第一篇：三萬工作驗收申請

“萬民干部進萬村入萬戶”工作驗收申請

自“三萬“活動開展以來，××工作組按照“送政策、訪民情、辦實事、促發(fā)展”的主題，堅持“兩個全覆蓋”、“四個在一線”和“五個進農(nóng)家”的要求，對××13個村民小組、415戶農(nóng)戶進行了入戶走訪調(diào)查，工作現(xiàn)已進入尾聲，現(xiàn)將這段時間的工作情況匯報如下，請“三萬”辦驗收。

一、統(tǒng)一部署、加強組織領導。

1、領導高度重視，親自部署“三萬”工作，于3月7日召開全行員工大會，并成立了由××行長任工作組組長、××為常務副組長、××同志任聯(lián)絡員的“三萬”工作專班。

2、工作組根據(jù)《市委辦公室、市政府辦公室關于開展“萬名干部進萬村入萬戶”活動的通知》，結合本行工作實際，就開展本次活動及時制定了詳細的工作實施方案。

3、工作組組長××多次帶領工作組親自進村入戶調(diào)研，走訪特別困難群眾、特困黨員、五保戶等30余戶，并送去慰問資金5000元。在抗旱工作中，×××親自到××村進行調(diào)研，幫助該村積極開展抗旱工作，在了解到6組村民××患尿毒癥，無力支付巨額醫(yī)療費后，親自到民政部門尋求幫助，爭取到求助資金2000元。

4、工作組嚴格按照市委市政府要求，認真開展入戶走訪調(diào)查，并按照鎮(zhèn)“三萬”辦要求，及時報送相關材料。

二、宣講政策、切實興辦實事。

（一）宣傳政策

1、工作組在活動開展的第一時間，工作組組長××組織召開了××村“兩委”班子會議，初步了解了××村的基本情況。隨后，又陸續(xù)組織召開了××村黨員大會、村民代表大會及群眾座談會，重點宣傳黨的十七大、十七屆五中全會主要精神，宣傳黨和國家各項惠農(nóng)政策。

2、在入戶調(diào)查中，我們以“兩個全覆蓋”為基本前提，重點走訪“五老”“五戶”，通過訪“雙五”，及時掌握農(nóng)村特困群體和弱勢群體的利益訴求。在走訪中，我們向村民宣講現(xiàn)在黨和國家好的政策，大部分群眾都知曉現(xiàn)在的政策，而且紛紛感謝黨和國家好的政策，讓農(nóng)民負擔減輕。

（二）走訪民情

1、由于我們只有15人，而××有415戶農(nóng)戶，面對較重的走訪任務，僅靠工作隊是很難按進度走訪完畢的，我們按照工作方案，在行內(nèi)抽調(diào)責任心強、業(yè)務素質(zhì)高的干部組成三個走訪小組，利用營業(yè)終了、雙休日等時間，采取交心談心、座談溝通、問卷調(diào)查、電話或短信問詢等方式，深入童子崗村到農(nóng)家戶院、田間地頭開展調(diào)查走訪、參加義務勞動，做到了戶戶到、家家落，對于外出務工的人員，我們采取短信或電話方式，了解到他們的生產(chǎn)生活的所憂所盼和村組產(chǎn)業(yè)發(fā)展所急所需。5月10日之前，我們開展了入戶走訪“回頭看”，核查2010年農(nóng)村政策落實情況，并按照要求重新入戶，做到了一戶一表，完成了415份《××農(nóng)村政策落實核查表》，做到了被調(diào)查的農(nóng)戶簽字認可，入戶率達到了100%。

2、按照市“三萬”辦要求，按時保質(zhì)完成了18份《問卷調(diào)查》、《××村黨組織建設情況調(diào)查問卷》、《“萬名干部進萬村入萬戶”活動調(diào)查表》。

3、我們以走訪“五老”“五戶”為重點，開展“十問”通過訪“雙五”，及時掌握農(nóng)村特困群體和弱勢群體的利益訴求。

4、工作組駐村干部按照實際走訪情況，撰寫了民情日志120余篇，撰寫民情調(diào)查體會 篇，完成調(diào)查報告1篇，專題調(diào)研報告1篇。

（三）興辦實事

1、“五件實事”到位，惠農(nóng)政策宣講落實到位、農(nóng)民負擔監(jiān)督卡發(fā)放到戶，幫助該村建立廣播村村響，并給予資金支持13000元，幫助該村制定了2011年村級經(jīng)濟發(fā)展規(guī)劃，培養(yǎng)了一名村支書后備人選。

