模范帶頭作用。

3、黨員的理論素養(yǎng)不高，需要不斷加強(qiáng)學(xué)習(xí)。

4、基層支部管理不到位，制度措施不夠建全，支部書記黨務(wù)知識(shí)缺乏、工作經(jīng)驗(yàn)不足。

二、今后五年的工作重點(diǎn)及安排：

按照黨的十六屆五中全會(huì)精神和我們農(nóng)電工作實(shí)際，今后一個(gè)時(shí)期黨委工作的中心思想是：認(rèn)真貫徹十六屆五中全會(huì)精神，以“三個(gè)代表”重要思想為指針，不斷加強(qiáng)黨的建設(shè)，努力把黨員隊(duì)伍培養(yǎng)成為優(yōu)秀的人力資源，發(fā)揮黨員先鋒模范作用和支部的戰(zhàn)斗堡壘作用，促進(jìn)企業(yè)“三個(gè)文明”建設(shè)協(xié)調(diào)發(fā)展，打造全新服務(wù)品牌，努務(wù)構(gòu)建和諧企業(yè)，充分發(fā)揮黨委的政治核心作用，形成黨、政、工、團(tuán)齊抓共管的新格局。

（一）、鞏固和發(fā)展先進(jìn)性教育成果，建立黨員教育管理長效機(jī)制。文秘114版權(quán)所有

首先，加強(qiáng)思想建設(shè)。重點(diǎn)抓好理論學(xué)習(xí)，組織廣大黨員深入學(xué)習(xí)學(xué)習(xí)馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想，樹立科學(xué)發(fā)展觀，扎實(shí)貫徹黨的基本路線和綱領(lǐng)，不斷增強(qiáng)黨性觀念，不斷增強(qiáng)黨員意識(shí)，做到“在黨言黨、在黨愛黨、在黨為黨”，做“三個(gè)代表”的忠誠實(shí)踐者。充分的發(fā)揮優(yōu)秀共產(chǎn)黨員的先鋒模范作用，開展優(yōu)秀共產(chǎn)黨員和先進(jìn)基層支部評(píng)選活動(dòng)，樹立黨員爭(zhēng)先創(chuàng)優(yōu)意識(shí)。

其次。加強(qiáng)組織建設(shè)。堅(jiān)持黨內(nèi)民主，提高民主生活會(huì)質(zhì)量；加強(qiáng)黨的基層組織建設(shè)，完善目標(biāo)責(zé)任制和考核評(píng)價(jià)體系，促進(jìn)基層支部建設(shè)向制度化、規(guī)范化方向發(fā)展；針對(duì)部分支部書記黨務(wù)知識(shí)缺乏、工作經(jīng)驗(yàn)不足的現(xiàn)狀，開辦支部書記培訓(xùn)班，對(duì)其進(jìn)行集中教育學(xué)習(xí)，提高基層支部書記的素質(zhì)和工作能力；健全黨務(wù)工作機(jī)制，嚴(yán)格遵循黨員發(fā)展程序，作好公示和票決，確保黨員質(zhì)量；做好黨員檔案管理工作及黨費(fèi)收繳工作；加強(qiáng)對(duì)退休、退養(yǎng)黨員的規(guī)范管理，適時(shí)組織主題教育，對(duì)其進(jìn)行走訪、慰問，使其切實(shí)感受到黨組織的溫暖，永保黨員先進(jìn)性。

第三、加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)。著力解決黨的思想作風(fēng)、學(xué)習(xí)作風(fēng)、工作作風(fēng)和生活作風(fēng)，堅(jiān)持做到“八個(gè)堅(jiān)持、八個(gè)反對(duì)”；培樹全體黨員求真務(wù)實(shí)的作用，教育黨員講實(shí)話、辦實(shí)事、求實(shí)效；按照“兩個(gè)務(wù)必”的要求,勤儉節(jié)約，愛崗敬業(yè)，堅(jiān)持抵御不良風(fēng)氣的腐蝕、侵襲；堅(jiān)持民主集中制原則，務(wù)實(shí)作風(fēng)建設(shè)的各項(xiàng)制度，定期對(duì)黨員進(jìn)行思想工作作風(fēng)狀況分析，使黨風(fēng)建設(shè)良性發(fā)展。

第四、加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)。實(shí)行教育機(jī)制，通過警示教育、廉政學(xué)習(xí)等形式，增強(qiáng)全體黨員反腐倡廉意識(shí)；建立約束機(jī)制，實(shí)行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制和責(zé)任追究制，結(jié)合實(shí)際出臺(tái)廉政建設(shè)規(guī)章制度，以制管人、以規(guī)束人；完善監(jiān)督機(jī)制，加強(qiáng)黨內(nèi)監(jiān)督，充分發(fā)揮紀(jì)委監(jiān)督職能，加強(qiáng)效能監(jiān)督，深入開展糾風(fēng)和行風(fēng)建設(shè)工作，完善常態(tài)運(yùn)行機(jī)制；實(shí)行自律機(jī)制，開展廉政征文、演講、圖片展，增強(qiáng)黨員自律意識(shí)；實(shí)行懲治機(jī)制，對(duì)違規(guī)、違紀(jì)黨員按照相關(guān)規(guī)定給予嚴(yán)肅處理、決不顧惜。

（二）、加強(qiáng)班子建設(shè)、提高隊(duì)伍素質(zhì)

提高班子成員思想素質(zhì)和領(lǐng)導(dǎo)能力，加強(qiáng)科學(xué)發(fā)展觀、先進(jìn)管理理念及形勢(shì)任務(wù)學(xué)習(xí)，保持與時(shí)俱進(jìn)的頭腦，勇于創(chuàng)新的思維和不斷進(jìn)步的發(fā)展理念；結(jié)合企業(yè)發(fā)展實(shí)際，不斷優(yōu)化班子結(jié)構(gòu)，確保人盡其職、各具所能；完善科學(xué)決策機(jī)制，轉(zhuǎn)變作風(fēng)，加強(qiáng)溝通，增進(jìn)團(tuán)結(jié)，提高科學(xué)決策力和整體水平；加大和諧領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)力度，營造班子成員之間的求合作、講風(fēng)格、增合力、增友宜、促進(jìn)步的工作氛圍。

以中層干部、基層班子隊(duì)伍建設(shè)為側(cè)重點(diǎn)，加強(qiáng)培訓(xùn)考核，不斷增強(qiáng)他們的領(lǐng)導(dǎo)水平、服務(wù)意識(shí)和執(zhí)行能力；建立中層干部管理辦法，堅(jiān)持中層領(lǐng)導(dǎo)述職述廉、戒免談話制度，增強(qiáng)責(zé)任意識(shí)和工作作風(fēng)；加強(qiáng)對(duì)后備干部的培養(yǎng)和選拔力度，嚴(yán)把選拔關(guān)、使用關(guān)，完善動(dòng)態(tài)管理，實(shí)行考核評(píng)價(jià)任用機(jī)制，確保干部隊(duì)伍的質(zhì)量和活力；做好對(duì)退休、退養(yǎng)老干部的管理，從政治上尊重、思想上關(guān)心、感情上貼近、生活上照顧，完善生活保障機(jī)制，充分發(fā)揮在企業(yè)發(fā)展、穩(wěn)定中的積極作用。

堅(jiān)持“以人為本”的理念，有計(jì)劃、有步驟的開展職工學(xué)習(xí)培訓(xùn)活動(dòng)，加強(qiáng)以企業(yè)經(jīng)營管理人才、一線技能人才為主體的人才隊(duì)伍建設(shè)，注重理論學(xué)習(xí)，抓好業(yè)務(wù)培訓(xùn)。完善獎(jiǎng)罰機(jī)制，增強(qiáng)職工危機(jī)感，充分調(diào)動(dòng)學(xué)習(xí)熱情和積極性；通過開展多種形式的業(yè)務(wù)考核、技能競(jìng)賽、比武，切實(shí)鞏固學(xué)習(xí)成果。開展道德教育、法制教育和文明禮儀實(shí)踐活動(dòng)，增強(qiáng)員工忠誠意識(shí)、敬業(yè)意識(shí)、守法意識(shí)和奉獻(xiàn)意識(shí)，最終實(shí)現(xiàn)企業(yè)和員工共同發(fā)展、共同進(jìn)步。

（三）、加強(qiáng)精神文明建設(shè)

以加強(qiáng)思想道德建設(shè)，提高員工政治思想覺悟?yàn)橹行?，以健全精神文明建設(shè)的組織體系和運(yùn)行體系，實(shí)行目標(biāo)管理機(jī)制和責(zé)任考核機(jī)制為主要手段，以深入開展群眾性精神文明創(chuàng)建活動(dòng)及“愛心活動(dòng)、平安工程”為切入點(diǎn)，以文明單位創(chuàng)建活動(dòng)為主要載體，不斷加大企業(yè)精神文明建設(shè)力度。積極做好精神文明單位推薦申報(bào)工作，力爭(zhēng)從多角度、多層面真實(shí)具體的反映我局精神文明創(chuàng)建成果。結(jié)合我局實(shí)際，樹立全員艱苦創(chuàng)業(yè)、開拓創(chuàng)新的精神，倡導(dǎo)愛崗敬業(yè)、誠實(shí)守信的理念和健康的生活方式。創(chuàng)造性的開展宣傳活動(dòng)，整合宣傳載體資源，理清宣傳層面，形成宣傳合力，夯實(shí)企業(yè)文化輿論陣地。培育職工愛心，繼續(xù)做好扶貧濟(jì)困、捐資助學(xué)、擁軍愛民等各項(xiàng)活動(dòng)。加強(qiáng)企業(yè)文化建設(shè)，結(jié)合農(nóng)電特點(diǎn)，積極培育并建立起企業(yè)文化，制定文化建設(shè)規(guī)劃，全心打造平安文化、學(xué)習(xí)文化和執(zhí)行文化。

（四）、優(yōu)質(zhì)服務(wù)及行風(fēng)工作

認(rèn)真貫徹落實(shí)省網(wǎng)公司“雙保四優(yōu)”工作目標(biāo)，深入踐行“四個(gè)服務(wù)”宗旨，增強(qiáng)企業(yè)“大行風(fēng)、大服務(wù)”意識(shí)，打造全新服務(wù)品牌；構(gòu)建強(qiáng)大網(wǎng)架，優(yōu)化電網(wǎng)結(jié)構(gòu)，增大科技含量，不斷提高“兩率”指標(biāo)，為優(yōu)質(zhì)服務(wù)及行風(fēng)工作提供堅(jiān)實(shí)的物質(zhì)基礎(chǔ)。統(tǒng)一行風(fēng)建設(shè)及優(yōu)質(zhì)服務(wù)日常管理模式，實(shí)行“五化”管理，推動(dòng)行風(fēng)建設(shè)可持續(xù)性發(fā)展；強(qiáng)化責(zé)任目標(biāo)機(jī)制和考核機(jī)制，完善簽狀制度，建立符合基層單位情況的行風(fēng)建設(shè)優(yōu)質(zhì)服務(wù)評(píng)估辦法、考核機(jī)制，實(shí)施領(lǐng)導(dǎo)包片分工責(zé)任制，做到責(zé)任到位；規(guī)范員工服務(wù)行為，健全獎(jiǎng)懲機(jī)制；加大窗口建設(shè)力度，加強(qiáng)軟、硬件建設(shè)投資力度，推廣導(dǎo)入國家電網(wǎng)品牌標(biāo)識(shí)，完善服務(wù)職能，優(yōu)化服務(wù)流程，提高辦事效率；扎實(shí)開展民主評(píng)議行風(fēng)工作，實(shí)施上下聯(lián)動(dòng)、內(nèi)外監(jiān)督、廣泛評(píng)議，確保行風(fēng)建設(shè)持續(xù)領(lǐng)先位置。

