第一篇：2016年10月廈門市湖里區(qū)事業(yè)單位招聘編內(nèi)13人公告

2016年10月廈門市湖里區(qū)事業(yè)單位招聘編內(nèi)1

3人公告

根據(jù)《廈門市事業(yè)單位補(bǔ)充工作人員暫行規(guī)定》和《廈門市人民政府關(guān)于公布下放精簡(jiǎn)行政審批事項(xiàng)的通知》(廈府〔2015〕16號(hào))中“區(qū)屬事業(yè)單位(不含參公事業(yè)單位)人員招聘考試”下放各區(qū)承辦實(shí)施的精神，廈門市湖里區(qū)委組織部、廈門市湖里區(qū)人社局決定組織所屬事業(yè)單位與市屬事業(yè)單位同步實(shí)施編內(nèi)工作人員招聘考試?，F(xiàn)將招聘考試簡(jiǎn)章公布如下：

一、招聘條件(一)報(bào)名基本條件

1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;2.擁護(hù)中華人民共和國(guó)憲法;3.具有良好的品行和正常履行崗位職責(zé)的身體條件;4.具備招聘崗位設(shè)置的資格條件。(二)不得報(bào)名情形

1.普通高等院校全日制在讀的非應(yīng)屆畢業(yè)生(即2017年及以后才學(xué)業(yè)期滿的全日制普通教育學(xué)生)。

2.現(xiàn)役軍人。

3.服務(wù)年限不滿2年(含試用期)的公務(wù)員(含參照公務(wù)員法管理人員，下同)，或被辭退未滿5年的公務(wù)員。

4.曾因犯罪受過(guò)或正在接受刑事處罰的人員;曾被開(kāi)除公職的人員;涉嫌違法犯罪正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員;尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分或正在接受紀(jì)律審查的人員。

5.受聘報(bào)考崗位即構(gòu)成本簡(jiǎn)章第七部分第十八項(xiàng)回避關(guān)系情形的人員。6.具有法律法規(guī)規(guī)章規(guī)定不得聘為事業(yè)單位人員的其他情形的人員。

報(bào)考者在報(bào)名時(shí)不是公務(wù)員，但在報(bào)名之后、聘用之前成為試用期內(nèi)公務(wù)員的，取消其本次考試或聘用資格。

機(jī)關(guān)、事業(yè)單位編內(nèi)工作人員應(yīng)征得所在單位同意方可報(bào)名。

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對(duì)考生資格審核貫穿招聘全程，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)報(bào)考人員不符合簡(jiǎn)章規(guī)定或不符合招聘崗位資格條件或提供虛假信息(含考核期間提供的證明材料等)，立即取消考試、聘用資格或解除聘用合同。

二、招聘崗位

招聘崗位分為普通崗位和專門崗位，具體招聘崗位請(qǐng)登錄廈門市人力資源和社會(huì)保障局(廈門市公務(wù)員局)事業(yè)單位招聘頻道點(diǎn)擊“招聘崗位查詢”查閱。

(一)普通崗位

符合簡(jiǎn)章規(guī)定的基本條件和崗位條件的人員，可報(bào)考普通崗位。(二)專門崗位

本次招聘設(shè)置1個(gè)專門崗位，符合崗位資格條件的下列對(duì)象可以報(bào)考專門崗位： 1.專門崗位服務(wù)基層項(xiàng)目廈門市畢業(yè)生。指參加國(guó)家和福建省組織實(shí)施的“三支一扶”計(jì)劃、“志愿服務(wù)西部計(jì)劃”(含研究生支教團(tuán))、“志愿服務(wù)欠發(fā)達(dá)地區(qū)計(jì)劃”和“服務(wù)社區(qū)計(jì)劃”，服務(wù)期1年以上且于報(bào)名截止日前期滿考核合格的具有廈門戶籍的高校畢業(yè)人員或廈門生源高校畢業(yè)人員。

2.大學(xué)生退役士兵。指從我市應(yīng)征入伍，具備下列條件之一的人員：①全日制普通教育大專以上學(xué)歷學(xué)生在校期間應(yīng)征入伍且退役后繼續(xù)完成學(xué)業(yè)的;②全日制普通教育大專以上學(xué)歷畢業(yè)生應(yīng)征入伍的。

3.軍人隨軍隨調(diào)家屬。指具備下列條件之一的人員：①隨軍家屬，指經(jīng)軍隊(duì)師(旅)級(jí)以上單位政治機(jī)關(guān)批準(zhǔn)，并辦理了隨軍落戶廈門手續(xù)的駐廈門地區(qū)的各軍兵種部隊(duì)和武警部隊(duì)現(xiàn)役軍人(含駐廈部隊(duì)中符合移交地方尚未移交的退休人員、轉(zhuǎn)業(yè)廈門待安置人員)的配偶;②隨調(diào)隨遷家屬，指入伍前為廈門戶籍(不含非廈門生源大中專生在院校入伍)回廈安置的軍轉(zhuǎn)干部的隨調(diào)隨遷配偶。軍人隨軍隨調(diào)家屬報(bào)考年齡可放寬到40周歲。

報(bào)考專門崗位人員須在網(wǎng)上報(bào)名時(shí)如實(shí)填報(bào)，并向招聘單位提交相應(yīng)的證明材料(提交方式請(qǐng)主動(dòng)與招聘單位聯(lián)系人聯(lián)系)。其中：服務(wù)基層項(xiàng)目畢業(yè)生提交項(xiàng)目組織實(shí)施機(jī)構(gòu)出具的服務(wù)基層項(xiàng)目期滿考核合格證書(或服務(wù)期滿考核合格材料);大學(xué)生退役士兵提供身份證、退伍證在報(bào)名期間工作時(shí)間內(nèi)到廈門市民政局安置辦開(kāi)具書面證明材料;軍人隨軍家屬提供軍人隨軍報(bào)告表和戶口本的原件及復(fù)印件由廈門市警備區(qū)政治部干部科審核并出具書面證明材料隨調(diào)隨遷家屬由廈門市人社局軍轉(zhuǎn)處審核并出具書面證明材料。凡曾通過(guò)享受政

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策待遇被錄(聘)為公務(wù)員或事業(yè)單位編內(nèi)工作人員的服務(wù)基層項(xiàng)目畢業(yè)生、大學(xué)生退役士兵、軍人隨軍隨調(diào)家屬，不得報(bào)考專門崗位。

三、報(bào)考(一)注意事項(xiàng)

1.本次考試采取網(wǎng)上報(bào)名的方式，請(qǐng)考生登錄廈門市人力資源和社會(huì)保障局(廈門市公務(wù)員局)事業(yè)單位招聘頻道報(bào)名平臺(tái)進(jìn)行報(bào)名。

2.報(bào)考人員只能報(bào)考一個(gè)崗位(本次考試全市統(tǒng)一筆試時(shí)間并采用同一網(wǎng)絡(luò)報(bào)名平臺(tái)，已報(bào)考市屬事業(yè)單位或其它區(qū)屬事業(yè)單位的，不能再報(bào)考我區(qū)屬事業(yè)單位招聘崗位)。報(bào)考人員通過(guò)網(wǎng)上資格初審后不得更改，并以通過(guò)資格初審的崗位進(jìn)行繳費(fèi)和參加考試。

3.報(bào)考人員報(bào)名時(shí)須認(rèn)真閱讀簡(jiǎn)章并仔細(xì)對(duì)照招聘崗位資格條件，確認(rèn)自己符合簡(jiǎn)章規(guī)定及擬報(bào)崗位條件方可報(bào)名，并須對(duì)本人的報(bào)名資格及所提供材料的真實(shí)性負(fù)責(zé)。提供虛假材料或信息的，一經(jīng)查實(shí)，即取消報(bào)考或聘用資格。

招聘崗位具體資格條件由招聘單位及其主管部門負(fù)責(zé)解釋說(shuō)明并進(jìn)行資格審核，招聘崗位資格條件問(wèn)題請(qǐng)咨詢招聘單位。

4.符合崗位資格條件的報(bào)名人數(shù)與崗位擬聘人數(shù)的比例達(dá)不到3:1的，原則上應(yīng)減少該崗位擬招聘人數(shù)或取消該崗位招聘。情況特殊需降低比例開(kāi)考的，由招聘單位及其主管部門提出意見(jiàn)報(bào)區(qū)組織人社部門研究同意并事前報(bào)備市組織人社部門后另行公告。

5.報(bào)名人數(shù)統(tǒng)計(jì)每天0:00更新一次，報(bào)名截止前2天內(nèi)的報(bào)名人數(shù)不再更新。符合報(bào)考條件的人員請(qǐng)盡早上網(wǎng)報(bào)名并繳費(fèi)，防止出現(xiàn)網(wǎng)絡(luò)擁堵無(wú)法成功報(bào)名，錯(cuò)失報(bào)考機(jī)會(huì)。

6.本次考試有關(guān)考務(wù)信息通知詳見(jiàn)廈門湖里人力資源網(wǎng)招考信息欄或廈門市人力資源和社會(huì)保障局(廈門市公務(wù)員局)事業(yè)單位招聘頻道招考動(dòng)態(tài)欄(以下簡(jiǎn)稱網(wǎng)上考務(wù)信息通知)，請(qǐng)考生自行留意，不再另行通知。

(二)報(bào)考流程

1.網(wǎng)上提交個(gè)人信息及報(bào)名：報(bào)考人員請(qǐng)于2016年10月9日8:00—10月15日17:00登錄廈門市人力資源和社會(huì)保障局(廈門市公務(wù)員局)事業(yè)單位招聘頻道提交個(gè)人信息及近期正面免冠二寸彩色數(shù)碼證件照(jpg格式，規(guī)格200K以下)。報(bào)名系統(tǒng)將于10月15日17:00自動(dòng)關(guān)閉，逾期未提交合格照片的，將無(wú)法打印準(zhǔn)考證，并由此造成不能參加考試。

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2.資格初審：筆試資格初審是對(duì)照考生提交的信息與崗位條件要求進(jìn)行比對(duì)初審。初審時(shí)間為10月9日8:00—10月 16日12:00法定上班時(shí)間，由招聘單位及其主管部門負(fù)責(zé)進(jìn)行網(wǎng)上資格初審。

3.查詢資格初審結(jié)果：報(bào)考人員可于10月9日8:00—10月16日15:00登錄報(bào)名平臺(tái)查詢資格初審結(jié)果。報(bào)考人員對(duì)資格初審結(jié)果有異議的，須在10月9日8:00—10月16日17:00前通過(guò)網(wǎng)絡(luò)進(jìn)行申訴。

4.網(wǎng)上繳費(fèi)：通過(guò)網(wǎng)上報(bào)名資格初審的報(bào)考人員，通過(guò)銀聯(lián)在線于10月17日12:00之前支付報(bào)名費(fèi)80元(考生須在繳費(fèi)前事先辦理開(kāi)通網(wǎng)上支付功能。另每日17:30-21:00為系統(tǒng)維護(hù)期，維護(hù)期內(nèi)暫停網(wǎng)上繳費(fèi)，崗位報(bào)名可正常進(jìn)行)。

因報(bào)名人數(shù)不足未達(dá)到開(kāi)考條件而取消招聘崗位的，網(wǎng)絡(luò)銀行將退還該崗位所有報(bào)考人員的報(bào)名費(fèi)，因考生個(gè)人原因等情況均不退還報(bào)名費(fèi)。

5.準(zhǔn)考證打?。和ㄟ^(guò)網(wǎng)上報(bào)名資格初審且已繳交報(bào)名費(fèi)的報(bào)考人員，請(qǐng)于11月15日10:00起自行上網(wǎng)打印準(zhǔn)考證。

四、考試辦法

考試采取筆試和面試相結(jié)合的方式。(一)筆試

1.筆試委托市組織人社部門統(tǒng)一組織，采取閉卷方式進(jìn)行，卷面分為100分。筆試主要內(nèi)容為政治和經(jīng)濟(jì)基本理論、公共管理、法律基礎(chǔ)、職業(yè)能力、職業(yè)道德、科技和人文常識(shí)、福建省省情等。時(shí)間初定于2016年11月19日上午。具體時(shí)間、地點(diǎn)見(jiàn)準(zhǔn)考證。筆試時(shí)請(qǐng)正確填(涂)準(zhǔn)考證號(hào)碼，否則以“0”分計(jì)。

2.加分規(guī)定(報(bào)考專門崗位不享受加分政策)(1)普通崗位服務(wù)基層項(xiàng)目福建省畢業(yè)生服務(wù)期為1年及以上且期滿考核合格的(不含服務(wù)期為2年但服務(wù)1年以上不滿2年的人員)，報(bào)考區(qū)屬事業(yè)單位筆試卷面分加5分。

普通崗位服務(wù)基層項(xiàng)目福建省畢業(yè)生是指參加國(guó)家或福建省組織實(shí)施的“三支一扶”計(jì)劃、“志愿服務(wù)西部計(jì)劃”(含研究生支教團(tuán))、“志愿服務(wù)欠發(fā)達(dá)地區(qū)計(jì)劃”和“服務(wù)社區(qū)計(jì)劃”，服務(wù)期1年以上且于報(bào)名截止日前期滿考核合格的具有福建戶籍的高校畢業(yè)生或福建生源高校畢業(yè)生。

(2)由福建省兵役機(jī)關(guān)批準(zhǔn)入伍或福建生源的的退役士兵，可享受以下筆試卷面分加分：服役滿13年以上的轉(zhuǎn)業(yè)、復(fù)員士官加8分;服役滿9年至12年的轉(zhuǎn)業(yè)、復(fù)員士官加6分;

