第一篇：磨溪中學(xué)“義務(wù)教育示范鄉(xiāng)鎮(zhèn)”匯報材料

遂寧市安居區(qū)磨溪鎮(zhèn)初級中學(xué)校 創(chuàng)建遂寧市“義務(wù)教育示范鄉(xiāng)鎮(zhèn)”

工作匯報

遂寧市安居區(qū)磨溪鎮(zhèn)初級中學(xué)校 黃金華

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)：

遂寧市安居區(qū)磨溪鎮(zhèn)初級中學(xué)校在磨溪鎮(zhèn)黨委、政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在安居區(qū)教育局的指導(dǎo)和親切關(guān)懷下，在磨中教育人的辛勤耕耘下，深入實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀，認(rèn)真踐行中國夢，全面貫徹黨的教育方針，大力實(shí)施素質(zhì)教育，深入學(xué)習(xí)《義務(wù)教育法》，規(guī)范教育行為，推進(jìn)教育均衡發(fā)展，推行高效課堂改革，努力創(chuàng)辦人民滿意的教育?，F(xiàn)我就我校創(chuàng)建遂寧市“義務(wù)教育示范鄉(xiāng)鎮(zhèn)”的工作向各位領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行匯報。

一、發(fā)展中的磨溪初中

我校于1991年與磨溪小學(xué)分開后單獨(dú)建制?，F(xiàn)學(xué)校占地面積占地10096平方米，建筑面積8067平方米。現(xiàn)有教職工37人，2013年秋，經(jīng)區(qū)教育局認(rèn)真研究，將小學(xué)六年級學(xué)生整體調(diào)入磨溪中學(xué)，學(xué)?，F(xiàn)有教學(xué)班9個，在校學(xué)生481人。學(xué)校教學(xué)樓、學(xué)生公寓、食堂布局科學(xué)合理。學(xué)校成立了以校長黃金華為組長，副校長盧軍強(qiáng)、何旭為副組長，其余班子成員、全體班主任和各功能室負(fù)責(zé)人為成員的義務(wù)教育工作領(lǐng)導(dǎo)小組。認(rèn)真組織廣大師生學(xué)習(xí)《義務(wù)教育法》、《教師法》、《未成年保護(hù)法》，通過標(biāo)語板報、家長會、學(xué)生會、宣傳單廣泛宣傳。利用各種形式深入解讀，做到家喻戶曉。同時與磨溪派出所共建了警校共育領(lǐng)導(dǎo)小組，維護(hù)校園及周邊環(huán)境，構(gòu)建平安和諧校園。2011年學(xué)校成立了 “留守兒童之家”，新浪微博遂寧聯(lián)盟”特地在磨溪中學(xué)設(shè)立了遂寧市第一個微公益基地，為“留守兒童之家”贈送了電腦、書籍和學(xué)習(xí)用品，極大地豐富了學(xué)生課余文化生活，受到了社會各界的好評。此舉進(jìn)一步強(qiáng)化了控輟保學(xué)工作，確保了適齡兒童順利完成九年義務(wù)教育。

近年來，學(xué)校先后共投資300余萬元修建了學(xué)生公寓，改擴(kuò)建了師生食堂，裝備物理、化學(xué)實(shí)驗(yàn)室、圖書室，改善了校容校貌，把學(xué)校建成了教育功能齊備、布局科學(xué)合理、育人氛圍濃厚的育人場所。二、一流的教師隊(duì)伍為學(xué)生成長保駕護(hù)航

百年大計，教育為本；教育大計，教師為本。學(xué)校十分重視教師隊(duì)伍建設(shè)，把打造一支具有敬業(yè)精神好、創(chuàng)新能力強(qiáng)的教師隊(duì)伍作為辦學(xué)的關(guān)鍵。學(xué)校采取走出去請進(jìn)來、講課聽課、互評互學(xué)等辦法，積極打造高效課堂，切實(shí)加強(qiáng)教師的業(yè)務(wù)素質(zhì)和政治素養(yǎng)，培養(yǎng)了教職工的大局意識、服務(wù)意識。

學(xué)校盡力改善教師的工作條件、福利待遇，關(guān)心教職工的疾苦，從不拖欠教師工資。學(xué)校充分利用工會這一橋梁和紐帶的作用，積極主動找教師談心，由學(xué)校出資為教師進(jìn)行全面體檢，每年召開一次教師運(yùn)動會，每年召開一次教師家屬座談會等，讓廣大教職工倍感學(xué)校的溫暖，從而充分調(diào)動教師的工作熱情。學(xué)校現(xiàn)有教職工37人，專任教師36人，其中本科以上學(xué)歷32人，占88.9%。中學(xué)高級教師4人，中學(xué)一級教師21人，市級骨干教師1人，區(qū)級骨干教師2人，區(qū)知名教師3人。建校以來我校從未出現(xiàn)師德師風(fēng)案件，形成了為人師表、教書育人、愛崗敬業(yè)、比學(xué)趕超的良好風(fēng)尚。

三、多措并舉促進(jìn)學(xué)生健康快樂成長

學(xué)校在加強(qiáng)師資隊(duì)伍建設(shè)的同時，狠抓學(xué)生養(yǎng)成教育工作，特別注重留守學(xué)生管理，定期開展豐富多彩的活動。切實(shí)辦好學(xué)生食堂、圖書閱覽室、各種興趣小組（如書法興趣小組、繪畫興趣小組、器樂、舞蹈、合唱等興趣小組），為學(xué)生服好務(wù)。真正做到了讓學(xué)生進(jìn)得來、留得住、學(xué)得好，讓每個學(xué)生都順利完成義務(wù)教育階段的學(xué)業(yè)。近幾年來學(xué)校的入學(xué)率、完成率、畢業(yè)率、三殘入學(xué)率均達(dá)標(biāo)。

五、加強(qiáng)制度建設(shè)，規(guī)范辦學(xué)行為，提高育人質(zhì)量 學(xué)校大力實(shí)施新課程改革，認(rèn)真實(shí)施素質(zhì)教育，扎實(shí)規(guī)范辦學(xué)行為，嚴(yán)格按照《基礎(chǔ)教育課程改革綱要》開齊課程、開足課時，積極改進(jìn)教育評價機(jī)制，加強(qiáng)“六認(rèn)真”工作的指導(dǎo)檢查，嚴(yán)格按學(xué)校章程逗硬獎懲。近幾年來，學(xué)校從未出現(xiàn)體罰或變相體罰學(xué)生現(xiàn)象以及“三亂”行為。2010年度和2012年度區(qū)教育局業(yè)績評估均被評為一等獎。

