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      龍場鄉(xiāng)教育事業(yè)發(fā)展規(guī)劃(共5篇)

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      第一篇:龍場鄉(xiāng)教育事業(yè)發(fā)展規(guī)劃

      龍場鄉(xiāng)教育事業(yè)發(fā)展規(guī)劃

      (2010-2018)

      為貫徹落實(shí)《國家中長期教育改革和發(fā)展規(guī)劃綱要(2010—2020)》,更好地滿足人民群眾對教育的需求,全面提升教育現(xiàn)代化水平,辦人民滿意的教育,根據(jù)六枝特區(qū)教育發(fā)展總體部署,結(jié)合我鄉(xiāng)教育實(shí)際,制定本規(guī)劃。

      一、期間教育事業(yè)發(fā)展的指導(dǎo)思想

      以鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo),以科學(xué)發(fā)展觀為統(tǒng)領(lǐng),踐行社會(huì)主義核心價(jià)值觀,堅(jiān)持教育優(yōu)先發(fā)展,全面貫徹黨的教育方針,認(rèn)真貫徹“優(yōu)先發(fā)展、育人為本、改革創(chuàng)新、促進(jìn)公平、提高質(zhì)量”的工作方針,遵循教育規(guī)律,深化教育改革,完善現(xiàn)代教育體系,全面實(shí)施素質(zhì)教育,扎實(shí)推進(jìn)教育現(xiàn)代化,全力打造教育強(qiáng)鄉(xiāng),辦好人民滿意的教育。

      二、總體發(fā)展目標(biāo)

      到2015年,基本完成學(xué)校布局調(diào)整,將我鄉(xiāng)建成一所標(biāo)準(zhǔn)化中學(xué),一所標(biāo)準(zhǔn)化寄宿制小學(xué),一所農(nóng)村標(biāo)準(zhǔn)化幼兒園的學(xué)校格局。多方籌措資金,基本實(shí)現(xiàn)基礎(chǔ)設(shè)施、裝備水平達(dá)規(guī)定水平,師資隊(duì)伍建設(shè)實(shí)現(xiàn)高位運(yùn)行,逐年提高辦學(xué)水平和教育教學(xué)質(zhì)量。加強(qiáng)成人教育工作,并配套相應(yīng)的設(shè)備設(shè)施。

      三、重點(diǎn)工作

      (一)深入推進(jìn)學(xué)區(qū)管理體制改革。

      堅(jiān)持以學(xué)區(qū)為單位,實(shí)行管理、課程、研訓(xùn)、資源配置充分整合區(qū)域內(nèi)教育資源,下放權(quán)力,全面加強(qiáng)學(xué)校內(nèi)教育管理、培訓(xùn)、研訓(xùn)等工作,促進(jìn)學(xué)區(qū)內(nèi)學(xué)校均衡發(fā)展和整體水平的提高。

      (二)創(chuàng)新義務(wù)教育均衡發(fā)展模式。

      深入推進(jìn)盟校、并校、新建校等“三種模式”。根據(jù)學(xué)校布局規(guī)劃,加快新建優(yōu)質(zhì)學(xué)校,并在教學(xué)設(shè)施、師資配置等方面堅(jiān)持高標(biāo)準(zhǔn),使學(xué)校在投入使用時(shí)即為優(yōu)質(zhì)資源。進(jìn)一步創(chuàng)新義務(wù)教育均衡發(fā)展模式,積極探索以鄉(xiāng)內(nèi)教師交流促進(jìn)師資均衡、以師資均衡促進(jìn)班級均衡、以班級均衡促進(jìn)校際均衡、以校際均衡促進(jìn)區(qū)域均衡的具體路徑,推進(jìn)義務(wù)教育深度均衡發(fā)展。

      (三)積極創(chuàng)建特色學(xué)校。

      大力實(shí)施特色學(xué)校發(fā)展戰(zhàn)略,按照一種文化引領(lǐng),體育、藝術(shù)兩個(gè)愛好培養(yǎng),德智體美四項(xiàng)發(fā)展,規(guī)范化、藝術(shù)化、科學(xué)化、精細(xì)化、人文化“五化”校園,重點(diǎn)打造德育類、語言類、學(xué)科類、科技類、藝術(shù)類等不同類別的特色學(xué)校。

      (四)成人教育和繼續(xù)教育

      健全面向全體勞動(dòng)者的職業(yè)教育與培訓(xùn)制度。廣泛開展農(nóng)業(yè)生產(chǎn)技術(shù)培訓(xùn)和外出務(wù)工技能培訓(xùn),努力培養(yǎng)有文化、懂技術(shù)、會(huì)經(jīng)營的新型農(nóng)民和技能型農(nóng)民。整合各領(lǐng)域、各行業(yè)的各類教育資源,完善有利于終身學(xué)習(xí)的教育培訓(xùn)制度。努力構(gòu)建學(xué)歷教育與非學(xué)歷教育并重,學(xué)校教育與社會(huì)教育、家庭教育緊密結(jié)合,各級各類教育相互銜接溝通的開放式終身教育體系,基本滿足社會(huì)各階層多樣化教育需求,建設(shè)學(xué)習(xí)型社會(huì)。

      (五)教師隊(duì)伍

      建設(shè)高素質(zhì)的教師隊(duì)伍是全面推進(jìn)素質(zhì)教育的基本保證。要以《教育法》、《教師法》為依據(jù),把提高思想政治素質(zhì)放在加強(qiáng)教師隊(duì)伍素質(zhì)的首位,抓好繼續(xù)教育工程的實(shí)施,為我鄉(xiāng)培養(yǎng)一批高水平的學(xué)科帶頭人和骨干教師。鼓勵(lì)教師參加函授、自考、遠(yuǎn)程教育培訓(xùn),逐步提高教師的學(xué)歷層次和業(yè)務(wù)素質(zhì)。

      建立優(yōu)化教師隊(duì)伍的競爭機(jī)制和激勵(lì)機(jī)制。合理配置教師資源。要立足于現(xiàn)狀,在現(xiàn)有師資水平的基礎(chǔ)上有計(jì)劃、有組織地安排好校長、骨干教師參加教育管理干部培訓(xùn),培養(yǎng)高素質(zhì)管理人員和后備干部。

      1、深入開展教師系列教育活動(dòng)。強(qiáng)化愛與責(zé)任的核心師德,提高教師專業(yè)功底和教學(xué)技藝,促進(jìn)教師專業(yè)成長,讓為人師表成為每個(gè)教師的行為準(zhǔn)則,樹立人民教師良好形象。努力造就一支師德高尚、業(yè)務(wù)精湛、結(jié)構(gòu)合理、充滿活力的高素質(zhì)專業(yè)化教師隊(duì)伍。

      2、重點(diǎn)實(shí)施師資培養(yǎng)行動(dòng)計(jì)劃。以提高教師教學(xué)能力為目標(biāo),加強(qiáng)教師落實(shí)新課程理念、實(shí)施新課程能力的培訓(xùn)。組織實(shí)施各級各類教師培訓(xùn),加快教師專業(yè)成長步伐。深入開展學(xué)習(xí)型團(tuán)組建設(shè),完善盟校團(tuán)組、學(xué)科團(tuán)組、班級團(tuán)組等各類團(tuán)組建設(shè)機(jī)制,推廣團(tuán)組建設(shè)經(jīng)驗(yàn),促進(jìn)團(tuán)組均衡,提高培訓(xùn)效果。加強(qiáng)校長隊(duì)伍培訓(xùn),加快推進(jìn)校長職業(yè)化。建立有利于教師培訓(xùn)的經(jīng)費(fèi)保障機(jī)制。

      3、建立健全教師管理機(jī)制。實(shí)行教職工編制動(dòng)態(tài)管理,完善骨干教師對口幫扶和巡回支教等制度。探索義務(wù)教育學(xué)校校長教師流動(dòng)制。

      (六)素質(zhì)教育

      1、全面推進(jìn)素質(zhì)教育,堅(jiān)持以人為本,面向全體學(xué)生,促進(jìn)學(xué)生全面發(fā)展。高質(zhì)量開設(shè)音、體、美和社會(huì)實(shí)踐課程,拓寬素質(zhì)教育渠道,創(chuàng)新素質(zhì)教育載體,增強(qiáng)素質(zhì)教育實(shí)效。堅(jiān)持以教材開發(fā)為突破,以課程實(shí)施為重點(diǎn),以文化活動(dòng)為載體,將具體工作落實(shí)到地方教材和校本教材上、落實(shí)到課堂教學(xué)中,落實(shí)到教研和社團(tuán)活動(dòng)中,做到“三化一跟進(jìn)”:即教材化、課程化、常態(tài)化和評價(jià)跟進(jìn),促進(jìn)學(xué)生生動(dòng)活潑地學(xué)習(xí),健康快樂地成長。

      2、切實(shí)減輕中小學(xué)生過重課業(yè)負(fù)擔(dān)。將“減負(fù)”列入教育工作考核的重要目標(biāo),嚴(yán)格落實(shí)國家、省、市對中小學(xué)生“減負(fù)”工作的有關(guān)要求,提高教師業(yè)務(wù)素質(zhì),改進(jìn)教學(xué)方法,增強(qiáng)課堂教學(xué)效果,減少作業(yè)量和考試次數(shù)。

      3、加強(qiáng)學(xué)校文化建設(shè)。學(xué)校文化是學(xué)校的靈魂,堅(jiān)持將學(xué)校文化建設(shè)作為學(xué)校持續(xù)發(fā)展的重要保障。

      (七)教育創(chuàng)新

      1、深化“校本教研”。繼續(xù)把校本教研作為推進(jìn)教育事業(yè)科學(xué)發(fā)展的巨大引擎。

      2、創(chuàng)新人才培養(yǎng)模式。樹立全面發(fā)展、人人成才和系統(tǒng)培養(yǎng)的觀念,遵循教育規(guī)律和人才成長規(guī)律,構(gòu)建靈活開放的人才培養(yǎng)體系。以推進(jìn)課程改革為抓手,鼓勵(lì)和支持學(xué)生自主學(xué)習(xí)、合作學(xué)習(xí)和研究性學(xué)習(xí),激發(fā)學(xué)生自主發(fā)展的內(nèi)在動(dòng)力。

      (八)教育管理

      1、學(xué)校管理。堅(jiān)持依法治校,建立完善符合法律規(guī)定、體現(xiàn)自身特色的學(xué)校章程和制度。堅(jiān)持從嚴(yán)治校,認(rèn)真履行教育教學(xué)和管理職責(zé)。完善中小學(xué)和中等職業(yè)學(xué)校校長負(fù)責(zé)制,健全民主決策機(jī)制,健全校務(wù)公開制度,積極開展“管理規(guī)范化學(xué)校”創(chuàng)建活動(dòng)。制定學(xué)校管理基本規(guī)范,明確學(xué)校管理內(nèi)容和流程,真正使學(xué)校管理工作走上制度化、規(guī)范化的軌道。

      2、教學(xué)管理。樹立科學(xué)的質(zhì)量觀和以提高質(zhì)量為核心的發(fā)展觀,把提高質(zhì)量作為教育改革發(fā)展的核心任務(wù)。堅(jiān)持教學(xué)中心地位,建立以提高教育質(zhì)量為導(dǎo)向的管理制度和工作機(jī)制,把教育資源配置和學(xué)校工作重點(diǎn)集中到強(qiáng)化教學(xué)環(huán)節(jié)、提高教育質(zhì)量上來。落實(shí)國家課程計(jì)劃,開齊課程,開足課時(shí),開好音體美及通用技術(shù)等課程。強(qiáng)化教學(xué)管理,運(yùn)用科學(xué)的教育測量手段,建立數(shù)據(jù)分析與評估、問題診斷與反饋、教學(xué)研究與改進(jìn)的指導(dǎo)系統(tǒng)。加強(qiáng)教學(xué)常規(guī)管理,狠抓教師備課、上課、布置批改作業(yè)、考試、輔導(dǎo)等環(huán)節(jié)的落實(shí)。積極推廣先進(jìn)的教學(xué)方法,改進(jìn)課堂教學(xué)方式,提倡運(yùn)用現(xiàn)代化的教學(xué)手段,積極推進(jìn)有效教學(xué)。

      3、加強(qiáng)教育科研工作。加強(qiáng)教科研隊(duì)伍建設(shè),充分發(fā)揮教研員的引領(lǐng)作用,實(shí)行教研員上示范課、公開課制度,促進(jìn)教研員自身素質(zhì)的提升。切實(shí)增強(qiáng)問題意識與研究意識,強(qiáng)化以解決現(xiàn)實(shí)問題為核心,有針對性地開展教研活動(dòng)。扎實(shí)推進(jìn)微觀課題研究,加強(qiáng)地方課程的開發(fā)與建設(shè),完善以校為本的研訓(xùn)制度,積極開展網(wǎng)絡(luò)教研,促進(jìn)教師專業(yè)化發(fā)展。開展豐富多彩的教研活動(dòng),舉辦經(jīng)常性的教學(xué)反思、成果展示、交流評比活動(dòng),增強(qiáng)教科研工作實(shí)效。

      4、安全管理。深入開展平安和諧校園創(chuàng)建活動(dòng),強(qiáng)化師生安全教育,落實(shí)每天放學(xué)一分鐘、每周放學(xué)十分鐘、節(jié)假日放假半小時(shí)、每月一演練的安全教育機(jī)制。深入推進(jìn)學(xué)校安全等級管理,建立健全安全保衛(wèi)制度和工作機(jī)制。積極構(gòu)建學(xué)校安全風(fēng)險(xiǎn)防范及救助機(jī)制,實(shí)現(xiàn)各級各類學(xué)校校方責(zé)任險(xiǎn)的全覆蓋。深入開展學(xué)校及周邊社會(huì)治安綜合治理,深入開展警校共建,為師生創(chuàng)造安定有序、和諧融洽、充滿活力的工作、學(xué)習(xí)、生活環(huán)境。

      (九)教育民生工作

      1、完善資助體系。根據(jù)學(xué)前教育普及程度和發(fā)展情況,逐步對家庭經(jīng)濟(jì)困難接受學(xué)前教育予以資助。保證義務(wù)教育家庭經(jīng)濟(jì)困難寄宿生生活補(bǔ)助發(fā)放。

      2、保障特殊困難群體受教育權(quán)利。大力實(shí)施農(nóng)村“留守兒童關(guān)愛工程”,加強(qiáng)農(nóng)村“留守兒童”的義務(wù)教育工作。進(jìn)一步提升域內(nèi)殘疾兒童、少年義務(wù)教育的入學(xué)率、鞏固率,使其達(dá)到或接近健全兒童少年的水平。

      四、發(fā)展規(guī)劃的具體保障措施

      (一)強(qiáng)化領(lǐng)導(dǎo),團(tuán)結(jié)協(xié)作

      團(tuán)結(jié)和帶領(lǐng)全體教職工積極投身教育改革與發(fā)展的實(shí)踐中去,樹立執(zhí)教為民的思想,勇于進(jìn)取,敢于開拓,以辦人民滿意的教育為己任,不斷提高思想政治覺悟和職業(yè)道德水平,樹立正確的人生觀、世界觀和價(jià)值觀。集群體智慧來提升學(xué)校的辦學(xué)層次,要充分發(fā)揮廣大教師的才干,要讓他們當(dāng)家做主,具有主人翁意識,同心協(xié)力,強(qiáng)調(diào)發(fā)揚(yáng)團(tuán)隊(duì)精神,共同完成教育使命。

      (二)建立組織,分工明確

      要成立發(fā)展規(guī)劃管理和咨詢委員會(huì),對規(guī)劃的具體實(shí)施進(jìn)行監(jiān)控,及時(shí)調(diào)整相關(guān)措施,并對學(xué)校規(guī)劃目標(biāo)階段性達(dá)成進(jìn)行評估驗(yàn)收,促使發(fā)展目標(biāo)高質(zhì)量達(dá)成。加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)干部的思想、組織、作風(fēng)建設(shè),深入推進(jìn)學(xué)校黨風(fēng)廉政和行風(fēng)建設(shè),各項(xiàng)任務(wù)和措施層層分解,責(zé)任到人。

      (三)健全制度,深化改革

      不斷規(guī)范教育管理行為和辦學(xué)行為,不斷完善學(xué)校內(nèi)部管理制度,層層落實(shí)責(zé)任目標(biāo),分工到學(xué)校、到個(gè)人,堅(jiān)持用教育法規(guī)約束教育者的教育行為,完善各類規(guī)章制度,依法治校與人文關(guān)懷緊密結(jié)合,將規(guī)劃實(shí)施進(jìn)行責(zé)任分工。要進(jìn)一步完善師德師風(fēng)的規(guī)章制度和考評獎(jiǎng)懲機(jī)制,樹立教師良好形象,做為人民服務(wù)的新型教師。進(jìn)一步深入推進(jìn)教職工全員聘用制,深化分配制度改革,形成重能力、重實(shí)績、重貢獻(xiàn)的績效獎(jiǎng)勵(lì)機(jī)制,要依據(jù)科學(xué)嚴(yán)謹(jǐn)?shù)目己宿k法,使分配向關(guān)鍵崗位和優(yōu)秀教師傾斜,充分調(diào)動(dòng)名特優(yōu)教師和一線教師的工作積極性。

      (四)開源節(jié)流,保障發(fā)展

      結(jié)合區(qū)委、區(qū)政府的學(xué)校布局調(diào)整規(guī)劃,積極爭取經(jīng)費(fèi),對我鄉(xiāng)現(xiàn)有小學(xué)危房進(jìn)行徹底改造,消滅危房。我們將積極爭取上級教育行政主管部門以及社會(huì)各界的關(guān)心支持,積極主動(dòng)地多方籌措資金,開源節(jié)流,努力克服重重阻力,保障學(xué)校發(fā)展的資金到位。

      (五)加強(qiáng)教育督導(dǎo)

