第一篇：領(lǐng)導(dǎo)班子作風(fēng)建設(shè)

青海省公路局

關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)局領(lǐng)導(dǎo)班子作風(fēng)建設(shè)的意見

為深入開展學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動(dòng)，切實(shí)解決當(dāng)前少數(shù)領(lǐng)導(dǎo)干部在思想作風(fēng)、學(xué)風(fēng)、工作作風(fēng)、領(lǐng)導(dǎo)作風(fēng)、生活作風(fēng)等方面存在的一些突出問(wèn)題，發(fā)揮好領(lǐng)導(dǎo)干部在群眾中的表率帶頭作用，真正把局領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)成為改革思路新、團(tuán)結(jié)協(xié)作好、領(lǐng)導(dǎo)水平高、拒腐能力強(qiáng)、工作業(yè)績(jī)佳的堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)集體，現(xiàn)就進(jìn)一步加強(qiáng)局領(lǐng)導(dǎo)班子作風(fēng)建設(shè)提出以下意見。

一、充分認(rèn)識(shí)新形勢(shì)下加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子作風(fēng)建設(shè)的重要性和緊迫性

加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子作風(fēng)建設(shè)是提高領(lǐng)導(dǎo)班子和干部素質(zhì)的根本途徑，是全面貫徹落實(shí)黨的十七大精神，繼續(xù)解放思想、堅(jiān)持改革開放、推動(dòng)科學(xué)發(fā)展、促進(jìn)社會(huì)和諧的迫切需要，是密切黨群關(guān)系，提高工作效率、服務(wù)水平的根本保證，是做好新形勢(shì)下反腐倡廉工作，促進(jìn)領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政的根本保證。因此，局領(lǐng)導(dǎo)班子成員必須高度認(rèn)識(shí)新形勢(shì)下抓好作風(fēng)建設(shè)的重要性、緊迫性和重要意義，必須堅(jiān)持常抓不懈。

二、領(lǐng)導(dǎo)班子作風(fēng)建設(shè)的總體要求

堅(jiān)持以科學(xué)發(fā)展觀為統(tǒng)領(lǐng)，圍繞公路交通發(fā)展這個(gè)中心，緊密結(jié)合局領(lǐng)導(dǎo)班子實(shí)際，著力解決理論水平不高、創(chuàng)新能力不強(qiáng)、務(wù)實(shí)精神不足等突出問(wèn)題，進(jìn)一步提高局領(lǐng)導(dǎo)班子的思想政治素質(zhì)和領(lǐng)導(dǎo)能力，努力把局領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)成為堅(jiān)決貫徹黨的基本理論和基本路線、全心全意為人民服務(wù)、具有領(lǐng)導(dǎo)現(xiàn)代公路交通建設(shè)能力，努力踐行“三個(gè)服務(wù)”的堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)集體，為實(shí)現(xiàn)公路交通事業(yè)又好又快發(fā)展提供堅(jiān)強(qiáng)的組織保證。

三、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子作風(fēng)建設(shè)的內(nèi)容和要求

（一）強(qiáng)化理論武裝，堅(jiān)定理想信念，著力改進(jìn)思想作風(fēng)

局領(lǐng)導(dǎo)班子成員必須把理論武裝放在第一位，堅(jiān)持用黨的最新理論武裝頭腦、指導(dǎo)實(shí)踐、推動(dòng)工作，團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)廣大干部職工創(chuàng)造性地開展工作。

一要解放思想，不要因循守舊。必須圍繞搶抓機(jī)遇、加快發(fā)展這個(gè)主題，積極推動(dòng)思想觀念、體制機(jī)制、發(fā)展模式和工作方式的創(chuàng)新。堅(jiān)定理想信念，在思想上，始終堅(jiān)定正確的政治方向，堅(jiān)持黨的基本路線不動(dòng)搖，始終與黨中央保持高度一致，堅(jiān)決貫徹執(zhí)行廳局黨委的各項(xiàng)決策和部署。首先要按照科學(xué)發(fā)展觀要求，不斷查找自身在思想上存在的不足和差距，確定目標(biāo)、自我加壓，努力改造主觀世界，牢固樹立正確的世界觀、人生觀、價(jià)值觀、權(quán)力觀和政績(jī)觀。努力做事業(yè)發(fā)展、團(tuán)隊(duì)建設(shè)、依法行政、創(chuàng)新實(shí)踐、爭(zhēng)創(chuàng)一流、廉潔自律、樹立形象的表率。其次牢牢把握“三大”機(jī)遇，增強(qiáng)工作動(dòng)力和壓力，從工作實(shí)際出發(fā)，做到履行職責(zé)與圍繞中心工作相結(jié)合，堅(jiān)持原則與開拓創(chuàng)新、與時(shí)俱進(jìn)相結(jié)合，搞好工作與提高自身素質(zhì)相結(jié)合，抓住本部門改革和發(fā)展的主要矛盾，大膽探索和借鑒能夠促進(jìn)我省公路交通事業(yè)全面發(fā)展的對(duì)策和辦法，大力推進(jìn)公路交通體制改革和創(chuàng)新，為公路交通事業(yè)又好又快發(fā)展做出積極貢獻(xiàn)。

二要奮勇爭(zhēng)先，不要甘居落后。面對(duì)基本局情，要以“人一之我十之、人十之我百之”的鍥而不舍、頑強(qiáng)拼搏的精神，牢牢把握機(jī)遇，完善措施，細(xì)化工作目標(biāo)，找準(zhǔn)符合實(shí)際的科學(xué)發(fā)展路子，緊盯發(fā)展目標(biāo)不放松，爭(zhēng)取資金、爭(zhēng)取項(xiàng)目、爭(zhēng)創(chuàng)一流，確保各項(xiàng)工作在良好發(fā)展的前提下始終保持較好的發(fā)展，努力推進(jìn)各項(xiàng)工作科學(xué)發(fā)展。

三要積極向上，不要消極懈怠。要始終保持朝氣蓬勃、積極向上的精神狀態(tài)，清醒地認(rèn)識(shí)工作中存在的各種困難，自我加壓力，尋求破解難題之法，做到團(tuán)結(jié)和諧干在實(shí)處，科學(xué)發(fā)展走在前面，不斷開創(chuàng)工作新局面。

（二）以“三個(gè)堅(jiān)持”為重點(diǎn)，著力改進(jìn)學(xué)風(fēng)

牢固樹立終身學(xué)習(xí)的思想，堅(jiān)持用黨的最新理論成果武裝頭腦，堅(jiān)持理論聯(lián)系實(shí)際，堅(jiān)持搞好調(diào)查研究。努力做到“三要”，一要積極主動(dòng)地認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的路線、方針、政策，學(xué)習(xí)市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)、現(xiàn)代科技、法律知識(shí)和專業(yè)技術(shù)知識(shí)，本著缺什么、補(bǔ)什么的原則，加快知識(shí)更新，優(yōu)化知識(shí)結(jié)構(gòu)，不斷豐富新形勢(shì)下做好

