第一篇：殷利強(qiáng)個人四風(fēng)問題整改措施(2014-09-04稿)

黨的群眾路線教育實(shí)踐活動

個人整改措施

×××一中工會主席 ×××

（2014年9月）

根據(jù)中央、省市縣委關(guān)于做好黨的群眾路線教育實(shí)踐活動的要求，我在深入學(xué)習(xí)有關(guān)文件精神，進(jìn)一步征求群眾意見，認(rèn)真撰寫對照檢查材料，廣泛開展談心活動，虛心接受專題民主生活會和組織生活會上同志們提出的意見和建議的基礎(chǔ)上，緊密結(jié)合思想和工作實(shí)際，針對自己在“四風(fēng)”方面存在的突出問題，制定如下整改措施。

一、整改措施

（一）形式主義方面2條

存在的問題一：深入基層調(diào)研缺失。存在的問題二：工作落實(shí)力度不夠。整改措施：

1.改善政治學(xué)習(xí)，增強(qiáng)理想信念。針對以前自己在政治理論學(xué)習(xí)當(dāng)中虛浮不實(shí)的問題，本人需進(jìn)一步加強(qiáng)馬克思列寧主義理論學(xué)習(xí)，深刻領(lǐng)會和掌握黨章和黨的綱領(lǐng)，切實(shí)學(xué)習(xí)，切實(shí)理解，增強(qiáng)理想和信念。要在思想上和行動上積極投身到黨的群眾路線教育實(shí)踐活動中去，從繁重的日常事務(wù)中走出來，靜下心來去學(xué)習(xí)、去思考、去感悟，真正從根本上樹立遠(yuǎn)大的理想和堅定的信念。2.密切聯(lián)系群眾，堅持服務(wù)群眾。我要與廣大教職工多接近，多溝通，增加與廣大教職工的感情，增加與人民群眾的感情不深，切身為群眾著想，自覺維護(hù)廣大人民群眾的利益。深入基層調(diào)查研究，提高決策水平。進(jìn)一步增強(qiáng)密切聯(lián)系群眾、深入調(diào)查研究的自覺性、主動性和積極性。經(jīng)常深入教職工，開展調(diào)查研究，通過座談會、訪談等形式，聽取師生意見和建議，加強(qiáng)與師生員工的溝通和交流，解決存在的突出問題；每學(xué)期聽課不少于10次，深入班級、學(xué)生宿舍、學(xué)生食堂不少于10次，和學(xué)生談話不少于10人，了解學(xué)生具體情況。通過調(diào)研，提高頂層設(shè)計能力和決策水平，每學(xué)年向校委會提交調(diào)研報告1份，作為學(xué)校科學(xué)決策的參考依據(jù)，推動工作開展。

3.注重調(diào)查研究，形成務(wù)實(shí)作風(fēng)。決策之前必先深入群眾調(diào)查研究，籌備之前必先調(diào)查研究，行動之前必先調(diào)查研究，養(yǎng)成將情況摸深摸透、情況不明絕不盲目行動的習(xí)慣。

4.強(qiáng)化計劃落實(shí)，增強(qiáng)自我監(jiān)督。制訂工作計劃時要注意落實(shí)情況，如果無法落實(shí)就不寫入工作計劃，注意工作計劃的可行性；堅決落實(shí)工作計劃，不能無故不落實(shí)計劃；每周的工作內(nèi)容最少提前一周進(jìn)行籌備；注意與領(lǐng)導(dǎo)及各部門協(xié)調(diào)，避免工作上的互相沖突。要在工作中增加自我的監(jiān)督、檢查、反思機(jī)制，每月進(jìn)行一次計劃落實(shí)情況的自我檢查，對尚未落實(shí)的計劃內(nèi)容及時進(jìn)行彌補(bǔ)。每個學(xué)期進(jìn)行一次工作計劃落實(shí)情況的總結(jié)，增強(qiáng)自我的監(jiān)督和檢查。

整改時限：2014年3月1日—2014年9月15日

（二）官僚主義方面2條 存在的問題一：不能密切聯(lián)系群眾。存在的問題二：對待群眾態(tài)度生硬。整改措施：

1.增強(qiáng)宗旨意識，努力服務(wù)師生。在以后的工作學(xué)習(xí)中，我要把維護(hù)和實(shí)踐人民的利益放在首位，堅持把群眾工作理念貫穿工作全過程，用群眾工作統(tǒng)攬工作。要把堅持以人為本、執(zhí)政為民的理念貫穿于全部工作中，做到思路上向惠民富民匯集，工作上向?yàn)槊窭衲?，作風(fēng)上向親民愛民轉(zhuǎn)變，想群眾之所想，急群眾之所急，忙群眾之所需，同群眾建立起水乳交融的關(guān)系。在工作上吃苦耐勞、不畏艱險，始終保持那么一股勇氣，一股銳氣，不屈不撓，迎難而上，勇往直前。善于從政治、全局的高度認(rèn)識事物，樹立高度的責(zé)任感和敬業(yè)精神，不斷完善和提高自己，腳踏實(shí)地的投入到工作中去，努力提高工作能力和服務(wù)水平，盡心盡力把工作做好。

2.注重廉潔自律，保持政治本色。在今后的工作中，我要嚴(yán)格執(zhí)行民主集中制的各項(xiàng)制度規(guī)定，積極開展批評與自我批評，及時糾正自己工作中的缺點(diǎn)錯誤，嚴(yán)于律己、寬以待人，自覺接受組織和師生的監(jiān)督，在深入分析發(fā)生問題原因的基礎(chǔ)上，清洗思想和行為上的灰塵，在解決實(shí)際問題的同時，更要著重解決思想問題，努力保持謙虛、本真、勤奮、進(jìn)取的優(yōu)良品質(zhì)。

3.積極深入群眾，密切干群聯(lián)系。養(yǎng)成定期深入教師辦公室、教師家庭走訪的習(xí)慣，教師辦公室每周走訪一遍，每學(xué)期走訪10個教師家庭。每學(xué)期聽課不少于10次，深入班級、學(xué)生宿舍、學(xué)生食堂不少于10次，和學(xué)生談話不少于10人，了解學(xué)生具體情況。

4.克服人性弱點(diǎn)，和善對待他人。加強(qiáng)人民觀點(diǎn)的理解，增強(qiáng)對人民創(chuàng)造歷史觀點(diǎn)的認(rèn)識，養(yǎng)成熱愛人民的基本態(tài)度；加強(qiáng)個性修養(yǎng)，養(yǎng)成和善的習(xí)性、和藹的個性；每天三次自我提醒，要平和待人；遇事先沉靜一分鐘再做反應(yīng)；

整改時限：2014年3月1日—2014年7月15日

（三）享樂主義方面2條

存在的問題一：安于現(xiàn)狀不思進(jìn)取。存在的問題二：固步自封得過且過。整改措施：

1.增強(qiáng)黨性修養(yǎng)，提高政治覺悟。在今后的工作學(xué)習(xí)中，我要切實(shí)加強(qiáng)政治理論學(xué)習(xí)，提高黨性修養(yǎng)。要把學(xué)習(xí)作為一種自覺行動、作為一種生活習(xí)慣、作為自己人生的組成部分，以科學(xué)的理論武裝頭腦，以豐富的知識指導(dǎo)實(shí)踐，努力做到活到老，學(xué)到老，改造到老。切實(shí)加強(qiáng)黨性鍛煉，通過組織的培養(yǎng)和自己的努力，在實(shí)踐中不斷提升自己的黨性修養(yǎng)，不斷提高自己的黨性觀念，不斷增強(qiáng)自己的黨性意識，不斷自我凈化、自我完善、自我革新、自我提高。要學(xué)會堅持用發(fā)展著的馬克思主義理論武裝自己的頭腦，通過學(xué)習(xí)黨的基本知識和政策理論，進(jìn)一步增強(qiáng)黨性觀念、大局意識和黨性修養(yǎng)。要用切實(shí)可行的模范行為嚴(yán)格執(zhí)行黨的政治紀(jì)律，帶頭維護(hù)黨的形象，管好自己，做好榜樣，遵紀(jì)守法，公正廉明，堅決抵制不正之風(fēng)和各種腐敗現(xiàn)象，牢固樹立起長期抵制“四風(fēng)”的思想防線。2.堅持與時俱進(jìn)，敢于積極進(jìn)取。我要明確認(rèn)識，明確形勢，與時俱進(jìn)，敢于爭先，敢于創(chuàng)新，奮發(fā)精神，積極進(jìn)取，不斷上進(jìn)，在工作上、學(xué)習(xí)上不斷創(chuàng)新。鄧小平同志強(qiáng)調(diào)，一個黨，一個國家，一個民族，如果一切從本本出發(fā)，思想僵化，迷信盛行，它的生機(jī)就停止了，就要亡黨亡國。一個領(lǐng)導(dǎo)干部，要想完成人民賦予的神圣職責(zé)，要想永遠(yuǎn)立于不敗之地，就要與時俱進(jìn)、開拓創(chuàng)新。創(chuàng)新是一個民族進(jìn)步的靈魂，是一個國家興旺發(fā)達(dá)的不竭動力，也是一個政黨永葆生機(jī)的源泉，也是一個自我發(fā)展的永恒之秘。世界在變化，我國改革和建設(shè)在推進(jìn)，人民群眾的偉大實(shí)踐在發(fā)展，迫切要求我們領(lǐng)導(dǎo)干部勇于開拓，銳意創(chuàng)新。我要自覺地把思想認(rèn)識從那些陳舊的觀念、做法中解放出來，堅持從實(shí)際出發(fā)，尊重客觀規(guī)律，防止和克服故步自封、不思進(jìn)取和只憑主觀意志辦事、盲目蠻干的傾向。持與時俱進(jìn)、開拓創(chuàng)新，要勤于思考，勇于探索，敢于創(chuàng)新，堅持講實(shí)話、辦實(shí)事、求實(shí)效，努力克服自己的思想弱點(diǎn)和安于現(xiàn)狀、貪圖安逸的人生劣根性，要堅決改變自己的不良作風(fēng)。

