第一篇：推動國有企業(yè)從嚴(yán)治黨學(xué)習(xí)資料(1-5)

推動國有企業(yè)從嚴(yán)治黨學(xué)習(xí)材料

● 全面從嚴(yán)治黨，國有企業(yè)黨組織決不能置身事外，必須把黨章黨規(guī)黨紀(jì)挺起來、立起來、嚴(yán)起來，履行管黨治黨的主體責(zé)任?！?國有企業(yè)出現(xiàn)這些問題根本原因在于，企業(yè)黨組織主體責(zé)任缺失，管黨治黨不力，領(lǐng)導(dǎo)干部忘記了自己管理的是黨領(lǐng)導(dǎo)下的國有企業(yè)，黨的觀念淡漠、組織渙散、紀(jì)律松弛。

● 要心中有大局、堅(jiān)持“兩點(diǎn)論”，對國企存在的問題要辯證地看、歷史地看，既看問題、又講成績，不能以偏概全。

● 堅(jiān)定不移把國有企業(yè)做強(qiáng)做優(yōu)做大，最根本的是要在深化改革中加強(qiáng)黨的領(lǐng)導(dǎo)。

? 推動國有企業(yè)從嚴(yán)治黨之一

全面從嚴(yán)治黨 國企尤為緊迫

黨領(lǐng)導(dǎo)下的國有企業(yè)是全面建成小康社會的重要力量，是中國特色社會主義的重要支柱，是公有制為主體的經(jīng)濟(jì)基礎(chǔ)的重要體現(xiàn)。全面從嚴(yán)治黨，國有企業(yè)黨組織決不能置身事外，必須把黨章黨規(guī)黨紀(jì)挺起來、立起來、嚴(yán)起來，履行管黨治黨的主體責(zé)任。

落實(shí)全面從嚴(yán)治黨任務(wù)，在國有企業(yè)尤為緊迫。對中管國有重要骨干企業(yè)專項(xiàng)巡視中發(fā)現(xiàn)的問題，再次印證黨中央對形勢的判斷是完全正確的，全面從嚴(yán)治黨任務(wù)十分艱巨。巡視發(fā)現(xiàn)，有的企業(yè)黨組織貫徹黨的路線方針政策態(tài)度不堅(jiān)決、執(zhí)行不到位；違背黨的組織原則，用人不守紀(jì)律、不講規(guī)矩，“黨管干部”變成“一把手”管干部，搞“一言堂”、“家天下”。中央八項(xiàng)規(guī)定頒布后，有的仍然頂風(fēng)違紀(jì)，花巨資購買豪華度假村，攜妻帶子公款打高爾夫球；教育實(shí)踐活動剛剛告一段落，就接著公款吃喝送禮。權(quán)力尋租、以權(quán)謀私問題嚴(yán)重，親屬子女圍著企業(yè)轉(zhuǎn)，靠山吃山、損公肥私；以改革為名，打著建立現(xiàn)代企業(yè)制度的旗號，賤賣貴買、予取予求，侵吞國有資產(chǎn)如探囊取物。更為嚴(yán)重的是，利用掌握的國有資源，搞團(tuán)團(tuán)伙伙、利益輸送，圍獵領(lǐng)導(dǎo)干部。

透過現(xiàn)象看本質(zhì)，窺一斑而見全豹。國有企業(yè)出現(xiàn)這些問題根本原因在于，企業(yè)黨組織主體責(zé)任缺失，管黨治黨不力，領(lǐng)導(dǎo)干部忘記了自己管理的是黨領(lǐng)導(dǎo)下的國有企業(yè)，黨的觀念淡漠、組織渙散、紀(jì)律松弛。在黨要管黨、從嚴(yán)治黨方面，離黨中央的要求還有很大差距。全面從嚴(yán)治黨，靠全黨、管全黨、治全黨，國企不能例外，必須落實(shí)管黨治黨主體責(zé)任。要從班子做起，黨委書記是第一責(zé)任人，黨委成員在職責(zé)范圍內(nèi)都負(fù)有領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。企業(yè)紀(jì)委要回歸本職、干好主業(yè)，紀(jì)委書記不允許兼職，不允許不作為。對責(zé)任落實(shí)不力、造成嚴(yán)重后果的要嚴(yán)肅問責(zé)。

發(fā)現(xiàn)問題且正確認(rèn)識問題，才能更好解決問題。要心中有大局、堅(jiān)持“兩點(diǎn)論”，對國企存在的問題要辯證地看、歷史地看，既看問題、又講成績，不能以偏概全。改革開放以來，國有企業(yè)克服重重困難，不斷發(fā)展壯大，走出了一條別人沒有走過的路，為國家經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展作出了重大貢獻(xiàn)。沒有國企的支撐，改革發(fā)展就不可能取得今天這樣的成就。要用辯證唯物主義和歷史唯物主義的觀點(diǎn)去看待問題。30多年前“知青”返城，不少是“頂班就業(yè)”，有的配偶子女也被安置在同一企業(yè)，造成親屬集中的遺留問題。只有把歷史搞清楚，看到演變的過程，才能認(rèn)清現(xiàn)實(shí)，找準(zhǔn)癥結(jié)、對癥下藥。

堅(jiān)定不移把國有企業(yè)做強(qiáng)做優(yōu)做大，最根本的是要在深化改革中加強(qiáng)黨的領(lǐng)導(dǎo)。要緊緊扭住“四個(gè)全面”戰(zhàn)略布局，切實(shí)加強(qiáng)國有企業(yè)黨的建設(shè)，把全面從嚴(yán)治黨落到實(shí)處，促進(jìn)國有經(jīng)濟(jì)持續(xù)健康發(fā)展。

? 推動國有企業(yè)從嚴(yán)治黨之二

加強(qiáng)黨的領(lǐng)導(dǎo)是頭等大事

堅(jiān)持和加強(qiáng)黨對國有企業(yè)的領(lǐng)導(dǎo)是重大的政治原則。實(shí)現(xiàn)國有企業(yè)改革發(fā)展的目標(biāo)，解決國有企業(yè)積累的種種問題，必須毫不諱言地堅(jiān)持中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，把加強(qiáng)黨的領(lǐng)導(dǎo)作為頭等大事，堅(jiān)決抓緊抓實(shí)抓好。

巡視央企發(fā)現(xiàn)的問題，從根本上講是黨的領(lǐng)導(dǎo)弱化，主體責(zé)任缺失，管黨治黨不嚴(yán)，黨的路線方針政策未能得到有效貫徹。問題的癥結(jié)還是在于企業(yè)黨組織自身。在國企，黨建工作排不上號具有普遍性，有的黨組織從不研究黨建工作，黨務(wù)部門變成養(yǎng)老、安置干部的地方；有的把黨管干部原則拋到一邊，研究干部召開黨政聯(lián)席會，甚至以董事會取代黨委會。黨的觀念淡漠，導(dǎo)致企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)把自己混同于“老板”，坐商務(wù)機(jī)、比闊氣，其行事風(fēng)格與共產(chǎn)黨的理想信念宗旨風(fēng)馬牛不相及。有的干部顛倒了個(gè)人和組織的關(guān)系，認(rèn)為成績都是自己干出來的，忘記了首先是黨給的機(jī)遇和信任；有的干部嚴(yán)重違紀(jì)違法，在被查處后反思說，自己基本上沒有黨的觀念，沒開過一次黨的會，從來沒感覺到身邊還有黨組織存在。這怎么了得！這么大一份國有資產(chǎn)的家當(dāng)，黨任命的干部，竟然感覺不到黨組織的存在。不難想象，黨的領(lǐng)導(dǎo)干部離開了信念和忠誠，離開了紀(jì)律和監(jiān)督，企業(yè)發(fā)展必然會迷失方向，必然要出大問題！

在國企深化改革過程中，必須旗幟鮮明地加強(qiáng)黨的領(lǐng)導(dǎo)，而不能削弱黨的領(lǐng)導(dǎo)，更不能放棄黨的領(lǐng)導(dǎo)。無論是深化改革，還是加強(qiáng)監(jiān)管，都必須在黨的領(lǐng)導(dǎo)下進(jìn)行，對這一條決不能含含糊糊、遮遮掩掩。在中國，離開了黨的領(lǐng)導(dǎo)，就不叫央企、不叫國有企業(yè)。國企負(fù)責(zé)人哪個(gè)不是先接到黨內(nèi)職務(wù)的任命，然后才接到其他任命，履行公司董事會那一套手續(xù)。國企負(fù)責(zé)人不能只管人事、資金和項(xiàng)目，忘了自己是黨員、是黨的干部，首先要履行管黨治黨的職責(zé)，把國有企業(yè)黨的建設(shè)鮮明地抓起來。對這個(gè)問題，上級黨組織要講清楚，企業(yè)黨員領(lǐng)導(dǎo)干部自己也要認(rèn)識清楚。

加強(qiáng)國有企業(yè)黨的領(lǐng)導(dǎo)，要體現(xiàn)在實(shí)實(shí)在在的行動上。黨的領(lǐng)導(dǎo)是具體的，有程序保障，也有內(nèi)容要求，依據(jù)就是黨章黨規(guī)黨紀(jì)和黨的理想信念宗旨、路線方針政策。國有企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)干部不能把“團(tuán)結(jié)在黨中央周圍”當(dāng)空話、套話，不能把加強(qiáng)黨的領(lǐng)導(dǎo)與企業(yè)發(fā)展對立起來。不折不扣貫徹黨的路線方針政策，這句話有著豐富內(nèi)涵，必須仔細(xì)琢磨、真正領(lǐng)悟、堅(jiān)決落實(shí)。央企要切實(shí)解決好巡視發(fā)現(xiàn)的問題，深入研究加強(qiáng)黨的建設(shè)的具體措施，以高的標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)的要求，建好班子、配好干部、抓好隊(duì)伍。說一千道一萬，就是要把黨的領(lǐng)導(dǎo)真正體現(xiàn)出來，保證國有企業(yè)發(fā)展的正確方向。

在中國，事事離不開中國共產(chǎn)黨這個(gè)領(lǐng)導(dǎo)核心。國有企業(yè)發(fā)展關(guān)乎國民經(jīng)濟(jì)命脈，必須體現(xiàn)黨的領(lǐng)導(dǎo)這個(gè)中國特色社會主義的最本質(zhì)特征，保證企業(yè)在正確的軌道上健康發(fā)展，不斷滿足人民群眾日益增長的物質(zhì)和精神文化需求。