領(lǐng)導(dǎo)工作的知識(shí)儲(chǔ)備，努力做到理論學(xué)習(xí)深入化、業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)系統(tǒng)化、學(xué)習(xí)內(nèi)容多元化，不斷提高政治理論素養(yǎng)、業(yè)務(wù)水平和領(lǐng)導(dǎo)能力。二要妥善處理工學(xué)矛盾，堅(jiān)決克服忙業(yè)務(wù)疏學(xué)習(xí)的思想，充分利用業(yè)余時(shí)間自學(xué)，積極帶頭參加中心組學(xué)習(xí)和組織上安排的其它學(xué)習(xí)培訓(xùn)，不斷為自身充電。三要切實(shí)改進(jìn)學(xué)風(fēng)，始終做到理論聯(lián)系實(shí)際學(xué)用結(jié)合，著眼于馬克思主義的運(yùn)用，著眼于對(duì)現(xiàn)實(shí)問(wèn)題的理論思考，著眼于解決公路養(yǎng)建管與發(fā)展中的具體問(wèn)題，把學(xué)習(xí)的成果轉(zhuǎn)化為謀劃工作的思路、促進(jìn)工作的措施、領(lǐng)導(dǎo)工作的本領(lǐng)。當(dāng)前，尤其要圍繞推進(jìn)公路交通發(fā)展的實(shí)際問(wèn)題，努力掌握工作規(guī)律和特點(diǎn)，把中央的精神和省委、省政府、廳黨委的部署與本單位的具體實(shí)際有機(jī)統(tǒng)一起來(lái)，創(chuàng)造性地開展工作。

（三）牢固樹立宗旨意識(shí)，著力改進(jìn)工作作風(fēng)

一要樹立憂患意識(shí)。常懷憂患之情、自警之心，充分估計(jì)可能存在的困難，周密謀劃應(yīng)對(duì)措施，不斷增強(qiáng)工作的原則性、系統(tǒng)性、預(yù)見性和創(chuàng)造性，牢牢把握工作主動(dòng)權(quán)。始終保持清醒的頭腦，既看到改革發(fā)展取得的成績(jī)，增強(qiáng)工作發(fā)展的信心，也要看到發(fā)展中存在的矛盾和問(wèn)題，積極正視困難、應(yīng)對(duì)挑戰(zhàn)。二要樹立公仆意識(shí)。堅(jiān)持搞好調(diào)查研究，緊緊圍繞關(guān)系改革發(fā)展穩(wěn)定的重點(diǎn)問(wèn)題和影響發(fā)展的突出問(wèn)題，深入基層尤其是深入問(wèn)題多、困難大、矛盾集中的單位開展調(diào)查研究，認(rèn)真聽取各方面的意見，集中民智，積極尋求解決問(wèn)題的良策，不斷改進(jìn)工作。要堅(jiān)決克服“官本位”思想，始終做到思想上尊重職工群眾，政治上代表職工群眾，感情上貼近職工群眾，行動(dòng)上深入職工群眾，工作上為了職工群眾。要下基層，辦實(shí)事，解矛盾，破難題，講實(shí)情，對(duì)職工群眾關(guān)心和反映強(qiáng)烈的問(wèn)題，凡是有能力做到的，要落實(shí)責(zé)任，限期解決；暫時(shí)辦不到的，也要?jiǎng)?chuàng)造條件盡快解決。

三要樹立大局意識(shí)。自覺樹立大局觀念和全局一盤棋的思想，找準(zhǔn)服務(wù)大局、服務(wù)發(fā)展的著力點(diǎn)，切實(shí)提高貫徹落實(shí)省委、省政府、廳局黨委決策部署的執(zhí)行力，確保政令暢通。領(lǐng)導(dǎo)班子及其成員既要自覺按照各自分工做好本職工作，又要自覺加強(qiáng)對(duì)重大問(wèn)題的協(xié)調(diào)，相互理解、相互支持、相互配合、團(tuán)結(jié)協(xié)作，堅(jiān)決克服各自為政、互相掣肘的內(nèi)耗現(xiàn)象，遇到問(wèn)題要主動(dòng)溝通，及時(shí)協(xié)商，絕不允許推諉扯皮，甚至無(wú)限擱置、貽誤工作。

四要樹立務(wù)實(shí)意識(shí)。埋頭苦干，扎實(shí)工作，把抓落實(shí)作為推進(jìn)各項(xiàng)工作的關(guān)鍵環(huán)節(jié)，要把心思、時(shí)間和精力放在抓落實(shí)抓工作上，通過(guò)抓落實(shí)取得實(shí)實(shí)在在的新業(yè)績(jī)、新成效、新亮點(diǎn)。要公平、公正地選人用人，把是否想干事、能干事、干成事作為衡量干部政績(jī)的標(biāo)準(zhǔn)，真正把政治上靠得住、工作上有本事、作風(fēng)上過(guò)硬職工群眾信得過(guò)的干部選拔到各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)崗位上來(lái)，以正確的用人導(dǎo)向，保護(hù)和調(diào)動(dòng)廣大干部職工的積極性。要提高管理隊(duì)伍的能力，科學(xué)管理隊(duì)伍，從嚴(yán)要求隊(duì)伍，善待優(yōu)待隊(duì)伍，用領(lǐng)導(dǎo)班子的模范行動(dòng)引導(dǎo)和帶動(dòng)隊(duì)伍，做學(xué)習(xí)、干事、創(chuàng)新、廉潔的表率。要愛惜人力、財(cái)力、物力，精簡(jiǎn)不必要的會(huì)議文件和事務(wù)性活動(dòng)，規(guī)范辦文辦會(huì)辦事程序，節(jié)省行政開支。

五要樹立效率意識(shí)。優(yōu)化工作流程，簡(jiǎn)化辦事程序，加快工作節(jié)奏，使各個(gè)環(huán)節(jié)環(huán)環(huán)緊扣、緊張有序。要提高工作效率，堅(jiān)決杜絕慢運(yùn)作、緊上報(bào)，把“易事”推成“難事”、把“簡(jiǎn)單事”搞成“繁雜事”的疲沓懶散作風(fēng)。要建立健全工作制度，切實(shí)把工作目標(biāo)任務(wù)分解到崗、落實(shí)到人，實(shí)現(xiàn)以制度管人管事。要嚴(yán)查，對(duì)責(zé)任心不強(qiáng)、誤時(shí)誤事，并造成不良后果的人和事。

（四）以“三個(gè)嚴(yán)格”為重點(diǎn)，著力改進(jìn)領(lǐng)導(dǎo)作風(fēng)