3.克服消極思想，不斷積極進(jìn)取。消除滿足于現(xiàn)狀、不思進(jìn)取的思想，明確認(rèn)識，明確形勢，與時俱進(jìn)，為自己設(shè)立新的奮斗目標(biāo)，主要是教育科研目標(biāo)和本職工作目標(biāo)，然后監(jiān)督自己積極完成。敢于爭先，敢于創(chuàng)新，奮發(fā)精神，積極進(jìn)取，不斷上進(jìn)，在工作上、學(xué)習(xí)上不斷創(chuàng)新。

4.改進(jìn)工作方法，創(chuàng)新工作思路。在工作中提醒自己不斷創(chuàng)新工作思路，不斷改進(jìn)工作方法，不斷更新工作內(nèi)容，形成工作創(chuàng)新意識；在工作計劃的實(shí)施過程中注意檢查是否因循守舊；在工作完成之后的反思過程之中尤其對工作上是否有創(chuàng)新進(jìn)行反思總結(jié)。

整改時限：2014年3月1日—2014年6月15日

（四）奢靡之風(fēng)方面2條

存在的問題一：追求享樂行為浮靡。存在的問題二：節(jié)約不夠缺乏勤儉。整改措施：

1.加強(qiáng)個性修養(yǎng)，提高品性修養(yǎng)。在今后，我要自覺進(jìn)行人格修養(yǎng)，彌補(bǔ)內(nèi)向孤僻的性格缺陷，重視與人交往，樂于與人溝通，自己彌補(bǔ)思想和性情上的弱點(diǎn)。古人說“不慮于微，始于大患，不防于小，終虧大德”“千里之堤，潰于蟻穴”“勿以惡小而為之，勿以善小而不為”，注意工作和生活中的小節(jié)，從小事抓起，從一點(diǎn)一滴做起，謹(jǐn)防積小惡成大惡，謹(jǐn)防因小節(jié)失大節(jié)。慎終就是要善始善終，我們每個人時刻都要有如履薄冰、如臨深淵的警惕。一個時期以來自己認(rèn)為自己年齡到杠，職務(wù)到期，權(quán)力到頭，開始想著“有權(quán)不用，過期作廢”，心里失衡，心態(tài)變形。俗話說得好“一日得失看黃昏，一生成敗看晚節(jié)”，無論何時何地都要小心謹(jǐn)慎地走好每一步、每一個臺階，善始而不能善終，就會悔恨終身。光有他律沒有自律是沒用的，自己一定要在自律上下功夫，把外在的約束轉(zhuǎn)化為內(nèi)在的自控，確保不犯錯誤。要始終堅持艱苦奮斗、勤儉節(jié)約的優(yōu)良傳統(tǒng)，反對講排場、比闊氣、鋪張浪費(fèi)。

2.筑牢思想堤壩，杜絕歪風(fēng)邪氣。努力同享樂主義作斗爭，與師生干在一起、苦在一起、累在一起，樹立“先天下之憂而憂，后天下之樂而樂”的自覺意識。做到物質(zhì)生活簡單、人際關(guān)系簡單，保持知足常樂、善于感恩的淡然心境，努力樹立黨員干部的良好形象。

3.生活力求簡樸，做到以簡養(yǎng)德。克服追求奢靡浮華的思想意識，力求生活簡樸，克服追求講排場、比闊氣的思想，堅決改正攀比心理和浪費(fèi)無所謂的思想，養(yǎng)成人走燈滅、人走電關(guān)、節(jié)約紙張的習(xí)慣。

整改時限：2014年3月1日—2014年5月15日

二、保障措施

1.改善政治學(xué)習(xí)，堅定理想信念。擁護(hù)黨的路線方針政策，積極參與到群眾路線教育實(shí)踐活動中，嚴(yán)格遵守中央、省、市、縣各項(xiàng)規(guī)定，認(rèn)真履行黨員義務(wù)，正確行使黨員權(quán)利，切實(shí)維護(hù)黨的尊嚴(yán)，不利于黨的話不說，損害黨的利益的事堅決不做。發(fā)揮共產(chǎn)黨員的先鋒模范作用。

2.恪守“三嚴(yán)三實(shí)”，注重廉潔自律。嚴(yán)格要求自己，提升道德素養(yǎng)，做人上更加清廉，艱苦樸素，勤儉節(jié)約，不奢侈浪費(fèi)，不追求享受。認(rèn)真開展批評與自我批評，接受群眾和教職工的公開評議，嚴(yán)格落實(shí)我縣教育系統(tǒng)黨員干部廉政承諾書，帶頭執(zhí)行黨的紀(jì)律，帶頭加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)，帶頭報告?zhèn)€人重大事項(xiàng)，帶頭不請吃不收禮不送禮，自覺遵守干部廉政準(zhǔn)則和廉潔自律的各項(xiàng)規(guī)定，在日常禮節(jié)性婚喪嫁娶等活動中帶頭從簡辦事，力求節(jié)約。堅持自重，自省，自警，自勵，做勤政廉政的表率，弘揚(yáng)清廉清正之風(fēng)，積極接受群眾的監(jiān)督。以“三嚴(yán)三實(shí)”的標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己，不斷提升自身素質(zhì)。學(xué)習(xí)政治理論，錘煉業(yè)務(wù)素質(zhì)，爭取在思想素質(zhì)和管理能力上有新提高。樹立強(qiáng)烈的事業(yè)心、責(zé)任感，在具體工作中愛崗敬業(yè)，吃苦在前，享受在后，勤懇扎實(shí)，清正廉潔，在平凡的工作中做出不平凡的業(yè)績。

3.增強(qiáng)服務(wù)意識，堅持服務(wù)師生。增強(qiáng)為廣大師生服務(wù)的思想意識，努力提高服務(wù)質(zhì)量。在具體工作中要大膽改革，本著服務(wù)于教師、服務(wù)于學(xué)生的原則，簡化工作程序，提高工作效率，為學(xué)校和學(xué)生成長多做實(shí)事。努力做到思想上更加為民，牢固樹立宗旨意識和服務(wù)意識，尊重師生主體地位，把維護(hù)好師生利益放在首位。情系師生，問需師生，每年主動與教職工談話1次，對有困難的教師經(jīng)常談心交流，真心實(shí)意服務(wù)師生。增強(qiáng)做群眾工作的能力。

第二篇：四風(fēng)問題個人整改措施

通過這次黨的群眾路線教育實(shí)踐活動，我深刻認(rèn)識到作為一名黨員所肩負(fù)的使命和責(zé)任，自覺把參加教育實(shí)踐活動的過程，變成自我教育、自我提高、自我完善、增強(qiáng)黨性的過程。按照黨的要求，“照鏡子、正衣冠、洗洗澡、治治病”，重點(diǎn)排查剖析存在的官僚主義、形式主義、享樂主義和奢靡之風(fēng)問題。本次活動以整風(fēng)的精神，深入扎實(shí)地開展剖析和整改，做到邊學(xué)邊改、邊查邊改，要涉及心靈深處，是一次黨內(nèi)大整風(fēng)，反貪除污大轟炸。開展群眾路線教育實(shí)踐活動與我們黨重視自身建設(shè)的傳統(tǒng)一脈相承。這次活動的特點(diǎn)是主題鮮明，對癥下藥;發(fā)揚(yáng)傳統(tǒng)，把握時代;部署及時，注重效果。通過前幾個階段的學(xué)習(xí)，雖然我思想境界有明顯提升，但在許多方面還存在許多不足。為解決工作和學(xué)習(xí)中的問題，特制定如下整改措施，希望能個人具體的行為積極踐行群眾路線。

