第一篇:2015-2016學年度第一學期開學工作會議講話稿
2015-2016學年度第一學期開學工作會議講話稿
2015-2016學年度第一學期開學工作會議講話稿
老師們、同志們:上午好!暑假的余熱尚未褪去,我們又開始了新學年的征程,新的學年,對于每一位師生員工都是一個充滿希望和挑戰(zhàn)的新學年。暑假期間,一些同志由于工作需要,堅守在第一線,不辭勞苦地辛勤工作。初
一、高一招生形勢喜人、高一軍訓工作圓滿結(jié)束;各年級老師提前進行了學習培訓和教學準備;值班的同志放棄了休息,守崗盡職。在此,我首先代表校黨委、校長室向在暑假冒著酷暑堅持工作的同志們表示誠摯的感謝!向即將為新學年創(chuàng)造更大的業(yè)績的全體教職工表示親切的問候!
新的學年,新的開始,新的起點,在新的學年里,我們明德的教師隊伍必須有新的面貌,教育教學必須有新的突破,學校發(fā)展必須有新的跨越。為此,就如何開展好新學期、新學年工作,我講四點意見。
一、立足高品質(zhì),進一步明確學校發(fā)展的主要方向
我校的教育教學工作,圍繞“涵養(yǎng)內(nèi)功、提升質(zhì)量”的工作方針,努力在建設高品質(zhì)的教育上邁出新步伐,繼續(xù)不斷探索和創(chuàng)造學校優(yōu)質(zhì)特色發(fā)展的新局面。注重文化引領、內(nèi)涵發(fā)展,以實現(xiàn)我?!叭阶摺钡膽?zhàn)略目標,“一年以規(guī)范化管理打好基礎,二年以精致化管理再上臺階,三年以特色化管理打造品牌”,不斷改善辦學條件、優(yōu)化辦學資源,深化課程改革、優(yōu)化教育教學質(zhì)量,促進教師專業(yè)化發(fā)展,向德育要實效,向管理要質(zhì)量,抓科研促提升,進一步內(nèi)強素質(zhì),外樹形象,努力提升辦學品味,打造教育品牌。
主要工作思路
1著力推進“四個校園” 建設的深入開展,全面提升學校內(nèi)涵。2深化三項改革
一是內(nèi)部競爭機制的改革。進一步完善落實教職工業(yè)務考核量化積分制度、全員崗位聘任制度、評優(yōu)評先制度;
二是學校課程的改革。課程改革的首要任務是開發(fā)和建設校本課程,一方面是落實好國家課程校本化,另一方面要開發(fā)和建設好符合我校實際的特色課程。課程改革的著力點是做實做優(yōu)校本教研和校本培訓,以隊伍建設為依托,以課題研究為引領,以教師的專業(yè)發(fā)展為目標,從而打造一大批名優(yōu)教師。
三是后勤服務社會化。進一步完善和規(guī)范招投標制度、“陽光采購”制度、民主理財制度和項目承包制度。
本學期將重點抓好八項工作 1師德建設 2制度建設
3主體性德育。4高效課堂 5校本教研
6省級平安校園創(chuàng)建 7后勤服務
8黨的建設、干部隊伍與教師隊伍建設、民主管理 具體的工作目標
1厘定價值理念,確立發(fā)展愿景。確立以尊重人、信任人、激勵人、發(fā)展人為出發(fā)點和歸宿的人本思想,以尊重、信任、理解、寬容、激勵等人性化的柔性管理手段,創(chuàng)造具有親和力的學校人文生態(tài)環(huán)境,讓師生體驗到民主、平等、友善、鼓舞,使學校真正成為師生感受到幸福的地方。在“領導就是服務,實干就是水平,落實就是能力”這一管理理念下,形成明德人的共同愿景:“終身學習,與時俱進;精益求精,創(chuàng)新發(fā)展;拼搏奉獻,自強不息;胸懷大愛,放眼未來;追求卓越,精品明德;追尋教育理想,享受教育幸福。”
2、教育教學質(zhì)量穩(wěn)步提升、高位發(fā)展。繼續(xù)保持我校教育教學質(zhì)量在全市的領先地位,2015年高考成績要在本科上線指標人數(shù)提升的基礎上實現(xiàn)質(zhì)的突破,本一上線率提高五個百分點;2015年中考成績要在優(yōu)生人數(shù)增加的基礎上實現(xiàn)學科均分在全市范圍內(nèi)的全面超越;非畢業(yè)年級力爭在全市的統(tǒng)考中爭先上位,高一年級、高二年級要在完成學校下達指標的基礎上繼續(xù)擴大與其他三星級高中的優(yōu)勢,優(yōu)勢學科要在全市的位次上取得新的突破;初一年級、初二年級優(yōu)分率、均分率確保全市的榜首位置。
3、課程改革力求突破。在深化課程改革的過程中要選準突破口,求得新進展。一是要扎實抓好教學“五認真”的考核管理工作,細節(jié)決定成敗,做到精致化管理;二是要在校本課程、校本教研、校本培訓等方面有所突破,努力做好我校大市級高中英語課程基地的建設和語文閱讀課程的開發(fā)與實驗研究;三是要在課堂教學特別是教學方式及學習方式轉(zhuǎn)變上有大的突破;四是繼續(xù)完善初中教師業(yè)務十四項百分制考評和高中教師專業(yè)發(fā)展水平量化積分辦法,在教學評價改革中求得新進展新成效,4、德育工作務求實效。德育工作要以校園文化建設為主線,以主題教育為載體,以自主德育為核心,著力加強生命教育、安全教育、法制教育、心理健康教育,并在德育工作的內(nèi)容上根據(jù)學生身心特點和時代特點,有所突破。年內(nèi)確?!敖K省平安校園”、“ 江蘇省法制教育先進學?!奔笆〖壍掠冗M學校成功創(chuàng)建。
5、教科研工作有實質(zhì)性進展。今年我校國家級主課題《建構(gòu)主義在學生學習習慣與學習力培養(yǎng)方面應用研究》正式啟動,要全面規(guī)劃,及早落實,把學習與研究、教學與教研、教學與實驗緊密結(jié)合,使課題研究取得實效。認真做好課題研究的資料積累、經(jīng)驗總結(jié)與成果轉(zhuǎn)化工作。本年度全校教師均要堅持寫教學隨筆,探索撰寫教學案例,每位教師要爭取在市級以上教育教學雜志上發(fā)表一篇論文,使“建學習型組織,做研究型教師”之風深入人心。
6、隊伍建設不斷優(yōu)化。認真抓好班子隊伍建設,抓好整個干部隊伍建設,重點抓好師德師風建設、青年教師培養(yǎng)及名教師培養(yǎng)工作,提高教師專業(yè)化水平。年內(nèi)爭取培養(yǎng)校級學科帶頭人覆蓋所有學科、培養(yǎng)市級以上名優(yōu)教師占有率xx市領先,以不斷壯大我校骨干教師隊伍。
7、管理工作更加科學。繼續(xù)強化向管理要質(zhì)量,向管理要信譽的思想,不斷細化、強化和深化學校常規(guī)管理工作,理順校長室、處室、年級組三級管理體制,明確處室、年級組的崗位職責,加大對處室、年級組的考核力度。突出畢業(yè)年級的管理地位、很抓起始年級的入學常規(guī)教育。充分發(fā)揮黨委、工會、團委等黨群組織在學校管理中的協(xié)調(diào)作用,確保后勤管理工作上水平、學校宣傳工作出特色、計劃生育工作更規(guī)范。
二、打造高質(zhì)量,進一步提升教學工作的整體效益
