第一篇:提高眼界,才能提升實(shí)力
不斷提高眼界,才能提升實(shí)力
-----讀《伊索寓言》有感
南海實(shí)驗(yàn)中學(xué)107班
黎芷岸
寓言,是一種古老的文學(xué)體裁,它像多啦A夢的“百寶袋”,袋子雖小,卻能從中取出豐富多彩的東西?!兑了髟⒀浴肪褪浅休d著許多如此美妙的故事的一本書,它是世界文學(xué)史上一顆璀璨的鉆石。
翻開這本書,我們可以欣賞到教育我們考慮問題要全面的《兩只青蛙》;也能瀏覽到告誡我們不能完全信任他人的《狗和兔子》;還能閱讀到教導(dǎo)我們做人不要過分貪心的《農(nóng)夫和他的母雞》……這些文章固然給我留下了很深的印象,但是幫助我人生價(jià)值觀提升一個(gè)層次的,還是《狼和狐貍》。
在一個(gè)狼群中,出現(xiàn)了一只比其他狼的個(gè)頭、力氣和敏捷度都要強(qiáng)的狼,所以大家都吹捧它為“獅子”。久而久之,這只狼真以為自己是只獅子,便離開狼群,專門去結(jié)交獅子,結(jié)果,沒過幾天,它那健壯的肌肉就落到獅子位的口中。這只狼王為什么會(huì)死得這么慘呢?因?yàn)樗偵钤诶侨褐?,眼界有限,卻又太自大,不能真正認(rèn)識(shí)到自己的能力,盲目自信,所以才悲劇收?qǐng)?。我有過與這種狼王類似的經(jīng)歷:在小學(xué)五年級(jí)前,我的考試總分排名都能保持在全級(jí)的前三名,于是我也自負(fù)地認(rèn)為在附小排在前三的,在整個(gè)佛山也應(yīng)該是處于頂尖水平的了。因此在五年級(jí)時(shí),就自信滿滿地報(bào)名參加華英學(xué)?!靶∩酢笨荚?,誰知分?jǐn)?shù)一出來,我的總分離錄取線還差4.5分!聽到這個(gè)分?jǐn)?shù),我都傻了!這讓我的自尊心嚴(yán)重受挫。我一直不明白我這次落敗的原因,直到這個(gè)暑假讀到《狼和狐貍》這篇寓言,我才找到原因:當(dāng)時(shí)我就是眼界太低,錯(cuò)將校內(nèi)同學(xué)中的比拼,認(rèn)為是最高水平的較量,對(duì)父母親常跟我說的“一山還有一山高”的道理又根本聽不進(jìn),嚴(yán)重高估自己的水平,盲目自信,沒有認(rèn)真去為考試作準(zhǔn)備,這就是導(dǎo)致那一次考試失敗的直接原因。
眼界的高低,會(huì)影響到實(shí)力的高低,只有不斷開闊眼界,才能提升實(shí)力?!兑了髟⒀浴穼懙煤苊?,美在簡潔,卻又能讓我們明白一個(gè)個(gè)深刻的道理,我喜歡閱讀寓言。
新詩古詩,各有所長
-----讀《繁星·春水》有感
南海實(shí)驗(yàn)中學(xué)107班
黎芷岸
這個(gè)夏天,在學(xué)校老師的推薦下,我翻開了冰心奶奶撰寫的新詩集——《繁星·春水》。這本新詩集讓我對(duì)詩歌有了更全面的認(rèn)識(shí)。
《導(dǎo)讀》介紹,這本詩集主要是冰心奶奶在1921年到1922年間,所寫的生活中“隨時(shí)隨地的感想和回憶”。這些詩集在1922年通過《晨報(bào)副鐫》的發(fā)表,迅速引起人們的注意,使許多青年沉默已久的心弦受到撥動(dòng),進(jìn)而開啟了一個(gè)新詩流行的時(shí)代。
在讀這本書之前,我沒有接觸過此類新詩,在我腦海里,詩歌都是跟古詩差不多的。但當(dāng)我翻開第一篇《繁星》,我驚呆了!新詩怎么是這樣的?怎么可以這么“不整齊”?怎么可以寫得這么“隨意”?怎么可以……新詩究竟是怎樣的呢?有著一連串的好奇與疑問,我的注意力一下被它吸引了進(jìn)去。
古詩,大家都很熟悉,我們從小誦讀的都是古詩,它一般有固定的格式,比如五言律詩、七言律詩,它們還要求押韻,用的字詞很多用的也是古字,現(xiàn)代人比較難理解,但是古詩的用詞非常講究,往往一個(gè)字就能將人帶入一個(gè)境界,很優(yōu)雅。
新詩沒有嚴(yán)格的格式與字?jǐn)?shù)限制,哪怕你一句只有一個(gè)字也沒有問題,很隨意。而且新詩寫的一般都是詩人當(dāng)時(shí)的一些感悟,因此運(yùn)用的都是一些“白話”,讓我們一看就能理解。這種新詩讀起來讓人有灑脫的感覺。更重要的是“老少咸宜”,只要你愿意,誰都可以寫,連我現(xiàn)在都有種想試著寫詩的沖動(dòng)了呢!
