第一篇:高級(jí)職稱(chēng)程序
答辯是對(duì)申報(bào)人的一次綜合性面試考核,主要目的是兩個(gè),一是核實(shí),二是定位。所謂核實(shí)是對(duì)申報(bào)人提供的申報(bào)材料內(nèi)容和論文進(jìn)行核實(shí);所謂定位是通過(guò)答辯,對(duì)申報(bào)人的學(xué)識(shí)水平、工作能力、工作業(yè)績(jī)做出綜合評(píng)價(jià),給每個(gè)人一個(gè)相對(duì)準(zhǔn)確的定位,以便確定其是否符合高級(jí)工程師或工程師任職資格。凡申報(bào)高級(jí)工程師和工程師資格的專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員均應(yīng)參加答辯。
二、答辯的方法,答辯之前,各評(píng)審服務(wù)機(jī)構(gòu)均應(yīng)遵照人事局的要求,根據(jù)自己的專(zhuān)業(yè)特點(diǎn),本著公正、公平、科學(xué)、準(zhǔn)確的原則,在廣泛聽(tīng)取專(zhuān)家意見(jiàn)的基礎(chǔ)上,制定出答辯評(píng)議量化考核標(biāo)準(zhǔn)和答辯評(píng)議方法。我們機(jī)械設(shè)計(jì)和機(jī)械電氣設(shè)計(jì)高級(jí)和中級(jí)評(píng)委會(huì)制定的量化考核標(biāo)準(zhǔn)中的考核內(nèi)容共有三個(gè)方面五個(gè)項(xiàng)目,即:論文評(píng)價(jià)
(二)答辯評(píng)價(jià)
(三)綜合評(píng)價(jià)含學(xué)識(shí)水平
2、工作能力 “論文評(píng)價(jià)”是專(zhuān)家按照評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行評(píng)價(jià),對(duì)有嚴(yán)重抄襲問(wèn)題的論文可給予最低分。
“答辯評(píng)價(jià)”主要是記錄申報(bào)人答辯時(shí)回答問(wèn)題的正確率和準(zhǔn)確率。
三個(gè)方面五個(gè)項(xiàng)目可能會(huì)有些交叉和重復(fù),但目的是要準(zhǔn)確記錄申報(bào)人在答辯過(guò)程中的真實(shí)情況,立體地多側(cè)面地將申報(bào)人的綜合水平反映出來(lái)。
專(zhuān)家根據(jù)申報(bào)人報(bào)送的評(píng)審材料,通過(guò)答辯面試,參照有關(guān)量化考核標(biāo)準(zhǔn),對(duì)申報(bào)人做出具體評(píng)價(jià)。
三、答辯的題目
答辯題目一般為2~4道(不含加試題),根據(jù)答辯情況專(zhuān)家可補(bǔ)充提問(wèn),答辯題目主要是結(jié)合申報(bào)人的論文和申報(bào)表中的專(zhuān)業(yè)技術(shù)工作情況,在申報(bào)人的專(zhuān)業(yè)范圍之內(nèi),涵蓋內(nèi)容的廣度與深度應(yīng)能體現(xiàn)高、中級(jí)專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員的任職水平。
四、答辯的程序 各評(píng)審委員會(huì)根據(jù)申報(bào)人的專(zhuān)業(yè)分成若干答辯評(píng)議組,各答辯評(píng)議組一般由3~5位專(zhuān)家組成。
答辯題目可提前交給申報(bào)人,準(zhǔn)備時(shí)間為20~30分鐘左右,申報(bào)人可以自備有關(guān)資料,做一些簡(jiǎn)單的摘要,答辯時(shí)間一般為20~30分鐘,中級(jí)一般沒(méi)有準(zhǔn)備時(shí)間
五、評(píng)審結(jié)果及證書(shū)發(fā)放按照市人事局規(guī)定,評(píng)審結(jié)果及相關(guān)材料會(huì)及時(shí)上報(bào)市人事局驗(yàn)收審核,進(jìn)行公示,我們也會(huì)在網(wǎng)上進(jìn)行公示,是否取得任職資格,應(yīng)以公示情況和人事局審核后的意見(jiàn)為準(zhǔn)。證書(shū)由人事局統(tǒng)一辦理,證書(shū)辦好后,我們會(huì)在網(wǎng)上通知大家領(lǐng)證并退回申報(bào)材料。
六、答辯注意事項(xiàng):請(qǐng)看“申報(bào)人注意事項(xiàng)”和“答辯規(guī)范用語(yǔ)示例”申報(bào)注意事項(xiàng)
1、答辯前20--30分鐘申報(bào)人可拿到答辯題并在候答室準(zhǔn)備。
2、要保持安靜,要關(guān)閉手機(jī),禁止與他人交談,禁止離開(kāi)候答室。
3、在候答時(shí)可查閱自備的資料,可做摘要。
4、申報(bào)人在工作人員引導(dǎo)下進(jìn)入答辯室。
5、答辯時(shí)申報(bào)人要圍繞主題,簡(jiǎn)捷、清楚的回答可參閱所做摘要。
6、要注意專(zhuān)家提示及追加的問(wèn)題。
7、不要與專(zhuān)家過(guò)分寒暄,無(wú)需握手和交換名片,不要與專(zhuān)家談?wù)撆c答辯無(wú)關(guān)的話題。8、答辯時(shí)間為20--30分鐘,答辯結(jié)束后將答辯題交給工作人員。