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服役滿6年至8年的復(fù)員士官加4分;服役滿3年至5年的復(fù)員士官加2分;榮立二等功以上轉(zhuǎn)業(yè)士官、退役士兵另加3分;榮立三等功退役士兵另加2分;獲得優(yōu)秀士官和優(yōu)秀士兵榮譽(yù)稱號(hào)的退役士兵另加1分;傷殘士兵另加3分;對(duì)在邊防、高原、海島等艱苦地區(qū)或從事飛行、艦艇工作5年以上的退役士兵除享受以上加分外，可再加3分;全日制普通教育大專以上學(xué)歷學(xué)生在校期間應(yīng)征入伍且退役后繼續(xù)完成學(xué)業(yè)的，畢業(yè)后加5分;全日制普通教育大專以上學(xué)歷畢業(yè)生應(yīng)征入伍，退役后加5分。本項(xiàng)加分可累計(jì)計(jì)算，但累計(jì)最高不得超過(guò)10分。

(3)符合以上加分政策的報(bào)考人員享受筆試加分待遇，加分不受筆試滿分限制。曾通過(guò)享受政策待遇，被錄(聘)為公務(wù)員或事業(yè)單位編內(nèi)工作人員的，不再享受相應(yīng)項(xiàng)目的加分。加分僅限于筆試卷面分。

(4)符合以上加分政策的報(bào)考人員須在網(wǎng)上報(bào)名時(shí)如實(shí)填報(bào)，并向招聘單位提供相應(yīng)的加分證明材料(提交方式請(qǐng)主動(dòng)與招聘單位聯(lián)系人聯(lián)系)，否則視為放棄享受加分政策。

①符合加分政策的退役士兵(含大學(xué)生退役士兵)，請(qǐng)?jiān)趫?bào)名期間法定工作時(shí)間內(nèi)持身份證、退伍證前往安置地縣級(jí)及以上民政部門開(kāi)具證明(安置在廈門市的，前往廈門市民政局安置辦開(kāi)具證明

②普通崗位服務(wù)基層項(xiàng)目福建省畢業(yè)生提供以下材料：組織實(shí)施相應(yīng)項(xiàng)目的機(jī)構(gòu)出具的服務(wù)基層期滿考核合格證書(或服務(wù)期滿考核合格材料);福建戶籍或福建生源證明材料。

4.筆試成績(jī)查詢

筆試成績(jī)?yōu)楣P試卷面分與各項(xiàng)加分之和。筆試成績(jī)合格線為60分，屆時(shí)報(bào)考人員可登錄廈門市人力資源和社會(huì)保障局(廈門市公務(wù)員局)事業(yè)單位招聘頻道報(bào)名平臺(tái)查詢。

(二)資格復(fù)審

面試前，所有擬進(jìn)入面試的人選均須參加資格條件復(fù)審。資格復(fù)審由區(qū)組織人社部門負(fù)責(zé)，具體時(shí)間、地點(diǎn)等屆時(shí)詳見(jiàn)網(wǎng)上考務(wù)信息通知。

(三)面試

1.從筆試成績(jī)達(dá)到合格線的報(bào)考人員中按崗位擬聘人數(shù)與面試人數(shù)1：3的比例，從高分至低分確定面試人選;不足1：3的按筆試合格實(shí)際人數(shù)確定。

面試滿分為100分，合格線為60分;實(shí)際按崗位擬聘人數(shù)1:1或低于1:1比例參加面試的，面試合格成績(jī)應(yīng)不低于70分。

2.面試委托市組織人社部門統(tǒng)一組織，采用結(jié)構(gòu)化面試的方式，由面試評(píng)委進(jìn)行當(dāng)場(chǎng)打分，主要測(cè)試報(bào)考人員的綜合素質(zhì)和能力。面試具體時(shí)間、地點(diǎn)等詳見(jiàn)網(wǎng)上考務(wù)信息通知。

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(四)綜合總分計(jì)算

筆試成績(jī)、面試成績(jī)分別乘以50%后相加折算成綜合總分。綜合總分合格線為60分。

筆試成績(jī)、面試成績(jī)、綜合總分均采用四舍五入方式取小數(shù)點(diǎn)后2位。

五、體檢與考核

(一)體檢和考核人選從崗位要求的筆試成績(jī)、面試成績(jī)和綜合總分均合格者中，根據(jù)綜合總分排名順序，按與崗位擬招聘人數(shù)1:1的比例從高分至低分確定。綜合總分相同者，取筆試成績(jī)較高者進(jìn)入體檢和考核;若綜合總分、筆試成績(jī)都相同，取面試成績(jī)較高者進(jìn)入體檢和考核。如果依然相同，相應(yīng)考生可在協(xié)商一致的情況下簽名同意自行采取簡(jiǎn)易方式確定最終進(jìn)入體檢和考核人員名單，或由面試組織部門組織他們重新進(jìn)行面試，以重新面試成績(jī)較高者進(jìn)入體檢和考核。

(二)體檢。參加體檢人員須攜帶本人身份證、準(zhǔn)考證由區(qū)組織人社部門組織到指定的醫(yī)院集中體檢。體檢人員應(yīng)按時(shí)參加體檢，不按時(shí)參加體檢者，視為放棄資格。

對(duì)心率、視力、聽(tīng)力、血壓等項(xiàng)目達(dá)不到體檢合格標(biāo)準(zhǔn)的，安排當(dāng)日復(fù)檢;對(duì)邊緣性心臟雜音、病理性心電圖、病理性雜音、頻發(fā)早搏(心電圖證實(shí))等項(xiàng)目達(dá)不到體檢合格標(biāo)準(zhǔn)的，安排當(dāng)場(chǎng)復(fù)檢。體檢結(jié)果由招聘單位通知?？忌鷮?duì)非當(dāng)場(chǎng)復(fù)檢或非當(dāng)日復(fù)檢的體檢項(xiàng)目結(jié)果有疑問(wèn)時(shí)，可以在接到體檢結(jié)論的7日內(nèi)提出復(fù)檢申請(qǐng)，由區(qū)組織人社部門另行指定醫(yī)院復(fù)檢一次，以復(fù)檢的結(jié)果為準(zhǔn)。復(fù)檢時(shí)不得告知復(fù)檢項(xiàng)目。自行體檢的結(jié)果一律無(wú)效。

女性報(bào)考者因懷孕需申請(qǐng)延期體檢的，應(yīng)提供懷孕的醫(yī)學(xué)證明并與招聘單位約定延緩體檢的最長(zhǎng)期限。

本次招聘體檢參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》和《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)》和《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)〉的通知》(人社部發(fā)〔2010〕19號(hào))等文件的要求,具體檢測(cè)方法由體檢醫(yī)院結(jié)合實(shí)際確定。體檢費(fèi)用個(gè)人自理。

(三)考核。對(duì)體檢合格的報(bào)考人員，由招聘單位或主管部門組織對(duì)其政治思想、道德品質(zhì)、廉潔自律、能力素質(zhì)、工作態(tài)度、學(xué)習(xí)及工作表現(xiàn)以及是否需要回避等進(jìn)行考核，并對(duì)報(bào)考人員資格條件再次進(jìn)行審核。

(四)在面試后、辦理人員調(diào)動(dòng)或重新錄用或畢業(yè)生接收或報(bào)到等就業(yè)手續(xù)前，因體檢或考核不合格的，或報(bào)考人員放棄體檢或考核資格的，或因故退出的，或因故被取消聘用資格

中公教育·國(guó)內(nèi)民辦教育知名品牌 的，由招聘單位和主管部門決定是否從本崗位要求的筆試成績(jī)、面試成績(jī)、綜合總分均達(dá)到合格線以上人員中，按綜合總分排名依次遞補(bǔ)(每個(gè)崗位僅可遞補(bǔ)一次，擬遞補(bǔ)人員自動(dòng)放棄遞補(bǔ)資格或其他原因未能實(shí)施遞補(bǔ)的，均不再順延遞補(bǔ))。需要遞補(bǔ)的，由招聘單位和主管部門提出報(bào)區(qū)組織人社部門批準(zhǔn)并報(bào)市組織人社部門備案。已進(jìn)入辦理人員調(diào)動(dòng)或重新錄用或畢業(yè)生接收或報(bào)到等就業(yè)程序的，其放棄或被取消聘用資格等情形出現(xiàn)的名額空缺一律不再遞補(bǔ)。

六、辦理聘用手續(xù)

(一)根據(jù)崗位要求以及考試、體檢、考核結(jié)果，確定擬聘用人員名單，并在廈門湖里人力資源網(wǎng)社會(huì)公示欄公示7個(gè)工作日。公示內(nèi)容包括招聘單位名稱、招聘崗位以及擬聘人員基本情況。

(二)公示結(jié)果無(wú)異議，或經(jīng)招聘單位及其主管部門報(bào)區(qū)組織人社部門核實(shí)不影響聘用的，擬聘人員應(yīng)于公示期滿后3個(gè)月內(nèi)提供辦理聘用手續(xù)所需的材料(含個(gè)人人事檔案)，情況特殊的，與招聘單位及其主管部門協(xié)商同意后報(bào)區(qū)組織人社部門核準(zhǔn)，可在書面承諾后適當(dāng)延長(zhǎng)材料提交時(shí)限(延長(zhǎng)時(shí)限原則上不超過(guò)2個(gè)月),否則視為放棄聘用資格。

(三)招聘單位對(duì)擬聘人員的聘用須按照事業(yè)單位崗位設(shè)置管理原則、根據(jù)本單位發(fā)布的招聘崗位進(jìn)行聘任。如招聘單位的擬聘崗位數(shù)量不足或擬聘人員不具備相應(yīng)崗位聘任資格條件的，可實(shí)行高職低聘。在省外或中央各部委所屬企事業(yè)單位取得專業(yè)技術(shù)職務(wù)后(含軍隊(duì)轉(zhuǎn)業(yè)技術(shù)干部)調(diào)入本市的專業(yè)技術(shù)人員，其專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格須經(jīng)本市相應(yīng)職改部門確認(rèn)后方可進(jìn)行崗位聘任。

(四)擬聘人員辦理就業(yè)手續(xù)后，招聘單位應(yīng)依據(jù)《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》、《廈門市事業(yè)單位聘用制暫行規(guī)定》與擬聘人員簽訂聘用合同。

聘用人員的工齡、工資、養(yǎng)老保險(xiǎn)等待遇由區(qū)組織人社部門查閱個(gè)人人事檔案后，依據(jù)廈門市有關(guān)規(guī)定認(rèn)定。

七、其它事項(xiàng)

(一)年齡、工作經(jīng)歷(經(jīng)驗(yàn))、戶籍、資格證書的資歷要求計(jì)算到報(bào)名截止日(2016年10月15日)。年限按足年足月足日累計(jì)。如：最高年齡要求30歲是指1986年10月15日(含)之后出生的人員。

已通過(guò)考試但未取得崗位資格條件要求的資格證書的，須在面試前資格復(fù)核時(shí)，提供有效的成績(jī)單及是否通過(guò)考試的結(jié)論。

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(二)此次招聘考試使用《福建省機(jī)關(guān)事業(yè)單位招考專業(yè)指導(dǎo)目錄(2016年)》(以下簡(jiǎn)稱《專業(yè)指導(dǎo)目錄》)進(jìn)行專業(yè)條件的設(shè)置和審核。報(bào)考者報(bào)名時(shí)要如實(shí)填寫(只字不差)所學(xué)專業(yè)，全日制普通教育學(xué)歷所學(xué)專業(yè)以畢業(yè)證書上注明的專業(yè)為準(zhǔn)，非全日制普通教育學(xué)歷(位)和境外學(xué)歷(位)(含與境外院校聯(lián)合辦學(xué)由境外院校頒發(fā)證書，下同)所學(xué)專業(yè)以教育部學(xué)歷(位)認(rèn)證部門(專指全國(guó)高等學(xué)校學(xué)生信息咨詢與就業(yè)指導(dǎo)中心、教育部學(xué)位與研究生教育發(fā)展中心、教育部留學(xué)服務(wù)中心，下同)出具的學(xué)歷(位)認(rèn)證報(bào)告或證明材料上注明的為準(zhǔn)，或在中國(guó)高等教育學(xué)生信息網(wǎng)輔修專業(yè)證書》，不作為報(bào)考崗位所需專業(yè)對(duì)應(yīng)的學(xué)歷和學(xué)位的查詢依據(jù)。雙學(xué)歷(位)報(bào)考人員用于報(bào)考的學(xué)歷(位)證書如不是全日制普通教育第一學(xué)歷(位)的，參照?qǐng)?zhí)行。以下將本段所表述的學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證報(bào)告或證明材料或網(wǎng)上查詢確認(rèn)網(wǎng)址，簡(jiǎn)稱為學(xué)歷學(xué)位網(wǎng)上查詢確認(rèn)結(jié)果。

將專業(yè)條件設(shè)置為“××類”的招聘崗位，報(bào)考者所學(xué)專業(yè)須符合《專業(yè)指導(dǎo)目錄》中“××類”下所列專業(yè);將專業(yè)條件設(shè)置為具體專業(yè)名稱的，報(bào)考者所學(xué)專業(yè)須符合所列專業(yè)。

崗位資格條件要求的“專業(yè)方向”，報(bào)考人員須提供學(xué)歷證或?qū)W位證或主干課程學(xué)習(xí)成績(jī)表或論文發(fā)表情況或?qū)W校證明等有效憑證，由招聘單位會(huì)同主管部門負(fù)責(zé)認(rèn)定。