      加強(qiáng)和改進(jìn)教育督導(dǎo)工作,堅(jiān)持督政與督學(xué)并舉,監(jiān)督與指導(dǎo)并重,健全教育督導(dǎo)制度,建立督導(dǎo)結(jié)果公告制度、限期整改制度,扎實(shí)開展對縣級政府督導(dǎo)評估。創(chuàng)新督導(dǎo)機(jī)制,建立完善義務(wù)教育均衡發(fā)展督導(dǎo)評估體系,積極開展中小學(xué)校發(fā)展性督導(dǎo)評估,推動(dòng)學(xué)校注重內(nèi)涵發(fā)展和特色建設(shè)。加強(qiáng)教育督導(dǎo)機(jī)構(gòu)和督學(xué)隊(duì)伍建設(shè),積極探索督學(xué)責(zé)任區(qū)的建立和實(shí)行,促進(jìn)教育督導(dǎo)工作和督學(xué)人員的專業(yè)化發(fā)展。

      (六)優(yōu)化教育發(fā)展環(huán)境。

      以教育事業(yè)改革發(fā)展為中心,以解決制約我鄉(xiāng)教育改革發(fā)展和嚴(yán)重?fù)p害群眾利益的不正之風(fēng)為重點(diǎn),加強(qiáng)機(jī)關(guān)效能建設(shè),轉(zhuǎn)變職能,改進(jìn)作風(fēng),提高教育行政效率和服務(wù)質(zhì)量。實(shí)行“陽光招生”、“陽光收費(fèi)”,深入治理教育亂收費(fèi),進(jìn)一步規(guī)范教育收費(fèi)行為。深入推進(jìn)校務(wù)公開,全面開展民主評議中小學(xué)校活動(dòng),逐步建立行風(fēng)建設(shè)長效工作機(jī)制,提高人民群眾對教育的滿意度。加強(qiáng)溝通協(xié)調(diào),形成支持教育事業(yè)發(fā)展的合力。加大正面宣傳和輿論引導(dǎo)力度,大力營造教育改革與發(fā)展的良好輿論環(huán)境。

      第二篇:龍場中學(xué)五年發(fā)展規(guī)劃(最新)1

      龍場中學(xué)學(xué)校概況及學(xué)校五年發(fā)展規(guī)劃

      一、目前學(xué)校教育現(xiàn)狀

      (一)學(xué)?;厩闆r

      龍場中學(xué)位于納雍縣西面龍場鎮(zhèn)的龍場村與跑馬村交界處,學(xué)校距納雍縣城34公里,坐落在未來夏蓉高速和瑞杭高速的交叉處。原主要服務(wù)范圍為龍場鎮(zhèn)、豬場鄉(xiāng)、昆寨鄉(xiāng)和左鳩嘎鄉(xiāng)的高中教育和龍場鎮(zhèn)的初中教育。龍場鎮(zhèn)轄1個(gè)居委會(huì)24個(gè)村,面積118.4平方公里,人口41877人。龍場中學(xué)前身為1972年由納雍縣人民政府革命委員會(huì)批建的龍場中學(xué),位于龍場鎮(zhèn)跑馬村,1974年8月升格為完全中學(xué),建校已有38年之久。

      學(xué)校占地35畝,校舍建筑面積3184平方米,有教室27間,辦公室7間。建有圖書室一個(gè),有圖書23450冊,圖書借閱每天達(dá)100冊以上,學(xué)期借書率遠(yuǎn)遠(yuǎn)超過“兩基”規(guī)定的一期生均6冊;建有物理、化學(xué)、生物實(shí)驗(yàn)室各一個(gè),有設(shè)備27臺;有微機(jī)室一個(gè),有計(jì)算機(jī)30臺;勉強(qiáng)能滿足現(xiàn)有學(xué)生需要。現(xiàn)在全校共有19個(gè)教學(xué)班(多為大班額),學(xué)生接近1400人,有教職工60人(1名特崗于上周辭職)。

      2008年8月,龍場中學(xué)新一屆領(lǐng)導(dǎo)班子確立了“改善辦學(xué)條件,增進(jìn)內(nèi)部團(tuán)結(jié),完善管理制度,強(qiáng)化競爭機(jī)制”的管理理念。嘗試教育教學(xué)改革,積極開展教師學(xué)科及業(yè)務(wù)培訓(xùn),不斷完善管理制度,規(guī)范辦學(xué)行為,創(chuàng)設(shè)獎(jiǎng)勵(lì)機(jī)制,不斷探索學(xué)校管理、教師培訓(xùn)、課堂改革、學(xué)生發(fā)展等幾方面的有效措施,努力形成團(tuán)結(jié)協(xié)作,樂于奉獻(xiàn),求實(shí)嚴(yán)謹(jǐn)?shù)牧己梅諊?/p>

      (二)目前學(xué)校存在的問題和困難

      1、硬件設(shè)施方面(1)、學(xué)校無寄宿制校舍,走讀學(xué)生較多,在外住校生326人,留守兒童189人,給學(xué)校監(jiān)管帶來很大困難。(2)、由于經(jīng)費(fèi)欠缺,學(xué)校硬化面積少,美化差。(3)、現(xiàn)主教學(xué)樓已很陳舊,且設(shè)計(jì)不規(guī)范,照明設(shè)施老舊;(4)、各種圖書及實(shí)驗(yàn)設(shè)備無法滿足學(xué)生增長的實(shí)際需要。(5)、教師學(xué)科結(jié)構(gòu)極不合理,部份學(xué)科特別是數(shù)學(xué)學(xué)科專業(yè)教師嚴(yán)重缺乏(學(xué)生若按標(biāo)準(zhǔn)班計(jì)算,應(yīng)有24個(gè)班,需數(shù)學(xué)教師12名,不校實(shí)際有7名,尚缺5名);(6)、體育設(shè)施設(shè)備欠缺,無法滿足學(xué)生實(shí)際需要。(7)、辦公室少,辦公設(shè)備差;(8)、無音體美室和語音室;(9)、只有唯一一個(gè)多媒體教室(10)、尚缺150左右圍墻。(11)、廁所不夠?qū)W生使用。(12)學(xué)校班額過大,影響教學(xué)效果。

      2、教育教學(xué)方面

      (1)未形成統(tǒng)一的核心價(jià)值觀和人才觀。(2)對學(xué)生思想的教育和引導(dǎo)還處在規(guī)范和嚴(yán)管階段;(3)傳統(tǒng)教學(xué)模式仍占教學(xué)主要地位;(4)教師缺乏改革課堂的愿景且無改革的方法;(5)創(chuàng)新有效的課堂模式未形成。

      二、辦學(xué)理念及思路

      (一)辦學(xué)理念:以學(xué)生發(fā)展為本,為師生成長服務(wù),培養(yǎng)師生良好的個(gè)性品質(zhì)。

      (二)管理理念:改善辦學(xué)條件,增進(jìn)內(nèi)部團(tuán)結(jié),完善管理制度,強(qiáng)化競爭機(jī)制。

      (三)一訓(xùn)三風(fēng):

      校訓(xùn):崇德尚文,和諧共生

      校風(fēng):遵紀(jì)守法,團(tuán)結(jié)協(xié)作,發(fā)展個(gè)性 教風(fēng):科學(xué),嚴(yán)謹(jǐn),善導(dǎo)

      學(xué)風(fēng):學(xué)會(huì)做人,學(xué)會(huì)求知,學(xué)會(huì)創(chuàng)新

      “一訓(xùn)三風(fēng)”的提出,是結(jié)合龍中的歷史和教育發(fā)展的遠(yuǎn)景作的思考,是龍場中學(xué)未來追求的目標(biāo)。

      三、辦學(xué)總目標(biāo)

      立足“以學(xué)生發(fā)展為本,為師生成長服務(wù),培養(yǎng)師生良好的個(gè)性品質(zhì)”的辦學(xué)理念,實(shí)施素質(zhì)教育,完善師生綜合素質(zhì),穩(wěn)步提高教學(xué)質(zhì)量,力爭五年建成縣級教改示范校。

      四、具體目標(biāo)及措施

      (一)、干部隊(duì)伍建設(shè)的目標(biāo)和主要措施

      1、第一階段:(2010.9---2011.8)

      目標(biāo):落實(shí)科學(xué)合理的選人用人機(jī)制,改善干部隊(duì)伍年齡結(jié)構(gòu)、學(xué)歷結(jié)構(gòu)和知識結(jié)構(gòu),按知識、能力、德行充實(shí)干部隊(duì)伍,提高干部隊(duì)伍的整體素質(zhì)。

      措施:(1)加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子自身建設(shè)。開展創(chuàng)建“勤政廉潔,團(tuán)結(jié)務(wù)實(shí)”好班子月反思活動(dòng);建立和完善各項(xiàng)領(lǐng)導(dǎo)班子職責(zé)制度。

      (2)優(yōu)化班子結(jié)構(gòu),選拔一批既能做行政工作又能做學(xué)科帶頭人、既有較高的素質(zhì)教育理論素養(yǎng)又有較強(qiáng)的實(shí)踐能力的青年教師組成學(xué)校后備干部,條件適合的進(jìn)行提拔使用,努力建設(shè)一支有凝聚力,戰(zhàn)斗力的領(lǐng)導(dǎo)班子。

      (3)加強(qiáng)后備干部隊(duì)伍建設(shè),對他們培養(yǎng)、跟蹤、考察,后備干部的培養(yǎng)選拔,既要看能力,更要重品德,要強(qiáng)調(diào)學(xué)歷,但重在工作實(shí)績,把確有真才實(shí)學(xué),德才兼?zhèn)涞哪贻p后備干部納入視野,為他們的成長創(chuàng)造良好的氛圍。努力做到領(lǐng)導(dǎo)班子成員在年齡結(jié)構(gòu)上形成合理的梯次,在綜合素質(zhì)上有明顯的提高,真正把思想素質(zhì)好、能力強(qiáng)、廉政勤政、教師公認(rèn)的優(yōu)秀年輕干部選拔到領(lǐng)導(dǎo)班子,進(jìn)一步提高學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子的戰(zhàn)斗力。

      2、第二階段:(2011.9---2013.8)

      目標(biāo):通過教育培養(yǎng),提高干部的工作能力,打造一支思想過硬、業(yè)務(wù)能力強(qiáng)、有創(chuàng)新精神、求真務(wù)實(shí)、勤政廉潔的干部隊(duì)伍。

      措施:(1)加強(qiáng)干部的培訓(xùn)教育工作。制定干部培訓(xùn)計(jì)劃,加強(qiáng)對干部的理論與業(yè)務(wù)培訓(xùn),提高干部的思想政治素質(zhì)和綜合知識水平。組織年輕干部系統(tǒng)學(xué)習(xí)“三個(gè)代表”重要思想和科學(xué)發(fā)展觀,提高教育理論水平和管理水平。(2)要求領(lǐng)導(dǎo)干部不斷學(xué)習(xí),加強(qiáng)理論修養(yǎng)、道德修養(yǎng)、思想修養(yǎng),提高管理水平。每期至少閱讀一本教育教學(xué)著作。(3)做好表率作用,廉潔奉公,時(shí)刻明晰權(quán)力來源和使用職責(zé),一切以學(xué)校的發(fā)展大業(yè)為重,每學(xué)期讓全體教師對干部進(jìn)行民主測評。(4)樹立“五個(gè)意識”,即:責(zé)任意識、大局意識、開拓創(chuàng)新意識、爭一流意識和能上能下意識。領(lǐng)導(dǎo)干部要遵守“五要五不要”準(zhǔn)則,即:干部要嚴(yán)格要求自己,不要搞自由主義;要勤奮工作,不要敷衍和拖沓;要率先垂范,不要成為群眾的尾巴;要團(tuán)結(jié)協(xié)作,不要相互拆臺;要廉潔自律,不要成為金錢的奴隸。

      3、第三階段:(2013.9---2014.8)

      目標(biāo):通過不斷努力,強(qiáng)化服務(wù)意識,加強(qiáng)干部作風(fēng)建設(shè),形成一支有創(chuàng)新精神、有創(chuàng)新能力的服務(wù)型優(yōu)秀干部隊(duì)伍。

      措施:(1)深化改革,實(shí)現(xiàn)干部工作的科學(xué)化、民主化、制度化。擴(kuò)大干部工作中的民主,落實(shí)群眾對干部選拔任用的知情權(quán)、參與權(quán)、選擇權(quán)和監(jiān)督權(quán)。實(shí)行干部任前公示制、任職試用期制、考察預(yù)告制等,完善干部選拔任用各項(xiàng)制度。實(shí)行民主管理,充分發(fā)揮黨支部的政治核心作用、教代會(huì)的民主監(jiān)督作用,全面推行校務(wù)公開,加大群眾對干部工作監(jiān)督的力度。(2)建立有利于優(yōu)秀人才脫穎而出的競爭機(jī)制,增強(qiáng)干部隊(duì)伍建設(shè)的活力。嚴(yán)格執(zhí)行干部定期考核制度(實(shí)行考核),考核結(jié)果作為干部任用、職務(wù)升降調(diào)整的重要依據(jù)。(3)學(xué)校干部形成以校長為核心的集體意識、以學(xué)校整體利益為重的大局

      意識、辦事程序規(guī)范、責(zé)權(quán)分明的職能意識。學(xué)校各職能機(jī)構(gòu)既職責(zé)分明又團(tuán)結(jié)合作,形成管理合力,提高管理效益。要“以德建威,以信立威,以情樹威”,增強(qiáng)服務(wù)意識,塑造誠信形象,關(guān)心每一位教職員工,善于聽取師生意見和建議,團(tuán)結(jié)一切可以團(tuán)結(jié)的力量,充分調(diào)動(dòng)每一個(gè)教師的工作積極性,增強(qiáng)凝聚力。

      (二)教師隊(duì)伍建設(shè)目標(biāo)和主要措施

      1、第一階段:(2010.9---2011.8)

      目標(biāo):更新教育觀念,明確教育思想,完善考評制度,強(qiáng)化管理,努力形成一支既和諧、有改革意識、初步實(shí)施教學(xué)改革的教師隊(duì)伍。

      措施:(1)認(rèn)真貫徹《全民道德建設(shè)實(shí)施綱要》、《教師職業(yè)道德規(guī)范》和畢節(jié)地區(qū)中小學(xué)校、校長和教師的《十個(gè)不》要求,以開展“增強(qiáng)生命感和責(zé)任感”為主題的師德師風(fēng)教育活動(dòng)為導(dǎo)向,將教師職業(yè)道德修養(yǎng)和教學(xué)教研實(shí)績,作為選聘教師、評定專業(yè)技術(shù)職務(wù)資格和確定待遇的主要依據(jù)。以“正行風(fēng)、修師德、樹師表”為宗旨,以“敬業(yè)、愛生、奉獻(xiàn)”為主體,以 “關(guān)注學(xué)生成長、為了學(xué)生發(fā)展”為核心,以學(xué)習(xí)、研討等活動(dòng)為載體,以考核、評比為驅(qū)動(dòng)機(jī)制,大力推動(dòng)我校師德師風(fēng)建設(shè),樹立為學(xué)生、為家長服務(wù)的思想和敬業(yè)、勤業(yè)、創(chuàng)業(yè)以及獻(xiàn)身教育的精神。(2)建立政治和業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)制度,開展青年教師和骨干教師培訓(xùn);教師學(xué)歷達(dá)標(biāo)率100%,無違法犯罪行為;考核全部稱職以上;與學(xué)校發(fā)展步伐相適應(yīng)的師資隊(duì)伍初步建立。(3)積極營造尊才、重才、愛才、請才、吸引人才、留住人才、用好人才的環(huán)境,努力構(gòu)建吸引、培養(yǎng)和用好優(yōu)秀創(chuàng)新人才的支持體系。改革現(xiàn)行用人制度,深化職稱評聘制度改革。在“定編、定崗、定責(zé)”的基礎(chǔ)上,優(yōu)化崗位聘用辦法。(4)圍繞重點(diǎn)學(xué)科,有效整合人力資源,精心建設(shè)學(xué)科及教研團(tuán)隊(duì)。以教研組長為核心,圍繞課堂改革凝聚教師隊(duì)伍,使人才隊(duì)伍建設(shè)和重點(diǎn)學(xué)科建設(shè)緊密結(jié)合,促進(jìn)人才培養(yǎng)和發(fā)展。(5)選拔出鎮(zhèn)級骨干教師6名。

      2、第二階段:(2011.9---2013.8)

      目標(biāo):加強(qiáng)學(xué)習(xí),從實(shí)際出發(fā)交流實(shí)驗(yàn),不斷總結(jié),不斷推進(jìn),挖掘典型,培養(yǎng)典型,形成一支思想先進(jìn)、教學(xué)改革初見成效的教師隊(duì)伍。

      措施:(1)加強(qiáng)教師的政治思想教育工作,增強(qiáng)新時(shí)期師德教育的針對性和實(shí)效性,不斷提高教師隊(duì)伍的政治思想素質(zhì)和師德修養(yǎng),使廣大教師樹立正確的世界觀、人生觀、價(jià)值觀,忠誠于人民的教育

      事業(yè),樹立“校興我榮、校衰我辱”的意識,愛崗敬業(yè),教書育人,為人師表。(2)重點(diǎn)突破青年教師的培養(yǎng)工作,青年教師拜師學(xué)藝,骨干教師傳、幫、帶的“青藍(lán)”工程,使青年教師健康成長。組織青年教師與骨干教師結(jié)成師徒對子,互相聽課,互相學(xué)習(xí),互相幫助,共同研討,以老帶新,以新促老,使新老教師的素質(zhì)迅速提高。(3)發(fā)揮教師參與新課程改革的主動(dòng)性、積極性,加大課改的力度。引領(lǐng)教師對課改理念的學(xué)習(xí)和研究,牢牢把握課改的實(shí)質(zhì)和關(guān)鍵,深化研究。把教師實(shí)施新課程制度化,用新課程理念來規(guī)范廣大教師的教學(xué)行為,使新課程理念真正地落實(shí)到教師的每一個(gè)教學(xué)行為上,滲透于師生的每一項(xiàng)活動(dòng)中。(4)提高教師現(xiàn)代教育技術(shù)運(yùn)用水平。強(qiáng)化基本功訓(xùn)練,深入開展基本功訓(xùn)練和課件制作培訓(xùn)。40歲以下教師能夠熟練地上網(wǎng)查閱、下載資料。30歲左右教師能制作課件。教師能較好地運(yùn)用現(xiàn)代教學(xué)技術(shù)進(jìn)行教學(xué),教師隊(duì)伍師德高尚,業(yè)務(wù)優(yōu)良,結(jié)構(gòu)合理。(5)爭取實(shí)現(xiàn)縣級骨干教師2名,地級1名。

