第一篇：黨群工作主要內(nèi)容

XXX黨群工作主要內(nèi)容

黨群工作大致可分為黨務(wù)組織、紀委監(jiān)察、工會、團委、宣傳工作五大類，每項工作具體包括以下幾方面內(nèi)容：

一、組織工作：

1、黨務(wù)管理、組織工作：

（1）按黨支部目標日常管理內(nèi)容指導(dǎo)、落實、督促支部工作及每月考核管理工作；

（2）公司黨員教育計劃、日常培訓(xùn)、考核管理、組織檔案和黨費測算收繳工作；

（3）黨員發(fā)展、組織關(guān)系轉(zhuǎn)接；統(tǒng)計黨組織、黨員的統(tǒng)計信息和年報，管理工作；

（4）組織開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動，落實“攻關(guān)項目”，“助推發(fā)展 獻計獻策”及領(lǐng)導(dǎo)點評各項工作。

（5）完成月、季度組織工作報表上報組織部。（6）落實民主評議黨員和支部達標工作；（7）組織召開基層黨委民主生活會；

（8）配合公司黨委完成處領(lǐng)導(dǎo)干部及普通管理技術(shù)人員的年度考核組織協(xié)調(diào)工作；

（9）處黨委每季度黨建經(jīng)費的申請、使用、核銷及臺賬記錄。

二、紀檢監(jiān)察工作：

1、紀委工作：

2、廉政教育及效能監(jiān)察工作：

（1）依據(jù)《兩個條例》抓好黨風(fēng)黨紀教育。受理黨員、干部和職工的來信來訪、控告、申訴。及時查處違紀案件；

（2）認真貫徹《行政監(jiān)察法》，結(jié)合本單位生產(chǎn)經(jīng)營特點，積極做好效能監(jiān)察的選題、立項和項目監(jiān)察過程控制及結(jié)項工作。制訂廉政教育計劃、效能監(jiān)察計劃。指導(dǎo)、協(xié)調(diào)黨支部完成效能監(jiān)察工作計劃，定期檢查其工作質(zhì)量。

三、工會工作：

1、按公司工會要求上繳工會會費和工會經(jīng)費，建立經(jīng)費使用臺賬，上報工會經(jīng)費使用報告, 按時參加公司工會各種會議；訂閱工會報刊，按時上報各類報表、材料；按要求參加公司工會組織的各類活動；廠務(wù)公開、民主監(jiān)督的落實檢查、檔案建立及公開欄設(shè)立；

2、組織職工代表及有關(guān)部門對《酒鋼集體合同》履行情況，勞動合同簽訂、履行情況進行監(jiān)督檢查，履行情況總結(jié)上報；落實民主管理，健全民主管理組織機構(gòu)，職工代表管理和歸檔，按期組織召開工代會、職工代表巡檢；常年組織開展崗位練兵，技術(shù)比武、征集合理化建議，安排答復(fù)及上報,勞動保護監(jiān)督檢查、基礎(chǔ)設(shè)施完善及機構(gòu)健全；職工年度體檢安排協(xié)調(diào)；先進人物和先進集體的評選和管理工作。

3、按照“五必訪”（生病住院、婚喪嫁娶、生活困難、逢年過節(jié)、天災(zāi)人禍）的要求開展工作；建立困難職工檔案及困難補助臺賬，制定困難幫扶計劃、措施及目標；辦理上報職工困難補助、保險賠付、計劃生育、工會關(guān)系調(diào)動相關(guān)手續(xù)。

4、組織開展職工教育培訓(xùn)工作，工會宣傳工作，工會工作專題調(diào)研，職工業(yè)余群體性文化、體育、娛樂活動。

5、貫徹執(zhí)行計劃生育方針、政策、條例，上傳下達上級會議精神，按時上報計劃生育報表、匯總、總結(jié)及宣傳稿件，按期更新錄入甘肅人口管理系統(tǒng)信息并按月上報，向婚育部門提供職工相關(guān)證明，按期進行計劃生育情況普查及獨生子女津貼發(fā)放審核，管理本單位職工計劃生育檔案，協(xié)助計劃生育協(xié)會小組日常工作，指導(dǎo)基層部門有效的開展計劃生育工作，完成計劃生育年度工作指標要求。

6、監(jiān)督女職工特殊權(quán)益保護執(zhí)行情況，組織開展女職工教育學(xué)習(xí)及各類活動，按期核報、發(fā)放女職工衛(wèi)生費，按期上報女職工情況匯總、總結(jié)，辦理女職工孕期、產(chǎn)期相關(guān)手續(xù)，組織安排女職工定期體檢。

四、團委工作：、團委工作制度及臺帳

（1）團費帳、經(jīng)費帳、電子臺帳檔案齊全；（2）團員證、團員民主評議鑒定表等團員管理檔案；

（3）每季度對兼職團干部進行一次團業(yè)務(wù)培訓(xùn)，并結(jié)合培訓(xùn)內(nèi)容組織考試；（4）每月團委例會制度；（5）每月對團支部進行考核；（6）開展主題思想教育活動；（7）每半年召開民主生活會。

2、“拜師學(xué)技”活動

3、青工帶培工作

適用于XXX團委各團支部所屬操作崗位，未參加拜師學(xué)技活動的28歲以下全體青工。

4、青年文明號工作

5、青年志愿者活動

6、青年安全工作

7、青工技術(shù)比武

8、團支部達標晉級

9、團員教育民主評議及“推優(yōu)”工作

10、團組織其他活動

11、做好領(lǐng)導(dǎo)安排的其他臨時性工作任務(wù)。

五、宣傳工作：

1、負責(zé)全處的宣傳和教育工作計劃的編制和執(zhí)行的全過程管理。

2、負責(zé)全處通訊報道工作的計劃編制和管理。

3、負責(zé)全處黨員干部政治理論學(xué)習(xí)安排和實施。

4、負責(zé)中心組學(xué)習(xí)材料、主題教育材料準備和干部政治理論學(xué)習(xí)、形勢教育工作。

5、負責(zé)職工思想政治工作及思想動態(tài)的調(diào)研、整理、反饋。

6、負責(zé)處年鑒資料的整理匯總。

7、負責(zé)全處精神文明、統(tǒng)戰(zhàn)工作管理。

第二篇：黨群工作

黨群管理系統(tǒng)管理制度

第一節(jié)黨委工作制度

一黨委會議制度

黨委召開的各種會議要講求實效，努力提高會議質(zhì)量，會議要有明確目的，會前要有充分的準備。

1、書記辦公會

一般一個月召開一次或根據(jù)工作需要臨時召集會議。由黨委成員、支部書記參加。

會議內(nèi)容：學(xué)習(xí)文件，貫徹上級黨委關(guān)于黨的建設(shè)的決議。討論研究黨的思想建設(shè)、作風(fēng)建設(shè)和組織建設(shè)問題。黨的建設(shè)的經(jīng)驗，布置黨的建設(shè)有關(guān)事宜，協(xié)調(diào)上下工作關(guān)系。