古詩優(yōu)雅,新詩灑脫,它們各有所長,我都喜歡。正是因?yàn)橛辛怂鼈?,我國的文學(xué)才得以揚(yáng)名世界。
做人就要設(shè)身處地替人著想
-----讀《伊索寓言》有感
南海實(shí)驗(yàn)中學(xué)107班
黎芷岸
每當(dāng)一群人在討論一件事、一個(gè)問題的時(shí)候,總會(huì)出現(xiàn)不同的意見,甚至還會(huì)吵起來。出現(xiàn)這種情況,就是因?yàn)樗麄儧]有換位思考。如果出現(xiàn)不同意見,大家都能站在別人的角度去思考,這些無謂的的爭吵都可以避免。前幾天我讀的《伊索寓言》里的《三人工匠》里面講得就是這樣一個(gè)道理。
一座大城被敵軍包圍了,全城的人都被召到一起商量怎樣保衛(wèi)城池、如何抵御敵軍。磚匠建議要想有效地抵御敵軍,城墻用磚做材料最好;木匠卻認(rèn)為用木頭修筑城墻最好;這時(shí)一個(gè)不服氣地皮革匠站起來說:“我和你們的見解都不一樣,我認(rèn)為皮革才是修筑城墻最好的材料?!本瓦@樣,他們都堅(jiān)持自己的看法,誰也不讓誰地吵了起來。大家想一想,他們這樣各執(zhí)已見,能把事情辦好嗎?估計(jì)是城墻還未建成,整座城已被敵軍占領(lǐng)了。
看完這篇故事,我掩卷而思。在我的成長過程中,我多少次因?yàn)樽约旱挠^點(diǎn)與同學(xué)不同而與他們發(fā)生爭吵?我多少次因?yàn)椴唤訍劾蠋煹囊庖姡c他們慪氣?我又有多少次因?yàn)椴焕斫飧改笇?duì)我的苦心,而跟他們對(duì)著干?我又有多少次只考慮自己的感受,而故意讓弟弟哭鼻子?現(xiàn)在想想自己真不該呀!要是當(dāng)時(shí)我能換位思考,能站在同學(xué)、老師、父母、弟弟的角度看問題,做出讓步,不僅爭吵不會(huì)產(chǎn)生,矛盾更不會(huì)有,我還會(huì)贏得他們的尊重與表揚(yáng),我也許還能獲得更大的進(jìn)步。
換位思考、設(shè)身處地替人著想,這應(yīng)該是我們成長過程中應(yīng)該要具備的品德,更是我們社會(huì)交往中最好的武器。
奮勇向上,對(duì)自己負(fù)責(zé)
-----讀《繁星·春水》有感
南海實(shí)驗(yàn)中學(xué)107班
黎芷岸
新詩,是指“五四運(yùn)動(dòng)”前后產(chǎn)生的,以白話作為基本語言手段的詩歌體裁。冰心奶奶的《繁星·春水》就是這樣一本新詩集。
這本書的內(nèi)容大致可分為三類:一是贊揚(yáng)母愛,認(rèn)為母愛是博大無邊,偉大無窮的詩歌二是贊美童心,認(rèn)為兒童是最純真的。三是歌詠?zhàn)匀?。這三類詩占了這本詩集的大部分篇章,但能真正激勵(lì)我,融化我心的卻是屬于“少數(shù)派”、表現(xiàn)了詩人面對(duì)黑暗社會(huì)勇于反抗精神和對(duì)未來所抱的必勝信念的一著小詩:
陽光穿進(jìn)石隙里 和極小的剌果說: “借我的力量伸出頭來吧,解放了你幽囚的自己!” 樹干兒穿出來了,堅(jiān)固的磐石,裂開兩半了。
堅(jiān)固的磐石裂成兩半了?為什么?難道僅僅是因?yàn)橛辛岁柟獾膸椭??不!絕對(duì)不是,最主要的是小刺果心中那堅(jiān)持不懈、勇于拼搏、奮發(fā)向上的精神在鼓舞著它,催動(dòng)著它,最終才使它掙脫牢籠,迎接新世界。
看到這里,我聯(lián)想到了我自己,我是否擁有文中小刺果那樣的精神呢?記得杏林子曾說過:“生命由自己決定,我必須對(duì)自己負(fù)責(zé)?!蹦鞘裁词恰皩?duì)自己負(fù)責(zé)”?那生活中我們又該如何去做呢?這些都值得我深思,我以前對(duì)待學(xué)習(xí),總是一副順其自然的態(tài)度,碰到困難繞道而行。特別是對(duì)待自己的弱項(xiàng)----寫作,我更是不愿多花一分鐘時(shí)間,不愿為它多流一滴汗,總是抱著應(yīng)付將就的態(tài)度。以至到現(xiàn)在,我的寫作仍停留在小學(xué)三年級(jí)的水平。
唉!往事不堪回首!與其在悔恨中茍且偷生,不如象小刺果一樣勇于拼搏,把握機(jī)會(huì),奮發(fā)向上,對(duì)自己的生命負(fù)責(zé),讓自己的生命更有精彩更有意義。
班干部自薦書
老師好!同學(xué)們好!
我是來自于南師附小的黎芷岸,首先我為自己能來到這所好學(xué)校,并且能加入到如此優(yōu)秀的班級(jí)里感到萬分的高興,能夠認(rèn)識(shí)到在座的老師與同學(xué),我倍感榮幸。為了表達(dá)我的感激之情,更好地為班級(jí)、同學(xué)們服務(wù),同時(shí)培養(yǎng)自己的綜合素質(zhì)和統(tǒng)籌管理能力,我鄭重申請(qǐng)成為一名班干部。
在我看來,班干部就是學(xué)生的代表與榜樣,是老師與同學(xué)們溝通的橋梁,是老師的得力助手。作為班干部,要具備以下能力:
1、有一定的管理能力,老師不在的時(shí)候,可以代替老師管好同學(xué)們和做好班上的事情;
2、有奉獻(xiàn)精神,在老師和同學(xué)們有需要幫助的時(shí)候,能夠挺身而出,不計(jì)較自己的得失;
3、有威信,人緣要好,溝通能力強(qiáng);
4、執(zhí)行能力強(qiáng),能起到表率作用。
我做班干部的優(yōu)勢是:
1、做事比較冷靜,不會(huì)義氣用事;
2、幽默風(fēng)趣,善于與同學(xué)們溝通,不論年紀(jì)大小,我都可以與他們成為好朋友;
3、曾經(jīng)做過多年的班干部,有一定的經(jīng)驗(yàn),曾經(jīng)獲得過南海區(qū)“優(yōu)秀班干部”榮譽(yù)稱號(hào)。我在統(tǒng)籌管理整個(gè)班級(jí)的經(jīng)驗(yàn)方面稍稍欠缺。因此,我希望成好一個(gè)班干部的同時(shí),更加渴望能成為一班之長。
如果老師和同學(xué)們給我機(jī)會(huì),我一定備加珍惜,與老師和同學(xué)們一起將107班建設(shè)成為學(xué)校“六個(gè)一”工程的模范班級(jí)。
謝謝!
自薦人:黎芷岸
二○一三年八月三十日
第二篇:大學(xué)生怎么樣做才能提升中國文化軟實(shí)力
大學(xué)生怎么樣做才能提升中國文化軟實(shí)力
(導(dǎo)引)文化軟實(shí)力自提出這個(gè)概念起,就被各國所重視起來。究其原因,就是它的重要性。假如把國家比作一個(gè)人,那么文化軟實(shí)力就是一個(gè)人的文化底蘊(yùn)。中國文化軟實(shí)力相對(duì)世界各國還是比較強(qiáng)的,但也飽受詬病。首先,中國擁有獨(dú)具吸引力的傳統(tǒng)文化資源,上下五千年的悠久歷史,是公認(rèn)的四大文明古國之一。一套獨(dú)特的文化流傳下來,不僅豐富了我們后代的眼界,甚至影響諸多東南亞的國家。(在這,我很想優(yōu)雅的罵一下那個(gè)欠揍的島國)但,中國的文化軟實(shí)力的建設(shè)還處于起步階段,與世界上其他大國還有很大差距,主要表現(xiàn)在國際文化傳播逆差嚴(yán)重和中國傳統(tǒng)文化的嚴(yán)重流失這兩個(gè)方面。亟待解決。
文化軟實(shí)力作為一個(gè)國家的象征,其重要性不言而喻。隨著世界科學(xué)技術(shù)的日益進(jìn)步和全球化進(jìn)程的推進(jìn),國與國之間的對(duì)抗主要體現(xiàn)在現(xiàn)在意識(shí)形態(tài)和文化軟實(shí)力。如果能成功用文化入侵一個(gè)國家,那就等同于用思想占領(lǐng)了這個(gè)國家,兵法言:不戰(zhàn)而屈人之兵,為上策,就是這個(gè)道理。而對(duì)于本國,通過提升國家文化軟實(shí)力,可以增加民眾的愛國情感,提升民族和國人的凝聚力。外在也可以提升本國的公信力,導(dǎo)向力,吸引力。所以,文化軟實(shí)力對(duì)于一個(gè)國家尤為重要!