嚴(yán)格遵守黨的紀(jì)律。自覺履行黨章規(guī)定的各項(xiàng)義務(wù)，不斷增強(qiáng)黨性觀念，始終在思想上、政治上、行動(dòng)上同黨中央保持高度一致，自覺維護(hù)局黨委的權(quán)威，確保政令暢通，確保工作部署得到認(rèn)真的貫徹落實(shí)。對(duì)黨委作出的決策，必須堅(jiān)決服從、嚴(yán)格執(zhí)行，切實(shí)做到令行禁止。

嚴(yán)格執(zhí)行黨的民主集中制。自覺遵守和嚴(yán)格執(zhí)行民主集中制的各項(xiàng)規(guī)定，堅(jiān)持按照“集體領(lǐng)導(dǎo)、民主集中、個(gè)別醞釀、會(huì)議決定”的原則，重大問(wèn)題必須提交黨委會(huì)集體討論，涉及全局和長(zhǎng)遠(yuǎn)的問(wèn)題還應(yīng)提交黨委會(huì)討論決定。班子主要領(lǐng)導(dǎo)要做執(zhí)行民主集中制的表率，自覺接受班子成員的監(jiān)督。完善領(lǐng)導(dǎo)、職工群眾和專家相結(jié)合的決策機(jī)制，積極推進(jìn)決策的科學(xué)化、民主化，提高黨委的決策水平和工作效率。領(lǐng)導(dǎo)班子內(nèi)部要做到相互支持不爭(zhēng)權(quán)，相互信任不猜疑，相互尊重不發(fā)難，相互補(bǔ)臺(tái)不拆臺(tái)，相互配合不推諉，真正形成一個(gè)堅(jiān)強(qiáng)有力而又團(tuán)結(jié)和諧的領(lǐng)導(dǎo)集體。

嚴(yán)格執(zhí)行廉潔自律的各項(xiàng)規(guī)定。自覺加強(qiáng)廉潔從政教育，嚴(yán)格執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政各項(xiàng)規(guī)定和“四大紀(jì)律八項(xiàng)要求”，自覺抵制各種腐朽思想的侵蝕，增強(qiáng)拒腐防變能力，切實(shí)做到勤政、廉潔、為民、務(wù)實(shí)。認(rèn)真貫徹黨內(nèi)監(jiān)督條例，抓住重點(diǎn)環(huán)節(jié)和關(guān)鍵部位，加強(qiáng)對(duì)權(quán)力運(yùn)行全方位、全過(guò)程的監(jiān)督，有效防范權(quán)力失控、決策失誤和行為失范。要以身作則，管好自己，管好配偶、子女和身邊工作人員，管好分管部門和單位的黨風(fēng)廉政建設(shè)。認(rèn)真落實(shí)領(lǐng)導(dǎo)干部誡勉談話、述職述廉和有關(guān)事項(xiàng)報(bào)告制度。

（五）以“三個(gè)反對(duì)”為重點(diǎn)，著力改進(jìn)生活作風(fēng)

增強(qiáng)節(jié)儉意識(shí)，反對(duì)鋪張浪費(fèi)。嚴(yán)格執(zhí)行有關(guān)規(guī)定，下基層要堅(jiān)持做到輕車簡(jiǎn)從，不搞層層陪同，不搞迎送和超標(biāo)準(zhǔn)接待。

規(guī)范職務(wù)消費(fèi)行為，反對(duì)奢侈享樂(lè)。嚴(yán)禁用公款進(jìn)行各種名目的高消費(fèi)娛樂(lè)活動(dòng)。嚴(yán)禁以考察、培訓(xùn)、研討等各種名義游山玩水。要把公務(wù)接待費(fèi)支出情況納入事務(wù)公開的重要內(nèi)容，加強(qiáng)管理和監(jiān)督，嚴(yán)肅查處違紀(jì)違規(guī)行為。

倡導(dǎo)高尚的精神追求，反對(duì)情趣低下。要常修為政之德、常思貪欲之害、常懷律己之心，培養(yǎng)健康的生活情趣。嚴(yán)禁從事不健康的娛樂(lè)活動(dòng)，嚴(yán)禁參加任何形式的賭博活動(dòng)，要保持高尚的精神追求，知榮明恥，克己奉公。堅(jiān)決反對(duì)人生價(jià)值功利化、生活方式享樂(lè)化、人際關(guān)系庸俗化傾向，始終保持共產(chǎn)黨員的本色。

（六）加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，務(wù)求班子作風(fēng)建設(shè)取得實(shí)效

領(lǐng)導(dǎo)班子作風(fēng)建設(shè)是一項(xiàng)長(zhǎng)期任務(wù)，班子成員必須站在全局的高度，把干事創(chuàng)業(yè)作為人生價(jià)值的最高追求，把真抓實(shí)干作為踐行宗旨的最好體現(xiàn)，把爭(zhēng)創(chuàng)一流作為做好工作的最高標(biāo)桿，把嚴(yán)格紀(jì)律作為貫穿始終的最好保障，把清正廉潔作為領(lǐng)導(dǎo)干部的最高操守。以身作則，帶頭執(zhí)行各項(xiàng)規(guī)章制度，抓好各項(xiàng)制度措施的落實(shí)。對(duì)已經(jīng)出臺(tái)的各項(xiàng)制度措施必須堅(jiān)決貫徹落實(shí)，帶頭落實(shí)領(lǐng)導(dǎo)班子主要負(fù)責(zé)人問(wèn)責(zé)制度和班子成員責(zé)任追究制度，絕不能圖形式、走過(guò)場(chǎng)，率先垂范。要求職工做的事自己首先做到，要求職工不做的事自己首先不做，帶頭轉(zhuǎn)變工作作風(fēng),嚴(yán)肅工作紀(jì)律,提高工作效率，發(fā)揮好表率帶頭作用，扎實(shí)推進(jìn)局領(lǐng)導(dǎo)班子作風(fēng)建設(shè)。要加強(qiáng)監(jiān)督檢查，嚴(yán)格按照《中國(guó)共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例(試行)》，積極推進(jìn)黨務(wù)公開、政務(wù)公開，自覺地把自己置身于黨內(nèi)監(jiān)督、職工群眾監(jiān)督、輿論監(jiān)督之下，局黨委將按照有關(guān)規(guī)定和采取民主測(cè)評(píng)的形式對(duì)局領(lǐng)導(dǎo)班子作風(fēng)建設(shè)進(jìn)行監(jiān)督檢查，并在民主生活會(huì)上通報(bào)有關(guān)情況。

第二篇：領(lǐng)導(dǎo)班子作風(fēng)建設(shè)通報(bào)材料

領(lǐng)導(dǎo)班子作風(fēng)建設(shè)情況和存在問(wèn)題 的通報(bào)