2、工作組按照工作要求宣講黨和國家的政策，宣講法律、科技、文化等知識，走訪慰問困難農(nóng)戶及弱勢群體，給予資金幫扶5000元，特別是幫助身患尿毒癥的6組村民××向民政部門反映，爭取了臨時救助資金2000元。對于在走訪中了解到的村民所需所想，我們也及時向上級有關單位反映情況，爭取幫助。在本次活動中，工作組3人分別與6組村民王松平、9組村民楊昔軍、1組村民楊忠結成“一對一”幫扶，并提供幫扶資金每戶200元?！叭f”活動結束后，我們會繼續(xù)關注××村發(fā)展，擬幫助2至3名成績優(yōu)秀、家庭困難的學生完成學業(yè)。

3、在旱情日益嚴峻的情況下，工作組組長××帶領干部員工及時下到一線，了解××村受災情況，我們幫助××村利用水泵抽水、組織和動員全行職工運用小型機械提水搬水到田，已經(jīng)有效的緩解了部分旱情，我行將緊緊圍繞市委市政府的工作重心，全市上下一心，齊心協(xié)力，積極抗旱。

三、嚴格要求，嚴守工作紀律。

工作組長××帶領工作組到××村親自進行調(diào)研18次，走訪農(nóng)戶106戶，其中特別困難戶30戶。在旱情發(fā)生后，×××親臨抗旱現(xiàn)場指導村民開展抗旱自救工作3次。副組長××和聯(lián)絡員××同志與單位工作脫鉤，每周在村工作時間5天以上，參與農(nóng)戶勞動6次，在村期間，工作隊員嚴守工作紀律，切實做到了“六不準”。

“三萬”活動的主題是機關轉作風、干部受鍛煉、群眾得實惠。要繼續(xù)發(fā)揚能吃苦、能戰(zhàn)斗的工作作風，將“三萬”活動中的精神面貌、干勁帶到本職工作中去，在本職崗位中繼續(xù)展現(xiàn)新時期黨員干部的精神面貌。為避免“三萬”活動流于形式，我行將與××村建立長效聯(lián)系機制，活動結束后將不定期的組織干部職工下村鍛煉，保持同廣大群眾的聯(lián)系，不斷加深黨群、干群關系。

第二篇：三萬工作心得體會

“三萬”活動的心得體會

——城管局駐東西湖區(qū)衛(wèi)東大隊 熊磊

作為區(qū)城管局駐東西湖區(qū)東山辦事處衛(wèi)東大隊工作組的一員，不知不覺，投身“三萬”活動已經(jīng)兩個多月，當初為響應省委、省政府“三萬”活動的號召，根據(jù)機關的統(tǒng)一安排，由區(qū)城管局李華清局長為組長赴機關“三萬”活動駐點的東西湖區(qū)東山農(nóng)場衛(wèi)東大隊，我們和東西湖區(qū)駐村工作組的同志們一起開展了訪民情、送政策活動。

為了更快的適應和投入到走訪工作中，我們首先對衛(wèi)東大隊的基本情況向大隊干部進行了解，大隊王新順書記告訴我們衛(wèi)東大隊地處東西湖區(qū)西北部，北鄰孝感，西與辛安渡辦事處接壤，東與柏泉辦事處隔河相望。衛(wèi)東大隊是緊鄰東山集鎮(zhèn)的一個自然村，有209戶，人口734人，勞力291人。近年來，衛(wèi)東大隊圍繞品種調(diào)優(yōu)、效益調(diào)整、市場調(diào)活、農(nóng)民調(diào)富的目標，進一步加強農(nóng)業(yè)結構調(diào)整力度，通過樹榜樣、抓典型，大力宣傳高效益種植模式，進一步提高了農(nóng)戶的積極性，大隊套種面積、復種指數(shù)大幅提高。

隨隊駐村入戶走訪工作緊張、忙碌。閑下來時突然問自己：辛苦嗎？是的，在這里與安逸的機關工作相比，的確很苦、很累。然而捫心自問、靜心思量，作為工作才幾年，還沒有真正接觸到農(nóng)村的我到群眾中獲取“真經(jīng)”的機會和過

1程，又覺苦中含甜、累中有樂，既長見識，又開闊視野。因為萬名干部進萬村入萬戶這樣的活動，才讓我們有機會真正接觸現(xiàn)實農(nóng)村、真正感知老百姓的所盼所需所想。同時，我們也深知局黨委、局機關對我們年輕人的厚望和信任、期待和關懷。要求我們年輕人要深入農(nóng)村，沉下身子當好入戶調(diào)查工作，努力做到不僅“身”要下，而且“心”要下，更要耐得住寂寞，把腳印“印”到每個農(nóng)戶家中。真正讓我們受鍛煉，送政策送信息送技術讓老百姓得實惠。

