第一篇：飯卡管理暫行辦法

5、飯卡持有人應妥善保管本人飯卡，凡因個人原因造成飯卡遺失，由個人承擔全部責任。并及時報告行政及人資部.三、就餐人數(shù)管理：

各部門每日下午16點之前向行政及人資部報告次日就餐實際人數(shù)。

四、退卡管理：

1、凡公司人員辭職、辭退、勸退、開除等人員，離開公司時，必須上交飯卡，并按照工資結(jié)算當日天數(shù)扣除當月餐費。

2、各部門如有自離人員未及時追回飯卡，需及時報告行政及人資部。

五、本暫行辦法最終解釋權(quán)歸行政及人資部。

行政及人力資源部

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第二篇：飯卡發(fā)放管理

城投集團食堂餐卡管理及收費辦法

各用餐單位：

根據(jù)集團辦公室2011年《關(guān)于集團飯?zhí)猛Ｖ购灻筒偷耐ㄖ?，各用餐人員一律攜帶餐卡或客餐單，憑卡或憑單用餐。為了規(guī)范相關(guān)的管理，經(jīng)過集團辦公室、食堂管理委員會溝通研究決定，從2013年1月1日起，集團食堂將采用以下條例對餐卡、客餐單等進行管理。

一、用餐卡管理

1、新餐卡發(fā)放：各用餐單位由于人事變動需新增用餐人員并辦理用餐卡，由各用餐單位出具有部門領(lǐng)導簽名并蓋有公章的證明文件，憑文件辦理用餐卡，并與開卡當月開始計費。每張餐卡按制作成本收取工本費。

2、?？ɑ蛲丝ǎ阂验_餐卡的用餐人員由于個人、工作等原因需停止用餐，由各用餐單位出具有部門領(lǐng)導簽名并蓋有公章的證明文件，憑文件辦理?？ɑ蛲丝ㄊ掷m(xù)，卡內(nèi)余額將退還給持卡人，工本費不予退還。未憑文件辦理相關(guān)手續(xù)的，食堂將按正常用餐收取餐費。

3、補卡：用餐人員餐卡損壞或遺失的，本人可到食堂辦理掛失補辦手續(xù)，舊卡中的余額將會轉(zhuǎn)移至新卡當中。每張餐卡按制作成本收取工本費。

4、工作證的辦理、停退及補卡參照餐卡管理辦法管

理，但工本費由用餐單位自行支付。

二、客餐單管理：用餐單位如有客人需在食堂用餐的，客人需憑簽名蓋章的客餐單進入食堂用餐。收費標準為早餐6元/人，午餐19元/人，食堂定期與各用餐單位結(jié)算。

三、餐卡用餐標準：每天25元/人。其中用餐單位支付部分：每天20元/人，用餐單位按持卡數(shù)量每月扣款440元/人（按22天計），由單位統(tǒng)一支付。新開餐卡當月用餐不足15天的，按實際用餐天數(shù)計算，每天20元；用餐天數(shù)超過15天（含15天）的，按440元全額收費。

四、為了加強食堂管理，保障食品衛(wèi)生安全，請各位用餐人員在食堂內(nèi)用餐，請勿攜帶食物出餐廳。

五、為確保集團食堂正常運行，請各用餐單位按時支付餐費。

市城投集團食堂 二零一二年十二月二十八日

第三篇：飯卡管理規(guī)定

飯卡管理規(guī)定

一、飯卡充值

1、新員工進入公司，辦理完相關(guān)手續(xù)后，暫不發(fā)放飯卡，統(tǒng)一使用新員工準用卡，轉(zhuǎn)正后為其發(fā)放飯卡?？▋?nèi)金額根據(jù)上月考勤進行充值；

