第一篇：2011年縣委責(zé)任書完成情況

2011年縣委《目標(biāo)管理責(zé)任書》落實

情 況 匯 報

成縣商務(wù)局（2011年12月25日）

各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們：

首先，我局對考核組各位領(lǐng)導(dǎo)的到來表示熱烈歡迎和衷心感謝。我們堅信，這次考核對我局今后各項工作必將起到積極的促進作用。下面，按照通知要求，就我局今年落實縣委各項目標(biāo)管理責(zé)任書的具體做法、取得的成效、存在的主要問題作以簡要匯報：

一、具體做法

（一）精心組織，周密安排，扎實開展各種教育活動，掀起學(xué)習(xí)理論新高潮。

一年來，我們以開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動和開展警示教育活動為契機，切實把學(xué)習(xí)理論作為提高干部職工政治業(yè)務(wù)素質(zhì)，解決實際問題能力的突破口來抓，進一步健全完善了每周學(xué)習(xí)制度，認真抓了理論學(xué)習(xí)。截至目前，我局已集中學(xué)習(xí)24次，領(lǐng)導(dǎo)干部每人作讀書筆記3萬字以上，撰寫了3篇3000

設(shè)》及其它各類報刊雜志，盡最大努力完成了黨報黨刊征訂發(fā)行任務(wù)。

（三）以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，進一步深化思想政治工作。

大力弘揚民族精神和時代精神，堅持把弘揚以愛國主義為核心的民族精神和以改革創(chuàng)新為核心的時代精神為教育主題，深入進行愛黨、愛國、愛家為主要內(nèi)容的各類道德實踐活動，引導(dǎo)干部職工深刻認識中國革命和建設(shè)社會主義與改革創(chuàng)新的奮斗史，不斷增強民族自信心和自豪感，繼承和弘揚我國優(yōu)秀的傳統(tǒng)文化，形成符合傳統(tǒng)美德和時代精神的道德規(guī)范和行為規(guī)范。廣泛開展理想信念教育，緊密結(jié)合干部群眾思想實際，牢固樹立社會主義核心價值體系，深入進行黨的基本理論、基本路線、基本綱領(lǐng)的教育和形勢政策教育，倡導(dǎo)社會主義基本道德規(guī)范，引導(dǎo)干部職工群眾以理性合法的形式表達利益要求，解決社會矛盾，自覺維護改革、發(fā)展、穩(wěn)定的大局，用中國特色社會主義共同理想激勵廣大干部群眾，不斷鞏固全民團結(jié)奮斗的思想基礎(chǔ)。全國貫徹《公民道德實施綱要》，大力弘揚以?八榮八恥?為主要內(nèi)容的社會主義榮辱觀，構(gòu)建和諧人際關(guān)系和社會環(huán)境。這些活動的開展，更加堅定了黨員干部職工的社會主義、共產(chǎn)主義理想信念，增強了他們的集體主義觀念，提高了社會公德意識

層黨組織建設(shè)。一是堅持機關(guān)支部日常制度。二是堅持定期召開領(lǐng)導(dǎo)班子交心會和民主生活會，強化黨組織對局機關(guān)的領(lǐng)導(dǎo)。三是嚴(yán)格落實黨務(wù)公開制度，做到黨內(nèi)重大事項及時公開，一般事項隨時公開，自覺接受社會各界監(jiān)督。

（六）強化監(jiān)督，不斷加大從源頭上預(yù)防和治理腐敗的力度。

為了促進黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作的深入開展，我們結(jié)合?反腐倡廉警示教育活動?，建立健本單位黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作的長效機制，從源頭上預(yù)防和治理腐敗，我們著力推行工作首問責(zé)任制、黨員掛牌上崗制、信訪包案銷號制、行政執(zhí)法責(zé)任過錯追究等制度，加大了行政監(jiān)督、黨內(nèi)監(jiān)督、社會監(jiān)督的工作力度，實行陽光操作，提高了工作透明度，以強有力的監(jiān)督措施，從源頭上有效預(yù)防和治理了腐敗。充分發(fā)揮領(lǐng)導(dǎo)在黨風(fēng)廉政建設(shè)中的表率作用，嚴(yán)格堅持財務(wù)審批一支筆制度，有效預(yù)防了企業(yè)財務(wù)管理中出現(xiàn)的個別問題。繼續(xù)深入開展治理商業(yè)賄賂和反不正當(dāng)交易行為工作。教育干部職工增強廉潔自律意識，提高拒腐防變能力，認真貫徹落實黨風(fēng)廉政建設(shè)的各項制度，使黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作取得了實效。

（七）認真貫徹落實《信訪條例》，積極為職工排憂解

展經(jīng)常性的整治工作。在執(zhí)法時做到持證上崗、亮證執(zhí)法、行為規(guī)范、程序合法。

（九）健全完善機構(gòu)，加強領(lǐng)導(dǎo)，切實做好安全及綜治工作，維護社會穩(wěn)定。

在安全及綜治工作方面，我們著眼于長效機制的建設(shè)，成立了由主要領(lǐng)導(dǎo)任組長、分管領(lǐng)導(dǎo)任副組長的安全及綜治工作領(lǐng)導(dǎo)小組，并與局屬各企事業(yè)單位簽定了目標(biāo)管理責(zé)任書，實行一把手負責(zé)制，靠實了工作責(zé)任。在食品質(zhì)量安全方面，我局制定了安全應(yīng)急預(yù)案，做到了事前防控，多次會同衛(wèi)生、公安、工商、農(nóng)牧、質(zhì)監(jiān)等有關(guān)部門，開展了食品安全專項整治活動，加大酒類商品和畜禽定點屠宰管理力度，有效防止了假酒和病害肉上市，保障了群眾飲食安全。在日常工作中注重加強對干部職工的安全教育，提高他們的安全意識，做到行車安全、上下班出行安全。加強矛盾糾紛排查，防患于未然，及時向綜治委報送綜治工作信息。嚴(yán)肅值班紀(jì)律，堅持領(lǐng)導(dǎo)帶班24小時值班制度，采取嚴(yán)密措施，切實做好?三防?工作。利用召開會議，到企業(yè)檢查指導(dǎo)工作和解決實際問題的機會，反復(fù)對干部、職工進行遠離毒品、邪教組織、加強危化物品管理的宣傳教育工作，使系統(tǒng)內(nèi)各單位全年無重大綜治事件發(fā)生，沒有一人吸毒和參加邪教組

召開座談會、設(shè)立征求意見箱及公布熱線電話、開通電子信箱，共征求到黨建、職工生產(chǎn)生活、行政執(zhí)法等方面的意見建議8條?；顒悠陂g，針對領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部思想工作等方面存在的不足和問題，分別撰寫了調(diào)研報告5份，制定了切實可行的整改方案，理清了全縣商務(wù)工作發(fā)展思路，研究制定了加快發(fā)展的措施與辦法，并督促指導(dǎo)6家賓館飯店以各種形式開展?創(chuàng)先爭優(yōu)?活動，督促指導(dǎo)2家商貿(mào)流通企業(yè)開展了?科學(xué)示范點?創(chuàng)建活動。

（三）重點建設(shè)項目和向上爭取資金工作進展順利。

1、有效推進市場項目建設(shè)。2011年經(jīng)我局向省商務(wù)廳積極爭取，確定城關(guān)小林定點屠宰廠升級改造項目為國家商務(wù)部扶持項目。

2、努力爭取上級資金補助?，F(xiàn)在，我局正在積極向省商務(wù)廳爭取2011年度‘萬村千鄉(xiāng)市場工程’項目?農(nóng)家店?補助資金15萬元，爭取國家商務(wù)部畜禽屠宰監(jiān)管扶持資金99萬元。

3、為加強商務(wù)綜合行政執(zhí)法工作，我局主要領(lǐng)導(dǎo)帶領(lǐng)有關(guān)人員到蘭州進行系統(tǒng)學(xué)習(xí)，對我局的12312商務(wù)綜合執(zhí)法工作和單位正規(guī)化建設(shè)提供了具體的指導(dǎo)依據(jù)。

（四）整頓和規(guī)范市場經(jīng)濟秩序工作取得階段性成果。

（八）綜治信訪工作初見成效。

縣委與我局簽定了各項目標(biāo)管理責(zé)任書以來，我局堅持實行了一把手負責(zé)制，有效防止了各類治安案件的發(fā)生。特別是信訪、行政執(zhí)法工作，扎實開展，既維護了社會穩(wěn)定，又保護了職工群眾的切身利益。