? 推動國有企業(yè)從嚴(yán)治黨之三

管黨治黨沒有特殊

黨領(lǐng)導(dǎo)下的國有企業(yè)和金融機(jī)構(gòu)是以公有制為主體的經(jīng)濟(jì)基礎(chǔ)的重要體現(xiàn)，決不能因?yàn)槭鞘袌鲋黧w，是上市公司，就只強(qiáng)調(diào)企業(yè)的經(jīng)濟(jì)屬性、市場屬性，而把黨的領(lǐng)導(dǎo)放在一邊，忘記黨性原則和政治立場。從嚴(yán)治黨，國企不能例外。要喚醒國企黨員干部的黨章黨規(guī)黨紀(jì)意識，同樣把紀(jì)律和規(guī)矩挺在前面，一把尺子量到底。

黨章規(guī)定：“黨的紀(jì)律是黨的各級組織和全體黨員必須遵守的行為規(guī)則?！钡牵芏鄧筘?fù)責(zé)人覺得自己有特殊性，認(rèn)為國企領(lǐng)導(dǎo)是不是可以同其他黨政干部區(qū)別對待，辦公室能大一點(diǎn)，坐的車子能好一些？有的說，因?yàn)闃I(yè)務(wù)需要，是不是能夠在落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定精神上有所變通，可以公款宴請、打高爾夫球、持會員卡？甚至有人提出，企業(yè)要講經(jīng)濟(jì)效益、展現(xiàn)活力，能不能在管黨治黨、黨風(fēng)廉政建設(shè)上松一點(diǎn)，給企業(yè)黨組織的主體責(zé)任和監(jiān)督責(zé)任單獨(dú)出個(gè)規(guī)定，列一個(gè)清單。諸如此類論調(diào)不絕于耳，實(shí)際上就是“國有企業(yè)特殊論”。

企業(yè)的行業(yè)、領(lǐng)域有差異，但管黨治黨不能有特殊。國企負(fù)責(zé)人不僅是企業(yè)的管理者，更是企業(yè)黨組織的負(fù)責(zé)人。既然是黨任命的干部，首先就要旗幟鮮明地堅(jiān)持黨的領(lǐng)導(dǎo)，貫徹中央的精神，這是基本原則、基本常識。中央給予央企負(fù)責(zé)人的政治待遇是很高的，中央委員、候補(bǔ)委員中有央企代表，中央全會和工作會議、舉辦的各類學(xué)習(xí)研討班，央企負(fù)責(zé)人都參加。反過來，有的同志卻有意或無意間淡漠了黨的觀念，弱化了黨的領(lǐng)導(dǎo)，希望從嚴(yán)治黨在企業(yè)能放寬標(biāo)準(zhǔn)，把自己等同于私企、外企老板。落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定精神已經(jīng)兩年多了，但有的企業(yè)對中央要求視若無睹，享樂、奢靡問題仍然突出；在群眾路線教育實(shí)踐活動中走了過場，依然故我、我行我素，好像就他是例外；對中央巡視組反饋的意見、提出的整改要求，竟采取敷衍對付的態(tài)度。如果只要待遇、享樂不減，忘記責(zé)任、不講擔(dān)當(dāng)，那還像是黨的干部嗎？！

全黨是同一部黨章、同一套紀(jì)律，全面從嚴(yán)治黨，國有企業(yè)必須置身其中，同樣要用紀(jì)律和規(guī)矩這把尺子去衡量，一寸不讓。堅(jiān)持黨的領(lǐng)導(dǎo)不能搞特殊，管黨治黨也不分行業(yè)，決不可能金融系統(tǒng)一個(gè)標(biāo)準(zhǔn)、石油企業(yè)又一個(gè)標(biāo)準(zhǔn)。中國共產(chǎn)黨內(nèi)沒有特殊黨員，沒有特殊組織，不管在哪個(gè)企業(yè)、行業(yè)，哪個(gè)部門、單位，只要是黨的組織、黨員和黨的干部，就得按黨章和黨的規(guī)則辦事，中央制定的路線方針政策要貫徹，從嚴(yán)治黨要求要落實(shí)，黨的紀(jì)律和規(guī)矩也都必須遵守。

巡視央企就是給所有國企和金融機(jī)構(gòu)擊一猛掌，喚醒黨章黨規(guī)黨紀(jì)意識，把管黨治黨責(zé)任扛起來，把全心全意為人民服務(wù)的宗旨意識確立起來，把黨的先進(jìn)性純潔性體現(xiàn)出來。只有這樣，國企的改革和發(fā)展才能得到廣大人民群眾的支持和擁護(hù)。

? 推動國有企業(yè)從嚴(yán)治黨之四

深化改革 健全制度 加強(qiáng)監(jiān)管

國有企業(yè)是推進(jìn)國家現(xiàn)代化、保障人民共同利益的重要力量。做大做強(qiáng)國有企業(yè)，最關(guān)鍵的是深化改革、推進(jìn)制度建設(shè)。對央企的巡視，要在發(fā)現(xiàn)問題的基礎(chǔ)上，充分挖掘成果，抽象提煉，找出普遍性問題，促進(jìn)企業(yè)的管理、改革、發(fā)展和開放，真正鞏固黨的執(zhí)政之基。

國有企業(yè)不全面深化改革，就沒有出路。黨中央高度重視深化國有企業(yè)改革，黨的十八屆三中全會決定對此作出部署，國務(wù)院也專門成立了國有企業(yè)改革領(lǐng)導(dǎo)小組，協(xié)調(diào)推進(jìn)各項(xiàng)改革措施的落實(shí)。但是從目前情況看，國有企業(yè)的改革還遠(yuǎn)沒有到位，深化改革的任務(wù)依然十分艱巨。巡視發(fā)現(xiàn)，國有企業(yè)普遍存在制度不健全、監(jiān)管不到位的問題，黨的領(lǐng)導(dǎo)、從嚴(yán)治黨失之于寬、失之于松、失之于軟。有的企業(yè)“三重一大”制度形同虛設(shè)，決策成了一把手的“一言堂”、分管領(lǐng)導(dǎo)的“自留地”；對資產(chǎn)和資金疏于管理，國有財(cái)產(chǎn)成了被少數(shù)人瓜分的“唐僧肉”；招標(biāo)采購等制度沒有嚴(yán)格執(zhí)行，有人借重組改制之機(jī)混水摸魚，撈取個(gè)人利益。

發(fā)現(xiàn)問題只是前提，推動整改才是目的。巡視組要堅(jiān)持問題導(dǎo)向，把問題分析透徹，進(jìn)行綜合判斷，找出共性問題，提出有針對性的意見和建議，為國有企業(yè)深化改革、健全制度提供參考。國有企業(yè)黨委要正視巡視組反饋的問題，找出病灶、舉一反三，抓緊整改，切實(shí)解決問題。要通過改革體制機(jī)制，實(shí)施組織制度創(chuàng)新，完善決策機(jī)制，確保企業(yè)發(fā)展的正確方向。深化改革，關(guān)鍵在于加強(qiáng)黨的領(lǐng)導(dǎo)，要堅(jiān)決貫徹黨的路線方針政策，落實(shí)三中全會要求，以改革創(chuàng)新為動力，打破利益的藩籬，完善現(xiàn)代企業(yè)制度；貫徹四中全會精神，把功夫下在加強(qiáng)制度建設(shè)上，把籬笆扎得更緊，增強(qiáng)制度執(zhí)行力，提高企業(yè)經(jīng)營管理能力和水平。

國有企業(yè)改革要先加強(qiáng)監(jiān)管、防止國有資產(chǎn)流失，這一條不做好，其他改革就難以取得預(yù)期成效。國有企業(yè)黨委既肩負(fù)管黨治黨任務(wù)，又負(fù)有國有資產(chǎn)保值增值責(zé)任。要改革完善企業(yè)內(nèi)部管理，嚴(yán)肅認(rèn)真執(zhí)行“三重一大”等各項(xiàng)制度，強(qiáng)化對重點(diǎn)部門和崗位的監(jiān)管，堅(jiān)決防止因改革不到位、決策管理不力，導(dǎo)致新的國有資產(chǎn)流失。任何一個(gè)企業(yè)的發(fā)展都離不開外部監(jiān)督?，F(xiàn)在，巡視監(jiān)督已經(jīng)取得一定成效，各級國資委、國有企業(yè)監(jiān)事會的監(jiān)管也要不斷探索、實(shí)踐和改進(jìn)。國資委要履行國有資產(chǎn)保值增值的職責(zé)，改進(jìn)監(jiān)管方式，健全國有資產(chǎn)資源監(jiān)管制度，保證黨中央關(guān)于深化改革的決策部署在國有企業(yè)得到貫徹落實(shí)。國有企業(yè)監(jiān)事會對國有企業(yè)的日常監(jiān)督負(fù)有不可推卸的責(zé)任，必須結(jié)合巡視發(fā)現(xiàn)的問題，認(rèn)真反思以往工作為什么不到位，研究制定加強(qiáng)監(jiān)督的對策和措施。

國有企業(yè)的具體情況千差萬別，但是所肩負(fù)的歷史責(zé)任都是相同的。要抓住巡視整改的機(jī)遇，把思想統(tǒng)一到全面從嚴(yán)治黨的要求上來，深入推進(jìn)黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭，為國有企業(yè)深化改革和長遠(yuǎn)發(fā)展提供堅(jiān)強(qiáng)保障。

? 推動國有企業(yè)從嚴(yán)治黨之五

深化對國有企業(yè)的巡視

中央政治局會議審議通過修訂的《中國共產(chǎn)黨巡視工作條例》即將公開發(fā)布實(shí)施。《條例》是對派出巡視組的黨組織和被巡視黨組織共同的指導(dǎo)、規(guī)范和約束。今年中央巡視組將完成對中管國有重要骨干企業(yè)和金融企業(yè)巡視全覆蓋，不少省區(qū)市也正在開展對國有企業(yè)的巡視。派出巡視組的黨組織和國有企業(yè)黨委都要學(xué)習(xí)領(lǐng)會、認(rèn)真執(zhí)行《條例》，把中央巡視工作方針切實(shí)貫徹到位。

黨的十八大以來，在黨中央堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)下，巡視工作不斷與時(shí)俱進(jìn)、探索實(shí)踐、創(chuàng)新發(fā)展，發(fā)現(xiàn)問題形成震懾的能力越來越強(qiáng)。面對依然嚴(yán)峻復(fù)雜的形勢，巡視工作首先從破解職責(zé)定位寬泛入手，聚焦黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭。隨著對黨要管黨、從嚴(yán)治黨認(rèn)識的不斷深化，巡視工作聯(lián)系“四個(gè)全面”戰(zhàn)略布局，助力全面從嚴(yán)治黨，監(jiān)督內(nèi)容進(jìn)一步深化，監(jiān)督效果顯著提升，順黨心合民意，發(fā)揮了從嚴(yán)治黨的“利劍”作用。