本年度是學校精致化管理之年,作為學校的中心工作---教學管理的精致化,對于提升學校的社會地位,樹立學校的良好形象,促進學校的內(nèi)涵發(fā)展,具有十分重要的意義。全校教職工務必樹立強烈的質(zhì)量意識,改革意識,憂患意識,堅定信心,振奮精神,開拓創(chuàng)新,克難攻堅,努力提升教學工作的整體效益。
(一)課程改革力求突破
1、要切實抓好校本培訓中的課改培訓工作。全體教師要加強新課程標準(修訂版)的研讀和學科教學理論的學習。各學科都要組織好沙龍式及參與式培訓活動。學校將繼續(xù)通過“請進來、走出去”的方式給教師搭建學習提高的平臺,為課堂改革的實施奠定理論基礎。
2、要抓好教學管理的三項基礎工作。加強教學“五認真”精致化管理。把“五認真”工作作為教師年度績效考核的核心內(nèi)容,以課堂教學為中心,不斷優(yōu)化教學工作的各個環(huán)節(jié),特別是要加強培優(yōu)補差工作,做到定人員、定時間、定任務、有記錄、有成效,把培優(yōu)補差列為“五認真”工作的重要內(nèi)容;加強高效課堂建設,完善課堂教學評價機制。高效課堂的基本理念是,以學為基礎、以教為導向、以師生發(fā)展為目的;高效課堂的有效策略是,預習先行,先學后教,合作探究,當堂檢測。培養(yǎng)學生良好的學習習慣,是實施高效課堂的第一要務,做好課前預習,課中勤于思考、勇于發(fā)言、善于合作、大膽展示,課后及時復習。(插話:凡教學質(zhì)量高、高考成績突出的學校都有自己的高效教學模式,像如皋中學的“活動導學單” <創(chuàng)設情境、實施活動<自學—合作—展示—點評、檢測反饋、宜興實驗中學的“結(jié)構(gòu)導學法”、徐州高級中學的“三大鐵律”<以學定教、溫故知新、精講多練和“九字方針” <自己做、一起學、教別人等都值得我們在新學期好好地研究和借鑒。)結(jié)合這些成功的高效教學模式,高中部應繼續(xù)實踐和完善“質(zhì)疑、探究、點撥、拓展”教學模式,初中部要著力于導學提綱的編制、實施及校本作業(yè)的設計、使用。兩部校長室、教務處要跟進督導、甄別、整改,從科學、實踐和高效三個維度打造和提煉具有明德特色的教學模式。加強教研活動的常規(guī)管理。集體備課堅持“明確大方向,規(guī)劃細日程”的原則,做到一月之前有目標,一周之前出方案,一天之前定細則,一課之前盡完美。高中部繼續(xù)打造以“學科中心組”為核心的學科建設體系,建設好高中英語課程基地,發(fā)揮其示范輻射作用。學校在網(wǎng)站開設電子備課平臺,高中部教師除紙質(zhì)備課以外還要嘗試以備課組為單位每周在學校網(wǎng)站上傳一份電子課件。初中部堅持以質(zhì)量為中心,優(yōu)化“學風建設、預習指導、關注課堂、作業(yè)質(zhì)量、考試研究、質(zhì)量分析”等環(huán)節(jié),做實做細。
3、要突出課改重點項目。提倡以小專題為主,兼以大課題的研究活動,開展一月一次的研究課觀摩活動,開展專題成果展覽活動。要繼續(xù)抓好校本課程的開發(fā)與實施,完善《明德學生學習手冊》,重點抓好高中部《明德教育讀本》、初中部《英語聽說訓練》完善和實施,以《課外閱讀課程化體系建構(gòu)研究》(可望被省教研室立項)課題研究實驗為契機,落實好語文教學改革,安排校本課時,開展好大閱讀活動,深化課程的實施。
4、提高體育工作水平,重視藝術(shù)、實踐課程,全面提高學生的素質(zhì)
體育鍛煉是提高學生健康素質(zhì)的有效途徑,是提高學生學習效率的有力保障。我校要不斷完善和落實各項政策措施,廣泛開展陽光體育運動,認真上好體育課,抓好課間跑操及眼保健操,辦好田徑運動會,抓好學校田徑隊的日常訓練,選好苗子,科學訓練,嚴格管理,爭取在高考中取得優(yōu)異成績。藝術(shù)信息課程要按照國家課程標準開全開足,嚴格規(guī)范藝術(shù)信息課堂管理,保證質(zhì)量,上好每一節(jié)課,全面提高學生綜合素質(zhì)。
(二)教科研工作重在學研
今年我校主課題進入正式啟動階段,要全面規(guī)劃,及早落實。教科室要認真抓好課題組的課題研究實施計劃的制定和落實,抓好課題研究的過程管理;各子題組要組織有關教師按計劃積極開展實驗研究工作。課題組每月應有一次交流研討活動,由該組教師輪流主持,活動定形式、定內(nèi)容;所有教師必須人人積極參加課題研究工作,做好上課題研討課、資料積累、經(jīng)驗總結(jié)、數(shù)據(jù)收集等相關的研究工作。教科室經(jīng)常組織開展課題組的實驗情況的檢查與交流,實驗成果的展示與評比,實驗工作的考核與指導,使課題實施的過程管理落到實處;要抓好教科研工作的檔案資料管理工作,特別是做好教師教科檔案、論文庫及成果統(tǒng)計等相關資料工作,配合教務處做好各學科組活頁作業(yè)匯編修訂工作,形成校本教材。
三、創(chuàng)建新特色,進一步拓展德育工的有效路徑 我校德育工作要以機制優(yōu)化為龍頭,形成工作合力;以隊伍建設為基礎,提高整體水平;以活動開展為載體,豐富工作內(nèi)涵;以自主管理為突破,升華工作品位;以育人環(huán)境為保障,確保工作實效。
1、要切實加強養(yǎng)成教育。學生良好習慣的養(yǎng)成和優(yōu)秀品質(zhì)的塑造,需要學校長期養(yǎng)成教育的助推。學校把每個學期的第一周定為學生習慣養(yǎng)成教育周,并且從今年的九月份起,開展溫馨班級的創(chuàng)建活動,以此加強學生對班級的認同感,營造尊重關愛、真誠互信的班級氛圍。在學生習慣養(yǎng)成教育上,我們要堅持兩件事,一是確保在校每位學生必須穿校服,二是在校學生必須規(guī)范佩戴好自己的學生證。
養(yǎng)成教育要反復抓,抓反復,本年度兩部政教處、團委要長期抓好“日行一善,周明一理,月養(yǎng)一習”道德長跑活動,教育內(nèi)容通盤考慮,實施過程務求條理化、系統(tǒng)化,做到循序漸進,穩(wěn)步推進。
2、要切實加強校園文化建設。
新學年,我校的文化建設將以“營造書香校園,構(gòu)建新型讀書文化”為主要抓手。一個學校只有大家都鐘情于讀書,只有大家都會讀書,才會形成一種積極向上,文化氣息濃郁的校園文化,才能使師生在其中受到熏陶、感染,才能讓師生與人類崇高精神對話。營造書香校園應著手如下工作:
(1)干部帶頭讀書。堅持干部例會學習制度,養(yǎng)成終身學習的意識和能力,促進個人持續(xù)發(fā)展。學校干部要于開學初制定讀書學習計劃,每學期讀2-3本文史哲經(jīng)典著作,每月至少讀一本教育理論書籍或與學科教學專著。每周寫一篇讀書筆記或教育隨筆,每學期要發(fā)表一篇學術(shù)論文或者有一篇論文獲獎。(2)教師在讀書活動中要成為楷模
