第一篇:經(jīng)濟(jì)管理學(xué)院第一期成長故事會方案
廣東石油化工學(xué)院經(jīng)濟(jì)管理學(xué)院 第一期成長故事匯活動方案
一、活動主題:講述我們身邊的奮斗故事,我們身邊的成長故事。
二、活動目的:成長都是有曲折和辛酸的,但是成功的人士的成長總會在相同中有很多的不同和個(gè)性,每個(gè)人的成長都是一筆寶貴的財(cái)富。學(xué)習(xí)成功人士的成長經(jīng)驗(yàn),發(fā)揚(yáng)他們的艱苦奮斗精神,為同學(xué)們定位人生提供幫助。并建立博客交流平臺,讓大家一起參與建設(shè)我們自己的論壇!
三、活動時(shí)間:2011年11月20日下午15:00—17:00
四、主辦單位:經(jīng)濟(jì)管理學(xué)院分團(tuán)委
五、活動場地:二教A30
2六、訪談流程:
1、確定訪談嘉賓:經(jīng)濟(jì)管理學(xué)院萬勇博士
2、主持人:馮飛輝
3、特邀嘉賓:吳文銜書記,吳長虹副書記,劉國平老師,張婷婷老師
4、審定訪談主題:
(1)萬勇博士的成功歷程對我們學(xué)院學(xué)生的模范作用。(2)萬勇博士的人生跳躍及人生選擇對我們學(xué)院學(xué)生的啟示。
(3)萬勇博士的艱苦奮斗,不懈追求夢想的優(yōu)良品質(zhì)對我們學(xué)院學(xué)生的啟發(fā)。
5、事先采訪。在正式訪談,主持人和主辦人事先聯(lián)系嘉賓,多交流多溝通,從不同層面去了解嘉賓。通過對嘉賓的各個(gè)方面交談,發(fā)掘嘉賓的閃光點(diǎn),最高價(jià)值點(diǎn),確定活動當(dāng)天主要的訪談內(nèi)容以及一些細(xì)節(jié)問題,從而提高訪談效果。
6、現(xiàn)場訪談嘉賓。訪談過程中,以嘉賓講述為主,主持人提問,這樣使訪談嘉賓有一個(gè)很好的談話空間。認(rèn)真選定組織駕馭能力和口頭表達(dá)能力強(qiáng)的學(xué)生作為節(jié)目主持人,而主持人也參加到整個(gè)訪談節(jié)目的策劃過程中,使得主持人在整個(gè)訪談節(jié)目中能起到支撐作用,能自然地、輕松地與訪談嘉賓進(jìn)行交談。
7、嘉賓觀眾互動。互動環(huán)節(jié)是節(jié)目過程中臺上臺下面對面交流的關(guān)鍵環(huán)節(jié),把主動權(quán)交到在場的學(xué)生手里,讓同學(xué)們親身參與到訪談節(jié)目過程中,既可以活躍現(xiàn)場氣氛,又容易引起學(xué)生共鳴。
8、嘉賓深情寄語。訪談嘉賓在《成長論壇》紀(jì)念冊上簽名留言,既可表達(dá)對學(xué)生的真摯祝福,也以之與同學(xué)進(jìn)行共勉,進(jìn)一步加強(qiáng)教育效果。
9、贈送紀(jì)念禮品。精心挑選,向嘉賓送上一份極富寓意的禮物。
第二篇:經(jīng)濟(jì)管理學(xué)院2013第一期團(tuán)課PPT
幻燈片
1經(jīng)濟(jì)管理學(xué)院
2013學(xué)年第一期團(tuán)課
——經(jīng)濟(jì)管理學(xué)院團(tuán)總支
幻燈片
2? 培訓(xùn)意義
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1、系統(tǒng)學(xué)習(xí)黨的基本理論、基本路線、基本知識,鄧小平理論、“三個(gè)代表”重要
思想、科學(xué)發(fā)展觀,…………,加深對黨的認(rèn)識,提高思想政治素質(zhì);
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2、增強(qiáng)加入黨組織的自覺性和主動性;
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3、樹立正確的世界觀、人生觀和價(jià)值觀,增強(qiáng)當(dāng)代大學(xué)生的責(zé)任感和使命感。
幻燈片
3? 上課要求:
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1、團(tuán)課開課提前20分鐘考勤。無故缺勤2次,不得參加結(jié)業(yè)考試。
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2、有特殊情況需請假者,請自行到經(jīng)管院網(wǎng)站下載團(tuán)課假條。由時(shí)正杰老師批準(zhǔn)后,將假條按要求交至考勤處請假,否則視為無故缺勤。最終團(tuán)課考核必須參加(有課的學(xué)員請向任課老師請假)。
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3、綜合考評合格者將獲得由淮陰工學(xué)院團(tuán)委頒發(fā)的團(tuán)校結(jié)業(yè)證書,有效期四年。?
