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      辦公家具使用管理制度

      時(shí)間:2019-05-14 14:12:38下載本文作者:會(huì)員上傳
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      第一篇:辦公家具使用管理制度

      辦公家具使用管理制度

      為加強(qiáng)車間辦公家具的管理,更好地為生產(chǎn)、辦公等工作服務(wù),防止積壓和浪費(fèi),有計(jì)劃地配備各種辦公家具,根據(jù)《XXX辦公用品、家具備品管理辦法》(武動(dòng)辦【2010】136號)文件規(guī)定,結(jié)合車間實(shí)際制訂本制度。

      第一章

      總則

      第一條

      車間辦公家具屬段的財(cái)產(chǎn),是保證生產(chǎn)、辦公、管理等工作順利進(jìn)行的基本物質(zhì)條件。全體職工要牢固樹立對公共財(cái)產(chǎn)的高度責(zé)任感,愛護(hù)各種辦公家具。

      第二條

      辦公家具的配備標(biāo)準(zhǔn),執(zhí)行段有關(guān)文件規(guī)定。第三條 綜合組對車間辦公家具實(shí)施統(tǒng)一監(jiān)督管理。其主要職責(zé)如下:

      (一)負(fù)責(zé)登記并建立辦公家具分類明細(xì)帳簿;按月與財(cái)務(wù)處核對辦公家具總額。

      (二)監(jiān)督、檢查辦公家具管理、維護(hù)和使用情況。第四條 各班組、辦公室負(fù)責(zé)對其占有、使用的辦公家具實(shí)施日常管理,其主要職責(zé)是:

      (一)嚴(yán)格按照車間辦公家具管理制度的要求,管理和使用好責(zé)任區(qū)的辦公家具。

      (二)提出辦公家具調(diào)出、報(bào)損、報(bào)廢等處臵申請。

      第二章

      辦公家具購臵

      第五條

      辦公家具購臵要根據(jù)車間發(fā)展規(guī)模,人員配臵、管理等工作需要進(jìn)行全面規(guī)劃,從實(shí)際需要與可能出發(fā),本著適用、節(jié)約的原則,布局合理,精打細(xì)算,分輕重緩急,逐步解決。

      第六條

      車間需要增配辦公家具時(shí),由車間綜合管理員負(fù)責(zé)編寫購臵申請,經(jīng)車間主任審核后,報(bào)主管領(lǐng)導(dǎo)審批。

      第三章

      辦公家具使用管理

      第七條

      各班組、辦公室所用辦公家具,屬段有資產(chǎn),任何人不得拿到家中或宿舍使用,違者按市價(jià)加倍罰款。

      第八條

      各班組的辦公家具,工班長應(yīng)指定專人管理。第九條 公共場所(學(xué)習(xí)室、會(huì)議室等)的家具未經(jīng)車間主任同意,不得挪出它用。

      第十條

      段內(nèi)調(diào)動(dòng)工作者,原使用的辦公家具原則上留原部門,確因特殊需要,需將辦公桌椅等帶至調(diào)入科室,必須經(jīng)總務(wù)室審批并辦理相關(guān)手續(xù)。

      第四章 辦公家具的處臵

      第十一條

      失去使用價(jià)值,需要報(bào)廢處臵的辦公家具,由綜合組提出申請,報(bào)總務(wù)室處理。

      第十二條

      辦公家具發(fā)生損壞、丟失或其它事故,要迅速報(bào)綜合組,由綜合組查清原因,填寫損壞、丟失報(bào)表,報(bào)總務(wù)室處理。因使用人員或管理人員玩忽職守、保管不善導(dǎo)致辦公家具損壞、被盜、遺失的,應(yīng)嚴(yán)肅認(rèn)真地查清責(zé)任,視情節(jié)輕重,責(zé)令賠償,并給予適當(dāng)處分。對損壞、丟失辦公家具不報(bào)告者,除按有關(guān)規(guī)定追究當(dāng)事人的責(zé)任。

      第十三條

      辦公家具一般不準(zhǔn)拆改,如確需拆改,需由使用人提出申請,報(bào)綜合組審核。

      第十四條

      報(bào)損、報(bào)廢處臵的辦公家具,經(jīng)過維修后重新投入使用的,按重臵價(jià)值計(jì)入家具類總帳。

      第五章

      附則

      第十五條

      本辦法自印發(fā)之日起施行。

      第二篇:辦公電腦使用管理制度

      三亞銘潤旅游投資開發(fā)有限公司

      辦公電腦使用管理制度

      為了加強(qiáng)公司辦公電腦使用的管理,規(guī)范員工在上班時(shí)間使用辦公電腦,特制定本制度。

      一、適用范圍

      本制度適用于公司各部門、各下屬單位的所有員工。

      二、電腦管理

      綜合辦公室資產(chǎn)管理員負(fù)責(zé)公司計(jì)算機(jī)相關(guān)設(shè)備的配發(fā)和管理工作;網(wǎng)絡(luò)管理員負(fù)責(zé)公司計(jì)算機(jī)相關(guān)設(shè)備的安裝、調(diào)試、維修、維護(hù)等工作。