三、存在的問題

2011年我局工作雖然取得了一定成績，但也存在著一些不足和問題。主要是：單位人員配置不夠，干部職工老齡化嚴(yán)重；市場建設(shè)工作力度不夠大，年內(nèi)確定的市場建設(shè)項目因多種因素沒有達到預(yù)期目的；肉食品、酒類市場的監(jiān)管還不夠完全到位；執(zhí)法人員的缺乏、整體素質(zhì)、執(zhí)法經(jīng)費困難等問題也給商務(wù)綜合執(zhí)法工作增加了一定的難度；機關(guān)干部職工學(xué)風(fēng)、思想作風(fēng)、工作作風(fēng)有待進一步加強，以上存在問題有待于在今后工作中強化措施，認真研究解決。以上匯報，不妥之處，敬請各位領(lǐng)導(dǎo)提出寶貴意見。

第二篇：責(zé)任書完成情況匯報

縣委考核辦:

根據(jù)縣委辦發(fā)［2008］133號文件要求，我局認真開展了全年綜合目標(biāo)管理責(zé)任書落實情況的自查工作。按照縣委年初制定下發(fā)的《綜合目標(biāo)管理責(zé)任制考核辦法》和2008年縣直黨群部門綜合目標(biāo)管理責(zé)任書給我局下達的責(zé)任內(nèi)容，現(xiàn)將我局2008年目標(biāo)責(zé)任書完成情況匯報如下：

一、公共部分（自檢得分30分）

（一）組織建設(shè)進一步加強（自檢得分10分）

一是注重建設(shè)學(xué)習(xí)型的領(lǐng)導(dǎo)班子。結(jié)合在全縣范圍開展的治慢工程、廉政建設(shè)工程、舉旗幟亮明燈及作風(fēng)建設(shè)集中教育活動、繼續(xù)解放思想，堅持改革開放，實踐科學(xué)發(fā)展觀大討論活動，努力做到領(lǐng)導(dǎo)班子先學(xué)一步，政治素質(zhì)、文化素質(zhì)、理論素質(zhì)、黨性覺悟先人一步，從而帶動和組織全局干部職工形成良好的學(xué)習(xí)風(fēng)氣，年內(nèi)結(jié)合單位搬遷，從緊處著手實現(xiàn)了人手一臺電腦，通過自辦電腦掃盲班實現(xiàn)了無紙化辦公。懂電腦技能、愛學(xué)習(xí)的人成為單位領(lǐng)導(dǎo)及干部職工的良師益友，每個職工都能通過電腦閱文打字，學(xué)習(xí)型的領(lǐng)導(dǎo)集體初步形成，單位的整體素質(zhì)有了提高。

二是以創(chuàng)建和諧領(lǐng)導(dǎo)班子為目標(biāo)，加強班子的民主作風(fēng)建設(shè)，年內(nèi)制定和堅持了每月一次的單位民主生活會制度，認真開展單位內(nèi)部的批評與自我批評，加強相互間的溝通協(xié)調(diào)，逐步在單位形成“集體領(lǐng)導(dǎo)，民主集中，個別醞釀，會議決定”的原則，形成上下級之間有話直說，互相監(jiān)督、共謀發(fā)展、人心順風(fēng)氣正的和諧氛圍，全局基本形成了一盤棋。沒有出現(xiàn)不作為、亂作為的人和事，也沒有出現(xiàn)離退休干部確實因政治生活待遇未落實上訴上訪的問題。

三是注重了制度建設(shè)，結(jié)合縣委“治慢工程”、“舉旗幟、亮明燈”活動及作風(fēng)建設(shè)集中教育整頓活動要求，進一步建立健全和完善了本單位的15項規(guī)章制度。

四是通過開展”舉旗幟、亮明燈”活動及作風(fēng)建設(shè)集中教育整頓活動，完善和規(guī)范了黨支部會議、民主生活會、組織生活會等會議記錄及黨員評議、各類黨性實踐活動記錄，建立了較為詳細的老干局黨支部黨員聯(lián)系卡，對本支部黨員的工作、生活、身體、流動情況做到了心中有數(shù)。沒有出現(xiàn)違紀(jì)黨員的問題。

五是籌資8600多元，為160名老黨員、老干部購置訂閱《求是》、《黨的建設(shè)》、《甘肅日報》、《酒泉日報》、《半月談》、《中國老年報》、《老年博覽》等黨報黨刊和雜志，方便學(xué)習(xí)，愉悅身心。

六是嚴(yán)格按照黨章規(guī)定收繳黨費，在新的黨費標(biāo)準(zhǔn)調(diào)整后，對老干部支部每個黨員的黨費重新計算后公布收繳，做到我局黨支部黨費無拖欠，并按要求及時上繳。

七是調(diào)動職工參與撰寫黨建及新聞信息的積極性，年內(nèi)上報各類信息28篇，被省市報刊雜志采用2篇，縣內(nèi)新聞媒體采用9.5篇。

（二）黨風(fēng)廉政建設(shè)有起色（自檢得分6分）

局黨支部十分重視黨風(fēng)廉政建設(shè)工作，始終把認真貫徹落實黨風(fēng)廉政建設(shè)工作擺上議事議程和單位考核范圍，形成制度常抓不懈。領(lǐng)導(dǎo)班子能夠身體力行，干部職工一視同仁，在遵守財經(jīng)制度、實施工作監(jiān)督，履行崗位職責(zé)以及單位迎送接往、用車、子女就學(xué)就業(yè)、獎金福利等方面嚴(yán)格執(zhí)行政策，公開監(jiān)督，實行跟蹤管理，使干部職工自覺地把自己的言行規(guī)范到制度規(guī)定之內(nèi)的良好運行機制中來，受到了約束效果。年內(nèi)組織干部職工到橋灣城接受廉政教育一次，召開黨風(fēng)廉政建設(shè)的專題研究會議3次，廉政建設(shè)民主生活會3次，經(jīng)過及時公布單位賬目，理清各自管理財物，沒有發(fā)現(xiàn)干部職工有違法違紀(jì)的問題，廉潔從政的良好風(fēng)氣基本形成，沒有出現(xiàn)誡勉性談話的人和事。

（三）精神文明建設(shè)取得驕人成績（自檢得分6分）

一是認真執(zhí)行機關(guān)干部學(xué)習(xí)日活動和科級干部“每月一課制度”，參加縣委黨校舉辦的各種輔導(dǎo)講座和學(xué)習(xí)討論，并按時完成了學(xué)習(xí)教材的征訂工作。

二是認真作好新聞宣傳工作，加強信息報道工作，先后向縣委及上級業(yè)務(wù)部門提交了專題調(diào)研報告2 篇，向縣委辦、縣廣播電臺和電視臺報送信息稿件17篇，向省市部門投稿12篇，被縣廣播電臺、電視臺采用9.5篇，市委關(guān)工工作信息采用2篇，超額完成了縣委宣傳部門規(guī)定的信息報道任務(wù)。

三是積極開展各類文明創(chuàng)建活動，及時上報和申報計劃及有關(guān)材料，年內(nèi)繼續(xù)堅持在老干所內(nèi)種草種樹，美化庭院，保持了花園式單位和文明單位榮譽。

四是響應(yīng)縣委政府號召，組織廣大老干部積極開展各類文化體育活動。常年在老干所內(nèi)組織老年健身操，每年組織兩屆老干部運動會，堅持利用“五一”、“十一”、“中秋”等節(jié)假日舉辦猜燈謎、健身舞會、歌詠會等有利于老年人身心健康的文化活動，今年“七一”組建的85人的“老干部合唱團”，在6月30日晚上舉行的全縣慶“七一”歌詠比賽中，獲得大賽組委會三等獎，并獲得比賽組委會2000元的現(xiàn)金獎勵。五名老干部踴躍參加了縣城 “

慶七

一、迎奧運”攝影、美術(shù)、書法大賽，其中趙存福、趙春英、茍正光3同志5幅作品獲縣級組委會二、三等獎并選送市上巡展，年內(nèi)單位沒有在精神文明方面出現(xiàn)問題。

（四）社會治安綜合治理保持平穩(wěn)態(tài)勢（自檢得分5分）

一是建立了組織機構(gòu)，確定了劉錦文為單位社會治安綜合治理工作主要責(zé)任人，制定了工作措施。

二

是在全體干部職工中安排和布置了矛盾糾紛及突發(fā)事件應(yīng)急程序和辦法，實行了離退休老干部分片聯(lián)系走訪制度和片區(qū)責(zé)任追究制度，保證了離退休老干部上訪問題處理在萌芽狀態(tài)，單位全年無發(fā)生群體性事件及越級上訪事件，也無出現(xiàn)參與邪教組織問題，未發(fā)生刑事治安案件。