2、黨委會議

堅持民主集中制，加強集體領(lǐng)導(dǎo)，發(fā)揮政治核心作用。黨委會原則上每月召開一次，如遇特殊情況，需要臨時召開會議，由黨委書記決定。

黨委會討論決定如下事項：

（1）傳達學(xué)習(xí)黨中央的重大方針政策和上級黨委的重要文件、會議精神，結(jié)合學(xué)校實際，研究貫徹落實的具體措施。

（2）黨委工作總結(jié)和工作部署、安排。

（3）關(guān)于黨的組織建設(shè)、思想建設(shè)、黨風(fēng)建設(shè)需要提交黨委研究決定的問題。

（4）分析政治工作形勢和教職工、學(xué)生思想動態(tài)，研究決定思想政治工作和精神文明建設(shè)的方針、任務(wù)和重要措施。

（5）研究決定中層干部的任免、考核、獎懲。

（6）討論決定學(xué)校工作中的重大問題：組織機構(gòu)調(diào)整、學(xué)校發(fā)展、改革方案等。

（7）黨的紀檢工作方面的重要問題。

（8）工會、共青團、學(xué)生會需要提交黨委討論的重要問題。

（9）上級黨組織交辦的重要任務(wù)及黨委認為必須討論、決定的其它重大問題。會議要求：

（1）黨委會議必須是黨委成員全部到會方能舉行。

（2）增強保密觀念，除經(jīng)會議決定可以公開的內(nèi)容外，議題討論過程和必須保密的問題，不得以任何方式對外泄露。

表決：

（1）黨委會議決定問題時，要在到會委員充分發(fā)表意見的基礎(chǔ)上執(zhí)行少數(shù)服從多數(shù)的原則，決定以下重要問題時，必須進行表決：

①事關(guān)全校重要的政策性規(guī)定。

②機構(gòu)的設(shè)置和撤消。

③干部的任免、獎懲和推薦意見。

（2）對決定重要問題發(fā)生爭論，暫緩做出決定，進一步調(diào)查研究，交換意見，下次再表決，在特殊情況下，也可將爭論情況向上級組織報告，請求裁決。

（2）決議實施和催辦：

①黨委會議需要發(fā)紀要時，由黨政辦公室根據(jù)會議討論意見整理，會議主持人簽發(fā)。②黨委會議決議，由分管委員組織實施。

③決議執(zhí)行，由黨政辦公室催辦，并經(jīng)常將辦理反饋情況向書記匯報.二中心組理論學(xué)習(xí)制度

1、校黨委成員、黨政辦公室主任為中心組成員，這些成員必須認真參加中心組學(xué)習(xí)。必要時中心組理論學(xué)習(xí)可擴大到各支部書記。

2、中心組學(xué)習(xí)的內(nèi)容以馬克思主義、毛澤東思想，鄧小平理論和三個代表，黨的路線、方針、政策，努力學(xué)會馬克思主義的立場、觀點、方法分析和解決實際問題，不斷提高自身的理論水平和工作水平。

3、學(xué)習(xí)前，書記要對學(xué)習(xí)內(nèi)容做出安排，參加學(xué)習(xí)的同志要認真準時參加學(xué)習(xí)，在學(xué)習(xí)時間內(nèi)不安排其他工作，每位同志要作好學(xué)習(xí)筆記。

4、完善學(xué)習(xí)制度，提高學(xué)習(xí)質(zhì)量，確保學(xué)習(xí)效果，并堅持以下各項學(xué)習(xí)制度：

第一：個人自學(xué)制度

黨政班子中心組成員要根據(jù)自身實際制定自學(xué)計劃，確保每周工作以外自學(xué)時間。自學(xué)內(nèi)容重點是政治理論和業(yè)務(wù)知識，同時還要重視學(xué)習(xí)經(jīng)濟、科技、歷史和管理等多方面的基本知識。

第二：集中學(xué)習(xí)制度

中心組成員每月至少進行一次集中學(xué)習(xí)，集中學(xué)習(xí)的方式除專題講課、集中自學(xué)，討論交流，還可與研討、調(diào)研、考察相結(jié)合。

第三：專題研討制度

每學(xué)期安排一至二次專題研討活動，參加專題研討的對象除中心組成員，可根據(jù)專題內(nèi)容吸收有關(guān)教研組長或邀請上級領(lǐng)導(dǎo)和專家學(xué)者等共同參加；其中思想政治工作研究會每學(xué)期就學(xué)校思想政治工作開展一次專題研討活動。研討專題要圍繞教育改革和發(fā)展的重點、熱點和難點問題進行安排，研討前要進行周密安排，確定重點發(fā)言對象，研討中要注重理論聯(lián)系實際，注重實際效果。

第四：嚴格學(xué)習(xí)管理制度

中心組成員要嚴格遵守學(xué)習(xí)制度，凡集中學(xué)習(xí)或?qū)ｎ}研討，必須按時參加，請假要事先得到中心組組長同意，因特殊情況事先來不及請假的要事后及時補假，并自覺補上學(xué)習(xí)內(nèi)容。黨政辦公室要負責(zé)做好中心組學(xué)習(xí)的學(xué)習(xí)考勤、會議記錄工作。

三黨委民主生活會制度

1、民主生活會每學(xué)期召開一次。

2、認真抓好三個重要環(huán)節(jié)。

第一：會前聽取意見

每次民主生活會前，黨組織可以采取“群眾提、自己找、上級點、互相幫”的方法，找準黨性黨風(fēng)方面存在的突出問題，在此基礎(chǔ)上確定民主生活會的主題。如上級黨委對民主生活會的內(nèi)容有統(tǒng)一要求，黨組織應(yīng)按照要求、結(jié)合實際確定重點解決的問題。會前黨組織可安排相關(guān)學(xué)習(xí)內(nèi)容，開展談心活動，做好思想溝通，增進了解，互相幫助，為開好民主生活會奠定思想基礎(chǔ)。

第二：會中自查剖析

要拿起批評與自我批評的武器，增強民主生活會的思想性和原則性。領(lǐng)導(dǎo)班子成員都要認真地檢查自己存在的突出問題，對群眾提出的意見，正確的要誠懇接受并切實改正；不符合事實或不完全符合事實的，要實事求是地作出說明；互相批評既要堅持原則，又要從團結(jié)的愿望出發(fā)，采取與人為善的態(tài)度，不亂扣帽子，不無限上綱堅決克服和糾正那種只談工作，不談思想，只講成績不講缺點；或者就事論事，敷衍了事的做法。

第三：會后落實整改

整改措施要具體，針對性要強，要明確具體責(zé)任人。民主生活會后要在一定范圍內(nèi)向干部、群眾通報有關(guān)情況和整改措施，接受群眾監(jiān)督。

