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      專(zhuān)題民主生活會(huì)的籌備情況

      時(shí)間:2019-05-14 21:25:07下載本文作者:會(huì)員上傳
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      第一篇:專(zhuān)題民主生活會(huì)的籌備情況

      縣委常委會(huì)召開(kāi)專(zhuān)題民主生活會(huì)的有關(guān)情況

      一、會(huì)議時(shí)間和地點(diǎn)

      時(shí) 間:2014年7月15日下午至16日。

      (具體時(shí)間:15日下午4點(diǎn)至7點(diǎn),15日晚上8點(diǎn)至12點(diǎn);

      16日上午8點(diǎn)至12點(diǎn),16日下午3點(diǎn)至6點(diǎn))。

      地 點(diǎn):縣委會(huì)議室。

      二、參會(huì)人員

      1、省委督導(dǎo)組領(lǐng)導(dǎo):劉會(huì)和、楊 峰;

      2、聯(lián)點(diǎn)市委領(lǐng)導(dǎo)張恒洲;

      3、市委督導(dǎo)組領(lǐng)導(dǎo):周小駒、李勁濤、彭新蓉(女)、陶 藜、張?jiān)铝帧?/p>

      4、市紀(jì)委領(lǐng)導(dǎo):段春平(女)、賓柱元;

      市委組織部領(lǐng)導(dǎo):裴春雷、何昌盛;

      5、全體縣委常委;

      6、縣人大主任、縣政協(xié)主席列席。

      三、會(huì)議議程

      由縣委書(shū)記蘇小康同志主持。主要有十一項(xiàng)議程:

      1、組織觀看蘭考縣和衡東縣縣委常委民主生活會(huì)視頻;

      2、縣委書(shū)記蘇小康同志說(shuō)明本次專(zhuān)題民主生活會(huì)準(zhǔn)備情況;

      3、縣委書(shū)記蘇小康同志代表縣委常委會(huì)班子作對(duì)照檢查發(fā)言;

      4、縣委常委班子成員“對(duì)號(hào)入座”認(rèn)領(lǐng)班子問(wèn)題中屬于個(gè)人的問(wèn)題;

      5、縣委書(shū)記蘇小康同志作個(gè)人對(duì)照檢查發(fā)言,其他班子成員逐個(gè)提出批評(píng)意見(jiàn);

      6、縣委常委班子成員依次作個(gè)人對(duì)照檢查發(fā)言,其他班子成員逐個(gè)提出批評(píng)意見(jiàn)。

      7、到會(huì)指導(dǎo)的市紀(jì)委、市委組織部領(lǐng)導(dǎo)分別進(jìn)行點(diǎn)評(píng);

      8、市委督導(dǎo)組組長(zhǎng)周小駒對(duì)專(zhuān)題民主生活會(huì)進(jìn)行點(diǎn)評(píng);

      9、聯(lián)點(diǎn)市委領(lǐng)導(dǎo)張恒洲點(diǎn)評(píng)并講話(huà);

      10、省委督導(dǎo)組領(lǐng)導(dǎo)講話(huà)。

      11、縣委書(shū)記蘇小康同志作表態(tài)發(fā)言。

      第二篇:XX公司民主生活會(huì)籌備情況

      XXXX黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)

      專(zhuān)題民主生活會(huì)籌備情況

      為開(kāi)好專(zhuān)題民主生活會(huì),XXXX嚴(yán)格按照群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)總體部署,在XX教育實(shí)踐活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組的指導(dǎo)下,認(rèn)真貫徹落實(shí)集團(tuán)XX、XX、XX黨委有關(guān)文件精神,切實(shí)增強(qiáng)專(zhuān)題民主生活會(huì)的針對(duì)性和有效性,提高會(huì)議質(zhì)量,XX黨委采取多種方式為召開(kāi)專(zhuān)題民主生活會(huì)做了大量的會(huì)議準(zhǔn)備工作。