      3、第三階段:(2013.9---2014.8)

      目標(biāo):創(chuàng)造機(jī)會(huì),加強(qiáng)培養(yǎng),形成一支思想過硬、教改經(jīng)驗(yàn)豐富并富有創(chuàng)新精神的教師隊(duì)伍。

      措施:(1)有計(jì)劃地派教師外出進(jìn)修學(xué)習(xí)。組織教師參加旨在提高教師理論水平、實(shí)踐能力和專業(yè)技能的培訓(xùn)班、現(xiàn)代教育技術(shù)應(yīng)用能力培訓(xùn)班及學(xué)歷提升教育;有計(jì)劃地組織教師參加社會(huì)實(shí)踐與服務(wù)社會(huì)活動(dòng)擴(kuò)大教師視野,開闊教師眼界,更新教師觀念,提高教師整體素質(zhì)。(2)深化校內(nèi)分配制度的改革,堅(jiān)持“效率優(yōu)先,兼顧公平”的原則,積極探索多勞多得、優(yōu)勞優(yōu)酬的績效工資分配辦法,形成重業(yè)績、講貢獻(xiàn),向骨干教師和重點(diǎn)崗位傾斜的分配激勵(lì)機(jī)制。(3)強(qiáng)化教師考核制度,加強(qiáng)聘后管理。探索建立科學(xué)的教師考核辦法和指標(biāo)體系,使教師考核工作制度化、規(guī)范化、科學(xué)化。做到師德表現(xiàn)與業(yè)務(wù)工作相結(jié)合,教學(xué)工作與教研工作相結(jié)合,定性與定量相結(jié)合,數(shù)量與質(zhì)量相結(jié)合,重點(diǎn)考核工作實(shí)績??己私Y(jié)果作為教師聘任、獎(jiǎng)懲的依據(jù)。加強(qiáng)教師聘后管理和履職考核,對不能認(rèn)真履行教育教學(xué)職責(zé)或者經(jīng)考核不稱職的,可以上報(bào)主管部門調(diào)離等形式解除聘用合同。(4)開展師德標(biāo)兵、優(yōu)秀教師、學(xué)科帶頭人、骨干教師的評選活動(dòng),加強(qiáng)師德建設(shè),促進(jìn)良好學(xué)風(fēng)、教風(fēng)、校風(fēng)的形成。實(shí)施學(xué)科帶頭人和青年教師培養(yǎng)提高方案,優(yōu)化骨干教師評選制度,建立校本教學(xué)研修模式,加大青年教師的培養(yǎng)力度。力爭至2014年,培養(yǎng)出3-

      5名縣級骨干教師,2名以上地級骨干教師。

      (三)德育工作目標(biāo)和主要措施:

      1、第一階段:(2010.9---2011.8)

      目標(biāo):加強(qiáng)制度建設(shè),加大管理力度,初步形成良好的校風(fēng)、學(xué)風(fēng),學(xué)生的思想品德明顯提高。

      措施:(1)成立以校長為組長的學(xué)校德育工作領(lǐng)導(dǎo)小組(包括校長、副校長、德育主任、團(tuán)委書記、各班班主任)。建立一支以班主任為核心,及學(xué)生會(huì)、團(tuán)委干部組成的德育骨干隊(duì)伍。并努力提高他們的奉獻(xiàn)精神、理論素養(yǎng)、德育工作專業(yè)水平和開拓創(chuàng)新意識,并造就和培養(yǎng)一批有影響、有特色的優(yōu)秀班主任和德育工作者。(2)調(diào)查分析全校學(xué)生思想政治現(xiàn)狀。做好兩基國檢結(jié)束后的教育目標(biāo)轉(zhuǎn)變工作,增強(qiáng)學(xué)生的法制觀念,把準(zhǔn)成績與品德的關(guān)系。(3)在學(xué)科教學(xué)和課堂教學(xué)中積極進(jìn)行德育滲透,使學(xué)生具有愛國主義、集體主義精神,熱愛社會(huì)主義,繼承和發(fā)揚(yáng)中華民族的優(yōu)秀傳統(tǒng)和革命傳統(tǒng);初步具有社會(huì)主義民主法制觀、人生觀、價(jià)值觀;初步具有社會(huì)責(zé)任感,努力為人民服務(wù);具有初步的創(chuàng)新精神、實(shí)踐能力、科學(xué)和人文素養(yǎng)以及環(huán)境意識;初步具有適應(yīng)終身學(xué)習(xí)的基礎(chǔ)知識,基本技能和方法;初步具有健壯的體魄和良好的心理素質(zhì),養(yǎng)成健康的審美情趣和生活方式,成為有理想、有道德、有文化、有紀(jì)律的一代新人。

      2、第二階段:(2011.9---2013.8)

      目標(biāo):鞏固第一階段成果,初步建立適應(yīng)素質(zhì)教育發(fā)展要求的德育體系;形成“全員、全程、全方位”的德育工作新格局;注重學(xué)生的學(xué)習(xí)習(xí)慣養(yǎng)成和潛能開發(fā)為特色的素質(zhì)教育運(yùn)行模式,使絕大多數(shù)學(xué)生學(xué)有所成、教師教有所得。基本上形成一套比較成熟、符合時(shí)代特點(diǎn)和具有時(shí)代特色的新校本德育。

      措施:(1)對全校教職工加強(qiáng)師德教育,強(qiáng)化“教書育人”、“一崗雙責(zé)”的意識。(2)制定和完善檢查、監(jiān)督、評估機(jī)制。重點(diǎn)抓好共青團(tuán)組織建設(shè),發(fā)揮共青團(tuán)以及學(xué)生會(huì)組織的教育功能,切實(shí)增強(qiáng)每一位團(tuán)員的組織意識。(3)舉辦好團(tuán)校教育活動(dòng),引導(dǎo)學(xué)生樹立正確的世界觀、人生觀和價(jià)值觀。努力提高團(tuán)委、學(xué)生會(huì)工作水平,通過團(tuán)委、學(xué)生會(huì)及各團(tuán)支部組織好、引導(dǎo)好各種學(xué)生自治、自理的組織和各種社團(tuán)、學(xué)生刊物出版工作,培養(yǎng)學(xué)生自我管理的能力、組織能力、社交能力、創(chuàng)新意識、創(chuàng)新能力,提供更多的實(shí)踐機(jī)會(huì),形成以團(tuán)建為抓手的學(xué)生自主教育特色。(4)重視班級的文化建設(shè),深入

      開展?fàn)巹?chuàng)文明班的活動(dòng),創(chuàng)建輿論導(dǎo)向正確,組織紀(jì)律嚴(yán)明,學(xué)習(xí)氣氛濃厚,學(xué)生團(tuán)結(jié)友愛,班容班貌潔美的良好集體。充分利用健康、豐富、文明的校園文化,營造高雅、和諧、豐厚的人文環(huán)境。使校園成為學(xué)生道德認(rèn)識的沃土、道德踐行的搖籃。

      3、第三階段:(2013.9---2014.8)

      目標(biāo):德育教育形成特色,基本實(shí)現(xiàn)從學(xué)校管理到依托學(xué)生會(huì)、團(tuán)委干部管理學(xué)生,形成學(xué)生自主管理的德育特色。

      措施:(1)加強(qiáng)德育制度建設(shè),使德育管理規(guī)范化;抓發(fā)展工程,形成德育教育系列化;抓創(chuàng)新工程,以團(tuán)委和學(xué)生會(huì)為突破口,實(shí)行學(xué)生自主管理。(2)加強(qiáng)德育教研,增強(qiáng)全員德育教育意識,形成一支德育教研隊(duì)伍,針對德育工作中的難點(diǎn)、熱點(diǎn)問題建立課題組,有地對性地進(jìn)行研究,使學(xué)生在學(xué)習(xí)中形成良好的人格。(3)建立德、智、體、美互相滲透,融課程教學(xué)、校園文化、社會(huì)實(shí)踐、黨團(tuán)隊(duì)組織與班級體活動(dòng)為一體,全員、全程、全方位育人的德育新格局,學(xué)校形成優(yōu)良的學(xué)風(fēng)和校風(fēng)。(4)根據(jù)學(xué)生行為和心理特點(diǎn),拓展青春期教育內(nèi)容,有計(jì)劃、分層次、重實(shí)效地開展青春期教育。加強(qiáng)學(xué)生心理健康輔導(dǎo),關(guān)心成長困難學(xué)生,幫助學(xué)生健全人格。進(jìn)一步發(fā)揮家長學(xué)校的作用,初步形成“學(xué)?!彝ヂ?lián)動(dòng)”,促進(jìn)學(xué)生主動(dòng)學(xué)習(xí)的格局。

      (四)教學(xué)工作目標(biāo)和主要措施:

      1、第一階段:(2010.9---2011.8)

      目標(biāo):規(guī)范和完善各項(xiàng)教學(xué)管理及獎(jiǎng)勵(lì)制度,重點(diǎn)推行新課程改革,轉(zhuǎn)變教育觀念,積極開展教研活動(dòng),實(shí)現(xiàn)教學(xué)、教研和諧有序、課堂教學(xué)有效。

      措施:(1)努力工作,廣泛宣傳,力爭學(xué)生達(dá)到1400人以上。全面加強(qiáng)教師的各種類型的培訓(xùn),改善教師隊(duì)伍的學(xué)歷結(jié)構(gòu)。預(yù)計(jì)到2011年,大專學(xué)歷占在崗教師數(shù)的100%,本科學(xué)歷(含在讀)占在崗教師數(shù)的50%,鼓勵(lì)教師就讀研究生。(2)學(xué)校將創(chuàng)造條件保證新課程的培訓(xùn)與學(xué)習(xí),教研組要有計(jì)劃的組織好本學(xué)科“課程標(biāo)準(zhǔn)”的進(jìn)一步學(xué)習(xí)與解讀,推出以新教材為主的教學(xué)研討課,探求使用新教材的方法和使用要求。進(jìn)一步加強(qiáng)集體備課、實(shí)踐研討、資料積累、總結(jié)反思,不斷提高教師對新課程的把握能力。教務(wù)處認(rèn)真組織調(diào)研,總結(jié)經(jīng)驗(yàn),解決存在的困難與問題,進(jìn)一步完善新課程建設(shè)與管理。大膽進(jìn)行教學(xué)改革,要以使用的新教材為契機(jī),研究新教材的編排意圖,知識體系、課程標(biāo)準(zhǔn),更新教學(xué)觀念,吸收新的教學(xué)理念,改革教學(xué)方法。(3)要認(rèn)真抓好教師備課、上課、作業(yè)批改和課外輔導(dǎo)等基本環(huán)節(jié),嚴(yán)格各項(xiàng)檢查制度和獎(jiǎng)懲制度。加大課堂教學(xué)檢查的力度,繼續(xù)實(shí)行推門聽課制度。每學(xué)期聽課次數(shù)要求校長、分管教學(xué)的副校長和教務(wù)主任不少于30節(jié)、普通教師聽課不少于8節(jié)。落實(shí)集體備課制度,備課組活動(dòng)必須做到“三定”、“四備”和“五統(tǒng)一”,即定時(shí)間、定內(nèi)容、定中心發(fā)言人;備教材、備學(xué)生、備教法、備學(xué)法;統(tǒng)一教學(xué)進(jìn)度、統(tǒng)一目的要求、統(tǒng)一重點(diǎn)難點(diǎn)、統(tǒng)一作業(yè)練習(xí)、統(tǒng)一測驗(yàn)考試。教務(wù)處定期或不定期檢查集體備課情況,及時(shí)做出檢查評估,及時(shí)反饋。(4)爭取學(xué)生成績在全縣進(jìn)入前15名(現(xiàn)在農(nóng)村26所中學(xué)中處于20左右)。

      2、第二階段:(2011.9---2013.8)

      目標(biāo):教育思想和教育觀念進(jìn)一步提高,學(xué)校有自己的辦學(xué)經(jīng)驗(yàn)。教師教學(xué)管理水平有所提高,教學(xué)成績穩(wěn)步上升,學(xué)校穩(wěn)步發(fā)展。

      措施:(1)加強(qiáng)教學(xué)常規(guī)管理,完善創(chuàng)新教學(xué)常規(guī)制度,提高管理質(zhì)量,改進(jìn)教師績效評估方式,建立以推進(jìn)素質(zhì)教育為導(dǎo)向、以提高教學(xué)質(zhì)量為核心,以促進(jìn)教師發(fā)展為宗旨的績效評估體系。確保學(xué)校教學(xué)工作有序、高效運(yùn)行,將工作落到實(shí)處。(2)以發(fā)展為主體,加快第二課堂建設(shè)的發(fā)展。根據(jù)加德納多元智能理論,進(jìn)一步加強(qiáng)學(xué)生特長方面的培訓(xùn),突出學(xué)生的個(gè)性發(fā)展,凸顯教學(xué)特色。進(jìn)行“信息技術(shù)與課程整合”的實(shí)踐研究,使信息技術(shù)真正服務(wù)于學(xué)科教學(xué)。建立學(xué)校網(wǎng)絡(luò)平臺,擴(kuò)大學(xué)校信息平臺的容量和更新速度,使之成為學(xué)校發(fā)展的窗口,全面提高學(xué)校的知名度。(3)樹立新思想,發(fā)展新觀念,探索新方法,加強(qiáng)校際間的相互交流,達(dá)到相互促進(jìn)、共同提高的目的。采取走出去,請進(jìn)來,虛心到優(yōu)秀學(xué)校參觀、考察和學(xué)習(xí)。聘請專家和優(yōu)秀教師來校指導(dǎo)幫助,努力提高我校教師的實(shí)踐理論水平和改革意識。有計(jì)劃地派遣教師參加各級理論及業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),成立新課改實(shí)驗(yàn)小組,要求各成員及時(shí)學(xué)習(xí)新課改有關(guān)教育理論、教育方法,加強(qiáng)思想觀念的轉(zhuǎn)變,進(jìn)一步提高教學(xué)質(zhì)量。(4)大力開展豐富多彩的文體活動(dòng),營造良好校園文化,豐富師生的精神文化生活,陶冶師生情操,提高素質(zhì)教育的實(shí)效性和針對性,特別是要繼續(xù)強(qiáng)化多種多樣的體育和文娛活動(dòng),積極組織參加各級各類學(xué)科競賽,展示學(xué)校精神風(fēng)貌,豐富師生生活。(5)力爭學(xué)生成績進(jìn)入全縣前10名。

      3、第三階段:(2013.9---2014.8)

      目標(biāo):樹立現(xiàn)代化教育思想和觀念,辦學(xué)目標(biāo)明確,形成完善、和諧的管理機(jī)制,教育教學(xué)水平達(dá)全縣農(nóng)村一流。

      措施:(1)以教研建設(shè)為重點(diǎn),以備課組優(yōu)勢整合為抓手,落實(shí)課改精神,以雙基落實(shí)為重點(diǎn),整合每節(jié)課堂教學(xué)的過程,使教學(xué)效益有改觀。樹立“教、學(xué)、研”合一的思想,把教學(xué)、學(xué)習(xí)、研究有機(jī)地結(jié)合起來、從教中學(xué),從學(xué)中研,從研中教。以教研為先導(dǎo),以改革促發(fā)展,全面總結(jié)學(xué)校三年來課改的經(jīng)驗(yàn),安排教師參加縣級以上的觀摩課,研討課、示范課等各種教研活動(dòng)。撰寫論文,參與教學(xué)交流,全面推廣成功經(jīng)驗(yàn),促使成果生成成效。(2)加強(qiáng)教學(xué)過程管理,在教師中開展教學(xué)競賽活動(dòng)。切實(shí)加強(qiáng)教學(xué)過程的管理和監(jiān)控,認(rèn)真抓好教學(xué)常規(guī)的管理和檢查,教務(wù)處要加強(qiáng)對教師教學(xué)工作各個(gè)環(huán)節(jié)的指導(dǎo)和檢查,各教研組要定期或不定期檢查反饋各科任的教學(xué)情況,并把教學(xué)常規(guī)的各項(xiàng)內(nèi)容納入考核評價(jià)教師的機(jī)制。要精心組織好活動(dòng)內(nèi)容,重視過程管理,力求通過活動(dòng)達(dá)到提高教學(xué)質(zhì)量的目的。從學(xué)校實(shí)際出發(fā),制定切實(shí)可行的教學(xué)目標(biāo)。要求各年級教學(xué)成績較上學(xué)期有明顯進(jìn)步;各年級在現(xiàn)有抓好后進(jìn)生的基礎(chǔ)上要著眼做好尖子生學(xué)習(xí)成績的提高和特長學(xué)生的培養(yǎng)。(3)改革傳統(tǒng)的教學(xué)模式,創(chuàng)造新型的多種多樣的教學(xué)模式,在提高課堂教學(xué)質(zhì)量上,實(shí)行三個(gè)優(yōu)化:一是優(yōu)化教學(xué)全過程,形成以學(xué)生為主體,師生互動(dòng),促使學(xué)生主動(dòng)發(fā)展的課堂教學(xué)模式;二是優(yōu)化教學(xué)手段和方法,提倡激活思維的“啟發(fā)式”、“探究式”,利用多種手段輔助教學(xué),使課堂教學(xué)更具新穎性;三是優(yōu)化教學(xué)氛圍,創(chuàng)建民主、和諧的教學(xué)師生關(guān)系。提高課堂教學(xué)效率,向課堂要質(zhì)量。優(yōu)化課堂教學(xué),形成以學(xué)生為主體、合作探究、精講多練的課堂教學(xué)模式,全面提高教學(xué)質(zhì)量,到2014年力爭使初中畢業(yè)年級學(xué)生升入縣一中的升學(xué)率達(dá)到35%以上(除外出就讀學(xué)生),學(xué)校教育教學(xué)質(zhì)量達(dá)縣農(nóng)村一流水平,進(jìn)入全縣前5名。