?制定與學生共讀書的互動計劃,帶頭讀好書。
?教科室要按照徐州教科所提供的教師必讀100本,為干部教師印發(fā)閱讀書目指南,教師每人每月要讀一本學校推薦的書(每年至少10本,其中4本精讀)。用布置作業(yè)的形式,以20世紀蘇聯(lián)教育經(jīng)典譯叢為本,重點研讀《給教師的建議》、《和教師的談話》等書籍。
?成立“明德教師書友會”,以“讓讀書成為教師的生活方式”為主旨,以“與經(jīng)典為友,為人生奠基;與博覽同行,與真理同行”為口號,開展讀書征文演講活動。(3)利用課堂,指導學生學會讀書
本學期我們將在不增加課時的前提下在初中和高一年級開設讀書課,要求語文教師要指導學生會閱讀、會分析、會鑒賞、會質(zhì)疑、會理解、會總結(jié)、會積累、會運用。(4)開展多層次讀書競賽活動
各班和各年級組開展各種讀書競賽活動,每學期評選一次“讀書之星”和“讀書十佳”班級、年級召開表彰會,各年級和班級于學期初寫出讀書實施計劃。政教處與教科室組織檢查、督導、評比。(5)設立校園“閱讀節(jié)”
將每年4月23日(世界讀書日)設立為校園“閱讀節(jié)”。確立每年的4月為讀書活動月,各教研組、年級組、各科室都寫出本部門的讀書活動月實施方案。
本學年還要扎實開展好教師節(jié)、藝術(shù)節(jié)、體育節(jié)、國學節(jié)等系列校園文化活動,以此實現(xiàn)用節(jié)日引特色領品牌活動創(chuàng)建的目的。比如教師節(jié),教務處和政教處處要廣泛動員,通過學生在各班級評比出一些有特色的教師,可以從“知識最廣博的老師”、“心中最睿智的老師”、“最富有愛心的教師”等幾個方面來投票,讓學生自己投票評選、頒獎甚至寫頒獎詞??傊顒釉诮M織和內(nèi)容上要充分尊重學生的民意,充分發(fā)揮學生的智慧。最后學校將通過一個版塊來展示各個班級學生自己設計的班級口號、班旗、班徽等等,以此來培養(yǎng)學生的創(chuàng)新能力、增進學生的集體榮譽感,創(chuàng)設有利于學生個性化發(fā)展的環(huán)境和條件,促進校園文化的建設。
3、要繼續(xù)開展好德育主題周(月)教育活動。通過開學 “八個一”、文明禮儀周、衛(wèi)生主題周、學風建設月、法制安全教育月、文化主題月等系列化的主題活動,以提高學生的思想素質(zhì)、道德水平和實踐能力。特別是要深入有效地開展好安全法制宣傳教育活動,培養(yǎng)學生遵紀守法意識和自我保護意識,切實抓好“雙困生”的幫教轉(zhuǎn)化工作,實行“雙困生”導師制,確保學生中無違法違紀現(xiàn)象的發(fā)生。
4、以生命教育為核心,繼續(xù)抓好法制安全教育和心理健康教育。繼續(xù)以 “平安校園”創(chuàng)建工作為載體,構(gòu)建安全工作的長效機制。確保安全責任落實到位,安全隱患排除到位,安全教育實施到位,24小時安全值班到崗到位,周邊環(huán)境治理到位;確保學校安全責任事故零指標;確保學校人身、財產(chǎn)安全百分之百。進一步加強學校門衛(wèi)工作,加強對體育課、課間十分鐘、課外活動和各種文體比賽的安全管理,加強學生宿舍管理,加強消防安全管理,抓實抓好師生交通安全教育和管理,加大管制刀具檢查收繳力度,加強網(wǎng)絡安全的管理。確保今年“省平安校園”成功創(chuàng)建。
今年,我校要創(chuàng)辦大型心理咨詢室,繼續(xù)辦好《明德心語》小報,健全組織,配齊專兼職心理輔導員,采用面談、電話交談、電子信箱等形式,認真接待學生咨詢,耐心細致做好疏導引導工作,讓學生心理布滿陽光。還將定期邀請邀請心理教育專家來校開設講座。
5、要進一步完善家校聯(lián)系工作。按照教育局的要求,積極開展“百名教師訪千名家長”活動,繼續(xù)組織各年級組的家長會議,舉行“教育教學開放周”活動,以形成教育的合力,樹立學校、教師良好的形象。
6、要抓好德育陣地建設工作。政教處、團委要抓好學生會的組織工作,發(fā)揮學生會在我校自主德育中的重要作用,為讓學生感受有權(quán)利和尊嚴,各年級組要在政教處、團委的指導下以學生為主體制定《學生權(quán)利公約》。保衛(wèi)處、政教處要安排并組織好交通護學崗、文明監(jiān)督崗、紀律衛(wèi)生督察;同時政教處、團委要與宣傳中心密切配合利用校報、廣播站、宣傳欄、校園網(wǎng)、黑板報等德育宣傳陣地。
7、要抓好德育工作的隊伍建設和德育科研工作。學校將強化班主任隊伍建設,一要重視對班主任的甄選,選拔事業(yè)心強、師德高尚、能力突出、能吃苦耐勞的教師擔任班主任;二要擬定班主任培訓計劃,編制班主任培訓校本教材,用請進來、走出去的辦法,組織班主任學習先進的教育理念、管理策略;三要加強對青年班班主任的培訓,班主任工作未滿三年的,采取以老帶新,師徒結(jié)對;四要通過班主任例會、經(jīng)驗交流會、班主任論壇等形式加強班主任間的學習和交流;五要優(yōu)化學生素質(zhì)評價、班級管理評價等工作機制,切實提高班主任的業(yè)務水平和工作能力。同時,要加強德育課題的研究,并認真抓好課題的實驗,不斷提高德育工作的效率和水平。
四、致力新作為,進一步增強學校發(fā)展的內(nèi)在動力
(一)全面優(yōu)化隊伍建設。
優(yōu)化教師隊伍建設,是提高教育教學質(zhì)量、推進素質(zhì)教育、促進教育內(nèi)涵發(fā)展及學校發(fā)展的關鍵所在。因此,要實現(xiàn)明德的快速發(fā)展,就必須建立一支師德高尚、知識豐富、業(yè)務精湛、善于創(chuàng)新、結(jié)構(gòu)合理的高素質(zhì)教師隊伍。
1、強化班子建設。班子成員務必到兩個一流:分管工作創(chuàng)一流,教學工作爭一流;班子成員實施“六個一”工程:領一個組,上好一門課,讀好一本書,寫好一篇文章,搞好一個課題,帶好一個青年教師。
2、抓好干部隊伍建設。中層要有崗位意識,角色定位準,責任意識重,大局意識強。各處室、年級組要將學期重要工作梳理成若干項目,列成一覽表,實行承包責任制,明確項目負責人,項目組工作人員,項目工作標準,項目完成時間。在干部選聘任用問題上,一重人品,二看實績,三聽口碑,要把那些想干事,能干事,干成事,不出事的優(yōu)秀教工提拔到領導崗位上來,從而建設一支充滿活力和戰(zhàn)斗力的管理隊伍。
3、優(yōu)化教師隊伍素質(zhì)。
一是抓好師德師風建設。師德師風建設要落實責任,營造良好的師德風氣,完善機制,打造良好的師德教育品牌,堅決施行師德“一票否決制”,主動接受社會輿論監(jiān)督,著力建設一支師德高尚、作風優(yōu)良、業(yè)務精湛、充滿活力的教師隊伍,以優(yōu)良師風帶動教風、促進學風、改進校風、優(yōu)化行風。
