第一篇：公司成立十周年講話

篇一：公司成立十周年發(fā)言稿

xxx成立十周年紀(jì)念晚會(huì)發(fā)言稿

各位來賓，各位員工：

大家晚上好！

今天是xxx成立十周年的日子，在這個(gè)喜慶而值得紀(jì)念的日子里，我們回顧公司的發(fā)展史：十年前，xxx與xxx決定組建廣豐鋼業(yè)，歷任董事、行政領(lǐng)導(dǎo)班子運(yùn)籌帷幄、披荊斬棘，十年風(fēng)雨坎坷，十年傳承跨越，勇創(chuàng)佳績的畫面仍歷歷在目。在此，我謹(jǐn)代表xxx行政領(lǐng)導(dǎo)班子，向歷任董事、領(lǐng)導(dǎo)班子，以及各位來賓表示衷心的感謝和崇高的敬意。

如果把一個(gè)企業(yè)比喻成一個(gè)人，在成長和壯大的過程中，必然伴隨著各種各樣的磨練、艱辛和挫折。xxx能夠迅速地躋身行業(yè)前列，在座的全體員工功不可沒，是你們的盡忠職守、恪盡己任為廣豐鋼業(yè)撐起了一片廣闊天空。在此，我也代表xxx全體領(lǐng)導(dǎo)班子向多年來在工作崗位上努力拼搏的各位員工表示感謝，你們辛苦了！回顧過去，我們是歷史的創(chuàng)造者，xxx因我們而厚重深沉，面對(duì)現(xiàn)在，我們又是辛勤的耕耘者，xxx會(huì)因我們而精彩恢弘，展望未來，我們更是奠基者，xxx將會(huì)因我們而更加燦爛輝煌！

今天，我們站在歷史的交匯點(diǎn)向過去的十年揮手道別，等待我們的，將是一個(gè)嶄新的十年。在未來的道路上，我期待與各位一起并肩，建設(shè)更強(qiáng)大更美好的xxx。讓我們一起為xxx的下一個(gè)輝煌十年一起努力吧。

篇二：慶祝公司成立十周年董事長致辭

董事長在公司成立周年慶典上的致辭

各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)，各界來賓，大家下午好。

今天，能夠出席××*公司重組*周年慶典，我感到很高興，很振奮。首先，我代表××集團(tuán)向××董事長、××總經(jīng)理，向××*公司全體員工表示最誠摯的祝賀和最親切的慰問！向各界賓朋表示最熱烈的歡迎和感謝！

希望××*公司以*周年為新的起點(diǎn)，在下一個(gè)*年中，以實(shí)施集團(tuán)“十一五”發(fā)展規(guī)劃為統(tǒng)領(lǐng)，發(fā)揮自身優(yōu)勢，凝聚有生力量，調(diào)動(dòng)各方面的積極性，把企業(yè)做精做優(yōu)做強(qiáng)。使××公司成為實(shí)力強(qiáng)勁、前景廣闊、人才濟(jì)濟(jì)、和諧發(fā)展的現(xiàn)代化企業(yè)。

在此，我也希望各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)，各界朋友，能夠一如既往地支持××發(fā)展，使我市××業(yè)的這支勁旅能夠更加快速健康的發(fā)展，為××的××事業(yè)再立新功。

最后，?！痢凉臼聵I(yè)興旺，前程似錦！祝同志們身體健康，萬

事如意！祝我們的友誼與合作地久天長！篇三：公司成立十周年發(fā)言稿

公司成立十周年慶祝會(huì)新員工代表發(fā)言稿

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位來賓、各位外地回家的同事以及公司總部的各位同事：

大家好！也許很多同事還不認(rèn)識(shí)我，我是市場部的，是今年3月份加入公司的新同事。非常榮幸在公司成立10周年這個(gè)特殊的日子，能夠代表公司新員工發(fā)言。

在進(jìn)公司之前，我在小型的民營企業(yè)工作過，在跨國 企業(yè)里面也任過職，有近七年的工作及社會(huì)經(jīng)驗(yàn)。所謂有比較才有發(fā)言權(quán)，雖然進(jìn)公司只有兩個(gè)多月的時(shí)間，但我還是有比較多的體會(huì)，這在兒，有幾點(diǎn)是我重點(diǎn)想說的。