      (五)總務(wù)工作的目標(biāo)和主要措施:

      目標(biāo):經(jīng)過努力,使我校校園環(huán)境、教學(xué)設(shè)施、設(shè)備達(dá)全縣農(nóng)村一流水平。

      措施:加強(qiáng)后勤管理,提高服務(wù)水平。

      1、加強(qiáng)經(jīng)費(fèi)的管理使用及財(cái)產(chǎn)管理。財(cái)務(wù)人員要嚴(yán)格按照《中小學(xué)財(cái)務(wù)管事制度》的有關(guān)規(guī)定,對學(xué)校的公用資金進(jìn)行統(tǒng)一核算、統(tǒng)一管理,并對學(xué)校財(cái)產(chǎn)定期進(jìn)行清查、盤點(diǎn),做到帳表相符,以防止學(xué)校財(cái)產(chǎn)流失。要有勤儉辦教育的思想,堅(jiān)決反對鋪張浪費(fèi)的行為。

      2、寄宿制在我校落成后辦好師生食堂。在做到“服務(wù)規(guī)范,操作有序,營養(yǎng)可口,衛(wèi)生達(dá)標(biāo)”的前提下,一方面,要通過市場調(diào)研,降低來料成本,堅(jiān)決杜絕在食堂運(yùn)作中的以次充好、以劣充優(yōu)的現(xiàn)象,確保師生合法權(quán)益不受侵害;另一方面,所有食堂工作人員都要加強(qiáng)營養(yǎng)學(xué)的學(xué)習(xí)與研究,努力從營養(yǎng)學(xué)角度,精心配菜,精心烹調(diào),確保大多數(shù)就餐人員滿意。

      3、提升管理水平,確保校園安全。高度重視學(xué)校安全工作。認(rèn)真落實(shí)學(xué)校安全目標(biāo)責(zé)任制、重大安全事故報(bào)告制和責(zé)任追究制,落實(shí)防火、防盜等各項(xiàng)預(yù)防措施,做好安全隱患的排查及整改。加強(qiáng)對師生的安全教育,提高安全意識和自我保護(hù)意識,杜絕校舍安全事故、飲食飲水安全事故、校內(nèi)及學(xué)校組織活動(dòng)中重大安全傷害事故的發(fā)生。切實(shí)加強(qiáng)門衛(wèi)責(zé)任制,發(fā)現(xiàn)問題要及時(shí)采取措施,重要情況要立即匯報(bào),真正做到對學(xué)生負(fù)責(zé),對家長負(fù)責(zé),讓學(xué)生安心,讓家長放心。

      (六)硬件設(shè)施建設(shè)的目標(biāo)和主要措施

      1、第一階段:(2010.9---2011.8)

      目標(biāo):修建學(xué)校大門及建標(biāo)準(zhǔn)化門衛(wèi)室;部分地段圍墻加固加高;完善教學(xué)樓下水道工程;下操場的綠化、美化工程;維建飲水、排水工程。

      措施:爭取上級行政主管部門和地方政府的支持,劃撥資金,同時(shí)學(xué)校從生均公用經(jīng)費(fèi)維修費(fèi)中拿出部份經(jīng)費(fèi),實(shí)現(xiàn)學(xué)校的基本建設(shè)。

      2、第二階段:(2011.9---2013.8)

      目標(biāo):學(xué)校寄宿制工程的落實(shí)和投入使用。

      措施:全縣25個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)中學(xué),現(xiàn)只有3所未建寄宿制,目前學(xué)校寄宿制工程已上報(bào),并在中央立項(xiàng),力爭完成規(guī)劃寄宿學(xué)生數(shù)約為750人的寄宿工程。

      3、第三階段:(2013.9---2014.8)

      目標(biāo):完善校園建設(shè),全面實(shí)現(xiàn)校園硬件設(shè)施的規(guī)范化。

      借“校安”工程東風(fēng)及“雙高普九”契機(jī),增加籃球場2個(gè);增加和更新部分教學(xué)用電腦;逐步規(guī)劃校內(nèi)教師宿舍園內(nèi)生活小區(qū)建設(shè);維建老運(yùn)動(dòng)場。

      總體來說,就是通過五年的奮斗,使龍場中學(xué)形成自己的辦學(xué)模式和辦學(xué)特色,成為全縣農(nóng)村中學(xué)中的典型。

      第三篇:市教育事業(yè)發(fā)展規(guī)劃

      市教育事業(yè)發(fā)展規(guī)劃—個(gè)人工作計(jì)劃

      “*”時(shí)期(*—2010年),是我市全面建設(shè)小康社會(huì)、加快豫北區(qū)域性中心強(qiáng)市建設(shè)的關(guān)鍵時(shí)期,也是我市教育事業(yè)深化改革、加快發(fā)展的重要戰(zhàn)略機(jī)遇期。教育在這一進(jìn)程中肩負(fù)著重大的歷史使命,直接影響著我市經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展的大局。為認(rèn)真落實(shí)“科教興安”和“人才強(qiáng)市”戰(zhàn)略,堅(jiān)持以科學(xué)發(fā)展觀統(tǒng)領(lǐng)教育工作全局,促進(jìn)各級各類教育的和諧發(fā)展,促進(jìn)教育與經(jīng)濟(jì)社會(huì)的協(xié)調(diào)發(fā)展,根據(jù)《安陽市國民經(jīng)濟(jì)和社會(huì)發(fā)展第十一個(gè)五年規(guī)劃綱要》和《河南省教育事業(yè)“*”規(guī)劃》,結(jié)合我市實(shí)際,制定本規(guī)劃。

      一、“十五”時(shí)期我市教育改革與發(fā)展取得的成就

      “十五”期間,全市各級黨委、政府把教育事業(yè)擺在了優(yōu)先發(fā)展的戰(zhàn)略地位,推進(jìn)教育改革,加快教育發(fā)展,各級各類教育事業(yè)呈現(xiàn)出欣欣向榮、蓬勃發(fā)展的良好局面,順利完成了我市教育事業(yè)“十五”計(jì)劃確定的主要任務(wù)和目標(biāo),為全市經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展提供了強(qiáng)有力的人才支持和智力保障,為“*”時(shí)期我市教育改革與發(fā)展奠定了良好的基礎(chǔ)。

      (一)“兩基”成果鞏固提高,素質(zhì)教育全面推進(jìn)。在全面實(shí)現(xiàn)基本普及九年義務(wù)教育、基本掃除青壯年文盲(簡稱“兩基”)的基礎(chǔ)上,實(shí)行了“以縣為主”的農(nóng)村義務(wù)教育管理體制,順利實(shí)現(xiàn)了農(nóng)村義務(wù)教育由農(nóng)民辦向政府辦的歷史性轉(zhuǎn)變。全面實(shí)施了“農(nóng)村中小學(xué)危房改造工程”,投入資金2.35億元,改造危房52.87萬平方米,新建校舍55.4萬平方米;還實(shí)施了“農(nóng)村中小學(xué)現(xiàn)代遠(yuǎn)程教育工程”和“農(nóng)村初中食堂改造工程”,從根本上改善了農(nóng)村中小學(xué)辦學(xué)條件,促進(jìn)了城鄉(xiāng)優(yōu)質(zhì)教育資源的共享。幼兒教育和特殊教育也有了較大的發(fā)展。各級教育行政部門和各中小學(xué)校深入開展了形式多樣的素質(zhì)教育活動(dòng),中小學(xué)生的身心健康、道德品質(zhì)、創(chuàng)新精神和實(shí)踐能力等都發(fā)生了新的變化和提高;廣大中小學(xué)生普遍體現(xiàn)出樂觀向上、誠信友愛、孝敬父母的新風(fēng)貌,對社會(huì)的責(zé)任感有了進(jìn)一步的提高。

      (二)高中階段教育加快發(fā)展,普通高中發(fā)展出現(xiàn)新的高潮。為突破高中階段教育發(fā)展瓶頸,我市相繼召開全市高中階段教育工作會(huì)議和職業(yè)教育工作會(huì)議,采取了一系列措施,使高中階段教育的改革與發(fā)展出現(xiàn)了新局面。5年來,全市多渠道籌措資金近10億元,新建、改建、擴(kuò)建高中階段學(xué)校30多所,建成5所國家級重點(diǎn)中等職業(yè)學(xué)校、5所省級重點(diǎn)中等職業(yè)學(xué)校和9所省級示范性普通高中。各縣(市)都有新建高中,極大地提高了初中畢業(yè)生通過普通高中進(jìn)入大學(xué)的人數(shù)和比例。*年,全市普通高考報(bào)名人數(shù)達(dá)到30231人,比“九五”末增長2.16倍;高中階段學(xué)校在校生達(dá)到143053人,比“九五”末增長82.74%;高中階段教育毛入學(xué)率達(dá)到53.23%,比“九五”末提高16.42個(gè)百分點(diǎn)。

      (三)高等教育加快發(fā)展,培養(yǎng)了大批高素質(zhì)人才。在2000年組建安陽師范學(xué)院的基礎(chǔ)上,“十五”期間,我市又相繼建成安陽師范學(xué)院人文管理學(xué)院和安陽工學(xué)院兩所本科院校。安陽師范學(xué)院、安陽工學(xué)院開發(fā)區(qū)新校建成,“安陽科教園區(qū)”初具規(guī)模。隨著我市高等教育的快速發(fā)展,全市普通高等學(xué)校在校學(xué)生已將近3萬人,比“九五”末增長兩倍多。安陽高校培養(yǎng)出的人才,在我市各條戰(zhàn)線發(fā)揮著重要作用。

      (四)教育戰(zhàn)線人才建設(shè)進(jìn)一步加強(qiáng),教師隊(duì)伍素質(zhì)不斷提高?!笆濉逼陂g,我市全面完成了中小學(xué)教職工核編工作,推行了教職工全員聘任制和校長負(fù)責(zé)制,教育人事制度改革走在了全省前列。同時(shí),穩(wěn)步推進(jìn)“名師工程”,培養(yǎng)選拔出國家級、省級教育教學(xué)專家、學(xué)科帶頭人、骨干教師655人,市級名師、學(xué)科帶頭人、骨干教師3300人。教師學(xué)歷達(dá)標(biāo)率不斷提高,小學(xué)、初中、普高和職高專任教師學(xué)歷達(dá)標(biāo)率分別達(dá)到99.16%、94.72%、77.31%和77.05%,比“九五”末分別提高0.66、5.32、7.01和25.75個(gè)百分點(diǎn)。

      (五)堅(jiān)持教育對外開放,打開了與國內(nèi)外教育交流的大門。“十五”期間,我市注意吸納借鑒國內(nèi)外教育發(fā)達(dá)地區(qū)先進(jìn)教育思想、教育理念和教學(xué)方法。一是內(nèi)引外聯(lián),實(shí)現(xiàn)開放辦學(xué)。市七中、市八中、市二十中、安陽幼兒師范學(xué)校、殷都區(qū)外國語小學(xué)等學(xué)校分別與北京、上海、南京等地名校開展了卓有成效的聯(lián)合辦學(xué)。二是借助高校資源培養(yǎng)定向生?!笆濉逼陂g,西北工業(yè)大學(xué)、上海理工大學(xué)、西安理工大學(xué)、上海師范大學(xué)等院校已為我市定向培養(yǎng)了300多名本??粕H前呀逃挠|角伸向國外。我市先后與美國洛杉磯哈崗拉朋地學(xué)區(qū)、日本草加市和韓國開展了教育交流與合作,市電子信息學(xué)校還與韓國靈山大學(xué)結(jié)為了友好學(xué)校。*年,我市成立了安陽市國際教育交流中心,通過舉辦合作教育項(xiàng)目,引進(jìn)先進(jìn)的辦學(xué)理念、課程和課件、管理模式等,為我市教育與國際接軌搭建了新的平臺。

      (六)狠抓教育教學(xué)管理,教育教學(xué)質(zhì)量穩(wěn)居全省前列。“十五”期間,我市堅(jiān)持以教學(xué)為中心,狠抓教育管理特別是常規(guī)教學(xué)管理,強(qiáng)力推進(jìn)基礎(chǔ)教育課程改革,全市教育教學(xué)質(zhì)量穩(wěn)步提高,在全省名列前茅。與“九五”末相比,我市??埔慌暇€人數(shù)增加12236人,增長近4倍;本科院校錄取人數(shù)增加6596人,增長2.75倍;中等職業(yè)學(xué)校對口升學(xué)錄取人數(shù)增加2583人,增長超過了3倍。

      *”時(shí)期,我市教育事業(yè)將迎來良好的發(fā)展機(jī)遇,但也面臨著嚴(yán)峻的挑戰(zhàn)。人民群眾不斷增長的教育需求同教育供給特別是優(yōu)質(zhì)教育供給不足的基本矛盾仍然并長期存在。我市農(nóng)村教育還比較落后,“兩基”工作需要繼續(xù)鞏固和提高,高中階段教育特別是中等職業(yè)教育發(fā)展滯后,高等教育體系不夠完善,教育基礎(chǔ)設(shè)施和教師隊(duì)伍的水平還遠(yuǎn)遠(yuǎn)不能適應(yīng)現(xiàn)代教育的要求,教育觀念、培養(yǎng)模式乃至管理體制、運(yùn)行機(jī)制都存在著問題,學(xué)校管理水平和教育質(zhì)量還有待于進(jìn)一步提高等等。面對機(jī)遇和挑戰(zhàn),“*”時(shí)期,要進(jìn)一步增強(qiáng)緊迫感和歷史責(zé)任感,正視困難,迎接挑戰(zhàn),抓住機(jī)遇,加快發(fā)展。

      二、“*”時(shí)期我市教育事業(yè)發(fā)展的指導(dǎo)思想和主要目標(biāo)

      (一)指導(dǎo)思想 堅(jiān)持以鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo),堅(jiān)持以科學(xué)發(fā)展觀統(tǒng)領(lǐng)教育工作全局,堅(jiān)持實(shí)施“科教興安”和“人才強(qiáng)市”戰(zhàn)略,堅(jiān)持用發(fā)展和改革的辦法解決前進(jìn)中的困難和問題,認(rèn)真貫徹黨的教育方針,全面實(shí)施素質(zhì)教育,積極發(fā)展學(xué)前教育,鞏固提高義務(wù)教育,大力發(fā)展職業(yè)教育,繼續(xù)發(fā)展和優(yōu)化高等教育,不斷創(chuàng)新教師教育,促進(jìn)各級各類教育協(xié)調(diào)發(fā)展,努力實(shí)現(xiàn)教育公平,辦好讓人民滿意的教育,為建設(shè)豫北區(qū)域性中心強(qiáng)市、全面實(shí)現(xiàn)建設(shè)小康社會(huì)的目標(biāo)提供人才保障和知識貢獻(xiàn)。

      (二)主要發(fā)展目標(biāo)

      1.學(xué)前三年兒童受教育率顯著提高。全市學(xué)前三年兒童受教育率達(dá)到70%,其中農(nóng)村學(xué)前三年兒童受教育率達(dá)到60%。0至6歲兒童家長及看護(hù)人員普遍受到科學(xué)育兒的指導(dǎo)。

      2.全面實(shí)現(xiàn)農(nóng)村免費(fèi)義務(wù)教育。2007年,對全市農(nóng)村義務(wù)教育階段學(xué)生免收雜費(fèi);2010年,全市農(nóng)村實(shí)行免費(fèi)義務(wù)教育。義務(wù)教育要按學(xué)校編制規(guī)模辦學(xué),全面均衡發(fā)展。小學(xué)入學(xué)率達(dá)到100%,初中毛入學(xué)率達(dá)到98%,初中三年保留率達(dá)到95%以上,加大力度限制初中輟學(xué)率。加大全市中小學(xué)布局調(diào)整力度,優(yōu)化整合教育資源。實(shí)施“農(nóng)村寄宿制學(xué)校建設(shè)工程”、“農(nóng)村中小學(xué)課桌凳更新工程”、“農(nóng)村中小學(xué)現(xiàn)代遠(yuǎn)程教育工程”“農(nóng)村中小學(xué)標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)工程”和“城市薄弱初中建設(shè)工程”,加強(qiáng)城鄉(xiāng)薄弱學(xué)校建設(shè)。建成安陽市工讀學(xué)校。市區(qū)新建(改建)一所特殊教育學(xué)校,各縣(市)均建成一所特殊教育學(xué)校,全市三類殘疾兒童少年義務(wù)教育階段入學(xué)率達(dá)到85%以上,并逐步實(shí)行特殊義務(wù)教育。青壯年文盲率保持在1%以下。

      3.基本普及高中階段教育。加快高中階段教育發(fā)展步伐,新建和改擴(kuò)建市區(qū)7所、縣(市)14所高中階段學(xué)校,全市高中階段教育毛入學(xué)率達(dá)到85%左右。調(diào)整優(yōu)化高中階段教育結(jié)構(gòu)。繼續(xù)加強(qiáng)示范性普通高中建設(shè),努力再建成4所省級示范性普通高中。大力發(fā)展中等職業(yè)教育,努力使中等職業(yè)學(xué)校與普通高中招生規(guī)模大體相當(dāng)。每個(gè)縣(市)重點(diǎn)辦好一所起骨干示范作用的職業(yè)教育中心或中等職業(yè)學(xué)校;市區(qū)要規(guī)劃中等職業(yè)教育資源,建成市職業(yè)教育中心。