3、切實發(fā)揮“第一責(zé)任人”的作用

黨委書記是開好領(lǐng)導(dǎo)班子民主生活會的第一責(zé)任人。要高度重視會前的各項準備工作，準備工作不充分的，不要匆忙開會。在民主生活會上，要帶頭認真學(xué)習(xí)，帶頭進行自我檢查和剖析，帶頭開展批評，以身作則，率先垂范，以自己的模范行動帶動其他同志，切實提高民主生活會的質(zhì)量。

4、會議的主要內(nèi)容：

本校貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策情況，遵守黨的政治紀律組織人事紀律，保密紀律，群眾紀律的情況。個人主要對照檢查黨員必須履行黨章中的八項義務(wù)，黨員領(lǐng)導(dǎo)干部必須具備的六個基本條件。黨章總綱提出的對黨員的基本要求和《準則》規(guī)定的各項原則。

5、開好民主生活會的要求：

第一：民主生活會前，黨委書記應(yīng)事先通知黨委成員，讓大家做好思想準備。防止把生活會變成漫談會或工作會。

第二：為了切實解決問題，書記可根據(jù)一個時期黨委存在的主要問題或某些主要傾向，會議提出中心議題，征求委員同意，使會議內(nèi)容更加集中，提高會議質(zhì)量和效果。

第三：會前可由組織、紀檢部門事先征求中層干部、支部書記意見。也可召開小型座談會，征求群眾意見。做到 “二清、一明確”，即：班子存在的問題清楚，班子成員中個人存在的問題清楚，民主生活會的中心議題明確。

第四：會議中要聯(lián)系思想和工作實際，實事求是，開誠布公的開展批評和自我批評。要有原則空氣和團結(jié)氣氛，真正通氣談心，思想見面知人知心。批評者要做到實事求是，講黨性不講面子。被批評者要抱著“有則改之、無則加勉"的態(tài)度。主要領(lǐng)導(dǎo)人應(yīng)帶頭解剖自己。對被批評者所提出的問題有出入的，可作適當?shù)慕忉尅?/p>

第五：做到會前會后相結(jié)合，會前對一些拿不準或可能有爭議的問題，可事先談心通氣。會后對一些突出的有爭議的問題開展談心活動，以便溝通思想，進一步提高認識，解開思想疙瘩。

第六：對于檢查出來的問題，要制定切實可行的整改措施。并逐項指定專人負責(zé)落實，進行整改，還要定期檢查整改情況。

第七：指定專人做好記錄，會后一個星期內(nèi)將民主生活會召開情況報告教育紀工委、組干處、機關(guān)黨委。

四黨支部工作制度

基層黨支部對職工政治工作實行領(lǐng)導(dǎo)，對教學(xué)行政工作實行保證和監(jiān)督。

黨支部是思想政治工作的前哨，要發(fā)揮戰(zhàn)斗堡壘作用，就要建立健全必要制度，以保證各項工作的順利開展和完成。

l、學(xué)習(xí)制度

黨員政治理論學(xué)習(xí)，定為每月一次，按校黨委安排的內(nèi)容和要求組織學(xué)習(xí)。學(xué)習(xí)要注重效果，學(xué)習(xí)方法可靈活掌握。

2、民主生活會制度

支部委員會每季度要過一次民主生活會，對照《黨章》和《兩個條例》聯(lián)系實際，抓住主要問題，通過批評和自我批評提高思想覺悟，改進作風(fēng)，增強黨性，增強團結(jié)。黨小組每月一次可參照執(zhí)行，具體要求是：

第一：開會前要有充分準備，可事先征求黨內(nèi)外群眾的意見，做到“二清，一明確”即：支部存在的問題清楚，支部成員個人存在的問題清楚，民主生活會的中心議題明確。

第二：會議中心要聯(lián)系思想和工作實際，實事求是開誠布公的開展批評和自我批評，批評都要做到實事求是，講黨性，不講面子，被批評者要抱著“有則改之、無則加勉”的態(tài)度。

支部書記要帶頭解剖自己。

第三：對檢查出來的問題，要制定切實可行的改正措施，并逐項指定專人負責(zé)落實，進行整改。

3、聯(lián)系群眾制度

基層黨支部必須密切聯(lián)系群眾。關(guān)心群眾的疾苦和要求，傾聽他們對學(xué)校和本部門的意見和批評，注意發(fā)現(xiàn)和總結(jié)群眾中的先進事跡，及時加以表揚。支部可與學(xué)生、職工或班級建立互幫“對子”，經(jīng)常了解情況，盡可能幫助他們解決思想問題和一些具體困難。

4、“三會一課”制度

“三會一課”是黨支部的制度之一，“三會”是：定期召開支部黨員大會，支部委員會、黨小組會?！耙徽n”是：按時上好黨課。

第一：支部黨員大會

支部黨員大會一般每三個月進行一次。它的主要任務(wù)是：

（1）傳達、學(xué)習(xí)黨的路線、方針、政策和上級黨組織的決議、指示，制定本單位貫徹落實的計劃、措施。

（2）定期聽取、學(xué)習(xí)討論支部委員會的工作報告，對支部委員會的工作進行審查和監(jiān)督。

（3）討論接收新黨員和預(yù)備黨員轉(zhuǎn)正，討論決定對黨員的表彰和處分。

（4）選舉支部委員會和出席上級黨的代表大會的代表。

（5）充分發(fā)揚民主。討論支部重大問題必須讓大家暢所欲言，最后按少數(shù)服從多數(shù)的原則做出決議，決議必須經(jīng)應(yīng)到會正式黨員的半數(shù)以上通過方能生效。

（6）討論決定其他需由支部黨員大會討論決定的問題。

第二：黨支部委員會

支部委員會在支部黨員大會閉會期間，負責(zé)支部的經(jīng)常工作，應(yīng)定期召開會議，它的主要任務(wù)是：

（1）負責(zé)貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策、上級指示和黨員大會的決議。

（2）教育管理黨員，搞好支部自身建設(shè)。

（3）做好思想政治工作，領(lǐng)導(dǎo)群眾組織工作。

（4）處理支部日常事務(wù)，按期向黨員大會和上級黨組織報告工作。

第三：黨小組會

黨小組在黨支部的領(lǐng)導(dǎo)下，組織黨員開展活動，實現(xiàn)黨支部決議，保證黨支部各項任務(wù)的完成，主要任務(wù)是；

（1）組織黨員學(xué)習(xí)馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論、“三個代表”重要思想和科學(xué)發(fā)展觀；學(xué)習(xí)黨的基本知識、時事政治；學(xué)習(xí)文化科學(xué)知識、業(yè)務(wù)技能和經(jīng)營管理知識。