      一、領(lǐng)導(dǎo)高度重視。XX黨委高度重視專(zhuān)題民主生活會(huì)準(zhǔn)備工作,多次與XX教育實(shí)踐活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組進(jìn)行了溝通,明確了相關(guān)要求。自9月6日上午召開(kāi)了黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)動(dòng)員大會(huì)以來(lái),XX黨政領(lǐng)導(dǎo)班子認(rèn)真按照“照鏡子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的總要求,緊緊圍繞企業(yè)發(fā)展和員工滿(mǎn)意,直面企業(yè)發(fā)展的矛盾和員工關(guān)注的熱點(diǎn)問(wèn)題認(rèn)真解凝答惑。通過(guò)前期學(xué)習(xí)教育、聽(tīng)取意見(jiàn)的工作環(huán)節(jié),深入一線,廣泛調(diào)研,認(rèn)真查找班子及成員在“四風(fēng)”方面存在的問(wèn)題,深刻剖析存在問(wèn)題的原因,形成了班子及成員的對(duì)照檢查材料,為開(kāi)好專(zhuān)題民主生活會(huì)奠定了堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。

      二、精心組織學(xué)習(xí)。黨委班子堅(jiān)持把學(xué)習(xí)貫穿活動(dòng)始終,班子成員堅(jiān)持集中學(xué)習(xí)和自學(xué)相結(jié)合,XX黨委于9月12日下午組織了黨委中心組成員、支部書(shū)記、紀(jì)委委員參加的專(zhuān)題學(xué)習(xí)會(huì),學(xué)習(xí)了中央、集團(tuán)XX、XX關(guān)于教育實(shí)踐活動(dòng)工作會(huì)議精神和有關(guān)文件、學(xué)習(xí)了規(guī)定的三本書(shū)有關(guān)內(nèi)容、《中共中央政治局關(guān)于改進(jìn)工作作風(fēng)、密切聯(lián)

      系群眾的八項(xiàng)規(guī)定》、《厲行節(jié)約、反對(duì)浪費(fèi)——重要論述摘編》等,傳達(dá)學(xué)習(xí)了集團(tuán)XX董事長(zhǎng)許達(dá)哲“領(lǐng)導(dǎo)干部要做一個(gè)“明白人”、“認(rèn)認(rèn)真真扎扎實(shí)實(shí)開(kāi)展好教育實(shí)踐活動(dòng)”為內(nèi)容的在集團(tuán)XX教育實(shí)踐活動(dòng)中與各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)集體談話(huà)內(nèi)容。通過(guò)此次專(zhuān)題學(xué)習(xí),深刻領(lǐng)會(huì)了各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的講話(huà)精神,進(jìn)一步提高班子成員的思想認(rèn)識(shí)水平,把思想和行動(dòng)統(tǒng)一到上級(jí)黨委部署要求上來(lái),為開(kāi)好專(zhuān)題民主生活會(huì)奠定了思想基礎(chǔ)。

      三、多渠道征求意見(jiàn)、認(rèn)真查擺問(wèn)題。開(kāi)展形式多樣的征求意見(jiàn)活動(dòng),按照中央堅(jiān)持開(kāi)門(mén)搞活動(dòng)的要求,黨委書(shū)記帶頭查擺問(wèn)題,班子成員分片查擺問(wèn)題,職能部門(mén)分層查擺問(wèn)題。教育實(shí)踐活動(dòng)開(kāi)展以來(lái),先后采取職工代表座談,單獨(dú)談話(huà),發(fā)放并回收調(diào)查問(wèn)卷200余份,在XX大門(mén)處設(shè)置了征求意見(jiàn)箱,開(kāi)通電話(huà)專(zhuān)線等形式,認(rèn)真聽(tīng)取干部職工意見(jiàn),傾聽(tīng)各方面的聲音。收集到對(duì)班子和成員“四風(fēng)”方面的意見(jiàn)建議及對(duì)企業(yè)各方面工作的意見(jiàn)建議進(jìn)行了匯總,共7個(gè)方面27條,制定了《XXXX征求意見(jiàn)建議匯總表》并及時(shí)在公示欄進(jìn)行公示,為對(duì)照檢查、開(kāi)展批評(píng)和解決問(wèn)題打好了基礎(chǔ)。

      四、邊查邊改,循環(huán)改進(jìn)。將收集到的四風(fēng)問(wèn)題、技術(shù)管理、設(shè)備管理、質(zhì)量管理、人力資源管理、財(cái)務(wù)管理、基礎(chǔ)管理等7個(gè)方面27條意見(jiàn)和建議及時(shí)反饋給職工,同時(shí),XX領(lǐng)導(dǎo)班子認(rèn)真研究,分頭解決,根據(jù)XX生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)實(shí)際,對(duì)能及時(shí)解決的意見(jiàn)和建議及時(shí)給予解決,對(duì)一時(shí)不能解決或不能解決的意見(jiàn)和建議給予限期解決承諾或給予耐心的解釋。如:職工反映的質(zhì)量問(wèn)題,XX及時(shí)進(jìn)行質(zhì)量整