自工作以來，我還對農(nóng)村工作了解知之甚微，對農(nóng)村工作經(jīng)驗的不足、與人交流缺乏農(nóng)技知識等，但在市委、市政府的統(tǒng)一部署和領導下，在局黨委、局機關的殷切期許下，在帶隊領導的細致關心下，這次下鄉(xiāng)活動對我一個次莫大的挑戰(zhàn)與幸運！在與村民的交談中，我學會了以心交心的工作方式，想他們之所想，急他們之所急，真正設身處地的與他們溝通，就很容易在情感上被他們接受。同樣，村民也將我們這些工作組成員看作是他們的知心朋友和親人，敞開心扉，將家里的困難和對政策的建議如實向工作組娓娓道來。在這個雙向互動、增進感情的過程中，我們真切感受到農(nóng)民生活還很艱辛，只有沉下身子，了解農(nóng)民所需、所盼，才能無愧他們的信任和期許。

在日常拉家常、談心事的過程中，我們工作組向村民進一步宣傳，國家為解決三農(nóng)問題先后出臺了取消農(nóng)業(yè)稅，實

行糧食直補、良種補貼、農(nóng)機具購置補貼、農(nóng)資綜合直補、免費普及九年義務教育、新型農(nóng)村合作醫(yī)療等強農(nóng)惠農(nóng)政策。當向村民詢問這些政策是否得到落實時，他們都不住的點頭，表示對中央的政策很滿意，也很感激。我們從村民這些回答中不難發(fā)現(xiàn)，農(nóng)民已經(jīng)從黨和國家一系列惠農(nóng)政策中得到了實惠，我們想他們以后的生活也將會更加美好。

作為在城里長大的年輕人，與農(nóng)民打交道的時間更是少之又少，進入“三萬”活動之初我確實感覺緊張、忐忑。但在連續(xù)近兩個多月的入戶走訪中，從農(nóng)民那里了解到了當前農(nóng)業(yè)農(nóng)村工作重點方向，從村干部那里學到了農(nóng)村工作的方式方法。所謂一分耕耘一分收獲的道理是亙古不變，所有自認為成績的取得，都是在將“心”真正沉入村里，將“情”真正烙在村民身上獲得的，而一點一滴的收獲也正在逐漸積累，這些都將成為我日后工作中的無價財富，為此我感到無比的欣慰。

此次“三萬”活動，有些人說這是一種苦差事，如果僅僅把它作為工作來完成，那一定不能夠做好。但是，如果能從這項“差事”中感受到農(nóng)民生活的疾苦，感受到農(nóng)民的所思、所需、所盼，感受到自己被農(nóng)民所需要、所接納，挨家挨戶搞調(diào)查，雖然很累、很苦，但回想這次活動我們“收”到那么多農(nóng)民的建議和意見，“獲”得了許多在辦公室里不會得到的農(nóng)村工作經(jīng)驗，那些苦、累都變成得那么微乎其微。

兩個月下來，我感覺收獲很豐厚，不僅親眼見證了多年來農(nóng)村的巨大發(fā)展變化，群眾對黨的農(nóng)村政策的充分認可，更重要的是體會到了農(nóng)村老百姓生活中還存在的艱難疾苦，認識到發(fā)展農(nóng)村經(jīng)濟、改善農(nóng)村民生任務還很艱巨，解決“三農(nóng)問題”任重道遠，從而更進一步認識到了開展“萬名干部進萬村入萬戶”活動的重要意義。

2011年6月2日

第三篇：2014三萬工作小結

結合專業(yè)特點辦實事 進村入戶解民憂

----***********駐***村“三萬”工作小結

在市委“三萬”活動領導小組和***鎮(zhèn)委鎮(zhèn)政府的領導下，在市******局黨委和高橋村黨支部、村委會的支持配合下，市****中心組織工作隊員走村入戶，深入農(nóng)戶家庭、田間地角，宣傳黨的強農(nóng)惠農(nóng)政策，了解廣大村民的“所思、所憂、所盼”，為村組建設出謀劃策，受到了村組干部和農(nóng)民群眾的好評，較好地完成了“三萬”活動的各項工作任務。

領導帶隊，進村入戶摸清底數(shù)。****中心召開專題會議，研究部署落實本次“三萬”活動精神。結合****中心實際，成立了以黨支部書記**同志為組長，中心班子成員牽頭實施的活動領導小組，抽調(diào)3名工作人員組成駐村工作組，于2013年12月下旬進入***鎮(zhèn)***村，認真開展入戶訪民意、上門送政策，并對村組建設存在的薄弱環(huán)節(jié)進行調(diào)查，對群眾的意見及建議進行收集整理。春節(jié)前夕，駐村工作隊籌資1000多元，與村干部一道走訪慰問了部分貧困戶。到2014年元月底，利用一個月的時間，對高橋村10個村民小組，315戶村民進行了入戶走訪，共發(fā)放《2014“三萬”活動入戶調(diào)查表》198份，并形成了《關于***鎮(zhèn)***村民情調(diào)研報告》。