巡視要落實(shí)全面從嚴(yán)治黨要求，把紀(jì)律和規(guī)矩挺在前面。把紀(jì)律挺在前面不是狹義的，不只是簡單找?guī)讉€(gè)違紀(jì)問題、發(fā)現(xiàn)幾個(gè)有問題的人，而是要用紀(jì)律的尺子去衡量被巡視企業(yè)黨組織、黨員干部的行為，緊扣黨的政治紀(jì)律、組織紀(jì)律、廉潔紀(jì)律、群眾紀(jì)律、工作紀(jì)律和生活紀(jì)律開展監(jiān)督?，F(xiàn)在，有的企業(yè)知道巡視組要來了，就開始緊張起來，有的人就感到害怕，這就是強(qiáng)化“不敢”，說明巡視起到了震懾作用。巡視發(fā)現(xiàn)問題本身就是喚醒、教育、震動、震懾，對大多數(shù)同志是震動，對極少數(shù)問題嚴(yán)重的人是震懾。要通過巡視給國有企業(yè)黨委叫個(gè)“醒”，讓他們警醒起來，使黨員干部受到一次黨性教育，喚醒黨章黨規(guī)黨紀(jì)意識，推動企業(yè)黨組織增強(qiáng)責(zé)任擔(dān)當(dāng)，強(qiáng)化黨的領(lǐng)導(dǎo)核心作用，把管黨治黨的政治責(zé)任落到實(shí)處。

對國企的專項(xiàng)巡視要堅(jiān)持問題導(dǎo)向，聚焦聚焦再聚焦，重點(diǎn)檢查是不是履行了黨章規(guī)定的職責(zé)、擔(dān)負(fù)起管黨治黨主體責(zé)任和監(jiān)督責(zé)任；是不是貫徹了黨的十八大和十八屆三中、四中全會精神，特別是總書記系列重要講話精神；是不是執(zhí)行了黨的路線方針政策和決議，體現(xiàn)了對黨忠誠；是不是真正落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定精神、“四風(fēng)”還有哪些突出表現(xiàn)；是不是存在權(quán)力尋租、利益輸送等腐敗問題。全面從嚴(yán)治黨，首先從落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定精神破題，巡視中要緊盯“四風(fēng)”不放，發(fā)現(xiàn)了問題就要及時(shí)反饋給紀(jì)委、組織部和企業(yè)黨組織，提醒約談、寫出說明，該處分的就要處分，并且越往后執(zhí)紀(jì)越嚴(yán)、處分越重，凸顯中央改進(jìn)作風(fēng)的堅(jiān)強(qiáng)決心。巡視組反饋的整改意見要一針見血、明確具體，企業(yè)主要負(fù)責(zé)人要簽字接收、限期整改。對在巡視中感覺有問題但一時(shí)難以深入了解的線索，也要提醒企業(yè)黨組織主要負(fù)責(zé)人予以關(guān)注，因?yàn)閱栴}的解決最終要靠企業(yè)黨組織自身。

要堅(jiān)持懲前毖后、治病救人。今年中央巡視組采用“一托二”的方式巡視央企，時(shí)間很短，但發(fā)現(xiàn)的問題很多。對巡視中發(fā)現(xiàn)的共性問題，紀(jì)委要及時(shí)約談未被巡視企業(yè)的“一把手”和紀(jì)委書記，提前打招呼，督促其及時(shí)糾正。如果到巡視時(shí)再發(fā)現(xiàn)相同問題，處理就要更嚴(yán)。要把從嚴(yán)治黨融入企業(yè)黨組織日常的管理監(jiān)督中，逐步使發(fā)現(xiàn)的問題呈下降趨勢，讓廣大黨員和群眾看得到、感受得到從嚴(yán)治黨的成效。

第二篇：【學(xué)思踐悟】推動國有企業(yè)從嚴(yán)治黨

【學(xué)思踐悟】推動國有企業(yè)從嚴(yán)治黨

【學(xué)思踐悟】推動國有企業(yè)從嚴(yán)治黨推動國有企業(yè)從嚴(yán)治黨

之一：全面從嚴(yán)治黨 國企尤為緊迫

2015-07-13

之二：加強(qiáng)黨的領(lǐng)導(dǎo)是頭等大事

2015-07-20 之三：管黨治黨沒有特殊

2015-07-27

之四：深化改革 健全制度 加強(qiáng)監(jiān)管

2015-08-03

之五：深化對國有企業(yè)的巡視

2015-08-10 核心閱讀● 中央政治局會議審議通過修訂的《中國共產(chǎn)黨巡視工作條例》即將公開發(fā)布實(shí)施?！稐l例》是對派出巡視組的黨組織和被巡視黨組織共同的指導(dǎo)、規(guī)范和約束?！?巡視要落實(shí)全面從嚴(yán)治黨要求，把紀(jì)律和規(guī)矩挺在前面?！?要用紀(jì)律的尺子去衡量被巡視企業(yè)黨組織、黨員干部的行為，緊扣黨的政治紀(jì)律、組織紀(jì)律、廉潔紀(jì)律、群眾紀(jì)律、工作紀(jì)律和生活紀(jì)律開展監(jiān)督。

● 要把從嚴(yán)治黨融入企業(yè)黨組織日常的管理監(jiān)督中，逐步使發(fā)現(xiàn)的問題呈下降趨勢，讓廣大黨員和群眾看得到、感受得到從嚴(yán)治黨的成效。推動國有企業(yè)從嚴(yán)治黨之一

落實(shí)全面從嚴(yán)治黨任務(wù)，在國有企業(yè)尤為緊迫。對中管國有重要骨干企業(yè)專項(xiàng)巡視中發(fā)現(xiàn)的問題，再次印證黨中央對形勢的判斷是完全正確的，全面從嚴(yán)治黨任務(wù)十分艱巨。巡視發(fā)現(xiàn)，有的企業(yè)黨組織貫徹黨的路線方針政策態(tài)度不堅(jiān)決、執(zhí)行不到位；違背黨的組織原則，用人不守紀(jì)律、不講規(guī)矩，“黨管干部”變成“一把手”管干部，搞“一言堂”、“家天下”。中央八項(xiàng)規(guī)定頒布后，有的仍然頂風(fēng)違紀(jì)，花巨資購買豪華度假村，攜妻帶子公款打高爾夫球；教育實(shí)踐活動剛剛告一段落，就接著公款吃喝送禮。權(quán)力尋租、以權(quán)謀私問題嚴(yán)重，親屬子女圍著企業(yè)轉(zhuǎn)，靠山吃山、損公肥私；以改革為名，打著建立現(xiàn)代企業(yè)制度的旗號，賤賣貴買、予取予求，侵吞國有資產(chǎn)如探囊取物。更為嚴(yán)重的是，利用掌握的國有資源，搞團(tuán)團(tuán)伙伙、利益輸送，圍獵領(lǐng)導(dǎo)干部。

透過現(xiàn)象看本質(zhì)，窺一斑而見全豹。國有企業(yè)出現(xiàn)這些問題根本原因在于，企業(yè)黨組織主體責(zé)任缺失，管黨治黨不力，領(lǐng)導(dǎo)干部忘記了自己管理的是黨領(lǐng)導(dǎo)下的國有企業(yè)，黨的觀念淡漠、組織渙散、紀(jì)律松弛。在黨要管黨、從嚴(yán)治黨方面，離黨中央的要求還有很大差距。全面從嚴(yán)治黨，靠全黨、管全黨、治全黨，國企不能例外，必須落實(shí)管黨治黨主體責(zé)任。要從班子做起，黨委書記是第一責(zé)任人，黨委成員在職責(zé)范圍內(nèi)都負(fù)有領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。企業(yè)紀(jì)委要回歸本職、干好主業(yè)，紀(jì)委書記不允許兼職，不允許不作為。對責(zé)任落實(shí)不力、造成嚴(yán)重后果的要嚴(yán)肅問責(zé)。

發(fā)現(xiàn)問題且正確認(rèn)識問題，才能更好解決問題。要心中有大局、堅(jiān)持“兩點(diǎn)論”，對國企存在的問題要辯證地看、歷史地看，既看問題、又講成績，不能以偏概全。改革開放以來，國有企業(yè)克服重重困難，不斷發(fā)展壯大，走出了一條別人沒有走過的路，為國家經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展作出了重大貢獻(xiàn)。沒有國企的支撐，改革發(fā)展就不可能取得今天這樣的成就。要用辯證唯物主義和歷史唯物主義的觀點(diǎn)去看待問題。30多年前“知青”返城，不少是“頂班就業(yè)”，有的配偶子女也被安置在同一企業(yè)，造成親屬集中的遺留問題。只有把歷史搞清楚，看到演變的過程，才能認(rèn)清現(xiàn)實(shí)，找準(zhǔn)癥結(jié)、對癥下藥。

堅(jiān)定不移把國有企業(yè)做強(qiáng)做優(yōu)做大，最根本的是要在深化改革中加強(qiáng)黨的領(lǐng)導(dǎo)。要緊緊扭住“四個(gè)全面”戰(zhàn)略布局，切實(shí)加強(qiáng)國有企業(yè)黨的建設(shè)，把全面從嚴(yán)治黨落到實(shí)處，促進(jìn)國有經(jīng)濟(jì)持續(xù)健康發(fā)展。

推動國有企業(yè)從嚴(yán)治黨之二

巡視央企發(fā)現(xiàn)的問題，從根本上講是黨的領(lǐng)導(dǎo)弱化，主體責(zé)任缺失，管黨治黨不嚴(yán)，黨的路線方針政策未能得到有效貫徹。問題的癥結(jié)還是在于企業(yè)黨組織自身。在國企，黨建工作排不上號具有普遍性，有的黨組織從不研究黨建工作，黨務(wù)部門變成養(yǎng)老、安置干部的地方；有的把黨管干部原則拋到一邊，研究干部召開黨政聯(lián)席會，甚至以董事會取代黨委會。黨的觀念淡漠，導(dǎo)致企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)把自己混同于“老板”，坐商務(wù)機(jī)、比闊氣，其行事風(fēng)格與共產(chǎn)黨的理想信念宗旨風(fēng)馬牛不相及。有的干部顛倒了個(gè)人和組織的關(guān)系，認(rèn)為成績都是自己干出來的，忘記了首先是黨給的機(jī)遇和信任；有的干部嚴(yán)重違紀(jì)違法，在被查處后反思說，自己基本上沒有黨的觀念，沒開過一次黨的會，從來沒感覺到身邊還有黨組織存在。這怎么了得！這么大一份國有資產(chǎn)的家當(dāng)，黨任命的干部，竟然感覺不到黨組織的存在。不難想象，黨的領(lǐng)導(dǎo)干部離開了信念和忠誠，離開了紀(jì)律和監(jiān)督，企業(yè)發(fā)展必然會迷失方向，必然要出大問題！