      三、電腦使用

      1.電腦操作程序:

      電腦開機(jī)時(shí),應(yīng)遵循先后打開電源插座→顯示器→主機(jī)的順序。

      電腦關(guān)機(jī)時(shí),應(yīng)遵循先后關(guān)閉主機(jī)→顯示器→電源插座的順序。

      要按照操作規(guī)范使用電腦,每次的開、關(guān)機(jī)操作間隔一兩分鐘,杜絕連續(xù)多次的開、關(guān)機(jī)操作。中午、下午下班時(shí)以及較長時(shí)間離開時(shí),要及時(shí)將電腦關(guān)機(jī)。

      2.實(shí)行電腦責(zé)任制,電腦分配給的使用人即為責(zé)任人,使用人要愛護(hù)分配給個(gè)人的辦公電腦及配套設(shè)備,搬移或挪動(dòng)電腦時(shí)要小心輕放,及時(shí)對其進(jìn)行保養(yǎng)清潔,做好防塵防潮。

      3.電腦及相關(guān)設(shè)備出現(xiàn)故障要及時(shí)報(bào)修辦公室網(wǎng)管,確保電腦設(shè)備運(yùn)轉(zhuǎn)正常,嚴(yán)禁私自拆裝電腦硬件及設(shè)備;如由于電腦使用人使用不規(guī)范、錯(cuò)誤操作、搬移挪動(dòng)不當(dāng)?shù)葌€(gè)人原因造成機(jī)器損害及故障,當(dāng)事人要負(fù)相關(guān)責(zé)任。

      4.每個(gè)員工應(yīng)固定在自己分配的電腦上進(jìn)行辦公操作和存儲(chǔ)資料,不要隨意在任何一臺(tái)電腦上操作存檔。

      5.公司、部門或個(gè)人的重要文件必要時(shí)要加密保存,對重要文件進(jìn)行備份,以免造成文件的丟失,不得私自拷貝和外傳重要文件,防止泄密;對公司或個(gè)人的資料,未經(jīng)允許不得隨意改動(dòng)和拷貝。

      6.不要在辦公電腦上下載安裝與工作無關(guān)的軟件或程序。

      7.上班時(shí)間不得在辦公電腦上做與本職工作無關(guān)的事情,不得聽音樂、看視頻、玩游戲等等。

      8.電腦要定期進(jìn)行殺毒、檢測,不下載危險(xiǎn)內(nèi)容和程序,確保電腦和網(wǎng)絡(luò)安全。

      四、本制度自公布之日起生效,解釋權(quán)歸綜合辦公室所有。

      2014年4月1日

      第三篇:宿舍電器家具使用管理制度

      宿舍電器家具使用管理制度

      1、宿舍樓內(nèi)熱水器師生在使用中不要經(jīng)常把帶電源線的防漏電插頭,如果想節(jié)約用電可以將熱水器上的溫控開關(guān)調(diào)制最低位置,或者將室內(nèi)配電箱微斷開關(guān)斷開即可,因防漏電插頭使用此數(shù)約在100次左右,如果經(jīng)常采取拔掉防漏電插頭切開電源就會(huì)引起防漏電插頭損壞,一只防漏電插頭約110元,正常使用情況下出現(xiàn)故障及時(shí)報(bào)修,基建處維修科負(fù)責(zé)檢查和聯(lián)系維修,若人為損壞,費(fèi)用由本人承擔(dān)。

      2、宿舍內(nèi)各種用電器在無人使用情況下,不要忘記關(guān)閉電源開關(guān)或拔掉用電器插頭,造成不必要浪費(fèi)或出現(xiàn)電路故障引起火災(zāi)。

      3、宿舍內(nèi)在使用水管出現(xiàn)沒水時(shí),同學(xué)不要忘記關(guān)閉閥門或水龍頭,一是再來水時(shí)造成水量浪費(fèi),二是再來水時(shí)室內(nèi)長時(shí)間沒有人引起水災(zāi)。

