第一篇：申請(qǐng)人力資源許可證規(guī)程

一、申請(qǐng)

（一）申請(qǐng)人：法人和其他組織。

（二）申請(qǐng)方式：行政許可申請(qǐng)可以通過(guò)信函、電報(bào)、電傳、傳真、電子數(shù)據(jù)交換和電子郵件等方式提出，申請(qǐng)人或被委托人一般需到辦公和服務(wù)場(chǎng)所所在區(qū)、縣人力資源和社會(huì)保障局提交申請(qǐng)材料。

（三）應(yīng)提交的申請(qǐng)材料：

1、逐項(xiàng)填寫(xiě)《申請(qǐng)人力資源服務(wù)行政許可申請(qǐng)表》一式兩份；有上級(jí)主管部門(mén)的，上級(jí)主管部門(mén)要在相應(yīng)欄內(nèi)簽署審核意見(jiàn)并加蓋公章（無(wú)上級(jí)主管部門(mén)的不必填寫(xiě)）；非法人單位的分支機(jī)構(gòu)應(yīng)填寫(xiě)其隸屬法人單位情況；

2、辦公場(chǎng)所證明（無(wú)償使用的辦公場(chǎng)所應(yīng)提交無(wú)償使用證明和房產(chǎn)證明；有償使用的辦公場(chǎng)所應(yīng)提交租期不少于一年的租賃協(xié)議和房產(chǎn)證明）；

3、驗(yàn)資部門(mén)出具的驗(yàn)資報(bào)告（非法人單位的分支機(jī)構(gòu)應(yīng)提交其隸屬法人單位的驗(yàn)資報(bào)告）；

4、專職工作人員登記表、學(xué)歷證書(shū)，從業(yè)資格證書(shū)；

5、健全可行的工作規(guī)則；

6、應(yīng)公開(kāi)的服務(wù)內(nèi)容、程序、收費(fèi)項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)的文稿；

7、法定代表人（負(fù)責(zé)人）身份證；

8、企業(yè)法人營(yíng)業(yè)執(zhí)照（企業(yè)名稱預(yù)先核準(zhǔn)通知書(shū)）或事業(yè)單位法人證書(shū)等單位法人登記證明；其他法人單位需提交相關(guān)登記注冊(cè)管理部門(mén)的證明材料；非法人單位的分支機(jī)構(gòu)應(yīng)提交營(yíng)業(yè)執(zhí)照或非法人單位的證明材料，及其隸屬法人單位的人力資源服務(wù)許可證和企業(yè)法人營(yíng)業(yè)執(zhí)照或法人單位的證明材料；

9、其他省市人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu)申請(qǐng)?jiān)诒本┦性O(shè)立分支機(jī)構(gòu)，應(yīng)提交當(dāng)?shù)厝肆Y源服務(wù)行政許可部門(mén)的批準(zhǔn)證明。

10、其它要求提交的材料。

11、申請(qǐng)人可以授權(quán)委托其他公民或組織為被委托人代辦有關(guān)事項(xiàng)，應(yīng)同時(shí)提交有申請(qǐng)人簽章的《申請(qǐng)人力資源服務(wù)行政許可授權(quán)委托書(shū)》和被委托人身份證明。

（四）提示強(qiáng)調(diào)：申請(qǐng)人申請(qǐng)行政許可，應(yīng)當(dāng)如實(shí)向行政機(jī)關(guān)提交有關(guān)材料和反映真實(shí)情況，并對(duì)其申請(qǐng)材料實(shí)質(zhì)內(nèi)容的真實(shí)性負(fù)責(zé)。

申請(qǐng)人可以委托其他公民或組織為被委托人代辦有關(guān)事項(xiàng)，應(yīng)同時(shí)提交有申請(qǐng)人簽章的《申請(qǐng)人力資源服務(wù)行政許可授權(quán)委托書(shū)》和被委托人身份證明。

行政機(jī)關(guān)不得要求申請(qǐng)人提交與其申請(qǐng)的行政許可事項(xiàng)無(wú)關(guān)的技術(shù)資料和其他材料。

