第一篇：十星級醫(yī)院創(chuàng)建科室承諾書[定稿]

檢驗(yàn)科創(chuàng)建“十星級文明醫(yī)院”承諾書

各位領(lǐng)導(dǎo)、專家、同仁：

下午好：

為進(jìn)一步落實(shí)市衛(wèi)計(jì)局《“十星級文明醫(yī)院”創(chuàng)建活動(dòng)方案》和〈醫(yī)院創(chuàng)建“十星級文明醫(yī)院”活動(dòng)實(shí)施方案〉的部暑和要求，結(jié)合科室實(shí)際情況，特作以下承諾。

一、積極宣傳參與，營造濃厚氛圍。認(rèn)真學(xué)習(xí)醫(yī)院創(chuàng)建文件，充分調(diào)動(dòng)科室人員積極性、主動(dòng)性，利用QQ群、微信群進(jìn)行宣傳和參與，營創(chuàng)創(chuàng)“星”爭“星”的濃厚氛圍。

二、強(qiáng)化服務(wù)意識(shí)、提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)。堅(jiān)持以病人為中心，以醫(yī)療質(zhì)量、醫(yī)療安全、醫(yī)療服務(wù)為重點(diǎn)，堅(jiān)持每月兩次的業(yè)務(wù)和政治學(xué)習(xí)，提高科室人員業(yè)務(wù)知識(shí)水平和政治修養(yǎng)，規(guī)范醫(yī)務(wù)人員著裝和儀表，提供禮貌文雅、溫馨優(yōu)質(zhì)服務(wù)。

三、加強(qiáng)質(zhì)量管理，提高醫(yī)療質(zhì)量。依據(jù)質(zhì)量體系文件，針對標(biāo)本在檢驗(yàn)過程中分析前、分析中、分析后各個(gè)環(huán)節(jié)，進(jìn)行全面質(zhì)量控制管理，把好質(zhì)量關(guān)，為臨床提供準(zhǔn)確、及時(shí)、有效的檢測報(bào)告。

四、改善服務(wù)流程，縮短就醫(yī)時(shí)間。針對患者取報(bào)告時(shí)間長問題，提出改進(jìn)措施，改善服務(wù)流程，利用LIS信息平臺(tái)、滾動(dòng)顯示屏的提示，自助打印報(bào)告單服務(wù)系統(tǒng)，讓患者及時(shí)拿到報(bào)告，縮短患者就醫(yī)時(shí)間。

五、針對實(shí)施方案，落實(shí)創(chuàng)建行動(dòng)。根據(jù)衛(wèi)計(jì)局和醫(yī)院的部署和要求，按照創(chuàng)建內(nèi)容及工作步驟，對存在的問題要自我分析、自我總結(jié)、持續(xù)改進(jìn)，不斷完善，結(jié)合科室實(shí)際情況，全面落實(shí)到行動(dòng)中，為患者提供“三好一滿意”就醫(yī)環(huán)境，構(gòu)建和詣醫(yī)患關(guān)系，創(chuàng)建“十星級文明醫(yī)院”。

第二篇：醫(yī)院創(chuàng)建“無紅包科室”承諾書

醫(yī)院創(chuàng)建“無紅包科室”承諾書

根據(jù)《市衛(wèi)生計(jì)生委黨委關(guān)于在全市衛(wèi)生計(jì)生行業(yè)開展創(chuàng)建“無紅包醫(yī)院”活動(dòng)的通知》精神，落實(shí)我院《關(guān)于創(chuàng)建“無紅包醫(yī)院”工作方案》的具體要求，嚴(yán)厲整肅行業(yè)不正之風(fēng)和侵害群眾利益的突出問題，大力推進(jìn)對醫(yī)務(wù)人員收受“紅包”的治理力度，形成風(fēng)清氣正的良好科室氛圍，我科及全體醫(yī)務(wù)人員鄭重承諾如下：

一、嚴(yán)格落實(shí)國家衛(wèi)計(jì)委“九不準(zhǔn)”規(guī)定，切實(shí)履行不收患者“紅包”及禮品的鄭重承諾。

二、認(rèn)真落實(shí)醫(yī)院創(chuàng)建“無紅包醫(yī)院”的各項(xiàng)工作任務(wù)要求，建立拒收紅包登記制度，制定創(chuàng)建無紅包科室的工作方案及工作流程，明確工作職責(zé)，形成長效機(jī)制。

三、本科室醫(yī)務(wù)人員承諾自覺不收、主動(dòng)拒收“紅包”達(dá)100%，本科室醫(yī)務(wù)人員無暗示或索要錢物的行為達(dá)100%，對無法拒收的“紅包”問題及時(shí)處理率達(dá)100%，在信訪投訴、第三方滿意度調(diào)查以及糾風(fēng)機(jī)構(gòu)明查暗訪活動(dòng)中無“紅包”問題的反映。