一，指導(dǎo)思想和目標(biāo)要求

(一)指導(dǎo)思想

堅持以馬克思列寧主義、毛澤東思想、鄧小平理論、“三個代表”重要思想、科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，全面貫徹黨的十八屆三中全會精神和河南中原黃金冶煉廠有限責(zé)任公司黨支部重要指示精神，按照“照鏡子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的總要求，進(jìn)一步提高政治覺悟,自覺踐行黨的宗旨,堅持聚焦作風(fēng)建設(shè),堅決反對和整改“四風(fēng)”問題, 帶頭抓好整改,帶頭解決問題、帶頭推動工作，與其他班子成員各司其職,相互支持、密切配合, 著力提升個人業(yè)務(wù)能力和領(lǐng)導(dǎo)能力，確保黨的群眾路線教育實(shí)踐活動取得實(shí)效。

(二)目標(biāo)要求

按照總書記關(guān)于“教育實(shí)踐活動關(guān)鍵在整改落實(shí)，把問題解決到位”的指示精神，著力解決自己在“四風(fēng)”方面存在的突出問題，切實(shí)轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，提高工作效率，帶動手下黨員職工扎實(shí)開展整改落實(shí)、建章立制工作，以高度自覺的精神增強(qiáng)自覺踐行黨的群眾路線的能力，形成黨的群眾路線長效機(jī)制。

二，整改的問題

按照黨的群眾教育實(shí)踐活動的統(tǒng)一安排，本人通過深入到各科室進(jìn)行調(diào)研，廣泛征求意見、建議，同時通過召開座談會、交心談心，和分管的干部員工進(jìn)行了“當(dāng)面問”、“群眾提”等方法，虛心聽取基層員工意見等活動，征集自己在以人為本、密切聯(lián)系群眾方面存在一些不到位的問題，經(jīng)廣泛征求各方面意見，找到了自身的不足，剖析其產(chǎn)生原因，尋找解決整改措施，并在工作實(shí)踐中做到邊學(xué)邊改，邊查邊改。

在形式主義方面：有些分管工作，有思路也有想法，也布置了，安排了，但落實(shí)工作抓得不緊，尤其遇到困難、阻力或下屬消及應(yīng)付拖延時，出現(xiàn)畏難情緒，虎頭蛇尾，沒有一抓到底，抓出成效，缺乏想辦事、能辦事、辦成事才是硬道理的精神。尤其是在抓采購管理、抓安全工作方面，存在不務(wù)實(shí)、不專業(yè)的現(xiàn)象;在政治理論學(xué)習(xí)方面，學(xué)習(xí)上缺乏經(jīng)常性，喜歡找一些警句格言記一記，背一背，講話作匯報時用一用，缺乏對黨的重大政治理論的系統(tǒng)性學(xué)習(xí)，政治理論水平有待于進(jìn)一步提高。

在官僚主義方面：聯(lián)系實(shí)踐少，作為原料采購部資深老員工，有些時候想要了解一些礦產(chǎn)的實(shí)際情況，并不是到現(xiàn)場勘查，多存在借助于他人之力來收集信息。因此難以制定出客觀的操作性強(qiáng)的工作方案，難以“謀大勢、謀大局、出思路、出政策、抓重點(diǎn)、抓亮點(diǎn)”，工作成效不明顯。

在享樂主義方面：以前一直在基層在原料工作，現(xiàn)在擔(dān)任領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)后，沒有突出地享樂主義錯誤，未配車配司機(jī)，未安排過公款請自己的客人吃飯，與任何人沒有金錢和禮品交往，更沒有向組織提出過有關(guān)個人利益方面的任何要求。但過去在實(shí)際工作分配上，工作也有掂輕怕重怕吃苦的現(xiàn)象，我個人在面對這些問題時，不能嚴(yán)格的要求自己，執(zhí)行效果不明顯。

在奢靡之風(fēng)方面：以前去基層拜訪客戶時，也參加一些公務(wù)應(yīng)酬，有超標(biāo)準(zhǔn)接受招待和公款吃喝現(xiàn)象。艱苦奮斗，勤儉節(jié)約的思想意識樹立不牢固，個人去飯店用餐，去商場購物，有時要面子或者怕麻煩，存在浪費(fèi)現(xiàn)象。

三，存在問題的思想原因

上述在思想、工作、作風(fēng)上暴露的一些問題和不足之處，雖說不嚴(yán)重，有些是一些通“病”，但不能小視，要正視，引起足夠的重視，作為原料采購部主要負(fù)責(zé)人之一更應(yīng)該重視。上述的突出問題，除了一些客觀原因，并作了一般的分析外，主要是主觀世界改造不夠，認(rèn)識不夠，主要有以下幾點(diǎn)：

首先，馬列主義水平不夠高。沒有比較好的與時俱進(jìn)，運(yùn)用馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論、“三個代表”重要思想，以及科學(xué)發(fā)展觀，去認(rèn)識、去辨別、去理解改革開放，社會主義市場經(jīng)濟(jì)大潮中涌現(xiàn)的新問題、新情況，結(jié)合本單位的實(shí)際，有的還要及時解決。

第二，黨性意識有點(diǎn)弱化。一是“先鋒隊”的作用有時沒有引起足夠的認(rèn)識。固步自封，沒有堅持共產(chǎn)黨人的先進(jìn)性。二是黨員干部的先鋒模范帶頭作用發(fā)揮得不夠充分。只要常抓思想政治工作，才能統(tǒng)一認(rèn)識，統(tǒng)一思想，統(tǒng)一行動，才能發(fā)揮戰(zhàn)斗堡壘作用。思想政治工作不到位，說明黨性觀念不夠強(qiáng)。

第三，宗旨意識有點(diǎn)退化。全心全意為人民服務(wù)，這是我們建黨的根本宗旨。關(guān)心群眾的根本利益，這體現(xiàn)了“三個代表”的重要思想。對群眾關(guān)心不夠，送溫暖不夠，這說明宗旨意識不夠強(qiáng)，不夠牢固。

第四，標(biāo)準(zhǔn)意識有點(diǎn)淡化。回避矛盾，對不良現(xiàn)象不能拿起批評這個武器;工作不夠艱苦，不夠深入，不努力拼搏;有時不拘小節(jié)，不注意黨員，特別是領(lǐng)導(dǎo)干部形象，等等，均都是忘記了黨員的義務(wù)，黨性意識不夠強(qiáng)，黨風(fēng)不夠好的具體體現(xiàn)。針對以上梳理出來的問題，我進(jìn)行了認(rèn)真的原因剖析，除了思想原因外，主要體現(xiàn)在學(xué)習(xí)缺乏經(jīng)常性，思想工作缺乏主動性，開展批評和自我批評出現(xiàn)躲閃性。需要在實(shí)踐活動中按照工作的要求，堅持實(shí)事求是、切實(shí)可行的原則，立足運(yùn)管工作實(shí)際，加以整改落實(shí)。四，整改情況 針對本人身上暴露出來的“四風(fēng)”方面的問題，本人在本次活動中的具體學(xué)習(xí)和整改實(shí)踐如下：

1、加強(qiáng)學(xué)習(xí)的經(jīng)常性和系統(tǒng)性，通過對黨的重大政治理論的學(xué)習(xí)，不斷提高自身的理論水平和業(yè)務(wù)素質(zhì)。尤其要落實(shí)省委書記郭庚茂要求：把焦裕祿精神作為教育實(shí)踐活動學(xué)習(xí)教育的重要內(nèi)容，作為照鏡子、正衣冠的生動教材，對照焦裕祿精神查找不足，作為一個標(biāo)桿來量差距，做到“六問、六帶頭”，認(rèn)真改正自身的不足，做焦裕祿式的好干部。使自己能夠積極投身到黨的教育實(shí)踐活動中來，自覺自愿自發(fā)地“照鏡子，正衣冠，洗洗澡，治治病”，活動中始終保持學(xué)習(xí)、實(shí)踐的革命激情，努力為大冶煉備料工作蓄力。