      頓;職工反映收入低的問(wèn)題,XX及時(shí)進(jìn)行研究,在企業(yè)資金及為困難的情況下,想方設(shè)法籌集資金,從9月份起每月給每個(gè)職工漲近300元的工資;四風(fēng)方面,建議XX領(lǐng)導(dǎo)要加強(qiáng)與群眾的聯(lián)系,要注意改進(jìn)工作方法。對(duì)此,XX完善了領(lǐng)導(dǎo)值班制度,明確了具體時(shí)間,加強(qiáng)了XX領(lǐng)導(dǎo)與聯(lián)系單位制度的落實(shí);基礎(chǔ)管理方面,建議工會(huì)多開(kāi)展群眾性的文化娛樂(lè)活動(dòng),增強(qiáng)員工的凝聚力的問(wèn)題,XX現(xiàn)已開(kāi)展唱響“XX之歌”和“我為XX發(fā)展獻(xiàn)計(jì)獻(xiàn)策”全員參與活動(dòng)。XX領(lǐng)導(dǎo)班子把維護(hù)企業(yè)和職工的根本利益貫穿于想問(wèn)題、定政策、辦事情的全過(guò)程,盡可能為職工多辦實(shí)事、好事,增強(qiáng)企業(yè)的凝聚力和向心力,同時(shí)也進(jìn)一步密切黨群關(guān)系和干群關(guān)系。

      五、深入開(kāi)展談心交心。XX督導(dǎo)組來(lái)XX與黨委班子成員談心,XX黨委書(shū)記帶頭開(kāi)展談心交心活動(dòng),帶頭對(duì)照檢查,黨委書(shū)記與班子成員之間、班子成員相互之間、班子成員與分管部門(mén)12名黨員中層干部之間、班子成員與職工代表之間分別進(jìn)行談心交心,主動(dòng)征求談心對(duì)象對(duì)自己存在問(wèn)題的意見(jiàn)和改進(jìn)建議。在交心談心過(guò)程中,大家本著出于公心、實(shí)事求是、講黨性、講政治、治病救人的原則,坦誠(chéng)布公的對(duì)“四風(fēng)”方面存在的問(wèn)題進(jìn)行深入剖析,實(shí)現(xiàn)了溝通思想、深入分析、交換意見(jiàn)、增進(jìn)共識(shí)的預(yù)期成效,進(jìn)一步找準(zhǔn)了問(wèn)題根源,把矛盾和問(wèn)題解決在專(zhuān)題民主生活會(huì)之前。

      六、認(rèn)真撰寫(xiě)對(duì)照檢查材料。在撰寫(xiě)對(duì)照檢查材料過(guò)程中,黨委班子及成員結(jié)合征求到的意見(jiàn)和建議,緊密聯(lián)系思想和工作實(shí)際,自覺(jué)“對(duì)號(hào)入座”,把自己擺進(jìn)去,認(rèn)真查找突出問(wèn)題,深挖思想根源,深刻剖析問(wèn)題,明確努力方向和改進(jìn)措施,黨委書(shū)記親自主持起草黨委班子對(duì)照檢查材料,初稿完成后,經(jīng)多次修改,提交黨委會(huì)議集體審議,班子成員自己動(dòng)手認(rèn)真撰寫(xiě)個(gè)人對(duì)照檢查材料。黨委書(shū)記親自審閱班子成員撰寫(xiě)的對(duì)照檢查材料,XX督導(dǎo)組對(duì)黨委班子及成員撰寫(xiě)材料情況進(jìn)行監(jiān)督審核,并提出修改意見(jiàn),使對(duì)照檢查材料具有思想坦誠(chéng)、思路明確、措施具體、針對(duì)性強(qiáng)的合格對(duì)照檢查材料,為專(zhuān)題民主生活會(huì)的召開(kāi)做好準(zhǔn)備。

      二〇一三年十二月八日

      第三篇:中心所認(rèn)真籌備民主生活會(huì)