2、公司一般員工每人飯卡補貼額6元/天，公司經(jīng)理以上人員每人飯卡補貼額7元/天‘

3、生產(chǎn)部夜班人員夜班期間每人夜餐補貼額2元/天；

4、每月10日前，各部門將已簽字考勤報飯卡管理員，飯卡管理員根據(jù)各部門考勤做出飯卡充值表，每月15日為當月15日前來公司的員工進行飯卡充值；

5、公司員工請病、事假的未在工廠正常出勤期間，無飯卡補貼；

6、一般員工出工程、出差均發(fā)放當日補貼；管理人員出工程、出差根據(jù)考勤扣除相應天數(shù)的飯卡補貼。

二、飯卡使用

1、飯卡是公司員工用餐憑證，食堂管理員應嚴格執(zhí)行用餐刷卡制度；

2、員工憑飯卡用餐，按規(guī)定使用，若飯卡金額不足時，到飯卡管理員處交款充值后方可繼續(xù)使用；

3、若飯卡丟失，要及時通知飯卡管理員，管理員對丟失飯卡進行掛失，丟卡人員應盡快辦理補卡手續(xù)；補辦飯卡需繳納飯卡工本費10元；

4、管理人員和一般員工均可用飯卡在小賣部進行消費，當飯卡余額不足最低補貼額時，不予在小賣部進行消費，或充值后在消費；

三、辭職、辭退人員的飯卡不得隨意使用，如被發(fā)現(xiàn)，對使用人員處以20元罰款，對該卡所有人處以100元罰款；

四、飯卡回收

1、辭職辭退員工辦理離職手續(xù)時需將飯卡一并交還飯卡管理員，如丟失需要掛失，并要繳納工本費10元；未及時將飯卡退回，飯卡管理員要及時對其卡號進行注銷，限制飯卡繼續(xù)使用；

2、辭職、辭退員工有所屬部門負責監(jiān)督收回飯卡。飯卡未及時退回的，不予辦理辭職手續(xù)；

3、辭職、辭退人員，退回飯卡中的余額不足應剩余金額時，差額從工資中扣除；

4、辭職、辭退人員如沒有工資的，飯卡有本人親自交到飯卡管理員處，如消費金額超出6元/天標準，超出金額需繳納相應現(xiàn)金。

五、本規(guī)定自下發(fā)之日起生效，原《飯卡管理規(guī)定》自動廢止。

總經(jīng)理工作部

2009年11月10日

飯卡使用補充規(guī)定

1、原2009年8月規(guī)定出工程、出差不再扣除飯卡補貼的規(guī)定截止今日停止執(zhí)行。

2、一般員工出工程、出差繼續(xù)享受飯卡補貼。

3、管理人員(5號發(fā)工資的)出工程、出差根據(jù)考勤扣除相應天數(shù)的飯卡補貼。從2009年8月起執(zhí)行，已經(jīng)打到卡上的補貼，在本月打卡時扣除。

4、管理人員、一般員工飯卡均可在小賣部消費。

總務部

2009年11月7日

第四篇：飯卡管理規(guī)定

員工飯卡管理規(guī)定

一、目的

規(guī)范飯卡發(fā)放、使用及用餐管理。

二、適用范圍 操作部全體員工。

三、職責：

食堂管理員：負責食堂刷卡設(shè)備的業(yè)務管理、財務部：負責對員工充值款項的審核、收支等。

食堂管理員：負責員工飯卡的定期充值工作、飯卡的辦理、餐費補助明細統(tǒng)計上報等。

四、管理辦法：

（一）飯卡的辦理及回收

1、由辦公室通知食堂管理員首次辦卡；首次辦卡扣除5元的飯卡押金。

2、員工離職時需將飯卡交還至食堂管理員，否則不退還卡內(nèi)余額及飯卡押金。

（二）飯卡充值

1、在職員工充值：食堂管理員每月月初5日前，根據(jù)售飯系統(tǒng)中的員工名單發(fā)放餐補，工人每月充值300元，行管人員每月充值150元。同時出具本月的充值清單及上月消費清單，經(jīng)辦公室、財務部經(jīng)理審核，總經(jīng)理審批，食堂管理員憑清單于本月的10日前將補助直接充至員工飯卡中，如遇節(jié)假日順延。

2、新職工開卡充值：新職工報到時，由辦公室出具新員工餐費補助明細，新員工到辦公室辦理入職手續(xù)后由辦公室文員辦理飯卡。

3、其他充值：根據(jù)實際工作情況，每月25—26日增加一次飯卡充值工作，如遇節(jié)假日順延。以部門為單位至食堂管理員處充值，同時確認卡內(nèi)金額。