（2）按照實際情況，分配每個黨員一定工作并負責(zé)檢查實現(xiàn)黨支部決定情況。

（3）定期召開小組生活會，開展批評與自我批評。

（4）組織黨員向群眾宣傳黨的路線、方針和政策，組織黨員做好群眾工作。

（5）研究黨員鑒定、入黨積極分子培養(yǎng)教育，討論接收新黨員和預(yù)備黨員的教育、考察及轉(zhuǎn)正工作。

5、黨課教育

黨課教育是黨員教育的一種形式，黨課一般由黨的領(lǐng)導(dǎo)干部授課，每三個月進行一次，新時期黨課教育的主要內(nèi)容是：

第一：黨的基本理論、路線、基本知識教育。

第二：為共產(chǎn)主義事業(yè)奮斗終身的理想信念教育。

第三：全心全意為人民服務(wù)的宗旨教育和正確的人生觀、世界觀、價值觀教育。

第四：黨風(fēng)黨紀教育。

第五：黨的光榮傳統(tǒng)教育。

第六：形勢任務(wù)教育。

五黨小組工作制度

一、工作任務(wù)

（1）組織黨員學(xué)習(xí)馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論、“三個代表”重要思想和科學(xué)發(fā)展觀和黨的路線方針、政策和決議，學(xué)習(xí)黨的基本知識。

（2）接受黨員的匯報，及時了解黨員的思想、工作、學(xué)習(xí)情況和群眾的思想情緒。

（3）定期召開小組會，開展批評與自我批評，對黨員進行教育和監(jiān)督。

（4）分配黨員工作，具體組織和監(jiān)督黨員執(zhí)行黨支部的決議。

（5）按黨支部的工作要求，做好發(fā)展對象和預(yù)備黨員的教育考察工作。

（6）組織黨員向群眾宣傳解釋黨的路線、方針、政策和決議，向群眾進行思想工作，關(guān)心群眾生活，及時向支委會反映群眾的意見和要求。

二、黨小組長主要工作；

（1）按支部的要求組織好黨員學(xué)習(xí)；

（2）具體組織黨員學(xué)習(xí)黨支部決議；

（3）按時召集和主持開黨小組會，嚴格黨的組織生活；

（4）組織黨員做群眾工作，及時反映群眾的情緒和要求；

（5）收集黨員匯報，做好黨員的思想工作，及時向支委會反映本小組的情況；

（6）按時按規(guī)定標準收繳黨費。

三、黨小組長必須做到：

對黨的工作有高度負責(zé)的精神，以身作則，處處起模范作用，原則性要強，民主作風(fēng)要好，關(guān)心同志，關(guān)心群眾，要具有團隊精神，要帶頭認真學(xué)習(xí)馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論，不斷提高自己的政治覺悟。

六積極分子的培養(yǎng)教育制度

支部主要負責(zé)人，及時掌握了解入黨積極分子的思想動態(tài)，要及時安排兩名黨員具體負責(zé)培養(yǎng)教育工作。要注意做好以下：

（1）支委會每學(xué)期對要求入黨的積極分子進行一次分析研究，符合入黨條件的要積極發(fā)展。對尚不夠黨員條件的要找出主要問題,責(zé)成負責(zé)培養(yǎng)的黨員進行具體幫助。

（2）定期地組織他們學(xué)習(xí)黨的基本知識，學(xué)習(xí)黨的路線、方針政策，幫助他們提高對黨的認識和綜合素質(zhì)。

（3）對積極分子的考察情況要有考核記錄，認真填寫好積極分子培養(yǎng)考察登記表。

（4）要給入黨積極分子創(chuàng)造學(xué)習(xí)、鍛煉機會，著重在實際工作中培養(yǎng)、考察。在各項活動中，黨支部要對積極分子提出一定的要求，交給他們一定的任務(wù)。

（5）對具備黨員條件的積極分子要嚴格按照規(guī)定的程序發(fā)展。做好發(fā)展對象入黨前短期集中培訓(xùn)工作，認真做到“堅持標準，保證質(zhì)量、改善結(jié)構(gòu)、慎重發(fā)展”。

七保密制度

1、嚴格執(zhí)行<黨和國家保密制度》。

2、對已標名密級文件、技術(shù)資料，要嚴格按照密級進行管理。

3、認真執(zhí)行文書處理制度。

4、嚴守黨委和行政會議內(nèi)容的秘密。

5、認真執(zhí)行技術(shù)檔案資料管理規(guī)定。

6、檔案室、資料室閑人免進。

7、嚴防失密事件發(fā)生。如發(fā)生失、泄密事件要及時追查，其責(zé)任者，視其情節(jié)給予處理。

8、保密要害部門的領(lǐng)導(dǎo)，要結(jié)合本職工作，不斷改進本部門保密工作措施。

八重大問題請示報告制度

為加強信息溝通，及時妥善地處理突發(fā)事件，特制定此制度。

一、重大問題范圍

（1）突發(fā)的政治事件；

（2）重大安全事故；

（3）重大交通事故；

（4）刑事案件(盜竊案、火災(zāi)、聚眾斗毆和非正常死亡)；

（5）突發(fā)的急性傳染??；

（6）食堂食物中毒事件；

（7）政治謠言誹謗事件；’

（8）聚眾鬧事和鬧事苗頭；

（9）重要各類設(shè)備損壞事故；

（10）對本部門教學(xué)、管理、生活有影響的其它重大事項。

二、請示報告的途徑、方式

由發(fā)生上述事件的部門負責(zé)人向校黨政辦公室、保衛(wèi)科報告，或直接向值班校領(lǐng)導(dǎo)報告。由有關(guān)部門向上級領(lǐng)導(dǎo)報告。

電話報告、當面口頭報告，要講清問題發(fā)生的時間、地點、涉及的人物、現(xiàn)狀、趨勢和已采取或準備采取的措施。

九黨費的收繳與管理制度

按照黨章規(guī)定向黨組織交納黨費，是共產(chǎn)黨員必須具備的起碼條件，是黨員對黨組織應(yīng)盡的義務(wù)。黨費收繳、管理和使用，是黨的基層組織建設(shè)和黨員隊伍建設(shè)中的一項重要工作。為了適應(yīng)新形勢的要求，進一步加強、改進黨費收繳、管理和使用工作，現(xiàn)作如下規(guī)定：

1、根據(jù)中組部規(guī)定的標準按月收繳黨費并進行登記。

2、黨費按組織規(guī)定及時上繳。

3、要有健全的帳冊，做到月收月清，統(tǒng)計準確，年終結(jié)帳。

4、每年底將黨費收支情況予以公布，并報校黨委及上級黨組織。

第三篇：黨群工作

黨委辦公室工作制度

1、按照工作職責(zé)，定期召開黨群例會，根據(jù)不同時期任務(wù)，研究具體工作目標。

2、堅持請示匯報制度，周一向書記請示工作，周末向書記計劃性匯報工作完成情況。

3、對領(lǐng)導(dǎo)各項指示認真執(zhí)行，及時完成。當日工作當日完成，提高工作效率。

4、深入科室了解情況，聽取意見。向書記反饋信息，當好參謀。

5、嚴格遵守黨辦工作紀律，做好文件保密工作。

6、定期召開黨支部書記、組織委員、知識分子、入黨積極分子例會。根據(jù)不同時期、不同任務(wù)、研究具體工作措施。

7、貫徹執(zhí)行黨的干部路線和干部政策，搞好干部管理。定期考核干部，配合有關(guān)部門搞好干部審查工作。

8、堅持黨員的組織生活會制度，搞好黨員管理，做好對入黨積極分子培養(yǎng)、教育、考察和組織發(fā)展工作。定期檢查組織生活會情況，搞好黨的基層組織建設(shè)。

