第一篇：廉政風險防控承諾書

廉政風險防控承諾書

承 諾 人：***

職 務：規(guī)劃利用職員

職 責：租賃審批

根據(jù)自身崗位職責，從思想道德、崗位職責、業(yè)務流程的執(zhí)行、外部環(huán)境等方面入手，查找廉政風險點七個，針對查找的廉政風險點，制定了具體防控措施。

1、已查找的崗位廉政風險

（一）政治方向風險

不能充分加強政治思想學習，政治風險意識和責任意識不強。不能正確的把握人生觀和價值觀，滿足于現(xiàn)狀。

（二）思想道德風險

思想道德修養(yǎng)不到位；權力使用中廉潔自律意識不到位；對百姓服務不到位。

（3）崗位職責風險

1、實際工作中，有時不端正態(tài)度或工作不認真、不細致，審核把關不嚴，有造成審批錯誤，產(chǎn)生負面影響風險。

2、實際工作中，有時不能控制好情緒，有急躁情緒。

3、實際工作中，有時具體業(yè)務辦理中，由于價值觀的偏差，有產(chǎn)生不良影響的風險。

（四）業(yè)務流程風險

1、各項審批業(yè)務流程制定不科學、不嚴瑾、可操作性不強，導致實際工作中運行不暢通，甚至起到了制約的作用。

2工作流程實際操作中，不按流程辦事或受外部因素影響，違反流程開展工作，導致違規(guī)問題發(fā)生。

（5）制度機制風險

1、制度訂立不夠科學嚴謹，缺乏時效性，可操作性不強，約束力和監(jiān)督辦的作用不明顯，不能形成有效的常規(guī)化工作措施。

2、未能根據(jù)發(fā)展形勢和黨風廉政建設需要，及時制訂、修改和完善相關制度，導致即有制度與現(xiàn)實政策法規(guī)相孛。

3、制度執(zhí)行不力，致使制定的規(guī)章制度形同虛設。

（六）“廉而不勤”

1、思想不端正，大局意識不強，造成不能創(chuàng)造性的開展工作。

2、為難情緒產(chǎn)生，創(chuàng)新能力不強，造成與工作需要存在一定差距，導致工作平庸無成效。

3、業(yè)務學習缺乏，工作能力不強，造成工作方式方法簡單，行政慢作為，導致工作效率低下。

（七）臨界違反紀律法律風險

1、由于風險意識淡薄，發(fā)生接受吃請和小恩小惠現(xiàn)象，導致臨界違紀問題。

2、由于原則性不強，在行使職權當中造成違反規(guī)定程序辦理，導致臨界違法違規(guī)問題。

二、廉政風險防控措施

（一）議事決策及執(zhí)行方面

1、深入貫徹落實以人為本執(zhí)政為民理念，扎實開展黨風廉政建設工作；

2、認真執(zhí)行黨內監(jiān)督各項制度；

3、嚴格依法行政，完善群眾監(jiān)督程序，落實責任追究制。

4、加強內部控制機制建設，規(guī)范工作流程；

（二）管理及業(yè)務流程方面

1、必須堅持每一批次用地進行現(xiàn)場勘查，三圖一致。

2、申請用地報件材料，不齊全不予受理。

3、工作中做到不吃請，依法辦事。

三、廉政風險防控承諾

1、認真執(zhí)行廉潔自律制度，不折不扣地貫徹落實黨的教育路線、方針、政策和上級的工作部署，確保各項規(guī)定和措施能夠順利實施，促進各項工作的順利完成。

2、重制度，規(guī)范行為，把好原則關。嚴格執(zhí)行各項規(guī)章制度，嚴格執(zhí)行土地審批程序，認真遵守辦事準則和辦事程序，不以任何名義收受管理和服務對象以及其他與行使職權有關系的單位或者個人的財物；不接受可能影響公正執(zhí)行公務的禮品禮金等物品和宴請娛樂等活動安排；不利用職權和職務上的便利為親屬及身邊工作人員謀取利益，做到忠于職守不懈怠，秉公辦事不徇私。

3、增強工作責任心、事業(yè)心，做到積極、主動，不推諉，不扯皮，認真做好本職工作；參加組織活動，服從安排，聽從指揮。同時要完成好領導交辦的其他工作任務

4、按時參加每周五單位組織的“大興學習之風”活動，定期向領導匯報學習進度及其學習成果。

以上承諾，保證做到，并請領導和同事予以監(jiān)督；

四、主要（分管）領導審核意見（簽名）：

本人簽名：

年 月 日

第二篇：廉政風險防控承諾書

我僅以個人名義鄭重做出以下承諾，并愿意接受上級組織和本單位干部職工及社會各界監(jiān)督。

一、遵守《廉政準則》，廉潔奉公，忠于職守，不利用職權和職務上的便利謀取不正當利益。

二、遵守關于制止奢侈浪費行為的有關規(guī)定，發(fā)揚艱苦奮斗、勤儉節(jié)約的優(yōu)良傳統(tǒng)和作風，不用公款吃喝和相互宴請。

三、不違反招生紀律，不收受管理、服務對象和業(yè)務單位的禮金禮券和貴重物品。

四、不違反財經(jīng)制度，不挪用公款或公款私存、私借，不設“小金庫”，不違規(guī)收費；不越權或違規(guī)審批資金，不向單位報銷應由個人支付的各類費用，不參加違反規(guī)定用公款支付的旅游、度假等娛樂活動。

