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      2018年上半年幼兒園工作要點(diǎn)[范文模版]

      時(shí)間:2019-05-14 06:19:55下載本文作者:會(huì)員上傳
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      第一篇:2018年上半年幼兒園工作要點(diǎn)[范文模版]

      2018年上半年幼兒園工作要點(diǎn)

      3月份: ? 制定計(jì)劃,迎接上級(jí)安全檢查

      ? 檢查教案,三筆一畫(huà)、讀書(shū)筆記落實(shí)情況 ? 順利迎接新生入園 ? 召開(kāi)家長(zhǎng)會(huì) 4月份:

      ? 舉行教師優(yōu)質(zhì)課大賽 ? 春季運(yùn)動(dòng)會(huì) ? 舉行地震安全演練 5月份:

      ? 各班舉行親子活動(dòng) ? 準(zhǔn)備六一節(jié)目 ? 舉行消防安全演練 6月份:

      ? 舉辦“慶六·一”文藝節(jié)目 ? 進(jìn)行招生宣傳

      ? 做好假期各項(xiàng)工作安排

      第二篇:質(zhì)監(jiān)局年工作要點(diǎn)

      ××質(zhì)量技術(shù)監(jiān)督局

      ××工作要點(diǎn)

      ××年是“十二五”規(guī)劃開(kāi)局之年,是質(zhì)監(jiān)系統(tǒng)“大質(zhì)檢”文化建設(shè)如火如荼的一年,同時(shí)也是××市經(jīng)濟(jì)社會(huì)保持健康較快發(fā)展的關(guān)鍵一年?!痢聊甑墓ぷ髦笇?dǎo)思想是:以鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo),以科學(xué)發(fā)展觀統(tǒng)領(lǐng)全局,全面落實(shí)全國(guó)質(zhì)檢會(huì)議、全省經(jīng)濟(jì)工作會(huì)議、全省質(zhì)監(jiān)工作會(huì)議和市委二屆六次全會(huì)的精神,搶抓國(guó)際旅游島建設(shè)機(jī)遇,緊緊圍繞全面建設(shè)熱帶雨林養(yǎng)生度假旅游城市的目標(biāo),大力保障和改善民生,全面推進(jìn)××質(zhì)量技術(shù)監(jiān)督局業(yè)務(wù)工作和黨建工作,開(kāi)創(chuàng)××質(zhì)監(jiān)事業(yè)發(fā)展的新局面。下面是我局2011年工作要點(diǎn):

      (一)抓質(zhì)量,進(jìn)一步提高全市產(chǎn)品質(zhì)量水平。

      一是抓質(zhì)量興市工作。繼續(xù)加強(qiáng)對(duì)質(zhì)量興市工作的組織協(xié)調(diào),不斷健全在××市政府的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下,有關(guān)部門(mén)各負(fù)其責(zé)、齊抓共管的工作機(jī)制。深入開(kāi)展質(zhì)量興市、質(zhì)量興企活動(dòng),進(jìn)一步提高全社會(huì)質(zhì)量意識(shí),夯實(shí)質(zhì)量興市的社會(huì)基礎(chǔ);培育名牌產(chǎn)品,以我市制藥、茶葉、淀粉加工企業(yè)為重點(diǎn),力爭(zhēng)幫扶培養(yǎng)二至三個(gè)品牌獲省名牌產(chǎn)品。通過(guò)監(jiān)督抽查促進(jìn)質(zhì)量提升,強(qiáng)化監(jiān)管促動(dòng)質(zhì)量提升,標(biāo)準(zhǔn)引領(lǐng)推動(dòng)質(zhì)量提升,深化服務(wù)引導(dǎo)質(zhì)量提升,建立內(nèi)部質(zhì)量管理體系驅(qū)動(dòng)質(zhì)量提升,誠(chéng)信 1

      自律保障質(zhì)量提升,落實(shí)企業(yè)主體責(zé)任強(qiáng)化質(zhì)量提升,政府牽動(dòng)主導(dǎo)質(zhì)量提升,質(zhì)量振興倡導(dǎo)質(zhì)量提升,社會(huì)輿論監(jiān)督質(zhì)量提升,保證我市質(zhì)量總體水平不斷提高。

      二是抓質(zhì)量事業(yè)發(fā)展規(guī)劃。2011年我局將繼續(xù)結(jié)合××市發(fā)展規(guī)劃和我局實(shí)際工作情況,認(rèn)真謀劃“十二五”××質(zhì)監(jiān)局質(zhì)監(jiān)事業(yè)發(fā)展規(guī)劃,切實(shí)增強(qiáng)我局工作的方向感和有效性。

      三是抓大質(zhì)量工作機(jī)制。牢固確立“大質(zhì)量”的宏觀質(zhì)量理念,在強(qiáng)化監(jiān)管職能的同時(shí),注重提供公共服務(wù)和宏觀質(zhì)量管理,善于調(diào)動(dòng)各方面的質(zhì)量工作資源,形成依靠政府、聯(lián)合部門(mén)、抓住企業(yè),整體推進(jìn)的大質(zhì)量工作格局。

      四是抓誠(chéng)信體系建設(shè)。完善以企業(yè)質(zhì)量檔案和動(dòng)態(tài)監(jiān)管情況為基礎(chǔ)的信息平臺(tái),加強(qiáng)與工商、商務(wù)、藥監(jiān)、工信等有關(guān)部門(mén)的協(xié)作。加快建立我市企業(yè)質(zhì)量信用評(píng)價(jià)機(jī)制,按照企業(yè)質(zhì)量信用等級(jí)進(jìn)行分類(lèi)監(jiān)管。加大質(zhì)量失信懲戒力度,建立質(zhì)量違法違規(guī)企業(yè)“黑名單”制度,與有關(guān)部門(mén)密切配合,嚴(yán)厲懲處失信行為。充分發(fā)揮社會(huì)輿論監(jiān)督作用,形成良好的誠(chéng)信氛圍。