第二點(diǎn)給我感覺很深的是“公司的管理制度非常規(guī)范”。從我們進(jìn)公司后，雖然只有短短兩天的培訓(xùn)，但培訓(xùn)內(nèi)容設(shè)計(jì)得非?？茖W(xué)、全面，包括企業(yè)文化規(guī)章制度的了解、公司產(chǎn)品的介紹，公司優(yōu)勢產(chǎn)品、優(yōu)勢項(xiàng)目的介紹，以及談判技巧、商務(wù)禮儀方面的培訓(xùn)。另外，對(duì)于新員工入職手續(xù)的辦理、物品領(lǐng)取方面都非常規(guī)范。記得我們培訓(xùn)時(shí)，新員工們私下對(duì)于公司的第一句評(píng)價(jià)就是公司非常規(guī)范。之后，進(jìn)公司后我接觸到的一系列事情也應(yīng)證了這一點(diǎn)。比如我們公司的物品采購、招標(biāo)都有規(guī)范的操作流程，員工的請假、換休，都操作得非常規(guī)范，很多大的公司，包括我以前呆過的那家跨國企業(yè)，處理也沒這么規(guī)范。第三我想要說的是“公司從上至下都非常注意細(xì)節(jié)上的處理”。記得增值業(yè)務(wù)部杜經(jīng)理說過一句話“細(xì)節(jié)是魔鬼”，的確是這樣的，很多事情，出問題不是在原則問題上，而是在容易被人們忽視的細(xì)節(jié)問題上。我們公司從上至下都非常注意細(xì)節(jié)問題。記得在移動(dòng)td投標(biāo)制作標(biāo)書時(shí)，一般而言，對(duì)于一個(gè)投標(biāo)，領(lǐng)導(dǎo)主要是從價(jià)格、原則上的問題進(jìn)行把握，但當(dāng)時(shí)唐總把整個(gè)招標(biāo)文件和投標(biāo)文件從頭至尾認(rèn)真地讀過。我在投標(biāo)文件的投標(biāo)人綜合信息表中有一處措辭不恰當(dāng)都被唐總看到，指出應(yīng)該怎樣寫才合適。這讓我非常驚訝。細(xì)心的不止唐總一個(gè)人，包括工程部的朱經(jīng)理，做標(biāo)書時(shí)好多細(xì)小問題都是被他發(fā)現(xiàn)的，比如，錯(cuò)字，字的行間距不對(duì)等等。另外，我們市場部的周經(jīng)理、劉靜做事也都是非常細(xì)心，作為新員工的我應(yīng)該向他們好好學(xué)習(xí)。另外，進(jìn)公司還有一些是讓我體會(huì)很深的，比如老員工和領(lǐng)導(dǎo)對(duì)新員工很親切。記得我第一天來公司應(yīng)聘時(shí)，當(dāng)時(shí)是三八婦女節(jié)，面試完了，沈洋祝我節(jié)日快樂，雖然是一個(gè)很小的細(xì)節(jié)，但讓人感覺很舒服、親切。雖然我說的這些都只是很細(xì)小的方面，但所謂窺一斑而見全豹，從這些方面就能反映出一個(gè)公司的整體、管理水平。我們已經(jīng)鑄就了一個(gè)十年的輝煌，我相信在這樣一個(gè)企業(yè)文化、一個(gè)領(lǐng)導(dǎo)班子、一群同事的共同努力下，我們定能夠鑄就更大的輝煌，成就更大的成績。我和我今天代表的新員工，也非常愿意投身到這個(gè)群體中，為這份事業(yè)貢獻(xiàn)一份綿薄之力。

謝謝！篇四：在公司成立10周年上的講話

在公司成立10周年上的講話

在公司成立10周年上的講話（2004年10月9日

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位嘉賓、同志們：

大家好。首先我代表隧道分公司感謝大家在百忙之際參加隧道分公司成立10周年慶典活動(dòng)，對(duì)你們的光臨，我們表示熱烈的歡迎；對(duì)長期以來關(guān)心和支持隧道分公司發(fā)展的各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)和朋友們表示衷心的感謝；對(duì)為我們企業(yè)發(fā)展做出貢獻(xiàn)的歷屆老領(lǐng)導(dǎo)、老同志、老職工及家屬們表示崇高的敬意。