      4.高等教育實(shí)現(xiàn)新的突破。全市普通高校在校生人數(shù)達(dá)到5萬人。建成安陽職業(yè)技術(shù)學(xué)院、安陽高等護(hù)理學(xué)院(或安陽醫(yī)學(xué)高等專科學(xué)校)。安陽師范學(xué)院、安陽師范學(xué)院人文管理學(xué)院和安陽工學(xué)院進(jìn)一步擴(kuò)大規(guī)模、優(yōu)化結(jié)構(gòu)、提高質(zhì)量,力爭在研究生教育方面實(shí)現(xiàn)突破,確保安陽師范學(xué)院在2007年、安陽工學(xué)院在2008年順利通過教育部評估驗(yàn)收。高等教育質(zhì)量明顯提高。

      三、“*”時(shí)期我市教育改革與發(fā)展的六項(xiàng)重點(diǎn)工作

      (一)以培養(yǎng)學(xué)生創(chuàng)新精神和實(shí)踐能力為重點(diǎn),全面實(shí)施素質(zhì)教育

      堅(jiān)持德育為先,促進(jìn)學(xué)生全面發(fā)展。以培養(yǎng)學(xué)生創(chuàng)新精神和實(shí)踐能力為重點(diǎn),努力提高青少年學(xué)生的思想道德素質(zhì)、文化素質(zhì)、科學(xué)素質(zhì)和身體心理素質(zhì),使青少年學(xué)生主動(dòng)地、生動(dòng)活潑地全面發(fā)展。切實(shí)加強(qiáng)和改進(jìn)未成年人思想道德建設(shè)和大學(xué)生思想政治教育,遵循學(xué)校德育工作規(guī)律和青少年學(xué)生成長成才規(guī)律,努力構(gòu)建大中小學(xué)縱向銜接、學(xué)校家庭社會(huì)橫向溝通的學(xué)校德育體系。充分挖掘各類課程的德育資源,把德育滲透到學(xué)生學(xué)習(xí)的各個(gè)環(huán)節(jié)。積極開展社會(huì)主義榮辱觀教育。繼續(xù)深入開展以“兩創(chuàng)兩爭”為載體的精神文明建設(shè)創(chuàng)建活動(dòng)。加強(qiáng)校園環(huán)境建設(shè),豐富校園文化活動(dòng)。加強(qiáng)青少年學(xué)生校外活動(dòng)場所和實(shí)踐基地的建設(shè)。充分利用我市豐富的歷史文化教育資源,建設(shè)一批大中小學(xué)德育基地。

      端正教育思想,轉(zhuǎn)變教育觀念。進(jìn)一步深化義務(wù)教育課程改革,逐步推進(jìn)普通高中課程改革,全面開展中等職業(yè)學(xué)校精品課程建設(shè)工作。創(chuàng)新辦學(xué)理念和模式,更新教學(xué)內(nèi)容,改進(jìn)教學(xué)方法,提高課堂教學(xué)效率,減輕學(xué)生過重的課業(yè)負(fù)擔(dān),重視和改進(jìn)學(xué)校體育與美育工作,倡導(dǎo)和組織學(xué)生參加生產(chǎn)勞動(dòng)和社會(huì)實(shí)踐活動(dòng)。進(jìn)一步完善小學(xué)升初中免試就近入學(xué)制度,積極推進(jìn)初中畢業(yè)生學(xué)業(yè)考試與綜合素質(zhì)評價(jià)相結(jié)合的高中階段招生制度改革。不斷提升教師實(shí)施素質(zhì)教育的能力,改善學(xué)校實(shí)施素質(zhì)教育的條件,加強(qiáng)學(xué)校、家庭和社會(huì)教育的融合,在全社會(huì)形成共同推進(jìn)素質(zhì)教育的強(qiáng)大合力和良好環(huán)境。

      (二)以積極推進(jìn)農(nóng)村義務(wù)教育為重點(diǎn),全面提高基礎(chǔ)教育 積極推進(jìn)義務(wù)教育均衡發(fā)展,高水平、高質(zhì)量普及九年義務(wù)教育。完善“以縣為主”的管理體制,加大縣級政府對基礎(chǔ)教育的統(tǒng)籌力度。進(jìn)一步明晰和落實(shí)各級政府對義務(wù)教育的責(zé)任。繼續(xù)加大農(nóng)村中小學(xué)危房改造工作力度,完善校舍建設(shè)維修和危房改造的長效機(jī)制。加強(qiáng)農(nóng)村寄宿制學(xué)校建設(shè)。進(jìn)一步調(diào)整農(nóng)村中小學(xué)布局,合理配置公共教育資源。啟動(dòng)實(shí)施“農(nóng)村中小學(xué)標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)工程”,進(jìn)一步加大對農(nóng)村薄弱學(xué)校的改造力度,縮小區(qū)域內(nèi)特別是縣(市、區(qū))域內(nèi)學(xué)校之間的差距,努力辦好每一所學(xué)校。大力開展城市學(xué)校對口支援農(nóng)村學(xué)校工作。根據(jù)我市市區(qū)規(guī)劃調(diào)整情況,修訂完善市區(qū)教育專項(xiàng)規(guī)劃,搞好中小學(xué)合理布點(diǎn);各縣(市)也要根據(jù)本地實(shí)際,出臺縣域?qū)W校布點(diǎn)建設(shè)規(guī)劃,嚴(yán)禁擠占中小學(xué)、幼兒園的校舍和場地,嚴(yán)禁改變中小學(xué)、幼兒園教育用地使用性質(zhì)。積極推進(jìn)“城市薄弱初中改造工程”,加強(qiáng)市區(qū)10所薄弱初中建設(shè)。以全日制公辦學(xué)校為主,做好進(jìn)城務(wù)工就業(yè)農(nóng)民子女接受義務(wù)教育工作。重視女童教育。加強(qiáng)特殊教育學(xué)校和特殊教育隨班就讀保障體系建設(shè)。

      加快普通高中和幼兒教育發(fā)展,加大掃盲工作力度。繼續(xù)改善普通高中辦學(xué)條件,擴(kuò)大普通高中辦學(xué)容量。優(yōu)化普通高中布局結(jié)構(gòu),加快示范性普通高中創(chuàng)建步伐,擴(kuò)大優(yōu)質(zhì)普通高中教育資源,提高普通高中整體辦學(xué)水平?!?”期間,在全市繼續(xù)創(chuàng)建一批省、市級示范性高中。堅(jiān)持以政府辦園為骨干、社會(huì)力量辦園為主體,多渠道、多形式發(fā)展幼兒教育,以農(nóng)村幼兒園建設(shè)為重點(diǎn),提高學(xué)前三年兒童受教育率以及兒童家長、看護(hù)人員的科學(xué)育兒水平。每個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)都要在辦好一所中心幼兒園的基礎(chǔ)上,充分利用中小學(xué)布局調(diào)整富余的教育資源發(fā)展鄉(xiāng)村幼兒園。進(jìn)一步完善省、市、縣、鄉(xiāng)四級示范園體系。安陽市實(shí)驗(yàn)幼兒園實(shí)現(xiàn)整體擴(kuò)建或搬遷。新建居民小區(qū)必須按照規(guī)劃,配套建設(shè)相應(yīng)規(guī)模的幼兒園、中小學(xué)。繼續(xù)堅(jiān)持“一掃二堵三提高”的方針,重點(diǎn)推進(jìn)貧困地區(qū)和婦女掃盲工作,全面掃除15—24周歲青年文盲,最大限度掃除25—50周歲青壯年文盲。

      (三)以提高實(shí)用技術(shù)人才和勞動(dòng)者素質(zhì)為重點(diǎn),大力發(fā)展中等職業(yè)教育

      加大投入,健全網(wǎng)絡(luò),構(gòu)建現(xiàn)代職業(yè)教育體系。認(rèn)真落實(shí)全國職業(yè)教育工作會(huì)議精神,“*”時(shí)期,市財(cái)政每年列支職業(yè)教育專項(xiàng)經(jīng)費(fèi)200萬元,縣級財(cái)政每年列支職業(yè)教育專項(xiàng)經(jīng)費(fèi)50萬元,重點(diǎn)用于支持10所骨干職業(yè)學(xué)校實(shí)訓(xùn)基地建設(shè)。從*年起,城市教育費(fèi)附加安排每年用于職業(yè)教育的比例不低于30%。爭取使我市國家級重點(diǎn)中等職業(yè)學(xué)校達(dá)到10所,重點(diǎn)支持30個(gè)市級重點(diǎn)專業(yè)點(diǎn)建設(shè)。逐步完善政府統(tǒng)籌、社會(huì)參與的職業(yè)教育管理體制,形成政府主導(dǎo)、依靠企業(yè)、充分發(fā)揮行業(yè)作用、社會(huì)力量積極參與的辦學(xué)格局??h級政府要建立職業(yè)教育聯(lián)席會(huì)議制度。每個(gè)縣(市)要重點(diǎn)辦好一所起骨干示范作用的職教中心或中等職業(yè)學(xué)校,努力使中等職業(yè)學(xué)校與普通高中招生規(guī)模大體相當(dāng)。鄉(xiāng)鎮(zhèn)要依托中小學(xué)、農(nóng)民文化技術(shù)學(xué)校及其他培訓(xùn)機(jī)構(gòu)開展職業(yè)教育和培訓(xùn),每個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)都要辦好一所鄉(xiāng)鎮(zhèn)成人學(xué)校,每個(gè)行政村都要辦好一所村級成人文化技術(shù)學(xué)校。社區(qū)要大力開展職業(yè)教育和培訓(xùn)服務(wù)。企業(yè)要建立健全現(xiàn)代企業(yè)培訓(xùn)制度。逐步建立和完善靈活開放、自主發(fā)展、具有安陽特色的現(xiàn)代職業(yè)教育體系。

      深化職業(yè)教育教學(xué)改革,努力提高職業(yè)教育質(zhì)量。推進(jìn)職業(yè)教育從政府直接管理向宏觀引導(dǎo)、從計(jì)劃培養(yǎng)向市場驅(qū)動(dòng)、從傳統(tǒng)的升學(xué)導(dǎo)向向就業(yè)導(dǎo)向轉(zhuǎn)變,更好地面向社會(huì)、面向市場辦學(xué)。以提高學(xué)生的職業(yè)技能為核心,合理調(diào)整專業(yè)結(jié)構(gòu),加強(qiáng)實(shí)踐環(huán)節(jié)教學(xué),擴(kuò)大“訂單培養(yǎng)”規(guī)模,做大做強(qiáng)一批職教知名品牌。加快建立彈性學(xué)習(xí)制度,積極推行學(xué)分制和選修制,大力推進(jìn)校企結(jié)合、工學(xué)結(jié)合、半工半讀的人才培養(yǎng)模式。進(jìn)一步推進(jìn)我市城鄉(xiāng)之間的聯(lián)合招生和合作辦學(xué)。切實(shí)加強(qiáng)畢業(yè)生就業(yè)指導(dǎo)和服務(wù)工作,促進(jìn)畢業(yè)生就業(yè)多元化。繼續(xù)發(fā)展各級各類成人教育,為構(gòu)建終身學(xué)習(xí)體系和學(xué)習(xí)型社會(huì)作出積極貢獻(xiàn)。

      (四)以高等職業(yè)教育為重點(diǎn),進(jìn)一步完善高等教育 優(yōu)化高等教育布局結(jié)構(gòu),采取開放、靈活的辦學(xué)形式,在安陽高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)開發(fā)區(qū)建成安陽職業(yè)技術(shù)學(xué)院、安陽高等護(hù)理學(xué)院(或安陽醫(yī)學(xué)高等??茖W(xué)校)。優(yōu)化高等教育層次結(jié)構(gòu),大力發(fā)展??茖哟蔚母叩嚷殬I(yè)教育,努力擴(kuò)大本科教育規(guī)模,力爭在研究生教育方面實(shí)現(xiàn)突破。加大學(xué)科專業(yè)調(diào)整力度,有計(jì)劃地調(diào)整與經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展不相適應(yīng)的專業(yè),改造傳統(tǒng)學(xué)科專業(yè),優(yōu)先發(fā)展高新技術(shù)類學(xué)科專業(yè),加快發(fā)展與我市支柱產(chǎn)業(yè)密切相關(guān)的應(yīng)用型和服務(wù)型學(xué)科專業(yè),積極推進(jìn)應(yīng)用類和新興人文社會(huì)科學(xué)類專業(yè)建設(shè)。積極鼓勵(lì)人民群眾接受成人高等教育的培養(yǎng)和培訓(xùn),形成普通與成人、學(xué)歷與非學(xué)歷高等教育共同發(fā)展的格局。

      牢固樹立教學(xué)的中心地位,切實(shí)提高教育質(zhì)量。根據(jù)省教育廳的要求,合理調(diào)整和優(yōu)化經(jīng)費(fèi)支出結(jié)構(gòu),加大教學(xué)投入,確保學(xué)費(fèi)收入的20%用于改善教學(xué)條件。繼續(xù)實(shí)施“高等學(xué)校質(zhì)量與教學(xué)改革工程”,深化教學(xué)改革,創(chuàng)新人才培養(yǎng)模式。切實(shí)加強(qiáng)實(shí)踐基地建設(shè),引導(dǎo)學(xué)生積極參加社會(huì)實(shí)踐、參與科學(xué)研究活動(dòng),增強(qiáng)學(xué)生的實(shí)踐能力和創(chuàng)新能力。

      高等學(xué)校要面向經(jīng)濟(jì)建設(shè),通過聯(lián)合、共建、融合等方式,加強(qiáng)與企業(yè)和科研院所的聯(lián)合協(xié)作,進(jìn)一步完善“產(chǎn)學(xué)研”合作機(jī)制,推動(dòng)高??萍汲晒D(zhuǎn)化,實(shí)現(xiàn)教育科研資源的共享,促進(jìn)高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)聚集群的建立,凸顯安陽高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)開發(fā)區(qū)“安陽科教園區(qū)”的整體比較優(yōu)勢。

      (五)以改革辦學(xué)體制為重點(diǎn),加快發(fā)展民辦教育

      大力推進(jìn)辦學(xué)體制改革,積極拓展辦學(xué)渠道。認(rèn)真落實(shí)《民辦教育促進(jìn)法》及實(shí)施條例,按照“積極鼓勵(lì)、大力支持、正確引導(dǎo)、依法管理”的方針,將民辦教育納入國民經(jīng)濟(jì)和社會(huì)發(fā)展規(guī)劃。鼓勵(lì)和支持民辦力量以各種形式投資辦學(xué)或合作辦學(xué),把發(fā)展民辦教育作為我市教育發(fā)展新的增長點(diǎn),到2010年,民辦學(xué)校在校生占全市在校生的比例達(dá)到10%左右。鼓勵(lì)和支持符合國家有關(guān)法律、法規(guī)的各種辦學(xué)模式,積極探索民辦教育的多種實(shí)現(xiàn)形式。積極發(fā)展民辦基礎(chǔ)教育,重點(diǎn)發(fā)展民辦職業(yè)教育,加快發(fā)展民辦高等教育。支持現(xiàn)有民辦學(xué)校的發(fā)展,使其擴(kuò)大規(guī)模,提高辦學(xué)效益。鼓勵(lì)有條件的民辦學(xué)校之間合并或組建集團(tuán)式的辦學(xué)實(shí)體。

      制訂優(yōu)惠政策,加大扶持力度。鼓勵(lì)地方政府籌資設(shè)立民辦教育發(fā)展獎(jiǎng)勵(lì)基金。認(rèn)真落實(shí)民辦學(xué)校在建校用地、稅收減免等方面的政策,鼓勵(lì)金融機(jī)構(gòu)運(yùn)用信貸手段支持民辦學(xué)校發(fā)展。建立健全社會(huì)化的服務(wù)體系,為民辦學(xué)校的發(fā)展提供融資擔(dān)保、信用評價(jià)、技術(shù)信息等方面的服務(wù)。教育行政部門對民辦學(xué)校在招生、就業(yè)、表彰、科研項(xiàng)目安排等方面要與公辦學(xué)校一視同仁。對辦學(xué)業(yè)績突出的民辦學(xué)校投資者和管理者給予獎(jiǎng)勵(lì)和表彰。鼓勵(lì)公辦學(xué)校的教師到民辦學(xué)校任教。進(jìn)一步健全完善民辦教育管理機(jī)構(gòu),加強(qiáng)對民辦學(xué)校的服務(wù)和指導(dǎo)。各有關(guān)部門要依法加強(qiáng)對民辦學(xué)校的管理,規(guī)范其辦學(xué)行為,引導(dǎo)民辦學(xué)校持續(xù)健康發(fā)展。

      (六)以全面提高教師師德和業(yè)務(wù)素養(yǎng)為重點(diǎn),不斷完善教師教育改革教師培養(yǎng)模式。師范院校要繼續(xù)深化教育教學(xué)改革,圍繞基礎(chǔ)教育的發(fā)展需要,變單純學(xué)科教育為職業(yè)教育和技能教育相結(jié)合,全面提高教育質(zhì)量,為實(shí)現(xiàn)教師專業(yè)化奠定基礎(chǔ),同時(shí)要瞄準(zhǔn)教師教育改革大勢,創(chuàng)造條件,發(fā)展壯大。鼓勵(lì)其他高等學(xué)校參與教師教育,多元并重,為我市教育事業(yè)補(bǔ)充高質(zhì)量師資。

      大力開展在職教師繼續(xù)教育。搞好以師德教育和新理念、新課程、新技術(shù)為主要內(nèi)容的全員培訓(xùn)。繼續(xù)實(shí)施“名師工程”,加強(qiáng)骨干教師培訓(xùn)。加強(qiáng)師德建設(shè),以熱愛學(xué)生、教書育人為核心,以“學(xué)為人師、行為世范”為準(zhǔn)則,弘揚(yáng)高尚師德,力行師德規(guī)范,強(qiáng)化師德教育。到2010年,將全體中小學(xué)教師輪訓(xùn)一遍;名師、學(xué)科帶頭人、骨干教師分別達(dá)到100名、1000名、6000名。中小學(xué)教師學(xué)歷全部達(dá)標(biāo),同時(shí)小學(xué)教師中具有專科及以上學(xué)歷、初中教師中具有本科及以上學(xué)歷者、高中教師中具有研究生水平者分別達(dá)到85%、50%和20%;中等職業(yè)學(xué)校專任教師學(xué)歷合格率達(dá)到80%以上,兼有教師職務(wù)和其它專業(yè)技術(shù)職務(wù)的“雙師型”教師數(shù)量和水平基本滿足職業(yè)教育發(fā)展需要;高等學(xué)校專任教師中具有碩士以上學(xué)位者達(dá)到70%左右,其中具有博士學(xué)位者達(dá)到15%左右。啟動(dòng)“名校長工程”,積極推進(jìn)校長培訓(xùn)工作。