（五）、充分發(fā)揮工會(huì)、共青團(tuán)的作用

加強(qiáng)對(duì)工會(huì)、青年工作的領(lǐng)導(dǎo)，完善領(lǐng)導(dǎo)機(jī)制。充分發(fā)揮黨的群眾工作優(yōu)勢(shì)，切實(shí)維護(hù)職工利益，關(guān)懷職工身心健康，進(jìn)一步改善職工福利待遇，組織開展群眾性的建功立業(yè)和精神文明創(chuàng)建活動(dòng)；加強(qiáng)企業(yè)民主管理，不斷推進(jìn)企業(yè)政務(wù)公開，維護(hù)職工隊(duì)伍穩(wěn)定；充分發(fā)揮職代會(huì)職能，完善審議制度，增強(qiáng)議事能力和決策能力；創(chuàng)造性的開展婦女工作，維護(hù)女工權(quán)益；開展“評(píng)先選優(yōu)”活動(dòng)，掌握標(biāo)準(zhǔn)、樹立典型、獎(jiǎng)勵(lì)先進(jìn)；積極參與縣委組織的各項(xiàng)公益性活動(dòng)，為社會(huì)獻(xiàn)出一片愛心。

充分發(fā)揮青年團(tuán)的先鋒示范作用，培樹“敬業(yè)模范”、“成才標(biāo)兵”，增強(qiáng)青年職工敬業(yè)意識(shí)和崗位成才意識(shí)；啟動(dòng)“青年人才工程”，青年是農(nóng)電的希望所在、是農(nóng)電的力量所在。全局尤其是黨委要關(guān)心和重視青年成長成才，深入挖掘青年職工的積極性和創(chuàng)造性，創(chuàng)造崗位、增強(qiáng)實(shí)踐，著力培養(yǎng)；啟動(dòng)“青年文化工程”，不斷創(chuàng)新載體，開展主題文化活動(dòng)。

以局客戶服務(wù)中心為標(biāo)桿，繼續(xù)開展以“青年文明號(hào)”創(chuàng)建活動(dòng)為載體的主題實(shí)踐活動(dòng)，為企業(yè)“三個(gè)文明”建設(shè)推波助瀾，充分展示××農(nóng)電青年的良好形象和聰明才智。

（六）、大力加強(qiáng)紀(jì)委建設(shè)，履行責(zé)任，發(fā)揮作用

要高度重視紀(jì)委干部隊(duì)伍建設(shè)，做到在政治上愛護(hù)、工作上支持、生活上關(guān)心，為其充分發(fā)揮作用創(chuàng)造良好的環(huán)境；加大對(duì)紀(jì)委干部教育培訓(xùn)，使其拓寬視野、提高素質(zhì)、增長才干；探索、建立起紀(jì)檢監(jiān)察工作制度，做到有職、有責(zé)、充分履行職能；建立起適合我局特點(diǎn)的教育、制度、監(jiān)督并重的懲治和預(yù)防體系；尤其對(duì)中層干部和所長管理上要重在教育、著眼防范，確保政治安全，確保不出列、不掉隊(duì)。

（七）、加強(qiáng)黨委自身建設(shè)，充分發(fā)揮核心作用

打鐵須先自身硬，黨委要成為全局干部職工的學(xué)習(xí)模范、工作模范。我們堅(jiān)信，一支優(yōu)秀的員工隊(duì)伍是靠班子帶出來的。完善黨委中心組學(xué)習(xí)制度，落實(shí)學(xué)習(xí)內(nèi)容，提高黨委成員素質(zhì)和議事能力；正確履行國企黨組織的職責(zé)，堅(jiān)持民主集中制，完善黨內(nèi)監(jiān)督，堅(jiān)持集中議事制度，認(rèn)真開好民主生活會(huì)，不走形式，切實(shí)解決實(shí)際問題；加強(qiáng)調(diào)研、推進(jìn)創(chuàng)新，深入基層、深入實(shí)際，保持與員工間的聯(lián)系，培養(yǎng)與員工間的真摯感情，時(shí)時(shí)以員工為本，事事替員工著想、實(shí)實(shí)在在為員工辦事；充分發(fā)揮政治核心作用，正確把握企業(yè)改革發(fā)展中的重大問題，找準(zhǔn)工作切入點(diǎn)，把黨委工作融入企業(yè)中心工作之中。

同志們，新的時(shí)期我們擔(dān)負(fù)著新的使命，面對(duì)著新的機(jī)遇和挑戰(zhàn)，局黨委將堅(jiān)持科學(xué)發(fā)展與和諧企業(yè)的主題，認(rèn)真履行職責(zé)，凝全局職工之力，聚全局職工之智，為實(shí)現(xiàn)“一強(qiáng)三優(yōu)”農(nóng)電企業(yè)的發(fā)展目標(biāo)而提供堅(jiān)強(qiáng)的政治保證。

二00六年八月

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第三篇：農(nóng)電局黨代會(huì)籌備工作報(bào)告

農(nóng)電局黨代會(huì)籌備工作報(bào)告

黨代會(huì)籌備工作報(bào)告

中國共產(chǎn)黨綏中縣農(nóng)電局第九次代表大會(huì)籌備工作報(bào)告

(二oo六年九月日中國共產(chǎn)黨綏中縣農(nóng)電局第九次代表大會(huì)預(yù)備會(huì)議通過)

各位代表、同志們：

我局第九次代表大會(huì)，在上級(jí)黨組織的親切關(guān)懷和領(lǐng)導(dǎo)下，在全局各黨支部的共同努力下，今天就要開幕了?，F(xiàn)在，我代表大會(huì)籌備工作領(lǐng)導(dǎo)小組，黨代會(huì)籌備工作報(bào)告

中國共產(chǎn)黨綏中縣農(nóng)電局第九次代表大會(huì)籌備工作報(bào)告

(二oo六年九月日中國共產(chǎn)黨綏中縣農(nóng)電局第九次代表大會(huì)預(yù)備會(huì)議通過)

各位代表、同志們：

我局第九次代表大會(huì)，好范文，全國文秘工作者的114!在上級(jí)黨組織的親切關(guān)懷和領(lǐng)導(dǎo)下，在全局各黨支部的共同努力下，今天就要開幕了?，F(xiàn)在，我代表大會(huì)籌備工作領(lǐng)導(dǎo)小組，將大會(huì)籌備工作情況報(bào)告如下：

我局第八次黨員代表大會(huì)，是在二oo二年六月召開的，大會(huì)選舉的第八屆委員會(huì)現(xiàn)在己任期屆滿。今年八月，經(jīng)局黨委研究決定召開我局第九次黨員代表大會(huì)，報(bào)請(qǐng)縣委批準(zhǔn)后，及時(shí)向各單位發(fā)出了關(guān)于做好第九次黨員代表大會(huì)籌備工作的通知，同時(shí)成立了籌備工作領(lǐng)導(dǎo)小組。在局黨委的領(lǐng)導(dǎo)下，經(jīng)過近一個(gè)月的積極努力，各項(xiàng)籌備工作業(yè)已就緒。

一、選舉產(chǎn)生了這次代表大會(huì)的代表

根據(jù)局黨委《關(guān)于召開中共綏中縣農(nóng)電局第九次代表大會(huì)的通知》中規(guī)定的代表名額、條件和產(chǎn)生辦法，各選舉單位認(rèn)真貫徹民主集（本文源于文秘城:http://bigwm.cn）中制原則，充分發(fā)揚(yáng)民主，自下而上、上下結(jié)合提名、推薦，根據(jù)多數(shù)人意見確定代表候選人之后，直接采用候選人數(shù)多于應(yīng)選人數(shù)的差額選舉辦法，以無記名投票方式選舉產(chǎn)生。共選出代表67名。局黨委代表資格審查小組已對(duì)代表資格進(jìn)行了初步審查，準(zhǔn)備提交大會(huì)預(yù)備會(huì)議審議通過。

二、認(rèn)真起草了第八屆黨委（紀(jì)委）工作報(bào)告

在局黨委決定并經(jīng)縣委批準(zhǔn)召開我局第九次黨員代表大會(huì)后，黨委立即對(duì)起草兩委工作報(bào)告進(jìn)行了專門的研究部署，確定了起草兩委工作報(bào)告的指導(dǎo)思想和主要內(nèi)容，并責(zé)成專人負(fù)責(zé)起草。在深入調(diào)查研究、廣泛聽取各方面意見的基礎(chǔ)上，進(jìn)行了起草工作。報(bào)告先后共修改了5次，最后經(jīng)局黨委會(huì)議討論定稿，將向大會(huì)報(bào)告，請(qǐng)代表審查。

三、醞釀提出了下屆黨委、紀(jì)委成員候選人預(yù)備人選名單

根據(jù)上級(jí)黨委批準(zhǔn)我局黨委、紀(jì)委組成名額和差額選舉的規(guī)定，局黨委在進(jìn)行充分醞釀、提名、推薦的基礎(chǔ)上，根據(jù)各支部推薦名單，提出了兩個(gè)委員會(huì)的組成方案和委員會(huì)候選人初步人選名單。后經(jīng)局黨委會(huì)集體討論，確定了兩委委員候選人預(yù)備人選名單?，F(xiàn)已報(bào)請(qǐng)縣委審查同意，將作為建議名單交大會(huì)主席團(tuán)。

四、關(guān)于這次大會(huì)的規(guī)模、議程、時(shí)間和組織機(jī)構(gòu)

出席這次黨員代表大會(huì)的代表有67名，列席人員4名，共計(jì)71名。

大會(huì)議程有三項(xiàng)：

１、聽取和審查中共綏中縣農(nóng)電局第八屆委員會(huì)的工作報(bào)告；

２、選舉中共綏中縣農(nóng)電局第九屆委員會(huì)；

３、選舉中共綏中縣農(nóng)電局紀(jì)律檢查委員會(huì)。

本次大會(huì)準(zhǔn)備用時(shí)1天，預(yù)備會(huì)議上午8：009：00，正式會(huì)議9：0016：00

大會(huì)的各項(xiàng)工作，在大會(huì)主席團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)下進(jìn)行。由黨務(wù)辦公室和行政辦公室人員負(fù)責(zé)大會(huì)的前期準(zhǔn)備和會(huì)議服務(wù)工作。

名位代表、同志們，我局第九次代表大會(huì)在深入學(xué)習(xí)貫徹黨的十六大精神，大力加強(qiáng)黨的執(zhí)政能力建設(shè)和先進(jìn)性建設(shè)，全面貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀的新形勢(shì)下召開的，是我局廣大黨員和全體職工生活中的一件大事。大會(huì)將動(dòng)員全體黨員和職工進(jìn)一步振奮精神，扎實(shí)工作，為我局的發(fā)展壯大和黨建工作的發(fā)展盡心竭力。我們一定要團(tuán)結(jié)一致，共同努力，認(rèn)真開好這次大會(huì)，圓滿完成大會(huì)的各項(xiàng)任務(wù)。

預(yù)祝大會(huì)圓滿成功將大會(huì)籌備工作情況報(bào)告如下：

我局第八次黨員代表大會(huì)，是在二oo二年六月召開的，大會(huì)選舉的第八屆委員會(huì)現(xiàn)在己任期屆滿。今年八月，經(jīng)局黨委研究決定召開我局第九次黨員代表大會(huì)，報(bào)請(qǐng)縣委批準(zhǔn)后，及時(shí)向各單位發(fā)出了關(guān)于做好第九次黨員代表大會(huì)籌備工作的通知，同時(shí)成立了籌備工作領(lǐng)導(dǎo)小組。在局黨委的領(lǐng)導(dǎo)下，經(jīng)過近一個(gè)月的積極努力，各項(xiàng)籌備工作業(yè)已就緒。好范文，全國文秘工作者的114!