在喜迎建國55周年之際，隧道分公司也迎來了企業(yè)成立10周年，我們向奮戰(zhàn)在各條戰(zhàn)線上的廣大員工表示熱烈的祝賀。十年，在漫長的歷史長河中，只是短短的一瞬間。然而，對(duì)于隧道分公司來說，卻是一部充滿機(jī)遇與挑戰(zhàn)、拼搏與奉獻(xiàn)的創(chuàng)業(yè)史。隧道分公司今天的成績，是集團(tuán)公司領(lǐng)導(dǎo)關(guān)懷支持的結(jié)果，是隧道分公司歷屆領(lǐng)導(dǎo)班子勵(lì)精圖治的結(jié)果，也是隧道分公司全體員工拼搏奉獻(xiàn)的結(jié)果。

俗話說，“十年樹木，百年樹人”，經(jīng)過十年的發(fā)展，隧道分公司從一個(gè)只有幾臺(tái)設(shè)備和幾十名職工的工程項(xiàng)目部，發(fā)展成為如今擁有職工768人，其中高中級(jí)技術(shù)人員154人的獨(dú)具特色的一級(jí)施工企業(yè)。公司施工范圍涵蓋了鐵路、公路、市政、核電、地鐵、水電等領(lǐng)域，除承建隧道與地下工程外，同時(shí)具備從事橋梁、土石方等綜合性施工能力。作為隧道專業(yè)工程公司，十年中，共承攬任務(wù)26.7億元，完成施工產(chǎn)值20.5億元，建成隧道46座，總長達(dá)55.4公里。

自組建以來，隧道分公司始終堅(jiān)持“以市場為導(dǎo)向，以項(xiàng)目為中心，區(qū)域經(jīng)營，滾動(dòng)發(fā)展”,積極推行科技進(jìn)步和現(xiàn)代管理。積累了在特軟弱圍巖、超淺埋、大跨度、富含水及巖溶、瓦斯、暗河、斷層、軟流塑等復(fù)雜地質(zhì)條件下進(jìn)行隧道施工的經(jīng)驗(yàn)，在超前支護(hù)、光面爆破、監(jiān)控量測、防排水等方面形成了比較完善的施工方法。在工程施工中，始終堅(jiān)持“名牌戰(zhàn)略”，在已竣工的工程中，質(zhì)量合格率100%，優(yōu)良率90%以上。其中，3項(xiàng)工程獲國家建筑業(yè)最高質(zhì)量獎(jiǎng)——魯班獎(jiǎng)，1項(xiàng)工程獲中國土木工程(詹天佑)大獎(jiǎng)。十年來，隧道分公司領(lǐng)導(dǎo)班子始終堅(jiān)持以鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo)，緊緊圍繞企業(yè)改革發(fā)展的主題，解放思想、與時(shí)俱進(jìn)，大膽探索，認(rèn)真實(shí)踐，全面加強(qiáng)公司的各項(xiàng)建設(shè)和思想政治工作，為企業(yè)的改革發(fā)展穩(wěn)定提供了強(qiáng)有力的制度管理保證和思想政治保證。經(jīng)過十年的不懈探索，隧道分公司領(lǐng)導(dǎo)

班子已經(jīng)形成了一套制度健全、手段創(chuàng)新、形式多樣的工作體系，使我們的企業(yè)成為了一支具有生機(jī)和活力的市場主體，實(shí)現(xiàn)了企業(yè)的經(jīng)營戰(zhàn)略目標(biāo)和員工自身發(fā)展目標(biāo)，鑄造了一支在激烈的市場競爭中立于不敗之地的堅(jiān)強(qiáng)團(tuán)隊(duì)。

隧道分公司努力實(shí)踐“誠信、合作、創(chuàng)新、卓越”的企業(yè)精神，樹立起了“經(jīng)營求精、管理求嚴(yán)、用人求賢、交往求儉、為政求廉、領(lǐng)導(dǎo)求真”的企業(yè)風(fēng)氣，展現(xiàn)了隧道分公司作為現(xiàn)代企業(yè)的良好形象。2002年公司被評(píng)為“全國優(yōu)秀施工企業(yè)”，同年被評(píng)為山東省“省級(jí)文明單位”。公司及領(lǐng)導(dǎo)班子多次被上級(jí)表彰為“先進(jìn)單位”和“四好領(lǐng)導(dǎo)班子”。

目前，我們公司堅(jiān)持“以人為本”的發(fā)展理念,把為“國家多做貢獻(xiàn)，企業(yè)長足發(fā)展，員工增加收入”作為我們的工作目標(biāo)，制定和完善了一系列的管理制度、辦法，繼續(xù)推進(jìn)“兩直管理、五大市場”，扎實(shí)有效、積極穩(wěn)妥地開展各項(xiàng)工作，把隧道公司建成一個(gè)基業(yè)常青，生機(jī)勃勃的企業(yè)。