學(xué)校高度重視學(xué)生的德育工作、法律法規(guī)教育、行為養(yǎng)成教育，開展了諸如“珍愛生命，遠(yuǎn)離邪教”、“克服陋習(xí)，走向文明”、“文明之星”、“德育標(biāo)兵評選”、“文明寢室評選”、“國旗下的講話”、“孝心進(jìn)敬老院”等一系列的愛國主義、集體主義教育，教育學(xué)生“在校做一名好學(xué)生，在家做一名好孩子，在社會做一名好公民”。我校傳統(tǒng)體育項(xiàng)目“蓮瀟”深受全校師生喜愛，平時利用課余時間組織訓(xùn)練，開展活動，開展此舉極大地豐富了師生課余文化生活，深受社會各界的贊許。

近年來，磨溪中學(xué)先后參研了國家級科研課題“基于母語環(huán)境下的英語自主性閱讀學(xué)習(xí)探究”和省級課題“安居區(qū)中小學(xué)語 文閱讀現(xiàn)狀及對策研究”，學(xué)校先后榮獲了“遂寧市學(xué)校思想政治工作先進(jìn)單位”、“遂寧市百所示范家長學(xué)?！薄ⅰ鞍簿訁^(qū)校風(fēng)示范?！?、“安居區(qū)教育工作先進(jìn)集體”、“安居區(qū)德育工作先進(jìn)集體”、“安居區(qū)模范職工之家”、“安居區(qū)學(xué)校管理工作先進(jìn)集體”、“安居區(qū)傳統(tǒng)體育項(xiàng)目示范?！?、“安居區(qū)語言文字示范?！?、“安居區(qū)衛(wèi)生學(xué)?！?、“安居區(qū)無吸煙學(xué)?！?、“2012年學(xué)校綜合考核一等獎”、“2012年度教學(xué)質(zhì)量先進(jìn)集體”、“2012年度教學(xué)質(zhì)量進(jìn)步獎”等榮譽(yù)。

各位領(lǐng)導(dǎo)，爭創(chuàng)市級“義務(wù)教育示范鄉(xiāng)鎮(zhèn)”是我校師生的共同心愿，也是教育人義不容辭的光榮責(zé)任，我們將竭盡全力，嚴(yán)格按市、區(qū)、鄉(xiāng)的指示做好一切工作，為我鄉(xiāng)的教育事業(yè)作出更大的貢獻(xiàn)。

謝謝大家！

2013年11月28日

第二篇：磨溪中學(xué)違紀(jì)學(xué)生處理辦法

磨溪中學(xué)違紀(jì)學(xué)生管理辦法

為了加強(qiáng)對學(xué)生日常行為的管理，預(yù)防和減少學(xué)生違紀(jì)行為的產(chǎn)生，讓已經(jīng)違紀(jì)的學(xué)生能從中吸取教訓(xùn)，改過自新，在堅持“教育為主，懲罰為輔”的原則下，結(jié)合我校實(shí)際特制定本辦法。

一、對違紀(jì)行為的認(rèn)定。

本辦法中的“違紀(jì)”主要是指受到學(xué)?！熬?、嚴(yán)重警告、紀(jì)過、紀(jì)大過和留校察看”等五種處分。一般情況下，學(xué)生凡有以下行為之一的將被直接認(rèn)定為此類情況。

1、思想道德敗壞，在校耍流氓的；

2、攜帶管制刀具，聚眾斗毆的；

3、在校內(nèi)吸煙、賭博、偷盜的；

4、上課期間進(jìn)入電子游戲廳或“網(wǎng)吧”的；

5、在校談情說愛的。

6、嚴(yán)重破壞學(xué)校公物的。

二、對違紀(jì)學(xué)生的處罰。

1、寫出深刻的書面檢討，對所受處分進(jìn)行全校通報。

2、在未撤銷處分前，該生不能評優(yōu)，不能入團(tuán)，不能享受學(xué)校給予的任何形式的經(jīng)濟(jì)優(yōu)惠或獎勵，如：生活補(bǔ)貼、獎學(xué)金、免費(fèi)電話卡等。

3、不定期參加學(xué)校組織的特殊清潔衛(wèi)生大掃除或其它勞動。

4、畢業(yè)時仍未撤銷處分的，畢業(yè)證由學(xué)校暫管，到期被撤銷后方才發(fā)放。

5、對未撤銷處分且已不再是我校學(xué)生的，在要求校方出具證明材料時要如實(shí)填寫或不予辦理。

三、申請撤銷處分的期限。

1、警告：一個月以后；

2、嚴(yán)重警告：二個月以后；

3、紀(jì)過：三個月以后；

4、紀(jì)大過：四個月以后；

5、留校察看：六個月以后。

四、申請撤銷處分的程序。

1、本人寫書面申請。

2、申請書上簽署班主任的意見。

3、所有任課教師在申請書上的簽名。

4、班級學(xué)生代表簽名。

5、學(xué)校意見。

6、公示結(jié)果。

五、對受處分學(xué)生的管理。

每期學(xué)校將對受處分學(xué)生的名單發(fā)放到各班主任處，班主任在上報各種優(yōu)秀獎勵時，不能將還在受處分的學(xué)生列在其中，學(xué)校一經(jīng)發(fā)現(xiàn)會將該名額作棄權(quán)處理。

六、本辦法最終解釋歸磨溪中學(xué)政教處。

七、本辦法自2009年2月10日起實(shí)行。

磨溪中學(xué)政教處

2011年9月7日

第三篇：創(chuàng)示范鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院匯報

夯實(shí)基礎(chǔ)探索創(chuàng)新

全力以赴創(chuàng)建江蘇省示范鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院

大豐市小海中心衛(wèi)生院

2011年12月9日

近年來，在各級黨委政府和衛(wèi)生行政部門的正確領(lǐng)導(dǎo)下，我院緊緊圍繞深化醫(yī)藥衛(wèi)生體制改革的總體部署，認(rèn)真對照《江蘇省示范鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院評估標(biāo)準(zhǔn)》，以誠信辦院、質(zhì)量立院、服務(wù)興院為宗旨，狠抓基礎(chǔ)管理，深化服務(wù)內(nèi)涵，強(qiáng)化質(zhì)量控制，堅持改革創(chuàng)新，做到統(tǒng)籌兼顧，平衡發(fā)展，衛(wèi)生院各項(xiàng)工作水平明顯提升，連續(xù)多年被市衛(wèi)生局、鎮(zhèn)黨委政府評為綜合先進(jìn)單位?，F(xiàn)將相關(guān)工作情況匯報如下。