4、外來人員就餐，由負責接待的負責人填寫《外來人員就餐申請》，一式兩聯(lián)，并由食堂管理員簽字確認，一份交給食堂管理員，一份交給財務部。

5、單次充值，每次不得少于150元。

（三）飯卡掛失與補辦

1、使用過程中，要求愛惜使用，妥善保管。

2、飯卡丟失后，飯卡持有人應及時至食堂管理員處掛失，并補辦新卡；

3、飯卡丟失后補辦按工本費5元/張收取。

4、因個人原因?qū)е嘛埧ㄕ蹞p無法使用，本人攜帶原飯卡至食堂管理員處補辦，同時承擔補卡費用5元/張。

5、飯卡補辦時，辦卡處將電腦顯示余額全部轉(zhuǎn)移到新飯卡上。

（四）退款辦理

1、離職員工持簽批手續(xù)，在辦理完其他離職手續(xù)后一并辦理飯卡退款，并將卡返還食堂管理員，由辦公室文員填寫退款單交予財務部同工資一起發(fā)放，否則不予退款。

2、食堂管理員將于每月25-26日辦理飯卡退款業(yè)務，退款人須本人持卡辦理退款相關(guān)手續(xù)，否則不予退款。

本制度由食堂管理部、財務部共同制定，2013年1月1日起開始執(zhí)行，并在試行過程中不斷完善。

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第五篇：員工飯卡管理規(guī)定

員工飯卡管理規(guī)定

一、目的

規(guī)范飯卡發(fā)放、使用及充值、用餐管理。

二、適用范圍

持飯卡的所有員工。

三、職責

綜合科：每月15日、16日、17日（暫定）從各部門負責人處統(tǒng)一收集飯卡，于財務部充值，并在用餐前歸還給各部門負責人，如遇節(jié)假日順延。

人力資源部：負責餐費補助明細統(tǒng)計上報等。

財務部：負責食堂刷卡設(shè)備的業(yè)務管理、飯卡的辦理、充值等。財務部：負責對員工充值款項的審核、收支等。

四、管理辦法

（一）飯卡的辦理及回收 1.飯卡由財務部負責辦理，首次辦卡扣除10元飯卡押金，該押金直接從上月薪資中扣除。2.員工離職時需將飯卡交還至財務部，由財務部將飯卡押金直接打入薪資卡內(nèi)，否則不退還飯卡押金。

（二）飯卡充值 1.首次飯卡充值：飯卡由財務部統(tǒng)一充值，并發(fā)放給各部門負責人，由各部門負責人發(fā)放給該部門員工。后續(xù)財務部會根據(jù)人力資源部遞交的實際人員情況，核算實際餐補金額。飯卡內(nèi)金額少于實際餐補金額者，少于部分直接以工資形式補償。飯卡內(nèi)金額超出實際餐補金額者，超出部分直接從薪資中扣除。2.在職員工定期充值：根據(jù)實際工作情況，每月15日、16日、17日財務部開放充值，如遇節(jié)假日順延。充值金額由薪資專員根據(jù)上月出勤情況統(tǒng)計上報，由財務部審核后充值。充值以部門為單位進行，并于充值時確認卡內(nèi)金額。

3.新職工開卡與充值：新職工或試用期職工，由個人持現(xiàn)金于財務部申領(lǐng)飯卡并充值。試用期間餐費補助根據(jù)實際出勤情況，直接打入薪資卡內(nèi)。

4.其他充值：根據(jù)實際消費情況，飯卡金額不足者可于每周二、周四持現(xiàn)金至財務部充值。

5.單次充值：每次不得少于50元（暫定）。

（三）飯卡掛失與補辦 1.一人一卡，使用過程中，要求愛惜飯卡，妥善保管。不得出現(xiàn)故意彎折、亂涂亂刻等損害飯卡的行為出現(xiàn)。2.飯卡丟失后，飯卡持有人應持本人有效工作證及時至財務處掛失，并補辦新卡。3.如果因為丟失飯卡，沒有及時掛失補辦，導致飯卡金額損失的，其責任由個人承擔。4.5.6.飯卡丟失后補辦按工本費10元/張收取。拾到他人飯卡應主動上交財務部或本人。

因個人原因?qū)е嘛埧ㄕ蹞p無法使用，本人攜帶原飯卡至財務處補辦，同時承擔補卡費用10元/張。7.飯卡補辦時，辦卡處將電腦顯示余額全部轉(zhuǎn)移至新卡上。

（四）其他 1.2.本制度自發(fā)行之日起執(zhí)行，并在試行過程中不斷完善，歡迎各位家人對本規(guī)定及食堂的管理制度提出寶貴的意見與建議。綜合科擁有對本文件的解釋權(quán)。

2012年5月8日 每月飯卡內(nèi)金額沒有使用完可累積使用。飯卡取代現(xiàn)金使用，不涉及找零。