第一篇：鄉(xiāng)村衛(wèi)生服務(wù)一體化管理鄉(xiāng)村醫(yī)生執(zhí)業(yè)承諾書

懷遠(yuǎn)縣鄉(xiāng)村衛(wèi)生服務(wù)一體化管理鄉(xiāng)村醫(yī)生

執(zhí)業(yè)承諾書

我是受聘在 鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）村衛(wèi)生室工作的一名鄉(xiāng)村醫(yī)生，為規(guī)范自身醫(yī)療執(zhí)業(yè)行為，更好地服務(wù)于廣大人民群眾，我自愿承諾在聘期內(nèi)做到以下幾點(diǎn)，并請監(jiān)督：

一、嚴(yán)格遵守國家法律、法規(guī)、規(guī)章和診療護(hù)理技術(shù)規(guī)范、常規(guī)，依法執(zhí)業(yè)。

二、遵守村衛(wèi)生室及上級主管部門的規(guī)章制度、工作紀(jì)律及相關(guān)技術(shù)操作規(guī)程，服從領(lǐng)導(dǎo)，接受檢查、監(jiān)督和管理。

三、愛崗敬業(yè)，認(rèn)真履行鄉(xiāng)村醫(yī)生職責(zé)，關(guān)心、愛護(hù)、尊重患者，保護(hù)患者的隱私。

四、努力鉆研業(yè)務(wù)，更新知識，不斷提高專業(yè)技術(shù)水平，積極向村民宣傳衛(wèi)生保健知識，對患者進(jìn)行健康教育。

五、恪守職業(yè)道德，樹立良好的醫(yī)德醫(yī)風(fēng)，堅(jiān)持以病人為中心，切實(shí)維護(hù)患者的合法權(quán)益。

六、講團(tuán)結(jié)、講奉獻(xiàn)，積極配合村衛(wèi)生室負(fù)責(zé)人開展工作，加強(qiáng)與村衛(wèi)生室其它人員的協(xié)調(diào)配合，不計(jì)較個(gè)人得失，不搞“小派別、小團(tuán)體”，自覺維護(hù)村衛(wèi)生室集體利益。出現(xiàn)問題及時(shí)匯報(bào)，不與村衛(wèi)生室其它人員發(fā)生無原則糾紛。

七、積極協(xié)助有關(guān)部門做好初級衛(wèi)生保健服務(wù)工作；按照規(guī)定及時(shí)報(bào)告?zhèn)魅静∫咔楹椭卸臼录?，如?shí)填寫并上報(bào)有關(guān)衛(wèi)生統(tǒng)計(jì)報(bào)表，妥善保管有關(guān)資料。

八、如因本人在工作中違章操作或疏忽大意、缺乏責(zé)任心等情況導(dǎo)致醫(yī)療差錯(cuò)、糾紛甚至事故者，本人愿意承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任及后果，并自愿接受相應(yīng)處罰。

九、如違反上述承諾，本人自愿接受處罰，并愿意承擔(dān)由此而引起的一切后果。

承諾人： 年 月 日

第二篇：鄉(xiāng)村衛(wèi)生服務(wù)一體化管理鄉(xiāng)村醫(yī)生執(zhí)業(yè)承諾書

鄉(xiāng)村衛(wèi)生服務(wù)一體化管理鄉(xiāng)村醫(yī)生

執(zhí)業(yè)承諾書

我是受聘在鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）村衛(wèi)生室工作的一名鄉(xiāng)村醫(yī)生，為規(guī)范自身醫(yī)療執(zhí)業(yè)行為，更好地服務(wù)于廣大人民群眾，我自愿承諾在聘期內(nèi)做到以下幾點(diǎn)，并請監(jiān)督：

一、嚴(yán)格遵守國家法律、法規(guī)、規(guī)章和診療護(hù)理技術(shù)規(guī)范、常規(guī)，依法執(zhí)業(yè)。

二、遵守村衛(wèi)生室及上級主管部門的規(guī)章制度、工作紀(jì)律及相關(guān)技術(shù)操作規(guī)程，服從領(lǐng)導(dǎo)，接受檢查、監(jiān)督和管理。

三、愛崗敬業(yè)，認(rèn)真履行鄉(xiāng)村醫(yī)生職責(zé)，關(guān)心、愛護(hù)、尊重患者，保護(hù)患者的隱私。

四、努力鉆研業(yè)務(wù)，更新知識，不斷提高專業(yè)技術(shù)水平，積極向村民宣傳衛(wèi)生保健知識，對患者進(jìn)行健康教育。

五、恪守職業(yè)道德，樹立良好的醫(yī)德醫(yī)風(fēng)，堅(jiān)持以病人為中心，切實(shí)維護(hù)患者的合法權(quán)益。

六、講團(tuán)結(jié)、講奉獻(xiàn)，積極配合村衛(wèi)生室負(fù)責(zé)人開展工作，加強(qiáng)與村衛(wèi)生室其它人員的協(xié)調(diào)配合，不計(jì)較個(gè)人得失，不搞“小派別、小團(tuán)體”，自覺維護(hù)村衛(wèi)生室集體利益。出現(xiàn)問題及時(shí)匯報(bào)，不與村衛(wèi)生室其它人員發(fā)生無原則糾紛。

七、積極協(xié)助有關(guān)部門做好初級衛(wèi)生保健服務(wù)工作；按照規(guī)定及時(shí)報(bào)告?zhèn)魅静∫咔楹椭卸臼录?，如?shí)填寫并上報(bào)有關(guān)衛(wèi)生統(tǒng)計(jì)報(bào)表，妥善保管有關(guān)資料。

八、如因本人在工作中違章操作或疏忽大意、缺乏責(zé)任心等情況導(dǎo)致醫(yī)療差錯(cuò)、糾紛甚至事故者，本人愿意承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任及后果，并自愿接受相應(yīng)處罰。