一、基本情況

小海鎮(zhèn)位于大豐市中南部，距市區(qū)約20公里，全鎮(zhèn)124平方公里，下轄15個行政村，轄區(qū)共15665戶，總?cè)丝?0091人，其中男性19878人，女性20213人，65歲以上老年人6394人，0－6歲兒童1374人。

小海中心衛(wèi)生院創(chuàng)辦于1951年，為全民所有制非營利性醫(yī)療機(jī)構(gòu)，是第一批通過衛(wèi)生部一級甲等衛(wèi)生院標(biāo)準(zhǔn)驗(yàn)收的衛(wèi)生院。承擔(dān)著全鎮(zhèn)預(yù)防、保健、醫(yī)療、康復(fù)、健康教育及計劃生育技術(shù)指導(dǎo)等“六位一體”任務(wù)。衛(wèi)生院業(yè)務(wù)用房面積8340平方米，在職職工60人，其中副高職稱7人，中級22人。設(shè)有臨床醫(yī)療科、中醫(yī)科、預(yù)防保健科、檢驗(yàn)科、藥劑科、護(hù)理部、影像科、麻醉科、手術(shù)室和合作醫(yī)療管理辦公室等科室。衛(wèi)生院擁有全自動生化分析儀、尿液分析儀，血球計數(shù)儀、彩色B超、心電圖機(jī)、500mAX光機(jī)計算機(jī)成像系統(tǒng)（CR）、電子胃鏡、無影燈、麻醉機(jī)等醫(yī)療設(shè)備。下轄15個村衛(wèi)生室，業(yè)務(wù)用房全部達(dá)到100平方米以上，配備電腦、打印機(jī)等設(shè)備，在編在崗村醫(yī)45人。

二、創(chuàng)建情況

（一）加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，造濃創(chuàng)建氛圍。2010年，我院就成立了由院長掛帥的創(chuàng)建示范衛(wèi)生院工作領(lǐng)導(dǎo)小組，抽調(diào)骨干力量組建創(chuàng)建工作班子，認(rèn)真研究創(chuàng)建標(biāo)準(zhǔn)，細(xì)化分解目標(biāo)任務(wù)，落實(shí)科室和人員職責(zé)。院、科多次通過召開分析會、動員會、加壓會和外出觀摩學(xué)習(xí)等形式，深入發(fā)動，廣泛宣傳，讓每一位員工都能吃透精神，掌握標(biāo)準(zhǔn)，落實(shí)要求，提高全院職工的創(chuàng)建意識和工作熱情，確保形成創(chuàng)建工作的合力。

（二）增加投入，確保硬件達(dá)標(biāo)。我院對原有業(yè)務(wù)用房流程進(jìn)行了改造，突出人性化設(shè)計，增加健康教育宣傳陣地。投資200余萬元，新建了1500平方米的預(yù)防保健大樓，建成了蘇北領(lǐng)先的數(shù)字化接種大廳，提升了免疫規(guī)劃工作的水平。配齊了相關(guān)醫(yī)療設(shè)備，投資30多萬元建立信息化系統(tǒng)，目前正在調(diào)試中。擴(kuò)大花草種植面積，讓院內(nèi)充滿生機(jī)和活力。

（三）健全制度，規(guī)范內(nèi)部管理。堅持以人的健康為中心，以服務(wù)對象滿意為目標(biāo)，修訂完善了包括勞動紀(jì)律、醫(yī)德醫(yī)風(fēng)、醫(yī)療質(zhì)量、服務(wù)規(guī)范、財務(wù)管理等衛(wèi)生院各項(xiàng)規(guī)章制度。為了充分調(diào)動每一位員工的積極性，在反復(fù)討論的基礎(chǔ)上，我院制定了突出服務(wù)數(shù)量、服務(wù)質(zhì)量和群眾滿意度的績效考核方案，并在職工會上通過，讓每項(xiàng)工作都有章可循。完善了鎮(zhèn)村衛(wèi)生一體化管理辦法，對村衛(wèi)生室實(shí)行緊密型“六統(tǒng)一”管理。

（四）加強(qiáng)培訓(xùn)，提高人員素質(zhì)。單位負(fù)責(zé)人參加了省衛(wèi)生廳組織的管理人員培訓(xùn)班。共有16名在職人員參加了全科醫(yī)學(xué)知識培訓(xùn)，近三年派出各類醫(yī)療技術(shù)人員20多人次到上級醫(yī)療機(jī)構(gòu)進(jìn)修學(xué)習(xí)。認(rèn)真開展“三基”訓(xùn)練，多次在市級抽考中取得良好成績。全鎮(zhèn)共有36名鄉(xiāng)村醫(yī)生參加了中專學(xué)歷補(bǔ)償教育，并全部通過考試。

（五）深化改革，增進(jìn)單位活力。2010年12月，我院正式啟動實(shí)施基本藥物制度，緩解了廣大群眾看病難、看病貴的問題。我們也以此

為契機(jī)，加大人事分配制度改革，重新設(shè)置了工作崗位，所有人員競爭上崗，實(shí)行全員聘用制。通過分配的導(dǎo)向作用，引導(dǎo)職工切實(shí)轉(zhuǎn)變服務(wù)理念，促進(jìn)基本醫(yī)療與基本公共衛(wèi)生服務(wù)有機(jī)融合，提高服務(wù)水平。全院成立了8個服務(wù)團(tuán)隊(duì)，輪流到責(zé)任社區(qū)，走村入戶進(jìn)行上門服務(wù)，提高了社會群眾對衛(wèi)生院的滿意度。