行政機(jī)關(guān)未明確要求提交申請(qǐng)材料原件的，申請(qǐng)人可以提交申請(qǐng)材料的復(fù)印件，同時(shí)向受理人出示申請(qǐng)材料原件當(dāng)場(chǎng)審查。

《申請(qǐng)人力資源服務(wù)行政許可申請(qǐng)表》（可登陸北京人力資源保障網(wǎng)查詢并下載表樣，網(wǎng)址：004km.cn）

二、受理

（一）崗位責(zé)任人：區(qū)、縣人力資源和社會(huì)保障局指定的受理人。

（二）受理標(biāo)準(zhǔn)：

1、按照《北京市人才市場(chǎng)管理?xiàng)l例》、《北京市勞動(dòng)力市場(chǎng)管理?xiàng)l例》和相關(guān)法律法規(guī)，提交全部申請(qǐng)材料。

2、申請(qǐng)人完整規(guī)范填寫(xiě)《申請(qǐng)人力資源服務(wù)行政許可申請(qǐng)表》。

3、辦公服務(wù)場(chǎng)所的房屋租賃合同經(jīng)雙方簽字蓋章，房產(chǎn)證明為房屋土地管理部門(mén)出具的房屋產(chǎn)權(quán)證書(shū)或相關(guān)證明。

4、驗(yàn)資報(bào)告由會(huì)計(jì)師事務(wù)所出具并加蓋公章。

（三）受理程序：

1、受理人應(yīng)當(dāng)場(chǎng)對(duì)申請(qǐng)材料進(jìn)行核對(duì)，材料齊全、規(guī)范的，予以受理；能夠當(dāng)場(chǎng)改正的，經(jīng)申請(qǐng)人當(dāng)場(chǎng)改正后，予以受理；出具《申請(qǐng)人力資源服務(wù)行政許可受理通知書(shū)》交申請(qǐng)人，并當(dāng)場(chǎng)填寫(xiě)《北京市人力資源服務(wù)行政許可送達(dá)回證》。

對(duì)申請(qǐng)材料不齊全、規(guī)范的，受理人應(yīng)出具《申請(qǐng)人力資源服務(wù)行政許可申請(qǐng)材料補(bǔ)正通知書(shū)》交申請(qǐng)人，將需要補(bǔ)齊補(bǔ)正的全部?jī)?nèi)容、要求和理由等一次性告知申請(qǐng)人。

2、受理人應(yīng)針對(duì)申請(qǐng)進(jìn)行實(shí)地檢查核實(shí)，當(dāng)場(chǎng)填寫(xiě)《申請(qǐng)人力資源服務(wù)行政許可材料的核實(shí)記錄》，之后填寫(xiě)《申請(qǐng)北京市人力資源服務(wù)行政許可審批表》“受理人意見(jiàn)”，與申請(qǐng)材料一同轉(zhuǎn)交初審人員。

3、對(duì)申請(qǐng)事項(xiàng)不需行政許可或申請(qǐng)事項(xiàng)不屬于本部門(mén)職權(quán)范圍的申請(qǐng)，不予受理，受理人出具《申請(qǐng)人力資源服務(wù)行政許可不予受理通知書(shū)》交申請(qǐng)人，將理由告知申請(qǐng)人，并當(dāng)場(chǎng)填寫(xiě)《北京市人力資源服務(wù)行政許可送達(dá)回證》。

（四）時(shí)限要求：15日內(nèi)完成。受理人應(yīng)當(dāng)場(chǎng)核對(duì)申請(qǐng)材料，并作出受理或不予受理決定。受理人應(yīng)于作出受理決定十五日內(nèi)針對(duì)申請(qǐng)進(jìn)行實(shí)地檢查核實(shí)，當(dāng)場(chǎng)填寫(xiě)《申請(qǐng)人力資源服務(wù)行政許可材料的核實(shí)記錄》，之后填寫(xiě)《申請(qǐng)北京市人力資源服務(wù)行政許可審批表》“受理人意見(jiàn)”，與申請(qǐng)材料一同轉(zhuǎn)交初審人員。