四、通過“醫(yī)務(wù)人員宣誓”等方式廣泛宣傳發(fā)動(dòng)，樹立典型，營造拒收紅包的良好科室風(fēng)氣。

承諾科室： 科室主任簽字： 科室成員簽字：

承諾日期： 年 月 日

第三篇：創(chuàng)建十星級文明戶

濟(jì)寧市開展“創(chuàng)建十星級文明戶”

評選活動(dòng)

濟(jì)寧市在農(nóng)村開展的“創(chuàng)建十星級文明戶”活動(dòng)，把大到貫徹黨的路線、方針、政策，遵守國家法令，小至搞好鄰里團(tuán)結(jié)、講究衛(wèi)生等方方面面的問題融為一體，把“大道理”具體化，變單項(xiàng)教育為綜合教育，集中體現(xiàn)了農(nóng)村兩個(gè)文明建設(shè)的要求。并采取為家家戶戶評星掛牌的方法，激發(fā)了廣大農(nóng)民的榮譽(yù)感，使之不斷增強(qiáng)自我教育、自我管理、自我服務(wù)的意識(shí)。

“十星”標(biāo)準(zhǔn)確定為：①愛國奉獻(xiàn)星；②遵紀(jì)守法星；③勤勞致富星；④科技興業(yè)星；⑤敬老養(yǎng)老星；⑥晚婚節(jié)育星；⑦團(tuán)結(jié)和睦星；⑧尊師重教星；⑨文明新風(fēng)星；⑩凈化美化星。為指導(dǎo)基層開展好活動(dòng)，市委對基層黨委提出了四項(xiàng)要求：一是黨支部要充分發(fā)揮農(nóng)村政治核心作用和共產(chǎn)黨員的先鋒模范作用，集中精力，搞好宣傳，做好調(diào)查，領(lǐng)導(dǎo)群眾搞好評定活動(dòng)。二是依靠群眾。評定活動(dòng)中，注意體現(xiàn)農(nóng)戶的“自我教育”，廣泛發(fā)動(dòng)群眾參與，凡是可以公開的，都向群眾公開，增強(qiáng)“透明度”，防止少數(shù)人說了算。三是做好教育疏導(dǎo)工作，把思想教育貫徹始終。對評出的“十星級文明農(nóng)戶”和星級高的農(nóng)戶采取多形式給予表揚(yáng)，鼓勵(lì)他們再接再厲，繼續(xù)前進(jìn)；對星級

較低的農(nóng)戶，不另眼看待，由基層黨組織指定專人與低星級戶建立聯(lián)系制度，制訂幫教措施和晉級計(jì)劃，幫助他們盡快達(dá)標(biāo)。四是通過開展?fàn)巹?chuàng)活動(dòng)，使群眾的思想覺悟有新的提高，村風(fēng)民風(fēng)有較大好轉(zhuǎn)，村容村貌有所改觀。

為保證爭創(chuàng)“十星級文明農(nóng)戶”活動(dòng)的落實(shí)，市委認(rèn)真抓了“三個(gè)階段”，搞好“三榜定星”。第一階段，建立組織，培訓(xùn)骨干，做好評定的準(zhǔn)備工作。先后召開了黨支部會(huì)、村干部會(huì)、黨員大會(huì)及村民骨干會(huì)，搞好思想發(fā)動(dòng)，掌握基本情況，民主推薦出評定委員會(huì)和評定小組，確定任務(wù)，明確分工。第二階段，主要抓好三步工作。①在召開群眾大會(huì)的基礎(chǔ)上，各經(jīng)營組召開村民會(huì)議，號召各戶開好家庭會(huì)，自我認(rèn)星，填寫《農(nóng)戶自報(bào)星級表》。在此基礎(chǔ)上公布第一榜。②在經(jīng)營組評定人員的主持下，組織本組農(nóng)戶，根據(jù)自我認(rèn)星情況，相互評議。小組評定人員根據(jù)各方面的意見，綜合整理，確定各戶星級，公布第二榜。③在村評定委員會(huì)的主持下，收集群眾對第二榜的反映，逐戶評定星級，經(jīng)村黨支部審定，公布第三榜。第三階段，建立制度，鞏固提高，總結(jié)表彰。主要做好：①制定“村文明建設(shè)自治條例”②建立“村文明建設(shè)自治委員會(huì)”和“自治小組”；③制訂“低星戶幫教措施”、“晉星計(jì)劃”；④召開村民大會(huì)宣布評定結(jié)果，隆重表彰“十星級文明農(nóng)戶”，并為各戶掛牌

