第一篇：東林經(jīng)營所廉政風險防控第四階段工作小結(jié)

廉政風險防控第四階段工作小結(jié)

在××黨委和紀委的正確領導和指導下，本階段我們主要做了如下工作：

一、統(tǒng)一思想提高認識

黨支部進一步加強對全體黨員干部的思想教育，使全體干部職工充分認識到廉政風險防控機制建設的重要性。我支部始終把思想政治工作貫穿于廉政風險防控活動中。通過這次機制建設，使廣大參與人員徹底提高了防范意識，參與人員普遍認為這次廉政風險防控機制建設來的十分及時，而且也是十分必要的。

二、認真開展自評自查

黨支部科學制定了考核評估辦法，并對支部廉政風險防控機制建設活動全過程進行了自評自查。根據(jù)檢查評估結(jié)果，仔細分析存在的問題和不足，進一步完善了工作程序并及時調(diào)整了風險內(nèi)容和防控措施。

三、認真開展自查總結(jié)

廉政風險防控機制建設是預防腐敗的一項創(chuàng)新活動，按照×××黨委紀委的要求，我支部認真進行了廉政風險防控工作自我評估和經(jīng)驗總結(jié)，并形成書面材料，做好迎接上級部門考核和整改工作。

四、進一步深入查找廉政風險點

找準廉政風險點是廉政風險防范的關鍵，風險點查找認不認真、準不準確是重中之重。在上一階段的基礎上，我們進一步加強自查、互查力度，深入查找廉政風險點，找準干部選拔任用、大額經(jīng)費開支、物資采購等方面存在的廉政風險點。要求從領導干部開始，每個人結(jié)合工作職責，認真查找個人的廉政風險點。對上一階段風險點查找流于形式，查找不準確的要求全部重新查找。

五、著力進行制度建設

通過查缺補漏，建立和完善黨風廉政建設相關工作制度，著力推進制度創(chuàng)新，進一步完善制度保障，對全所近年來所形成一系列規(guī)章制度進行集中梳理，及時總結(jié)，建章立制，強化內(nèi)部管理，切實加強黨風廉政防控機制建設。在轉(zhuǎn)變工作作風方面，研究出臺定崗定位定責制度，不斷補充完善工作制度和管理制度，進一步規(guī)范了辦事行為，確保全所干部職工各司其職、各負其責，做到事事有人管、事事有人抓，全面提高工作效率。

下一步我們要緊密結(jié)合我所的實際，扎扎實實地把廉政風險防控機制建設抓緊抓實，通過有效地防范，確保實現(xiàn)干部隊伍不出問題，違法違紀案件零發(fā)生。

第二篇：廉政風險防控小結(jié)

廉政風險防控小結(jié)

按照廉政風險防范管理工作要求，認真回顧了自己一年來執(zhí)行本崗位廉政風險防范預防措施情況。通過一年來參加車隊組織的廉政防范學習，對開展廉政風險防范管理工作有了更進一步的認識。認識到廉政風險防范是一項長期性和基礎性工作，防范廉政風險就要不斷加強對黨員干部的理想信念、職業(yè)道德、廉潔從業(yè)的教育，做到警鐘長鳴，打牢廉政風險防范的思想基礎。開展廉政風險防范管理就是要建立健全各項規(guī)章制度，用制度形式將權力進行規(guī)范，引導權力在正確的軌道上運行。

根據(jù)廉政風險防范工作要求，按照本崗位風險點進行了認真核查，認為自己崗位的風險點查找的比較準確、全面，找準了權力運行的關鍵點，制定的防范措施能有效防控，實現(xiàn)廉政風險點排查及風險防范全覆蓋無縫隙。

今年在加強理論學習的同時，刻苦鉆研業(yè)務知識，從思想道德、崗位職責、制度機制、工作流程、外部環(huán)境幾個方面再次查找，根據(jù)分公司要求，以工作崗位為點，以工作流程為線，再次分級深入進行地毯式排查，堅決做到查準、查清、查全、查透，沒有找出新風險點。一年來，自己始終堅持黨性原則，在工作中，遵照本崗的崗位職責，開展好服務專業(yè)的工作，堅持不受利益干擾、不收受請托。在執(zhí)行預防措施上，能夠做到認真負責，身為車隊服務隊長，檢查輔導考核就是要為職工負責，保證了他們利益，這一切都建立在“責任”二字上。工作態(tài)度決定工作質(zhì)量，我嚴格要求自己，嚴格執(zhí)行分公司的報銷制度，針對服務專業(yè)對清潔工具的采購，嚴格按照分公司要求進行按季度報銷，在開具發(fā)票時，根據(jù)分公司要求認真填寫項目，注明采購人和核查人的簽字。

一年來，通過參加黨支部的廉政教育，自己宗旨意識、廉潔自律意識明顯增強，自覺抑制不正之風的侵蝕，嚴格遵守廉潔從業(yè)準則。通過分公司開展的廉政風險點排查和自查自糾工作，使我的廉潔從政意識得到進一步增強，業(yè)務工作進一步得到規(guī)范，為努力形成行為規(guī)范、程序合法、制度健全、管理到位、廉潔高效的工作新局面起到了較好的推動作用。我將繼續(xù)以科學發(fā)展觀為統(tǒng)領，深入學習“十八大”精神，通過開展廉政風險點防范管理工作，最終把廉政風險消滅掉，做一個對黨忠誠、對工作認真負責、職工信服的干部。