      4、宿舍內(nèi)的家具鍵盤師生在使用中不要放置重物,或胳膊經(jīng)常趴壓在鍵盤上,這樣會(huì)是鍵盤軌道變形損壞。一個(gè)鍵盤和一套軌道約 70 元正常使用情況下出現(xiàn)故障及時(shí)報(bào)修,基建處維修科負(fù)責(zé)檢查和聯(lián)系維修,若人為損壞,費(fèi)用由本人承擔(dān)。

      5、宿舍樓走廊內(nèi)消防箱和疏散指示牌是消防使用器材和疏散標(biāo)志,學(xué)生在公共場所時(shí)不要隨便敲打和碰撞玻璃,不得開啟消防閥門和報(bào)警按鈕,若人為損壞,除照價(jià)賠償外,按學(xué)生手冊進(jìn)行考核,生活老師應(yīng)負(fù)責(zé)監(jiān)督作用,不得敷衍。

      6、宿舍樓學(xué)生在洗頭、洗衣服、拖地時(shí)不要將布料、頭發(fā)往地漏和下水道內(nèi)清理,要把這些雜物清理到垃圾桶內(nèi),如果經(jīng)常向地漏內(nèi)投放垃圾會(huì)影響排水,引起堵塞,在管道內(nèi)不容易清理,必須打開管道疏通,會(huì)影響你們的生活,建議同學(xué)們應(yīng)養(yǎng)成清理地面和洗面池內(nèi)的雜物。

      7、宿舍樓學(xué)生在洗澡時(shí)請?zhí)貏e注意不要把香皂、水表蓋或其他洗刷用品掉進(jìn)去,不要往大便器內(nèi)投放快餐面叉類,紙盒類雜物,這些東西沖進(jìn)大便器內(nèi)不太容易撈出來,并且香皂溶化特別慢,叉類紙盒類根本不能流出,會(huì)堵塞大便器,造成無法正常使用,正常使用下出現(xiàn)大便器堵塞現(xiàn)象及時(shí)報(bào)修,基建處維修科會(huì)及時(shí)派人員維修,若認(rèn)為造成堵塞,需更換大便器者,費(fèi)用用本人支付,每套大便器成本約150元。

      第四篇:OA辦公系統(tǒng)使用管理制度

      OA辦公系統(tǒng)使用管理制度

      一、系統(tǒng)使用規(guī)定:

      1、網(wǎng)上辦公系統(tǒng)為我司內(nèi)部辦公系統(tǒng),禁止非我司員工登陸或使用本系統(tǒng)。

      2、我司每位正式員工擁有專用的用戶名和密碼,系統(tǒng)將自動(dòng)記錄每位員工的登陸情況,請全體員工正確使用系統(tǒng),保護(hù)好自己的用戶名和密碼,如發(fā)現(xiàn)盜用用戶名、密碼現(xiàn)象,應(yīng)立即報(bào)告主管領(lǐng)導(dǎo),并通知系統(tǒng)管理員。

      3、所有員工上班時(shí)必須打開辦公自動(dòng)化系統(tǒng),下班后方可關(guān)閉。

      4、如使用本企業(yè)以外的公用設(shè)備(如網(wǎng)吧)登陸系統(tǒng),請?jiān)谑褂煤髣h除電腦中的記錄。

      5、原則上在OA平臺(tái)嚴(yán)禁上傳涉密的文件、技術(shù)資料、檔案等;員工不得隨意讓我司無關(guān)人員及外部人員查看OA系統(tǒng)中的內(nèi)容,更不允許下載受控的內(nèi)容。

      6、員工不得發(fā)送與工作無關(guān)的信息,如有違反,一經(jīng)發(fā)現(xiàn)將嚴(yán)肅處理。

      7、員工不得利用系統(tǒng)發(fā)布反動(dòng)、色情、低級趣味以及國家法律禁止的相關(guān)信息,如有違反,將嚴(yán)肅處理,情節(jié)嚴(yán)重的將追究法律責(zé)任。

      8、對于惡意操作行為,我司將予以嚴(yán)懲,直至訴諸法律。

      二、系統(tǒng)故障應(yīng)急規(guī)定:

      發(fā)現(xiàn)系統(tǒng)無法正常使用或數(shù)據(jù)處理有誤,應(yīng)在第一時(shí)間通知系統(tǒng)管理員,并轉(zhuǎn)告相關(guān)業(yè)務(wù)接口部門,相應(yīng)的業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)可臨時(shí)改為手工處理、傳送。故障排除后,系統(tǒng)管理員將發(fā)布通知,相關(guān)部門應(yīng)將故障期間的信息、數(shù)據(jù)補(bǔ)錄入系統(tǒng),并恢復(fù)網(wǎng)上辦公。