9、定期檢查黨支部各種記錄、黨費收繳情況，按時向黨委匯報。

10、做好離休干部、出國人員的審批、黨員干部的來信來訪、外調(diào)接待等工作。

11、加強自身建設(shè)、遵守各項制度、保守機密，努力提高組織工作效率。

12、按時做好黨務(wù)統(tǒng)計和檔案、文件等管理工作。

13、及時完成上級組織交辦的各項臨時任務(wù)。

14、宣傳工作無條件地同黨中央在思想上、政治上、行動上保持一致。

15、堅持實事求是，一切從實際出發(fā)的原則、改變工作作風(fēng)，定期深入科室和職工群眾中進行調(diào)查研究。

16、理論聯(lián)系實際、加強自身建設(shè)、不斷提高馬列主義、毛澤東思想理論水平，增強領(lǐng)會和掌握黨的路線、方針政策的能力。

17、定期向黨委請示和匯報工作。

紀律檢查委員會工作制度

一、在上級紀委和院黨委領(lǐng)導(dǎo)下，結(jié)合醫(yī)院實際，制定紀委工作計劃及工作總結(jié)，并報院黨委及上級紀委。每半年總結(jié)一次工作。

二、經(jīng)常對黨員進行黨風(fēng)、黨紀、黨規(guī)教育，每季度一次，全年不少于四次。黨規(guī)、黨紀教育，采取上課、電教黨課或布置學(xué)習(xí)等形式，努力提高全院黨員干部遵守紀律的自覺性。

三、對黨的組織和黨員執(zhí)行黨的路線、方針、政策及違反黨章黨紀和國家法令的問題和案件，及時調(diào)查處理。一般案件不超過三個月，大案要案不超過半年，要經(jīng)常向領(lǐng)導(dǎo)匯報情況，大案要案要實行領(lǐng)導(dǎo)包案。

四、受理黨員控告和申訴時，答復(fù)時間一般不超過一個月。

五、每半年召開一次支部紀律檢查委員會議，匯報支部紀檢工作情況，指導(dǎo)做好支部紀檢工作。

六、做好群眾來信來訪，信訪工作做到半年自檢一次，全年總結(jié)一次。

七、嚴守組織秘密，遵守組織紀律。

院領(lǐng)導(dǎo)理論學(xué)習(xí)規(guī)定

根據(jù)市委和局黨委的部署，為了提高醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)班子成員的思想政治水平，明辨是非能力和理論思維能力、深刻理解、正確掌握執(zhí)行黨的路線、方針、政策、科學(xué)的決定、指導(dǎo)本單位的實際工作，更好的保證各項工作的不斷發(fā)展提高。

1、學(xué)習(xí)內(nèi)容要結(jié)合不同時期的形式與任務(wù)，學(xué)習(xí)政府的有關(guān)方針、政策，學(xué)習(xí)馬列主

義、行澤東思想、鄧小平理論和“三個代表”重要思想的基本理論。

2、參加學(xué)習(xí)成員：黨委書記、正副院長、紀委書記、工會主席、黨辦主任。學(xué)習(xí)組長由黨委書記擔(dān)任，學(xué)習(xí)秘書由黨辦主任兼任。

3、學(xué)習(xí)時間：每兩月利用業(yè)余時間集中學(xué)習(xí)一次，每次四小時，時間安排在雙月末的周五下午。

4、學(xué)習(xí)紀律與要求：

１）堅持理論聯(lián)系實際的學(xué)風(fēng)，以自學(xué)為主，集中研討。

２）每位成員要保證學(xué)習(xí)時間，妥善安排好工作。

３）要做好學(xué)習(xí)筆記。每半年至少寫出一篇理論與實際相結(jié)合的文章，給黨內(nèi)外職工做1-2次講課。

４）學(xué)習(xí)內(nèi)容、計劃安排由黨委書記制定，黨辦主任組織落實。

５）學(xué)習(xí)情況每半年向局黨委匯報一次。

政治學(xué)習(xí)制度

1、政治學(xué)習(xí)是黨在思想方面規(guī)定的一項政治制度，是黨在長期革命斗爭中總結(jié)出的一條寶貴經(jīng)驗，是不斷提高人們思想政治覺悟的一個重要措施、是每個職工必須參加的政治活動。在改革、開放的新形式下，強化政治學(xué)習(xí)制度，對加強社會主義精神文明建設(shè)，提高職工的思想、政治覺悟有著深遠的意義。

2、政治學(xué)習(xí)主要是學(xué)習(xí)馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個代表”重要思想，學(xué)習(xí)黨的方針、政策，學(xué)習(xí)時事，學(xué)習(xí)模范先進人物的事跡等。

3、各級黨組織和行政領(lǐng)導(dǎo)要切實加強對政治學(xué)習(xí)的領(lǐng)導(dǎo)，要把政治學(xué)習(xí)列入重要的議事日程，當作思想建設(shè)中的一項重要工作來抓。黨支部書記要親自抓、科主任要帶頭參加政治學(xué)習(xí)、要發(fā)揮學(xué)習(xí)小組長的作用，并把本單位政治學(xué)習(xí)是否抓出成效，作為評選先進黨支部、先進集體的重要條件之一。

4、職工要積極自覺的參加政治學(xué)習(xí)，遵守學(xué)習(xí)紀律，學(xué)習(xí)中要積極發(fā)言、認真討論。因各種原因不能參加學(xué)習(xí)者、事先要請假、但要抽時間自覺補課，各科參加學(xué)習(xí)人數(shù)要在95%以上。

5、醫(yī)院的政治學(xué)習(xí)為每周三下午，政治學(xué)習(xí)時間未經(jīng)許可不許他用。各單位要認真組織好職工參加醫(yī)院統(tǒng)一安排的政治活動。

6、院黨委辦公室在各個時期就政治學(xué)習(xí)內(nèi)容進行具體布置，提出要求。各支部要根據(jù)這一布置，結(jié)合本單位職工思想實際，制定計劃，分層次開展各種形式的思想教育，使政治學(xué)習(xí)具有思想性，科學(xué)性、有吸引力、有感染力。要嚴肅學(xué)習(xí)紀律，不斷提高學(xué)習(xí)質(zhì)量，把本單位政治學(xué)習(xí)扎扎實實的開展起來。

7、各級黨組織要努力探索新時期政治學(xué)習(xí)的新方法、新路子、醫(yī)院將定期召開經(jīng)驗交流會、對政治學(xué)習(xí)創(chuàng)新、成績顯著的單位和個人給予表揚、推廣他們的經(jīng)驗。