(三)全日制普通教育2016屆畢業(yè)生可持學(xué)校出具的《就業(yè)推薦表》報(bào)名。

本科及以下學(xué)歷應(yīng)屆畢業(yè)生須于2016年9月30日前取得并能提供學(xué)歷(位)證書、研究生學(xué)歷應(yīng)屆畢業(yè)生須于2016年12月31日前取得并能提供學(xué)歷(位)證書，否則取消考試聘用資格。

(四)崗位資格條件要求的學(xué)歷(位)須是國(guó)民教育畢業(yè)學(xué)歷(位)，且均為崗位所要求的專業(yè)對(duì)應(yīng)的學(xué)歷(位)及以上學(xué)歷(位)。但如果已符合崗位資格條件中最低學(xué)歷(位)要求而持有崗位專業(yè)要求的同級(jí)或更高級(jí)學(xué)歷(位)的，也可報(bào)考。

(五)持香港、澳門、臺(tái)灣地區(qū)或國(guó)外學(xué)歷(位)，或非全日制普通教育學(xué)歷(位)，或雙學(xué)歷(位)中不是全日制普通教育第一學(xué)歷(位)報(bào)考的，其學(xué)歷(位)應(yīng)于面試資格復(fù)審時(shí)可在學(xué)歷學(xué)位網(wǎng)上查詢確認(rèn)結(jié)果。

情況特殊未能及時(shí)提供學(xué)歷學(xué)位網(wǎng)上查詢確認(rèn)結(jié)果的，經(jīng)區(qū)組織人社部門核準(zhǔn)，報(bào)考人員可做出書面承諾后先行參加考試。書面承諾內(nèi)容應(yīng)含個(gè)人身份信息、報(bào)考崗位信息、延長(zhǎng)提交的時(shí)限(原則上不超過(guò)30天，確需超過(guò)30天的，須報(bào)區(qū)組織人社部門另行研究同意，最長(zhǎng)再延長(zhǎng)20天)，并表明未能在承諾期限內(nèi)提供學(xué)歷學(xué)位網(wǎng)上查詢確認(rèn)結(jié)果或?qū)W歷學(xué)位網(wǎng)

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上查詢確認(rèn)結(jié)果有關(guān)內(nèi)容不符合崗位資格條件或報(bào)考要求時(shí)，自愿放棄考試及聘用資格。其中，以學(xué)歷(位)認(rèn)證部門出具的證明報(bào)考的，須向招聘單位書面承諾提供正式書面認(rèn)證報(bào)告或?qū)W信(位)網(wǎng)上可查詢確認(rèn)的具體日期，否則視為自動(dòng)放棄本次考試相應(yīng)資格。學(xué)歷學(xué)位網(wǎng)上查詢確認(rèn)結(jié)果的專業(yè)與崗位要求的專業(yè)不符，或無(wú)法認(rèn)可相應(yīng)學(xué)歷(位)的，取消本次招聘考試(或聘用)資格。

(六)以大專及以下學(xué)歷報(bào)考的人員須具有廈門戶籍或中級(jí)以上專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格。(七)全日制普通教育學(xué)歷是指經(jīng)教育部門批準(zhǔn)的具有普通高等、中等教育招生資格的高等、中等院?；蚩蒲性核?、執(zhí)行普通高等、中等教育統(tǒng)一招生計(jì)劃、通過(guò)統(tǒng)一招生考試錄取的、按教學(xué)計(jì)劃完成該學(xué)業(yè)、取得國(guó)家承認(rèn)的學(xué)歷。

(八)崗位資格條件要求具有XX條件以上的，指具有XX條件或XX條件以上所有條件中任何一個(gè)即可。如：具有2年以上工作經(jīng)歷，指具有2年或2年以上工作經(jīng)歷;取得初級(jí)以上專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格是指取得初級(jí)、中級(jí)或高級(jí)專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格中的任何一項(xiàng)或其中兩項(xiàng)或三項(xiàng)都可。

(九)崗位資格條件要求的“工作經(jīng)歷”是指在黨政機(jī)關(guān)、事業(yè)單位、社團(tuán)組織，各類企業(yè)和非公有制單位及農(nóng)村工作的經(jīng)歷。自謀職業(yè)、個(gè)體經(jīng)營(yíng)等人員，也視為具有工作經(jīng)歷。崗位資格條件要求的“專業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)”，應(yīng)聘人員須提供養(yǎng)老保險(xiǎn)繳費(fèi)憑證或工資發(fā)放表等有效憑證，以及聘用(勞動(dòng))合同或所在單位出具的從事本專業(yè)工作的崗位證明。崗位資格條件要求的工作經(jīng)驗(yàn)?zāi)晗蘅梢院喜⒂?jì)算。全日制普通教育畢業(yè)生參加經(jīng)市人社局核定的職業(yè)見(jiàn)習(xí)，若從事的工作與招聘崗位要求的專業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)相關(guān)，其畢業(yè)后的職業(yè)見(jiàn)習(xí)年限可視同工作經(jīng)驗(yàn)?zāi)晗蕖?/p>

全日制普通教育期間的社會(huì)實(shí)踐經(jīng)歷，不能視為工作經(jīng)歷(驗(yàn))。

(十)崗位資格條件要求為“中共黨員”的，含中共預(yù)備黨員。崗位要求“中共正式黨員”的，應(yīng)聘人員須為中共正式黨員。

(十一)崗位資格條件要求的專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格是指經(jīng)社會(huì)化考試(評(píng)審)等方式取得的專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格，不含通過(guò)非公有制企業(yè)職稱評(píng)審取得的專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格。專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格的有效性由廈門市職改辦最終認(rèn)定。

(十二)未就業(yè)畢業(yè)生是指全日制普通教育學(xué)歷大中專學(xué)生畢業(yè)后尚未到政府人事、教育部門辦理就業(yè)審批及報(bào)到手續(xù)的人員。

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(十三)廈門生源畢業(yè)生是指入學(xué)前(指考入取得第一個(gè)全日制普通教育學(xué)歷的院校前，下同)戶籍和學(xué)籍在廈門市的全日制普通教育畢業(yè)生。

符合以下條件之一的普通教育全日制畢業(yè)生可參照廈門生源：①入學(xué)前戶籍在廈門市但學(xué)籍不在廈門市的普通教育全日制畢業(yè)生;②入學(xué)前戶籍和學(xué)籍雖不在廈門市，但本次公開(kāi)招聘報(bào)名截止日前父母或配偶有一方戶籍在廈門市的普通教育全日制2016年應(yīng)屆畢業(yè)生;③根據(jù)廈府辦[2011]229號(hào)文規(guī)定來(lái)我市就讀普通高中且將戶籍遷入我市的外來(lái)學(xué)生，普通高中畢業(yè)后從我市考入普通高等院校的全日制普通教育畢業(yè)生。

(十四)廈門生源未就業(yè)畢業(yè)生不受崗位資格條件要求的戶籍限制。(十五)廈門戶籍不含在廈的各類學(xué)校學(xué)生集體戶口。

(十六)招聘的人員應(yīng)實(shí)行試用期，試用期包括在聘用期限內(nèi)，試用期滿考核不合格的予以解聘。

(十七)已就業(yè)的報(bào)考人員應(yīng)協(xié)助招聘單位共同做好擬聘用手續(xù)的辦理工作。

(十八)嚴(yán)格落實(shí)回避政策。凡與招聘單位領(lǐng)導(dǎo)人員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系或者近姻親關(guān)系的，不得被聘用從事人事、財(cái)務(wù)、監(jiān)察崗位工作，也不得在有直接上下級(jí)領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系的崗位工作。從事招聘工作的人員與應(yīng)聘人員有上述親屬關(guān)系的，必須實(shí)行公務(wù)回避。

(十九)本次公開(kāi)招聘監(jiān)督工作由湖里區(qū)組織人社部門和湖里區(qū)直機(jī)關(guān)紀(jì)工委共同實(shí)施。(二十)報(bào)考人員所留的聯(lián)系方式應(yīng)準(zhǔn)確無(wú)誤并保持暢通。

本考試簡(jiǎn)章的解釋、規(guī)定僅適用于本次事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作，未盡事宜由招聘單位、主管部門會(huì)同區(qū)組織人社部門解釋。情況確實(shí)特殊的，包括個(gè)別崗位是否取消招聘問(wèn)題，由招聘單位及主管部門提出意見(jiàn)，報(bào)區(qū)組織人社部門召集研究后作出決定。

原標(biāo)題：廈門市湖里區(qū)區(qū)屬事業(yè)單位招聘編內(nèi)工作人員考試簡(jiǎn)章（2016年10月）附件下載>>>

2016秋季廈門事業(yè)單位招聘編內(nèi)崗位表

中共廈門市湖里區(qū)委組織部

廈門市湖里區(qū)人力資源和社會(huì)保障局

2016年10月9日

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第二篇：北京事業(yè)單位招聘公告（推薦）

順義區(qū)教委、衛(wèi)生局、現(xiàn)代學(xué)院、社區(qū)教育中心公開(kāi)招聘工作人員公告

2013年北京現(xiàn)代職業(yè)技術(shù)學(xué)院招聘工作人員公告

2013順義區(qū)教委公開(kāi)招聘410名工作人員公告

2013年順義區(qū)衛(wèi)生局事業(yè)單位招聘251名工作人員公告

2013年北京教育學(xué)院招聘公告

2013房山區(qū)教育委員會(huì)所屬事業(yè)單位招聘303人公告（北京生源師范類畢業(yè)生）北京印刷學(xué)院關(guān)于公開(kāi)招聘財(cái)務(wù)處副處長(zhǎng)的公告

2013年北京市城市建設(shè)檔案館招聘工作人員公告

2013年人力資源和社會(huì)保障部信息中心招聘工作人員公告

2013年海淀區(qū)教委事業(yè)單位第一批招聘670人工作人員公告

2013年北京市文化局系統(tǒng)事業(yè)單位招聘136名工作人員公告 首都醫(yī)科大學(xué)附屬北京地壇醫(yī)院招聘公告 北京市國(guó)土資源局招考事業(yè)單位工作人員公告

2013年朝陽(yáng)區(qū)上半年事業(yè)單位招聘225名工作人員公告

更多資訊：

事業(yè)單位招聘http://bj.offcn.com/html/shiyedanwei/

國(guó)家公務(wù)員考試網(wǎng)

北京公務(wù)員考試

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行測(cè)技巧http://bj.offcn.com/html/guojiagongwuyuan/yueduziliao/xingce/

申論、申論范文國(guó)家公務(wù)員面試、公務(wù)員面試真題及答

國(guó)家時(shí)政熱點(diǎn)、時(shí)事政 點(diǎn)聞案治

第三篇：2011淄博事業(yè)單位招聘公告

2011年淄博市市屬事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員公告

根據(jù)市屬事業(yè)單位崗位空缺情況和工作需要，按照《淄博市市屬事業(yè)單位公開(kāi)招考工作人員暫行辦法》和《關(guān)于市屬事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員工作有關(guān)問(wèn)題的通知》規(guī)定，經(jīng)市委組織部、市人力資源社會(huì)保障局研究決定，為市屬事業(yè)單位公開(kāi)招聘部分人員，現(xiàn)將招聘工作的有關(guān)事項(xiàng)公告如下:

一、招聘范圍及條件 應(yīng)聘人員須具備下列條件：

（一）遵守憲法和法律，具有良好的品行和職業(yè)道德；

（二）年齡一般在35周歲以下（1975年4月1日以后出生）；

（三）適應(yīng)應(yīng)聘崗位要求的身體條件；

（四）具有淄博市常住戶口（含淄博生源全日制普通院校2011年應(yīng)屆畢業(yè)生）。全日制普通高校畢業(yè)生擇業(yè)期內(nèi)（2009、2010年畢業(yè)和2011年應(yīng)屆）本科以上畢業(yè)生可不受戶籍限制；

（五）符合報(bào)考崗位（專業(yè)）要求的其它條件。

屬在職人員應(yīng)聘的，要征得所在單位同意。定向委培應(yīng)屆畢業(yè)生報(bào)考須征得定向委培單位同意。在讀全日制普通院校非應(yīng)屆畢業(yè)生、現(xiàn)役軍人、曾受過(guò)刑事處罰和曾被開(kāi)除公職的人員，在公務(wù)員招考和事業(yè)單位公開(kāi)招聘中被招考（聘）主管機(jī)關(guān)認(rèn)定有作弊行為以及法律規(guī)定不得聘用的其他情形的人員，不能應(yīng)聘。應(yīng)聘人員不能報(bào)考與本人有應(yīng)回避親屬關(guān)系的崗位（專業(yè)）。

二、招聘崗位

招聘崗位（專業(yè)）及有關(guān)具體要求，詳見(jiàn)附件1：《2011年淄博市市屬事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員崗位（專業(yè)）一覽表》。

三、報(bào)名與資格審查

報(bào)名與資格審查工作，按以下程序進(jìn)行:

（一）報(bào)名

2011年我市市屬事業(yè)單位招聘人員的報(bào)名工作，采取統(tǒng)一時(shí)間、網(wǎng)上報(bào)名、網(wǎng)上初審、網(wǎng)上繳費(fèi)的方式進(jìn)行。報(bào)名時(shí)間：2011年 4月22-25日。查詢時(shí)間：2011年 4月23-26日。繳費(fèi)時(shí)間：2011年 4月23-26日。