十年的艱苦奮斗，十年的坎坷征程,圓了企業(yè)跨越發(fā)展的振興夢，譜寫了企業(yè)再創(chuàng)輝煌的光榮史。展望未來，讓我們風(fēng)雨同舟,攜手共進(jìn),把目光更多地投向明天,去開拓更加壯麗美好的新事業(yè)。

最后，衷心地祝愿各位領(lǐng)導(dǎo)和同志們身體健康、工作順利、萬事如意！

謝謝大家。篇五：在公司成立10周年慶典上的致辭

在公司成立10周年慶典上的致辭

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位來賓、女士們、先生們、朋友們：

在這生機(jī)盎然、繁花似錦的5月，南寧市建設(shè)監(jiān)理公司/迎來了成立10周年/暨南寧品正建設(shè)咨詢有限責(zé)任公司掛牌的喜慶日子，我謹(jǐn)代表公司全體員工/向一直關(guān)心和支持公司事業(yè)的社會(huì)各界/表示最熱烈的歡迎和最誠摯的謝意！同時(shí)/向工作在不同崗位上的各位同事表示衷心的問候。xx年來，我們公司一如既往地貫徹/ “拓市場、育人才、創(chuàng)優(yōu)良、樹品牌”的企業(yè)發(fā)展策略，依靠過硬的技術(shù)實(shí)力，以科學(xué)嚴(yán)謹(jǐn)?shù)膽B(tài)度、團(tuán)結(jié)協(xié)作的精神/和優(yōu)質(zhì)熱情的服務(wù)，嚴(yán)格監(jiān)理，取得了可喜的成績，得到業(yè)界的廣泛認(rèn)同，樹立了良好的信譽(yù)，為南寧市的城市建設(shè)和經(jīng)濟(jì)發(fā)展/作出了應(yīng)有的貢獻(xiàn)。今年，隨著國家經(jīng)濟(jì)體制改革的深化，順應(yīng)市場發(fā)展之需，南寧市建設(shè)監(jiān)理公司/順利改制并更名為/南寧品正建設(shè)咨詢有限責(zé)任公司。新的南寧品正公司/將秉承南寧市建設(shè)監(jiān)理公司的優(yōu)良傳統(tǒng)，通過資源優(yōu)化重組/和建立現(xiàn)代企業(yè)制度，鑄造南寧品正今天這樣一個(gè)堅(jiān)強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)，以具有現(xiàn)代企業(yè)風(fēng)范的嶄新面貌，為南寧市“136”工程，為南寧市建設(shè)和經(jīng)濟(jì)發(fā)展再立新功。

南寧品正人相信：有多年來奠定的堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)，有各方面的大力支持，有全體職工的奮力拼搏，南寧品正/一定會(huì)發(fā)展得更快更好。