一、選舉產(chǎn)生了這次代表大會(huì)的代表

根據(jù)局黨委《關(guān)于召開中共綏中縣農(nóng)電局第九次代表大會(huì)的通知》中規(guī)定的代表名額、條件和產(chǎn)生辦法，各選舉單位認(rèn)真貫徹民主集中制原則，充分發(fā)揚(yáng)民主，自下而上、上下結(jié)合提名、推薦，根據(jù)多數(shù)人意見確定代表候選人之后，直接采用候選人數(shù)多于應(yīng)選人數(shù)的差額選舉辦法，以無記名投票方式選舉產(chǎn)生。共選出

第四篇：黨代會(huì)黨委工作報(bào)告

一、加強(qiáng)學(xué)習(xí)統(tǒng)一思想，理論作用成效明顯

集團(tuán)成立以來，黨委緊緊圍繞企業(yè)改革重組、整體上市、生產(chǎn)經(jīng)營等重點(diǎn)工作，緊密結(jié)合新的形勢(shì)和任務(wù)，從加強(qiáng)思想建設(shè)、提高黨委一班人和領(lǐng)導(dǎo)班子整體素質(zhì)入手，帶領(lǐng)各級(jí)黨組織和廣大黨員領(lǐng)導(dǎo)干部，著力在加強(qiáng)學(xué)習(xí)、提高能力上下工夫，注重理論聯(lián)系實(shí)際，融會(huì)貫通，為集團(tuán)發(fā)展提供思想保證，黨代會(huì)黨委工作報(bào)告。

學(xué)習(xí)鄧小平理論、“三個(gè)代表”重要思想和科學(xué)發(fā)展觀，做到了“五個(gè)結(jié)合”。一是與學(xué)習(xí)貫徹十六大和十六屆三中、四中、五中、六中全會(huì)精神以及中央經(jīng)濟(jì)工作會(huì)議精神相結(jié)合；二是與學(xué)xxx以及國資委、董事會(huì)、黨委各項(xiàng)重大決策相結(jié)合；三是與學(xué)習(xí)各種新知識(shí)相結(jié)合；四是與學(xué)習(xí)精神相結(jié)合；五是與學(xué)習(xí)現(xiàn)代企業(yè)制度基本精神相結(jié)合。

通過學(xué)習(xí)，統(tǒng)一了黨委成員和各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)班子的思想。大家深刻認(rèn)識(shí)到，加強(qiáng)和改進(jìn)黨建工作，既是黨中央、國資委黨委賦予我們的時(shí)代責(zé)任和歷史使命，又是國有企業(yè)黨組織和全體黨員履行自身所承擔(dān)的經(jīng)濟(jì)責(zé)任、政治責(zé)任和社會(huì)責(zé)任的現(xiàn)實(shí)任務(wù)和長期義務(wù)；緊緊圍繞國有企業(yè)改革和發(fā)展，以經(jīng)濟(jì)建設(shè)為中心，充分發(fā)揮黨組織的政治核心作用和監(jiān)督保障作用，促進(jìn)國有企業(yè)不斷發(fā)展，是我們國有企業(yè)全體黨員必須始終明確的工作指針。通過學(xué)習(xí)，增強(qiáng)了做好黨建工作的責(zé)任感、使命感和自信心，特別是促進(jìn)了在新形勢(shì)下，努力探索加強(qiáng)和改進(jìn)黨建工作的新途徑、新方法的積極性和主動(dòng)性，逐步找準(zhǔn)適合企業(yè)改革發(fā)展形勢(shì)要求的開展黨建工作的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)，堅(jiān)持把企業(yè)黨建工作與生產(chǎn)經(jīng)營工作緊密地結(jié)合起來，從根本上樹立起新時(shí)期企業(yè)黨建工作的新形象，開創(chuàng)了企業(yè)黨建工作的新局面。

二、緊密圍繞企業(yè)中心工作，政治核心作用充分發(fā)揮

根據(jù)31號(hào)文件精神，黨委召開了黨委擴(kuò)大會(huì)議，制定了《黨委會(huì)工作規(guī)則》，從制度和程序上，明確了臨時(shí)黨委必須圍繞經(jīng)濟(jì)建設(shè)這個(gè)中心開展工作；明確了黨委參與企業(yè)改革和生產(chǎn)經(jīng)營決策管理的途徑、方法和范圍，確保黨組織的政治核心作用和監(jiān)督保障作用的發(fā)揮。在發(fā)揮黨組織政治核心作用方面，臨時(shí)黨委注意把握好兩個(gè)關(guān)鍵：

一是積極參與企業(yè)重大問題的決策?！饵h委會(huì)工作規(guī)則》界定了臨時(shí)黨委積極參與企業(yè)重大問題決策的原則、職責(zé)、范圍和程序。一方面，臨時(shí)黨委堅(jiān)持議大事、謀全局、把方向。黨委會(huì)依照民主集中制的原則，將形成的意見和建議及時(shí)、準(zhǔn)確地傳遞到董事會(huì)、經(jīng)營班子。對(duì)企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略、中長期發(fā)展規(guī)劃等重大問題，臨時(shí)黨委積極參與決策。另一方面，認(rèn)真履行黨委職責(zé)，發(fā)揮黨委政治領(lǐng)導(dǎo)、統(tǒng)一思想的作用，積極支持和維護(hù)董事會(huì)的決策權(quán)、經(jīng)營班子的生產(chǎn)經(jīng)營指揮權(quán)。把黨委參與決策與董事會(huì)和經(jīng)營班子依法行使職權(quán)很好地結(jié)合起來，做到依法治企、民主決策，目標(biāo)同向、工作同步，相互補(bǔ)臺(tái)不拆臺(tái)、工作到位不越位，一心一意搞建設(shè)，齊心協(xié)力謀發(fā)展，保證了集團(tuán)上下思想統(tǒng)一、步調(diào)一致、政令暢通、指揮有力。

二是落實(shí)黨管干部的原則。按照中央關(guān)于現(xiàn)代企業(yè)制度下黨管干部和干部隊(duì)伍“四化”的要求，臨時(shí)黨委積極探索和實(shí)踐適合現(xiàn)代企業(yè)制度和企業(yè)實(shí)際的選人用人標(biāo)準(zhǔn)和程序。按照干部管理權(quán)限和子公司領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)需要，及時(shí)做好子公司領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)人員的培養(yǎng)和考察，經(jīng)黨委會(huì)認(rèn)真研究，按照規(guī)定的程序，向董事會(huì)和經(jīng)營班子提出任免建議，做到黨委考察選拔推薦干部與董事會(huì)依法選擇經(jīng)營管理者、經(jīng)營管理者依法行使用人權(quán)結(jié)合起來。各子公司黨委、紀(jì)委和工會(huì)組織負(fù)責(zé)人的任免，分別依照《黨章》和《工會(huì)法》的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。臨時(shí)黨委堅(jiān)持“雙向進(jìn)入，交叉任職”的干部管理要求，實(shí)現(xiàn)各級(jí)黨組織和行政班子之間相互融合，和睦相處，使黨的聲音及時(shí)準(zhǔn)確地傳達(dá)到各級(jí)行政班子之中，保證了黨組織的政治核心作用在各級(jí)企業(yè)中都能得到很好的發(fā)揮。

根據(jù)建立現(xiàn)代企業(yè)制度和上市公司的需要，在不到兩個(gè)月的時(shí)間里，完成了23家子公司的董事會(huì)、監(jiān)事會(huì)成員，2家子公司執(zhí)行董事的考察和建議委派工作，保證了集團(tuán)整體上市工作的順利進(jìn)行。為搞好企業(yè)深化改革和生產(chǎn)經(jīng)營提供了堅(jiān)強(qiáng)的組織保證。

三、著力打造優(yōu)秀領(lǐng)導(dǎo)集體，“四好”班子建設(shè)成績卓著

黨委根據(jù)《關(guān)于在國有企業(yè)開展“四好”領(lǐng)導(dǎo)班子創(chuàng)建活動(dòng)的意見》精神，明確了在國有企業(yè)開展“四好”領(lǐng)導(dǎo)班子創(chuàng)建活動(dòng)的重要意義、指導(dǎo)思想和目標(biāo)要求，制定了集團(tuán)本部《關(guān)于開展“四好”領(lǐng)導(dǎo)班子創(chuàng)建活動(dòng)實(shí)施方案》和集團(tuán)《關(guān)于開展“四好”領(lǐng)導(dǎo)班子創(chuàng)建活動(dòng)實(shí)施辦法》，積極開展“四好”領(lǐng)導(dǎo)班子創(chuàng)建活動(dòng)。在創(chuàng)建活動(dòng)中，主要把握好四個(gè)方面：

一是建立政治素質(zhì)過硬、思想觀念先進(jìn)，在政治上、思想上、行動(dòng)上始終與黨中央保持高度一致的領(lǐng)導(dǎo)團(tuán)隊(duì)。臨時(shí)黨委堅(jiān)持中心組學(xué)習(xí)制度，不斷增強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子的政治意識(shí)、大局意識(shí)、責(zé)任意識(shí)和憂患意識(shí)，努力提高領(lǐng)導(dǎo)班子的戰(zhàn)略決策能力、經(jīng)營管理能力、市場(chǎng)應(yīng)變能力、開拓創(chuàng)新能力、風(fēng)險(xiǎn)防范能力和駕馭復(fù)雜局面的能力，為提升企業(yè)核心競(jìng)爭(zhēng)力和國有資產(chǎn)保值增值奠定了堅(jiān)實(shí)的思想基礎(chǔ)。

二是構(gòu)建和諧班子，發(fā)揮團(tuán)隊(duì)精神，增強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)合力。領(lǐng)導(dǎo)班子堅(jiān)持民主集中制，重大問題集體研究決策；堅(jiān)持民主生活會(huì)制度，認(rèn)真開展批評(píng)和自我批評(píng)；工作中，注重溝通，倡導(dǎo)和諧，做到了政治上互相關(guān)心，思想上互相交流，工作上互相支持，生活上互相關(guān)照。班子正職“總攬而不包攬，信任而不放任，果斷而不專斷”，班子副職“服從而不盲從，到位而不越位，分工而不分家”，班子合力得到充分發(fā)揮。在集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)班子的示范作用下，各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)班子和集團(tuán)職工群體的整體意識(shí)和大局意識(shí)明顯增強(qiáng)，在兩大集團(tuán)重組極短時(shí)間內(nèi)，兩種企業(yè)文化迅速融合，達(dá)到了“一加一大于二”的整體效應(yīng)。