報(bào)名網(wǎng)址：淄博市人力資源和社會(huì)保障網(wǎng)（sdzb.hrss.gov.cn）。具體辦法是：

1、個(gè)人報(bào)名：應(yīng)聘人員登陸指定的報(bào)名網(wǎng)站，如實(shí)填寫、提交相關(guān)個(gè)人報(bào)考信息資料，并上傳本人一寸近期免冠正面照片（電子照片，不大于20k）。每人限報(bào)一個(gè)崗位（專業(yè)），應(yīng)聘人員在資格初審前多次登陸提交報(bào)考信息的，后一次填報(bào)自動(dòng)替換前一次填報(bào)信息，個(gè)別崗位（專業(yè)）要求的其他條件要在備注欄中注明。報(bào)名資格一經(jīng)用人部門初審?fù)ㄟ^(guò)，不能更改。應(yīng)聘人員不能用新、舊兩個(gè)身份證號(hào)同時(shí)報(bào)名，報(bào)名與考試時(shí)使用的身份證必須一致。應(yīng)聘人員惡意注冊(cè)報(bào)名信息，擾亂報(bào)名秩序的，查實(shí)后取消其本次報(bào)考資格且不得參加事業(yè)單位公開(kāi)招聘。

2、單位初審：?jiǎn)挝怀鯇彆r(shí)間為2011年4月23-26日。招聘單位的主管部門指定專人負(fù)責(zé)資格初審工作，在報(bào)名期間查看本單位的網(wǎng)上報(bào)名情況，根據(jù)應(yīng)聘人員提交的信息資料進(jìn)行資格初審，并在網(wǎng)上公布初審結(jié)果。對(duì)具備報(bào)考資格并符合應(yīng)聘條件的，不得拒絕報(bào)名；對(duì)不符合應(yīng)聘條件而未通過(guò)初審的人員，要說(shuō)明理由；對(duì)提交材料不全的，應(yīng)注明缺失內(nèi)容，并退回應(yīng)聘者補(bǔ)充。網(wǎng)上報(bào)名期間，招聘單位主管部門要安排專人值班，提供咨詢服務(wù)。對(duì)通過(guò)資格初審的人員，招聘單位主管部門應(yīng)留存應(yīng)聘人員的報(bào)名信息，以供資格審查時(shí)參考。

3、網(wǎng)上繳費(fèi)：應(yīng)聘人員在網(wǎng)上提交報(bào)考信息后，可在初審?fù)ㄟ^(guò)至查詢時(shí)間截止之日前登陸網(wǎng)站，查詢報(bào)名資格初審結(jié)果。通過(guò)資格初審的應(yīng)聘人員，按照規(guī)定的時(shí)間進(jìn)行網(wǎng)上繳費(fèi)，逾期不辦理網(wǎng)上繳費(fèi)的，視作放棄。繳費(fèi)成功后，下載打印《淄博市市屬事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員報(bào)名表》、《應(yīng)聘事業(yè)單位工作人員誠(chéng)信承諾書》（資格審查時(shí)使用），并于2011年5月12-13日登陸該網(wǎng)站下載、打印準(zhǔn)考證。根據(jù)物價(jià)部門核定的標(biāo)準(zhǔn)，筆試考務(wù)費(fèi)為每人每科40元。

享受國(guó)家最低生活保障金的城鎮(zhèn)家庭和農(nóng)村絕對(duì)貧困家庭的應(yīng)聘人員減免筆試考務(wù)費(fèi)，上述應(yīng)聘人員在網(wǎng)上提交報(bào)名信息后，于2011年4月25日下午1：30-5：00到市人力資源市場(chǎng)（市直機(jī)關(guān)第二綜合辦公樓一層西側(cè)大廳，張店區(qū)聯(lián)通路202號(hào)）辦理現(xiàn)場(chǎng)確認(rèn)手續(xù)。確認(rèn)時(shí)應(yīng)攜帶的有關(guān)證明材料包括：享受國(guó)家最低生活保障金的城鎮(zhèn)家庭的應(yīng)聘人員，提交報(bào)名表、家庭所在地縣（區(qū)）民政部門出具的享受最低生活保障的證明和低保證（原件、復(fù)印件）；農(nóng)村絕對(duì)貧困家庭的應(yīng)聘人員，提交報(bào)名表、家庭所在地縣（區(qū)）扶貧辦（部門）出具的特困證明及特困家庭基本情況檔案卡（原件、復(fù)印件）。

由我省招募的“三支一扶”大學(xué)生、參加大學(xué)生志愿服務(wù)西部計(jì)劃及選派到農(nóng)村（社區(qū)）服務(wù)的畢業(yè)生，服務(wù)期滿2年（2009年以前招募和選派的畢業(yè)生，含2009年），考核合格，3年內(nèi)報(bào)考的，筆試總成績(jī)加4分，其中“三支一扶”、“一村（社區(qū)）一名大學(xué)生”加6分。上述人員在網(wǎng)上提交報(bào)名信息后，于2011年4月25日下午1：30-5：00，到市人力資源市場(chǎng)（市直機(jī)關(guān)第二綜合辦公樓一層西側(cè)大廳，張店區(qū)聯(lián)通路202號(hào)）辦理現(xiàn)場(chǎng)確認(rèn)手續(xù)。在辦理確認(rèn)手續(xù)時(shí)，除出具報(bào)名表和當(dāng)年畢業(yè)生就業(yè)主管機(jī)構(gòu)簽發(fā)的報(bào)到證外，“三支一扶”大學(xué)生要出具山東省“三支一扶”工作協(xié)調(diào)管理辦公室簽發(fā)的《招募通知書》和區(qū)（縣)以上組織、人事部門出具的考核材料；參加大學(xué)生志愿服務(wù)西部計(jì)劃的畢業(yè)生要出具團(tuán)省委考核認(rèn)定的證明材料；一村（社區(qū)）一名大學(xué)生要出具區(qū)（縣）以上組織、人事部門考核認(rèn)定的證明材料。符合加分條件的報(bào)考人員，經(jīng)市招聘主管部門審核確認(rèn)，在網(wǎng)上公示無(wú)異議后實(shí)施加分。

對(duì)最終確定的應(yīng)聘人數(shù)達(dá)不到招聘計(jì)劃3倍的崗位（專業(yè)），計(jì)劃招聘1人的原則上取消招聘計(jì)劃；計(jì)劃招聘2人以上的，按照1：3的比例相應(yīng)核減招聘計(jì)劃。其中，學(xué)歷層次為研究生的崗位（專業(yè)）和E類崗位（專業(yè)），可不受上述比例限制。(二)資格審查 對(duì)應(yīng)聘人員的資格審查工作，貫穿整個(gè)招聘工作全過(guò)程。進(jìn)入面試的應(yīng)聘人員，需向招聘主管部門提交本人1寸近期免冠照片1張和相關(guān)材料，材料包括：《淄博市市屬事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員報(bào)名表》，《應(yīng)聘事業(yè)單位工作人員誠(chéng)信承諾書》，本人身份證、學(xué)歷證書、戶口簿和招聘崗位要求的其它相關(guān)材料（如專業(yè)技術(shù)職務(wù)資格證書、執(zhí)（職）業(yè)資格證書、學(xué)位證書、英語(yǔ)等級(jí)證書、榮譽(yù)稱號(hào)以及工作經(jīng)歷和其它特殊要求等證明材料）原件和復(fù)印件各一份。屬在職人員的，還需提交單位同意報(bào)考的證明（教師崗位的報(bào)考人員同時(shí)提交區(qū)縣以上教育行政主管部門同意報(bào)考的證明材料）；2009年、2010年全日制普通高校擇業(yè)期內(nèi)畢業(yè)生報(bào)名的，還需提交就業(yè)推薦書、畢業(yè)生就業(yè)報(bào)到證等；2011年全日制普通院校畢業(yè)生需提供學(xué)校教務(wù)部門出具的學(xué)歷、所學(xué)專業(yè)和同意報(bào)考的證明。

取得面試資格的應(yīng)聘人員在面試前3天仍未向招聘主管部門提交有關(guān)材料的，則視為棄權(quán)。經(jīng)審查不具備報(bào)考條件的，經(jīng)市招聘主管部門批準(zhǔn)后，取消其面試資格。因棄權(quán)或取消資格造成的空缺，按筆試成績(jī)依次遞補(bǔ)。

四、考試內(nèi)容和方法

2011年淄博市市屬事業(yè)單位招聘人員考試采取筆試和面試相結(jié)合的方式進(jìn)行。

根據(jù)這次招聘崗位（專業(yè)）的特點(diǎn)，將招聘崗位（專業(yè)）分為五類：A類：綜合類崗位;B類：衛(wèi)生類崗位;C類：中小學(xué)（幼兒園）教師類崗位;D類：高校教師崗位；E類：技能性崗位。具體分類情況見(jiàn)附件1。

（一）筆試

筆試采取統(tǒng)一時(shí)間、分類考試、統(tǒng)一閱卷的方式進(jìn)行。

1、筆試時(shí)間：2011年5月14日上午9：00-11：00。

2、筆試科目：各類崗位均考一科。A類、E類崗位（專業(yè)）筆試科目：公共基礎(chǔ)知識(shí)；B類崗位（專業(yè)）筆試科目：公共基礎(chǔ)知識(shí)和醫(yī)學(xué)基礎(chǔ)知識(shí)，分別占整個(gè)試題分?jǐn)?shù)的30%和70%；C類崗位（專業(yè)）筆試科目：公共基礎(chǔ)知識(shí)和中小學(xué)（幼兒園）教學(xué)基礎(chǔ)知識(shí)，分別占整個(gè)試題分?jǐn)?shù)的40%和60%；D類崗位（專業(yè)）筆試科目：公共基礎(chǔ)知識(shí)和高校教學(xué)基礎(chǔ)知識(shí)，分別占整個(gè)試題分?jǐn)?shù)的50%和50%。

公共基礎(chǔ)知識(shí)考試內(nèi)容為國(guó)家的法律法規(guī)、政治經(jīng)濟(jì)理論、時(shí)政方針、公共管理、科技知識(shí)、市情市況等基礎(chǔ)知識(shí)和綜合寫作；中小學(xué)（幼兒園）教學(xué)基礎(chǔ)知識(shí)的考試內(nèi)容為中小學(xué)（幼兒園）教育學(xué)、心理學(xué)，教學(xué)的基本理論和知識(shí)，教學(xué)研究的基本方法，教育方針、政策和法規(guī)，教學(xué)前沿理論、教育改革的發(fā)展趨勢(shì)等內(nèi)容；高校教學(xué)基礎(chǔ)知識(shí)的考試內(nèi)容為高校教育學(xué)、心理學(xué)，教學(xué)的基本理論和知識(shí)，教學(xué)研究的基本方法，教育方針、政策和法規(guī)，教學(xué)前沿理論、教育改革的發(fā)展趨勢(shì)等內(nèi)容。

筆試設(shè)定最低合格分?jǐn)?shù)線，由市招聘主管部門根據(jù)應(yīng)聘人數(shù)和考試情況確定。

筆試結(jié)束后，按照筆試成績(jī)以1：3的比例確定進(jìn)入面試人員范圍。其中，應(yīng)聘人數(shù)達(dá)不到招聘計(jì)劃3倍的研究生崗位（專業(yè)）按照實(shí)際筆試人數(shù)進(jìn)入面試；應(yīng)聘E類崗位（專業(yè)）的筆試人員全部進(jìn)入面試。

（二）面試

面試按照崗位（專業(yè)）分類進(jìn)行。A類、B類崗位（專業(yè)）進(jìn)行綜合通用能力面試； C類崗位（專業(yè)）進(jìn)行面試和試講(說(shuō)課)，各占成績(jī)的30%和70%（其中音體美各學(xué)科進(jìn)行試講(說(shuō)課)和特長(zhǎng)展示，各占成績(jī)的60%和40%;實(shí)驗(yàn)員和教務(wù)人員只進(jìn)行面試，不試講）； D類崗位（專業(yè)）進(jìn)行試講(說(shuō)課)（其中美術(shù)學(xué)、書法專業(yè)還需進(jìn)行特長(zhǎng)展示，其面試成績(jī)按照試講（說(shuō)課）和特長(zhǎng)展示各占50%和50%的比例計(jì)算）;E類崗位（專業(yè)）進(jìn)行專業(yè)技能測(cè)試。

通用能力面試采用結(jié)構(gòu)化面試方法，主要測(cè)評(píng)應(yīng)聘人員的理論素養(yǎng)、思維能力、專業(yè)知識(shí)及業(yè)務(wù)能力、語(yǔ)言表達(dá)、舉止儀表等；試講（或說(shuō)課）、特長(zhǎng)展示主要測(cè)評(píng)應(yīng)聘人員與崗位（專業(yè)）相適應(yīng)的專業(yè)知識(shí)、舉止儀表、語(yǔ)言表達(dá)和教學(xué)技能等；專業(yè)技能測(cè)試主要測(cè)評(píng)應(yīng)聘人員與崗位(專業(yè))相適應(yīng)專業(yè)知識(shí)、業(yè)務(wù)技能等。

A、B類崗位面試由市招聘主管部門在市紀(jì)檢監(jiān)察部門的監(jiān)督下統(tǒng)一組織實(shí)施；C、D、E類崗位的面試，由各用人單位主管部門提出實(shí)施方案，經(jīng)招聘主管部門批準(zhǔn)后組織實(shí)施，市紀(jì)檢監(jiān)察部門予以監(jiān)督。面試考官由7人組成，聘請(qǐng)外地考官。