      (二)保安全,努力營(yíng)造良好的經(jīng)濟(jì)發(fā)展環(huán)境。

      一是完善質(zhì)量安全責(zé)任機(jī)制。繼續(xù)積極推動(dòng)市政府落實(shí)食品安全、特種設(shè)備安全“兩個(gè)安全”的領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任,加強(qiáng)對(duì)有關(guān)部門(mén)的組織和協(xié)調(diào)工作,提供監(jiān)管資源保障。重點(diǎn)落實(shí)企業(yè)的主體責(zé)任,督促、引導(dǎo)、幫助企業(yè)建立健全質(zhì)量管理保障體系,推行質(zhì)量認(rèn)證,推行國(guó)際流行的先進(jìn)質(zhì)量管理辦法,同時(shí)加強(qiáng)對(duì)企業(yè)的質(zhì)量安全責(zé)任告知,組織對(duì)企業(yè)履責(zé)情況進(jìn)行檢查,發(fā)現(xiàn)責(zé)任不落實(shí)、質(zhì)量安全隱患嚴(yán)重的企業(yè)依法嚴(yán)處。

      二是強(qiáng)化產(chǎn)品質(zhì)量監(jiān)督抽查。突出發(fā)證產(chǎn)品和涉及民生健康的熱銷(xiāo)產(chǎn)品,加大監(jiān)督抽查的覆蓋面。嚴(yán)格規(guī)范產(chǎn)品抽樣、檢驗(yàn)、收費(fèi)、結(jié)果判定、出具報(bào)告、復(fù)查、異議處理、檢驗(yàn)文書(shū)、匯總報(bào)告等各個(gè)環(huán)節(jié)工作,確保出具的檢驗(yàn)報(bào)告科學(xué)、公正、及時(shí)、準(zhǔn)確、可信、有效。強(qiáng)化不合格產(chǎn)品處理措施,對(duì)抽查不合格的產(chǎn)品和企業(yè),嚴(yán)格落實(shí)曝光、行政處罰、簡(jiǎn)單整改等后處理措施,提高監(jiān)督抽查工作的權(quán)威性和有效性。結(jié)合“3.15”、“質(zhì)量月”等活動(dòng),以農(nóng)資化肥、鋼筋、電線電纜、月餅、茶葉等產(chǎn)品為重點(diǎn),配合執(zhí)法打假行動(dòng),開(kāi)展重點(diǎn)產(chǎn)品專項(xiàng)監(jiān)督抽查。

      三是狠抓食品質(zhì)量安全。我局將在2011年繼續(xù)加強(qiáng)日常監(jiān)督抽查,督促企業(yè)落實(shí)臺(tái)帳等級(jí)、原材料進(jìn)廠檢驗(yàn)、產(chǎn)品出廠檢驗(yàn)三項(xiàng)制度,實(shí)行食品生產(chǎn)企業(yè)質(zhì)量安全責(zé)任人制度。繼續(xù)保持打擊濫用食品添加劑和使用非食品原料生產(chǎn)加工食品等違法行為的高壓態(tài)勢(shì),加大對(duì)月餅、糕點(diǎn)、茶葉等重點(diǎn)產(chǎn)品的抽查力度。加強(qiáng)對(duì)獲證企業(yè)的檢查力度;嚴(yán)格實(shí)施準(zhǔn)入制度;建立質(zhì)量安全承諾制、食品添加劑備案制度,落實(shí)食品委托檢驗(yàn)和監(jiān)督抽查工作;指導(dǎo)幫扶企業(yè)完善產(chǎn)品質(zhì)量保證能力和生

      產(chǎn)條件,強(qiáng)化內(nèi)部質(zhì)量管理。嚴(yán)處嚴(yán)重違法行為。

      四是深入開(kāi)展特種設(shè)備安全檢查工作。繼續(xù)抓好特種設(shè)備數(shù)據(jù)完整,重點(diǎn)數(shù)據(jù)齊全,注冊(cè)登記率達(dá)到100%;繼續(xù)強(qiáng)化特種設(shè)備使用環(huán)節(jié)的安全監(jiān)管,結(jié)合執(zhí)法檢查和現(xiàn)場(chǎng)監(jiān)察,在落實(shí)企業(yè)主體責(zé)任的基礎(chǔ)上,推動(dòng)“一崗雙責(zé)”安全監(jiān)管責(zé)任的落實(shí),推進(jìn)基于風(fēng)險(xiǎn)的企業(yè)分類(lèi)監(jiān)管,嚴(yán)防電梯、起重機(jī)械、壓力容器等重點(diǎn)設(shè)備發(fā)生運(yùn)行安全責(zé)任事故;繼續(xù)做好氣瓶“兩站”的專項(xiàng)治理。

      五是不斷加強(qiáng)執(zhí)法打假工作。圍繞食品、農(nóng)資、建材、洗滌用品、旅游產(chǎn)品、強(qiáng)制性認(rèn)證產(chǎn)品等重點(diǎn)產(chǎn)品,組織開(kāi)展專項(xiàng)打假活動(dòng)。圍繞節(jié)能減排,組織開(kāi)展對(duì)高耗能產(chǎn)品、高耗能特種設(shè)備、能源計(jì)量器具和能效標(biāo)識(shí)的執(zhí)法檢查。不斷完善執(zhí)法打假工作機(jī)構(gòu),健全工作機(jī)制,理順工作關(guān)系,強(qiáng)化服務(wù)功能。

      (三)促發(fā)展,充分發(fā)揮質(zhì)量工作服務(wù)國(guó)際旅游島的重要作用。

      全力服務(wù)國(guó)際旅游島、促進(jìn)××市經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展,是當(dāng)前形勢(shì)下我局工作的出發(fā)點(diǎn)和立足點(diǎn)。我局將及時(shí)總結(jié)好的工作實(shí)踐的經(jīng)驗(yàn),并持續(xù)關(guān)注省委省政府、市委市政府不斷出臺(tái)的新政策、新舉措、新動(dòng)作,做好工作調(diào)整準(zhǔn)備,補(bǔ)充完善,使質(zhì)監(jiān)服務(wù)地方經(jīng)濟(jì)發(fā)展更貼近、更到位、更見(jiàn)效。