2，加強(qiáng)理論聯(lián)系實(shí)際，增強(qiáng)服務(wù)的意識和能力，堅持從實(shí)踐中來，到實(shí)踐中去，堅持學(xué)用結(jié)合，學(xué)以致用，把理論和專業(yè)知識的學(xué)習(xí)成果體現(xiàn)到推進(jìn)黨的各項(xiàng)事業(yè)發(fā)展上來。帶著工作中的難題，帶著教育實(shí)踐活動查找“四風(fēng)”突出問題的迫切需求，結(jié)合原料采購部的具體情況，保持與客戶的密切聯(lián)系，積極開發(fā)新客戶，保證采購量。

3，努力提高務(wù)實(shí)能力，切實(shí)解決基層職工和客戶反映的實(shí)際問題。認(rèn)真調(diào)研，謀大局，謀大勢，出思路，出對策，抓落實(shí)，抓重點(diǎn)，抓亮點(diǎn)，工作一抓到底，抓出成效，說實(shí)話、干實(shí)事、求實(shí)效，說好做好，說到做到，求真務(wù)實(shí)，堅決克服形式主義，布置給下屬的工作，一定要保證落實(shí)，取得實(shí)效。

4，創(chuàng)新工作模式，積極謀劃新思路新點(diǎn)子?，F(xiàn)在的時代是知識的時代，是創(chuàng)新的時代，作為一個領(lǐng)導(dǎo)者一定要保持一個積極的頭腦，大膽創(chuàng)新，對傳統(tǒng)的工作模式加以改進(jìn)，進(jìn)一步保證采購工作良性運(yùn)轉(zhuǎn)，為公司謀取更大的利益。

5，認(rèn)真學(xué)習(xí)和發(fā)揚(yáng)黨的艱苦奮斗的優(yōu)良傳統(tǒng)和作風(fēng)，進(jìn)一步加強(qiáng)思想改造，提高思想認(rèn)識，做到厲行節(jié)約，反對鋪張浪費(fèi)，吃苦在前、享受在后，為了公司的利益，艱苦的工作干在前，困難的時刻搶在前，樂于吃苦，甘于奉獻(xiàn)，堅決克服享樂主義，全心全意為原料采購部和冶煉廠謀利益。

6，以艱苦奮斗、勤儉節(jié)約為榮，以貪圖安逸、鋪張浪費(fèi)為恥。把艱苦樸素、勤儉節(jié)約作為政德標(biāo)準(zhǔn)，堅持勤儉辦一切事情、率先垂范，從我做起、從現(xiàn)在做起，講政治、講正氣，講大局，不講排場、不講闊氣、不與人攀比，抗得住誘惑、耐得住寂寞、守得住清貧、管得住小節(jié)，自覺接受群眾監(jiān)督，堅決克服奢靡之風(fēng)。“欲影正者端其表，欲下廉者先之身”。領(lǐng)導(dǎo)干部既是教育實(shí)踐活動的組織者、推進(jìn)者、監(jiān)督者，更是活動的參與者，在黨風(fēng)錘煉中起著重要的示范引領(lǐng)作用?！吧舷峦邉佟保粋€地方、一個部門風(fēng)清氣正，群眾自然心氣順、干勁足;反之，遠(yuǎn)離群眾，搞形式主義、腐化腐敗那一套，自然“上有所好、下必甚焉”?？傊?，今后我將在領(lǐng)導(dǎo)和同志們的幫助支持下，自覺接受監(jiān)督，進(jìn)一步提高思想認(rèn)識，轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，振奮精神，加倍努力，為我原料采購部的持續(xù)快速健康發(fā)展貢獻(xiàn)自己的微薄之力。

第三篇：四風(fēng)問題自我剖析材料(殷)

“四風(fēng)”問題自我剖析材料

在這次黨的群眾路線教育實(shí)踐活動中，我按照“照鏡子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的要求，以宣傳教育片中的形式主義、官僚主義、享樂主義和奢靡主義這“四風(fēng)”問題為對照，通過自查找出自身“四風(fēng)”方面存在的問題，并對問題的原因進(jìn)行剖析，從而達(dá)到了修正缺點(diǎn)、發(fā)揚(yáng)優(yōu)點(diǎn)、自我教育、自我提高的目的。我本人也通過學(xué)習(xí)認(rèn)識到，“四風(fēng)”問題嚴(yán)重削弱了黨在人民群眾中光輝形象，嚴(yán)重?fù)p害了黨群干群關(guān)系。要國家富強(qiáng)、民族振興，實(shí)現(xiàn)偉大中國夢，必須解決“四風(fēng)”問題。

一、“四風(fēng)”方面存在的主要問題對照檢查了自己工作、學(xué)習(xí)、生活的各個方面，存在的主要問題有：

1、形式主義方面：一是工作的創(chuàng)新不夠。只求把上級交辦的工作完成就行。至于交辦工作的科學(xué)性、正確性，以及工作完成的效果等都不考慮，更談不上探索與創(chuàng)新。二是政治理論學(xué)習(xí)不夠。在政治理論學(xué)習(xí)中，深入學(xué)習(xí)思考少。對于黨組織交辦的學(xué)習(xí)要求，想到的是怎樣盡快完成，而不是怎樣學(xué)得更深入，特別是事情多的時候更是如此。應(yīng)付以求過關(guān)的想法，影響了工作效果；三是工作主動性不夠。沒有充分發(fā)揮主觀能動性，沒有主動去干事，主動干成事，干好事的積極性。四是工作務(wù)實(shí)不夠。機(jī)械地照搬上級指示，照本宣科落實(shí)指示，不吃透主要精神，不注重結(jié)合實(shí)際。即使在實(shí)際工作中無法落實(shí)上級指示或執(zhí)行不力，也不反饋、不匯報，不了了之。

2、官僚主義方面：一是脫離實(shí)際。嚴(yán)格按上級的指示辦事，不深入基層和群眾，不了解實(shí)際情況，不了解群眾疾苦。二是安坐辦公室，1絕不愿外出下鄉(xiāng)“受苦”，在辦公室閉門造車；三是思維僵化，教條主義嚴(yán)重；四是獨(dú)斷專行，總覺得“自己高明、別人不行”，容不下他人，聽不得不同意見??凡此種種，官本位心態(tài)濃厚，惰政思維盛行。

3、享樂主義方面：一是有時在工作中碰到困難，就不會主動迎接與挑戰(zhàn)；二是明白了解“全心全意為人民服務(wù)”這句話的重要內(nèi)涵，但在平時的工作中，待遇差、工資低，心里不免有所抱怨；三是怕苦怕累，逃避責(zé)任，得過且過，不愿意到艱苦工作崗位上；四是貪圖安逸，不思進(jìn)取。多拿錢多做事，少拿錢少做事，在價值取向上，把個人利益放在首位，事情多做一點(diǎn)覺得吃虧，待遇稍差一點(diǎn)滿腹牢騷。

4、奢靡之風(fēng)方面：在物欲橫流的時代中，管不住自己的思想，總是想大把花錢，盲目消費(fèi)，總是想追求豪華，享受高檔。雖然思想常有，但行為不常有。

二、主要原因

1、理論學(xué)習(xí)松懈。沒有強(qiáng)烈的求知欲望和嚴(yán)格的學(xué)習(xí)計劃來約束自己學(xué)習(xí)，缺乏學(xué)習(xí)的自覺性，至使一些庸俗的思想、世俗的觀點(diǎn)，占據(jù)了頭腦，從而想問題、辦事情、干工作難免有主觀性、局限性、片面性，想得不遠(yuǎn)，站的不高，思想境界沒有提到更高的層次。

2、群眾意識淡薄。堅持黨的領(lǐng)導(dǎo)，在大是大非問題上能夠始終與

黨站在統(tǒng)一戰(zhàn)線上，但全心全意為民服務(wù)的意識不強(qiáng)。對于基層老百姓，總覺得自己是上級組織任命的，與老百姓無關(guān)，也不受老百姓監(jiān)督與考核；總覺得老百姓的存在可有可無，可以不聽老百姓言論，不關(guān)心老百姓生活；總覺得自己與老百姓接觸，會惹來麻煩，會自貶身價；總覺得全心全意為百姓服務(wù)，只是個口號；總覺得干大事、花大錢才是全心全

意為百姓服務(wù)，沒有真正了解群眾需要什么，想要什么；總覺得針對群眾的特性開展個性化的工作，進(jìn)行個性化的服務(wù)，都不是為百姓服務(wù)等，都反映了群眾意識淡薄。