而作為當(dāng)代大學(xué)生,特別身在中國,我們應(yīng)該深感自豪。因?yàn)樽嫦冉o我們留下了燦爛的歷史文化,一輩子都享用不盡的寶貴財(cái)富。四大發(fā)明,四大名著,等等等等。但是,在二十一世紀(jì)的今天,我們卻丟掉了老祖宗的東西,逐漸被西方的思想文化所侵襲。
當(dāng)代大學(xué)生有責(zé)任,有義務(wù)通過自己的努力去慢慢改變這種現(xiàn)狀裝。首先,作為一個(gè)學(xué)生,必須要做好分內(nèi)的事,掌握自己的專業(yè)技能。其次,我們要好好學(xué)習(xí)了解中國的傳統(tǒng)文化,然后,我們可以借助當(dāng)今先進(jìn)的多媒體工具全方位的傳播中國傳統(tǒng)文化知識(shí)。漢文化作為中國五千年文化的精髓,蘊(yùn)含了極其豐富的文化底蘊(yùn)。俗話說“酒香不怕巷子深”,只要我們向外宣傳我們的文化理念和價(jià)值精髓,就一定會(huì)有很多人投入傳統(tǒng)文化的懷抱。而且,作為大學(xué)生應(yīng)該積極的開展和參加多種對(duì)外交流活動(dòng),在活動(dòng)的同時(shí),讓他們充分的了解中國的傳統(tǒng)文化,借此,可以很好的推廣中國傳統(tǒng)文化。
正如現(xiàn)在遍及世界的孔子學(xué)院,通過文化交流讓外國人更多的了解中國,了解這個(gè)古老而獨(dú)具魅力的文化古國。大學(xué)生也可以充當(dāng)這個(gè)媒介,我們每個(gè)大學(xué)生都是中國文化的載體,無論我們身處何方,在世界那個(gè)角落,都是炎黃子孫,都能把中國文化的種子播撒出去。
提升中國文化軟實(shí)力,當(dāng)代大學(xué)生義不容辭,重任在肩,中國的未來掌握在在我們手中,世界之大,我華夏兒女理應(yīng)為祖國的繁榮昌盛盡自己的一份力。讓中國屹立于世界文化強(qiáng)國之列!
第三篇:文化軟實(shí)力的提升才能變成真正的強(qiáng)國
文化軟實(shí)力的提升才能變成真正的強(qiáng)國一個(gè)國家要真正成為一個(gè)大國,不僅要有以經(jīng)濟(jì)為主要內(nèi)容的硬實(shí)力,還要有以文化為主要內(nèi)容的軟實(shí)力。我們要把增強(qiáng)文化軟實(shí)力作為未來國家發(fā)展的內(nèi)在動(dòng)力,使之成為文化大國變?yōu)槲幕瘡?qiáng)國的基礎(chǔ)。提升國家文化軟實(shí)力,是黨的十七屆六中全會(huì)深刻總結(jié)我國文化改革發(fā)展的豐富實(shí)踐和寶貴經(jīng)驗(yàn),在科學(xué)分析新形勢新任務(wù)的基礎(chǔ)上提出的一項(xiàng)重大戰(zhàn)略任務(wù),也是建設(shè)社會(huì)主義文化強(qiáng)國的重要舉措。當(dāng)前和今后一個(gè)時(shí)期,著力提升國家文化軟實(shí)力,不能簡單地理解為文化產(chǎn)業(yè)、文化產(chǎn)值、文化在GDP中的比重,而要把增強(qiáng)文化軟實(shí)力作為未來國家發(fā)展的內(nèi)在動(dòng)力,成為文化大國變?yōu)槲幕瘡?qiáng)國的基礎(chǔ),要以戰(zhàn)略的意識(shí)、世界的眼光、創(chuàng)新的思維,進(jìn)一步發(fā)展文化生產(chǎn)力,著力增強(qiáng)文化凝聚力,積極提高文化傳播力,不斷提高我國文化國際競爭力和影響力。
隨著人類社會(huì)的發(fā)展,人們逐漸認(rèn)識(shí)到,在國家較量中,軍事、經(jīng)濟(jì)等硬實(shí)力并非都能產(chǎn)生預(yù)期效果,但諸如文化、外交等其他因素的作用也不可小視。特別是上世紀(jì)90年代以來,隨著經(jīng)濟(jì)全球化步伐不斷加快,政治多極化的趨勢更加明顯,科學(xué)技術(shù)日新月異,和平與發(fā)展成為時(shí)代的兩大主題,國家間相互依存關(guān)系進(jìn)一步加強(qiáng)。國家競爭中僅憑經(jīng)濟(jì)、軍事實(shí)力已經(jīng)很難完全取得優(yōu)勢,政治制度、價(jià)值觀念、文化傳統(tǒng)等在綜合國力競爭中的地位和作用日益凸顯。正是基于這些認(rèn)識(shí),有學(xué)者提出了“軟實(shí)力”的概念,認(rèn)為一個(gè)國家的綜合國力不僅包括由經(jīng)濟(jì)、科技、軍事等表現(xiàn)出來的“硬實(shí)力”,而且也包括文化、教育、意識(shí)形態(tài)、價(jià)值觀念、國民素養(yǎng)的影響力所體現(xiàn)出來的“軟實(shí)力”。其中,文化軟實(shí)力是軟實(shí)力的核心組成部分。一個(gè)國家要真正成為一個(gè)大國,不僅要有以經(jīng)濟(jì)為主要內(nèi)容的硬實(shí)力,還要有以文化為主要內(nèi)容的軟實(shí)力。沒有軟實(shí)力,就只是一個(gè)物質(zhì)外殼,沒有內(nèi)涵,沒有支撐,不能叫真正的強(qiáng)國。一個(gè)民族要真正自立于世界民族之林,不能只靠一個(gè)經(jīng)濟(jì)的軀體,還要有強(qiáng)大的精神文化支撐。
當(dāng)前和今后一個(gè)時(shí)期,我們正處在全面建設(shè)小康社會(huì)的關(guān)鍵時(shí)期,著力增強(qiáng)文化軟實(shí)力,就要遵循文化發(fā)展規(guī)律,適應(yīng)社會(huì)主義市場經(jīng)濟(jì)發(fā)展要求,堅(jiān)持社會(huì)效益和經(jīng)濟(jì)效益有機(jī)統(tǒng)一,以堅(jiān)持社會(huì)主義核心價(jià)值觀為前提,以弘揚(yáng)中華傳統(tǒng)文化為著力點(diǎn),一手抓文化事業(yè)、一手抓文化產(chǎn)業(yè),推動(dòng)社會(huì)主義文化全面協(xié)調(diào)可持續(xù)發(fā)展。