二是要提高教師的專業(yè)素養(yǎng)。支持、組織教師參加各級學術(shù)研討會、專題報告會、經(jīng)驗交流會以及到先進學校和教育發(fā)達地區(qū)考察學習,開拓視野,增強學習力。積極營造濃郁的學習、研究學術(shù)氛圍,多方面、多層次、多方式的為教師提供互相關愛、互相幫助、互相切磋、交流、學習的機會,使學校成為教師成就事業(yè)、不斷學習和提高的學習型組織。
三是要繼續(xù)抓好“青藍工程”、“名師工程”。學校將設立“青藍工作室”,籌建“學術(shù)委員會”,分層、分類開展教師綜合素質(zhì)大“比武”:新手型教師的基本功大賽(一篇文章,主題是“尋找教育的遺憾”;“三字一畫”比賽;一堂匯報課);青年教師的三項全能比賽(一篇反思理念的文章,主題是“抓住教育的契機”;一堂有創(chuàng)意的好課,一篇有獨到見解的評課隨筆);骨干教師風采大賽(一篇教育隨筆,主題是“享受教育的幸福”;上一堂原生態(tài)的隨堂課;開設專題講座)。繼續(xù)認真實施培養(yǎng)青年教師的“青藍工程”與“名師工程”,制訂教師個人發(fā)展規(guī)劃,設立 “首席名師”、“名師(學科帶頭人)”、“骨干教師”、“教壇新秀”、“最受學生喜歡的老師”五個等級的榮譽稱號,制定專門的評選條例和管理辦法。在工作中充分發(fā)揮他們的傳幫帶作用,在此基礎上開展 “導師制”等幫教活動。同時,賦予“首席名師”以權(quán)利和義務,并享有專項科研經(jīng)費,創(chuàng)造條件讓他們參加國家和省級師訓活動。
四是完善考評及獎勵機制,以公平公正的全面評價,提升教師的幸福指數(shù)。
讓教師發(fā)展、滿意、幸福是學校管理的目的。學校將完善重能力、重實績、重成就的分配激勵機制。建設有效的溝通文化,創(chuàng)辦明德論壇,公開校長電子信箱,廣納良言,接受群眾的批評和監(jiān)督。工會牽頭建立各種充滿生活情趣的教師團隊,在團隊互動中感受教師職業(yè)的尊嚴和快樂,要組織各種有益于身心的文體活動,讓教師在緊張繁忙的工作之余,心理得到放松,身體得到休養(yǎng),情感得到陶冶,工會要注重辦公室文化設置,營造一個和諧溫馨的家園。學校還要打破單純的以教學成績評價教師的辦法,制定《明德實驗學校多角度評價教師實施方案》,除考核教師的教學成績、職業(yè)道德以及各種教學獎勵以外,還將設立孝敬父母獎、教子有方獎、綠葉獎、特長獎、主人翁獎、明德風采獎等獎項,從不同角度對教師進行評價與獎勵。
(二)系統(tǒng)抓好各項管理工作。
學校管理工作要在去年取得優(yōu)異成績的基礎上,努力改進,不斷深化,通過抓好常規(guī)管理,促進學??焖俳】档陌l(fā)展。
1、強化年級組管理。
一是年級組明確分管主任和主任的崗位職責。增強責任感,形成合力,強化執(zhí)行力;強化年級組精致化管理,加大對年級組的考核評價力度,開展年級組之間的良性競爭;加大年級組對備課組的領導力度,實行年級組學科的捆綁式評價。
二是抓好起始年級的規(guī)范教育。開好頭,起好步,立好規(guī)矩。入學教育要扎扎實實,不走過場,組織學生學習《中學生守則》、《中學生日常行為規(guī)范》及《明德學生手冊》,要求所有學生在儀容儀表、文明禮儀、衛(wèi)生習慣、公物愛護、上課規(guī)范、學習習慣、出操升旗等方面達標。
三是抓好畢業(yè)年級的教學管理。畢業(yè)班尤其是高中畢業(yè)班的升學質(zhì)量關系到學校的生存和發(fā)展。本屆高三要落實好“崗位目標制、目標責任制、考核獎懲制、責任追究制”。一是要結(jié)合市、縣教育工作會議的精神,科學制定2015高考質(zhì)量考核辦法,既注重階段質(zhì)量的過程考核,也重視高考終端質(zhì)量的考核,確保高考目標的全面完成;二是抓目標管理,要明確制定各模塊的本科達線數(shù),細化xx市教育局分配的高考指標。高考目標本科上線人數(shù)細化到班、細化到學生人頭。堅定不移地抓好尖子生培優(yōu)和邊緣生補弱及目標學生承包制,加強邊緣生的轉(zhuǎn)化工作,實現(xiàn)本科上線人數(shù)的新突破。
2、切實抓好后勤保障工作。
一是切實抓好校園建設和管理。對校園環(huán)境建設要有計劃,有步驟地進行,年內(nèi)重點抓好明德小區(qū)的綠化工作,做好設備設施的添置、日常的維修工作,抓好日常的綠化維護工作及清潔工作。
二是要增強服務意識,提高服務水平。要開展主動服務、微笑服務、高效服務活動,重點是辦好師生食堂,把好進貨關、質(zhì)量關及服務關,為學校的教育教學,為師生的工作、學習及生活,提供優(yōu)質(zhì)高效的服務。
三是要規(guī)范采購行為。本著開源節(jié)流的原則,規(guī)范采購行為。凡學校重大建設項目及重大設備添置,須經(jīng)校長辦公會討論采用公開招標的方式方可實施;凡日常的采購,必須實行使用者申請、校長批準、經(jīng)辦人會同民主理財小組成員采購、總務處驗收核價登記、報銷等手續(xù),方可投入使用,嚴禁擅自采購行為的發(fā)生。
四是進行校產(chǎn)全面登記,制定公物保護和資源節(jié)約有關細則,創(chuàng)建節(jié)約型校園。
3、加強“四室”管理和檔案資料管理。
要落實責任制,增強責任意識。重點是加強電腦教室、藝術(shù)教室、科學實驗室及多媒體教室的管理工作,用好使用記錄,加強教學設備的保養(yǎng)及維護維修,使學校的教育資源更好地發(fā)揮作用,為教育教學服務。加強對學校圖書室閱覽室的管理工作,做好圖書的登記造冊及借閱記載等常規(guī)工作。要加強對文印工作的管理,出這臺并實施相應的文印制度。要以三星級復檢、力爭創(chuàng)辦四星級高中和教育現(xiàn)代化迎檢為契機,按照要求,科學、規(guī)范、高標準做好檔案資料的收集、整理、歸檔和使用工作,充分發(fā)揮檔案資料在教育教學中的作用,為學校的發(fā)展積累豐富、翔實的文獻資料。
4、做好學校的宣傳工作。繼續(xù)辦好《明德報》,提升辦報檔次。校園廣播站要提高播音質(zhì)量,適時增加廣播頻率,豐富廣播內(nèi)容,切實成為文化德育建設的重要陣地。要建設好學校網(wǎng)站。對學校的主頁進行改版,并及時更新,加強日常維護,擴充網(wǎng)絡教育資源,宣傳學校教育改革。同時,創(chuàng)辦BBS討論區(qū),使其成為師生、家長互動、溝通的平臺;推出教師、學生及班級的主頁,展示教師、學生的風采。
5、加大違紀監(jiān)察處理力度。本學期成立紀檢監(jiān)察室,由黨委牽頭,對違規(guī)違紀行為嚴懲不貸,特別是社會反映強烈的有償家教、校外辦班、亂收費、亂訂教輔資料、體罰和變相體罰等現(xiàn)象,有報必查,查實必究,絕不姑息。嚴格執(zhí)行計劃生育一票否決制度,積極配合計生部門落實“雙查”工作,及時兌現(xiàn)獨生子女的優(yōu)惠政策。