答辯規(guī)范用語(yǔ)示例專(zhuān)家:根據(jù)你的工作和論文,我們提出了N個(gè)問(wèn)題,請(qǐng)你先回答第一個(gè)問(wèn)題: 申報(bào)人:??第一個(gè)問(wèn)題回答完畢
專(zhuān)家:請(qǐng)你先回答第二個(gè)問(wèn)題:申報(bào)人:??第二個(gè)問(wèn)題回答完畢
專(zhuān)家:答辯結(jié)束申報(bào)人:謝謝各位專(zhuān)家(申報(bào)人離開(kāi)答辯室)
第二篇:申報(bào)中、高級(jí)職稱(chēng)評(píng)審程序 (新)(精選)
申報(bào)中、高級(jí)職稱(chēng)評(píng)審程序
各市人力資源和社會(huì)保障(人事)局,省級(jí)有關(guān)部門(mén),中央有關(guān)單位,各有關(guān)企業(yè):
為了充分調(diào)動(dòng)社會(huì)人才工程系列專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員的積極性和創(chuàng)造性,促進(jìn)經(jīng)濟(jì)的快速發(fā)展,經(jīng)研究,2010工程中高級(jí)專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格評(píng)審工作擬定于11月進(jìn)行,現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)通知如下:
一、評(píng)審范圍:
2010年12月31日前在崗并且人事關(guān)系在縣以上政府所屬人才交流服務(wù)中心代理的工程系列專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員,已到退休年齡的專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員不列入評(píng)審范圍。
二、申報(bào)程序:
(一)個(gè)人申請(qǐng):符合申報(bào)條件的專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員由本人提出申請(qǐng),單位審核同意后,申報(bào)人員按規(guī)定填寫(xiě)或打印表格,提供申報(bào)材料。
(二)單位公示:申報(bào)人所在單位須將申報(bào)人的基本條件、工作業(yè)績(jī)、考試情況等向本單位全體員工公示,征求群眾意見(jiàn)。群眾無(wú)意見(jiàn)的,可推薦上報(bào),并在評(píng)審表基層單位意見(jiàn)欄注明公示結(jié)論及推薦意見(jiàn)。群眾意見(jiàn)較大或有弄虛作假行為的人員,不得推薦上報(bào)。
(三)單位人事(職改)部門(mén)審核推薦、上報(bào)材料。
三、申報(bào)條件:
(一)基本條件
熱愛(ài)社會(huì)主義祖國(guó),遵紀(jì)守法,具有良好的職業(yè)道德和敬業(yè)精神。身體健康,能在專(zhuān)業(yè)技術(shù)崗位上努力工作。
(二)業(yè)務(wù)條件
中級(jí)工程師任職資格
1、申報(bào)中級(jí)工程師任職資格的專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員,近4年考核均為合格。
2、學(xué)歷、資歷、任職年限:
①取得本專(zhuān)業(yè)或相近專(zhuān)業(yè)中專(zhuān)學(xué)歷:從事專(zhuān)業(yè)技術(shù)工作15年以上(含15年,下同)并受聘擔(dān)任助理工程師職務(wù)5年以上,可申報(bào)工程師任職資格;
②取得本專(zhuān)業(yè)或相近專(zhuān)業(yè)大專(zhuān)學(xué)歷:從事專(zhuān)業(yè)技術(shù)工作7年以上并受聘擔(dān)
任助理工程師職務(wù)4年以上,可申報(bào)工程師任職資格;
③取得本專(zhuān)業(yè)或相近專(zhuān)業(yè)本科學(xué)歷:從事專(zhuān)業(yè)技術(shù)工作5年以上并受聘擔(dān)
任助理工程師職務(wù)4年以上,可申報(bào)工程師任職資格;
④取得本專(zhuān)業(yè)或相近專(zhuān)業(yè)碩士學(xué)位:從事專(zhuān)業(yè)技術(shù)工作2年以上,可申報(bào)
中級(jí)工程師任職資格。
3、在任職期內(nèi)獨(dú)立或作為第一作者發(fā)表過(guò)至少1篇本專(zhuān)業(yè)論文。
4、取得職稱(chēng)外語(yǔ)B級(jí)考試合格證書(shū)并在有效期內(nèi)。符合外語(yǔ)免
試條件的提供外語(yǔ)免試表。
5、取得計(jì)算機(jī)應(yīng)用能力2到3個(gè)模塊考試合格證書(shū)。符合計(jì)算機(jī)免試條件的提供計(jì)算機(jī)免試表。
5不具備規(guī)定學(xué)歷的人員可破格申報(bào)。初級(jí)破格評(píng)審方式為考評(píng)
結(jié)合;中、高級(jí)破格申報(bào)要比正常申報(bào)多一篇鑒定論文并參加評(píng)審答辯。
高級(jí)工程師任職資格
1.申報(bào)高級(jí)工程師任職資格,近5年考核中至少有1次考核優(yōu)
秀,其他為合格。
2.學(xué)歷、資歷、任職年限:
①取得本專(zhuān)業(yè)或相近專(zhuān)業(yè)中專(zhuān)學(xué)歷:從事專(zhuān)業(yè)技術(shù)工作28年以