首先要著力增強(qiáng)文化凝聚力。文化是民族生命力、民族凝聚力和創(chuàng)造力的重要源泉,具有引領(lǐng)社會(huì)、教育人民、凝聚人心的作用。文化凝聚力,指對(duì)內(nèi)增強(qiáng)民族凝聚力和向心力,對(duì)外增強(qiáng)國家親和力和影響力,是一個(gè)國家文化軟實(shí)力的重要體現(xiàn)。其中,社會(huì)主義核心價(jià)值體系是興國之魂,是社會(huì)主義先進(jìn)文化的精髓,決定著中國特色社會(huì)主義發(fā)展方向。當(dāng)前,增強(qiáng)文化軟實(shí)力,著力增強(qiáng)文化凝聚力,首要的就是要把社會(huì)主義核心價(jià)值體系融入國民教育、精神文明建設(shè)和黨的建設(shè)全過程,貫穿改革開放和社會(huì)主義現(xiàn)代化建設(shè)各領(lǐng)域,體現(xiàn)到精神文化產(chǎn)品創(chuàng)作生產(chǎn)傳播各方面,在全黨全社會(huì)形成統(tǒng)一指導(dǎo)思想、共同理想信念、強(qiáng)大精神力量、基本道德規(guī)范。
其次,要以弘揚(yáng)中華傳統(tǒng)文化為著力點(diǎn),進(jìn)一步發(fā)展文化生產(chǎn)力。一個(gè)國家的傳統(tǒng)文化代表著這個(gè)國家的歷史、形象和尊嚴(yán),對(duì)于當(dāng)今中國來說,深厚的民族傳統(tǒng)文化是我們文化安身立命的重要根基,保護(hù)、繼承、弘揚(yáng)傳統(tǒng)文化,實(shí)際是保護(hù)自己賴以生存的精神家園。因此,要充分認(rèn)識(shí)中華民族優(yōu)秀傳統(tǒng)文化的歷史意義和現(xiàn)實(shí)價(jià)值,做到在繼承優(yōu)秀傳統(tǒng)文化的基礎(chǔ)上堅(jiān)持保護(hù)利用、普及弘揚(yáng)并重,始終堅(jiān)守民族文
化立場,維護(hù)民族文化基本元素,加強(qiáng)對(duì)優(yōu)秀傳統(tǒng)文化思想價(jià)值的深入挖掘和科學(xué)梳理,大力建設(shè)中華民族優(yōu)秀傳統(tǒng)文化傳承體系,更好地用民族優(yōu)秀傳統(tǒng)文化滋養(yǎng)民族生命力、激發(fā)民族創(chuàng)造力、鑄造民族凝聚力,使優(yōu)秀傳統(tǒng)文化成為建設(shè)中華民族共有精神家園的重要支撐,成為新時(shí)代鼓舞人們前進(jìn)的精神力量。值得注意的是,積極提高文化傳播力,讓中國文化融入世界,不僅是提升國家文化軟實(shí)力的戰(zhàn)略舉措,也是轉(zhuǎn)變文化發(fā)展方式的必然要求。其中,大力促進(jìn)翻譯產(chǎn)業(yè)發(fā)展是題中應(yīng)有之義。具體而言,中國文化怎樣走向世界,世界的先進(jìn)文化該怎樣吸收接納,在這個(gè)過程當(dāng)中,面臨一個(gè)跨文化溝通的問題。翻譯從某種意義上來講,就是解決跨文化交際的手段。因此,翻譯不僅僅是語言形式的相互轉(zhuǎn)換或簡單的信息傳遞,對(duì)當(dāng)今中國而言,翻譯關(guān)系到中國國家文化軟實(shí)力建設(shè)與提升。當(dāng)前,隨著我國改革開放的不斷深入,我國與世界各國在政治、經(jīng)濟(jì)和文化上的交流正變得日趨頻繁,同時(shí),國內(nèi)基礎(chǔ)建設(shè)和投資環(huán)境的不斷改善,大批外國投資商將目光轉(zhuǎn)向中國,使我國的對(duì)外經(jīng)濟(jì)合作達(dá)到了前所未有的高峰,特別是中國加入了世界貿(mào)易組織,以及北京奧運(yùn)會(huì)、上海世博會(huì)相繼成功舉辦,都為翻譯產(chǎn)業(yè)的快速發(fā)展注入了新的動(dòng)力。但由于我國翻譯產(chǎn)業(yè)尚處于起步階段,發(fā)展并不是很健全,翻譯產(chǎn)業(yè)發(fā)展還面臨翻譯人才緊缺、翻譯市場管理亟待規(guī)范等問題。針對(duì)這些瓶頸和困難,當(dāng)前和今后一個(gè)時(shí)期,相關(guān)部門要深入挖掘產(chǎn)業(yè)潛力和資源優(yōu)勢,通過加強(qiáng)翻譯人才培養(yǎng)、打造一支高素質(zhì)的翻譯人才隊(duì)伍,統(tǒng)一翻譯產(chǎn)業(yè)規(guī)范,建立翻譯市場準(zhǔn)入制度、提升翻譯專業(yè)化管理水平等舉措,促進(jìn)翻譯產(chǎn)業(yè)走規(guī)模化和專業(yè)化道路,不斷提升國家文化軟實(shí)力。
第四篇:從眼界到思路的提升
從眼界到思路的提升
注重向領(lǐng)導(dǎo)干部和專家學(xué)者學(xué),區(qū)委、區(qū)政府主要負(fù)責(zé)同志認(rèn)真聆聽了市委書記范燕青《實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀,推進(jìn)基本現(xiàn)代化》的專題報(bào)告,全區(qū)黨員領(lǐng)導(dǎo)干部認(rèn)真聆聽了市委副書記鄒宏國《實(shí)踐科學(xué)發(fā)展,打造文化天寧》的專題報(bào)告;注重向先進(jìn)地區(qū)學(xué),先后赴合肥、蕪湖、廣州、深圳、昆明、成都,重點(diǎn)學(xué)習(xí)大企業(yè)大集團(tuán)培育、文化創(chuàng)意產(chǎn)業(yè)發(fā)展、主題街區(qū)建設(shè)的先進(jìn)經(jīng)驗(yàn),開闊眼界、尋找差距,強(qiáng)化奮勇爭先、時(shí)不我待的意識(shí),切實(shí)把學(xué)習(xí)考察成果轉(zhuǎn)化為推動(dòng)科學(xué)發(fā)展、建設(shè)美好天寧的思路和辦法。在學(xué)習(xí)考察的基礎(chǔ)上,結(jié)合天寧實(shí)際,形成“天寧五大產(chǎn)業(yè)振興計(jì)劃”、“天寧服務(wù)業(yè)提升三年計(jì)劃”“天寧文化產(chǎn)業(yè)2009-2011年規(guī)劃綱要”、。
第五篇:提升鐵路企業(yè)發(fā)展實(shí)力
踐行企業(yè)核心價(jià)值觀 提升發(fā)展軟實(shí)力
最近,集團(tuán)公司黨委根據(jù)股份公司的文件精神和統(tǒng)一部署,在全集團(tuán)廣泛開展“踐行企業(yè)價(jià)值觀,提升發(fā)展軟實(shí)力”專題教育活動(dòng)。為指導(dǎo)各單位搞好這次教育活動(dòng),我們特編寫了宣傳教育提綱,望各單位結(jié)合實(shí)際、廣泛宣傳,引導(dǎo)廣大干部職工學(xué)習(xí)踐行企業(yè)核心價(jià)值觀,為全面完成各項(xiàng)目標(biāo)任務(wù),促進(jìn)企業(yè)發(fā)展再上新水平貢獻(xiàn)力量。