三、初審

（一）崗位責(zé)任人：區(qū)、縣人力資源和社會(huì)保障局的業(yè)務(wù)主管領(lǐng)導(dǎo)。

（二）初審標(biāo)準(zhǔn)：

1、申請(qǐng)材料應(yīng)當(dāng)齊全、規(guī)范、真實(shí)、可行、有效；

2、申請(qǐng)人力資源服務(wù)行政許可必須符合以下要求：

（職業(yè)介紹服務(wù)）

（1）有明確的職業(yè)介紹業(yè)務(wù)范圍、可行性報(bào)告和實(shí)施方案；

（2）有規(guī)范的人力資源服務(wù)章程和管理制度；

（3）有熟悉有關(guān)法律、法規(guī)、政策，取得從業(yè)資格證書(shū)的從事職業(yè)介紹的業(yè)務(wù)人員；

（4）有與業(yè)務(wù)相適應(yīng)的固定場(chǎng)所、辦公設(shè)施、經(jīng)費(fèi)和專職工作人員；（依據(jù)《北京市職業(yè)介紹管理規(guī)定》第五條，不少于50平方米的固定場(chǎng)所、不少于10萬(wàn)元的資金、不少于5人的專職工作人員）；

（5）法律、法規(guī)規(guī)定的其他條件。

（三）初審程序：按照初審標(biāo)準(zhǔn)對(duì)受理人移送的申請(qǐng)材料進(jìn)行初審，對(duì)申請(qǐng)人提交的申請(qǐng)材料產(chǎn)生疑問(wèn)的，可指派兩名以上工作人員到現(xiàn)場(chǎng)或有關(guān)部門(mén)進(jìn)行核實(shí)，并填寫(xiě)《申請(qǐng)人力資源服務(wù)行政許可材料的核實(shí)記錄》。在《申請(qǐng)人力資源服務(wù)行政許可審批表》的“轄區(qū)人力資源和社會(huì)保障局初審意見(jiàn)”欄內(nèi)簽署意見(jiàn)，并加蓋“北京市人力資源和社會(huì)保障局人力資源服務(wù)行政許可專用章（區(qū)縣編號(hào)）”（以下簡(jiǎn)稱“行政許可專用章”）。

（四）時(shí)限要求：5日內(nèi)完成。

四、申請(qǐng)材料的上報(bào)轉(zhuǎn)遞

（一）崗位責(zé)任人：區(qū)、縣人力資源和社會(huì)保障局受理人與市人力資源和社會(huì)保障局人力資源市場(chǎng)處審核人員。

（二）標(biāo)準(zhǔn)：區(qū)、縣人力資源和社會(huì)保障局完整、及時(shí)提交簽署了區(qū)、縣人力資源和社會(huì)保障局初審意見(jiàn)的申請(qǐng)材料和其他相關(guān)材料給市人力資源和社會(huì)保障局。

（三）程序：區(qū)、縣人力資源和社會(huì)保障局受理人應(yīng)將申請(qǐng)材料交市人力資源和社會(huì)保障局人力資源市場(chǎng)處審核人員當(dāng)場(chǎng)接收。

（四）時(shí)限要求：區(qū)、縣人力資源和社會(huì)保障局提出初審意見(jiàn)后5日內(nèi)完成。（區(qū)縣將申請(qǐng)材料上報(bào)轉(zhuǎn)遞的時(shí)間不計(jì)入行政許可時(shí)限）

五、審核

（一）崗位責(zé)任人：市人力資源和社會(huì)保障局人力資源市場(chǎng)處審核人員。

（二）審核標(biāo)準(zhǔn)：

1、申請(qǐng)材料應(yīng)當(dāng)齊全、規(guī)范、真實(shí)、可行、有效；

2、申請(qǐng)人力資源服務(wù)行政許可必須符合以下要求：

（職業(yè)介紹服務(wù)）

（1）有明確的職業(yè)介紹業(yè)務(wù)范圍、可行性報(bào)告和實(shí)施方案；

（2）有規(guī)范的人力資源服務(wù)章程和管理制度；

（3）有熟悉有關(guān)法律、法規(guī)、政策，取得從業(yè)資格證書(shū)的從事職業(yè)介紹的業(yè)務(wù)人員；

（4）有與業(yè)務(wù)相適應(yīng)的固定場(chǎng)所、辦公設(shè)施、經(jīng)費(fèi)和專職工作人員；（依據(jù)《北京市職業(yè)介紹管理規(guī)定》第五條，不少于50平方米的固定場(chǎng)所、不少于10萬(wàn)元的資金、不少于5人的專職工作人員）；