要充分發(fā)揮黨群組織的作用,抓好學校黨委、工會、教代會、團委、學生會的組織建設。嚴格執(zhí)行教代會制度,積極推進校務公開,不斷推進學校管理民主化、法制化進程。
同志們,新學年既是充滿希望的一年,也是充滿挑戰(zhàn)的一年,更是艱苦攻關的一年。涵養(yǎng)學校內(nèi)功事關長遠,提升教育教學質(zhì)量意義重大,建設高品質(zhì)的明德教育任重道遠,完成今年各項工作時不我待。愛迪生提醒我們“世間沒有一種具有價值的東西,可以不經(jīng)過艱苦辛勤勞動而能夠得到的”。我堅信,只要我們堅持不懈地努力奮斗,發(fā)揚“追求卓越、求是創(chuàng)新、完美人生、天下己任”的明德精神,居安思危、真抓實干,求真務實,銳意進取,就能夠用自己對教育的執(zhí)著、對學校的忠誠、對學生的關愛演繹明德發(fā)展的新篇章。
最后祝全體教職工在新學期心情愉快,身體健康,家庭幸福,工作順利。謝謝大家。
2015年8月26日
第二篇:2013學年第一學期開學工作會議
2013學年第一學期利生小學開學工作會議
9月1日上午,我校召開了2013學年第一學期開學工作會議。會議由梁校長主持,全體教師參加了此次會議。
會上梁校長對新學期工作目標進行了細化分解和周密部署:
1、回顧了上學期我校工作的矚目成績,感謝廣大教職員工的努力工作,并向老師們提出了新學期的工作要求,希望各個部門各位老師在原來的基礎上再接再厲,做出更優(yōu)異的成績;
2、傳達了開學初鎮(zhèn)校長會議精神和內(nèi)容,并要求做好“平安校園活動”的創(chuàng)辦工作;
3、狠抓師德師風建設,打造一支思想穩(wěn)定,作風端正,素質(zhì)精良,勇于創(chuàng)新的教師隊伍,并抓好教師的個人信用管理工作;
4、狠抓教學常規(guī)管理,確保教學常規(guī)管理細則的落實,并高度重視藝術(shù)學科工作,并要求納入德育工作來抓,確保辦學品位的提升;
5、狠抓校本培訓、教研和科研制度體系的構(gòu)建,建立健全工作機制,確保教師專業(yè)的成長。
此次會議,使全體教師明確了新學年的工作重點,做到早計劃早布置早落實,確保了該校新學年開學各項工作的穩(wěn)步開展。
撰稿、攝影:牟進才審稿:梁棣祥撰稿單位:利生小學
第三篇:第一學期開學講話稿
大家好!
經(jīng)過了一個平安、愉快的暑假,在即將迎來祖國60歲生日的前夕,我們迎來了新學期。今天,是開學的第一天,我們懷著無比喜悅和激動之情,在這里隆重舉行新學年開學典禮和升旗儀式。在此,我代表學校領導,向在過去一學年里努力工作,勤奮學習,并取得卓越成績的全校師生致以新學期最誠摯的問候;對滿懷憧憬進入我校學習的預備年級144位新同學表示熱烈的歡迎!對新學年來到我校工作的8位新老師表示崇高的敬意!
“春風化雨桃李潤,天道酬勤碩果豐”回首XX學年,我們真北人在“勤勉篤學 健康向善”——為每位學生的持續(xù)發(fā)展奠基的辦學理念引領下,發(fā)揚“真干、巧干、實干”的精神,齊心協(xié)力,開拓進取,用辛勤的汗水和集體的智慧創(chuàng)造了可喜可賀的成績,XX年12月成功舉辦科研現(xiàn)場會,XX年3月教育局基教科、督導室等相關科室展開的聯(lián)合調(diào)研充分肯定了學校取得的變化和成績,教育系統(tǒng)資產(chǎn)管理“十佳單位”,XX-XX年“區(qū)文明單位”,XX年的中考更是為真北畫上了濃墨重彩的一筆:79為考生24位同學考入市重點,區(qū)市重點率達到35.4%,初三(3)班王海卿和黃鑫同學分別被四大名校中的上海中學和復旦附中錄取,這些榮譽記錄著真北中學的成長,記錄著每一位真北人的堅持與奮斗。
老師們、同學們,新的學年,新的開始,帶給我們的將是新的挑戰(zhàn),也孕育著新的希望與憧憬,我們每一位教師、每一位同學,都應站在新的起跑線上,以滿腔的熱情,投入到新學年的工作與學習中去,為實現(xiàn)自身的目標而奮斗、拼搏!
預備年級的同學們,我想說:你們幸運地來到了真北,開始了人生中一個新的起點,你們將要在這里度過人生歷程的重要階段。俗話說:“良好的開端是成功的一半。”希望同學們迅速適應新的環(huán)境,對自己嚴格要求,養(yǎng)成良好的學習和生活習慣,我相信只要你們堅持不懈的努力和奮斗,就一定能擁有最后的收獲和喜悅。
初一年級的同學們,我想說:你們已經(jīng)成為新同學的師兄、師姐,已經(jīng)有那么多雙眼睛把你當做榜樣,你要用自己的實際行動作努力成為一個習慣良好、基礎扎實,文明守禮的好榜樣。
初二年級的同學們,我想說:現(xiàn)在的你們已經(jīng)進入了知識和能力大幅度提升的關鍵時刻,因為中考的大部分知識都出現(xiàn)在初二,我真誠地希望每一名同學都明白這一點,在平穩(wěn)過渡的基礎上,為自己在新學期制定新計劃、新目標。尤其是面對前進中的困難和挫折要經(jīng)得起風吹浪打。有一句名言是:“有信心的人,可以化渺小為偉大,化平庸為神奇”。我希望你們用信心作槳,用堅持作帆,駕駛著知識的小舟在老師的引導下到達成功的彼岸。
初三年級的同學們,我想說:此時的你們,匯集了老師們更多殷切的目光,傾注了家長更多期盼和心血,人生能有幾回搏,這是你們?nèi)松年P鍵一搏。當然成績的取得離不開同學們扎實的基本功、良好的心理素質(zhì),更離不開辛勤培育你們的老師,離不開為我們提供了良好學習環(huán)境的班集體。同學們,希望你們今天穩(wěn)打穩(wěn)扎,堅持不懈地努力學習。明天,以優(yōu)異的成績向母校交上一份滿意的答卷。
我還想對新來的老師說,歡迎你們加入真北中學這個朝氣蓬勃、充滿關愛與溫馨的大家庭!我們的教師們擁有扎實的業(yè)務功底,擁有奮發(fā)有為的敬業(yè)精神。希望你們虛心學習,勤奮工作,秉承“不放棄一個學生”的宗旨,育人為本,育德為先,責任為重,團隊為力,以高尚的人格引領學生,以文明的舉止影響學生,以和藹的態(tài)度對待學生,以豐富的學識教導學生,以博大的胸懷愛護學生。
老師們、同學們,機遇總是青睞那些頭腦有準備的人,成功的金鑰匙常常掌握在自己的手中。歲月流轉(zhuǎn),時不我待,在新的一學年里,我殷切希望全校師生抓住機遇,進一步解放思想、振奮精神、團結(jié)協(xié)作、同舟共濟、開拓創(chuàng)新、勵志進取,努力工作,勤奮學習,立足在自己的新起點,繪制好自己的新藍圖,迎接新挑戰(zhàn),干出好業(yè)績,創(chuàng)造新輝煌,為把真北中學辦成一所優(yōu)質(zhì)教育資源學校而共同努力奮斗。
最后,祝各位老師,新學期身體健康、工作順利!祝各位同學,學習進步,健康向上!祝我們的學校,事業(yè)興旺、蓬勃發(fā)展!