一、準(zhǔn)確理解中國鐵建核心價(jià)值觀的內(nèi)涵
中國鐵建核心價(jià)值觀是:“誠信、創(chuàng)新永恒,精品、人品同在”,她從根本理念的高度回答了在國際競爭中如何使我們這支隊(duì)伍長盛不衰,永立不敗之地的重大問題,即:以創(chuàng)新為根本動(dòng)力推進(jìn)企業(yè)發(fā)展,以誠信為最大智慧贏得天下用戶,誠信、創(chuàng)新二位一體,以人品保精品,精品、人品缺一不可。
1、誠信是企業(yè)的最大智慧。誠信是市場經(jīng)濟(jì)的黃金規(guī)則,是立身、立業(yè)、立國之本,是企業(yè)的生命。市場經(jīng)濟(jì)的本質(zhì)文化就是誠信文化,在市場經(jīng)濟(jì)條件下,企業(yè)誠信,不僅是社會(huì)和廣大用戶對(duì)企業(yè)的要求,更是企業(yè)自身發(fā)展壯大的首要條件,企業(yè)擁有誠信,不僅是企業(yè)發(fā)展與成熟的標(biāo)志,也是企業(yè)和企業(yè)家人格力量的體現(xiàn)。
2、創(chuàng)新是企業(yè)的根本動(dòng)力。創(chuàng)新是企業(yè)的靈魂,是企業(yè)不斷發(fā)展壯大的根本動(dòng)力。中國鐵建之所以能成為全球建筑業(yè)的翹楚,就在于其有強(qiáng)大的創(chuàng)新能力,在于其在技術(shù)上領(lǐng)先行業(yè),在于能規(guī)劃、設(shè)計(jì)、施工超大型的、技術(shù)復(fù)雜的重大工程項(xiàng)目。可以說,創(chuàng)新是我們企業(yè)占領(lǐng)市場和提高效益的永遠(yuǎn)不竭的動(dòng)力。
3、精品是企業(yè)的金字招牌。作為建筑企業(yè),要想持續(xù)占領(lǐng)市場就必須向業(yè)主拿出高質(zhì)量的精品工程,精品就是企業(yè)的金字招牌。60多年來,我們這支兵改工隊(duì)伍鑄就了一座座彪炳史冊(cè)的精品工程,從亞洲第一高橋——內(nèi)昆線高110米的花土坡特大橋,到世界上海拔最高、科技含量最高的青藏鐵路??都成為了中國鐵建享譽(yù)市場的金字招牌。
4、人品是企業(yè)的無形財(cái)富。在60年的筑路生涯中,我們打造了不畏艱險(xiǎn)、勇于創(chuàng)新的團(tuán)隊(duì)精神,養(yǎng)成了步調(diào)一致、令行禁止的嚴(yán)明紀(jì)律,培育了求真務(wù)實(shí)、科學(xué)嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ髯黠L(fēng),形成了誠信至上、情系用戶的良好信譽(yù),確立了以人為本、崇尚文明的先進(jìn)理念,這是我們中國鐵建人在長期實(shí)踐中形成的獨(dú)特文化,是企業(yè)巨大的無形財(cái)富。
二、深刻把握中國鐵建核心價(jià)值觀的產(chǎn)生基礎(chǔ)
企業(yè)文化是企業(yè)在發(fā)展過程中形成的員工共同的理想追求、價(jià)值觀念和行為準(zhǔn)則,核心價(jià)值觀是企業(yè)文化的根基,是企業(yè)和員工行為選擇的思想指南。中國鐵建核心價(jià)值觀的提出既有科學(xué)理論的指導(dǎo)、又有鐵道兵精神的傳承;既有發(fā)展實(shí)踐的基礎(chǔ),又有迫切的現(xiàn)實(shí)需要。
1、她是在科學(xué)理論指導(dǎo)的基礎(chǔ)上產(chǎn)生的。中國鐵建根據(jù)國務(wù)院國資委《關(guān)于加強(qiáng)中央企業(yè)企業(yè)文化建設(shè)的指導(dǎo)意見》精神,圍繞中長期發(fā)展戰(zhàn)略,按照統(tǒng)一、規(guī)范、突出特色、積極創(chuàng)新、重在建設(shè)的要求,確立了企業(yè)文化建設(shè)的指導(dǎo)思想:以馬克思列寧主義、毛澤東思想、鄧小平理論、“三個(gè)代表”重要思想和科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo),以社會(huì)主義核心價(jià)值觀體系為支撐,以人本管理為核心,以打造核心競爭力為重點(diǎn),以人的發(fā)展為目標(biāo),著眼于內(nèi)強(qiáng)素質(zhì)、外樹形象,立足于文化強(qiáng)企、文化育人,努力建設(shè)符合先進(jìn)文化前進(jìn)方向、具有時(shí)代特征和中國鐵建特色的企業(yè)文化,為把中國鐵建建設(shè)成為具有國際競爭力的大型企業(yè)集團(tuán)做出貢獻(xiàn)。這是中國鐵建核心價(jià)值觀的理論基礎(chǔ)。
2、她是在繼承弘揚(yáng)鐵道兵光榮傳統(tǒng)的基礎(chǔ)上產(chǎn)生的。眾所周知,我們中國鐵建的前身是光榮的鐵道兵。組建于1948年7月的鐵道兵,在解放戰(zhàn)爭中大軍打到哪里,就把鐵路修到哪里;在抗美援朝戰(zhàn)場上,筑起“打不斷、炸不爛”的鋼鐵運(yùn)輸線;在國家和平時(shí)期,鐵道兵志在四方,哪里需要哪里去,哪里艱苦哪安家,在祖國建設(shè)中立功,被譽(yù)為“祖國鐵路建設(shè)突擊隊(duì)”;在抗洪搶險(xiǎn)、抗震救災(zāi)、撲救森林大火和承擔(dān)急難險(xiǎn)重任務(wù)中,屢建奇功,堪當(dāng)
大任。1978年,在鐵道兵成立30周年之際,葉劍英元帥題詞:“逢山鑿路,遇水架橋,鐵道兵前無險(xiǎn)阻;風(fēng)餐露宿,沐雨櫛風(fēng),鐵道兵前無困難。堅(jiān)持這一革命精神,為建成社會(huì)主義現(xiàn)代化強(qiáng)國作出更大的貢獻(xiàn)?!边@是對(duì)鐵道兵戰(zhàn)斗生活的真實(shí)寫照,是對(duì)鐵道兵豐功偉績的最高褒獎(jiǎng),是對(duì)鐵道兵精神的高度弘揚(yáng)。這是我們非常珍貴的無形資產(chǎn),是中國鐵建核心價(jià)值觀的精神源泉。