（5）法律、法規(guī)規(guī)定的其他條件。

（三）審核程序：按照審核標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行審核。

對(duì)符合標(biāo)準(zhǔn)的，應(yīng)提出“建議準(zhǔn)予行政許可”的審核意見(jiàn)，在《申請(qǐng)人力資源服務(wù)行政許可審批表》的“審核人員意見(jiàn)”欄內(nèi)簽署意見(jiàn)并簽字后，將申請(qǐng)材料送主管領(lǐng)導(dǎo)復(fù)審。

對(duì)不符合審核標(biāo)準(zhǔn)的，應(yīng)提出“建議不予行政許可”的審核意見(jiàn)，在《申請(qǐng)人力資源服務(wù)行政許可審批表》的“審核人員意見(jiàn)”欄內(nèi)簽署意見(jiàn)并簽字；同時(shí)應(yīng)注明理由，并將申請(qǐng)材料送主管領(lǐng)導(dǎo)復(fù)審。

（四）時(shí)限要求：2日內(nèi)完成。

六、復(fù)審

（一）崗位責(zé)任人：市人力資源和社會(huì)保障局人力資源市場(chǎng)處復(fù)審人員。

（二）復(fù)審標(biāo)準(zhǔn)：同審核標(biāo)準(zhǔn)。

（三）核準(zhǔn)程序：按照復(fù)審標(biāo)準(zhǔn)對(duì)審核意見(jiàn)進(jìn)行復(fù)審。

同意審核人員意見(jiàn)的，在“復(fù)審人員意見(jiàn)”欄填寫(xiě)復(fù)審意見(jiàn)并簽字后，轉(zhuǎn)交領(lǐng)導(dǎo)審定。

不同意審核意見(jiàn)的，應(yīng)與審核人員溝通情況、交流意見(jiàn)，在“復(fù)審人員意見(jiàn)”欄填寫(xiě)復(fù)審意見(jiàn)及理由并簽字后，轉(zhuǎn)交領(lǐng)導(dǎo)審定。

（四）時(shí)限要求：3日內(nèi)完成。

七、審定

（一）崗位責(zé)任人：市人力資源和社會(huì)保障局審定人員。

（二）審定標(biāo)準(zhǔn)：同審核標(biāo)準(zhǔn)。

（三）審定程序：按照審定標(biāo)準(zhǔn)對(duì)復(fù)審意見(jiàn)進(jìn)行審定。

在“領(lǐng)導(dǎo)審定意見(jiàn)”欄簽署“準(zhǔn)予行政許可”的審定意見(jiàn)后，退審核人員，轉(zhuǎn)入核發(fā)《申請(qǐng)人力資源服務(wù)行政許可準(zhǔn)予行政許可決定書(shū)》、公示程序。

在“領(lǐng)導(dǎo)審定意見(jiàn)”欄簽署“不予行政許可”的審定意見(jiàn)及理由后，退審核人員，轉(zhuǎn)入核發(fā)《申請(qǐng)人力資源服務(wù)行政許可不予行政許可決定書(shū)》、告知程序。

（四）時(shí)限要求：4日內(nèi)完成。

八、準(zhǔn)予行政許可和公示

（一）崗位責(zé)任人：市人力資源和社會(huì)保障局人力資源市場(chǎng)處審核人員。

（二）操作程序：市人力資源和社會(huì)保障局人力資源市場(chǎng)處審核人員應(yīng)在領(lǐng)導(dǎo)審定后1日內(nèi)制作《申請(qǐng)人力資源服務(wù)行政許可準(zhǔn)予行政許可決定書(shū)》、《人力資源服務(wù)許可證》。