三是完善制度，明確權(quán)責(zé)，理順管理體制。臨時(shí)黨委制定的《關(guān)于加強(qiáng)中交集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)的決議》，明確了積極維護(hù)董事會(huì)的決策權(quán)和經(jīng)營班子的指揮權(quán)，發(fā)揮黨委政治核心作用的重要原則。為了合理界定黨委會(huì)、董事會(huì)、監(jiān)事會(huì)、經(jīng)理層的職能和權(quán)力，使其分工明確，各司其職，各負(fù)其責(zé)，有效制衡，協(xié)調(diào)運(yùn)轉(zhuǎn)，經(jīng)認(rèn)真討論，反復(fù)醞釀，形成了《黨委會(huì)工作規(guī)則》、《董事會(huì)議事規(guī)則》、《監(jiān)事會(huì)議事規(guī)則》和《總裁工作細(xì)則》等一系列重要工作制度。

四是加強(qiáng)各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)。臨時(shí)黨委推動(dòng)“四好”領(lǐng)導(dǎo)班子創(chuàng)建活動(dòng)在全集團(tuán)范圍內(nèi)全面展開。集團(tuán)各單位按照中組部、國資委黨委《意見》和集團(tuán)《實(shí)施辦法》的要求，分別制定了本單位開展“四好”領(lǐng)導(dǎo)班子創(chuàng)建活動(dòng)的具體實(shí)施細(xì)則，積極開展創(chuàng)建活動(dòng)。涌現(xiàn)出了一大批符合“四好”領(lǐng)導(dǎo)班子標(biāo)準(zhǔn)的領(lǐng)導(dǎo)團(tuán)隊(duì)。2006年，四航局和二公局被評(píng)為股份公司“創(chuàng)建‘四好’領(lǐng)導(dǎo)班子先進(jìn)集體”；一航局、一航院等單位被地方黨組織評(píng)為創(chuàng)建“四好”領(lǐng)導(dǎo)班子先進(jìn)集體；集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)班子被中組部、國資委黨委授予“全國國有企業(yè)創(chuàng)建‘四好’領(lǐng)導(dǎo)班子先進(jìn)集體”光榮稱號(hào)。

四、加強(qiáng)組織和隊(duì)伍建設(shè)，先進(jìn)性教育取得實(shí)效

為鞏固和擴(kuò)大先進(jìn)性教育成果，進(jìn)一步加強(qiáng)集團(tuán)各級(jí)黨組織和黨員隊(duì)伍的先進(jìn)性建設(shè)，臨時(shí)黨委發(fā)出《關(guān)于建立健全保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性長效機(jī)制的意見》，要求各級(jí)黨組織圍繞企業(yè)中心工作，緊緊把握建立健全保持黨員先進(jìn)性長效機(jī)制的著力點(diǎn)，著重建立健全七個(gè)方面的長效機(jī)制。各單位黨委認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹臨時(shí)黨委《意見》要求，切實(shí)加強(qiáng)對(duì)建立健全先進(jìn)性長效機(jī)制的領(lǐng)導(dǎo)，統(tǒng)籌安排，落實(shí)責(zé)任，扎實(shí)推進(jìn)。通過大力加強(qiáng)基層黨組織建設(shè)和黨員隊(duì)伍建設(shè)，不斷鞏固和強(qiáng)化開展保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育活動(dòng)的成果和力度，建立和健全了保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性長效機(jī)制。

為進(jìn)一步加強(qiáng)各級(jí)黨的基層組織建設(shè)，臨時(shí)黨委根據(jù)各單位實(shí)際情況，幫助、指導(dǎo)有關(guān)單位建立健全了黨組織。各級(jí)黨委充分發(fā)揮黨支部戰(zhàn)斗堡壘作用，在承接新工程建立項(xiàng)目部時(shí)，只要黨員人數(shù)符合《中國共產(chǎn)黨章程》規(guī)定的，同時(shí)設(shè)立黨的組織；調(diào)整項(xiàng)目管理組織的同時(shí)調(diào)整黨的組織設(shè)置；配備項(xiàng)目管理人員的同時(shí)配備專兼職黨務(wù)工作人員，實(shí)行總支、支部書記與行政、業(yè)務(wù)領(lǐng)導(dǎo)“交叉任職”，選好配強(qiáng)支部書記。為了保證黨的事業(yè)后繼有人、興旺發(fā)達(dá)、保持黨組織的先進(jìn)性、純潔性，不斷增強(qiáng)黨的階級(jí)基礎(chǔ)和擴(kuò)大黨的群眾基礎(chǔ)，增強(qiáng)黨組織的創(chuàng)造力、凝聚力和戰(zhàn)斗力，臨時(shí)黨委注重發(fā)展黨員工作，到2006年底，集團(tuán)新發(fā)展黨員840名。每個(gè)黨員都能在各自的崗位上充分發(fā)揮先鋒模范作用。

截止到2006年底，臨時(shí)黨委所屬基層黨組織共有120個(gè)黨委、97個(gè)黨總支、1252個(gè)黨支部。各級(jí)黨組織緊密結(jié)合企業(yè)改革和生產(chǎn)經(jīng)營實(shí)際，深入開展“一個(gè)支部一座堡壘、一名黨員一面旗幟”、“黨員身邊無事故”、“黨員崗位創(chuàng)一流”、“黨員先鋒崗”、“黨員責(zé)任區(qū)”等富有時(shí)代特點(diǎn)和企業(yè)特色的活動(dòng)。在企業(yè)改制和生產(chǎn)經(jīng)營工作中涌現(xiàn)出來的先進(jìn)典型、勞動(dòng)模范，絕大多數(shù)都是共產(chǎn)黨員。一航局一公司黨委多年來堅(jiān)持將黨建工作與企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營工作緊密結(jié)合，形成了黨建工作與生產(chǎn)經(jīng)營相輔相成、同步發(fā)展的互動(dòng)格局。在國資委組織的中央企業(yè)“兩優(yōu)一先”評(píng)比中，四航局黨委獲得“中央企業(yè)先進(jìn)基層黨組織”稱號(hào)；公規(guī)院徐國平等3位同志分別獲得“中央企業(yè)優(yōu)秀黨員”和“中央企業(yè)優(yōu)秀黨務(wù)工作者”稱號(hào)。

五、深入開展黨風(fēng)廉政建設(shè)，監(jiān)督保障作用不斷增強(qiáng)

加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)，發(fā)揮黨組織監(jiān)督保障作用，是國有企業(yè)保持正確發(fā)展方向的重要保證之一。根據(jù)中紀(jì)委六次全會(huì)、七次全會(huì)、中央企業(yè)紀(jì)檢監(jiān)察工作會(huì)議精神，臨時(shí)紀(jì)委制定了“圍繞一個(gè)中心、完善五項(xiàng)機(jī)制、采取六項(xiàng)措施、抓好七項(xiàng)工作”的總體工作思路，積極推進(jìn)建立具有中交特色和行業(yè)特點(diǎn)的反腐倡廉體系；大力加強(qiáng)經(jīng)常性思想教育，筑牢思想防線；堅(jiān)持標(biāo)本兼治，增強(qiáng)黨員廉潔自律意識(shí)；不斷完善監(jiān)督制度，提高防范腐敗的能力；充分發(fā)揮黨組織監(jiān)督、紀(jì)檢監(jiān)察監(jiān)督、黨員監(jiān)督、職工民主監(jiān)督、企業(yè)管理職能部門監(jiān)督等監(jiān)督主體作用，不斷提高監(jiān)督效果；加大對(duì)各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)班子和黨員領(lǐng)導(dǎo)干部的監(jiān)督力度，規(guī)范權(quán)力運(yùn)作和從業(yè)行為，把權(quán)力監(jiān)督貫穿于企業(yè)決策、經(jīng)營管理等各項(xiàng)制度之中。經(jīng)各級(jí)黨組織和紀(jì)檢干部的共同努力，反腐倡廉教育、商業(yè)賄賂治理、效能監(jiān)察工作、懲防體系建設(shè)四個(gè)方面的工作取得良好效果。

一年多來，各級(jí)紀(jì)檢組織和廣大紀(jì)檢干部，認(rèn)真履行監(jiān)督職能，開展黨紀(jì)政紀(jì)和公司有關(guān)制度落實(shí)情況的督促檢查，保證了黨的路線、方針、政策的貫徹落實(shí)。各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)班子成員堅(jiān)持勤政廉政，自覺遵守政治紀(jì)律、組織紀(jì)律、經(jīng)濟(jì)紀(jì)律，自覺接受出資人監(jiān)督、內(nèi)部監(jiān)督、社會(huì)監(jiān)督和法律監(jiān)督，嚴(yán)格執(zhí)行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，遵紀(jì)守法，廉潔自律，弘揚(yáng)了勤政廉政的主旋律。在建立了一支政治素質(zhì)好、業(yè)務(wù)技能熟、工作過得硬的紀(jì)檢干部團(tuán)隊(duì)的同時(shí)，也涌現(xiàn)出一大批優(yōu)秀紀(jì)檢工作者。今年1月，在國務(wù)院國資委召開的2007年紀(jì)檢監(jiān)察工作會(huì)議上，一航局紀(jì)委被授予“中央企業(yè)紀(jì)檢監(jiān)察系統(tǒng)先進(jìn)集體”榮譽(yù)稱號(hào)，王金生等3位同志被授予“中央企業(yè)紀(jì)檢監(jiān)察系統(tǒng)先進(jìn)個(gè)人”榮譽(yù)稱號(hào)。

六、推進(jìn)企業(yè)文化建設(shè)，品牌聲譽(yù)快速提升

堅(jiān)持以人為本，努力實(shí)踐思想政治工作與企業(yè)管理、精神文明建設(shè)、企業(yè)文化建設(shè)融合，是臨時(shí)黨委在現(xiàn)代企業(yè)制度下，探索加強(qiáng)和改進(jìn)黨建工作新思路的一個(gè)模式。在科學(xué)發(fā)展觀的統(tǒng)領(lǐng)下，臨時(shí)黨委堅(jiān)持以立人本，以促進(jìn)企業(yè)管理為目的，以提高精神文明建設(shè)水平為依托，以提升企業(yè)文化為支點(diǎn)，通過加強(qiáng)企業(yè)文化建設(shè)，融思想政治工作于企業(yè)文化建設(shè)之中，將思想政治工作落到實(shí)處，充分發(fā)揮先進(jìn)文化的引領(lǐng)、凝聚和激勵(lì)作用，形成企業(yè)跨越式發(fā)展的深層推動(dòng)力。逐步形成了具有交通基礎(chǔ)建設(shè)行業(yè)特點(diǎn)和公司特色的企業(yè)文化理念體系，制定了企業(yè)文化發(fā)展綱要和企業(yè)形象識(shí)別系統(tǒng)，確定了公司標(biāo)識(shí)，印發(fā)了《企業(yè)形象視覺識(shí)別規(guī)范手冊(cè)》。從總部到各子公司，都建立了企業(yè)文化建設(shè)組織管理體系，形成了較為扎實(shí)的工作基礎(chǔ)。

在臨時(shí)黨委的統(tǒng)一指導(dǎo)下，各單位通過品牌文化、人本文化、制度文化、質(zhì)量文化、安全文化、廉潔文化等建設(shè)，鍛造出了系列的先進(jìn)管理機(jī)制，營造出了企業(yè)的和諧氛圍，極大地增強(qiáng)了企業(yè)的凝聚力和向心力。