團委工作制度

1、定期召開全體委員會議，分析團員青年的思想狀況，研究制定團委工作計劃和總結(jié)。

2、定期向黨委請示，匯報工作，同時，積極向上級團委反映工作情況。

3、加強團委自身建設(shè)。認真學(xué)習(xí)黨的路線、方針、政策，學(xué)習(xí)團的業(yè)務(wù)知識，不斷提高團組織的戰(zhàn)斗力。

4、每月召開一次團支部書記例會，傳達黨組織及上級團組織的指示，總結(jié)上月工作情況，不斷提高團組織的戰(zhàn)斗力。

5、定期召開團干部工作經(jīng)驗交流會。

6、定期舉辦團干部學(xué)習(xí)班。

7、認真做好團費收繳工作和超齡離團的辦理工作。

8、做好組織發(fā)展工作及“推優(yōu)”工作。

9、組織并完成醫(yī)院黨委和上級團委交辦的各項工作任務(wù)。

第四篇：黨群辦公室職責(zé)、崗位設(shè)置及工作內(nèi)容

黨群工作辦公室崗位職責(zé)

辦公室職責(zé)

一、負責(zé)黨委日常工作的協(xié)調(diào)、辦理和服務(wù)；

二、負責(zé)黨務(wù)、共青團、少先隊、工會、老教協(xié)、綜合治理、安全保衛(wèi)、紀檢監(jiān)察、信訪、女工、計劃生育等日常管理工作；

三、負責(zé)思想政治工作、精神文明建設(shè)、普法教育、統(tǒng)戰(zhàn)和宣傳工作；

四、負責(zé)黨委文件制發(fā)、文字材料起草、信息調(diào)研及督促檢查工作；

五、負責(zé)黨委印章管理、文件登記、傳閱、立卷歸檔和等文書處理工作；

六、負責(zé)黨委日常值班、有關(guān)會務(wù)、對外接待和秘書工作；

七、負責(zé)黨委機要通訊、密碼管理和電報辦理工作；

八、負責(zé)黨委保密宣傳教育、保密資料審查和保密管理工作；

九、及時辦理黨委領(lǐng)導(dǎo)和上級業(yè)務(wù)部門交辦的工作。

崗位設(shè)置及工作職責(zé)

一、主任崗

1、主持黨群工作辦公室的全面工作；

2、負責(zé)黨群工作辦公室的基本建設(shè)和本科室人員的思想教育、業(yè)務(wù)培訓(xùn)、工作考核，協(xié)調(diào)各崗位工作，組織本科室人員完成各項工作任務(wù)；

3、負責(zé)組織黨委系統(tǒng)的綜合性活動，組織協(xié)調(diào)黨群辦工作關(guān)系，督促檢查工作任務(wù)完成情況；

4、組織協(xié)調(diào)各單位、各部門做好有關(guān)工作；

5、深入基層調(diào)查研究，為領(lǐng)導(dǎo)決策當好參謀；

6、負責(zé)制定并組織實施辦公室崗位責(zé)任制及其它工作制度；

7、負責(zé)黨群工作辦公室的自身建設(shè)；

8、完成黨委領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。

二、紀檢監(jiān)察、信訪崗

1、貫徹執(zhí)行黨的有關(guān)紀律檢查、行政監(jiān)察工作的方針、政策、法令、法規(guī)和本單位的規(guī)定，結(jié)合實際制定有關(guān)規(guī)劃、計劃和規(guī)定、制度；

2、根據(jù)上級主管部門和中心黨委的指示、要求，搞好黨風(fēng)廉政教育，總結(jié)宣傳先進典型；

3、協(xié)助黨委做好黨風(fēng)廉政責(zé)任制的落實工作；

4、負責(zé)違紀案件的查處工作；

5、負責(zé)執(zhí)法監(jiān)察、執(zhí)紀監(jiān)督和糾正不正之風(fēng)工作，有針對性地開展效能監(jiān)察或?qū)ｍ棛z查工作；

6、負責(zé)受理黨員群眾來信來訪和受黨紀政紀處分人員的申訴；

7、做好黨內(nèi)監(jiān)督和群眾監(jiān)督工作，預(yù)防和減少各類違紀案件的發(fā)生；

8、完成其它相關(guān)工作。

三、宣傳崗

1、負責(zé)宣傳黨的路線方針政策，堅持正確的輿論導(dǎo)向，為教育改革發(fā)展穩(wěn)定大局提供輿論保證；

2、負責(zé)選樹模范典型；

3、負責(zé)思想政治工作、精神文明建設(shè)、校園文化建設(shè)和基層創(chuàng)建工作；

4、新聞出版管理工作；

5、負責(zé)對內(nèi)對外宣傳報道工作；

6、負責(zé)通訊員隊伍建設(shè)；

7、協(xié)助主任開展調(diào)查研究，為黨委領(lǐng)導(dǎo)決策提供依據(jù)，當好參謀；

8、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。

四、黨務(wù)管理崗

1、負責(zé)中心機關(guān)黨總支的日常工作；

2、負責(zé)黨員管理工作；

3、負責(zé)黨的建設(shè)及其有關(guān)工作；

4、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。

五、文秘崗

（一）1、協(xié)助主任做好黨群辦公室工作；

2、負責(zé)黨委重要會議的記錄，編寫會議紀要；

3、負責(zé)起草黨委文件、工作計劃、工作總結(jié)、領(lǐng)導(dǎo)講話和其他材料的文字把關(guān)等；

4、負責(zé)黨委會議和重要活動的安排工作；

5、協(xié)助主任開展調(diào)查研究，為黨委領(lǐng)導(dǎo)決策提供依據(jù)，當好參謀；

6、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。

六、文秘崗

（二）1、負責(zé)上級來文、明傳電報、密碼電報的登記、呈閱、傳閱、催辦、立卷、歸檔工作；

2、負責(zé)公文擬制、審核、印信和文件收發(fā)、傳閱、借閱、歸檔、清退、銷毀等工作；

3、負責(zé)黨政工重大決策事項和領(lǐng)導(dǎo)批辦事項的督促、檢查、落實以及辦公室日常值班、電話受理、公務(wù)接洽、會議通知、會議安排；

4、負責(zé)會議室管理工作；

5、按時完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。

七、文秘崗

（三）1、參加黨委召開的黨委、黨總支、直屬黨支部書記會議，負責(zé)記錄；

2、根據(jù)黨委領(lǐng)導(dǎo)的要求，負責(zé)黨委部門會議日程，協(xié)助編印每周日程；

3、協(xié)助主任做好督查和保密工作；

4、協(xié)助副主任做好黨委有關(guān)會議和重要活動的安排、準備工作；

5、負責(zé)工作信息的組稿和編印工作；

6、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。

八、共青團、少先隊管理崗

1、組織、指導(dǎo)共青團的思想建設(shè)、文化建設(shè)、社會實踐和科技活動等工作；

2、指導(dǎo)少先隊工作，組織開展有利于少年兒童健康成長的活動；協(xié)助有關(guān)方面辦理與少年兒童工作相關(guān)的事宜；加強少先隊輔導(dǎo)員隊伍建設(shè)；負責(zé)少工委的日常事務(wù)；