三、主要業(yè)績

（一）公共衛(wèi)生服務(wù)全面開展。兒童保健室、婦女保健室、免疫接種室通過鹽城市標(biāo)準(zhǔn)化門診驗(yàn)收，健康教育室設(shè)備齊全。根據(jù)《國家基本公共衛(wèi)生服務(wù)規(guī)范（2011年版）》要求，積極調(diào)整服務(wù)項(xiàng)目為10類41項(xiàng)，同時落實(shí)好7項(xiàng)重大公共衛(wèi)生服務(wù)項(xiàng)目。以創(chuàng)建衛(wèi)生應(yīng)急示范市為推力，設(shè)立了衛(wèi)生應(yīng)急辦公室，完善各種預(yù)案，組織模擬演練。制定了基本公共衛(wèi)生服務(wù)鎮(zhèn)村兩級任務(wù)分工標(biāo)準(zhǔn)，明確各自職責(zé)。全鎮(zhèn)共建立居民健康檔案3.16萬份，建檔率79.9%，所有檔案均實(shí)行計算機(jī)動態(tài)管理，確保重點(diǎn)人群每年更新4次、一般對象每年更新1次以上。對65歲以上老年人開展健康體檢，規(guī)范化體檢率達(dá)98%。全鎮(zhèn)高血壓、糖尿病患者規(guī)范管理率達(dá)96%，重性精神病登記管理率100%。孕產(chǎn)婦早孕建卡率、系統(tǒng)管理率、產(chǎn)后訪視率均達(dá)95%以上，0－6歲兒童系統(tǒng)管理率達(dá)98%。免疫規(guī)劃一類疫苗全程接種率99.8%。村村設(shè)置了規(guī)范化的健康教育宣傳欄，按時更換；以居民素養(yǎng)66條為核心，開展形式多樣的健康教育活動，提高群眾的健康知識知曉率和行為形成率。

（二）醫(yī)療服務(wù)能力穩(wěn)步提高。認(rèn)真落實(shí)分級查房、院內(nèi)會診、院內(nèi)感染控制、醫(yī)患溝通等核心制度。建立質(zhì)控體系，定期分析評價醫(yī)療護(hù)理質(zhì)量，住院病歷甲級率達(dá)98%，門診處方合格率達(dá)99%以上，門診輸液率控制30%以下，抗菌藥物使用率控制在25%以下。能承擔(dān)轄區(qū)內(nèi)常見病、多發(fā)病的基本醫(yī)療服務(wù)，對急性心衰、農(nóng)藥中毒、外傷出血、急腹癥等急癥能積極開展救治。正常開展下腹部手術(shù)和膽囊切除等部分上腹部手術(shù)，婦產(chǎn)科正常開展剖宮產(chǎn)術(shù)、卵巢囊腫切除術(shù)、子宮切除術(shù)、無

痛人流及分娩等手術(shù)。建立雙向轉(zhuǎn)診制度，積極開展康復(fù)醫(yī)療服務(wù)。強(qiáng)化中醫(yī)適宜技術(shù)的推廣應(yīng)用，爭創(chuàng)鹽城市重點(diǎn)特色?？?，中醫(yī)內(nèi)科每月診療人次近千人，中醫(yī)骨傷科在全市頗有影響。作為示范點(diǎn)，接受了國家農(nóng)村中醫(yī)藥工作先進(jìn)市的檢查。連續(xù)多年無孕產(chǎn)婦死亡，近三年無醫(yī)療事故發(fā)生，病床使用率達(dá)60%以上。

（三）績效管理水平明顯提升。以衛(wèi)生財務(wù)市級集中結(jié)算為契機(jī)，進(jìn)一步規(guī)范財務(wù)管理。基本公共衛(wèi)生服務(wù)做到?？顚Ｓ茫苑?wù)數(shù)量為基準(zhǔn)進(jìn)行補(bǔ)償，并保證村級經(jīng)費(fèi)不少于40%。加大成本核算力度，開展增收節(jié)支活動。以新農(nóng)合、職工醫(yī)保支付方式改革為動力，努力控制醫(yī)藥費(fèi)用，堅決杜絕濫檢查、大處方、拿回扣等不規(guī)范行為，今年門診次均費(fèi)用比去年同期下降41%，住院次均費(fèi)用比去年下降22%。職工對單位的認(rèn)同感明顯增強(qiáng)，社區(qū)居民滿意度達(dá)96%以上，單位走上可持續(xù)的健康發(fā)展之路。

示范衛(wèi)生院體系完備、內(nèi)涵豐富、標(biāo)準(zhǔn)很高，而且，隨著改革的深入，還將賦予其更高使命，應(yīng)該說，創(chuàng)建活動永無止境。我們將根據(jù)驗(yàn)收組提出的寶貴意見，積極整改，盡快完善相關(guān)工作。在創(chuàng)建成功后，也將一如既往，永不停滯，不辱示范衛(wèi)生院這個光榮的稱號，努力為社區(qū)居民提供更便捷、更優(yōu)質(zhì)、更豐富的基本醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù)，為提高群眾的幸福指數(shù)作出應(yīng)有的貢獻(xiàn)。

第四篇：創(chuàng)示范鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院匯報

夯實(shí)基礎(chǔ) 探索創(chuàng)新 全力以赴創(chuàng)建示范鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院

近年來，在各級黨委政府和衛(wèi)生行政部門的正確領(lǐng)導(dǎo)下，我院緊緊圍繞深化醫(yī)藥衛(wèi)生體制改革的總體部署，認(rèn)真對照《江蘇省示范鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院評估標(biāo)準(zhǔn)》，以誠信辦院、質(zhì)量立院、服務(wù)興院為宗旨，狠抓基礎(chǔ)管理，深化服務(wù)內(nèi)涵，強(qiáng)化質(zhì)量控制，堅持改革創(chuàng)新，做到統(tǒng)籌兼顧，平衡發(fā)展，衛(wèi)生院各項(xiàng)工作水平明顯提升，連續(xù)多年被市衛(wèi)生局、鎮(zhèn)黨委政府評為綜合先進(jìn)單位?，F(xiàn)將相關(guān)工作情況匯報如下。