將行政許可情況在北京市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站公示，申請(qǐng)材料和行政許可過(guò)程中形成的文字材料按要求歸檔。

（三）時(shí)限要求：1日內(nèi)完成。

（四）提示強(qiáng)調(diào)：市人力資源和社會(huì)保障局人力資源市場(chǎng)處審核人員應(yīng)制作《申請(qǐng)人力資源服務(wù)行政許可準(zhǔn)予行政許可決定書(shū)》、《人力資源服務(wù)許可證》交申請(qǐng)人，并當(dāng)場(chǎng)填寫(xiě)《北京市人力資源服務(wù)行政許可送達(dá)回證》。

九、不予行政許可和告知

（一）崗位責(zé)任人：市人力資源和社會(huì)保障局人力資源市場(chǎng)處審核人員。

（二）操作程序：市人力資源和社會(huì)保障局人力資源市場(chǎng)處審核人員應(yīng)在領(lǐng)導(dǎo)審定后1日內(nèi)制作《申請(qǐng)人力資源服務(wù)行政許可不予行政許可決定書(shū)》，通知申請(qǐng)人領(lǐng)取并告知不予行政許可的理由。

（三）時(shí)限要求：1日內(nèi)完成。

（四）提示強(qiáng)調(diào)：市人力資源和社會(huì)保障局人力資源市場(chǎng)處審核人員應(yīng)制作《申請(qǐng)人力資源服務(wù)行政許可不予行政許可決定書(shū)》交申請(qǐng)人，告知不予行政許可的理由，并當(dāng)場(chǎng)填寫(xiě)《北京市人力資源服務(wù)行政許可送達(dá)回證》。

第二篇：人力資源許可證

人力資源服務(wù)行政許可受理

人力資源服務(wù)行政許可受理 事項(xiàng)分類 行政許可

事項(xiàng)名稱 人力資源服務(wù)行政許可受理

設(shè)定依據(jù) 《北京市人才市場(chǎng)管理?xiàng)l例》、《北京市勞動(dòng)力市場(chǎng)管理?xiàng)l例》、《關(guān)于規(guī)范人力資源服務(wù)行政許可工作的通知》（京人社市場(chǎng)發(fā)[2011]177號(hào)）審批對(duì)象 工商注冊(cè)地和經(jīng)營(yíng)地在豐臺(tái)區(qū)的單位 實(shí)施機(jī)關(guān) 豐臺(tái)區(qū)人力資源和社會(huì)保障局 收費(fèi)依據(jù)和標(biāo)準(zhǔn) 無(wú)收費(fèi)

受理方式 網(wǎng)上申報(bào)、當(dāng)面受理初審

受理地點(diǎn) 豐臺(tái)人力社保局就業(yè)促進(jìn)科：北京市西站南路168號(hào)509室 辦理時(shí)限 20日 辦理科室 就業(yè)促進(jìn)科

申請(qǐng)材料 1.《申請(qǐng)人力資源服務(wù)行政許可申請(qǐng)表》； 2.辦公場(chǎng)所證明；

3.驗(yàn)資部門(mén)出具的驗(yàn)資報(bào)告；

4.專職工作人員登記表、學(xué)歷證書(shū)，從業(yè)資格證書(shū)（北京市政務(wù)服務(wù)中心，在六里橋）；

5.健全可行的工作規(guī)則；

6.應(yīng)公開(kāi)的服務(wù)內(nèi)容、程序、收費(fèi)項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)的文稿； 7.法定代表人（負(fù)責(zé)人）身份證；

8.企業(yè)法人營(yíng)業(yè)執(zhí)照（企業(yè)名稱預(yù)先核準(zhǔn)通知書(shū)）或事業(yè)單位法人證書(shū)等單位法人登記證明；

9.其他省市人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu)申請(qǐng)?jiān)诒本┦性O(shè)立分支機(jī)構(gòu)，應(yīng)提交當(dāng)?shù)厝肆Y源服務(wù)行政許可部門(mén)的批準(zhǔn)證明； 10.其它要求提交的材料。以上材料一式兩份