3、紀(jì)律觀點(diǎn)不強(qiáng)。遵守各項(xiàng)法律、政治紀(jì)律。在考勤制度上，每天早上都會按指紋，偶爾下班會不按指紋；每次政治學(xué)習(xí)也準(zhǔn)時參加，但學(xué)習(xí)時偶爾會開小差。

4、對自己要求不高，相比一些優(yōu)秀職工，黨性修養(yǎng)、理論水平方面還要提升，為人處世方面還要加強(qiáng)，力爭使自己成為一名優(yōu)秀的職工。

三、整改措施

1、進(jìn)一步加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)。堅定理想信念，堅決反對“四風(fēng)”，多看警示教育片，找出身邊的“四風(fēng)”問題，自覺改正。加強(qiáng)政治理論學(xué)習(xí)，以教育實(shí)踐活動為契機(jī)，學(xué)業(yè)務(wù)知識、學(xué)工作方法，把學(xué)習(xí)作為提升素養(yǎng)和提高工作能力的重要手段。通過理論學(xué)習(xí)，提高對黨的認(rèn)識，從思想上改變自己，從行動上改變自己，做一名合格的共產(chǎn)黨員。

2、進(jìn)一步樹立群眾觀點(diǎn)。堅持高度重視聯(lián)系人民群眾的重要渠道，發(fā)揮它們的作用，聽取群眾的意見和建議。把群眾理念貫穿工作全過程，用群眾理念統(tǒng)攬工作。始終堅持以人為本、執(zhí)政為民的理念，始終站在廣大人民群眾的立場上說話辦事。工作上為民利民，作風(fēng)上親民愛民，實(shí)實(shí)在在了解群眾生產(chǎn)生活困難，幫助群眾解決難題，從而密切黨群干群關(guān)系，提升領(lǐng)導(dǎo)干部形象。

3、進(jìn)一步遵章守紀(jì)。認(rèn)真執(zhí)行局機(jī)關(guān)的各項(xiàng)管理制度。制度要求是每個人的行為準(zhǔn)則。對下班偶爾不按指紋現(xiàn)象以后加以整改，即使有事也要按要求履行手續(xù)。公車辦公事，私車辦私事，從我做起堅決抵制

公車辦私事現(xiàn)象。按照中央有關(guān)規(guī)定，服務(wù)好基層單位，不向基層吃、拿、卡、要，不接受基層吃請。

總之，教育實(shí)踐活動，反對“四風(fēng)”問題活動使我們找到了反面典型，起到了警示作用。在今后工作中，我將接受監(jiān)督，以實(shí)際行動履約踐諾，轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，加倍努力，開創(chuàng)工作新局面

2014年6月13日

第四篇：“四風(fēng)”問題整改措施

學(xué)習(xí)制度當(dāng)擺設(shè)，缺乏有效的鼓勵措施，忽視理論武裝，沒有能力危機(jī)感。

表現(xiàn)：

1.是注重業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)而不注重政治學(xué)習(xí)。認(rèn)為業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)是有用的、實(shí)的東西，而政治學(xué)習(xí)是無用的、虛的東西，放棄了人生觀、價值觀的學(xué)習(xí)與改造。

2.教條式、形式化地組織學(xué)習(xí)，使學(xué)習(xí)變成枯燥無味的事情，沒有注重學(xué)習(xí)積極性的提高。3.不注重學(xué)習(xí)效果，缺乏學(xué)習(xí)反饋，沒有檢查督促。個人學(xué)習(xí)只是機(jī)械地看看書，不去理解，沒有總結(jié)，不注重提高學(xué)習(xí)能力。

4是不愿學(xué)習(xí)，認(rèn)為能適應(yīng)目前工作，不必學(xué)習(xí)。具體表現(xiàn)在單位對學(xué)習(xí)不作要求，或是有口頭要求沒有安排，組織學(xué)習(xí)也是做做樣子。個人對學(xué)習(xí)也沒有要求，沒有危機(jī)感。認(rèn)為工作馬馬虎虎即可，得過且過?；蚴且怨ぷ鳛橹?，認(rèn)為干好了就等于學(xué)習(xí)了，沒有樹立良好的學(xué)習(xí)風(fēng)氣。原因：

1.一是思想認(rèn)識不到位，對學(xué)習(xí)的重要性認(rèn)識不足，覺得理論學(xué)習(xí)解決不了工作上的實(shí)際問題，認(rèn)為基層一線稅務(wù)干部只要撲下身子，不學(xué)理論工作也能干好。

2.二是缺乏上進(jìn)心，沒有毅力。存在著“工作忙、沒空學(xué)”的錯誤思想，不注重學(xué)習(xí)“充電”，自我陶醉于已取得的成績。因此出現(xiàn)了組織要求學(xué)習(xí)多，自覺主動學(xué)習(xí)少；淺嘗輒止學(xué)習(xí)多，系統(tǒng)深入學(xué)習(xí)少；聯(lián)系社會學(xué)習(xí)多，結(jié)合思想學(xué)習(xí)少的“三多三少”現(xiàn)象。

3.缺少有效的制約機(jī)制。雖然也制定了一些措施，但還沒有完成從“要我學(xué)”到“我要學(xué)”的轉(zhuǎn)變。應(yīng)付學(xué)習(xí)，缺乏主觀能動性，在學(xué)習(xí)上容易產(chǎn)生滿足感。

4.工作與學(xué)習(xí)矛盾難以協(xié)調(diào)。認(rèn)為稅收任務(wù)繁重，沒有時間參加培訓(xùn)，對上級指定應(yīng)參加培訓(xùn)的對象，怕影響工作，找個人頂替，使想?yún)⒓优嘤?xùn)的人不能參加培訓(xùn)，不愿參加培訓(xùn)的卻期期參加，造成培訓(xùn)資源的浪費(fèi)和培訓(xùn)效果的不理想。整改措施：

1.建立科學(xué)的學(xué)習(xí)體系

一是建立學(xué)習(xí)制度。將學(xué)習(xí)作為一項(xiàng)規(guī)章制度實(shí)行。二是確定學(xué)習(xí)計劃和目的。從學(xué)習(xí)時間、科目上進(jìn)行分階段安排，并且確定階段性的學(xué)習(xí)目的。三是學(xué)習(xí)內(nèi)容多樣化。根據(jù)實(shí)踐需要安排長期和短期的學(xué)習(xí)內(nèi)容。四是學(xué)習(xí)考核科學(xué)化。2.以競爭機(jī)制促進(jìn)良好學(xué)風(fēng)的形成

競爭機(jī)制特別是末位淘汰制會增強(qiáng)干部職工的緊迫感和危機(jī)感。工作崗位可以雙向選擇，領(lǐng)導(dǎo)職位具備條件可以競爭上崗。

3用激勵機(jī)制鼓勵自學(xué)

學(xué)習(xí)過程應(yīng)是一個長期的、自覺的過程。要對愛學(xué)習(xí)、肯鉆研的同志進(jìn)行大力表彰，樹立“愛學(xué)習(xí)標(biāo)兵”等學(xué)習(xí)典型。通過學(xué)典型、互幫互學(xué)，激勵和培養(yǎng)稅務(wù)干部主動學(xué)習(xí)，將“授之以魚”轉(zhuǎn)化為“授之以漁”，培養(yǎng)稅務(wù)干部看、說、寫、做的本領(lǐng)和勤、韌、鉆、勁的良好學(xué)風(fēng)，克服學(xué)習(xí)中出現(xiàn)的要我學(xué)、淺嘗輒止、不求甚解的“常見病”，營造以學(xué)補(bǔ)拙、以學(xué)為榮、以學(xué)求發(fā)展的良好氛圍。

4.將創(chuàng)建學(xué)習(xí)型國稅機(jī)關(guān)與思想政治工作和建立高效廉潔的干部隊伍緊密結(jié)合，相互促進(jìn)

1.一是創(chuàng)建學(xué)習(xí)型國稅機(jī)關(guān)離不開思想政治工作。2.根據(jù)建立高素質(zhì)、高效率干部職工隊伍的要求來確定學(xué)習(xí)的方向，缺什么學(xué)什么，有的放矢，力求干部職工隊伍素質(zhì)的全面提高。

工作流于形式，創(chuàng)新工作少，方便納稅人的工作少，應(yīng)付報表工作多。表現(xiàn)：

1.每天應(yīng)付各種報表，數(shù)據(jù)統(tǒng)計工作較多，真正有利工作未落實(shí)到實(shí)處，真正為納稅人切實(shí)服務(wù)的工作少。