2006年，中央級(jí)媒體報(bào)道公司資訊270余次，中央政府網(wǎng)采用公司信息99篇，國務(wù)院國資委網(wǎng)站采用253篇，國務(wù)院國資委《央企要情》采用53篇，交通部《每日快報(bào)》采用36篇。公司榮獲“全國交通行業(yè)優(yōu)秀企業(yè)文化組織推動(dòng)獎(jiǎng)”、“交通政務(wù)信息工作先進(jìn)單位一等獎(jiǎng)”?！吨袊煌ńㄔO(shè)》報(bào)榮獲2006全國工程建設(shè)行業(yè)報(bào)刊“金頁獎(jiǎng)”。所屬15家單位和個(gè)人分別獲得全國交通行業(yè)優(yōu)秀企業(yè)文化獎(jiǎng)項(xiàng)。所屬單位獲得省部級(jí)以上榮譽(yù)稱號(hào)的有“全國文明單位”1家、“全國精神文明創(chuàng)建工作先進(jìn)單位”5家、“省部級(jí)文明單位”13家、“全國優(yōu)秀施工企業(yè)”10家、“全國企業(yè)文化先進(jìn)單位”5家、省部級(jí)企業(yè)文化先進(jìn)單位15家。

七、發(fā)揮橋梁紐帶作用，群眾工作成效明顯

在臨時(shí)黨委和上級(jí)工會(huì)、共青團(tuán)組織的領(lǐng)導(dǎo)下，集團(tuán)暨股份公司工會(huì)聯(lián)合會(huì)和團(tuán)委，以及所屬單位各級(jí)工會(huì)和團(tuán)組織，通過各種途徑，采取多種方式，在促進(jìn)企業(yè)改革發(fā)展和生產(chǎn)經(jīng)營、加強(qiáng)職工隊(duì)伍建設(shè)、保持企業(yè)穩(wěn)定等方面做了大量工作。

一是按照構(gòu)建社會(huì)主義和諧社會(huì)的要求，圍繞集團(tuán)改革重組、整體上市和生產(chǎn)經(jīng)營管理，堅(jiān)持和完善職工代表大會(huì)制度，充分發(fā)揮工會(huì)組織在推進(jìn)企業(yè)改革發(fā)展穩(wěn)定中的作用，積極探索現(xiàn)代企業(yè)制度下發(fā)揮職工民主管理和民主監(jiān)督作用。集團(tuán)工會(huì)根據(jù)各單位改革改制情況，明確要求各級(jí)工會(huì)在改制過程中同步抓好勞動(dòng)合同的簽訂和續(xù)簽工作，使職工利益得到保障。在深入實(shí)施“素質(zhì)工程”過程中，將職工“素質(zhì)工程”與“創(chuàng)建學(xué)習(xí)型班組，爭(zhēng)當(dāng)知識(shí)型職工”以及勞動(dòng)競(jìng)賽、技術(shù)創(chuàng)新等活動(dòng)結(jié)合起來，抓好職工崗位練兵、技能大賽等活動(dòng)，推動(dòng)“創(chuàng)建紅旗型班組、爭(zhēng)做知識(shí)型先進(jìn)職工”活動(dòng)深入開展。集團(tuán)有7個(gè)班組被評(píng)為“學(xué)習(xí)型紅旗班組”，7名職工被評(píng)為“知識(shí)型先進(jìn)職工”，1個(gè)班組被授予“學(xué)習(xí)型紅旗班組標(biāo)桿”，1名職工被授予“知識(shí)型先進(jìn)職工標(biāo)兵”榮譽(yù)稱號(hào)。在交通部和海員建設(shè)工會(huì)組織的交通系統(tǒng)船舶、班組安全競(jìng)賽中，集團(tuán)有6艘船舶被評(píng)為安全優(yōu)秀船舶；9個(gè)班組被評(píng)為安全優(yōu)秀班組。

二是堅(jiān)持黨建帶團(tuán)建，加強(qiáng)對(duì)共青團(tuán)和青年工作的領(lǐng)導(dǎo)。在團(tuán)員青年當(dāng)中開展富有時(shí)代特色和創(chuàng)新精神的思想政治工作，進(jìn)一步提高了團(tuán)員素質(zhì)。各級(jí)團(tuán)組織按照臨時(shí)黨委和中央企業(yè)團(tuán)工委的要求，鞏固和深化增強(qiáng)共青團(tuán)員意識(shí)主題教育成果，嚴(yán)格按照《增強(qiáng)團(tuán)員意識(shí)主題教育實(shí)施方案》的要求，順利完成了宣傳動(dòng)員、學(xué)習(xí)教育、總結(jié)提高三個(gè)階段的工作，基本實(shí)現(xiàn)了“增強(qiáng)意識(shí)、健全組織、活躍工作”的目標(biāo)要求。在集團(tuán)廣大青年中開展“與祖國共奮進(jìn)，與企業(yè)同發(fā)展”主題教育實(shí)踐活動(dòng)，制定了《中交集團(tuán)“與祖國共奮進(jìn)，與企業(yè)同發(fā)展”主題教育實(shí)踐活動(dòng)實(shí)施方案》，并在集團(tuán)各級(jí)團(tuán)組織中全面部署和開展。一年多來，集團(tuán)各級(jí)共青團(tuán)組織為開展青年思想政治工作做了大量工作，共青團(tuán)和青年工作取得了一定成果，促進(jìn)了企業(yè)改革和生產(chǎn)經(jīng)營工作，一大批青年集體和個(gè)人榮獲共青團(tuán)中央授予的“全國五四紅旗團(tuán)委”、“全國青年文明號(hào)”和中央企業(yè)團(tuán)工委授予的“中央企業(yè)優(yōu)秀共青團(tuán)干部”、“中央企業(yè)青年崗位能手”等多種表彰，工作報(bào)告《黨代會(huì)黨委工作報(bào)告》。

在回顧成績的同時(shí)，我們還要看到存在的一些問題和不足。

一是隨著現(xiàn)代企業(yè)制度的建立，部分黨委沒有建立起黨組織參與重大問題決策的程序和工作機(jī)制，沒有履行黨委參與重大問題決策的職能，沒有很好地融入企業(yè)中心工作。

二是在堅(jiān)持黨管干部原則，與董事會(huì)依法選擇經(jīng)營管理者、經(jīng)營管理者依法行使用人權(quán)有效結(jié)合方面，個(gè)別單位尚未建立和嚴(yán)格執(zhí)行企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員任免管理制度和辦法。

三是在各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)班子管理的制度化、規(guī)范化建設(shè)方面，沒有很好地堅(jiān)持加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)的基本工作制度，如中心組學(xué)習(xí)制度、民主生活會(huì)制度、民主評(píng)議領(lǐng)導(dǎo)干部制度建設(shè)等。

四是在對(duì)黨建工作認(rèn)識(shí)方面，一些單位和領(lǐng)導(dǎo)干部不同程度地存在輕視黨建工作的傾向，黨建工作在個(gè)別單位比較薄弱或有所削弱。

這些問題必須引起我們足夠的重視并在今后工作中加以解決。

第二部分 關(guān)于今后一個(gè)時(shí)期黨委工作的主要任務(wù)

各位代表、同志們，公司已進(jìn)入了全面、科學(xué)、和諧發(fā)展的新階段，我們必須科學(xué)分析面臨的形勢(shì)，準(zhǔn)確把握黨建工作方向，推動(dòng)公司實(shí)現(xiàn)又好又快發(fā)展。

全體黨員和廣大干部職工要正確把握國際國內(nèi)形勢(shì)，深刻認(rèn)識(shí)實(shí)現(xiàn)公司又好又快發(fā)展面臨的新機(jī)遇。從國際形勢(shì)看，世界經(jīng)濟(jì)正處于新一輪恢復(fù)增長期，國際建筑市場(chǎng)總體呈增長趨勢(shì)；從國內(nèi)形勢(shì)看，我國經(jīng)濟(jì)仍然在新一輪的增長周期中高位運(yùn)行，建筑市場(chǎng)投資需求將在一定時(shí)期內(nèi)繼續(xù)保持較高水平，交通基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)投資規(guī)模將繼續(xù)保持旺勢(shì)；從公司內(nèi)部看，公司經(jīng)過合并重組和整體上市后整體實(shí)力大幅度提升，保持了國內(nèi)同行業(yè)的領(lǐng)先優(yōu)勢(shì)。所有這些，為我們進(jìn)一步加快發(fā)展提供了良好的環(huán)境、條件和機(jī)遇。

各級(jí)黨組織和全體黨員要深刻認(rèn)識(shí)加強(qiáng)和改進(jìn)黨建工作的重要性和緊迫性，更好地履行我們肩負(fù)的經(jīng)濟(jì)責(zé)任、政治責(zé)任和社會(huì)責(zé)任，不斷推進(jìn)黨的建設(shè)新的偉大工程。黨建工作在公司改革發(fā)展穩(wěn)定中發(fā)揮了重要作用，為加快公司發(fā)展提供了強(qiáng)大的精神動(dòng)力、文化支持和思想保證。實(shí)踐證明，黨建工作也是生產(chǎn)力，是現(xiàn)代企業(yè)管理的重要內(nèi)容，是公司核心競(jìng)爭(zhēng)力的重要組成部分。在新形勢(shì)和任務(wù)面前，我們應(yīng)該清醒地看到，隨著公司改革發(fā)展的不斷深化，利益關(guān)系調(diào)整的進(jìn)一步加大，黨建工作遇到了許多新情況、新問題，面臨著嚴(yán)峻的考驗(yàn)和挑戰(zhàn)。

2007年3月12日，中交股份進(jìn)入香港恒生指數(shù)成份股，這反映了資本市場(chǎng)對(duì)中交股份的追捧和中小股東對(duì)中交股份的信任，同時(shí)也給我們不斷謀求更高利潤造成了巨大壓力。按照董事會(huì)的戰(zhàn)略部署，公司將逐步確立以生產(chǎn)經(jīng)營為基礎(chǔ)、以資本經(jīng)營為支撐、以板塊業(yè)務(wù)為單元、以投資業(yè)務(wù)拉動(dòng)主營業(yè)務(wù)為導(dǎo)向的盈利模式。公司基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)、基礎(chǔ)設(shè)施設(shè)計(jì)、疏浚、裝備制造、投資和外經(jīng)等六大主營業(yè)務(wù)板塊要取得新的發(fā)展，以更好的效益回報(bào)股東和戰(zhàn)略投資者。3月初召開的中交股份2007年工作會(huì)議，確定了今年公司的主要經(jīng)營目標(biāo)：計(jì)劃新簽合同額1560億元，完成營業(yè)額1322億元，實(shí)現(xiàn)利潤總額57億元，實(shí)現(xiàn)凈利潤34億元。

面臨新形勢(shì)、新任務(wù)，今后一個(gè)時(shí)期，公司黨委工作的指導(dǎo)思想是：以鄧小平理論、“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo)，以科學(xué)發(fā)展觀為統(tǒng)領(lǐng)，以創(chuàng)新現(xiàn)代企業(yè)制度下的黨建工作為動(dòng)力，以建設(shè)以人為本的和諧企業(yè)為目標(biāo)，堅(jiān)持黨建工作融入企業(yè)中心工作，充分發(fā)揮黨組織的政治核心作用和監(jiān)督保障作用，扎實(shí)推進(jìn)思想理論建設(shè)、領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)、基層黨組織建設(shè)、黨員隊(duì)伍建設(shè)和黨建工作制度建設(shè)，在改進(jìn)中加強(qiáng)，在創(chuàng)新中發(fā)展，為公司改革發(fā)展穩(wěn)定提供強(qiáng)有力的思想、政治和組織保證。