      一是實(shí)施標(biāo)準(zhǔn)化戰(zhàn)略,助推產(chǎn)業(yè)經(jīng)濟(jì)發(fā)展。加強(qiáng)標(biāo)準(zhǔn)化

      體系建設(shè),在企業(yè)中大力宣貫國(guó)際流行的標(biāo)準(zhǔn);繼續(xù)宣貫、推行××市大頂苦瓜標(biāo)準(zhǔn);繼續(xù)大力宣貫各項(xiàng)農(nóng)業(yè)標(biāo)準(zhǔn)化等。

      二是突出改善民生,促進(jìn)社會(huì)和諧。深入企業(yè)調(diào)研,了解企業(yè)迫切需求,并提供更方便更快捷的服務(wù),幫扶企業(yè)做強(qiáng)做大。通過(guò)××市政風(fēng)行風(fēng)熱線、消費(fèi)者權(quán)益日、國(guó)際計(jì)量日等活動(dòng)平臺(tái),切實(shí)了解群眾訴求,傾聽(tīng)群眾呼聲,加大對(duì)關(guān)系群眾利益的產(chǎn)品質(zhì)量監(jiān)管和執(zhí)法打假。組織開(kāi)展計(jì)量惠民活動(dòng),加大重點(diǎn)市場(chǎng)計(jì)量專項(xiàng)整治,繼續(xù)開(kāi)展定量包裝商品和過(guò)度包裝計(jì)量監(jiān)督抽查工作,抓好“民用三表”鑒定工作,加強(qiáng)對(duì)加油站的日常監(jiān)督。

      三是加強(qiáng)節(jié)能降耗監(jiān)管,服務(wù)低碳經(jīng)濟(jì)發(fā)展??偨Y(jié)先進(jìn)市縣制磚行業(yè)鍋爐節(jié)能改造試點(diǎn)工作成功經(jīng)驗(yàn),大力推動(dòng)制磚、食品生產(chǎn)加工行業(yè)鍋爐節(jié)能改造工程進(jìn)程。加大對(duì)能源類(lèi)、節(jié)能類(lèi)、替代能源類(lèi)產(chǎn)品的監(jiān)督抽查力度,積極開(kāi)展能效標(biāo)識(shí)、節(jié)能認(rèn)證標(biāo)志、能耗指標(biāo)標(biāo)注情況的專項(xiàng)監(jiān)督抽查,促進(jìn)能源產(chǎn)品向節(jié)能方向轉(zhuǎn)變。

      四是大力實(shí)施名牌戰(zhàn)略,促進(jìn)××區(qū)域特色產(chǎn)業(yè)的發(fā)展和提升。全面引導(dǎo)企業(yè)增強(qiáng)名牌意識(shí),以××本土著名產(chǎn)品、企業(yè)為依托,積極穩(wěn)妥組織開(kāi)展評(píng)價(jià)認(rèn)定省名牌產(chǎn)品。充分利用××黎苗特色風(fēng)情,加快培育旅游、服務(wù)業(yè)名牌,促進(jìn)××經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展。

      (四)強(qiáng)質(zhì)監(jiān),不斷增強(qiáng)質(zhì)監(jiān)隊(duì)伍的凝聚力和戰(zhàn)斗力。

      一是加強(qiáng)黨的建設(shè)。堅(jiān)持以“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo),以《中國(guó)共產(chǎn)黨黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政若干準(zhǔn)則》為原則,制定政治理論學(xué)習(xí)計(jì)劃,分專題,按步驟組織實(shí)施;開(kāi)展民主集中制教育,不斷提高領(lǐng)導(dǎo)班子思想理論水平和解決自身問(wèn)題的能力,提高領(lǐng)導(dǎo)干部貫徹執(zhí)行黨的路線方針政策的自覺(jué)性;深入開(kāi)展創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng),突出“以質(zhì)取勝、創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)”主題,把爭(zhēng)創(chuàng)活動(dòng)與落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀、與提升隊(duì)伍、與推動(dòng)工作、與改進(jìn)作風(fēng)結(jié)合起來(lái),切實(shí)提高質(zhì)監(jiān)隊(duì)伍的凝聚力、戰(zhàn)斗力。

      二是加強(qiáng)法制建設(shè)。繼續(xù)健全各種相關(guān)法律法規(guī)體系,切實(shí)提高依法行政水平。認(rèn)真總結(jié)“五五”普法工作經(jīng)驗(yàn),全面落實(shí)“六五”普法工作計(jì)劃,創(chuàng)新普法形式,下到田間地頭,拓寬普法覆蓋面。建立健全并充實(shí)懲治和預(yù)防腐敗體系與黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制,促進(jìn)全局黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律。

      第三篇:年社會(huì)保障工作要點(diǎn)

      年社會(huì)保障工作要點(diǎn)

      年社會(huì)保障工作要點(diǎn)

      年社會(huì)保障工作要點(diǎn)

      為了進(jìn)一步完善我市社會(huì)保障體系建設(shè),促進(jìn)全市改革、發(fā)展和社會(huì)大局穩(wěn)定,特對(duì)社會(huì)保障工作提出如下工作要點(diǎn):[本文轉(zhuǎn)載自那一世范文網(wǎng)-http://]

      一、指導(dǎo)思想

      我市社會(huì)保障工作要繼續(xù)堅(jiān)持以及時(shí)發(fā)放為中心,以征繳擴(kuò)面為重點(diǎn),以管理服務(wù)為主線,以隊(duì)伍建設(shè)為保證的指導(dǎo)思想,通過(guò)艱苦努力,務(wù)實(shí)創(chuàng)新,推進(jìn)各項(xiàng)工作再上新臺(tái)階。