十五車隊 服務隊長 宋軍

2013年11月16日

第三篇：廉政風險防控第四階段小結(jié)

×××鄉(xiāng)廉政風險防控工作第四階段小結(jié)

根據(jù)縣紀委關于開展廉政風險防控工作第四階段有關安排，在第四階段的工作中，×××鄉(xiāng)主要做了如下工作：

一、統(tǒng)一思想提高認識

×××鄉(xiāng)進一步加強對全體干部的思想教育，使全體干部充分認識到廉政風險防控機制建設的重要性。我鄉(xiāng)始終把思想政治工作貫穿于廉政風險防控工作中。結(jié)合黨風廉政教育月活動的開展，強化對黨章、黨史、反腐倡廉史和《反腐倡廉十個熱點問題》等黨紀法規(guī)以及胡錦濤、賀國強等各級領導的講話精神的學習，通過觀看書畫展、參觀警示教育基地、舉辦知識競賽等一系列豐富多彩的活動，在全鄉(xiāng)形成了強大的廉潔從政輿論氛圍，堅定了廣大黨員干部的理想信念，提高了廣大干部廉潔自律意識和廉潔從政意識，增強了拒腐防變的能力。

二、進一步查找廉政風險點

找準廉政風險點是廉政風險防范的關鍵，風險點查找認不認真、準不準確是重中之重。在上一階段的基礎上，我們進一步加強自查、互查力度，深入查找廉政風險點。并對查找不準確的風險點進行重新排查，定級，查找出新的風險點3個，其中一級風險點1個，二級風險點2個。根據(jù)查找結(jié)果，仔細分析存在的問題和不足，進一步完善了工作程序并及時調(diào)整了風險內(nèi)容和防控措施。

三、完善監(jiān)督機制

進一步完善廉政風險點監(jiān)督機制，對制度不落實、防控措施不到位的責成整改，保證廉政風險防控機制的有效運行。制定廉政風險責任監(jiān)督一覽表，進一步明確責任主體、監(jiān)督主體，由各負責人對廉政風險當事人實施監(jiān)督，對其進行廉政指導和警示提醒。

四、著力進行制度建設

通過查缺補漏，建立和完善黨風廉政建設相關工作制度，著力推進制度創(chuàng)新，進一步完善制度保障，對全鄉(xiāng)近年來所形成一系列規(guī)章制度進行集中梳理，及時總結(jié)，建章立制，強化內(nèi)部管理，切實加強黨風廉政防控機制建設。

下一步我們要緊密結(jié)合我鄉(xiāng)的實際，扎扎實實地把廉政風險防控機制建設抓緊抓實，通過對廉政風險防控機制建設及運行情況進行評估，對廉政風險防控措施作進一步優(yōu)化，對廉政風險進行有效防范，確保實現(xiàn)干部隊伍不出問題，違法違紀案件零發(fā)生。

第四篇：第一階段廉政風險防控小結(jié)

基層加強廉政風險防控 依法規(guī)范職權運行小結(jié)

**自今年7月開展廉政風險防控工作以來，支部在細化清權確權上抓落實，健全監(jiān)督制約機制，加強領導，明確責任，細化措施，狠抓落實，依法規(guī)范權力運行。

由*支部權力運行工作領導小組牽頭，建立健全了防控廉政風險的制度和并制定了長效工作實施方案。通過開展廉政風險防范管理工作，構建了“結(jié)構合理、配置科學、程序嚴密、制約有效”的制衡機制和廉政風險防控管理考核評價體系，根據(jù)基層連隊以及崗位職責和工作流程，進行全面清理、梳理，按照“誰行使、誰負責”的原則分別建立**職權目錄8項，崗位職權目錄8項以及權力運行圖9份。加大對各項政策制定和落實的監(jiān)管力度，并對崗位職權進行全程監(jiān)督，確保了各項政策的制定和落實、崗位權利的行使和規(guī)范執(zhí)行落到實處。

**黨支部 2012-9-3

第五篇：廉政風險防控

現(xiàn)在市局在試運行的廉政風險防控模板是中國局和省局領導和專家精心編制的，流程規(guī)范科學，對于提前化解權力運行中腐敗的風險，提高廉政管理水平都是有效的措施。同時，也會進一步規(guī)范和促進我們的各項業(yè)務工作。我們對廉政模板沒做太大的修改。我們主要任務還是在模板的試運行過程中，嚴格執(zhí)行各項制度，形成常態(tài)化，并逐步完善各項流程。8月以來，我們在各項流程的運行和模擬中，沒有太大的問題，主要是：

一是基層業(yè)務人員對風險防控工作認識不深，對于風險防控管理知識了解不多，深入開展此項工作，還要進一步的磨合。

二是由于前期模板修改時間緊，對于地方出臺的“兩集中三到位三減少兩提高” 政策和其他一些規(guī)范性文件的相繼出臺與市局的社會管理部份的廉政風險防控的結(jié)合還需要進一步完善。

三是多年來，形成了固有的思維和工作模式，工作中沿用老的辦法，模板試運行的規(guī)范性還有困難，需要相應的制度建設配合。