審批流程 1.申請(qǐng)人到就業(yè)促進(jìn)科（509室）提交申請(qǐng)材料； 2.就業(yè)促進(jìn)科受理，對(duì)材料和辦公場(chǎng)地進(jìn)行審核；

3.材料和場(chǎng)地符合條件的，就業(yè)促進(jìn)科將相關(guān)材料提交給局主管領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行初審； 4.就業(yè)促進(jìn)科將主管領(lǐng)導(dǎo)初審后的材料提交到市人力社保局進(jìn)行審核，由市人力社保局人力資源市場(chǎng)處做出是否給予行政許可的決定。審查內(nèi)容 是否持有上述材料，是否符合申請(qǐng)條件

審查標(biāo)準(zhǔn) 上述材料是否齊全有效，是否真實(shí)有效符合申請(qǐng)條件 批準(zhǔn)形式 初審合格，報(bào)送市局 有效時(shí)限 每年年初年審一次

第三篇：4、注銷人力資源許可證申請(qǐng)操作規(guī)范2017

人力資源許可證注銷申請(qǐng)操作規(guī)范

一、設(shè)定依據(jù)

《就業(yè)服務(wù)與就業(yè)管理規(guī)定》（2007年勞動(dòng)和社會(huì)保障令第28號(hào)）第五一條規(guī)定：職業(yè)中介機(jī)構(gòu)變更名稱、住所、法定代表人等或者終止的，應(yīng)當(dāng)按照設(shè)立許可程序辦理變更或者注銷登記手續(xù)。

《人才市場(chǎng)管理規(guī)定》（2005年修定，人事部、工商總局令第4號(hào)）第十七條規(guī)定：人才中介機(jī)構(gòu)有改變名稱、住所、經(jīng)營(yíng)范圍、法定代表人以及停業(yè)、終止等情形的，應(yīng)當(dāng)按原審批程序辦理變更或者注銷登記手續(xù)。

《人力資源服務(wù)許可證》有效期為3年，每年1月1日到3月31日，發(fā)證機(jī)關(guān)對(duì)《人力資源服務(wù)許可證》進(jìn)行審查。

二、申請(qǐng)材料

1、機(jī)構(gòu)法人代表簽署的注銷申請(qǐng)書(shū)原件（加蓋公章）；

2、法定代表人的身份證明，派人辦理的需提交授權(quán)委托書(shū)；

3、單位股東決議書(shū)復(fù)印件；

4、上一財(cái)務(wù)審計(jì)報(bào)告;

5、人力資源服務(wù)許可證正副本原件；

6、工商營(yíng)業(yè)執(zhí)照副本復(fù)印件或工商局注銷通知書(shū)；

7、屬法院裁定破產(chǎn)的，應(yīng)當(dāng)提供法院出具的破產(chǎn)裁定書(shū)復(fù)印件，原件核對(duì)后給回原單位。

三、材料要求

以上材料各一式兩份，證件提交復(fù)印件，驗(yàn)原件。

四、提交地址

科園大道科園東五路市政務(wù)服務(wù)分中心2樓市人社局1號(hào)窗口，電話3221265。

五、辦結(jié)時(shí)限

法定辦結(jié)時(shí)限：20個(gè)工作日。南寧市承諾辦結(jié)時(shí)限：9個(gè)工作日；各縣的承諾辦結(jié)時(shí)限由各縣確定。

人力資源許可證注銷申請(qǐng)

（示范文本）

南寧市人力資源和社會(huì)保障局：

我公司于201 年 月 日取得《人力資源服務(wù)許可證》（許可證編號(hào)：）。由于公司--原因，已向工商行政管理局申請(qǐng)注銷人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu)經(jīng)營(yíng)項(xiàng)目（或申請(qǐng)注銷企業(yè)），現(xiàn)向你局申請(qǐng)人力資源服務(wù)許可—職業(yè)介紹（或人才中介）行政許可注銷。企業(yè)在申請(qǐng)注銷許可前已對(duì)單位員工進(jìn)行妥善安置，依法足額發(fā)放員工的工資及福利待遇。本公司近三年里是否存在違反勞動(dòng)法律法規(guī)受到行政處罰的情況；交社會(huì)保險(xiǎn)的情況；每年按時(shí)提交年審材料情況等。至申請(qǐng)之日，企業(yè)沒(méi)有違反《勞動(dòng)法》、《勞動(dòng)合同法》等法律法規(guī)及相關(guān)規(guī)定。