      二、工作思路

      社會(huì)保障工作整體工作思路是:猛攻“三增”、嚴(yán)把“三關(guān)”、狠抓”三?!?從而全面提高養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)、工傷、生育五種保險(xiǎn)抗風(fēng)險(xiǎn)能力。

      三、工作目標(biāo)

      社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)征收目標(biāo)

      1、企業(yè)養(yǎng)老金征繳完成3200萬(wàn)元;

      2、機(jī)關(guān)事業(yè)單位養(yǎng)老金征繳完成5400萬(wàn)元;

      3、失業(yè)保險(xiǎn)金征繳完成400萬(wàn)元;

      4、醫(yī)療保險(xiǎn)金征繳完成1650萬(wàn)元;

      5、大病救助金征繳完成120萬(wàn)元;

      6、工傷保險(xiǎn)金征繳完成90萬(wàn)元;

      7、生育保險(xiǎn)金征繳完成60萬(wàn)元。

      社會(huì)保險(xiǎn)待遇支付目標(biāo)

      1、養(yǎng)老金資格認(rèn)定及待遇核定準(zhǔn)確率和及時(shí)支付準(zhǔn)確率要分別達(dá)到100%。

      2、失業(yè)保險(xiǎn)資格認(rèn)定準(zhǔn)確率、待遇核定和及時(shí)支付準(zhǔn)確率要分別達(dá)到100%。

      3、醫(yī)療保險(xiǎn)資格認(rèn)定、待遇核定準(zhǔn)確率和及時(shí)支付準(zhǔn)確率要分別達(dá)到

      100%;并保證基本醫(yī)療保險(xiǎn)、大病救助保險(xiǎn)的當(dāng)年基金收支結(jié)余分別達(dá)到20%、30%以上。

      4、工傷案件認(rèn)定準(zhǔn)確率、待遇核定準(zhǔn)確率和及時(shí)支付準(zhǔn)確率要分別達(dá)到100%。

      5、生育保險(xiǎn)待遇認(rèn)定準(zhǔn)確率、待遇核定準(zhǔn)確率要分別達(dá)到100%,及時(shí)支付率要達(dá)到90%以上。

      擴(kuò)大社會(huì)保險(xiǎn)覆蓋面目標(biāo)

      1、企業(yè)養(yǎng)老保險(xiǎn)正常繳費(fèi)人數(shù)要達(dá)到16000人以上;

      2、醫(yī)療保險(xiǎn)繳費(fèi)人數(shù)要達(dá)到27000人;

      3、失業(yè)保險(xiǎn)繳費(fèi)人數(shù)要達(dá)到23500人;

      4、工傷保險(xiǎn)繳費(fèi)人數(shù)要達(dá)到16000人;

      5、生育保險(xiǎn)繳費(fèi)人數(shù)要達(dá)到15000人;

      6、私營(yíng)企業(yè)及個(gè)體經(jīng)濟(jì)組織從業(yè)人員參加養(yǎng)老保險(xiǎn)人數(shù)凈增1000人,當(dāng)年

      新增保險(xiǎn)費(fèi)100萬(wàn)元以上;

      7、自收自支事業(yè)單位參保人數(shù)穩(wěn)定在7500人。

      四、工作重點(diǎn)

      1、開(kāi)源增收,增強(qiáng)企業(yè)養(yǎng)老保險(xiǎn)支撐能力

      企業(yè)養(yǎng)老保險(xiǎn)要緊緊扣住“三抓三增”的工作重點(diǎn),一是抓擴(kuò)面和續(xù)保,增加繳費(fèi)人數(shù)。對(duì)已參保單位,要繼續(xù)深入挖潛,動(dòng)員其全員參保;對(duì)未參保單位,要強(qiáng)化措施,督促其盡快參保;對(duì)離崗?fù)1B毠?,要做好思想?dòng)員和引導(dǎo),做到關(guān)系不能斷、繳費(fèi)不能欠。二是抓申報(bào)和稽核,增加繳費(fèi)基數(shù)。要抓好月申報(bào)與年申報(bào),促繳費(fèi)基數(shù)增長(zhǎng);要強(qiáng)化申報(bào)工資稽核,堵塞少報(bào)、漏報(bào)漏洞,確保每個(gè)用人單位申報(bào)工資真實(shí)準(zhǔn)確。三是抓宣傳和輿論,增強(qiáng)繳費(fèi)積極性。首先要通過(guò)加強(qiáng)工作溝通和信息反饋,取得各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)對(duì)社保工作的重視和支持;其次要通過(guò)張貼告知告慰書(shū)和媒體公示,增強(qiáng)企業(yè)法人的繳費(fèi)意識(shí);同時(shí),要繼續(xù)開(kāi)展發(fā)送個(gè)人賬戶活動(dòng),增強(qiáng)廣大職工參保繳費(fèi)積極性。另外,要主動(dòng)協(xié)調(diào)財(cái)政、審計(jì)、國(guó)土、國(guó)資等部門(mén),對(duì)長(zhǎng)期欠費(fèi)的停產(chǎn)半停產(chǎn)企業(yè),及時(shí)通過(guò)資產(chǎn)變現(xiàn)、實(shí)物抵押、債權(quán)轉(zhuǎn)移等辦法,督促其清欠,確保應(yīng)收盡收。

      2、突出重點(diǎn),確保機(jī)關(guān)事業(yè)養(yǎng)老保險(xiǎn)健康發(fā)展

      規(guī)范鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道辦事處和自收自支事業(yè)單位的工資申報(bào),提高繳費(fèi)工資是機(jī)關(guān)事業(yè)養(yǎng)老保險(xiǎn)全年的工作重點(diǎn)。要繼續(xù)堅(jiān)定不移地利用待遇與繳費(fèi)掛鉤的政策杠桿,強(qiáng)化政策宣傳,激發(fā)用人單位及其職工的繳費(fèi)積極性。通過(guò)夯實(shí)基礎(chǔ)管理,保證單位編制與繳費(fèi)人數(shù)、參保登記與檔案資料、繳費(fèi)工資與檔案工資“三個(gè)一致”,促進(jìn)機(jī)關(guān)事業(yè)單位社會(huì)保險(xiǎn)工作的規(guī)范化、制度化。