在國企深化改革過程中，必須旗幟鮮明地加強(qiáng)黨的領(lǐng)導(dǎo)，而不能削弱黨的領(lǐng)導(dǎo)，更不能放棄黨的領(lǐng)導(dǎo)。無論是深化改革，還是加強(qiáng)監(jiān)管，都必須在黨的領(lǐng)導(dǎo)下進(jìn)行，對這一條決不能含含糊糊、遮遮掩掩。在中國，離開了黨的領(lǐng)導(dǎo)，就不叫央企、不叫國有企業(yè)。國企負(fù)責(zé)人哪個(gè)不是先接到黨內(nèi)職務(wù)的任命，然后才接到其他任命，履行公司董事會那一套手續(xù)。國企負(fù)責(zé)人不能只管人事、資金和項(xiàng)目，忘了自己是黨員、是黨的干部，首先要履行管黨治黨的職責(zé)，把國有企業(yè)黨的建設(shè)鮮明地抓起來。對這個(gè)問題，上級黨組織要講清楚，企業(yè)黨員領(lǐng)導(dǎo)干部自己也要認(rèn)識清楚。

加強(qiáng)國有企業(yè)黨的領(lǐng)導(dǎo)，要體現(xiàn)在實(shí)實(shí)在在的行動上。黨的領(lǐng)導(dǎo)是具體的，有程序保障，也有內(nèi)容要求，依據(jù)就是黨章黨規(guī)黨紀(jì)和黨的理想信念宗旨、路線方針政策。國有企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)干部不能把“團(tuán)結(jié)在黨中央周圍”當(dāng)空話、套話，不能把加強(qiáng)黨的領(lǐng)導(dǎo)與企業(yè)發(fā)展對立起來。不折不扣貫徹黨的路線方針政策，這句話有著豐富內(nèi)涵，必須仔細(xì)琢磨、真正領(lǐng)悟、堅(jiān)決落實(shí)。央企要切實(shí)解決好巡視發(fā)現(xiàn)的問題，深入研究加強(qiáng)黨的建設(shè)的具體措施，以高的標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)的要求，建好班子、配好干部、抓好隊(duì)伍。說一千道一萬，就是要把黨的領(lǐng)導(dǎo)真正體現(xiàn)出來，保證國有企業(yè)發(fā)展的正確方向。

在中國，事事離不開中國共產(chǎn)黨這個(gè)領(lǐng)導(dǎo)核心。國有企業(yè)發(fā)展關(guān)乎國民經(jīng)濟(jì)命脈，必須體現(xiàn)黨的領(lǐng)導(dǎo)這個(gè)中國特色社會主義的最本質(zhì)特征，保證企業(yè)在正確的軌道上健康發(fā)展，不斷滿足人民群眾日益增長的物質(zhì)和精神文化需求。推動國有企業(yè)從嚴(yán)治黨之三

黨章規(guī)定：“黨的紀(jì)律是黨的各級組織和全體黨員必須遵守的行為規(guī)則?！钡?，很多國企負(fù)責(zé)人覺得自己有特殊性，認(rèn)為國企領(lǐng)導(dǎo)是不是可以同其他黨政干部區(qū)別對待，辦公室能大一點(diǎn)，坐的車子能好一些？有的說，因?yàn)闃I(yè)務(wù)需要，是不是能夠在落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定精神上有所變通，可以公款宴請、打高爾夫球、持會員卡？甚至有人提出，企業(yè)要講經(jīng)濟(jì)效益、展現(xiàn)活力，能不能在管黨治黨、黨風(fēng)廉政建設(shè)上松一點(diǎn)，給企業(yè)黨組織的主體責(zé)任和監(jiān)督責(zé)任單獨(dú)出個(gè)規(guī)定，列一個(gè)清單。諸如此類論調(diào)不絕于耳，實(shí)際上就是“國有企業(yè)特殊論”。

企業(yè)的行業(yè)、領(lǐng)域有差異，但管黨治黨不能有特殊。國企負(fù)責(zé)人不僅是企業(yè)的管理者，更是企業(yè)黨組織的負(fù)責(zé)人。既然是黨任命的干部，首先就要旗幟鮮明地堅(jiān)持黨的領(lǐng)導(dǎo)，貫徹中央的精神，這是基本原則、基本常識。中央給予央企負(fù)責(zé)人的政治待遇是很高的，中央委員、候補(bǔ)委員中有央企代表，中央全會和工作會議、舉辦的各類學(xué)習(xí)研討班，央企負(fù)責(zé)人都參加。反過來，有的同志卻有意或無意間淡漠了黨的觀念，弱化了黨的領(lǐng)導(dǎo)，希望從嚴(yán)治黨在企業(yè)能放寬標(biāo)準(zhǔn)，把自己等同于私企、外企老板。落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定精神已經(jīng)兩年多了，但有的企業(yè)對中央要求視若無睹，享樂、奢靡問題仍然突出；在群眾路線教育實(shí)踐活動中走了過場，依然故我、我行我素，好像就他是例外；對中央巡視組反饋的意見、提出的整改要求，竟采取敷衍對付的態(tài)度。如果只要待遇、享樂不減，忘記責(zé)任、不講擔(dān)當(dāng)，那還像是黨的干部嗎？！

全黨是同一部黨章、同一套紀(jì)律，全面從嚴(yán)治黨，國有企業(yè)必須置身其中，同樣要用紀(jì)律和規(guī)矩這把尺子去衡量，一寸不讓。堅(jiān)持黨的領(lǐng)導(dǎo)不能搞特殊，管黨治黨也不分行業(yè)，決不可能金融系統(tǒng)一個(gè)標(biāo)準(zhǔn)、石油企業(yè)又一個(gè)標(biāo)準(zhǔn)。中國共產(chǎn)黨內(nèi)沒有特殊黨員，沒有特殊組織，不管在哪個(gè)企業(yè)、行業(yè)，哪個(gè)部門、單位，只要是黨的組織、黨員和黨的干部，就得按黨章和黨的規(guī)則辦事，中央制定的路線方針政策要貫徹，從嚴(yán)治黨要求要落實(shí)，黨的紀(jì)律和規(guī)矩也都必須遵守。

巡視央企就是給所有國企和金融機(jī)構(gòu)擊一猛掌，喚醒黨章黨規(guī)黨紀(jì)意識，把管黨治黨責(zé)任扛起來，把全心全意為人民服務(wù)的宗旨意識確立起來，把黨的先進(jìn)性純潔性體現(xiàn)出來。只有這樣，國企的改革和發(fā)展才能得到廣大人民群眾的支持和擁護(hù)。

推動國有企業(yè)從嚴(yán)治黨之四

國有企業(yè)不全面深化改革，就沒有出路。黨中央高度重視深化國有企業(yè)改革，黨的十八屆三中全會決定對此作出部署，國務(wù)院也專門成立了國有企業(yè)改革領(lǐng)導(dǎo)小組，協(xié)調(diào)推進(jìn)各項(xiàng)改革措施的落實(shí)。但是從目前情況看，國有企業(yè)的改革還遠(yuǎn)沒有到位，深化改革的任務(wù)依然十分艱巨。巡視發(fā)現(xiàn)，國有企業(yè)普遍存在制度不健全、監(jiān)管不到位的問題，黨的領(lǐng)導(dǎo)、從嚴(yán)治黨失之于寬、失之于松、失之于軟。有的企業(yè)“三重一大”制度形同虛設(shè)，決策成了一把手的“一言堂”、分管領(lǐng)導(dǎo)的“自留地”；對資產(chǎn)和資金疏于管理，國有財(cái)產(chǎn)成了被少數(shù)人瓜分的“唐僧肉”；招標(biāo)采購等制度沒有嚴(yán)格執(zhí)行，有人借重組改制之機(jī)混水摸魚，撈取個(gè)人利益。

發(fā)現(xiàn)問題只是前提，推動整改才是目的。巡視組要堅(jiān)持問題導(dǎo)向，把問題分析透徹，進(jìn)行綜合判斷，找出共性問題，提出有針對性的意見和建議，為國有企業(yè)深化改革、健全制度提供參考。國有企業(yè)黨委要正視巡視組反饋的問題，找出病灶、舉一反三，抓緊整改，切實(shí)解決問題。要通過改革體制機(jī)制，實(shí)施組織制度創(chuàng)新，完善決策機(jī)制，確保企業(yè)發(fā)展的正確方向。深化改革，關(guān)鍵在于加強(qiáng)黨的領(lǐng)導(dǎo)，要堅(jiān)決貫徹黨的路線方針政策，落實(shí)三中全會要求，以改革創(chuàng)新為動力，打破利益的藩籬，完善現(xiàn)代企業(yè)制度；貫徹四中全會精神，把功夫下在加強(qiáng)制度建設(shè)上，把籬笆扎得更緊，增強(qiáng)制度執(zhí)行力，提高企業(yè)經(jīng)營管理能力和水平。

國有企業(yè)改革要先加強(qiáng)監(jiān)管、防止國有資產(chǎn)流失，這一條不做好，其他改革就難以取得預(yù)期成效。國有企業(yè)黨委既肩負(fù)管黨治黨任務(wù)，又負(fù)有國有資產(chǎn)保值增值責(zé)任。要改革完善企業(yè)內(nèi)部管理，嚴(yán)肅認(rèn)真執(zhí)行“三重一大”等各項(xiàng)制度，強(qiáng)化對重點(diǎn)部門和崗位的監(jiān)管，堅(jiān)決防止因改革不到位、決策管理不力，導(dǎo)致新的國有資產(chǎn)流失。任何一個(gè)企業(yè)的發(fā)展都離不開外部監(jiān)督?，F(xiàn)在，巡視監(jiān)督已經(jīng)取得一定成效，各級國資委、國有企業(yè)監(jiān)事會的監(jiān)管也要不斷探索、實(shí)踐和改進(jìn)。國資委要履行國有資產(chǎn)保值增值的職責(zé)，改進(jìn)監(jiān)管方式，健全國有資產(chǎn)資源監(jiān)管制度，保證黨中央關(guān)于深化改革的決策部署在國有企業(yè)得到貫徹落實(shí)。國有企業(yè)監(jiān)事會對國有企業(yè)的日常監(jiān)督負(fù)有不可推卸的責(zé)任，必須結(jié)合巡視發(fā)現(xiàn)的問題，認(rèn)真反思以往工作為什么不到位，研究制定加強(qiáng)監(jiān)督的對策和措施。

