第一篇:辦理退工退檔和失業(yè)登記的員工告知書及委托函
員工告知書
XXXXXX有限公司員工好!根據(jù)天津市勞動社會保障局及開發(fā)區(qū)勞動人事局的有關(guān)規(guī)定,為了保障員工的個人利益不受損失,避免因員工個人疏忽逾期辦理勞動用工退工等相關(guān)手續(xù),造成對員工的保險關(guān)系轉(zhuǎn)移、人事檔案調(diào)轉(zhuǎn)、失業(yè)補貼申領(lǐng)甚至再度就業(yè)等系列問題的影響。員工須配合企業(yè)完成上述手續(xù),故特向您告知以下事宜:
一、員工入職后如續(xù)簽勞動合同,請于勞動合同續(xù)簽通知中規(guī)定的日期內(nèi),到人力資源部信息中心續(xù)訂《勞動合同書》。逾期不簽者,視為員工提出離職申請,公司將為員工辦理離職手續(xù)。
二、員工入職后如個人信息與入職時發(fā)生變更時(如姓名、身份證號碼、戶口所在地戶口類型、教育水平等等),須及時到人力資源部信息中心填寫《員工個人信息變更表》進行變更通知。因員工未及時進行變更信息而造成的一切后果均由員工本人承擔。
三、員工在離職時,務(wù)必按照《離職申請表》《離職流程表》《離職須知》中的規(guī)定程序進行,并及時遞交相關(guān)個人資料,包括但不限于以下材料,退工:身份證復(fù)印件、戶口本首頁和本人頁復(fù)印件、解除勞動關(guān)系通知書復(fù)印件、就失業(yè)證和2寸照片;
退工調(diào)檔:身份證復(fù)印件、戶口本首頁和本人頁復(fù)印件、解除勞動關(guān)系通知書復(fù)印件、新存檔機構(gòu)調(diào)函復(fù)印件、就失業(yè)證和2寸照片;
退工退檔:身份證復(fù)印件、戶口本首頁和本人頁復(fù)印件、解除勞動關(guān)系通知書復(fù)印件、就失業(yè)證和2寸照片、養(yǎng)老保險手冊(或1寸照片)、《天津市社會保險參保人員繳費查詢清單》(持本人身份證到就近社保中心自助機器打?。?;
領(lǐng)取失業(yè)金:身份證復(fù)印件、戶口本首頁和本人頁復(fù)印件、解除勞動關(guān)系通知書復(fù)印件、就失業(yè)證和2寸照片、養(yǎng)老保險手冊(或1寸照片)、《天津市社會保險參保人員繳費查詢清單》(持本人身份證到就近社保中心自助機器打印)、《失業(yè)保險繳費情況單》(持本人身份證到開發(fā)區(qū)社保中心自助機器辦理)
逾期未交者,以下后果均由個人承擔:
①企業(yè)無法辦理退工手續(xù),員工無法再次就業(yè),因此延誤期間的保險由個人負擔; ②員工在失業(yè)期間,無法享受相關(guān)街道失業(yè)人員待遇; ③公積金不能清戶取出;
④檔案、保險關(guān)系不能轉(zhuǎn)移等。
員工因特殊原因無法本人辦理退工相關(guān)手續(xù)時,可將必要資料交齊,簽署委托函。
四、由公司代辦(委托函后附)。如因個人必要資料未提交齊全而導(dǎo)致公司無法代辦的一切后果由個人承擔。
五、公司規(guī)章制度發(fā)布時在郵件通知及宣傳欄中進行張貼,同時各項制度均在員工手冊及公司內(nèi)部網(wǎng)站長期進行公示,員工務(wù)必認真學習并嚴格遵守。
六、符合失業(yè)金申領(lǐng)條件的外地員工離職時,辦離職手續(xù)的員工務(wù)必攜帶本人暫住證,如逾期未提交者將不能申領(lǐng)失業(yè)金,一切后果由本人自行承擔與公司無關(guān)。
七、員工入職時人事檔案中為“干部身份”(即一學歷為普通高等本科、大專學歷或普通中等中專學歷,且無失業(yè)登記記錄)的,在離職時檔案如不轉(zhuǎn)移至人才中心存放,則視同本人放棄“干部身份”。
以上
-----------------------員工確認欄
①以上全部內(nèi)容本人已了解并同意。
②本人已認真學習《員工手冊》及相關(guān)規(guī)章制度,并承諾嚴格遵守。員工簽字: 身份證號:
日期: 年 月 日
委托函
本人如今后離職時,無法在解除勞動關(guān)系生效日后3個工作日內(nèi)辦理離職、退工、退檔相關(guān)手續(xù)時,特委托由公司代為辦理一切相關(guān)離職、退工、退檔手續(xù),具體委托代辦的手續(xù)如下:
1、離職申請書中本人未簽字的,委托公司經(jīng)辦人代簽;
2、解除勞動關(guān)系通知書及相關(guān)退工退檔所需表格中的本人未簽字的,全權(quán)委托公司經(jīng)辦人代簽;
3、本人如事先未遞交離職后檔案接收地的接收函,則委托公司將本人存放在開發(fā)區(qū)人社局XXXXXX有限公司名下的檔案退回本人戶口所在地的勞動局;