      3、嚴(yán)格管理,保證醫(yī)療保險(xiǎn)工作平穩(wěn)運(yùn)行[本文轉(zhuǎn)載自那一世范文網(wǎng)-http://]

      醫(yī)療保險(xiǎn)工作要以擴(kuò)源節(jié)流為中心,要通過(guò)落實(shí)三項(xiàng)制度、強(qiáng)化三種意

      識(shí)、實(shí)現(xiàn)三個(gè)確保,保證醫(yī)保工作平穩(wěn)運(yùn)行。一是要落實(shí)對(duì)定點(diǎn)醫(yī)療機(jī)構(gòu)和定點(diǎn)藥店的優(yōu)勝劣汰監(jiān)管制度,強(qiáng)化對(duì)參保病人的服務(wù)意識(shí),確保用人單位和參保職工滿意。以良好的信譽(yù)和優(yōu)質(zhì)的服務(wù)為基礎(chǔ),進(jìn)一步擴(kuò)大醫(yī)保覆蓋面;二是要真正把管理關(guān)口前移到病房落實(shí)“三見(jiàn)面制度”,強(qiáng)化醫(yī)療和診治行為的規(guī)范意識(shí),確保定點(diǎn)醫(yī)療機(jī)構(gòu)醫(yī)保工作的平穩(wěn)運(yùn)行;三是要落實(shí)對(duì)重點(diǎn)患者核查制度。通過(guò)強(qiáng)化對(duì)冒名住院、掛牌住院、市外住院、轉(zhuǎn)診轉(zhuǎn)院行為的管理意識(shí),遏制違規(guī)費(fèi)用,實(shí)現(xiàn)統(tǒng)籌基金結(jié)余目標(biāo)。

      4、增收節(jié)支,提高失業(yè)保險(xiǎn)抗風(fēng)險(xiǎn)能力

      失業(yè)保險(xiǎn)工作要面對(duì)當(dāng)前的嚴(yán)峻形勢(shì),緊緊扣住縮小收支缺口這個(gè)關(guān)鍵環(huán)節(jié),把握三個(gè)重點(diǎn)。首先要嚴(yán)把入口關(guān)。凡是不符合領(lǐng)取失業(yè)待遇的人員堅(jiān)決不能進(jìn)失業(yè)。其次要大力增加繳費(fèi)人數(shù)、嚴(yán)格核定待遇、加快就業(yè)步伐。要通過(guò)

      督促參加養(yǎng)老保險(xiǎn)企業(yè)全部參加失業(yè)保險(xiǎn),力爭(zhēng)參加養(yǎng)老保險(xiǎn)的企業(yè)參保率達(dá)到100%;要通過(guò)嚴(yán)把政策、規(guī)范管理、細(xì)化分工、明確責(zé)任,實(shí)現(xiàn)待遇核定準(zhǔn)確率和發(fā)放準(zhǔn)確率分別達(dá)到100%;要通過(guò)技能培訓(xùn)、加強(qiáng)與就業(yè)中介機(jī)構(gòu)的合作、廣開(kāi)就業(yè)渠道。要建立失業(yè)人員就業(yè)獎(jiǎng)勵(lì)舉報(bào)制度,真正實(shí)現(xiàn)大進(jìn)快出,全力打造失業(yè)保險(xiǎn)良性發(fā)展機(jī)制。

      5、增強(qiáng)實(shí)力,拓寬工傷生育保險(xiǎn)工作新渠道

      工傷生育保險(xiǎn)要圍繞增強(qiáng)基金抗風(fēng)險(xiǎn)能力這個(gè)工作重心,堅(jiān)持兩手都要硬。一是擴(kuò)面手段要硬。要通過(guò)強(qiáng)化政策宣傳,及時(shí)認(rèn)定、及時(shí)支付,真正使參保單位意識(shí)到參保的優(yōu)越性,提高用人單位參保繳費(fèi)意識(shí),以此擴(kuò)大參保群體,增強(qiáng)基金勢(shì)力。二是把關(guān)要硬。要把好案件認(rèn)定和費(fèi)用核算兩個(gè)關(guān)口。要建立申報(bào)登記和巡視核查制度,杜絕冒名治療、違規(guī)治療、小傷大養(yǎng)現(xiàn)象,壓縮一切不合理費(fèi)用,確保案件認(rèn)定和費(fèi)用支

      付準(zhǔn)確率分別達(dá)到100%。要實(shí)現(xiàn)一人一檔管理,真正把每一起案件辦成經(jīng)得起政策和時(shí)間考驗(yàn)的“鐵案”。

      6、合力突破,開(kāi)創(chuàng)私營(yíng)個(gè)體擴(kuò)面工作新局面

      擴(kuò)面工作一是要繼續(xù)落實(shí)包鄉(xiāng)責(zé)任制。局領(lǐng)導(dǎo)和科室對(duì)所分包的鄉(xiāng)鎮(zhèn)、辦事處擴(kuò)面目標(biāo)任務(wù)負(fù)總責(zé),嚴(yán)格考核,嚴(yán)格獎(jiǎng)懲,以此調(diào)動(dòng)全局?jǐn)U面工作積極性;二是突出協(xié)調(diào)和執(zhí)法兩個(gè)重點(diǎn)。首先要協(xié)調(diào)好分包鄉(xiāng)鎮(zhèn)、辦事處的關(guān)系,提高鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)、勞保所的支持力度和工作力度,充分利用市委、市政府責(zé)任目標(biāo)考核機(jī)制,督促他們完成擴(kuò)面任務(wù);其次要選準(zhǔn)突破口,對(duì)拒不參保的企業(yè)實(shí)施“執(zhí)法”突破,真正引起用人單位的“關(guān)注”和“震動(dòng)”,以合力推進(jìn)擴(kuò)面工作的順利開(kāi)展,以此實(shí)現(xiàn)擴(kuò)面超千人,增收過(guò)百萬(wàn)的目標(biāo)。