國有企業(yè)的具體情況千差萬別，但是所肩負(fù)的歷史責(zé)任都是相同的。要抓住巡視整改的機(jī)遇，把思想統(tǒng)一到全面從嚴(yán)治黨的要求上來，深入推進(jìn)黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭，為國有企業(yè)深化改革和長遠(yuǎn)發(fā)展提供堅(jiān)強(qiáng)保障。推動國有企業(yè)從嚴(yán)治黨之五

黨的十八大以來，在黨中央堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)下，巡視工作不斷與時(shí)俱進(jìn)、探索實(shí)踐、創(chuàng)新發(fā)展，發(fā)現(xiàn)問題形成震懾的能力越來越強(qiáng)。面對依然嚴(yán)峻復(fù)雜的形勢，巡視工作首先從破解職責(zé)定位寬泛入手，聚焦黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭。隨著對黨要管黨、從嚴(yán)治黨認(rèn)識的不斷深化，巡視工作聯(lián)系“四個(gè)全面”戰(zhàn)略布局，助力全面從嚴(yán)治黨，監(jiān)督內(nèi)容進(jìn)一步深化，監(jiān)督效果顯著提升，順黨心合民意，發(fā)揮了從嚴(yán)治黨的“利劍”作用。

巡視要落實(shí)全面從嚴(yán)治黨要求，把紀(jì)律和規(guī)矩挺在前面。把紀(jì)律挺在前面不是狹義的，不只是簡單找?guī)讉€(gè)違紀(jì)問題、發(fā)現(xiàn)幾個(gè)有問題的人，而是要用紀(jì)律的尺子去衡量被巡視企業(yè)黨組織、黨員干部的行為，緊扣黨的政治紀(jì)律、組織紀(jì)律、廉潔紀(jì)律、群眾紀(jì)律、工作紀(jì)律和生活紀(jì)律開展監(jiān)督?，F(xiàn)在，有的企業(yè)知道巡視組要來了，就開始緊張起來，有的人就感到害怕，這就是強(qiáng)化“不敢”，說明巡視起到了震懾作用。巡視發(fā)現(xiàn)問題本身就是喚醒、教育、震動、震懾，對大多數(shù)同志是震動，對極少數(shù)問題嚴(yán)重的人是震懾。要通過巡視給國有企業(yè)黨委叫個(gè)“醒”，讓他們警醒起來，使黨員干部受到一次黨性教育，喚醒黨章黨規(guī)黨紀(jì)意識，推動企業(yè)黨組織增強(qiáng)責(zé)任擔(dān)當(dāng)，強(qiáng)化黨的領(lǐng)導(dǎo)核心作用，把管黨治黨的政治責(zé)任落到實(shí)處。

對國企的專項(xiàng)巡視要堅(jiān)持問題導(dǎo)向，聚焦聚焦再聚焦，重點(diǎn)檢查是不是履行了黨章規(guī)定的職責(zé)、擔(dān)負(fù)起管黨治黨主體責(zé)任和監(jiān)督責(zé)任；是不是貫徹了黨的十八大和十八屆三中、四中全會精神，特別是總書記系列重要講話精神；是不是執(zhí)行了黨的路線方針政策和決議，體現(xiàn)了對黨忠誠；是不是真正落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定精神、“四風(fēng)”還有哪些突出表現(xiàn)；是不是存在權(quán)力尋租、利益輸送等腐敗問題。全面從嚴(yán)治黨，首先從落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定精神破題，巡視中要緊盯“四風(fēng)”不放，發(fā)現(xiàn)了問題就要及時(shí)反饋給紀(jì)委、組織部和企業(yè)黨組織，提醒約談、寫出說明，該處分的就要處分，并且越往后執(zhí)紀(jì)越嚴(yán)、處分越重，凸顯中央改進(jìn)作風(fēng)的堅(jiān)強(qiáng)決心。巡視組反饋的整改意見要一針見血、明確具體，企業(yè)主要負(fù)責(zé)人要簽字接收、限期整改。對在巡視中感覺有問題但一時(shí)難以深入了解的線索，也要提醒企業(yè)黨組織主要負(fù)責(zé)人予以關(guān)注，因?yàn)閱栴}的解決最終要靠企業(yè)黨組織自身。

要堅(jiān)持懲前毖后、治病救人。今年中央巡視組采用“一托二”的方式巡視央企，時(shí)間很短，但發(fā)現(xiàn)的問題很多。對巡視中發(fā)現(xiàn)的共性問題，紀(jì)委要及時(shí)約談未被巡視企業(yè)的“一把手”和紀(jì)委書記，提前打招呼，督促其及時(shí)糾正。如果到巡視時(shí)再發(fā)現(xiàn)相同問題，處理就要更嚴(yán)。要把從嚴(yán)治黨融入企業(yè)黨組織日常的管理監(jiān)督中，逐步使發(fā)現(xiàn)的問題呈下降趨勢，讓廣大黨員和群眾看得到、感受得到從嚴(yán)治黨的成效。

第三篇：國有企業(yè)從嚴(yán)治黨學(xué)習(xí)心得體會

國有企業(yè)從嚴(yán)治黨學(xué)習(xí)心得體會

國有企業(yè)從嚴(yán)治黨心得體會篇1

通過全面從嚴(yán)治黨的教育學(xué)習(xí),我深深認(rèn)識到作為一名黨員干部必須“嚴(yán)紀(jì)律、守規(guī)矩、多奉獻(xiàn)”;必須從“我”做起，認(rèn)真落實(shí)中央關(guān)于從嚴(yán)治黨的新要求，深入貫徹落實(shí)系列重要講話精神，堅(jiān)持“三嚴(yán)三實(shí)”，做“信念堅(jiān)定、為民服務(wù)、勤政務(wù)實(shí)、敢于擔(dān)當(dāng)、清正廉潔”的好黨員、好干部。

從嚴(yán)治黨，必須從嚴(yán)落實(shí)思想建黨。一是要認(rèn)真學(xué)習(xí)黨章、嚴(yán)格遵守黨章，作為黨員干部要以黨章為武器加強(qiáng)黨性修養(yǎng)。必須始終牢記入黨誓詞，以焦裕祿、楊善洲等模范人物為榜樣，對照宗旨檢查言行、修正坐標(biāo)，自覺講黨性、重品行、以實(shí)際行動作表率;二是要是堅(jiān)定理想信念，以深入學(xué)習(xí)中國特色社會主義理論體系和貫徹系列重要講話精神為核心，遵守政治規(guī)矩，以更強(qiáng)的黨性意識、政治覺悟和組織觀念要求自己，守紀(jì)律是底線，守規(guī)矩則要靠自覺。

從嚴(yán)治黨，必須從嚴(yán)開展黨內(nèi)政治生活。歷史已經(jīng)證明，不受制約的權(quán)力，比然會被濫用，必然導(dǎo)致腐敗，黨的性質(zhì)和宗旨決定了我們黨與腐敗現(xiàn)象是水火不相容的。作為一名黨員干部必須積極參加黨組織的活動，要加強(qiáng)懲治和預(yù)防腐敗體系制度學(xué)習(xí)，充分發(fā)揮制度建設(shè)在規(guī)范權(quán)力運(yùn)行、防治腐敗中的根本作用。

要加強(qiáng)反腐倡廉黨內(nèi)法規(guī)制度學(xué)習(xí)，把權(quán)力關(guān)進(jìn)制度的籠子里，做到不“敢腐、不能腐、不易腐”。

從嚴(yán)治黨，必須從嚴(yán)加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)。要對照中央“八項(xiàng)規(guī)定”、省委“六條意見”、黃岡市委“八簡兩風(fēng)”和市委“十個(gè)嚴(yán)禁、五個(gè)嚴(yán)格”要求，從小事做起，嚴(yán)格規(guī)范個(gè)人的言行，爭取成為一名“清廉為官、事業(yè)有為”的黨員干部。

嚴(yán)字當(dāng)頭、從嚴(yán)要求、堅(jiān)定理想。為基層服務(wù)、為黨的事業(yè)獻(xiàn)身，忠誠黨的事業(yè)，踏實(shí)工作，樂于奉獻(xiàn)。把做好每項(xiàng)工作、每件事情作為實(shí)現(xiàn)自己人生價(jià)值的“座標(biāo)”，成為全心全意服務(wù)于民的黨員。

國有企業(yè)從嚴(yán)治黨心得體會篇2

全面從嚴(yán)治黨，是全面推進(jìn)中國特色社會主義發(fā)展的根本保障。堅(jiān)持思想建黨和制度治黨，嚴(yán)明政治紀(jì)律和政治規(guī)矩，是全面從嚴(yán)治黨的有機(jī)組成部分。全面從嚴(yán)治黨，對于各級領(lǐng)導(dǎo)干部牢固樹立紀(jì)律和規(guī)矩意識將起到有力的促進(jìn)作用。

從嚴(yán)治官，使領(lǐng)導(dǎo)干部在守紀(jì)律講規(guī)矩上作表率。同志指出：“講規(guī)矩是對黨員、干部黨性的重要考驗(yàn)，是對黨員、干部對黨忠誠度的重要檢驗(yàn)。”能不能做到守紀(jì)律、講規(guī)矩，決不是小事小節(jié)，各級領(lǐng)導(dǎo)干部都要在這一事關(guān)政治品質(zhì)的問題上經(jīng)得起考驗(yàn)。一些領(lǐng)導(dǎo)干部頭腦中還殘存著特權(quán)思想，總是對別人講紀(jì)律和規(guī)矩，卻把自己置身事外。從嚴(yán)治官是建設(shè)法治國家、法治政府、法治社會的重要內(nèi)容。不僅法律面前人人平等，而且紀(jì)律和規(guī)矩面前人人平等。

從嚴(yán)肅紀(jì)，把守紀(jì)律講規(guī)矩?cái)[在更加重要的位置。守紀(jì)律講規(guī)矩，關(guān)鍵在于嚴(yán)格執(zhí)行。從嚴(yán)肅紀(jì)，本身就是樹立紀(jì)律和規(guī)矩意識的有效途徑。紀(jì)律只要制定，就要動真格的，不能搞“下不為例”;規(guī)矩只要建立，就不能只是說說而已，沒規(guī)矩成了真規(guī)矩。必須看到，目前還有一些黨員干部的紀(jì)律和規(guī)矩意識還沒牢固樹立，守紀(jì)律講規(guī)矩的氛圍還沒完全形成。從嚴(yán)肅紀(jì)，就是要從嚴(yán)執(zhí)紀(jì)，有紀(jì)必依、有規(guī)必循，違紀(jì)必究、違規(guī)必查。各級黨委應(yīng)加強(qiáng)監(jiān)督檢查，嚴(yán)肅處理不守紀(jì)律行為。