九、如違反上述承諾，本人自愿接受處罰，并愿意承擔(dān)由此而引起的一切后果。

承諾人：

年月日

第三篇：鄉(xiāng)村衛(wèi)生服務(wù)一體化管理

鄉(xiāng)村衛(wèi)生服務(wù)一體化管理

實(shí) 施 方 案

根據(jù)河南省衛(wèi)生廳《關(guān)于全面實(shí)施鄉(xiāng)村衛(wèi)生服務(wù)一體化管理的通知》，為合理配置和利用衛(wèi)生資源，切實(shí)加強(qiáng)對村衛(wèi)生室的監(jiān)督管理，穩(wěn)定鄉(xiāng)村醫(yī)生隊(duì)伍，提高業(yè)務(wù)素質(zhì)，規(guī)范醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù)行為，建立和完善我鄉(xiāng)村衛(wèi)生服務(wù)一體化管理（以下簡稱鄉(xiāng)村一體化）體制，結(jié)合我鄉(xiāng)實(shí)際，制訂本實(shí)施方案。

一、目的意義

按照深化醫(yī)藥衛(wèi)生體制改革總體部署，積極推進(jìn)鄉(xiāng)村一體化管理。通過實(shí)行鄉(xiāng)村一體化管理，合理規(guī)劃和配置鄉(xiāng)村衛(wèi)生資源，規(guī)范服務(wù)行為，提高服務(wù)能力，促進(jìn)新農(nóng)合制度的鞏固和完善，推動農(nóng)村醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)健康持續(xù)發(fā)展，滿足廣大農(nóng)村居民的醫(yī)療衛(wèi)生需求。理順衛(wèi)生院與村衛(wèi)生室的關(guān)系，明確兩者在農(nóng)村衛(wèi)生服務(wù)中的責(zé)、權(quán)、利，最大限度地發(fā)揮鄉(xiāng)村衛(wèi)生組織的服務(wù)功能，提高衛(wèi)生資源的利用率，逐步建立起宏觀調(diào)控有力、微觀運(yùn)行有序的新機(jī)制。

二、組織領(lǐng)導(dǎo) 為了加強(qiáng)鄉(xiāng)村一體化工作的組織領(lǐng)導(dǎo)，成立樊村鄉(xiāng)村衛(wèi)生服務(wù)一體化管理領(lǐng)導(dǎo)小組。

組 長： 院 長 副組長： 副院長 成 員：

領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室設(shè)在鄉(xiāng)衛(wèi)生院，具體負(fù)責(zé)全鄉(xiāng)一體化工作的組織協(xié)調(diào)、技術(shù)指導(dǎo)、督導(dǎo)檢查、考核驗(yàn)收等工作。

三、工作內(nèi)容

鄉(xiāng)村一體化管理在縣衛(wèi)生局的統(tǒng)一規(guī)劃和組織實(shí)施下，鄉(xiāng)衛(wèi)生院受縣衛(wèi)生局的委托，承擔(dān)對村衛(wèi)生室的管理和指導(dǎo)職能，村衛(wèi)生室承擔(dān)行政村的公共衛(wèi)生服務(wù)及一般疾病的初級診治工作。衛(wèi)生院要根據(jù)實(shí)施鄉(xiāng)村“八統(tǒng)一”和“兩獨(dú)立”的管理要求，使鄉(xiāng)村一體化工作落到實(shí)處。

“八統(tǒng)一”即：

（一）行政統(tǒng)一管理鄉(xiāng)村一體化工作領(lǐng)導(dǎo)小組及其辦公室負(fù)責(zé)全鄉(xiāng)村一體化工作。鄉(xiāng)村一體化辦公室的主要職責(zé)是：負(fù)責(zé)本轄區(qū)鄉(xiāng)村一體化方案的組織實(shí)施和管理，與村衛(wèi)生室簽訂目標(biāo)管理責(zé)任書；對村衛(wèi)生室實(shí)行統(tǒng)一規(guī)劃布局、統(tǒng)一標(biāo)準(zhǔn)建設(shè)、統(tǒng)一操作規(guī)范、統(tǒng)一制度管理、統(tǒng)一藥品及材料集中采購供應(yīng)、統(tǒng)一考核；協(xié)助縣衛(wèi)生局進(jìn)行監(jiān)督管理，制止和取締非法行醫(yī)行為，嚴(yán)厲打擊非法醫(yī)療機(jī)構(gòu)。

（二）機(jī)構(gòu)統(tǒng)一管理。嚴(yán)格按照全縣衛(wèi)生規(guī)劃，以方便群眾、合理配置衛(wèi)生資源為原則，一個(gè)行政村設(shè)立一所村衛(wèi)生室?？h衛(wèi)生局對實(shí)行鄉(xiāng)村一體化的村衛(wèi)生室核發(fā)《醫(yī)療機(jī)構(gòu)執(zhí)業(yè)許可證》，統(tǒng)一機(jī)構(gòu)名稱，統(tǒng)一制作機(jī)構(gòu)標(biāo)識牌、印章。村衛(wèi)生室要求做到“三室一房”（診斷室、治療室、留觀室、藥房），使用面積不得少于80平方米。

（三）、人員統(tǒng)一管理。按照《鄉(xiāng)村醫(yī)生從業(yè)管理?xiàng)l列》規(guī)定，在村衛(wèi)生室執(zhí)業(yè)的在崗人員應(yīng)取得鄉(xiāng)村醫(yī)生執(zhí)業(yè)證書或執(zhí)業(yè)助理醫(yī)師以上資格，由衛(wèi)生院統(tǒng)一聘用管理。支持和鼓勵符合法規(guī)規(guī)定準(zhǔn)入條件的人員到村基層開展醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù)。對非法開展診療活動的行為，要堅(jiān)決打擊和取締，以凈化農(nóng)村醫(yī)療服務(wù)市場。

