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      關(guān)于解決鄉(xiāng)村醫(yī)生待遇的倡議書

      時(shí)間:2019-05-14 13:04:20下載本文作者:會員上傳
      簡介:寫寫幫文庫小編為你整理了多篇相關(guān)的《關(guān)于解決鄉(xiāng)村醫(yī)生待遇的倡議書》,但愿對你工作學(xué)習(xí)有幫助,當(dāng)然你在寫寫幫文庫還可以找到更多《關(guān)于解決鄉(xiāng)村醫(yī)生待遇的倡議書》。

      第一篇:關(guān)于解決鄉(xiāng)村醫(yī)生待遇的倡議書

      關(guān)于解決鄉(xiāng)村醫(yī)生待遇的倡議書 關(guān)于解決鄉(xiāng)村醫(yī)生待遇的倡議書

      村級衛(wèi)生所是農(nóng)村三級衛(wèi)生網(wǎng)最基本的單位,而鄉(xiāng)醫(yī)則是農(nóng)村衛(wèi)生隊(duì)伍的主要力量,處在衛(wèi)生戰(zhàn)線的最前沿,主要擔(dān)負(fù)著對農(nóng)村常見病、多發(fā)病的診斷治療,還擔(dān)負(fù)著兒童計(jì)劃免疫、婦幼保健、健康知識宣傳等公共衛(wèi)生工作。幾十年來,廣大鄉(xiāng)村醫(yī)生扎根基層,履行人道主義職責(zé),默默無聞地為村民解除病痛,搶救了無數(shù)的生命。同時(shí)還積極參與各項(xiàng)公共衛(wèi)生及預(yù)防保健任務(wù)。鄉(xiāng)村醫(yī)生曾改變了當(dāng)年農(nóng)村缺醫(yī)少藥,甚至無醫(yī)無藥的難題,被世界衛(wèi)生組織譽(yù)為新生事物。拿老一輩鄉(xiāng)村醫(yī)生來說,在上世紀(jì)60年代農(nóng)村衛(wèi)生環(huán)境極其惡劣的狀態(tài)下,響應(yīng)黨中央把醫(yī)療衛(wèi)生工作的重點(diǎn)放到農(nóng)村去的號召,通過衛(wèi)生部門培訓(xùn)擔(dān)任赤腳醫(yī)生,種,采中草藥、辦合作醫(yī)療、身背保健箱走村竄戶、進(jìn)行衛(wèi)生知識宣傳和開展愛國衛(wèi)生運(yùn)動、兒童建卡造冊、預(yù)防接種、實(shí)行計(jì)劃免疫、保護(hù)孕產(chǎn)婦和兒童健康,有利于計(jì)劃生育在農(nóng)村的順利進(jìn)行。如上世紀(jì)七十年代的絲蟲病、瘧疾等就是依靠鄉(xiāng)村醫(yī)生共同配合一起消滅和控制的??梢哉f,閩北衛(wèi)生事業(yè)取得可喜的成就,其中就有鄉(xiāng)醫(yī)的一份功勞。

      疫情報(bào)告、監(jiān)控和防治各類流行病、暴發(fā)病、常見病診治、送醫(yī)送藥上門,方便農(nóng)民群眾,幾十年來默默無聞地工作,起到了一些大小醫(yī)院和各級防疫部門不能替代的作用,為農(nóng)村

      衛(wèi)生事業(yè)做出了巨大成績。

      非典流行時(shí),鄉(xiāng)村醫(yī)生和全國醫(yī)務(wù)人員一道奮戰(zhàn)在監(jiān)測第一線,與回鄉(xiāng)人員零距離接觸,詳細(xì)登記,測量體溫,為保一方平安晝夜工作,不叫苦不叫累,也未要求任何報(bào)酬,為國

      家和人民做出了無私貢獻(xiàn)。

      禽流感期間,各級領(lǐng)導(dǎo)下達(dá)緊急動員令,我們更是義無返顧,毫不遲疑,赤膊上陣,投入這沒有硝煙的戰(zhàn)爭,一天兩次為疫區(qū)人員測體溫,體溫登記表寫的密密麻麻,經(jīng)過一個(gè)月的日夜奮戰(zhàn),禽流感戰(zhàn)勝了,而我們有誰理喻呢?如今我們?nèi)匀槐O(jiān)控著隨時(shí)可突發(fā)的傳染

      病預(yù)防保健工作。

      鄉(xiāng)村醫(yī)生除體溫計(jì)、血壓計(jì)、聽診器外,沒有其他診療設(shè)備,中西各成一體,醫(yī)生護(hù)士為一人,病人要求價(jià)廉速效,行醫(yī)使藥困難重重,真苦了我們的頭腦,實(shí)行新型農(nóng)村合作醫(yī)療了,鄉(xiāng)村醫(yī)生積極向群眾宣傳參保,但是農(nóng)民最近的醫(yī)療單位,最能節(jié)省患者醫(yī)療費(fèi)用的村衛(wèi)生室卻不能報(bào)銷醫(yī)療業(yè)務(wù),就連小額報(bào)銷所用的登記表、報(bào)銷條和處方都得自己掏錢買。鄉(xiāng)村醫(yī)生每年要交校驗(yàn)費(fèi),罰款,管理費(fèi),藥監(jiān)檢查,消殺費(fèi),物價(jià),培訓(xùn)費(fèi)用等等,少則一千多,多則一年幾千元,早些年還有工商、稅務(wù)等部門的收費(fèi),現(xiàn)在隨著合法的、不合法的藥店、藥房的普及,錢越來越難賺,村衛(wèi)生室進(jìn)入窘境。