      進(jìn)一步深化教育人事制度改革。繼續(xù)完善中小學(xué)校長任職資格培訓(xùn)和持證上崗制度,改革校長選拔任用制度,推行中小學(xué)校長聘任制,試行校長職級制。全面實(shí)施教師資格制度和中小學(xué)教職工聘用(聘任)制,進(jìn)一步改革學(xué)校分配制度,合理拉開收入差距,建立重能力、重實(shí)績、重貢獻(xiàn)的分配激勵(lì)機(jī)制。制定優(yōu)惠政策,鼓勵(lì)和吸引具有教師資格的人員到邊遠(yuǎn)貧困鄉(xiāng)村任教,繼續(xù)實(shí)行城鎮(zhèn)教師定期下鄉(xiāng)支教制度,從*年開始,城鎮(zhèn)新教師上崗須到農(nóng)村任教一年。

      四、“*”時(shí)期我市教育改革和發(fā)展的六項(xiàng)保障措施

      (一)加大教育投入,為教育改革和發(fā)展提供必要的經(jīng)費(fèi)保 強(qiáng)化政府對教育的投入責(zé)任,加大財(cái)政性教育經(jīng)費(fèi)投入。建立與公共財(cái)政體制相適應(yīng)的教育財(cái)政制度,將教育列入公共財(cái)政支出的重點(diǎn)領(lǐng)域,逐步提高教育經(jīng)費(fèi)支出比例,形成與社會(huì)主義市場經(jīng)濟(jì)相適應(yīng)、滿足公共教育需求、穩(wěn)定并持續(xù)增長的教育投入機(jī)制。依法落實(shí)教育經(jīng)費(fèi)的“三個(gè)增長”(各級政府教育財(cái)政撥款的增長要高于同級財(cái)政經(jīng)常性收入的增長,在校學(xué)生人均教育經(jīng)費(fèi)逐步增長,教師工資和學(xué)生人均公用經(jīng)費(fèi)逐步增長),全市財(cái)政性教育經(jīng)費(fèi)支出占GDP比例逐年增加,“*”期間逐步達(dá)到或超過4%。各級財(cái)政每年超收部分和預(yù)算外收入,應(yīng)按不低于年初確定的教育經(jīng)費(fèi)占財(cái)政支出的比例用于教育。建立由各級政府分擔(dān)義務(wù)教育經(jīng)費(fèi)的保障制度,加大各級政府對農(nóng)村義務(wù)教育的財(cái)政支持力度,確保財(cái)政對教育經(jīng)費(fèi)新增部分主要用于農(nóng)村義務(wù)教育。

      拓展籌資渠道,擴(kuò)大教育經(jīng)費(fèi)總量。依照有關(guān)政策規(guī)定,對“三資”企業(yè)按照國民待遇征收教育費(fèi)附加。落實(shí)有關(guān)稅收優(yōu)惠政策,鼓勵(lì)社會(huì)團(tuán)體、企業(yè)和公民個(gè)人投資辦學(xué)或捐資助學(xué)。充分運(yùn)用財(cái)政、金融、信貸等手段提高教育融資能力,合理利用銀行貸款加快學(xué)?;A(chǔ)設(shè)施建設(shè)。積極落實(shí)高等學(xué)校老校區(qū)土地置換政策,籌集資金用于新校區(qū)建設(shè)。積極有效地利用域外資金,進(jìn)一步拓寬教育經(jīng)費(fèi)來源渠道。

      健全監(jiān)督機(jī)制,完善預(yù)算管理。進(jìn)一步實(shí)行教育預(yù)算單列,規(guī)范教育財(cái)政轉(zhuǎn)移支付制度。各級政府按照各級各類學(xué)校辦學(xué)基本條件標(biāo)準(zhǔn)和生均撥款基本標(biāo)準(zhǔn),編制教育預(yù)算,按程度報(bào)同級人民代表大會(huì)批準(zhǔn),并向社會(huì)公布。建立相應(yīng)的審核、監(jiān)督和檢查制度。加強(qiáng)和改進(jìn)經(jīng)費(fèi)管理,提高經(jīng)費(fèi)使用效益。建立完善科學(xué)、規(guī)范的教育經(jīng)費(fèi)管理制度,確保經(jīng)費(fèi)高效安全運(yùn)轉(zhuǎn)。建立健全教育內(nèi)部審計(jì)制度,規(guī)范內(nèi)部經(jīng)費(fèi)管理。以實(shí)施重大教育投資項(xiàng)目為契機(jī),強(qiáng)化項(xiàng)目管理,規(guī)范和改進(jìn)各類學(xué)校的財(cái)務(wù)管理。嚴(yán)禁挪用、截留、擠占、平調(diào)教育經(jīng)費(fèi)和學(xué)校收費(fèi)。加強(qiáng)國有資產(chǎn)和非稅收入管理,完善公共教育經(jīng)費(fèi)效益評價(jià)制度,提高經(jīng)費(fèi)使用效益。

      (二)進(jìn)一步擴(kuò)大教育開放,不斷引進(jìn)國內(nèi)外優(yōu)質(zhì)教育資源 堅(jiān)持“政府與民間并舉、雙邊與多邊并行”的方針,推進(jìn)教育全方位、多領(lǐng)域、高層次的對外交流與合作。大力引進(jìn)國外、境外優(yōu)質(zhì)教育資源,積極開展與國外大學(xué)和國內(nèi)一流高校的聯(lián)合辦學(xué)。鼓勵(lì)和支持我市高校充分利用國外(境外)優(yōu)質(zhì)高等教育資源合作培養(yǎng)人才和科技攻關(guān),共建學(xué)科、實(shí)驗(yàn)室和實(shí)訓(xùn)基地。充分利用國際友好城市、民間合作等優(yōu)勢,大力引進(jìn)境內(nèi)外教育機(jī)構(gòu)來安合作辦學(xué),鼓勵(lì)、支持非教育機(jī)構(gòu)投資興辦高等教育和職業(yè)教育。

      不斷加大教育人才出國培養(yǎng)力度,積極引進(jìn)外國文教專家來安從事教育教學(xué)工作。根據(jù)學(xué)校專業(yè)、學(xué)科建設(shè)的需要,有目的、有計(jì)劃地選派教育管理干部和骨干教師到國外進(jìn)修或進(jìn)行科研合作,培養(yǎng)一批具有先進(jìn)教育思想的教育管理干部和教育教學(xué)專家。堅(jiān)持“支持留學(xué)、鼓勵(lì)回國、來去自由”的原則,吸引和支持優(yōu)質(zhì)留學(xué)人才回安陽工作和為安陽服務(wù)。積極創(chuàng)造條件,進(jìn)一步引進(jìn)“外專外教”,并使之與學(xué)校學(xué)科建設(shè)、師資隊(duì)伍建設(shè)、科研科技開發(fā)有機(jī)結(jié)合,充分發(fā)揮“外專外教”在骨干教師培訓(xùn)、教學(xué)、教研和教材建設(shè)中的作用。

      努力拓寬教育對外交流渠道。支持不同層次的學(xué)校從教學(xué)、科研需要出發(fā),開展多種形式的教育國際融合活動(dòng),推進(jìn)校際間的對外交流與合作,促進(jìn)學(xué)校對外開放。各類學(xué)校要有計(jì)劃地組織師生開展對外交流活動(dòng),積極借鑒友好學(xué)校先進(jìn)的教學(xué)理念、教學(xué)方法、教材建設(shè)、教師培養(yǎng)等經(jīng)驗(yàn),在實(shí)施素質(zhì)教育、推進(jìn)基礎(chǔ)教育課程改革、突出外語和實(shí)驗(yàn)特色等方面有所創(chuàng)新和發(fā)展。

      (三)不斷提升教育信息化水平,積極推進(jìn)教育現(xiàn)代化 把教育信息化工程列入全市重點(diǎn)建設(shè)工程,以信息化帶動(dòng)教育現(xiàn)代化。重點(diǎn)支持并加快全市現(xiàn)代遠(yuǎn)程教育網(wǎng)絡(luò)建設(shè),切實(shí)加強(qiáng)教育科研網(wǎng)建設(shè),做好升級擴(kuò)容、硬件設(shè)備的更新?lián)Q代和網(wǎng)絡(luò)安全維護(hù)工作,建設(shè)好下一代高速互聯(lián)網(wǎng)。在專業(yè)隊(duì)伍、資源共享、信息交流、教學(xué)研究、技術(shù)服務(wù)等方面,建立健全基礎(chǔ)教育網(wǎng)絡(luò)資源服務(wù)體系,加強(qiáng)對中小學(xué)專任教師的現(xiàn)代教育技術(shù)培訓(xùn),建設(shè)一支適應(yīng)教育信息化需要的師資隊(duì)伍。建成一批網(wǎng)絡(luò)學(xué)校,建立評價(jià)體系,健全激勵(lì)機(jī)制,提高初、中等學(xué)校的計(jì)算機(jī)配備水平。2010年,全部高等學(xué)校、高中階段學(xué)校和城鎮(zhèn)初中、小學(xué)均能聯(lián)接互聯(lián)網(wǎng)。以提高使用效益為核心,推進(jìn)農(nóng)村中小學(xué)現(xiàn)代遠(yuǎn)程教育應(yīng)用工程,建立保障遠(yuǎn)程教育工程運(yùn)行和維護(hù)的長效機(jī)制。積極應(yīng)用、開發(fā)相關(guān)教育信息資源,建設(shè)“安陽市教育基礎(chǔ)數(shù)據(jù)庫”(或“安陽市基礎(chǔ)教育數(shù)據(jù)庫”),加快數(shù)字圖書館等公共服務(wù)體系建設(shè),加強(qiáng)中小學(xué)信息技術(shù)課程與教材建設(shè),促進(jìn)優(yōu)質(zhì)教育資源共享,縮小城鄉(xiāng)教育差別。深化教育系統(tǒng)電子政務(wù)工作,不斷提高教育行政管理的現(xiàn)代化水平。

      (四)切實(shí)轉(zhuǎn)變政府職能,進(jìn)一步提高依法治教水平大力推進(jìn)依法治教。認(rèn)真貫徹《行政許可法》,切實(shí)轉(zhuǎn)變政府職能,嚴(yán)格規(guī)范政府行為,大力推行政務(wù)公開,改革教育行政審批制度,努力做到依法行政。整合相關(guān)教育資源,成立副縣級規(guī)格的安陽市教育科學(xué)研究院,大力提高教育科研對提高教育教學(xué)質(zhì)量的貢獻(xiàn)力度,加大決策環(huán)節(jié)的咨詢論證、預(yù)案研究、社會(huì)公示、公民聽證及民主監(jiān)督等方面的制度化建設(shè),促進(jìn)決策與管理的科學(xué)化和民主化。加強(qiáng)法制宣傳教育,積極開展“依法治校示范?!眲?chuàng)建活動(dòng),提高各級各類學(xué)校依法治教的水平。加大教育執(zhí)法力度,及時(shí)處理各種教育糾紛和違法案件,切實(shí)維護(hù)學(xué)校、師生和廣大人民群眾的合法權(quán)益。

      進(jìn)一步健全教育督導(dǎo)網(wǎng)絡(luò),完善教育督導(dǎo)制度,充分發(fā)揮教育督導(dǎo)在保障教育事業(yè)健康發(fā)展中的作用。根據(jù)市委組織部、市教育局、市政府教育督導(dǎo)團(tuán)《關(guān)于對縣級政府教育工作進(jìn)行督導(dǎo)評估的實(shí)施辦法》,加大對縣(市、區(qū))教育工作督導(dǎo)力度,開展創(chuàng)建“教育強(qiáng)縣(市、區(qū))”活動(dòng),加快縣域教育的改革與發(fā)展。在完善督政工作的同時(shí),逐步加大督學(xué)力度,全面開展對學(xué)校教育教學(xué)的督導(dǎo)評估工作,加強(qiáng)對示范學(xué)校的評估認(rèn)定工作。進(jìn)一步提高教育督導(dǎo)的地位,市政府教育督導(dǎo)團(tuán)辦公室由副縣級事業(yè)單位提升為縣級行政單位。

      大力加強(qiáng)教育系統(tǒng)黨風(fēng)廉政建設(shè)和行風(fēng)建設(shè)。建立健全符合教育系統(tǒng)特點(diǎn)的教育、制度、監(jiān)督并重的預(yù)防和懲治腐敗體系。加大教育系統(tǒng)預(yù)防職務(wù)犯罪工作力度,嚴(yán)肅查處各種違法違紀(jì)案件。切實(shí)加強(qiáng)教育系統(tǒng)行風(fēng)建設(shè),堅(jiān)決制止教育違規(guī)收費(fèi)行為。公辦高中繼續(xù)實(shí)行和完善招收擇校生“三限”政策。加強(qiáng)學(xué)校收費(fèi)管理和制度建設(shè),規(guī)范收費(fèi)行為,嚴(yán)肅查處各種違規(guī)收費(fèi)行為。

      (五)著力解決好教育熱點(diǎn)難點(diǎn)問題,營造和諧的教育發(fā)展環(huán)境

      牢固樹立群眾利益高于一切的思想,不斷增強(qiáng)教育的服務(wù)功能,全面提高服務(wù)質(zhì)量和水平。著力解決好事關(guān)群眾切身利益的教育熱點(diǎn)難點(diǎn)問題,化解矛盾,理順情緒,增進(jìn)互信,營造和諧。大力開展調(diào)查研究,認(rèn)真分析、科學(xué)判斷教育改革發(fā)展面臨的新形勢,不斷增強(qiáng)對教育領(lǐng)域可能出現(xiàn)矛盾和問題的前瞻性和預(yù)見性。把發(fā)展作為解決教育熱點(diǎn)難點(diǎn)問題的基礎(chǔ),把公平、公正作為解決教育熱點(diǎn)難點(diǎn)問題的主線,努力辦好讓人民滿意的教育。著力解決好城鄉(xiāng)與區(qū)域教育發(fā)展不平衡、貧困生救助、進(jìn)城務(wù)工農(nóng)民子女接受教育和招生、就業(yè)、收費(fèi)等問題。建立和完善處置突發(fā)事件的應(yīng)急預(yù)案和快速反應(yīng)機(jī)制,確保教育系統(tǒng)持續(xù)安全穩(wěn)定。進(jìn)一步加強(qiáng)教育宣傳工作,樹立教育系統(tǒng)的良好形象,為教育事業(yè)改革發(fā)展?fàn)I造良好的輿論環(huán)境。

      (六)加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),形成合力,努力開創(chuàng)教育發(fā)展新局面 實(shí)現(xiàn)教育事業(yè)“*”規(guī)劃的發(fā)展目標(biāo),任務(wù)十分艱巨,需要各級黨委、政府的高度重視,要切實(shí)落實(shí)教育優(yōu)先發(fā)展的戰(zhàn)略地位,將發(fā)展教育作為經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展的主要任務(wù),在各級規(guī)劃中優(yōu)先謀劃教育發(fā)展,在財(cái)政分配中優(yōu)先保障教育經(jīng)費(fèi),在資源配置中優(yōu)先滿足教育需求。加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)和統(tǒng)籌力度,提供政策支持,優(yōu)化發(fā)展環(huán)境,營造良好氛圍。教育改革和發(fā)展,離不開有關(guān)部門的密切配合、相互協(xié)調(diào),特別離不開社會(huì)各界廣大人民群眾的關(guān)心、支持和參與,因此要調(diào)動(dòng)社會(huì)各界的積極性,形成全社會(huì)共同推進(jìn)教育發(fā)展的新局面。全市廣大教育工作者要在市委、市政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下,解放思想,與時(shí)俱進(jìn),齊心協(xié)力,團(tuán)結(jié)奮斗,不斷把教育發(fā)展和改革推向前進(jìn),為實(shí)現(xiàn)全市教育“*”規(guī)劃,加快建設(shè)豫北區(qū)域性中心強(qiáng)市和社會(huì)主義新農(nóng)村進(jìn)程做出更大的貢獻(xiàn)。

      第四篇:教育事業(yè)十一五發(fā)展規(guī)劃

      為迎接知識經(jīng)濟(jì)的挑戰(zhàn)和適應(yīng)日益激烈的國際國內(nèi)競爭形勢,加快教育改革與發(fā)展步伐,推動(dòng)我市經(jīng)濟(jì)建設(shè)與社會(huì)事業(yè)快速、健康發(fā)展,某某市教育改革與發(fā)展堅(jiān)持為全面建設(shè)小康社會(huì)服務(wù)的目標(biāo),深化改革,加快發(fā)展,為建設(shè)國際性旅游城市打造堅(jiān)實(shí)的人才基礎(chǔ)?,F(xiàn)結(jié)合我市實(shí)際,特制定第十一個(gè)五年計(jì)劃:

      一、指導(dǎo)思想:

      堅(jiān)持以鄧小平理論和“三

      個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo),全面貫徹落實(shí)黨的十六大和十六屆四中全會(huì)精神,堅(jiān)持教育面向現(xiàn)代化、面向世界、面向未來,從××市經(jīng)濟(jì)和社會(huì)事業(yè)發(fā)展情況出發(fā),認(rèn)真貫徹全國基礎(chǔ)教育工作會(huì)議精神和國務(wù)院、省政府《關(guān)于基礎(chǔ)教育改革與發(fā)展的決定》,落實(shí)教育優(yōu)先發(fā)展戰(zhàn)略地位,全面推進(jìn)素質(zhì)教育。堅(jiān)持“兩基”重中之重不動(dòng)搖,堅(jiān)持規(guī)模、結(jié)構(gòu)、質(zhì)量和效益的內(nèi)在統(tǒng)一,進(jìn)一步解放思想、更新觀念,推進(jìn)各級各類教育協(xié)調(diào)、穩(wěn)步、健康發(fā)展,實(shí)現(xiàn)××市教育事業(yè)的全面振興,構(gòu)建一個(gè)充滿生機(jī)與活力的具有××特色的現(xiàn)代教育體系,為我市全面建設(shè)小康社會(huì)作出貢獻(xiàn)。