（四）業(yè)務(wù)統(tǒng)一管理。加強(qiáng)村衛(wèi)生室業(yè)務(wù)和規(guī)范管理，建立健全基層規(guī)章制度和業(yè)務(wù)技術(shù)流程，嚴(yán)格規(guī)范診療行為，做到規(guī)范服務(wù)，記錄完整。明確鄉(xiāng)村兩級醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)服務(wù)功能，逐步建立起業(yè)務(wù)統(tǒng)一，分級服務(wù)，相互協(xié)作及鄉(xiāng)村兩級合理轉(zhuǎn)診的工作機(jī)制。衛(wèi)生院采取工作例會、病例討論、業(yè)務(wù)培訓(xùn)等多種方式，加強(qiáng)對村衛(wèi)生室的業(yè)務(wù)指導(dǎo)和管理。村衛(wèi)生室的靜脈輸液、外傷處理等重大業(yè)務(wù)活動接受衛(wèi)生院監(jiān)管；各項(xiàng)預(yù)防保健、醫(yī)療、康復(fù)、健康教育、人員培訓(xùn)、醫(yī)德醫(yī)風(fēng)等業(yè)務(wù)活動，由衛(wèi)生院按照縣衛(wèi)生局要求統(tǒng)一管理，并負(fù)責(zé)檢查指導(dǎo)、考核評價(jià)。建立健全衛(wèi)生院和村衛(wèi)生室衛(wèi)生技術(shù)人員繼續(xù)教育和培訓(xùn)制度。支持鄉(xiāng)村醫(yī)生參加醫(yī)學(xué)學(xué)歷教育，鼓勵符合條件的鄉(xiāng)村醫(yī)生參加執(zhí)業(yè)（助理）醫(yī)師資格考試。衛(wèi)生院和村衛(wèi)生室衛(wèi)生技術(shù)人員應(yīng)當(dāng)定期到上級醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)進(jìn)修學(xué)習(xí)，積極參加崗位培訓(xùn)，不斷更新知識，提高專業(yè)技術(shù)水平。

（五）規(guī)范統(tǒng)一管理。村衛(wèi)生室的各項(xiàng)工作目標(biāo)任務(wù)，由衛(wèi)生院統(tǒng)一安排，實(shí)行目標(biāo)管理，統(tǒng)一公共衛(wèi)生服務(wù)、醫(yī)療業(yè)務(wù)技術(shù)操作規(guī)程。規(guī)章制度由縣衛(wèi)生局統(tǒng)一制定，衛(wèi)生院實(shí)行統(tǒng)一的監(jiān)督管理，統(tǒng)一門診登記、醫(yī)療文書，做到“十有一上墻”，即“十有”：①看病有登記；②用藥有處方；③收費(fèi)有憑據(jù)；④收支有賬證；⑤工作有制度；⑥崗位有職責(zé)；⑦疫情有報(bào)告；⑧業(yè)務(wù)有考核；⑨合作醫(yī)療有臺賬⑩轉(zhuǎn)診有記錄；“一上墻”即：主要工作制度、崗位職責(zé)、防保數(shù)據(jù)、圖表、服務(wù)價(jià)格公示等上墻。

（六）藥械統(tǒng)一管理。衛(wèi)生院、村衛(wèi)生室的藥品，使用國家基本藥物目錄，實(shí)行全省統(tǒng)一網(wǎng)上招標(biāo)采購，藥品由配送中心配送到衛(wèi)生院，各村衛(wèi)生室到衛(wèi)生院領(lǐng)取，實(shí)行鄉(xiāng)、村級醫(yī)療機(jī)構(gòu)藥品按統(tǒng)一價(jià)格銷售。衛(wèi)生院根據(jù)各村衛(wèi)生室用藥計(jì)劃負(fù)責(zé)藥品的調(diào)撥，做好藥品的進(jìn)出庫管理，保證醫(yī)療用藥需要。對于不認(rèn)真執(zhí)行規(guī)定藥品銷售私自加價(jià)的，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，由縣衛(wèi)生局報(bào)物價(jià)管理部門按相關(guān)法規(guī)進(jìn)行處罰；鄉(xiāng)村醫(yī)生不得私自進(jìn)購藥品，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，由縣衛(wèi)生局報(bào)藥監(jiān)部門按相關(guān)法規(guī)嚴(yán)肅查處外，同時(shí)取消其鄉(xiāng)村醫(yī)生聘用資格。

（七）、新農(nóng)合統(tǒng)一政策。在達(dá)到規(guī)范化建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)，執(zhí)行國家基本藥物制度，有服務(wù)條件（有電腦、通互聯(lián)網(wǎng)）的衛(wèi)生所，開展新農(nóng)合門診統(tǒng)籌直通車報(bào)銷，為群眾就近服務(wù)，實(shí)現(xiàn)小病不出村。

（八）績效統(tǒng)一考核。制定具體考核辦法，由衛(wèi)生院組織定期對衛(wèi)生所的業(yè)務(wù)技術(shù)和醫(yī)德醫(yī)風(fēng)等進(jìn)行考核，主要考核公共衛(wèi)生服務(wù)、基本醫(yī)療服務(wù)、崗位職責(zé)、群眾滿意度等內(nèi)容，每半年考核一次，考核結(jié)果記入個(gè)人業(yè)務(wù)檔案。

“兩獨(dú)立”即：

1、法律責(zé)任獨(dú)立：村衛(wèi)生室的人員在開展診療及其他活動時(shí)，產(chǎn)生的風(fēng)險(xiǎn)和責(zé)任由村衛(wèi)生室及相關(guān)人員承擔(dān)。

2、財(cái)務(wù)核算獨(dú)立：村衛(wèi)生室的業(yè)務(wù)開展實(shí)行財(cái)務(wù)獨(dú)立核實(shí)，自負(fù)盈虧的經(jīng)營管理。

四、工作機(jī)制

1、實(shí)行競爭上崗、擇優(yōu)選聘鄉(xiāng)村醫(yī)生。鄉(xiāng)村醫(yī)生的選聘由衛(wèi)生院從轄區(qū)范圍內(nèi)取得執(zhí)業(yè)助理醫(yī)師及以上資格或《鄉(xiāng)村醫(yī)生執(zhí)業(yè)證書》的人員中，按照公平、公正、公開的原則，通過考試考核等方式擇優(yōu)聘用，并簽訂聘用合同，聘用期限為二年。衛(wèi)生院建立鄉(xiāng)村醫(yī)生人事檔案，對其聘用、考核、獎懲等情況建檔管理。聘用人員報(bào)縣衛(wèi)生局審核備案后，統(tǒng)一辦理注冊。聘期屆滿經(jīng)考核合格者可繼續(xù)聘任，不合格者予以解聘。村衛(wèi)生室新進(jìn)從業(yè)人員必須經(jīng)崗前培訓(xùn)后，方可上崗。在崗村衛(wèi)生室從業(yè)人員每兩年培訓(xùn)一次，由衛(wèi)生院負(fù)責(zé)組織。