根據(jù)督導(dǎo)組各階段督導(dǎo)情況和民主評(píng)議、個(gè)別談話、隨機(jī)調(diào)研等方式收集的意見建議，現(xiàn)將xxxxx班子作風(fēng)建設(shè)和教育實(shí)踐活動(dòng)情況通報(bào)如下：

一、對(duì)xxxxx班子的總體評(píng)價(jià)

xxx能夠自覺與黨中央保持一致，以縣委、政府工作大局為重，切實(shí)加強(qiáng)黨員干部尤其是領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)建設(shè)。在開展黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)中，xxx能夠認(rèn)真按照學(xué)教辦要求堅(jiān)持將學(xué)習(xí)教育貫穿始終，堅(jiān)持聚焦“四風(fēng)”，按照“照鏡子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的總要求，認(rèn)真查擺自身存在的差距和短板，通過(guò)邊學(xué)邊查邊改，把解決自身問(wèn)題與做好各項(xiàng)工作有機(jī)統(tǒng)一起來(lái)，提供了堅(jiān)強(qiáng)有力的思想、組織和作風(fēng)保證?？傮w上，xxxxx班子作風(fēng)建設(shè)的總體情況是好的，xxx班子是一個(gè)團(tuán)結(jié)實(shí)干、有戰(zhàn)斗力、凝聚力的領(lǐng)導(dǎo)班子，能夠認(rèn)真落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，嚴(yán)格執(zhí)行中央“八項(xiàng)規(guī)定”和區(qū)市縣關(guān)于改進(jìn)作風(fēng)的相關(guān)規(guī)定。班子成員和黨員干部能夠認(rèn)真學(xué)習(xí)總書記系列重要講話精神和黨的各項(xiàng)方針政策，對(duì)群眾提出的突出問(wèn)題進(jìn)行反思反省，嚴(yán)格落實(shí)各項(xiàng)整改措施，確保了教育實(shí)踐活動(dòng)實(shí)效，強(qiáng)化了干部隊(duì)伍作風(fēng)建設(shè)。

二、民主評(píng)議情況

2014年6月15日，xxxx組織召開民主評(píng)議大會(huì)，對(duì)xxxx班子及班子成員在“四風(fēng)”等方面的問(wèn)題進(jìn)行民主評(píng)議和個(gè)別談話。對(duì)班子總體評(píng)價(jià)“好”，占比96%。良好占4%通過(guò)深入的個(gè)人談話。

三、存在的突出問(wèn)題

（一）形式主義方面：學(xué)習(xí)不扎實(shí)、不深入、不系統(tǒng)；學(xué)習(xí)形式不夠創(chuàng)新。

（二）官僚主義方面：領(lǐng)導(dǎo)不親自接待來(lái)訪群眾，為民服務(wù)意識(shí)淡薄，對(duì)待辦事群眾不耐心、不細(xì)致；班子成員與干部溝通交流少，工作研究商量少；抓工作太細(xì)，太具體，導(dǎo)致干部工作頭緒多，要抓大放小，抓好特色工作。

（三）享樂(lè)主義方面：工作效率低，工作質(zhì)量不高；工作按部就班，欠缺創(chuàng)新意識(shí)。

（四）奢靡之風(fēng)方面：艱苦奮斗、勤儉辦事的原則有所松懈；部分黨員干部世界觀、人生觀、價(jià)值觀學(xué)習(xí)有所放松。

四、整改要求

1.認(rèn)真學(xué)習(xí)，提高自身綜合素質(zhì)，提升服務(wù)水平。要把學(xué)習(xí)作為一種精神追求、一種政治責(zé)任，切實(shí)加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)，以理論上的清醒和堅(jiān)定，始終保持思想上、政治上的清醒和堅(jiān)定。要保證學(xué)習(xí)時(shí)間，明確學(xué)習(xí)內(nèi)容，確保學(xué)習(xí)效果，使學(xué)習(xí)制度化、規(guī)范化、常態(tài)化。同時(shí)，堅(jiān)持做到深入群眾、聯(lián)系群眾、服務(wù)群眾，向群眾學(xué)習(xí)，向?qū)嵺`學(xué)習(xí)，從群眾中汲取營(yíng)養(yǎng)，從實(shí)踐中豐富理論，將所學(xué)的知識(shí)運(yùn)用到教育教學(xué)工作實(shí)踐中去，不斷增強(qiáng)服務(wù)群眾的能力，辦好人民滿意的教育。

2.一要從自身做起。打鐵還需自身硬。要對(duì)照“八項(xiàng)規(guī)定”，找準(zhǔn)查清自身存在的問(wèn)題。特別是要找準(zhǔn)問(wèn)題存在的癥結(jié)，分析清楚問(wèn)題產(chǎn)生的原因，要結(jié)合實(shí)際深入查找，一針見血深刻剖析，不回避、不推諉、不王顧左右而言他。只有切中問(wèn)題要害，才能快速有效解決問(wèn)題，制定的整改措施才具有針對(duì)性、實(shí)效性。

3、要做到言行一致，在行動(dòng)上以身作則、身體力行。要求別人做到的自己先要做到，要求別人不做的自己堅(jiān)決不做，而不是脊梁心背鏡子專照他人。榜樣的力量是無(wú)窮的，一個(gè)表率行動(dòng)勝過(guò)一打宣言

4、要錘煉作風(fēng)，把群眾觀念融化在思想里和血液中。以人為

本、執(zhí)政為民是黨一貫堅(jiān)持的宗旨，密切聯(lián)系群眾是黨一貫堅(jiān)持的群眾路線，做任何事都要想一想群眾滿意不滿意，贊成不贊成，特別要克服官本位思維方式，要時(shí)刻牢記使命，在其位、謀其政、負(fù)其責(zé)、盡其力。加大走訪調(diào)查力度，抓好檢查落實(shí)，提高工作效率，要真正把心思用在干事業(yè)上，把精力投到抓落實(shí)。

第三篇：領(lǐng)導(dǎo)班子作風(fēng)建設(shè)剖析材料

領(lǐng)導(dǎo)班子作風(fēng)建設(shè)剖析材料范文

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領(lǐng)導(dǎo)的表率作用是領(lǐng)導(dǎo)素質(zhì)的具體體現(xiàn)，是密切聯(lián)系群眾、樹立群眾威信的無(wú)聲語(yǔ)言和無(wú)形紐帶，是做好建一流班子，帶一流隊(duì)伍的關(guān)鍵。查字...領(lǐng)導(dǎo)的表率作用是領(lǐng)導(dǎo)素質(zhì)的具體體現(xiàn)，是密切聯(lián)系群眾、樹立群眾威信的無(wú)聲語(yǔ)言和無(wú)形紐帶，是做好“建一流班子，帶一流隊(duì)伍”的關(guān)鍵。查字典范文大全為大家整理了關(guān)于領(lǐng)導(dǎo)班子作風(fēng)建設(shè)剖析材料范文的相關(guān)資料，希望對(duì)您有幫助。