依靠村組，推進農(nóng)村網(wǎng)格化管理。根據(jù)市鎮(zhèn)“三萬”活動辦要求，我們及時制定了《******村農(nóng)村網(wǎng)格化信息采集實施方案》，成立以村支部書記***、工作組組長**同志為組長，村支部 1

成員及工作組隊員為成員的領導小組，并明確村黨支部副書記***同志及各村民小組組長為工作專班，即農(nóng)村網(wǎng)格管理員，負責對全體村民進行基礎信息登記造冊。目前，信息登記造冊工作已經(jīng)完成，其它網(wǎng)格管理工作正按市鎮(zhèn)統(tǒng)一進度推動。

恪盡職守，嚴格遵守工作紀律。在工作組進村之前，中心支部就組織黨員干部認真學習“八項規(guī)定”、“六條意見”、“六不準”等等規(guī)章制度，要求工作隊員始終嚴守群眾工作紀律，時刻牢記“三萬”工作的“六不準”，主動接受村黨員干部和群眾監(jiān)督。在駐村期間，工作隊員俯下身子、深入群眾，在工作上高標準，在生活上低要求，時刻注意自己的一言一行，吃住都不麻煩群眾，真正做到對群眾“只能予、不能取，只幫忙，不添亂”。

結合特點，安裝“村村響”智能廣播網(wǎng)。在市*****局黨委的大力支持下，我們結合行業(yè)特點興辦實事，組織廣電工程技術人員深入所駐村組，踏勘線路，制定了“村村響”智能廣播網(wǎng)安裝方案。在與有關各方溝通后，投資3萬多元采購設備，并組織技術人員進入村組安裝。目前，**村“村村響”智能廣播網(wǎng)已經(jīng)安裝到位，即將投入使用。

雖然我們的駐村工作取得了一定的成績，但離群眾的要求還有較大差距。我們將一如既往地關注高橋、支持高橋，一如既往地進行協(xié)調(diào)和督促工作。

市*******中心駐**村“三萬”工作隊

2014年**月**日

第四篇：驗收申請

關于海晏縣增呼公路4#橋的驗收申請

致海晏縣交通局：

我公司承建的增呼公路4#橋現(xiàn)已全面

更改完工，現(xiàn)申請交通局檢查、驗收。

青海省正達建設工程有限公司

2014年7月5日

第五篇：驗收申請

海正駕字[2014]26號

關于申請達標驗收的報告

中衛(wèi)市道路運輸管理局：

根據(jù)《機動車駕駛員培訓機構資格條件》和《機動車駕駛員培訓教練場技術要求》兩項國標要求，我校結合自身實際，嚴格按照兩項國標就駕校資質(zhì)和場地改造進行了認真的改進，現(xiàn)就駕校資質(zhì)及教練場改造做一簡要報告： 自今年5月份以來，我校從實際出發(fā)，對照兩項國標，逐項逐條對照改進。一是場地建設。我校以今年教練場改造為契機，嚴格按照《機動車駕駛員培訓教練場技術要求》（GB/T 3041-2013）標準，在做好駕校主、副教練場擴建改造工作的同時，又在海通考場旁邊擴建了33300平方米教練場，設置B2、C1、A1、A2車型訓練項目，至此我校擁有兩處教練場和海通考場教練場（駕校本部教練場33680平米、副教練場26602平米、海通考場教練場46076平米），至此我校教練場總面積達到106358平米。二是教練車購置。近期，我校向市局提交了《關于新增教練車的請示》，在原有67輛教練車的基礎上，擬新增A1車型大型客車2輛，A2車型牽引車7輛，C1車型小型客貨兩用車20輛，共計新增29輛教練車，屆時駕校教練車輛總數(shù)將達到96輛。目前，新購車輛已陸續(xù)到校。三是師資力量配備。我校原有實操教練員66名，擬從今年新報考操作教練員和以往有資質(zhì)的老教練員中吸收30名，做到每輛車必配1名實操教練員。同時鼓勵員工積極參加駕駛員培訓各類資質(zhì)的培訓，不斷充實教學管理人員，堅決做到一級駕校教學管理人員配備標準。四是教學設施完善。我校完全按照《機動車駕駛員培訓機構資格條件》（GB/T 30340-2013）中關于一級駕校標準配置要求，對教學設備設施進行配置。

綜上所述，我校軟、硬件指標均已經(jīng)達到一級駕校標準要求，現(xiàn)特向市局申請對我校進行達標驗收。我校承諾：在今后的工作中，我校將堅持科學化管理，正規(guī)化教學，高質(zhì)量服務，建立系統(tǒng)的管理制度，堅持嚴格訓練、嚴格要求，嚴把教學質(zhì)量關，打造我市駕校黃金品牌。

2014年11月10日