4、如《養(yǎng)老保險手冊》、《就業(yè)失業(yè)登記證》未及時遞交的,由本人家屬遞交或協(xié)助辦理。
5、如因本人提供給公司的戶口所在地、歷史保險繳費、工齡審定等相關(guān)信息有誤或未及時更新,而造成公司無法退檔的,特委托公司暫時存放在公司統(tǒng)一委托的存檔機構(gòu),如涉及存檔費用,則存檔費用自本人離職之日起由本人支付。
以上
委托方(員工): 被委托方:XXXXXX有限公司 姓名: 身份證號:
第二篇:退檔函
北京大學:
根據(jù)你校畢業(yè)生劉均本人愿望,我司決定不與其建立勞動關(guān)系,退回貴校,請貴校為其辦理有關(guān)改派手續(xù)。劉春輝的檔案現(xiàn)在天津市河西區(qū)勞動人事局(檔案中心),請貴校為其開具提檔信(或改派信)調(diào)回其檔案。
天津開明實業(yè)貿(mào)易有限公司
2012年12月29日
第三篇:失業(yè)登記(退工)流程20100330
失業(yè)登記(退工)工作流程
一、辦理對象
每月按照正常手續(xù)辦理離職,已在酒店辦理就業(yè)登記(用工報備)的員工。
二、辦理規(guī)定
1、在辦理員工失業(yè)登記時,在每月中旬先登陸廈門人力資源網(wǎng)進行網(wǎng)上失業(yè)登記。
2、在勞動關(guān)系終止或解除后半個月內(nèi),攜帶辦理失業(yè)登記的相關(guān)材料到勞動力市場辦理失業(yè)登記。
三、需提供材料
1、辦理本市人員(含農(nóng)戶)失業(yè)登記應(yīng)提供以下材料到失業(yè)登記窗口辦理:
(1)原用人單位開具的《終止或解除勞動關(guān)系的證明》;
(2)原用人單位開具的《用人單位與失業(yè)人員終止或解除勞動關(guān)系備案表》;
(3)《廈門市居民就業(yè)失業(yè)登記證》(或《廈門市居民失業(yè)證》或《勞動就業(yè)手冊》);
(4)勞動合同;
(5)若是本人辭職的,加附“辭職報告”。
2、辦理外來務(wù)工人員失業(yè)登記應(yīng)提供:
《廈門市用人單位與失業(yè)人員終止或解除勞動關(guān)系備案表》加蓋公章到失業(yè)登記窗口辦理或傳真至勞動力市場辦理失業(yè)登記窗口。
四、其他
1、辦理失業(yè)登記手續(xù)時直接換發(fā)《廈門市居民就業(yè)失業(yè)登記證》的,須填寫《廈門市居民失業(yè)證申領(lǐng)登記表》,提供本人一寸免冠近照兩張,并提供《戶口簿》復(fù)印件、學歷證書復(fù)印件。
2、辦理失業(yè)登記后,失業(yè)人員本人攜帶檔案和退工通知單到戶口所在街道勞動保障事務(wù)所報到;符合申請失業(yè)保險金條件的失業(yè)人員,可到失業(yè)保險經(jīng)辦機構(gòu)辦理申請失業(yè)保險金手續(xù)。若已有新的工作單位,直接到新單位報到。
第四篇:退 工 函
退 工 函,身份證號碼:,于年月日由你公司派遣到我單位崗位工作,現(xiàn)由于以下原因,我單位決定于年月日退回該員工,請予以接洽。
□本人辭職(需附個人辭職書);
□該員工與我單位協(xié)商一致;
□該員工患病或者非因工負傷,醫(yī)療期滿后,不能從事原工作; □該員工不能勝任工作,經(jīng)培訓后或者調(diào)整工作崗位仍然不能勝任工作;
□該員工被證明不符合聘用資格條件,具體情況:; □該員工嚴重違反勞動紀律或我單位制定的內(nèi)部規(guī)章制度,具體違反內(nèi)容:;□其它原因:
特此函告。
個人簽字:用工單位(蓋章):
年月日年月日
第五篇:員工退工辦理流程
員工退工辦理流程
員工退工需要提前30天向公司提出書面申請,經(jīng)公司同意批準后,按照以下流程辦理手續(xù)。
1、當員工提出離職后,應(yīng)該做好交接準備,公司招入接任人員后,應(yīng)按照工作內(nèi)容做好交接工作。(做好交接工作是每個離職員工的責任和義務(wù))
2、提出離職后的30天(或做好交接工作,公司同意提前離職),應(yīng)到人事部門辦理退工手續(xù): A)填寫退工單。
B)歸還公司辦公用品等公司財物。
3、辦理完公司內(nèi)部的退工手續(xù)后,人事部門需要到勞動局辦理退工手續(xù),需要準備的資料如下: A)退工花名冊。
B)具有本人簽名的退工單。C)員工的勞動手冊。D)退工花名冊的電子檔。
4、公司辦理完外部的退工手續(xù)后應(yīng)該交給離職員工以下資料: A)退工單原件一份。B)勞動手冊。C)醫(yī)療保險本。