      7、嚴(yán)格把關(guān),完善退管服務(wù)工作機(jī)制

      退管服務(wù)工作要繼續(xù)堅(jiān)持“以發(fā)促

      征,以征保發(fā)”的工作思路,嚴(yán)把退休審批、待遇核定、及時(shí)發(fā)放這三個(gè)關(guān)口。一是要嚴(yán)把退休審批。對(duì)正常退休、特種工退休、和病退人員,要摳死條件、頂住壓力,確保公平公正。二是嚴(yán)把待遇核定。保證待遇核定零差錯(cuò)率;三是嚴(yán)把待遇發(fā)放。按照“該給的不惜千金、不該給的分文不給”的原則,把每一分錢(qián)都用在應(yīng)該享受的退休人員身上。

      8、落實(shí)責(zé)任,提升基礎(chǔ)管理工作水平

      基礎(chǔ)管理工作要緊緊圍繞確保每一位參保職工、每一個(gè)基礎(chǔ)數(shù)據(jù)的真實(shí)、準(zhǔn)確、完整和安全這一核心,首先要落實(shí)四個(gè)堅(jiān)持。一是要堅(jiān)持表格內(nèi)容的真實(shí)性;二是要堅(jiān)持?jǐn)?shù)據(jù)錄入準(zhǔn)確性;三是要堅(jiān)持業(yè)務(wù)辦理的程序制度,四是要堅(jiān)持文字、數(shù)據(jù)存檔的高度完整性和安全性。其次要落實(shí)責(zé)任制。每一位業(yè)務(wù)手續(xù)辦理人員要對(duì)自己辦理和處理的每一項(xiàng)業(yè)務(wù)、每一個(gè)數(shù)據(jù)、每一筆手續(xù)永遠(yuǎn)負(fù)責(zé)任。一經(jīng)發(fā)現(xiàn)有違規(guī)操作和弄虛

      作假者,要從嚴(yán)處理,直至開(kāi)除公職,追究法律責(zé)任。

      9、開(kāi)拓創(chuàng)新,推進(jìn)社會(huì)化管理工作再上新臺(tái)階

      新的一年里,社會(huì)化管理工作要按照?qǐng)龅亟ㄔO(shè)上檔次,活動(dòng)管理上水平的思路,一是鞏固網(wǎng)絡(luò)化建設(shè),實(shí)現(xiàn)市、鄉(xiāng)、村三級(jí)管理上臺(tái)階;二是規(guī)范村站建設(shè)。嚴(yán)格按照“四有”標(biāo)準(zhǔn),實(shí)現(xiàn)村站建設(shè)達(dá)標(biāo)率80%以上;三是要圍繞老有所樂(lè)、老有所學(xué)、老有所為,努力培育特色站所。使我市社會(huì)化管理工作真正成為全國(guó)農(nóng)村的一個(gè)亮點(diǎn)。

      10、強(qiáng)化監(jiān)督,充分發(fā)揮稽核審計(jì)作用

      稽核工作的核心是堵塞漏洞,促進(jìn)規(guī)范。因此稽核工作首先要強(qiáng)化對(duì)用人單位的稽核。對(duì)外稽核要圍繞征繳和清欠工作,重點(diǎn)對(duì)那些繳費(fèi)工資不實(shí)、無(wú)故欠費(fèi)的單位,實(shí)施嚴(yán)查細(xì)核。以此督促其如實(shí)申報(bào)、及時(shí)清欠;其次要強(qiáng)化對(duì)內(nèi)部業(yè)務(wù)科室的支付稽核。對(duì)內(nèi)稽核

      要圍繞待遇支付和業(yè)務(wù)辦理兩個(gè)重點(diǎn),嚴(yán)查違規(guī)辦理手續(xù)和錯(cuò)核錯(cuò)發(fā)行為。通過(guò)內(nèi)外抓典型、促整改,逐步建立起互相協(xié)調(diào)又互相制約的良性循環(huán)工作機(jī)制。

      11、團(tuán)結(jié)協(xié)作,合力為一線科室搭建服務(wù)平臺(tái)

      辦公室、財(cái)務(wù)科、稽核科、綜合科要圍繞全局工作中心、工作重點(diǎn)和領(lǐng)導(dǎo)的決策,為各項(xiàng)工作的落實(shí)做好督查和考核,為領(lǐng)導(dǎo)當(dāng)好助手和參謀。保證全局各項(xiàng)工作的正常運(yùn)轉(zhuǎn),保證各個(gè)工作環(huán)節(jié)的暢通。同時(shí),要以提高工作效率和提高工作質(zhì)量為重點(diǎn),認(rèn)真履行各自的職責(zé),推進(jìn)全局各項(xiàng)工作目標(biāo)的圓滿完成。

      年元月一日

      第四篇:幼兒園班主任工作要點(diǎn)

      時(shí)間就這樣分分秒秒的過(guò)去了,轉(zhuǎn)眼間差不多一個(gè)月的寒假就這樣結(jié)束了?,F(xiàn)在開(kāi)始進(jìn)入了緊張而又忙碌的時(shí)光,轉(zhuǎn)眼間我所帶的學(xué)前班也已經(jīng)是第二學(xué)期了,孩子們也開(kāi)始新的學(xué)習(xí)和生活,希望在這個(gè)學(xué)期里繼續(xù)抓好學(xué)生的德育工作,努力提高學(xué)生的思想品德。以下是我學(xué)前班班主任的工作計(jì)劃:

      一、班級(jí)基本情況

      學(xué)一班一共24人,其中男生13人,女生11人。孩子們的年齡大概都在五歲到六歲之間,不過(guò)也有幾個(gè)年齡偏小的孩子,只有四歲左右。本學(xué)期周寄4人,日寄12人,走讀8人。孩子們都是老生多,所以對(duì)孩子我還是比較了解的,希望他們?cè)谶@學(xué)期里有更大的進(jìn)步。