      赤腳醫(yī)生和民辦教師是上世紀(jì)農(nóng)村中的“雙胞胎”兄弟,都是農(nóng)村青年經(jīng)過村委會推薦,有關(guān)部門審批參加了各自的工作,民辦教師每個(gè)大隊(duì)2——3名,赤腳醫(yī)生各有一名,教書育人為百年大計(jì),防病治療為百年人生,對人類和社會問題同等重要,但是后來國家政策是民辦轉(zhuǎn)公辦,拿可觀的國家工資及退休金,可我們鄉(xiāng)村醫(yī)生在國家經(jīng)濟(jì)綜合國力日夜增

      長的今天,我們?nèi)匀怀嘀_。

      在建設(shè)社會主義新農(nóng)村,構(gòu)建和諧社會的今天,我們?nèi)匀皇匦l(wèi)在農(nóng)村三級衛(wèi)生網(wǎng)的最底層,以人為本,服務(wù)于農(nóng)民兄弟,永遠(yuǎn)是我們的宗旨。然而隨著時(shí)間的流逝,當(dāng)年許多風(fēng)華正茂的鄉(xiāng)醫(yī)如今即將步入老年的行列,后顧之憂也隨之迫在眉睫,根據(jù)《鄉(xiāng)醫(yī)從醫(yī)管理?xiàng)l例》規(guī)定,男60歲,女55歲的鄉(xiāng)醫(yī)將不予執(zhí)業(yè)注冊,停止其醫(yī)療行為。因此,老年鄉(xiāng)醫(yī)面臨著失業(yè)和老無所養(yǎng)的尷尬境地。相比之下,與這些鄉(xiāng)醫(yī)同時(shí)代為國效力的“民辦教師”卻幸運(yùn)的多,他們已全部轉(zhuǎn)為國家正式干部,解除了后顧之憂,過著安享晚年的幸福生活?!俺嗄_醫(yī)生”與民辦教師一樣,都是我國在一定特殊歷史條件下的產(chǎn)物。若干年前的農(nóng)村合作醫(yī)療站、“赤腳醫(yī)生”和現(xiàn)今的村衛(wèi)生所、鄉(xiāng)村醫(yī)生是國家認(rèn)可的醫(yī)療機(jī)構(gòu)的醫(yī)務(wù)人員,是我國農(nóng)村三級醫(yī)療衛(wèi)生保健網(wǎng)的最基層。

      中國的合作醫(yī)療、“赤腳醫(yī)生”是一塊有里程碑意義的閃亮稱謂。在那個(gè)年代“赤腳醫(yī)生”曾編入小學(xué)的教科書,被一代人當(dāng)兒歌傳唱。在農(nóng)村,“赤腳醫(yī)生”與民辦教師一樣,都是村民眼里的“最可愛的人”。確實(shí),如果沒有民辦教師,很多農(nóng)村孩子將失學(xué)成為文盲;如果沒有“赤腳醫(yī)生”,他們的基本醫(yī)療將得不到保障。當(dāng)年Zhengfu把“赤腳醫(yī)生”和民辦教師當(dāng)“同胞兄弟”,對他們的待遇是相提并論的?!俺嗄_醫(yī)生”雖不是共和國的功臣,但深信在四十年代工作中,為提高中國農(nóng)民的健康素質(zhì),在各自的工作崗位上,他們不辱使命,默默地承擔(dān)著各種義務(wù),為解決“看病難,看病貴”;為社會主義新農(nóng)村建設(shè),鞏固新型農(nóng)村合作醫(yī)療,發(fā)揮其特有的作用和貢獻(xiàn)。關(guān)于解決鄉(xiāng)村醫(yī)生待遇的倡議書

      在當(dāng)今國家經(jīng)濟(jì)飛速發(fā)展,勞動和社會保障制度不斷健全,政策法規(guī)日臻完善的形勢下;黨的十七大報(bào)告中又再次提出,要更加重視社會建設(shè),著力保障和改善民生,推進(jìn)社會體制改革,擴(kuò)大公共服務(wù),完善社會管理,促進(jìn)社會公平正義,努力使全體人民學(xué)有所教、勞有所得、病有所醫(yī)、老有所養(yǎng)、住有所居,推動建設(shè)和諧社會。加強(qiáng)農(nóng)村三級衛(wèi)生服務(wù)網(wǎng)絡(luò)和城市社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)體系建設(shè),深化公立醫(yī)院改革。為此,社會上許多有識之士和廣大鄉(xiāng)村醫(yī)生曾多次提出:把村衛(wèi)生所問題納入Zhengfu為民辦實(shí)事的議程,建議Zhengfu盡快對農(nóng)村衛(wèi)生體制進(jìn)行徹底改革。參照民辦教師轉(zhuǎn)制的成功經(jīng)驗(yàn),整合農(nóng)村基層衛(wèi)生資源,將村級醫(yī)療機(jī)構(gòu)列入國家正式醫(yī)療衛(wèi)生按規(guī)劃設(shè)置所、室;按轄區(qū)人口數(shù)劃撥衛(wèi)生經(jīng)費(fèi),按要求配置相關(guān)設(shè)備及醫(yī)護(hù)人員,將鄉(xiāng)醫(yī)隊(duì)伍轉(zhuǎn)制為國家正式衛(wèi)生工作者,列入編制,享受國家規(guī)定同等學(xué)歷,工齡檔次的工資和福利待遇,因此建議:

      一、根據(jù)《鄉(xiāng)村醫(yī)生從業(yè)管理?xiàng)l例》實(shí)施中的有關(guān)規(guī)定,參照廣東省、上海市和北京市衛(wèi)生局、勞動和社會保障局、發(fā)改委、財(cái)政局等部門意見,區(qū)別鄉(xiāng)村醫(yī)生的不同情況,實(shí)行分類施保,切實(shí)解決好鄉(xiāng)村醫(yī)生的基本社會保障,公資待遇,養(yǎng)老保障,以穩(wěn)定農(nóng)村基層衛(wèi)生隊(duì)伍。