為切實(shí)做好我會(huì)轉(zhuǎn)變干部作風(fēng)加強(qiáng)機(jī)關(guān)行政效能建設(shè)第二階段活動(dòng)，我們采取設(shè)立征求意見箱，公布投訴電話和電子郵箱，廣泛收集群眾的意見、建議和接受群眾投訴等形式，積極認(rèn)真地開展了查擺我會(huì)在轉(zhuǎn)變干部作風(fēng)加強(qiáng)機(jī)關(guān)行政效能建設(shè)存在的問(wèn)題，查找出了本機(jī)關(guān)主要存在的五個(gè)方面的突出問(wèn)題：

一、存在的突出問(wèn)題

1、宗旨意識(shí)不強(qiáng)，群眾觀念淡薄，官僚主義嚴(yán)重，脫離群眾，漠視群眾，門難進(jìn)、臉難看、事難辦的問(wèn)題。幾年來(lái)，由于受到各種思潮的影響，受到拜金主義的影響，部分干部全心全意為殘疾人服務(wù)的意識(shí)不強(qiáng)了，群眾觀念淡薄了，深入基層了解情況的少了，深入殘疾人家庭了解情況的少了，幫助殘疾人解決實(shí)際困難的更少;個(gè)別干部在接待殘疾人來(lái)人來(lái)訪時(shí)態(tài)度冷漠，對(duì)來(lái)辦事的殘疾人很不耐煩，存在著門難進(jìn)、臉難看、事難辦的現(xiàn)象。

2、責(zé)任心和執(zhí)行力不強(qiáng)，不思進(jìn)取，得過(guò)且過(guò)，辦事拖拉，推諉扯皮，工作效率不高的問(wèn)題。個(gè)別干部職工責(zé)任心和執(zhí)行力不強(qiáng)，不思進(jìn)取，得過(guò)且過(guò)，不求無(wú)功，但求無(wú)過(guò)，一杯茶一張報(bào)過(guò)一天，有當(dāng)一天和尚撞一天鐘之思想;辦事拖拉，推諉扯皮，工作效率不高，該辦的事久拖不辦，有事不關(guān)己高高掛起之心態(tài)。

3、缺乏干事激情，精神狀態(tài)不佳，創(chuàng)新能力不強(qiáng)，因循守舊，學(xué)風(fēng)不濃的問(wèn)題。個(gè)別干部職工缺乏干事激情，精神萎靡不振，不想干事、不干事，就想混個(gè)日子，在辦公室或群聊終日、或上網(wǎng)聊天、或玩電腦游戲;有的思想僵化，缺乏創(chuàng)新意識(shí)，打不開工作局面;有的不重視學(xué)習(xí)，缺少學(xué)習(xí)的興趣和熱情，認(rèn)為學(xué)不學(xué)無(wú)所謂。

4、機(jī)關(guān)干部素質(zhì)不高，工作能力不強(qiáng)，無(wú)法履行崗位職責(zé)要求，造成辦事效率低下、質(zhì)量不高的問(wèn)題。個(gè)別干部職工責(zé)任感不強(qiáng)，政治素質(zhì)不高，有的有工作責(zé)任心，但心有余力而不足，存在素質(zhì)缺失問(wèn)題，工作能力不強(qiáng)，很難勝任本崗位的工作，不僅辦事效率低下、質(zhì)量不高，而且還往往辦錯(cuò)事，給工作造成損失。

5、為政不廉，以權(quán)謀私，吃拿卡要，鋪張浪費(fèi)，講排場(chǎng)、比闊氣，拜金主義、享樂(lè)主義嚴(yán)重的問(wèn)題。個(gè)別干部沒有做到秉公用權(quán)、廉潔從政，在拜金主義、享樂(lè)主義思想的侵蝕下，放松了自我約束，放松了廉潔自律這根弦，出現(xiàn)了以權(quán)謀私，公車私用，吃拿卡要等現(xiàn)象;在公務(wù)接待上鋪張浪費(fèi)，講排場(chǎng)、比闊氣的現(xiàn)象時(shí)有發(fā)生。

二、存在問(wèn)題的原因

造成我單位作風(fēng)和效能建設(shè)方面存在的問(wèn)題其原因是多方面的，既有歷史的原因，也有管理體制不順的原因，但更主要的還是我們主觀上的原因。

1、部分干部放松了世界觀的改造，沒有樹立正確的人生觀、價(jià)值觀、榮辱觀。忘記了共產(chǎn)dang員的宗旨，忘記了人民公仆的本質(zhì)，因此，群眾觀念就淡薄了，深入基層了解情況的就少了，深入殘疾人家庭了解情況的少了，幫助殘疾人解決實(shí)際困難的就更少?！肮俦疚弧钡乃枷雵?yán)重，沒有了公仆的意識(shí)，對(duì)來(lái)辦事的殘疾人很不耐煩，門難進(jìn)、臉難看、事難辦。

2、放松了政治學(xué)習(xí)和業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)。一是部分干部缺乏與時(shí)俱進(jìn)的觀念，理論、政策水平和素質(zhì)能力不適應(yīng)新形勢(shì)新任務(wù)的要求，沒有認(rèn)真學(xué)習(xí)理論學(xué)習(xí)殘疾人業(yè)務(wù)知識(shí)，沒有樹立終身學(xué)習(xí)的理念，致使個(gè)別干部職工素質(zhì)不高，工作能力不強(qiáng)，缺乏開創(chuàng)工作的能力和水平。二是一部分干部不同程度地存在缺乏高度的政治責(zé)任感，缺乏奮發(fā)昂揚(yáng)的精神狀態(tài)，缺乏奮發(fā)有為爭(zhēng)創(chuàng)一流的精神，致使個(gè)別干部職工精神萎靡不振，得過(guò)且過(guò)，自由散漫。

3、各項(xiàng)規(guī)章制度還不夠健全，有待進(jìn)一步探索完善。由于在管理方面存在有章不循，有些制度還需進(jìn)一步完善等原因，致使人浮于事，推諉扯皮，辦事拖拉，辦事效率低。

4、反腐倡廉工作有待進(jìn)一步加強(qiáng)。由于社會(huì)環(huán)境、經(jīng)濟(jì)環(huán)境、政務(wù)環(huán)境的變化，放松了政治學(xué)習(xí)和思想改造，加上受到各種腐敗思想的侵蝕，一些干部經(jīng)不起金錢、美女、權(quán)力的考驗(yàn)，致使權(quán)錢交易，以權(quán)謀私，吃拿卡要，講排場(chǎng)、比闊氣的等現(xiàn)象時(shí)有發(fā)生。