老師們、同學們:
金秋送爽,碩果飄香。我們又迎來了新的學年,也迎來了新的同學。今天,我校師生員工歡聚在一起,舉行新學期的開學典禮。借此機會,我代表王人職高全體師生員工,對新學期滿懷豪情壯志來我校學習的339名新同學表示熱烈的歡迎!
秋天是收獲的季節(jié),屬于辛勤耕耘的人們。我校今年中考600分以上24人,其中王闖同學更是考出了719分的好成績;今年高考考取大專31人,創(chuàng)造了高考升學率70%的好成績。
不僅學生取得了佳績,我校教師在去年一年中也獲得了很多榮譽。儲可杰老師被評為市級學科帶頭人,楊如全老師被評為市級先進班主任。張秀麗、王中舉、鄧謖、周其瑾、楊如全等5位教師被評為縣級“教學能手”,鄧雷、李應芳、李興桂等3位老師被評為縣級“優(yōu)秀教師”。張秀麗、車君光、李興桂、張應賢、李士鋒、張永華、李應芳、孫傳洪等8位教師被評為王人鎮(zhèn)“優(yōu)秀教師”,鄧雷、王貴杰兩位老師被評為王人鎮(zhèn)“優(yōu)秀班主任”,儲可杰、路景山兩位老師被評為王人鎮(zhèn)“師德標兵”。鄧清古、楊輝、高賀業(yè)、李文軍等4位教師被評為我?!皟?yōu)秀教師”,鄧謖、周其瑾兩位老師被評為我?!皫煹聵吮保瑒⑹坑?、邵影兩位職工被評為“先進工作者”。在過去的一年里,我校老師共有30人次獲得表彰,其中獲得縣級以上表彰的有11人,獲得市級表彰的有2人。
以上成績,有力地證明了我校師資力量雄厚,教學成果顯著。
今年以來,我校在上級領導制定的“穩(wěn)定、改革、發(fā)展”的正確方針指導下,在穩(wěn)定的基礎上,不斷推陳出新,在教學和后勤服務等許多方面都推出了新舉措。我們對教師實行了聘任制,對學生實行了獎勵和懲罰并重的制度,加強了校園安全工作,加強了門崗安全防衛(wèi),加強了學生寢室管理,監(jiān)督促進食堂提高飲食質(zhì)量,加強了校園文化建設,豐富了學生課余文化生活。校園呈現(xiàn)出一派欣欣向榮的景象。
回顧過去,展望未來,王人職高希望與挑戰(zhàn)并存。面對初中和職高辦學激烈競爭的形勢,面對教育多元化的挑戰(zhàn),擺在我們面前的工作可謂擔子重,要求高,壓力大。我們?nèi)w師生只有迎難而上,敢于拼搏,才能不斷發(fā)展壯大自己,才能在激烈的競爭中求得生存和發(fā)展。我們的領導班子一定要講求團結(jié),互相配合,帶頭苦干、實干。我們的老師一定要不斷學習先進的教學理念,結(jié)合實際,腳踏實地,認真?zhèn)湔n,上好每一節(jié)課,向45分鐘要效益,提高課堂教學效果,提高教學質(zhì)量。我們的同學,一定要樹立遠大理想,刻苦學習,努力拼搏,提高素質(zhì),全面發(fā)展。我相信,我們有埋頭苦干的領導班子,有充滿熱情的教職工,有精神飽滿、壯志凌云的同學們,特別是有不畏困難、奮力拼搏、充滿必勝信念的九年級畢業(yè)生和高二畢業(yè)生,我校明年一定會創(chuàng)造出更加輝煌的成果。
“日出江花紅勝火,春來江水綠入藍。”我們?yōu)⑾碌氖呛顾?,收獲的必定是更加美好的明天!
最后,衷心祝愿全體教職員工身體健康,工作順利!祝同學們健康成長,早日成才!
謝謝!
第四篇:2015—2016第一學期期末考試工作會議講話稿
2015—2016第一學期期末考試工作會議講話稿
>學院2015—2016第一學期期末考試工作會議講話稿
各位領導、各位同仁:
大家好!
2015—2016第一學期期末考試,將于1月9日---11日進行。為確保本次考試的順利實施,今天我們匯聚在云教室,召開2016年期末考試考務工作會議。在此。我代表xx廣播電視大學黨委和行政向一年來關心支持xx廣播電視大學考試工作的各位領導和同仁表示衷心的感謝!向不辭辛苦、努力工作在考試工作一線的同志們表示親切的慰問!