4、上課認(rèn)真聽講,保持良好的課堂秩序。課后完成課堂筆記,結(jié)業(yè)后上交團(tuán)校心得體
會兩篇,一千字以上。2013年4月25日下午團(tuán)課考核結(jié)束后,請將筆記和心得打印稿(兩份)一并上交。心得電子稿于4月24日之前發(fā)到組織部郵箱
(hyitjgzzb@163.com)。
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5、綜合考評:筆記占20%,心得占30%,日??己苏?0%,結(jié)業(yè)考核占25%,素
質(zhì)拓展成績占5%。
? 附:請每人上交一寸的照片
幻燈片4
第三篇:經(jīng)濟(jì)管理學(xué)院
經(jīng)濟(jì)管理學(xué)院
認(rèn) 識 實(shí)習(xí)報(bào) 告
專業(yè)市場營銷
班級市場營銷(2)學(xué)號0984020
2姓名
實(shí)習(xí)地點(diǎn)無錫市玉祁鎮(zhèn)蘇果超市連鎖店實(shí)習(xí)時(shí)間8月9號——8月24號
認(rèn)識實(shí)習(xí)報(bào)告
(包括實(shí)習(xí)單位概況、實(shí)習(xí)計(jì)劃、實(shí)習(xí)內(nèi)容,實(shí)習(xí)過程、實(shí)習(xí)收獲等)
無錫市玉祁鎮(zhèn)蘇果超市連鎖店位于無錫市錫山區(qū)玉祁海瑞路56號,主要是經(jīng)營煙酒、糖果糕點(diǎn)、調(diào)味品、針紡織品、日用百貨、日用雜品等的零售。
本人為期半個(gè)月的社會實(shí)踐工作是——伊利優(yōu)酸乳促銷員。作為中國乳業(yè)的領(lǐng)軍者。內(nèi)蒙古伊利實(shí)業(yè)集團(tuán)股份有限公司是一家極具創(chuàng)新精神和社會責(zé)任感的乳品企業(yè),是北京2008年奧運(yùn)會乳制品贊助商。在15年的發(fā)展過程中,伊利致力于生產(chǎn)100%安全、100%健康的乳制品、輸出最適合中國人體質(zhì)的營養(yǎng)和健康理念,并以世界最高的生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)為消費(fèi)者追求健康體魄和幸福生活服務(wù)。
從定義上理解促銷即促進(jìn)銷售,引導(dǎo)消費(fèi)者正確購買。促銷員是在零售終端通過現(xiàn)場服務(wù)來引導(dǎo)顧客購買、促進(jìn)產(chǎn)品銷售的人員。由于經(jīng)濟(jì)和物質(zhì)的高速發(fā)展而出現(xiàn)更激烈的市場競爭,進(jìn)一步導(dǎo)致產(chǎn)品價(jià)格大幅下降,人們的購買力度更大;大量銷售陣地的出現(xiàn)也需要大量促銷隊(duì)伍的存在和發(fā)展。
面試時(shí),銷售部督導(dǎo)員也是教誨不斷:一個(gè)良好促銷員的服務(wù)可以得到以下三點(diǎn)回報(bào):
顧客重復(fù)購買、顧客相關(guān)購買、顧客推薦購買。著名的銷售數(shù)字法則:1:8:25:1,即感動1名顧客,可以間接影響8名顧客,并使25名顧客產(chǎn)生購買意向。由此可見向顧客提供優(yōu)質(zhì)的產(chǎn)品和滿意的服務(wù)是每一位促銷員的重要職責(zé)。這也是促銷員的工作意義及目的。作為一名促銷員的基本技能,首先必須要精通掌握產(chǎn)品的賣點(diǎn)。正式上崗前,督導(dǎo)員把一份伊利優(yōu)酸乳的介紹話術(shù)讓我們背熟?!