      1、在崗執(zhí)業(yè)的鄉(xiāng)村醫(yī)生按照當(dāng)年“民辦教師”轉(zhuǎn)正的工資標(biāo)準(zhǔn),每人每年1萬元補(bǔ)助(這在廣東省已經(jīng)實(shí)施)由Zhengfu財(cái)政按月發(fā)放支付,并給繳納退休后的養(yǎng)老保險(xiǎn),對執(zhí)業(yè)的老鄉(xiāng)村醫(yī)生要有傾斜保護(hù)政策。

      2、到齡離崗的鄉(xiāng)村醫(yī)生男超過60歲,女超過55歲,按從業(yè)管理?xiàng)l例規(guī)定已不能執(zhí)業(yè),國家應(yīng)出臺相配套的政策,根據(jù)其從醫(yī)年限,十年以上的,按規(guī)定繳納基本社會保險(xiǎn)費(fèi)后,給予辦理按月領(lǐng)取一定的養(yǎng)老金,養(yǎng)老金的待遇一般每月不低于當(dāng)?shù)氐淖畹蜕畋U蠘?biāo)準(zhǔn)。

      把村衛(wèi)生所、衛(wèi)生室納入當(dāng)?shù)剜l(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院、社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)站編制統(tǒng)一管理。已經(jīng)轉(zhuǎn)正的鄉(xiāng)村醫(yī)生,根據(jù)工齡、職稱核定工資標(biāo)準(zhǔn)。以所在鄉(xiāng)鎮(zhèn)為單位,Zhengfu財(cái)政補(bǔ)足發(fā)放。

      三、為了加強(qiáng)縣鄉(xiāng)村三級衛(wèi)生服務(wù)網(wǎng)點(diǎn)建設(shè),應(yīng)將村衛(wèi)生所和鄉(xiāng)村醫(yī)生納入新型農(nóng)村合作醫(yī)療管理范疇,發(fā)揮其最基層的衛(wèi)生工作作用。

      新中國建立58年來,黨中央和我國Zhengfu十分重視農(nóng)業(yè)和農(nóng)村工作,改變了過去貧窮落后的面貌;改革開放30年來,我國Zhengfu又加大對社會主義新農(nóng)村建設(shè)的力度,為解決“三農(nóng)”問題出臺了不少政策。“把醫(yī)療衛(wèi)生工作的重點(diǎn)放到農(nóng)村去”,是黨和Zhengfu一貫堅(jiān)持的方針,最近國務(wù)院提出醫(yī)療改革,使我國廣大鄉(xiāng)村醫(yī)生呯然心動,但愿這次的醫(yī)改能為農(nóng)村的衛(wèi)生事業(yè)迎來又一個(gè)春天,給鄉(xiāng)村醫(yī)生一個(gè)遲到的溫暖。

      我們也期盼黨和Zhengfu在醫(yī)療體制改革的同時(shí),為鞏固農(nóng)村衛(wèi)生體系,給予鄉(xiāng)村醫(yī)生與民辦教師和畜牧醫(yī)等行業(yè)人員同等待遇,給予辛苦了近幾十個(gè)春秋的赤腳醫(yī)生養(yǎng)老保險(xiǎn)并加入社保,給退休金,把鄉(xiāng)醫(yī)待遇問題納入Zhengfu財(cái)政預(yù)算編織,解決老有所養(yǎng)問題。要把解決鄉(xiāng)村醫(yī)生轉(zhuǎn)職、生活待遇、養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)等項(xiàng)問題擺上議事日程,解除其后顧之憂,吸引和鼓勵(lì)年輕鄉(xiāng)醫(yī)扎根基層,為人民群眾服務(wù),避免出現(xiàn)由于收入低,鄉(xiāng)醫(yī)棄醫(yī)改行,部分村級衛(wèi)生所關(guān)門停辦的局面。要加大對村級衛(wèi)生所建設(shè)的投入,將村級衛(wèi)生所建設(shè)納入新農(nóng)村建設(shè)規(guī)劃,逐年加大投入,改變目前村級衛(wèi)生所房屋破舊、設(shè)備簡陋、缺醫(yī)少藥的情況。

      以上所述是我們鄉(xiāng)村醫(yī)生的共同心聲,我們想這肯定也是全國鄉(xiāng)村醫(yī)生的共同心聲,我們希望國家和有關(guān)部門能給予我們一個(gè)合理交代,希望領(lǐng)導(dǎo)盡快給我們一個(gè)滿意的答復(fù)

      第二篇:關(guān)于落實(shí)鄉(xiāng)村醫(yī)生待遇的懇求

      關(guān)于落實(shí)鄉(xiāng)村醫(yī)生待遇的懇求!2010年11月上旬中央新聞聯(lián)播了:溫家寶總理在視察幼兒園教育時(shí)講到:“民辦幼兒園老師與公辦幼兒園老師實(shí)行同等對待與分享?!币鹆宋覀兊幕貞洠?/p>

      2000年,李鵬總理向聯(lián)合國公開承諾:“------我國的鄉(xiāng)村醫(yī)生待遇與民師同等------?!?/p>

      那時(shí)至今,民師甜果飽腹,倍受人們的青睞。而鄉(xiāng)村醫(yī)生卻是苦果填肚,酸澀刺喉!一直得不到社會的尊重,是一個(gè)政治地位低下的弱勢群體。農(nóng)民健康的護(hù)衛(wèi)者,何時(shí)能解憂?然而工作的忙碌,事情的繁瑣,老后的擔(dān)憂象一種生命的催化劑,時(shí)刻催促著我們提前衰老、提前進(jìn)墓,辛苦一輩子,有何想頭?!