一、基本情況

小海中心衛(wèi)生院創(chuàng)辦于1951年，為全民所有制非營利性醫(yī)療機(jī)構(gòu)，是第一批通過衛(wèi)生部一級甲等衛(wèi)生院標(biāo)準(zhǔn)驗(yàn)收的衛(wèi)生院。承擔(dān)著全鎮(zhèn)預(yù)防、保健、醫(yī)療、康復(fù)、健康教育及計劃生育技術(shù)指導(dǎo)等“六位一體”任務(wù)。衛(wèi)生院業(yè)務(wù)用房面積8340平方米，在職職工60人，其中副高職稱7人，中級22人。設(shè)有臨床醫(yī)療科、中醫(yī)科、預(yù)防保健科、檢驗(yàn)科、藥劑科、護(hù)理部、影像科、麻醉科、手術(shù)室和合作醫(yī)療管理辦公室等科室。衛(wèi)生院擁有全自動生化分析儀、尿液分析儀，血球計數(shù)儀、彩色B超、心電圖機(jī)、500mAX光機(jī)計算機(jī)成像系統(tǒng)（CR）、電子胃鏡、無影燈、麻醉機(jī)等醫(yī)療設(shè)備。下轄15個村衛(wèi)生室，業(yè)務(wù)用房全部達(dá)到100平方米以上，配備電腦、打印機(jī)等設(shè)備，在編在崗村醫(yī)45人。

二、創(chuàng)建情況

（一）加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，造濃創(chuàng)建氛圍。2010年，我院就成立了由院長掛帥的創(chuàng)建示范衛(wèi)生院工作領(lǐng)導(dǎo)小組，抽調(diào)骨干力量組建創(chuàng)建工作班子，認(rèn)真研究創(chuàng)建標(biāo)準(zhǔn)，細(xì)化分解目標(biāo)任務(wù)，落實(shí)科室和人員職責(zé)。院、科多次通過召開分析會、動員會、加壓會和外出觀摩學(xué)習(xí)等形式，深入發(fā)

動，廣泛宣傳，讓每一位員工都能吃透精神，掌握標(biāo)準(zhǔn)，落實(shí)要求，提高全院職工的創(chuàng)建意識和工作熱情，確保形成創(chuàng)建工作的合力。

（二）增加投入，確保硬件達(dá)標(biāo)。我院對原有業(yè)務(wù)用房流程進(jìn)行了改造，突出人性化設(shè)計，增加健康教育宣傳陣地。投資200余萬元，新建了1500平方米的預(yù)防保健大樓，建成了蘇北領(lǐng)先的數(shù)字化接種大廳，提升了免疫規(guī)劃工作的水平。配齊了相關(guān)醫(yī)療設(shè)備，投資30多萬元建立信息化系統(tǒng)，目前正在調(diào)試中。擴(kuò)大花草種植面積，讓院內(nèi)充滿生機(jī)和活力。

（三）健全制度，規(guī)范內(nèi)部管理。堅持以人的健康為中心，以服務(wù)對象滿意為目標(biāo)，修訂完善了包括勞動紀(jì)律、醫(yī)德醫(yī)風(fēng)、醫(yī)療質(zhì)量、服務(wù)規(guī)范、財務(wù)管理等衛(wèi)生院各項(xiàng)規(guī)章制度。為了充分調(diào)動每一位員工的積極性，在反復(fù)討論的基礎(chǔ)上，我院制定了突出服務(wù)數(shù)量、服務(wù)質(zhì)量和群眾滿意度的績效考核方案，并在職工會上通過，讓每項(xiàng)工作都有章可循。完善了鎮(zhèn)村衛(wèi)生一體化管理辦法，對村衛(wèi)生室實(shí)行緊密型“六統(tǒng)一”管理。

（四）加強(qiáng)培訓(xùn)，提高人員素質(zhì)。單位負(fù)責(zé)人參加了省衛(wèi)生廳組織的管理人員培訓(xùn)班。共有16名在職人員參加了全科醫(yī)學(xué)知識培訓(xùn)，近三年派出各類醫(yī)療技術(shù)人員20多人次到上級醫(yī)療機(jī)構(gòu)進(jìn)修學(xué)習(xí)。認(rèn)真開展“三基”訓(xùn)練，多次在市級抽考中取得良好成績。全鎮(zhèn)共有36名鄉(xiāng)村醫(yī)生參加了中專學(xué)歷補(bǔ)償教育，并全部通過考試。

（五）深化改革，增進(jìn)單位活力。2010年12月，我院正式啟動實(shí)施基本藥物制度，緩解了廣大群眾看病難、看病貴的問題。我們也以此為契機(jī)，加大人事分配制度改革，重新設(shè)置了工作崗位，所有人員競爭上崗，實(shí)行全員聘用制。通過分配的導(dǎo)向作用，引導(dǎo)職工切實(shí)轉(zhuǎn)變服務(wù)理念，促進(jìn)基本醫(yī)療與基本公共衛(wèi)生服務(wù)有機(jī)融合，提高服務(wù)水平。全院成立了8個服務(wù)團(tuán)隊(duì)，輪流到責(zé)任社區(qū)，走村入戶進(jìn)行上門服務(wù)，提高了社會群眾對衛(wèi)生院的滿意度。

三、主要業(yè)績

（一）公共衛(wèi)生服務(wù)全面開展。兒童保健室、婦女保健室、免疫接種室通過鹽城市標(biāo)準(zhǔn)化門診驗(yàn)收，健康教育室設(shè)備齊全。根據(jù)《國家基本公共衛(wèi)生服務(wù)規(guī)范（2011年版）》要求，積極調(diào)整服務(wù)項(xiàng)目為10類41項(xiàng)，同時落實(shí)好7項(xiàng)重大公共衛(wèi)生服務(wù)項(xiàng)目。以創(chuàng)建衛(wèi)生應(yīng)急示范市為推力，設(shè)立了衛(wèi)生應(yīng)急辦公室，完善各種預(yù)案，組織模擬演練。制定了基本公共衛(wèi)生服務(wù)鎮(zhèn)村兩級任務(wù)分工標(biāo)準(zhǔn)，明確各自職責(zé)。全鎮(zhèn)共建立居民健康檔案3.16萬份，建檔率79.9%，所有檔案均實(shí)行計算機(jī)動態(tài)管理，確保重點(diǎn)人群每年更新4次、一般對象每年更新1次以上。對65歲以上老年人開展健康體檢，規(guī)范化體檢率達(dá)98%。全鎮(zhèn)高血壓、糖尿病患者規(guī)范管理率達(dá)96%，重性精神病登記管理率100%。孕產(chǎn)婦早孕建卡率、系統(tǒng)管理率、產(chǎn)后訪視率均達(dá)95%以上，0－6歲兒童系統(tǒng)管理率達(dá)98%。免疫規(guī)劃一類疫苗全程接種率99.8%。村村設(shè)置了規(guī)范化的健康教育宣傳欄，按時更換；以居民素養(yǎng)66條為核心，開展形式多樣的健康教育活動，提高群眾的健康知識知曉率和行為形成率。