公司黨委工作的主要目標(biāo)是：

——努力把各級(jí)黨組織建設(shè)成為貫徹落實(shí)黨的路線、方針、政策的組織者、推動(dòng)者和實(shí)踐者，成為緊密圍繞企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略、生產(chǎn)經(jīng)營，富于創(chuàng)造力、凝聚力和戰(zhàn)斗力的政治核心和戰(zhàn)斗堡壘；

——努力把各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)成為講政治、講大局，會(huì)管理、善經(jīng)營，團(tuán)結(jié)協(xié)作、勤政廉潔、銳意進(jìn)取、開拓創(chuàng)新、業(yè)績顯著，致力于為公司改革發(fā)展建功立業(yè)的“四好”班子和堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)集體；

——努力建設(shè)一支能夠在公司改革發(fā)展穩(wěn)定中經(jīng)得起困難和風(fēng)險(xiǎn)的考驗(yàn)，在企業(yè)物質(zhì)文明、精神文明和政治文明建設(shè)中發(fā)揮先鋒模范作用的黨員隊(duì)伍；

——努力建設(shè)一支能夠勝任企業(yè)發(fā)展要求，識(shí)大體、顧大局，素質(zhì)高、能力強(qiáng)，有較強(qiáng)的自立意識(shí)、競(jìng)爭(zhēng)意識(shí)、效率意識(shí)、民主法制意識(shí)和開拓創(chuàng)新意識(shí)的“四有”職工隊(duì)伍；

——努力建立一套適應(yīng)現(xiàn)代企業(yè)制度和公司改革發(fā)展穩(wěn)定要求，保證各級(jí)黨組織有效發(fā)揮政治核心作用的體制和工作機(jī)制，積極探索黨建工作融入中心、服務(wù)中心、保障中心的有效途徑。

重點(diǎn)做好以下八個(gè)方面的工作：

一、加強(qiáng)學(xué)習(xí)，更新觀念，為公司持續(xù)發(fā)展奠定堅(jiān)實(shí)的思想基礎(chǔ)

用科學(xué)理論武裝廣大干部職工，特別是提高各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部的理論水平和能力素質(zhì)，是一項(xiàng)長期的政治任務(wù)，也是實(shí)現(xiàn)公司又好又快發(fā)展的迫切要求。各級(jí)黨組織必須從講政治和企業(yè)發(fā)展的戰(zhàn)略高度來加強(qiáng)政治理論學(xué)習(xí)，深化形勢(shì)任務(wù)教育，強(qiáng)化思想政治工作，為公司又好又快發(fā)展奠定堅(jiān)實(shí)的思想基礎(chǔ)。

一是加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)，統(tǒng)一思想。當(dāng)前和今后一個(gè)時(shí)期，要把學(xué)習(xí)貫徹黨的十六屆五中、六中全會(huì)精神和今年下半年召開的黨的十七大會(huì)議精神擺在突出位置，把學(xué)習(xí)貫徹黨中央會(huì)議精神與深入學(xué)習(xí)《江澤民文選》結(jié)合起來，與學(xué)習(xí)貫徹黨中央提出的以人為本、科學(xué)發(fā)展觀、加強(qiáng)黨的先進(jìn)性建設(shè)、加強(qiáng)黨的執(zhí)政能力建設(shè)、建設(shè)創(chuàng)新型國家、樹立社會(huì)主義榮辱觀等一系列新的重大理論成果結(jié)合起來，不斷提高貫徹落實(shí)“三個(gè)代表”重要思想和科學(xué)發(fā)展觀的自覺性和堅(jiān)定性，不斷提高廣大職工尤其是領(lǐng)導(dǎo)干部運(yùn)用科學(xué)理論指導(dǎo)企業(yè)改革發(fā)展、駕馭復(fù)雜局面的能力。

二是深化形勢(shì)任務(wù)教育，堅(jiān)定信心。緊密結(jié)合公司發(fā)展戰(zhàn)略，進(jìn)行形勢(shì)任務(wù)教育，在認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹黨中央指示精神的同時(shí)，在全公司普遍進(jìn)行主題教育實(shí)踐活動(dòng)，加強(qiáng)公司上市意義的宣傳。把廣大職工的思想統(tǒng)一到構(gòu)建社會(huì)主義和諧社會(huì)和構(gòu)建和諧企業(yè)的戰(zhàn)略目標(biāo)上來，引導(dǎo)廣大職工深刻領(lǐng)會(huì)和全面把握科學(xué)理論的深刻內(nèi)涵和基本要求，引導(dǎo)廣大職工認(rèn)清形勢(shì)，明確目標(biāo)，堅(jiān)定信心，繼往開來，不斷增強(qiáng)責(zé)任感和使命感，充分調(diào)動(dòng)積極性和創(chuàng)造性。

三是強(qiáng)化思想政治工作，凝心聚力。以深化改革和促進(jìn)生產(chǎn)經(jīng)營為重點(diǎn)，積極做好在深化改革和體制機(jī)制轉(zhuǎn)換中的思想政治工作，教育和引導(dǎo)廣大職工正確認(rèn)識(shí)和對(duì)待改革、支持和參與改革，增強(qiáng)公司的向心力和凝聚力。緊密圍繞生產(chǎn)經(jīng)營、重點(diǎn)工程建設(shè)和工程項(xiàng)目管理，探索思想政治工作的新機(jī)制、新途徑，使思想政治工作切實(shí)起到凝聚人心、振奮精神、鼓舞士氣、推動(dòng)工作的作用。

二、適應(yīng)發(fā)展，創(chuàng)新機(jī)制，充分發(fā)揮黨組織政治核心作用

堅(jiān)持以經(jīng)濟(jì)建設(shè)為中心，是國有企業(yè)必須始終明確的一項(xiàng)基本原則，是我們搞好企業(yè)的根本要求。加強(qiáng)黨對(duì)國有企業(yè)的政治領(lǐng)導(dǎo)，充分發(fā)揮企業(yè)黨組織的政治核心作用，是一個(gè)重大原則，任何時(shí)候都不能動(dòng)搖。各級(jí)黨組織要在適應(yīng)現(xiàn)代企業(yè)制度的要求下，不斷探索發(fā)揮政治核心作用的新途徑。

各級(jí)黨委要認(rèn)真探索在現(xiàn)代企業(yè)制度條件下發(fā)揮政治核心作用的實(shí)現(xiàn)形式，正確處理好黨組織與法人治理結(jié)構(gòu)的關(guān)系，在重大問題決策上發(fā)揮參與職能；正確處理好黨管干部原則與董事會(huì)、經(jīng)營者依法行使用人權(quán)的關(guān)系，在選人用人上發(fā)揮組織職能；正確處理好黨組織與經(jīng)理層的關(guān)系，在保證決策執(zhí)行方面發(fā)揮服務(wù)職能；正確處理好企業(yè)內(nèi)部各利益群體的關(guān)系，在調(diào)動(dòng)各方積極性過程中發(fā)揮協(xié)調(diào)職能；正確處理好從嚴(yán)治黨與從嚴(yán)治企的關(guān)系，在加強(qiáng)黨風(fēng)建設(shè)和反腐倡廉工作中發(fā)揮監(jiān)督職能。

按照現(xiàn)代企業(yè)制度的要求，進(jìn)一步明確和堅(jiān)持黨組織參與企業(yè)重大問題決策的內(nèi)容。黨組織參與決策的重大問題，是企業(yè)帶有根本性、方向性、長遠(yuǎn)性、全局性的問題，而不是生產(chǎn)經(jīng)營的具體問題；主要是提出意見和建議，而不是代替董事會(huì)決策；主要是從政治上把關(guān)，保證黨和國家路線方針政策在企業(yè)中的貫徹落實(shí)。

適應(yīng)新的領(lǐng)導(dǎo)體制和管理機(jī)制的要求，進(jìn)一步完善“雙向進(jìn)入、交叉任職”的領(lǐng)導(dǎo)體制，建立和完善黨組織參與企業(yè)重大問題決策的工作機(jī)制、議事規(guī)則和程序，暢通黨組織參與企業(yè)重大問題決策的渠道。認(rèn)真貫徹民主集中制，擴(kuò)大黨內(nèi)民主，推進(jìn)黨務(wù)公開，進(jìn)一步健全和完善黨委內(nèi)部議事和決策制度、考核監(jiān)督和決策失誤責(zé)任追究制度，實(shí)現(xiàn)決策的科學(xué)化、民主化、制度化。

三、創(chuàng)建“四好”，打造團(tuán)隊(duì)，全面實(shí)施人才強(qiáng)企戰(zhàn)略

黨中央高度重視人才問題，反復(fù)倡導(dǎo)“人才資源是第一資源”的科學(xué)理念,致力于全面實(shí)施人才強(qiáng)國戰(zhàn)略。各級(jí)黨組織必須把加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)、加強(qiáng)干部隊(duì)伍和人才隊(duì)伍建設(shè)作為事關(guān)企業(yè)成敗的戰(zhàn)略任務(wù)來抓。

大力加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子思想政治建設(shè)，堅(jiān)持用“三個(gè)代表”重要思想和科學(xué)發(fā)展觀武裝頭腦，對(duì)各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)班子成員進(jìn)行多層次、多渠道、大規(guī)模的教育培訓(xùn)，不斷提高領(lǐng)導(dǎo)班子的整體素質(zhì)，不斷增強(qiáng)政治意識(shí)、大局意識(shí)、責(zé)任意識(shí)。切實(shí)加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)建設(shè)，學(xué)習(xí)貫徹胡錦濤總書記在中央紀(jì)委第七次全會(huì)上的重要講話精神，大力倡導(dǎo)八個(gè)方面的良好風(fēng)氣，全面加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)干部思想作風(fēng)、學(xué)風(fēng)、工作作風(fēng)、領(lǐng)導(dǎo)作風(fēng)、生活作風(fēng)建設(shè)，努力實(shí)現(xiàn)領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)的進(jìn)一步轉(zhuǎn)變。深入開展創(chuàng)建“四好”領(lǐng)導(dǎo)班子活動(dòng)，不斷提高各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)班子的凝聚力、戰(zhàn)斗力和創(chuàng)造力，不斷增強(qiáng)各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部的政治責(zé)任感和歷史使命感，堅(jiān)持從企業(yè)改革發(fā)展的需要出發(fā)，著力提高領(lǐng)導(dǎo)班子的大局意識(shí)和集團(tuán)意識(shí)，提高統(tǒng)籌全局、謀劃發(fā)展的能力；堅(jiān)持從實(shí)現(xiàn)企業(yè)長遠(yuǎn)發(fā)展目標(biāo)的需要出發(fā)，加強(qiáng)各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)班子的學(xué)習(xí)，特別是新提拔領(lǐng)導(dǎo)人員的繼續(xù)教育、培訓(xùn)，著力提高領(lǐng)導(dǎo)班子的經(jīng)營決策能力；堅(jiān)持從研究新情況、解決新問題、促進(jìn)新發(fā)展的需要出發(fā)，著力提高領(lǐng)導(dǎo)班子的改革創(chuàng)新能力。