2、建立目標(biāo)管理工作考核制度。（1）衛(wèi)生院與村衛(wèi)生所按鄉(xiāng)村一體化工作職責(zé)簽訂責(zé)任書，年底對衛(wèi)生所進(jìn)行考核，按合格、基本合格、不合格進(jìn)行獎懲；（2）衛(wèi)生院對村衛(wèi)生室實(shí)行目標(biāo)責(zé)任考核。考核的主要內(nèi)容包括：①公共衛(wèi)生服務(wù)指標(biāo)的完成情況；②村衛(wèi)生室的醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量；③村衛(wèi)生室的內(nèi)部管理；④執(zhí)行新型農(nóng)村合作醫(yī)療管理規(guī)定的情況；⑤藥品零差率銷售情況；⑥群眾的滿意度?？己嗽u分辦法按縣衛(wèi)生局制定的《鄉(xiāng)村醫(yī)生目標(biāo)管理考核辦法》執(zhí)行；（3）考核分值達(dá)90分以上者，兌現(xiàn)全額的公共衛(wèi)生服務(wù)費(fèi)?？己朔种?0分以上90分以下者按分值比例兌現(xiàn)公共衛(wèi)生服務(wù)費(fèi)。年終考核分值80分以下者（不含80分），兌現(xiàn)80%的公共衛(wèi)生服務(wù)費(fèi)等。

3、監(jiān)督管理。鄉(xiāng)級鄉(xiāng)村一體化工作領(lǐng)導(dǎo)小組及辦公室要加強(qiáng)對村衛(wèi)生室的監(jiān)督管理，鄉(xiāng)衛(wèi)生院發(fā)現(xiàn)有違法違紀(jì)行為，應(yīng)立即報(bào)告縣衛(wèi)生局及時(shí)處理。村衛(wèi)生室違反本辦法規(guī)定的，由縣衛(wèi)生局根據(jù)情節(jié)輕重，予以處理。衛(wèi)生行政執(zhí)法人員和鄉(xiāng)村一體化辦公室工作人員應(yīng)秉公執(zhí)法，對徇私枉法、不負(fù)責(zé)任的，視情況給予相應(yīng)的行政處分或調(diào)離現(xiàn)崗。

樊村鄉(xiāng)衛(wèi)生院一體辦

2012年元月

五、工作步驟

（一）組織實(shí)施（2011年8月1日—8月31日）

1、各鄉(xiāng)鎮(zhèn)要高度重視鄉(xiāng)村一體化工作，切實(shí)加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，成立鄉(xiāng)村一體化領(lǐng)導(dǎo)小組及其辦公室，組長由各鄉(xiāng)鎮(zhèn)人民政府分管領(lǐng)導(dǎo)擔(dān)任，衛(wèi)生院院長擔(dān)任辦公室主任，明確2名以上專兼職人員負(fù)責(zé)本轄區(qū)內(nèi)的日常工作管理。

2、按照“十統(tǒng)一、兩獨(dú)立”的要求，完成本轄區(qū)內(nèi)鎮(zhèn)村一體化工作，并認(rèn)真組織實(shí)施。在組織實(shí)施過程中遇到的困難和問題，要及時(shí)向縣鄉(xiāng)村一體化辦公室反饋。

3、村衛(wèi)生室統(tǒng)一布局，按甲級村衛(wèi)生室設(shè)置標(biāo)準(zhǔn)確保村衛(wèi)生室內(nèi)外衛(wèi)生清潔，室內(nèi)辦公設(shè)備、藥品、醫(yī)療器械統(tǒng)一擺放，村醫(yī)生著裝整潔，配戴上崗證。

4、建立健全鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院及鄉(xiāng)村醫(yī)生對鄉(xiāng)村一體化工作的考核和獎懲制度，層層簽訂責(zé)任書，確保鄉(xiāng)村一體化工作的順利實(shí)施。

（二）整改完善（2011年9月1日—9月30日）

1、組織實(shí)施鄉(xiāng)村一體化“十統(tǒng)一”和“兩獨(dú)立”的管理，對各種資料整理歸檔，資料整齊、統(tǒng)一有序。

2、鎮(zhèn)衛(wèi)生院根據(jù)工作情況，查漏補(bǔ)缺，分析統(tǒng)計(jì)各類報(bào)表，進(jìn)一步完善鄉(xiāng)村一體化各項(xiàng)工作。

（三）檢查考核（2011年10月1日—10月31日）鎮(zhèn)、村一體化管理領(lǐng)導(dǎo)小組組織相關(guān)人員對此項(xiàng)工作進(jìn)行評估驗(yàn)收，并對未完成工作的單位和個(gè)人，按照簽訂責(zé)任書追究相關(guān)責(zé)任人的責(zé)任。

第四篇：鄉(xiāng)村醫(yī)生衛(wèi)生服務(wù)一體化管理實(shí)施方案

鄉(xiāng)村醫(yī)生衛(wèi)生服務(wù)一體化管理實(shí)施方案

為認(rèn)真貫徹落實(shí)《中共中央、國務(wù)院關(guān)于衛(wèi)生改革與發(fā)展的決定》(中發(fā)[1997]3號)、《國務(wù)院辦公廳轉(zhuǎn)發(fā)國務(wù)院體改辦等部門關(guān)于農(nóng)村衛(wèi)生改革與發(fā)展的指導(dǎo)意見》(國辦發(fā)[2001]39號)精神，進(jìn)一步規(guī)范我鎮(zhèn)鄉(xiāng)村醫(yī)生衛(wèi)生服務(wù)一體化管理工作。根據(jù)《黑龍江省衛(wèi)生廳印發(fā)進(jìn)一步加強(qiáng)鄉(xiāng)村醫(yī)生服務(wù)一體化管理指導(dǎo)意見的通知》要求，結(jié)合我鎮(zhèn)實(shí)際，特制定本方案。