3、組織實施《未成年人保護法》和《未成年人保護條例》，依法維護青少年合法權(quán)益；組織開展青少年法制、法規(guī)宣傳教育活動；開展青少年心理咨詢、法律服務(wù)等工作。

九、綜合治理、學(xué)校安全管理崗

1、負責(zé)治安保衛(wèi)、綜合治理日常管理工作；

2、負責(zé)學(xué)校綜合治理工作和安全管理工作；

3、按時完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。

十、工會管理崗

1、負責(zé)工會會員的日常管理，基層工會組織建設(shè)，會費收

繳工作；

2、根據(jù)上級工會和中心黨委要求，健全、完善管理制度，制訂和實施工會工作計劃；

3、負責(zé)校務(wù)公開民主管理、民主監(jiān)督的日常管理工作；

4、負責(zé)組織實施群眾性文化體育活動；

5、負責(zé)困難職工幫扶工作；

6、負責(zé)勞模管理組織開展；

7、負責(zé)女職工組織建設(shè)，維護女職工特殊權(quán)益；

8、負責(zé)勞動爭議調(diào)解的日常工作；

9、負責(zé)職工互助保險、職工互助互濟會日常管理。

十一、人口與計劃生育管理崗

1、負責(zé)落實人口與計劃生育工作計劃；

2、負責(zé)計劃生育的日常管理工作。

十二、團委書記崗位職責(zé)

1、對中心團委代表大會（團員大會）、委員會負責(zé)，接受黨的同級組織和團的上級組織領(lǐng)導(dǎo)；

2、主持中心團委日常工作；貫徹落實黨組織和團的上級組織的決定精神；指導(dǎo)所屬團總支、支部實施團的各項工作；主持開展團的各項活動；

3、抓好所屬團總支、支部建設(shè)和團委會的自身建設(shè)；領(lǐng)導(dǎo)所屬少先隊工作；

4、協(xié)助管理工會日常工作；

5、協(xié)助管理老年工作。

第五篇：黨群工作要點

XXX有限公司2015黨群工作計劃

2015年，是XX公司圍繞“結(jié)構(gòu)調(diào)整、轉(zhuǎn)型升級”，踐行發(fā)展責(zé)任的啟程之年，也是企業(yè)圍繞提升自主創(chuàng)新能力、提高經(jīng)營發(fā)展質(zhì)量、推進全價值鏈體系化精益管理，實施“人才強企”和“文化興企”的關(guān)鍵一年。

2015年，XX公司黨委工作的指導(dǎo)思想是：全面貫徹黨的十八大和十八屆三中全會精神，深入開展黨的群眾路線教育實踐活動，堅持企業(yè)黨建與企業(yè)經(jīng)營發(fā)展相融合，以改革創(chuàng)新精神全面推進黨建工作，提高黨建工作水平，助推企業(yè)科學(xué)發(fā)展。XX公司黨委工作的總體要求是：貫徹落實集團公司黨委工作要點，以“六大工程”（即理論學(xué)習(xí)工程、群眾路線工程、人才強企工程、黨風(fēng)廉政工程、文化興企工程、群團基礎(chǔ)工程）為抓手，以落實“兩項服務(wù)”（即服務(wù)企業(yè)發(fā)展、服務(wù)職工群眾）為目標，全力打造“國際化經(jīng)營的行業(yè)領(lǐng)先企業(yè)”。

一、著力建設(shè)理論學(xué)習(xí)工程，積極打造學(xué)習(xí)型黨組織。

1、制定企業(yè)黨委月度學(xué)習(xí)計劃，建設(shè)學(xué)習(xí)型黨組織。2015年，XX公司黨委將按照科學(xué)理論武裝、具有世界眼光、善于把握規(guī)律、富有創(chuàng)新精神的要求，結(jié)合群眾路線教育實踐活動的成果，重點圍繞十八屆三中全會精神、集團公司經(jīng)營發(fā)展計劃、國際化經(jīng)營、戰(zhàn)略新興產(chǎn)業(yè)發(fā)展組織學(xué)習(xí)。公司黨委成員要結(jié)合自身分管業(yè)務(wù)認真開展調(diào)查研究工作，撰寫調(diào)研報告，總結(jié)剖析影響與制約企業(yè)科學(xué)發(fā)展的突出問題，深入進行思想交流。

2、落實群眾路線教育實踐活動成果，進一步抓好黨委理論中心組學(xué)習(xí)工作，努力創(chuàng)建學(xué)習(xí)型領(lǐng)導(dǎo)班子。公司領(lǐng)導(dǎo)人員的學(xué)習(xí)，將按照黨委制定的學(xué)習(xí)計劃，結(jié)合本職業(yè)務(wù)和工作分工作出安排，保證內(nèi)容、講究方法、注重實效。堅持學(xué)以致用，不斷提高思想政治水平和科學(xué)發(fā)展能力為重點，將集中學(xué)習(xí)與個人自學(xué)相結(jié)合，通讀原文與專題研討相結(jié)合，力求做到學(xué)得多一點、鉆得深一點。通過學(xué)習(xí)，使黨委成員努力成為勤奮學(xué)習(xí)、善于思考的模范，解放思想、與時俱進的模范，勇于實踐、銳意創(chuàng)新的模范。

3、統(tǒng)籌抓好黨支部“三會一課”工作，提高全體黨員的政治理論素養(yǎng)。要認真抓好黨支部的政治理論學(xué)習(xí)教育工作，確?！叭龝徽n”的有效實施，通過“三會一課”學(xué)習(xí)機制的有效運行，提高全體黨員的政治理論學(xué)習(xí)和素養(yǎng)。

二、重點打造群眾路線工程，開展領(lǐng)導(dǎo)人員“深入一線、服務(wù)群眾”工作。

1、開展領(lǐng)導(dǎo)人員“深入一線、服務(wù)群眾”工作。為進一步踐行群眾路線教育實踐活動，鞏固第一階段教育實踐活動成果，公司黨委自春節(jié)后即組織開展“深入一線、服務(wù)群眾”工作，全體中層及以上領(lǐng)導(dǎo)每天輪流值班，服務(wù)生產(chǎn)一線，提高二班管理水平。

2、繼續(xù)推進群眾路線教育實踐活動，認真開展“回頭看”活動。全年，公司黨委將在去年群眾路線教育實踐活動的基礎(chǔ)上，推進持續(xù)整改和建章立制工作，建立持續(xù)整改的長效機制。認真開展群眾路線教育實踐活動“回頭看”工作，認真抓好班子整改落實方案、個人整改措施、“四風(fēng)”專項整治計劃和制度建設(shè)工作的推動落實。