三是在老干部及單位職工中開展經(jīng)常性的法制宣傳工作，積極組織職工參加“五·五”司法培訓(xùn)和考試，使單位依法行政的水平大有提高，成效明顯。

（五）四包增收責(zé)任制基本落到實處（自檢得分3分）

按單位包抓的幫扶項目我單位積極籌措資金2000元，以每個社區(qū)500元分已發(fā)到四個社區(qū)。

二、業(yè)務(wù)工作部分（自檢得分40分）

（一）老干部政治待遇落到實處（自檢得分15分）

今年，我局始終把落實離退休老干部政治生活待遇當(dāng)做全局工作的重中之重。一是堅持每月月中、月底老干部集中學(xué)習(xí)日制度，有計劃的安排老干部政治學(xué)習(xí)，努力使老干部思想認識始終與縣域經(jīng)濟發(fā)展保持同步，對于老干部的學(xué)習(xí)，堅持做到提前安排、專人通知、專人輔導(dǎo)、學(xué)習(xí)前后有考勤，學(xué)習(xí)內(nèi)容多角度、常翻新、富有時代感。二是堅持為38名離休干部和66名副縣級以上退休干部（包括享受副縣級待遇的干部），每人訂閱《中國老年報》、《老年博覽》，為110名退休科級干部每人訂閱《老年博覽》等雜志的報刊訂閱制度。三是堅持離退休老干部閱文、參加重要會議制度和通報情況制度，年內(nèi)根據(jù)縣委政府要求組織四十多名老干部參加省市組織部門來瓜工作組和縣上四大班子組織的各類重要會議，參政議政，如實反映情況，建言獻策。四是組織104名老干部參觀考察玉門肅州酒泉金塔嘉峪關(guān)等市區(qū)建設(shè)和經(jīng)濟建設(shè)成果，開闊眼界。五是組織各類文體活動，共組織形勢報告會12次、文藝演唱會20余次、個人特長展示會1次、精品電影欣賞會12次、輔導(dǎo)講座2次、政治經(jīng)濟文化知識競賽活動3次，集中過黨支部生活12次，極大地豐富了老干部的政治精神生活。六是堅持黨支部生活制度和聯(lián)系老黨員制度，結(jié)合老干部黨員思想實際，開展政治思想教育，定期向4個社區(qū)和3個大口支部反饋歸口老干部黨員政治思想狀況及生活身體狀況，集中過黨支部生活12次，老干局黨支部23名黨員都能按時過組織生活。黨費都按時交納，我們對個別老干部黨員本著就近就便的原則，協(xié)調(diào)他們進入社區(qū)，統(tǒng)一納入社區(qū)黨組織管理，使老干部黨支部工作走向了正規(guī)。七是積極組織干部職工獻愛心活動，為汶川地震災(zāi)區(qū)捐款800元，表達了對災(zāi)區(qū)人民的心愿。

（二）落實老干部生活待遇工作有了新進展（自檢得分15分）

1、在局內(nèi)建立了嚴(yán)格的老干部聯(lián)系制度，在堅持重大節(jié)日、老干部有病住院期間進行上門走訪慰問制度的基礎(chǔ)上，按照年初制定的綜合目標(biāo)管理責(zé)任書規(guī)定的考核內(nèi)容，將全縣208名老干部分片包干納入內(nèi)部職工動態(tài)服務(wù)的聯(lián)系范圍，年內(nèi)，共走訪慰問因病老干部和老干部遺屬30多人次，與老干部電話交流300余次。離退休干部“兩費”足額支付無拖欠。

2、建立和完善了老干部醫(yī)療健康檔案，為全面觀測掌握老干部健康狀況建立了第一手基礎(chǔ)資料。

3、積極爭取并落實了企業(yè)離休干部遺屬生活費等老大難問題，經(jīng)多方協(xié)調(diào)并報縣政府批準(zhǔn)，為31名離休干部遺屬增加了生活費，15名企業(yè)離休干部遺屬生活費長期懸而未決的問題，從七月起列入財政供給渠道。

4、及時核銷離休干部醫(yī)療費，做到了離休干部醫(yī)療費報銷不跨。

5、熱情幫助處理了8名過世離退休老干部善后，了卻了及其親屬的后顧之憂，把黨和政府對老干部的關(guān)懷善始善終地體現(xiàn)出來。

6、完成了老干局的整體搬遷，建立了老干部影視廳，為廣大老干部提供了舒適的活動場地。

7、認真處理老同志來信、來訪和來電工作。今年我們共接待和收到老同志來信、來訪和來電40多人次，我們逐個給予協(xié)調(diào)解決，做到了件件有答復(fù)，老干部反映良好。全年無老干部群訪和越級上訪事件發(fā)生。

8、關(guān)心下一代工作有新起色。完善了各級關(guān)心下一代工作機構(gòu)，完善了各級關(guān)工委工作制度，成立了由15名老干部組成的“青少年教育報告團”、“青少年教育關(guān)愛團”、按相應(yīng)分工積極開展了工作。利用寒假、暑假及六一等節(jié)假日在縣城社區(qū)鄉(xiāng)村舉辦了革命傳統(tǒng)教育周、“清明節(jié)”大型祭奠先烈、“了解瓜州，熱愛家鄉(xiāng)”、為災(zāi)區(qū)捐款、為奧運宣傳等活動，主動幫助和挽救失足青少年，到看守所入監(jiān)有針對性地與被收監(jiān)青少年面對面進行勸解挽救工作。

（三）精神文化生活內(nèi)容更加豐富（自檢得分7分）

1、建立健全了活動中心管理制度，完善了設(shè)施，在經(jīng)費十分困難的情況下，籌措資金對原老干部活動中心進行了全面的維修和粉刷，增加了10套桌椅和二個閱報架，新購置電腦2臺，圖書100本。備齊了健身器、麻將、象棋等娛樂器械，多次調(diào)整老干部活動中心布局，使原有的會議室、圖書閱文室、棋牌室、乒乓球室、電子閱覽室、門球場等活動場所實現(xiàn)了無間斷開放，基本滿足了老干部的日常精神文化生活需要。

2、堅持開展各種適宜老干部身心健康的文體活動。除日常的文體娛樂活動外，每日組織有利于老干部身心健康的健康操、打太極拳、太極棍、舞劍等晨練活動。在老干部活動中心建立了影視廳，開展精品電影欣賞活動，堅持每月為老干部放映兩場反映革命歷史、革命戰(zhàn)爭史、新中國建設(shè)史等精品老片。

3、精心舉辦老干部春秋兩屆運動會，除了舉行傳統(tǒng)的適合老年人參與的麻將、套圈、象棋、乒乓球、投鏢、門球等10個比賽項目外,還特別增加了農(nóng)家園集體踏春游、綠色軍營游、老年拔河、以及自然健身走、定點投藍等公共戶外運動項目，還利用中秋節(jié)日氣氛，開展了老干部迎中秋、猜燈謎活動。

4、組織老干部外出考察，增長見識，開闊視野，愉悅身心。

5、組織老干部合唱團，抒發(fā)激情，娛樂強身。

6、做好了院內(nèi)緑化美化工作，保證了老干所院內(nèi)緑樹成蔭、花似錦，為老干部提供了一個空氣清新、賞心悅目的活動場所。

7、實現(xiàn)了老干局整體搬遷，為廣大老干部提供了比較舒適的活動環(huán)境。

（四）完成了爭取資金任務(wù)

年內(nèi)向省上爭取困難企業(yè)離退休干部醫(yī)療補助資金2萬元。

（五）按時完成了縣委、政府交辦的其它工作。（自檢得分10分）

一是按要求完成了接待敦煌、肅州、阿克塞、玉門等縣市300余名老干部及領(lǐng)導(dǎo)來我縣參觀考察的接待任務(wù)。

二是完成了老干部活動中心固定資產(chǎn)的評估工作。

三是按時完成了老干部活動中心的整體搬遷工作。

（六）群眾滿意度（自檢得分10分）

（七）重點亮點工作（自檢得分10分）

一是經(jīng)過積極爭取，年內(nèi)實現(xiàn)了老干部活動中心的整體搬遷工作。

二是如期建成老干部活動中心影視廳多媒體視頻、音頻系統(tǒng)。

存在的問題

按照目標(biāo)責(zé)任書的工作任務(wù)，老干局在以下工作上還存在問題：

一是服務(wù)老干部工作還不到位，分片入戶責(zé)任制還未全面落實。

二是經(jīng)費緊張，特別是基層關(guān)工組織普遍缺少活動經(jīng)費，存在著上級關(guān)工委下去少，基層關(guān)工組織開展活動少。關(guān)工檢查無到位。