第四篇：創(chuàng)建無紅包醫(yī)院個(gè)人對科室的承諾書

XX市第X醫(yī)院創(chuàng)建無紅包醫(yī)院

個(gè)人對科室的承諾書

科：

為確保無“紅包”醫(yī)院創(chuàng)建成功，本人向科室承諾如下：

一、個(gè)人絕不以任何理由和任何方式，向病人以及家屬索取、暗示和收受紅包，并以實(shí)際行動(dòng)積極參與創(chuàng)建無“紅包”醫(yī)院各項(xiàng)活動(dòng)之中，加強(qiáng)醫(yī)患溝通，廉潔行醫(yī)，文明行醫(yī)；

二、個(gè)人絕對接受科室和院部的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)，嚴(yán)格遵守醫(yī)院的規(guī)章制度，落實(shí)無“紅包”醫(yī)院管理措施；如有違規(guī)，一旦發(fā)生“紅包”行為的，個(gè)人愿意接受科室和院部的任何處理；并有深刻認(rèn)識(shí)，在科內(nèi)做檢討。

三、對有損醫(yī)院和科室形象的行為，個(gè)人將負(fù)主要責(zé)任。

四、其他需要承諾的內(nèi)容：

承諾人簽名： 職務(wù)或職稱：

年 月 日

XX市第X醫(yī)院創(chuàng)建無紅包醫(yī)院

科室向醫(yī)院的承諾書

為確保無“紅包”醫(yī)院創(chuàng)建成功，本科主任攜科內(nèi)全體醫(yī)務(wù)人員向院部鄭重承諾如下：

一、積極響應(yīng)院部爭創(chuàng)無“紅包”醫(yī)院活動(dòng)號召，自覺投身于無“紅包”醫(yī)院的創(chuàng)建之中，做到廉潔行醫(yī)、文明行醫(yī)；

二、積極組織實(shí)施無“紅包”醫(yī)院活動(dòng)的開展，有效推進(jìn)科室醫(yī)德醫(yī)風(fēng)建設(shè)，提高醫(yī)療服務(wù)的滿意度和醫(yī)療質(zhì)量的信任度。

三、嚴(yán)格遵守?zé)o“紅包”醫(yī)院的相關(guān)管理制度和規(guī)定，落實(shí)創(chuàng)建無紅包醫(yī)院的管理措施，科室和個(gè)人均無收受“紅包”等不良行為；對“紅包”問題“潛規(guī)則”說不，有效抵制“紅包”問題，堅(jiān)決拒絕和不收“紅包”。同時(shí)要加強(qiáng)醫(yī)患溝通，取得配合，明確紅包的危害性以及收受紅包的嚴(yán)重性，改善服務(wù)，切實(shí)做到一視同仁，病人對無“紅包”醫(yī)院創(chuàng)建的知曉率達(dá)100%。

四、病人或者家屬給予的“紅包”，要在第一時(shí)間（24小時(shí)內(nèi)）設(shè)法退還；對無法拒收的“紅包”，要及時(shí)上繳院辦，做好登記，另設(shè)法退還。

五、對私自收受“紅包”的科內(nèi)人員，科室將提出處理意見，絕不護(hù)短；并愿意接受院部和上級的檢查和考核，嚴(yán)格按照醫(yī)院向社會(huì)承諾的內(nèi)容處理。

六、其他承諾內(nèi)容：

承諾科室 ： 科

科主任簽字：

****年**月**日

XX市第X醫(yī)院無紅包醫(yī)院創(chuàng)建

承 諾 書

根據(jù)XX市、區(qū)衛(wèi)生局關(guān)于“無紅包醫(yī)院”創(chuàng)建的通知精神，結(jié)合醫(yī)院實(shí)際，現(xiàn)向病人和社會(huì)各界鄭重承諾：

（1）醫(yī)院要切實(shí)加強(qiáng)醫(yī)務(wù)人員的職業(yè)道德和醫(yī)德醫(yī)風(fēng)建設(shè)，院內(nèi)無收受“紅包”等不規(guī)范現(xiàn)象和行為發(fā)生，做到廉潔行醫(yī)、文明行醫(yī)，并爭掛無“紅包”醫(yī)院牌子。

（2）無“紅包”醫(yī)院，一旦發(fā)生收受“紅包”行為的，將根據(jù)收受“紅包”的數(shù)量或金額按照“收一還二”的方式，加倍退還給病人或者病人家屬，并加強(qiáng)查處力度。

（3）加強(qiáng)病人“紅包”問題的信訪、醫(yī)療糾紛矛盾的調(diào)解、排查和處理工作，調(diào)處結(jié)案率100%。

（4）設(shè)立行風(fēng)監(jiān)督電話：***********，****-********醫(yī)院郵箱地址：*******@163.com，希望病人以及社會(huì)各界積極配合，及時(shí)反饋信息，以便改進(jìn)工作。