3、她是在中國鐵建發(fā)展實(shí)踐的基礎(chǔ)上產(chǎn)生的。1984年1月1日,17萬鐵道兵官兵遵照黨中央和中央軍委的命令,告別軍旗,集體轉(zhuǎn)工,踏上了新的征程。兵改工以來,中國鐵建充分發(fā)揚(yáng)鐵道兵的光榮傳統(tǒng)和優(yōu)良作風(fēng),團(tuán)結(jié)拼搏,逐鹿市場,攻堅(jiān)克難,追求卓越,不斷創(chuàng)新發(fā)展途徑和發(fā)展模式,在激烈的市場競爭中實(shí)現(xiàn)了跨越式發(fā)展。部分前沿技術(shù)領(lǐng)先世界,多類關(guān)鍵領(lǐng)域領(lǐng)先全國,綜合經(jīng)營績效領(lǐng)先行業(yè),整體競爭實(shí)力領(lǐng)先市場。據(jù)統(tǒng)計(jì),兵改工以來,中國鐵建共參加修建百余條鐵路干(支)線,累計(jì)修建鐵路隧道6245公里,正線鋪軌23000余公里,修建橋梁6267公里,修建公路24000余公里,房建竣工4554萬平方米,創(chuàng)國優(yōu)工程110項(xiàng),獲魯班獎(jiǎng)65項(xiàng)、詹天佑大獎(jiǎng)34個(gè)、國家科技進(jìn)步獎(jiǎng)54個(gè),獲磁懸浮軌道技術(shù)等國家專利247項(xiàng)。中國鐵建已發(fā)展成為中國乃至全球最具實(shí)力、最具規(guī)模的特大型綜合建設(shè)集團(tuán)之一。業(yè)務(wù)涵蓋了工程承包、勘察設(shè)計(jì)咨詢、工業(yè)制造、房地產(chǎn)開發(fā)、物流與物資貿(mào)易以及資本運(yùn)營等多個(gè)領(lǐng)域。伴隨中國鐵建的發(fā)展進(jìn)步、驕人業(yè)績,英模輩出,群星燦爛,影響著幾代人的人生追求:登高英雄楊連弟、硬骨頭戰(zhàn)士張春玉、雷鋒式的好干部梁忠孟、南昆鐵人馬鴻臣、基層干部的榜樣劉清華、在青藏鐵路海拔最高點(diǎn)建功立業(yè)的邵堯霞??每個(gè)時(shí)期的英雄模范,都是時(shí)代的精神符號(hào)和力量化身,都折射出勞動(dòng)光榮、知識(shí)崇高、人才寶貴、創(chuàng)造偉大。這是中國鐵建核心價(jià)值觀的實(shí)踐基礎(chǔ)。
4、她是在中國鐵建構(gòu)建和諧企業(yè)的基礎(chǔ)上產(chǎn)生的。黨的十六屆六中全會(huì),全面分析了當(dāng)前的形勢和任務(wù),通過了關(guān)于構(gòu)建社會(huì)主義和諧社會(huì)若干重大問題的決定。作為共和國長子,中國鐵建提出了要構(gòu)建和諧鐵建,把中國鐵建建設(shè)成為事業(yè)興旺強(qiáng)盛、政治精神文明、關(guān)系內(nèi)和外順、員工安居樂業(yè)的社會(huì)主義新型企業(yè)的建設(shè)目標(biāo)。要實(shí)現(xiàn)這一發(fā)展目標(biāo),必須以先進(jìn)的文化為指導(dǎo),更新理念,加強(qiáng)戰(zhàn)略思維,創(chuàng)新發(fā)展思路,提升核心競爭力。要把建設(shè)中國鐵建文化,打造中國鐵建文化品牌,作為團(tuán)結(jié)全體員工,為實(shí)現(xiàn)發(fā)展目標(biāo)而奮斗的靈魂工程。這是中國鐵建核心價(jià)值觀的現(xiàn)實(shí)需要。
中國鐵建在提出“誠信、創(chuàng)新永恒,精品、人品同在”的核心價(jià)值觀后,通過深入開展統(tǒng)一的價(jià)值觀教育,使價(jià)值觀成為員工評(píng)判是非、檢驗(yàn)成敗的標(biāo)準(zhǔn),使誠信和創(chuàng)新成為廣大員工的共同行為準(zhǔn)則,落實(shí)到每個(gè)員工的崗位實(shí)踐,使之成為中國鐵建人特有的價(jià)值追求和思想行為方式。2008年3月,中國鐵建分別在上海和香港證券交易所整體上市,逆勢而發(fā),大獲成功,募集資金達(dá)407億元,開辟了中國鐵建發(fā)展的新紀(jì)元。2010年7月8日,美國《財(cái)富》雜志發(fā)布了2010年世界企業(yè)500強(qiáng)排行榜,中國鐵建繼2007、2008連續(xù)躍升103和104位的強(qiáng)勁發(fā)展勢頭,2009又創(chuàng)造了入圍世界500強(qiáng)企業(yè)排位躍升119位的新速度,位居133位,一舉超越了全球上排名最大承包商法國萬喜,成為全球建筑企業(yè)的翹楚。意氣風(fēng)發(fā)、勇攀高峰的中國鐵建人,正在科學(xué)發(fā)展觀的指引下,朝著“中國建筑業(yè)的領(lǐng)軍者,全球最具競爭力的大型建設(shè)集團(tuán)”的宏偉愿景邁進(jìn)。
三、自覺踐行中國鐵建核心價(jià)值觀
中國鐵建“誠信、創(chuàng)新永恒,精品、人品同在”的核心價(jià)值觀,代表了中國鐵建企業(yè)文化的前進(jìn)方向,反映了全體鐵建職工的共同心愿。作為中國鐵建的一員,我們要把全集團(tuán)廣大干部職工的思想和行動(dòng)統(tǒng)一到中國鐵建的價(jià)值觀上來,統(tǒng)一到集團(tuán)公司的發(fā)展戰(zhàn)略、目標(biāo)任務(wù)和工作部署上來,為促進(jìn)企業(yè)安全發(fā)展、和諧發(fā)展、領(lǐng)先發(fā)展,實(shí)現(xiàn)“企強(qiáng)工富、內(nèi)和外順”的建設(shè)目標(biāo)提供堅(jiān)實(shí)的文化支撐。
一要多種形式,廣泛傳播。踐行企業(yè)核心價(jià)值觀,首先要培養(yǎng)和激發(fā)員工對(duì)價(jià)值觀念的認(rèn)同
和信仰,這就需要采取多種形式加強(qiáng)核心價(jià)值觀的宣傳教育。一是要把核心價(jià)值觀的教育納入形勢任務(wù)教育、干部員工培訓(xùn)體系,作為各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部培訓(xùn)的重要內(nèi)容和新進(jìn)員工的必修課。要通過組織座談、輔導(dǎo)、征文、問答、知識(shí)競賽、演講等形式,幫助員工理解和認(rèn)同企業(yè)核心價(jià)值觀。二是要緊密聯(lián)系員工思想實(shí)際,從大家最關(guān)心、最困惑的問題入手,有的放矢地釋疑解惑,澄清在核心價(jià)值觀問題上的模糊認(rèn)識(shí),讓員工在現(xiàn)實(shí)體驗(yàn)中明辨價(jià)值追求上的是非榮辱界限。三是要因地制宜利用網(wǎng)站、報(bào)紙、視頻會(huì)議、標(biāo)語、板報(bào)、宣傳欄等方式大力宣傳企業(yè)核心價(jià)值觀,使員工時(shí)刻處于濃厚的氛圍之中,通過耳濡目染、潛移默化,入心入腦。