三是職工無紙辦公技能和整體好范文技能還需進一步提高。

四是搬遷后老干部活動設(shè)施、老干局辦公設(shè)施比較陳舊，需及時更新。

第三篇：工作責(zé)任書完成情況自查報告

紅圪垯小學(xué)教學(xué)工作責(zé)任書完成情況

自 查 報 告

執(zhí)筆：張有成 2009年12月16日

紅圪垯小學(xué)教學(xué)工作責(zé)任書完成情況自查報告

抓喜秀龍鄉(xiāng)教育輔導(dǎo)站：

我校全體教師在教育輔導(dǎo)站和上級教育主管部門的正確領(lǐng)導(dǎo)下，勤奮工作，積極推行素質(zhì)教育和新課程改革工作，努力改善辦學(xué)條件，重點在教育教學(xué)和教研教改的質(zhì)量上下功夫且大做文章，取得了很好的效果。學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子團結(jié)協(xié)作，認真負責(zé)，狠抓學(xué)校內(nèi)部管理，取得了一定的成績?，F(xiàn)就我校在2009的責(zé)任書完成情況匯報如下：

一、規(guī)范管理（分值8分）

學(xué)校會議記錄齊全，結(jié)合科學(xué)發(fā)展觀聽取了教師的個別建議。學(xué)校各項制度齊全，具備較強的針對性和實效性。學(xué)校有學(xué)困生轉(zhuǎn)化方案和實施過程記錄,并聯(lián)得了一定的效果。復(fù)習(xí)鞏固工作有計劃、有重點；教師無體罰或變相體罰學(xué)生的現(xiàn)象；無濫訂復(fù)習(xí)資料情況，師生無犯罪和嚴(yán)重違紀(jì)案件。該項分值為8分，應(yīng)得8分。

二、階段建議（分值48分）

（一）督導(dǎo)工作（分值7分）

1、我校在規(guī)定的時間內(nèi)上報了《自查報告》及所有相關(guān)資料，上報及時，本項分值為10分，應(yīng)得10分。

2、基本完成0至17周歲人口數(shù)據(jù)庫和義務(wù)監(jiān)測報告，本項分值為10分，應(yīng)得8分。

3、在10月底完成了2009“兩基”檔案資料的收集、整理、歸檔，及時報送“兩基”工作總結(jié)，本項分值為8分，應(yīng)得8分。

4、家長評價學(xué)校、教師：學(xué)校今年開展一次家長會，輔導(dǎo)站領(lǐng)導(dǎo)參加了會

級及以上刊物上發(fā)表論文3篇，占教職工數(shù)的23%，分別超過標(biāo)準(zhǔn)13個百分點、本項分值為1分，應(yīng)得1分。

3、學(xué)生獲獎：學(xué)生參加各類競賽獲縣級以上人數(shù)達學(xué)生總數(shù)的7%，超過標(biāo)準(zhǔn)5%。本項分值為0.5分，應(yīng)得0.5分。

4、站報師生發(fā)表作品：教師發(fā)表的作品總計超過37件；學(xué)生發(fā)表的作品達到學(xué)生總數(shù)的10%。本項分值為0.5分，應(yīng)得0.5分。

5、“五個一”落實：按輔導(dǎo)站“五個一”的要求，有記錄及相關(guān)資料，效果不太顯著，故扣0.2分, 本項分值為1分，應(yīng)得0.8分。

按照《抓喜秀龍鄉(xiāng)2009年教育工作責(zé)任書》本項滿分為8分，應(yīng)得7.3分。

（三）校本培訓(xùn)（分值3分）

校本培訓(xùn)做到了有計劃、有記載、有總結(jié)、有評價，輔導(dǎo)站抽查了教師培訓(xùn)筆記。本項分值為3分，應(yīng)得3分。

（四）信息技術(shù)教育工作（分值8分）

1、信息技術(shù)投入不足，扣0.2分，得0.3分。

2、教師獲獎為0次，扣1分，得0分。

3、學(xué)生電腦作品未獲獎，扣1分，得0分。

4、天祝教育網(wǎng)信息網(wǎng)錄用信息數(shù)量為1篇，扣0.5分，得0.5分。

5、資料報送和參加活動的及時率：各類資料報送及時，各項活動都能及時參加。本項分值為1分，應(yīng)得1分。

6、信息技術(shù)方面的文件能及時簽收，本項分值為0.5分，應(yīng)得0.5分。

7、信息技術(shù)培訓(xùn)達到6人次，符合要求，本項分值為0.5分，應(yīng)得0.5分。

8、教育信息化的應(yīng)用程度：教師熟練應(yīng)用信息產(chǎn)品，并在教學(xué)中應(yīng)用研究廣泛。本項分值為0.5分，應(yīng)得0.5分。

經(jīng)費使用規(guī)范、公開、透明，無亂收費現(xiàn)象，無違反經(jīng)費管理有關(guān)法規(guī)，無亂支現(xiàn)象。本項分值為5分，應(yīng)得5分。

（七）安全工作（分值5分）

本內(nèi)無重大安全事故，沒有發(fā)生偷盜事件，沒有發(fā)生食物中毒現(xiàn)象，本項分值為5分，應(yīng)得5分。

（八）農(nóng)牧民實用技術(shù)培訓(xùn)（分值2分）

按照鄉(xiāng)政府有關(guān)規(guī)定開展培訓(xùn)工作，做到了培訓(xùn)有計劃、有教案、有記載、有總結(jié)。本項分值為2分，應(yīng)得2分。

（九）信息統(tǒng)計（分值2分）

信息統(tǒng)計及時，準(zhǔn)確無誤，本項分值為2分，應(yīng)得2分。

（十）隨機抽查中的問題整改情況（分值3分）

我校對隨機抽查中的問題能夠及時整改，并有記載，本項分值為3分，應(yīng)得3分。

按照《抓喜秀龍鄉(xiāng)2009年教育工作責(zé)任書》中階段建議（分值48分）進行了自評，應(yīng)得43.87分。

三、教育教學(xué)質(zhì)量（分值44分）

1、小學(xué)畢業(yè)班雙科合格率達100%，超過標(biāo)準(zhǔn)15個百分點，本項分值為6分，應(yīng)得10.5分。

2、小學(xué)畢業(yè)班三科合格率達100%，超過22個百分點，本項分值為9分，應(yīng)得15.5分。

3、小學(xué)畢業(yè)班四科：（1）四科合格率達到84.6%，超過19.6個百分點，本項分值為4分，應(yīng)得7.92分。（2）平均成績?yōu)?8.53分，超過10.53個百分點，本項分值為3分，應(yīng)得5.105分。小計應(yīng)得13.025分。

第四篇：責(zé)任書完成情況1-9月

2012年臨潭縣旅游經(jīng)濟工作目標(biāo)責(zé)任書

完成情況的匯報

臨潭縣旅游局 2012年10月16日

各位領(lǐng)導(dǎo)，同志們：

大家好，下面我就2012年臨潭縣旅游經(jīng)濟工作目標(biāo)責(zé)任書完成情況作如下匯報，不妥之處，敬請批評指正。

今年以來，我縣旅游工作在縣委、縣政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在省州上級部門的大力關(guān)心和各相關(guān)單位的支持配合下，以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，堅持科學(xué)發(fā)展觀為統(tǒng)領(lǐng)，認真貫徹落實州第十一次黨代會精神，深入實施“旅游興州”發(fā)展戰(zhàn)略，全面推進“旅游甘南”建設(shè)，搶抓國家、省州支持旅游業(yè)發(fā)展的歷史機遇，立足縣情，著眼突破，以冶力關(guān)創(chuàng)建年接待游客過百萬人景區(qū)為載體，以加快基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)、提升旅游宣傳推介、促進文化旅游結(jié)合、優(yōu)化發(fā)展環(huán)境為重點，求真務(wù)實、開拓創(chuàng)新，克服困難、扎實工作，全縣旅游工作繼續(xù)保持良好發(fā)展勢頭。截止目前，全縣共接待游客70.34萬人次，創(chuàng)旅游綜合收入2.9億元，同比分別增長27%和38%,旅游經(jīng)濟保持穩(wěn)步增長。