三、整改方向和措施

1、加強(qiáng)思想教育，在轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)上下功夫

一是加強(qiáng)思想教育，樹立公仆意識(shí)。要時(shí)刻牢記自己是一名政府工作人員，是人民的公仆，要堅(jiān)決克服“官本位”的思想，克服“高高在上”的思想，二是要提高工作效率。在殘疾人最不滿意的工作環(huán)節(jié)改起，從殘疾人最關(guān)切的利益做起，在消除推來(lái)扯皮、效率低下等不良風(fēng)氣上動(dòng)真格，見實(shí)效。三是要大興務(wù)實(shí)之風(fēng)。堅(jiān)決克服形式主義、官僚主義，堅(jiān)持重實(shí)際、說(shuō)實(shí)話、務(wù)實(shí)事、求實(shí)效。四是密切與基層殘聯(lián)及殘疾人的關(guān)系。要深入開展與殘疾人的“心連心”活動(dòng)，為基層殘聯(lián)和殘疾人解決實(shí)際問(wèn)題。

2、加強(qiáng)學(xué)習(xí)培訓(xùn)，在提高干部素質(zhì)和業(yè)務(wù)工作能力上下功夫

要在提高殘聯(lián)干部綜合素質(zhì)和業(yè)務(wù)工作能力上下功夫，把干部隊(duì)伍建設(shè)作為提高xx機(jī)關(guān)行政效能的著力點(diǎn)。一是解決干部職工的思想認(rèn)識(shí)和觀念問(wèn)題。通過(guò)學(xué)習(xí)，進(jìn)一步深刻認(rèn)識(shí)轉(zhuǎn)變干部作風(fēng)、加強(qiáng)行政機(jī)關(guān)效能建設(shè)的重要性，切實(shí)提高認(rèn)識(shí)、轉(zhuǎn)變觀念，加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)，提高行政效能。二是提高干部職工的綜合素質(zhì)。通過(guò)加強(qiáng)教育培訓(xùn)，加快干部培養(yǎng)步伐，努力提高干部隊(duì)伍的整體素質(zhì)。三是激發(fā)干部職工的主動(dòng)性和創(chuàng)造性。要積極探索干部培訓(xùn)的激勵(lì)機(jī)制，調(diào)動(dòng)干部學(xué)習(xí)的積極性和主動(dòng)性，引導(dǎo)他們把時(shí)間和精力多用于學(xué)習(xí)理論、思考問(wèn)題、干好工作，努力建設(shè)一支高素質(zhì)的適應(yīng)現(xiàn)代化要求的干部隊(duì)伍。

3、明確崗位職責(zé)，在建立健全各項(xiàng)規(guī)章制度上下功夫 進(jìn)一步明確崗位職責(zé)，在修訂完善建立各項(xiàng)規(guī)章制度上下功夫，為順利開展轉(zhuǎn)變干部作風(fēng)加強(qiáng)機(jī)關(guān)行政效能建設(shè)提供制度保障。全面加強(qiáng)制度建設(shè)，把機(jī)關(guān)建設(shè)成為“勤政、務(wù)實(shí)、廉潔、高效、和諧”的文明機(jī)關(guān)，逐步建立職責(zé)清晰、管理健全、務(wù)實(shí)高效、獎(jiǎng)罰分明的行政管理制度體系，建立健全學(xué)習(xí)制度、工作管理制度、財(cái)務(wù)制度、用車制度、崗位責(zé)任制、服務(wù)承諾制、限時(shí)辦結(jié)制、首問(wèn)負(fù)責(zé)制、過(guò)錯(cuò)追究制等18項(xiàng)《xxxxxx規(guī)章制度》，形成以制度管人，以制度管事的長(zhǎng)效機(jī)制，推進(jìn)我會(huì)各項(xiàng)管理工作走上制度化、規(guī)范化軌道。

4、加強(qiáng)廉正建設(shè)，在抓教育、重防范、堵源頭上下功夫

一是認(rèn)真開展黨風(fēng)廉政教育，堅(jiān)持“教育在前，預(yù)防為主，防患未然”的指導(dǎo)思想，采取中心組學(xué)習(xí)、主題討論、業(yè)余自學(xué)等形式，開展多形式、多載體、系統(tǒng)性的黨風(fēng)廉政教育活動(dòng),組織干部職工學(xué)習(xí)鄧--理論、“三個(gè)代表”重要思想，在干部開展“訪貧思廉”、“讀書思廉”、“影視思廉”系列專題教育活動(dòng)，筑牢黨員干部思想防線，使“黨員長(zhǎng)期受教育，群眾長(zhǎng)期得實(shí)惠”。二是創(chuàng)新監(jiān)督機(jī)制，做到工作圈、生活圈、社交圈監(jiān)督并重，事前預(yù)防控制、事中監(jiān)督約束、事后懲戒并重，堅(jiān)持懲防并舉、注重預(yù)防的方針。三是建立健全學(xué)習(xí)制度、工作管理制度、財(cái)務(wù)制度、用車制度、首問(wèn)責(zé)任制度、限時(shí)辦結(jié)制度、失職追究制度等18項(xiàng)《xxxxxxxx規(guī)章制度》。進(jìn)一步實(shí)行政務(wù)公開，在農(nóng)村貧困殘疾人危房改造、發(fā)放殘疾人扶貧補(bǔ)助、扶殘助學(xué)資金等工作上推行陽(yáng)光作業(yè)，從源頭上下功夫減少腐敗的發(fā)生，促進(jìn)黨風(fēng)廉政建設(shè)和行風(fēng)建設(shè)工作。采取對(duì)外設(shè)置廉政建設(shè)舉報(bào)箱等措施，強(qiáng)化外部監(jiān)督，有效地方便辦事人員，提高機(jī)關(guān)辦事效率。

總之，我們將通過(guò)集中開展轉(zhuǎn)變干部作風(fēng)、加強(qiáng)機(jī)關(guān)效能建設(shè)活動(dòng)，努力建設(shè)法治、服務(wù)、責(zé)任、效能的機(jī)關(guān)，實(shí)現(xiàn)工作作風(fēng)明顯改進(jìn)、服務(wù)質(zhì)量明顯優(yōu)化、辦事效率明顯提高，政務(wù)環(huán)境明顯好轉(zhuǎn)的目標(biāo)，為我縣殘疾人事業(yè)再立新功.