國家開放大學全國統(tǒng)一考試是國家機密級考試,考風考紀是廣播電視大學辦學的生命線,不僅關系人才培養(yǎng),樹立良好社會信譽,更關系到電大教育事業(yè)的前途和命運。2015年,xx廣播電視大學堅持“兩手抓”的辦學指導思想,一手抓教育教學質(zhì)量,一手抓考風考紀建設,把考試工作視為學校的大事來抓,使xx電大對考試工作有良好的共識,xx廣播電視大學考試文件下達后,各地州市廣播電視大學高度重視,精心組織、認真策劃,結(jié)合實際情況,逐項檢查落實,逐級簽訂考試安全責任書,落實工作責任,形成了以學生為主、嚴密可行的制度體系和考試風險防控預警機制。一年來,xx電大系統(tǒng)始終把建立健全的各項考試管理規(guī)章制度作為做好考試管理的基礎性工作,強化考試管理,堅持依法治考,維護了xx電大系統(tǒng)正常的考試秩序。
在總結(jié)成績的同時,仍然要看到存在的問題。各地州市廣播電視大學考試管理水平層次不齊,個別考點存在領導重視不夠,制度不落實,管理不規(guī)范,監(jiān)督不到位,麻痹松懈,放松考風考紀管理,降低考試標準等;普遍存在管理不嚴,對考試紀律執(zhí)行不力,有的監(jiān)考人員負責不到位,對違紀現(xiàn)象不聞不問,個別地方甚至出現(xiàn)應付xx廣播電視大學巡考人員的問題;個別考點對違紀學生不能嚴肅處理,存在同情之心的情形,使部分學生產(chǎn)生不平衡心態(tài),影響了考場的良好秩序;現(xiàn)在的違紀舞弊呈現(xiàn)多樣化、隱蔽化的發(fā)展趨勢。有的考生偽造證件替考,甚至理直氣壯公然替考,監(jiān)考老師卻視而不見;個別地州廣播電視大學試卷管理還存在漏洞,沒有嚴格按照“xx廣播電視大學試卷保密室建設規(guī)定”設置試卷保密室。這些問題如不及時解決,將嚴重損害電大考試及教育質(zhì)量,直接威脅到電大的生存發(fā)展。
2015年12月28日上午國家開放大學召開2015年秋季期末考試考務工作會議,會上通報了海南分部屯昌教學點所轄白沙臨時考點提前開考??啤豆芾韺W基礎》的考試。一名考生在考試過程中將試卷拍照上網(wǎng),致使該科試卷考前泄密。此次事件給全國電大系統(tǒng)的考試組織實施帶來很大沖擊和經(jīng)濟損失。
為確保本次考試安全、有序的進行,我提幾點要求:
一、落實考試工作主體責任
各地州市廣播電視大學必須嚴格按照國家開放大學和xx廣播電視大學的要求,逐級落實考試責任,按照“誰主管,誰負責”的原則,做到責任到人,層層負責。各地州市廣播電視大學主考對本轄區(qū)考試工作負有領導責任和主體責任,監(jiān)督指導本轄區(qū)各考點主考履行崗位職責,在考試組織與實施工作中,要不折不扣貫徹落實國家開放大學課程全國統(tǒng)一考試管理規(guī)定,發(fā)揮好考試組織與管理工作的主導作用,承擔考風考紀建設和考試管理的主體責任。必須樹立正確的質(zhì)量觀,以質(zhì)量求生存,以質(zhì)量求發(fā)展,端正考風、嚴肅考紀,用嚴格的考試制度推動教學的改革,提高教學質(zhì)量,絕不允許為了維持生源,放松考試紀律,背離電大人才培養(yǎng)目標和辦學宗旨。xx廣播電視大學和各地州市廣播電視大學都必須服從于國家開放大學教育事業(yè)的整體,做好系統(tǒng)考試工作。無論哪一級電大,哪一個辦學單位的考風、考紀不好,都必然給整個系統(tǒng)帶來不良影響,必然使系統(tǒng)建設遭到損害。為此,我們要從整體利益出發(fā),加強領導,齊抓共管,考試期間,各級主考必須全程在崗,確保電大考試工作安全、有序。
二、落實考試安全責任制
按照“統(tǒng)一規(guī)范、統(tǒng)一要求、分級實施、分級管理、責任到人”的原則,各地州市廣播電視大學要與所屬各考點主考、各考點主考要與考試管理人員和監(jiān)考人員層層簽訂考試安全責任書,明確各自的職責,使考試管理和考風考紀管理的每個環(huán)節(jié)有工作要求、有人員落實、有結(jié)果檢查。
三、落實考試工作制度
一是嚴格考點設置。嚴禁以任何理由私設考點、點外設點、跨地區(qū)設點和延伸考場,對隱瞞欺騙、弄虛作假進行考點設置的將撤銷考點并取消其考試資格,追究當事人責任。
二是嚴格落實考前培訓制度。各地州市廣播電視大學要對所有參與考試工作的人員進行考前安全教育培訓,組織全體教職工認真學習考試組織和管理的工作制度和要求。切實做到主考和考務人員清楚自己的崗位職責,監(jiān)考人員熟悉監(jiān)考工作流程和任務,掌握考試各個環(huán)節(jié)的工作要求與規(guī)定,不折不扣地落實各項考試管理規(guī)章制度,實現(xiàn)考試工作規(guī)范有序。
三是嚴格落實試卷安全保密制度。各地州市廣播電視大學要按照《國家開放大學全國統(tǒng)一考試試卷安全保密規(guī)定》做好試卷保密工作。加強試卷流向全過程管理,做好試卷傳送、使用、存放、監(jiān)控等各環(huán)節(jié)的保密工作。嚴禁任何人擅自提前啟封、拆分試卷。各地州市廣播電視大學主要負責人和考點主考是試卷安全保密第一監(jiān)護人,要恪盡職守,做到無試卷失密、泄密事件的發(fā)生。
四是落實巡考工作制度。按照xx廣播電視大學考試巡視工作的要求,屆時xx廣播電視大學將派人到地州市電大進行考試巡視,各地州市電大確保所轄考點有1--2名考務人員對轄區(qū)考點進行巡視工作。
五是落實考場環(huán)境安全。各地州市廣播電視大學要設專人對考試環(huán)境進行巡查,對考點應實行封閉式管理,嚴禁無關人員進入考點。借助當?shù)毓?、武警部門做好考場環(huán)境秩序的維護,制止突發(fā)事件的發(fā)生。
六是落實誠信考試教育。各地州市廣播電視大學把學生平時的思想教育與考前的考風考紀教育結(jié)合起來,要利用各種途徑和形式對學生進行誠信教育和榮辱觀教育,讓每位學生充分了解舞弊行為所要付出的代價,使考生消除作弊傾向,形成誠信考試光榮的氛圍。
四、堅決打擊考試違紀舞弊
近年來,利用高科技手段作弊有所抬頭和蔓延,各地州廣播電視大學必須高度重視,加強防范利用現(xiàn)代化通訊工具作弊的工作力度,要以“零容忍”的態(tài)度糾察替考、作弊等違紀事件,杜絕大規(guī)模舞弊,杜絕出現(xiàn)影響社會穩(wěn)定的群體事件。
五、注重考試風險控制
各地州市廣播電視大學繼續(xù)實行考試安全保密工作“日報制”制度。要按照國家開放大學的要求,建立適合本地情況的考試預警機制和快速反應機制??荚嚻陂g,凡發(fā)生試卷失、泄密事件和集體違紀舞弊等重大事件,決不能隱瞞,必須按要求在第一時間上報xx廣播電視大學,把負面影響控制在最小范圍,杜絕失密、泄密事件和集體違紀舞弊行為,維護電大考試的嚴肅性。
考試是檢測電大教學質(zhì)量的重要手段,也是反映各級電大教學與管理水平、評估整個學校工作的重要標準之一。目前考試工作面臨嚴峻考驗,各地州市廣播電視大學要重拳出擊,聯(lián)合整治,在考風考紀建設上下大力氣,嚴格執(zhí)行各項考試管理規(guī)定,規(guī)范實施考試,加強考試管理,嚴肅考試紀律,嚴守質(zhì)量生命線,以切實維護xx廣播電視大學的聲譽,維護xx電大系統(tǒng)考試的公平公正。
最后,預祝本次期末考試有序、順利推進!
也祝各位同仁在新的一年工作順利,幸福安康!
謝謝大家!>2015-2016學年第一學期期末考試動員會講話稿
尊敬的各位老師,同學們:
大家早上好!