      上個(gè)世紀(jì)六十年代末期,我國還是一個(gè)剛從舊社會脫胎換骨的新中國,雖然有20年的建國歷史,但由于地廣人多,經(jīng)濟(jì)薄弱,科技落后,農(nóng)民十分貧窮,連溫飽都難以解決,國家哪里還有大批正規(guī)院校畢業(yè)的專業(yè)學(xué)生到農(nóng)村搞文衛(wèi)建設(shè)?那時(shí)農(nóng)村衛(wèi)生人才十分緊缺,赤腳醫(yī)生隊(duì)伍難以壯大?所以農(nóng)村衛(wèi)生人才的需求迫在眉捷。望梅止渴,只好將就。實(shí)行文衛(wèi)工作粗線上馬,于是我們這些跟師學(xué)藝的年輕醫(yī)生就跨進(jìn)了赤腳醫(yī)生隊(duì)伍的行列。當(dāng)時(shí)我們年輕力壯,英姿瀟灑,風(fēng)華正茂。艱苦創(chuàng)業(yè),以苦為榮,千方百計(jì)把農(nóng)村合作醫(yī)療站搞好搞活。

      堅(jiān)持土法上馬,實(shí)行一根銀針、一把草藥、上門宣傳計(jì)劃生育,“兩管五改”,消滅四害,打預(yù)防針,發(fā)預(yù)防藥,防治老膜炎和鉤蟲病。為民解疾,深受農(nóng)友歡迎!

      由此可見,赤腳醫(yī)生是農(nóng)民身體健康的先行官。沒有人民的身體健康,哪還談得上社會主義建設(shè)?衛(wèi)生與教育同步發(fā)展,夯實(shí)了建設(shè)社會主義高樓大廈的奠基石。一對雙胞胎降臨農(nóng)村,扎根農(nóng)村一輩子,死了也要埋在農(nóng)村的兩支生力軍,尤如雨后春筍蓬勃發(fā)展。2003年非典時(shí)期我們冒險(xiǎn)戰(zhàn)斗在第一線觀察疫情、測體溫、上報(bào)疫情。現(xiàn)在的中醫(yī)創(chuàng)先,公共衛(wèi)生服務(wù),填寫各種表冊,建立軟件資料、健康體檢、癌癥篩查、普查高血壓、糖尿病、精神病、慢病管理等各種繁雜的事太多。真是干不完的活,做不完的事。同時(shí)還要鉆研業(yè)務(wù),參加各種培訓(xùn),提高業(yè)務(wù)技能,農(nóng)民一旦有病隨喊隨到??傊∪说纳胍?,就是給我們的命令,上級布置的任務(wù),就是我們的工作。

      無論是漆黑的夜晚,還是風(fēng)雨交加的泥濘小路,我們是一

      手打電筒,一手撐雨傘,身背藥箱,直奔病家。嚴(yán)寒酷暑,風(fēng)里來雨里去。農(nóng)村中的條條羊腸小道,我們不知走了多少遍。記不清的次數(shù)、數(shù)不清的腳印。我們默默地戰(zhàn)斗在廣闊天地,生活在風(fēng)雨陽光中。幾十年如一日,生命不息,戰(zhàn)斗不止!早上行醫(yī)催日出,晚上治病伴月歸。常年背著藥箱走在崎嶇泥濘的小道上-----!渡過了飽經(jīng)風(fēng)霜的年月,償盡了人間的苦辣甜酸------!我們由黑發(fā)變成了白發(fā),十分蒼老憔悴,無償犧牲了

      年華、貢獻(xiàn)了青春!

      是誰在減輕痛苦?是誰在延續(xù)生命?!是白衣衛(wèi)士!在那

      非典侵襲的日日夜夜,是誰在沖鋒陷陣?!是白衣戰(zhàn)士!在那禽流感流行的日子里,是誰在驅(qū)趕病魔?!是白衣天使!人們不要忘記:祖國生命的保護(hù)神,人類疾病的醫(yī)治師,人民健康的耕耘者,農(nóng)民辛勤的鄉(xiāng)村醫(yī)生!

      然而給我們的是什么待遇?是觀望、是等待、是寂寞,甚

      至是冰霜!

      現(xiàn)在,新型農(nóng)村合作醫(yī)療已經(jīng)建立!中專以上學(xué)歷的畢業(yè)

      生也來到了我們當(dāng)中,能中會西的年輕骨干也不少,縣鄉(xiāng)村三級醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù)網(wǎng)已經(jīng)形成,為農(nóng)民看病,為農(nóng)民報(bào)賬,深受群眾的歡迎!雄辯的事實(shí)證明:沒有我們過去的赤腳醫(yī)生對農(nóng)村衛(wèi)生事業(yè)的長期建設(shè),哪有今天龐大的鄉(xiāng)村醫(yī)生隊(duì)伍?沒有鄉(xiāng)村醫(yī)生對農(nóng)民身體健康的保護(hù),哪有今天嶄新的新農(nóng)村面貌和小康村建設(shè)?