從嚴(yán)正風(fēng)，營造守紀(jì)律講規(guī)矩的良好氛圍。有沒有牢固的紀(jì)律和規(guī)矩意識，與黨風(fēng)密切關(guān)聯(lián)。從嚴(yán)正風(fēng)，將為牢固樹立紀(jì)律和規(guī)矩意識培育良好的環(huán)境。作風(fēng)不是一個(gè)人能左右的，但每個(gè)人的作風(fēng)都會對作風(fēng)的形成和變化產(chǎn)生影響。全黨人人守紀(jì)律、個(gè)個(gè)講規(guī)矩，領(lǐng)導(dǎo)帶頭守紀(jì)律、率先講規(guī)矩，必然會對牢固樹立紀(jì)律和規(guī)矩意識起到?jīng)Q定性作用。鍥而不舍、久久為功，就能在全黨培塑出嚴(yán)守紀(jì)律、嚴(yán)明規(guī)矩的精神風(fēng)貌和行為規(guī)范。

國有企業(yè)從嚴(yán)治黨心得體會篇3

協(xié)調(diào)推進(jìn)“四個(gè)全面”戰(zhàn)略布局，堅(jiān)持全面從嚴(yán)治黨、依規(guī)治黨，嚴(yán)明政治紀(jì)律和政治規(guī)矩，把紀(jì)律挺在前面，立起來、嚴(yán)起來，執(zhí)行到位。紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)要貫徹落實(shí)好這一要求，切實(shí)加強(qiáng)黨的紀(jì)律建設(shè)，為黨的各項(xiàng)事業(yè)順利推進(jìn)提供堅(jiān)強(qiáng)保證。

第一，要突出紀(jì)律“挺在前”。紀(jì)律是黨的生命線，是管黨治黨之重器。全面從嚴(yán)治黨，涉及黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作的方方面面，其中關(guān)鍵要靠黨內(nèi)規(guī)則、嚴(yán)明紀(jì)律。指出，“紀(jì)律不嚴(yán)，從嚴(yán)治黨就無從談起”，“從已經(jīng)查處的大量頂風(fēng)違紀(jì)案件中可以看出，一些黨員、干部對紀(jì)律規(guī)定還置若罔聞，搞‘四風(fēng)’毫無顧忌，搞腐敗心存僥幸。因此，在紀(jì)律上還要進(jìn)一步嚴(yán)起來”。從黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭的實(shí)踐看，不良作風(fēng)和腐敗行為背后反映的是黨的紀(jì)律松弛、規(guī)矩不彰的問題。規(guī)矩紀(jì)律一旦被破壞，黨員干部拉幫結(jié)派，結(jié)成團(tuán)團(tuán)伙伙，把自己凌駕于組織之上，必然導(dǎo)致監(jiān)督失靈、政令不暢、政治生態(tài)受損，從而削弱黨的戰(zhàn)斗力與凝聚力，阻礙事業(yè)發(fā)展、損害群眾利益，危害黨的執(zhí)政地位和執(zhí)政根基。因此，紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)要把紀(jì)律建設(shè)擺在更加突出的位置，作為首要任務(wù)來抓，切實(shí)把紀(jì)律挺在前面，立起來、嚴(yán)起來。

第二，要教育黨員“明底線”。底線是不可逾越的紅線、警戒線、限制范圍、約束框架。黨的紀(jì)律是黨員不可觸碰的底線。從查處的大量違紀(jì)違法案件來看，領(lǐng)導(dǎo)干部往往是從破壞規(guī)矩、違反紀(jì)律開始、進(jìn)而違法。落實(shí)從嚴(yán)治黨要求，把紀(jì)律立起來、嚴(yán)起來，首要的是加強(qiáng)對黨員的紀(jì)律和規(guī)矩教育，讓黨員明確必須做到的行為規(guī)則、明確不可逾越的禁止性規(guī)定。要加強(qiáng)政治紀(jì)律和政治規(guī)矩教育，引導(dǎo)黨員堅(jiān)決做到“五個(gè)必須”，做政治上的“明白人”，明白哪些事能做、哪些事不能做，哪些事該這樣做、哪些事該那樣做，自覺按原則、按規(guī)矩辦事。要抓好黨章、黨紀(jì)條規(guī)的學(xué)習(xí)、教育，使黨員干部將入黨誓詞、“四個(gè)服從”、黨員義務(wù)、黨的制度等內(nèi)化于心、外化于行，在學(xué)思踐悟中增強(qiáng)紀(jì)律性。要加強(qiáng)對黨員干部的警示教育和廉政提醒，完善并落實(shí)廉政談話提醒機(jī)制，對苗頭性、傾向性問題及時(shí)拉拉袖子、“咬咬”耳朵，守住廉潔從政底線。

第三，要督促黨員“守規(guī)矩”。各級紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)要堅(jiān)守責(zé)任擔(dān)當(dāng)，強(qiáng)化執(zhí)紀(jì)監(jiān)督，督促黨員干部講紀(jì)律、守規(guī)矩。要加強(qiáng)對遵守政治紀(jì)律和政治規(guī)矩情況的監(jiān)督，決不允許結(jié)黨營私、培植親信、拉幫結(jié)派，決不允許自行其是、另搞一套、陽奉陰違，維護(hù)黨的政治紀(jì)律的嚴(yán)肅性。要加大監(jiān)督檢查和通報(bào)曝光力度，持之以恒抓好中央八項(xiàng)規(guī)定精神落實(shí)，深入糾正“四風(fēng)”問題，推動作風(fēng)建設(shè)落地生根。要堅(jiān)決查辦嚴(yán)重違紀(jì)違法行為，堅(jiān)持有腐必反、有貪必肅，不管是誰、地位多高、權(quán)力多大，只要觸犯黨紀(jì)國法，就要一查到底、決不手軟，做到反腐沒有禁區(qū)、沒有特區(qū)、沒有盲區(qū)，讓想搞腐敗的人斷了念頭、搞了腐敗的人付出代價(jià)。要強(qiáng)化從嚴(yán)治黨的責(zé)任擔(dān)當(dāng)。今年要突出問責(zé)，堅(jiān)持“一案雙查”，對黨的領(lǐng)導(dǎo)核心作用弱化、抓黨風(fēng)廉政建設(shè)不敢擔(dān)當(dāng)造成嚴(yán)重后果的，對違反中央八項(xiàng)規(guī)定精神、“四風(fēng)”禁而不絕的，對中央巡視組反饋和移交的問題不整改、不查處的，都要堅(jiān)決追究主體責(zé)任和監(jiān)督責(zé)任。

第四篇：國有企業(yè)如何推動全面從嚴(yán)治黨向基層延伸

國有企業(yè)如何推動全面從嚴(yán)治黨向基層延伸

摘 要 總書記在第十八屆中央紀(jì)律檢查委員會第六次全體會上指出，推動全面從嚴(yán)治黨向基層延伸，對基層貪腐以及執(zhí)法不公等問題，要認(rèn)真糾正和嚴(yán)肅查處，維護(hù)群眾切身利益，讓群眾更多感受到反腐倡廉的實(shí)際成果。習(xí)總書記強(qiáng)調(diào)推動全面從嚴(yán)治黨向基層延伸，對強(qiáng)化黨的建設(shè)有著深刻的戰(zhàn)略意義，是為維護(hù)黨的形象威信，夯實(shí)黨的群眾基礎(chǔ)，鞏固黨的執(zhí)政地位，維護(hù)人民根本利益所作出的戰(zhàn)略決策。面對艱巨繁重的任務(wù)和復(fù)雜多變的形勢，應(yīng)自覺用習(xí)總書記系列重要講話精神武裝頭腦、指導(dǎo)實(shí)踐。

關(guān)鍵詞 國有企業(yè) 推動 從嚴(yán)治黨

中圖分類號：D267 文獻(xiàn)標(biāo)識：A 文章編號：1674-1145（2017）12-000-02

總書記在第十八屆中央紀(jì)律檢查委員會第六次全體會上指出，推動全面從嚴(yán)治黨向基層延伸，對基層貪腐以及執(zhí)法不公等問題，要認(rèn)真糾正和嚴(yán)肅查處，維護(hù)群眾切身利益，讓群眾更多感受到反腐倡廉的實(shí)際成果。習(xí)總書記強(qiáng)調(diào)推動全面從嚴(yán)治黨向基層延伸，對強(qiáng)化黨的建設(shè)有著深刻的戰(zhàn)略意義，是為維護(hù)黨的形象威信，夯實(shí)黨的群眾基礎(chǔ)，鞏固黨的執(zhí)政地位，維護(hù)人民根本利益所作出的戰(zhàn)略決策。面對艱巨繁重的任務(wù)和復(fù)雜多變的形勢，如何自覺用習(xí)總書記系列重要講話精神武裝頭腦、指導(dǎo)實(shí)踐，筆者立足于實(shí)際，對國有企業(yè)如何推動全面從嚴(yán)治黨向基層延的相關(guān)問題進(jìn)行了認(rèn)真思考。

一、充分認(rèn)識推動全面從嚴(yán)治黨向基層延伸的重要意義

（一）推動全面從嚴(yán)治黨向基層延伸是鞏固黨的執(zhí)政基礎(chǔ)的必然要求

基層是黨的領(lǐng)導(dǎo)的一線和前沿，與人民群眾距離最近、聯(lián)系最廣、接觸最多，人民群眾往往是通過身邊黨員干部的言行來衡量和評判我們黨，直接影響黨在人民群眾心中的形象和威信。群眾對基層的不正之風(fēng)和腐敗問題反映最敏感、最強(qiáng)烈、痛感最真切，對黨的負(fù)面影響最大，最容易破壞黨同人民群眾的血肉聯(lián)系。推動全面從嚴(yán)治黨向基層延伸，肅清發(fā)生在群眾身邊的腐敗問題，是提升黨在群眾心中形象和威信、進(jìn)一步夯實(shí)黨的執(zhí)政基礎(chǔ)的必然要求。

（二）推動全面從嚴(yán)治黨向基層延伸是推進(jìn)黨的事業(yè)發(fā)展的客觀需要

當(dāng)前正處于決勝全面建成小康社會和確?！皟蓚€(gè)一百年”奮斗目標(biāo)實(shí)現(xiàn)的關(guān)鍵時(shí)期，歷史和人民對黨的執(zhí)政和領(lǐng)導(dǎo)都提出了更高的要求，加強(qiáng)黨的建設(shè)在這一關(guān)鍵時(shí)期顯得更加緊迫而重要。目前，我們黨有基層黨組織451.8萬個(gè)，這些組織是黨的血脈所在和動力源泉，基層的關(guān)鍵又在黨員干部。為提高基層黨員干部的政治素養(yǎng)和工作能力，更好的發(fā)揮基層各級黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用，助推黨的事業(yè)向前發(fā)展，就需要推動全面從嚴(yán)治黨向基層延伸。