二要領(lǐng)導(dǎo)帶頭,典型示范。各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)在企業(yè)核心價(jià)值觀宣傳教育中負(fù)有帶領(lǐng)、引導(dǎo)、傳導(dǎo)的責(zé)任。要率先垂范,帶頭倡導(dǎo),帶頭宣傳,帶頭實(shí)踐企業(yè)核心價(jià)值觀,以實(shí)際行動(dòng)起好模范作用。要大力培養(yǎng)、宣傳踐行企業(yè)核心價(jià)值觀的先進(jìn)典型,發(fā)揮好導(dǎo)向示范作用。
三要身體力行,勇于實(shí)踐。踐行企業(yè)核心價(jià)值觀最終還是要落實(shí)在行動(dòng)中,具體做到守誠信、勇創(chuàng)新、講人品、鑄精品。
要注重誠信文化的力量與作用,把誠信守約理念灌輸給每個(gè)員工,并使之成為支配其言行的自覺意識(shí),自覺維護(hù)企業(yè)聲譽(yù),維護(hù)企業(yè)品牌形象,從而形成企業(yè)強(qiáng)大的生存、發(fā)展能力。要堅(jiān)持任何情況下都不干違法的事、不干違章的事、不用低素質(zhì)的人、不吝嗇投入、不當(dāng)老好人、不心存僥幸“六不”原則,健全責(zé)任體系,嚴(yán)格危險(xiǎn)源辨識(shí)評(píng)估和風(fēng)險(xiǎn)分級(jí)管理控制,加大隱患事前排查和專項(xiàng)整治,杜絕較大及以上事故發(fā)生;強(qiáng)化不留遺憾、不當(dāng)罪人、建不朽工程“兩不一建”質(zhì)量意識(shí),健全自控體系,落實(shí)質(zhì)量終身負(fù)責(zé)制,深化“三項(xiàng)治理”活動(dòng),加強(qiáng)信用評(píng)價(jià)基礎(chǔ)工作,杜絕質(zhì)量安全事故,確保企業(yè)信用評(píng)價(jià)A類序列,“捍衛(wèi)企業(yè)信譽(yù)”人人有責(zé)。要勇?lián)鐣?huì)責(zé)任,在抗洪搶險(xiǎn)、抗震救災(zāi)等事件中,要視災(zāi)情為命令,緊急行動(dòng),無私馳援,在最短的時(shí)間內(nèi)集結(jié)人員和機(jī)械,以最快的速度趕赴救援現(xiàn)場,發(fā)揚(yáng)特別能吃苦、特別能戰(zhàn)斗、特別能奉獻(xiàn)的精神和作風(fēng),展示中鐵十七局的精神和風(fēng)采。
要?jiǎng)?chuàng)新經(jīng)營管理理念,樹立人才興企、品牌立企、規(guī)制治企、效益強(qiáng)企的理念。人才興企,就是要牢固樹立人才是企業(yè)第一資源、第一競爭力的理念;品牌立企,就是要牢記信譽(yù)是企業(yè)的生命,是企業(yè)最珍貴的無形資產(chǎn)和資源;規(guī)制治企,就是要牢記規(guī)章制度是企業(yè)之“法”,是經(jīng)營管理的“大法”,依靠健全完善的制度保證體系和有效執(zhí)行能力,保證各項(xiàng)工作和政策措施的有效落實(shí);效益強(qiáng)企,就是要牢固確立“贏在效益”理念,堅(jiān)持效益是企業(yè)的命脈,是企業(yè)經(jīng)營的核心,是檢驗(yàn)各項(xiàng)工作、體現(xiàn)價(jià)值能力的重要標(biāo)尺。要?jiǎng)?chuàng)新市場開發(fā)模式,堅(jiān)持誠信經(jīng)營、持久經(jīng)營。進(jìn)一步調(diào)整區(qū)域經(jīng)營布局,調(diào)整充實(shí)加強(qiáng)力量,開辟新的區(qū)域優(yōu)勢;進(jìn)一步加強(qiáng)隊(duì)伍建設(shè),盡快提升經(jīng)營人員的市場開發(fā)能力和調(diào)動(dòng)工作積極性,探索建立投標(biāo)項(xiàng)目部制,明確責(zé)權(quán)利關(guān)系,建立責(zé)任制和業(yè)績考核獎(jiǎng)勵(lì)機(jī)制;進(jìn)一步加強(qiáng)組織協(xié)調(diào),在前期方略謀劃、過程組織協(xié)調(diào)、結(jié)果跟蹤控制上下真功、見真功、出實(shí)效;進(jìn)一步加強(qiáng)支持力度,加大人、財(cái)、物的整合力度,合力攻堅(jiān),務(wù)求必勝,全力實(shí)現(xiàn)工程規(guī)模持續(xù)增長。要?jiǎng)?chuàng)新施工工藝技術(shù),并以此支撐發(fā)展、引領(lǐng)未來。要建立健全產(chǎn)學(xué)研相結(jié)合的施工技術(shù)創(chuàng)新體系,堅(jiān)持理論創(chuàng)新與工程實(shí)際相結(jié)合,充分利用京津、武廣、鄭西等高速鐵路技術(shù)創(chuàng)新成果,加大特殊橋梁、復(fù)雜地質(zhì)長大隧道以及無砟軌道、“四電”系統(tǒng)集成等方面的技術(shù)創(chuàng)新工作,切實(shí)提高自主創(chuàng)新能力。要圍繞建設(shè)目標(biāo)和工程特點(diǎn),逐項(xiàng)落實(shí)技術(shù)攻關(guān)課題,以施工工藝、工法創(chuàng)新為重點(diǎn),集中力量、加快攻關(guān),切實(shí)解決工程建設(shè)中的實(shí)際問題,以技術(shù)先進(jìn)性、有效性提升企業(yè)發(fā)展的競爭力。
要忠誠企業(yè)。盡管崗位有別,分工不同,但做好本職工作、推進(jìn)企業(yè)發(fā)展是大家的共同價(jià)值取向和義不容辭的責(zé)任。為了實(shí)現(xiàn)“企強(qiáng)工富,內(nèi)和外順”的建設(shè)目標(biāo),我們應(yīng)該做什么,做了什么,做成了什么。要增強(qiáng)責(zé)任心,種好責(zé)任田,肩負(fù)企業(yè)重托,心系職工冷暖,義無反顧為企業(yè)謀發(fā)展,全心全意為職工謀利益。要弘揚(yáng)正氣。做人要正派,對(duì)不正之風(fēng)和錯(cuò)誤