一、目的和目標(biāo)

(一)目的

以鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo)，按照科學(xué)發(fā)展觀的要求，進(jìn)一步加強(qiáng)農(nóng)村基層衛(wèi)生組織建設(shè)，健全衛(wèi)生服務(wù)機(jī)構(gòu)，理順管理體制，完善工作制度，將村衛(wèi)生室的服務(wù)經(jīng)營管理直接納入鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院的管理范疇，完善具有預(yù)防保健和基本醫(yī)療功能的農(nóng)村衛(wèi)生服務(wù)體系，提高農(nóng)村醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù)網(wǎng)絡(luò)功能，使農(nóng)民人人享有基本醫(yī)療衛(wèi)生保健，促進(jìn)新型農(nóng)村合作醫(yī)療制度全面開展，滿足農(nóng)民看病就醫(yī)的基本要求，逐步提高農(nóng)民群眾的健康水平和生活質(zhì)量，促進(jìn)社會主義新農(nóng)村建設(shè)。

(二)目標(biāo)

通過進(jìn)一步加強(qiáng)鄉(xiāng)村醫(yī)生服務(wù)一體化管理，努力實(shí)現(xiàn)以下六個(gè)目標(biāo)：

1、農(nóng)村衛(wèi)生室資源配置更趨合理，衛(wèi)生資源得到有效利用;

2、衛(wèi)生室基礎(chǔ)設(shè)施和服務(wù)條件逐步得到改善;

3、鄉(xiāng)村醫(yī)生業(yè)務(wù)素質(zhì)不斷提高，基礎(chǔ)醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù)行為進(jìn)一步規(guī)范;

4、鄉(xiāng)村醫(yī)生開展基本醫(yī)療、疾病預(yù)防、婦幼保健等公共衛(wèi)生服務(wù)的技能進(jìn)一步提高;

5、鄉(xiāng)村醫(yī)生開展公共衛(wèi)生服務(wù)的補(bǔ)助水平逐步提高，隊(duì)伍更加穩(wěn)定;

6、農(nóng)村基本健康需求得到進(jìn)一步保障，為全鎮(zhèn)經(jīng)濟(jì)社會可持續(xù)發(fā)展和社會主義新農(nóng)村建設(shè)服務(wù)。

二、“鄉(xiāng)村醫(yī)生服務(wù)一體化”的主要內(nèi)容

(一)村衛(wèi)生室的設(shè)施

村衛(wèi)生室的設(shè)施遵循“優(yōu)化結(jié)構(gòu)，合理布局”的原則，每個(gè)行政村設(shè)一個(gè)衛(wèi)生室，鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院所在地村委會原則上不設(shè)衛(wèi)生室，全鎮(zhèn)規(guī)劃設(shè)置衛(wèi)生室12所，由于清平村委會茨竹園自然村地理環(huán)境特殊另設(shè)1個(gè)醫(yī)療點(diǎn)，但必須歸衛(wèi)生室統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)和管理，距離村衛(wèi)生室5—7公里范圍內(nèi)不設(shè)分室，在該范圍內(nèi)執(zhí)業(yè)的鄉(xiāng)村醫(yī)生必須合醫(yī)合藥，共同開展工作。

村衛(wèi)生室人員編制原則上按每千人口1名、山區(qū)1—1.5名的比例配制。每個(gè)村衛(wèi)生室一般不少于2名鄉(xiāng)村醫(yī)生(原則上應(yīng)有1名女鄉(xiāng)村醫(yī)生)。全鎮(zhèn)共設(shè)置14個(gè)村醫(yī)崗位。

(二)辦醫(yī)模式

村辦院管：衛(wèi)生室完全由村集體辦，村衛(wèi)生室所有權(quán)歸衛(wèi)生院，使用權(quán)為村衛(wèi)生室，衛(wèi)生院對其行政、人員業(yè)務(wù)、財(cái)務(wù)藥品和采購等實(shí)行統(tǒng)一管理。

(三)職能職責(zé)

村衛(wèi)生室的基本職能和職責(zé)是以保護(hù)農(nóng)村健康為目標(biāo)，承擔(dān)轄區(qū)內(nèi)農(nóng)村居民的疾病預(yù)防與控制、艾滋病綜合管理、基本公共衛(wèi)生服務(wù)、婦幼保健、健康教育、常見病和多發(fā)病診療、新型農(nóng)村合作醫(yī)療等工作，完成上級衛(wèi)生部門賦予的其它工作任務(wù)，為農(nóng)村居民提供優(yōu)質(zhì)、安全、價(jià)廉、有效、方便的基本醫(yī)療服務(wù)。

(四)管理模式

鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院對村衛(wèi)生室實(shí)行“三制”、“四有”“七統(tǒng)一”的規(guī)范管理。

1.三制

(1)人員聘用制。按照《執(zhí)業(yè)醫(yī)師法》、《鄉(xiāng)村醫(yī)生從業(yè)管理?xiàng)l例》及《××縣村衛(wèi)生室及鄉(xiāng)村醫(yī)生管理辦法》等有關(guān)規(guī)定，確定人員編制，實(shí)行聘用制，聘期暫定為兩年。

村醫(yī)退崗規(guī)定：男村醫(yī)年滿60周歲，女村醫(yī)年滿55周歲的按照有關(guān)規(guī)定解聘退崗，退崗后不得再從事醫(yī)務(wù)工作。

(2)補(bǔ)助浮動制。鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院對村衛(wèi)生室的補(bǔ)助和業(yè)務(wù)收入實(shí)行統(tǒng)一管理。鄉(xiāng)村醫(yī)生的分配實(shí)行同工同酬、多勞多得的原則，個(gè)人收入與工作任務(wù)和村衛(wèi)生室效益掛鉤。

鄉(xiāng)村醫(yī)生補(bǔ)助：對開展公共衛(wèi)生服務(wù)的鄉(xiāng)村醫(yī)生給予人均150.00元/月的經(jīng)費(fèi)補(bǔ)助，并列入財(cái)政預(yù)算，補(bǔ)助標(biāo)準(zhǔn)根據(jù)防保任務(wù)輕重及對邊遠(yuǎn)山區(qū)鄉(xiāng)村醫(yī)生適當(dāng)傾斜的原則由衛(wèi)生院核定。