耙晾麅?yōu)酸乳在純正天然的牛奶中,特別添加了“優(yōu)+益生元”,不僅增強(qiáng)免疫力,更能激活人體益生菌增殖,并源源不斷地給身體提供活力能量,保證鈣元素的全面吸收。更有原味、草莓、AD鈣、橙味和藍(lán)莓五種口味,酸酸甜甜的牛奶,真的好喝好滋味!??”光是死背住也是沒有用的,作為一名促銷員,我和搭檔也是保持熱情主動的促銷意識,針對不同的情況,及時(shí)對光臨的顧客禮貌問候,主動介紹,讓顧客在愉快的氣氛中接受促銷員的推薦,促成購買。
一開始也是不習(xí)慣的,督導(dǎo)員要求著裝統(tǒng)一為促銷服、整潔大方,戴好小話筒 穿高跟鞋為超市顧客服務(wù)。工作中使用禮貌用語,做到彬彬有禮,和藹可親。讓顧客免費(fèi)品嘗的同時(shí),要盡心盡力做好促銷工作。
通過本次實(shí)踐,使我認(rèn)識到企業(yè)文化對于企業(yè)生命的重要性。比如我們向顧客詮釋的品牌口號不再是原來風(fēng)靡年輕消費(fèi)市場的“我要我的滋味”,督導(dǎo)一再強(qiáng)調(diào),不要有慣性意識,應(yīng)符合營銷主動上新的考慮“我要的改變,我要的滋味”。這種改變從表面上來看,是產(chǎn)品和品牌內(nèi)涵的雙重升級,實(shí)質(zhì)上是圍繞目標(biāo)受眾的不斷變化而產(chǎn)生的相應(yīng)提升。企業(yè)文化是企業(yè)將從來沒有過的人文理念以人性的方式融入經(jīng)營體系,從而快速提升企業(yè)的凝聚力,并且增強(qiáng)了經(jīng)營體系不斷創(chuàng)新的能力。而創(chuàng)新又不僅是企業(yè)家或員工個(gè)人價(jià)值的體現(xiàn),也是企業(yè)的一種超越傳統(tǒng)的經(jīng)濟(jì)行為更是一種生命力更強(qiáng)的、創(chuàng)造價(jià)值更高的經(jīng)營要素。
半個(gè)月的實(shí)習(xí)生活,十分感謝公司對我提供的幫助。能夠擁有這樣的經(jīng)歷,無論是對現(xiàn)
第四篇:經(jīng)濟(jì)與管理學(xué)院青年教師成長計(jì)劃
經(jīng)濟(jì)與管理學(xué)院青年教師成長計(jì)劃
青年教師的成長和進(jìn)步對學(xué)院的未來有著至關(guān)重要的作用,是學(xué)院實(shí)現(xiàn)可持續(xù)發(fā)展的關(guān)鍵所在。針對我院青年教師比例較高,素質(zhì)參差不齊的現(xiàn)實(shí),必須加強(qiáng)青年教師隊(duì)伍建設(shè),促使大批青年教師迅速成長,盡快成為各學(xué)科的骨干力量,帶動我院教師隊(duì)伍整體素質(zhì)的提升。根據(jù)上級有關(guān)文件精神和我院教師隊(duì)伍建設(shè)的總體規(guī)劃,結(jié)合學(xué)院實(shí)際,特制定如下培養(yǎng)方案。
一、以文化建設(shè)為基礎(chǔ),培育健康向上的學(xué)術(shù)文化
學(xué)校通過教育引導(dǎo)、制度約束、典型示范、表彰宣傳等方式積極推進(jìn)科研文化建設(shè),全力培育風(fēng)清氣正、健康向上的文化土壤。
1、教育引導(dǎo),制度約束,規(guī)范學(xué)術(shù)風(fēng)氣
學(xué)風(fēng)建設(shè)是青年人才培養(yǎng)的基礎(chǔ),學(xué)校一貫重視科研誠信與學(xué)風(fēng)建設(shè),已形成良好的教育培訓(xùn)機(jī)制和制度規(guī)范體系。