      ***認(rèn)真醞釀積極籌備召開(kāi)黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)專(zhuān)題民主生活會(huì)。

      開(kāi)好高質(zhì)量的專(zhuān)題民主生活會(huì),是整個(gè)教育實(shí)踐活動(dòng)的關(guān)鍵。青陽(yáng)中心所高度重視,召開(kāi)專(zhuān)題會(huì)議研究安排,組織集中學(xué)習(xí)了總書(shū)記在河北省委常委班子專(zhuān)題民主生活會(huì)上的重要講話(huà)和總書(shū)記“三嚴(yán)三實(shí)”重要論述等一系列精神,尤其是深刻領(lǐng)會(huì)總書(shū)記提出堅(jiān)持貫徹執(zhí)行民主集中制、堅(jiān)持用好批評(píng)和自我批評(píng)武器、堅(jiān)持嚴(yán)格黨內(nèi)生活、堅(jiān)持黨性原則基礎(chǔ)上的團(tuán)結(jié)等四個(gè)問(wèn)題,黨員干部思想和心靈受到了大洗滌。

      會(huì)議決定這次民主生活會(huì)不僅要征集群眾對(duì)中心所班子的意見(jiàn)建議,還要征集群眾對(duì)中心所班子每一個(gè)人的意見(jiàn)建議,班子成員之間也要互相提出意見(jiàn)建議。中心所還統(tǒng)一制作了民主生活會(huì)意見(jiàn)建議征求表下發(fā)到每一個(gè)人的手中,征求表從工作、生活、思想等幾個(gè)方面明確了征求意見(jiàn)的方向。

      第四篇:2010民主生活會(huì)籌備方案

      天水市麥積區(qū)教育體育局

      2010年局領(lǐng)導(dǎo)班子民主生活會(huì)籌備方案

      按照區(qū)紀(jì)委、區(qū)委組織部《關(guān)于開(kāi)好2010年科級(jí)領(lǐng)導(dǎo)班子和黨員領(lǐng)導(dǎo)干部民主生活會(huì)的通知》(區(qū)組發(fā)〔2010〕77號(hào)),我局領(lǐng)導(dǎo)班子成員在深化理論學(xué)習(xí)、廣泛征求意見(jiàn)、深入開(kāi)展談心、認(rèn)真準(zhǔn)備發(fā)言材料的基礎(chǔ)上,決定召開(kāi)局領(lǐng)導(dǎo)班子民主生活會(huì)。具體方案如下:

      一、主持人

      局黨委書(shū)記張引周二、時(shí)間和地點(diǎn)

      時(shí)間:2010年11月26日(星期五)

      地點(diǎn):三樓會(huì)議室

      三、參會(huì)人員范圍

      邀請(qǐng)人員:區(qū)委常委、宣傳部長(zhǎng)臧志軍,副區(qū)長(zhǎng)王曙輝,區(qū)紀(jì)委***、區(qū)委組織部***。

      參會(huì)人員:局領(lǐng)導(dǎo)班子成員,機(jī)關(guān)各股室(辦)負(fù)責(zé)人,部分城區(qū)中小學(xué)校長(zhǎng)或書(shū)記。

      四、會(huì)議議程

      1.由副局長(zhǎng)陳寶林同志宣讀區(qū)紀(jì)委、區(qū)委組織部文件:《關(guān)于開(kāi)好2010年科級(jí)領(lǐng)導(dǎo)班子和黨員領(lǐng)導(dǎo)干部民主生活會(huì)的通知》(區(qū)組發(fā)〔2010〕77號(hào));

      2.由黨委書(shū)記張引周同志通報(bào)2009年領(lǐng)導(dǎo)班子民主生活會(huì)整改措施落實(shí)情況;

      3.會(huì)議發(fā)言:局領(lǐng)導(dǎo)班子成員做剖析發(fā)言;

      (發(fā)言順序:于劍鋒、張引周、陳寶林、李隨安、吳學(xué)文、趙五成)

      4.局領(lǐng)導(dǎo)班子成員相互提出批評(píng)幫助意見(jiàn);

      5.請(qǐng)參加會(huì)議的區(qū)上領(lǐng)導(dǎo)講話(huà)。

      (臧部長(zhǎng)、王區(qū)長(zhǎng)、區(qū)紀(jì)委***、區(qū)委組織部***)