經(jīng)辦聯(lián)系人：

單位電話：

申請(qǐng)單位（蓋章）： 201 年 月 日

第四篇：人力資源服務(wù)許可證

人力資源許可證辦理

前置條件

（一）有規(guī)范的名稱、明確的業(yè)務(wù)范圍、組織章程和管理制度；

（二）有3名以上具有大專以上學(xué)歷，并取得人力資源和社會(huì)保障機(jī)關(guān)頒發(fā)的人力資源服務(wù)從業(yè)人員上崗培訓(xùn)證書(shū)的專職工作人員；

（三）有與所申請(qǐng)的業(yè)務(wù)相適應(yīng)的固定服務(wù)場(chǎng)所和辦公設(shè)施；

（四）能獨(dú)立承擔(dān)民事責(zé)任；

（五）法律、法規(guī)規(guī)定的其他條件。

辦理程序

第一步：申報(bào)人持相關(guān)材料向市政務(wù)服務(wù)中心成都市人力資源和社會(huì)保障局窗口提出申請(qǐng)，由窗口工作人員進(jìn)行初審后受理；

第二步：對(duì)申請(qǐng)人申請(qǐng)材料齊全、符合法定形式的能夠當(dāng)場(chǎng)作出決定的，應(yīng)當(dāng)當(dāng)場(chǎng)作出書(shū)面決定，不同意審核的，書(shū)面說(shuō)明理由。審核事項(xiàng)依法不能當(dāng)場(chǎng)作出決定的，應(yīng)在承諾期內(nèi)辦結(jié)；

第三步：在承諾期限內(nèi)，經(jīng)審查，按法定條件和標(biāo)準(zhǔn)依法作出準(zhǔn)予許可或不予許可的書(shū)面決定，在窗口發(fā)放決定書(shū)。

申請(qǐng)材料

（一）申辦人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu)許可申請(qǐng)兩份，內(nèi)容應(yīng)當(dāng)包括：機(jī)構(gòu)名稱、地址、法人、注冊(cè)資金、規(guī)模、申辦業(yè)務(wù)范圍，以及聯(lián)系人、聯(lián)系電話等；

（二）《成都市人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu)設(shè)立申請(qǐng)書(shū)》兩份（點(diǎn)擊下載）；

（三）組織章程和管理制度；

（四）工商營(yíng)業(yè)執(zhí)照（副本）；

（五）辦公和服務(wù)場(chǎng)所證明（自有場(chǎng)所，應(yīng)提交房屋產(chǎn)權(quán)證。租賃場(chǎng)所，應(yīng)提交不少于一年期的房屋租賃協(xié)議或合同和出租方房產(chǎn)證明。）。設(shè)立固定人才交流場(chǎng)所的專門(mén)說(shuō)明；

（六）人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu)法定代表人的任職文件和身份證明；

（七）專職工作人員的學(xué)歷證書(shū)和四川省人力資源服務(wù)從業(yè)人員上崗培訓(xùn)證書(shū)；

（八）需要提交的其他文件或證件。

（九）上述材料用A4紙雙面打印、復(fù)印，依序編寫(xiě)頁(yè)碼、目錄裝訂成冊(cè)（兩冊(cè)）。

備注

市人力資源和社會(huì)保障局負(fù)責(zé)省、市工商行政部門(mén)注冊(cè)機(jī)構(gòu)申請(qǐng)人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu)設(shè)立的審批,區(qū)(市)縣人力資源和社會(huì)保障局負(fù)責(zé)同級(jí)工商行政部門(mén)注冊(cè)機(jī)構(gòu)申請(qǐng)人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu)設(shè)立的審批,但須將相關(guān)情況報(bào)市人力資源和社會(huì)保障局備案。全市統(tǒng)一按照此辦事指南辦理?！叭肆Y源服務(wù)機(jī)構(gòu)許可證”和人社局批準(zhǔn)文書(shū)同時(shí)使用方為有效。