上(后取中專(zhuān)學(xué)歷從事專(zhuān)業(yè)技術(shù)工作30年以上),并受聘擔(dān)任中級(jí)工程師職務(wù)5年以上,可申報(bào)高級(jí)工程師任職資格;
②取得本專(zhuān)業(yè)或相近專(zhuān)業(yè)大專(zhuān)學(xué)歷:從事專(zhuān)業(yè)技術(shù)工作20年以
上(后取大專(zhuān)學(xué)歷從事專(zhuān)業(yè)技術(shù)工作25年以上),并受聘擔(dān)任中級(jí)工程師職務(wù)5年以上,可申報(bào)高級(jí)工程師任職資格;
③取得本專(zhuān)業(yè)或相近專(zhuān)業(yè)本科學(xué)歷:從事專(zhuān)業(yè)技術(shù)工作10年以
上(后取本科學(xué)歷從事專(zhuān)業(yè)技術(shù)工作15年以上),并受聘擔(dān)任中級(jí)工程師職務(wù)5年以上,可申報(bào)高級(jí)工程師任職資格;
④取得本專(zhuān)業(yè)或相近專(zhuān)業(yè)碩士學(xué)位:受聘擔(dān)任中級(jí)工程師職務(wù)
5年以上,可申報(bào)高級(jí)工程師任職資格;
⑤取得本專(zhuān)業(yè)或相近專(zhuān)業(yè)博士學(xué)位:受聘擔(dān)任中級(jí)工程師職務(wù)
2年以上,可申報(bào)高級(jí)工程師任職資格。
3、申報(bào)高級(jí)工程師任職資格人員能勝任指導(dǎo)中、初級(jí)專(zhuān)業(yè)技術(shù)
人員開(kāi)展技術(shù)工作,在任職期內(nèi)獨(dú)立或作為第一作者在本專(zhuān)業(yè)較有影響的公開(kāi)出版期刊上至少發(fā)表2篇論文,每篇字?jǐn)?shù)4500字以上。期刊應(yīng)具有CN刊號(hào),增刊、論文集不予認(rèn)可。
4、取得職稱(chēng)外語(yǔ)A級(jí)考試合格證書(shū)并在有效期內(nèi)。符合外語(yǔ)免
試條件的提供外語(yǔ)免試表。
5、取得計(jì)算機(jī)應(yīng)用能力2到3個(gè)模塊考試合格證書(shū)。符合計(jì)算
機(jī)免試條件的提供計(jì)算機(jī)免試表。
6、專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員申報(bào)職稱(chēng)時(shí),需參加繼續(xù)教育,不斷更新知識(shí),提高科研能力和專(zhuān)業(yè)素質(zhì)。
7不具備規(guī)定學(xué)歷的人員可破格申報(bào)。初級(jí)破格評(píng)審方式為考評(píng)
結(jié)合;中、高級(jí)破格申報(bào)要比正常申報(bào)多一篇鑒定論文并參加評(píng)審答辯。
四、上報(bào)材料:
1、《專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格評(píng)審表》一式3份;《專(zhuān)業(yè)技術(shù)人
員考核登記表》一式2份;《專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格評(píng)審簡(jiǎn)表》一式20份;
2、主管單位審核推薦函1份;(同時(shí)附《專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資
格申報(bào)匯總表》1份)
3、單位人事部門(mén)出具的公示證明1份;
4、申報(bào)人參加工作時(shí)的合格學(xué)歷證書(shū)和最高學(xué)歷證書(shū)原件及復(fù)
印件各1份;
5、申報(bào)人現(xiàn)有職稱(chēng)證書(shū)原件及復(fù)印件1份;
6、申報(bào)人《聘約》原件及復(fù)印件1份;
7、申報(bào)人任現(xiàn)職以來(lái)的獲獎(jiǎng)證書(shū)、專(zhuān)利證書(shū)、成果鑒定證書(shū)及
經(jīng)濟(jì)、社會(huì)效益等主要業(yè)績(jī)證明材料原件及復(fù)印件各1份;
8、申報(bào)人外語(yǔ)統(tǒng)考合格證原件及復(fù)印件1份或免試證明材料;
9、申報(bào)人計(jì)算機(jī)應(yīng)用能力考試合格證書(shū)原件及復(fù)印件1份或免
試證明材料;
10、申報(bào)人身份證原件及復(fù)印件1份;
11、申報(bào)人二寸近期彩色照片4張;(評(píng)審表貼3張,另交
1張)
12、申報(bào)人任現(xiàn)職以來(lái)公開(kāi)發(fā)表的論文或著作原件;
13、申報(bào)人任現(xiàn)職以來(lái)的專(zhuān)業(yè)技術(shù)工作總結(jié)1份。
上述申報(bào)材料,申報(bào)人要認(rèn)真填寫(xiě)或打印,2—10項(xiàng)按順序裝訂
成冊(cè)(2-3項(xiàng)提供原件,4-10項(xiàng)裝訂復(fù)印件,原件不裝訂),工作單位對(duì)申報(bào)人上報(bào)材料的真?zhèn)巫龀鲨b定并在復(fù)印件上加蓋單位人事部
門(mén)章子。
五、答辯要求:
參加高級(jí)工程師任職資格評(píng)審的人員要參加現(xiàn)場(chǎng)答辯,答辯要