(3)基本公共衛(wèi)生服務(wù)專項(xiàng)補(bǔ)助制。視基本公共衛(wèi)生服務(wù)工作考核合格者，給予一定的補(bǔ)助。鄉(xiāng)村醫(yī)生補(bǔ)助：對開展公共衛(wèi)生服務(wù)的鄉(xiāng)村醫(yī)生給予績效考核，考核合格者給予一定的經(jīng)費(fèi)補(bǔ)助，補(bǔ)助標(biāo)準(zhǔn)根據(jù)防保任務(wù)輕重及基本公共衛(wèi)生服務(wù)量的多少而定，對邊遠(yuǎn)山區(qū)鄉(xiāng)村醫(yī)生適當(dāng)傾斜的原則由衛(wèi)生院核定。

2、四有：

(1)看病有登記。嚴(yán)格按照相關(guān)要求做好門診日志登記工作，及時(shí)報(bào)告?zhèn)魅静〖耙伤撇∪恕χ匕Y病人要做好轉(zhuǎn)診工作等。

(2)用藥有處方。鄉(xiāng)村醫(yī)生開展醫(yī)療工作時(shí)，必須按照《處方管理辦法》開具處方，并保證處方的書寫正確、內(nèi)容真實(shí)，并存檔備查。

(3)收費(fèi)有依據(jù)。鄉(xiāng)村醫(yī)生開展醫(yī)療服務(wù)收取費(fèi)用時(shí)必須統(tǒng)一使用收費(fèi)收據(jù)，要做到使用正確、內(nèi)容真實(shí)、管理規(guī)范。

(4)公共衛(wèi)生服務(wù)有臺帳。衛(wèi)生室要積極做好疾病預(yù)防、婦幼保健和艾滋病防治、健康教育等工作的統(tǒng)計(jì)工作。

3、七統(tǒng)一：

(1)統(tǒng)一機(jī)構(gòu)建制。衛(wèi)生局負(fù)責(zé)村衛(wèi)生室的統(tǒng)一規(guī)劃、布局、設(shè)置和資源配置等工作。

(2)統(tǒng)一行政管理。村衛(wèi)生室行政事務(wù)、人員聘用和配置、發(fā)展規(guī)劃、規(guī)章制度、考核、職稱評定等由鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院統(tǒng)一管理。

(3)統(tǒng)一管理。村衛(wèi)生室的醫(yī)療、預(yù)防保健人員培訓(xùn)等業(yè)務(wù)活動由衛(wèi)生院統(tǒng)一實(shí)行綜合目標(biāo)管理。

(4)統(tǒng)一財(cái)政管理。村衛(wèi)生室實(shí)行自主經(jīng)營、獨(dú)立核算、自負(fù)盈虧。鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院對村衛(wèi)生室的財(cái)務(wù)實(shí)行“三管一統(tǒng)”(管賬冊、管藥品、管藥價(jià)，統(tǒng)一財(cái)務(wù)核算)的管理辦法，對衛(wèi)生室的財(cái)務(wù)收支進(jìn)行管理。鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院對每個(gè)村衛(wèi)生室的藥品、固定資產(chǎn)(建成的衛(wèi)生室屬國有資產(chǎn)，產(chǎn)權(quán)歸鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院、使用權(quán)歸村衛(wèi)生室，為確保國有資產(chǎn)不流失、村衛(wèi)生室能夠長期合理使用)、流動資金等建立專賬，村衛(wèi)生室必須定期每月向衛(wèi)生院上繳業(yè)務(wù)收入，有衛(wèi)生院統(tǒng)一建賬、核算，統(tǒng)一審核和分配鄉(xiāng)村醫(yī)生工資，統(tǒng)一提取村衛(wèi)生室的事業(yè)發(fā)展基金。根據(jù)上級的文件、通知精神“政府財(cái)政投資建蓋房屋、配發(fā)的醫(yī)療設(shè)備、和婦幼保健設(shè)備有衛(wèi)生院建賬管理，每年提取1%的維修費(fèi)”;“村衛(wèi)生室的業(yè)務(wù)收入實(shí)行提成分配，提成比例根據(jù)衛(wèi)生室業(yè)務(wù)收益及勞務(wù)補(bǔ)貼的多少來決定。原則上以當(dāng)年收人的純盈余額計(jì)算：10%作為集體福利基金，用于鄉(xiāng)村醫(yī)生養(yǎng)老保險(xiǎn)和勞保福利;10%作為業(yè)務(wù)發(fā)展基金用于衛(wèi)生室擴(kuò)大再生產(chǎn);80%用于鄉(xiāng)村醫(yī)生的報(bào)酬”

(5)統(tǒng)一藥械管理。村衛(wèi)生室需要進(jìn)夠藥品時(shí)，必須先把購藥計(jì)劃報(bào)衛(wèi)生院，由衛(wèi)生院統(tǒng)一網(wǎng)絡(luò)采購，再發(fā)自村衛(wèi)生室。

(6)統(tǒng)一收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)。村衛(wèi)生室必須嚴(yán)格執(zhí)行物價(jià)部門制定的收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)，不得擅自增加收費(fèi)項(xiàng)目和提高收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)。收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)和藥品價(jià)格要向社會公示，接受群眾監(jiān)督。

(7)統(tǒng)一機(jī)構(gòu)名稱?？h衛(wèi)生局統(tǒng)一制作村衛(wèi)生室的標(biāo)牌。村衛(wèi)生室的名稱統(tǒng)一為“xx村衛(wèi)生室”，不得隨意更改。

三、組織管理(領(lǐng)導(dǎo)小組)