（二）醫(yī)療服務(wù)能力穩(wěn)步提高。認(rèn)真落實(shí)分級查房、院內(nèi)會診、院內(nèi)感染控制、醫(yī)患溝通等核心制度。建立質(zhì)控體系，定期分析評價醫(yī)療護(hù)理質(zhì)量，住院病歷甲級率達(dá)98%，門診處方合格率達(dá)99%以上，門診輸液率控制30%以下，抗菌藥物使用率控制在25%以下。能承擔(dān)轄區(qū)內(nèi)常見病、多發(fā)病的基本醫(yī)療服務(wù)，對急性心衰、農(nóng)藥中毒、外傷出血、急腹癥等急癥能積極開展救治。正常開展下腹部手術(shù)和膽囊切除等部分上腹部手術(shù)，婦產(chǎn)科正常開展剖宮產(chǎn)術(shù)、卵巢囊腫切除術(shù)、子宮切除術(shù)、無痛人流及分娩等手術(shù)。建立雙向轉(zhuǎn)診制度，積極開展康復(fù)醫(yī)療服務(wù)。強(qiáng)化中醫(yī)適宜技術(shù)的推廣應(yīng)用，爭創(chuàng)鹽城市重點(diǎn)特色專科，中醫(yī)內(nèi)科每月診療人次近千人，中醫(yī)骨傷科在全市頗有影響。作為示范點(diǎn)，接受了國家農(nóng)村中醫(yī)藥工作先進(jìn)市的檢查。連續(xù)多年無孕產(chǎn)婦死亡，近三年無醫(yī)療事故發(fā)生，病床使用率達(dá)60%以上。

（三）績效管理水平明顯提升。以衛(wèi)生財務(wù)市級集中結(jié)算為契機(jī)，進(jìn)一步規(guī)范財務(wù)管理?；竟残l(wèi)生服務(wù)做到專款專用，以服務(wù)數(shù)量為基準(zhǔn)進(jìn)行補(bǔ)償，并保證村級經(jīng)費(fèi)不少于40%。加大成本核算力度，開展增收節(jié)支活動。以新農(nóng)合、職工醫(yī)保支付方式改革為動力，努力控制醫(yī)藥費(fèi)用，堅決杜絕濫檢查、大處方、拿回扣等不規(guī)范行為，今年門診次均費(fèi)用比去年同期下降41%，住院次均費(fèi)用比去年下降22%。職工對單位的認(rèn)同感明顯增強(qiáng)，社區(qū)居民滿意度達(dá)96%以上，單位走上可持續(xù)的健康發(fā)展之路。

示范衛(wèi)生院體系完備、內(nèi)涵豐富、標(biāo)準(zhǔn)很高，而且，隨著改革的深入，還將賦予其更高使命，應(yīng)該說，創(chuàng)建活動永無止境。我們將根據(jù)驗(yàn)收組提出的寶貴意見，積極整改，盡快完善相關(guān)工作。在創(chuàng)建成功后，也將一如既往，永不停滯，不辱示范衛(wèi)生院這個光榮的稱號，努力為社區(qū)居民提供更便捷、更優(yōu)質(zhì)、更豐富的基本醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù)，為提高群眾的幸福指數(shù)作出應(yīng)有的貢獻(xiàn)。

第五篇：磨溪小學(xué)創(chuàng)建安全社區(qū)匯報材料

磨溪鎮(zhèn)中心小學(xué)校 安全社區(qū)建設(shè)匯報材料

一、學(xué)?；厩闆r

磨溪小學(xué)占地面積8671平方米，建筑面積4120平方米，現(xiàn)有教學(xué)樓兩棟，18個教學(xué)班，在校學(xué)生1162人。學(xué)校建有微機(jī)室、多媒體教室等電教場所，學(xué)校內(nèi)有兩個籃球場、并設(shè)有門衛(wèi)室、少隊(duì)室、音樂室、舞蹈室、實(shí)驗(yàn)儀器室、開放性圖書館等。磨溪小學(xué)教師隊(duì)伍建設(shè)近年來得到了發(fā)展，學(xué)?，F(xiàn)有教職工67人，具有小學(xué)高級職稱教師29人，專業(yè)教師65人，本科35人，大專25人，中師7人，100%達(dá)到合格學(xué)歷。

二、指導(dǎo)思想

2013年3月以來，我校以“三個代表”重要思想、科學(xué)發(fā)展觀、黨的十八大會議精神為指導(dǎo)，貫徹落實(shí)上級對學(xué)校安全工作的要求，牢固樹立以人為本的宗旨觀念，堅持“教育先行、預(yù)防為主、多方配合、責(zé)任到人”的原則，以“辦人民滿意的教育”為根本點(diǎn)和出發(fā)點(diǎn)，抓好各項(xiàng)安全制度、安全措施的落實(shí)，努力創(chuàng)建安全文明校園，建設(shè)平安和諧社區(qū)。按照磨溪鎮(zhèn)“安全社區(qū)建設(shè)促進(jìn)委員會”和安居區(qū)教育局的統(tǒng)一部署，學(xué)校適時成立了以稅學(xué)廣校長為組長的“磨溪小學(xué)安全社區(qū)建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組”，按照安全社區(qū)建設(shè)的基本目標(biāo)要求，堅持以科學(xué)發(fā)展觀為統(tǒng)領(lǐng)，貫徹“安全第一、預(yù)防為主、綜合治理”的方針，堅持“政府主導(dǎo)、鄉(xiāng)鎮(zhèn)統(tǒng)籌、部門協(xié)作、全員參與”的工作原則，凝集社區(qū)各方面的力量，樹立“安全、健康、文化”的社區(qū)理念，以建設(shè)“平安校園”為目標(biāo)，以安全社區(qū)建設(shè)為載體，建立事故傷害預(yù)案、預(yù)警機(jī)制及緊急救援體系，努力實(shí)現(xiàn)“一個確?！保ù_保校園平安穩(wěn)定）、“兩個減少”（減少各類事故發(fā)生、減少人員傷害）、“三個提高”（提高全校師生安全意識和防范能力、提高處理突發(fā)事件的能力、提高學(xué)校安全管理和建設(shè)的水平）。本著“安全為首，預(yù)防第一”的工作原則，緊密結(jié)合我校安全管理工作實(shí)際，圍繞學(xué)生安全素質(zhì)提升、預(yù)防校園意外傷害、交通安全、消防安全和預(yù)防校園暴力五個促進(jìn)項(xiàng)目，從防火、防盜、人身安全、交通安全、飲食安全、地震、雷電、洪水等各個方面，完善各項(xiàng)制度建設(shè)，加強(qiáng)宣傳教育，健全組織機(jī)構(gòu)，制定有效措施，抓好貫徹落實(shí)，有力地保障了學(xué)校的和諧穩(wěn)定，維護(hù)了良好的教育教學(xué)秩序，為學(xué)生及其家庭的安全出實(shí)招、辦實(shí)事。切實(shí)預(yù)防各類事故和傷害，讓學(xué)生人人都平等的享有安全和健康的權(quán)利，服務(wù)于家長，奉獻(xiàn)于社會。現(xiàn)將安全管理工作匯報如下：