（三）推動全面從嚴(yán)治黨向基層延伸是國有企業(yè)深化改革的組織保證

國有企業(yè)不僅是國民經(jīng)濟(jì)的支柱，還是壯大綜合國力、促進(jìn)經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展、保障和改善民生的重要力量。國有企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員是黨在經(jīng)濟(jì)領(lǐng)域的執(zhí)政骨干，是治國理政復(fù)合型人才的重要來源，肩負(fù)著經(jīng)營管理國有資產(chǎn)、實(shí)現(xiàn)保值增值的重要責(zé)任。只有堅(jiān)持加強(qiáng)國有企業(yè)基層黨組織不放松，確保企業(yè)發(fā)展到哪里、黨的建設(shè)就跟進(jìn)到哪里、黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用就體現(xiàn)在哪里，強(qiáng)化黨組織對在國有企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人的選用和監(jiān)督等方面的主導(dǎo)作用，著力培養(yǎng)一支高素質(zhì)企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員隊(duì)伍，才能為企業(yè)全面深化改革提供堅(jiān)強(qiáng)組織保證。

二、推動全面從嚴(yán)治黨向基層延伸所面臨的主要困難及原因分析

（一）思想認(rèn)識不夠到位

由于經(jīng)濟(jì)發(fā)展為中心考核機(jī)制導(dǎo)向，部分國有企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)干部認(rèn)識出現(xiàn)偏差，認(rèn)為企業(yè)就要以生產(chǎn)經(jīng)營為中心，只要抓出經(jīng)濟(jì)效益，就是對工作負(fù)責(zé)，對組織負(fù)責(zé)，重效益、輕黨建，淡化黨建工作在企業(yè)中的作用，未把黨建工作納入到中心工作，在黨建工作上依賴上級組織，常常是上級黨組織布置什么就完成什么，疲于應(yīng)付，尚未做到主動思考、積極謀劃、創(chuàng)新方法，缺乏內(nèi)生動力。

（二）責(zé)任落實(shí)不夠扎實(shí)

由于受到職數(shù)限制，企業(yè)黨委書記大多兼任行政職務(wù)，而行政工作相對較具體、繁雜，占用了大量的時(shí)間和精力，以至于放松了抓黨風(fēng)廉政建設(shè)工作，黨委主體責(zé)任落實(shí)不扎實(shí)。此外，少數(shù)單位 “三轉(zhuǎn)” 還不到位，有的紀(jì)委書記仍分管相關(guān)業(yè)務(wù)工作，既當(dāng)運(yùn)動員，又當(dāng)裁判員，對本單位苗頭性、傾向性問題監(jiān)督不夠，在一定程度上弱化了監(jiān)督責(zé)任。

（三）配套制度不夠健全

由于國有企業(yè)具有較強(qiáng)的企業(yè)屬性，地方上有的制度在國有企業(yè)使用時(shí)就如“牛欄關(guān)貓”，起不到應(yīng)有的作用，相關(guān)務(wù)實(shí)管用的配套制度完善不夠及時(shí)，而造成部分制度滯后或不夠健全。此外，少數(shù)企業(yè)雖健全完善了相關(guān)規(guī)章制度，但沒有狠抓落實(shí)，或者流于形式、以制度落實(shí)制度，沒有真正發(fā)揮制度“籠子”的作用。

（四）監(jiān)督問責(zé)不夠有力

一是國有企業(yè)人員流性相對較低，幾代人生活在一起，部分基層紀(jì)檢干部由于難以擺脫人情的制約，存在不敢監(jiān)督、不會監(jiān)督的畏難情緒，使監(jiān)督管理失之于寬、失之于軟；二是全面從嚴(yán)治黨工作成果往往體現(xiàn)在社會效益上，難以量化考核，發(fā)揮考核的激勵作用有限，無法確保問責(zé)到位。

（五）人員素質(zhì)參差不齊

國有企業(yè)基層黨的工作人員大多身兼數(shù)職，要同時(shí)應(yīng)付多部門的工作，難以將全部精力投入到黨風(fēng)廉政建設(shè)工作中。加之部分基層黨的工作人員大多屬“半路出家”，沒有經(jīng)過系統(tǒng)的業(yè)務(wù)培訓(xùn)，綜合業(yè)務(wù)知識匱乏，對全面從嚴(yán)治黨要義把握不到位，影響了推進(jìn)全面從嚴(yán)治黨工作的效果。

三、推動全面從嚴(yán)治黨向基層延伸的對策和建議

（一）加強(qiáng)教育，提高認(rèn)識

一是弘揚(yáng)企業(yè)特色的廉潔文化。建?O廉潔文化陣地，通過紀(jì)律教育進(jìn)班子、進(jìn)工廠、進(jìn)車間、進(jìn)崗位、進(jìn)社區(qū)、進(jìn)家庭，上會議、上報(bào)紙、上電視、上網(wǎng)絡(luò)、上墻頭、上舞臺等形式，以學(xué)習(xí)貫徹黨章和《廉潔自律準(zhǔn)則》《黨紀(jì)處分條例》《黨內(nèi)監(jiān)督條例》等黨內(nèi)法規(guī)為重點(diǎn)，嚴(yán)明黨的紀(jì)律規(guī)矩，提高黨員干部的思想認(rèn)識。

二是豐富黨內(nèi)政治生活形式。將推動全面從嚴(yán)治黨向基層延伸納入黨員政治生活中，充分發(fā)揮批評和自我批評優(yōu)良傳統(tǒng)，督促廣大黨員、干部認(rèn)真進(jìn)行自我剖析，深入查擺問題，深挖問題根源，提高黨員干部政治站位。

三是適時(shí)開展專題民主生活會和組織生活會。同志之間要不顧及身份、不隱瞞觀點(diǎn)，提意見要開誠布公，敢于揭短亮丑、真刀真槍、見筋見骨，點(diǎn)準(zhǔn)穴位，戳到麻骨，起到臉紅心跳、出汗排毒、治病救人、加油鼓勁的作用。

（二）明?_內(nèi)涵，落實(shí)責(zé)任

一是以上率下，層層傳導(dǎo)壓力?；鶎狱h委和紀(jì)委要切實(shí)履行黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任和監(jiān)督責(zé)任，緊緊抓住落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)“兩個(gè)責(zé)任”這個(gè)“牛鼻子”，定期研究、布置、檢查和報(bào)告，切實(shí)將黨風(fēng)廉政建設(shè)工作融入行政中心工作，使個(gè)個(gè)有擔(dān)子、人人有壓力。

二是認(rèn)真梳理，狠抓責(zé)任落實(shí)。要嚴(yán)格按照“一崗雙責(zé)”對職責(zé)范圍內(nèi)黨風(fēng)廉政建設(shè)要求，落實(shí)責(zé)任清單，對“兩個(gè)責(zé)任”進(jìn)行分類梳理，制定和細(xì)化責(zé)任清單，明確責(zé)任主體，抓好責(zé)任落實(shí)。

三是認(rèn)真履職，勇于執(zhí)紀(jì)問責(zé)。紀(jì)委要嚴(yán)格按照“三轉(zhuǎn)”要求，聚焦中心任務(wù)，突出主責(zé)主業(yè)，認(rèn)真履行監(jiān)督責(zé)任，在監(jiān)督范圍上完成從“關(guān)鍵少數(shù)”向“全體黨員”轉(zhuǎn)變，在執(zhí)紀(jì)內(nèi)容上完成從“緊盯違法違紀(jì)”向運(yùn)用“四種形態(tài)”轉(zhuǎn)變，在執(zhí)紀(jì)方法上完成從“事后查處”向“事前預(yù)防”轉(zhuǎn)變。

（三）健全制度，標(biāo)本兼治

一是完善約束機(jī)制。扎緊制度籠子，構(gòu)建不敢腐、不能腐、不想腐的長效機(jī)制。建立健全反腐倡廉、作風(fēng)建設(shè)、內(nèi)控管理等制度，突出企業(yè)投資決策、產(chǎn)權(quán)交易、資本運(yùn)營、財(cái)務(wù)管理、物資采購、產(chǎn)品銷售、工程建設(shè)、干部人事、招投標(biāo)等環(huán)節(jié)管理制度建設(shè)工作，堅(jiān)持用制度管權(quán)管事管人。

二是強(qiáng)化制度執(zhí)行。全面落實(shí)領(lǐng)導(dǎo)干部述職述廉、報(bào)告?zhèn)€人有關(guān)事項(xiàng)、《嚴(yán)格限制離崗人員及領(lǐng)導(dǎo)干部等親屬、特定關(guān)系人在本公司從事經(jīng)營業(yè)務(wù)的有關(guān)規(guī)定》《開展領(lǐng)導(dǎo)干部違規(guī)插手干預(yù)工程項(xiàng)目問題專項(xiàng)治理》、“紅包”問題治理等規(guī)定，認(rèn)真執(zhí)行《國有企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員廉潔從業(yè)若干規(guī)定》、國有企業(yè)“三重一大”事項(xiàng)決策有關(guān)規(guī)定、企業(yè)負(fù)責(zé)人履職待遇和業(yè)務(wù)支出的管理辦法等。

三是健全考核機(jī)制。特別是要建立“一把手”親自抓的領(lǐng)導(dǎo)機(jī)制和規(guī)范的責(zé)任追究機(jī)制，要按照科學(xué)設(shè)崗、責(zé)任到人、量化考核、易于操作的思路建立權(quán)力運(yùn)行監(jiān)督管理體系，責(zé)任到人，考核到位。

（四）強(qiáng)化監(jiān)督，挺紀(jì)在前

一是更新思想觀念，轉(zhuǎn)變工作方法。各級紀(jì)委要堅(jiān)持把紀(jì)律挺在前面，運(yùn)用好監(jiān)督執(zhí)紀(jì)“四種形態(tài)”，立足抓早抓小、動輒則咎，及時(shí)約談提醒、函詢誡勉等，讓“咬耳扯袖、紅臉出汗”成為常態(tài)，防止小錯釀大錯，苗頭性問題演變?yōu)檫`紀(jì)違法問題。要勇于創(chuàng)新工作，緊緊抓住教育預(yù)防和執(zhí)紀(jì)問責(zé)不放松，積極探索源頭防腐的治本之策。

二是聚焦作風(fēng)建設(shè)，嚴(yán)防“四風(fēng)”反彈。要持續(xù)發(fā)力整治“四風(fēng)”問題，堅(jiān)決查處公款吃喝、收送節(jié)禮、公車私用、隱蔽場所違規(guī)吃喝、違規(guī)發(fā)放津補(bǔ)貼等問題，緊盯重要時(shí)間節(jié)點(diǎn)，認(rèn)真開展明察暗訪，真正做到防患于未然，促進(jìn)中央八項(xiàng)規(guī)定精神要求入腦入心。