第四篇：領(lǐng)導(dǎo)班子作風(fēng)建設(shè)剖析材料

領(lǐng)導(dǎo)班子作風(fēng)建設(shè)剖析材料范文

為切實(shí)做好我會(huì)轉(zhuǎn)變干部作風(fēng)加強(qiáng)機(jī)關(guān)行政效能建設(shè)第二階段活動(dòng)，我們采取設(shè)立征求意見箱，公布投訴電話和電子郵箱，廣泛收集群眾的意見、建議和接受群眾投訴等形式，積極認(rèn)真地開展了查擺我會(huì)在轉(zhuǎn)變干部作風(fēng)加強(qiáng)機(jī)關(guān)行政效能建設(shè)存在的問(wèn)題，查找出了本機(jī)關(guān)主要存在的五個(gè)方面的突出問(wèn)題：

一、存在的突出問(wèn)題

1、宗旨意識(shí)不強(qiáng)，群眾觀念淡薄，官僚主義嚴(yán)重，脫離群眾，漠視群眾，門難進(jìn)、臉難看、事難辦的問(wèn)題。幾年來(lái)，由于受到各種思潮的影響，受到拜金主義的影響，部分干部全心全意為殘疾人服務(wù)的意識(shí)不強(qiáng)了，群眾觀念淡薄了，深入基層了解情況的少了，深入殘疾人家庭了解情況的少了，幫助殘疾人解決實(shí)際困難的更少;個(gè)別干部在接待殘疾人來(lái)人來(lái)訪時(shí)態(tài)度冷漠，對(duì)來(lái)辦事的殘疾人很不耐煩，存在著門難進(jìn)、臉難看、事難辦的現(xiàn)象。

2、責(zé)任心和執(zhí)行力不強(qiáng)，不思進(jìn)取，得過(guò)且過(guò)，辦事拖拉，推諉扯皮，工作效率不高的問(wèn)題。個(gè)別干部職工責(zé)任心和執(zhí)行力不強(qiáng)，不思進(jìn)取，得過(guò)且過(guò)，不求無(wú)功，但求無(wú)過(guò)，一杯茶一張報(bào)過(guò)一天，有當(dāng)一天和尚撞一天鐘之思想;辦事拖拉，推諉扯皮，工作效率不高，該辦的事久拖不辦，有事不關(guān)己高高掛起之心態(tài)。

3、缺乏干事激情，精神狀態(tài)不佳，創(chuàng)新能力不強(qiáng)，因循守舊，學(xué)風(fēng)不濃的問(wèn)題。個(gè)別干部職工缺乏干事激情，精神萎靡不振，不想干事、不干事，就想混個(gè)日子，在辦公室或群聊終日、或上網(wǎng)聊天、或玩電腦游戲;有的思想僵化，缺乏創(chuàng)新意識(shí)，打不開工作局面;有的不重視學(xué)習(xí)，缺少學(xué)習(xí)的興趣和熱情，認(rèn)為學(xué)不學(xué)無(wú)所謂。

4、機(jī)關(guān)干部素質(zhì)不高，工作能力不強(qiáng)，無(wú)法履行崗位職責(zé)要求，造成辦事效率低下、質(zhì)量不高的問(wèn)題。個(gè)別干部職工責(zé)任感不強(qiáng)，政治素質(zhì)不高，有的有工作責(zé)任心，但心有余力而不足，存在素質(zhì)缺失問(wèn)題，工作能力不強(qiáng)，很難勝任本崗位的工作，不僅辦事效率低下、質(zhì)量不高，而且還往往辦錯(cuò)事，給工作造成損失。

5、為政不廉，以權(quán)謀私，吃拿卡要，鋪張浪費(fèi)，講排場(chǎng)、比闊氣，拜金主義、享樂(lè)主義嚴(yán)重的問(wèn)題。個(gè)別干部沒有做到秉公用權(quán)、廉潔從政，在拜金主義、享樂(lè)主義思想的侵蝕下，放松了自我約束，放松了廉潔自律這根弦，出現(xiàn)了以權(quán)謀私，公車私用，吃拿卡要等現(xiàn)象;在公務(wù)接待上鋪張浪費(fèi)，講排場(chǎng)、比闊氣的現(xiàn)象時(shí)有發(fā)生。

二、存在問(wèn)題的原因

造成我單位作風(fēng)和效能建設(shè)方面存在的問(wèn)題其原因是多方面的，既有歷史的原因，也有管理體制不順的原因，但更主要的還是我們主觀上的原因。

1、部分干部放松了世界觀的改造，沒有樹立正確的人生觀、價(jià)值觀、榮辱觀。忘記了共產(chǎn)dang員的宗旨，忘記了人民公仆的本質(zhì)，因此，群眾觀念就淡薄了，深入基層了解情況的就少了，深入殘疾人家庭了解情況的少了，幫助殘疾人解決實(shí)際困難的就更少。

官本位的思想嚴(yán)重，沒有了公仆的意識(shí)，對(duì)來(lái)辦事的殘疾人很不耐煩，門難進(jìn)、臉難看、事難辦。

2、放松了政治學(xué)習(xí)和業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)。一是部分干部缺乏與時(shí)俱進(jìn)的觀念，理論、政策水平和素質(zhì)能力不適應(yīng)新形勢(shì)新任務(wù)的要求，沒有認(rèn)真學(xué)習(xí)理論學(xué)習(xí)殘疾人業(yè)務(wù)知識(shí)，沒有樹立終身學(xué)習(xí)的理念，致使個(gè)別干部職工素質(zhì)不高，工作能力不強(qiáng)，缺乏開創(chuàng)工作的能力和水平。二是一部分干部不同程度地存在缺乏高度的政治責(zé)任感，缺乏奮發(fā)昂揚(yáng)的精神狀態(tài)，缺乏奮發(fā)有為爭(zhēng)創(chuàng)一流的精神，致使個(gè)別干部職工精神萎靡不振，得過(guò)且過(guò)，自由散漫。

第五篇：領(lǐng)導(dǎo)班子作風(fēng)建設(shè)剖析材料

院領(lǐng)導(dǎo)班子務(wù)實(shí)作風(fēng)大討論活動(dòng)

剖析材料

自全縣開展務(wù)實(shí)作風(fēng)大討論活動(dòng)以來(lái)，根據(jù)縣衛(wèi)生局黨組[2008]18號(hào)文件精神，結(jié)合我院的務(wù)實(shí)作風(fēng)大討論活動(dòng)方案，我院相繼召開了務(wù)實(shí)作風(fēng)大討論活動(dòng)動(dòng)員大會(huì)、黨員生活會(huì)和班子成員生活會(huì)。在開展務(wù)實(shí)作風(fēng)大討論活動(dòng)過(guò)程中，醫(yī)院班子成員做到“五帶頭”：一是帶頭學(xué)習(xí)。通過(guò)認(rèn)真學(xué)習(xí)，聯(lián)系實(shí)際，深刻反思，查在思想作風(fēng)、工作作風(fēng)和生活作風(fēng)等方面存在的問(wèn)題，深入分析問(wèn)題根源，統(tǒng)一思想，整改立制；二是帶頭征求意見。在一定范圍內(nèi)征集醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)班子的意見，并認(rèn)真梳理、分析收集上來(lái)的意見，確定整改措施；三是帶頭查問(wèn)題。著重查是否存在與醫(yī)院發(fā)展建設(shè)不同步、醫(yī)德醫(yī)風(fēng)建設(shè)不相符等大局意識(shí)不強(qiáng)的問(wèn)題；四是帶頭公開承諾。不以權(quán)謀私，堅(jiān)持實(shí)事求是、勤奮學(xué)習(xí)、精通業(yè)務(wù)、大膽創(chuàng)新；五是帶頭整改問(wèn)題。首先集中交流作風(fēng)建設(shè)中存在的問(wèn)題、改進(jìn)的方法和今后的工作重點(diǎn)，然后以書面的形式形成自查材料。