一、目標(biāo)工作任務(wù)完成情況

1、旅游重點項目建設(shè)情況。今年，我縣共實施各類旅游重點建設(shè)項目11項，總投資4.42億元。目前，項目建設(shè)工作進展順 利，累計完成26034萬元。一是續(xù)建項目全面開工建設(shè)。冶力關(guān)綜合活動體育場館建設(shè)項目，已完成投資4990萬元；甘肅省信用社冶力關(guān)接待中心建設(shè)項目已竣工；新城景區(qū)給排水工程即將竣工；冶木峽隧道及接線工程建設(shè)項目今年完成投資4500萬元；冶海戶外游樂園建設(shè)項目已完工。二是新建項目有序開展。冶木河河道治理、冶力關(guān)景區(qū)業(yè)務(wù)中心樓項目已建成；臨潭賓館項目完成投資2900萬元；冶力關(guān)森林公園自然遺產(chǎn)保護項目完成投資1200萬元；臨潭縣城區(qū)民族特色化改造及五化工程項目完成建設(shè)任務(wù)；合作—冶力關(guān)二級公路建設(shè)項目完成投資1017萬元;臨潭縣冶力關(guān)關(guān)街村、池溝村農(nóng)家樂升級改造項目、赤壁幽谷景區(qū)沿線農(nóng)戶風(fēng)貌改造項目已完成建設(shè)任務(wù)；冶木峽生態(tài)旅游景區(qū)基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)項目資金下達；三是臨潭縣旅游景區(qū)基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)項目列入了藏區(qū)“十二五”規(guī)劃項目；四是赤壁幽谷、冶力關(guān)森林公園停車場兩座三星級旅游廁所建成并投入使用，冶海旅游廁所即將竣工，城關(guān)旅游廁所已完成主體工程，冶力關(guān)、羊沙兩座移動式廁所安裝并投入使用；五是完成了《冶力關(guān)國家森林公園自然遺產(chǎn)保護項目可研報告》、《臨潭縣旅游景區(qū)基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)項目可研報告》正在編制當(dāng)中。

2、A級景區(qū)創(chuàng)建及提升情況。一是及時啟動了冶力關(guān)創(chuàng)建年接待游客過百萬人次旅游景區(qū)及國家AAAAA級旅游景區(qū)的創(chuàng)建工作。二是加大了新城AAA級，城關(guān)、古戰(zhàn)、術(shù)布AA級景區(qū)的創(chuàng)建整改力度。三是在古戰(zhàn)、城關(guān)、新城、冶力關(guān)景區(qū)新扶持發(fā)展農(nóng)家樂23戶。四是開展了臨潭世紀(jì)飯店四星級酒店創(chuàng)建工 作。五是積極開展了全縣綠色飯店創(chuàng)建工作。

3、旅游宣傳工作完成情況。充分利用電視、報刊、網(wǎng)絡(luò)等媒體，創(chuàng)新宣傳方式，加大宣傳促銷力度，全力打造“山水冶力關(guān)、生態(tài)大觀園”的旅游品牌。一是加強與中央七頻道、騰訊旅游網(wǎng)、人民網(wǎng)等媒體的合作，并開通運營了臨潭旅游門戶網(wǎng)，轉(zhuǎn)發(fā)各類信息300余期,有力的宣傳了臨潭。二是隨省州旅游局進行統(tǒng)一宣傳推介，在北京地鐵站、香港地鐵站及中央一臺、四臺投放了宣傳廣告。三是在天—巉、蘭—臨、康—臨高速公路及張掖路步行街入口處等區(qū)域進行戶外廣告牌宣傳，并在蘭州人流量密集的公交車候車亭投放了燈箱廣告。同時，新城、古戰(zhàn)旅游道路指示牌即將安裝。四是隨州縣招商團先后赴北京、天津、西安、上海、廣州、深圳等地開展推介活動。五是召開了旅游社推介洽談會，與寧夏、青海及省內(nèi)的30多家知名旅行社簽訂了合作協(xié)議。六是充分利用報刊雜志、電視臺、宣傳網(wǎng)站、手機短信、12580手機彩鈴等媒體資源，進行旅游宣傳推介。七是完成了冶力關(guān)藝術(shù)團演藝人才招聘工作。八是成功舉辦了第二屆“冶力關(guān)杯”攝影大賽，進一步展現(xiàn)了冶力關(guān)景區(qū)美景，充分反映了臨潭縣近年來的發(fā)展變化。九是參加了九色甘南香巴拉旅游藝術(shù)節(jié)、瑪曲縣第六屆格薩爾賽馬大會、第九屆平?jīng)鑫幕糜嗡囆g(shù)節(jié)、第二屆“敦煌行〃絲綢之路國際旅游節(jié)”等活動。十是邀請甘肅國賓旅行社、田園旅行社、康輝旅行社等20余家知名旅行社來我縣踩線采風(fēng)。十一是編印了旅游雜志《臨潭旅游》、《冶力關(guān)畫冊》、《旅游招商指南》及折頁、手提袋、旅游服務(wù)指南等宣傳品10萬余份。十 二是在冶力關(guān)景區(qū)新安裝旅游標(biāo)識牌、指示牌100多塊。十三是成功舉辦了2012“冶力關(guān)杯”拔河公開賽暨甘肅〃臨潭拔河節(jié)活動，并先后在蘭州、北京召開了2012“冶力關(guān)杯”中國拔河公開賽暨第四屆臨潭拔河節(jié)新聞發(fā)布會。十四是冶力關(guān)景區(qū)被國家體育總局確定為“全國青少年拔河運動訓(xùn)練基地”，是我縣繼榮獲“全國拔河之鄉(xiāng)”稱號后再次獲得的殊榮；參加了甘肅省鄉(xiāng)村旅游工作會議。會上，冶力關(guān)鎮(zhèn)關(guān)街村榮獲“甘肅省首批鄉(xiāng)村旅游示范村”稱號。

4、旅游培訓(xùn)、執(zhí)法等行業(yè)指標(biāo)完成情況。一是累計舉辦旅游從業(yè)培訓(xùn)班三期，培訓(xùn)從業(yè)人員500多人次。二是聯(lián)合公安、安監(jiān)、住建、物價、藥監(jiān)、消防等執(zhí)法部門在五〃

一、中國拔河公開賽、中秋節(jié)、國慶節(jié)及旅游旺季時對全縣旅游市場、旅游環(huán)境進行了多次綜合整治，切實改善了景區(qū)“硬環(huán)境”,提升了景區(qū)“軟環(huán)境”。三是狠抓旅游安全生產(chǎn)工作。對旅游景區(qū)（點）、賓館飯店、農(nóng)家樂、游船漂流等涉旅企業(yè)多次開展了安全生產(chǎn)專項檢查，實現(xiàn)了“安全、秩序、質(zhì)量、效益”四統(tǒng)一的目標(biāo)，良好的旅游環(huán)境。

5、其他重點工作完成情況。組織召開了高規(guī)格的全縣文化旅游工作會。會議總結(jié)回顧了近年來全縣的旅游工作，安排部署了2012年工作，與各成員單位簽訂了目標(biāo)責(zé)任書，制定出臺了《臨潭縣旅游產(chǎn)業(yè)發(fā)展實施意見》、《臨潭縣關(guān)于貫徹落實“旅游興州”戰(zhàn)略、深入推進“旅游甘南”建設(shè)的實施方案》、《全民參與辦旅游的實施意見》等文件，進一步深化了全縣上下對實施“五 大戰(zhàn)略”、深入推進“五大建設(shè)”的認識，增強了發(fā)展的信心和決心；完成了甘南香巴拉旅游文化集團控股公司組建中我縣國有資產(chǎn)核定上報工作；辦理政協(xié)提案2件；加強了黨建、黨風(fēng)廉政、依法行政、信訪、綜治維穩(wěn)、質(zhì)量振興等工作的組織領(lǐng)導(dǎo)，保證了各項工作正常開展。