面試結(jié)束后，按筆試、面試成績(jī)各占50%（C、D類崗位各占40%和60%、E類崗位各占30%和70%）比例，百分制計(jì)算報(bào)考人員考試總成績(jī)。筆試成績(jī)、面試成績(jī)、考試總成績(jī)均計(jì)算到小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)，尾數(shù)四舍五入。根據(jù)物價(jià)部門核定的標(biāo)準(zhǔn)，面試考務(wù)費(fèi)每人70元。面試時(shí)間另行通知。

五、考核和體檢

根據(jù)考試總成績(jī)，分崗位（專業(yè)）由高分到低分按1：1.5的比例，確定進(jìn)入考核、體檢范圍的人員。參加面試人數(shù)達(dá)不到規(guī)定比例的崗位（專業(yè)），進(jìn)入考核、體檢范圍人員的考試總成績(jī)，不得低于報(bào)考同類崗位（專業(yè)）進(jìn)入考核、體檢范圍人員的最低考試總成績(jī)。如報(bào)考同一崗位（專業(yè)）中出現(xiàn)應(yīng)聘人員考試總成績(jī)相同，附件1“其他要求”欄中有規(guī)定的按規(guī)定執(zhí)行，沒(méi)有規(guī)定的則按筆試成績(jī)由高分到低分確定進(jìn)入考核體檢的人員。筆試成績(jī)?nèi)韵嗤?，采取加試的辦法確定?？己?、體檢時(shí)先按1：1的比例進(jìn)行，對(duì)考核、體檢人員不合格的，可從報(bào)考同一崗位（專業(yè)）進(jìn)入考核、體檢范圍的人員中，按總成績(jī)從高分到低分依次等額遞補(bǔ)。

考核根據(jù)招聘崗位（專業(yè)）的要求，可采取多種形式，全面了解被考核對(duì)象的思想政治、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jī)等方面的情況，客觀、公正地評(píng)價(jià)被考核對(duì)象，并寫出書面考核意見(jiàn)。體檢原則上應(yīng)在縣級(jí)以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行，體檢標(biāo)準(zhǔn)參照公務(wù)員錄用通用標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行，國(guó)家另有規(guī)定的從其規(guī)定?？己?、體檢工作由招聘單位的主管部門負(fù)責(zé)組織實(shí)施。

應(yīng)聘人員的筆試成績(jī)、進(jìn)入資格審查人員名單、面試成績(jī)、考試總成績(jī)、考核體檢人員名單及有關(guān)信息在“淄博人力資源和社會(huì)保障網(wǎng)”公布，請(qǐng)應(yīng)聘人員及時(shí)查詢。

六、公示與錄取

根據(jù)考試、考核、體檢結(jié)果，擇優(yōu)確定擬聘用人員，經(jīng)公示后，對(duì)符合聘用條件的，分別由組織、人力資源社會(huì)保障部門發(fā)放《事業(yè)單位招聘人員通知書》。聘用人員辦理有關(guān)備案手續(xù)后，招聘單位法定代表人或其委托人與受聘人員簽訂聘用合同，確立人事關(guān)系。

新聘用人員按規(guī)定實(shí)行試用期制度，屬在職人員聘用的試用期為六個(gè)月，新就業(yè)人員試用期為一年，期滿合格的繼續(xù)聘用，享受所在單位的各項(xiàng)待遇，不合格的解除聘用合同。

被招聘人員需遷移或變更戶籍關(guān)系的，可在試用期滿合格后，按照有關(guān)規(guī)定辦理戶籍遷移或變更手續(xù)。

七、咨詢、監(jiān)督電話及其他 咨詢電話：

市委組織部干部一科 3184072 市人社局事業(yè)單位人事管理科 2791826 市人社局考試中心 3160170 監(jiān)督電話：

市紀(jì)委干部室 3182064 招聘單位聯(lián)系電話詳見(jiàn)：公開(kāi)招聘單位聯(lián)系電話一覽表（附件4）。

其他未盡事宜，按照市委組織部、市人事局、市編辦淄人發(fā)[2007]128號(hào)文件和淄編辦[2006]64號(hào)文件規(guī)定執(zhí)行。本次事業(yè)單位招聘人員考試不指定輔導(dǎo)書，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)班。

中 共 淄 博 市 委 組 織 部

淄博市人力資源和社會(huì)保障局

二〇一一年四月十五日

第四篇：2016年10月廈門市海滄區(qū)事業(yè)單位招聘編內(nèi)5人公告

2016年10月廈門市海滄區(qū)事業(yè)單位招聘編內(nèi)

5人公告

根據(jù)《廈門市事業(yè)單位補(bǔ)充工作人員暫行規(guī)定》和《廈門市人民政府關(guān)于公布下放精簡(jiǎn)行政審批事項(xiàng)的通知》(廈府〔2015〕16號(hào))中“區(qū)屬事業(yè)單位(不含參公事業(yè)單位)人員招聘考試”下放各區(qū)承辦實(shí)施的精神，廈門市海滄區(qū)委組織部、廈門市海滄區(qū)人社局決定組織所屬事業(yè)單位與市屬事業(yè)單位同步實(shí)施編內(nèi)工作人員招聘考試?，F(xiàn)將招聘考試簡(jiǎn)章公布如下：

一、招聘條件(一)報(bào)名基本條件

1、具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;

2、擁護(hù)中華人民共和國(guó)憲法;

3、具有良好的品行和正常履行崗位職責(zé)的身體條件;

4、具備招聘崗位設(shè)置的資格條件。(二)不得報(bào)名情形

1.普通高等院校全日制在讀的非應(yīng)屆畢業(yè)生(即2017年及以后才學(xué)業(yè)期滿的全日制普通教育學(xué)生);2.現(xiàn)役軍人;3.服務(wù)年限不滿2年(含試用期)的公務(wù)員(含參照公務(wù)員法管理人員，下同)，或公務(wù)員被辭退未滿5年的;4.曾因犯罪受過(guò)或正在接受刑事處罰的人員;曾被開(kāi)除公職的人員;涉嫌違法犯罪正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員;尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分或正在接受紀(jì)律審查的人員;5.受聘報(bào)考崗位即構(gòu)成本簡(jiǎn)章第七部分第十八項(xiàng)回避關(guān)系情形的人員;6.具有法律法規(guī)規(guī)章規(guī)定不得聘為事業(yè)單位人員的其他情形的人員。

報(bào)考者在報(bào)名時(shí)不是公務(wù)員，但在報(bào)名之后、聘用之前成為試用期內(nèi)公務(wù)員的，取消其本次考試或聘用資格。

機(jī)關(guān)、事業(yè)單位編內(nèi)工作人員應(yīng)征得所在單位同意方可報(bào)名。

對(duì)考生資格審核貫穿招聘全程，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)報(bào)考人員不符合簡(jiǎn)章規(guī)定或不符合招聘崗位資格條件或提供虛假信息(含考核期間提供的證明材料等)，立即取消考試、聘用資格或解除聘用合同。

二、招聘崗位

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招聘崗位分為普通崗位和專門崗位，具體招聘崗位請(qǐng)登錄廈門市人力資源和社會(huì)保障局(廈門市公務(wù)員局)事業(yè)單位招聘頻道，點(diǎn)擊“招聘崗位查詢”查閱。

(一)普通崗位

符合簡(jiǎn)章規(guī)定的基本條件和崗位條件的人員，可報(bào)考普通崗位。(二)專門崗位

本次招聘設(shè)置1個(gè)專門崗位，符合崗位資格條件的下列對(duì)象可以報(bào)考專門崗位： 1.專門崗位服務(wù)基層項(xiàng)目廈門市畢業(yè)生。指參加國(guó)家和福建省組織實(shí)施的“三支一扶”計(jì)劃、“志愿服務(wù)西部計(jì)劃”(含研究生支教團(tuán))、“志愿服務(wù)欠發(fā)達(dá)地區(qū)計(jì)劃”和“服務(wù)社區(qū)計(jì)劃”，服務(wù)期1年以上且于報(bào)名截止日前期滿考核合格的具有廈門戶籍的高校畢業(yè)人員或廈門生源高校畢業(yè)人員。

2、大學(xué)生退役士兵。指從廈門市應(yīng)征入伍，具備下列條件之一的人員：①全日制普通教育大專以上學(xué)歷學(xué)生在校期間應(yīng)征入伍且退役后繼續(xù)完成學(xué)業(yè)的;②全日制普通教育大專以上學(xué)歷畢業(yè)生應(yīng)征入伍的。

3、軍人隨軍隨調(diào)家屬。指具備下列條件之一的人員：①隨軍家屬，指經(jīng)軍隊(duì)師(旅)級(jí)以上單位政治機(jī)關(guān)批準(zhǔn)，并辦理了隨軍落戶廈門手續(xù)的駐廈門地區(qū)的各軍兵種部隊(duì)和武警部隊(duì)現(xiàn)役軍人(含駐廈部隊(duì)中符合移交地方尚未移交的退休人員、轉(zhuǎn)業(yè)廈門待安置人員)的配偶;②隨調(diào)隨遷家屬，指入伍前為廈門戶籍(不含非廈門生源大中專生在院校入伍)回廈安置的軍轉(zhuǎn)干部的隨調(diào)隨遷配偶。軍人隨軍隨調(diào)家屬報(bào)考年齡可放寬到40周歲。

報(bào)考專門崗位人員須在網(wǎng)上報(bào)名時(shí)如實(shí)填報(bào)，并向招聘單位提交相應(yīng)的證明材料(提交方式請(qǐng)與招聘單位聯(lián)系人聯(lián)系)。其中：服務(wù)基層項(xiàng)目畢業(yè)生提交項(xiàng)目組織實(shí)施機(jī)構(gòu)出具的服務(wù)基層項(xiàng)目期滿考核合格證書(或服務(wù)期滿考核合格材料);大學(xué)生退役士兵提供身份證、退伍證在報(bào)名期間工作時(shí)間內(nèi)到廈門市民政局安置辦開(kāi)具書面證明材料;軍人隨軍家屬提供軍人隨軍報(bào)告表和戶口本的原件及復(fù)印件由廈門市警備區(qū)政治部干部科審核并出具書面證明材料;隨調(diào)隨遷家屬由審核并出具書面證明材料。凡曾通過(guò)享受政策待遇被錄(聘)為公務(wù)員或事業(yè)單位編內(nèi)工作人員的服務(wù)基層項(xiàng)目畢業(yè)生、大學(xué)生退役士兵、軍人隨軍隨調(diào)家屬，不得報(bào)考專門崗位。

三、報(bào)考(一)注意事項(xiàng)

1、本次考試采取網(wǎng)上報(bào)名的方式，請(qǐng)考生登錄廈門市人力資源和社會(huì)保障局(廈門市公務(wù)員局)事業(yè)單位招聘頻道報(bào)名平臺(tái)進(jìn)行報(bào)名。

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2、報(bào)考人員只能報(bào)考一個(gè)崗位(本次考試全市統(tǒng)一筆試時(shí)間并采用同一網(wǎng)絡(luò)報(bào)名平臺(tái)，已報(bào)考市屬事業(yè)單位或其它區(qū)屬事業(yè)單位的，不能再報(bào)考我區(qū)屬事業(yè)單位招聘崗位)。報(bào)考人員通過(guò)網(wǎng)上資格初審后不得更改，并以通過(guò)資格初審的崗位進(jìn)行繳費(fèi)和參加考試。

3、報(bào)考人員報(bào)名時(shí)須認(rèn)真閱讀簡(jiǎn)章并仔細(xì)對(duì)照崗位招聘資格條件，確認(rèn)自己符合簡(jiǎn)章規(guī)定及擬報(bào)崗位條件方可報(bào)名，并須對(duì)本人的報(bào)名資格及所提供材料的真實(shí)性負(fù)責(zé)。提供虛假材料或信息的，一經(jīng)查實(shí)，即取消報(bào)考或聘用資格。

招聘崗位具體資格條件由招聘單位及其主管部門負(fù)責(zé)解釋說(shuō)明并進(jìn)行資格審核，招聘崗位資格條件問(wèn)題請(qǐng)咨詢招聘單位。

4、符合崗位資格條件的報(bào)名人數(shù)與崗位擬聘人數(shù)的比例達(dá)不到3:1的，原則上應(yīng)減少該崗位擬招聘人數(shù)或取消該崗位招聘。情況特殊需降低比例開(kāi)考的，由招聘單位及其主管部門提出意見(jiàn)報(bào)區(qū)組織人社部門研究同意后另行公告。

5、報(bào)名人數(shù)統(tǒng)計(jì)每天0:00更新一次，報(bào)名截止前2天內(nèi)的報(bào)名人數(shù)不再更新。符合報(bào)考條件的人員請(qǐng)盡早上網(wǎng)報(bào)名并繳費(fèi)，防止出現(xiàn)網(wǎng)絡(luò)擁堵無(wú)法成功報(bào)名，錯(cuò)失報(bào)考機(jī)會(huì)。

6、本次考試有關(guān)考務(wù)信息通知詳見(jiàn)海滄區(qū)政府網(wǎng)站或廈門市人力資源和社會(huì)保障局(廈門市公務(wù)員局)事業(yè)單位招聘頻道或招考動(dòng)態(tài)欄(以下簡(jiǎn)稱網(wǎng)上考務(wù)信息通知)，請(qǐng)考生自行留意，不再另行通知。