求參照《高級(jí)專(zhuān)業(yè)技術(shù)職稱(chēng)任職資格評(píng)審答辯操作規(guī)則(試行)的通知》文件規(guī)定,答辯時(shí)間另行通知
六、有關(guān)要求:
1、上報(bào)材料必須實(shí)事求是,發(fā)現(xiàn)弄虛作假者,取消其評(píng)審資格。
2、表格須用藍(lán)黑鋼筆填寫(xiě)或打印,要求字跡工整、清晰、內(nèi)容
真實(shí)。除《申報(bào)簡(jiǎn)表》為A3紙張外,其余材料(含復(fù)印件)均統(tǒng)一
為 A4紙張。
3、材料必須是任現(xiàn)職期間形成的,取得現(xiàn)職資格以前的材料不
需提供。
4、所有申報(bào)材料裝入檔案袋中,上貼評(píng)審目錄。
5、社會(huì)人才工程專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格評(píng)審工作是一項(xiàng)涉及面
廣、政策性強(qiáng)的工作,各有關(guān)單位要積極做好組織協(xié)調(diào)和推薦工作,要嚴(yán)格標(biāo)準(zhǔn)、堅(jiān)持條件,確保評(píng)審質(zhì)量。
目前,由于中國(guó)特有的考評(píng)體制,絕大多數(shù)事業(yè)單位、行政機(jī)關(guān)、大企業(yè)
工作人員,都需要進(jìn)行職稱(chēng)評(píng)定。職稱(chēng)評(píng)定一般按照不同崗位,分為初級(jí)、中級(jí)、副高和高級(jí)等級(jí)別。而每晉一個(gè)級(jí)別,就需要發(fā)表不同數(shù)量的學(xué)術(shù)論文。由于國(guó)
內(nèi)學(xué)術(shù)雜志有限,而需求眾多,因此,論文發(fā)表難、發(fā)表論文難的現(xiàn)狀,一直困
擾著廣大急需論文的朋友。
根據(jù)不同地方的不同要求,論文可以發(fā)表在報(bào)紙和雜志。一般省級(jí)及其以上
公開(kāi)發(fā)行的報(bào)紙和雜志發(fā)表論文即可滿足要求。另外,要提醒大家的是,很多地
方要求,在諸如增刊、副刊、以書(shū)號(hào)代刊號(hào)的雜志、論文集等上面發(fā)表的論文,評(píng)職稱(chēng)時(shí)候,視為無(wú)效。要發(fā)表論文的朋友們一定要睜大眼睛
《城市建設(shè)理論研究》雜志,同時(shí)因工作需要與眾多期刊雜志
有著密切的合作關(guān)系。為廣大需要職稱(chēng)論文的朋友發(fā)表論文。若需要,請(qǐng)聯(lián)系。
中華人民共和國(guó)新聞出版總署備案
http://
3聯(lián)系電話: 010-60329585,***
4聯(lián)系人:王編輯
5工作QQ號(hào): 936856693
四 論文發(fā)表說(shuō)明
投寄論文經(jīng)本刊編輯部審閱通過(guò)后,將在《城市建設(shè)理論研究》雜志上刊發(fā)。每篇論文收到后一周給予答復(fù)是否被錄用(敬請(qǐng)及時(shí)詢(xún)問(wèn),以防耽誤),
第三篇:高級(jí)職稱(chēng)
申報(bào)職稱(chēng)須知(副高級(jí))
一、政策依據(jù)
(一)《中共中央組織部、人事部關(guān)于印發(fā)〈流動(dòng)人員人事檔案管理暫行規(guī)定〉的通知》(人發(fā)〔1996〕118號(hào));
(二)《成都市人事局關(guān)于印發(fā)〈成都市人事代理試行意見(jiàn)〉的通知》(成人發(fā)〔1997〕50號(hào));
(三)《成都市非公有制經(jīng)濟(jì)組織專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員職稱(chēng)(任職資格)申報(bào)評(píng)審辦法(試行)》(成職改字〔1999〕3號(hào));
二、辦理對(duì)象
人事檔案托管在成都市人才流動(dòng)服務(wù)中心(以下簡(jiǎn)稱(chēng)市人才中心),且人事代理合同在有效期內(nèi)的流動(dòng)人員。
三、申報(bào)條件
提示:請(qǐng)仔細(xì)閱讀申報(bào)條件,確定自己屬于認(rèn)定還是評(píng)審。
(一)認(rèn)定
取得國(guó)家統(tǒng)招學(xué)歷,滿足下列條件之一:
1.博士研究生畢業(yè)后參加工作滿三年;
2.博士后出站,且已參加工作。
(二)評(píng)審
取得職稱(chēng)計(jì)算機(jī)A級(jí)證書(shū)和職稱(chēng)英語(yǔ)B級(jí)證書(shū),滿足下列條件之一:
1.國(guó)家統(tǒng)招學(xué)歷大專(zhuān)生取得中級(jí)職稱(chēng)滿五年;
2.國(guó)家統(tǒng)招學(xué)歷本科生取得中級(jí)職稱(chēng)滿五年;
3.國(guó)家統(tǒng)招學(xué)歷碩士研究生取得中級(jí)職稱(chēng)滿五年;
4.博士研究生畢業(yè)后參加工作滿兩年;
5.非國(guó)家統(tǒng)招學(xué)歷(成教、函授、自考、網(wǎng)教、電大)大專(zhuān)生畢業(yè)后參加工作滿十五年,且取得中級(jí)職稱(chēng)滿五年;
6.非國(guó)家統(tǒng)招學(xué)歷(成教、函授、自考、網(wǎng)教、電大)本科生畢業(yè)后參加工作滿十三年,且取得中級(jí)職稱(chēng)滿五年。