      根據(jù)重慶市衛(wèi)生局文件【渝衛(wèi)科教(2000)45號】關(guān)于

      印發(fā)《重慶市鄉(xiāng)村醫(yī)生教育管理辦法(試行)的通知》:22條“鞏固和發(fā)展鄉(xiāng)村醫(yī)生隊(duì)伍,特別要注意解決鄉(xiāng)村醫(yī)生的一些

      切身利益。鄉(xiāng)村醫(yī)生收入和待遇不低于當(dāng)?shù)孛褶k教師的水平”。

      重慶市2001—2010年鄉(xiāng)村醫(yī)生教育規(guī)劃中措施與辦法第七條“合理解決鄉(xiāng)村醫(yī)生待遇,建立退休制度。對那些在鄉(xiāng)村醫(yī)生崗位上工作滿30年,年齡超過60歲的要采取有效措施在其離崗后能適當(dāng)給予生活補(bǔ)助,解決其老有所養(yǎng)問題”。

      重慶市2001-2010年鄉(xiāng)村醫(yī)生教育規(guī)劃實(shí)施意見第6條

      《鄉(xiāng)村醫(yī)生中專水平合格證書》使用待遇中“根據(jù)重府發(fā)?1993?215號文件規(guī)定:“凡經(jīng)考核合格相當(dāng)于中專水平的鄉(xiāng)村醫(yī)生,原則上給予相當(dāng)于當(dāng)?shù)孛褶k教師水平的待遇。------”。

      依照上述文件精神,我們懇求:

      一、根據(jù)國家民辦老師與公辦老師實(shí)行同工同酬的宗旨。

      我們注冊在崗的鄉(xiāng)村醫(yī)生,只要勤勤懇懇地工作,積極完成上級下達(dá)的各項(xiàng)任務(wù),應(yīng)與社區(qū)醫(yī)務(wù)工作者實(shí)行同工同酬,提高鄉(xiāng)村醫(yī)生政治地位和經(jīng)濟(jì)待遇。

      二、對年齡60歲,工齡30年以上并取得中專學(xué)歷,依法

      注冊的鄉(xiāng)村醫(yī)生,應(yīng)實(shí)行退休制度,其待遇要求按民師退休待

      遇執(zhí)行。

      三.對年齡60歲以上,并多年從事鄉(xiāng)村醫(yī)生工作,尚未

      依法注冊的鄉(xiāng)村醫(yī)生,建議按照國家財(cái)政補(bǔ)貼和個(gè)人出資相結(jié)合的原則,實(shí)行養(yǎng)老保險(xiǎn)制度,共享晚年幸福。

      四、對已故的鄉(xiāng)村醫(yī)生,本著一份貢獻(xiàn),一份回報(bào)的精神。

      他們生前無私無償?shù)貫檗r(nóng)村衛(wèi)生事業(yè)奮斗終生,給我們后人樹立了光輝榜樣。而今,正是全國鄉(xiāng)村醫(yī)生優(yōu)惠政策正待落實(shí)的時(shí)候,我們不能忘記他們的業(yè)績,共產(chǎn)黨人也不能忘記他們的貢獻(xiàn)。合理補(bǔ)償解決其家屬生活困難,平衡心理,能激發(fā)在崗

      鄉(xiāng)村醫(yī)生愛崗敬業(yè)的工作熱情。

      只有這樣,才能充分體現(xiàn)共產(chǎn)黨人了解民意、關(guān)注民生、說話算數(shù)的誠信形象。

      我們真誠希望各級政府和衛(wèi)生主管部門:現(xiàn)在已是全國鄉(xiāng)村醫(yī)生陽光政策該落實(shí)的時(shí)候了,希望您們不要再推謝了!

      請中央焦點(diǎn)訪淡欄目組向全國的鄉(xiāng)村醫(yī)生轉(zhuǎn)播,謝謝!

      重慶市墊江縣全體鄉(xiāng)村醫(yī)生

      主送代表:

      高安鎮(zhèn):譚常明:***

      馬武:***

      胡永安:***

      長龍鄉(xiāng):王良淑:***

      澄溪鎮(zhèn):胡文良:***

      坪山鎮(zhèn):王政貴:***

      桂溪鎮(zhèn):周昌友:***

      杠家鎮(zhèn):徐敏初:***

      普順鎮(zhèn):張官碧:***

      高峰鎮(zhèn):李昌濤:***

      曹回鎮(zhèn):蔣中矣:***

      大石鄉(xiāng):冉世文:***

      黃沙鄉(xiāng):黃云華:***

      2013年07月18日

      第三篇:醫(yī)改后退休鄉(xiāng)村醫(yī)生待遇(最終版)

      國務(wù)院:

      接兩代會和衛(wèi)生部轉(zhuǎn)來議案,經(jīng)深化醫(yī)藥衛(wèi)生體制改革部際協(xié)調(diào)工作小組論證通過后,現(xiàn)將對鄉(xiāng)村醫(yī)生的解決辦法報(bào)送:

      一,凡三證齊全(鄉(xiāng)村醫(yī)生證,鄉(xiāng)村醫(yī)生職業(yè)證書,醫(yī)療機(jī)構(gòu)執(zhí)業(yè)許可證)年齡:男60歲,女,55歲以上鄉(xiāng)村醫(yī)生在村級連續(xù)不斷執(zhí)業(yè)35年以上者(含35年),每人每月按1080元左右退休解決。

      二,凡三證齊全,年齡,男,60歲,女55歲以上鄉(xiāng)村醫(yī)生在村級連續(xù)不間斷執(zhí)業(yè)30年以上者(含30年)每人每月按800元左右退休解決。

      三,凡三證齊全,年齡:男,60歲,女,55歲以上的鄉(xiāng)村醫(yī)生在村級連續(xù)不間斷執(zhí)業(yè)25年以上者(25年)每人每月按600元左右解決。

      四,凡三證齊全,并持有國家承認(rèn)學(xué)歷的鄉(xiāng)村醫(yī)生,可參加考取助理執(zhí)業(yè)醫(yī)師證和執(zhí)業(yè)醫(yī)師證書。