      二、加強(qiáng)學(xué)生好習(xí)慣的養(yǎng)成教育

      ⑴制定“好習(xí)慣從我做起”的本月好習(xí)慣計(jì)劃,給予孩子足夠的空間,讓孩子盡情發(fā)揮,暢所欲言,與老師共同制定出最適合的班級(jí)常規(guī)制度。

      ⑵師生定期共同推選出班級(jí)中衛(wèi)生、學(xué)習(xí)、紀(jì)律等榜樣,讓孩子們?cè)诎駱拥淖饔孟?不斷審視、不斷促進(jìn),逐步形成自我教育、自我管理。

      ⑶創(chuàng)設(shè)“紅花欄”,包括笑臉、紅花等,本學(xué)期將利用這些獎(jiǎng)?wù)露ㄆ诨螂S時(shí)給有進(jìn)步、表現(xiàn)突出的學(xué)生有針對(duì)性地鼓勵(lì),讓家長(zhǎng)與孩子都能一目了然的知道自己的不足與進(jìn)步,讓孩子在平等、愉悅的環(huán)境中你追我趕,奮勇?tīng)?zhēng)先,讓每個(gè)孩子的個(gè)性得到充分的張揚(yáng),營(yíng)造出班級(jí)積極向上的班風(fēng)班貌。

      三、班主任工作要點(diǎn)

      1.安排班級(jí)活動(dòng)。根據(jù)學(xué)校德育工作安排,引導(dǎo)少年學(xué)生開(kāi)展各項(xiàng)實(shí)踐活動(dòng)?;顒?dòng)之前要制定好計(jì)劃,明確活動(dòng)要求,設(shè)計(jì)好活動(dòng)并扎扎實(shí)實(shí)地組織實(shí)施,力求取得主題教育的最大效應(yīng)。與學(xué)生一起確定好本學(xué)期各項(xiàng)活動(dòng)的主題,組織和指導(dǎo)學(xué)生開(kāi)展靈活多樣、富有情趣的課內(nèi)外活動(dòng)。

      2.營(yíng)造健康向上的班級(jí)氛圍。根據(jù)學(xué)生的年齡特點(diǎn),努力營(yíng)造平等、圍結(jié)、和諧、進(jìn)取的班級(jí)氛圍。

      (1)制定班級(jí)公約、形成良好班風(fēng)。

      (2)布置適合學(xué)前班兒童特點(diǎn)的教室環(huán)境。

      (3)讓學(xué)生參與班級(jí)管理,培養(yǎng)學(xué)生的組織能力和責(zé)任心,使每個(gè)學(xué)生都有成功的機(jī)會(huì)和成就感。培養(yǎng)學(xué)生的參與意識(shí),提供顯示學(xué)生才華的機(jī)會(huì),在潛移默化中逐漸形成自理自治能力,體現(xiàn)學(xué)生的主體地位,發(fā)掘創(chuàng)新精神。

      3.指導(dǎo)培養(yǎng)小班干部。班干部是班主任老師的左右手。要認(rèn)真選拔班干部,同時(shí)要精心培養(yǎng)班干部。第一,幫助小干部樹(shù)立威信;第二,鼓勵(lì)班干部大膽工作,指點(diǎn)他們工作方法;第三,嚴(yán)格要求班干部在知識(shí)、能力上取得更大進(jìn)步,在紀(jì)律上以身作則,力求從各方面給全班起到模范帶頭作用。

      四、工作措施

      1、經(jīng)常聯(lián)系學(xué)生家庭,密切結(jié)合社會(huì)、家庭對(duì)學(xué)校進(jìn)行“三結(jié)合”教育;

      2、注重學(xué)生在校文化教育,密切各科任教師的關(guān)系,形成良好的教育體系。

      3、做好衛(wèi)生消毒工作,防止傳染病流行。

      4、對(duì)幼兒進(jìn)行安全教育,掌握一些基本的安全常識(shí),避免出現(xiàn)安全事故。

      總之,在這個(gè)學(xué)期里,我們將共同努力,同心協(xié)力,一起把本班的班級(jí)工作做好,力求完美,為孩子創(chuàng)造一個(gè)良好的學(xué)習(xí)環(huán)境,同時(shí)為孩子入小學(xué)打下堅(jiān)定的基礎(chǔ)!

      第五篇:幼兒園2019年工作要點(diǎn)

      幼兒園2019年工作要點(diǎn)

      以習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想為指導(dǎo),緊跟市中區(qū)教育局工作步伐,結(jié)合幼兒園工作實(shí)際,圍繞“一個(gè)中心,兩個(gè)基本點(diǎn),三個(gè)著力點(diǎn),四個(gè)提升”全面開(kāi)展工作。

      一、以黨建工作為中心,凈化發(fā)展空間

      積極領(lǐng)會(huì)市中區(qū)教育局黨委工作指示,認(rèn)真貫徹《中國(guó)共產(chǎn)黨支部工作條例》,圍繞幼兒園“黨旗引領(lǐng)育花人”這一黨建品牌,創(chuàng)新開(kāi)展系列黨建活動(dòng),發(fā)揮黨支部核心作用,加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)和黨風(fēng)建設(shè),將意識(shí)形態(tài)工作貫穿在保教工作中,凈化師幼發(fā)展空間。

      二、抓好兩個(gè)基本點(diǎn),營(yíng)造育人環(huán)境

      1.重視師德建設(shè)

      深入貫徹《xx市中小學(xué)教師師德考核辦法》,結(jié)合幼兒園工作實(shí)際和現(xiàn)有基礎(chǔ),完善幼兒園師德考核辦法和日常師德評(píng)價(jià),提高師德培訓(xùn)的針對(duì)性和時(shí)效性,發(fā)揮師德培訓(xùn)、師德評(píng)價(jià)和師德宣傳的正面導(dǎo)向作用。