四、申報(bào)專(zhuān)業(yè)
(一)工程技術(shù)相關(guān)專(zhuān)業(yè)。
(二)衛(wèi)生技術(shù)相關(guān)專(zhuān)業(yè)。
(三)中醫(yī)藥技術(shù)相關(guān)專(zhuān)業(yè)。
(四)經(jīng)濟(jì)相關(guān)專(zhuān)業(yè)。
(五)會(huì)計(jì)相關(guān)專(zhuān)業(yè)。
(六)中學(xué)教師相關(guān)專(zhuān)業(yè)。
五、申報(bào)時(shí)間
(一)認(rèn)定
全年均可申報(bào)。
(二)評(píng)審
申報(bào)時(shí)間為7-9月,具體申報(bào)時(shí)間以成都市職稱(chēng)改革領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室通知為準(zhǔn)。
六、申報(bào)流程及條件
(一)申報(bào)
根據(jù)申報(bào)類(lèi)別提交以下材料至市人才中心申報(bào):
1.認(rèn)定(注:以下所有材料請(qǐng)使用B5或16K紙張)
(1)《初聘專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)呈報(bào)表》1份; 樣本瀏覽
(2)博士提供:學(xué)位證、畢業(yè)證原件和復(fù)印件各1份;
博士后提供:博士后證書(shū)原件,復(fù)印件1份;
(3)與申報(bào)專(zhuān)業(yè)相關(guān)的論文1份(3000-5000字); 樣本瀏覽
(4)工作與思想方面總結(jié)1份(1500-2500字);樣本瀏覽
(5)標(biāo)準(zhǔn)證件照1張。
2.評(píng)審(注:以下所有材料請(qǐng)使用B5或16K紙張)
(1)《專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格評(píng)審表》1份; 樣本瀏覽
(2)《專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)晉升推薦表》1份; 樣本瀏覽
(3)《專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員考核登記表》3份(最近三年每年一份,博士研究生只需2份); 樣本瀏覽
(4)畢業(yè)證原件,復(fù)印件1份;
(5)職稱(chēng)計(jì)算機(jī)A級(jí)(高級(jí)經(jīng)濟(jì)師、高級(jí)會(huì)計(jì)師提交B級(jí))證書(shū)原件,復(fù)印件1份(符合免考條件可不提供);
(6)職稱(chēng)英語(yǔ)B級(jí)證書(shū)原件,復(fù)印件1份(符合免考條件可不提供);
(7)本人代表作一篇(一般為代表本人工作能力及學(xué)術(shù)技術(shù)水平的論文、論著、學(xué)術(shù)報(bào)告、專(zhuān)題技術(shù)學(xué)術(shù)總結(jié)等),如系與他人合作或集體創(chuàng)作完成,應(yīng)具體說(shuō)明本人承擔(dān)的內(nèi)容及所起的作用;
(8)業(yè)績(jī)證明材料,一般包括獲獎(jiǎng)證書(shū)、成果鑒定、發(fā)表的與業(yè)務(wù)有關(guān)的文章、論文論著等(申報(bào)高級(jí)會(huì)計(jì)師評(píng)審者可提供本人主要參與的規(guī)章制度、中長(zhǎng)期會(huì)計(jì)工作計(jì)劃、專(zhuān)業(yè)授課講稿及證明、大型的會(huì)計(jì)專(zhuān)業(yè)方案),以上業(yè)績(jī)證明材料均報(bào)復(fù)印件,但需加蓋所在單位公章;
(9)工作與思想方面總結(jié)1份(3000-4000字); 樣本瀏覽
(10)中級(jí)職稱(chēng)證書(shū)原件,復(fù)印件1份(博士研究生除外);
(11)一寸標(biāo)準(zhǔn)證件照2張;
(12)《誠(chéng)信承諾協(xié)議》1份;
若系申報(bào)高級(jí)會(huì)計(jì)師,還需提供:
(13)《高會(huì)實(shí)務(wù)考試合格證》原件,復(fù)印件1份。
(14)任現(xiàn)職以來(lái)兩篇以上會(huì)計(jì)分析報(bào)告。
(二)答辯
根據(jù)通知,參加評(píng)審委員會(huì)現(xiàn)場(chǎng)答辯。
(三)查詢(xún)
登陸成都人才網(wǎng)()查詢(xún)?cè)u(píng)審結(jié)果。
(四)領(lǐng)證
評(píng)審?fù)ㄟ^(guò)后,持有效身份證原件(如系代辦,則提供委托書(shū)、身份證復(fù)印件、代辦人身份證原件和復(fù)印件)到市人才中心領(lǐng)取職稱(chēng)證書(shū)。
特別提示:
1、職稱(chēng)計(jì)算機(jī)全年可報(bào)考,職稱(chēng)英語(yǔ)一般每年四季度開(kāi)始報(bào)考,詳情請(qǐng)登錄成都人事考試網(wǎng);
2、職稱(chēng)英語(yǔ)、職稱(chēng)計(jì)算機(jī)免考及破格晉升請(qǐng)移步申報(bào)職稱(chēng)須知(職稱(chēng)英語(yǔ)、職稱(chēng)計(jì)算機(jī)免試及破格晉升條件)。
七、費(fèi)用