      五,符合上述三項(xiàng)而死亡的鄉(xiāng)村醫(yī)生,國家給予2000元火化費(fèi)予以安葬,并繼發(fā)10個(gè)月工資用于安撫。

      六,凡三證齊全,而達(dá)不到退休年齡的男女鄉(xiāng)村醫(yī)生,國家給予考試轉(zhuǎn)公的制度,對于考核考試合格的轉(zhuǎn)為公辦醫(yī)生,工資待遇國家按排解決;對于考核考試不合格的鄉(xiāng)村醫(yī)生,國家執(zhí)行淘汰制度,一次性淘汰名正言順,考核考試標(biāo)準(zhǔn)不能降低,必須從嚴(yán)執(zhí)行,不得降格以求,降格以求是對人民生命和身體健康不負(fù)責(zé)任。

      七,考試轉(zhuǎn)公須持國家承認(rèn)的學(xué)歷參加,否則,鄉(xiāng)村醫(yī)生須再次學(xué)習(xí),獲得學(xué)歷后,再考試轉(zhuǎn)公。

      八,退休后和淘汰掉無鄉(xiāng)醫(yī)生的村鎮(zhèn),國家執(zhí)行大學(xué)生到農(nóng)村工作制度,工資待遇由國家從優(yōu)安排解決,鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院統(tǒng)一管理。

      這是我在愛愛醫(yī)論壇里看到的,不知道可不可信,歡迎大家討論

      九,本辦法于2010起在全國執(zhí)行,2015年結(jié)束,鄉(xiāng)村醫(yī)生被取締,國家執(zhí)行執(zhí)業(yè)醫(yī)師和助理執(zhí)業(yè)醫(yī)師制度

      第四篇:關(guān)于xx鎮(zhèn)鄉(xiāng)村醫(yī)生待遇的調(diào)研報(bào)告

      對xx鎮(zhèn)鄉(xiāng)村醫(yī)生經(jīng)濟(jì)待遇的調(diào)研報(bào)告

      村級醫(yī)療衛(wèi)生網(wǎng)絡(luò)機(jī)構(gòu)是醫(yī)療衛(wèi)生體系中的最基層網(wǎng)絡(luò)組織,鄉(xiāng)村醫(yī)生(以下簡稱村醫(yī))作為這一基層機(jī)構(gòu)的重要成員除擔(dān)負(fù)農(nóng)村一般診療工作外,還承擔(dān)了村級預(yù)防保健、愛國衛(wèi)生、健康教育、基本醫(yī)療、疫情調(diào)查處理、疫病監(jiān)測、改水改廁等大量的公共衛(wèi)生工作,從兒童計(jì)劃免疫、婦幼保健到傳染病、地方病防治,他們執(zhí)著地守護(hù)著農(nóng)村廣大群眾的健康。由于長期以來,村醫(yī)的基本待遇問題以及養(yǎng)老保險(xiǎn)問題沒有得到根本妥善的解決,隨著社會生存壓力日益加大,村醫(yī)隊(duì)伍日趨不穩(wěn),已經(jīng)成為影響和制約農(nóng)村衛(wèi)生工作發(fā)展的瓶頸。為全面了解和掌握我鎮(zhèn)村醫(yī)待遇現(xiàn)狀,探索可行有效的解決村醫(yī)待遇途徑,從而促進(jìn)村級醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)的發(fā)展,特進(jìn)行了本次調(diào)研。現(xiàn)將調(diào)研情況,簡要分析如下:

      一、村醫(yī)的歷史背景

      鄉(xiāng)村醫(yī)生在40年前曾稱作“赤腳醫(yī)生”,在那個(gè)缺醫(yī)少藥甚至無醫(yī)無藥的時(shí)代,為農(nóng)民群眾提供了最基本的醫(yī)療服務(wù),為解決農(nóng)村群眾就醫(yī)難的問題作出了積極貢獻(xiàn);當(dāng)今社會我國各地農(nóng)村已建成縣、鄉(xiāng)、村三級衛(wèi)生服務(wù)網(wǎng)絡(luò),據(jù)相關(guān)資料顯示,絕大多數(shù)的農(nóng)民患病就診一般選擇村衛(wèi)生室(所、站),鄉(xiāng)村醫(yī)生則是農(nóng)民的“健康守門人”,更是每個(gè)村民及家庭的最鮮活的健康檔案,村民既往病史、用藥過敏史和家族病史,甚至連村民自己都

      醫(yī)管理日益規(guī)范,村醫(yī)資格日趨合法,村衛(wèi)生所硬件設(shè)施的日漸改善,無疑使我鎮(zhèn)村醫(yī)對工作增加了一定的信心,也使村級醫(yī)療水平排在了全縣前列。

      (二)村醫(yī)待遇基本情況

      1、誤工報(bào)酬情況。目前,我鎮(zhèn)村醫(yī)工資主要分為相對固定及浮動工資兩部分構(gòu)成。相對固定的工資一是由騰沖縣按在編村醫(yī)人數(shù),2007年以前人均每月補(bǔ)助30—60元不等,2007年后人均每月補(bǔ)助100元;其次是按衛(wèi)生所完成計(jì)劃免疫情況人均每月補(bǔ)助60元及按完成任務(wù)情況財(cái)政進(jìn)行零星補(bǔ)助;但是這部分相對固定的工資補(bǔ)助,與村醫(yī)工作到每個(gè)社,每位群眾的工作量比較是不是成比例的。浮動工資是按《xx鎮(zhèn)村衛(wèi)生一體化管理實(shí)施方案》(橋政發(fā)?2003?27號)(以下簡稱《方案》)文件規(guī)定執(zhí)行,即村醫(yī)執(zhí)行個(gè)人收入與任務(wù)考核、單位效益掛鉤的績效工資制,實(shí)行下不封頂,下不保底的浮動工資制,工資總額原則上不超過純收入的80%。