組 長：向全民 鎮(zhèn)政府副鎮(zhèn)長（文教衛(wèi)生）

副組長：趙長江 衛(wèi)生院院長

成 員：姚國成 衛(wèi)生院副院長

李明媛 門診醫(yī)師

李化芝 婦幼專干

姚國成 防疫專干

肖艷秋 財(cái)務(wù)管理人員

高喜云 新農(nóng)合辦人員

趙春紅 藥局管理人員

各村民委員會支書、主任

負(fù)責(zé)對各村實(shí)施“鄉(xiāng)村衛(wèi)生服務(wù)一體化管理”工作進(jìn)行協(xié)調(diào)、督導(dǎo)、檢查和指導(dǎo)，及時(shí)研究和處理工作中出現(xiàn)的新問題、新情況。領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室在鎮(zhèn)衛(wèi)生院，辦公室主任由衛(wèi)生院院長趙長江兼任，成員由相關(guān)部門人員組成，負(fù)責(zé)處理日常事務(wù)。

四、工作步驟

(一)第一階段：宣傳動員和培訓(xùn)階段(5月20日—31日)。主要任務(wù)是抓好組織發(fā)動，加強(qiáng)宣傳，營造良好氛圍。加大宣傳力度，認(rèn)真貫徹落實(shí)相關(guān)會議、文件精神。制定本鄉(xiāng)鎮(zhèn)《鄉(xiāng)村醫(yī)生服務(wù)一體化管理實(shí)施方案》，成立相應(yīng)的組織機(jī)構(gòu)，并上報(bào)縣“一體化”領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室。

(二)第二階段：清產(chǎn)核資和規(guī)范管理階段(6月1日—6月底)。主要任務(wù)是完成村衛(wèi)生室清產(chǎn)核資，抽調(diào)相關(guān)人員組成工作隊(duì)，深入各村，對村衛(wèi)生室現(xiàn)有房屋、設(shè)備、藥品、資金進(jìn)行全面清點(diǎn)，分別造冊登記，并組織好資產(chǎn)移交工作.從2015年7月一日起全面實(shí)施規(guī)范的“鄉(xiāng)村醫(yī)生一體化管理”，對不參加鄉(xiāng)村醫(yī)生“一體化”管理的鄉(xiāng)村醫(yī)生，及時(shí)上報(bào)領(lǐng)導(dǎo)小組經(jīng)核實(shí)后，按相關(guān)規(guī)定注銷鄉(xiāng)村醫(yī)生資格。

(三)第三階段：督導(dǎo)驗(yàn)收階段(7月1日—31日)。7月10日以前領(lǐng)導(dǎo)小組組織對各村衛(wèi)生室工作進(jìn)行自檢自查和驗(yàn)收，并寫出自檢自查報(bào)告和驗(yàn)收申請，上報(bào)縣“一體化管理”領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室。7月15日-31日接受縣“鄉(xiāng)村一體化管理”領(lǐng)導(dǎo)小組對其進(jìn)行督查驗(yàn)收。

五、考核與獎懲

(一)對聘期內(nèi)的鄉(xiāng)村醫(yī)生每年考核一次，考核由衛(wèi)生院組織考核，考核結(jié)果報(bào)縣衛(wèi)生局備案。對考核成績“優(yōu)秀”者給予獎勵，對連續(xù)兩年考核不合格的給予解聘。

(二)對違反國家法律、法規(guī)以及新農(nóng)合有關(guān)規(guī)定按相應(yīng)法律法規(guī)及新農(nóng)合管理規(guī)定進(jìn)行處罰。

(三)對工作不負(fù)責(zé)任、玩忽職守造成醫(yī)療事故者按《醫(yī)療事故管理?xiàng)l例》予以處理。

(四)對不服從管理，工作能力較差，不能按時(shí)完成任務(wù)者，視情況給予批評教育、警告、解聘。

六、本實(shí)施方案由縣衛(wèi)生局或鎮(zhèn)衛(wèi)生院負(fù)責(zé)解釋

第五篇：趙莊鄉(xiāng)村衛(wèi)生服務(wù)一體化管理

趙莊鄉(xiāng)村衛(wèi)生服務(wù)一體化管理

實(shí)施方案

為進(jìn)一步完善縣鄉(xiāng)村三級衛(wèi)生服務(wù)體系，合理規(guī)劃和配置農(nóng)村衛(wèi)生資源，提高農(nóng)村醫(yī)療服務(wù)水平，促進(jìn)新農(nóng)合制度的鞏固和完善，推動農(nóng)村醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)健康發(fā)展，滿足廣大農(nóng)村居民的醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù)需求，現(xiàn)根據(jù)《寶豐縣鄉(xiāng)村衛(wèi)生服務(wù)一體化管理實(shí)施方案》結(jié)合我鄉(xiāng)實(shí)際，制本實(shí)施方案：

一、指導(dǎo)思想

以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，一規(guī)范鄉(xiāng)村醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù)為目標(biāo)，通過合理配置衛(wèi)生資源，建立健全農(nóng)村服務(wù)網(wǎng)絡(luò)，進(jìn)一步提高農(nóng)村衛(wèi)生服務(wù)能力，滿足廣大農(nóng)村居民的醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù)需求，促進(jìn)和諧社會主義建設(shè)和農(nóng)村經(jīng)濟(jì)社會持續(xù)、協(xié)調(diào)、健康發(fā)展。

二、任務(wù)目標(biāo)

根據(jù)我鄉(xiāng)醫(yī)療機(jī)構(gòu)設(shè)置規(guī)劃，力爭到今年年底使全鄉(xiāng)60%以上的行政村衛(wèi)生室，通過實(shí)施“六統(tǒng)一、兩獨(dú)立”為基本內(nèi)容，理順村衛(wèi)生所管理體制，規(guī)范村衛(wèi)生所建設(shè)，提高村衛(wèi)生所綜合服務(wù)能力，實(shí)現(xiàn)小病不出村，一般常見病多發(fā)病不出鄉(xiāng)的目標(biāo)，為人民群眾提供安全、有效、方便、價(jià)廉的醫(yī)療預(yù)防保健服務(wù)。到2013年12月底全面實(shí)施一體化管理。

三、實(shí)施步驟

（一）第一階段：成立組織，宣傳發(fā)動，調(diào)查摸底.(2011年8月1日---8月20日）

1、衛(wèi)生院抽調(diào)相關(guān)人員，成立衛(wèi)生院一體化領(lǐng)導(dǎo)小組，制定方案，協(xié)調(diào)實(shí)施工作。