(二)報(bào)考流程

1、網(wǎng)上提交個(gè)人信息及報(bào)名：報(bào)考人員請(qǐng)于10月9日8:00—10月15日17:00登錄廈門市人力資源和社會(huì)保障局(廈門市公務(wù)員局)事業(yè)單位招聘頻道提交個(gè)人信息及近期正面免冠二寸彩色數(shù)碼證件照(jpg格式，規(guī)格200K以下)。報(bào)名系統(tǒng)將于10月15日17:00自動(dòng)關(guān)閉，逾期未提交合格照片的，無(wú)法打印準(zhǔn)考證，并由此造成不能參加考試。

2、資格初審：筆試資格初審是對(duì)照考生提交的信息與崗位條件要求進(jìn)行比對(duì)初審。初審時(shí)間為10月9日8:00—10月 16日12:00法定上班時(shí)間，由招聘單位及其主管部門負(fù)責(zé)進(jìn)行網(wǎng)上資格初審。

3、查詢資格初審結(jié)果：報(bào)考人員可于10月9日8:00—10月16日15:00登錄報(bào)名平臺(tái)查詢資格初審結(jié)果。報(bào)考人員對(duì)資格初審結(jié)果有異議的，須在10月9日8:00—10月16日17:00前通過(guò)網(wǎng)絡(luò)進(jìn)行申訴。

4、網(wǎng)上繳費(fèi)：通過(guò)網(wǎng)上報(bào)名資格初審的報(bào)考人員，通過(guò)銀聯(lián)在線于10月17日12:00之前支付報(bào)名費(fèi)80元(考生須在繳費(fèi)前事先辦理開(kāi)通網(wǎng)上支付功能。另每日17:30-21:00為系統(tǒng)維護(hù)期，維護(hù)期內(nèi)暫停網(wǎng)上繳費(fèi)，崗位報(bào)名可正常進(jìn)行)。

因報(bào)名人數(shù)不足未達(dá)到開(kāi)考條件而取消招聘崗位的，網(wǎng)絡(luò)銀行將退還該崗位所有報(bào)考人員的報(bào)名費(fèi)，因考生個(gè)人原因等情況均不退還報(bào)名費(fèi)。

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5、準(zhǔn)考證打?。和ㄟ^(guò)網(wǎng)上報(bào)名資格初審且已繳交報(bào)名費(fèi)的報(bào)考人員，請(qǐng)于11月15日10:00起自行上網(wǎng)打印準(zhǔn)考證。

四、考試辦法

考試采取筆試和面試相結(jié)合的方式。(一)筆試

1.招聘崗位要求研究生學(xué)歷或碩士以上學(xué)位或副高以上專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格的，準(zhǔn)許符合條件的具有與招聘崗位要求相一致的研究生學(xué)歷或碩士以上學(xué)位或副高以上專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格的應(yīng)聘人員免筆試直接參加面試，但當(dāng)符合條件的人數(shù)與擬聘用人數(shù)比例超過(guò)5:1(不含5:1)時(shí)，所有應(yīng)聘人員均須參加筆試。擬實(shí)施免筆試的崗位，由招聘單位及其主管部門于報(bào)名結(jié)束后，根據(jù)具體情況及時(shí)提出并報(bào)招聘組織部門統(tǒng)一公布。

2.筆試委托市組織人社部門統(tǒng)一組織，采取閉卷方式進(jìn)行，卷面分為100分。筆試主要內(nèi)容為政治和經(jīng)濟(jì)基本理論、公共管理、法律基礎(chǔ)、職業(yè)能力、職業(yè)道德、科技和人文常識(shí)、福建省省情等。時(shí)間初定于2016年11月19日上午。具體時(shí)間、地點(diǎn)見(jiàn)準(zhǔn)考證。筆試時(shí)請(qǐng)正確填(涂)準(zhǔn)考證號(hào)碼，否則以“0”分計(jì)。

3.加分規(guī)定(報(bào)考專門崗位不享受加分政策)(1)服務(wù)基層項(xiàng)目福建省畢業(yè)生服務(wù)期為1年及以上且期滿考核合格的(不含服務(wù)期為2年但服務(wù)1年以上不滿2年的人員)，報(bào)考區(qū)屬事業(yè)單位普通崗位筆試卷面分加5分。

服務(wù)基層項(xiàng)目福建省畢業(yè)生是指參加國(guó)家或福建省組織實(shí)施的“三支一扶”計(jì)劃、“志愿服務(wù)西部計(jì)劃”(含研究生支教團(tuán))、“志愿服務(wù)欠發(fā)達(dá)地區(qū)計(jì)劃”和“服務(wù)社區(qū)計(jì)劃”，服務(wù)期1年以上且于報(bào)名截止日前期滿考核合格的具有福建戶籍的高校畢業(yè)生或福建生源高校畢業(yè)生。

(2)由福建省兵役機(jī)關(guān)批準(zhǔn)入伍或福建生源的退役士兵，可享受以下筆試卷面分加分：服役滿13年以上的轉(zhuǎn)業(yè)、復(fù)員士官加8分;服役滿9年至12年的轉(zhuǎn)業(yè)、復(fù)員士官加6分;服役滿6年至8年的復(fù)員士官加4分;服役滿3年至5年的復(fù)員士官加2分;榮立二等功以上轉(zhuǎn)業(yè)士官、退役士兵另加3分;榮立三等功退役士兵另加2分;獲得優(yōu)秀士官和優(yōu)秀士兵榮譽(yù)稱號(hào)的退役士兵另加1分;傷殘士兵另加3分;對(duì)在邊防、高原、海島等艱苦地區(qū)或從事飛行、艦艇工作5年以上的退役士兵除享受以上加分外，可再加3分;全日制普通教育大專以上學(xué)歷學(xué)生在校期間應(yīng)征入伍且退役后繼續(xù)完成學(xué)業(yè)的，畢業(yè)后加5分;全日制普通教育大專以上學(xué)歷畢業(yè)生應(yīng)征入伍，退役后加5分。本項(xiàng)加分可累計(jì)計(jì)算，但累計(jì)最高不得超過(guò)10分。

(3)符合以上加分政策的報(bào)考人員享受筆試加分待遇，加分不受筆試滿分限制。曾通過(guò)享受政策待遇，被錄(聘)為公務(wù)員或事業(yè)單位編內(nèi)工作人員的，不再享受相應(yīng)項(xiàng)目的加分。加分僅限于筆試卷面分，免筆試人員面試環(huán)節(jié)不享受加分。

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(4)符合以上加分政策的報(bào)考人員須在網(wǎng)上報(bào)名時(shí)如實(shí)填報(bào)，并向招聘單位提供相應(yīng)的加分證明材料(提交方式請(qǐng)主動(dòng)與招聘單位聯(lián)系人聯(lián)系)，否則視為放棄享受加分政策。

①符合加分政策的退役士兵(含大學(xué)生退役士兵)，安置在廈門市的可持身份證、退伍證前往廈門市民政局安置辦開(kāi)具證明安置在廈門市以外的，可由安置地縣級(jí)及以上民政部門開(kāi)具證明)。

②服務(wù)基層項(xiàng)目福建省畢業(yè)生提供以下材料：組織實(shí)施相應(yīng)項(xiàng)目的機(jī)構(gòu)出具的服務(wù)基層期滿考核合格證書(或服務(wù)期滿考核合格材料);福建戶籍或福建生源證明材料。

4.筆試成績(jī)查詢

筆試成績(jī)?yōu)楣P試卷面分與各項(xiàng)加分之和。筆試成績(jī)合格線為60分，屆時(shí)報(bào)考人員可登錄廈門市人力資源和社會(huì)保障局(廈門市公務(wù)員局)事業(yè)單位招聘頻道報(bào)名平臺(tái)查詢。

(二)資格復(fù)審

面試前，所有擬進(jìn)入面試的人選均須參加由區(qū)組織人社部門統(tǒng)一組織的資格條件復(fù)審。具體時(shí)間、地點(diǎn)等屆時(shí)詳見(jiàn)網(wǎng)上考務(wù)信息通知。

(三)面試

1.從筆試成績(jī)達(dá)到合格線的報(bào)考人員中按崗位擬聘人數(shù)與面試人數(shù)1:3的比例，從高分至低分確定面試人選;不足1:3的按實(shí)際人數(shù)確定。

面試滿分為100分，合格線為60分;實(shí)際按崗位擬聘人數(shù)1:1或低于1:1比例參加面試的，面試合格成績(jī)應(yīng)不低于70分。

2.面試委托市組織人社部門統(tǒng)一組織，采用結(jié)構(gòu)化面試的方式，由面試考官進(jìn)行當(dāng)場(chǎng)打分，主要測(cè)試報(bào)考人員的綜合素質(zhì)和能力。面試具體時(shí)間、地點(diǎn)等詳見(jiàn)網(wǎng)上考務(wù)信息通知。

(四)綜合總分計(jì)算

筆試成績(jī)、面試成績(jī)分別乘以50%后相加折算成綜合總分，有免筆試人員參加面試的，綜合總分為面試成績(jī)。

筆試成績(jī)、面試成績(jī)、綜合總分均采用四舍五入方式取小數(shù)點(diǎn)后2位。

五、體檢與考核

(一)體檢和考核人選從崗位要求的筆試、面試成績(jī)均合格者中，根據(jù)綜合總分排名順序，按與崗位擬招聘人數(shù)1:1的比例從高分至低分確定。綜合總分相同者，取筆試成績(jī)較高者進(jìn)入體檢和考核;若綜合總分、筆試成績(jī)都相同，取面試成績(jī)較高者進(jìn)入體檢和考核。如果依然相同，相應(yīng)考生可在協(xié)商一致的情況下簽名同意自行采取簡(jiǎn)易方式確定最終進(jìn)入體檢和考核人員名單，或由面試組織部門組織他們重新進(jìn)行面試，以重新面試成績(jī)較高者進(jìn)入體檢和考核。

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(二)體檢。參加體檢人員須攜帶本人身份證由區(qū)組織人社部門組織到指定的醫(yī)院集中體檢。體檢人員應(yīng)按時(shí)參加體檢，不按時(shí)參加體檢者，視為放棄資格。

對(duì)心率、視力、聽(tīng)力、血壓等項(xiàng)目達(dá)不到體檢合格標(biāo)準(zhǔn)的，安排當(dāng)日復(fù)檢;對(duì)邊緣性心臟雜音、病理性心電圖、病理性雜音、頻發(fā)早搏(心電圖證實(shí))等項(xiàng)目達(dá)不到體檢合格標(biāo)準(zhǔn)的，安排當(dāng)場(chǎng)復(fù)檢。體檢結(jié)果由招聘單位通知?？忌鷮?duì)非當(dāng)場(chǎng)復(fù)檢或非當(dāng)日復(fù)檢的體檢項(xiàng)目結(jié)果有疑問(wèn)時(shí)，可以在接到體檢結(jié)論的7日內(nèi)提出復(fù)檢申請(qǐng)，由區(qū)組織人社部門另行指定醫(yī)院復(fù)檢一次，以復(fù)檢的結(jié)果為準(zhǔn)。復(fù)檢時(shí)不得告知復(fù)檢項(xiàng)目。自行體檢的結(jié)果一律無(wú)效。

女性報(bào)考者因懷孕需申請(qǐng)延期體檢的，應(yīng)提供懷孕的醫(yī)學(xué)證明并與招聘單位約定延緩體檢的最長(zhǎng)期限。

本次招聘體檢參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》和《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)》和《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)〉的通知》(人社部發(fā)〔2010〕19號(hào))等文件的要求(崗位對(duì)身體條件另有要求的，還須符合相應(yīng)項(xiàng)目規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)),具體檢測(cè)方法由體檢醫(yī)院結(jié)合實(shí)際確定。體檢費(fèi)用個(gè)人自理。

(三)考核。對(duì)體檢合格的報(bào)考人員，由招聘單位或主管部門組織對(duì)其政治思想、道德品質(zhì)、廉潔自律、能力素質(zhì)、工作態(tài)度、學(xué)習(xí)及工作表現(xiàn)以及是否需要回避等進(jìn)行考核，并對(duì)報(bào)考人員資格條件再次進(jìn)行審核。

(四)在面試后、辦理人員調(diào)動(dòng)或重新錄用或畢業(yè)生接收或報(bào)到等就業(yè)手續(xù)前，因體檢或考核不合格的，或報(bào)考人員放棄體檢或考核資格的，或因故退出的，或因故被取消聘用資格的，由用人單位和主管部門決定是否從本崗位筆試、面試成績(jī)、綜合成績(jī)均達(dá)到合格線以上人員中按綜合總分排名依次遞補(bǔ)(每個(gè)崗位僅可遞補(bǔ)一次，擬遞補(bǔ)人員自動(dòng)放棄遞補(bǔ)資格或其他原因未能實(shí)施遞補(bǔ)的，均不再順延遞補(bǔ))。需要遞補(bǔ)的，由招聘單位和主管部門提出報(bào)區(qū)組織人社部門批準(zhǔn)并報(bào)市組織人社部門備案。已進(jìn)入辦理人員調(diào)動(dòng)或重新錄用或畢業(yè)生接收或報(bào)到等就業(yè)程序的，其放棄或被取消聘用資格等情形出現(xiàn)的名額空缺一律不再遞補(bǔ)。

六、辦理聘用手續(xù)

(一)根據(jù)崗位要求以及考試、體檢、考核結(jié)果，確定擬聘用人員名單，在海滄區(qū)政府網(wǎng)站 公示7個(gè)工作日。公示內(nèi)容包括招聘單位名稱、招聘崗位情況以及擬聘人員基本情況。