最后，再一次歡迎并感謝各位的光臨。

謝謝大家。

第二篇：公司成立十周年紀(jì)念

公司成立十周年紀(jì)念

公司成立十周年，知不易，當(dāng)惜現(xiàn)在。發(fā)感言，有豪邁。念元老，重感情?？湫氯?，多厚道。十載不易，一路走來。回顧初具之迷茫，看現(xiàn)在之擔(dān)當(dāng)。萬千感慨。己不為元老，亦不為新人。來此兩載，見證十周年慶典，心有感慨，隨念暢想以激心智，恢弘氣度。展望未來，一體努力。以己小孔，窺視大體。創(chuàng)百年企業(yè)，當(dāng)創(chuàng)新企業(yè)文化先行。文化走百年，企業(yè)走百年矣。文化創(chuàng)新，突破人才瓶頸，讓厚道得以傳承。文化是企業(yè)的靈魂，業(yè)不圖大，強(qiáng)則而立。文不過時(shí)，創(chuàng)新則久。十載風(fēng)云路，人才進(jìn)進(jìn)出出。積淀出厚道的企業(yè)團(tuán)隊(duì)。若走百年之規(guī)劃，需有百年厚重之文化鋪墊與氣度?？唇癯裰胤諊?，適合企業(yè)發(fā)展之人才擠擠。十年發(fā)展歷陳不易。深知無才則業(yè)之不立。要完成由趕著走到領(lǐng)著走的質(zhì)的轉(zhuǎn)變。必須廣進(jìn)人才，優(yōu)化結(jié)構(gòu)。培養(yǎng)人才，創(chuàng)新文化。積淀厚重與擔(dān)當(dāng)。時(shí)下，資本尚不豐實(shí)，積累尚為首要。所做事，無科技專利。何長于同行。修百年展望，當(dāng)文化獨(dú)特立林。打造我們的核心競爭力。時(shí)時(shí)知我們獨(dú)特優(yōu)勢在什么地方。十年慶典，從初具迷茫，到獨(dú)具擔(dān)當(dāng)?；厥走^去，展望未來，知不足而倍加努力。有擔(dān)當(dāng)而不忘回饋。今資本積累尚且不夠，產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)亟待優(yōu)化。團(tuán)隊(duì)協(xié)作亟待提高。有慶典暢想可激勵(lì)心智，落實(shí)行動(dòng)，規(guī)范管理。腳踏實(shí)地，獨(dú)立、客觀、公正、科學(xué)地做好每一筆業(yè)務(wù)。方是實(shí)現(xiàn)目標(biāo)之真經(jīng)矣。正所謂：十年慶典知不易，感念元老齊努力。

氣度恢弘有暢想，厚重文化百年立。

幾點(diǎn)感想，小寫于此。

2013年9月29日

第三篇：公司成立十周年賀詞

公司成立十周年賀詞

六月是一個(gè)收獲的季節(jié)，是一個(gè)期盼的時(shí)刻。二零一二年的六月十八日是我們xx公司成立十周年的大喜日子，我們本應(yīng)舉辦各種各樣的慶?；顒?dòng)，但因公司十年屆滿，活動(dòng)取消。我們按照公司法有條不紊的進(jìn)行了股權(quán)重組，六月二十八日股權(quán)重組基本結(jié)束，在公司重組以后第一次全體員工大會(huì)上，我激情洋溢的講話，也算是遲來的賀詞吧！

十年激情歲月，我們共同走過；十年創(chuàng)業(yè)詩篇，我們共同譜寫；十年喜怒哀樂，我們共同分享；十年我們手拉手，跨越雄關(guān)漫道；十年我們肩并肩克服艱難險(xiǎn)阻。公司成立十年，我首先要感謝全體股東在xx十年的不同時(shí)期作出的貢獻(xiàn)，沒有四位原始股東就沒有xx；沒有孫培盈同志就沒有四開雙色機(jī)；沒有張廣建、程新民同志就沒有四色膠印機(jī)；沒有崔永利同志就沒有我們立足的這一片土地，在此我對(duì)他們表示感謝！其次我要感謝公司的全體員工，特別是三年以上的老員工，衷心感謝你們對(duì)xx公司的辛勤工作！我永遠(yuǎn)也不會(huì)忘記你們冒酷暑戰(zhàn)嚴(yán)寒、起早貪黑的日日夜夜；永遠(yuǎn)也不會(huì)忘記我們在一起風(fēng)雨兼程、披荊斬棘、不斷克服創(chuàng)業(yè)路上種種艱難的日子。正是有大家的共同努力，在激烈的市場競爭中我們才初露鋒芒，迎來了激情澎湃、充滿活力的十周年！

十年光陰，彈指一揮間。在本次重組中我頂住巨大的資金壓力和社會(huì)輿論接收xx，我舍不得十年來和我朝夕相處的全體員工，我常想，人生能有幾個(gè)十年呀！他們把自己最寶貴的十年奉獻(xiàn)給xx，我們有什么理由不對(duì)他們好呢?；我舍不得xx的一草一木，這里的一切都傾注著我十年的全部心血，我對(duì)他們有感情呀??；我舍不得十年來對(duì)xx關(guān)心和支持的客戶與供應(yīng)商，十年我們建立了良好的信譽(yù)，十年我們在一起真誠相伴，共同進(jìn)步！

同志們！朋友們！我們已經(jīng)站在新的起跑線上，下一個(gè)十年已經(jīng)開始，我相信在董事會(huì)的堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)下，牢記公司的企業(yè)精神：勤奮互勉，虛心進(jìn)步；遵循企業(yè)經(jīng)營理念：管理中求生存，競爭中謀發(fā)展;認(rèn)真踐行公司工作八原則（略），我堅(jiān)信我們xx公司未來一定會(huì)更加美好，一定會(huì)成為中國西部包裝企業(yè)的一支奇葩！