三是強(qiáng)化紀(jì)律審查，發(fā)揮震懾作用。要以解決群眾反映的“微腐敗”問題為重點(diǎn)，堅(jiān)持無禁區(qū)、零容忍、全覆蓋，及時(shí)轉(zhuǎn)入紀(jì)律審查程序，始終保持對懲治腐敗的高壓態(tài)勢，發(fā)揮紀(jì)律審查工作的震懾教育作用。要嚴(yán)格責(zé)任追究，堅(jiān)持“一案雙查”，既追究違紀(jì)者的責(zé)任，又追究單位領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。

（五）提升素質(zhì)，優(yōu)化隊(duì)伍

一是樹立正確導(dǎo)向，凝聚發(fā)展共識。要嚴(yán)格按照從嚴(yán)治黨要求，全面加強(qiáng)基層黨組織和干部隊(duì)伍建設(shè)，樹立正確用人導(dǎo)向，讓“想事、干事、成事、不出事”成為共識，讓敢于擔(dān)當(dāng)、勇于作為、開拓創(chuàng)新成為國有企業(yè)的主旋律，激發(fā)正能量，化解負(fù)能量，積極構(gòu)建風(fēng)清氣正的良好政治生態(tài)。

二是堅(jiān)持黨管干部，激發(fā)內(nèi)生動力。完善干部考核評價(jià)機(jī)制，打通干部任用、提拔、交流、晉升通道，優(yōu)化領(lǐng)導(dǎo)班子和干部隊(duì)伍結(jié)構(gòu)，搭建干部養(yǎng)成平臺。落實(shí)干部輪崗交流機(jī)制，對一線的基層干部保持定期崗位輪換。對默默奉獻(xiàn)的基層干部，組織上要能從以人為本的角度出發(fā)，加強(qiáng)關(guān)心、指導(dǎo)，滿足合理訴求，激發(fā)干部干事創(chuàng)業(yè)的內(nèi)生動力。

三是加強(qiáng)業(yè)務(wù)培訓(xùn)，提高政治素養(yǎng)。要加強(qiáng)基層黨的工作人員業(yè)務(wù)培養(yǎng)，提高其黨紀(jì)條規(guī)業(yè)務(wù)知識水平，學(xué)會用紀(jì)律規(guī)矩尺子衡量黨員干部行為，用紀(jì)律語言描述違紀(jì)行為。打鐵還需自身硬，要強(qiáng)化能力建設(shè)，注重全局和辯證思維，不斷提高發(fā)現(xiàn)問題、主動預(yù)防、科學(xué)量紀(jì)能力；要加強(qiáng)內(nèi)部監(jiān)管，防止“燈下黑”，用鐵的紀(jì)律打造忠誠干凈擔(dān)當(dāng)?shù)募o(jì)檢監(jiān)察干部隊(duì)伍。

第五篇：推動全面從嚴(yán)治黨向縱深發(fā)展

推動全面從嚴(yán)治黨向縱深發(fā)展

黨的十九大將紀(jì)律建設(shè)納入新時(shí)代黨的建設(shè)總體布局，在黨章中充實(shí)完善了紀(jì)律建設(shè)相關(guān)內(nèi)容。為進(jìn)一步落實(shí)黨章中紀(jì)律建設(shè)的要求，近日，黨中央及時(shí)對《中國共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》（以下簡稱《條例》）予以修訂完善，實(shí)現(xiàn)制度的與時(shí)俱進(jìn)，使全面從嚴(yán)治黨的思路舉措更加科學(xué)、更加嚴(yán)密、更加有效。

《條例》的修訂是將黨的紀(jì)律建設(shè)理論、實(shí)踐和制度創(chuàng)新的最新成果，以黨規(guī)黨紀(jì)形式固定下來，從而提高紀(jì)律建設(shè)的政治性、時(shí)代性、針對性。新修訂《條例》共142條，與原條例相比，新增11條，修改65條，整合了2條，對違反政治紀(jì)律、組織紀(jì)律、廉潔紀(jì)律、群眾紀(jì)律、工作紀(jì)律、生活紀(jì)律等六項(xiàng)紀(jì)律行為的處分規(guī)定進(jìn)行多處修訂，讓推進(jìn)全面從嚴(yán)治黨向縱深發(fā)展有了更多的依據(jù)和路徑，體現(xiàn)了黨繼續(xù)全面從嚴(yán)治黨、持續(xù)不斷緊抓六大紀(jì)律建設(shè)的決心，以及依規(guī)治黨的價(jià)值取向。將紀(jì)律建設(shè)納入新時(shí)代黨的建設(shè)總體布局，推進(jìn)全面從嚴(yán)治黨向縱深發(fā)展，已經(jīng)成為新時(shí)代黨建工作的主旋律。

推動全面從嚴(yán)治黨向縱深發(fā)展，必須要有科學(xué)的、符合實(shí)踐需要的指導(dǎo)思想。新修訂的《條例》增寫“習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會主義思想為指導(dǎo)”，讓黨的紀(jì)律建設(shè)在新時(shí)代有了充分思想保障?？倳浿赋觯骸拔覀兊狞h內(nèi)政治文化，是以馬克思主義為指導(dǎo)、以中華優(yōu)秀傳統(tǒng)文化為基礎(chǔ)、以革命文化為源頭、以社會主義先進(jìn)文化為主體、充分體現(xiàn)中國共產(chǎn)黨黨性的文化?！彼?，黨組織和黨員必須牢固樹立政治意識、大局意識、核心意識、看齊意識，明確政治文化內(nèi)涵，堅(jiān)決維護(hù)黨中央權(quán)威和集中統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)。實(shí)際上，這些內(nèi)容和精神，也準(zhǔn)確嵌入了本次修訂的《條例》中，成為紀(jì)律建設(shè)的重要內(nèi)容。政治紀(jì)律是最重要、最根本的紀(jì)律，是管總的紀(jì)律，遵守黨的政治紀(jì)律是遵守黨的全部紀(jì)律的重要基礎(chǔ)。

推動全面從嚴(yán)治黨向縱深發(fā)展，必須抓關(guān)鍵、抓重點(diǎn)。新修訂的條例將不收斂、不收手，問題線索反映集中、群眾反映強(qiáng)烈，政治問題和經(jīng)濟(jì)問題交織的腐敗案件等作為重點(diǎn)審查內(nèi)容寫入其中，這就為全面從嚴(yán)治黨向縱深發(fā)展找準(zhǔn)了重點(diǎn)，不僅有助于深化全面從嚴(yán)治黨，保持良好的高壓態(tài)勢，而且有助于鞏固反腐敗斗爭以來所取得的來之不易的重大勝利果實(shí)。

推動全面從嚴(yán)治黨向縱深發(fā)展，必須要有法治思維，依規(guī)治黨。1997年的《中國共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例（試行）》頒布之前，在黨的紀(jì)律建設(shè)方面，只是在黨章中有專章規(guī)定，并無專門紀(jì)律方面的黨內(nèi)法規(guī)。黨的十八大以來，黨特別重視包括黨的紀(jì)律處分條例在內(nèi)的黨內(nèi)法規(guī)體系建設(shè)。尤其是總書記提出了依法治國與依規(guī)治黨統(tǒng)籌推進(jìn)的重要思想，大大推動了黨內(nèi)法規(guī)建設(shè)的步伐。新修訂的《條例》在保持之前紀(jì)法銜接的基礎(chǔ)上，對黨紀(jì)與國法的銜接更為明晰，如增加了規(guī)定，黨組織在紀(jì)律審查中發(fā)現(xiàn)黨員嚴(yán)重違紀(jì)涉嫌犯罪的，原則上先作出黨紀(jì)處分決定，并按照規(guī)定給予政務(wù)處分后，再移送有關(guān)國家機(jī)關(guān)依法處理。這種把法治思維融入從嚴(yán)治黨之中的做法，既把紀(jì)律挺在了法律前面，又立足當(dāng)前、著眼長遠(yuǎn)，讓黨紀(jì)國法統(tǒng)籌推進(jìn)，充分體現(xiàn)了執(zhí)政黨的與時(shí)俱進(jìn)，具有鮮明的時(shí)代性、先進(jìn)性。

推動全面從嚴(yán)治黨向縱深發(fā)展，必須深入挖掘新型違紀(jì)違法形式，從新情況入手，不留死角。對此，新修訂的《條例》增加了一些更為全面的規(guī)定，如對干擾巡視巡察工作，黨員信仰宗教，借用管理和服務(wù)對象錢款、住房、車輛等，民間借貸獲取大額回報(bào)，利用宗族、黑惡勢力欺壓群眾，形式主義、官僚主義突出表現(xiàn)，不重視家風(fēng)、對家屬失管失教等八種新型違紀(jì)行為作出處分規(guī)定。這些規(guī)定，讓執(zhí)紀(jì)領(lǐng)域擴(kuò)大，有助于推進(jìn)全面從嚴(yán)治黨向縱深發(fā)展。

推動全面從嚴(yán)治黨向縱深發(fā)展，對重要領(lǐng)域的違法違紀(jì)，必須從重或加重處分。新修訂的《條例》對組織、利用宗教活動反黨，破壞民族團(tuán)結(jié)，搞有組織的拉票賄選或者用公款拉票賄選，扶貧領(lǐng)域侵害群眾利益，民生保障顯失公平，組織利用宗族勢力對抗中央方針政策、破壞基層組織建設(shè)，貫徹新發(fā)展理念失職等六種違紀(jì)行為從重或加重處分。這些規(guī)定，堅(jiān)持問題導(dǎo)向，重點(diǎn)針對現(xiàn)階段黨員領(lǐng)導(dǎo)干部在遵守紀(jì)律方面存在的主要問題作出明確規(guī)定，嚴(yán)明政治紀(jì)律和政治規(guī)矩、組織紀(jì)律等，對推進(jìn)全面從嚴(yán)治黨向縱深發(fā)展必將會起到重要作用。

總之，新修訂的紀(jì)律處分條例，有助于黨組織和黨員更加自覺遵守黨章，嚴(yán)格執(zhí)行和維護(hù)黨的紀(jì)律，自覺接受黨的紀(jì)律約束，模范遵守國家法律法規(guī)的規(guī)定。它充分集中了全黨智慧，體現(xiàn)了全黨意志，具有鮮明的時(shí)代特色。立規(guī)易，執(zhí)紀(jì)難。對新的紀(jì)律處分條例，我們還有待進(jìn)一步深入學(xué)習(xí)研究，切實(shí)貫徹，這樣才能讓推動全面從嚴(yán)治黨向縱深發(fā)展成為現(xiàn)實(shí)。