五、不利用職務之便為家屬、親友推銷商品；不違反建筑工程發(fā)包和大型物品采購公開招投標規(guī)定。

六、不參賭，不迷信，不涉足不該涉足的場所。

七、違反承諾愿接受組織的調查處理。

第三篇：廉政風險防控承諾書

廉政風險防控承諾書

為深入貫徹落實中央、省委以及省國資委有關反腐倡廉建設工作的要求和部署，進一步構筑國有企業(yè)懲治和預防腐敗體系，促進企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營管理水平的不斷提高，實現(xiàn)國有資產(chǎn)的保值增值，積極開展廉政風險防控管理工作，堅決執(zhí)行xx公司和xx公司的安排部署，全力保障風險防控工作有效推進，并鄭重承諾如下：

1、嚴格遵守國家法律法規(guī)和公司的各項規(guī)章制度，并恪守職業(yè)道德；

2、嚴格執(zhí)行本崗位所制定的廉政風險防控措施，確保措施落實到位，保證不出現(xiàn)不廉潔行為；

3、保證不發(fā)生有損企業(yè)形象的行為，始終致力于強化公司經(jīng)營管理，不斷提高企業(yè)經(jīng)營效益，促進企業(yè)健康、有序、高效運行。

本人愿承諾主動接受廣大干部職工的監(jiān)督。若承諾不實，一旦出現(xiàn)不廉潔行為，自愿按照相關法律法規(guī)以及公司的規(guī)章制度接受處分。

廉政風險防控崗位：

承 諾 人（簽字）：

年 月 日

（注：本承諾一式兩份，一份單位（處室）留存，一份報公司紀委）

第四篇：財務科廉政風險防控承諾書

根據(jù)公司風險防控工作的實施方案要求，財務科是每個單位中高風險崗位，如何立足本職做好廉政風險防控，是全體從事財務工作人員的職責。

一、加強職業(yè)道德學習，增強風險防控的能力。財務工作是經(jīng)濟建設中不可缺少的重要環(huán)節(jié)。作為財務工作者，在除了提高業(yè)務工作能力學習同時，還要加強平時對《會計法》,以及經(jīng)濟法律、法規(guī)、制度的學習，不斷提高法律意識，做到懂法、知法、守法，只有經(jīng)濟行為在法律、法規(guī)、制度的約束下，風險防控的能力才有提高。

二、明確崗位職責，規(guī)范流程，降低風險產(chǎn)生機率。出納、會計、統(tǒng)計、部門負責人，根據(jù)不同崗位職責要求，做好各自職責內工作，出納人員每筆業(yè)務必須是經(jīng)審核批準后，合法憑據(jù)辦理收支，保證帳、證相符，現(xiàn)金庫存額度按會計制度規(guī)定確定，確保國有資金的安全。及時核對企業(yè)與銀行帳數(shù)，發(fā)現(xiàn)不相符的，立馬查找原因，直到相符為止。大額資金的動用，必須符合制度要求，杜絕挪用、占用、貪污資金行為發(fā)生。會計人員按流程要求，經(jīng)審核無誤后憑證入帳，熟悉會計業(yè)務、保證會計 核算信息的真實性，合法有效地反映企業(yè)經(jīng)營狀況，不做假帳、如實申報交納稅款，規(guī)范財務人員行為。

三、加強企業(yè)內部的財務監(jiān)督，防范風險發(fā)生。充分發(fā)揮企業(yè)內部財務監(jiān)督職能，財務科內部崗位相互監(jiān)督，部門負責人經(jīng)常性地對庫存現(xiàn)金查實，保證企業(yè)帳存數(shù)與銀行存款一致，定期或不定期對公司內部機構經(jīng)濟行為進行檢查、監(jiān)督，發(fā)現(xiàn)問題及時糾正，重大問題及時報告。在制度健全的情況下，用制度管理、約束從事財務工作人員的行為，真正使風險防控工作落實到實處。

第五篇：廉政風險防控承諾書（最終版）

廉政風險防控承諾書

為防控廉政風險，強化對權力運行的監(jiān)督制約，提高風險防范能力，現(xiàn)根據(jù)上級要求和本部門工作實際，做出如下承諾：

一、認真學習國家、自治區(qū)、包頭市、九原區(qū)關于廉政風險防范的有關方針、政策，積極參加廉政風險防范教育，從思想上樹立廉政風險防范意識、在行動上與黨中央看齊。

二、認真學習和落實重要風險點的表現(xiàn)形式和防范措施。在日常工作中做到“五不準”，即不準索取或接受服務對象的禮品、禮金、有價證劵或支付憑證；不準接受服務對象的宴請、旅游、健身、娛樂等活動安排；不準向服務對象以交易、委托理財?shù)刃问街\取不正當利益；不準在服務對象單位報銷各種費用或領取兼職津貼；不準向服務對象收取各種變相的好處費。

三、帶頭遵守并督促分管部門負責人嚴格遵守黨的紀律，管好配偶、子女和身邊工作人員，嚴格遵守黨風廉政規(guī)章制度。

承諾人：

年 月 日