祝福我們的員工身體健康，工作順利！祝愿我們xx公司前程似錦！繁榮昌盛！

第四篇：公司成立十周年隨想

公司成立十周年隨想-時(shí)代的步伐

十年金戈鐵馬，十年欲血征程，十年風(fēng)雨歷程，十年勵(lì)精圖治，創(chuàng)造出十年的輝煌業(yè)績。從過去的神府公司、東煤公司，到現(xiàn)在的神東煤炭公司；從過去的小礦井，到現(xiàn)在的現(xiàn)代化億噸煤都；從過去的供熱站，到現(xiàn)在的自動(dòng)化水平高的電力生產(chǎn)企業(yè)；在過去不斷摸索的道路上，我們不斷發(fā)展壯大的步伐卻邁得異常堅(jiān)定。

踏

著先輩們用熱血鋪就的道路，肩負(fù)著他們未盡的事業(yè)。作為一名退伍軍人，只有用自己嚴(yán)謹(jǐn)?shù)牟筷?duì)作風(fēng)和頑強(qiáng)的工作精神，努力地為公司實(shí)現(xiàn)完全自動(dòng)化、規(guī)范化、正規(guī)化、科技化建設(shè)添磚加瓦；為我公司發(fā)展長遠(yuǎn)戰(zhàn)略決策作出貢獻(xiàn)；才能讓我作為一名軍人在企業(yè)的發(fā)展中起到一定的作用，才能讓橄欖綠永不褪色，才能讓自己閃閃發(fā)光！

“政治工作是部隊(duì)的生命線”，在進(jìn)入軍營之初，我就知道了這句話。當(dāng)時(shí)的我雖然年少無知，但我卻知道了“生命線”這個(gè)詞的分量。我深刻的體會(huì)到只有到了這個(gè)企業(yè)的更懂的企業(yè)文化的重要性。經(jīng)過這些年的學(xué)習(xí)和磨練，如今的我少了幾分懵懂，多了幾分理智；少了幾多輕狂，多了幾分豪情。我知道只有在適合自己的崗位上才能盡情地抒發(fā)自己的豪情，才能為公司的現(xiàn)代化建設(shè)作出更大的貢獻(xiàn)。

第五篇：公司成立十周年發(fā)言稿

公司成立十周年慶祝會(huì)新員工代表發(fā)言稿

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位來賓、各位外地回家的同事以及公司總部的各位同事：

大家好！也許很多同事還不認(rèn)識(shí)我，我是市場部的，是今年3月份加入公司的新同事。非常榮幸在公司成立10周年這個(gè)特殊的日子，能夠代表公司新員工發(fā)言。

在進(jìn)公司之前，我在小型的民營企業(yè)工作過，在跨國企業(yè)里面也任過職，有近七年的工作及社會(huì)經(jīng)驗(yàn)。所謂有比較才有發(fā)言權(quán)，雖然進(jìn)公司只有兩個(gè)多月的時(shí)間，但我還是有比較多的體會(huì)，這在兒，有幾點(diǎn)是我重點(diǎn)想說的。

首先，我覺得公司領(lǐng)導(dǎo)非常重視對(duì)員工思路上的培養(yǎng)。所謂授人以魚，不如授人以漁。記得培訓(xùn)時(shí)，我們的第一個(gè)培訓(xùn)項(xiàng)目是讓我們做一篇題。可能在座的很多人都做過這篇題。這篇題大概有20多道題，讓大家3分鐘內(nèi)完成，在這個(gè)時(shí)間內(nèi)，要把題全部做完是完全不可能的，但如果認(rèn)真讀題，會(huì)發(fā)現(xiàn)很簡單，你只需做倒數(shù)第三題，寫上自己名字就可以。因?yàn)闀r(shí)間很急，所以很多同事當(dāng)時(shí)沒認(rèn)真讀題，拿著題就往下做。做完過后，劉總給做我們總結(jié)發(fā)言，說：“我們做事最講究的是思路、方法，思路對(duì)了事半功倍，比如這篇題，思路對(duì)了，你只需寫上名字就好了，相反，可能是事倍功半，甚至完全做錯(cuò)起到相反的作用都可能，思路錯(cuò)了，可能比不做事更糟糕。”另外，還有一件事也讓我對(duì)于“我們公司領(lǐng)導(dǎo)重視對(duì)員工思路的培養(yǎng)目標(biāo)”這一點(diǎn)體會(huì)很深。當(dāng)時(shí)我第一次出差，因?yàn)槭堑焦竞蟮谝淮纬霾?，一般而言，在其他們公司，可能領(lǐng)導(dǎo)會(huì)具體交待需要準(zhǔn)備什么，具體一步步要怎么做。但劉總卻不是這樣的，他讓我按自己的思路，覺得應(yīng)該怎么準(zhǔn)備，打算如何開展工作，具體有些什么步驟，自己擬一個(gè)思路，然后和他一次次的探討，研究，最后制定出一套可行的方案。這樣不僅讓我對(duì)整個(gè)行動(dòng)方案理解得特別深刻，而且鍛煉了我的思路，讓我能更快地成長起來。