1.代收專(zhuān)家評(píng)審費(fèi)(高級(jí)):320元/人;
2.代辦職稱(chēng)申報(bào)費(fèi)用(高級(jí)):150元/人。
八、咨詢(xún)解答
請(qǐng)發(fā)送E_mail至cd_engineer@yahoo.cn。
申報(bào)職稱(chēng)須知(正高級(jí))
一、政策依據(jù)
(一)《中共中央組織部、人事部關(guān)于印發(fā)〈流動(dòng)人員人事檔案管理暫行規(guī)定〉的通知》(人發(fā)〔1996〕
118號(hào));
(二)《成都市人事局關(guān)于印發(fā)〈成都市人事代理試行意見(jiàn)〉的通知》(成人發(fā)〔1997〕50號(hào));
(三)《成都市非公有制經(jīng)濟(jì)組織專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員職稱(chēng)(任職資格)申報(bào)評(píng)審辦法(試行)》(成職改字〔1999〕3號(hào));
(四)《四川省經(jīng)濟(jì)和信息化委員會(huì)職稱(chēng)改革領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室關(guān)于印發(fā)〈四川省經(jīng)濟(jì)和工程(含電子工程技術(shù))專(zhuān)業(yè)高級(jí)技術(shù)職務(wù)評(píng)審申報(bào)材料規(guī)范〉的通知》(川經(jīng)信職改辦〔2011〕2號(hào))
(五)《四川省經(jīng)濟(jì)和信息化委員會(huì)職稱(chēng)改革領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室關(guān)于印發(fā)〈四川省經(jīng)濟(jì)和工程(含電子工程技術(shù))專(zhuān)業(yè)高級(jí)技術(shù)職務(wù)評(píng)審申報(bào)條件暫行規(guī)定〉的通知》(川經(jīng)信職改辦〔2011〕1號(hào))
二、辦理對(duì)象
人事檔案托管在成都市人才流動(dòng)服務(wù)中心(以下簡(jiǎn)稱(chēng)市人才中心),且人事代理合同在有效期內(nèi)的流動(dòng)人員。
三、申報(bào)條件
取得副高級(jí)職稱(chēng)滿5年。
四、申報(bào)專(zhuān)業(yè)
(一)經(jīng)濟(jì)專(zhuān)業(yè)
1.工商管理(含咨詢(xún));
2.工業(yè)經(jīng)濟(jì)(含宏觀經(jīng)濟(jì)、區(qū)域經(jīng)濟(jì)、產(chǎn)業(yè)經(jīng)濟(jì));
3.農(nóng)業(yè)經(jīng)濟(jì);
4.商貿(mào)經(jīng)濟(jì)(含電子商務(wù)、對(duì)外貿(mào)易);
5.財(cái)金(含財(cái)政、稅收、金融、保險(xiǎn));
6.物流經(jīng)濟(jì)(含水路、公路、鐵路、民航交通運(yùn)輸,郵電快遞);
7.人力資源管理;
8.建筑經(jīng)濟(jì)(含房地產(chǎn));
9.旅游文化經(jīng)濟(jì)。
(二)工程專(zhuān)業(yè)
1.機(jī)械(含熱能動(dòng)力);
2.冶金
3.醫(yī)藥化工
4.輕工(含食品、釀酒)
5.紡織絲綢
6.建筑(含環(huán)境監(jiān)測(cè))
7.交通
8.林業(yè)
9.水電
10.電子信息
11.煤礦地質(zhì)
12.綜合管理(含測(cè)繪、質(zhì)檢)。
五、申報(bào)時(shí)間
7月—12月。
六、申報(bào)流程及條件
根據(jù)申報(bào)類(lèi)別提交以下材料至市人才中心申報(bào):
(1)高級(jí)專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)評(píng)審申報(bào)材料目錄,1份;
(2)《高級(jí)專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)申報(bào)信息表》,1份;
(3)《專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格評(píng)審表》,2份;
(4)《專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員考核表》(博士提供兩份),5份;
(5)《專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員主要業(yè)績(jī)證明材料登記表》,1份;
(6)“單位綜合推薦意見(jiàn)”一式兩份;
(7)工作與思想方面總結(jié)1份(3000-4000字);
(8)畢業(yè)證原件,復(fù)印件1份;
(9)職稱(chēng)計(jì)算機(jī)A級(jí)(高級(jí)經(jīng)濟(jì)師提交B級(jí))證書(shū)原件,復(fù)印件1份(符合免試或降低要求的,提供職稱(chēng)計(jì)算機(jī)考試免試(放寬成績(jī))申請(qǐng)表);
(10)職稱(chēng)英語(yǔ)B級(jí)證書(shū)原件,復(fù)印件1份(符合免試或降低要求的,提供職稱(chēng)英語(yǔ)考試免試(放寬成績(jī))申請(qǐng)表);