堅(jiān)持黨管干部，黨管人才原則，以建立一支優(yōu)秀的管理人員隊(duì)伍、一支專家型的科技人才隊(duì)伍、一支技能過硬的操作工人隊(duì)伍為目標(biāo)，加快人力資源開發(fā)。重視人才的引進(jìn)，嚴(yán)格招聘條件和程序，嚴(yán)把人員入口關(guān)。加強(qiáng)人才的培養(yǎng)，以中交工程學(xué)院和職業(yè)技能鑒定中心為平臺(tái)，采取內(nèi)外培訓(xùn)學(xué)習(xí)相結(jié)合的方式，分層次抓好各類人才培養(yǎng)，著力推進(jìn)人才的職業(yè)化和市場(chǎng)化。加強(qiáng)后備干部的培養(yǎng)，建立后備干部動(dòng)態(tài)管理機(jī)制，重視后備干部的教育，針對(duì)性地安排后備干部到艱苦的崗位鍛煉。大力推進(jìn)干部人事制度改革，不斷完善干部選任機(jī)制，建立體現(xiàn)科學(xué)發(fā)展觀和正確政績觀要求的干部考核評(píng)價(jià)體系。

四、創(chuàng)新思路，鞏固成果，大力加強(qiáng)和改進(jìn)黨的建設(shè)

加強(qiáng)黨組織和黨員隊(duì)伍建設(shè)是保持黨的先進(jìn)性,增強(qiáng)黨組織的凝聚力和戰(zhàn)斗力的根本要求。各級(jí)黨組織要認(rèn)真貫徹落實(shí)《中央組織部、國務(wù)院國資委黨委關(guān)于加強(qiáng)和改進(jìn)中央企業(yè)黨建工作的意見》，大力加強(qiáng)和改進(jìn)基層黨組織建設(shè)和黨員隊(duì)伍建設(shè)。

堅(jiān)持“重在建設(shè)”的方針，進(jìn)一步明確黨委的主要職責(zé)，明確黨委書記的第一責(zé)任人職責(zé)。緊密結(jié)合企業(yè)實(shí)際，認(rèn)真研究黨建工作在現(xiàn)代企業(yè)制度條件下如何適應(yīng)和創(chuàng)新等問題，做到議大事、謀全局、抓班子、建堡壘、帶隊(duì)伍。堅(jiān)持重心下移，面向基層，面對(duì)面地指導(dǎo)工作，有針對(duì)性地解決基層黨組織建設(shè)中的突出問題，努力形成責(zé)任明確、領(lǐng)導(dǎo)有力、運(yùn)轉(zhuǎn)有序、保障到位的黨建工作機(jī)制，保證黨的各項(xiàng)任務(wù)在基層得到落實(shí)。

創(chuàng)新黨支部工作思路，按照黨要管黨的原則，結(jié)合企業(yè)實(shí)際，抓好黨支部組織建設(shè)。通過組織黨建研討會(huì)等多種方式和途徑，加強(qiáng)黨務(wù)工作人員的培訓(xùn)，加強(qiáng)各單位之間黨群工作人員的溝通與交流，積極推廣基層黨支部好的工作經(jīng)驗(yàn)，努力提高黨務(wù)工作者的理論水平和實(shí)際工作能力。凡黨員人數(shù)符合《中國共產(chǎn)黨章程》規(guī)定的單位，必須建立黨的基層組織；從制度上、班子建設(shè)上發(fā)揮黨支部戰(zhàn)斗堡壘作用，融入生產(chǎn)經(jīng)營管理工作。

進(jìn)一步鞏固和發(fā)展保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育活動(dòng)的成果，落實(shí)黨員“經(jīng)常受教育、永葆先進(jìn)性”長效機(jī)制。進(jìn)行經(jīng)常性培訓(xùn)教育，不斷開展理論學(xué)習(xí)，以增強(qiáng)黨員的黨性觀念和思想理論素質(zhì)；加強(qiáng)黨員管理，堅(jiān)持民主評(píng)議黨員和“三會(huì)一課”制度；維護(hù)黨員的民主權(quán)利和正當(dāng)權(quán)益，關(guān)心幫助工作上、生活上存在困難的黨員；發(fā)展新黨員工作是黨的建設(shè)的一項(xiàng)重要的、經(jīng)常性的工作，是黨的建設(shè)新的偉大工程的基礎(chǔ)工程；是全面建設(shè)小康社會(huì)、增強(qiáng)黨的階級(jí)基礎(chǔ)、提高黨的執(zhí)政能力、保持黨員隊(duì)伍生機(jī)和活力的迫切需要；也是把中交集團(tuán)打造成“具有國際競(jìng)爭(zhēng)力的跨國公司”的需要。我們要不但注重在生產(chǎn)一線、科技人員和青年員工中發(fā)展黨員，還要重點(diǎn)教育和培養(yǎng)入黨積極分子，使他們?cè)缛占尤脒@支素質(zhì)優(yōu)良、結(jié)構(gòu)合理、績效突出的黨員隊(duì)伍。

五、懲防并舉，反腐倡廉，進(jìn)一步加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)

堅(jiān)持“黨要管黨”、“從嚴(yán)治黨”的方針，抓好黨風(fēng)廉政建設(shè)，深入開展反腐敗工作仍然是各級(jí)黨組織一項(xiàng)長期的艱巨任務(wù)。公司各級(jí)紀(jì)委要在黨委的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下，堅(jiān)持“標(biāo)本兼治、綜合治理、懲防并舉、注重預(yù)防”的方針，在源頭的防范和治理上真抓實(shí)干，健全教育、制度、監(jiān)督并重的懲治和預(yù)防腐敗體系，扎實(shí)推進(jìn)黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作。

繼續(xù)加強(qiáng)反腐倡廉教育，提高廉潔自律意識(shí)。采取電化教育、黨課、會(huì)議、培訓(xùn)班等多種形式，組織黨員特別是黨員領(lǐng)導(dǎo)干部深化黨章和社會(huì)主義榮辱觀的學(xué)習(xí)；運(yùn)用正反兩方面的典型開展示范教育和警示教育；以領(lǐng)導(dǎo)人員和有人、財(cái)、物處置權(quán)的重要崗位人員為重點(diǎn)，開展反腐倡廉教育。針對(duì)容易出問題或過去已出現(xiàn)過問題的環(huán)節(jié)，采取打“預(yù)防針”、簽責(zé)任狀等方式，將防范關(guān)口前移。

深入落實(shí)反腐倡廉的各項(xiàng)規(guī)定，從源頭上預(yù)防腐敗。進(jìn)一步落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，加強(qiáng)對(duì)單位、個(gè)人責(zé)任制落實(shí)情況的考核和責(zé)任追究制度，繼續(xù)做好效能監(jiān)察工作。

六、積極引導(dǎo)，搭建平臺(tái)，積極發(fā)揮工會(huì)、共青團(tuán)橋梁紐帶作用 公司各級(jí)黨組織要切實(shí)履行對(duì)群團(tuán)工作的領(lǐng)導(dǎo)，堅(jiān)持黨建帶工建、帶團(tuán)建。定期聽取工會(huì)、共青團(tuán)等群眾組織的匯報(bào)，支持他們的工作，為他們解決工作中的困難，充分發(fā)揮群眾組織的作用。

工會(huì)要發(fā)揮好黨聯(lián)系職工群眾的橋梁和紐帶作用。要著眼于黨委和行政對(duì)工會(huì)工作的新要求，最大限度地凝聚職工的智慧和力量，積極組織職工建功立業(yè)；根據(jù)《職工代表大會(huì)條例》和《公司法》的要求，對(duì)事關(guān)職工切身利益的重大舉措，在廣泛征求職工意見的基礎(chǔ)上提交職代會(huì)討論、表決，形成共識(shí)，切實(shí)維護(hù)職工的合法權(quán)益；堅(jiān)持黨的全心全意依靠職工辦企業(yè)的指導(dǎo)方針，加強(qiáng)民主管理和民主監(jiān)督，扎實(shí)開展廠務(wù)公開工作； 關(guān)注職工生活、了解民情民意，切實(shí)解決弱勢(shì)群體的實(shí)際問題；深入開展內(nèi)容豐富、形式多樣、職工群眾喜聞樂見、健康向上的精神文明創(chuàng)建活動(dòng)，努力提高組織職工、動(dòng)員職工的能力和水平。

共青團(tuán)是黨領(lǐng)導(dǎo)的先進(jìn)青年的群眾組織，是黨的助手和后備軍，是黨聯(lián)系廣大青年的橋梁，是企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營的主力軍和企業(yè)發(fā)展的希望。我們要認(rèn)真落實(shí)中組部、團(tuán)中央和國資委黨委《關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)和改進(jìn)共青團(tuán)工作的意見》精神，切實(shí)抓好團(tuán)員青年思想道德建設(shè)，以服務(wù)企業(yè)、服務(wù)青年為目標(biāo)，引導(dǎo)廣大團(tuán)員青年樹立科學(xué)發(fā)展觀，增強(qiáng)團(tuán)員青年的責(zé)任感和使命感；創(chuàng)新思想教育方式，定期開展青年思想狀況調(diào)研，了解青年思想動(dòng)態(tài)，探索企業(yè)共青團(tuán)工作的新思路、新方法和新途徑，將共青團(tuán)工作融入企業(yè)中心工作；充分運(yùn)用青年文明號(hào)、青年崗位能手和青年安全生產(chǎn)示范崗等載體，為青年成長成才、建功立業(yè)搭建平臺(tái)；關(guān)注青年的實(shí)際困難，為青年解難事、辦好事，通過開展符合青年特點(diǎn)的活動(dòng)來團(tuán)結(jié)青年、凝聚青年、調(diào)動(dòng)青年的積極性；加強(qiáng)團(tuán)的基層組織建設(shè)，努力構(gòu)建學(xué)習(xí)型、服務(wù)型團(tuán)組織，在構(gòu)建社會(huì)主義和諧社會(huì)中，發(fā)揮共青團(tuán)的組織作用、引導(dǎo)作用和服務(wù)作用。

七、以人為本，構(gòu)建和諧，積極推進(jìn)企業(yè)文化建設(shè)

各級(jí)黨組織要把構(gòu)建和諧企業(yè)作為構(gòu)建和諧社會(huì)的重要組成部分，作為企業(yè)的一項(xiàng)長期的戰(zhàn)略任務(wù)，作為貫穿各項(xiàng)工作的主線，扎實(shí)推進(jìn)和諧企業(yè)建設(shè)。

堅(jiān)持以人為本的原則，構(gòu)建和諧的企業(yè)勞動(dòng)關(guān)系和內(nèi)部關(guān)系，把企業(yè)的發(fā)展進(jìn)步同員工的職業(yè)生涯相結(jié)合，實(shí)現(xiàn)價(jià)值追求的統(tǒng)一；把加強(qiáng)企業(yè)管理同充分體現(xiàn)人文關(guān)懷相結(jié)合，實(shí)現(xiàn)制度管理與人本管理的統(tǒng)一；把合理的收入差距同共享發(fā)展成果相結(jié)合，實(shí)現(xiàn)效率與公平的統(tǒng)一；把培育精細(xì)工作作風(fēng)同營造良好環(huán)境相結(jié)合，實(shí)現(xiàn)工作質(zhì)量與生活質(zhì)量的統(tǒng)一。