通過(guò)學(xué)習(xí)提高，虛心聽取意見，認(rèn)真回顧過(guò)去的工作，總結(jié)反思工作中的缺點(diǎn)、失誤和教訓(xùn)，分析原因，找準(zhǔn)癥結(jié)，克服缺點(diǎn)，修正錯(cuò)誤，把每一位班子成員的思想迅速統(tǒng)一到縣委和衛(wèi)生局局的要求上來(lái)，保證了務(wù)實(shí)作風(fēng)大討論活動(dòng)的

1順利開展，為強(qiáng)化醫(yī)德醫(yī)風(fēng)建設(shè)、推進(jìn)衛(wèi)生事業(yè)發(fā)展起到了積極的作用。

一、醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)班子務(wù)實(shí)作風(fēng)方面存在的主要問(wèn)題。通過(guò)前一段的學(xué)習(xí)教育醫(yī)院班子成員堅(jiān)持率先垂范，充分發(fā)揮模范帶頭作用，先后召開了部分職工代表會(huì)議，廣泛征求意見，召開民主生活會(huì)，采取自己找、群眾提、領(lǐng)導(dǎo)點(diǎn)、大家評(píng)的方法，積極開展批評(píng)和自我批評(píng)。經(jīng)認(rèn)真梳理歸納，醫(yī)院管理工作中還存在一些問(wèn)題和薄弱環(huán)節(jié)，主要表現(xiàn)在以下方面：

1、從醫(yī)院可持續(xù)發(fā)展的要求來(lái)看，還存在著思想解放不夠，有時(shí)思維打不開，視野放不遠(yuǎn)的問(wèn)題，平時(shí)習(xí)慣性做法多，開拓性做法較少，考慮眼前工作多，長(zhǎng)遠(yuǎn)打算還較少。工作上表現(xiàn)為：一是堅(jiān)持雷同單一的辦醫(yī)模式，使醫(yī)院、醫(yī)生和患者的關(guān)系處理的還不夠融洽；二是服務(wù)觀念的轉(zhuǎn)變及對(duì)個(gè)性化服務(wù)水平參差不齊；三是工作中不夠務(wù)實(shí)，要求的多，落實(shí)的少，缺乏實(shí)干精神。

2、對(duì)政治理論學(xué)習(xí)的重要性、緊迫性認(rèn)識(shí)不足，主動(dòng)學(xué)習(xí)的自覺性不高，不能正確處理工作與學(xué)習(xí)的關(guān)系，主要是認(rèn)為大家都是經(jīng)過(guò)長(zhǎng)期鍛煉而成長(zhǎng)起來(lái)的干部，參加各種培訓(xùn)、學(xué)習(xí)的時(shí)候也比較多，加之“上有千條線，下只一根針”，醫(yī)院工作本身就十分繁忙，往往就忘記了學(xué)習(xí)、忽視

了學(xué)習(xí)、放松了學(xué)習(xí)，漸漸地對(duì)深入學(xué)習(xí)理論的重要性認(rèn)識(shí)不夠，出現(xiàn)了把學(xué)習(xí)當(dāng)作軟任務(wù)，把業(yè)務(wù)工作作為硬指標(biāo)的情況。

二、整改措施：

1、建立健全院領(lǐng)導(dǎo)班子政治理論學(xué)習(xí)長(zhǎng)效機(jī)制，堅(jiān)持定期或不定期的集中學(xué)習(xí)與自學(xué)相結(jié)合的制度；

2、加強(qiáng)院領(lǐng)導(dǎo)班子成員工作的協(xié)調(diào)統(tǒng)一，增強(qiáng)班子成員間的相互理解、相互學(xué)習(xí)，在工作中進(jìn)一步落實(shí)責(zé)任制。

三、醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)班子今后的工作：

1、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子思想政治理論水平提高，積極參加政治思想學(xué)習(xí)活動(dòng)，堅(jiān)持集中學(xué)習(xí)與自學(xué)相結(jié)合，領(lǐng)導(dǎo)班子成員在工作中要結(jié)合自身工作實(shí)際開展學(xué)習(xí)，通過(guò)自學(xué)“黨在新時(shí)期的重要論述”，以及上級(jí)部門的會(huì)議精神，進(jìn)一步提高領(lǐng)導(dǎo)班子成員的政策理論水平和管理能力。

2、轉(zhuǎn)變觀念，銳意進(jìn)去，加強(qiáng)醫(yī)院管理。領(lǐng)導(dǎo)班子成員在工作中要密切配合，切實(shí)轉(zhuǎn)變思想觀念，使醫(yī)院健康平穩(wěn)持續(xù)發(fā)展。一是結(jié)合醫(yī)院和當(dāng)?shù)貙?shí)際，在保證患者得到基本醫(yī)療服務(wù)的前提下，大力發(fā)展特色?？疲欢窃卺t(yī)療服務(wù)中，努力營(yíng)造和諧的醫(yī)患關(guān)系，把醫(yī)院文化建設(shè)作為一項(xiàng)長(zhǎng)期的工作來(lái)抓；三是在醫(yī)院管理工作上，領(lǐng)導(dǎo)班子成員要在今后工作中深入一線調(diào)查研究，創(chuàng)出一條新的管理思路，在工作中要狠抓制度建設(shè)和工作任務(wù)的落實(shí)；四是領(lǐng)導(dǎo)班子成員在今后的工作中要起表率作用，要做廉潔清正模范，要把醫(yī)院生存與發(fā)展融入日常工作中。

通過(guò)這次縣衛(wèi)生局黨組開展務(wù)實(shí)作風(fēng)大討論活動(dòng)，使醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)班子成員在思想，工作，生活作風(fēng)方面得到進(jìn)一步提高，從而使領(lǐng)導(dǎo)班子也對(duì)醫(yī)院后期的發(fā)展有了明晰的方向。我們相信有全院職工的共同努力和衛(wèi)生主管部門的大力支持，醫(yī)院的明天會(huì)更好。

二00八年十月四日