第二點(diǎn)給我感覺很深的是“公司的管理制度非常規(guī)范”。從我們進(jìn)公司后，雖然只有短短兩天的培訓(xùn)，但培訓(xùn)內(nèi)容設(shè)計(jì)得非?？茖W(xué)、全面，包括企業(yè)文化規(guī)章制度的了解、公司產(chǎn)品的介紹，公司優(yōu)勢產(chǎn)品、優(yōu)勢項(xiàng)目的介紹，以及談判技巧、商務(wù)禮儀方面的培訓(xùn)。另外，對(duì)于新員工入職手續(xù)的辦理、物品領(lǐng)取方面都非常規(guī)范。記得我們培訓(xùn)時(shí)，新員工們私下對(duì)于公司的第一句評(píng)價(jià)就是公司非常規(guī)范。之后，進(jìn)公司后我接觸到的一系列事情也應(yīng)證了這一點(diǎn)。比如我們公司的物品采購、招標(biāo)都有規(guī)范的操作流程，員工的請假、換休，都操作得非常規(guī)范，很多大的公司，包括我以前呆過的那家跨國企業(yè)，處理也沒這么規(guī)范。第三我想要說的是“公司從上至下都非常注意細(xì)節(jié)上的處理”。記得增值業(yè)務(wù)部杜經(jīng)理說過一句話“細(xì)節(jié)是魔鬼”，的確是這樣的，很多事情，出問題不是在原則問題上，而是在容易被人們忽視的細(xì)節(jié)問題上。我們公司從上至下都非常注意細(xì)節(jié)問題。記得在移動(dòng)td投標(biāo)制作標(biāo)書時(shí)，一般而言，對(duì)于一個(gè)投標(biāo)，領(lǐng)導(dǎo)主要是從價(jià)格、原則上的問題進(jìn)行把握，但當(dāng)時(shí)唐總把整個(gè)招標(biāo)文件和投標(biāo)文件從頭至尾認(rèn)真地讀過。我在投標(biāo)文件的投標(biāo)人綜合信息表中有一處措辭不恰當(dāng)都被唐總看到，指出應(yīng)該怎樣寫才合適。這讓我非常驚訝。細(xì)心的不止唐總一個(gè)人，包括工程部的朱經(jīng)理，做標(biāo)書時(shí)好多細(xì)小問題都是被他發(fā)現(xiàn)的，比如，錯(cuò)字，字的行間距不對(duì)等等。另外，我們市場部的周經(jīng)理、劉靜做事也都是非常細(xì)心，作為新員工的我應(yīng)該向他們好好學(xué)習(xí)。另外，進(jìn)公司還有一些是讓我體會(huì)很深的，比如老員工和領(lǐng)導(dǎo)對(duì)新員工很親切。記得我第一天來公司應(yīng)聘時(shí)，當(dāng)時(shí)是三八婦女節(jié)，面試完了，沈洋祝我節(jié)日快樂，雖然是一個(gè)很小的細(xì)節(jié)，但讓人感覺很舒服、親切。雖然我說的這些都只是很細(xì)小的方面，但所謂窺一斑而見全豹，從這些方面就能反映出一個(gè)公司的整體、管理水平。我們已經(jīng)鑄就了一個(gè)十年的輝煌，我相信在這樣一個(gè)企業(yè)文化、一個(gè)領(lǐng)導(dǎo)班子、一群同事的共同努力下，我們定能夠鑄就更大的輝煌，成就更大的成績。我和我今天代表的新員工，也非常愿意投身到這個(gè)群體中，為這份事業(yè)貢獻(xiàn)一份綿薄之力。

謝謝！