      三、系統(tǒng)用戶資料變更規(guī)定:

      1、遇有人員、人事調(diào)整時(shí)需要調(diào)整OA系統(tǒng)組織信息及相關(guān)權(quán)限的,需由調(diào)入部門填寫《系統(tǒng)權(quán)限申請表》由相關(guān)部門分管領(lǐng)導(dǎo)及人力資源部確認(rèn)后通過OA系統(tǒng)流程表單通知系統(tǒng)管理員辦理用戶變更操作。

      2、員工應(yīng)該保持OA中個(gè)人手機(jī)號碼為最新號碼,如變更手機(jī)號碼,應(yīng)及時(shí)更新,或通知人力資源部備案,保證能順利收到公司通知等信息。

      4、涉及系統(tǒng)資料變更一律按照以上流程執(zhí)行,如遇特殊情況或者緊急情況,處理后要補(bǔ)辦備案手續(xù)。

      四、系統(tǒng)應(yīng)用范圍

      目前可以使用的工作流包括:收文、發(fā)文,工作交辦,辦公用品申領(lǐng),請假申請,加班登記,倒班人員調(diào)班條,申購單,設(shè)備科備品備件采購計(jì)劃審批,日運(yùn)行報(bào)表,化驗(yàn)分析日報(bào)表,工作交辦單,設(shè)備報(bào)修維修記錄,零星項(xiàng)目記錄,科室工作聯(lián)系單,生產(chǎn)計(jì)劃報(bào)審表。

      五、責(zé)任與授權(quán)

      我司系統(tǒng)管理員負(fù)責(zé)統(tǒng)一管理,各部門負(fù)責(zé)人、分管領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行檢查監(jiān)督;如發(fā)現(xiàn)違規(guī)現(xiàn)象,OA管理員有權(quán)對違反本規(guī)定員工進(jìn)行監(jiān)督、批評、警告直至停止權(quán)限,各部門、各分管領(lǐng)導(dǎo)須對有關(guān)責(zé)任人處罰。

      規(guī)范OA權(quán)限分配,OA權(quán)限按部門崗位進(jìn)行分配。原則上不能越部門管理,但一些特殊應(yīng)用要求除外,如系統(tǒng)管理員管理權(quán)限等。

      所有部門權(quán)限歸公司領(lǐng)導(dǎo)直接管理,系統(tǒng)管理員負(fù)責(zé)具體實(shí)施權(quán)限設(shè)置工作。

      個(gè)人權(quán)限歸所在部門進(jìn)行直接管理,各部門可按其工作職責(zé)進(jìn)行分配,由系統(tǒng)管理員具體實(shí)施權(quán)限設(shè)置工作。

      系統(tǒng)管理員未經(jīng)上級批準(zhǔn)不得擅自開啟或關(guān)閉員工的重要權(quán)限。系統(tǒng)管理員應(yīng)做好OA服務(wù)器中各科室及個(gè)人文件的保密工作,不得未經(jīng)許可向任何單位或個(gè)人透露文件內(nèi)容。

      六、保證數(shù)據(jù)的有效性

      各種報(bào)表及表單在結(jié)束歸檔后數(shù)據(jù)將不允許修改,如因工作失誤或各種不可預(yù)見的原因造成數(shù)據(jù)與實(shí)際不符及其它不得不對數(shù)據(jù)進(jìn)行修改的情況時(shí),可使用OA中《信息系統(tǒng)數(shù)據(jù)修改申請表》工作流提出修改數(shù)據(jù)申請,經(jīng)相關(guān)審批后交由系統(tǒng)管理員具體實(shí)施修改。

      七、其它要求:

      1、各部門經(jīng)辦人應(yīng)主動(dòng)使用已有的工作流處理工作,使用中如發(fā)現(xiàn)有表單或流程上的問題應(yīng)馬上聯(lián)系系統(tǒng)管理員解決,做到邊改邊用。

      2、在工作中應(yīng)主動(dòng)發(fā)掘可利用OA系統(tǒng)辦理的工作及其他信息化需求設(shè)想,并將想法使用《信息系統(tǒng)需求申請單》或《信息系統(tǒng)工作流程修改申請》經(jīng)過審批程序報(bào)送到系統(tǒng)管理員處,由系統(tǒng)管理員具體實(shí)施方案,并配合經(jīng)辦人使工作順利整合入OA中。