      2、養(yǎng)老保險(xiǎn)政策及其落實(shí)情況。由于目前全省鄉(xiāng)村醫(yī)生在養(yǎng)老保險(xiǎn)方面還沒有成熟的方法,為使村醫(yī)“老有所依,老有所養(yǎng)”,我鎮(zhèn)在《方案》中規(guī)定暫定參照個(gè)體工商戶個(gè)人繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)多方法實(shí)行,從鄉(xiāng)村醫(yī)生每月工資總額中提出10%作為養(yǎng)老保險(xiǎn)金,由鎮(zhèn)衛(wèi)生院統(tǒng)一在當(dāng)?shù)亟鹑诓块T存起,鄉(xiāng)村醫(yī)生男年滿60周歲,女年滿55周歲,必須辦理退休手續(xù),退休后由衛(wèi)生院一次性連本帶息支付個(gè)人養(yǎng)老金。但目前在我鎮(zhèn)只有箐口衛(wèi)生所

      醫(yī)待遇。一是硬件設(shè)施不平衡。箐口社區(qū)基礎(chǔ)設(shè)施發(fā)展較早,衛(wèi)生所建設(shè)在各項(xiàng)硬件設(shè)施上相對較完善、先進(jìn),除四室齊全外,還設(shè)有B超室、化驗(yàn)室等,輪馬村衛(wèi)生所基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)較晚,衛(wèi)生所于2009年6月改造完畢,醫(yī)療條件相對滯后。二是村醫(yī)素質(zhì)分布不均衡。群眾就醫(yī)從注重村醫(yī)的經(jīng)驗(yàn)已慢慢轉(zhuǎn)移到既注重經(jīng)驗(yàn)又注重學(xué)歷、資歷上來,因此村醫(yī)素質(zhì)成為群眾選擇就醫(yī)的一個(gè)很重要的因素,許多群眾寧愿多乘幾趟車,多行幾里路也要到鎮(zhèn)衛(wèi)生院就醫(yī)、就診,無形當(dāng)中村衛(wèi)生所減少了一些病源;三是人口、交通、地域等客觀因素。永興村是全鎮(zhèn)人最多的一個(gè)村,且離下街集鎮(zhèn)有一定距離,交通不變,特別村衛(wèi)生所在就醫(yī)條件改善及實(shí)施新農(nóng)合之后,村醫(yī)工作雖然比較繁瑣,但效益可。而金家村常住人口較少,離下街社區(qū)較近,交通便利,部分群眾往往到附近醫(yī)療條件較好的醫(yī)院就醫(yī),病源流失直接影響了村衛(wèi)生所的效益;四是群眾觀念也成為影響村衛(wèi)生所不平衡發(fā)展的因素?!靶〔∮盟帲蟛∮冕t(yī)”這是許多群眾普遍的就醫(yī)觀念,這種不正確就醫(yī)觀念的嚴(yán)重程度不僅增加了當(dāng)?shù)匦l(wèi)生防疫工作的難度,同樣也影響了各村衛(wèi)生所的發(fā)展,例如xx社區(qū)是純傈僳族村,居民居住地較分散,群眾的就醫(yī)觀念也制約了當(dāng)?shù)匦l(wèi)生所的發(fā)展,包括村衛(wèi)生所的效益問題。

      3、離任村醫(yī)保障亟待解決。一是村醫(yī)的養(yǎng)老保險(xiǎn)問題,因尚未納入政府相關(guān)政策規(guī)定中,村衛(wèi)生所工資待遇的高低直接影響到村醫(yī)參與養(yǎng)老保險(xiǎn);二是村醫(yī)離任后的生活保障問題,是每

      醫(yī)發(fā)揮專業(yè),如上街衛(wèi)生所的中醫(yī)中藥,東村衛(wèi)生所的牙科等,在各級部門與村衛(wèi)生所的努力下,已經(jīng)在全鎮(zhèn)小有名氣;三是村醫(yī)自身也要加強(qiáng)自修自學(xué);四是要要實(shí)行村醫(yī)學(xué)歷和執(zhí)業(yè)資格強(qiáng)制性提高制度,嚴(yán)把村醫(yī)準(zhǔn)入關(guān),逐步提高村醫(yī)整體素質(zhì)。

      3、其它措施。一是以實(shí)施“新農(nóng)合”為契機(jī),努力改善就醫(yī)環(huán)境,提高診療水平,積極爭取試行“新農(nóng)合”家庭門診定額報(bào)銷,開展門診治療統(tǒng)籌報(bào)銷的試點(diǎn)工作,增加病源。二是完善社會保障體系,特別是村醫(yī)的養(yǎng)老保險(xiǎn)制度,可掛靠或參照個(gè)體工商戶進(jìn)行繳費(fèi),解決村醫(yī)的部分后顧之憂。;三是公共衛(wèi)生服務(wù)的補(bǔ)貼費(fèi)用適當(dāng)提高;四是是建立長效的獎(jiǎng)勵(lì)動作機(jī)制,對于在業(yè)務(wù)上、管理上、服務(wù)上做得好的村衛(wèi)生所進(jìn)行獎(jiǎng)勵(lì),提高村醫(yī)積極性;五是爭取財(cái)政補(bǔ)貼力度,提高村醫(yī)收入;六是加大宣傳力度,幫助群眾豎立正確的就醫(yī)觀念。

      4、需要注意的問題。鎮(zhèn)衛(wèi)生院要加強(qiáng)對村衛(wèi)生所賬務(wù)的管理力度,嚴(yán)格實(shí)行“三制”、“四有”、“七統(tǒng)一”的規(guī)范化管理;另外加強(qiáng)新農(nóng)合管理,杜絕定點(diǎn)醫(yī)療機(jī)構(gòu)有關(guān)經(jīng)濟(jì)違紀(jì)違規(guī)問題的出現(xiàn)。

      xx鎮(zhèn)人民政府 二○○九年十一月九日

      第五篇:六塘鎮(zhèn)鄉(xiāng)村醫(yī)生待遇落實(shí)情況匯報(bào)