(二)公示結(jié)果無(wú)異議，或經(jīng)招聘單位及其主管部門報(bào)區(qū)組織人社部門核實(shí)不影響聘用的，擬聘人員應(yīng)于公示期滿后3個(gè)月內(nèi)提供辦理聘用手續(xù)所需的材料(含個(gè)人人事檔案)，情況特殊的，與招聘單位及其主管部門協(xié)商同意后報(bào)區(qū)組織人社部門核準(zhǔn)，并書面承諾后可適當(dāng)延長(zhǎng)材料提交時(shí)限，(延長(zhǎng)時(shí)限原則上不超過(guò)2個(gè)月)，否則視為放棄聘用資格。

(三)用人單位對(duì)擬聘人員的聘用須按照事業(yè)單位崗位設(shè)置管理原則、根據(jù)本單位發(fā)布的招聘崗位進(jìn)行聘任。如用人單位的擬聘崗位數(shù)量不足或擬聘人員不具備相應(yīng)崗位聘任資格條

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件的，可實(shí)行高職低聘。在省外或中央各部委所屬企事業(yè)單位取得專業(yè)技術(shù)職務(wù)后(含軍隊(duì)轉(zhuǎn)業(yè)技術(shù)干部)調(diào)入本市的專業(yè)技術(shù)人員，其專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格須經(jīng)本市相應(yīng)職改部門確認(rèn)后方可進(jìn)行崗位聘任。

(四)擬聘人員辦理就業(yè)手續(xù)后，用人單位應(yīng)依據(jù)《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》、《廈門市事業(yè)單位聘用制暫行規(guī)定》與擬聘人員簽訂聘用合同。

聘用人員的工齡、工資、養(yǎng)老保險(xiǎn)等待遇由區(qū)組織人社部門查閱個(gè)人人事檔案后，依據(jù)廈門市有關(guān)規(guī)定認(rèn)定。

七、其它事項(xiàng)

(一)年齡、工作經(jīng)歷(經(jīng)驗(yàn))、戶籍、資格證書的資歷要求計(jì)算到報(bào)名截止日(2016年10月15日)。年限按足年足月足日累計(jì)。如：最高年齡要求30歲是指1986年10月15日(含)之后出生的人員。

已通過(guò)考試但未取得崗位資格條件要求的資格證書的，須在面試前資格復(fù)核時(shí)，提供有效的成績(jī)單及是否通過(guò)考試的結(jié)論。

(二)此次招聘考試使用《福建省機(jī)關(guān)事業(yè)單位招考專業(yè)指導(dǎo)目錄(2016年)》(以下簡(jiǎn)稱《專業(yè)指導(dǎo)目錄》)進(jìn)行專業(yè)條件的設(shè)置和審核。報(bào)考者報(bào)名時(shí)要如實(shí)填寫(只字不差)所學(xué)專業(yè)，全日制普通教育學(xué)歷所學(xué)專業(yè)以畢業(yè)證書上注明的專業(yè)為準(zhǔn)，非全日制普通教育學(xué)歷和境外學(xué)歷(位)(含與境外院校聯(lián)合辦學(xué)由境外院校頒發(fā)證書，下同)所學(xué)專業(yè)以教育部學(xué)歷(位)認(rèn)證部門(專指全國(guó)高等學(xué)校學(xué)生信息咨詢與就業(yè)指導(dǎo)中心、教育部學(xué)位與研究生教育發(fā)展中心、教育部留學(xué)服務(wù)中心，下同)出具的學(xué)歷(位)認(rèn)證報(bào)告或證明材料上注明的為準(zhǔn)?；蛟谥袊?guó)高等教育學(xué)生信息網(wǎng)或中國(guó)學(xué)位與研究生教育信息網(wǎng)或福建省“雙學(xué)位”“雙專業(yè)”畢業(yè)生學(xué)位證書畢業(yè)證書信息查詢平臺(tái)上查詢的為準(zhǔn)。福建省教育廳網(wǎng)站“輔修專業(yè)”便捷查詢窗口電子注冊(cè)的《輔修專業(yè)證書》，不作為報(bào)考崗位所需專業(yè)對(duì)應(yīng)的學(xué)歷和學(xué)位的查詢依據(jù)。雙學(xué)歷(位)報(bào)考人員用于報(bào)考的學(xué)歷(位)證書如不是全日制普通教育第一學(xué)歷(位)的，參照?qǐng)?zhí)行。以下將本段所表述的學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證報(bào)告或證明材料或網(wǎng)上查詢確認(rèn)網(wǎng)址，簡(jiǎn)稱為學(xué)歷學(xué)位網(wǎng)上查詢確認(rèn)結(jié)果。

將專業(yè)條件設(shè)置為“××類”的招聘崗位，報(bào)考者所學(xué)專業(yè)須符合《專業(yè)指導(dǎo)目錄》中“××類”下所列專業(yè);將專業(yè)條件設(shè)置為具體專業(yè)名稱的，報(bào)考者所學(xué)專業(yè)須符合所列專業(yè)。

崗位資格條件要求的“專業(yè)方向”，報(bào)考人員須提供學(xué)歷證或?qū)W位證或主干課程學(xué)習(xí)成績(jī)表或論文發(fā)表情況或?qū)W校證明等有效憑證，由招聘單位會(huì)同主管部門負(fù)責(zé)認(rèn)定。

(三)全日制普通教育2016屆畢業(yè)生可持學(xué)校出具的《就業(yè)推薦表》報(bào)名。

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本科及以下學(xué)歷應(yīng)屆畢業(yè)生須于2016年9月30日前取得并能提供學(xué)歷(位)證書、研究生學(xué)歷應(yīng)屆畢業(yè)生須于2016年12月31日前取得并能提供學(xué)歷(位)證書，否則取消考試聘用資格。

(四)崗位資格條件要求的學(xué)歷(位)須是國(guó)民教育畢業(yè)學(xué)歷(位)，且均為崗位所要求的專業(yè)對(duì)應(yīng)的學(xué)歷(位)及以上學(xué)歷(位)。但如果已符合崗位資格條件中最低學(xué)歷(位)要求而持有崗位專業(yè)要求的同級(jí)或更高級(jí)學(xué)歷(位)的，也可報(bào)考。

(五)持香港、澳門、臺(tái)灣地區(qū)或國(guó)外學(xué)歷(位)，或非全日制普通教育學(xué)歷(位)，或雙學(xué)歷(位)中不是全日制普通教育第一學(xué)歷(位)報(bào)考的，其學(xué)歷(位)應(yīng)于面試資格復(fù)審時(shí)可在學(xué)歷學(xué)位網(wǎng)上查詢確認(rèn)結(jié)果。

情況特殊未能及時(shí)提供學(xué)歷學(xué)位網(wǎng)上查詢確認(rèn)結(jié)果的，經(jīng)招聘單位報(bào)主管部門核準(zhǔn)，報(bào)考人員可做出書面承諾后先行參加考試。書面承諾內(nèi)容應(yīng)含個(gè)人身份信息、報(bào)考崗位信息、延長(zhǎng)提交的時(shí)限(原則上不超過(guò)30天，確需超過(guò)30天的，須報(bào)主管部門另行研究同意，最長(zhǎng)再延長(zhǎng)20天)，并表明未能在承諾期限內(nèi)提供學(xué)歷學(xué)位網(wǎng)上查詢確認(rèn)結(jié)果或?qū)W歷學(xué)位網(wǎng)上查詢確認(rèn)結(jié)果有關(guān)內(nèi)容不符合崗位資格條件或報(bào)考要求時(shí)，自愿放棄考試及聘用資格。其中，以學(xué)歷(位)認(rèn)證部門出具的證明報(bào)考的，須向招聘單位書面承諾提供正式書面認(rèn)證報(bào)告或?qū)W信(位)網(wǎng)上可查詢確認(rèn)的具體日期，否則視為自動(dòng)放棄本次考試相應(yīng)資格。學(xué)歷學(xué)位網(wǎng)上查詢確認(rèn)結(jié)果的專業(yè)與崗位要求的專業(yè)不符，或無(wú)法認(rèn)可相應(yīng)學(xué)歷(位)的，取消本次招聘考試(或聘用)資格。

(六)以大專及以下學(xué)歷報(bào)考的人員須具有廈門戶籍或中級(jí)以上專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格。(七)全日制普通教育學(xué)歷是指經(jīng)教育部門批準(zhǔn)的具有普通高等、中等教育招生資格的高等、中等院校或科研院所、執(zhí)行普通高等、中等教育統(tǒng)一招生計(jì)劃、通過(guò)統(tǒng)一招生考試錄取的、按教學(xué)計(jì)劃完成該學(xué)業(yè)、取得國(guó)家承認(rèn)的學(xué)歷。

(八)崗位資格條件要求具有XX條件以上的，指具有XX條件或XX條件以上所有條件中任何一個(gè)即可。如：具有2年以上工作經(jīng)歷，指具有2年或2年以上工作經(jīng)歷;取得初級(jí)以上專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格是指取得初級(jí)、中級(jí)或高級(jí)專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格中的任何一項(xiàng)或其中兩項(xiàng)或三項(xiàng)都可。

(九)崗位資格條件要求的“工作經(jīng)歷”是指在黨政機(jī)關(guān)、事業(yè)單位、社團(tuán)組織，各類企業(yè)和非公有制單位及農(nóng)村工作的經(jīng)歷。自謀職業(yè)、個(gè)體經(jīng)營(yíng)等人員，也視為具有工作經(jīng)歷。崗位資格條件要求的“專業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)”，應(yīng)聘人員須提供養(yǎng)老保險(xiǎn)繳費(fèi)憑證或工資發(fā)放表等有效憑證，以及聘用(勞動(dòng))合同或所在單位出具的從事本專業(yè)工作的崗位證明。崗位資格條件要求的工作經(jīng)驗(yàn)?zāi)晗蘅梢院喜⒂?jì)算。全日制普通教育畢業(yè)生參加經(jīng)市人社局核定的職業(yè)見(jiàn)

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習(xí)，若從事的工作與招聘崗位要求的專業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)相關(guān)，其畢業(yè)后的職業(yè)見(jiàn)習(xí)年限可視同工作經(jīng)驗(yàn)?zāi)晗蕖?/p>

全日制普通教育期間的社會(huì)實(shí)踐經(jīng)歷，不能視為工作經(jīng)歷(驗(yàn))。

(十)崗位資格條件要求為“中共黨員”的，含中共預(yù)備黨員。崗位要求“中共正式黨員”的，應(yīng)聘人員須為中共正式黨員。

(十一)崗位資格條件要求的專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格是指經(jīng)社會(huì)化考試(評(píng)審)等方式取得的專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格，不含通過(guò)非公有制企業(yè)職稱評(píng)審取得的專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格。專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格的有效性由廈門市職改辦最終認(rèn)定。

(十二)未就業(yè)畢業(yè)生是指全日制普通教育學(xué)歷大中專學(xué)生畢業(yè)后尚未到政府人事、教育部門辦理就業(yè)審批及報(bào)到手續(xù)的人員。

(十三)廈門生源畢業(yè)生是指入學(xué)前(指考入取得第一個(gè)全日制普通教育學(xué)歷的院校前，下同)戶籍和學(xué)籍在廈門市的全日制普通教育畢業(yè)生。

符合以下條件之一的普通教育全日制畢業(yè)生可參照廈門生源：①入學(xué)前戶籍在廈門市但學(xué)籍不在廈門市的普通教育全日制畢業(yè)生;②入學(xué)前戶籍和學(xué)籍雖不在廈門市，但本次公開(kāi)招聘報(bào)名截止日前父母或配偶有一方戶籍在廈門市的普通教育全日制2016年應(yīng)屆畢業(yè)生;③根據(jù)廈府辦[2011]229號(hào)文規(guī)定來(lái)我市就讀普通高中且將戶籍遷入我市的外來(lái)學(xué)生，普通高中畢業(yè)后從我市考入普通高等院校的全日制普通教育畢業(yè)生。

(十四)廈門生源未就業(yè)畢業(yè)生不受崗位資格條件要求的戶籍限制。(十五)廈門戶籍不含在廈的各類學(xué)校學(xué)生集體戶口。

(十六)招聘的人員應(yīng)實(shí)行試用期，試用期包括在聘用期限內(nèi)，試用期滿考核不合格的予以解聘。

(十七)已就業(yè)的報(bào)考人員應(yīng)協(xié)助招聘單位共同做好擬聘用手續(xù)的辦理工作。

(十八)嚴(yán)格落實(shí)回避政策。凡與用人單位領(lǐng)導(dǎo)人員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系或者近姻親關(guān)系的，不得被聘用從事人事、財(cái)務(wù)、監(jiān)察崗位工作，也不得在有直接上下級(jí)領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系的崗位工作。從事招聘工作的人員與應(yīng)聘人員有上述親屬關(guān)系的，必須實(shí)行公務(wù)回避。

(十九)本次公開(kāi)招聘監(jiān)督工作由市組織人社部門與市紀(jì)檢監(jiān)察部門商定實(shí)行。(二十)報(bào)考人員所留的聯(lián)系方式應(yīng)準(zhǔn)確無(wú)誤并保持暢通。

本考試簡(jiǎn)章的解釋、規(guī)定僅適用于本次事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作，未盡事宜由招聘單位、主管部門會(huì)同區(qū)組織人社部門解釋。情況確實(shí)特殊的，包括個(gè)別崗位是否取消招聘問(wèn)題，由招聘單位及主管部門提出意見(jiàn)，報(bào)區(qū)組織人社部門召集研究后作出決定。

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原標(biāo)題：廈門市海滄區(qū)區(qū)屬事業(yè)單位招聘編內(nèi)工作人員考試簡(jiǎn)章（2016年10月）