      五、工作分工

      1.局辦公室負(fù)責(zé)會(huì)場(chǎng)布置,橫幅制作、懸掛。

      2.局辦公室負(fù)責(zé)通知相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)準(zhǔn)備會(huì)議發(fā)言材料。

      3.局創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)辦負(fù)責(zé)參會(huì)人員聯(lián)系、會(huì)議記錄,并及時(shí)對(duì)民主生活會(huì)情況進(jìn)行總結(jié)上報(bào)。

      4.電教館負(fù)責(zé)聯(lián)系新聞媒體做好新聞報(bào)道工作。

      局創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)辦公室

      二〇一〇年十一月二十二日

      第五篇:專(zhuān)題民主生活會(huì)籌備情況匯報(bào)

      平頂山裕隆公司黨委“轉(zhuǎn)變觀念

      調(diào)整結(jié)構(gòu) 建設(shè)隊(duì)伍推動(dòng)公司科學(xué)發(fā)展”

      專(zhuān)題民主生活會(huì)籌備情況匯報(bào)

      為保證這次專(zhuān)題民主生活會(huì)能夠按省公司黨委的要求高質(zhì)量的召開(kāi),我公司黨委按照省公司黨委關(guān)于11月底前召開(kāi)民主生活會(huì)的通知要求(豫煤層氣發(fā)﹝2011﹞33號(hào)),認(rèn)真組織公司班子成員圍繞“轉(zhuǎn)變觀念,調(diào)整結(jié)構(gòu),建設(shè)隊(duì)伍,推動(dòng)公司科學(xué)發(fā)展”這一主題,緊密結(jié)合黨員領(lǐng)導(dǎo)干部和班子建設(shè)的實(shí)際,著重查找和解決領(lǐng)導(dǎo)班子及成員思想、工作作風(fēng)等方面存在的突出問(wèn)題;圍繞影響裕隆公司煤礦兼并重組、復(fù)工復(fù)產(chǎn)和企業(yè)改革發(fā)展穩(wěn)定的關(guān)鍵問(wèn)題;重點(diǎn)解決職工關(guān)心的熱點(diǎn)難點(diǎn)問(wèn)題。用一周的時(shí)間,進(jìn)行了認(rèn)真的會(huì)前準(zhǔn)備:

      一是認(rèn)真學(xué)習(xí)、深入領(lǐng)會(huì)文件精神。在省公司黨委關(guān)于召開(kāi)黨員領(lǐng)導(dǎo)干部專(zhuān)題民主生活會(huì)的《通知》下發(fā)后,我公司黨委以嚴(yán)肅認(rèn)真的態(tài)度及時(shí)組織召開(kāi)了黨政班子會(huì)議,就如何落實(shí)好《意見(jiàn)》精神,開(kāi)好這次民主生活會(huì),進(jìn)行了專(zhuān)題研究和安排,對(duì)“會(huì)前準(zhǔn)備、會(huì)中批評(píng)與自我批評(píng)、會(huì)后整改”三個(gè)關(guān)鍵環(huán)節(jié),提出了明確的要求。同時(shí),利用三個(gè)下午集中重新學(xué)習(xí)了《通知》規(guī)定的學(xué)習(xí)內(nèi)容,并進(jìn)行了討論。同時(shí),要求班子成員結(jié)合崗位和個(gè)人實(shí)際,進(jìn)行了自學(xué)領(lǐng)會(huì),查找自身存在的不足和問(wèn)題。