XX市第X醫(yī)院 二○○七年六月

第五篇：十星級黨組織公開承諾書

十星級黨組織公開承諾書

1、團(tuán)結(jié)奮進(jìn)星：①科學(xué)合理設(shè)置基層黨組織，按期、規(guī)范有序的進(jìn)行換屆選舉。②領(lǐng)導(dǎo)班子團(tuán)結(jié)協(xié)作、精干高效，在黨員群眾中威信高，戰(zhàn)斗力強(qiáng)。③較好凝聚和團(tuán)結(jié)黨員的智慧力量，黨員的向心力和凝聚力強(qiáng)，黨員工作積極性和主動(dòng)性高。④工青婦等群團(tuán)組織和社會(huì)組織不斷健全，服務(wù)功能完善，作用發(fā)揮明顯。⑤聯(lián)系服務(wù)群眾制度健全，載體豐富，落實(shí)有效。

2、先鋒模范星：①黨員隊(duì)伍結(jié)構(gòu)優(yōu)化，黨員保持先進(jìn)性、純潔性的內(nèi)在動(dòng)力得到激發(fā)，群眾公信力高。②黨員隊(duì)伍帶頭服務(wù)、帶領(lǐng)服務(wù)、帶動(dòng)服務(wù)的意識(shí)強(qiáng)，整體素質(zhì)高，在工作和生活中充分發(fā)揮帶頭作用、骨干作用和橋梁作用。③“一諾三評創(chuàng)十星”活動(dòng)扎實(shí)有效，無“六星”以下黨員。④黨務(wù)干部素質(zhì)強(qiáng)，黨建業(yè)務(wù)工作水平高。

3、清正廉潔星：①“四風(fēng)”問題有效遏制。②黨員干部廉潔自律，以身作則，作風(fēng)正派，不利用工作便利謀求不正當(dāng)利益。③工作經(jīng)費(fèi)的使用和管理規(guī)范，使用效率較高。④虛心聽取黨員和群眾的批評意見，自覺接受監(jiān)督。⑤堅(jiān)持民主集中制原則，凡屬重大事項(xiàng)由集體研究決定。⑥無違法違紀(jì)黨員干部。

4、科學(xué)發(fā)展星：①按照圍繞中心、服務(wù)大局的要求，妥善處理機(jī)關(guān)黨建工作與業(yè)務(wù)工作關(guān)系，機(jī)關(guān)黨建工作有思路有措施有成效。②圓滿完成市委市政府安排部署的各項(xiàng)工作任務(wù)。③業(yè)務(wù)工作在本行業(yè)本系統(tǒng)處于靠前。④單位績效考核處于上游。

5、群眾滿意星：①黨員在群眾中有良好形象，黨群關(guān)系密切。②主動(dòng)服務(wù)社會(huì)群眾，群眾反映的問題得到解決，取得了群眾歡迎、群眾受益、群眾認(rèn)可的實(shí)際成效。③無群眾上訪和群體性事件。④在群眾測評中滿意度有效提升。

6、隊(duì)伍建設(shè)星：①黨員干部素質(zhì)優(yōu)良，有較強(qiáng)的黨員意識(shí)、大局意識(shí)、責(zé)任意識(shí)。②黨員干部隊(duì)伍嚴(yán)格遵紀(jì)守法，能夠發(fā)揮先鋒模范作用。③黨員干部隊(duì)伍管理規(guī)范，開展有計(jì)劃的教育培訓(xùn)。

7、文化建設(shè)星：①重視文化建設(shè)，有目標(biāo)要求。②文化活動(dòng)豐富多彩，有內(nèi)涵，有特色。③堅(jiān)持以人為本，關(guān)心職工，形成和諧的氛圍。

8、理論學(xué)習(xí)星：①每年至少開展四次以上政治理論和教育理論學(xué)習(xí)，有支部學(xué)習(xí)活動(dòng)記錄。②堅(jiān)持中心組和集體學(xué)習(xí)制度，廣泛開展個(gè)人在線學(xué)習(xí)（利用社區(qū)教育網(wǎng)）③黨員活動(dòng)記錄本有詳細(xì)學(xué)習(xí)筆記，學(xué)習(xí)資料有批注有反思。④支部黨員參加學(xué)校組織的各類業(yè)務(wù)培訓(xùn)學(xué)習(xí)效果好。

9、活動(dòng)創(chuàng)新星：①支部黨建工作臺(tái)賬健全。②按要求開展上級和學(xué)校組織的黨建活動(dòng)。③結(jié)合教育教學(xué)實(shí)際創(chuàng)新開展活動(dòng)。

10、精神文明星：①支部黨員無違反師德和學(xué)校紀(jì)律情況。②積極參加志愿者活動(dòng)。③文明辦公檢查無慵懶散軟現(xiàn)象。