言行要敢于批評(píng)抵制,對(duì)主要矛盾和棘手問題要敢于正視解決;辦事要公正,要堅(jiān)持原則、出于公心、按程序辦事。要潔身自好。要按照“講黨性、重品行、做表率”的要求,加強(qiáng)品德修養(yǎng),節(jié)制不良欲望,保持艱苦奮斗作風(fēng),抗得住各種誘惑,經(jīng)得起實(shí)踐檢驗(yàn),培養(yǎng)好健康情趣,任何時(shí)候都不能貪圖物質(zhì)享受,都不做違法違紀(jì)的事,都不搞特殊化。要緊密結(jié)合本單位、本項(xiàng)目和本部門的實(shí)際,始終以旺盛的精力、飽滿的熱情和永爭第一的精神,創(chuàng)造性地開展工作,鼓實(shí)勁、干實(shí)事、求實(shí)效,全面完成各項(xiàng)工作任務(wù)。
要切實(shí)抓好施工作業(yè)標(biāo)準(zhǔn)化。重點(diǎn)推行現(xiàn)場平面布置、安全文明標(biāo)志和工地三線建設(shè)“三統(tǒng)一”,落實(shí)架子隊(duì)管理、現(xiàn)場文明施工、職工作業(yè)行為和工地測量試驗(yàn)“四規(guī)范”。嚴(yán)格質(zhì)量、安全、工期、成本、環(huán)保、技術(shù)創(chuàng)新“六控制”,確保項(xiàng)目實(shí)現(xiàn)施工作業(yè)標(biāo)準(zhǔn)化。要全力推進(jìn)“四化支撐”。要提高設(shè)備使用效能,加強(qiáng)維修保養(yǎng),加快周轉(zhuǎn)調(diào)配,實(shí)現(xiàn)機(jī)械化作業(yè);堅(jiān)持能夠工廠化制作、現(xiàn)場安裝的構(gòu)配件都要實(shí)現(xiàn)工廠化生產(chǎn);大力推進(jìn)路基、橋梁、隧道、軌道、四電、站房工程專業(yè)化施工;加快推進(jìn)人力資源、檔案信息、預(yù)算管理、成本核算、物資設(shè)備信息化進(jìn)程。要更加注重精益化管理。要以經(jīng)濟(jì)效益為中心,精打細(xì)算、精益求精,實(shí)現(xiàn)“低成本競爭,高品質(zhì)管理”。切實(shí)通過“一次經(jīng)營”從源頭上確保任務(wù)含金量,“二次經(jīng)營”提高經(jīng)濟(jì)效益,“三次經(jīng)營”實(shí)現(xiàn)降本增效,為業(yè)主和社會(huì)奉獻(xiàn)精品工程,確保國有資產(chǎn)的保值增值。
四要建立機(jī)制,確保長久。踐行企業(yè)核心價(jià)值觀,應(yīng)該堅(jiān)持啟發(fā)自覺與制度保障相結(jié)合。既要注重通過深入細(xì)致的教育引導(dǎo)啟發(fā)員工覺悟,提高踐行企業(yè)核心價(jià)值觀的自覺性;又要注重嚴(yán)肅制度紀(jì)律,用正面激勵(lì)、負(fù)面約束來保證核心價(jià)值觀所倡導(dǎo)的理念能得到落實(shí)。一是建立健全領(lǐng)導(dǎo)體制和工作機(jī)制。要把建設(shè)以“誠信、創(chuàng)新永恒;精品、人品同在”為核心價(jià)值觀的優(yōu)秀企業(yè)文化這一戰(zhàn)略任務(wù)擺在更加突出的位置,加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)、統(tǒng)籌協(xié)調(diào)。黨政工團(tuán)要發(fā)揮各自優(yōu)勢,密切配合,各盡其責(zé),齊抓共建,加大投入力度,加強(qiáng)企業(yè)文化人才隊(duì)伍建設(shè),提供堅(jiān)強(qiáng)的組織保證。二是建立健全推動(dòng)誠信建設(shè)機(jī)制。包括誠信教育機(jī)制、信用管理機(jī)制、誠信評(píng)估機(jī)制等,建立員工誠信檔案,并把誠信等級(jí)列為員工待遇、榮譽(yù)、任用的考評(píng)內(nèi)容。三是建立健全責(zé)任制。領(lǐng)導(dǎo)干部要在落實(shí)崗位職責(zé)的同時(shí),做好思想宣傳工作,層層實(shí)行“一崗雙責(zé)”,加強(qiáng)失職追究,引導(dǎo)員工優(yōu)質(zhì)高效地做好崗位規(guī)定的事,積極做好有關(guān)企業(yè)責(zé)任的事,促進(jìn)企業(yè)責(zé)任體系的落實(shí)。四是建立支持創(chuàng)新的保障機(jī)制。加大對(duì)創(chuàng)新的投入,加大對(duì)創(chuàng)新成果的獎(jiǎng)勵(lì)和宣傳表彰力度,營造敢想敢干、敢為人先的良好氛圍,激勵(lì)員工開拓創(chuàng)新。五是建立健全激勵(lì)機(jī)制。把踐行企業(yè)核心價(jià)值觀、推進(jìn)企業(yè)文化建設(shè)情況納入績效考核中,納入對(duì)各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部的考評(píng)中,及時(shí)總結(jié)推廣先進(jìn)經(jīng)驗(yàn),表彰先進(jìn)集體、先進(jìn)個(gè)人,營造鼓勵(lì)守誠信、勇創(chuàng)新、講人品、鑄精品的濃厚氛圍,不斷增強(qiáng)企業(yè)文化活力。
有位哲人曾說:“人的思想是萬物之因。你播種一種觀念,就收獲一種行為;你播種一種行為,就收獲一種習(xí)慣;你播種一種習(xí)慣,就收獲一種性格;你播種一種性格,就收獲一種命運(yùn)?!笨傊?,一切都始于你的觀念。我們相信,只要選擇了正確的路徑,并持續(xù)推進(jìn)以“誠信、創(chuàng)新永恒,精品、人品同在”的核心價(jià)值觀的企業(yè)文化建設(shè),我們提出的“做盈工程項(xiàng)目、做強(qiáng)工程公司、做優(yōu)集團(tuán)公司”的目標(biāo)就一定能夠?qū)崿F(xiàn),企業(yè)“安全發(fā)展、和諧發(fā)展、領(lǐng)先發(fā)展”的目標(biāo)就一定能夠?qū)崿F(xiàn),“企強(qiáng)工富、內(nèi)和外順”的和諧企業(yè)建設(shè)目標(biāo)就一定能夠?qū)崿F(xiàn)!