三、組織機(jī)構(gòu)健全、安全檢查制度防范措施完善

學(xué)校成立了以校長為組長、分管副校長為副組長、校委會其他成員和級科室主任為組員的安全工作領(lǐng)導(dǎo)小組，統(tǒng)一組織安排學(xué)校的安全工作，做到分工明確，責(zé)任細(xì)化，一級抓一級，層層抓落實(shí)，形成學(xué)校無閑人，人人抓安全的良好局面。學(xué)校先后制定或修訂了《門衛(wèi)安全管理制度》、《校舍安全管理制度》、《交通安全管理制度》、《衛(wèi)生防預(yù)與食品安全管理制度》、《學(xué)校疾病防治安全管理制度》、《學(xué)生健康檔案管理制度》、《學(xué)生晨檢、午檢因病缺勤病因追查與登記制度》、《新生入學(xué)預(yù)防接種證查驗(yàn)制度》、《飲用水衛(wèi)生管理制度》、《衛(wèi)生管理制度》、《健康教育管理制度》、《學(xué)校消防安全管理制度》等一系列制度。制訂了《學(xué)校突發(fā)公共安全事件應(yīng)急預(yù)案》、《學(xué)校消防應(yīng)急疏散預(yù)案》、《學(xué)校交通安全應(yīng)急預(yù)案》、《疾病預(yù)防報告與重大事故應(yīng)急預(yù)案》、《特大自然災(zāi)害救災(zāi)應(yīng)急預(yù)案》等一系列預(yù)案，并進(jìn)行安全逃生演練，建立了事故、傳染病及時報告制度和安全預(yù)警制度，以涉及學(xué)校安全的各項(xiàng)工作都做到有章可循，使學(xué)校安全工作得到有效保證。校長與分管副校長，安全主任與各部門負(fù)責(zé)人及班主任、任課教師，班級與學(xué)生及家長層層簽訂崗位安全責(zé)任狀。各職能部門既分工明確，又相互配合，全校形成人人講安全，人人抓安全的局面。

四、改造基礎(chǔ)設(shè)施，配齊配足安全設(shè)備

1、學(xué)校對存在安全隱患的設(shè)施進(jìn)行改造。每周組織校委會成員對校園內(nèi)各場所進(jìn)行巡視，做到防患于未然，為師生創(chuàng)造一個安全的學(xué)習(xí)、生活環(huán)境。牢固樹立“把錢用在改造上，決不用在事故的賠償上”的意識；牢固樹立怎么抓安全都不過分、怎么投入都不為過的思想。兩年來學(xué)校排除了以下安全隱患并及時進(jìn)行了整改：

（1）學(xué)校對部分老化線路進(jìn)行了改造。

（2）我校的電閘原來存在安全隱患，學(xué)生經(jīng)常自由的開關(guān)，現(xiàn)在已經(jīng)把它進(jìn)行加高上鎖處理。

（3）完成了舊教學(xué)樓過道增高和部分教室門的改造。（4）配合市教育局和市氣象局完成避雷設(shè)施的安裝與改造。（5）配合鎮(zhèn)黨委政府完成“省級安全社區(qū)”建設(shè)任務(wù)，完善 各種檔案資料。

（6）自2013年3月份以來，我校按照區(qū)教育局和鎮(zhèn)綜治辦要求配備了常備的安保器械：橡膠棍4根，鋼叉2根，催淚瓦斯2個，防割手套2付，警用防暴盾牌一個，警用電擊棍3只，還有滅火器、水管等滅火器材，此外還有鐵锨等搶修器材；消毒液、噴槍、噴霧器等防疫器材以及其它必須的相關(guān)設(shè)備和器材。另外在學(xué)校重點(diǎn)部位安裝探頭16個。

（7）2014年學(xué)校完善了安全宣傳櫥窗，建設(shè)了消防體驗(yàn)區(qū)，完善了安全檔案。為開展各種安全科普宣傳做好了信息方面的準(zhǔn)備。

五、加強(qiáng)重點(diǎn)安全管理

1.水、電供用管理：學(xué)生飲用直飲水，由直飲水公司負(fù)責(zé)直飲水的過濾、消毒及設(shè)備設(shè)施維護(hù)。定期聘請電工檢查學(xué)校用電線路及用電器，有線路老化情況及時向?qū)W校安全小組匯報，并進(jìn)行維修。

2.制定相關(guān)的規(guī)章制度，加強(qiáng)夜間值班。學(xué)校安全辦公室先后出臺了《夜間值班安全管理制度》和管理措施。在值班問題實(shí)行“層層把關(guān)，防范第一，誰在崗，誰負(fù)責(zé)”的管理原則，細(xì)化管理，責(zé)任到人。3.結(jié)合安全教育課，進(jìn)行了多次學(xué)生防火、防震等內(nèi)容的安全演練活動，收到了較好地成效，增強(qiáng)了學(xué)生的安全意識，提高了學(xué)生自我保護(hù)的能力。