在職教師的科研誠信教育。在每年例行的科研工作會、項(xiàng)目培訓(xùn)會等各類會議中,誠信教育都一直被擺在突出位置。
2、典型示范,表彰宣傳,營造濃厚學(xué)術(shù)氛圍
榜樣激勵(lì)是青年人才成長的動力。學(xué)院通過召開青年教師發(fā)展論壇、科研工作總結(jié)表彰大會等方式,全面調(diào)動學(xué)校青年教師的科研積極性,培育濃厚的學(xué)術(shù)氛圍。
青年教師論壇和博士論壇。為營造良好的發(fā)展氛圍,增進(jìn)交流、匯聚智慧,激勵(lì)青年教師相互學(xué)習(xí)、開拓進(jìn)取,學(xué)院自2010年起每年定期召開“青年教師論壇”和“博士論壇”。論壇聚焦學(xué)校發(fā)展與青年教師成長,邀請優(yōu)秀青年教師從教學(xué)、科研、個(gè)人發(fā)展等方面介紹成功經(jīng)驗(yàn)和心得感悟,并與參會青年教師進(jìn)行互動討論。
二、青年教師導(dǎo)師制
1、培養(yǎng)對象在到校工作的兩年內(nèi),可通過雙向選擇的方式確定一名教學(xué)經(jīng)驗(yàn)豐富的老教師擔(dān)任其指導(dǎo)教師(簡稱導(dǎo)師),導(dǎo)師一般根據(jù)培養(yǎng)對象所學(xué)專業(yè)特點(diǎn),由相同或相近學(xué)科、專業(yè)的教授、副教
授擔(dān)任。雙向選擇后仍不能確定導(dǎo)師的,由學(xué)院指定,導(dǎo)師和培養(yǎng)對象不得拒絕。
2、導(dǎo)師一般由教授、副教授擔(dān)任,1名導(dǎo)師一般指導(dǎo)1—2名培養(yǎng)對象,其主要職責(zé)是:
(1)向培養(yǎng)對象傳授教學(xué)經(jīng)驗(yàn),幫助培養(yǎng)對象熟悉備課、編寫教案、課堂教學(xué)、實(shí)踐教學(xué)、畢業(yè)論文等教學(xué)環(huán)節(jié),組織研討教學(xué)難點(diǎn),通過教學(xué)過程的培養(yǎng),提高培養(yǎng)對象的教學(xué)能力;(3)督促與指導(dǎo)培養(yǎng)對象搞好專業(yè)理論與技能的學(xué)習(xí);
(4)為培養(yǎng)對象確定研究方向提供咨詢和幫助;
三、拓寬培養(yǎng)渠道,打牢豐富全面的專業(yè)基礎(chǔ)
“學(xué)高為師,德高為范”,從適應(yīng)任職教育工作的需求來看,掌握扎實(shí)、深厚的專業(yè)知識,是成為一名合格高校教師的前提,更是青年教師專業(yè)優(yōu)質(zhì)成長的前提。
1.個(gè)人學(xué)習(xí)與集體學(xué)習(xí)相結(jié)合
一方面激勵(lì)青年教師自學(xué)成才,在學(xué)院內(nèi)部大興自學(xué)之風(fēng),鼓勵(lì)他們利用圖書館、網(wǎng)絡(luò)等資源信息,廣泛開展自主性的專業(yè)知識學(xué)習(xí),逐步改善青年教師的專業(yè)知識結(jié)構(gòu)。另一方面,多法并舉全面提升集體學(xué)習(xí)的效果,應(yīng)當(dāng)根據(jù)教學(xué)任務(wù)的實(shí)際情況,科學(xué)合理地安排集體學(xué)習(xí)時(shí)間,尤其應(yīng)注重集體學(xué)習(xí)時(shí)相互之間的體會與交流,進(jìn)一步增強(qiáng)集中學(xué)習(xí)的針對性、實(shí)效性。鼓勵(lì)取得博士學(xué)位的青年教師到其他高校博士后科研流動站進(jìn)行研究,拿出一定的經(jīng)費(fèi)建立學(xué)院“青年科研基金”,著力創(chuàng)新學(xué)術(shù)團(tuán)隊(duì)的培育機(jī)制。