      2.確保安全衛(wèi)生

      (1)堅(jiān)持預(yù)防為主、防治結(jié)合、加強(qiáng)教育的原則,明確“誰(shuí)主管誰(shuí)負(fù)責(zé)”,組織安全教育培訓(xùn),認(rèn)真開(kāi)展應(yīng)急疏散安全演練,齊抓共管增強(qiáng)師幼自我防護(hù)能力,確保人防技防物防、設(shè)施設(shè)備、環(huán)境衛(wèi)生等保障到位,營(yíng)造全園教師關(guān)心和支持幼兒園安全工作的局面。

      (2)規(guī)范衛(wèi)生保健工作,加強(qiáng)保育工作,做到保教并重。嚴(yán)格執(zhí)行衛(wèi)生消毒和檢查制度,落實(shí)定時(shí)定點(diǎn)定位原則,規(guī)范保育員的操作,提高保育質(zhì)量和參與教學(xué)意識(shí)。

      三、找準(zhǔn)三個(gè)著力點(diǎn),重視持續(xù)發(fā)展

      1.建設(shè)幼兒園課程

      (1)幼兒課程體系建設(shè)。加大集體備課的研究力度,建立課程資源庫(kù),推進(jìn)特色課程研究向縱深發(fā)展。

      (2)家長(zhǎng)課程深入開(kāi)展。在定期開(kāi)展家長(zhǎng)學(xué)校課程和組織大家集中學(xué)習(xí)的基礎(chǔ)上,探討家庭教育實(shí)踐指導(dǎo)的策略,指導(dǎo)家長(zhǎng)在更新理念的基礎(chǔ)上提升家庭教育實(shí)踐能力。

      2.完善制度文化

      (1)修訂原有制度。修訂2016年幼兒園《制度手冊(cè)》中已有的相關(guān)制度,不斷優(yōu)化管理。

      (2)增加未有制度。根據(jù)工作發(fā)展需要,及時(shí)增加語(yǔ)言文字方面的獎(jiǎng)懲和考核等制度,規(guī)范幼兒園文本檔案。

      3.關(guān)注教師專業(yè)成長(zhǎng)

      (1)教師梯隊(duì)建設(shè)。重視幼兒園“名師”培養(yǎng),根據(jù)教師特長(zhǎng),推出3-6位園級(jí)“名師”,形成教師專業(yè)梯度培養(yǎng)計(jì)劃,一對(duì)一師徒幫帶,師徒相長(zhǎng)。

      (2)重視園本培訓(xùn)。各教研組列出教師專業(yè)成長(zhǎng)建議書(shū)單,集體學(xué)習(xí)與個(gè)人學(xué)習(xí)相結(jié)合;教研活動(dòng)有理論學(xué)習(xí)和實(shí)踐研究;將個(gè)人專業(yè)成長(zhǎng)納入考核范疇。

      四、關(guān)注四個(gè)提升,優(yōu)化辦園質(zhì)量

      1.提升教研質(zhì)量,研究三個(gè)轉(zhuǎn)向

      教轉(zhuǎn)向育,關(guān)注幼兒的身心發(fā)展規(guī)律,重視幼兒習(xí)慣養(yǎng)成;教轉(zhuǎn)向研,關(guān)注幼兒的個(gè)性差異,提高保教活動(dòng)質(zhì)量;教轉(zhuǎn)向?qū)W,關(guān)注活動(dòng)的組織形式,提高幼兒參與活動(dòng)的興趣。

      2.提升服務(wù)意識(shí),優(yōu)化后勤管理

      堅(jiān)持“以人為本,服務(wù)育人”的思想,樹(shù)立服務(wù)意識(shí),體現(xiàn)先行性、服務(wù)性、全面性,細(xì)化落實(shí)人員分工及要求,將工作細(xì)化、量化,發(fā)揮月評(píng)價(jià)作用獎(jiǎng)優(yōu)罰劣,開(kāi)展技能培訓(xùn),提高保安人員工作的規(guī)范化,促進(jìn)后勤工作的品質(zhì)提升;加強(qiáng)財(cái)務(wù)管理,根據(jù)預(yù)算計(jì)劃情況,合理使用各類(lèi)經(jīng)費(fèi),不斷改善和優(yōu)化辦園條件。

      3.提升保教質(zhì)量,關(guān)注日常生活

      (1)貫徹幼兒為本。提升日常跟班指導(dǎo)的有效性,將幼兒為本的理念貫穿保教活動(dòng)全過(guò)程;發(fā)揮班務(wù)會(huì)、級(jí)部會(huì)議的作用,不僅傳達(dá)精神,更要針對(duì)級(jí)部、班級(jí)特點(diǎn)發(fā)現(xiàn)幼兒成長(zhǎng)中的問(wèn)題,積極討論尋找解決辦法。

      (2)優(yōu)化生活課程。生活課程不僅限于生活活動(dòng)環(huán)節(jié),更要貫徹“一日生活皆課程”的理念,提升教師的教育智慧。

      4.提升辦園水平,實(shí)現(xiàn)新的跨越

      (1)園舍改善,優(yōu)化育人環(huán)境。粉刷圍墻,挖掘我園書(shū)香和戶外自選特色,豐富幼兒園文化氛圍;參照《山東省幼兒園辦園條件標(biāo)準(zhǔn)》考慮人體工程學(xué),尊重幼兒年齡特點(diǎn),改造盥洗室洗手池;更新教學(xué)樓電子屏、班級(jí)內(nèi)電腦、溫開(kāi)水機(jī)、食堂消毒儲(chǔ)物柜等,增添區(qū)域玩具材料。注重發(fā)揮工會(huì)、團(tuán)支部在幼兒園文化建設(shè)方面的作用。

      (2)新園籌備,擴(kuò)大優(yōu)質(zhì)教育資源。積極籌建恒大睿城園所,實(shí)現(xiàn)管理團(tuán)隊(duì)與教育教學(xué)雙園雙贏。

      (3)積極參評(píng),以評(píng)促提升。積極參評(píng)市十佳幼兒園,在參評(píng)中完善提升幼兒園辦園水平。

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