      二、基本思路:

      (一)突出教育先導(dǎo)性、全局性、基礎(chǔ)性作用,迎接知識經(jīng)濟(jì)挑戰(zhàn),推進(jìn)科教與經(jīng)濟(jì)、社會(huì)的緊密結(jié)合,努力構(gòu)建學(xué)習(xí)型社會(huì)的框架。

      (二)始終堅(jiān)持以改革為動(dòng)力,深化素質(zhì)教育,堅(jiān)持多樣化的發(fā)展模式,不斷創(chuàng)新,保持各級各類教育均衡發(fā)展,不斷提高教育質(zhì)量和辦學(xué)效益,逐步形成新的教育運(yùn)行機(jī)制,落實(shí)學(xué)校辦學(xué)自主權(quán),釋放教育發(fā)展的活力。

      (三)以教育法律法規(guī)為保障,堅(jiān)持依法治教,落實(shí)政策,強(qiáng)化責(zé)任。堅(jiān)持教育公平、公正原則,動(dòng)員和組織全社會(huì)關(guān)心、支持教育,為教育發(fā)展創(chuàng)造良好的外部環(huán)境。

      三、發(fā)展目標(biāo):

      (一)總體目標(biāo):

      初步構(gòu)建以現(xiàn)代教育理念為指導(dǎo),秉承傳統(tǒng)又有××特色的教育體系,各級各類教育協(xié)調(diào)發(fā)展;課程改革全面推進(jìn)并取得新成果;終身教育的框架基本建立,滿足市民綜合素質(zhì)提高的需要;形成一支師德高尚、業(yè)務(wù)精良相對穩(wěn)定的高素質(zhì)教師隊(duì)伍;以計(jì)算機(jī)教育為龍頭的信息技術(shù)教育扎實(shí)推進(jìn);加大危房改造力度,三年內(nèi)消除學(xué)校危房;通過布局調(diào)整實(shí)現(xiàn)資源重組,使學(xué)校布點(diǎn)合理,教育資源效益得到應(yīng)有發(fā)揮;教育投入機(jī)制不斷完善并為教育的全面發(fā)展提供物質(zhì)保障;依法治教、依法治校使教育的各項(xiàng)事業(yè)在法制的軌道上健康發(fā)展;建立教育評估和監(jiān)測機(jī)制,加強(qiáng)教育質(zhì)量監(jiān)督。

      (二)具體目標(biāo):

      ——學(xué)前教育

      2010年,全市3-6周歲學(xué)前三年幼兒入園率達(dá)88,城鄉(xiāng)基本普及三年學(xué)前教育,市區(qū)構(gòu)建較完備的0-6歲“托幼一體化”教育網(wǎng)絡(luò),同時(shí)大力提高城鄉(xiāng)各類幼兒園的辦園質(zhì)量,并向農(nóng)村城鎮(zhèn)延伸。全市城鄉(xiāng)形成網(wǎng)絡(luò)合理、教學(xué)配套、條件優(yōu)越的幼兒教育體系。

      ——九年義務(wù)教育

      2010年,全市九年義務(wù)教育學(xué)校的辦學(xué)條件得到顯著改善。九年義務(wù)教育實(shí)現(xiàn)高標(biāo)準(zhǔn)、高質(zhì)量、高水平普及,“普九”工作全面走上“法制化、規(guī)范化、科學(xué)化”軌道;城鄉(xiāng)小學(xué)都能按時(shí)入學(xué),三類殘兒入學(xué)率達(dá)95以上;小學(xué)在校生年輟學(xué)率控制在1以下,初中輟學(xué)率城市控制在2以下,農(nóng)村控制在3以下,17周歲人口中初級中等教育完成率達(dá)85。市區(qū)義務(wù)教育辦學(xué)水平接近或達(dá)到發(fā)達(dá)地區(qū)水平。

      大力發(fā)展特教事業(yè),完善三類殘兒隨班就讀指導(dǎo)網(wǎng),并建立健全特教科研網(wǎng)絡(luò),積極發(fā)展殘疾兒童少年初中職業(yè)教育,使之能熟練掌握1-2項(xiàng)實(shí)用技術(shù)。

      ——普通高中教育

      到2010年,在鞏固現(xiàn)有高中教育的基礎(chǔ)上,基本普及12年制教育,全市高中階段普及率達(dá)85以上,其中市區(qū)初中升學(xué)率穩(wěn)定在85以上,農(nóng)村力爭達(dá)到75。

      ——中等職業(yè)教育

      2010年初步形成與普教、成教有機(jī)溝通,長期與短期結(jié)合,國家辦學(xué)與社會(huì)力量辦學(xué)相結(jié)合,職前職后相結(jié)合,城鄉(xiāng)相結(jié)合,初級高級職業(yè)教育協(xié)調(diào)發(fā)展的現(xiàn)代職業(yè)教育體系。實(shí)行“多時(shí)空入學(xué)、多平臺畢業(yè)、多資格就業(yè)”,實(shí)行學(xué)分制管理和彈性學(xué)制,溝通普職成,連接職前職后,加強(qiáng)中等職教與高等教育的銜接。

      ——成人教育

      2010年全市青壯年文盲率控制在1以下,建立和完善縣、鄉(xiāng)、村三級培訓(xùn)網(wǎng),力爭使50以上的鄉(xiāng)鎮(zhèn)文技校達(dá)市級一類文技校標(biāo)準(zhǔn),年實(shí)用技術(shù)培訓(xùn)保持在2萬人次以上。綠色證書工程、智力扶貧工程,科教興村計(jì)劃,覆蓋所有鄉(xiāng)鎮(zhèn),建設(shè)一批農(nóng)科教結(jié)合的示范鄉(xiāng)和示范校。充分利用廣播電視大學(xué)、中專、函授等遠(yuǎn)程教育手段,使終身教育延伸到每個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道辦)。

      ——師資隊(duì)伍建設(shè)

      疏通教師進(jìn)出渠道,不斷提高教師的學(xué)歷層次,全市小學(xué)教師具有??埔陨稀⒊踔薪處熅哂斜究茖W(xué)歷的比例分別由32.4、37提高到40和45,其中市區(qū)分別由46、53提高到60以上,高中教師中應(yīng)有一定比例的碩士研究生。全力實(shí)施名師工程,全市形成一支由1000名校級骨干教師,200名市級學(xué)科帶頭人組成的優(yōu)質(zhì)師資隊(duì)伍。

      ——辦學(xué)條件

      加快中小學(xué)布局調(diào)整步伐,到

      2010年,全市鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道辦)撤并45所完小和教學(xué)點(diǎn),49所完小降為教學(xué)點(diǎn)。擴(kuò)大保留校校園面積、新建教學(xué)和生活用房;黎口小學(xué)、汀滸小學(xué)、華僑小學(xué)完小建成示范性寄宿制學(xué)校,發(fā)揮示范和輻射作用。不斷完善保留校的配套設(shè)施,擴(kuò)大辦學(xué)規(guī)模,提高辦學(xué)水準(zhǔn),逐步推進(jìn)學(xué)校標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè),實(shí)現(xiàn)一個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)辦一所寄宿制中心小學(xué),一至三所完小和若干個(gè)初小教學(xué)點(diǎn)的農(nóng)村小學(xué)辦學(xué)模式。

      擴(kuò)大××中心小學(xué)校園面積,新建綜合大樓;××小學(xué)創(chuàng)辦市級第二實(shí)驗(yàn)小學(xué),利用度假區(qū)優(yōu)勢,打造品牌,發(fā)揮示范和輻射作用。市一中爭創(chuàng)一級達(dá)標(biāo)校,初中部易地搬遷,校本部創(chuàng)辦獨(dú)立高中,新建標(biāo)準(zhǔn)運(yùn)動(dòng)場和400米跑道,添置教學(xué)儀器,新建實(shí)驗(yàn)大樓和校園網(wǎng),力爭創(chuàng)建省級示范學(xué)校;旅游職業(yè)中專進(jìn)行整體搬遷新建,創(chuàng)建省級重點(diǎn)職業(yè)中專,占地300畝、在校生2500人以上;××中學(xué)擴(kuò)大校園面積,新建標(biāo)準(zhǔn)化運(yùn)動(dòng)場;××中學(xué)2005年全部撤并到興田中學(xué),2007年完成中小學(xué)危房改造計(jì)劃。

      (三)政策措施:

      1、大力推進(jìn)辦學(xué)體制改革。積極鼓勵(lì)和支持社會(huì)力量以多種形式舉辦學(xué)前教育、高中教育和職業(yè)教育,認(rèn)真貫徹《民辦教育促進(jìn)法》,積極利用和擴(kuò)大教育資源,加速形成以政府辦學(xué)為主,社會(huì)各界共同參與,公辦民辦學(xué)校共同發(fā)展的辦學(xué)新格局。加大對社會(huì)力量辦學(xué)的扶持力度,制定切實(shí)可行的優(yōu)惠政策,對符合辦學(xué)方向、具備辦學(xué)條件的社會(huì)力量辦學(xué)機(jī)構(gòu),在土地征用、配套費(fèi)征收、校舍租賃等方面給予政策傾斜,為發(fā)展民辦教育創(chuàng)造更為寬松的政策環(huán)境。進(jìn)一步健全社會(huì)力量辦學(xué)的管理體制,落實(shí)管理機(jī)構(gòu)、管理人員和管理經(jīng)費(fèi),正確引導(dǎo)民辦教育健康有序發(fā)展,使各級各類民辦學(xué)校不斷提高教育質(zhì)量和辦學(xué)效益。

      2、深化教育管理體制改革。努力建立事權(quán)、財(cái)權(quán)、人權(quán)相統(tǒng)一的教育管理體制。擴(kuò)大學(xué)校辦學(xué)自主權(quán),鼓勵(lì)學(xué)校在國家宏觀政策指導(dǎo)下,發(fā)揚(yáng)各自優(yōu)勢,辦出各自特色。進(jìn)一步改革和完善以縣為主的管理體制,建立“三?!睓C(jī)制,即保教師工資、保學(xué)校正常運(yùn)轉(zhuǎn)、保學(xué)校危房改造和必要的建設(shè)與發(fā)展。完善重點(diǎn)工作通報(bào)和責(zé)任落實(shí)制度。

      3、積極推進(jìn)學(xué)校內(nèi)部管理體制改革。繼續(xù)深入開展以“校長負(fù)責(zé)制、崗位責(zé)任制、全員聘任制、結(jié)構(gòu)工資制”為內(nèi)容的“四制”改革,不斷優(yōu)化干部教師隊(duì)伍,按“轉(zhuǎn)換機(jī)制、理順關(guān)系、優(yōu)化結(jié)構(gòu),提高效益”的原則,著力做好精簡內(nèi)設(shè)機(jī)構(gòu),壓縮非教學(xué)編制,推行全員聘用制工作,妥善處理好內(nèi)部人員的轉(zhuǎn)崗、待崗培訓(xùn)和分流。改革分配和獎(jiǎng)勵(lì)制度,實(shí)行多勞多得,優(yōu)勞優(yōu)酬,鼓勵(lì)優(yōu)秀人才脫穎而出。整體推行“高職低聘”和“低職高聘”,形成“崗位能上能下、待遇能高能低、人員能進(jìn)能出”的競爭激勵(lì)機(jī)制。完善教育人才政策,運(yùn)用職務(wù)評聘、工資傾斜等政策導(dǎo)向,促進(jìn)教師有序流動(dòng)。鼓勵(lì)和引導(dǎo)優(yōu)秀畢業(yè)生、骨干教師和優(yōu)秀校長定期到各類學(xué)校特別是薄弱學(xué)校輪流執(zhí)教。加強(qiáng)對各級各類學(xué)校的編制管理,建立人才資源信息庫,設(shè)立教育人才交流服務(wù)中心,為合理配置教師資源,優(yōu)化教師隊(duì)伍結(jié)構(gòu)。實(shí)行供需見面、雙向選擇、競爭上崗的畢業(yè)生就業(yè)制度和新教師試用期制度。

      大力加強(qiáng)教師的師德建設(shè),通過抓好宣傳、建章立制、獎(jiǎng)優(yōu)罰劣,提高教師師德水平,落實(shí)師德建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任制。加強(qiáng)教師和學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)干部的培訓(xùn)工作,把培訓(xùn)工作列為學(xué)校的基本工作任務(wù),健全培訓(xùn)工作機(jī)構(gòu),建立培訓(xùn)基地,落實(shí)培訓(xùn)經(jīng)費(fèi)。制定各種培訓(xùn)計(jì)劃,抓好學(xué)歷教育、繼續(xù)教育、骨干教師培訓(xùn)、現(xiàn)代教育技術(shù)培訓(xùn)。努力培養(yǎng)和造就一批積極實(shí)施素質(zhì)教育的校級管理干部,加強(qiáng)校長的選拔、考核和任用工作,建立健全校長公開選拔和任前公示制度,鞏固和完善校長負(fù)責(zé)制度和持證上崗制度,實(shí)行校務(wù)公開制度。

      4、積極推進(jìn)教育投資體制改革,拓寬籌資渠道,為教育事業(yè)振興提供物質(zhì)保證。堅(jiān)持以政府投入為主,依法保證教育經(jīng)費(fèi)的“三個(gè)增長”,提高教育經(jīng)費(fèi)在財(cái)政支出中所占的比例。進(jìn)一步解放思想,在辦學(xué)模式上,適當(dāng)引入競爭機(jī)制和產(chǎn)業(yè)發(fā)展的市場化運(yùn)作機(jī)制。以政府投資帶動(dòng)社會(huì)投資,運(yùn)用產(chǎn)業(yè)運(yùn)作方式加快非義務(wù)教育發(fā)展,以滿足社會(huì)不斷增長的教育需求,擴(kuò)大教育消費(fèi)。建立并完善助學(xué)金、獎(jiǎng)學(xué)金和資助特困生制度;鼓勵(lì)各校擴(kuò)大招生規(guī)模,鼓勵(lì)企業(yè)、社會(huì)團(tuán)體、私人辦學(xué)和捐資助學(xué);運(yùn)用多種融資辦法,為發(fā)展教育提供經(jīng)費(fèi)支持。

      5、加快學(xué)校布局調(diào)整和危房改造力度。提高辦學(xué)效益,改善辦學(xué)條件。堅(jiān)持“立足現(xiàn)實(shí),著眼未來,統(tǒng)籌規(guī)劃,分步實(shí)施”的原則,科學(xué)配置和使用教育資源,通過新建、改建、擴(kuò)建、撤并、搬遷置換等辦法,解決教育資源分散、重復(fù)建設(shè)、薄弱學(xué)校改造、辦學(xué)規(guī)模偏小、辦學(xué)效益不高等問題,優(yōu)化教育資源配置,滿足社會(huì)對教育不同層次的需求。規(guī)劃、建設(shè)、財(cái)政等部門將教育布局規(guī)劃納入城鄉(xiāng)發(fā)展總體規(guī)劃之中,協(xié)助教育部門制定布局調(diào)整方案和組織實(shí)施。城鄉(xiāng)建設(shè)中,特別是房地產(chǎn)開發(fā)生活小區(qū)必須依法配套建設(shè)或出資統(tǒng)建學(xué)校等公共設(shè)施,對教育布局調(diào)整中土地使用權(quán)轉(zhuǎn)讓的收入也必須全部用于教育。

      6、優(yōu)化教育結(jié)構(gòu)、構(gòu)建適應(yīng)經(jīng)濟(jì)發(fā)展需求的現(xiàn)代教育體系。完成“兩基”工作后,進(jìn)一步強(qiáng)化“普九”政府行為,堅(jiān)持依法“普九”。繼續(xù)采取“流生報(bào)告制”、“普九督導(dǎo)評估制”等有效措施,進(jìn)一步鞏固“兩基”成果,實(shí)現(xiàn)“普九”工作高標(biāo)準(zhǔn)、高質(zhì)量、高效益的目標(biāo),加快“普九”工作向兩頭延伸。根據(jù)我市經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展和教育發(fā)展需求,適當(dāng)調(diào)整普高與職教的比例,在保持職教發(fā)展的前提下,提高普高所占比例,保證普教、職教協(xié)調(diào)發(fā)展。職業(yè)教育以為地方經(jīng)濟(jì)發(fā)展培養(yǎng)較高素質(zhì)的各級各類專業(yè)技術(shù)人才為目標(biāo),努力在普教、職教、高校之間建立相互溝通、相互銜接的機(jī)制,拓寬人才成長渠道。不斷加強(qiáng)教育網(wǎng)站建設(shè),積極推行遠(yuǎn)程教學(xué),為社會(huì)提供多形式、多渠道的教育服務(wù)。努力擴(kuò)大自學(xué)考試覆蓋面,利用高等教育和各級培訓(xùn)機(jī)構(gòu)建立多層次的繼續(xù)教育體系。

      7、加大教育科研和教育教學(xué)及招生制度改革力度。進(jìn)一步加強(qiáng)教研工作,充分發(fā)揮教研室對教育改革和發(fā)展的促進(jìn)和指導(dǎo)作用。建立一支專兼結(jié)合的教育科研隊(duì)伍。切實(shí)執(zhí)行《××市教育科研課題管理辦法》,重點(diǎn)抓好省級和市級重點(diǎn)教育課題的研究,加速教育科研成果的轉(zhuǎn)化,以科研為先導(dǎo),改革教育思想、教學(xué)內(nèi)容、教學(xué)方法和評價(jià)體系,促進(jìn)教育教學(xué)水平的不斷提高。