附件下載>>>

2016秋季廈門事業(yè)單位招聘編內(nèi)崗位表

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中共廈門市海滄區(qū)委組織部

廈門市海滄區(qū)人力資源和社會(huì)保障局

2016年10月9日

第五篇：2015年濱州市陽(yáng)信縣事業(yè)單位招聘公告（小編推薦）

2015年濱州陽(yáng)信縣事業(yè)單位招聘簡(jiǎn)章(80名)

事業(yè)單位招聘網(wǎng)2015年4月14日訊為滿足我縣事業(yè)單位用人需要，根據(jù)《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》(國(guó)務(wù)院第652號(hào)令)、《關(guān)于加強(qiáng)事業(yè)單位人事管理的意見(jiàn)》(魯人社發(fā)〔2013〕13號(hào))、《關(guān)于轉(zhuǎn)發(fā)<山東省事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作規(guī)程>的通知》(濱人社發(fā)〔2015〕10號(hào))、《轉(zhuǎn)發(fā)<關(guān)于進(jìn)一步做好事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作的通知>的通知》(濱人社字〔2015〕44號(hào))文件精神，經(jīng)縣委、縣政府研究，報(bào)濱州市事業(yè)單位公開(kāi)招聘主管部門批準(zhǔn)，按照“公開(kāi)、公平、公正、擇優(yōu)”的原則，為全縣部分事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下。

一、招聘人數(shù)及崗位

總計(jì)80人。其中綜合類56人，衛(wèi)生類24人。招聘崗位及有關(guān)具體要求見(jiàn)《陽(yáng)信縣2015年事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員崗位設(shè)置表》(附件1)。

二、招聘條件

1、濱州市戶籍，年齡不超過(guò)40周歲(1974年4月20日及以后出生)，綜合類和鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道計(jì)劃生育與婦幼保健站所屬衛(wèi)生類崗位須具備大專及以上學(xué)歷，衛(wèi)生類(指衛(wèi)生局所屬衛(wèi)生類崗位)須具備全日制普通高校大專及以上學(xué)歷;2015年應(yīng)屆全日制普通高校畢業(yè)生，年齡、戶籍不限。

2、我省招募在濱州市服務(wù)或?yàn)I州生源在外地市服務(wù)的“三支一扶”、“選派到村任職”、“志愿服務(wù)西部計(jì)劃”等“服務(wù)基層項(xiàng)目人員”中服務(wù)期滿2年、考核合格，三年內(nèi)報(bào)考的人員(指2011年、2012年、2013年招募和選派人員，含2013年續(xù)聘的選派到村任職大學(xué)生)和陽(yáng)信籍2012年、2013年和2014年退役大學(xué)生士兵可報(bào)考“定向崗位”。已享受優(yōu)惠政策曾被錄用為公務(wù)員或招聘為事業(yè)單位工作人員的，不再享受該優(yōu)惠政策。

3、符合招聘崗位表中規(guī)定的專業(yè)、學(xué)歷(本簡(jiǎn)章所指學(xué)歷均為國(guó)家承認(rèn)學(xué)歷)和其他條件。

4、遵紀(jì)守法，品行端正，誠(chéng)實(shí)守信，愛(ài)崗敬業(yè)，身體健康。

現(xiàn)役軍人、逃避服兵役人員、曾受過(guò)刑事處罰人員、被開(kāi)除或被辭退公職的人員、在讀全日制普通高校非應(yīng)屆畢業(yè)生(也不能用已取得的學(xué)歷學(xué)位作為條件報(bào)考)、陽(yáng)信縣機(jī)關(guān)事業(yè)單位在編工作人員不能報(bào)考。

應(yīng)聘人員不能報(bào)考與本人有應(yīng)回避親屬關(guān)系的崗位(按濱辦字〔2007〕23號(hào)有關(guān)規(guī)定執(zhí)行)。

簡(jiǎn)章發(fā)布地址：事業(yè)單位招聘網(wǎng)(http://004km.cn)打印的“教育部學(xué)歷證書電子注冊(cè)備案表”1份，黨校學(xué)歷須提交省級(jí)或中央黨校學(xué)歷認(rèn)證證明;《陽(yáng)信縣2015年事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員報(bào)名表》和《應(yīng)聘事業(yè)單位工作人員誠(chéng)信承諾書》;近期照片2張，要求免冠、彩色、同底版、1寸，且未經(jīng)任何修飾，背面清楚注明姓名;衛(wèi)生類應(yīng)聘人員還須提供《全國(guó)普通高等學(xué)校本專科畢業(yè)生就業(yè)報(bào)到證》或《全國(guó)畢業(yè)研究生就業(yè)報(bào)到證》(2015年全日制普通高校畢業(yè)生可暫不提供)。

2、已婚人員還須提供由戶籍所在鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)計(jì)生辦出具，且經(jīng)陽(yáng)信縣人口和計(jì)劃生育局審核的無(wú)違犯計(jì)劃生育政策證明;非陽(yáng)信縣已婚考生須提供當(dāng)?shù)乜h級(jí)計(jì)生部門出具且經(jīng)陽(yáng)信縣人口和計(jì)劃生育局審核的無(wú)違犯計(jì)劃生育政策證明。

3、海外留學(xué)人員除提供上述報(bào)名證件外，還要提供教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的學(xué)歷認(rèn)證書原件及1份復(fù)印件。

4、報(bào)考“定向崗位”的人員，還須分類提交以下材料的原件及復(fù)印件：①“三支一扶”大學(xué)生，須提交山東省“三支一扶”工作協(xié)調(diào)管理辦公室簽發(fā)的《招募通知書》和縣以上組織人社部門出具的考核材料(上述材料有缺失者，須出具省“三支一扶”辦公室蓋章的相關(guān)證明);②“志愿服務(wù)西部計(jì)劃”大學(xué)生，須提交團(tuán)省委考核認(rèn)定的證明材料;③“選聘到村任職”大學(xué)生，須提交縣以上組織部門考核認(rèn)定的證明材料。④退役大學(xué)生士兵須提供入伍證和退役證，退役時(shí)間以退役證簽發(fā)時(shí)間為準(zhǔn)。

以上證明材料及證件，均需提供原件和復(fù)印件1份。

因棄權(quán)或取消面試資格造成的空缺，從達(dá)到筆試合格分?jǐn)?shù)線的應(yīng)聘人員中，根據(jù)招聘崗位和招聘人數(shù)由高分到低分依次確定。

六、面試

1、時(shí)間、地點(diǎn)、費(fèi)用：進(jìn)入面試資格審查范圍的應(yīng)聘人員，須在規(guī)定的時(shí)間繳納面試考務(wù)費(fèi)70元，領(lǐng)取《面試通知書》;具體面試時(shí)間、地點(diǎn)和要求見(jiàn)《面試通知書》。未按時(shí)領(lǐng)取《面試通知書》的視為自動(dòng)放棄。

2、面試內(nèi)容：重點(diǎn)測(cè)評(píng)應(yīng)聘者的崗位適應(yīng)能力，主要考察應(yīng)聘者職業(yè)道德、專業(yè)知識(shí)和業(yè)務(wù)能力。

面試資料：2015年陽(yáng)信縣事業(yè)單位考試面試復(fù)習(xí)資料

3、計(jì)分辦法：面試采用結(jié)構(gòu)化面試方法，滿分100分。面試成績(jī)?cè)诿拷M崗位面試結(jié)束后統(tǒng)一公布。

4、考試總成績(jī)排序：面試結(jié)束后，按筆試成績(jī)(百分制)、面試成績(jī)之和計(jì)算考試總成績(jī)，總成績(jī)計(jì)算到小數(shù)點(diǎn)后兩位，尾數(shù)四舍五入，并按照不同崗位分別從高到低進(jìn)行排序?？偝煽?jī)并列者依次按照筆試成績(jī)高、學(xué)歷高、中共黨員、年齡小的次序排名。

根據(jù)考試總成績(jī)和報(bào)考崗位計(jì)劃，等額確定進(jìn)入考核范圍人員。因缺考、棄考或其他原因造成招聘計(jì)劃與面試人數(shù)比例達(dá)不到1:3時(shí)，進(jìn)入考核范圍人員的考試總成績(jī)，不得低于其他達(dá)到1:3比例職位進(jìn)入考核范圍人員的最低成績(jī)。最低成績(jī)也將按照綜合、衛(wèi)生兩個(gè)類別分別確定。

七、考察

對(duì)進(jìn)入考察范圍應(yīng)聘者，重點(diǎn)考察其思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力和工作實(shí)績(jī)等方面情況，并對(duì)其資格條件是否符合崗位條件、提供相關(guān)信息、材料是否真實(shí)準(zhǔn)確等進(jìn)行復(fù)審。

八、體檢

體檢一般在縣級(jí)及以上具有相應(yīng)資質(zhì)的綜合性醫(yī)院進(jìn)行，體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》(國(guó)人部發(fā)〔2005〕1號(hào))、《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)〉的通知》(人社部發(fā)〔2010〕19號(hào))和《關(guān)于印發(fā)<公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)>有關(guān)修訂內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2013〕58號(hào))等相關(guān)文件執(zhí)行，國(guó)家另有規(guī)定的從其規(guī)定。體檢的具體時(shí)間、集合地點(diǎn)、注意事項(xiàng)等在體檢通知書中公布。體檢費(fèi)用由應(yīng)聘人員承擔(dān)。

體檢不合格人員可以在接到體檢結(jié)論通知之日起7日內(nèi)申請(qǐng)復(fù)檢，逾期不申請(qǐng)復(fù)檢者，則視為認(rèn)同不合格結(jié)論，不再受理復(fù)檢申請(qǐng)。復(fù)檢僅限一次，不在原體檢醫(yī)院進(jìn)行，在縣級(jí)及以上具有相應(yīng)資質(zhì)的醫(yī)療機(jī)構(gòu)進(jìn)行，體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。費(fèi)用由申請(qǐng)方負(fù)擔(dān)。

除特殊情況經(jīng)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組同意外，應(yīng)聘者不按規(guī)定的時(shí)間、地點(diǎn)和體檢項(xiàng)目參加體檢的，視作放棄體檢。

應(yīng)聘者在體檢過(guò)程中有意隱瞞影響錄用的疾病或者病史的，有串通體檢工作人員作弊或者請(qǐng)他人頂替體檢以及交換、替換化驗(yàn)樣本，致使體檢結(jié)果失真等作弊行為的，體檢結(jié)果無(wú)效，取消聘用資格。

九、聘用原則及聘用手續(xù)

按照考試、考核、體檢結(jié)果，確定擬聘用人員，并公示7個(gè)工作日。因考核不合格、體檢不合格及棄權(quán)等各種原因造成的空缺，不再遞補(bǔ)。

公示期結(jié)束后，對(duì)于公示無(wú)異議的擬聘用人員，按照規(guī)定的時(shí)間持筆試準(zhǔn)考證、面試通知書、有效身份證到陽(yáng)信縣人力資源社會(huì)保障綜合服務(wù)大廳統(tǒng)一選聘用人單位，并按規(guī)定辦理就業(yè)手續(xù)。

對(duì)應(yīng)一個(gè)用人單位的崗位按照考試人員所報(bào)崗位確定聘用單位;對(duì)應(yīng)多個(gè)用人單位的崗位，按照考試總成績(jī)排名先后順序由考生自主選擇聘用單位;遲到人員要等到其他所有考生選聘結(jié)束后再選擇單位。

十、紀(jì)律

報(bào)考人員應(yīng)認(rèn)真填寫《陽(yáng)信縣2015年事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員報(bào)名表》和《應(yīng)聘事業(yè)單位工作人員誠(chéng)信承諾書》。

對(duì)應(yīng)聘人員的資格審查工作，貫穿整個(gè)招聘工作全過(guò)程。對(duì)不符合報(bào)考條件、提供虛假材料或有違紀(jì)舞弊等行為的考生，一經(jīng)查實(shí)，隨時(shí)取消其考試或聘用資格;對(duì)情節(jié)嚴(yán)重者，5年內(nèi)不得報(bào)考本縣內(nèi)行政事業(yè)單位組織的人事錄用考試，同時(shí)將嚴(yán)肅追究相關(guān)人員的責(zé)任，并將處理結(jié)果上報(bào)省市事業(yè)單位招聘部門備案。

應(yīng)聘人員及相關(guān)人員在報(bào)名、筆試、面試、考核、體檢等環(huán)節(jié)中，如有無(wú)理取鬧、干擾工作秩序和工作程序、侮辱、謾罵工作人員等不道德行為，一律核定為道德品質(zhì)不合格，不予聘用。

十一、其他

以上每個(gè)環(huán)節(jié)結(jié)果均在陽(yáng)信人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)(http://www.yxrc.net)、縣人社局公示欄等位置公布。招聘期間，報(bào)考人員應(yīng)確保電話通暢，并及時(shí)了解以上公布信息，因本人原因錯(cuò)過(guò)重要信息而影響自身招聘的，視為自動(dòng)放棄，責(zé)任自負(fù)。

本次考試不指定考試教材和輔導(dǎo)參考書，不指定也不委托任何機(jī)構(gòu)和個(gè)人舉辦培訓(xùn)班。

本簡(jiǎn)章由陽(yáng)信縣事業(yè)單位工作人員招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)解釋。

咨詢電話： 陽(yáng)信縣人才服務(wù)中心 8233599

監(jiān)督電話： 中共陽(yáng)信縣委組織部 8232751

陽(yáng)信縣編委辦公室 8232118

陽(yáng)信縣人力資源和社會(huì)保障局 8260218