      二是廣泛征求意見(jiàn),深入談心活動(dòng)。下發(fā)了《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部專(zhuān)題民主生活會(huì)征求意見(jiàn)表》,設(shè)置征求意見(jiàn)箱和征求意見(jiàn)熱線電話(huà),積極廣泛征求了干部職工尤其各單位主要負(fù)責(zé)同志對(duì)公司領(lǐng)導(dǎo)班子及班子成員的意見(jiàn)或建議。鑒于目前我公司人員隊(duì)伍情況及實(shí)際在崗情況,征求范圍為金井、源通等12家煤業(yè)公司和區(qū)域公司機(jī)關(guān)各部室。據(jù)公司活動(dòng)辦公室統(tǒng)計(jì):我們下發(fā)《征求意見(jiàn)表》88份,實(shí)際收回87份。采取走訪交流等不同形式了解干部職工60余人次。重點(diǎn)征求了領(lǐng)導(dǎo)班子在工作作風(fēng)、民主作風(fēng)等五個(gè)方面和班子成員在思想政治、生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)、安全管理、后勤服務(wù)等方面的意見(jiàn)和建議。經(jīng)我公司黨群部匯總梳理,征求到對(duì)公司領(lǐng)導(dǎo)班子的意見(jiàn)和建議共6個(gè)方面25條,征求到對(duì)領(lǐng)導(dǎo)班子成員個(gè)人的意見(jiàn)和建議共5個(gè)方面共19條。對(duì)征集的意見(jiàn)和建議,我們及時(shí)召開(kāi)班子會(huì)議和通過(guò)早會(huì)的形式反饋給領(lǐng)導(dǎo)班子和班子成員。與此同時(shí),班子成員開(kāi)展談心活動(dòng)。公司黨政主要領(lǐng)導(dǎo)與副職談心,副職與副職之間談心,班子成員與部室負(fù)責(zé)人、基層煤業(yè)公司負(fù)責(zé)人談心。共計(jì)談心20余人次。通過(guò)推心置腹的談心,交流了意見(jiàn),溝通了思想,達(dá)成了共識(shí),為擺查問(wèn)題奠定了良好的思想基礎(chǔ)。

      三是進(jìn)一步明確召開(kāi)生活會(huì)的要求。對(duì)黨政班子成員提出要認(rèn)真學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì)省公司黨委《通知》精神,把握精神實(shí)質(zhì),敞開(kāi)思想,暢所欲言,發(fā)揮民主,實(shí)事求是,做出表率。開(kāi)展自我批評(píng)時(shí),注重自我總結(jié),自我反思,找原因,挖根源,切實(shí)做到少講成績(jī),多講不足,少講客觀問(wèn)題,多講主觀問(wèn)題,少講過(guò)程,多講思想,少就事論事,多剖析根源;在開(kāi)展相互批評(píng)時(shí),要堅(jiān)持原則,與人為善,不回避矛盾,本著增進(jìn)團(tuán)結(jié),幫助同志,促進(jìn)工作的精神,開(kāi)誠(chéng)不公,坦誠(chéng)直言。尤其是要以求真務(wù)實(shí)的精神抓好整改方案的制定和整改落實(shí),做到措施、責(zé)任、監(jiān)督“三到位”。

      四是認(rèn)真撰寫(xiě)個(gè)人剖析材料,充分準(zhǔn)備發(fā)言提綱。班子成員按議題和主題及征求到的意見(jiàn)和建議,認(rèn)真準(zhǔn)備發(fā)言提綱。從掌握的情況看,領(lǐng)導(dǎo)班子成員都能夠根據(jù)這次專(zhuān)題民主生活會(huì)的主題和要求,結(jié)合戰(zhàn)線和自身實(shí)際,找準(zhǔn)自身存在的突出問(wèn)題,深刻剖析思想根源,制定了明確的努力方向和整改措施。我公司黨委堅(jiān)持“準(zhǔn)備工作不充分、條件不成熟的,不召開(kāi)民主生活會(huì)”原則,認(rèn)真對(duì)照《通知》要求,逐一抓好落實(shí)。

      總之,通過(guò)前一個(gè)時(shí)期扎實(shí)有效的工作,為高質(zhì)量、高標(biāo)準(zhǔn)開(kāi)好這次專(zhuān)題民主生活會(huì)提供了保證。

      公司領(lǐng)導(dǎo)班子及

      成員征求意見(jiàn)和建議匯總

      一、對(duì)領(lǐng)導(dǎo)班子意見(jiàn)

      (一)學(xué)習(xí)方面

      加強(qiáng)學(xué)習(xí),領(lǐng)導(dǎo)班子整體政治素質(zhì)、思想素質(zhì)、理論水平和業(yè)務(wù)管理能力有待進(jìn)一步提升。存在依賴(lài)習(xí)慣性思維,視野局限,認(rèn)識(shí)有限。建議:建立健全學(xué)習(xí)制度。

      (二)作風(fēng)方面

      1、加強(qiáng)班子成員之間溝通交流,增進(jìn)團(tuán)隊(duì)意識(shí),明確職責(zé)分工,勇于承擔(dān)責(zé)任,杜絕“不到位、有越位”和推諉扯皮現(xiàn)象發(fā)生。