      進(jìn)一步改革課程體系結(jié)構(gòu),認(rèn)真做好基礎(chǔ)教育課程改革實(shí)驗(yàn)工作,積極搞好學(xué)習(xí)宣傳、師資培訓(xùn)、硬件設(shè)備等各項(xiàng)配套工作。深化課堂教學(xué)改革,構(gòu)建創(chuàng)新型教學(xué)模式,倡導(dǎo)點(diǎn)撥式、啟發(fā)式的教學(xué)方式,努力實(shí)現(xiàn)傳授知識、培育創(chuàng)新思維與提高實(shí)踐能力的統(tǒng)一。確立以學(xué)生為中心的教育主體觀,力求做到教與學(xué)的最佳組合,建立平等、民主、教學(xué)相長的教學(xué)過程。確立以能力為中心的教育質(zhì)量觀,力求做到知識與能力的最佳組合,使被動(dòng)的接受式學(xué)習(xí)轉(zhuǎn)向主動(dòng)的探索性學(xué)習(xí)。加快建設(shè)以信息技術(shù)為基礎(chǔ)的現(xiàn)代化教育平臺,積極發(fā)展和推廣現(xiàn)代教育技術(shù),拓展教學(xué)內(nèi)容和教育空間,培養(yǎng)社會(huì)需要的創(chuàng)新型人才。

      建立健全符合素質(zhì)教育要求的對學(xué)校和師生的評價(jià)辦法。全面改革學(xué)生學(xué)業(yè)成績評價(jià)辦法,變單一的學(xué)生學(xué)習(xí)成績評價(jià)為全面的學(xué)生素質(zhì)發(fā)展綜合評價(jià),全市城鄉(xiāng)全面實(shí)行《小學(xué)生素質(zhì)發(fā)展報(bào)告單》制度。積極推行學(xué)分制和彈性學(xué)習(xí)制。樹立以提高學(xué)生綜合素質(zhì),促進(jìn)學(xué)生全面發(fā)展為目標(biāo)的新的評價(jià)觀。注重對教師工作實(shí)績的形成性和實(shí)施素質(zhì)教育情況的評價(jià)。堅(jiān)持以素質(zhì)教育為主線的辦學(xué)評價(jià)標(biāo)準(zhǔn),建立一套多元化的、體現(xiàn)素質(zhì)教育要求的學(xué)生、家長及學(xué)校對教師的發(fā)展性評價(jià)體系,完善教師、學(xué)生、家長、教育行政部門和社會(huì)各界對學(xué)校辦學(xué)水平的評價(jià)體系。

      進(jìn)一步深化招生制度改革,建立符合素質(zhì)教育要求的招生、考試制度,消除制約我市中小學(xué)素質(zhì)教育發(fā)展的“瓶頸”現(xiàn)象。義務(wù)教育階段,要進(jìn)一步強(qiáng)化普及意識、淡化選拔觀念,以體現(xiàn)義務(wù)教育階段教育的普及性和公平性原則。初中招生實(shí)行科學(xué)合理的就近入學(xué)招生辦法。繼續(xù)堅(jiān)持全市高中招生加試體育的制度,探索新的體育考試辦法。加強(qiáng)對學(xué)生綜合能力、實(shí)踐(實(shí)驗(yàn))能力的培養(yǎng)和檢測。職業(yè)高中招生要繼續(xù)完善“寬進(jìn)嚴(yán)出”的招生制度。

      8、提高教育管理水平,堅(jiān)持依法治教。切實(shí)轉(zhuǎn)變政府教育主管部門的職能,通過運(yùn)用規(guī)劃、撥款、信息服務(wù)、政策指導(dǎo)、督導(dǎo)評估、執(zhí)法監(jiān)督和必要的行政手段對各級各類教育進(jìn)行宏觀管理,保證國家的教育方針的貫徹落實(shí),保證學(xué)校的辦學(xué)方向,規(guī)范各級各類學(xué)校的辦學(xué)條件標(biāo)準(zhǔn)和辦學(xué)行為,落實(shí)教育的公正性和學(xué)生平等的受教育權(quán),維護(hù)學(xué)校和學(xué)生的合法權(quán)益。

      加強(qiáng)教育宏觀決策研究,提高教育決策的科學(xué)化、民主化,建設(shè)一支高素質(zhì)的教育行政管理隊(duì)伍和學(xué)校管理隊(duì)伍,提高依法行政水平。在全市教育系統(tǒng)逐步推行普法教育制度。加強(qiáng)教育法制機(jī)構(gòu)和隊(duì)伍建設(shè),建立教育行政執(zhí)法責(zé)任制,實(shí)行持證上崗,亮證執(zhí)法制度,逐步實(shí)現(xiàn)教育工作的制度化、法制化。進(jìn)一步健全教育督導(dǎo)制度,加強(qiáng)督導(dǎo)檢查。

      9、實(shí)施振興××教育的四項(xiàng)工程

      (1)素質(zhì)教育工程

      ——以提高教育教學(xué)質(zhì)量為新的動(dòng)力,加快課程改革向縱深發(fā)展。切實(shí)加強(qiáng)課改的組織領(lǐng)導(dǎo),要在觀念轉(zhuǎn)變、政策保障、師資培訓(xùn)、教材選用、經(jīng)費(fèi)投入、條件配備、組織實(shí)施等方面落實(shí)各項(xiàng)措施。認(rèn)真總結(jié)和交流課改經(jīng)驗(yàn),全面加強(qiáng)中小學(xué)教師和校長的繼續(xù)教育和全員培訓(xùn)。重視基礎(chǔ)知識、基本技能的教學(xué),關(guān)注情感態(tài)度、價(jià)值觀的培養(yǎng),加強(qiáng)教學(xué)常規(guī)管理,培養(yǎng)學(xué)生創(chuàng)新能力。鼓勵(lì)廣大教師積極參加教學(xué)實(shí)驗(yàn)和教育科研,廣泛開展多種形式的教研教改活動(dòng),重點(diǎn)抓好中小學(xué)重點(diǎn)課題的研究工作。加大課改對外學(xué)習(xí)與交流。加強(qiáng)對中青年教師、學(xué)科帶頭人的選拔、培養(yǎng)和使用,選拔培養(yǎng)優(yōu)秀教師和學(xué)科骨干。

      ——進(jìn)一步加強(qiáng)和改進(jìn)學(xué)校德育工作,強(qiáng)化教書育人、管理育人、服務(wù)育人、環(huán)境育人四個(gè)育人觀念和機(jī)制,形成學(xué)校、家庭、社會(huì)共同參與的德育工作新格局。進(jìn)一步強(qiáng)化學(xué)校體育衛(wèi)生工作和藝術(shù)教育及勞動(dòng)技術(shù)教育、國防教育。努力辦好城村德育基地,將基地升格為股級單位,把基地建成具有多功能的××市青少年素質(zhì)教育實(shí)踐基地,建立青少年參與社區(qū)服務(wù)和社區(qū)建設(shè)的制度。

      (2)名校、名師、名校長工程

      進(jìn)一步修訂完善《××市辦學(xué)水平評估意見及實(shí)施細(xì)則》,堅(jiān)持開展辦學(xué)水平評估,爭創(chuàng)示范學(xué)校,特色學(xué)校;健全完善培養(yǎng)名師、名校長工程,逐步形成良好的運(yùn)行機(jī)制,努力建設(shè)一支師德高尚、業(yè)務(wù)精湛、善于創(chuàng)新、全面推進(jìn)素質(zhì)教育的具有獨(dú)特的教學(xué)風(fēng)格的名教師隊(duì)伍和具有鮮明特色的辦學(xué)思路的專家型、學(xué)者型的名校長隊(duì)伍。

      (3)教育綜合改革工程

      加強(qiáng)統(tǒng)籌協(xié)調(diào),繼續(xù)推進(jìn)教育綜合改革。要進(jìn)一步調(diào)整各類教育的規(guī)模、結(jié)構(gòu)、布局,使教育進(jìn)一步適應(yīng)人民群眾的需要,適應(yīng)經(jīng)濟(jì)和科技發(fā)展的需要。大力發(fā)展以崗位培訓(xùn)和繼續(xù)教育為重點(diǎn)的職業(yè)和成人教育,采取靈活多樣的辦學(xué)形式,為轉(zhuǎn)崗、分流、下崗職工再就業(yè)提供教育和培訓(xùn)。堅(jiān)持農(nóng)村發(fā)展依靠科技和教育,教育為農(nóng)業(yè)和農(nóng)村服務(wù)的方向;堅(jiān)持教育部門與農(nóng)業(yè)、科技等部門密切合作的體制,實(shí)現(xiàn)資源共享,優(yōu)勢互補(bǔ),共同為農(nóng)業(yè)和農(nóng)村經(jīng)濟(jì)發(fā)展服務(wù),逐步形成農(nóng)業(yè)、科技、教育相互促進(jìn)、協(xié)調(diào)發(fā)展的良性運(yùn)行機(jī)制。要根據(jù)地方經(jīng)濟(jì)和社會(huì)發(fā)展需要,統(tǒng)籌規(guī)劃、合理布局農(nóng)村的基礎(chǔ)教育、職業(yè)教育和成人教育,加強(qiáng)各類教育的溝通和協(xié)調(diào),提高教育質(zhì)量和辦學(xué)效益,增強(qiáng)為農(nóng)業(yè)和農(nóng)村工作服務(wù)的能力。

      (4)現(xiàn)代教育技術(shù)工程

      加強(qiáng)現(xiàn)代教育技術(shù)基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè),加快計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)建設(shè)。完善××教育網(wǎng)站功能,加強(qiáng)局機(jī)關(guān)與學(xué)校的網(wǎng)絡(luò)交流;發(fā)揮電大的作用,形成市級遠(yuǎn)程教育網(wǎng)絡(luò),積極探索適合我市市情的現(xiàn)代遠(yuǎn)程教育的教學(xué)模式、管理模式和運(yùn)行機(jī)制,構(gòu)建多規(guī)格、多層次、多功能、突破傳統(tǒng)教育時(shí)空限制的、覆蓋全市的開放教育系統(tǒng)。加強(qiáng)學(xué)校實(shí)驗(yàn)室建設(shè),積極籌建網(wǎng)上學(xué)校。全市中小學(xué)全面開設(shè)信息技術(shù)教育課程,著力培養(yǎng)學(xué)生的信息應(yīng)用能力。

      第五篇:教育事業(yè)“十一五”發(fā)展規(guī)劃

      永嘉縣教育事業(yè)“十一五”發(fā)展規(guī)劃

      為深入實(shí)施“科教興縣”戰(zhàn)略,大力發(fā)展教育事業(yè),努力建設(shè)教育強(qiáng)縣,加快實(shí)現(xiàn)教育現(xiàn)代化,建立健全我縣現(xiàn)代國民教育體系和終身教育體系,滿足人民群眾對優(yōu)質(zhì)教育的需求,構(gòu)建和諧永嘉,發(fā)揮教育的先導(dǎo)性、全局性、基礎(chǔ)性作用,根據(jù)《浙江省教育事業(yè)“十一五”規(guī)劃》、《溫州市教育事業(yè)“十一五”發(fā)展規(guī)劃》和《永嘉縣國民經(jīng)濟(jì)與社會(huì)發(fā)展“十一五”規(guī)劃綱要》,特制定本規(guī)劃,以指導(dǎo)我縣教育在今后一段時(shí)期內(nèi)的發(fā)展。

      一、“十五”期間我縣教育改革和發(fā)展的現(xiàn)狀

      過去的五年,是我縣教育事業(yè)健康穩(wěn)步發(fā)展的五年。五年來,我們以鄧小平理論為指導(dǎo),認(rèn)真貫徹落實(shí)“三個(gè)代表”重要思想和黨的教育方針,堅(jiān)持教育優(yōu)先發(fā)展戰(zhàn)略,依法治教,深化改革,強(qiáng)化管理,實(shí)施素質(zhì)教育,提高辦學(xué)效益,提升教育教學(xué)質(zhì)量,形成了較為完善的學(xué)前教育、基礎(chǔ)教育、職業(yè)教育、成人教育體系,為實(shí)現(xiàn)建設(shè)教育強(qiáng)縣的宏偉目標(biāo)奠定了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。

      (一)整合農(nóng)村教育資源

      2007年底,全縣擁有各級各類學(xué)校541所,在校生14萬多人,教職工7458人。其中,幼兒園252所,在園幼兒21231人;小學(xué)176所,在校學(xué)生69846人;初中52所,在校學(xué)生31008人;普通高中13所,學(xué)生數(shù)15978人;職高6所,學(xué)生數(shù)7971人;特殊教育學(xué)校2所,在校生242人;此外,我縣還有永嘉電大、縣教師進(jìn)修學(xué)校等2所大中專學(xué)校、38所鄉(xiāng)鎮(zhèn)成人文化技術(shù)學(xué)校和652個(gè)村級教學(xué)點(diǎn),教育事業(yè)快速、協(xié)調(diào)、健康發(fā)展。

      (二)辦學(xué)條件明顯改善

      “十五”期間,用于改善辦學(xué)條件的總投入達(dá)4.79億元,比上五年翻一番。其中用于校舍建設(shè)3.54億元,新建擴(kuò)建校舍總計(jì)21.1萬平方米,改造危舊校舍5.6萬平方米。全縣中小學(xué)消除了原有危舊校舍,撤并初中13所,小學(xué)140所,完成了“十五”中小學(xué)布局調(diào)整工作任務(wù)。永嘉中學(xué)、永嘉電大、實(shí)驗(yàn)小學(xué)新校舍相繼建成?!笆濉逼陂g投入信息化資金6324.45萬元,添置電腦7267臺,多媒體教室578個(gè),語音室18個(gè),課件制作室18個(gè)以及大量的教育教學(xué)軟件,建成了教育城域網(wǎng)絡(luò),教育現(xiàn)代化建設(shè)逐步推進(jìn)。辦學(xué)條件得到了切實(shí)改善,達(dá)到了政府、學(xué)校、學(xué)生、社會(huì)“四滿意”。

      (三)學(xué)前教育基本普及

      全縣學(xué)前三年幼兒入園率達(dá)89.01%,其中縣城92.58%,其他88.50%,學(xué)前三年教育已達(dá)到基本普及水平。

      (四)義務(wù)教育實(shí)施水平得到提高

      全縣小學(xué)、初中、三殘兒童入學(xué)率分別達(dá)到99.97%、99.27%、98.78%,小學(xué)、初中畢業(yè)生畢業(yè)率分別為100%、99.52%,九年義務(wù)教育已實(shí)現(xiàn)較高水平普及。

      (五)高中階段教育有了突破性進(jìn)展

      2007年,全縣初中畢業(yè)生升學(xué)率達(dá)79.69%,高中階段教育已逐漸向基本普及接近。普通高中與中等職校招生數(shù)比例為1:0.92。中等職校面向產(chǎn)業(yè)和市場辦學(xué),加強(qiáng)重點(diǎn)專業(yè)建設(shè),畢業(yè)生就業(yè)率近三年平均在96%以上。

      (六)成人教育持續(xù)升溫

      全縣非文盲率達(dá)99.3%,脫盲鞏固率達(dá)98.5%。以廣播電視大學(xué)、遠(yuǎn)程開放教育、高教自考為主渠道的成人高等學(xué)歷教育和非學(xué)歷教育迅速發(fā)展。職業(yè)培訓(xùn)實(shí)施政府辦學(xué)和社會(huì)化辦學(xué)相結(jié)合,勞動(dòng)人口繼續(xù)教育率達(dá)40%。

      (七)優(yōu)質(zhì)教育區(qū)域性推進(jìn)

      “十五”期間,我們以教育思想現(xiàn)代化,辦學(xué)條件標(biāo)準(zhǔn)化,學(xué)校管理規(guī)范化和學(xué)生素質(zhì)優(yōu)良化為目標(biāo),加快優(yōu)質(zhì)資源建設(shè)。全縣已創(chuàng)建12個(gè)教育強(qiáng)鎮(zhèn)(鄉(xiāng)),建成省市級示范中小學(xué)(幼兒園)8所,省市級重點(diǎn)中學(xué)4所,省一級重點(diǎn)職業(yè)學(xué)校1所,省優(yōu)秀民辦學(xué)校(幼兒園)2所,國家和省級現(xiàn)代教育技術(shù)實(shí)驗(yàn)學(xué)校6所,全縣高考上線和錄取人數(shù)這幾年來每年均創(chuàng)新高。

      (八)民辦教育多樣化發(fā)展

      全縣民辦幼兒園、小學(xué)、初中、普通高中、職業(yè)高中在校生占同級同類在校生總數(shù)的比例分別達(dá)到91.85%、1.03%、0.71 %、28.9%、35.5%,已形成市場需求主導(dǎo)、投資主體多元、辦學(xué)形式多樣和學(xué)校管理規(guī)范的民間辦學(xué)特色。

      在肯定成績的同時(shí),我們必須清醒地看到我縣教育發(fā)展進(jìn)程中面臨的突出問題:

      一是全民義務(wù)教育法律意識尚需加強(qiáng)。義務(wù)教育法頒布實(shí)施以來,盡管我們采取多種形式,深入廣泛地開展宣傳教育活動(dòng),但山區(qū)一些農(nóng)民對《義務(wù)教育法》的內(nèi)容仍了解不多,義務(wù)教育的觀念淡薄,流生問題難以得到徹底解決。

      二是教育經(jīng)費(fèi)不足嚴(yán)重制約教育現(xiàn)代化進(jìn)程。我縣教育的投入雖然增長較快,但與《教育法》、《中國教育改革和發(fā)展綱要》、我縣教育發(fā)展實(shí)際的要求相距較大。政府財(cái)政的緊缺,義務(wù)教育的低收費(fèi),導(dǎo)致教育經(jīng)費(fèi)的極度困難。此外,部分欠發(fā)達(dá)鄉(xiāng)鎮(zhèn)對教育投入捉襟見肘,高標(biāo)準(zhǔn)、高質(zhì)量實(shí)施農(nóng)村九年制義務(wù)教育,依然任重道遠(yuǎn)。

      三是義務(wù)教育發(fā)展存在一定不均衡性。雖然我們采取了傾斜政策,但是

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