轉(zhuǎn)眼間,緊張、忙碌而又充實的一個學期的學習生活轉(zhuǎn)瞬即逝。不知不覺在寒冷的冬天,我們將于下周(也就是第十九周),迎來本學期期末考試。
下面就本次期末考試,對全體同學提出以下幾點建議和要求:
第一、希望同學們從思想上能夠重視這次考試
期末考試的各科成績均要計入個人成長檔案和家校聯(lián)系報告冊,向家長匯報一學期以來大家的學習情況,而且學校要對取得優(yōu)異成績的同學進行表彰獎勵,希望同學們能夠抓住機會,展示自己,在這收獲的季節(jié)摘取勝利的果實。
對于高一同學來講,本次考試是你們進入學校以來的一次大型考試,你們要通過考試,取得相應的學分,對自己高中學習情況有一個理性的認識,及時調(diào)整自己今后的學習態(tài)度和學習方法。對于高二同學來講,你們的高中生活已經(jīng)過半,本次考試成敗也將成為你反思高中學習過程,進而改進和調(diào)整學習策略,提高學習質(zhì)量的重要手段;對于高三同學來講,本次考試關系到將來是否有更充足的自信心和頑強的拼搏力為打開理想大學的大門,奮力拼搏最后半年的關鍵所在。從這些意義上來說,本次期末考試對于我們大家來說,既是終點又是起點,它蘊含了太多的機遇、希望和成功。因此,我們每一個學生都應以嚴肅、認真、負責的態(tài)度對待本次期未考試。
第二、爭分奪秒,珍惜時間不浪費
期末考試時間安排在第十九周,大家可以算一算,距考試只有僅僅一周時間,這期間還要元旦放假,時間很緊。但在學校教務處檢查過程中發(fā)現(xiàn),課前遲到、上課、自習和早晚讀說閑話,玩手機、睡覺等現(xiàn)象仍有發(fā)生,寶貴的時間被白白浪費,這樣下去,取得優(yōu)異的成績只會是一句空話。因此,請同學們要抓緊點滴時間,尤其是早晚讀和早晚自習,下午七八節(jié)課,對一學期以來學習的內(nèi)容進行詳細的復習和鞏固,及時發(fā)現(xiàn)學習中存在的問題和知識點并進行補救。
復習中一要重視基礎、不犯概念性錯誤。希望每一位同學能夠把老師所整理、歸類的基礎知識夯實,確??荚囘^程中能用有限的定義、定理、公式去應對無限變化的能力測試!二要重視糾錯、不犯重復性錯誤。希望大家將自己平時月考試卷中的錯題或容易混淆的概念從頭到尾翻一翻,記一記,重視糾錯本,確??荚嚂r錯誤不再重犯。
第三,堅持規(guī)范、科學、誠信考試
考試是一次行為習慣的考驗,還是一次做人品行的檢測。我們要求做到:
(1)考試時應認真安靜地答卷,不得交頭接耳,不得左顧右盼,不得夾帶手機等與考試有關的東西,一經(jīng)發(fā)現(xiàn),有無作弊,均以作弊論處。
(2)注意把握答題時間,先易后難,做到基礎題拿滿分,中檔題不失分,爭取戰(zhàn)勝難題。不允許提前交卷,考試結(jié)束前10分鐘方可交卷。
(3)所有學生都要參加本次考試,否則由缺考引起的個人學分認定過程中出現(xiàn)的問題和后果由個人承擔。
(4)“文明考試,誠信做人”,凡在考試過程中發(fā)現(xiàn)的作弊學生,該生和涉及作弊的其他幫助作弊者該門課程成績同時記為0分,該門課程學分認定時記為0分,學校德育處給予紀律處分,處分結(jié)果在全校大會和校園內(nèi)公布。
(5)凡在考試過程中答題潦草,格式和表述不規(guī)范的試卷要嚴格扣分.所以大家在考試中要工整作答,最大限度地向卷面要分數(shù)!
(6)考試期間嚴格按照學校的要求,按時到校,不遲到、不早退,抓緊考試期間復習的各個時間段,尤其是早晚自習和早晚讀。
(7)公平競爭,杜絕作弊,學校提倡“以誠信誠實應考為榮,以作弊、欺騙自己、欺騙家長、弄虛作假為恥”,切莫讓自己失去誠實的寶貴品質(zhì),讓自己成為大家心目中弄虛作假,不誠實的人。
同學們,臨近考試,時間寶貴而緊迫,希望大家在考前的幾天時間爭分奪秒,用平和積極的心態(tài),坦然的迎接考試,考出優(yōu)異的成績,考出個人的最佳水平,以告慰辛勞撫育我們成長的父母,以報答辛勤培養(yǎng)我們的老師,以勉勵辛勞攻讀的自己。
同學們,考試的號角已經(jīng)吹響,請大家?guī)献钿J利的頭腦,握緊最有力的拳頭,拿出你們的智慧,拿出你們的勇氣,挑戰(zhàn)期末考試,譜寫屬于你們自己的輝煌!大家一定會為自己、為父母、為學校所有關注你們的老師和親人交上一份滿意的答卷。
最后,預祝同學們在此次期末考試中取得優(yōu)異的成績。
謝謝大家!
第五篇:2010—2011年學第一學期開學講話稿
2010—2011年第一學期國旗下講話稿
團委書記
田玉琴
老師們,同學們:
在這陽光明媚的金秋時節(jié),我們又迎來了新的學期。伴隨著鮮艷的五星紅旗冉冉升起——一個充滿希望的新學年又開始了,新學期,新起點,新打算,新收獲,新學期是我們?nèi)松锍瘫嫌忠粋€加油站。在此,我代表學校對新分到我校的老師和剛考入我校學習的高一新生表示熱烈的歡迎,并祝老師們在新的學期身體健康、工作順利、家庭幸福,祝同學們學業(yè)進步、平安吉祥!
在新學期的第一縷朝陽下,我們是那么有朝氣。心中那么按捺不住的興奮——因為我,準備好了,我們都準備好了??!一切都是新的,新的課本里散發(fā)出新的書香,引導我們打開一扇扇門,去探索,去發(fā)現(xiàn)。我們的同學,已拋棄昨日的疲憊,正向新的目標沖刺,我們用整整一假期思索著自己新的目標;去追求更理想的成績,去閱讀更多的課外讀物,去鍛煉一個更強壯的體魄。我們的思想煥然一新,我們培養(yǎng)自己更嚴謹?shù)乃季S習慣,更豁達的性格。我們已經(jīng)暗暗下定決心:謹遵“尚德睿智、唯國唯民”為校訓,樹立更高的奮斗目標,因為每個目標都是對自己的一種挑戰(zhàn),每一點滴的努力都是在兌現(xiàn)著自己許下的諾言。
同學們:進入高中,不僅是關心學習,也要著重培養(yǎng)自己良好的心理品質(zhì),健全的人格。因為只有一個健康人格的人才可以成為國家的棟梁,你今天所學的知識才能發(fā)揮更大的價值。高三的同學們,你們是民中的希望所在。本學期是你們實現(xiàn)人生理想的非常時期,希望你們確立高度自信,保持良好的心態(tài),制定合理的復習計劃,尋找最佳學習方法,珍惜時間,奮勇拼搏,以優(yōu)異的成績回報老師,回報父母!高
一、高二年級的同學們,你們是民中的未來,在新的一學期里,希望你們做到:
1、明確人生目標,學會負責。生命只有一次,我們要認真思索,明確自己的人生目標,主動把握自己的人生,并找到實現(xiàn)目標的方法途徑,努力不懈地追求。同時,必須學會對自己、對家庭、對班級、對學校、對國家負責,成為一個有責任心、品德高尚的人。
2、自覺維護,嚴格遵守規(guī)章制度。為保證學校班級良好的育人環(huán)境和學習氛圍,學校實行半封閉式管理,希望每個同學要嚴格遵守各項規(guī)章制度,堅持杜絕校園內(nèi)不文明現(xiàn)象的發(fā)生,做一個愛國守法、明禮誠信、團結(jié)友善、勤儉自強的好學生。
老師們,同學們:“生命會因努力而精彩,生活會因拼搏而充實,學業(yè)會因堅持而成功!”新的學期蘊涵著新的機遇,新的挑戰(zhàn),讓我們振奮精神,滿懷信心,在這優(yōu)美的校園環(huán)境與濃郁的學習氛圍中團結(jié)互助,努力學習,攜手并進,以滿腔熱情投入到新學期的工作與學習中,以十分優(yōu)異的成績,譜寫壯麗的明天!
謝謝大家!