2.內(nèi)部交流與外請研討相結(jié)合
一方面充分發(fā)掘單位自身內(nèi)部資源的深厚潛力,最大限度地發(fā)揮骨干教師的專業(yè)知識優(yōu)勢,讓青年教師能夠快速充分汲取骨干教師的專業(yè)“養(yǎng)分”,少走彎路,穩(wěn)步高效地積累專業(yè)知識。另一方面,經(jīng)常給青年教師提供“走出去”學(xué)習(xí)研討的機(jī)會,讓他們開闊視野、積累經(jīng)驗(yàn);還邀請?jiān)趯幐咝=?jīng)管類國家級、省級教學(xué)名師來我院指導(dǎo)青年教師教學(xué)和科研工作,進(jìn)一步深入學(xué)習(xí)相關(guān)專業(yè)知識。
四、突出均衡發(fā)展,提升教研相長的綜合能力
夯實(shí)專業(yè)知識是基礎(chǔ),提升教育能力是核心。在青年教師的專業(yè)成長過程中,要消除他們“教而不研、研而不教”的錯(cuò)誤觀念,防止他們厚此薄彼、顧此失彼。
1.以教帶研、以研促教,確保綜合能力提升
在教學(xué)方面,院教學(xué)督導(dǎo)組隨機(jī)對青年教師進(jìn)行聽課,召開學(xué)生座談會等。在科研方面,雖然青年教師有著經(jīng)驗(yàn)不足、專業(yè)領(lǐng)域研究不深等諸多不利因素,但應(yīng)當(dāng)充分發(fā)揮他們知識前沿、接觸新鮮事物快等優(yōu)勢,從激發(fā)興趣入手,培養(yǎng)創(chuàng)新意識為主,利用多種方式拓展青年教師的學(xué)術(shù)科研空間,提高和培養(yǎng)他們的思辨能力,努力營造寬松的科研氛圍。
2.科學(xué)安排、教研相長,確保全面素質(zhì)過硬
作為青年教師,必須打牢專業(yè)知識基礎(chǔ),將自身的專業(yè)理論知識融會貫通。在教學(xué)上,夯實(shí)教學(xué)基礎(chǔ),以創(chuàng)新教學(xué)為突破口,圓滿完成相關(guān)教學(xué)任務(wù);同時(shí),青年教師應(yīng)當(dāng)加強(qiáng)學(xué)習(xí),固強(qiáng)補(bǔ)弱,對自身的知識結(jié)構(gòu)進(jìn)行合理優(yōu)化,為科研發(fā)現(xiàn)奠定堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。并且在教研實(shí)踐的過程中,應(yīng)養(yǎng)成良好的教風(fēng)、學(xué)風(fēng)、研風(fēng),嚴(yán)謹(jǐn)、自律,善于與他人合作,樹立團(tuán)結(jié)互助的協(xié)作精神,在教學(xué)科研工作中相互協(xié)調(diào)配合,努力完成科研的各項(xiàng)任務(wù)。
2010年10月
第五篇:故事會方案
正源小學(xué)開展講故事比賽方案
一、活動目的: 中華民族的傳統(tǒng)文化源遠(yuǎn)流長,博大精深。在浩如煙海的文學(xué)、歷史名著中,有許許多多栩栩如生的人物、引人入勝的故事,有寓言故事、民間故事、歷史故事還有神話故事等,正等著我們?nèi)ビH近、去感受、去閱讀。為了在六年級學(xué)生中營造一種讀書講故事的的學(xué)習(xí)氛圍,陶冶學(xué)生的情操,提高學(xué)生的綜合文化素養(yǎng),促進(jìn)學(xué)生勤奮學(xué)習(xí)、快樂生活、全面發(fā)展,六年級語文備課組決定在本年級組織講故事競賽。