二、存在的問題及困難

1-9月，我縣旅游工作進展順利，為目標(biāo)工作任務(wù)的完成打下了堅實的基礎(chǔ)，但與全面推進“旅游興州”發(fā)展戰(zhàn)略工作總體要求來看，我縣旅游業(yè)發(fā)展還存在一定的問題和困難，主要表現(xiàn)在：一是旅游發(fā)展資金投入嚴(yán)重缺乏。近年來，縣財政對旅游業(yè)的投入逐年加大，但總量仍跟不上目前旅游業(yè)發(fā)展形勢需要。旅游基礎(chǔ)設(shè)施、宣傳促銷等資金投入嚴(yán)重缺乏；二是景區(qū)基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)滯后，特別是旅游交通條件差，已成為制約我縣旅游業(yè)發(fā)展的瓶頸問題；三是旅游產(chǎn)品體系不完善，旅游業(yè)“吃、住、行、游、購、娛”六要素發(fā)展不均衡；四是旅游經(jīng)營服務(wù)質(zhì)量和檔次有待進一步提高，旅游人才隊伍建設(shè)滯后。

三、下一步工作打算

在剩余的幾個月，將進一步對照今年的目標(biāo)工作任務(wù)，抓好缺項彌補及整改提高工作，保證圓滿完成各項旅游工作任務(wù)，為全縣經(jīng)濟社會的發(fā)展做出積極的作用。一是抓好規(guī)劃評審工作。力爭完成《冶力關(guān)景區(qū)總體規(guī)劃暨修建性詳規(guī)》的評審工作，完成《臨潭縣旅游景區(qū)基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)項目可研報告》的編制工作；二是推進重點旅游重點項目建設(shè)。做好新城景區(qū)給排水工程的驗 收工作。督促做好星級旅游廁所、赤壁幽谷停車場、冶力關(guān)國家森林公園自然遺產(chǎn)保護項目的建設(shè)工作；繼續(xù)加大景區(qū)旅游招商力度，精心謀劃包裝一批旅游招商項目；做好2013年旅游建設(shè)項目的前期工作。三是繼續(xù)加強旅游市場營銷力度。加強同中央一臺、中央七頻道、騰訊網(wǎng)、人民網(wǎng)等網(wǎng)絡(luò)媒體的營銷宣傳合作。四是強化行業(yè)管理。

認真做好旅游安全生產(chǎn)工作。

第五篇：責(zé)任書完成情況的匯報

清河區(qū)2010年人口和計劃生育“兩個目標(biāo)

管理責(zé)任書”完成情況匯報

市檢查組各位領(lǐng)導(dǎo)：

2010年，清河區(qū)人口和計劃生育工作在市政府、市人口計生委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，按照科學(xué)發(fā)展觀的要求，積極創(chuàng)新人口服務(wù)管理體制和機制，以穩(wěn)定低生育水平、提高出生人口素質(zhì)、提高育齡群眾生殖健康水平、提高流動人口服務(wù)管理水平、維護人民群合法權(quán)益為目標(biāo)，全區(qū)廣大計生干部努力拼搏，扎實工作，全面落實“兩個目標(biāo)管理責(zé)任書”中各項工作任務(wù)?，F(xiàn)將全區(qū)2010年“兩個目標(biāo)管理責(zé)任書”完成情況匯報如下：

一、2009年工作完成情況(一)政府工作部分

1、穩(wěn)定低生育水平，確保人口計劃完成（1）人口出生計劃完成情況。

截止9月末，全區(qū)共出生人口536人，人口出生率為5.42‰，完成了市政府下達給我區(qū)的人口出生率5.62‰的控制指標(biāo)，繼續(xù)穩(wěn)定了低生育水平。

（2）人口與計劃生育工作領(lǐng)導(dǎo)小組成員單位解決實際問題工作情況。

今年4月份，我區(qū)召開了人口與計劃生育領(lǐng)導(dǎo)小組成員單位 1 聯(lián)席會議，會上區(qū)政府明確要求人口和計劃生育工作領(lǐng)導(dǎo)小組成員單位要按照市目標(biāo)管理責(zé)任書的要求制定有利于人口發(fā)展的相關(guān)政策。區(qū)衛(wèi)生局要制定對流入我區(qū)的流動人口，在生產(chǎn)時予以減免20％醫(yī)藥費的規(guī)定；區(qū)教育局要在貧困女孩就學(xué)上給予減免學(xué)習(xí)費用；區(qū)廣播電視局確保全年播放人口計生公益廣告并配合人口計生委進行政策宣傳。同時，全面貫徹落實市委、市政府《關(guān)于加快建立人口和計劃生育工作新機制的意見》的要求，不斷加大人口和計劃生育綜合改革工作力度，規(guī)范依法管理，強化村（居）民自治，深化優(yōu)質(zhì)服務(wù)，完善政策推動措施，加強綜合治理，不斷推動人口和計劃生育新機制建設(shè)。

（3）關(guān)愛女孩和綜合治理出生人口性別比升高問題工作情況。

我區(qū)采取有力措施積極開展“關(guān)愛女孩”和“綜合治理出生人口性別比升高問題”工作。我們以消除性別歧視為重點，以“關(guān)愛女孩行動、婚育新風(fēng)進萬家活動”為載體，營造了有利于女孩健康成長的社會環(huán)境。2009年我區(qū)出生人口性別比為107，控制在正常值范圍內(nèi)。今年在治理出生人口性別比工作上，我區(qū)主要采取了以下幾項措施：一是繼續(xù)加強長效機制建設(shè)工作。按照《關(guān)愛女孩行動實施方案》的要求，我區(qū)各相關(guān)部門制定了有利于女孩健康成長的優(yōu)先、優(yōu)惠、獎勵、扶助、救助等政策，幫助困難女孩家庭解決生產(chǎn)、生活、學(xué)習(xí)困難。今年，2 全區(qū)共資助貧困女孩10名，送助學(xué)金2000元；扶持貧困母親10位，發(fā)放扶助金1萬元。二是區(qū)人口計生、衛(wèi)生、食品藥品監(jiān)督管理、公安、廣播等部門聯(lián)合對全區(qū)的計劃生育技術(shù)服務(wù)機構(gòu)、社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)站、藥店、保健品店和個體診所進行了抽查，嚴(yán)厲打擊“兩非”行為，進行了一次綜合治理。

2、健全和完善利益導(dǎo)向機制，確保經(jīng)費投入到位（1）落實各項計劃生育優(yōu)惠、獎勵、扶助和社會保障的政策和規(guī)定的工作情況。

按照目標(biāo)管理責(zé)任書要求，我區(qū)已將機關(guān)事業(yè)單位和企業(yè)退休人員的獨生子女父母補助費每人每月5元調(diào)至10元標(biāo)準(zhǔn)，并按時兌現(xiàn)。轉(zhuǎn)制并軌及無單位的獨生子女家庭已完成統(tǒng)計匯總，做到了人數(shù)清、情況明。農(nóng)村獨生子女父母獎勵費全部實行了實名制“直通車”發(fā)放，年底前將100％兌現(xiàn)。城鎮(zhèn)夫妻雙方均無工作單位人員的獨生子女父母獎勵費已經(jīng)區(qū)政府常務(wù)會議研究同意全額撥付，現(xiàn)正在著手落實。今年，我區(qū)繼續(xù)開展了農(nóng)村部分計劃生育家庭獎勵扶助對象和計劃生育家庭特別扶助對象的資格確認工作，為符合條件的人員建立信息檔案。2009年符合農(nóng)村部分計劃生育家庭獎勵扶助資格的有272人，符合計劃生育家庭特別扶助條件的有40人，并于4月末完成了錄入上報工作，做到了獎勵對象資格確認準(zhǔn)確無誤，預(yù)計11月上旬獎扶金和特扶金將全額發(fā)放到位。同時，我區(qū)還完成了2010年獎扶、3 特扶人員的預(yù)測工作。

（2）人口和計劃生育經(jīng)費投入和管理工作情況。我區(qū)的人口和計劃生育經(jīng)費全部納入財政預(yù)算并進行了獨立核算。截止目前，全區(qū)投入計劃生育事業(yè)費193.42萬元，完成計劃的77.37%。其中：區(qū)本級投入108.34萬元，完成計劃的114.04％；鄉(xiāng)級投入85.08萬元，完成計劃的54.89％，年末能夠達到人均投入25元的指標(biāo)。流動人口經(jīng)費已按人均投入標(biāo)準(zhǔn)列入了財政預(yù)算，年末前能夠撥付到位。農(nóng)村計劃生育財政轉(zhuǎn)移支付資金預(yù)算按部門分項目足額下達，實行了“鄉(xiāng)用縣管，財政監(jiān)督”的管理運行體制，保證了計生工作的各項資金專款專用。