2.總是各種事務(wù)性工作纏身，無暇創(chuàng)新工作方法，研究性工作少，提高工作積極性。原因： 1.國稅事務(wù)性工作特點(diǎn)確實(shí)存在很多細(xì)節(jié)性的事務(wù)性工作，加上現(xiàn)在的辦公信息化特點(diǎn)，企業(yè)各方面信息量較多，確實(shí)存在大量的業(yè)務(wù)性工作，但是這不是根本原因，根本原因還是在于平時缺少工作熱情，沒有統(tǒng)籌工作安排，工作態(tài)度不端正，作風(fēng)浮夸，軟弱渙散。

2.享樂主義蔓延，有些領(lǐng)導(dǎo)干部工作熱情消退，貪圖安逸，不愿意發(fā)揚(yáng)艱苦奮斗的作風(fēng)，工作態(tài)度不夠踏實(shí)。

整改措施： 加強(qiáng)信息化手段，簡化報表工作，讓干部從繁冗的工作中解脫出來，提升工作的價值。、2 樹立樂觀向上心態(tài)，培植積極工作熱情，干一行愛一行，引入競爭機(jī)制，末位淘汰，鼓勵領(lǐng)導(dǎo)干部樹雄心，讓軟弱渙散的工作作風(fēng)遠(yuǎn)離我們。

官僚主義：

基層調(diào)研不夠深入，思想交流途徑不暢，稅企互動不夠活躍 表現(xiàn)：

1．很少與基層干部和職工做思想交流，缺乏對中間層（人老實(shí)，出錯少）干部的關(guān)懷力度，與一般干部談心不夠。

2.深入企業(yè)，主動研究企業(yè)存在的問題，真正幫助企業(yè)解決困難，增強(qiáng)稅企互動不夠

3.指定工作任務(wù)模糊，不能有效指導(dǎo)基層工作的工作思路，指派工作只發(fā)郵件。干部不知道如何做。

原因： 領(lǐng)導(dǎo)班子要統(tǒng)籌全局工作安排計劃，又要忙于自身各項(xiàng)學(xué)習(xí)任務(wù)，時間相對緊張，發(fā)現(xiàn)科室存在的問題，具體業(yè)務(wù)往往督促有關(guān)科室進(jìn)行整改。有些班子成員認(rèn)為下基層調(diào)研不能很好的為基層解決什么實(shí)際的困難，效果不怎么好，不好太多麻煩基層，干擾各科室正常開展相關(guān)工作。企業(yè)單位平時經(jīng)營性工作較多，工作程序緊湊，有時無法安排接待進(jìn)企業(yè)接待事宜，而且企業(yè)與稅務(wù)機(jī)關(guān)關(guān)系較為敏感，在稅務(wù)機(jī)關(guān)進(jìn)企業(yè)的活動中，往往不能釋懷坦然，對自身問題坦述較為保守，下企業(yè)走訪有時候變成了企業(yè)的“接待負(fù)擔(dān)”，不能很好為服務(wù)企業(yè)提供信息決策支持。

整改措施 多鼓勵全局干部民主生活會的享樂主義：

第五篇：群眾路線四風(fēng)問題個人整改措施

近來，按照教育實(shí)踐活動的有關(guān)要求，我們制定了針對“四風(fēng)”問題的整改措施，并取得了一定成效。

一、整改措施

(一)關(guān)于形式主義方面突出問題的整改措施

1.要抓好理論學(xué)習(xí)、提高理論素養(yǎng)。一是抓好集中學(xué)習(xí)。要通過黨組中心組學(xué)習(xí)會、主席辦公會、黨組民主生活會、專題報告會、機(jī)關(guān)干部會、支部組織生活會等形式，認(rèn)真學(xué)習(xí)中國特色社會主義理論體系，學(xué)習(xí)黨的十八大和市第四次黨代會精神，學(xué)習(xí)總書記系列重要講話精神，學(xué)習(xí)中央和市委關(guān)于推進(jìn)經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展的路線、方針、政策，學(xué)習(xí)現(xiàn)代經(jīng)濟(jì)、管理、法律、金融等知識，尤其是要學(xué)習(xí)如何加強(qiáng)對基層社科單位引導(dǎo)、管理和服務(wù)等方面的知識。二是抓好分散自學(xué)。要利用書籍、報刊、電視、網(wǎng)絡(luò)等傳統(tǒng)和新興媒體，開展分散自學(xué)。具體而言，廳局級干部，每年讀經(jīng)典名著3-5本，撰寫讀書筆記或心得3-5篇;處級干部，每年讀經(jīng)典名著2-3本，撰寫讀書筆記或心得2-3篇;處級以下干部，每年讀經(jīng)典名著1-2本，撰寫讀書筆記或心得1-2篇，不斷提高機(jī)關(guān)干部的理論素養(yǎng)、知識涵養(yǎng)和道德修養(yǎng)。

2.要改進(jìn)文風(fēng)會風(fēng)、力戒空話套話。要深入貫徹中央八項(xiàng)規(guī)定和市委七條意見，力爭少發(fā)文、發(fā)短文、發(fā)管用的文，少開會、開短會、開管用的會，少講話、講短話、講管用的話。具體而言，在發(fā)文方面，嚴(yán)格執(zhí)行黨政機(jī)關(guān)公文改版的有關(guān)規(guī)定，力爭做到發(fā)文數(shù)量穩(wěn)重有降，發(fā)文質(zhì)量逐步提高;在會議方面，除緊急和特殊情況外，黨組會議每月召開1次，黨組中心組學(xué)習(xí)會議每月召開1次，主席辦公會每個季度召開1-2次，機(jī)關(guān)干部大會每個季度召開1-2次，各種類型的研討會、專題會，要嚴(yán)格遵循“確有必要、厲行節(jié)約”的原則，在深入調(diào)研、充分論證、嚴(yán)格報批等基礎(chǔ)上，擇時召開;在講話方面，除專題報告外，會主要領(lǐng)導(dǎo)講話時長一般在30分鐘左右，分管領(lǐng)導(dǎo)講話時長一般在20分鐘左右，各部室負(fù)責(zé)人講話時長一般在10分鐘左右。

3.要堅持實(shí)事求是、注重平衡用力。要正確處理常規(guī)性工作與創(chuàng)新性工作之間的關(guān)系。在社科規(guī)劃方面，要堅持“保優(yōu)、穩(wěn)中、托底”原則，切實(shí)加大對薄弱社科單位和中青年專家學(xué)者，在課題申報、開題、研究、結(jié)題等方面的指導(dǎo)和扶持力度，逐步壯大我市社科研究的整體實(shí)力。在學(xué)術(shù)活動方面，要繼續(xù)推動“2+10+100+x”的學(xué)術(shù)活動深入開展。“2”：每年由市社科聯(lián)組織2場高端論壇;“10”：每年由市社科聯(lián)主辦或指導(dǎo)有關(guān)社科單位舉辦10場規(guī)模中等、影響較大的學(xué)術(shù)活動;“100”：每年由市社科聯(lián)引導(dǎo)、指導(dǎo)各社科社團(tuán)、基層社科聯(lián)等開展100場學(xué)術(shù)活動;“x”：圍繞市委市政府領(lǐng)導(dǎo)關(guān)注的問題，結(jié)合百姓關(guān)心的熱點(diǎn)問題，每年由市社科聯(lián)組織若干場專家座談會、研討會，逐步推動學(xué)術(shù)局面的全面繁榮。在成果轉(zhuǎn)化方面，要繼續(xù)辦好《重慶社科成果要報》，力爭平均每月刊出1期，對重慶經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展有重要影響的決策咨詢報告;今年12月底以前，出版《重慶社會科學(xué)規(guī)劃項(xiàng)目優(yōu)秀成果提要匯編》，并送市“兩會”，供與會代表和委員參閱。

4.要開展調(diào)查研究、服務(wù)科學(xué)決策。一要繼續(xù)抓好機(jī)關(guān)全員調(diào)研活動。黨組成員，每年到各自所聯(lián)系的單位和部門，開展調(diào)查研究2-3次;機(jī)關(guān)各部室負(fù)責(zé)人，每年到各自服務(wù)的單位和部門，開展調(diào)查研究3-5次;機(jī)關(guān)其他干部，要結(jié)合各自工作實(shí)際，適時開展調(diào)查研究，每年共計完成10篇左右高質(zhì)量的調(diào)研報告。二要抓好專題調(diào)研活動。每年圍繞相關(guān)主題，擬定20個左右調(diào)研課題，通過申報、評審、立項(xiàng)等方式，由基層社科單位參與研究，并給予一定的經(jīng)費(fèi)資助。