      2、扎實(shí)工作作風(fēng),提高工作效率,建立議事規(guī)則,精簡(jiǎn)、規(guī)范各類(lèi)會(huì)議。

      3、深入貫徹執(zhí)行黨風(fēng)廉政建設(shè)方面的有關(guān)規(guī)定,建章立制,加強(qiáng)監(jiān)督考核,從源頭遏制腐敗現(xiàn)象的發(fā)生。

      4、進(jìn)一步提升后勤及機(jī)關(guān)管理人員的服務(wù)意識(shí),切實(shí)為一線服好務(wù)。

      (三)打造企業(yè)文化方面

      1、增進(jìn)班子成員之間團(tuán)結(jié),充分發(fā)揚(yáng)民主;增強(qiáng)班子合力,建立有感情、民主、和諧的管理團(tuán)隊(duì)。

      2、開(kāi)展各類(lèi)集體活動(dòng),增進(jìn)溝通交流,加強(qiáng)團(tuán)結(jié),增

      強(qiáng)素質(zhì),構(gòu)建和諧團(tuán)隊(duì),塑造積極向上的企業(yè)文化。

      3、規(guī)范人員行為和語(yǔ)言文明,提升煤炭企業(yè)人員素質(zhì),樹(shù)立公司良好社會(huì)形象。

      4、設(shè)立宣傳櫥窗和黑板報(bào),表?yè)P(yáng)先進(jìn),鞭策后進(jìn),督促工作。

      (四)團(tuán)隊(duì)建設(shè)方面

      1、求真務(wù)實(shí),真抓實(shí)干,以改革創(chuàng)新精神建立高素質(zhì)的經(jīng)營(yíng)管理團(tuán)隊(duì)、工程技術(shù)團(tuán)隊(duì)和專(zhuān)業(yè)技能團(tuán)隊(duì)。

      2、以促進(jìn)企業(yè)科學(xué)發(fā)展為根本,通過(guò)招聘、推薦、考核等形式,集賢引智,廣納人才,真正把想干事,能干事,會(huì)干事的人引進(jìn)來(lái),同時(shí)建立考核任用機(jī)制,能進(jìn)能出,能上能下,能者上,庸者下。

      3、由公司根據(jù)本區(qū)域?qū)嶋H,統(tǒng)一擬定各項(xiàng)技術(shù)執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn)和參數(shù)使用范圍,有利于各類(lèi)資料的統(tǒng)一規(guī)范整理。

      4、提高公司各部室指導(dǎo)服務(wù)意識(shí),把業(yè)務(wù)管理與指導(dǎo)服務(wù)有機(jī)結(jié)合。

      5、盡快解決機(jī)構(gòu)設(shè)置及引進(jìn)人員關(guān)系辦理事宜,定編定崗,明確崗位、職責(zé)、待遇等,使其能及時(shí)開(kāi)展工作。

      6、建立工程技術(shù)人員職稱(chēng)補(bǔ)助或津貼。

      (五)搶抓機(jī)遇,促進(jìn)改革發(fā)展方面

      1、加強(qiáng)溝通協(xié)調(diào),盡快實(shí)現(xiàn)“三真”、“三落實(shí)”,切實(shí)有效的實(shí)現(xiàn)掌控。

      2、貫徹企業(yè)發(fā)展職工富裕理念,制定切實(shí)可行、適應(yīng)公司發(fā)展的和未來(lái)時(shí)期規(guī)劃,增強(qiáng)信心,開(kāi)拓進(jìn)取。

      3、進(jìn)一步建立健全和完善各項(xiàng)制度,切實(shí)抓好執(zhí)行力。

      4、深入、細(xì)化、拓展“雙基”工作。

      (六)關(guān)心職工生活方面

      1、進(jìn)一步加強(qiáng)管理,貫徹安全第一方針,關(guān)愛(ài)職工生命,制度的制定和執(zhí)行要切合實(shí)際,以人為本。

      2、因地制宜,適時(shí)舉辦小型文娛活動(dòng)或體育競(jìng)賽,營(yíng)造氛圍,豐富職工文化娛樂(lè)生活。

      3、多關(guān)心五職礦長(zhǎng)及基層管理人員生活,實(shí)施五職礦長(zhǎng)輪休制度,便于有時(shí)間處理個(gè)人、家庭事務(wù)。