      3、關(guān)注OA系統(tǒng)中由系統(tǒng)管理員發(fā)布的系統(tǒng)通知,以配合系統(tǒng)可能的變動(dòng)。

      4、發(fā)生急辦或重大信息,除在OA上發(fā)布外,還應(yīng)及時(shí)采用其它通訊方式進(jìn)行溝通,傳遞。

      5、系統(tǒng)使用過程中如有不解的地方,可聯(lián)系系統(tǒng)管理員要求進(jìn)行講解,如需要可要求管理員專門為部門進(jìn)行系統(tǒng)使用方面的集中培訓(xùn)。

      八、附則

      本要求自下發(fā)之日起執(zhí)行。

      第五篇:教師辦公微機(jī)使用管理制度

      教師辦公微機(jī)使用管理制度

      為使教學(xué)辦公用計(jì)算機(jī)更好地服務(wù)于各種教育教學(xué)活動(dòng),結(jié)合學(xué)校有關(guān)辦公紀(jì)律規(guī)定,特制定如下制度,請老師們自覺遵守。

      1、學(xué)校所有計(jì)算機(jī)均屬于學(xué)校集體固定資產(chǎn),任何人不得據(jù)為己有。學(xué)校已為每位教師配備教師用計(jì)算機(jī)一臺(tái),本著“誰使用誰負(fù)責(zé)”的原則,將具體責(zé)任落實(shí)到人。

      2、教師使用計(jì)算機(jī)上網(wǎng),必須遵守有關(guān)網(wǎng)絡(luò)道德規(guī)范和法律法規(guī),不得瀏覽、傳送危害國家安全、淫穢、色情、暴力、反動(dòng)的信息,或進(jìn)行其他違法活動(dòng),不得通過網(wǎng)絡(luò)進(jìn)行各種破壞活動(dòng)。上網(wǎng)查找資料不遵守互聯(lián)網(wǎng)網(wǎng)絡(luò)公約,進(jìn)入不良網(wǎng)頁或發(fā)表不負(fù)責(zé)任的言語、在線瀏覽不健康的網(wǎng)絡(luò)電影等,發(fā)現(xiàn)一次予以警告批評,并向全校通報(bào)。

      3、教師人人有愛護(hù)計(jì)算機(jī)的權(quán)利,對計(jì)算機(jī)硬件,一律不準(zhǔn)私自拆卸、帶電拔插。使用完畢或長時(shí)間不用時(shí),應(yīng)隨時(shí)關(guān)機(jī),做到不開“無人機(jī)”。計(jì)算機(jī)有故障請直接與微機(jī)總管理員聯(lián)系維修,維修人員做好維修記錄;

      4、對于鍵盤、鼠標(biāo)等易損件,注意輕按輕放,要用好管好;定期用紙巾沾清水擦拭污垢,保持計(jì)算機(jī)表面整潔衛(wèi)生。

      5、禁止在網(wǎng)絡(luò)上下載與教學(xué)無關(guān)的資料和軟件,如音樂、網(wǎng)絡(luò)游戲、娛樂聊天,看影碟等,不得在公用計(jì)算機(jī)上隨意設(shè)置系統(tǒng)開機(jī)密碼。發(fā)現(xiàn)一次予以警告,或沒收,并向全校通報(bào)批評。

      6、提倡文明規(guī)范操作,不使用來歷不明的軟件,U盤等移動(dòng)存儲(chǔ)設(shè)備應(yīng)先殺毒后使用,重要文檔資料應(yīng)提前做好備份處理。

      7、學(xué)生及教職工子女使用辦公計(jì)算機(jī),一經(jīng)發(fā)現(xiàn),給予全校通報(bào)批評。

      8、外來數(shù)字資料在進(jìn)入學(xué)校計(jì)算機(jī)使用之前,應(yīng)先進(jìn)行殺毒處理,造成不良后果的,責(zé)任自負(fù)。

      9、對于非工作時(shí)間發(fā)現(xiàn)沒有及時(shí)關(guān)機(jī)的計(jì)算機(jī),一經(jīng)查實(shí),給予全校通報(bào)批評。

      10、教師因工作崗位變動(dòng),需要調(diào)整計(jì)算機(jī)時(shí),應(yīng)及時(shí)報(bào)學(xué)校微機(jī)管理員,做好使用變更手續(xù),不得私自調(diào)整對換。對因病或公假等休息三個(gè)月以上的教師,應(yīng)自覺主動(dòng)地將其借用的計(jì)算機(jī)歸還學(xué)校微機(jī)管理員入庫。

      朱崔小學(xué)

      2012年9月

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