(11)本人發(fā)表的論文目錄及發(fā)表刊物封面、目錄復(fù)印件,其中最具代表性的論文(第一作者)至少1篇,需附全文;
未發(fā)表論文的,材料須由市州職改辦或省級(jí)主管部門(mén)指定的三位同行專(zhuān)家鑒定,且至少有兩位專(zhuān)家同意推薦,并填寫(xiě)《申報(bào)論文同行專(zhuān)家評(píng)議表》;
(12)中級(jí)職稱(chēng)證書(shū)原件,復(fù)印件1份(博士研究生除外);
(13)一寸標(biāo)準(zhǔn)證件照1張;
七、費(fèi)用
1.代收專(zhuān)家評(píng)審費(fèi)(高級(jí)):320元/人;
2.代辦職稱(chēng)申報(bào)費(fèi)用(高級(jí)):150元/人。
八、咨詢(xún)解答
請(qǐng)發(fā)送E_mail至cd_engineer@yahoo.cn。
第四篇:高級(jí)職稱(chēng)稿
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、親愛(ài)的各位同仁:
大家好!我于1996年畢業(yè)于塘沽師范學(xué)校電教專(zhuān)業(yè),在浙江路小學(xué)任教至今已邁入第15個(gè)年頭。2000年,我被評(píng)為小學(xué)一級(jí)教師,于2004年取得了天津師范大學(xué)漢語(yǔ)言文學(xué)專(zhuān)業(yè)本科文憑。主要工作總結(jié)如下:
一、師德上嚴(yán)于律己,爭(zhēng)做奉獻(xiàn)型教師 作為一名入黨積極分子,我積極參加各種學(xué)習(xí)培訓(xùn),認(rèn)真參加政治學(xué)習(xí),認(rèn)真學(xué)習(xí)了黨章,時(shí)刻以一名“真正”黨員的標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己,提高自己的思想覺(jué)悟。我時(shí)刻以這樣一句話勉勵(lì)自己:先學(xué)會(huì)做人,再學(xué)做事。德是一個(gè)人的立身之本。擔(dān)任班主任工作已12年,我始終以勤勤懇懇、踏踏實(shí)實(shí)的態(tài)度來(lái)對(duì)待我的工作,以“師德”規(guī)范自己的教育教學(xué)工作,以“腳踏實(shí)地、大膽創(chuàng)新”作為自己工作的座右銘,嚴(yán)格要求自己。時(shí)光易逝,但總會(huì)留下往日的印記,再回首之際,點(diǎn)點(diǎn)滴滴上心頭。懷孕期間,恰逢“非典”肆虐,全家人都反對(duì)我上班,但考慮到自己任一年級(jí)班主任,不但沒(méi)請(qǐng)假,每天還堅(jiān)持做好給學(xué)生量體溫,給教室消毒等工作,到期末時(shí),離預(yù)產(chǎn)期就差一個(gè)多月,中午仍然值飯班,給學(xué)生盛飯盛湯。產(chǎn)假過(guò)后2004年至今,5次服從學(xué)校安排任教一年級(jí)。剛?cè)雽W(xué)的孩子懵懵懂懂,老師的辛苦可想而知。加上自己的孩子年幼體弱,愛(ài)人經(jīng)常出差,真是令人疲憊。但我從沒(méi)抱怨,盡力做好每一件事。就連2次肺炎,在咨詢(xún)醫(yī)生不傳染之后,也堅(jiān)持到校上班。值得欣慰的是,在學(xué)生和家長(zhǎng)心目中,具有較高的威信和較好的教師形象。所帶班級(jí)在各方面都受到領(lǐng)導(dǎo)、科任教師和家長(zhǎng)的肯定。
二、學(xué)業(yè)上進(jìn)修,爭(zhēng)做學(xué)者型教師 現(xiàn)代教師,必須在教育教學(xué)理論研究繼續(xù)深入,并應(yīng)擴(kuò)大到其他領(lǐng)域,比如:心理領(lǐng)域、健康領(lǐng)域、體育領(lǐng)域??多涉及一些知識(shí),并能夠?qū)W以致用,就更能適應(yīng)新時(shí)代的發(fā)展,體現(xiàn)社會(huì)需求的新教師的特點(diǎn)。這幾年間,我通過(guò)了天津師范大學(xué)大專(zhuān)、本科的考試,拿到了本科文憑。對(duì)于教學(xué)中遇到的問(wèn)題,我向前輩或優(yōu)秀的教師學(xué)習(xí),積極要求上進(jìn)。為了不斷提高自身的業(yè)務(wù)素質(zhì)與理論水平,我更是積極參加各類(lèi)培訓(xùn)。先后取得了天津市中小學(xué)班主任證書(shū),天津市中小學(xué)班級(jí)心理健康教育輔導(dǎo)教師資格證書(shū),普通話二級(jí)甲等證書(shū),三期繼續(xù)教育證書(shū),“三五”“四五”普法考試合格證書(shū)。課余,自訂了教學(xué)雜志學(xué)習(xí),全方位的提升自己應(yīng)對(duì)教學(xué)上的能力,取得了天津市基礎(chǔ)教育教學(xué)成果認(rèn)定證書(shū)。業(yè)務(wù)培訓(xùn)的同時(shí)還參加了現(xiàn)代教育技術(shù)培訓(xùn),先后取得了信息技術(shù)培訓(xùn)高級(jí)合格證書(shū)和天津市計(jì)算機(jī)應(yīng)用能力考核中級(jí)水平考試合格證書(shū)。