(二)關(guān)于官僚主義方面突出問題的整改措施

5.要牢記群眾觀點(diǎn)、堅持群眾路線。要牢固樹立群眾利益無小事的觀點(diǎn)，不斷強(qiáng)化全心全意為人民服務(wù)的宗旨意識，積極為民辦實(shí)事辦好事解難事。一要做好社科普及基地資助申報工作。2014年，對那些在社科普及工作中，工作扎實(shí)、措施得力、效果較好的社科普及基地，將給予每個基地適當(dāng)?shù)幕亟ㄔO(shè)經(jīng)費(fèi)資助。二要做好社科普及讀物出版資助工作。根據(jù)經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展需要，對那些可以轉(zhuǎn)化成科普讀物的社科普及規(guī)劃項(xiàng)目優(yōu)秀研究成果，給予適當(dāng)?shù)慕?jīng)費(fèi)資助。三要做好社科普及規(guī)劃項(xiàng)目評審開題工作。今年11月底前，完成對擬立項(xiàng)的11個2013社科普及規(guī)劃項(xiàng)目的開題工作。四要積極開展“社科專家基層行”行動。每年協(xié)調(diào)、帶領(lǐng)10名左右市級層面的知名社科理論專家，到各區(qū)縣開展調(diào)查研究，為區(qū)縣經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展提供決策咨詢服務(wù)。通過以上措施，更好地引領(lǐng)整合全市社科資源，并將其用來為廣大基層群眾服務(wù)，讓廣大基層群眾共享社科繁榮發(fā)展的有益成果。

6.要強(qiáng)化角色意識、加強(qiáng)“三觀”改造。要通過黨組中心組學(xué)習(xí)會、專題民主生活會、支部組織生活會、專題報告會、黨課等形式，加強(qiáng)對機(jī)關(guān)全體黨員干部的黨性教育，使全體黨員干部進(jìn)一步增強(qiáng)黨性意識、明確黨員義務(wù)、加強(qiáng)“三觀”改造、提高黨性修養(yǎng)，在事關(guān)全局的大是大非面前，始終保持旗幟鮮明、立場堅定、不偏不移，在思想和行動上，始終和以習(xí)近平同志為核心的黨中央保持高度一致。

7.要善于直面問題、敢于承擔(dān)責(zé)任。一要牢固樹立正確的政績觀，既要注重對“打基礎(chǔ)”工作的思考，又要注重對“利長遠(yuǎn)”事情的謀劃，既要注重“顯績”，又要注重“潛績”;二要建立健全會領(lǐng)導(dǎo)聯(lián)系專家學(xué)者、部門負(fù)責(zé)人對接專家學(xué)者、機(jī)關(guān)干部服務(wù)專家學(xué)者的工作格局。通過與專家學(xué)者“點(diǎn)對點(diǎn)”溝通、“面對面”交流等方式，切實(shí)幫助他們解決一些力所能及的實(shí)際問題。三要建立健全問題解決臺賬包消制度。針對群眾反映的不同問題，要本著對人民群眾高度負(fù)責(zé)的精神，由黨組分管領(lǐng)導(dǎo)牽頭，各業(yè)務(wù)部門具體負(fù)責(zé)，其他部門密切配合，能夠解決的要抓緊解決，暫時不能解決的要創(chuàng)造條件解決，對因政策、實(shí)效等原因不能解決的，要向群眾說明理由，并爭取得到群眾的支持與理解，進(jìn)一步密切黨同人民群眾的血肉聯(lián)系。

8.要加強(qiáng)制度建設(shè)、維護(hù)制度權(quán)威。要堅持和完善民主集中制具體制度。實(shí)行集體領(lǐng)導(dǎo)和個人分工負(fù)責(zé)相結(jié)合的制度，完善黨組會議、主席辦公會議制度，凡屬重大事項(xiàng)都要按照集體領(lǐng)導(dǎo)、民主集中、個別醞釀、會議決定的原則，由會黨組集體討論，作出決定，會黨組成員要根據(jù)集體的決定和分工，模范地履行好自己的職責(zé)。要修改完善《“三峽大講壇?人文社科知識講座”管理辦法(試行)》、《重慶市民辦社會科學(xué)研究機(jī)構(gòu)管理暫行辦法》、《重慶市社科聯(lián)工作調(diào)研項(xiàng)目管理暫行辦法》、《重慶市社科聯(lián)直屬社團(tuán)管理辦法》、《重慶市市級社科社團(tuán)片區(qū)活動管理辦法》、《重慶市社科聯(lián)機(jī)關(guān)公務(wù)車輛管理制度》等制度18個;擬重新制定《重慶市社科聯(lián)工作調(diào)研課題考核管理辦法》、《重慶市社會科學(xué)普及規(guī)劃項(xiàng)目管理辦法》、《重慶市社科聯(lián)公務(wù)卡使用管理制度》等制度5個，強(qiáng)化黨員干部的紀(jì)律意識、規(guī)矩意識和制度意識，一切按照規(guī)矩制度辦事，“把權(quán)力關(guān)進(jìn)制度的籠子”，防止政策在執(zhí)行過程中走樣變形。

(三)關(guān)于享樂主義方面突出問題的整改措施

9.要做好思想工作、增添精神動力。要通過領(lǐng)導(dǎo)指點(diǎn)、榜樣示范、同事幫助等途徑和形式，進(jìn)一步增強(qiáng)黨員干部的事業(yè)心和責(zé)任感，克服思想困惑、精神不振等現(xiàn)象和問題;要本著對黨負(fù)責(zé)、對人民負(fù)責(zé)、對事業(yè)負(fù)責(zé)的態(tài)度，始終保持良好的精神狀態(tài)，堅持不懈地為社科事業(yè)的科學(xué)發(fā)展而努力奮斗;要弘揚(yáng)艱苦奮斗精神，克服畏難情緒，開拓奮進(jìn)，既清醒客觀地認(rèn)識社科工作中存在的人少事多等具體困難，更要敢于面對困難，勇于克服困難，努力開創(chuàng)重慶社科工作新局面。

10.要營造良好氛圍、創(chuàng)設(shè)和諧環(huán)境。要建立健全會黨組領(lǐng)導(dǎo)，機(jī)關(guān)黨委負(fù)責(zé)，各部室、中心支部落實(shí)的黨員干部教育機(jī)制，會黨組書記、機(jī)關(guān)黨委書記和各支部書記，定期或不定期找有關(guān)黨員干部交心談心，了解機(jī)關(guān)黨員干部的所思所想所盼，加強(qiáng)人文關(guān)懷和心理疏導(dǎo)，加強(qiáng)矛盾糾紛的排查化解工作，幫助大家解決工作、生活和思想上的實(shí)際問題，努力營造輕松和諧、心情舒暢、風(fēng)正勁足的工作環(huán)境和良好氛圍，著力形成事業(yè)上有追求、工作上有奔頭、生活上有盼頭的良好局面。

11.要倡導(dǎo)集體主義、克服個人主義。要積極倡導(dǎo)集體主義價值觀，時刻以集體大局利益為重，努力克服自私自利、個人主義的思想和行為;要樹立開放包容意識、整體全局觀念，做到誠實(shí)守信，比貢獻(xiàn)不比待遇、比成績不比得失。要積極開展批評與自我批評，克服好人主義思想，凝心聚力，堅持定期組織召開黨組民主生活會和支部組織生活會，用好批評與自我批評這個武器，虛心聽取意見，實(shí)事求是地指出班子及成員的不足，在互相批評和幫助中提高認(rèn)識，改正缺點(diǎn)錯誤，共同提高。

12.要加強(qiáng)能力培養(yǎng)、提高辦事水平。一方面，要通過“走出去”和“請進(jìn)來”相結(jié)合的方式，積極開展對黨員干部的培訓(xùn)活動，力爭每年邀請3-5名知名專家學(xué)者，到機(jī)關(guān)開展政治理論、業(yè)務(wù)知識等方面的專題培訓(xùn)，每年選派機(jī)關(guān)干部，參加市級以上層面的學(xué)習(xí)培訓(xùn)活動，不斷提高廣大黨員干部干事創(chuàng)業(yè)的能力和水平。另一方面，要積極加大對基層社科干部隊伍的培訓(xùn)力度，每年組織1-2個業(yè)務(wù)能力專題培訓(xùn)班，幫助基層社科工作者，不斷提高從事社科工作的能力和水平，不斷增添社科發(fā)展的動力。

(四)關(guān)于奢靡之風(fēng)方面突出問題的整改措施

13.要倡導(dǎo)勤儉節(jié)約、反對鋪張浪費(fèi)。要深入貫徹中央八項(xiàng)規(guī)定和市委七條意見，嚴(yán)格執(zhí)行財務(wù)預(yù)決算制度、公務(wù)卡使用制度、公務(wù)車輛管理制度、政府定點(diǎn)采購制度、公務(wù)活動報銷制度等，努力在會議支出、公務(wù)接待、公車運(yùn)行等方面下功夫，嚴(yán)控“三公”經(jīng)費(fèi)支出，確保能源資源消耗穩(wěn)中有降。