第五篇：人力資源服務(wù)許可證辦理

人力資源服務(wù)許可證辦理

一、申辦主體：公民個(gè)人或單位組織

二、申辦條件: 公民個(gè)人或單位組織申辦人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu)應(yīng)具備以下條件：

1、有明確的業(yè)務(wù)范圍、相應(yīng)的機(jī)構(gòu)章程和規(guī)章制度；

2、有不少于20平方米的固定服務(wù)場(chǎng)所（冠以省名的不少于40平方米）和相應(yīng)辦公設(shè)施；

3、有10萬(wàn)元以上的注冊(cè)資金；

4、有3名以上具備相應(yīng)職業(yè)資格（冠以省名的應(yīng)有5名以上大專以上學(xué)歷，具備相應(yīng)職業(yè)資格）的從業(yè)人員；

5、法律、法規(guī)規(guī)定的其他條件。

三、申請(qǐng)材料:

1、主辦單位或擬任負(fù)責(zé)人簽署的書(shū)面申請(qǐng)報(bào)告。報(bào)告內(nèi)容包括：機(jī)構(gòu)名稱、地址、業(yè)務(wù)范圍、服務(wù)方式、主要負(fù)責(zé)人基本情況及申請(qǐng)開(kāi)辦時(shí)間等；

2、擬任負(fù)責(zé)人和專職工作人員的身份證、畢業(yè)證、職業(yè)資格證原件及復(fù)印件，擬任負(fù)責(zé)人和專職工作人員的個(gè)人簡(jiǎn)歷及近期免冠照片三張，單位開(kāi)辦的還應(yīng)出具開(kāi)辦單位的《營(yíng)業(yè)執(zhí)照》或成立批文原件及復(fù)印件，個(gè)人開(kāi)辦的須提供居住地派出所的居住證明；

3、機(jī)構(gòu)章程和管理制度。機(jī)構(gòu)章程應(yīng)載明下列事項(xiàng)：機(jī)構(gòu)名稱、性質(zhì)、服務(wù)宗旨、業(yè)務(wù)范圍、組織形式、出資方式和數(shù)額及其他有關(guān)事項(xiàng)；

4、工作場(chǎng)所及辦公設(shè)施的使用證明(租用的須附租賃協(xié)議)；

5、注冊(cè)資本（金）驗(yàn)資報(bào)告；

6、工商部門(mén)出具的《企業(yè)名稱預(yù)先核準(zhǔn)通知書(shū)》；

7、《開(kāi)辦人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu)申請(qǐng)表》(一式三份)。

四、辦理程序：

1、受理：對(duì)申請(qǐng)機(jī)構(gòu)提交的材料，即時(shí)審理。

2、審查：對(duì)申報(bào)材料齊全的，人力資源和社會(huì)保障行政部門(mén)在受理申請(qǐng)之日起20日內(nèi)審查完畢。對(duì)提供材料不完備的，隨時(shí)告知申請(qǐng)機(jī)構(gòu)予以補(bǔ)正。

3、實(shí)地考察：工作人員到現(xiàn)場(chǎng)對(duì)開(kāi)辦場(chǎng)所、辦公設(shè)施、辦公環(huán)境等進(jìn)行實(shí)地考察。

4、發(fā)證：符合條件的，予以批準(zhǔn)，頒發(fā)《人力資源服務(wù)許可證》；不予批準(zhǔn)的，應(yīng)當(dāng)說(shuō)明理由。

申辦者須持人力資源和社會(huì)保障行政部門(mén)頒發(fā)的《人力資源服務(wù)許可證》，到同級(jí)工商行政管理部門(mén)辦理企業(yè)注冊(cè)登記，領(lǐng)取營(yíng)業(yè)執(zhí)照。未依法許可和登記的機(jī)構(gòu)，不得開(kāi)展人力資源服務(wù)活動(dòng)。