二、參賽對象:六年級學(xué)生
三、比賽時(shí)間:11月3日下午2:30(第一場:六41、42、43、44、47、101、102、103)晚自習(xí)6:30(第二場:六45、46、48、49、50、104、105、106)
四、活動地點(diǎn):報(bào)告廳
五、比賽主題:我讀書,我快樂,我成長
六、主持人:段廣明陳琪
七、統(tǒng)計(jì):代偉彧陳兵
八、評委:五年級語文老師
九、獎狀準(zhǔn)備:蔣暢
十、比賽規(guī)則及要求:
1、每班選出2個(gè)選手,按抽簽順序進(jìn)行比賽。
2、本次比賽不設(shè)復(fù)賽,一次比賽決出名次。
3、本次比賽的評分,采用10分制。去掉最高分和最低分,取其他評委評分的平均分(小數(shù)點(diǎn)后面保留兩位數(shù)),并現(xiàn)場公布成績。
4、本次比賽講故事選手的比賽時(shí)間不得超過5分鐘。
十一、評分標(biāo)準(zhǔn):
1、故事內(nèi)容健康豐富,觀點(diǎn)正確,主題鮮明、集中;(2分)
2、選材典型,材料能說明觀點(diǎn);(1分)
3、語言生動流暢,無語??;(2分)
4、普通話標(biāo)準(zhǔn),聲音宏亮;(1分)
5、吐字清晰,語速適當(dāng),語調(diào)抑揚(yáng)頓挫;(1分)
6、神態(tài)自然大方,精神飽滿,運(yùn)作自然;(1分)
7、內(nèi)涵與表情相結(jié)合,以情感人,以形傳神,感染力強(qiáng);(2分)
十二、評獎?wù)f明:
1、依據(jù)評委的打分,按分?jǐn)?shù)高低設(shè)置一等獎3名,二等獎6名,三等獎10名,優(yōu)勝獎13名。(各獎項(xiàng)名額視具體情況而定)
2、給獲獎的同學(xué)頒發(fā)獎狀。
正源學(xué)校小學(xué)部六年級語文備課組
2011年10月24日
講先進(jìn)事跡弘雷鋒精神
2010-2011第二學(xué)期高年級組講故事比賽活動方案
一、活動目的:
為了弘揚(yáng)雷鋒精神,宣傳身邊的先進(jìn)人物事跡,同時(shí)也為了提高學(xué)生對語言的感受能力、表達(dá)能力,豐富學(xué)生的課余生活,年級組決定開展“講先進(jìn)事跡● 弘雷鋒精神”為主題的講故事比賽。
二、比賽地點(diǎn):階梯教室
三、參賽對象:五~六年級學(xué)生
四、活動形式:五~六年級講故事比賽(每人比賽時(shí)間限定在5分鐘之內(nèi))
五、活動步驟:本次活動分為兩個(gè)階段:
第一階段:各班級內(nèi)部進(jìn)行初賽,每位同學(xué)都有參賽機(jī)會,各班選拔兩名同學(xué)代表班級參加第二階段的年級段決賽;各班第5周自行組織進(jìn)行初賽,并將參加第二階段比賽的學(xué)生名單及內(nèi)容于第5周周五前報(bào)年級組。
第二階段:以年級為單位參加決賽。
六、活動時(shí)間
五年級:3月25日(周五)下午1:20(第一節(jié)課)
六年級:3月25日(周五)下午2:20(第二節(jié)課)
七、活動說明:
1.參賽要求:
參賽材料的內(nèi)容符合主題,充分體現(xiàn)積極進(jìn)取,健康向上的精神風(fēng)貌。
參賽選手必須在5分鐘內(nèi)脫稿獨(dú)立完成。
2.評分細(xì)則:
評分標(biāo)準(zhǔn)分演講內(nèi)容、語言表達(dá)、形象風(fēng)度、其它四部分對選手進(jìn)行評分。滿分為10分,評委現(xiàn)場打分,去掉一個(gè)最高分和一個(gè)最低分,取最后平均分。
(1)演講內(nèi)容:3分。演講內(nèi)容緊扣主題,構(gòu)思新穎,層次分明,富有真情實(shí)感。
(2)語言表達(dá):3分。語言規(guī)范,語速適中,語言準(zhǔn)確,表達(dá)流暢,聲情并茂,富有感染力。
(3)形象風(fēng)度:3分。儀表大方,舉止得體,自信穩(wěn)健。
(4)其它:1分。由評委根據(jù)演講選手的臨場表現(xiàn)和演講時(shí)間控制情況以及聽眾反映熱烈程度作評價(jià)。超過5分鐘酌情扣0.2—0.5分。
3.評獎方式:按年級分別評選出一等獎1名、二等獎2名、三等獎3名(六年級三等獎4名),其余為優(yōu)秀獎,并記入班級考核。
4.3月21日下午12:10班主任到年級主任辦公室進(jìn)行抽簽,安排好選手的參賽順序。
5.屆時(shí)請班主任帶好本班學(xué)生按時(shí)、有序地入場,認(rèn)真地觀看比賽。
6.其他安排:音響器材的準(zhǔn)備:薛順海統(tǒng)計(jì):徐萍寫?yīng)劆睿和跏チ謹(jǐn)z影:王梅津資料收集報(bào)道:劉偉
上坊中心小學(xué)高年級組
2011年3月4日
講故事比賽方案
一、活動目的中華民族的傳統(tǒng)文化源遠(yuǎn)流長,博大精深。在浩如煙海的文學(xué)、歷史名著中,有許許多多栩栩如生的人物、引人入勝的故事,有寓言故事、民間故事、歷史故事還有神話故事等,正等著我們?nèi)ビH近、去感受、去閱讀。為了在五年級學(xué)生中營造一種讀書講故事的的學(xué)習(xí)氛圍,陶冶學(xué)生的情操,提高學(xué)生的綜合文化素養(yǎng),促進(jìn)學(xué)生勤奮學(xué)習(xí)、快樂生活、全面發(fā)展,校少先隊(duì)大隊(duì)決定在五年級組織講故事競賽。
二、活動主題
慶國慶,讀書講故事,賽中長見識。
三、參賽人員
五年級學(xué)生
四、競賽時(shí)間:
10月14日下午第六節(jié)課
五、競賽形式
第一階段: 以班級進(jìn)行,人人參與,激發(fā)讀書熱情。
第二階段:各班推選的3名優(yōu)秀選手,展開年級競賽,旨在班與班之間互相學(xué)習(xí),共同進(jìn)步。
六、競賽內(nèi)容
1.教材中的神話故事、民間故事、寓言故事。2.課外讀過的神話故事、民間故事、寓言故事。
3.評分標(biāo)準(zhǔn):(1)主題鮮明、內(nèi)容連貫、語言符合年齡特點(diǎn)。(40%),(2)口齒清晰、普通話標(biāo)準(zhǔn)、表達(dá)流暢、精神飽滿、儀態(tài)自然。(40%),(3)參賽選手的儀表大方、自然、得體。(服裝自備)。(10%),(4)選手比賽時(shí)間控制在3—5分鐘內(nèi)脫稿獨(dú)立完成。(10%)
3.評獎方式:現(xiàn)場結(jié)分(去掉一個(gè)最高分,去掉一個(gè)最低分,取平均分)。
七、具體要求
1.10月10日下午各班組織比賽。
2.10月14日下午2:10-3:00在學(xué)校運(yùn)動場,各班推薦的代表參加年級比賽。
比賽結(jié)果力求真實(shí),讓孩子們在活動中真正得到鍛煉和提高,多數(shù)孩子受到激勵(lì),并明白努力方向。
3.評委老師為每班語文教師、文科組長、各班推薦一名學(xué)生任評委。
4.年級評選出第一名,第二名,優(yōu)勝獎2名。
八、獎勵(lì)辦法
對獲獎的4名同學(xué),頒發(fā)獎狀和獎品。