14.要加強(qiáng)教育引導(dǎo)、提高思想認(rèn)識。在實(shí)際工作中，黨員領(lǐng)導(dǎo)干部要帶頭示范、榜樣先行，對分管或聯(lián)系部門，既要進(jìn)行政治上的領(lǐng)導(dǎo)和業(yè)務(wù)上的指導(dǎo)，又要進(jìn)行奢靡之風(fēng)危害性的宣傳教育，使廣大干部群眾真正懂得“奢靡之始 危亡之漸”的道理，在思想上真正繃緊反對奢靡之風(fēng)這根弦，不斷消除面對奢靡之風(fēng)錯誤認(rèn)識，不斷提高對反對奢靡之風(fēng)緊迫性和必要性的思想認(rèn)識。

15.要創(chuàng)新方法手段、增強(qiáng)工作實(shí)效。要積極搜集整理有關(guān)奢靡之風(fēng)危害性的“活教材”和“新典型”，通過報刊、雜志、音頻、視頻、影音、網(wǎng)絡(luò)等途徑和形式，使廣大黨員干部從“正面典型”中獲得動力，從“反面典型”中得到警示，從而，不斷增強(qiáng)對奢靡之風(fēng)的“免疫”能力，為反對奢靡之風(fēng)奠定思想基礎(chǔ)。

二、取得的主要成效

(一)學(xué)習(xí)教育常抓不懈，思想意識不斷提高

1.集中學(xué)習(xí)有力有效。根據(jù)重慶市社科聯(lián)關(guān)于開展黨的群眾路線教育實(shí)踐活動實(shí)施方案的總體安排，市社科聯(lián)分別在8月初和8月底，利用5天時間，在機(jī)關(guān)會議室，組織機(jī)關(guān)全體黨員干部，開展了黨的群眾路線教育實(shí)踐活動集中學(xué)習(xí)和討論交流活動。先后集中學(xué)習(xí)了總書記系列講話精神，中央和市委有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)關(guān)于教育實(shí)踐活動的有關(guān)講話精神，以及中央和市委關(guān)于教育實(shí)踐活動的有關(guān)文件精神。同時，結(jié)合學(xué)習(xí)內(nèi)容，全體黨員干部暢談學(xué)習(xí)體會、交流學(xué)習(xí)心得。通過學(xué)習(xí)討論，使全體黨員干部，對開展教育實(shí)踐活動的目的意義、原則要求、方法步驟等有了更深刻的認(rèn)識。

2.分散自學(xué)扎實(shí)推進(jìn)。根據(jù)活動實(shí)施方案的安排，會活動領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室，為機(jī)關(guān)全體黨員干部，購買了《黨的群眾路線教育實(shí)踐活動學(xué)習(xí)文件選編》、《論群眾路線——重要論述摘編》、《厲行節(jié)約、反對浪費(fèi)——重要論述摘編》、《理性看齊心辦——理論熱點(diǎn)面對面2013》等書籍資料，積極開展分散學(xué)習(xí)活動，撰寫學(xué)習(xí)心得30余篇，調(diào)研報告10余個，進(jìn)一步強(qiáng)化了全體黨員干部的群眾觀點(diǎn)，以及為民服務(wù)的宗旨意識。

3.專題講座效果明顯。8月29日，邀請了市委宣傳部副部長楊清明同志，作了題為《注重哲學(xué)社會科學(xué)、踐行黨的群眾路線》的專題講座。清明同志從回顧“老三篇”入手，從群眾路線的社會學(xué)討論，群眾路線的政治學(xué)分析，以及群眾路線的哲學(xué)思考等三個方面，進(jìn)行了深刻闡釋，使機(jī)關(guān)全體黨員干部，對開展教育實(shí)踐活動重要性、必要性和緊迫性等問題，有了更為深刻的認(rèn)識。

(二)查擺問題點(diǎn)多面廣，分析問題客觀實(shí)在1.征求意見廣泛深入。自今年7月以來，根據(jù)中央和市委關(guān)于開展黨的群眾路線教育實(shí)踐活動的有關(guān)要求，市社科聯(lián)結(jié)合自身實(shí)際情況，通過調(diào)研走訪、書面征集、召開座談會等面對面與背靠背相結(jié)合的方式，向市社科聯(lián)常委、兼職副主席、各有關(guān)社科單位、高等學(xué)校、市級社科社團(tuán)、民辦社科研究機(jī)構(gòu)、基層社科聯(lián)、下屬事業(yè)單位、機(jī)關(guān)各部室及離退休支部等單位和個人，征求對領(lǐng)導(dǎo)班子及成員在“四風(fēng)”方面的意見建議共計86條。

2.梳理問題全面透徹。在廣泛征集意見建議的基礎(chǔ)上，我們對照“四風(fēng)”問題，進(jìn)行了認(rèn)真梳理，一共梳理出15個方面的問題。即在形式主義方面，有學(xué)風(fēng)不弄、學(xué)用脫節(jié)，發(fā)文較多、會議較多，顧此失彼、用力不均，蜻蜓點(diǎn)水、淺嘗輒止等問題;在官僚主義方面，有脫離實(shí)際、脫離群眾，心浮氣躁、急功近利，負(fù)責(zé)不夠、擔(dān)當(dāng)不夠，頭痛醫(yī)頭、腳痛醫(yī)腳等問題;在享樂主義方面，有思想困惑、精神不振，慵懶松散、不思進(jìn)取，計較得失、注重自我，能力不足、安于現(xiàn)狀等問題，在奢靡之風(fēng)方面，有講究排場、鋪張浪費(fèi)，認(rèn)識缺位、要求不嚴(yán)，方法老套、效果不好等問題。

3.剖析根源準(zhǔn)確到位。通過對“四風(fēng)”問題的查找，經(jīng)過認(rèn)真分析，我們認(rèn)為，產(chǎn)生以上問題的根源，從總體上講，是主觀主義、功利主義、封建殘余思想、剝削階級思想，革命意志衰退、奮斗精神消減等在現(xiàn)實(shí)中的反映。具體講，是由黨員干部“三觀”改造放松，理想信念動搖;宗旨意識不強(qiáng)，心中沒有群眾;要求自己不嚴(yán)，黨性修養(yǎng)缺失;紀(jì)律觀念淡薄，思想麻痹松懈;權(quán)力觀念扭曲，政績觀念錯位等原因造成的。

4.整改方案易于操作。針對查找出來的問題，結(jié)合自身實(shí)際，制定了重慶市社科聯(lián)黨的群眾路線教育實(shí)踐活動“四風(fēng)”問題整改方案，進(jìn)一步明確了整改工作的指導(dǎo)思想、總體思路和具體措施，為認(rèn)真搞好整改提高工作奠定了基礎(chǔ)。

(三)批評教育堅持原則，交心談心增進(jìn)了解

1.批評教育有的放矢。8月份以來，機(jī)關(guān)各支部，結(jié)合自身實(shí)際，分別召開了支部組織生活會。會上，全體黨員干部，按照“照鏡子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的總要求，圍繞為民務(wù)實(shí)清廉這個主題，對照“四風(fēng)”問題的表現(xiàn)，結(jié)合自己的思想和工作實(shí)際，對自己在“四風(fēng)”方面存在的問題，進(jìn)行了深入查找，對其形成的根源進(jìn)行了深刻分析，不回避、不掩蓋，敢于揭短亮丑，敢于實(shí)事求是。對于其他黨員干部在“四風(fēng)”方面存在的問題，開展了相互批評活動，通過相互批評，既解決了一些思想認(rèn)識上的問題，還解決了實(shí)際工作中的問題，達(dá)到了紅紅臉、出出汗、治治病的目的。

2.交心談心增進(jìn)了解。近來，按照有關(guān)要求，我們深入開展了交心談心活動。會主要領(lǐng)導(dǎo)找班子成員、副巡視員分別進(jìn)行了交心談心，班子之間、班子成員與分管處室主要負(fù)責(zé)人之間、各處室負(fù)責(zé)人與所在處室黨員干部之間等，都分期分批地開展了交心談心活動。通過這些活動，進(jìn)一步統(tǒng)一了思想、提高了認(rèn)識，增進(jìn)了了解、消除了誤會，為召開民主生活會和開展整改提高奠定了思想基礎(chǔ)。