（3）區(qū)、鄉(xiāng)兩級服務(wù)站建設(shè)情況。

在國債資金的扶持下，我區(qū)于今年6月完成了區(qū)計劃生育服務(wù)站的建設(shè)，并已投入使用。同時今年我區(qū)還新建了楊木林子鄉(xiāng)計劃生育服務(wù)站，工程已于9月末全部竣工，即將投入使用。在建設(shè)過程中，我們嚴(yán)格實行了項目法人制、招標(biāo)制、監(jiān)理制和合同制，嚴(yán)格質(zhì)量管理和規(guī)范檔案管理。

3、穩(wěn)定人口和計劃生育機構(gòu)、人員

（1）協(xié)會全部納入群團序列，人員參照公務(wù)員管理情況。我區(qū)的計劃生育協(xié)會已于2008年納入到了群團序列，兩名工作人員也于2008年參照公務(wù)員進行了管理，并享受了相關(guān)待 4 遇。

（2）流動人口服務(wù)管理人員的配備情況。

經(jīng)區(qū)編制委員會批準(zhǔn)我區(qū)設(shè)立流動人口管理辦公室，委內(nèi)配備了一名專職流動人口管理工作人員，各鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）街也都有一名工作人員負責(zé)流動人口工作。

（3）區(qū)級配備1名專業(yè)計算機人員情況。

區(qū)人口計生委各股（站）室都配備了電腦，每名工作人員都能進行上機操作和進行簡單的維護管理，并配備了1名專業(yè)的計算機工作人員。

（4）區(qū)服務(wù)站納入全額撥款單位及鄉(xiāng)、鎮(zhèn)技術(shù)服務(wù)人員工資落實情況。

我區(qū)的計劃生育服務(wù)站已按照全額撥款公益性事業(yè)單位進行管理，各鄉(xiāng)、鎮(zhèn)服務(wù)所的技術(shù)服務(wù)人員也被列為財政全額撥款的事業(yè)編制人員。

（5）鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）街計生辦人員配備情況。

我區(qū)的各鄉(xiāng)、鎮(zhèn)政府計生辦都保證有3名以上工作人員，并有1名行政編制人員和1 名醫(yī)學(xué)專業(yè)技術(shù)人員、1名具有一定的計算機操作能力人員。街道辦事處都保證有2名工作人員，他們的行政編制正在落實中。

4、做好穩(wěn)定工作，減少進京上訪事項發(fā)生，無進京有理重復(fù)上訪

今年是新中國成立60周年，我區(qū)加大了信訪工作力度，深入貫徹我區(qū)“創(chuàng)新方式方法、狠抓五個結(jié)合”的信訪工作思路，扎實做好計劃生育信訪工作。全年共接待群眾咨詢5件次。在解答咨詢中，全區(qū)計生信訪干部都能做到：接待誠心、解釋耐心、處理公心、服務(wù)熱心，把可能引發(fā)的計劃生育上訪問題化解在基層，杜絕在萌芽狀態(tài)，全年沒有進京上訪事件發(fā)生。

（二）業(yè)務(wù)工作部分

1、依法行政情況

我區(qū)嚴(yán)格按照國家《人口法》和《遼寧省人口與計劃生育條例》規(guī)定積極開展計劃生育依法行政工作，嚴(yán)查違法違紀(jì)生育行為。2009年，全區(qū)按法定程序共立卷9例，征收社會撫養(yǎng)費 95525元，社會撫養(yǎng)費征收率為45％。10月份，我區(qū)開展了人口和計劃生育行政執(zhí)法大檢查活動，對各鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）街的農(nóng)村獨生子女父母獎勵費發(fā)放情況進行了審查，對獎扶對象和特扶對象進行抽查。同時，我區(qū)還向各鄉(xiāng)、村下發(fā)了依法行政工作測評票，對全區(qū)的依法行政工作進行測評，群眾滿意率為100%，全區(qū)無違法行政行為發(fā)生。

2、信息化建設(shè)情況

按照上級要求，今年我區(qū)開展了《遼寧人口信息管理系統(tǒng)》全員人口個案信息的補錄和變更工作，全年共變更和補錄1553人，全員人口信息數(shù)據(jù)變更率達到95%以上。我區(qū)還進一步建立 6 健全了統(tǒng)計工作的各項規(guī)章制度，規(guī)范了統(tǒng)計的卡、帳、冊，使全區(qū)綜合統(tǒng)計準(zhǔn)確率達到了98%以上。同時，我區(qū)還完成了2010年人口計劃和2011年人口框架計劃的編制工作。

3、特色基地建設(shè)和“婚育新風(fēng)進萬家”活動開展情況 2009年，我區(qū)大力加強了人口文化建設(shè)，全面開展了“婚育新風(fēng)進萬家活動”。一是我們開展了“新農(nóng)村 新家庭”創(chuàng)建工作，在向陽街明珠社區(qū)籌建了“青少年青春健康家庭輔導(dǎo)基地”。二是在各鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）街建立了8個“新家庭文化屋圖書角”，在中心戶也建立了10個“圖書角”，使有“新家庭文化屋圖書角”的村達到總數(shù)的20%、中心戶達到了總數(shù)的10%。三是進一步加強宣傳環(huán)境建設(shè)，新建、更新了部分標(biāo)語口號，全年共建宣傳界碑6座。楊木林子鄉(xiāng)和聶家滿族鄉(xiāng)還在主要干道制作了人口計生宣傳標(biāo)語牌60個，書寫固定標(biāo)語50余條。全區(qū)共印制各種宣傳品1萬余份，制作橫幅40個。四是開展多種形式的宣傳活動。全區(qū)利用3.8節(jié)、流動人口宣傳月、政務(wù)公開日、5.29和9.25活動日、7.11世界人口日等重大節(jié)假日和紀(jì)念日，通過廣播電視、出流動宣傳車、發(fā)放宣傳單等形式，大力開展計劃生育宣傳教育活動。五是以學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀活動為契機，深入開展“黨員干部走進千家萬戶”活動。全區(qū)計生干部深入到基層第一線，進村入戶開展避孕節(jié)育知識、生殖健康保健知識和科技致富知識的宣傳，幫助計劃生育貧困家庭解決生產(chǎn)和生活中 7 實際困難。

4、優(yōu)質(zhì)服務(wù)情況

全區(qū)繼續(xù)開展了計劃生育優(yōu)質(zhì)服務(wù)“三級聯(lián)創(chuàng)”活動，研究確定了創(chuàng)建目標(biāo)、完善了創(chuàng)建標(biāo)準(zhǔn)、強化了保障措施，使區(qū)、鄉(xiāng)、村三級計劃生育優(yōu)質(zhì)服務(wù)創(chuàng)建活動得到了健康有序地開展。我區(qū)在連續(xù)保持省級優(yōu)質(zhì)服務(wù)先進區(qū)的基礎(chǔ)上，準(zhǔn)備明年爭創(chuàng)國家級優(yōu)質(zhì)服務(wù)先進區(qū)。

5、孕前服務(wù)、簽約更年期服務(wù)和病殘孩跟蹤服務(wù)情況 我區(qū)大力宣傳普及避孕節(jié)育、優(yōu)生優(yōu)育科普知識，不斷加強孕前服務(wù)工作，提高出生人口素質(zhì)。在春秋兩季，區(qū)計劃生育技術(shù)服務(wù)站開展了“三情”檢測工作,對全區(qū)育齡婦女進行了以查環(huán)、查孕、查病為主的普查工作，保證了全區(qū)5個鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）街41個行政村中的育齡群眾全部接受到了免費生殖健康檢查，服務(wù)及時率和檢查服務(wù)覆蓋率達到了已婚有偶育齡婦女的90%以上。我區(qū)還繼續(xù)開展了病殘兒家庭跟蹤服務(wù)和更年期婦女簽約服務(wù)工作，簽約更年期婦女服務(wù)新增加到4個鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）街，全區(qū)更年期婦女簽約人數(shù)達3218人。

6、隊伍建設(shè)和干部教育培訓(xùn)工作情況

我區(qū)不斷加強干部隊伍教育和培訓(xùn)，全面推進人口和計劃生育隊伍職業(yè)化建設(shè)。一是利用每月助理工作例會，對各鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）街計生辦助理和委內(nèi)工作人員進行業(yè)務(wù)知識培訓(xùn)；二是組織全 8 區(qū)計生系統(tǒng)干部職工積極參加省、市人口計生委組織的各種培訓(xùn)班，提高自身的業(yè)務(wù)水平和工作能力。三是每年定期舉辦一次區(qū)、鄉(xiāng)、村三級計劃生育干部隊伍培訓(xùn)班，進行全面的系統(tǒng)的計劃生育知識培訓(xùn)。今年8月份，在區(qū)黨校成功舉辦了全區(qū)基層計劃生育干部培訓(xùn)班，培訓(xùn)時間2天，培訓(xùn)人員達150余人。在培訓(xùn)班上，區(qū)政府分管副區(qū)長作了開班動員講話，同時邀請了市人口計生委領(lǐng)導(dǎo)參加培訓(xùn)班并為我們授課，培訓(xùn)效果非常好。