加強(qiáng)企業(yè)文化建設(shè)，全面貫徹落實(shí)國資委《關(guān)于加強(qiáng)中央企業(yè)企業(yè)文化建設(shè)的指導(dǎo)意見》，健全黨政共同負(fù)責(zé)、工團(tuán)協(xié)同、全員參與的工作格局。把企業(yè)文化建設(shè)擺上重要日程，形成制度，加大投入，抓好精神文化、制度文化和物質(zhì)文化三個(gè)基本內(nèi)容的建設(shè)，建立組織保障、工作指導(dǎo)和支持、考核、評(píng)價(jià)三個(gè)機(jī)制，努力建設(shè)具有時(shí)代氣息、健康向上、呈現(xiàn)特色的企業(yè)文化。

廣泛開展群眾性精神文明創(chuàng)建活動(dòng)，不斷滿足廣大職工群眾的精神文化需求。引導(dǎo)職工增強(qiáng)自立意識(shí)、競(jìng)爭(zhēng)意識(shí)、效率意識(shí)、民主法制意識(shí)和開拓創(chuàng)新意識(shí)，樹立與社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)相適應(yīng)的思想意識(shí)和道德觀念，樹立社會(huì)主義核心價(jià)值觀。

切實(shí)關(guān)心職工群眾的生產(chǎn)生活，把解決職工切身利益的突出問題作為各級(jí)黨組織和各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部的重要責(zé)任，切實(shí)抓好職工的就業(yè)上崗、收入分配、社會(huì)保障、安全生產(chǎn)、職業(yè)健康等事關(guān)職工切身利益的大事，多做得人心、暖人心、穩(wěn)人心的實(shí)事。特別是要高度重視對(duì)困難職工、弱勢(shì)群體的扶貧幫困工作，牢固樹立群眾觀念，以對(duì)廣大職工的深厚感情做好幫扶工作。

八、圍繞中心，明確目標(biāo)，為實(shí)現(xiàn)公司又好又快發(fā)展做出更大貢獻(xiàn)

國家“十一五”規(guī)劃明確把交通運(yùn)輸業(yè)定位為服務(wù)業(yè)，并作為服務(wù)業(yè)中優(yōu)先發(fā)展的領(lǐng)域，為我們的主業(yè)市場(chǎng)提供了更廣闊的空間。公路橋梁建設(shè)市場(chǎng)將持續(xù)推進(jìn)，水工建設(shè)市場(chǎng)還將維持高位運(yùn)行，鐵路建設(shè)市場(chǎng)正迎來黃金機(jī)遇期。國家繼續(xù)積極實(shí)施“走出去”戰(zhàn)略，支持優(yōu)勢(shì)企業(yè)拓展國際市場(chǎng)，為我們真正實(shí)現(xiàn)國際化和跨國經(jīng)營創(chuàng)造了難得的機(jī)遇。集團(tuán)實(shí)現(xiàn)整體上市，標(biāo)志著公司實(shí)現(xiàn)了從傳統(tǒng)意義上的國有企業(yè)向上市公司的轉(zhuǎn)變，我們面對(duì)的將是更加國際化的監(jiān)管環(huán)境，更具影響力和專業(yè)水準(zhǔn)的國際投資者。

上市以后，全體黨員和領(lǐng)導(dǎo)干部不僅要對(duì)國有資產(chǎn)承擔(dān)保值增值責(zé)任，還要對(duì)其它中小股東的投資承擔(dān)責(zé)任?；貓?bào)股東和戰(zhàn)略投資者，這不僅是共產(chǎn)黨員的責(zé)任和美德，也是共產(chǎn)黨員以世界為己任的寬闊胸懷。因此，中交股份各級(jí)黨組織和全體黨員，要始終圍繞企業(yè)的宗旨和任務(wù)，努力學(xué)習(xí)，勤奮工作，戒驕戒躁，力倡節(jié)約，成為中交股份全體員工的榜樣和楷模。面對(duì)新形勢(shì)、新任務(wù)，我們要搶抓機(jī)遇，開拓進(jìn)取，轉(zhuǎn)變思想，更新觀念，奮發(fā)有為，堅(jiān)持“強(qiáng)化管理、提高效益、科學(xué)發(fā)展”，拓寬經(jīng)營領(lǐng)域，突出效益優(yōu)先，大力開展“管理效益年”活動(dòng)，積極尋找新的盈利增長點(diǎn)，不斷提高主營業(yè)務(wù)毛利率，不斷提高中交股份的盈利水平。

各級(jí)黨組織和全體黨員，要緊緊圍繞企業(yè)的改革發(fā)展和生產(chǎn)經(jīng)營，認(rèn)真落實(shí)中央領(lǐng)導(dǎo)同志“一心一意謀發(fā)展、聚精會(huì)神抓黨建”的要求，準(zhǔn)確把握黨建工作方向，將黨建工作真正融入于企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營管理工作，為更好地實(shí)施做強(qiáng)做大戰(zhàn)略，推動(dòng)公司實(shí)現(xiàn)又好又快發(fā)展，做出我們更大的貢獻(xiàn)。

各位代表、同志們，站在新的歷史起點(diǎn)上，我們的使命神圣而偉大，任務(wù)光榮而艱巨。讓我們高舉鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想偉大旗幟，認(rèn)真落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，緊密地團(tuán)結(jié)在以胡錦濤為總書記的黨中央周圍，進(jìn)一步貫徹黨的十六屆五中、六中全會(huì)精神，在國務(wù)院國資委黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，解放思想、轉(zhuǎn)變觀念、同心同德、勵(lì)精圖治，以更加昂揚(yáng)的斗志，更加扎實(shí)的作風(fēng)，更加振奮的精神，緊緊把握改革與發(fā)展的主題，大力加強(qiáng)黨的建設(shè)，努力實(shí)現(xiàn)公司新的發(fā)展目標(biāo)，積極構(gòu)建和諧企業(yè)，以更加優(yōu)異的工作成績和更加純潔的政治熱情迎接黨的十七大勝利召開！

第五篇：縣農(nóng)電局黨代會(huì)籌備工作報(bào)告

縣農(nóng)電局黨代會(huì)籌備工作報(bào)告

縣農(nóng)電局黨代會(huì)籌備工作報(bào)告

黨代會(huì)籌備工作報(bào)告

中國共產(chǎn)黨綏中縣農(nóng)電局第九次代表大會(huì)籌備工作報(bào)告 各位代表、同志們： 我局第九次代表大會(huì)，在上級(jí)黨組織的親切關(guān)懷和領(lǐng)導(dǎo)下，在全局各黨支部的共同努力下，今天就要開幕了?，F(xiàn)在，我代表大會(huì)籌備工作領(lǐng)導(dǎo)小組，將大會(huì)籌備工作情況報(bào)告如下：

我局第八次黨員代表大會(huì)，是在二oo二年六月召開的，大會(huì)選舉的第八屆委員會(huì)現(xiàn)在己任期屆滿。今年八月，經(jīng)局黨委研究決定召開我局第九次黨員代表大會(huì)，報(bào)請(qǐng)縣委批準(zhǔn)后，及時(shí)向各單

位發(fā)出了關(guān)于做好第九次黨員代表大會(huì)籌備工作的通知，同時(shí)成立了籌備工作領(lǐng)導(dǎo)小組。在局黨委的領(lǐng)導(dǎo)下，經(jīng)過近一個(gè)月的積極努力，各項(xiàng)籌備工作業(yè)已就緒。

一、選舉產(chǎn)生了這次代表大會(huì)的代表

根據(jù)局黨委《關(guān)于召開中共綏中縣農(nóng)電局第九次代表大會(huì)的通知》中規(guī)定的代表名額、條件和產(chǎn)生辦法，各選舉單位認(rèn)真貫徹民主集中制原則，充分發(fā)揚(yáng)民主，自下而上、上下結(jié)合提名、推薦，根據(jù)多數(shù)人意見確定代表候選人之后，直接采用候選人數(shù)多于應(yīng)選人數(shù)的差額選舉辦法，以無記名投票方式選舉產(chǎn)生。共選出代表67名。局黨委代表資格審查小組已對(duì)代表資格進(jìn)行了初步審查，準(zhǔn)備提交大會(huì)預(yù)備會(huì)議審議通過。

二、認(rèn)真起草了第八屆黨委工作報(bào)告

在局黨委決定并經(jīng)縣委批準(zhǔn)召開我局第九次黨員代表大會(huì)后，黨委立即

對(duì)起草兩委工作報(bào)告進(jìn)行了專門的研究部署，確定了起草兩委工作報(bào)告的指導(dǎo)思想和主要內(nèi)容，并責(zé)成專人負(fù)責(zé)起草。在深入調(diào)查研究、廣泛聽取各方面意見的基礎(chǔ)上，進(jìn)行了起草工作。報(bào)告先后共修改了5次，最后經(jīng)局黨委會(huì)議討論定稿，將向大會(huì)報(bào)告，請(qǐng)代表審查。

三、醞釀提出了下屆黨委、紀(jì)委成員候選人預(yù)備人選名單

根據(jù)上級(jí)黨委批準(zhǔn)我局黨委、紀(jì)委組成名額和差額選舉的規(guī)定，局黨委在進(jìn)行充分醞釀、提名、推薦的基礎(chǔ)上，根據(jù)各支部推薦名單，提出了兩個(gè)委員會(huì)的組成方案和委員會(huì)候選人初步人選名單。后經(jīng)局黨委會(huì)集體討論，確定了兩委委員候選人預(yù)備人選名單。現(xiàn)已報(bào)請(qǐng)縣委審查同意，將作為建議名單交大會(huì)主席團(tuán)。

四、關(guān)于這次大會(huì)的規(guī)模、議程、時(shí)間和組織機(jī)構(gòu)

出席這次黨員代表大會(huì)的代表有67名，列席人員4名，共計(jì)71名。

大會(huì)議程有三項(xiàng)：、聽取和審查中共綏中縣農(nóng)電局第八屆委員會(huì)的工作報(bào)告；、選舉中共綏中縣農(nóng)電局第九屆委員會(huì)；、選舉中共綏中縣農(nóng)電局紀(jì)律檢查委員會(huì)。

本次大會(huì)準(zhǔn)備用時(shí)1天，預(yù)備會(huì)議上午8：009：00，正式會(huì)議9：0016：00

大會(huì)的各項(xiàng)工作，在大會(huì)主席團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)下進(jìn)行。由黨務(wù)辦公室和行政辦公室人員負(fù)責(zé)大會(huì)的前期準(zhǔn)備和會(huì)議服務(wù)工作。

名位代表、同志們，我局第九次代表大會(huì)在深入學(xué)習(xí)貫徹黨的十六大精神，大力加強(qiáng)黨的執(zhí)政能力建設(shè)和先進(jìn)性建設(shè)，全面貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀的新形勢(shì)下召開的，是我局廣大黨員和全體職工生活中的一件大事。大會(huì)將動(dòng)員全體黨員和職工進(jìn)一步振奮精神，扎實(shí)工作，為我局的發(fā)展壯大和黨建工作的發(fā)

展盡心竭力。我們一定要團(tuán)結(jié)一致，共同努力，認(rèn)真開好這次大會(huì)，圓滿完成大會(huì)的各項(xiàng)任務(wù)。

預(yù)祝大會(huì)圓滿成功。