2、召開村醫(yī)專題會，宣傳發(fā)動，闡明實(shí)施鄉(xiāng)村衛(wèi)生服務(wù)一體化的重要性、必要性。

3、根據(jù)各村實(shí)際情況做好摸底調(diào)查。

（二）第二階段：規(guī)范建設(shè)，示范帶動。（2011年8月21日--9月30日）

（三）第三階段：全面推進(jìn)，規(guī)范管理。（2011年10月1日--11月30日）

1、工作任務(wù)：

（1）統(tǒng)一房屋建設(shè)：嚴(yán)格按照《河南省村衛(wèi)生室建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)》進(jìn)行建設(shè)。衛(wèi)生室人員必須在衛(wèi)生室集體辦公。

（2）統(tǒng)一人員管理。嚴(yán)格執(zhí)行《執(zhí)業(yè)醫(yī)師法》和《鄉(xiāng)村醫(yī)生從業(yè)管理?xiàng)l例》等法律法規(guī)，加強(qiáng)對鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院和村衛(wèi)生所從業(yè)人員的執(zhí)業(yè)準(zhǔn)入管理，從事醫(yī)療、護(hù)理、公共衛(wèi)生等衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人員必須具備法定的執(zhí)業(yè)資格，經(jīng)注冊并在規(guī)定的范圍內(nèi)執(zhí)業(yè)。新進(jìn)入村級醫(yī)療機(jī)構(gòu)的人員須具備執(zhí)業(yè)助理醫(yī)師及以上資格。

（3）統(tǒng)一業(yè)務(wù)管理。建立健全鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院和村衛(wèi)生所的規(guī)章制度和業(yè)務(wù)技術(shù)流程，統(tǒng)一門診登記、病歷及處方。加強(qiáng)業(yè)務(wù)質(zhì)量管理，嚴(yán)格規(guī)范診療行為，確保醫(yī)療安全。加強(qiáng)對村衛(wèi)生所基本公共衛(wèi)生和基本醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù)的業(yè)務(wù)培訓(xùn)和指導(dǎo)工作，統(tǒng)一安排、統(tǒng)一管理、統(tǒng)一考評。

（4）統(tǒng)一制度建設(shè)。統(tǒng)一規(guī)定各項(xiàng)制度。

（5）統(tǒng)一財(cái)務(wù)管理。鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院和村衛(wèi)生所嚴(yán)格執(zhí)行國家規(guī)定的財(cái)務(wù)會計(jì)制度，做到收費(fèi)有單據(jù)、賬目有記錄、支出有憑證。鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院對村衛(wèi)生所的財(cái)務(wù)實(shí)行專賬管理。衛(wèi)生所必須設(shè)專兼職財(cái)務(wù)人員，建立健全藥品、經(jīng)費(fèi)、固定資產(chǎn)、設(shè)備等帳目。衛(wèi)生所一切收入支出等經(jīng)濟(jì)活動納入衛(wèi)生院管理，每月清資財(cái)務(wù)帳目上交衛(wèi)生院與衛(wèi)生院對帳，核算效益，結(jié)算工資費(fèi)用。

（6）統(tǒng)一績效考核。建立以服務(wù)質(zhì)量和服務(wù)數(shù)量為核心、以崗位責(zé)任與績效為基礎(chǔ)的考核和激勵機(jī)制，調(diào)動人員積極性，促進(jìn)衛(wèi)生所運(yùn)行機(jī)制的轉(zhuǎn)變。衛(wèi)生院按照《河南省基層醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)績效考核試點(diǎn)辦法》做好對村衛(wèi)生所的績效考核工作，考核結(jié)果作為政府補(bǔ)助經(jīng)費(fèi)的發(fā)放依據(jù)。

五、保障措施

（一）加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)。為切實(shí)加強(qiáng)鄉(xiāng)村衛(wèi)生服務(wù)一體化管理工作，我鄉(xiāng)衛(wèi)生院成立有王大勇院長為組長的鄉(xiāng)村一體化領(lǐng)導(dǎo)小組，領(lǐng)導(dǎo)小組具體負(fù)責(zé)鄉(xiāng)村衛(wèi)生服務(wù)一體化的日常管理工作。

（二）健全監(jiān)管機(jī)制。鄉(xiāng)村衛(wèi)生服務(wù)一體化管理小組要建立完善各項(xiàng)規(guī)章制度，加強(qiáng)監(jiān)督管理，對村衛(wèi)生所實(shí)行“六統(tǒng)一、兩獨(dú)立”的工作目標(biāo)進(jìn)行定期不定期監(jiān)督檢查。對違反規(guī)定的村衛(wèi)生所要限期整改，確保鄉(xiāng)村衛(wèi)生服務(wù)一體化管理工作順利實(shí)施。

（三）完善考核機(jī)制。制定鄉(xiāng)村醫(yī)生聘任辦法，建立鄉(xiāng)村醫(yī)生準(zhǔn)入退出制度，制定《鄉(xiāng)村醫(yī)生考核辦法》，對全鄉(xiāng)村醫(yī)生實(shí)行動態(tài)管理。鄉(xiāng)村衛(wèi)生服務(wù)一體化管理辦公室，依據(jù)《寶豐縣鄉(xiāng)村醫(yī)生考核辦法》每半年對村衛(wèi)生所考核一次。鄉(xiāng)村衛(wèi)生服務(wù)一體化管理辦公室對各鄉(xiāng)鎮(zhèn)按每年不低于30%的村衛(wèi)生所進(jìn)行考核驗(yàn)收。根據(jù)考核結(jié)果對工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，各項(xiàng)任務(wù)完成較好的村衛(wèi)生所及人員進(jìn)行獎勵，并作為續(xù)聘的主要依據(jù)。對不認(rèn)真履行責(zé)任目標(biāo)的鄉(xiāng)村醫(yī)生進(jìn)行批評教育，并限期整改；對不服從管理、群眾不滿意、不承擔(dān)基本公共衛(wèi)生服務(wù)任務(wù)或者出現(xiàn)重大醫(yī)療事故的鄉(xiāng)村醫(yī)生予以解聘。