      鄉(xiāng)村醫(yī)生待遇落實(shí)情況匯報(bào)

      為進(jìn)一步貫徹落實(shí)《關(guān)于鞏固完善基本藥物制度和基層運(yùn)行新機(jī)制的意見》(國辦發(fā)〔2013〕14號)文件精神。現(xiàn)將我鎮(zhèn)鄉(xiāng)村醫(yī)生待遇落實(shí)情況匯報(bào)如下:

      一、全鎮(zhèn)村衛(wèi)生室及村醫(yī)基本情況

      全鎮(zhèn)設(shè)有村衛(wèi)生室7個(gè),自實(shí)施鄉(xiāng)村一體化管理以來,在縣、鎮(zhèn)、村三級的支持和努力下,截止2012年6月,已完成5個(gè)村衛(wèi)生室新建及改造,全部配備診斷室、藥房、注射室、觀察室四室,目前已投入使用3個(gè)(中團(tuán)村、黃沖村、三界村);油蘭村、肯社村衛(wèi)生室因無經(jīng)費(fèi)進(jìn)行裝修未投入使用;所有建設(shè)費(fèi)用均是六塘鎮(zhèn)中心衛(wèi)生院墊付,共約10萬元。其中肯社村、六塘村衛(wèi)生室因無建設(shè)用地及資金未開始建設(shè),目前21名村醫(yī)均是持鄉(xiāng)村醫(yī)生資格證上崗(從2012年起,每年鄉(xiāng)村醫(yī)生資格證換證所需的費(fèi)用均由衛(wèi)生院墊付)。鄉(xiāng)村醫(yī)生中;中專學(xué)歷13人,高中學(xué)歷2人,初中4人,小學(xué)2人;從業(yè)時(shí)間6年、20年不等,1名老村醫(yī)竟從業(yè)達(dá)四十多年。21名村醫(yī)均參加新型合作醫(yī)療,5人參加新型農(nóng)村社會養(yǎng)老保險(xiǎn),3人參加養(yǎng)老保險(xiǎn),1人參加醫(yī)療保險(xiǎn)。村醫(yī)年齡普遍年老化,至今也沒有專門出臺對離任村醫(yī)的相關(guān)政策。

      二、全鎮(zhèn)村醫(yī)待遇情況

      目前我鎮(zhèn)村醫(yī)每人每月有300元工資,由省、市、縣三級財(cái)政分別按5:2:3比例負(fù)擔(dān),我鎮(zhèn)嚴(yán)格按照規(guī)定足額匹配到位。對承擔(dān)基本公共衛(wèi)生服務(wù)的村衛(wèi)生室,在公共衛(wèi)生服務(wù)均等化工作經(jīng)費(fèi)中,對屬于村醫(yī)工作職責(zé)的,安排40%左右的經(jīng)費(fèi)落實(shí)到村衛(wèi)生室,績效部分按鄉(xiāng)村醫(yī)生承擔(dān)公共衛(wèi)生服務(wù)任務(wù)的完成情況,年底考核,考核合格全數(shù)發(fā)放補(bǔ)助,不合格按比例扣除。

      以鄉(xiāng)村醫(yī)生完成公共衛(wèi)生服務(wù)任務(wù)情況、參與公共衛(wèi)生管理情況為考核內(nèi)容制定補(bǔ)助制度,具體如下:

      (1)居民健康檔案以婦女、兒童、老年人、慢性非轉(zhuǎn)染病人等人群為重點(diǎn),建立統(tǒng)一、規(guī)范的轄區(qū)居民健康檔案。每建立一份完整的檔案補(bǔ)助 2元。今年的目標(biāo)數(shù)是17422。

      (2)免疫規(guī)劃了解和掌握本村適齡兒童(包括流動兒童)的情況,每月按時(shí)發(fā)放本轄區(qū)兒童一類疫苗未種通知單。每張通知單補(bǔ)助1元,季節(jié)性大型疫苗接種,每張通知單補(bǔ)助2元。

      (3)傳染病管理建立傳染病報(bào)告和突發(fā)公共衛(wèi)生事件報(bào)告制度,及時(shí)發(fā)現(xiàn)、登記并報(bào)告?zhèn)魅静?,每?bào)告一例,獎(jiǎng)勵(lì)2元。對結(jié)核病服藥患者進(jìn)行隨訪,完成面對面隨訪4次,每人補(bǔ)助10元。

      (4)慢性非傳染性疾病管理協(xié)助衛(wèi)生院發(fā)現(xiàn)新患者及逐步完成轄區(qū)確診的高血壓和糖尿病患者的登記管理,定期進(jìn)行隨訪,并進(jìn)行必要的健康指導(dǎo)。每發(fā)現(xiàn)建立一份慢性非傳染性疾病補(bǔ)助2元,完成面對面隨訪及健康指導(dǎo),每人補(bǔ)助5元。今年高血壓篩查目標(biāo)數(shù)為3111,管理病人目標(biāo)數(shù)為1079。糖尿病病人管理目標(biāo)數(shù)為365.(5)老年人保健協(xié)助對轄區(qū)65歲以上老年人進(jìn)行登記管理,進(jìn)行健康危險(xiǎn)因素調(diào)查和一般體格檢查,提供必要的健康指導(dǎo)。發(fā)放老年人體檢通知單及體檢結(jié)果,每發(fā)放一份通知單補(bǔ)助1元。今年老年人體檢的目標(biāo)數(shù)為1438.(6)重性精神疾病管理協(xié)助對轄區(qū)重性精神疾病患者進(jìn)行登記管理,每新發(fā)現(xiàn)1例重型精神疾病補(bǔ)助5元。

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