7、政（村）務(wù)公開工作情況

我區(qū)采取多種形式開展政（村）務(wù)公開工作，各級人口計生部門都制作了政務(wù)公開示板，將計劃生育的政策法規(guī)、辦事程序、收費標(biāo)準(zhǔn)等內(nèi)容進行公示，提高了工作效率，增強了計生工作的透明度。我區(qū)還在5月15日政務(wù)公開宣傳活動日，集中開展了“推行陽光政務(wù)”的宣傳活動。同時，我區(qū)積極向國家、省人口計生網(wǎng)和刊物上報送信息。截止目前，國家人口信息網(wǎng)刊登我區(qū)人口計生工作信息8篇、省人口信息網(wǎng)刊登工作信息27篇。“家庭科學(xué)雜志”刊登我區(qū)流動人口工作和服務(wù)站建設(shè)工作信息2篇，鐵嶺日報刊登我區(qū)“三情”檢測工作信息1篇。

8、辦好12356陽光計生熱線和信訪工作情況

年初，我區(qū)將“12356”陽光計生熱線通過手機短信發(fā)送到全區(qū)各級計生干部手中，讓他們廣泛地進行講解宣傳，便于廣 9 大群眾對計劃生育的政策法規(guī)、獎勵扶助、避孕節(jié)育等方面知識的掌握與了解。同時，我區(qū)還按照“分級負責(zé)、歸口辦理”和“誰主管、誰負責(zé)”的信訪工作原則，加強了計劃生育信訪工作的組織領(lǐng)導(dǎo)，嚴(yán)格落實了信訪領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任制、領(lǐng)導(dǎo)包案制和領(lǐng)導(dǎo)接待日制度。全年共受理群眾咨詢5件，回復(fù)率達100%，無到市、去省、進京信訪案件發(fā)生。

9、軟環(huán)境建設(shè)工作情況

我區(qū)大力加強糾風(fēng)和軟環(huán)境建設(shè)工作，教育廣大計生干部禁止利用職務(wù)的便利以權(quán)謀私，下基層吃、拿、卡、要、收，并對過去制發(fā)的規(guī)范性文件進行了認真清理，對不符合法律法規(guī)規(guī)定的有關(guān)政策、審批項目、收費項目一律取消，杜絕一切亂收費、亂罰款和搭車收費行為，嚴(yán)格執(zhí)法權(quán)限、執(zhí)法職責(zé)、執(zhí)法程序，做到依法行政、文明執(zhí)法，全年無違法行政行為。

10、流動人口工作情況

全區(qū)繼續(xù)加強對流動人口的服務(wù)和管理力度。4月份，全區(qū)開展了“流動人口計劃生育維權(quán)服務(wù)月”活動?；顒又?，為流動人口免費發(fā)放避免藥具，主動上門向流動人員講解計劃生育有關(guān)知識，為流動人員免費查環(huán)、查孕、查病，協(xié)調(diào)相關(guān)部門，做好流動人口的培訓(xùn)、就業(yè)工作，幫助他們解決在生產(chǎn)和生活中遇到的一些實際困難。6月份，開展了“關(guān)懷關(guān)愛留守兒童”活動，建立動態(tài)留守兒童關(guān)愛檔案13份，幫助有困難的留守兒 10 童解決上學(xué)和生活上的實際困難。9月份，開展了流動人口新《條例》的宣傳活動。在各村和流動人口較為集中的集貿(mào)市場設(shè)立宣傳點，出動宣傳車進行巡回宣傳。同時，抓住外流人口陸續(xù)返鄉(xiāng)秋收的有利時機，通過張貼宣傳標(biāo)語、發(fā)放宣傳知識手冊等多種形式，廣泛宣傳新《條例》。我區(qū)還扎實地做好計劃生育流動人口信息交換平臺反饋工作，做到反饋信息及時、準(zhǔn)確，信息反饋的及時率和準(zhǔn)確率達到了100%。在流動人口活動經(jīng)費投入方面，區(qū)財政在財力十分緊張的情況下，仍然拿出1萬元資金用于流動人口工作的開展，達到了當(dāng)?shù)厝司度霕?biāo)準(zhǔn)，并做到免費為流動人口進行技術(shù)服務(wù)，使流動人口免費技術(shù)服務(wù)落實率達80%以上。

11、家庭健康促進計劃工作情況

我區(qū)不斷加強基層計劃生育協(xié)會建設(shè)，繼續(xù)推進家庭健康促進計劃，不斷擴大基層協(xié)會示范點范圍。一是做好協(xié)會會員的辦證工作，全年新辦會員證1500余個，并對基層協(xié)會進行了評估，基層協(xié)會認證率達到100%。二是開展了“生育關(guān)懷”和“甘露計劃”活動，在全社會掀起了關(guān)懷生育家庭的熱潮，全區(qū)結(jié)合“黨員干部走進千家萬戶”活動，對16戶計劃生育貧困家庭給予了資金和物質(zhì)上的關(guān)懷救助。三是區(qū)計生協(xié)會在市計生協(xié)會的協(xié)調(diào)下，與鐵嶺市協(xié)合醫(yī)院進行了合作，在全區(qū)開展了“走進千家萬戶－關(guān)愛貧困母親健康行”活動。免費為全區(qū) 11 計劃生育協(xié)會會員進行常見病檢查，全年共為200余人進行了健康檢查，群眾反響非常好。

12、藥具“三送服務(wù)”工作情況

我區(qū)認真開展了計劃生育藥具“三送”服務(wù)活動，主動到區(qū)醫(yī)院和區(qū)婚姻登記處為產(chǎn)婦和新婚夫婦免費贈送“三送”物品，使全區(qū)“三送”服務(wù)覆蓋率達100%，“三送”服務(wù)對象受益率達到90%以上，藥具發(fā)放率達90%以上。同時，還開展了藥具崗位大練兵活動。在楊木林子鄉(xiāng)進行了崗位大練兵知識競賽，并組隊參加了市崗位大練兵知識競賽，獲得全市第二名的好成績。區(qū)藥具站的“五化”達標(biāo)建設(shè)工作也正在進行，明年準(zhǔn)備申報省級達標(biāo)站。

二、創(chuàng)新工作完成情況

2009年，我區(qū)準(zhǔn)確把握新時期人口和計劃生育工作內(nèi)涵，轉(zhuǎn)變傳統(tǒng)的人口計生工作理念，與時俱進，不斷探索，人口和計劃生育工作在創(chuàng)新中實現(xiàn)新發(fā)展。

一是在全區(qū)各鄉(xiāng)鎮(zhèn)街開展了“無違法生育行為示范村”創(chuàng)建活動。制定了《清河區(qū)創(chuàng)建無違法生育行為示范村實施方案》，活動從今年5月份開始，年底前將對各鄉(xiāng)鎮(zhèn)街進行全面的檢查驗收，評出無違法生育行為示范村。

二是創(chuàng)建了“清河區(qū)青少年青春健康家庭輔導(dǎo)基地”。7月20日，“青少年青春健康家庭輔導(dǎo)基地” 在區(qū)向陽街道明珠社區(qū)正式落成開班，并組織開展了青春健康教育心連心活動。

三是與流出人口現(xiàn)居住地簽訂“雙向協(xié)作協(xié)議書”?，F(xiàn)已于省外十個縣、市、區(qū)鑒訂了《雙向協(xié)作協(xié)議書》。

四是在全區(qū)計生干部隊伍中開展了“爭創(chuàng)五個一流”活動。為深入貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀，我區(qū)在計生系統(tǒng)干部隊伍中開展了建設(shè)一流的隊伍、培養(yǎng)一流的作風(fēng)、提供一流的服務(wù)、樹立一流的形象、創(chuàng)造一流的業(yè)績的爭創(chuàng)“五個一流”活動。

五是開展了“計生短信傳真情”活動。分6期將國家的大政方針、時政要聞、工作信息、計生知識編成短信傳發(fā)給全區(qū)的計劃生育工作者。

三、工作中存在的主要問題 一是相關(guān)部門配合難。二是社會撫養(yǎng)費征收難。

2009年10月30日