三、實施人才興企工程，培育一支高質(zhì)量的人才隊伍。

1、堅持黨管干部原則，樹立正確的選人用人導(dǎo)向。導(dǎo)入競爭性選拔領(lǐng)導(dǎo)人員的方式，引導(dǎo)領(lǐng)導(dǎo)人員在實干實績上競爭。研究建立領(lǐng)導(dǎo)人員退出機制，培育領(lǐng)導(dǎo)人員能上能下，優(yōu)勝劣汰的流動機制，在全公司營造“讓想干事者有機會、能干事者有舞臺、干成事者得重用”，營造選人用人風(fēng)清氣正的環(huán)境和氛圍。

2、優(yōu)化領(lǐng)導(dǎo)人員隊伍結(jié)構(gòu)。加快優(yōu)化領(lǐng)導(dǎo)人員隊伍年齡和知識結(jié)構(gòu)，加強和改進培養(yǎng)與使用年輕干部工作，加快領(lǐng)導(dǎo)人員隊伍梯隊合理交替和流動。加強各級后備領(lǐng)導(dǎo)人員選拔和儲備，把有潛質(zhì)的年輕人才和后備干部放到一線去鍛煉，培養(yǎng)復(fù)合型領(lǐng)導(dǎo)人才。

3、深入實施“人才強企”戰(zhàn)略。加快人力資源結(jié)構(gòu)的調(diào)整和優(yōu)化，人員配置趨向?qū)I(yè)細分，專業(yè)的事由專業(yè)的人干。加快高層次技術(shù)、管理人才的引進，建立集聚人才的體制機制，加快暢通人才成長晉升渠道，以人力資源配置導(dǎo)向為目標，增強培訓(xùn)的針對性和有效性。完善績效考核機制，激發(fā)員工活力。

四、堅持做好黨風(fēng)廉政建設(shè)工程，加強黨風(fēng)廉政建設(shè)，建立健全懲防體系長效機制。

1、嚴格執(zhí)行改進作風(fēng)各項具體規(guī)定。繼續(xù)把黨風(fēng)廉政建設(shè)作為加強領(lǐng)導(dǎo)人員隊伍建設(shè)的重點，進一步貫徹落實中央八項規(guī)定和集團公司黨委22條具體措施，切實精簡會議、文件、簡報，制定《領(lǐng)導(dǎo)人員職務(wù)消費管理辦法》和《業(yè)務(wù)招待費管理辦法》，嚴控管理費用，厲行勤儉節(jié)約，反對鋪張浪費。

2、認真落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，營造“廉潔文化”。黨委堅持把貫徹落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制作為反腐倡廉的龍頭工作，進一步明確領(lǐng)導(dǎo)班子成員的黨風(fēng)廉政建設(shè)職責(zé)，堅持誰主管誰負責(zé)、一級抓一級、層層抓落實的原則，務(wù)必做到落實責(zé)任到人，考核追究到位。組織開展“牢記宗旨、廉潔從業(yè)”為主題的宣傳教育月活動，開展廉潔文化建設(shè)，形成時時想到廉潔、處處看到廉潔的宣傳文化氛圍。

3、堅決貫徹“三重一大”決策制度，開展廉潔風(fēng)險防控體系建設(shè)。貫徹落實《 “三重一大”決策制度》，把執(zhí)行“三重一大”決策制度和完善權(quán)力運行機制結(jié)合起來，在集團公司的指導(dǎo)下開展廉潔風(fēng)險防控體系建設(shè)，以黨風(fēng)廉政建設(shè)為抓手，以制約和監(jiān)督權(quán)力運行為核心，以加強制度建設(shè)為重點，建立和完善權(quán)責(zé)清晰、流程規(guī)范、風(fēng)險明確、措施有力、制度管用、預(yù)警及時的廉潔風(fēng)險防控機制。

五、創(chuàng)新做好文化興企工程，凝煉“感恩”文化，實施品牌戰(zhàn)略。

1、緊密圍繞企業(yè)發(fā)展愿景，打造東工文化下具有XX公司特色的核心價值觀。在今后一段時間里，XX公司將在深入發(fā)揚“責(zé)任、創(chuàng)新、求實、成事”的文化體系下，豐富凝煉具有XX公司特色的“簡捷、高效”、“感恩”文化，對內(nèi)以“感恩文化”指引各項工作的推進，對外以“XX公司品牌”塑造企業(yè)形象。

2、加強新聞宣傳策劃，突出文化引領(lǐng)。加強新聞宣傳的系統(tǒng)策劃，圍繞重點工作和經(jīng)營發(fā)展計劃，開展系統(tǒng)性、專題化的宣傳策劃工作，結(jié)合生產(chǎn)經(jīng)營管理和發(fā)展實際需要，開展主題教育實踐活動，弘揚理想信念和先進事跡、典型經(jīng)驗，突出文化的引領(lǐng)示范作用。

3、加大對外埠企業(yè)、并購企業(yè)的文化建設(shè)工作。全年重點加強企業(yè)文化建設(shè)、推進工作，首先從視覺系統(tǒng)實現(xiàn)“標準化”，其次從文化內(nèi)涵的宣傳與教育上實現(xiàn)“一致性”。

六、夯實群團基礎(chǔ)工程，促進企業(yè)穩(wěn)定和諧

1、深化黨群共建工作，創(chuàng)建共青團品牌工作。一是深化“黨建帶團建”，充分發(fā)揮黨組織和黨員的示范引領(lǐng)作用，帶動工會、共青團等群眾組織創(chuàng)先爭優(yōu)，以黨組織創(chuàng)先爭優(yōu)帶動企業(yè)的創(chuàng)先爭優(yōu)，積極為青年崗位成才、成就事業(yè)、實現(xiàn)價值創(chuàng)造條件。二是推進爭創(chuàng)青年文明號、創(chuàng)建青年安全生產(chǎn)示范崗、青年志愿者服務(wù)活動，實現(xiàn)青年思想教育與青年崗位實踐的有機結(jié)合。三是舉辦特點鮮明的“品牌”創(chuàng)建活動，以“感恩”文化為活動內(nèi)涵，打造XX公司團建青年品牌。

2、做好困難員工幫扶救困工作，切實解決關(guān)系員工切身利益的問題。公司各級領(lǐng)導(dǎo)人員要深入現(xiàn)場，切實關(guān)心員工生產(chǎn)生活，著力解決員工最關(guān)心、最直接、最現(xiàn)實的利益問題，為員工特別是困難員工辦實事、做好事、解難事，建立健全困難員工幫扶救困長效機制，增強企業(yè)的凝聚力和員工認同感。建立健全員工利益協(xié)調(diào)機制、訴求表達機制、矛盾處理機制，建立和諧勞動關(guān)系，實現(xiàn)企業(yè)與員工共同發(fā)展。

3、積極履行企業(yè)和員工的社會責(zé)任。熱心參與慈善、捐助等社會公益事業(yè)，在發(fā)生重大自然災(zāi)害的情況下，積極提供財力、物力和人力支持。努力成為依法經(jīng)營、誠實守信的表率，節(jié)約資源、保護環(huán)境的表率，以人為本、構(gòu)建和諧企業(yè)的表率。