      4、根據(jù)現(xiàn)階段礦井安全等因素,建議考慮五職礦長(zhǎng)執(zhí)行安全、信訪穩(wěn)定、黨風(fēng)廉政風(fēng)險(xiǎn)抵押金和兼并重組風(fēng)險(xiǎn)抵押金;

      5、解決各礦辦公用車(chē)問(wèn)題,同時(shí)按照省公司關(guān)于車(chē)改工作的通知,解決五職礦長(zhǎng)交通工具及車(chē)補(bǔ)費(fèi)用問(wèn)題。

      6、各礦五職礦長(zhǎng)報(bào)銷(xiāo)費(fèi)用,應(yīng)該給予盡快處理。

      二、對(duì)領(lǐng)導(dǎo)班子個(gè)人意見(jiàn)

      (一)張發(fā)義(黨委副書(shū)記、總經(jīng)理)

      1、要加強(qiáng)干部職工思想建設(shè),嚴(yán)格干部管理,努力提高全體員工整體素質(zhì),增強(qiáng)職工凝聚力。

      2、加強(qiáng)黨組織建設(shè),開(kāi)展黨內(nèi)活動(dòng),吸收骨干和高素質(zhì)人才入黨,壯大黨員隊(duì)伍。

      3、不斷加強(qiáng)黨員干部廉政教育,抓好廉潔自律。對(duì)在廉潔自律和執(zhí)行上級(jí)有關(guān)規(guī)定方面執(zhí)行不到位的干部要從嚴(yán)處理。

      4、要多深入基層,深入職工群眾,傾聽(tīng)職工心聲,搞好調(diào)研,決策前做到統(tǒng)籌考慮,以職工切身利益為出發(fā)點(diǎn),善于發(fā)現(xiàn)矛盾、化解矛盾。

      5、樹(shù)立科學(xué)發(fā)展觀,做好后備人才的培養(yǎng)、選拔、儲(chǔ)備,做好復(fù)工復(fù)產(chǎn)前的各項(xiàng)準(zhǔn)備工作。

      (二)賈慶旭(副總經(jīng)理)

      1、要多深入基層,搞好調(diào)研,多考慮職工切身利益,關(guān)心群眾生活。

      2、提高工作效率,加快兼并重組推進(jìn)工作

      3、多組織人員到外部參觀學(xué)習(xí),加強(qiáng)與兄弟單位溝通,學(xué)習(xí)兄弟單位先進(jìn)管理經(jīng)驗(yàn)。

      (三)仝云高(副總經(jīng)理)

      1、分專(zhuān)業(yè)加強(qiáng)“五職”礦長(zhǎng)的業(yè)務(wù)素質(zhì)培訓(xùn),多交流,兌現(xiàn)安全獎(jiǎng)罰。

      2、精挑安全管理人員,為早日復(fù)工復(fù)產(chǎn)工作打好基礎(chǔ)。

      3、對(duì)員工進(jìn)行定期安全管理培訓(xùn)。

      (四)張保安(副總經(jīng)理)

      積極協(xié)調(diào)解決礦井供電問(wèn)題及入井維修問(wèn)題,對(duì)大型設(shè)備安全性能進(jìn)行定期評(píng)估。

      (五)張保謙(總工程師)

      對(duì)工程技術(shù)人員多培訓(xùn),提高素質(zhì),更新知識(shí),建立項(xiàng)考核機(jī)制,按業(yè)績(jī)獎(jiǎng)罰。

      (六)張郁圃(財(cái)務(wù)總監(jiān))

      1、進(jìn)一步創(chuàng)新經(jīng)營(yíng)管理模式,提高經(jīng)濟(jì)效益。

      2、提高工作效率,對(duì)礦井急需資金和材料盡快辦理。

      3、加強(qiáng)工資管理,發(fā)揮經(jīng)濟(jì)杠桿調(diào)節(jié)作用。

      4、加強(qiáng)用工管理,規(guī)范人力資源運(yùn)行,維護(hù)企業(yè)和職工合法權(quán)益。

      5、加強(qiáng)內(nèi)業(yè)管理,克服事必躬親,調(diào)動(dòng)其他財(cái)務(wù)人員工作積極主動(dòng)性。

      6、規(guī)范食堂管理,公布食堂賬目,穩(wěn)定食堂服務(wù)質(zhì)量,達(dá)到員工滿(mǎn)意標(biāo)準(zhǔn)。

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