三、教學(xué)上加強(qiáng)實(shí)效,爭(zhēng)做實(shí)績(jī)型教師 教學(xué)是學(xué)校的中心任務(wù),學(xué)校以教學(xué)為主,這是辦好學(xué)校最基本的規(guī)律。在教學(xué)方面,我能準(zhǔn)確把握教學(xué)大綱和教材,制定合理的教學(xué)目標(biāo),不但備學(xué)生而且備教材備教法,根據(jù)教材內(nèi)容及學(xué)生的實(shí)際,做好教學(xué)設(shè)計(jì),擬定采用的教學(xué)方法,并對(duì)教學(xué)過(guò)程的程序作詳細(xì)的記錄,認(rèn)真寫(xiě)好教案。每堂課都在課前做好充分的準(zhǔn)備,并根據(jù)教學(xué)內(nèi)容制作有趣的教具,把各種教學(xué)方法有機(jī)地結(jié)合起來(lái),充分發(fā)揮教師的主導(dǎo)作用,以學(xué)生為主體,力求教學(xué)由易到難、深入淺出、通俗易懂,力求讓講解做到邏輯化,語(yǔ)言做到精煉化,表情做到生動(dòng)話,板書(shū)做到示范化。在課堂上特別注意調(diào)動(dòng)學(xué)生的積極性,加強(qiáng)師生交流,學(xué)生學(xué)得輕松,老師教得自然。同時(shí)在每一堂課上都充分考慮每一個(gè)層次的學(xué)生學(xué)習(xí)需求和學(xué)習(xí)能力,讓各個(gè)層次的學(xué)生都得到提高。課后及時(shí)對(duì)該課作出總結(jié),寫(xiě)好教后反思。2002年,出色完成區(qū)教研展示活動(dòng);2005年,在學(xué)校教師論壇賽中獲一等獎(jiǎng)。幾次家長(zhǎng)開(kāi)放課,均受到家長(zhǎng)好評(píng)。
四、工作中不斷反思,爭(zhēng)做智慧型教師
面對(duì)課改,面對(duì)新時(shí)代的要求,僅僅做一個(gè)“教書(shū)匠”是不夠的,平時(shí)我經(jīng)常翻閱教學(xué)雜志,做讀書(shū)摘要。對(duì)教學(xué)中的經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn)不斷反思和總結(jié),撰寫(xiě)論文,積極參加課題研究。任職以來(lái),我撰寫(xiě)的論文案例等教學(xué)類(lèi)文章計(jì)20篇左右,分獲市區(qū)級(jí)二、三等獎(jiǎng)。
五、寬廣胸懷,滿懷愛(ài)心,爭(zhēng)做智慧型教師
作為一個(gè)教育工作者,首先對(duì)學(xué)生要擁有一顆愛(ài)心,通過(guò)教師對(duì)學(xué)生的愛(ài)。使學(xué)生的心靈得到感化,蘇霍姆林斯基說(shuō):“當(dāng)一個(gè)孩子跨進(jìn)大門(mén)成為你的學(xué)生時(shí),他無(wú)限信任你,你的每一句話對(duì)他來(lái)說(shuō)都是神圣的真理,在他看來(lái),你就是智慧、理智和道德的典范。”我們必須尊重學(xué)生從心底發(fā)出的對(duì)教師的這種神圣感和信任感,關(guān)心學(xué)生,愛(ài)護(hù)學(xué)生,為之傾注自己一腔熱血,通過(guò)“愛(ài)”傳達(dá)激發(fā)學(xué)生努力上進(jìn)的情感,使他們產(chǎn)生更高理想和希望。我所帶的班級(jí)多次被評(píng)為“優(yōu)秀班集體”。
不積跬步無(wú)以至千里,而今跬步千里,不禁百感交集。感謝各位領(lǐng)導(dǎo),各位老師一直以來(lái)對(duì)我的指導(dǎo)、關(guān)心、理解和愛(ài)護(hù)。競(jìng)聘成為小學(xué)高級(jí)教師,是對(duì)我工作的考驗(yàn),我非常希望大家能給我寶貴的機(jī)會(huì),我知道想成為一名優(yōu)秀的教師的話,我還有許多東西需要學(xué)習(xí)、實(shí)踐,還有許多東西要細(xì)化、落實(shí)和轉(zhuǎn)化。我會(huì)盡可能地發(fā)揮自己的潛質(zhì),使自己的素質(zhì)得到進(jìn)一步提高,使自己的能力更符合一位小學(xué)高級(jí)教師的要求。因此,本人特此述職并申報(bào)小學(xué)高級(jí)教師,請(qǐng)?jiān)u審小組和所有同仁審閱。謝謝!
第五篇:申請(qǐng)高級(jí)職稱(chēng)
申請(qǐng)高級(jí)職稱(chēng),必須有在以下所列煤炭類(lèi)核心期刊上發(fā) 附:煤炭類(lèi)核心期刊
1、《中國(guó)煤炭》
中國(guó)煤炭工業(yè)協(xié)會(huì)主管、煤炭信息研究院主辦。
2、《煤炭工程》
中國(guó)煤炭工業(yè)協(xié)會(huì)主管、煤炭工業(yè)規(guī)劃設(shè)計(jì)研究院主辦。
3、《煤炭學(xué)報(bào)》
中國(guó)科學(xué)技術(shù)協(xié)會(huì)主管、中國(guó)煤炭學(xué)會(huì)主辦、煤炭科學(xué)研究總院承辦。
4、《煤炭科學(xué)技術(shù)》
國(guó)家煤炭安全監(jiān)察局主管、煤炭科學(xué)研究總院主辦。
5、《煤礦開(kāi)采》
國(guó)家煤炭安全監(jiān)察局主管、煤炭科學(xué)研究總院主辦。
6、《煤礦安全》
煤炭科學(xué)研究院沈陽(yáng)研究院主辦。
7、《煤田地質(zhì)與勘探》
中煤科工集團(tuán)西安研究院主管和主辦。
8、《選煤技術(shù)》
煤炭科學(xué)研究總院唐山分院。
9、《煤炭技術(shù)》
黑龍江煤炭安全監(jiān)察局主管,黑龍江科技學(xué)院、哈爾濱煤 炭機(jī)械研究所主辦。
10、《煤礦機(jī)械》
哈爾濱煤礦機(jī)械研究所主辦。