4.平時結(jié)合各類安全活動進(jìn)行安全教育宣傳，利用校內(nèi)廣播喇叭、宣傳窗和班會黑板報、手抄報等進(jìn)行安全知識宣傳，校內(nèi)利用LED顯示屏展示宣傳標(biāo)語，制造安全教育氛圍，讓學(xué)生在日常生活中加強(qiáng)安全意識教育。

5.通過發(fā)放公開信和安全宣傳材料，取得廣大家長們的支持，共同為學(xué)生們的健康成長構(gòu)筑一方安全的港灣。

六、常規(guī)管理

（一）完善安全教育制度，經(jīng)常有針對性地加強(qiáng)對師生的安 全教育和心理疏導(dǎo)工作。

1．認(rèn)真學(xué)習(xí)宣傳貫徹《中小學(xué)公共安全教育指導(dǎo)綱要》。學(xué)校按照有教學(xué)計劃，有教材，有教師，有教案，安全課進(jìn)課程表的要求，扎扎實(shí)實(shí)的上好安全教育課。另外，學(xué)校把學(xué)習(xí)宣傳貫徹《指導(dǎo)綱要》作為建設(shè)校園安全文化的一項(xiàng)重要內(nèi)容，利用黑板報、公示版、櫥窗、固定標(biāo)語等多種形式對《指導(dǎo)綱要》精神進(jìn)行了宣傳。

2．認(rèn)真組織了“全國中小學(xué)安全教育日”和“教育月”活動。根據(jù)區(qū)縣教育局的安排部署，兩年來我們開展安全演練4次，刷新安全標(biāo)語10余條，懸掛安全宣傳吊聯(lián)8幅，師生受教育率達(dá)到100％。

3．有針對性地開展教育工作。學(xué)校安全教育以創(chuàng)平安校園為主題，以建設(shè)安全社區(qū)為根本目的。學(xué)校組織教師認(rèn)真學(xué)習(xí)上級安全教育工作的有關(guān)文件，對校內(nèi)易發(fā)事故類型、重點(diǎn)部位保護(hù)、師生安全意識與安全技能等方面，開展深入全面的大檢查，消除隱患，有針對性地扎實(shí)地開展教育和防范工作。

4．以活動促教育，搞高學(xué)生安全意識。利用班會、活動課、學(xué)科滲透等途徑，通過講解、演示和訓(xùn)練，對學(xué)生開展安全預(yù)防教育，使學(xué)生接受防火、防交通事故、防暴力傷害、防觸電、防雷擊、防食物中毒、防疾病、防體育運(yùn)動傷害、防騙、防煤氣中毒等安全知識和技能的教育。還利用黑板報、展板等宣傳工具開展豐富多彩的安全教育。本學(xué)年成功的舉行了兩次緊急情況逃生疏散演練活動，效果較好。通過這些活動全面提高廣大師生的安全意識和自我保護(hù)的能力。

（二）完善安全檢查、匯報制度。

查出隱患及時匯報，及時消除，最大限度地減少損失。定期排查，及時整改。俗話說，防重于治。做好學(xué)校安全工作，關(guān)鍵是要防范于未然。開展常規(guī)檢查。每學(xué)期開學(xué)以后，學(xué)校把安全教育工作作為重點(diǎn)檢查內(nèi)容之一。我校實(shí)行定期檢查和日常防范相結(jié)合的安全管理制度。對學(xué)校每個角落進(jìn)行大檢查，發(fā)現(xiàn)隱患，及時整改，特別是教室的門窗、學(xué)校圍墻、電路的布置、學(xué)校重點(diǎn)部位（微機(jī)室，實(shí)驗(yàn)室，學(xué)生活動場地，多媒體教室、體育器材）等定期檢查，對較舊的電線、滅火設(shè)施等進(jìn)行更換，杜絕隱患。

（三）強(qiáng)化安全管理措施，加大安全防范力度。

1．嚴(yán)格門衛(wèi)管理。學(xué)校設(shè)立了專職門衛(wèi)，制訂了門衛(wèi)職責(zé)，杜絕社會閑雜人員進(jìn)入校園，嚴(yán)格要求外來人員出入登記，實(shí)行封閉式管理。

2．建立值日制度。學(xué)校實(shí)行學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)、教師值日，對校園秩序、學(xué)生上下車、課間紀(jì)律、路隊(duì)護(hù)送等方面進(jìn)行檢查。

3．加強(qiáng)夜間值班和節(jié)假日護(hù)校制度，實(shí)行校園24小時監(jiān)控制度。加強(qiáng)夜間巡邏，重點(diǎn)保障學(xué)生及校產(chǎn)的安全。

4.認(rèn)真開展安全逃生演練。每學(xué)期都要進(jìn)行實(shí)際演練至少一次。每個教師和學(xué)生必須明確要求與路線，分工負(fù)責(zé)，責(zé)任到人，確保演練取得成效，提高學(xué)生的自我救護(hù)能力。

5．加強(qiáng)雙休日、節(jié)假日安全教育工作。每次放假前班主任都要對本班學(xué)生加強(qiáng)紀(jì)律教育。

6．加強(qiáng)疾病衛(wèi)生防預(yù)。為防止傳染病的發(fā)生，學(xué)校制訂了《疾病預(yù)防報告與重大事故應(yīng)急預(yù)案》和《甲型H1N1流感預(yù)防應(yīng)急預(yù)案及制度》、《手足口病預(yù)防應(yīng)急預(yù)案》，購買了84消毒液，每班配備人手1支體溫表，學(xué)校通過每周對教學(xué)樓、廁所集中消毒，并認(rèn)真落實(shí)了晨檢、午檢檢查等制度，及時了解學(xué)生的出勤、健康情況，作好異常學(xué)生登記，并安排專人作為學(xué)校傳染病疫情的報告人。

今后，我們還將進(jìn)一步提高認(rèn)識，明確任務(wù)，狠抓落實(shí)，以求真務(wù)實(shí)的工作態(tài)度，扎實(shí)有效的工作方法，把本項(xiàng)活動同加強(qiáng)師資隊(duì)伍建設(shè)、抓好學(xué)生思想道德教育、探索教育方法、繼續(xù)落實(shí)安全責(zé)任制和增強(qiáng)師生安全防范意識緊密結(jié)合起來，不斷推進(jìn)安全社區(qū)創(chuàng)建活動的深入開展，努力構(gòu)建和諧校園。共同為師生撐起一片安全的藍(lán)天。